精神卫生工作汇报(实用16篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-12 17:55:13
精神卫生工作汇报(实用16篇)
时间:2023-11-12 17:55:13     小编:琉璃

在日常生活中,我们经常需要处理一些琐碎的事情。怎样保持身心健康,享受快乐人生?以下是小编为大家收集的总结范文,希望能给大家提供一些写作的灵感和参考。

精神卫生工作汇报篇一

一是开展精神卫生宣传。通过设立咨询点、咨询站等方式,向群众发放明白纸、宣传手册等宣传用品,广泛开展科普宣传活动,大张旗鼓宣传精神卫生科普知识,提高群众参与积极性。同时,邀请公众人士、专业人员、患者等也参与宣传活动,提高活动的影响面。今年以来,开展宣传活动2次,发放明白纸330份、宣传手册260本,宣传群众410人次。

二是加强重点精神障碍防治。高度重视抑郁症的预防工作,依托基本公共卫生项目实施,深入排查精神疾病类患者,对排查出来的严重精神障碍进行登记报告、实施救治救助等管理服务,提高患者报告率、治疗率。至目前,已登记在册的重症精神疾病管理患者1247人。

三是开展心理健康服务。健全心理健康服务网络,依托城乡社区综合服务设施建立心理咨询室,在街道卫生院建立心理咨询(辅导)室。同时,鼓励支持社会心理服务机构开展心理咨询服务,提升医疗机构心理健康服务能力。完善心理咨询师培训内容和考核方式,加强实践操作技能考核。至目前,已建立建立心理咨询室7处。

为使更多人免受精神卫生问题困扰,坊子区强化措施,进一步推动全区重性精神病管理工作向纵深发展。

精神病治疗机构在每一位住院治疗的首发重性精神病患者出院时,填写《重性精神病患者出院信息单》,转给患者所在辖区基层医疗卫生机构,为其建立档案,定期开展随访。最大限度地保障每名出院后的重性精神疾病患者都能得到必要的康复指导和规范管理,降低患者失访率。

由坊子区人民医院选派4名副高以上精神科专家组成全区重性精神疾病患者管理专家指导团。指导专家以集中或预约的形式,定期到基层医疗卫生机构进行巡诊和专业培训,实地指导基层工作人员开展对患者的评估和随访,调整诊疗方案,不断提高基层医疗卫生机构具体工作人员的专业服务技能。至目前,开展指导4次,受益群众10多人次。

在10月10日召开的世界精神卫生日暨精神卫生防治工作座谈会上,巩宪群副市长提出七点要求:

一是将市级精神卫生专业机构建设工作列入“十三五”规划,加强人员统筹。

二是通过改建、扩建等方式,强化基础设施建设。

三是通过招考等方式引进一批精神卫生防治专业人员,加强人才队伍建设。

四是与健康扶贫工作相结合,将精神病人小康提上议事日程。

五是对区(县)精神卫生工作加强指导,结合实际,扩大床位数、提升服务能力、加大筛查力度、加强服务管理、强化人员培训,进一步完善服务功能。

六是加强与残联、扶贫办、民政等相关部门的配合,形成精神卫生防治工作联动机制。七是加大宣传力度,开展精神卫生防治知识进社区、进学校、进企业活动,增加社会关注率和关爱度。

精神卫生工作汇报篇二

近期以来,在县委、县政府的正确领导和市卫生局的精心指导下,xx县卫生局充分整合医疗和社会资源,严格按照重性精神疾病管理治疗项目要求,攻坚克难,扎实工作,较好完成了各项工作任务。现将重性精神疾病管理治疗工作汇报如下:

一、加强领导、完善机构、落实职责。

重性精神疾病患者管理作为十项基本公共卫生均等化服务项目之一,被纳入了xx县卫生工作重点,县卫生局党组高度重视,成立了由卫生局局长xx任组长,副局长xxx、xxx任副组长的重性精神疾病管理工作领导小组及其办公室,设立了由专业精防机构负责人任组长的精神疾病防治专家组。同时对相关医疗卫生单位在项目工作中的分工和职责进行明确细化,突出三项制度的落实(排查制度、随访制度、档案管理制度),使之趋于常态化和制度化,建立了科学规范的精神卫生防治体系。

二、全面落实工作措施。

组织全县医疗卫生单位,在政府的领导下,与相关职能部门做好沟通协调,借人口普查和大走访活动的有利契机,逐户上门走访,做到逐人见面、逐人筛查,确保不遗不漏。对排查发现的重性精神病人,以及被评估为高风险等级、可能肇事肇祸的精神病人,全面采集信息和照片资料,建立健康档案,同时逐人制定救治、服务等措施。截止2012年8月底,全县共排查重性精神病人451例,纳入网络系统管理451人。

三、

加快资源整合建立、完善了相关工作机制,全县医疗卫生单位互通信息、无缝对接,最大限度发挥整体优势,切实将重性精神病人的排查、救治、服务、管控等工作落实到位,形成了政府主导,卫生、财政、民政、公安、妇联和教育等多部门共同参与的重性精神疾病防治格局。

四、广泛宣传,加强培训。

采取群众喜闻乐见的多种宣传形式,在全县范围内大力普及精神卫生知识。农村地区以提高乡村医生对于常见重性精神疾瘸早期症状的识别能力和跟踪随访治疗能力为主,重点培养乡镇卫生院兼职人员,熟悉重性精神疾病防治的宣传要点和核心信息,利用广播、电视和宣传材料等对农村常住及流动人口、乡镇企业工人等进行宣传教育。城区主要依托健康教育机构,开展重性精神疾病防治知识的普及宣传工作,积极倡导社区居民对已经患有重性精神疾病的患者和家庭给予理解和关心,平等对待病人,促进社区和谐稳定。以集中培训为主,采用分层、分级、自我培训相结合的方式,对各级医疗卫生机构参与精神疾病防治的专业技术人员,患者家属、公安机关人员、居委会(村委会)干部等相关人员进行强化培训,培训内容以重性精神疾病防治工作管理、患者规范化治疗、个案管理、计算机数据管理与质量控制、患者家属护理教育、民警和居委会工作相关知识与技能等为主,为重性精神疾病管理治疗项目的有力实施奠定了坚实基础。

五、强化长效管控。

在敏感时期和时段开通重性精神病人收治绿色通道,预留床位用。

于紧急收治肇事肇祸精神病人,确保随时送达、随时接收;同时加快重性精神疾病预防救治体系建设,严格做到“病能有医、疯能有控”。卫生系统重性精神疾病管理工作领导小组定期组织督导检查,一是定期对各级医疗卫生机构参与精神疾病防治的专业技术人员上报的各种报表、数据等资料进行审核、评估,对存在的问题提出反馈意见。二是抽调专业技术人员组成督导小组,对相关单位进行现场检查指导,确保重性精神疾病管理工作的稳步推进。

六、下一步工作措施。

(一)卫生人才队伍建设将进一步加快。

重性精神疾病管理治疗项目实施以来,通过各单位的共同努力,已经建立了一套行之有效的管理和技术体系,但随着公共卫生均等化服务的加快实施,将此管理模式向全人群推广实行必将遇到实施主体人力资源,即专业卫生技术人员数量不足的瓶颈问题,因此,我们将对完成此项工作所必需的各级防治人员实行“三定”(定岗、定编和定责),进一步加快专业人才队伍建设,为重性精神疾病管理工作的深入开展构筑人才保障。

(二)制度建设将进一步加强。

多部门合作是做好精神疾病预防控制工作的基础,但目前在工作落实和职责分工中仍存在一些不明确之处,公安、民政、教育、卫生行政,以及疾控、精神卫生中心、各级医疗卫生机构在项目分工中职责部分存在有交叉和空白。因此,我们将以基层医药卫生体制综合改革为契机,在规章制度上真正体现各级管理者和参与者绩效。

(三)资金扶持力度将进一步加大。

由于我县农村居民居住分散、交通不便,排查、随访难度较大等原因,重性精冲疾病患者管理成本相对较高,因此,在保障人均公共卫生服务经费的基础上,我们将大力争取上级资金扶持,确保开展此项工作所必需的经费支持。

xxxx卫生局2012年9月。

精神卫生工作汇报篇三

在饶河县卫生局的领导下,在饶河县疾病控制中心的支持下,小佳河镇卫生院的慢性病防治工作得到了全面的开展,年初就成立了慢性病防治领导小组,由医院院长负总责。现将全年工作总结如下:

在年初,饶河县卫生局即制定并下发了《饶河县慢性非传染性疾病防治工作计划》对全县的慢性病防治工作做了明确的要求与安排,要求所有乡镇卫生院慢性病的发病和死亡监测,配备专职或兼职的慢性病防治人员,通过一年的工作,初步建立了县、乡、村三级慢性病防治网络。各乡镇每月上报慢性病报告卡和月报表。饶河县卫生局慢性病防治领导小组还利用例会等机会对乡镇两级开展了多次的慢病知识培训。

饶河县慢性病综合防治工作建设工作于年初正式启动,在对示范区居民进行了全面的摸底调查、资料搜集后,对乡镇卫生院的工作进行了进一步的深入与细化。目前小佳河镇卫生院已为居民5000余人建立了健康挡案,完成了对其管辖的农村诊断调查,撰写了农村诊断报告。卫生院慢性病防治工作领导小组每季度督导一次。

在高血压日、心脏病日、糖尿病日、精神卫生日、世界无烟日、爱牙日、爱眼日、等重大卫生日期间,小佳河镇卫生院慢性病防治领导小组均举行多种形式的宣传活动,印制专题宣传材料、上街咨询宣传、张贴标语等。在活动日结束后及时将活动情况上报饶河县卫生局。

总之,今年慢性病防治工作完成较为圆满成功,较往年有明显提高,但是,小佳河镇人多地广,辐射面大,中老年人口较多,部分村屯没有乡村医生,加之小佳河镇医院慢性病防治工作任务较多,人员较少,底子较薄,因此,我们还要面临很多困难,这就要求我们与乡村医生密切配合,通力合作,努力工作,紧密团结在饶河县卫生局,饶河县疾控中心周围,求真务实,扎扎实实地完成好上级交给我们的各项工作任务。同时,也为进一步降低我镇人民慢性病发病率,提高我镇人口素质,作出自己应尽的努力,为明年慢性病防治工作奠定良好的基础。

精神卫生工作汇报篇四

20xx年我科继续深化健康教育工作,开展了各种形式的健康教育活动,进一步指导来科就诊病人及家属的健康教育工作,达到营造健康的环境,树立健康理念,优化健康的设施、完善健康的服务目标。完善健康教育工作领导机制,落实好健康教育的各项工作计划,丰富了干部职工的健康知识,使辖区居民群众掌握有关的健康知识和卫生保健常识,增强大卫生意识、创建意识和自我保健意识,形成一定的健康行为规范。总之,本年度的各项工作取得了良好的成绩,现总结如下:

科室领导历来十分重视本科室的健康教育工作,为认真实施科室健康教育工作计划,对原健康教育领导机制进行了调整,加强对健康教育工作的统一领导和安排部署,确保各项工作的组织实施和顺利落实。

借助患者和患者家属来科室办理免费服药本及报销住院补贴的机会,以及下乡送药及督导的机会,向患者及其家属进行疾病知识健康教育。通过后期的交流反馈结果显示,患者及其家属关于健康教育的认识有了新的发展,普遍认为借助上述机会进行健康知识教育是有必要的,有助于提高他们对疾病常识能力。

1、定期开展健康保健知识学习,提倡健康生活和健康行为,提倡戒烟少酒,降低疾病发生几率,保证科室职工的身心健康。通过协助驻地社区开展多种形式的健康教育活动及专题讲座保健知识讲座,提高基层社区群众的健康常识。相关健康讲座和活动都得到了社区群众的积极参与,受采访的参与群众表示,开展这样的宣传讲座对他们构建正确的健康观念是有非常有用的。鉴于此,我们讲继续推进健康教育工作的开展,推广宣传区域,为更多的社区群众服务。

2、认真组织职工学习健康教育工作相关文件和资料。通过认真学习和了解,职工的健康意识有了大幅度的提高,对健康保健知识的知晓率明显提高,同时普遍掌握了各种疾病的预防和救治方法,了解了常见疾病如精神分裂症、双相精神障碍、癫痫所致的精神障碍等的重性精神病的基本认识及相关的保健知识,对各种疾病的防护有了基本认识。通过提高职工对各类重性精神疾病的认识,为今后的社区健康知识教育的普及提供了有利保障。

3、在借助686项目的平台上,我们充分利用现有的网络联系点进行健康教育宣传。在项目开展过程中,我们向来访的群众分发相关的健康教育选资料,在现场解答来访者关于健康问题的疑惑,教授基本的健康常识,收到了大家的高度评价。通过交流反馈结果显示,群众的健康知识有了一定提高。

在过去一年中,我们把健康教育和各项工作有机结合,取得了一定的成效。但在工作中,我们也发现宣传方式过于单一,基层的健康教育普及率较低,今后我们将不断改进现有工作的不足,以人为本,确实提高健康知识普及力度。

精神卫生工作汇报篇五

在10月10日召开的世界精神卫生日暨精神卫生防治工作座谈会上,巩宪群副市长提出七点要求:

一是将市级精神卫生专业机构建设工作列入“十三五”规划,加强人员统筹。

二是通过改建、扩建等方式,强化基础设施建设。

三是通过招考等方式引进一批精神卫生防治专业人员,加强人才队伍建设。

四是与健康扶贫工作相结合,将精神病人小康提上议事日程。

五是对区(县)精神卫生工作加强指导,结合实际,扩大床位数、提升服务能力、加大筛查力度、加强服务管理、强化人员培训,进一步完善服务功能。

六是加强与残联、扶贫办、民政等相关部门的配合,形成精神卫生防治工作联动机制。七是加大宣传力度,开展精神卫生防治知识进社区、进学校、进企业活动,增加社会关注率和关爱度。

精神卫生工作汇报篇六

根据《突发公共卫生事件应急条例》和《学校卫生工作条例》的规定,进一步加强我校突发公共卫生事件风险管理,做好食品安全和传染病防控工作,我校采取了如下措施:

首先成立了“学校突发公共卫生事件应急领导小组”,认真制订了《樊场小学2014—2015学年度下学期学校突发事件应急预案》,原则是:依法管理、统一领导;条块结合、以块为主;快速反应、运转高效;预防为主、常备不懈。范围是:传染病防控、食品饮水安全、公共卫生和危险物品等管理。组织管理是:学校由“一把手”王校长任突发公共安全卫生事件处置领导小组组长,接受卫生监督机构、疾病防控机构的监督管理和指导,互通信息,加强交流与合作。接下来是“预防、报告”、“应急反应”、“保障措施”、“责任追究”等几项。

其次是定期召开全校教职工有关学校公共卫生安全工作专题会议,学习国家的《食品卫生法》、《安全生产法》,并作了详细的活动记载。让全校教职工学法、知法、懂法、用法,在法律面前做明白人,从而有利于更好地依法治校。

最后是切实将公共卫生安全工作落到实处。师生统一饮用正规的厂家生产并直接配送的安康牌纯净水;学校商店严把进货关,严格执行《樊场小学食品卫生管理制度》;学校食堂除了严格遵守以上制度外,还严格进行了食品留样、器具消毒并做了详细记载;有菜谱和菜谱资料存档;校园环境卫生和各个功能室的卫生及安全,学校规定了相应的班主任和本班学生负责;学生带来的危险物品由分管安全的副校长及各个班主任负责收缴和管理。

总之,迄今为止我校公共卫生安全工作做的有条不紊,从来没有发生过有关安全事故。我们将一如既往,做到警钟长鸣、万无一失。

樊场小学。

2015年4月。

精神卫生工作汇报篇七

在县卫生局和县疾控中心的领导下,我院精神卫生工作能够严格按照县卫生局的文件要求,认真落实精神卫生工作的各项措施,在开展精神卫生工作中取得了一定的成效。现将我院一年来的精神卫生工作总结如下。

一、领导重视,措施有力。

我院领导非常重视精神卫生工作,始终将精神卫生工作放在医院工作的议事日程上,并成立了由一把手负总责的精神卫生工作领导小组,明确职责,制定工作计划,定期召开会议,研究精神卫生工作开展情况,解决工作中存在的困难。领导小组定期组织人员到基层开展督导工作,了解基层精神卫生工作开展情况,指导基层开展精神卫生工作。

二、深入开展宣传活动,提高广大群众的认知程度。

在“4.25”宣传活动中,我院组织人员到集市、社区开展精神卫生知识宣传活动,悬挂宣传横幅,发放宣传材料,解答群众提出的问题。同时,我院还利用门诊、住院等机会,向病人及家属宣传精神卫生知识,提高了广大患者对精神卫生知识的认知程度,促进了人们对精神疾病的认知能力。

1.今年我院继续对精神障碍患者进行免费体检,并建立了健康档案,做到了精神障碍患者底数清、情况明。

2.认真做好重精人员的管理工作,对辖区内的重精人员进行了详细的排查,并建立了健康档案,签订了责任书,明确了责任。

3.做好患者入院时的心理咨询,为患者提供心理咨询服务,我院现有心理咨询师2名,能够认真开展心理咨询工作,对有需要帮助的病人及时提供心理咨询服务,减轻患者心理负担,促进患者康复。

4.认真做好精神病患者的社区康复工作,对已经康复的患者,组织人员深入到村、社区,帮助患者解决生活上遇到的困难,指导患者进行功能训练,提高康复效果。

四、存在的问题。

1.虽然我院精神卫生工作能够按照县卫生局的文件要求,认真落实各项工作措施,但在工作中,仍然存在许多不足,在基层精神卫生专业人才短缺的情况下,加强人才培训,提高精神卫生工作人员素质仍然是我院今后需要努力的方向。

2.精神卫生工作中重精人员的管理工作,需要进一步加强,重精人员的动态管理有待提高。

五、今后的努力方向。

1.加强对精神卫生工作的宣传,提高广大群众对精神卫生知识的认知程度,促进精神障碍患者的社区康复工作。

2.继续加强基层精神卫生专业人才培训工作,提高基层精神卫生工作人员的素质,促进精神卫生工作的开展。

3.做好重精人员的管理工作,加强动态管理,促进重精人员的康复。

精神卫生工作汇报篇八

成立了精神病防治康复工作领导小组,积极开展工作,制定方案,总结经验,推广先进、找出差距、及时解决问题,促进工作的开展。

1、进一步增强了各村医生的责任感和使命感,通过培训,全体医务人员纷纷表示认识到了做好自身工作的重要性和现实意义。

2、提高了各村医生的业务水平。培训内容都是各村医生最急需的、最实用的,参加培训的全体医务人员普遍感到收获很大.

3、促进了各村站医生间的相互交流。通过培训,为各村的医生创造了一次交流的机会。

4、为进一步做好医务人员的培训工作积累了经验。

我院组织领导,在10月x日第二十二次‘’世界精神卫生日‘’这天,围绕主题,开展宣传教育,走访慰问普及精神卫生知识,提高了广大群众的自我精神保障意识,促进精神疾病的早期发现及早期干预。活动取得了很好的成效,为长期普及精神卫生知识打下了良好的基础。

在精防工作中我们存在着不少问题,有待于我们进一步努力加以改进,完善和落实。今后,我们要在省、市、政府的领导下,努力工作,落实精防康复工作,把我院精防康复工作抓实、抓好。

精神卫生工作汇报篇九

我国政府自 50 年代,就非常重视重性精神病管理防治工作。当 前,随着社会经济快速发展、工作竞争激烈、生活压力增加、不同阶 层利益格局变化,精神疾病越来越受到关注,也为精神卫生工作提出 了更高要求。

一、切实加强重性精神疾病患者管理工作的领导 按照《重性精神疾病管理治疗工作规范》和《国家基本公共卫生 服务规范-重性精神疾病患者管理规范》的要求,通过家属自报、社 区报告、精神病收治医院和精神疾病司法鉴定机构反馈等渠道,掌握 本镇重性精神疾病的'线索,采取分片包干、进村入户的方式,逐一排 查确认后,建立重性精神疾病患者健康档案。

二、做好重性精神疾病患者的访视评估工作 严格按照《重性精神疾病观者管理服务规范》的要求,做好重性 精神病患者的随访工作。精神卫生服务人员应定期与患者接触,了解 患者近期情况,特别是患者的生活自理能力、疾病状况、药物治疗情 况、药物副反应,并及时进行患者危险行为评估。对危险行为级别较 高者,应迅速按照服务流程逐级处理,同时加强防范。

三、加强重性精神疾病患者的治疗管理 对已确诊为重性疾病疾病的患者,特别是有危险行为的患者,协 助民政部门送往精神卫生机构住院治疗; 对处于稳定期的重性精神疾 病患者,应制定院外康复计划,由卫生院定期随访。

精神卫生工作汇报篇十

20年市水利系统精神文明建设工作的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,认真贯彻落实全国水利精神文明工作会议、市委宣传思想工作会议精神,围绕年年水利工作目标任务,坚持以人为本,扎实工作,务求实效,为全面推进可持续发展水利打牢思想基础,提供强大的精神动力,营造和谐的舆论氛围,培育文明的道德风尚。

按照这一指导思想,年精神文明建设工作的主要任务是:

贯穿“一条主线”,就是围绕深入学习宣传科学发展观、构建社会主义和谐社会等重大战略思想,扎实有效的开展政治理论学习,努力在武装头脑、指导实践、推动工作上下功夫。

要以处级以上领导干部为重点,切实健全学习组织、学习档案,严格执行学习制度,全年集中学习不得少于12天,每周自学不得少于6小时,努力形成科学的干部理论学习考核指标体系。要坚持学以致用,用有所成,着眼于解决水利改革发展稳定中的实际问题,把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领。下半年对各单位中心组理论学习情况进行检查验收,树立中心组先进典型。继续开展领导干部理论学习“三个一”活动和“万名书记讲党课”活动。搞好党员教育培训工作,学习运用好《坚持更高标准追求更高水平实现又好又快发展——市基层党员学习读本》,通过集中培训、辅导讲座、板报橱窗网络等有效形式,进一步抓好广大党员群众的理论学习。继续坚持将政治理论学习情况作为年度考核指标的做法。

充分发挥思想政治工作研究会的载体作用,深入开展调查研究,不断探索新形势下思想政治工作的新方法、新途经,总结新经验,推出新成果。进一步活跃政研会工作,组织形式多样的研讨、交流活动。

围绕“一个目标”,就是围绕服务水利发展这个目标,通过精神文明创建活动,不断提高水利队伍素质,提高水利管理水平,提升水利行业形象。

全面推进职工素质工程,不断提高队伍素质。对素质工程工作进行全面总结,对学习型单位、知识型职工进行表彰,制定今后五年实施职工素质工程工作计划。进一步完善职工素质工程档案,推行职工素质工程目标管理评估体系管理工作。抓好劳动竞赛、技术创新、技术比武和提合理化建议活动。评选年度先进集体、先进个人。

进一步深化文明工地、文明闸站(所)、文明窗口创建工作,不断提高管理水平。不断探索文明工地、文明闸站(所)、文明窗口创建的新思路,完善创建制度,提高创建水平,并评选表彰年度市水利系统文明工地、文明闸站(所)、文明窗口。通过创建活动,促进各项管理工作再上新水平。各单位根据实际情况,继续深入开展文明单位、文明职工、文明家庭、文明小区等的创建和评比表彰活动。获得市部级文明单位荣誉称号的单位要进一步完善创建档案等各项基础工作,做好接受审查、复审的准备。

进一步加强行风建设,不断提升行业形象。一要坚决杜绝损害群众利益的不正之风。坚决杜绝“吃、拿、卡、要”、领导干部利用职权和职务影响为配偶、子女和身边工作人员谋取非法利益、借婚丧敛财、借庆典活动收受礼金等影响和谐水利建设的不和谐音。二要进一步加强机关效能建设。建立行政效能投诉机制,对办事效率不高、扯皮推诿、行政不作为等行为,要采取措施坚决整治。三要加强对行政审批服务大厅、招投标管理站、水政监察等窗口单位的监督管理。

把握“一个基调”,就是坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主,牢牢把握正确导向,加大宣传工作力度,用奋斗目标激励人心,用发展成就鼓舞人心,用先进典型振奋人心,用扎实工作稳定人心,努力为水利发展营造良好舆论氛围。

扎实做好防汛抗旱宣传。按照市委、市政府关于防汛抗旱的部署和要求,着力宣传水利部门积极防汛抗旱、促进节约用水、确保供水安全的工作部署、措施和成效,为社会提供正确的舆论信息,做好舆论引导,进一步增强全市的节水和水患意识。

扎实做好重点水利建设宣传。市级水利基本建设预计安排投资117、3亿元,任务十分繁重。认真做好南水北调干线和市内配套、河治理、百万农民饮水安全、水源保护、堤岸建设、千里清水廊道工程、百里海堤加固工程等的宣传,为各项建设工程的顺利进行营造良好的社会舆论,形成全社会支持水利建设的氛围。

抓住“一个切入点”,就是要以践行社会主义荣辱观为切入点,坚持不懈、持之以恒地抓下去,教育和引导广大干部职工知荣辱、明是非、辩美丑,更好地引导广大干部职工构筑牢固的思想道德防线,有效地遏制各种现象的发生,促进和谐水利建设。

深化社会主义荣辱观教育。充分利用各种宣传阵地和窗口,宣传社会公德、职业道德和家庭美德,宣传献身、负责、求实的水利行业精神,宣传践行社会主义荣辱观的典型事例和经验,营造浓厚的学习氛围。党员领导干部要充分发挥表率作用,带头用社会主义荣辱观规范自己的言行,大力倡导八个方面的良好作风,引领和带动广大职工群众的思想道德建设。要积极开展道德实践活动,紧密围绕水利中心工作,组织广大干部职工参加抗洪抢险、扶贫济困、义务奉献等活动,使干部职工在实践中受到教育熏陶。要大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神。结合香港回归周年、建军周年、我国加入wto周年等重大纪念活动,深入开展爱国主义、革命传统和改革开放教育,大力弘扬民族精神和时代精神,进一步增强水利干部职工的民族自尊心、自豪感。

精神卫生工作汇报篇十一

在例行的对社区居民进行健康体检的过程中,有针对性的进行心理活动的评估,尤其是对于重点人群,如妇女在孕产期的情绪状态,老年人的记忆、智力活动等,以早期发现抑郁症、老年期痴呆等。通过举办科普讲座、开展咨询活动、发放科普宣传读物、制作宣传展板等形式,向社区居民普及精神卫生知识,促进其精神健康水平。

在社区继续进行精神疾病线索调查。社区精神疾病的建档立卡率应达到上级要求。并对社区的精神疾病患者进行年度的免费健康检查。如果社区的精神疾病患者因病情复发加重,紧急住院治疗,出院后其住院治疗有关情况将被及时转入社区,以便社区卫生服务站继续进行社区康复治疗。对社区精神疾病患者的疾病资料进行妥善保管,坚决维护患者的隐私权。社区精神疾病患者及其家属可以充分利用这些疾病资料。

个案管理员,每月有电话或入户随访,并按时网络直报。每季度至少一次主动对建档立卡的社区精神疾病患者进进行随访,并取得患者的信任和配合。随访内容包括:患者的服药情况、病情稳定情况等,并指导家属开展家庭精神疾病的家庭护理。以此提高社区精神疾病患者的服药率,动态掌握患者的病情变化。

不良事件包括:急性药物不良反应,自杀自伤行为和肇事肇祸行为。社区卫生服务机构与精神卫生医疗机构建立有应急处置机制,制定有应急处置预案,将在最短的时间,最直接的渠道,以最恰当的方式做出应急处置反应,避免不良事件发生。社区卫生服务机构将对社区精神疾病患者家属及周围人员提供应对精神疾病突发事件的专业指导。

社区卫生服务机构与精神卫生医疗机构建立双向转诊的制度,社区中的精神疾病患者,如果不适宜社区管理治疗,将转入精神卫生医疗机构紧急住院治疗。在精神卫生医疗机构紧急住院治疗的精神疾病患者,在病情得到及时控制后,应及时转回社区进行管理治疗。所倡导的原则是紧急住院要果断、及时,社区康复治疗要坚持、要有耐心,要细致。

精神卫生工作汇报篇十二

为深入贯彻《中华人民共和国精神卫生法》,落实《青川县精神卫生工作规划(201x-)实施方案的通知》文件精神,进一步提升我乡精神卫生事业的发展,维护和增进人民群众的身心健康,经乡党委、政府研究,结合我乡实际,特制定本年度工作计划。

一、基本情况。

截止至今年底,我市共筛查重性精神疾病患者?人全市未发生重大精神疾病患者肇事肇祸事件。

(一)继续狠抓重性精神疾病防治网络建设。

一是完善重性精神疾病管理服务组织机构。指导全市各县区卫生行政部门及基层医疗卫生机构建立健全重性精神疾病防治领导职机构,设立精防办,明确专人负责精神卫生工作。二是做好重性精神疾病患者管理工作。在各项目县区选择试点单位,探索适合我市实际的工作模式,积累基层项目管理工作经验,以便在全市进行推广。

(二)开展贫困患者免费治疗工作。

开展对部分贫困患者给予免费的门诊药物治疗的工作。严格按照规定,对享受免费治疗的贫困患者进行审核,并制定了药品发放、管理流程,明确了各相关部门职责,保证药品发放到患者手中。组织精神卫生专家组对昌黎县和海港区申请免费治疗的患者进行入户诊断复核,避免因不了解病情而发生用药不符等情况发生,确保了患者的用药安全。

一是召开全市精神卫生调度暨培训会议。总结了全市重性精神疾病防治工作,分析全市精神卫生工作面临的困难和问题,对下步工作进行了部署,并对全市卫生行政管理人员、疾病预防控制机构、医疗机构的精防人员进行了工作培训。提高各级各部门对精神卫生工作的重视,进一步明确责任、落实任务,形成了防治工作合力。二是对686项目县区进行督导培训。解决了项目县区普遍存在的问题,交流了好的经验做法,为保证全市686项目工作长期、顺利实施提供了保障。三是印发了《关于做好686项目的通知》的文件。制定了完善的工作流程,明确了各级职责和工作方法,提出了工作要求,为更好落实686项目工作打下了基础。四是精心组织搞好10月10日“精神卫生日”宣传活动。普及精神卫生知识,反对歧视精神疾病患者,为患者回归社会创造良好氛围。五是向市政府递交了《关于成立重性精神疾病防治工作领导小组的请示》。目前已经获得批准,正是文件即将出台。

该文件有效加强与人社、公安、民政、残联、红会等部门之间工作沟通协作,明确各部门职责,共同做好重性精神疾病防治工作。

三、存在问题。

尽管我市的精神卫生工作取得了较好成绩,但由于多方面的原因,在卫生改革与发展过程中还存在着诸多问题和困难,突出表现在以下几个方面。

(一)个别单位领导重视程度不够,对基本公共卫生服务均等化项目实施的重要性缺乏足够认识,工作开展不流畅,个别基层医疗卫生机构还没有成立重性精神疾病防治工作领导小组,没有专门人员具体抓工作。

(二)从专业技术角度讲,县区级没有防治专业机构和人员,各县区医院均没有设置精神卫生科,尤其是基层乡镇卫生院和社区卫生服务中心更是缺乏可以随访、管理重性精神疾病患者的专业人员。

(三)精神疾病防治工作要求政府的高投入与目前防治经费投入严重不足之间矛盾突出。

(四)全社会对精神卫生工作重要性认识仍然不足,部门之间领导和协调机制尚不健全,开展精神卫生工作困难重重。以上困难和问题,需要我们下一步工作中认真研究解决。

20xx年是我市精神卫生工作发展的关键时期,这一年我们的主要任务是,以加强重性精神疾病患者管理和治疗为重点,大力开展关锁重型精神病人解锁行动,完善精神卫生工作的相关保障政策,提高患者的治疗率和管理率。

(一)以全市建立政府层面的领导协调机制为契机,形成工作合力。我们要积极加强与人社、公安、民政、残联、红会等部门之间工作沟通协作,明确各部门职责,共同做好重性精神疾病防治工作。

(二)实施重性精神疾病患者解锁工程。在全市实施重性精神疾病患者解锁工程,采取适合我市实际情况的方法工作,要争取新闻媒体支持,进行宣传报导,让广大群众和贫困患者切实感受到党和政府的温暖。

(三)进一步完善重性精神疾病防治网络。各级精神卫生医疗机构、各县区卫生局、疾控中心,乡镇卫生院、社区卫生服务中心(站)、村卫生室要明确任务,各司其职、各负其责,构建秦皇岛市精神疾病防治网络图。

(四)加大信息录入工作力度。各县区要召开乡镇、社区主要负责人员会议,明确任务,落实责任。同时,县区数据质控员要完成对各乡镇、社区数据质控员培训。基层公共卫生人员要入村入户,在现有建档的基础上,加大摸排力度,全面完成筛查任务。

(五)加强人员培训,提高基层工作能力。针对,我市各级卫生行政部门对精神卫生工作缺乏了解,基层医务人员对精神疾病防治知识和能力更加缺乏的情况,加大精神卫生工作人员业务培训力度,特别是提高基层防保人员的业务素质和能力,使之承担起基层医疗卫生机构管理重性精神疾病患者的任务。

精神卫生工作汇报篇十三

市水利系统精神文明建设工作的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,认真贯彻落实全国水利精神文明工作会议、市委宣传思想工作会议精神,围绕年年水利工作目标任务,坚持以人为本,扎实工作,务求实效,为全面推进可持续发展水利打牢思想基础,提供强大的精神动力,营造和谐的舆论氛围,培育文明的道德风尚。

按照这一指导思想,年精神文明建设工作的主要任务是:

一、始终贯穿一条主线,坚持用党的理论创新成果武装头脑。

贯穿“一条主线”,就是围绕深入学习宣传科学发展观、构建社会主义和谐社会等重大战略思想,扎实有效的开展政治理论学习,努力在武装头脑、指导实践、推动工作上下功夫。

要以处级以上领导干部为重点,切实健全学习组织、学习档案,严格执行学习制度,全年集中学习不得少于12天,每周自学不得少于6小时,努力形成科学的干部理论学习考核指标体系。要坚持学以致用,用有所成,着眼于解决水利改革发展稳定中的实际问题,把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领。下半年对各单位中心组理论学习情况进行检查验收,树立中心组先进典型。继续开展领导干部理论学习“三个一”活动和“万名书记讲党课”活动。搞好党员教育培训工作,学习运用好《坚持更高标准追求更高水平实现又好又快发展——市基层党员学习读本》,通过集中培训、辅导讲座、板报橱窗网络等有效形式,进一步抓好广大党员群众的理论学习。继续坚持将政治理论学习情况作为年度考核指标的做法。

充分发挥思想政治工作研究会的载体作用,深入开展调查研究,不断探索新形势下思想政治工作的新方法、新途经,新经验,推出新成果。进一步活跃政研会工作,组织形式多样的研讨、交流活动。

二、紧紧围绕一个目标,深入开展精神文明创建活动。

围绕“一个目标”,就是围绕服务水利发展这个目标,通过精神文明创建活动,不断提高水利队伍素质,提高水利管理水平,提升水利行业形象。

全面推进职工素质工程,不断提高队伍素质。对素质工程工作进行全面总结,对学习型单位、知识型职工进行表彰,制定今后五年实施职工素质工程工作计划。进一步完善职工素质工程档案,推行职工素质工程目标管理评估体系管理工作。抓好劳动竞赛、技术创新、技术比武和提合理化建议活动。评选年度先进集体、先进个人。

进一步深化文明工地、文明闸站(所)、文明窗口创建工作,不断提高管理水平。不断探索文明工地、文明闸站(所)、文明窗口创建的新思路,完善创建制度,提高创建水平,并评选表彰年度市水利系统文明工地、文明闸站(所)、文明窗口。通过创建活动,促进各项管理工作再上新水平。各单位根据实际情况,继续深入开展文明单位、文明职工、文明家庭、文明小区等的创建和评比表彰活动。获得市部级文明单位荣誉称号的单位要进一步完善创建档案等各项基础工作,做好接受审查、复审的准备。

进一步加强行风建设,不断提升行业形象。一要坚决杜绝损害群众利益的不正之风。坚决杜绝“吃、拿、卡、要”、领导干部利用职权和职务影响为配偶、子女和身边工作人员谋取非法利益、借婚丧敛财、借庆典活动收受礼金等影响和谐水利建设的不和谐音。二要进一步加强机关效能建设。建立行政效能投诉机制,对办事效率不高、扯皮推诿、行政不作为等行为,要采取措施坚决整治。三要加强对行政审批服务大厅、招投标管理站、水政监察等窗口单位的监督管理。

三、牢牢把握一个基调,努力为水利发展营造良好舆论氛围。

把握“一个基调”,就是坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主,牢牢把握正确导向,加大宣传工作力度,用奋斗目标激励人心,用发展成就鼓舞人心,用先进典型振奋人心,用扎实工作稳定人心,努力为水利发展营造良好舆论氛围。

扎实做好防汛抗旱宣传。按照市委、市政府关于防汛抗旱的部署和要求,着力宣传水利部门积极防汛抗旱、促进节约用水、确保供水安全的工作部署、措施和成效,为社会提供正确的舆论信息,做好舆论引导,进一步增强全市的节水和水患意识。

扎实做好重点水利建设宣传。市级水利基本建设预计安排投资117、3亿元,任务十分繁重。认真做好南水北调干线和市内配套、河治理、百万农民饮水安全、水源保护、堤岸建设、千里清水廊道工程、百里海堤加固工程等的宣传,为各项建设工程的顺利进行营造良好的社会舆论,形成全社会支持水利建设的氛围。

四、紧紧抓住一个切入点,广泛开展思想道德建设与和谐文化建设活动。

抓住“一个切入点”,就是要以践行社会主义荣辱观为切入点,坚持不懈、持之以恒地抓下去,教育和引导广大干部职工知荣辱、明是非、辩美丑,更好地引导广大干部职工构筑牢固的思想道德防线,有效地遏制各种现象的发生,促进和谐水利建设。

深化社会主义荣辱观教育。充分利用各种宣传阵地和窗口,宣传社会公德、职业道德和家庭美德,宣传献身、负责、求实的水利行业精神,宣传践行社会主义荣辱观的典型事例和经验,营造浓厚的学习氛围。党员领导干部要充分发挥表率作用,带头用社会主义荣辱观规范自己的言行,大力倡导八个方面的良好作风,引领和带动广大职工群众的思想道德建设。要积极开展道德实践活动,紧密围绕水利中心工作,组织广大干部职工参加抗洪抢险、扶贫济困、义务奉献等活动,使干部职工在实践中受到教育熏陶。要大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神。结合香港回归周年、建军周年、我国加入wto周年等重大纪念活动,深入开展爱国主义、革命传统和改革开放教育,大力弘扬民族精神和时代精神,进一步增强水利干部职工的民族自尊心、自豪感。

精神卫生工作汇报篇十四

工作制度:

一、指导思想

神文明创建活动,巩固和发展创建文明城市、文明单位、文明行业已取得的成果。

二、创建领导责任制和组织机构

抓的.工作格局。

室,由分管领导和各专项管理小组负责人组成,分管领导任主任。

3. 建立精神文明教育、爱国卫生、社会治安综合治理、计划生育等各专项组织,各司其职:

(1) 所市民文明学校

(2) 所爱国卫生运动委员会

(3) 所社会治安综合治理领导小组

(4) 所计划生育领导小组

(5) 所创建文明行业领导小组

三、创建领导小组工作职责

1. 负责研究决定全所精神文明建设总体规划、目标和任务http://。

2. 负责研究决定各项创建工作年度计划,计划要求目标明确、措施具体。

务 。

4. 负责保证创建工作机构、制度、人员、经费的落实。

四、综合创建办公室工作职责

项情况汇报和年度总结。

2. 负责收集、整理有关资料,做好归档工作。

3. 负责检查、指导、督促创建各专项管理组织工作。

4. 定期召开办公室会议,落实各项创建工作。

五、市民文明学校工作职责

1. 市民文民学校,由所一把手担任校长、分管领导任副校长,教员从有关科室负责人中选任。

2. 负责开展对全所职工文明市民教育。

3. 负责制定年度市民文明学校工作计划,并负责组织实施。

4. 配合党、政、工开展内容丰富、形式多样的宣传教育活动,弘扬好人好事,提倡科学精神。

5. 定期做好工作资料收集、整理、归档工作。

六、爱国卫生运动委员会工作职责

1. 爱国卫生运动委员会,由分管领导担任主任,有关科室负责人担任副主任,成员由有关人员组成。

2. 负责开展全所范围内的环境卫生治理工作和爱国卫生运动工作 .

3. 负责划分和制定全所工作区、生活区、公共区域内卫生责任区及卫生责任内容。

4. 负责全所绿化、硬化、净化、美化任务的实施及管理工作。

5. 负责全所公厕、垃圾房的卫生、灭蝇、消毒管理工作。

6. 负责落实垃圾袋装化工作及门前三包管理工作。

7. 定期组织爱国卫生工作检查和督查,及时进行批评教育、督促纠正脏、乱、差的部门和个人。

8. 定期做好工作资料收集、整理、归档工作。

精神卫生工作汇报篇十五

xx社区关工委成立于xx年年初。一年来,在区、街关工委的正确领导下,社区关工委努力挖掘社区资源,充分发挥“五老”队伍作用,针对未成年人身心发展特点,抓住社会关注的热点问题,以创造性的.工作思维和扎实的工作作风,不断探索社区关工委在加强和改进未成年人思想道德建设中的有效途径,构建起较为完善的社区关工委工作管理体系。特制定面图xx社区关工委工作制度。

1、关工委全体成员每月集中一到两个半天共同学习全国、省、市、区、街各级政府会议精神和关心下一代工作业务知识及相关工作经验等。

2、每年必须参加一次街道关工委组织的培训活动。

3、个人利用休息时间采用多途径的学习方式增强关心下一代的工作能力,每年至少读一本相关书籍。

1、每年至少召开一次社区青少年问题研究会,邀请街道青少年教育办公室领导、辖区内中小学校法制副校长、学校教导主任、管段户籍等人参加,共同制定相关措施,不断加强辖区青少年的思想道德建设,减少和杜绝未成年人犯罪,帮扶弱势青少年。

2、每月20日召开社区关工委例会,组织策划各类青教活动,汇报帮教小组对问题青少年帮教进展情况,讨论青少年中存在的共性问题,部署下一阶段工作。

1、年初将根据街关工委的工作重点制定社区关工委工作计划,年终进行工作总结。

2、接受街关工委的日常检查、年终考核。

3、每次活动进行详细记载,图片资料详实。

4、利用各种会议以及宣传橱窗、黑板报宣传关工委工作、宣传学生先进事迹、营造创建育人的氛围。

精神卫生工作汇报篇十六

由中心主任主持,中心副主任及相关人员参加。定期召开传达上级指示,集体讨论研究和安排工作。

2.中心周会

由正、副主任主持,部主任、护士长及各科(站)负责人参加。定期召开,传达上级指示,小结阶段工作,布置下一段工作。

3.科主任会

由正主任或副主任主持,部、科(站)主任或负责人参加,汇报研究及交流医疗、科研、教学等工作情况。

4.科周会

由科室正主任或副主任主持,病房、门诊负责医师、护士长等参加。定期召开传达上级指示,研究和安排本科工作。

5.科务会

由科室正主任或副主任主持,全科人员参加。每周一次,传达中心周会精神,结合本科工作,检查各项制度和工作人员职责的执行情况,总结和布置工作。

6.护士长例会

由护理部正、副主任或正、副总护士长主持,各科室、病区护士长参加。定期召开,总结前一段护理工作,布置下一段护理工作。

7.晨会(交班会)

行政管理部门晨会,由中心办公室主任主持,中心主任和部分管理人员参加,听取总值班人员交班报告,解决管理中存在的.主要问题,安排当日全中心的工作。

临床科室晨会,由病房负责医师或护士长主持,全病房人员参加。每日上班后十五分钟内召开,进行交接班,听取值班人员汇报,解决医疗、护理以及管理工作中存在的主要问题,布过当日工作。

【本文地址:http://www.xuefen.com.cn/zuowen/11317738.html】

全文阅读已结束,如果需要下载本文请点击

下载此文档