南京理工大学泰州科技学院院校介绍

院系设置

机械工程学院

机械工程学院是我校规模最大、整体实力最雄厚的分院之一。学院拥有一支结构合理、学术思想活跃、综合素质高的优秀教师队伍。

学院现有教职工近40人，其中教授、副教授10余人，中级职称18人。学院设有机械工程、机械电子工程、工业工程3个本科专业，下设机械设计制造教研室、机械电子工程教研室、模具教研室、工业工程教研室等5个教研室。目前，机械工程专业设有机械设计制造、模具设计与制造、机电技术、数控技术四个专业方向。学院下辖机电研究所，机械工程实验中心。

学院具有较强的教学实力，承担了一项国家级研究课题及多项省市级课题，每年发表论文数十篇，在专业建设方面形成了自己的一定特色，具有整体优势。历年来毕业生就业率皆达99%以上，企业反馈良好。

目前，机械工程学院已与本地区的高校和企业建立了密切的联系，建立了十几个教学实习基地、共同开展科研、学术交流和联合办学工作。

学院将继续以强化专业建设为龙头，不断提高各类人才的培养质量和办学效率，不断拓展发展空间、创造新的辉煌。

电子电气工程学院

电子电气工程学院是我校最早成立的院系之一，自成立之初，便紧紧围绕培养“应用型、创新型”人才的总目标，充分利用南京理工大学的办学优势和优秀师资力量，按照与母体学校错位发展的总体思路，有计划、有步骤地推进学院各项工作的建设，经过十年的发展，目前已建成了一支数量稳定、结构合理的师资队伍，能很好地满足理论和实践教学需求，形成了较强的办学优势。

电子电气工程学院现设有电气工程及其自动化、电子信息工程、电子科学与技术、自动化等四个本科专业，其中，电气工程及其自动化专业是教育部CDIO工程教育模式研究与实践的试点专业，同时是学校“十二五”重点建设专业。学院下设院级实验教学中心——电工电子实验中心，18个实验室，占地面积约5500平方米，承担了全校电类各专业、非电类相关专业的电工电子系列实验、实践课程教学。

电子电气工程学院现有教职工60人（含外聘教师），高级职称32人，中级职称28人。师资队伍中有江苏省“333”工程首批中青年科学技术带头人、江苏省教学名师、江苏省“青蓝工程”中青年学术带头人、江苏省“青蓝工程”优秀青年骨干教师多人，承担了国家、省、市级科研、教改课题多项。

目前学院已建立了江苏林海集团、泰州市海陵区昊星汽车电子科技有限公司、泰州市春城机电设备厂、中国电信股份有限公司泰州分公司、泰州市集成数控机床制造有限公司、江苏绿扬电子仪器有限公司等多个个稳定的校外实习基地，形成了与校内实习基地相互补的实践平台。以定点指派和学生自主选择实习基地相结合，按计划有步骤地在校外实习基地开展实习、实训，锻炼学生的沟通交流能力、社会责任感和职业素质，更好地实现了毕业生与就业的无缝对接。近年来，毕业生就业率均超过99%，受到企业的良好欢迎。

土木工程学院

土木工程学院为南京理工大学泰州科技学院的二级学院，目前设有土木工程和环境设计两个专业。

学院教学实验室设备齐全，仪器精密。设有力学实验中心，土木工程实验中心和环境设计实验中心三个实验中心，拥有GPS-RTK、全站仪、万能试验机、综合电测系统、反力墙等实验仪器与设备，为学生提供充足的实验条件；同时专业机房配有AutoCAD、PKPM、EICAD、SKETCHUP等软件，为学生参与科研、竞赛等实践活动提供了良好条件。

学院学子学风严谨，思维活跃，踊跃参加国家及省级各类学科竞赛，获奖不胜枚举。在全国大学生数学建模竞赛、江苏省结构创新竞赛、中国环境艺术青年设计师作品展、中国大学生广告艺术节、全国文化创意设计大师比赛、创意中国设计大赛等竞赛中，与省内外高校同台竞技，分获国家级、地区级、省级奖励共56人次，参赛人数及参赛质量呈逐年上升趋势；考研、出国、双学位比率逐年递增，多名学生被东南大学、南京理工大学、解放军理工大学等重点院校录取；同时，我院土木工程专业学生连续四年均有学生被评为“江苏省土木工程专业优秀毕业生”。

学院秉承“帮助教师谋求最大发展、帮助学生发挥优势潜能”的理念，坚持“紧扣行业发展脉搏，定位现场工程师；服务地方经济建设，立足长江三角区”的人才培养定位，彰显应用特色，培养适应地方经济社会发展需要的专业基础实、职业素养高、实践能力强、发展后劲足的技术技能型人才。

十年风雨，土木工程学院全体师生共同形成了优良的学术及教学传统，在学院规划及发展中，注意发挥自身发展条件，充分发挥学科交叉、综合的优势，实现教学、科研资源的重组和最优配置，并将致力于营造“团结协作、实干奋进”的氛围；倡导“专德兼修、见贤思齐”的品格；崇尚“励精图治、自强自立”的精神！

化工学院

化工学院下设化学工程与工艺、环境工程（含给排水方向）和制药工程等三个本科专业，现有在校学生近千人，专业教师近40人，其中教授8人，副教授（含相当职称）17人，青年教师全部具有硕士以上学历，并长期聘请多名资深行业专家担任兼职教授。

化工学院建有专门的化工实验楼，设有化工、环境、制药等专业实验室和基础化学实验室，实验室面积达5000多平方米，拥有一批大型精密的现代化实验仪器，如高效液相色谱仪、气相色谱仪、原子吸收光谱仪、红外光谱仪等，实验仪器、设备总资产近700万元，可以满足各专业教学及科研的需要。

化工学院还建有独立学院中首家第三方社会化环境检测中心，为泰州及周边企事业单位提供水、气、声、土壤等环境污染项目的检测技术服务，并开展相关环保新技术的研究开发。检测中心现有建筑面积700余平方米，各类实验室18间，拥有包括高效液相色谱、气相色谱、原子吸收等各类仪器、设备价值200余万元。学院每年选拔学生进入环境检测中心进行为期2年的培训，使学生既具备从事实验室检测工作的技术能力，又具备实验室管理能力，掌握实验室资质认定方面的知识，为将来成为各类实验室的专业技术人员、科室负责人和实验室主任打下良好的基础。

化工学院历来重视教学工作，狠抓教学质量，注重学风建设，取得较好的效果。学院青年教师在历年学校和南理工举行的各种教学比赛中多次获奖，多名学生在江苏省数学竞赛、江苏省力学竞赛等赛事上获得佳绩，四、六级英语和计算机二级通过率和研究生录取率在学校名列前茅，近百名学生被东南大学、南京理工大学、南京航空航天大学、浙江工业大学、江苏大学、中国矿业大学等高校录取为硕士研究生。同时，为进一步培养学生的实践创新能力，我院和江苏梦兰神彩科技发展有限公司合作，专门设立“梦兰神彩实践创新奖励基金”，用于奖励品学兼优、在实践创新活动中取得优异成绩的学生。

近年来，化工学院启动了“个性化”人才培养方案，即按照学生的兴趣和能力，因人而异、因材施教、因势利导，从不同方向对学生加以引导和个性化培养。一方面对学习成绩好，有志于进一步深造的同学，专业专门设立“考研导师”这一岗位积极引导、鼓励其考取硕士研究生，2013届化工学院各专业考研录取率在学校名列前茅。另一方面进一步完善并加强大学生实践创新训练体系，依托省级和学校大学生实践创新训练计划、分院“梦兰神彩”大学生实践创新训练计划构建了省、学校、分院三级实践创新训练体系，历年近30%的学生参加到实践创新训练活动中，学生的实践创新成果在各类各级比赛中屡获佳绩，近两年累计有70余名同学在各类核心期刊和省级期刊发表科技论文30余篇。同时对社会活动能力较强的学生学院积极鼓励和引导学生参加各种社团活动，以本专业学生为骨干的学院“蓝源”环保社开展了一系列有一定影响力的环保社会实践活动，开通了官方微博，正在打造成地区有一定影响力的环保NGO组织。我院09级杭丽佳同学还创办了学院瑜伽社，在学院掀起了一股绿色、时尚、健康的健身热潮。

化工学院非常重视科研工作，承担多项省、市级科研项目，每年发表科研论文数量在全院名列前茅。近年来，化工学院依托泰州地区医药、化工和环保产业优势，与数十家企业签有“产学研”合作协议，不断提高服务地方企业和社会发展的能力，历年来为泰州及周边地区企事业单位开展多项技术改造、工艺设计、新产品开发、技术咨询和技能培训，在地方产业和行业内形成了较强的影响力。

我院教风学风优良，学生基础理论扎实，动手能力强，毕业生就业面广，适应性强。历届毕业生就业率达99%，主要就业地点均在江浙沪等经济发达地区，就业质量和就业层次不断提高，多数毕业生通过几年的努力已经成为企业的骨干，甚至走上领导岗位，不少单位每年都会定期来学院招聘毕业生。据江苏省内用人单位的问卷调查结果显示，对毕业生思想素质评价好的约占97%，工作能力评价好的约占91%，工作绩效评价好的约占89%，用人单位对我院毕业生的基本评价是：责任心强，专业基础扎实，工作能力较强，敬业踏实，吃苦耐劳。

商学院

商学院共设会计学、国际经济与贸易、市场营销、人力资源管理等四个专业，致力于培养掌握一定专业知识和技能，具备良好科学素养、人文精神、创新意识和实践能力的“应用型、复合型、创新型”经济与管理人才。分院目前拥有一支结构合理、素质优良、教学效果好、学术水平高的稳定优质的师资队伍，完善、充实的校内外实验实践条件为培养实践技能提供良好平台。分院历届毕业生就业率均达 99% 以上，毕业生以工作踏实努力，专业技能强、灵活应变能力强、综合素质高、发展后劲足而受到用人单位的普遍欢迎和广泛好评。

计算机与科学技术系

计算机科学与技术系成立于2007年，下设计算机科学与技术、信息管理与信息系统、软件工程三个专业，现有学生近1000人，其中计算机科学与技术专业为学院首批建设的4个重点专业之一。

计算机科学与技术系拥有一支朝气蓬勃、奋发进取的包括众多博士、硕士在内的师资队伍 ，现有专业教师30多名，其中教授4人，副教授9人，双师型教师12人。计算机科学与技术系成立了专业指导委员会，成员由高校、企业以及政府机关的专家、学者担任，为专业建设出谋划策。在学院的领导和专业指导委员会的指导下，全体教师以饱满的热情投入教学与科研工作中，取得了可喜的成绩。教师积极参加青年教师讲课竞赛并多次获奖，近5年来承担了国家级、省部级、市级课题20余项，主编“十一五”规划等教材7本，编写实验指导书18本，发表教、科研论文60多篇。

建系以来，我系一直将专业内涵建设作为系部工作的重中之重，在2010年江苏省独立学院计算机科学与技术专业建设抽检工作中受到现场考察专家组的高度评价。

计算机科学与技术系建有良好的基础实验室，专业实验室设备先进、门类齐全。实验室管理规范，制度健全，为全院广大师生的专业教学、科技创新与科学研究提供了优良的环境。

计算机科学与技术系拥有一个严谨求实、勤奋好学的高素质学生集体。全体学生以系为荣，刻苦学习专业知识，努力提高综合素质，体现了勃勃的生机。历年来，计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试通过人数占泰州地区的60%以上，毕业生就业率一直稳居98.5%以上，主要分布在上海、南京、苏州、无锡、常州等经济发达地区。毕业生在各自岗位上奋发进取、勇于开拓，受到了用人单位的高度评价。

外语系

外语系下设三个教研室，大学英语第一教研室、大学英语第二教研室、英语专业教研室。我系共有教授4人，副教授10人，讲师助教17人，已建成一支以自有教师为主、母体长期外聘教师为辅，教学水平高，专业结构、学历结构、职称结构、年龄结构合理的稳定、优质的师资队伍。

外语系基于“多元目标”的教育理念，以培养符合社会需求、具有较强创新精神的应用型人才为目标，在基础建设、师资队伍建设、人才培养等方面都取得了显著成绩。我校大学英语四、六级一次性通过率始终在同类院校中名列前茅。

外语系教学仪器设备先进，资源丰富。拥有多个视听语言室，拥有具备节目录制、编辑制作、程控播放、现场直播及转播等功能的外语调频广播电台。图书馆馆藏英语专业中外文纸型图书59157册，中外文纸型期刊52种，生均专业纸型图书125册（已超过工科院校生均80册标准），同时充分利用学院的中国知网、维普、EBSCOHost等11个电子数据库，满足日常的教学科研需求。

外语系充分利用学院政府办学的优势，吸收泰州中国医药城、中国外运长江有限公司泰州分公司、泰州凤城河风景区、江苏林海集团、泰州海陵工业园区、泰州世纪天虹纺织有限公司、泰州LG电子冷机有限公司、高淳开发区人力培训基地等作为校企合作基地，满足了学生毕业实习、专业综合实训等环节的实践要求。

近年来，外语系教学质量和办学水平不断提高，社会声誉也日益提升。部分优秀毕业生进入英语专业和其它学科专业硕士研究生阶段学习。2011、2012、2013、2014届毕业生的年终就业率均超过97.9%。学院通过信函、走访等多种方式和渠道跟踪了解毕业生的实际工作情况，反馈意见显示，毕业生的就业满意度为91%，用人单位对毕业生的满意度达92%。《江苏省高校毕业生就业、预警和重点产业人才供应2011年度报告》显示，学院毕业生现状满意度在同类高校中名列第二。

基础科学部

基础科学部下设有数学教研室、物理教研室、体育教研室及物理实验中心。现有教职工26人，其中专任教师25人，副教授及以上职称和硕士研究生以上学历教师16人，师资队伍结构较为合理。

基础科学部承担全院数学类、物理类、体育类、大学语文以及两科类等课程的教学任务。基础科学部承担学院各专业主干课程包括：高等数学、线性代数、概率论与数理统计、工程数学、思想政治理论课、大学物理和物理实验等课程。

为了践行主体性个性化教育培养理念，基础科学部积极组织学生参加课外科技创新活动。指导学生参加江苏省大学生高等数学赛、大学生数学建模竞赛以及江苏省大学生物理及科技作品创新竞赛等赛事，取得了优异成绩。

基础科学部全体教师正满怀信心地把基础部建设成为具备较高的教学水平和科研能力，学历、职称、年龄结构合理的教师队伍，实现学院、系部、教师个人协调发展的部门！