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办公室工作分析报告篇一
根据中央、省委、市委统一部署，县政府被确定为保持先进性教育的第一批单位，作为县政府党组书记，更作为一位普通党员，我坚决拥护。在集中学习阶段，我按照县委的统一要求，积极参加县委中心组学习，经常组织县政府党组成员学习《保持共产党员先进性教育》读本，学习中央和省市有关文件及领导讲话，并坚持自学，先后完成读书笔记2万多字，撰写心得体会和调研文章4篇。通过学习，进一步提高了政治鉴别力和政策理论水平，更加坚定了共产主义理想信念，加深了对党的路线、方针、政策的理解，特别是学习了党的xx大报告后，进一步增强了全心全意为人民服务的宗旨意识，进一步增强了立党为公、执政为民的意识，进一步牢固树立了正确的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观。
在这次开展保持共产党员先进性教育活动中，我自觉地对照《党章》规定的党员义务，对照“三个代表”重要思想，对照新时期共产党员的先进性标准要求和对领导干部的具体要求，结合征求到的意见，并以此为镜，联系自己的思想和工作实际，进行了深刻反思，认真查找了自身存在的问题和不足，认真剖析了思想根源，使自己明确今后的努力方向。
一、存在的主要问题和不足。
在分析评议阶段，大家对县政府，尤其是对我个人提出了一些非常中肯的意见，经过诚恳倾听，虚心请教，认真分析，自己在思想、作风、工作、纪律等方面确实存在一些问题和不足，主要表现为以下几个方面：
1、理论学习不够，政策理论修养有待进一步加强。在日常工作中，总认为工作忙，坚持“5+1”和“8+2”学习制度不够好，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，缺乏全面系统地学习;在学习内容上，有时候实行拿来主义，只注重实用，对现代科学知识和市场经济理论，只是一般的了解;在学习方式上，虽然能坚持做到理论联系实际，尽可能地将所学知识用于发展县域经济实际工作中，但深入基层调查研究的时间不多、精力不够，整天忙于政府一些具体事务性工作，想大事、议大事、谋发展的超前意识不够，时常感到知识匮乏，底气不足，感到本领恐慌。
2、破解难题不够，改革创新的力度有待进一步加强。以后，我牢固地树立和落实科学发展观，自觉地执行国家宏观调控政策，任市政府副秘书长兼市招商中心主任期间，协助市政府领导抓好招商引资工作，对推进全市经济发展，较好发挥了参谋服务作用。到xx县任职后，我以为官一任造福一方，加快xx县发展为己任，在较短时间内，完成角色转换，由被动型转变为主动型，坚持用科学发展观指导实际工作，结合本县情，理清工作思路，创新工作方法，尤其是在推进依法行政、转变政府职能、财政管理改革方面做了大量工作，取得一定成效。但是，面对土地清理、银根紧缩等国家宏观调控政策带来的新情况、新问题，如招商引资难、企业贷款难等瓶颈，思想还比较保守襟固，胆子不大，创新意识不强，办法不多，有些工作虽然采取了许多新办法，但成效不是十分理想，比如我一到这里，就着手理顺县乡财政关系，财政状况比以前有了较大改善，但还只能是保工资、保重点建设、保政权运转;虽然制订和完善了工业发展各项激励措施，但入园区的工业大项目、好项目不多;虽然开展了市容市貌专项整治，但城市管理成效离市民要求还有差距;虽然在抓生猪、蚕桑等主导农业产业，促进农民增收方面有新成效，但农民增收长效机制尚未建立起来;特别是在优化发展环境方面，对如何进一步简化审批程序、提高办事效率等方面的问题研究还不够透彻，对一些群众反映强烈的环境问题还没有整治到位，有些工作还停留在按部就班，创新力度不大，经济发展较慢，从某种意义上讲，发展慢也是落后。
3、联系群众不够，践行党的宗旨意识有待进一步加强。在市招商引资中心工作期间，把主要精力放在抓招商引资，外出时间比较多，下基层很少，与群众联系不多。为了尽快熟悉情况，在较短时间走遍了各乡(镇)场和县直各单位，了解情况，摸清家底，理清思路，明确工作方向。工作中，严格按程序办事，按规矩办事，坚持依法行政，把企业和群众对政府满意不满意作为检验工作成效的最高标准，切实帮助企业和基层单位解决一些实际问题，但我深感，对基层情况掌握还不够多、不够全面。县政府在作出重大决策时，虽然采取公示制和听证制，广泛听取和征求了群众意见，但科学决策民主决策程序还不规范，制度不够完善，有些问题解决仍不尽如人意。尤其是在关心困难群众、弱势群体的生产生活上做得不够。由于历史遗留问题较多、企业改制较快等原因，很多问题在各乡镇、各部门没有得到彻底解决，群众上访问题仍比较突出。
4、狠抓落实不够，勤政为民的工作作风有待进一步加强。尽管政府在抓各项工作落实有一系列措施和要求，本人作为县政府主要领导下乡调研轻车简出、不打招呼，主要看工作实情和落实情况，但还是存在抓工作不得法，有些工作布置多，抓落实不够，工作不到位，有一些问题停留在开会布置发文件上，实地督查、现场办公的时间和精力摆布不够，深入基层和企业调查研究和现场办公少。帮助困难企业一道分析市场，查找症结，解决实际困难，促其恢复生产，走出困境，点子和办法不多。对下面工作华而不实、工作飘浮、工作拖拉、相互推诿、办事效率不高等现象整治力度不大，疏于管理，一定程度上影响到工作落实的质量。
5、廉洁自律不够，廉政建设和反腐败工作有待进一步加强。对照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，对照近几年来，市委、市政府出台的廉政建设各项规定，尤其是市委、市政府出台的“九条禁令”，县委、县政府出台的“十条禁令”，我坚持做到廉洁自律，严格要求自己，严格要求家属子女，无论在市政府任副秘书长兼招商引资中心主任期间，接触客商老板比较多，有一定权力，都能严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，从未利用职权违规干涉和插手任何工程的招投标、经营性土地出让及房地产开发与经营等经济活动，也没有收受过与自己行使职权有关系的单位、个人的“红包”、有价证券和支付凭证。但是，本人遵守制度还有一定差距，接受过有关单位超标准的宴请，也超标准接待过县外市外客商朋友，参加过一些庆典活动。
作为县政府主要负责人，主抓经济工作，对县里廉政建设和反腐倡廉工作抓得还有不到位的地方。去年以来，县政府按照上级党委、政府和县委的统一部署，把党风廉政建设和反腐败工作摆在非常重要的位置上，坚持从严治政，不断加大反腐败工作力度，在规范领导干部从政行为、查处违纪违法案件、解决群众反映强烈的突出问题、从源头上治理腐败等方面，做了大量的工作，取得了一定成效，但是，还存在很多薄弱环节和不容忽视的问题，一是对各部门廉政建设责任制落实不够，个别单位还存在超标购买小车、私设小金库现象;二是对县里的超标准接待、公车私用等行为没有严格把关;三是部门和行业不正之风没有彻底根治，尤其是群众反映强烈的就医收费过高、学校乱收费等现象时有发生;四是推进政务公开还不十分到位，政务公开栏、经济发展服务中心、行政效能中心建设还要加快建设速度。对这些问题，我将在今后工作中积极采取有效措施，认真加以解决。
二、产生问题的主要原因。
1、理论修养方面。过去总认为自己当过兵、下过放，基层工作时间较长，1992年后一直在机关从事调研、文秘等工作，多次参加过党内和公务员的各类培训学习，接受党的培养教育多年，尤其是1986—1989年在党校脱产学习过两年，自认为有一定的理论功底，平时学习也抓得还紧，觉得比上不足，比下有余，基本上能适应工作需要。因此，近几年来，有些放松了学习，理论学习坚持不够好，没有静心刻苦学习理论，没有下功夫全面、系统、深入地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想。在学习理论时，与经济发展的实际，与个人的思想和工作实际联系不够紧密，有时临时抱佛脚，缺乏理论学习的自觉性、系统性。理论学习不深入、不全面，面对市场经济体制下出现的新情况、新问题，研究不透，认识不深，解决的办法和点子不多。
2、工作作风方面。深入基层，联系群众不够，从客观上讲是因为工作繁忙，但从主观上看，一方面自己认为在基层工作多年，担任县级领导多年，有一定实际工作经验;另一方面，从党性的高度来讲，是群众观念淡薄、工作作风不实，没有完全从思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众，没能真正深入基层，进村入户，深入企业与群众交谈沟通。抓工作时，听工作汇报比较多，抓落实的时间不够。有时遇事比较主观，与其他同志沟通商量不够，表现在原则性强，灵活性不够。由于工作压力大、心急，脾气比较急燥，批评同志有时没有注意场合，而且言辞过激，让人受不住，给下面同志思想带来压力和背上包袱。
3、廉政建设方面。过去自己总以为廉政建设问题只要在经济、工程招投标、基建项目、人事调配、收受礼品现金、有价证券、公款吃喝、配偶子女教育等大的方面不违规，把握住这条底线，就做到了廉洁自律。对公款请客超标准接待客商现象，觉得是工作需要，认为干部和群众会理解，有时也觉得这是一种普遍现象，自己不必认真计较，过于正统，以致放松了对这方面的要求。通过这次保持先进性教育活动，深刻认识到自己在廉洁自律上，吃喝问题和超标准接待问题不完全符合党员领导干部的标准。对各乡(镇)场、县直单位在完善廉政建设制度方面抓落实不够，以致少数单位和部门还存在不廉洁的问题。
三、今后努力方向。
发现和认识到自己在党性方面存在的突出问题及其思想根源，这仅仅是对自己存在问题的解剖，要解决问题更重要的是知错必改，不断自我教育，自我完善，自我提高，增强党性。通过这次共产党员先进性教育活动，我决心在以下几个方面作出努力。
1、进一步增强自我约束机制，坚持用科学的理论武装头脑、指导行动，并将学习贯彻始终，促进自身素质全面提高。理论上的成熟是政治上成熟的基础。今后无论工作多忙，都要挤时间，静下心来认真学习，坚持“5+1”、“8+2”学习制度，确保每天学习阅读时间不少于2小时，每年撰写读书笔记不少于2万字，每年撰写调研文章和工作心得不少于2篇。既要原原本本地读原著，又要努力在掌握理论的科学体系、基本原理、立场方法上下功夫，同时，做到理论联系实际。要进一步坚定共产主义的政治信念和政治方向，增强政治鉴别的能力。要以“三个代表”重要思想作为改造主观世界的强大理论武器，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，提高自己用马克思主义的立场、观念、方法分析问题和解决问题的能力。坚持不懈地学习社会主义市场经济知识、现代科学技术知识、法律知识和其他各方面的知识，坚持用科学发展观指导工作，严格依法行政，认真领会国家宏观调控政策和理论，进一步提高自身整体素质和执政能力。
2、进一步转变工作作风，科学分配工作精力，更多地深入基层，密切联系群众。真正同群众打成一片。在任何时间、任何情况下，都要把群众赞成不赞成，群众拥护不拥护，作为一切工作的根本出发点和落脚点。脚踏实地为党工作，密切联系群众，从群众来到群众中去，全心全意为人民服务，坚持每一个月要拿出三分之一时间学习，三分之一时间工作，三分之一时间搞调查研究。进一步加强制度建设，优化发展环境，学会用制度管人，简化办事程序，提高办事效率，最大限度地满足人民群众的需要。深入群众，深入基层，虚心向群众学习，听取群众意见，不断丰富群众工作经验，善于发现问题解决问题，把为人民服务落实到具体工作的每个环节、每个过程中去，切实帮基层解决实际困难和问题。
3、进一步真抓实干，以科学发展观为指导，大力破解发展难题，加快全面、协调发展。这次保持共产党员先进性教育活动，其目的在于促进工作，在新的起点，谋求经济社会更快更好地发展。要在县委领导下搞好班子团结，与班子成员一道，形成工作合力，全身心地扑在经济工作上，认真分析新情况、新问题，积极寻求破解难题的新办法，尽快把县域经济搞上去，决不辜负组织的培养，不辜负父老乡亲的期望，切实做到为官一任，造福一方。继续实施“一招三化”大开放战略，多渠道加大有效投入，进一步夯实县域经济发展基础。(一)全力发展开放型经济。实行领导带头，高位推动，全力推进招商引资;积极支持，放手发展非公有制经济;抓住重点，积极跑项目争资金;大力优化发展环境，继续精减行政审批事项，加快建设行政效能投诉中心和便民服务中心，建立健全限时办结、首问负责等制度，进一步提高办事效率。(二)全力主攻工业，扶优扶强，进一步增强工业经济实力。着力抓好工业园区建设，围绕壮大医药、化工、机电、轻纺四大产业，着眼于转变增长方式，大力支持主导产业企业技改和开发新产品，培育壮大支柱产业;着力强化工业调度服务，帮助企业扩大再生产。(三)全力加快城市建设，强化城市经营管理，进一步提升城市化水平。科学经营管理好城市，搞好城市美化、亮化、绿化，做美城市。(四)全力提高农业综合生产能力，做强产业特色。落实各项惠农政策，进一步稳定粮食生产;做强生猪、蚕桑两大特色，进一步推进农业产业化进程;完善农村基础设施，增强农业发展后劲。(五)稳步推进林业产权制度、企业产权制度、财政体制、农村卫生体制、农村户籍、粮食体制制度等各项改革，加快培育发展新机制，增强发展动力和活力。(六)优先实施科教兴县战略，协调各项事业发展，进一步构建和谐社会。千方百计加大对科技和教育的投入，大力实施广播电视村村通工程，深入开展“群众满意医院”创建活动，大力发展循环经济，推进节水型社会建设，保护生态环境。多渠道拓宽就业门路，优先安排“4050”人员再就业，帮助就业困难人员实现再就业。进一步健全养老、医疗、失业、工伤、生育保险等体制，积极稳妥地推进下岗职工基本生活保障和失业保障的并轨工作。逐步提高干部职工工资及单位公用经费标准，增加城乡困难人员生活补助。加强信访工作，按照轻重缓急原则，分步解决群众关心的历史遗留问题和各项改革带来的新问题。建立健全预警和应急机制，不断提高应对各种突发事件的能力。抓好安全生产，深入开展安全生产的专项整治，坚决防止和遏制重特大事故发生。坚持实事求是的优良作风，不虚报，不浮夸，不搞形式主义，不搞花架子，把广大群众迫切要求、关乎群众切身利益的事作为政府的第一要事紧事，抓紧抓实。通过几年努力，真正把县城建设成为名符其实的经济强县。
4、进一步保持清正廉洁，加快改革创新廉政建设新机制，大力推进廉政建设和反腐败。“打铁先要自身硬”，今后，本人将坚决从自身做起，凡是要求别人做到的，自己先做到，凡是要求别人不做的，自己坚决不做。认真执行廉政建设有关规定，坚持民主集中制，搞好班子团结，充分发挥集体领导的力量和作用，严格遵守廉洁自律的有关规定和市委、市政府“九条禁令”，县委、县政府“十条禁令”。牢记“两个务必”，始终保持艰苦奋斗，勤俭办一切事的优良传统，正确行使人民赋予的权力，不以权谋私。对照廉洁从政准则和规定，重点在工程招标、基建、人事调配、收受礼品、公款吃喝、用车、接待等方面严格把关。把预防腐败作为廉政建设工作的重中之重来抓，着重抓好政府决策机制、行政审批制度、财政管理体制、政府投资监管、国有资产监管、土地市场管理、行政执法责任制、政务公开八项制度建设和改革，创新机制体制，从源头上预防和惩治腐败，为反腐倡廉提供制度保证。按照以人为本，构建和谐社会的要求，坚决纠正征用土地、城市房屋拆迁、企业重组改制关闭破产等工作中损害群众合法权益以及拖欠农民工工资等突出问题;深入开展治理教育乱收费、医药购销医疗服务不正之风、防止农民负担反弹等活动;加大企业违法排污、各种培训班收费专项治理。坚持领导带头做表率，全面落实党风廉政建设责任制，坚持从严治政，依法行政，求真务实，努力建设廉洁、务实、法治、亲民、高效政府。
办公室工作分析报告篇二
党性是干部的立身之本，加强党性修养、增强党性锻炼是干部健康成长的必然要求。下面是小编为大家收集整理的3篇办公室主任党性分析报告范文，欢迎大家阅读。
中共石首市党校纪委书记姚家祥。
自开展党员。
先进性教育。
活动以来，我按照党校《关于开展保持共产党员先进性教育活动。
工作方案。
》要求和第二阶段。
学习计划。
安排,在认真学习提高认识的基础上，对照党校《共产党员先进性标准》、《党章》等的要求，对自己的实际工作及思想动态进行了"五查三看"，通过自己查、群众提、互相帮的方式，找出了自己在大局意识、服务态度、办事效率、工作作风和业务能力等方面存在的问题，并从世界观、人生观、价值观的高度认真剖析思想根源，明确了整改的方向，制定了整改措施。
一、存在的突出问题。
在一个多月的党员先进性教育活动中，各个方面的同志们为我提出了许多的宝贵意见，我虚心诚恳地接受，衷心地感谢。经过广泛征求意见，深刻剖析自己，认真对照检查，我还存在许多问题，主要表现在以下几方面：
1、宗旨观念弱，群众意识不强。
提出自己的建议。这些都是我宗旨观念淡薄，群众意识差的表现。
2、学习意识淡化，思想观念落后。
理论学习系统性不强，深度广度把握不够。虽然平时较为注意学习，但学习的内容不系统，不广泛，有时只注重实用主义，急用先学，不注重全面、系统。一是大学毕业20多年来，自己没有要求到其他学校和科研机构学习过，最多也只有口头提请，有时同志们邀请我到省委党校学习都不愿意;二是不主动参加科研活动，许多国家级理论机构邀请我参加研讨会都不积极努力争取参加，到今一次也未果，理论素质日下;三是不善于钻研业务知识，不关心研究政治形势，不注重政治理论学习，政治意识淡化，理论知识浅薄。缺乏市场意识，缺乏开放意识，缺乏创新意识，思想观念落后于市场经济的发展。
3、工作思路不宽,工作力度减弱。
在具体工作中思路不宽。一是纪检工作只限于宣传、上传下达上级的有关文件精神，满足于不出事，而如何结合本单位的实际进行贯彻落实，没有自己的工作思路;二是分管的科研工作，没能提出一套切实可行的方案，没有组织一次校内理论研究会，更不用说象往年一样组织全市乡镇党校系统的理论研究会，得过且过，并且缺乏大胆负责，敢于碰硬的勇气，对碰到的业务协调问题，好办的就多办，难办的不愿多涉及;三是不愿做艰苦细致的调查研究、理论研究工作，在科研上不能起带头作用，对其他同志的科研工作不能起指导作用;四是相互协调、统筹兼顾的工作也做得不够好，如不情愿讲政治理论课，待人接物十分差;五是对待上面布置的学习教育活动，有点搞形式主义和花架子。
4、精神不十分振作，事业心不是很强。
没有坚定把一生交给党、为共产主义奋斗终身的早期革命思想，总认为自己马上要50岁了，就要下了，精神状态不是很好，精神不够振奋。一是有早退、归隐的思想，如托关系想早搞非领导职务外去打工;二是不思进取，不愿意投身改革大潮，工作踯躅不前，如对学校的整体工作考虑得较少，总认为有"一把手"和其他领导同志顶着，用不着自己多关心，多管闲事。因此，总的工作状态是满足于发表几篇文章，其他时间全消磨在报刊杂志和电脑中。
二、存在问题的主要原因。
以上问题的存在，虽然有一定的客观原因，但主要是主观愿因造成的。问题出在表面上，根子生在思想上，从更深层次上分析起来，主要有以下几点：
1、宗旨观念有所淡化。认为自己工作快30年了，有时产生松口气、想歇歇的。
念头，致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。这样一来，就造成了思想上忽视群众，忽视群众的主体地位，忽视群众的根本利益，缺乏真感情;在工作上淡漠群众，为群众想的很少，为群众做的少，服务群众，缺乏真功夫。
2、放松理论学习和思想改造。在理论学习上，一直有一个"理论无用论"的思想左右头脑。在表面看来，也在读书、讨论、写文章、投入也不少，但就是不能掌握科学理论的精神实质和科学体系。这种学习，虽然也在学，但都是形而上学的学，并没有达到学习的应有目的，充其量也只能是低水平的学习。这样一来，就造成了三个不良的后果。一是只顾工作，不顾政治理论学习，导致了政治理论学习的放松;二是理论学习缺乏系统性，或是为了进行某一方面理论研究的需要，或是为了应付工作上的需要，因此对政治理论学习缺乏深入了解，对经济知识缺乏系统学习，流于一知半解，影响了理论水平的提高;三是思想改造缺乏实践性，缺乏艰苦环境的磨炼，缺乏严格的党性锻炼，思想与实践脱节，影响了理论学习水平的提高。
3、自满情绪，畏难情绪，带来工作责任的弱化。主要根源表现在三个方面：一是过高地估计自己，估计成绩，安于现状，不求有功，但求无过，思想上产生了自满情绪和歇气情绪;二是认为抓纪检、是可有可无的工作，工作难展开，难出成效，吃亏不讨好;三是认为在党校工作长，人混老了，与大学同学比，无论在社会地位方面还是在经济收入方面都是末名，总觉得无脸见人，加之自己身体状况差，由此带来了"混混"思想，带来了事业心、责任感的差距。
由于以上问题的存在，最终造成在个别工作上的被动，增加了个别工作上的难度，导致了在个别工作上不能达到十分的满意。
三、今后努力的方向。
随着开展保持共产党员先进性教育活动的不断深入，通过对照检查，分析评议，使我更加清醒地认识到自己存在的问题，也更加增强了我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心。在今后的工作中，我决心从以下几方面进行改进：
1、进一步坚定共产主义理想信念，增强宗旨意识。
理想信念是人安身之命的根本。我作为一个共产党员，特别是党员领导干部更应该时刻把坚定共产主义理想信念放在首位，把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标，立党为公，甘于奉献。如果迷失了这个坐标，丢掉这个立身之本，就会走上邪路，甚至违法犯罪，堕落成罪人。在具体工作中，个人利益永远服从于党和人民的利益，坚决克服那种对人态度生冷的现象，努力为群众排忧解难，使自己的一言一行都要从先进党员的良好形象出发。
2、村立刻苦学习的精神，努力改造主观和客观世界。
政治上的坚定来自于理论上的清醒，只有勤奋学习，才能有坚定的政治信念和判另是非的具体标准。一再号召全党要"学习、学习、再学习"，指出"学习不仅可以增加知识，提高思想理论水平，而且可以充实精神世界，修养道德情操。"因此，我要切实地把理论学习作为自己的第一需要。学习理论，要与实际紧密地结合起来，克服"两张皮"的现象，要以我国改革开放和现代化建设的实际问题、要以我们正在做的事情为中心，着眼于马克思主义的运用，着眼于对实际问题的理论思考，着眼于新的实践与发展，要做到理论与实际、主观与客观的真正统一，在改造主观世界的同时，改造客观世界。
3、树立开拓创新的精神，永葆工作中的蓬勃生机和活力。
我们的事业是在不断开拓创新的过程中发展和前进的，这是保证我们在思想和工作中永远保持蓬勃生机和活力的法宝。在深化改革的路上，我们面临的任务十分复杂、艰巨，这需要以开拓创新的精神，通过大胆的实践和探索去加以解决。因此，我要敢于冲破传统观念和小生产习惯势力的束缚，不因循守旧，不安于现状，而是要大胆地投身到改革的生动实践中去，不断总结和完善已有的经验，提出新思想、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。
4、树立无私奉献和艰苦奋斗的精神，保持先进党员的良好形象。
我要牢固地树立科学的世界观、人生观、价值观，由此入手，牢固地树立为党为人民无私奉献的精神。要把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一，坚持人民的利益第一;要个人利益无条件地服从集体利益、国家利益，为党和人民的事业甘愿奉献毕生精力;要保持思想道德的纯洁性，正确对待权力、金钱、名利，努力做一个无愧于党，无愧于人民的人;要在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受;在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响;在工作上吃苦耐劳，不畏艰险，始终保持那么一股勇气，一股锐气，不屈不找，勇往直前;在用权上克己奉公，廉洁不以权谋私，不贪污受贿，坚决同腐败现象作斗争;在工作作风上，深入实际，联系群众，倾听群众意见，想群众之所想，急群众之急，忙群众之所需，同群众建立起水乳交融的关系，决不高高在上，脱离群众。
总之，面对新的要求、新的任务，自己要振奋精神，加倍努力，出色完成各项工作任务，力争为党为人民多作贡献。
敬爱的党组织：
在基层组织和广大党员中开展创先争优活动，是党中央创新。
和加强基层党组织的一项重大举措。我按规定认真学习了保持共产党员先进性教育读本，学习了有关方针政策，以及有关领导的讲话，思想认识有了很大有提高，深深认识到开展先进性教育活动的必要性和重要性，增强了努力搞好工作的责任感和使命感。现将我存在的主要问题、思想根源和今后的努力方向总结如下：
一、自己存在的一些问题：
1、学习上还不够，特别是系统的理论学习还不够注重。对社会主义初级阶段理论、市场经济理论、"三个代表"及科学发展观重要思想的学习没的提到应有的高度。理论的学习不仅还不够系统，学习还浮在表面，还没有达到应有的深度;同时实践的应用能力还有待提高。有时看报纸也是看看大标题，结果对理论上的一些问题，尤其是一些新问题理解还不深，使理论水平不能尽快得到提高。
2、政治理论方面的内容看得多，市场经济理论，法律知识，电脑知识，科学文化知识等钻研得少，结果使得知识面不够广。
3、开展批评与自我批评做得还不够;在会上作自我批评多，在其他情况下作自我批评少。
4、工作方法有时不够恰当，不够有策略，特别是对有些同。
志的指导及批评，有时不够讲究方法，结果使同志们有时候出现比较勉强的现象。对工作方法，处事艺术的重要性认识不够，总认为自己的指导思想是好的，方法问题欠缺一些，同志们都会相互谅解的。
5、在工作要求上。工作的标准要求不够高，满足于干完干成，求数量与求质量没能有机地结合起来，没有把自己的工作与统计改革紧密联系起来。虽然能按照完成工作任务，有只求一般标准，把标尺定的不够高，干些工作就有满足感的倾向。
6、在工作创新上。对待困难有畏难情绪，满足于领导叫干啥就干啥，积极主动性不够强，缺乏创新意识，创造性的开展工作，缺乏年轻人那种朝气蓬勃、斗志昂扬的工作热情，缺乏灵活机动，过于死板，解放思想、创新观念的理念没有贯彻始终。
二、存在上述问题的根源：
经过分析以上缺点，在深入解剖自我之后，我认识到了问题的严重性。按照具体情况具体分析的方法进行剖析，这其实是对自己要求不严格的结果。若长期如此，对自己不加以严格约束，不采取取长补短的措施的话，前景不堪设想。
发展与成长。
归到根本，这其实是人生观、世界观模糊的问题，对许多事物存在模糊认识，对社会的发展没有十分准确的认识，对客观存在没有正确的分析的结果，这也是放松自己的学习的后果。不从自己的主观意识、自身存在的问题出发，来认识自我，来改造自我，而强调客观世界对自己的影响，强调其不可改变性，存在一种畏惧心理，从而在生活生产过程中产生一种消极的心态。
人生目标不够远大，没有与国家的快速发展、社会的不断进步相结合。具体的学习计划也不清晰，没有从自己的整体素质发展上考虑，没有从工作的整体发展去考虑。平时对自己的剖析不够，对事物认识不够深刻，没有挖到心灵深处，只是很肤浅地忧郁与后悔。这也说明了我在价值观方面，也存在一定的问题，还有遇事有抓大不抓小的心理。
同时，我也还存在一种浮躁心理、急躁心态、急于求成的思想，毅力不够，具体行动不足。
三、整改措施和今后努力方向：
人无完人，这是一个不争的事实，但人确实是可以改得更好的。剔除短处，吸人长处，不断完善自我，每个人都是可以做得更好的。所以，在今后的工作中，我要拿出十二万分的精神，去开创新的局面。
身到保持共产党员先进性教育活动中来，进一步改造自己的人生观、世界观、价值观，树立远大目标，坚定社会主义信念，努力学习现代科学文化，提高自身素质，紧密联系群众，调整心态，制订可行计划，努力工作，不断提高工作水平，提高为人民服务水平，充分展示自己的能力和水平。
二是要严格要求自己，严厉约束自己，时刻警示自己。在充分认识到自己的缺点的基础上，努力改变工作中遇事处理不果断、不细致等问题，工作中、生活中有不如意之处，多从自己身上找原因。克服松懈心理，树立生活、工作目标，化劣势、失败为前进的动力，保持旺盛的战斗力，永远保持自己积极肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优点。
三是要立足于工作进步和自身全面发展，广泛学习一切有益知识。加强对经济、政治、文化、科技、法律、管理、历史等基本知识的学习，加强对履行当前。
岗位职责。
所必需的专门知识和技能的学习，并把这些方面的学习同深刻领会和灵活运用马克思主义理论紧密结合起来。既学习与自己的业务有关的专业知识，也要广泛涉猎多方面的知识，多学习一些反映当今世界文明进步的新知识、新经验，做到"专"与"博"相结合，求知与修身共进步，使知识结构更加合理，个人素质全面提高。
持长久性、坚持实践性、坚持全面性、坚持科学性。
坚持走中国特色社会主义道路，坚决贯彻执行党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验，与党中央保持高度一致。具有正确的世界观、人生观和价值观，牢记"两个务必"，能够吃苦在前、享受在后，脚踏实地、甘于奉献，耐得住清贫、受得住寂寞，充分发挥党员的先锋模范作用。共产党员的世界观、人生观、价值观决定了他的权力观、地位观、利益观以及为人处事的态度，这是一个党员思想素质的具体体现。只有树立正确的世界观、人生观和价值观，吃苦在前，享受在后，才能在广大人民群众中树立起共产党员的先进形象。要做到甘于吃苦，乐于奉献。牢记党员身份，在各项工作中起模范带头作用。应该牢记自己共产党员的身份，不把自己混同与普通群众，不能满足于过得去，而应高标准，严要求，处处起到模范带头作用。因此更应该强化党员意识，按照政治上坚定、作风上过硬、业务上精通、工作上勤奋、纪律上严明的标准严格要求自己，在工作、生活和社会中充分发挥先锋模范作用，切实履行好党员的义务，以自身的实际行动充分体现共产党人的先进性。努力学习现代科学技术和岗位专业知识，良好地完成。
工作计划。
和工作任务、生产任务，争创岗位专业技术的最高水平。兢兢业业，任劳任怨，做好工作，多出成果。要能坐得下来，踏下心来，要耐得住清贫和寂寞，敬业爱岗，勇于吃苦，甘于奉献，正确对待荣誉、地位，自觉抵制各种不良风气的侵蚀，做到清正廉洁，拒腐防变。学习郑培民等共产党员的先进事迹，进一步对照检查自己的缺点和不足，提出改进方向措施，勤奋学习，努力工作，做一名合格的共产党员、高素质的工作者。
对没有察觉的缺点，还需要在与同志们的进一步交流中发现和改进，需要领导和同志们给予中肯的批评。总之，在今后工作中，我愿和大家一起在开拓中前进，在前进中开拓，保持积极进取的良好精神状态，恪尽职守，奋发有为，以前所未有的工作热情投入到各项工作中。
我19xx年x月参加工作，19xx年到税务局工作，19xx年入党，现任江岸区国税局机关党委办公室主任。在保持共产党员先进性教育活动以来，我积极参加党支部组织的活动，按计划一步一个脚印地搞好落实。党性分析、民主评议会议以后，根据同志们提出的意见和建议，特别是党组织反馈意见后，自己又重新进行了认真的学习和分析，对个人存在问题的原因以及危害进行了更深层次的剖析，以期达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。现将党性分析报告如下：
一、自身存在的问题。
通过认真学习党的xx大报告、党章和其它辅导材料，经过“五对照”，我深刻认识到：开展保持共产党员先进性教育活动，是解决党员队伍存在的突出问题，提高党员自身素质和能力的迫切需要。为此，我认真查找了自身存在的问题和不足，主要有以下几点：
1、理论学习不够深入。主要表现在缺乏学习的自觉性、积极性和主动性;存在实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系不大的少学或干脆不学;学习不刻苦、学用脱节等问题。虽然自己深知学习的重要性，但是没有真正沉下去、深钻细研，没有系统地学习机关党务知识，而是上级要求学就学一点，不要求学就放一边，要求学哪个内容就学哪个内容，没有要求就很少主动地去学习。在理论联系实际上研究的不深不透，特别是在运用所学知识指导工作上做的还不够好，往往是学也学了，记也记了，但用在实际工作中没有很好地结合起来，存在学用脱节、学用两张皮的现象;学习专题不突出，针对性不强，不分层次，一般通读多，重点精读少;对理论的钻研不深入，缺乏“挤”劲和“钻”劲，对理论学习浅尝辄止，不求甚解。
2、工作作风不够扎实。一是工作中存在急躁情绪。党委办公室文字材料多、质量要求高，自己长期做税收业务工作，文字工作基础不强，担心完不成工作任务，心情较急躁，这种情绪进一步影响了工作质量。二是工作不够深入。浮在上面时间多，沉入基层时间少。坐在办公室时间多，深入基层检查帮助少。每次深入基层都是带着任务来去匆匆，多是以听汇报为主，没能静下心来，深入研究探讨，与具体工作人员和职工群众沟通的较少，过多重视完成任务，而轻视工作实效。
3、工作开拓创新不足。有时对区局领导意图把握不够透彻，在工作中存有“不求有功，但求无过”的思想观念，循规蹈矩，按部就班，缺乏主动性和创造性，不能用全新的思维方式去做开创性的工作。从实际工作中看，自己能够在职责范围内的工作上动脑筋、想办法，既力争完成工作，也不失有一些创新的举措。但从目前的工作要求看，创新意识还不够强，创新的思路还不够宽阔，层次还不高，没有走出照搬照抄、生搬硬套的误区。总是看看上边怎么要求的，其他地方是怎么做的，在一定程度上束缚了思想，影响了工作的深入开展。
4、素质能力存在差距。主要表现在“三个欠缺”，一是机关党务工作能力欠缺，对党务工作规程、党建工作知识和思想政治工作理论学习掌握远远不够，机关党委的工作需要尚有差距。二是综合性、复合型能力欠缺。对综合性、复合型要求较强的工作任务，工作起来不如单项工作得心应手，需要学习的地方较多。三是艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神欠缺。思想、身体上缺乏坚韧和毅力，表现在工作上是工作成果不显著。
5、服务意识有待于增强。党委办公室是为机关党委服务、为群众服务、为基层服务的工作机构，在搞好服务上，缺乏整体观念和深度观念，没有跳出个人和办公室的小圈子。在为区局发展和决策服务上，自己工作力度明显不够，只是着眼于单项工作，没有放到区局发展的整体中去。
二、原因分析。
上述问题的存在是表面的，但问题的实质是深层次的。有客观的因素，更重要的是主观因素造成的。分析起来，主要有以下几点：
1、对理论学习重要性和必要性的认识不足。没有坚实的理论基础，就没有自觉地行动。工作中，之所以存在宗旨观念不牢，理论水平不高等问题，关键就在于放松了自身的理论学习，有时把学习理论当作软任务，出现了理论学习与业务工作脱节的现象。也正是由于缺乏坚实的理论的指导，才使自己在更好地为职工群众服务方面做的不够到位。也因此自己逐渐放松了对自己的要求，不求有功，但求无过。这次保持先进性教育活动使自己及时认识和找到了差距和不足，通过整改无疑对自己今后的思想、作风的转变起到积极的促进作用。
2、忽视了自我约束、自我加压，想问题办事情依赖于服从分配，完成上级交办的任务为准则，在积极主动、创造性地工作，在增强自我管理能力方面有所忽视。随着年龄的增长，逐渐放松了对自己的要求，有松口气、歇歇脚的思想。虽然感到有潜在的压力和紧迫感，缺乏向上攀登和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的态度精神。
4、思维方式较单一缺乏变化，思想观念较陈旧缺乏新意。面对新形势、新任务，不愿多动脑子，不愿刻苦钻研，习惯当上级的传声筒。思想上不艰苦劳动，必然导致了思维、观念落后于时代的要求、发展的要求，在开拓创新上有较大差距。
5、存在个人主义、部门主义的思想。自己多多少少存在一些个人和小团体利益的思想，遇到不好干的工作想推出去，考虑区局整体利益和其他部门利益时候少。这样的思想状态，造成了“三个服务”水平难以提升上去。
三、努力方向。
针对自身的问题和不足，在以后的学习、工作中，在区局党组的领导下，我努力做到以下几点：一是理论联系实际，提高政治素质。按照“学习、学习、再学习，提高、提高、再提高”的要求，持之以恒、坚持不懈地学习“三个代表”重要思想和党的xx大精神，对照新时期共产党员先进性标准要求和约束自己，认真整改;掌握党的建设的基本知识和思想政治工作的理论、方法，注重学以致用，理论联系实际。
二是坚持廉洁自律，实现开拓进取。要保持振奋的精神状态，自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自己，正确对待个人得失，不计名利，不讲价钱，不图虚名，不事张扬，勤勤恳恳，兢兢业业，做好“三个服务”工作，全心全意为群众服务。
三是加强个人修养，做到三个“善于”。要善于克服急躁、消极两种情绪，迎难而上，积极工作;善于对遇到的问题进行理性思考，把握要点和规律性;善于从全局的高度认识事物。根据个人具体情况和自身工作特点，多从主观上找原因，多考虑自身原因，不断完善和提高自己，虚心向同志们学习，接受大家的批评和帮助，脚踏实地地开展工作。
四是改进工作作风，树立四种意识。树立为区局发展工作服务的意识，主动想大事、抓大事;树立自我加压、争先创优的意识，创造性地开展工作;树立主动执行的意识，增强政治敏锐性，发挥主观能动性，做复合型国税干部;树立求真务实的意识，下真功，讲效率、求实效。
五是强化服务观念，坚持“六要”标准。要负责任不要推诿，要分忧不要添乱，要勤奋不要懈怠，要讲程序不要主观臆断，要扎实不要浮躁，要立信不要失信。以科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好。
办公室工作分析报告篇三
时光荏苒岁月如梭，不知不觉中已到了20xx年年末，回首这一年，不禁感慨万千，在这一年中，有欢笑也有泪水，可是很充实也学到了很多东西，在领导和同事的积极帮忙下，各方面的本事都有所提高，没有辜负大家对我的新任，现将本年度的工作总结如下：
认真学习科学发展观，把学习作为工作和生活中的一项重要资料，夯实理论基础，不断汲取新的知识，更新理念，提高自我的政治水平，坚持科学发展观，以适应社会发展和社会经济发展的客观要求。
在工作中，严格遵守班组里的各项规章制度，爱岗敬业、扎实工作、热情服务、勤学苦干，充分发挥一不怕苦、二不怕累、确保成功的战斗精神，任劳任怨，不畏困难。在本职岗位上发挥出应有的作用。
我深知在社会发展如此之快的今日不断学习提高是多么的重要，仅有能认真学习才能更好的完成自我的工作任务，更好的为人民服务。为了不断提高自身技能，我从不放过每一个学习的机会，在工作中虚心求教，不断总结完善，创新思路，科学统筹，大大的提高了工作效率。利用业余时间参加高等教育自学考试，并于今年7月份拿下本科毕业证。为自我更好的完成本工作打下了坚实的基础。
心系客户，想之所想，急之所急，“客户满意、业务发展”始终作为我的工作目标，尽自我所能为客户排忧解难，主动热情，迅速办理，及时回复，用诚心、细心、耐心、精心，为客户供给优质热忱的服务。
作为一名入党积极分子，发展对象的我要时刻谨记党的教诲，时刻以党员的行为准则来约束自我，要不断的鞭策自我，不断地完善自我，在班组中起先锋模范带头作用。积极向党组织靠拢，争取早日成为党组织中的一员。
在20xx年这一年里，经本人在学习、工作、生活等各方面的努力，得到了分公司各位领导和班组所有员工、相关班组的一致认可。再次被组员评选为20xx年分公司先进生产工作者。本人在近些年来所取的成绩，都离不开分公司领导和同事的热心的帮忙。
在新的一年中，我必须要把工作做的更出色些，把每一位用户都当成自我知心的朋友，热心的为用户服务。勇于应对各种困难和挑战，努力铸就生命的辉煌。尽自我最大努力，为我们的企业贡献自我的一份力量，为我们的企业树立新的形象，朝着“更快、更高、更强”方向迈进，突破，没有终点。
办公室工作分析报告篇四
我19xx年x月参加工作，19xx年到税务局工作，19xx年入党，现任江岸区国税局机关党委办公室主任。在保持共产党员先进性教育活动以来，我积极参加党支部组织的活动，按计划一步一个脚印地搞好落实。党性分析、民主评议会议以后，根据同志们提出的意见和建议，特别是党组织反馈意见后，自己又重新进行了认真的学习和分析，对个人存在问题的原因以及危害进行了更深层次的剖析，以期达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。现将党性分析报告如下：
一、自身存在的问题。
通过认真学习党的xx大报告、党章和其它辅导材料，经过“五对照”，我深刻认识到：开展保持共产党员先进性教育活动，是解决党员队伍存在的突出问题，提高党员自身素质和能力的迫切需要。为此，我认真查找了自身存在的问题和不足，主要有以下几点：
1、理论学习不够深入。主要表现在缺乏学习的自觉性、积极性和主动性;存在实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系不大的少学或干脆不学;学习不刻苦、学用脱节等问题。虽然自己深知学习的重要性，但是没有真正沉下去、深钻细研，没有系统地学习机关党务知识，而是上级要求学就学一点，不要求学就放一边，要求学哪个内容就学哪个内容，没有要求就很少主动地去学习。在理论联系实际上研究的不深不透，特别是在运用所学知识指导工作上做的还不够好，往往是学也学了，记也记了，但用在实际工作中没有很好地结合起来，存在学用脱节、学用两张皮的现象;学习专题不突出，针对性不强，不分层次，一般通读多，重点精读少;对理论的钻研不深入，缺乏“挤”劲和“钻”劲，对理论学习浅尝辄止，不求甚解。
2、工作作风不够扎实。一是工作中存在急躁情绪。党委办公室文字材料多、质量要求高，自己长期做税收业务工作，文字工作基础不强，担心完不成工作任务，心情较急躁，这种情绪进一步影响了工作质量。二是工作不够深入。浮在上面时间多，沉入基层时间少。坐在办公室时间多，深入基层检查帮助少。每次深入基层都是带着任务来去匆匆，多是以听汇报为主，没能静下心来，深入研究探讨，与具体工作人员和职工群众沟通的较少，过多重视完成任务，而轻视工作实效。
3、工作开拓创新不足。有时对区局领导意图把握不够透彻，在工作中存有“不求有功，但求无过”的思想观念，循规蹈矩，按部就班，缺乏主动性和创造性，不能用全新的思维方式去做开创性的工作。从实际工作中看，自己能够在职责范围内的工作上动脑筋、想办法，既力争完成工作，也不失有一些创新的举措。但从目前的工作要求看，创新意识还不够强，创新的思路还不够宽阔，层次还不高，没有走出照搬照抄、生搬硬套的误区。总是看看上边怎么要求的，其他地方是怎么做的，在一定程度上束缚了思想，影响了工作的深入开展。
4、素质能力存在差距。主要表现在“三个欠缺”，一是机关党务工作能力欠缺，对党务工作规程、党建工作知识和思想政治工作理论学习掌握远远不够，机关党委的工作需要尚有差距。二是综合性、复合型能力欠缺。对综合性、复合型要求较强的工作任务，工作起来不如单项工作得心应手，需要学习的地方较多。三是艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神欠缺。思想、身体上缺乏坚韧和毅力，表现在工作上是工作成果不显著。
5、服务意识有待于增强。党委办公室是为机关党委服务、为群众服务、为基层服务的工作机构，在搞好服务上，缺乏整体观念和深度观念，没有跳出个人和办公室的小圈子。在为区局发展和决策服务上，自己工作力度明显不够，只是着眼于单项工作，没有放到区局发展的整体中去。
二、原因分析。
上述问题的存在是表面的，但问题的实质是深层次的。有客观的因素，更重要的是主观因素造成的。分析起来，主要有以下几点：
1、对理论学习重要性和必要性的认识不足。没有坚实的理论基础，就没有自觉地行动。工作中，之所以存在宗旨观念不牢，理论水平不高等问题，关键就在于放松了自身的理论学习，有时把学习理论当作软任务，出现了理论学习与业务工作脱节的现象。也正是由于缺乏坚实的理论的指导，才使自己在更好地为职工群众服务方面做的不够到位。也因此自己逐渐放松了对自己的要求，不求有功，但求无过。这次保持先进性教育活动使自己及时认识和找到了差距和不足，通过整改无疑对自己今后的思想、作风的转变起到积极的促进作用。
2、忽视了自我约束、自我加压，想问题办事情依赖于服从分配，完成上级交办的任务为准则，在积极主动、创造性地工作，在增强自我管理能力方面有所忽视。随着年龄的增长，逐渐放松了对自己的要求，有松口气、歇歇脚的思想。虽然感到有潜在的压力和紧迫感，缺乏向上攀登和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的态度精神。
4、思维方式较单一缺乏变化，思想观念较陈旧缺乏新意。面对新形势、新任务，不愿多动脑子，不愿刻苦钻研，习惯当上级的传声筒。思想上不艰苦劳动，必然导致了思维、观念落后于时代的要求、发展的要求，在开拓创新上有较大差距。
5、存在个人主义、部门主义的思想。自己多多少少存在一些个人和小团体利益的思想，遇到不好干的工作想推出去，考虑区局整体利益和其他部门利益时候少。这样的思想状态，造成了“三个服务”水平难以提升上去。
三、努力方向。
针对自身的问题和不足，在以后的学习、工作中，在区局党组的领导下，我努力做到以下几点：一是理论联系实际，提高政治素质。按照“学习、学习、再学习，提高、提高、再提高”的要求，持之以恒、坚持不懈地学习“三个代表”重要思想和党的xx大精神，对照新时期共产党员先进性标准要求和约束自己，认真整改;掌握党的建设的基本知识和思想政治工作的理论、方法，注重学以致用，理论联系实际。
二是坚持廉洁自律，实现开拓进取。要保持振奋的精神状态，自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自己，正确对待个人得失，不计名利，不讲价钱，不图虚名，不事张扬，勤勤恳恳，兢兢业业，做好“三个服务”工作，全心全意为群众服务。
三是加强个人修养，做到三个“善于”。要善于克服急躁、消极两种情绪，迎难而上，积极工作;善于对遇到的问题进行理性思考，把握要点和规律性;善于从全局的高度认识事物。根据个人具体情况和自身工作特点，多从主观上找原因，多考虑自身原因，不断完善和提高自己，虚心向同志们学习，接受大家的批评和帮助，脚踏实地地开展工作。
四是改进工作作风，树立四种意识。树立为区局发展工作服务的意识，主动想大事、抓大事;树立自我加压、争先创优的意识，创造性地开展工作;树立主动执行的意识，增强政治敏锐性，发挥主观能动性，做复合型国税干部;树立求真务实的意识，下真功，讲效率、求实效。
五是强化服务观念，坚持“六要”标准。要负责任不要推诿，要分忧不要添乱，要勤奋不要懈怠，要讲程序不要主观臆断，要扎实不要浮躁，要立信不要失信。以科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好。
办公室工作分析报告篇五
两周的时间很快就过去了，来公司上班仅仅8天的时间，在公司领导和各部门同事的配合与协助下，我基本上完成了自我岗位上的各项职责，下头我将就自我的工作状况、感想等做一个简要的总结。
1、参与一比多产品服务中心站点的改版。
一共参与了29幅页面的页面示意图的制作，其中有两幅是试画，在进行纠正之后，用了两天的时间完成了余下的27幅，经过制作页面示意图，对visio这一图形制作工具进行了全面的了解与熟悉。
2、建立一比多免费商铺。
经过建立的一比多免费商铺对一比多平台进行了解，尤其是一比多的商铺管理，经过与慧聪和阿里巴巴的比较，来找到一比多的优势与不足，提交了一份关于三方产品比较的分析报告。
3、尝试开发后台求购信息录入页面。
后台求购信息页面以产品的前台求购信息页面为参考，同事参照了阿里巴巴和慧聪的前台求购信息录入页面，收集了后台求购信息录入工作人员的意见，将其中不需要用到的地方删减，有利于加快后台部门求购信息录入的速度。
4、部门其他的例行工作任务。
在完成以上三个主要任务的同时还参与了部门的其它例行工作任务，包括产品服务中心页面错误之处的维护修改申请，整理网络营销推广的方法等。
2、工作中由于对业务不够熟练、产品和流程不够熟悉，花了很多的时间来做这方面的了解，浪费了一些时间。
这短短8天的工作时间就算是我8月份的工作总结了，虽说仅有8天的工作时间，但凭着这段时间所做的这些工作任务，以及同事和领导的帮忙，让我成长了不少，我相信，在以后的工作中我会做的越来越好、越来越出色的，请公司放心。
办公室工作分析报告篇六
作为一个在办公室工作的党员要解决党性问题更重要的是知错必改，不断自我教育，自我完善，自我提高，增强党性。以下是本站小编精心搜集的办公室工作党性分析报告，希望对你有帮助!
对这些年来的得与失、成与败，进行了认真总结，特别是对自己思想和工作中存在的问题和不足，进行了仔细查找，从思想上深刻剖析根源。总结这些年来的表现，我对自己的评价是：优点明显，缺点突出;成绩存在，问题不少;经验寥寥，教训很多。作为一名共产党员，与党员先进性的标准要求比，做得还不够全面，存在着一定的差距。
工作中有非先进性的表现，思想上有不适应的地方。查找问题和不足，主要有以下几个方面：
1、想得多，学得少;说得多，做得少。学而不思则殆，思而不学则罔。在学和思之间，把握得不好，学得少，想得多，理论功底不够扎实。工作中，喜欢想办法、出点子、耍聪明，缺乏吃苦耐劳、任劳任怨的精神和作风。工作困难面前，缺乏闯劲、韧劲，瞻前顾后，患得患失，总习惯从坏处着想，行动上按部就班，缺乏敢于打破常规、风风火火、大胆开拓的勇气和魄力。
2、自以为是，应变能力不强，灵活性不足。有观点、有思想，自以为是。自己认准的事理，有“咬定青山不放松”的执着，缺乏审时度势、随机应变的灵活，不善于吸取他人意见。
3、不善于团结同志。爱憎分明，喜怒皆形于色。自己认为不对的、看不惯的人和事，恨之憎之，容易过之。性情急燥，爱管闲事，经常得罪人，不善于表扬人。
4、对自己要求不够严格。自己有违反纪律行为时，不能够深刻地检查自己，总是找这样那样的理由，给自己下台阶，自我开脱，自我安慰，习惯“下不为例”。习惯成自然，思想懈怠，纪律观念不够强，工作作风不够严谨。这些缺点和不足，表现在工作和生活中，根子生在思想里，问题出在学习上。
下一步，我决心以这次保持共产党员。
先进性教育。
活动为契机，紧紧依靠组织关怀和全体同志们的共同帮助，认真加以整改。
一是深入学习理论知识。系统地学习辩证唯物主义和历史唯物主义知识，提高认识、分析和解决问题的基本能力;认真学习党的理论，坚定理想信念，强化宗旨意识，端正工作态度，激发工作动力。
二是全面学习业务知识。扎实地学习自己的业务知识，透过现象看本质，把握工作中的内在规律，自觉按规律办事。广泛学习党的方针、政策和国家法律法规，当好执行政策和执法执纪的表率。努力学习现代科学技术知识，紧跟时代前进步伐。学用结合，不断增强为人民服务的本领。
三是经常学习。
规章制度。
经常地学习单位的各项规章制度和党纪、政纪、法规知识，不断增强纪律观念和责任意识，自觉做到警钟长鸣，严格做到遵章守纪。
自我定级为良。
今天是xx年_月_日，我到__局工作已经多了，回首，感触良多，半年的锻炼使自己的思想更加成熟了，工作也有所成绩，但这些成绩的取得是与州局党委、上级主管的正确领导分不开的，与全局干部、职工的支持、帮助和共同努力分不开的，在此向大家给予的支持和帮助致以衷心的感谢!下面我就这半年的工作、学习情况，谈谈自己的感受，再剖析一下自身的不足之处，希望各位领导、各位同志给予中恳的批评：
xx年来，在州局党委的正确领导下，认真学习党的xx届五四全会、中纪委第三次全会及省委七届五中全会精神;认真学习和深刻领会两个《条例》;认真执行xx年全省__工作会议和地州局长座谈会精神，以“”重要思想为指导，扎实工作、廉洁自律;时刻牢记以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论武装自己的头脑;认真学习党的路线和各项方针、政策、决议;在思想和政治上始终与党中央保持高度的一致性;严格遵守“四项纪律”“八项要求”“三个不得”;认真学习、实施和推进“云岭先锋”“云邮先锋”工程，做好“五个带头”。
通过对上述理论和政策的学习，深刻领会精神实质，将其应用到实际的工作当中去。作为一名办公室秘书，必须要有责任心。刚开始时，我感到一种前所未有的压力。这压力一方面来自领导对我的信任，另一方面来自我自身经验不足。但是我还是走到了这个岗位上来，我想首先我要增强自身的责任意识。这是做好本职工作的首要前提。有压力才会有动力，有紧张感才会有紧迫感，。所以，我既然做了，就必须做好，必须对上级领导的信任负责。半年的工作证明，同事们对我的工作还是十分支持的，特别是办公室主任的悉心教导和鼎立帮助，使我能更快速的进入角色，适应岗位要求。这样的支持和帮助使我在紧张的工作中找到了自我，让我时刻鼓励自己不能放弃，哪怕加班加点也要把工作做好，把全局的利益放在第一位，自觉地做到个人利益服从党和人民的利益。
工作当中，经常检查工作中存在的不足。结合我局的特点和实际情况，做好通联信息工作，不断地向地方党委、政府、省__局、地方媒体报道我局的先进事迹、先进人物及经营思想;平时刻苦学习岗位知识，锻炼业务能力，争取能做到办文认真、细致，办会周到、全面;做好各项会议记录，当好领导的“帮手”，切实发挥领导与职工之间的桥梁和纽带作用，做好局情的上传和下达。
不足之处：
一、学习上，缺少对马列主义理论的系统学习。
三、实践中，存在经验不足的现象，有些事情做起来心有余而力不足。
今后的努力方向：
1、加强理论学习、不断提高自己的政治业务素质。一是继续学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“”重要思想，用基本原理联系具体实际，用唯物主义立场、观点和方法观察问题、分析问题，树立远大的理想，正确的世界观和人生观，正确处理国家、集体、个人三者之间的利益关系。认真学习和领会党的各项方针政策，正确对待目前工作中面临的困难，进一步激发爱岗敬业的热情，积极投身企业的改革，在平凡的岗位上自觉为企业改革与发展做出贡献。二是认真学习国家法律、法规，不断提高自己的法、纪观念，杜绝违章违规的行为。三是不断提高自己的管理水平，能针对不同时期的实际情况，提出一些有针对性的可操作的管理办法和实施方案。
2、改进工作作风。要从日常事务中超脱出来，经常深人一线了解一线工作，切实帮助基层解决实际问题。
3、认真履行。
岗位职责。
竭尽全力做好本职工作，遵纪守法，不能做的事情坚决不做，时时处处以法律法规约束自己，牢记自己肩上的责任。
4、严格自律，多做工作，少说空话，多干实事，尽职尽责，忠于职守，兢兢业业、勤勤恳恳干工作，争取对国家、对人民、对企业有更大贡献。
认清差距，才能明确努力方向;克服不足，才能完善自己。上述问题的存在，虽说不是主流，但它确实有一定的影响，必须在今后的工作、学习、生活中加以克服、改正。在此也希望各位领导、各位同志在平时的工作中多加批评和指导。以上就是我对自己半年工作的自评，请予以批评，谢谢!
根据中央、省委、市委统一部署，县政府被确定为保持先进性教育的第一批单位，作为县政府党组书记，更作为一位普通党员，我坚决拥护。在集中学习阶段，我按照县委的统一要求，积极参加县委中心组学习，经常组织县政府党组成员学习《保持共产党员先进性教育》读本，学习中央和省市有关文件及领导讲话，并坚持自学，先后完成。
读书笔记。
2万多字，撰写。
心得体会。
和调研文章4篇。通过学习，进一步提高了政治鉴别力和政策理论水平，更加坚定了共产主义理想信念，加深了对党的路线、方针、政策的理解，特别是学习了党的xx大报告后，进一步增强了全心全意为人民服务的宗旨意识，进一步增强了立党为公、执政为民的意识，进一步牢固树立了正确的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观。
在这次开展保持共产党员先进性教育活动中，我自觉地对照《党章》规定的党员义务，对照“三个代表”重要思想，对照新时期共产党员的先进性标准要求和对领导干部的具体要求，结合征求到的意见，并以此为镜，联系自己的思想和工作实际，进行了深刻反思，认真查找了自身存在的问题和不足，认真剖析了思想根源，使自己明确今后的努力方向。
一、存在的主要问题和不足。
在分析评议阶段，大家对县政府，尤其是对我个人提出了一些非常中肯的意见，经过诚恳倾听，虚心请教，认真分析，自己在思想、作风、工作、纪律等方面确实存在一些问题和不足，主要表现为以下几个方面：
1、理论学习不够，政策理论修养有待进一步加强。在日常工作中，总认为工作忙，坚持“5+1”和“8+2”学习制度不够好，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，缺乏全面系统地学习;在学习内容上，有时候实行拿来主义，只注重实用，对现代科学知识和市场经济理论，只是一般的了解;在学习方式上，虽然能坚持做到理论联系实际，尽可能地将所学知识用于发展县域经济实际工作中，但深入基层调查研究的时间不多、精力不够，整天忙于政府一些具体事务性工作，想大事、议大事、谋发展的超前意识不够，时常感到知识匮乏，底气不足，感到本领恐慌。
2、破解难题不够，改革创新的力度有待进一步加强。以后，我牢固地树立和落实科学发展观，自觉地执行国家宏观调控政策，任市政府副秘书长兼市招商中心主任期间，协助市政府领导抓好招商引资工作，对推进全市经济发展，较好发挥了参谋服务作用。到xx县任职后，我以为官一任造福一方，加快xx县发展为己任，在较短时间内，完成角色转换，由被动型转变为主动型，坚持用科学发展观指导实际工作，结合本县情，理清工作思路，创新工作方法，尤其是在推进依法行政、转变政府职能、财政管理改革方面做了大量工作，取得一定成效。但是，面对土地清理、银根紧缩等国家宏观调控政策带来的新情况、新问题，如招商引资难、企业贷款难等瓶颈，思想还比较保守襟固，胆子不大，创新意识不强，办法不多，有些工作虽然采取了许多新办法，但成效不是十分理想，比如我一到这里，就着手理顺县乡财政关系，财政状况比以前有了较大改善，但还只能是保工资、保重点建设、保政权运转;虽然制订和完善了工业发展各项激励措施，但入园区的工业大项目、好项目不多;虽然开展了市容市貌专项整治，但城市管理成效离市民要求还有差距;虽然在抓生猪、蚕桑等主导农业产业，促进农民增收方面有新成效，但农民增收长效机制尚未建立起来;特别是在优化发展环境方面，对如何进一步简化审批程序、提高办事效率等方面的问题研究还不够透彻，对一些群众反映强烈的环境问题还没有整治到位，有些工作还停留在按部就班，创新力度不大，经济发展较慢，从某种意义上讲，发展慢也是落后。
3、联系群众不够，践行党的宗旨意识有待进一步加强。在市招商引资中心工作期间，把主要精力放在抓招商引资，外出时间比较多，下基层很少，与群众联系不多。为了尽快熟悉情况，在较短时间走遍了各乡(镇)场和县直各单位，了解情况，摸清家底，理清思路，明确工作方向。工作中，严格按程序办事，按规矩办事，坚持依法行政，把企业和群众对政府满意不满意作为检验工作成效的最高标准，切实帮助企业和基层单位解决一些实际问题，但我深感，对基层情况掌握还不够多、不够全面。县政府在作出重大决策时，虽然采取公示制和听证制，广泛听取和征求了群众意见，但科学决策民主决策程序还不规范，制度不够完善，有些问题解决仍不尽如人意。尤其是在关心困难群众、弱势群体的生产生活上做得不够。由于历史遗留问题较多、企业改制较快等原因，很多问题在各乡镇、各部门没有得到彻底解决，群众上访问题仍比较突出。
4、狠抓落实不够，勤政为民的工作作风有待进一步加强。尽管政府在抓各项工作落实有一系列措施和要求，本人作为县政府主要领导下乡调研轻车简出、不打招呼，主要看工作实情和落实情况，但还是存在抓工作不得法，有些工作布置多，抓落实不够，工作不到位，有一些问题停留在开会布置发文件上，实地督查、现场办公的时间和精力摆布不够，深入基层和企业调查研究和现场办公少。帮助困难企业一道分析市场，查找症结，解决实际困难，促其恢复生产，走出困境，点子和办法不多。对下面工作华而不实、工作飘浮、工作拖拉、相互推诿、办事效率不高等现象整治力度不大，疏于管理，一定程度上影响到工作落实的质量。
5、廉洁自律不够，廉政建设和反腐败工作有待进一步加强。对照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，对照近几年来，市委、市政府出台的廉政建设各项规定，尤其是市委、市政府出台的“九条禁令”，县委、县政府出台的“十条禁令”，我坚持做到廉洁自律，严格要求自己，严格要求家属子女，无论在市政府任副秘书长兼招商引资中心主任期间，接触客商老板比较多，有一定权力，都能严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，从未利用职权违规干涉和插手任何工程的招投标、经营性土地出让及房地产开发与经营等经济活动，也没有收受过与自己行使职权有关系的单位、个人的“红包”、有价证券和支付凭证。但是，本人遵守制度还有一定差距，接受过有关单位超标准的宴请，也超标准接待过县外市外客商朋友，参加过一些庆典活动。
作为县政府主要负责人，主抓经济工作，对县里廉政建设和反腐倡廉工作抓得还有不到位的地方。去年以来，县政府按照上级党委、政府和县委的统一部署，把党风廉政建设和反腐败工作摆在非常重要的位置上，坚持从严治政，不断加大反腐败工作力度，在规范领导干部从政行为、查处违纪违法案件、解决群众反映强烈的突出问题、从源头上治理腐败等方面，做了大量的工作，取得了一定成效，但是，还存在很多薄弱环节和不容忽视的问题，一是对各部门廉政建设责任制落实不够，个别单位还存在超标购买小车、私设小金库现象;二是对县里的超标准接待、公车私用等行为没有严格把关;三是部门和行业不正之风没有彻底根治，尤其是群众反映强烈的就医收费过高、学校乱收费等现象时有发生;四是推进政务公开还不十分到位，政务公开栏、经济发展服务中心、行政效能中心建设还要加快建设速度。对这些问题，我将在今后工作中积极采取有效措施，认真加以解决。
二、产生问题的主要原因。
1、理论修养方面。过去总认为自己当过兵、下过放，基层工作时间较长，1992年后一直在机关从事调研、文秘等工作，多次参加过党内和公务员的各类培训学习，接受党的培养教育多年，尤其是1986—1989年在党校脱产学习过两年，自认为有一定的理论功底，平时学习也抓得还紧，觉得比上不足，比下有余，基本上能适应工作需要。因此，近几年来，有些放松了学习，理论学习坚持不够好，没有静心刻苦学习理论，没有下功夫全面、系统、深入地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想。在学习理论时，与经济发展的实际，与个人的思想和工作实际联系不够紧密，有时临时抱佛脚，缺乏理论学习的自觉性、系统性。理论学习不深入、不全面，面对市场经济体制下出现的新情况、新问题，研究不透，认识不深，解决的办法和点子不多。
2、工作作风方面。深入基层，联系群众不够，从客观上讲是因为工作繁忙，但从主观上看，一方面自己认为在基层工作多年，担任县级领导多年，有一定实际工作经验;另一方面，从党性的高度来讲，是群众观念淡薄、工作作风不实，没有完全从思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众，没能真正深入基层，进村入户，深入企业与群众交谈沟通。抓工作时，听工作汇报比较多，抓落实的时间不够。有时遇事比较主观，与其他同志沟通商量不够，表现在原则性强，灵活性不够。由于工作压力大、心急，脾气比较急燥，批评同志有时没有注意场合，而且言辞过激，让人受不住，给下面同志思想带来压力和背上包袱。
3、廉政建设方面。过去自己总以为廉政建设问题只要在经济、工程招投标、基建项目、人事调配、收受礼品现金、有价证券、公款吃喝、配偶子女教育等大的方面不违规，把握住这条底线，就做到了廉洁自律。对公款请客超标准接待客商现象，觉得是工作需要，认为干部和群众会理解，有时也觉得这是一种普遍现象，自己不必认真计较，过于正统，以致放松了对这方面的要求。通过这次保持先进性教育活动，深刻认识到自己在廉洁自律上，吃喝问题和超标准接待问题不完全符合党员领导干部的标准。对各乡(镇)场、县直单位在完善廉政建设制度方面抓落实不够，以致少数单位和部门还存在不廉洁的问题。
三、今后努力方向。
发现和认识到自己在党性方面存在的突出问题及其思想根源，这仅仅是对自己存在问题的解剖，要解决问题更重要的是知错必改，不断自我教育，自我完善，自我提高，增强党性。通过这次共产党员先进性教育活动，我决心在以下几个方面作出努力。
1、进一步增强自我约束机制，坚持用科学的理论武装头脑、指导行动，并将学习贯彻始终，促进自身素质全面提高。理论上的成熟是政治上成熟的基础。今后无论工作多忙，都要挤时间，静下心来认真学习，坚持“5+1”、“8+2”学习制度，确保每天学习阅读时间不少于2小时，每年撰写读书笔记不少于2万字，每年撰写调研文章和工作心得不少于2篇。既要原原本本地读原著，又要努力在掌握理论的科学体系、基本原理、立场方法上下功夫，同时，做到理论联系实际。要进一步坚定共产主义的政治信念和政治方向，增强政治鉴别的能力。要以“三个代表”重要思想作为改造主观世界的强大理论武器，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，提高自己用马克思主义的立场、观念、方法分析问题和解决问题的能力。坚持不懈地学习社会主义市场经济知识、现代科学技术知识、法律知识和其他各方面的知识，坚持用科学发展观指导工作，严格依法行政，认真领会国家宏观调控政策和理论，进一步提高自身整体素质和执政能力。
2、进一步转变工作作风，科学分配工作精力，更多地深入基层，密切联系群众。真正同群众打成一片。在任何时间、任何情况下，都要把群众赞成不赞成，群众拥护不拥护，作为一切工作的根本出发点和落脚点。脚踏实地为党工作，密切联系群众，从群众来到群众中去，全心全意为人民服务，坚持每一个月要拿出三分之一时间学习，三分之一时间工作，三分之一时间搞调查研究。进一步加强制度建设，优化发展环境，学会用制度管人，简化办事程序，提高办事效率，最大限度地满足人民群众的需要。深入群众，深入基层，虚心向群众学习，听取群众意见，不断丰富群众工作经验，善于发现问题解决问题，把为人民服务落实到具体工作的每个环节、每个过程中去，切实帮基层解决实际困难和问题。
3、进一步真抓实干，以科学发展观为指导，大力破解发展难题，加快xx全面、协调发展。这次保持共产党员先进性教育活动，其目的在于促进工作，在新的起点，谋求经济社会更快更好地发展。要在县委领导下搞好班子团结，与班子成员一道，形成工作合力，全身心地扑在经济工作上，认真分析新情况、新问题，积极寻求破解难题的新办法，尽快把县域经济搞上去，决不辜负组织的培养，不辜负父老乡亲的期望，切实做到为官一任，造福一方。继续实施“一招三化”大开放战略，多渠道加大有效投入，进一步夯实县域经济发展基础。(一)全力发展开放型经济。实行领导带头，高位推动，全力推进招商引资;积极支持，放手发展非公有制经济;抓住重点，积极跑项目争资金;大力优化发展环境，继续精减行政审批事项，加快建设行政效能投诉中心和便民服务中心，建立健全限时办结、首问负责等制度，进一步提高办事效率。(二)全力主攻工业，扶优扶强，进一步增强工业经济实力。着力抓好工业园区建设，围绕壮大医药、化工、机电、轻纺四大产业，着眼于转变增长方式，大力支持主导产业企业技改和开发新产品，培育壮大支柱产业;着力强化工业调度服务，帮助企业扩大再生产。(三)全力加快城市建设，强化城市经营管理，进一步提升城市化水平。科学经营管理好城市，搞好城市美化、亮化、绿化，做美城市。(四)全力提高农业综合生产能力，做强产业特色。落实各项惠农政策，进一步稳定粮食生产;做强生猪、蚕桑两大特色，进一步推进农业产业化进程;完善农村基础设施，增强农业发展后劲。(五)稳步推进林业产权制度、企业产权制度、财政体制、农村卫生体制、农村户籍、粮食体制制度等各项改革，加快培育发展新机制，增强发展动力和活力。(六)优先实施科教兴县战略，协调各项事业发展，进一步构建和谐社会。千方百计加大对科技和教育的投入，大力实施广播电视村村通工程，深入开展“群众满意医院”创建活动，大力发展循环经济，推进节水型社会建设，保护生态环境。多渠道拓宽就业门路，优先安排“4050”人员再就业，帮助就业困难人员实现再就业。进一步健全养老、医疗、失业、工伤、生育保险等体制，积极稳妥地推进下岗职工基本生活保障和失业保障的并轨工作。逐步提高干部职工工资及单位公用经费标准，增加城乡困难人员生活补助。加强信访工作，按照轻重缓急原则，分步解决群众关心的历史遗留问题和各项改革带来的新问题。建立健全预警和应急机制，不断提高应对各种突发事件的能力。抓好安全生产，深入开展安全生产的专项整治，坚决防止和遏制重特大事故发生。坚持实事求是的优良作风，不虚报，不浮夸，不搞形式主义，不搞花架子，把广大群众迫切要求、关乎群众切身利益的事作为政府的第一要事紧事，抓紧抓实。通过几年努力，真正把县城建设成为名符其实的经济强县。
4、进一步保持清正廉洁，加快改革创新廉政建设新机制，大力推进廉政建设和反腐败。“打铁先要自身硬”，今后，本人将坚决从自身做起，凡是要求别人做到的，自己先做到，凡是要求别人不做的，自己坚决不做。认真执行廉政建设有关规定，坚持民主集中制，搞好班子团结，充分发挥集体领导的力量和作用，严格遵守廉洁自律的有关规定和市委、市政府“九条禁令”，县委、县政府“十条禁令”。牢记“两个务必”，始终保持艰苦奋斗，勤俭办一切事的优良传统，正确行使人民赋予的权力，不以权谋私。对照廉洁从政准则和规定，重点在工程招标、基建、人事调配、收受礼品、公款吃喝、用车、接待等方面严格把关。把预防腐败作为廉政建设工作的重中之重来抓，着重抓好政府决策机制、行政审批制度、财政管理体制、政府投资监管、国有资产监管、土地市场管理、行政执法责任制、政务公开八项制度建设和改革，创新机制体制，从源头上预防和惩治腐败，为反腐倡廉提供制度保证。按照以人为本，构建和谐社会的要求，坚决纠正征用土地、城市房屋拆迁、企业重组改制关闭破产等工作中损害群众合法权益以及拖欠农民工工资等突出问题;深入开展治理教育乱收费、医药购销医疗服务不正之风、防止农民负担反弹等活动;加大企业违法排污、各种培训班收费专项治理。坚持领导带头做表率，全面落实党风廉政建设责任制，坚持从严治政，依法行政，求真务实，努力建设廉洁、务实、法治、亲民、高效政府。
办公室工作分析报告篇七
在没有进入热线办工作之前，作为一名乡镇办公室的工作人员，也曾接到过县长热线交办事情的电话，但是对县长热线仍然很陌生，不了解其职能。后来，有幸成为热线办的一名工作人员，慢慢的从了解到熟悉，再到融入其中，使我明白了很多。
现在我已经在热线办工作了四个月，四个月的工作，使我深深的认识到，关注民生，服务百姓就是我们的工作核心。县长热线呼应了人民群众的关注与要求，而且也加强了群众对政府职能部门的监督，成为人民群众与党和政府联系沟通的一个纽带和桥梁，不仅将大量社会矛盾化解在萌芽阶段，而且成了反映社情民意的“晴雨表”。但是在工作中，我也发现自己还有很多需要完善的地方，为了更好的做好本职工作，自我总结出需要加强的几个方面：
古人讲“非学无以致疑，非问无以广识”，所以我们要时刻把学习放在重要位置，不断丰富自身理论素养和工作经验，学会从全局上观察问题、思考问题、处理问题，使工作不断创出新特色，取得新突破。群众打热线咨询、反映的事情关乎各个方面，工作人员对法律、规章制度、国家政策等等熟知的.越多，就越能做好群众的宣传解释工作。
小细节也成就大问题，在热线，没有小问题，只有没办法预料的衍生大问题，它就是由被忽视的小问题造成的，而它最终的结果却不是个小问题！因为人们更关注的是结果！所以我们每一步路都要走的踏踏实实，不以善小而不为，不以恶小而为之，把每一个问题都当成学习再学习的机会，做到精益求精，使打进热线的每一位群众都真真切切感受到热线人全心全意为民服务的真情！
我们一定要站在人民群众的角度，为民思考。说白一点，就是要急群众所急，想群众所想，把打进热线的百姓当作自己的家人，发生的事情看作是自己家的事情，设身处地的为他们着想，把工作做到群众心眼里。力争把热线打造成体察民情、了解民意、关注民生、维护民利的有效工作平台。
在热线工作，服务于民，收社情民意，传达党和国家的政策方针，我们的言行不慎就会使群众对政策产生误解，我们工作的不细致就有可能诱发不稳定因素，而为群众排忧解难，创新优质服务为民，科学发展打造和谐社会贡献一份自己的力量！
在今后的工作生活的中，希望自己能不断总结工作经验、不断的的完善自我，把工作做得更好。
办公室工作分析报告篇八
创新。
办公室工作千头万绪，繁杂而琐碎。参与政务，管理事务，搞好服务，实现政务、服务、事务一体化是办公室工作的重要目标，三者必须齐头并进，不能顾此失彼。政务弱，水平上不去，事务弱，效率上不去，服务弱，形象上不去。基于这一认识，近年来，我办在县委的正确领导下，紧贴县委中心，以“三办”、“三服务”为重点，狠抓机关规范化管理，参与政务当好“参谋长”，管理事务当好“总调度”，搞好服务当好“勤务员”，抓主抓重抓落实，推动了六项工作，较好地发挥了参谋助手作用，确保了政令畅通和县委工作的高效有序运转。
——抓督查，在求真务实上狠下功夫，确保了县委重大决策部署和重点工作的落实。我们发挥办公室综合协调职能，把督查的精力和重点放在抓大事抓要事上，抓重点带一般，抓大事带全局，加强了对重要会议、重大调研、重大活动、重要接待的跟踪督查和协调服务。县委重大决策部署出台时，首先做到吃透上情，把握下情，认真研究县委的意图和领导的思路，深入调查研究，及时发现和总结新情况、新经验、新做法，提出措施和建议，供领导决策参考。在抓好县委领导批示件等日常督办的同时，主动协同有关方面组织人大代表、政协委员、离退休老干部，先后开展了畜牧业产业化、企业改革、矿山治理整顿、民族旅游业开发、城市精品工程建设、县乡奋进之笔三件事、群众生活等方面的专项督查和视察评议活动，促进了县委决策和各项重点任务的全面贯彻落实。
——抓调研，在求实创新上下功夫，为县委领导科学决策提供了详实可信的依据。主要围绕六个方面开展了六项调研活动。围绕农牧村经济发展开展调研，重点调查了全县农牧村经济发展现状、农牧民增收的主要来源及对策;围绕城市经济发展开展调研，重点调查了企业改革进展情况及存在的问题;围绕加快非公有制经济发展开展调研，重点调查了非公有制经济发展现状及经济结构、发展环境、政策落实等方面存在的问题及对策;围绕壮大石棉产业开展调研，重点针对矿山开采中存在的乱采滥挖、采富弃贫、排渣压矿等突出问题进行了调研;围绕民族教育事业的发展开展调研，重点针对我县教育体制改革和教师队伍建设等问题进行了调研;围绕贯彻落实省第十次党代会和全省民族地区经济发展座谈会精神，就我县如何实现经济的跨越式发展进行了调研，提出了加快发展的意见。
——抓“信息”，在提高质量上下功夫，信息服务的水平逐步得到提高。
创新。
在强化基层信息员网络建设的同时，把信息报送工作列入各乡镇、各部门“双文明”考核内容，完善了信息任务分解、紧急信息迟报、漏报、瞒报通报制度、考核奖励制度。在办公室内部坚持全员办信息，纳入公务员考核中。同时，突出民族特色，编报了一些具有“地方风味”的特色信息，为领导提供了切实有效的信息服务。
——抓“三办”，在优质高效上下功夫，文风、会风进一步转变，办事效率有了明显提高。认真办文，严把政策关、格式关、文字关和速度关，提高了文稿、文件质量和文件电报传输速度，保密、机要、文档、收发、文印等工作高效有序运转;精心办会，在严、精、细、实上下功夫，使办会的质量和规范化程度有了新的提高;周到办事，较好地完成了县委领导交办的各项具体事务，没有出现大的纰漏，做到了办文经得起推敲，办事经得起检验，办会让与会者满意。
——抓管理，在制度建设上下功夫，办公室工作的规范化水平不断提高。开展了“机关规范化建设年”活动，制定完善了办公室主任、副主任岗位职责和办公室值班、保密、学习、接待、考勤、财务、车辆、安全保卫、服务承诺、党风廉政建设责任追究制度、首问制等十一个方面的规章制度，全面推行目标管理责任制，把任务细化、分解到每个岗位、每个人，严格考评，使各项工作有人管、有人负责、有人落实，促进了办公室工作的制度化和规范化建设。
资料来源：http:///data/xdth/。
办公室工作分析报告篇九
时光荏苒，岁月如梭，20xx年已在不经意间悄然逝去。回首20xx，既有收获的踏实和欢欣，也有因不足带来的遗憾和愧疚。20xx年是公司大发展的一年，动态试验机市场良好，开发四部的工作是繁重和艰巨的，我在车工和毛工的指导下，较好的融入了这种紧张和严谨的氛围中，较好地完成了各项任务，自身的业务素质和工作本事有了较大提高，对工作有了更多的自信。过去的一年，我参与了较多的产品设计，从中受益匪浅，不仅仅学到了很多专业知识，对动态产品有了更全面的理解和把握，并且培养了我作为机械工程师所应当具备的基本素质。同时，我坚持自学，学习了当前机械行业新的工具软件和专业书籍，提高了理论水平。具体总结如下：
1.设计、调试出口印度的摩托车试验机。
印度之行是成功的，也是艰难和值得回味的。我们一行三人，在没有翻译的情景下，克服当地天气炎热和饮食不适应的困难，在不到三周的时间内将四台设备调试完毕，拿到了用户的验收纪要，这是值得肯定的。但，我觉得也有一些遗憾的地方。由于是第一次做车辆产品的出口，缺乏经验，我们的包装和防锈做的不够好，设备出现了故障，让印度人对我们的满意度下降。如果我们注意这些细节，用我们的产品打开印度这个工业刚起步的国家的大门，那么，我相信我们会从中受益。
2.主管设计pws-j20b1。
此试验机已经交检完毕，各项指标到达了技术协议要求，等用户款到发货。
3.参与设计pws-200b。
与毛工一齐设计，对液压夹头，气液增压泵等的工作原理有了更深入的理解，从毛工身上学到了很多东西。比如，设计的严谨和严肃性，此产品已发货。
4.参与设计pws-250c。
与毛工一齐设计，目前已经过用户预验收。
5.作为技术方面的项目负责人，设计nw-dyb200。
此项目为新产品，完全是全新设计，并且设计时间短，难度大，对我是一个严峻的考验。左工对我要求很严，找mts等产品的资料让我参考，给了我很大的自主性，经过努力，最终完成了设计任务。目前，此产品机械部分已安装完毕，等待控制器调试。
6.参与qpns-200h7、qpsb-200的设计。
这两台产品同样是新产品，并且结构复杂，开始时定我为项目负责人，但设计中我明显感到自身本事的不足，加上项目的关键时期，家中有急事，我休假近三周，耽误了设计时间，左工承担了很多本该我做的工作，我深感遗憾和感激。这两百多万的产品，对我是很好的磨练，让我认识到了自身的不足，同时要感激左工教了我很多东西，因为这两个产品，我成熟了很多。
7.参与了pnw-b5000的设计。
此产品我在车工的指导下参与了设计，目前图纸已设计完毕，等待用户审查图纸后出图。我觉得自我很幸运，和车工、毛工以及贝工都合作设计过产品，他们都是业务素质高、人品好的动态权威人物，是他们让我在短时间内对动态产品有了较全面的理解。
8.参与了pnw-6000的设计。
目前正在紧张的图纸设计阶段。
9.与毛工一齐调研了驱动桥方面的试验台驱动桥方面的试验台在我公司是空白，我跟着毛工去过北京和济南的重汽进行调研，掌握了很多资料，目前，毛工正跟客户谈技术方面的问题。
10.为销售部门做技术方案，供给技术支持。
20xx年，我结合机械行业的发展，公司和我个人的实际情景，重点学习了ansys、cosmos、pre等软件，买书进一步学习了solidworks，掌握了机械设计当前的新工具，开阔了设计思路，提高了设计本事。20xx年的时候，我对有限元分析只停留在初步的理解上。06年，我自学了cosmos有限元分析软件，经过多次实践，并与专业人士的有限元分析进行了比较，最终掌握了这一有限元分析工具。此刻，我对有限元分析充满了信心。另外，我实现了有限元分析软件上的跨越。以前也曾想过要学习ansys这一更专业、应用更广泛的有限元分析软件，但因为这一软件难度大，一向没有好好学习。毕竟这是硕士、甚至博士的选修课程，之后，邓总要求我学习ansys，并给技术人员培训。我以此为动力，经过一个多月的苦练，基本上掌握了ansys，此刻已能用它进行简单的有限元分析，这是我自身的一个飞跃。同时，我还自学了proe等三维软件。虽然在目前的工作中，solidworks已经够用，但proe毕竟是机械方面比较有权威的软件，所以进行了学习。学习的目的是为了应用，在以后的工作中，我会认真研究将所学习的新技术充分应用，让设计更是一层楼。比如利用三维软件做效果图，做运动模拟，做有限元分析等等。
“三年磨一剑，如今把示君”，经过三年多工作的锤炼，我已经完成了从学校到社会的完全转变，已抛弃了那些不切实际的想法，全身心地投入到工作中。随着工作越来越得心应手，我开始研究如何在工作中取得新的成绩，以实现自我的价值。我从来都是进取的，从来都是不甘落后的，我不断告诫自我：必须要做好每一件事情，必须要全力以赴。经过这几年的摸打滚怕，我深刻认识到：细心、严谨是设计人员所应具备的素质，而融会贯通、触类旁通和不断创新是决定设计人员平庸或优秀的关键因素。我要让我的设计思路越来越开阔，我要做到享受设计，我要在机械领域有所作为。做事情的全力以赴和严谨、细致的工作态度应当是我06年工作作风方面最大的收获。
回首过去的一年，也留下了一些遗憾，需要我引以为戒。比如：缺乏独立承担职责的勇气。遇到问题，喜欢请教别人解决，而不能果断地做出决定。左工生病的时候，整个项目落到了我的肩膀上，刚开始的时候，觉得任务太重，对自我没有信心。之后自我接管过来，解决了一个一个的问题，才发现事情没有自我想象的复杂，我缺乏独立承担职责的勇气。还有，我的语言表达本事有待加强。或许是性格的原因吧，我不喜欢说，只喜欢埋头苦干。此刻看来，这样是远远不够的，我需要应对客户，需要与别人沟通。
20xx年已匆匆离去，充满期望的新的一年正向我们走来。路正长，求索之路漫漫，公司13年的宏伟目标已摆在我们面前，我将抖擞精神，开拓进取，为公司的发展和个人价值的实现而不懈努力。
办公室工作分析报告篇十
办公室全体来相聚，——联欢！
领导同事下午好，欢迎大家来指导。
俺们上来图个啥？——热闹。
要说平常工作忙，难得集体坐成堂，
一年到头干革命，——辛苦了！
春节马上要到站，先给各位拜个年，
我给大家鞠个躬，——给钱！
言归正传不多言，说上一段三句半，
夸夸咱们办公室，——开演！
回首2017年，办公室工作大发展，
成果是一串连一串，——丰收年！
综合督查好又严，政策调研广而深，
新闻宣传水平高！——高，实在是高！
应急演练显成效，运动会上展风采，
计算机考试得第一，——真叫棒！
后勤服务有保障，创先争优新气象，
办公室工作就是强，——没错，就是强！
办公室人员年轻化，精明强干数着他，
大事小情都要管，——给力！
办公室工作就是忙，人人从早忙到晚，
操心劳神又费力，——甘愿！
办公室工作很辛苦，为给大家搞服务，
上蹿下跳不容易，——佩服！
你看大家多憔悴，面色发暗眼圈黑，
拼命三郎他是谁，——各位！
脂肪变多腰带小，体态发胖运动少，
文体活动还要搞，——好啊，多搞！
娶个媳妇是凤姐，嫁个老公犀利哥，
我的`爸爸是李刚，——蒜你狠！
今天我们迎新春，领导请咱下饭店。
五粮茅台随便喝，——豆你玩！
新的一年已来到，大家还有啥需要。
领导已经准备好，——不差钱！
中央电视台，山东电视台。
淄博电视台，办公室电视台。
领导们，同志们。
兄弟姐妹们，祝大家
新春快乐 万事如意！！
妩媚妖娆的形象在记忆的深处可以留存多久……
办公室人员少，
法院建设少不了，
各管一摊比着干，
真好！
王首佳全面抓，
里里外外全靠他，
心底无私天地宽，
好官！
董广天搞文秘，
手把印章不歇气，
一天盖上几百个，
神气！
王春梅管档案，
大事小事全查办，
不怕灰来不怕菌，
实干！
丁旭负责搞印刷，
文件判决一把抓，
及时印刷不出错，
神了！
办公室人员年轻化，
精明强干数着它，
大事小情都要管，
很杂！
办公室领导的参谋和助手，
上传下达全都有，
事无巨细都得办，
能干！
办公室不像业务庭，
干的事人们看不清，
里里外外没少干，
出汗！
办公室的工作很零散，
二十几项业务都得管，
操心劳神又费力，
心甘！
办公室工作勇争先，
干劲冲天大无边，
一心服务为全院，
情愿！
办公室工作争排头，
士气旺盛老黄牛，
敢与各庭来比试，
谁牛！
办公室是润滑油，
协调上下和左右，
保持活力不歇气，
继续！
办公室是螺丝钉，
三服务永远记心中，
服务大局争排头，
加油！
深入落实发展观，
“两为”主题记心间，
三责机制要实现，
再见！
办公室工作分析报告篇十一
长城宽带网络服务有限公司，成立于2000年4月，属国营企业，由中信集团全资控股。是投资近30亿元建立，辐射全国大中城市的高科技电信网络运营服务公司。
长城宽带总部设于北京，公司法定代表人王之。经过10年的发展，长城宽带已经成为全国最大的驻地网运营商。2015年长城宽带荣获中国互联网协会授予的“企业信用aa+级”荣誉称号。长城宽带将向广大用户展示一个更加全面的“宽带专家”形象，引领用户走向更加美好的网络新生活。
伴随中国宽带产业的健康成长，长城宽带作为全国最大的驻地运营商，公司秉承“精诚服务，全网关怀”的经营理念，与cisco、ibm、富士通、电信、联通、泰瑞比、新浪、新视野等多家国内外知名企业强强连手，不断地在网络设备、技术升级及宽带应用产品上为全国36个大中城市用户提供更新更好的服务。
重庆长城宽带网络服务有限公司为长城宽带网络服务有限公司在重庆的分公司。成立于2001年8月，主要负责长城宽带在重庆地区的网络建设维护和运营。目前公司的宽带网络主要分布渝中，南岸，九龙坡，江北，渝北，沙坪坝，大渡口等几大主城区，覆盖面积达到50万平方米，在网用户5万多户。
二、报告期内公司经营情况。
1、公司总体经营情况分析。
2014年随着经济的回暖和复苏，我国经济运行已成功摆脱金融危机的负面冲击，已经进入常规增长轨道。国家在保持宏观经济政策相对稳定的同时，我公司也积极推进相关部门的改革，加快经济结构调整和发展方式转变，为公司长期为社会服务及经济稳定发展奠定良好基础。
报告期内，我公司在董事会的正确领导下，坚持“稳定发展、科学发展、和谐发展”理念，严格执行国家互联网行业相关政策，依托公司在2015年成为中信集团全资子公司的良好发展平台，强化内部管理，大力倡导精细化管理，全面实施标准化管理；联合相关行政部门加强网络安全管理，加强内部经营安全管理，保证了我公司的安全稳定发展。牢牢把握国家关于三网合一快速发展网络通信行业的机遇，适时调整经营策略，奋力保证开拓宽带行业市场；在重庆宽带行业各种竞争压力加大的情况下，我们完成了年初制定的各项目标任务。
2、报告期内公司总体经营情况。
报告期内，公司发展态势稳定，资金利润情况良好。报告期内公司实现营业收入x万元，较往年增长x%；实现利润总额x万元，较往年增长x%；实现归属总公司的净利润x万元，较往年增长%。
报告期内，公司资产总额为万元，较上年同期增长%。
3、公司主营业务及经营情况。
xx公司属于xx行业,主要经营（营业执照上面的）主营业务报告期内经营收入情况。
4、公司未来几年主营业务发展思路。
经过数十年的发展，全球ftth（光纤到家庭）技术日趋成熟。欧美、亚太、中东等。
地区的国家纷纷把建立全国性光纤网络作为宽带发展目标。光纤网络也是人们对网络的期待，未来数年内肯定我国将进入ftth时代。
2016年我们的企业目标是“打造高标准质量、高品质服务”，目前我们公司已经从fttc（光纤到路边）发展到fttb（光纤到大楼），并且应用了最新的epon技术，在接下来一年中，我们将全面实现fttb光纤到大楼，为用户提供更高、更快、更完美的网络享受。在服务方面，我们也将拓展网络覆盖区域，争取2017年实现重庆主城区网络全覆盖；并且我们将在主城各区域进行客户端营业厅升级，我们力争为广大用户提供更高效、更便利的服务，同时我们公司将以“更好为新重庆人民的生活带来便利、为新重庆网络发展建设作出贡献”为我们公司长期发展目标。
办公室工作分析报告篇十二
本教材是由全国高等教育学会策划、全国高教学会秘书学专业委员会组编的高职高专文秘专业规划教材。
本教材主要有如下特点：
第一，本教材由具有丰富办公室工作实践经验的工作人员和秘书课程教学经验的高职院校教师参与编写，是为了弥补现行同类教材的不足，对秘书遇到的各类办公室工作进行的科学、合理、规范的分类和归类，即，秘书与办公室管理、办公室日常事务、办公用品的管理、文书处理、档案管理、会务工作、办公效率和时间管理、信息工作、邮件服务与管理、商务旅行等。
第二，本教材在教学内容的取舍上，既参照了剑桥秘书证书的考试大纲(代表着国际秘书趋向与规范)，又涵盖了国家秘书职业资格考试中对秘书(三级、四级)在办公室工作中的知识和技能要求;既注意了与国际秘书接轨，又突出了秘书的关键职业能力，很适合秘书办公室工作关键技能的培训。
第三，本教材在知识与技能的传授上，不贪多求全，而本着必需、够用、实用的原则，教给同学们办公室各项工作的操作程序和规则，使同学们易懂、易学、易上手，切实提高同学们办公室工作的实践动手能力。
第四，本教材的每一章节，都精心设计了“引例”、“应知应会”、“课堂练习”、“课后练习”、“知识链接”五个板块。这一全新的体例，既符合认识论的原理、人们思维的逻辑，又便于课堂讨论、案例教学、启发式教学，也便于学生实践。
百分网
前言
第一章 秘书与办公室管理
第一节 组织结构
第二节 办公室职能
第三节 办公室环境
第四节 秘书人员
第二章 办公室日常事务
第一节 电话服务与管理
第二节 值班工作
第三节 接待工作
第四节 印信管理
第三章 办公用品的管理
第一节 办公用品的采购、发放和管理
第二节 库存控制
第三节 常用办公设备的使用和管理
第四章 文档管理
第一节 文书的形成与处理
第二节 档案管理
第三陈商务文书
第五章 会务工作
第一节 会前的筹备
第二节 会中的职能
第三节 会后的工作
第六章 办公效率和时间管理
第一节 日程安排
第二节 日志系统
第三节 约会安排
第四节 承办周期制度
第七章 信息工作
第一节 信息的收集
第二节 信息的处理
第八章 邮件服务与管理
第一节 电子邮件的.收发
第二节 电子邮件的管理
第九章 商务旅行
第一节 旅行准备工作
第二节 旅行计划与日程表
主要参考文献。
浅谈如何做好办公室工作
在新形势下，随着机构的变革和发展，办公室工作的地位和作用，日显重要。任务日益加重，要求越来越高，决不是仅限于文件转转发发，来人接待，车辆管理等琐碎工作了。下面就如何充分发挥办公室职能作用和提高服务质量等谈一下自己的粗浅认识。
一、认清形势，解放思想，增强做好办公室工作的紧迫感
社会在发展，历史在进步，做好新形势下办公室工作，必须认清形势，把握大局，立足大局，服务大局。增强责任感、紧迫感、使命感，提高工作的自党性，主动性。为此就要解放思想、转变观念、敢于创新，对日常工作不要循规倒俱，要敢于打破旧框框，面对新问题、新情况，勇于思考探索。如公文运转传送，文件打英下发、派车等，要做到急事急办，特事特办，提高办事效率，运用灵活多变的手段使办公室工作富有成效。
二、要热爱办公室工作，甘当机关工作勤务员
从大的方面讲，办公室位置较重要，也是机关领导的左膀右臂，机关的内管家，但是办公室工作头绪多、婆婆多、服务对象多、方方面面应酬多、事情多而杂，而且哪方面做的稍有不慎不周，就会产生不良影响。好比老牛进磨坊一年忙到头，还出力不讨好，没有业绩。办公室工作难干，但又是机关工作不可缺少的，也总得有人干。多年来的办公室工作也使我从领导身上学到了不少工作中的思路、方法，以及工作作风，提高了组织能力，公关技巧，分析判断能力等。
三、转变工作作风，改进工作方法
办公室工作千头万绪，每一项工作都与全局有着密切联系，要做好办公室工作要(，请保留此标记。)理清思路，分清轻重缓急，统筹兼顾，合理安排，忙而不乱，紧张有序。对工作中的矛盾要善于思考，要有强烈的事业心和责任感，增强工作效率。工作要脚踏实地，真抓实干，力减浮夸，在工作任务较重较多时要冷静思考，一一落实，工作要讲实话，向领导报实情，不能报喜不报忧，投其所好。
另外要注意办公室工作要以事业为重，不能掺杂个人感情，凭个人意志办事，要做到对工作象夏天般火热，对同志象春天般温暖，为同志多办事，办好事。对外杜绝“门难进，脸难看，话难听，事不办”的作风，要堂堂正正做人，清清白白处事，踏踏实实干事。办公室还要建立严格规范的工作制度、办事程序，这是做好办公室工作的基础和保证，使办公室纳入制度化、规范化、科学化的管理轨道，提高办公室的整体工作效率。
四、加强学习，不断提高自身素质
办公室工作涉及面广、如不注意加强学习和不断更新认识就无法胜任工作，无法执行领导一切决策和机关工作秩序。平常即要注意加强学习还要研究政策法规，加强调查研究。
提高自身素质，除加强学习外，还要注重自身的形象。办公室要有一个好的精神面貌，待人接物文明礼貌，谈吐自然和谐，对突发事件要根据领导意图做好工作，处理好问题，遇事要“三思而行”，办事要果断，不要拖泥带水，延误工作，给机关工作带来不良后果和影响。树立政治意识、大局意识、服务意识、团结协作努力工作。
以上几点是我在办公室工作实践中的浮浅体会，要使办公室工作做得扎扎实实富有成效，还必须在工作中加强学习、不断开拓创新、总结和提高。
办公室工作分析报告篇十三
新的历史时期，新的发展机遇，带给我们每一个人的，必将是全新的挑战。面对挑战，除了有勇往直前的精神，必须还要有清醒认识问题的头脑。面对新的形势下，学生会工作面临的挑战(我认为更是机遇)，现将自己的看法分别表述如下:。
一、学生会应该如何抓住机遇，迎接挑战，适应我校两校区办学的新局面。
两校办学，对于学校来说无疑是办学上了一个很大的台阶。对于我们学生会的组织和管理工作同样也是！就像材料中提到的一样，很多人都会说：由于两校办学，会给学生整个的组织管理工作带来了很大的困难！但是如果我们用积极的眼光来看待这个问题，难道这不是我们打破原有旧思维、老传统，开辟学团工作新纪元的时刻吗？！
客观的情况使我们不能完全沿用过去的方法，这就要创新方法，适应这种条件下的工作规律。因此要研究新情况，探索新方法。我个人认为：
首先，一个重要原则就是工作重心下移，充分调动学院工作积极性、创造性，发挥学院工作的优势。校学生会要在组织做好全局性工作的同时，应学会支持、服务、指导各院学生会开展工作，建立起横向一条横向的联系网！而且要学会用更多的精力、更高的艺术支持、服务、指导学院学生会开展工作，加强校学生会和各院学生会之间的沟通和交流，各院工作上去了，培养人才目标达到了，校学生会的工作也做好了。从支持、服务、指导学院工作的成效中看校学生会的工作水平。由于我本人是学信息管理的，有个提议如下，学生会可以搭建网络工作平台，通过网络平台沟通校院联系，交流工作信息，推广先进经验，这里面有许多创新点。
其次，整合学生会的人力，加强两边学生会之间的联系，建立起一条学生会内部纵向领导关系！虽说明水新校已有了自己的一套班子，但是要指明的是，他们在大多数问题上，只有执行权，没有决策权。这就要求两校各个部门之间、主席团之间都要建立直线的领导关系，提高办事效率，同时也便于工作经验和学生会文化的薪火传承。
最后，对于由于地理原因造成的信息流的闭塞，以及同兄弟院校的交流问题，我个人认为，现阶段应多从自身挖潜，提高学校内部的活动数量和质量，通过“请进来、走出去”的方式同兄弟院校加强联系！
二、学生会应该如何从质和量两个方面调整和完善活动体系。
关于社团活动的质和量的问题，一直就没有停止过讨论。就我个人而言，我并没有感觉到社团活动的量和质之间有割裂性，相反，我认为它们是有机统一的整体。
首先，就量上说，数量多的社团活动并不意味着重复，相反，我认为大量不同类型不同方面的社团活动反而会增加其在普通同学之间的覆盖面。就我而言，很多时候是被系里推荐去参加了很多自己都不感情趣的活动，为什么呢？难道我们的活动就是专为文体突出的活跃份子准备的吗？答案是否定的。原因在于我们的活动没有能够吸引到绝大多数同学的眼球，没有能让绝大多数同学找到自己的舞台！量的提升，意味着覆盖面的提升，也就意味着会有更多的人参与到社团活动中，享受它带来的快乐和提高！而这也是我们社团工作的基本目标。
再次，就质上说，在有一定数量的基础上，一定要树立几个精品的社团活动，打出自己的品牌，作出自己的品位，形成自己的文化内涵。也许有点空翻，可是在两校分制的情况下，这又是我们确实面临的问题！难道在老校还要继续大规模的开展歌咏比赛？是不是像曾经的“明日ceo”更加适合在老校生根呢？根据两边学生的实际情况和需要，打出几个精品的活动，并坚持长期的搞下去，我认为，这才是我们社团工作更高的目标。
三、关于学生会应如何准确定位并切实落实的问题。
关于学生会的定位问题，虽然是老生常谈，容易被人忽略，它实则是我们工作的支点。我从初中曾经刚入学生会的懵懂，到高中对学生会工作的全面了解，再到大学，接触到了真正开放的管理和工作模式，虽然体会早已有了千差万别的变化，但是那句最熟悉的话反而却深深的印在了我们的心里：学生会就是连接学校和学生之间的纽带和桥梁。无论环境如何的变化，学生会的性质始终没有变，这才是我们自足之本！一直都有很多关于学生会的负面消息，我想究其根源，就是各位学生会成员没有真正理解“学生会”这三个字和含义，没有把自己始终摆在一个服务的角色上――服务于学校，服务于学生。
作为学生会主席，他应该督促大家形成这样一种服务的意识，以谦卑低调的姿态开展工作。但更重要的是，作为学生会的带头人，他无疑要具备统筹全局，协调把握大方向的能力；他没有必要事无巨细，但是他一定要了解最近都有什么活动，都进展到了什么的程度；他没有必要事必躬亲，他必须要有能够激发起每位学生会成员潜能的素质，使大家围绕在他的身边，为了自己的梦想，实现自己的价值，付出汗水和努力，不断的超越自我；学生会主席，他是一个帅，不是一个将！
一路走来，从初中到高中，我都是济宁最好中学的学生会主席。同一种信念一直支撑着我，同一个梦想再次把我引导人生的十字路口，我选择大道朝天的走下去。的学生会经验，雷厉风行的处事作风，自信开朗的性格，优秀的学习成绩基础――这就是我，信息管理学院文艺部部长，马森。
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