污水站工作计划(汇总18篇)

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污水站工作计划(汇总18篇)
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计划是在人们生活和工作中起到指导和规划作用的一种安排。在制定计划时,我们需要充分考虑到各种因素和可能出现的变数,以制定有效的备选方案。通过以下的计划范文,大家可以看到不同领域的计划案例。

污水站工作计划篇一

为加快推进生态县建设,改善农村生态环境,改变农村生活污水无序排放现状,提高人民生活水平,促进农村经济和社会的可持续发展,根据省、市有关文件精神,结合我县实际,制定本实施方案。

(一)指导思想。

以科学发展观为指导,以创建省级和国家级生态县为目标,以农村环境整治为重点,根据《安徽省郎溪县生态县建设总体规划》和《郎溪县生态县创建实施方案》的要求,全面治理农村生活污水,改善农村生态环境,促进我县经济和社会可持续发展,建设和谐生态郎溪。

(二)工作目标。

20xx年底乡镇建成区生活污水集中处理率达60%以上,20xx年底乡镇建成区生活污水集中处理率达80%以上,对新农村建设综合示范点、人口集中的中心村生活污水污染问题进行达标治理,改变农村生活污水无序排放现状,保护农村生态环境,确保按期完成省级和国家级生态县创建目标任务。

(一)治理对象。

农村生活污水治理对象为未纳入县城区、郎溪经济开发区污水处理系统的全部农村地区。

污水站工作计划篇二

1、深入学习贯彻落实好2018年全国、省市安全生产工作电视电话会议精神,牢固树立安全责任意识。

2、将厂安全科更名为安全管理科,进一步健全完善安全管理科科室人员、办公设备、规章制度等软硬件建设,做到专人专岗、专职专责。

3、厂与各科室、生产部门签订安全生产目标责任书,明确安全职责,()掌握安全重点,清晰工作思路,促进城市污水处理厂安全生产工作有序开展。

4、加强安全基础设施建设,将安全基础设施建设范围延伸到生产运行设施设备的安全达标,所有设施设备必须按规定定期进行检测、校验和维护。

5、加强安全队伍建设,提高*化水平,加大对干部职工安全知识技能培训力度,全年组织开展安全知识技能培训不少于4次,开展应急演练不少于1次。

6、加强化验*品采购、保管、领取、使用等各环节管理工作,确保规范管理。

7、进一步健全完善并贯彻落实好《济源市城市污水处理厂水质异常应急预案》、《济源市城市污水处理厂触电事故应急预案》、《济源市城市污水处理厂溺水事故应急预案》等各项应急预案。

8、加强事故隐患的检查,及时落实整改措施,坚持周五安全检查制度,对发现的安全隐患要责任到人、及时整改到位。

9、严格落实安全生产例会制度,每月按时召开安全生产例会,全年组织安全生产月活动、安全生产大检查、安全专项整治活动不少于12次。

10、加大安全生产经费投入,及时更换到期的消防器材、陈旧老化供电线路,更换好二沉池、氧化沟救生器材等,全年有计划地投入安全生产经费不少于30万元。

11、加大第二污水处理厂和污泥处置工程项目建设安全监督检查力度,及时消除安全隐患,杜绝安全事故的发生。

污水站工作计划篇三

用化粪池的方式治理无畜禽养殖的分散农户生活污水。用沼气池的方式治理有畜禽养殖的分散农户生活污水。用人工湿地的方式治理集镇生活污水。

(一)建设三格、四格式化粪池。一般来说对无畜禽养殖的分散农户生活污水用三格、四格式化粪池进行治理,粪液用作农肥。此项工作主要是通过改水改厕来实现,建造标准与农村改厕标准相一致,由区爱卫办解释。

(二)建设沼气池。对有畜禽养殖的分散农户生活污水一并通过沼气池处理,沼液、沼渣用作农肥,建造标准与农村沼气池补助标准要求相一致,由区农林水利局解释。

(三)建设人工湿地。对于人口相对集中地区,分散农户生活污水经化粪池、沼气池初步处理后,出水再经氧化塘或人工湿地深度处理,确保达标排放至水体。

(一)制定方案。7月底前四镇要制定农村污水处理专项工作的具体实施方案,明确指导思想、目标任务、运作模式和保障措施。

(二)宣传发动。7月底前四镇要召开一次农村污水处理专项工作动员会,安排部署农村污水处理工作。

(三)实施建设。8月至11月为实施阶段,11月底前全面完成农村污水处理工作目标。

(四)全面验收。12月底前对各镇农村污水处理目标任务完成情况进行验收。

(一)组织保障。成立岳麓区农村污水处理体系建设工作小组,于新凡同志任组、苏春光同志任副组,区政府办、区财政局、区农林水利局、区环保局、区爱卫办以及四镇行政正职为工作小组成员。工作小组负责项目日常管理和监督。

区财政局负责筹集安排专项资金;区农林水利局负责抓好沼气技术指导,沼气池资金申报,推进沼气服务体系建设;区政府办、区爱卫办负责农村改厕的申报、监督、指导工作;区环保局配合其他部门做好全区农村污水处理体系建设工作的技术指导和宣传培训。

(二)资金保障。农村污水处理工程经费通过申报改厕、沼气池补助、申请环保专项资金等措施筹措资金,区财政按照改厕和沼气池建设的补助标准提供资金配套,并设立农村生活污水治理专项资金,通过“以奖代补”形式对各镇给予资金奖励支持,同时加大对各级下拨专项资金使用的监管力度,确保专款专用。

(三)考核保障。农村污水处理作为农村环境综合整治重要内容纳入区年度绩效考核范畴,按照“谁主管、谁负责”原则,将项目实施分解到各责任主体。工作小组对农村污水治理实施情况按月督查通报,年终统盘考核。未完成目标任务的,在项目支持和资金安排上予以限制,并不予评优评先,降低考核等次,给予通报批评。

(一)加强组织领导。各镇要明确由行政一把手亲自负责,并抽调人员成立专门办公室。村组由村支部书记任第一责任人,并成立组织机构具体抓落实。

(二)加大宣传力度。各镇要召开各级动员大会,明确目的和意义,广泛动员。运用报纸、电视、广播、传单、宣传栏等媒体,指导村民进行化粪池、沼气池建设工作,提高各级领导和广大人民群众的环保意识,鼓励公众参与,社会监督,增强广大人民群众环境保护的自觉性和积极性。

(三)加大工作力度。区爱卫办和区农林水利局要进一步加大农村改水改厕和农村沼气池建设进度,力争多申请改厕和沼气池建设指标;区环保局要加快人工湿地建设步伐;区财政要确保资金到位;各镇要认真履行责任主体义务,全力推进农村生活污水治理工作并促进农村改厕工作、沼气池建设工作和农村生活污水治理工作有机结合,确保目标任务完成。

(四)加强信息报送。建立层级信息管理和报送机制,各镇要快速、准确向工作小组报送相关信息,确保问题和困难及时发现,及时解决。

污水站工作计划篇四

1.能主动积极地收集有关动植物的各种信息,感受自然界的奇妙。

6.能区别、比较物体的轻重,理解物体间的重量关系。

上周工作小结。

1.丰富班级区角环境的材料。

2.召开班级家长会。

本周工作重点。

1.区域环境评比。

2.准备半日活动。

星期。

内容。

晨间。

活动。

跳绳、套圈圈、走迷宫、玩垫子。

户外联动:玩垫子、*衡木、高矮凳、轮胎、竹梯等。

区域。

活动。

亿童活动区。

班级区域:

创意坊。

班级区域:

书香轩。

班级区域:

智慧角。

班级区域:

小厨房。

集体。

活动。

综合:

小鹿历险记。

歌曲欣赏:

小燕子。

数学:

看图编题。

故事:

小猴的出租车。

科学:

恐龙世界。

自由。

活动。

民间游戏:

水果蹲。

小报分享:

植物趣闻。

散文诗欣赏:

树真好。

小报分享:

动物趣闻。

经典国学:

声律启蒙。

体育。

活动。

体育:

穿越侏罗纪。

海盗船。

体育游戏:

摘果子。

体育游戏:

荷花荷花几月开。

体育游戏:

动物运动会。

自选。

游戏。

有趣的纸牌。

添画:

可爱的小动物。

娱乐游戏:

你画我猜。

美术室活动。

韵律活动:

狮王。

主题环境。

区域材料。

2.动物分分乐。3.动物拼图。

保育工作。

1.做好教室、睡室的各项卫生和消毒工作。

2.秋季温差大,水分少,提醒幼儿增减衣物、补充水分,预防秋燥。

行为习惯。

1.提醒幼儿珍惜劳动成果,不浪费粮食。

2.培养幼儿良好的倾听习惯。

家园联系。

2.请家长与孩子共同制作动植物趣闻小报。

污水站工作计划篇五

按照《关于开展20xx年县级相关单位一般场镇改造专项目标考核的通知》(新镇领办发[20xx]5号)的要求,现将涉及我公司有关项目开展情况总结如下:

自2005年起,我县分批先后建成了县级污水处理厂1座(城市生活污水处理厂),镇级污水处理厂10座(花源、普兴、永商、兴义、文井、永商永兴场、方兴、安西、新平万街、花桥等污水处理厂)。目前,11座城镇污水处理厂处理能力为2.58万m/d,基本实现了城镇污水处理厂满覆盖。

为满足城镇发展需要,现正在加快实施城市、花源两座污水处理厂二期1万m/d的改扩建工作。改扩建完成后,我县城镇生活污水处理能力将达4.58万m/d。

现阶段,城市、花源、永商永兴场、文井、新平万街等5座污水处理厂进行了环保三同时验收,并正式投运;方兴、安西等4座污水处理厂正在进行试运行,并正在向环保部门申请环保三同时验收,转入正式运行;兴义、永商、普兴等3座污水处理厂因规划线路调整,配套管网未能实施,污水收率低,不能满足环保验收条件。

自20xx年以来,由县经发局、水务局、建设局、园区管委会、国投公司、水投公司、城投公司及各乡镇政府建成了城镇污水管网近200公里,其中县城区污水管网约129公里(含工业园a区管网70.7公里),污水收集率已达85%以上;乡镇污水处理厂配套管网约为70.7公里,污水收集率为55%左右。20xx年投资约8700万元新建成乡镇污水管网近18公里。现各镇乡正在开展污水末端收集建设工作。

20xx年计划投资约2500万元开展花桥4s店道路及污水管网工程、新津县花桥镇花桥大道延伸线道路及配套污水管网建设工程等,设计污水管网约2公里。

污水站工作计划篇六

加强农村环保工作,开展农村环境污染整治,开展农村生活污水治理,是新农村建设的基本任务,是巩固和推进栖霞市社会主义新农村建设的内在要求,是改善水源地环境的有效途径,更是全面构建社会主义和谐社会的重要任务。因此,根据《山东省生态环境厅山东省住房和城乡建设厅山东省农业农村厅山东省财政厅关于印发山东省农村生活污水治理行动方案的通知》(鲁环发〔20xx〕46号)、《山东省农村生活污水治理行动方案》、《山东省生态环境厅关于开展新一轮农村生活污水治理巩固提升工作的通知》(鲁环字〔20xx〕37号)及《烟台市生态环境保护委员会办公室关于报送县域农村生活污水治理实施方案的通知》、烟台市生态环境局栖霞分局根据《山东省县域农村生活污水治理方案编制大纲》编制本方案。

(一)政策措施。

严格按照上级“十四五规划”、山东省生态环境厅《关于开展新一轮农村生活污水治理巩固提升工作的通知》(鲁环字〔20xx〕37号)文件要求中认可的治理模式开展我市农村生活污水治理工作,确保治理项目通过验收后能发挥项目长效机制。

(二)治理范围。

结合省市级考核、各级工作要求、生态环境分局前期调研结果,建议优先将20xx年度美丽乡村示范片建设规划407个村庄、20xx年-20xx年开展农村环境综合整治的村庄、与水务局城乡供水一体化项目同步建设的村庄、十三五期间(现已作废)采用分散治理就地利用模式上报完成须巩固提升等599个村庄纳入治理范围,按照三年工作计划开展农村生活污水治理工作。待599个村庄治理完成后,我市农村生活污水治理率将达到,提前超额完成省生态环境厅十四五期间55%的治理任务。

第一年:治理283个村、投资约亿元。基本上实现第一批美丽乡村建设407个村农村生活污水治理全覆盖。

第三年:治理18个村,并对上一年剩余的288个村进行入户工程施工,投资约亿元。

预计20xx年12月31日前完成三年治理工作任务。

(一)推进方案。

1、由市政府授权栖霞市国有平台公司“烟台市元融投资集团有限公司”负责项目整体推进,包括招标、设计、建设、后期运维等。

2、严格按照工作计划,由县级农村生活污水治理工作主管部门负责推进我市农村生活污水治理项目。

3、落实各镇街主体责任,积极协调施工单位、监理单位推进工程进度。

4、依据设计方案积极协调各相关单位,办理项目所需手续。

(二)考核办法。

污水站工作计划篇七

为扎实推进全镇农村污水建设与管理,进一步补齐我镇农村污水处理设施建设、收集、处理、运行、管理等方面的短板,改善农村人居环境,提升群众生活品质,切实扛起我镇生态文明建设和生态环境保护的政治责任。根据县统一部署,结合我镇实际,特制定本方案。

(一)指导思想。

以污水减量化、分类处理、循环利用为导向,加强统筹规划,打破村(社区)界限,突出重点区域,完善标准体系,选择适宜模式,强化管护机制,加快融合发展,全面推进全镇农村污水治理,持续改善人居环境,不断提升群众幸福指数,打造美丽xx。

(二)基本原则。

1、政府主导,共同参与。加强政策引导,统一顶层设计、统一规范标准、统一管理要求,镇、部门、村(社区)联动协作、合力推进的工作机制。加强宣传引导,提高群众的环保意识,引导群众参与建设和维护管理。

2、因村制宜,分类治理。坚持应收尽收、治管兼顾,综合考虑村庄自然禀赋、经济社会发展、污水产排现状、生态环境敏感程度、受纳水体环境容量等实际情况,综合评判农村生活污水治理的环境效益、社会效益和经济效益,因村制宜确定治理模式和处理工艺,优先考虑资源化循环利用。

3、试点先行,全面推进。以饮用水源和水生态环境保护为重点,注重近期和远期相结合,按照“典型示范、以点带面,先急后缓、全面覆盖”的原则,合理确定治理目标任务,突出重点村(社区)和重点任务,科学排布力量和资源,整体统筹、分批推进,以试点先行带动整体有序铺开。

4、建管并重,长效运行。坚持建设与管理并重,打破村(社区)界限,实行农村生活污水处理统一规划、统一建设、统一运行、统一管理,实现生活污水设施运营管护规模化、专业化、社会化、智慧化,确保各类设施建成后长期稳定正常运行。

实施范围:全镇xx个村(社区)农村污水治理项目。

力争到20xx年底,全镇农村生活污水收集治理率达100%,20xx年实现农村污水治理巩固提升。

(一)制定治理方案。

污水站工作计划篇八

为深入落实《省农村人居环境整治三年行动实施方案(20xx-2020年)》、《市碧水保卫战三年行动计划实施方案(20xx-2020)》和《市土壤污染防治工作领导小组办公室关于印发市农村生活污水治理行动实施方案的通知》的要求,完成20xx年度农村生活污水治理管控任务,结合我县实际,制定本实施方案。

20xx年11月底前,全县完成22个村庄的农村生活污水治理和55个村庄的生活污水管控任务。

(一)农村生活污水治理。

2.采用集中式污水处理站污水治理模式的村庄共16个,涉及6个镇,建设10座集中式污水处理站,为每个污水处理站配置2辆吸污车对农户厕所污水进行收集,运往集中式污水处理站进行二次集中处理。为以上16个村庄每个改厕农户配置一个盥洗水收集桶,用于日常盥洗水的收集、储存,冲洗厕所,其余部分进行院内洒水抑尘或浇菜、浇花、浇树等方式进行原位消纳。

(二)农村生活污水管控。

55个生活污水管控村庄,要通过铺设便道沟等措施手段,实现村庄干净整洁,街道没有残存污水,污水横流乱象基本消除,农村生活污水有效管控水平明显提升。

农村生活污水管控任务为45个村庄,共涉及7个镇,分别是镇6个村,镇9个村,南韩镇4个村,南阳堡镇2个村,平固店镇16个村,胜营镇9个村,十里铺镇9个村。

县生态环境分局对全县农村生活污水治理管控工作牵头协调并做好技术指导,要将设施运行管理情况的监督检查纳入日常工作;县财政局负责保障农村生活污水治理建设资金及后期运行维护费用;各镇政府是组织实施的责任主体,负责农村集中式污水处理站建设选址及村庄宣传工作。各单位要加大力量的投入,按时保质完成污水处理站建设任务。

(一)加强组织领导。县成立农村生活污水专项工作领导小组,组长由县政府副县长同志担任,县农业农村局、县生态环境分局、县财政局和各镇政府主要负责人为成员。各镇要切实发挥主体作用,各镇镇长是第一责任人,主管副职是直接责任人。各镇要明确主管领导具体负责,做好日常工作协调,建立长效机制,制定污水处理设施运维管理制度,督导各村做好配合工作,确保“建成一个、运行一个、见效一个”。

(二)加大协调配合。县各相关部门要对农村生活污水治理建设项目简化审批流程,减少审批环节,提高审批效率。财政部门要加快资金拨付进度,确保资金及时到位。县生态环境分局要加大对农村企业污水排放督导检查力度,严禁通过暗管、渗井、渗坑、灌注等方式排放污水,不得直接将农村小企业生产废水等非生活污水接入农村污水处理设施。

(三)强化督导调度。县政府督查室联合县农业农村局、县生态环境分局组成督查组,对农村生活污水设施建设进行联合督导检查。对工程进度实行每周通报、每周排名。排名最后的镇,全县通报批评,并追究包村干部及村两委责任。

污水站工作计划篇九

脱硫主控(脱硫班长)岗位职责1、脱硫主控(脱硫班长)是当班脱硫、脱硝、液氨系统及脱硫后系统安全运行的负责人,并服从横班长的统一调度管理,对所管设备的安全、经济运行负全部责任。

2、严格执行两票三制及各项规章制度;认真办理好工作票、操作票,作好安全措施和事故预想,保证工作票、操作票的合格率。3、负责所管设备的起动、停止及切换操作,认真监视设备仪表,及时进行运行调整,确保各项运行参数的正常,对运行日志,记录及其真实性负责。

4、脱硫主控(脱硫班长)指挥脱硝主控、脱硫脱硝主操、副操搞好设备巡回检查和定期工作,搞好设备的维护保养,对所管设备按规定认真检查,发现异常及时汇报班长;脱硫主控(脱硫班长)每班巡检不少于两次。

5、对出现的设备异常或发生事故时,应沉着、冷静准确判断并组织人员按规程有关规定处理,并及时报告横班长,对危及设备及人身安全的命令有权拒绝执行,但必须向有关领导汇报。

6、如因公或其它原因须暂时离岗,经横班长许可并向脱硝主控交待好工作,否则不得脱离工作岗位。

7、交接班前要按专责分工,搞好交接班的一切检查或准备工作。

8、负责专责范围内的设备和场地的整洁,搞好文明生产,搞好防冻工作。

脱硝主控(脱硫主操)岗位职责。

1、在脱硫主控的直接领导下,协助脱硫主控搞好所管辖设备的安全经济运行,脱硫主控需离岗时,可受委托代行脱硫主控职责。

2、在脱硫主控或横班长的指导和监护下,对所管设备进行启动、停止、切换等重大操作和进行定期工作。

3、配合脱硫主控认真监视设备仪表,及时进行运行调整,确保各项运行参数的正常。

4、运行中如发现其它异常运行时,应及时汇报脱硫主控,并配合脱硫主控搞好各种事故处理,独立处理事故时,要及时、准确,事后要立即将处理的全过程报告脱硫主控或班长。

5、认真执行各项规章制度,搞好劳动纪律、值班纪律。

6、协助脱硫主控搞好交接班工作,完成分工负责的接班、交班前的检查和准备工作,并将情况汇报主控。

7、对所管设备按规定时间及线路认真检查,发现异常及时汇报脱;主控或横班长;每班看盘不少于两小时。

8、必须熟悉系统,熟悉液氨物理、化学特性和危险性。

9、脱硝主控(脱硫主操)离开岗位时,需经脱硫主控、横班长同意。脱硫副操岗位职责。

1、在脱硫主控的直接领导下,协助脱硫主控搞好所管辖设备的安全经济运行。协助脱销主控(脱硫主操)搞好现场操作工作及防冻工作。2、在脱硫主控或横班长的指导和监护下,对所管设备进行启动、停止、切换等重大操作和进行定期工作。

3、配合脱硫主控认真监视设备仪表,及时进行运行调整,确保各项运行参数的正,每班看盘不少于两小时。

4、运行中如发现其它异常运行时,应及时汇报脱硫主控,并配合脱硫主控搞好各种事故处理。

5、认真执行各项规章制度,搞好劳动纪律、值班纪律。

6、协助脱硫主控搞好交接班工作,完成分工负责的接班、交班前的检查和准备工作,并将情况汇报主控。

7、对所管设备按规定时间及线路认真检查,发现异常及时汇报脱硫主控或横班长。

8、副操离开岗位时,需经脱硫主控、横班长同意。

污水站工作计划篇十

20xx年一月,净水厂在公司的领导下,较好的完成了各项生产任务,保证了出厂水质安全。

一月份主要工作完成情况及工作亮点。

本月初,净水厂厂部认真组织召开安全生产厂务会及每周一次安全例会,及时传达、贯彻了安全公司会议精神。并针对节期前后安全问题,计划对全厂设备设施进行安全大检查。另外,在本月11日,净水厂组织白班人员及各班代表学习“精细化管理年活动”总结、唐总在“精细化管理年”活动总结表彰暨“质量效益年”活动动员部署大会上的讲话及《关于开展“质量效益年”活动实施方案》的通知,传达公司相关会议精神,。

春节七天长假,水厂生产稳定。为保障节期供水安全,水厂在节前组织人员对全厂的设备设施进行安全大检查,对发现的问题及时进行处理,同时组织安排好人员值班,实行厂级领导24小时在岗值班制度,确保设备设施及时维修,保障春节期间设备稳定、水质达标。

水厂一直十分关系职工的思想变化,经常同水厂职工交流、谈心,了解并解决职工日常生活工作的困难,做好广大职工的思想稳定工作,保障了春节期间职工思想稳定。

按照公司工会要求,水厂认真组织、评选出20xx年净水厂先进班组和先进个人。首先让各班组对先进班组、个人进行提名,之后由厂部人员和八名调度进行投票,按得票数评选出先进班组及个人。整个过程公正、公开、透明,在水厂营造了一种人人争当先进的氛围,为20xx年水厂各项工作的开展打下一个良好的基础。

1月11日,公司考核组在党委书记姚春樑、副经理刘洪增带领下,对净水厂科级以上管理人员进行考核。净水厂两名厂长、三名科级干部分别对各自工作进行了总结汇报,之后与会两位公司领导先后讲话,对20xx年净水厂的工作进行了总体点评,并提出了新的更高的要求。水厂听取领导意见、建议的同时,表示会扎实推进水厂各项工作,确保各项任务目标的实现,请公司领导放心。

节前,水厂再一次组织二滤站“青年示范岗”职工对二期滤池进行刷洗,保证了节期的供水安全,厂部管理人员也不甘落后跳入滤池投入到刷洗滤池的工作中。

春节临近,水厂为丰富职工业余生活,特举办了联欢活动,并提前向全体职工送出新春祝福。联欢活动主要有:象棋、军棋、跳棋、打扑克、扎气球,大家在参加活动的同时,也增进了感情交流。

本月按计划完成污泥车间人员的培训工作。主要培训其实际操作和应急处理能力,并要求加强安全责任意识,克服麻痹思想,确保节期前后供水安全。

水厂积极参加公司组织的关于污泥车间运行方案的各种例会,讨论新建污泥管线的位置、走向,并组织人员测定各关键点标高。另外,由于本月天气一直持续低温,造成两个浓缩池经常有上冻结冰情况,为防止冰层越积越厚,影响污泥正常生产运行,水厂每天都派人员对两个室外浓缩池进行破冰工作。

本月水厂对二滤站2#空压机进行保养,更换了机油、机滤;组织小修人员对全厂破损玻璃进行了更换,共约更换13块。本月水厂完成清水泵、排污泵、污泥设备等各类设备维修共约23处。

本月水厂继续密切关注水质变化,保证低温低浊情况下,水质达标。由于节期的临近,对一期斜管进行清洗、清理,并对一期西侧排泥管路进行更换,保障节期前后供水水质达标。坚持每天做搅拌实验,并总结水质处理规律;定期检测滤池运行参数;本月共放空一、二期斜管4次,放空水全部进入污泥车间调节池,最大限度降低外排水量。

按计划做好职工培训。

做好各车间设备设施维护、维修工作。保证安全生产。

继续做好水质检测处理工作。及时检测工艺各点参数,观察原水水质变化情况,总结水质处理更多经验。

做好一期处理工艺的设备设施维护检修工作,保证二期工艺改造期间,一期工艺处理正常运行,保证出厂水质。

提前做好二期反应池改造前的各项准备工作。

完成领导交办的其他工作。

污水站工作计划篇十一

本文目录。

一个人只有真正意识到健康的身体对他的重要性时,他才会积极主动的坚持锻炼,同样,我们的企业只有真正认识到安全工作对企业本身的重要性时,企业才会彻底将过去“要我安全”的工作思想转变为“我要安全”的工作态度,才会自觉的把安全工作做到最实处。因此,我们要象爱自己的身体一样去爱护我们的企业,真正把安全工作作为重中之重去抓好,做好。本公司最高管理层认识到要使企业有一个健康的“肌体”,必须要建立标准化的管理体系,保持一种持续改进的管理模式,不断提高企业“肌体”的免疫力。我们污水处理厂是这样重视安全生产的:。

一、预防为主、持续改进以及动态管理。

标准化管理给公司带来了很好的经济效益,公司决定在质量管理体系的基础上,建立ohsas18001职业健康安全管理体系,把先进的管理模式渗透到传统的管理工作之中。把安全管理从事后查处的被动型管理向事前预防的主动型管理转变。通过建立职业健康安全管理体系,运用“危险源辨识、风险评价和风险控制”的科学方法和动态管理,对所有作业活动中存在的危险源加以辨识,并评价每种危险源的危险程度,针对重大危险源制定安全目标和管理方案。从源头上加强了对职业风险的管理,运用动态管理方式,降低了事故事网件的发生概率,通过持续改进,加强对重大事故隐患和重大危险源的治理和整改,降低职业安全风险,不断改善生产现场作业环境。在职业健康安全管理体系的保障下,通过全体职工的共同努力,几年来公司没有发生一起严重工伤事故、火灾事故,以及影响安全稳定的事件。

二、以管理体系指导安全工作。

管理体系是“肌体”健康的基础,管理体系中的程序文件和操作规程,为危险源的辨识、运行控制、绩效改进提供方法和手段,指导安全工作有效运行。将安全生产日常管理和管理体系有机结合,把管理体系运行的过程作为部门管理工作的重要组成部分,上下形成一个管理链,环环相扣形成一个有机的整体。同时,完善安全生产责任制和职工安全生产承诺,明确职责分配,部门、员工都能承担实现安全目标的责任,坚持做到“说到要写到、写到要做到、做到要有效”。做好三个结合:管理体系必须和行业特点相结合;管理体系必须和公司特点相结合;管理体系必须和岗位相结合。公司在实施管理体系时始终保持持续改进的意识,对体系的目标进行不断修正和完善,最终实现预防和控制工伤事故、职业病及其损失的目标,通过周而复始地进行pdca循环,即“计划、运行、检查、改进”活动,使“肌体”功能不断加强。

三、充分利用审核资源,提高安全工作管理水平。

管理体系中的审核工作是一项十分重要的环节,是测量企业“肌体”免疫能力的一个必要手段。公司聘用一批具有丰富经验的安全生产管理人员为公司内审员,组织内审员到各单位进行内部审核,按照审核要求,从内业资料到生产现场深入检查,与单位领导和员工交流、沟通,通过审核,查出各类安全隐患和薄弱环节,并制定相应整改措施和预防措施。内审工作与日常安全管理有机的结合起来,促进了安全生产工作。其次,充分利用外部审核,帮助公司提高管理水平。我公司职业健康安全管理体系监督审核是委托新加坡psb国际认证公司。由于外籍人员见多识广,他们把国外先进的安全管理工作,特别是他们在“以人为本”的认识有一定的深度,在审核中对公司安全工作提出了许多合理化建议,如我公司对上岗人员的培训和考核,只要卷面成绩在60分就具备上岗资格,但审核人员在审核我们的培训材料时发现,受训人员在防止硫化氢中毒方面的知识还没有搞清楚,而硫化氢又是本公司最主要的危险源,审核人员就建议我们在今后的教育培训时,一定要把公司主要危险源危害和防护措施答对答全,否则予以重新培训。另外在装拆泵、设备维修保养、下井工作过程中,我们只对硫化氢气体、可燃气体进行检测,外审方提出,操作人员在井下操作,如果供氧不足,同样会发生安全事故。因此,我们及时修改下井下池工作票,增加对氧气和一氧化碳的检测要求,公司也及时添置复合气体测试仪,发放到作业现场,作为一项。

规章制度。

执行。新加坡psb国际认证公司的监督审核,帮助公司提高安全生产管理水平,使我们的安全生产管理工作上一个台阶。

四、以管理体系为载体,加强职工安全教育。

调动职工参与安全生产的主动性和积极性,发挥和依靠人的创造力和智慧,在大量的装拆泵和设备维修保养过程中,正确处理好人、机、环三者关系,保障生产活动中人身安全。

总书记在主持学习时发表的讲话中他指出:安全生产关系人民群众生命财产安全,关系改革发展稳定的大局。要全面实现《规划建议》中“坚持节约发展、清洁发展、安全发展、实现可持续发展”目标,企业要获得健康的身体,就必须持之以恒的抓好安全生产。

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一个人只有真正意识到健康的身体对他的重要性时,他才会积极主动的坚持锻炼,同样,我们的企业只有真正认识到安全工作对企业本身的重要性时,企业才会彻底将过去“要我安全”的工作思想转变为“我要安全”的工作态度,才会自觉的把安全工作做到最实处。因此,我们要象爱自己的身体一样去爱护我们的企业,真正把安全工作作为重中之重去抓好,做好。本公司最高管理层认识到要使企业有一个健康的“肌体”,必须要建立标准化的管理体系,保持一种持续改进的管理模式,不断提高企业“肌体”的免疫力。我们污水处理厂是这样重视安全生产的:。

标准化管理给公司带来了很好的经济效益,公司决定在质量管理体系的基础上,建立ohsas18001职业健康安全管理体系,把先进的管理模式渗透到传统的管理工作之中。把安全管理从事后查处的被动型管理向事前预防的主动型管理转变。通过建立职业健康安全管理体系,运用“危险源辨识、风险评价和风险控制”的科学方法和动态管理,对所有作业活动中存在的危险源加以辨识,并评价每种危险源的危险程度,针对重大危险源制定安全目标和管理方案。从源头上加强了对职业风险的管理,运用动态管理方式,降低了事故事网件的发生概率,通过持续改进,加强对重大事故隐患和重大危险源的治理和整改,降低职业安全风险,不断改善生产现场作业环境。在职业健康安全管理体系的保障下,通过全体职工的共同努力,几年来公司没有发生一起严重工伤事故、火灾事故,以及影响安全稳定的事件。

管理体系是“肌体”健康的基础,管理体系中的程序文件和操作规程,为危险源的辨识、运行控制、绩效改进提供方法和手段,指导安全工作有效运行。将安全生产日常管理和管理体系有机结合,把管理体系运行的过程作为部门管理工作的重要组成部分,上下形成一个管理链,环环相扣形成一个有机的整体。同时,完善安全生产责任制和职工安全生产承诺,明确职责分配,部门、员工都能承担实现安全目标的责任,坚持做到“说到要写到、写到要做到、做到要有效”。做好三个结合:管理体系必须和行业特点相结合;管理体系必须和公司特点相结合;管理体系必须和岗位相结合。公司在实施管理体系时始终保持持续改进的意识,对体系的目标进行不断修正和完善,最终实现预防和控制工伤事故、职业病及其损失的目标,通过周而复始地进行pdca循环,即“计划、运行、检查、改进”活动,使“肌体”功能不断加强。

管理体系中的审核工作是一项十分重要的环节,是测量企业“肌体”免疫能力的一个必要手段。公司聘用一批具有丰富经验的安全生产管理人员为公司内审员,组织内审员到各单位进行内部审核,按照审核要求,从内业资料到生产现场深入检查,与单位领导和员工交流、沟通,通过审核,查出各类安全隐患和薄弱环节,并制定相应整改措施和预防措施。内审工作与日常安全管理有机的结合起来,促进了安全生产工作。其次,充分利用外部审核,帮助公司提高管理水平。我公司职业健康安全管理体系监督审核是委托新加坡psb国际认证公司。由于外籍人员见多识广,他们把国外先进的安全管理工作,特别是他们在“以人为本”的认识有一定的深度,在审核中对公司安全工作提出了许多合理化建议,如我公司对上岗人员的培训和考核,只要卷面成绩在60分就具备上岗资格,但审核人员在审核我们的培训材料时发现,受训人员在防止硫化氢中毒方面的知识还没有搞清楚,而硫化氢又是本公司最主要的危险源,审核人员就建议我们在今后的教育培训时,一定要把公司主要危险源危害和防护措施答对答全,否则予以重新培训。另外在装拆泵、设备维修保养、下井工作过程中,我们只对硫化氢气体、可燃气体进行检测,外审方提出,操作人员在井下操作,如果供氧不足,同样会发生安全事故。因此,我们及时修改下井下池工作票,增加对氧气和一氧化碳的检测要求,公司也及时添置复合气体测试仪,发放到作业现场,作为一项规章制度执行。新加坡psb国际认证公司的监督审核,帮助公司提高安全生产管理水平,使我们的安全生产管理工作上一个台阶。

调动职工参与安全生产的主动性和积极性,发挥和依靠人的创造力和智慧,在大量的装拆泵和设备维修保养过程中,正确处理好人、机、环三者关系,保障生产活动中人身安全。

总书记在主持学习时发表的讲话中他指出:安全生产关系人民群众生命财产安全,关系改革发展稳定的大局。要全面实现《规划建议》中“坚持节约发展、清洁发展、安全发展、实现可持续发展”目标,企业要获得健康的身体,就必须持之以恒的抓好安全生产。

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是公司接管运营县污水处理厂的第二年。县污水处理厂经过下半年的不断整改和调整以后,污水处理厂已经基本具备了运行条件。县污水处理厂将进入全面运行和管理提升的崭新的阶段。

是公司与县相互磨合的一年,公司将在前期磨合的基础之上实现经济效益、环境效益、社会效益三者的丰收,为了实现公司在的目标,特别制订了的工作计划。

县污水处理厂在的工作主要要从以下几个方面开展:1、污水处理厂稳定运行,确保处理水质达到设计国家一级a标准,处理水量达到日均6000吨以上。2、实现低成本运行,通过财务管理和挖潜运行,降低运行管理成本,实现利润最大化。3、建立一支专业化的工作团队,形成人才成长培训计划机制,为公司提供污水管理的技术人才。4、建立全面的安全管理体系,提高员工的安全意识,实现全年安全生产无事故。5、大力发展县当地关系,确保运行经费的及时到位。6、探索形成正规化的现代企业的管理模式,打造公司的先进管理团队,树立公司形象,凝练企业文化,创造企业品牌。

针对上述的几个方面,我们拟定了一些具体措施实施,下面将对这几个方面进行详细的阐述。

第一、污水厂的稳定运行。

县污水处理厂在整个施工建设期间,存在着多种复杂因素,造成了县污水处理厂的设计与实际运行脱节,在土建施工中抢工期,造成了土建不按标准施工,存在着大量的问题;采购工艺设备本身质量不过关,安装中又存在诸多问题,这些都在不同程度上制约着县污水处理厂的正常稳定运行。

针对这些存在的弊病,我们采取了大量的措施进行了整改,整改了一批问题,已经基本达到了运行条件,在我们将采取更多的措施,投入更大的人力物力进行污水处理厂的整改,来确保污水处理厂的稳定运行。

1、确立a2o工艺运行参数。

试运行以来,污水处理厂外部进水一直与设计值偏差较大,汾河水一直进入到厂区内,对污水处理系统活性污泥的培养和正常运行造成一定的影响,特别是在8月和9月期间,汾河上游的洪水冲入厂内,对活性污泥系统造成很大的不利影响。因此在下半年,污水处理厂的a2o工艺应该说完全没有在正常进水的条件下运行过,因此在工作重点就是保证a2o工艺的正常有序的开展,并确定a2o的工艺运行参数。

工艺参数的确定主要包括进水水质、进水水量、停留时间、各个构筑物的处理效果、a2o工艺缺氧段、厌氧段、好氧段的去除效果、停留时间、mlss浓度、sv、svi等运行参数,这些参数在将通过一系列的完整的记录表格,全面开展的化验项目,逐步完善起来整套运行参数。

针对参数的确定,我们将分解成几个方面:第一:记录报表的完善和改进,现有的记录报表有重复有不足,一方面要继续配合国家环保cod减排核查的记录要求,一方面要确实全面的反映出整个污水处理厂的运行工况,达到每日数据报表完胜反映出一天的运行状况。第二:化验数据的连续性,完整性,化验项目随着化验人员的业务水平的不断提高,化验项目将稳步的开展起来,我们将根据实际的运行参数的要求逐步调整出一套准确的化验项目表,使化验数据完整的反映出工艺运行状况。第三:建立月统计分析制度。对于每个月的运行参数情况,我们将形成每月的参数统计分析,针对每个月的运行情况建立月度运行档案,最终形成完整的运行档案,为运行参数的确定提供准确记录和分析。

2、粗、细格栅的稳定运行的探索。

粗、细格栅作为污水处理厂的第一道处理工序,是污水厂的咽喉位置,它们的稳定运行是影响整个污水处理厂稳定运行的先决条件。县污水处理厂的粗、细格栅采用的是jspy的设备,设备本身制造精度不够,加上土建施工精度太差,安装只能勉强安装上去,根本无法准确到位并调整到最佳工作位置,这些前期不利因素造成了格栅运行极不稳定,经常出现传动链拉断、格栅护片折弯等故障发生,在运行中还存在着栅渣重新落回水中的情况,造成后续构筑物的大量漂浮杂质存在。

为了进一步提高粗、细格栅的运行效果,确保污水厂的正常运行,我们在将对粗细格栅进行运行工况的详细考察,对运行环境进行整改,并进行一系列工作包括是否需要在渠道内加装防护网、齿轮护片的保养、链条保险螺丝的强度重新确定、底部和侧边是否需要加装胶垫防止漏渣、传动轴蹿动现象如何解决、水下部分如何检修和保养等。

我们将在制定粗细格栅的。

书,通过对粗细格栅的维护保养等工作,保证县污水厂的第一道工序的稳定运行,从而保证污水厂的正常稳定运行。

3、污水提升泵的技术升级改造。

县污水提升泵采用的是上shm泵厂的潜水提升泵,一共4。

台,每台30kw,提升水泵的正常运行也是整个污水处理厂稳定运行的前提保证。为了确保污水的稳定提升,我们针对运行情况,将在制定污水提升泵的更细化的运行方案和保养方案,以及技术升级改造方案。

提升泵要在设备运行管理制度上建立更加细化轮换运行制度,建立定期检查维护制度,根据中控计算机的每日进水水量曲线,调整每日水泵运行时间,运行提升水量等,确定每台水泵的最佳运行工况。对于潜水电机、潜水泵体如何保养,通过查阅相关资料和咨询厂家,建立维护保养中大修计划,在确保每台泵的正常稳定运行的情况下,提高设备的投用率和备用率。

在水泵的控制上,我们将通过技术升级改造,将变频控制器的plc控制改造成真正的plc控制,改变现阶段的简单控制,使变频真正实现水泵的区间平滑运行,降低水泵在低水位、小来水量的工况下频繁起停的运行状态,同时降低能耗,稳定工况下将比频繁起停水泵的工况下大幅度消减用电量。

通过上述的措施,我们在将实现污水提升泵的稳定运行和积极保养,规避运行故障,提高设备的完好率,确保提升泵在能够无重大故障运行,并且不因污水提升泵本身故障原因造成污水无法提升,导致污水运营无法收费,造成不必要的损失。

4、污泥脱水机的技术升级改造。

污泥脱水机的运行状况来看,存在着诸多问题,为了达到稳定的运行状态,将进行一系列的工艺调整、设备维护改造等措施,来保证脱水机的稳定正常运行。

在工艺上,我们将结合a2o运行参数的确定,来制定排泥周期和排泥量,在进泥上我们要保证含水率达到一个经济数值,这个数值一使用药量最省,二是保证污泥管路长时间畅通,三要污泥上脱水机能够脱干到80%的泥饼,四要保证a20池内的营养物质足够。进泥含水率的数值要在今后的运行中逐步试算确定,最终确定出经济合理的数值,来保证脱水机的稳定运行。

在设备上,要投入资金和技术力量,并充分利用设备保修期内的有利条件,不断的改进设备不合理和不适合的部分,来保证污泥脱水的正常运行。特别进泥管路、泥药混合器、履带纠偏装置等部分,我们将制定详细的方案,逐步改进设备,发掘可利用的多种资源,在能够初步实现脱水机的稳定运行,从而确保污泥脱水的逐步正常化。

设备的良好工况的运行,我们将建立一个设备管理体系,在这个设备管理体系中,要涵盖设备基础档案、设备备品库存量、设备运行时间统计、设备维护统计、设备加油注脂记录档案、设备故障统计及分析、设备检修记录、设备运行风险性评估等。通过设备管理体系的建立,我们最终将实现各台套设备的稳定、低故障率的运行。

6、积极协调外管网的稳定运行。

鉴于下半年的汾河水倒灌到污水厂进水管网当中,对厂内的活性污泥造成了极大的冲击,造成了较大的损失。我们将在将对外管网做一次全面的摸底排查,对于隐患部位进行拍照留存,在汛期将对隐患部位进行巡查,及时发现问题,通知县城建局,并采取相关措施,来保证污水厂内的活性污泥不受到洪水的冲击。

二、实现低成本运行,利润最大化。

污水厂根据协议还没有营收,在根据运营协议,将营收污水处理费,首先我们要建立严格的财务制度,建立明晰的财务报表。对于每月必须的财务用度,要从财务管理上把好花钱用钱的关,做好每一笔花出的钱有实效,并对花出的钱办的事情进行检查,是否达到目的,分析原因,总结并积累,实现费用使用上多层把关,尽可能从源头上节约每笔费用。

还要建立严格的账、卡、物三者核对制度,严格材料库存管理和用度,做到材料合理用度,杜绝浪费,特别是易损易耗品要做到责任到人,从人为使用上尽可能延长物品的使用期限,从而降低材料的消耗。对于工器具的管理,要建立详细的个人工具账,明确工器具使用期限,报损期限等,加强员工对工器具的爱护使用,从而降低生产消耗。

除了在财务管理和财务制度上加强管理以外,我们还要积极挖掘运行构筑物潜力,从技术上保证运行,降低生产能耗、药剂消耗等,实现低成本运行,创造更大的经济效益,特别是如何降低一些主要耗能设备的能耗,我们将制定详尽的技术方案,实现高能耗设备的低能耗运行,把耗电降下来,降低生产运行成本。

在我们还将加强各方面的管理,从管理中实现低成本运行,通过完善各个环节的管理,降低管理成本,从有序高效的管理中实现成本的进一步降低,达到利润最大化。

三、建立一支专业化的工作团队。

县污水处理厂招收的员工基础较高,普遍具有大专以上学历,年龄都在25岁上下,可塑形强,这样的员工队伍是一支具有很大潜力的年轻团队,我们将在工作团队的培养上做相关的工作,计划通过一年的培训工作,把污水厂的队伍培养成专业化的工作团队。

根据这个目标,我们在将制定出年度的培训计划,对于污水处理厂,特别是针对厂的工艺运行,建立完整的全员培训计划,把污水处理厂内的全部的技术环节进行全面系统的培训,并建立培训效果检验机制,通过书面考核,现场操作,口头表述等方式检验培训效果,最终达到每个员工对污水处理厂内的各种技术环节做到了解并能够上手操作。最终实现每个员工的“四懂四会”,即懂污水处理基本知识,懂厂内构筑物的作用和管理方法,懂厂内管道分布和使用方法,懂技术经济指标含义与计算方法、化验指标的含义及其应用;会合理配气配泥,会合理调度空气,会正确回流与排放污泥,会排除操作中的故障。

在全员培训的同时,我们还将针对每个员工制定不同的培训计划,针对每个员工的不同的特点,通过与员工的交谈和沟通,我们将建立一个每个员工的年度发展计划。通过建立全员的年度发展计划,把污水处理厂的各项工作拆解到每个员工计划当中去,把员工个人的成长和污水处理厂的发展相互有机的结合到一起,实现双方面共同提高的一个良好局面。

在我们还将组织相关的团体性活动,加强员工之间的团结互助,增进彼此之间的团结和关系,加强团队的协作能力和凝聚力,让每个员工在污水厂中有归属感,同时还有成就感,在工作中发现自己的价值,建立自己的人生价值观念等。

四、建立全面的安全管理体系。

作为一个污水处理厂,安全生产是一个重要的环节,我们在将通过建立自上而下的全面的安全管理体系,实现的安全生产工作。

厂建立的安全管理体系将包含有安全管理制度文件(已制定,需完善);安全知识培训;安全隐患月排查制度;周安全会议制度;安全资金投入计划;安全防护用品的采购和投用;周安全员制度的设立和实施;实现车间安全责任落实到具体负责人方式;消防安全制度的建立和消防知识培训等。

通过建立一个完整全面的安全管理体系,我们将实现厂、班组、员工三级的安全管理,每个员工在工作树立安全意识,危险操作有安全操作票,工作中严格执行安全操作规程,每项工作中有安全检查和安全提示,月、季度、年度有安全管理工作的汇总,全年安全生产无事故发生。

五、大力发展县当地关系。

我们将在县大力发展当地各个环节的关系,城建局、环保局、财政局、税务局等关系。由于我们公司是一个外来企业在县,从人脉网络上存在着先天不足,为了弥补这方面的缺陷,我们大量的雇佣了当地的员工,特别是一些关系网比较大的员工。在我们将通过这些员工逐步加深和方面的关系建立。

对于我们的业主县保净污水处理有限公司,我们将主要针对祁宝珍开展一些公关工作,采用一些手段,从多方面打通协调好与他的个人和官方关系,因为他是第一道把关的人员,我们将通过他实现我们的营收的污水处理费用到位,根据他的实际情况,我们可能会采取经常性的请他吃饭等方式,增进与他的关系。

对于城建局,我们将主要针对杨晓强局长,开展一些公关工作,鉴于他的日常工作比较忙,我们将采取定期去城建局汇报工作,加深他对我们公司的印象,采用过年过节送礼等方式,加深私人关系等。

对于环保局,鉴于我们已经具有了一定良好关系的基础之上,我们将进一步加强与他们的关系。我们将采用不定时的请污控处具体负责人吃饭的方式,及时沟通好县环保局污控处与污水厂的良好关系。对于县监测站的,我们会在他们取样的同时做好接待工作,中午解决他们吃饭等,加强与他们之间的协作关系,让他们出具合适的数据报表。

对于县环保局上层领导,也采取过年过节送礼等方式,加深公司在他们心目中的印象。

县政府我们将采用过年过节送礼的方式,加深我们在他们的印象,保持良好的关系。

对于在污水处理费收取过程中可能会产生关系的政府职能部门,我们将利用当地员工的关系,逐步结识并建立起良好的关系,最终实现各个环节无阻碍。

jj市环保局主要针对的是市监测站的取样人员,他们一次取样的规律是需要几天时间,每次需要在各个单位吃饭,这样我们可以每次在饭局上搞的规格好一点,招待好他们,让他们在取样中能听从我们的意见,根据我们的要求取样。

jj市环保局的污控科的科长在今后也要加强联系,必要时可去jj中进行工作上的一些联系,请科长吃饭等,加深与污控科的关系,建立好jj市环保局的关系。

对于市局新上任的高局长,可以利用与其是校友等关系,找机会请他吃饭,加强联系沟通,树立县的良好印象。

我们将通过这些工作,实现与当地各个职能部门的良好协作关系,最终实现我们污水处理费用的顺利营收。

六、建立正规化的现代企业。

水务有限公司作为县城内的一家北京企业,代表了北京环境科技总公司的公司形象,因此在公司形象上我们在将采取多项措施,树立良好的企业形象。

一是要形成鲜明的企业形象,从多方面建立企业的形象,员工的外观形象,员工的素质水平,厂区的厂容厂貌,室内外的环境卫生,我们将这些方面加大工作力度,增加费用投入,在县城树立一个鲜明的北京公司的形象。

二是要凝练企业文化,公司作为一个年轻的公司团队,我们需要有一个自己的企业文化,通过企业文化的建立,我们把我们公司的形象融合到企业文化中去,通过企业文化体现出公司形象。我们将在探索建立起一个现代化企业文化。

三是创立企业品牌,我们要通过内抓管理,树立正规化专业化的污水运营企业之外,我们还要在外部加强企业宣传,通过把外界媒体、社会团体等引进来的方式,加强我们运营企业的对外宣传工作,实现我们公司的对外的形象的建立和宣传,创立起运行企业的品牌形象。

污水站工作计划篇十二

年是我市实施水流域综合整治工作的第6年。作为我市的民心工程,广大市民对流域水环境整治的期许很高,且省、市对“十二五”期间流域水环境综合整治提出了更高的要求。整治工作依然任重而道远。年,整治工作将认真贯彻落实省、市重点流域水环境综合整治考核的要求,继续围绕《流域水环境综合整治规划纲要》确定的中期规划目标,在持续巩固提升中上游水质的基础上,重点开展中下游的治污、治洪、治乱,力争将全流域的综合治理水平提高到一个新的档次,营造出两岸美丽的生态长廓,努力建设“显山露水”的现代化滨宜居城市。

一、主要目标任务。

1、巩固提高治理成效,进一步净化区域水质,确保水质水域功能达标率达80%以上,交界断面(入海口)水域功能达标率达80%以上。

2、巩固提升畜禽养殖污染整治成果,全面拆除清理禁养区内的畜禽养殖场,着力解决五大规模养猪场的污染问题,完成流域禁养区内外规模化畜禽养殖场的治理达标工作;根据全市畜禽养殖的规划与布局,在可养区推广种养结合、废物资源化的科学养殖方式。

5、大力实施河道整治工程和两岸生态景观建设,全力推进东门河整治、南门桥至利桥景观绿化改造、利桥以下1公里拓宽改造、大北溪拓宽及渡槽拆除改造、奎岭一桥、奎岭二桥改造等重点河道整治工程及上游宏路—天宝陂段、下游利桥—海口段的两段湿地公园,形成以生态轴的滨城市新景观。

6、采取经济、行政、法律手段,逐步建立畜禽整治、环境监察、截污管理、河道保洁、补水节水等长效机制,将整治纳入规范化管理轨道。

二、整治举措。

今年整治工作计划安排实施10大项9小项的综合整治项目:

1、拆管结合,全面拆除清理流域禁养区内畜禽养殖污染。

(1)强化监管,明晰职责,确保已拆除养殖场不出现反弹。根据《市坚决制止新建扩建畜禽养殖场的管理办法》,各相关镇街应采取积极有效措施,安排人员加强巡查监管工作,对顶风新建、扩建的养殖场要坚决予以拆除,杜绝违规新建畜禽养殖场,确保在月底前完成违规新建、扩建畜禽养殖场拆除工作。

(2)全面完成流域内列入计划尚未拆除的畜禽养殖场整治任务。今年将最后投入约3500万元补偿资金完成流域禁养区剩余100家建筑面积近19万平方米的畜禽养殖场的拆除扫尾任务。海口、、龙山、镜洋、东张等镇街应在5月底全面完成年第四期拆除任务及新增扩建部分拆除任务。对流域内5大规模养猪场的养殖污染问题,将采取一厂一策逐个突破的办法,务求起示范作用,彰显市委市政府治理畜禽养殖的污染决心。

(3)堵疏结合,讲究方法,为整治工作营造良好氛围。根据《全市畜牧业发展规划》,在可养区推广种养结合、废物资源化的科学养殖方式,投入880万元,实施禁养区以外畜禽场的污染治理,引导禁养区以外的规模养殖场进行标准化改造;继续执行向已责令关闭的畜禽养殖场停止发放猪耳标、禁止生猪屠宰场接收没有猪耳标的生猪等行之有效的方式,让非法养殖没有市场;建设规范的病、死畜禽处理场,严防乱扔病死畜(禽)现象发生。

2、合理布局,逐步完善城市污水收集处理系统。

污水站工作计划篇十三

首先具备良好的业务素质是做好本质工作的前提和必要条件,始终把学习放在主要位置,提高自身的综合素质。

牢固树立全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观、价值观,对领导开会讲话认真聆听,贯穿到自己的工作中去,努力丰富自己的技能,提高自己。要积极参加单位组织的各项活动,通过实践提高自己的思想素质。

污水站工作计划篇十四

*年是机构改革后相对稳定的一年,市政处在市委、市政府正确领导和市建设局的领导下,认真贯彻落实“三个代表”重要思想,全面贯彻市委四届七次全会精神和市委“工业西进、城市西拓”重要决策,以良好的精神状态和思想作风抓好落实,结合我处工作实际,在全处干部职工的共同努力下,完成了市政管养的宏观管理、检查指导、监督管理和拱北污水厂三期扩建工程的收尾工作等各项任务。总结一年来的工作,我们的主要成绩是:

一、群策群力,努力搞好市政管养的宏观管理工作。

机构改革后我处根据市政府赋予我处的职能,年初,处领导召集处中层以上干部和工程技术人员进行了座谈,根据市委市政府赋予我处的任务,研究制订全处新一年的工作重点和工作计划。围绕本处职能,我处开展了以下几方面工作:

2、完成了拱北污水厂三期扩建工程附属工程的施工任务。由于在去年下半年拱北污水厂三期扩建工程进行试运转过程中,污水进水量不足,依照市领导的指示,我处组织了招标,对前山岱山泵站出水压力管进行改造,铺设了dn600mm钢管公里,同时,在拱北排渍泵站铺设了截污管和泵站,改善了拱北三期的进水量,提高污水处理率。

3、积极组织人力对历年工程欠款进行清理造册上报。

根据上级领导的指示精神,要求我处对历史遗留的工程欠款进行清理,我处立即召开专题会议,处副主任叶观兴同志主要负责此项工作,市政科、计财科、筹建办等有关人员明确分工,责任到人。及时开展清理工作,在时间紧、任务重的情况下,大家克服重重困难,加班加点,对历年来工程账目进行清理,由于有些欠款历经十多年,工作量非常大,但他们团结合作,查帐、审核工程结算,认真仔细填报每笔欠款,整理欠款的有关资料,较好地完成上级交给的任务。同时完成了景山路改造工程的工程结算工作。

4、认真做好各项调研统计工作。10月份根据市建设局的工作安排,我处组织市政科的专业技术人员对市区内已建成和未完工的18条市政烂尾路进行了现场调查,查找损坏的原因、桩号的含接、污水雨水井、管道的核对、丈量等工作。此项工作非常辛苦、工作量大,但罗伟平、聂伟文两位工程师却满怀热情、克服重重困难,顺利完成了上级交给的任务,为编制18条路的维修预算提供了具体的数据和资料。还对已通车的道路现状和全市市政设施量进行了全面的统计和汇总,拟订了市政管理养护情况调研提纲,起草了*年道路改造建设计划和挖掘市政道路的具体办事程序,为市建设局提供了市政管理的决策依据。

5、积极抓紧市政设施管理的立法工作。随着城市建设不断发展和城管工作日益繁重,市政设施管理过程中发现的问题逐年增多,旧的办法已经不适应管理的需要。为了使市政设施管理工作有法可依,我处沈时聪主任、肖寿贵副主任与市法制局、市建设局法规科的有关领导走访了省内、省外的市政同行,了解各市市政管理方面立法情况,借鉴兄弟城市的好经验,结合我市的实际,起草了《珠海市市政设施管理办法》,几经修改,目前等待市长会议讨论通过,即可颁发实施。

6、以实际行动贯彻落实市委“工业西进、城市西拓”的重要决策。为了促进西部地区建设事业的改革和发展,我处主动与金湾、斗门、三灶等_门联系沟通,主动提供专业服务,对西区的市政设施管理工作进行行业指导。处三位领导多次前往西部城区进行市政设施情况调查,与西部市政管理部门进行座谈,听取他们的意见,针对突出的市政管养方面的问题一一解答,帮助解决管理中的难点问题,介绍推荐市政管理的经验和新信息、新技术、新方法,为西部市政管养水平的提高献出谋献策。

二、全力以赴,善始善终做好拱北污水厂三期扩建工程的收尾工作。

拱北污水厂三期扩建工程是我市的重点工程之一,一直以来市领导、建设局领导都非常重视,经常到一线现场视察工作,了解工程进展情况,解决和协调存在问题,使工程进展顺利。继去年试通水后,今年主要是做好工程的有关收尾、竣工验收和移交等工作:

1、年初,我处邀请了市建设局、计划发展局、财政局、质检站、施工单位、监理公司和污水厂等有关部门的相关人员进行了座谈,我处对拱北污水厂三期扩建工程的建设运行情况作了详细汇报,各单位对该工程各抒已见,我处听取各方意见,集思广益,对该工程的后续各项工作进行了布置,为此,我处还成立工程协调领导小组,一把手沈时聪同志任组长,副主任肖寿贵同志任副组长,筹建办、设备科、办公室、计财科的有关同志为组员,大家各负其责,沈时聪同志针对工程运行中出现的问题及时进行协调解决,并定期召开例会,听取各科室的汇报,使该工程的收尾工作进行有序,有条不紊。

2、认真做好工程的初验和移交工作。在筹建办、设备科技术人员的共同努力下,对拱北污水厂三期扩建工程全部设备进行了全面检查维修,并对在试运行中出现的问题进行处理和完善,强化运行培训,于*年4月15日完成了进口设备的移交工作,转入正式运行。7月10日组织了设计院、质检站等有关单位对工程进行了初验,并对初验中有关单位存在的问题进行了完善和整改。今年全年完成了工程投资为人民币4700万元。目前,拱北污水厂三期扩建工程的运行基本正常,经处理后的污水质达标。

3、积极完成拱北污水厂三期扩建工程用地的调整工作。由于拱北污水厂三期扩建工程建设用地厂区西面地块48653平方米*年2月21日被市政府收回,拱北污水厂三期用地需要重新调整和计价,我处积极与市国土局联系更改手续,筹建办黄建昭同志不厌其烦多次奔走,终于顺利完成了从新划线图的调整划定工作。

4、认真搞好进口设备保质期的管理工作。由于拱北污水厂三期工程的进口设备还在保质期内,筹建办和设备科的同志时刻关注设备运行状态,出现问题及时与外商联系和交涉,加强运行期间的设备管理,减少了不必要的损失。

5、配合做好审计、评审工作。年底,国家财政部和市审计局检查组对拱北污水厂三期工程进行了审计和评审,我处筹建办、计财科、市政科、办公室等科室相互配合做好各项审计和评审工作,使此项工作顺利完成。

三、继续抓好两个文明建设,促进各项工作顺利进行。

坚持政治学习制度,加强干部、职工思想教育。我处坚持政治学习制度,每周五下午全体干部、职工集中学习,今年主要学习了“两会精神”、“珠海政府工作报告”,根据市建设局的统一布暑,学习有关法律、法规;__视察广东的重要讲话精神以及黄华华省长视察我市的讲话精神,组织全处中层以上领导参加了建设局系统*年纪律学习月的学习,并结合本处干部、职工的学习情况和学习效果、心得体会等作了全面总结。通过一系列的学习,使全体干部、职工的思想觉悟得到进一步提高,法制观念得到进一步增强。

加强领导,切实搞好内部事务公开工作。为了增强职工的民主意识和提高办事透明度,我处进一步推行内部事务公开制度,按时公开单位的收支情况,招待费开支、年终考核、职称评聘、公车使用及领导干部任期经济审计情况等等,并组织了职工代表对机关内部事务管理公开工作进行了评价总结和民主测评。保障了职工的合法权益。遏制了腐败的滋生。

认真抓好计划生育和社会治安综合治理工作,计划生育是天下第一难事,实行“一票”否决,我处高度重视计生工作,分管计生的领导亲自抓落实,今年初,一把手沈时聪同志与市建设局、市吉大街道办签订了计生责任书,分管领导肖寿贵同志与科室签订了计生合同,层层抓好落实计生工作指标,一年来共召开计生工作专题会议6次;认真落实计生工作的各项规章制度,做好一年两次的查环、查孕、查病;通过墙报、杂志以及开展计生知识问答的形式,大力宣传人口与计划生育政策。由于领导重视,狠抓了各项责任目标的落实,在全处干部、职工的共同努力下,我处今年计生工作8项指标的达标率均为100%。

污水站工作计划篇十五

同志们:

今天,我们在这里召开“时不我待、争分夺秒,实现城建半年工作最后冲刺”的动员会议,总结回顾今年以来的城建工作,分析存在的问题,部署下一阶段任务。目的在于认真对照区委、区政府的工作要求,对照全年目标任务序时进度的要求,对照自身的工作要求,再一次统一思想、凝成共识,以扎扎实实的行动,确保年初人代会所确定的各项城建目标任务不折不扣地完成。下面,我讲三个方面的内容。

一、今年以来城建工作情况。

今年以来,我局按照区委、区政府的工作要求,紧紧围绕年初确定的“三个文明”建设目标,创新思路,负重拼搏,以超常规、高标准的要求推进城建各项工作的开展。为将全年任务不折不扣落到实处,我们立足于早,着眼于快,从年前就开始各项工程的筹备工作。春节前,我们与各个部门签订责任状,明确了新一年的各项建设任务。春节期间,天印广场等重点工程建设没有休息,初八一上班,我们又立即召开07年城建任务推进的再动员大会,进一步明确工作要求,营造出大干快上、争先恐后的建设氛围。3月份开始,为了确保重点工程的快速推进,我们除制定年工作计划、季工作计划、月工作计划外,又制定了周工作计划,确保按照序时进度完成任务。在这些强有力的措施的组织推动下,在局党政班子的正确领导和全局干部职工的共同努力下,我们顺利完成了“三个文明”建设的阶段性目标。

2、拆迁及安置工程进展良好。今年我局的一项重要任务是完成外港河岗山桥地段的拆迁。我们都知道拆迁工作的难度很大,外港河地段又有很多的门面房,住户以之为谋生手段,拆迁工作更是难上加难。但是,我们在短短的时间内完成了39户中的37户协议签订,成绩来之不易。安置房建设方面,杨家圩一期安置房顺利推进,二期开始基础施工;湖西安置房二期8幢主体完成。同时,我们把遗留问题的解决作为全局的一项重点工作来抓,大力推进面粉厂等地块的复建房建设和“两证”办理工作,妥善处理拆迁户上访等问题,有效维护了和谐稳定的大局。

3、小城镇建设全面展开。年初以来,我们紧紧围绕市、区下达的小城镇建设目标任务,深入推进新农村建设,农民集中工程、康居示范村创建、村庄综合整治、村庄规划编制等工作正有条不紊地组织实施。4月中旬,我们还组织了五十余名村建人员、创建村负责人到苏南考察,学习了先进地区的村庄整治工作经验。此外,燃气、供排水、施工图审查等各项管理工作也得到了积极推进。

4、平台运作成效显著。城建平台成立以来,在土地运作、融资贷款等方面取得了很大的成绩,这是去年城建工作能够顺利推进的重要保证。今年,我们在取得经验的基础上,进一步加大了平台的运作力度,取得了明显成效。融资方面,从年前就着手与各家银行的贷款洽谈,并与中信、交通、招商、民生等银行达成了一批贷款协议。到目前为止,平台运作的资金已基本满足今年的城建资金需求。此外,我们正积极筹划将经济适用房项目进行打包,推进国家开发银行的贷款。土地运作方面,去年植物油厂地块的成功运作,为老城区土地运作提供了样板。今年以来,我们按照区委、区政府关于运作好老城红线范围内土地的指示,对老城区红线范围内的土地进行了筛选,积极寻找可用于城市建设的有效土地,力争通过平台的参与竞拍,提高土地收益,增加城市建设资金。与此同时,我们还加快了水务集团的组建步伐,以降低局属企业负债率,为城建工作的顺利推进提供更坚实的保障。

二、存在的不足。

在充分肯定上半年成绩的同时,我们也要看到,城建工作中还存在一定的不足之处和薄弱环节,需要引起足够的重视。主要表现在:

第一,部门之间的工作存在不平衡。表现在部门之间工作忙闲不均。这里我所讲的忙闲不均不单指工作上的,更多的指思想上的忙闲不均。有的部门任务重、工作紧张,有的部门任务相对较少,工作比较清闲。不可否认不平衡是永恒的主题,这里面有部门之间工作性质、职责不同的原因。但是,有的部门、有的同志在思想上还没有融入到热火朝天的大建设氛围当中,游离于城建中心工作之外,显得与其他同志、其他部门不协调。应当看到,我们大多数的同志是乐于吃苦的,不管是份内份外的工作,只要局里面需要,都是冲在最前面。前段时间外港河拆迁签协议的关键阶段,机关的几位老同志和拆迁工作人员一起,冒着酷暑和炎热,不顾蚊虫叮咬,在外港河拆迁一线坚持到深夜,这种精神难能可贵。_主席说过,“什么叫工作,工作就是斗争。越是困难的地方越是要去,这才是好同志。”我们都要学习这种不计个人得失的奉献精神,都要学习这种越是艰苦的工作越是主动去做的不怕吃苦的精神,都要学习这种为了全局的整体利益、全局的重点任务主动争着上的主人翁精神。这种精神是我们做好全局工作的灵魂和法宝。特别是党员干部要带好头,做出表率,在各自的工作岗位上任劳任怨、真抓实干,真正把各项工作做实做好。

第二,创新进取的能力还不强。主要是怎么以创新的思维,破解工作中的难题,怎么以锐意进取的精神,为全局出谋划策方面,老办法不灵,新办法不多,缺乏行之有效的解决方法;在遇到新情况、新问题的时候,视野不够开阔,思路不够宽广,主意不多,举措不新,进展不快,甚至束手无策。在下一步工作中,在座的各位同志都要进一步解放思想,加强思考,凡事多用脑筋想一想,想想怎么创新,怎么攻坚克难,怎么以超常规的速度推进工作。也就是通常所讲的“不仅要学会看病,而且要学会治病”。

第三,作风建设情况不尽如人意。今年,既是科室作风建设年,也是建设局机关接受行风评议的一年,作风建设尤其重要。这一点局领导班子已经在相关会议上强调过许多次,但从实际情况来看,我们的工作中仍然存在这样那样的问题。个别部门的同志精神状态松懈,工作热情不高,自我要求不严,上班嘻嘻哈哈,言行举止让人感觉不像是政府部门工作人员,影响不好。这些问题虽然只是在个别部门和个别人员中间存在,但必须引起全局上下的高度重视,绝对不允许再出现。我想每个人都要有珍惜全局荣誉的责任感,都要有以局为家的理念,一言一行、一举一动都要做到自警、自重,切实维护好全局的形象。

第四,学习型机关的氛围还不浓。学习型机关的口号喊了好几年,但是我们学习新知识、掌握新本领、运用新方法、解决新问题的氛围还没有很好形成。尤其是有的年轻同志,业务不精,经验不够,又缺乏主动加强学习、胜任工作的意识。这些问题要认真改进,要进一步认识到:不学习,思想就要滑坡;不学习,工作就要落后;不学习,就要被时代淘汰。在这里,我表明态度,鼓励年轻的同志结合专业,进行一些对口的深造学习,局里面给予支持。

三、关于下半年工作任务。

半年时间已近尾声,我们正处于推进全年目标任务的关键时期。下半年,城建工作任务依然繁重。区委、区政府和老百姓对天印广场等重点工程非常关注,我们感觉如履薄冰,压力很大。下半年工作中,我们要进一步坚定信心,继续发扬不怕疲劳、连续作战、勇于吃苦的作风,确保每一项目标任务都能按照区委、区政府的要求不折不扣完成。

污水站工作计划篇十六

1、我要严格要求自己,做好水厂每一项消毒工作,做到一泡二洗三清,把好水质关,正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失,明确个人利益和集体利益的关系。

2、认真检查保养设备,按时清洗更换滤芯,做到对设备材料及时清洗、对地面认真进行消毒,保证制水间一尘不染,坚持做到不利于水厂形象的事情不做,积极维护水厂的利益,把开支费用减少到最低,积极配合单位做好质量节能降耗的工作。坚持爱岗敬业,舍得付出,踏实肯干,努力把各项工作做到做好。

污水站工作计划篇十七

泸州市兴泸污水处理有限公司在2011年上半年的安全工作中,坚决落实继续开展安全生产年的要求,扎实做好安全生产工作,狠抓落实在安全生产上下功夫,并坚持贯彻“安全第一,预防为主”的方针,通过组织安全知识培训等手段,使安全意识深入人心,在工作中员工严格遵照操作规程,顺利实现了无事故安全生产。现将具体工作总结如下:

一、重视安全生产,认真学习法规。

今年以_安全生产法和四川省安全生产条例为学习重点,以安全生产规程为指导,在人员少,任务重的情况下,坚持安全第一、预防为主,认真落实安全职责,切实杜绝违章蛮干现象,没有发生任何一件人身伤害事故。

二、增强员工安全意识,提高操作技能。

为提高员工安全知识,操作技能,公司多次组织员工进行安全生产培训工作,查找安全隐患。同时对员工进行岗位专业知识及操作技术培训,与员工签订安全责任书,明确各自的工作和应负的责任,确保安全生产顺利进行。

三、加强安全生产,强化企业内部管理。

公司安全生产由设备保障部牵头负责管理和考核。负责建立安全生产档案资料,每月组织不少于一次安全、消防、高低压电器、防毒气、防跌落、防溺水等检查,查找不安全因素。对检查发现问题要及时整改,做好记录,特别是发现重大隐患要坚决整改。

汛期将至,强调各部门做好安全防洪工作。二道溪污水处理厂和鸭儿凼污水处理厂滨江路干管在洪期前全线巡视,关闭相关阀门,做好预防洪水灾害工作,中控室值班人员对来电及事件要作好记录。各部门要做好安全生产器具的规范配置和定期检测工作。

通过加强管理:生技部在2011年1月——2011年6月完成污水处理达标排放万吨。日平均处理量万吨,各项指标均达标排放。

设备保障部在面临三个污水处理厂的调试运行及没有全部竣工验收的情况,处于建设中的生产状况,设备设施均处于磨合阶段,施工单位、安装单位、运行人员混杂,安全工作极端困难,私拉乱接电源的情况、违章操作的情况时有发生,一经发现,对施工单位给予督促,严格把关,立即整改,强制纠正,避免惨剧出现。真正做到安全工作时时讲,处处讲,发现隐患不推诿,作为份内工作、首要任务完成。

财务部一是加强账户管理工作,按开户规定,认真清理账户。二是在支票管理、印章管理上加强管理,落实责任。三是在明确出纳、会计工作职责,实行不相容管理制度。四是加强资金量德控制,及时衔接资金,确保安全生产资金保障。

总经办出黑板、印发安全生产宣传资料并组织员工学习安全知识培训,对新员工进行岗前安全学习培训,培训合格安排上岗。

最后各部门要加强对员工绩效考核,系统地检查工作职责、目标任务完成情况、安全生产工作资料、安全生产执行情况等逐项进行严格考核,将考核结果纳入每月绩效工资。

总之,我司全体员工始终把“治理污染,还两江清流”作为宗旨,进一步强化管理,不断提高员工的政治思想素质和安全操作技能,遵章守纪,保障安全生产工作的进行。

污水站工作计划篇十八

1、基本情况。我区现辖10个乡镇145个行政村(社区)809个自然屯,约60万人口,现有乡镇垃圾转运站15座,乡镇生活垃圾中转站全部移交北控水务公司。目前在用垃圾池个,垃圾屋7座,垃圾运输车955辆,聘请保洁员988名。全区已形成村收-乡镇垃圾中转站-北控水务公司处理体系,垃圾日处理量150—200吨。

2、__城区环卫工作。一是上半年(1-5月份)__城区垃圾进厂量吨,平均日产量吨,垃圾清运车进厂车次460次。二是为提高环卫设施设备的整体面貌,以维护__城区的市容市貌,我所上半年完成__3座公厕,团结路公厕的升级改造和中华公厕、西区公厕的新建,并能投入使用。三是上半年对城区老旧损坏的200个垃圾桶和40个分类垃圾箱,进行更换。四是我所上半年接到群众来电反映2次,能妥善处理2次。

3、__区上半年保洁费及垃圾进厂量任务。全区20__年年__区保洁费任务万元,20__年年上半年(1-5月)完成收缴万元,完成年度任务的%;垃圾进场量任务为万吨,全区20__年年上半年(1-5月)垃圾进场量万吨,完成年度任务的%。

4、农村生活垃圾两年攻坚项目。利用广西农业发展银行专项贷款资金800万元对全区10个乡镇145个村进行村级垃圾处理设施的改造升级。其中345万元用垃圾池的新建及维修,455万元用采购电动三轮车、人力车、垃圾桶等设施。目前已新建垃圾池475座,改造垃圾池629座,配备垃圾运输车电动三轮车184辆、人力车157辆、垃圾桶(分类垃圾桶、公用桶式垃圾桶、户垃圾垃桶)27483只已全部到位,基本实现全区乡镇垃圾转运或处理设施全覆盖,90%的村庄生活垃圾得到有效处理。

5、推进乡镇生活污水厂建设。我区有6个镇级生活污水厂建设列入20__至20__年推进项目,已全部进行了选址、测绘,征地。其中投资1600万元的东龙镇生活污水处理厂已于20__年9月28日开工建设,预计20__年12月底试水运行。

二、存在的困难和问题。

1、受财力制约,基础设施投入不够,资金整合规模小,配置不均,现有投入力度仍不能满足需要。

2、群众参与意识还需加强。由于多年形成的陋习,环卫意识仍然较差,乱扔垃圾、商铺摊贩产生的垃圾不按要求堆放、广告乱贴等问题屡禁不止。

3、部分道路布局规划滞后,由于历史遗留原因,杂物乱堆放在门前、家畜饲养等农村实际问题,存在抢占、乱占现象等盲目性现象。

(一)提升居民的环境卫生意识,让居民参与到保护环境卫生的工作中去。

1、加强环境监督。在加强工作人员的巡查监督能力以外,还要让居民参与环境卫生监督机制,发挥居民的监督的作用,更好的保障居民的环境卫生权益。

2、听取群众的建议。以调查问卷、到实地考察等方式听取群众意见,建立我所与公民的沟通渠道,以便居民参与政策建议,让居民的建议成为我所工作方向的一项重要依据。

3、倡导、落实门前三包。倡导、落实门前三包,使居民了解门前三包责任,让门前三包形成一种社区文化,一种维护周围环境卫生人人有责的居民意识。

(二)加快__区环境卫生基础设施建设。

1、加快__区六座污水厂建设。为加快__区六座污水厂建设,以减少工厂生产和居民生活产生的废水中有害物质的排放,减少废水排放对河流水质的影响。我所尽可能配合建设团队,为建设团队提供建设必要性的依据。

2、完成__城区的4个公厕的改造工作。完成公厕改造将使__城区功能不断完善,城区环境品质进一步提高,公民生活更加便利。公厕将做到布局与设计合理、卫生、安全、方便、实用,并达到粪便无害化处理的.要求,以防止对周围环境及水源造成污染。

3、增添垃圾桶、垃圾箱数量,维护环卫设备。

(1)更换老旧损坏垃圾桶,适当增加产生垃圾较多路段垃圾桶的数量,更便于居民处理生活生产垃圾的同时,提高垃圾集中工作效率,维护区容区貌。

(2)维护垃圾清运车辆,定期检查中转站设备。为减少运输垃圾的过程中产生的二次污染,定期对中转站设备的消毒,喷洒药水;垃圾清运车辆及时清洗,严格做到每日清洗,定期消毒。

(三)抓好队伍建设,确保环卫工作的高效开展。

1、加强学习培训,提高认识。一是学习贯彻落实党的方针政策,采取集中学习与自学方式相结合的学习形式,不断提高思想觉悟,提高解决各种问题的能力,提升全体职工的素质。二是调查我处职工的培训需求,根据不同工种、不同层次,有针对性地开展确有成效的培训教育,以适应环卫作业的需要,增强作业人员素质和技能。

2、强化内部管理,提高工作人员的工作执行力。一是健全监督考评机制,认真落实各项规章制度,落实责任追究。二是落实政务公开,加强机关、行业作风建设,提高工作效能。三是增收节支,压缩非生产性支出,用有限的资金多办事,办好事,办实事。四是强化安全教育管理,严格执行车辆设备操作与环卫作业规程,把守好安全关。

3、千方百计为职工排忧解难。坚持“以人为本”、实事求是的原则,认真研究,广泛征求职工群众意见,进一步协调解决职工的工资、保险问题,丰富环卫职工的各种文化娱乐活动,真正做到为职工办实事。

(四)加强环境卫生管理工作。

1、我所继续实行“政府出资购买服务”。实行“政府出资购买服务”,将环卫工作市场化,转变政府环卫监管方式,提高监管效率。各区政府相关职能部门由原来直接管人、财、物,转变为管作业市场,从繁琐的传统管理事物中解脱出来,集中精力做好环卫规划发展和日常监管工作。通过“政府出资购买服务”,签订环卫作业服务合同,明晰双方权责,在监管上完全依据合同条款进行,监管考核结果与作业经费直接挂钩,形成了有力的监督考核机制。将更多的精力放在监督管理工作上去。

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