总结可以帮助我们梳理知识结构和提高记忆能力。写总结需要注意选择适当的语言和词汇，使文章更加有说服力。以下是一些优秀的总结范文，供大家参考，希望对大家的写作有所帮助。
简历的个人简述篇一
本人积极乐观、开朗，对新鲜事物具有敏锐的触感、对色彩具有较强的洞察力与辨析度。手绘能力强，素描功底深厚。课余时间常参观美术展览会，感受不同的艺术创作灵感，提高自我创作水平。对工作有强烈的责任感，对同学有较好的沟通能力，善于与人交际，沟通。
在校期间，已获得英语ab级和四级证书，课余时间常参加外教英语课程，有一定的口语基础。暑期期间曾在星级餐厅担任过服务员，常与外国人员交流，提高了英语口语交际能力，也锻炼了本人的吃苦耐劳精神，并在工作中体会到了学习的乐趣。
大一期间，曾担任学委一职并获优秀班干称号，取得学业奖学金;大二因专业课程较多，所以专注于学习，取得了全国外贸跟单员证书，全国商务英语一级证书以及全国外贸从业能力资格证书，取得了学业二等奖学金以及全国外贸从业能力资格大赛的个人二等奖;大三参与广交会实习工作并获得优秀实习生称号。我是个喜欢对自己的生活进行规划的人，我相信我会较快适应工作岗位的要求。我同时是个有责任心有耐心的人，因为出生于农村，我相信我能迎接工作中的各种挑战绝不退缩。我渴望成长，希望在工作中寻求进步。
本人是一个比较好学，乐观，不怕麻烦、困难以及很有耐心的阳光女孩，热爱生活、诚实守信、做事细心、积极主动、认真负责、勤奋好学、脚踏实地、适应力强、有团队合作精神;三年的大专商务英语学习，不仅提高了我的英语水平，还掌握了一定的外贸知识与技能。为了积累经验和丰富校园生活，课外期间积极参加社会实践活动和校园活动，做事积极主动，能很好地与人交流沟通，有强烈的团队合作精神和服务精神。在实践活动中学会待人接物的技巧和为人处事的道理，同时也赢得了良好的人际关系，受到他人的好评。
简历的个人简述篇二
在简历里哪些细节具有暗示求职者特点之效？其实在字里行间都可以流露出其特点，当然我们也不要担心哪些地方体现出不利于自己的性格特点，只要做得差不多到位就可以了。当然如果我们知道哪些地方有助于体现自己的特点，那么在这些地方我们可以刻意去引导招聘者，使得他们按照我们引导的方向走从而对自己带来好处。即使给招聘者的信号是错误的也不用担心，反正他们要怎么想是他们的事情，我们是不用考虑他们因为看了我们有意识的误导而产生相应的观点。
在简历里我们要注意下述几个可以透露特点的地方，第一，简历的流畅度状况，如果简历显得非常不流畅则反映求职者的思维非常混乱所以写出来的东西非常糟糕。这也说明求职者做事情缺乏计划性，如果能够针对每个栏目做个规划，这样简历就不会出现那么多的问题。所以说一定要先规划再开始填充内容才能使得简历具备顺畅度，人家也会觉得你是一个懂得规划的人从而对你产生好印象。如果不懂得规划则会导致招聘者认为你很不认真，会规划说明你看重这份工作。
第三，简历里的内容是否通过条理性的方式表现出来，其实做简历最好的方式就是提出中心而后分为几个方面去进行说明，这样的内容看起来会很舒服的，也就是有次序性格看上去显得更有逻辑性。并且采用并列的方式摊开内容比较好，这样有助于多展现自己的才华，如果一直在某个方面深入下去则显得没有必要，因为看了部分内容后基本对此方面已经掌握了。
简历的个人简述篇三
由于各种因素的出现，让我们的社会中出现了“流浪汉”这样的人群。有些是亲人的抛弃，有些是职场的失意，有些是经济的所迫……随着时间的推移，流浪汉越来越多。因为我们希望流浪汉越来越少，我们的社会越来越好，所以我们的项目“浪子回家”就这样出现了，这是一个帮助流浪汉的平台，我们希望能把政府，爱心企业和志愿者们聚集到一起，让流浪汉能够得到更好的帮助，让处于流浪状态的人尽快脱离流浪生活。
创业项目简述有效治疗湿疹新药。
湿疹是一种常见的皮肤病，影响着全世界百分之二十的儿童和百分之三的成年人。虽然市面上有缓解湿疹症状的药剂，但发病机理一直不明，仍没有找到能够治愈它的办法。本药品是外用非激素类复方制剂，具有有持久的止痒效果、显著的抑菌作用和深入的修复功，已得到较多的实例验证。本项目无论从竞争能力，还是从患者人数、利润空间和政策扶持来看，都具有较高的商业价值、研究价值和社会价值。
简历的个人简述篇四
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
[前言]为的会员投稿推荐，但愿对你的学习工作带来帮助。
居住地：北京 工作年限：10年以上 电子邮件：********
丰富的人力资源理论与操作实践经验，对人力资源规划与配置、绩效管理平台、薪酬管理与统筹、员工发展管理、能力评鉴等经验丰富，善于结合企业实际制订可持续发展的推行方案；
具有良好沟通能力、团队合作精神、解决问题的能力和领导力；
具有丰富的企业文化塑造，素质提升和员工关系管理经验，熟悉雇佣政策和程序；
具有战略、策略化思维，在企业战略、商业策略、组织发展与组织诊断、管理和文化变革、领导力发展、人力资本开发、运营等方面具有丰富实战经验；
稳重、实干、敬业。
工作性质：全职
目标地点：北京
期望薪水：面议
目标职能：人事总监；
总监；
总裁助理/总经理助理
1)公司规章制度的监督执行，制度的完善和建设；
2)公司文化的建设和传播；
3)参与制定人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持；
7)员工思想沟通，员工前景设计，了解员工动态并及时提交情况汇报；
9)公司日常行政管理，预算管理、办公设备、固定资产等管理；
10)指导部门内员工工作，并对其进行目标和业绩管理。
1)在总经理领导下负责办公室的全面工作，努力作好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。
2)在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。
3)协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。
4)协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策。
5)做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。
6)签批经总经理授权的文件和公司费用；
7)领导下属完成年度管理目标和总经理交办的其它工作任务。
汇报对象：总经理
下属人数：5
所就职的企业为一家民营企业，主营环保设备，根据企业准备股份制改造的战略，完成了以下工作：
负责编制财务报表、并按要求进行财务资料整理、分析、纳税申报；
帐务、结算及会计核算，填制和审核会计凭证，登记明细帐和总帐；
公司固定资产的财务管理；
各项会计核算工作的组织、分配、管理与实施；
审核、合并公司财务报表，确保其准确性；
协助完成内外部各类审计工作等。
完成了公司内部定岗定编工作、部门职责及岗位说明书的编制工作；
控制人力资源成本、合理配置人力资源；
拓宽人才招聘渠道，并负责实施人才招聘工作；
组织员工岗前培训、技能培训，有效提高员工基础素质；
制订绩效考核方案，提高了员工工作的积极性；
负责企业文化建设，提高员工对个人价值和公司价值相统一的认知和认同；
负责部门年度预算；
负责协调部门之间的工作及负责与政府机构的协调和沟通并与之保持良好的关系。
汇报对象：总裁
直接下属：部门经理
下属人数：6人
离职/转岗原因：日方投资人退出中国
经历公司成立、运营、分公司设立、业务高峰期、业务低潮期的人员配置管理，财务行政开支的管理、分公司管理等。带领团队团结一致克服困难收获成果。
批注：“带领团队团结一致克服困难收获成果。”建议类似这样虚无的描述还是不要出现了，多一些实际一点的案例和数字总结的成果，效果会更好一些。
审计工作内容：会计报表审计、经济责任审计、改制审计、离任审计、决算审计、清产核资审计、清算审计、收支审计、司法鉴证、其他审计。
2000/6--2002/3对外经济贸易大学投资经济管理硕士
2005/11--2006/1：劳动社会保障部——人力资源面试考官中级
2000/3--2000/6：西城财政局——会计从业人员资格证——会计从业人员
简历的个人简述篇五
3.一个人的个性应该像岩石一样坚固，因为所有的东西都建筑在它上面。屠格涅夫。
5.我放下了尊严，放下了个性，放下了固执，都只是因为放不下你。柏拉图。
8.孩子有个性才能成才，文艺家、政治家、科学家都靠个性的发展才获得成功。陈景润。
10.创作是个人劳动，作品是有个性的。巴金。
12.大学文化应包容个性。顾秉林。
14.所谓酷评家的声誉，大概是他那口无遮拦的批评个性招来的。杨扬。
简历的个人简述篇六
院校：____大学。
电脑：熟练。
主修：电气工程及自动化。
英语：cet2。
求职意向intentionofjob。
工作职位：部门经理|销售工程师|产品开发佛山市中山古镇。
求职状态：
发展方向：工程师。
培训教育descriptionofjob。
学校：广东省科技进修学院。
专业：电气自动化。
学历：本科。
技能特长specialskill。
产品设计、工艺改进。
工作经历experienceofwork。
时间：2005年7月2007年11月。
公司名称：恒业电器厂。
公司性质：民营企业。
担任职位：工艺技术员。
工作描述：
1、对电感镇流器、电器箱、灯具新产品开发。
2、生产工艺改进。
3、技术文件编制，如：技术图纸、作业指导书、质量标准。
4、对ccc、ce、vde认证产品设计制作。
离职原因：希望能学习更多的知识。
时间：2007年11月2009年2月。
公司名称：欧一电子有限公司。
公司性质：合资企业。
担任职位：生产主管。
工作描述：
1、车间日常管理工作。
2、根据pmc部排产要求合理安排生产组按质按量按时交货。
3、贯彻执行6s管理工作。
4、严格执行公司管理制度。
离职原因：希望有更大的发展空间。
时间：2009年3月2011年2月。
公司名称：佛山市东南灯饰有限公司。
公司性质：股份制企业。
担任职位：技术品控主管。
工作描述：
1、建立并维护质量管理系统。
2、对下属质量管理人员进行培训并提高其质量意识。
3、对质量标准审核工作。
4、对质量事故处理工作。
5、对电感镇流器、电器箱、金卤灯具、led导轨灯具产品开发，在任期间成功开发铝线荧光灯、金卤灯电感镇流器，三线式铝线金卤灯镇流器，经济型铝壳电器箱，十款新型金卤导轨金卤射灯，十款led导轨射灯，为公司创造较高的效益。
离职原因：得到领导赏识升职。
时间：2011年2月2013年7月。
公司名称：佛山市东南灯饰有限公司。
公司性质：股份制企业。
担任职位：产品管理部经理。
工作描述：
1、根据销售数据合理规划全公司产品产品线，淘汰旧产品，并与市场部沟通规划引导技术部开发新产品并跟踪监督新产品开发进度。
2、从价格、数量方面监督采购部采购管理工作从而控制采购成本为公司节约成本开支。
3、对销售部各门市每月产品销售任务完成情况跟踪监督工作。
4、对生产部提出的不能按时交货的订单组织协调生产、采购、销售各部门使其按时交货或通过沟通合理延期交货。
5、对新产品项目的可行性分析及规划工作。
6、oem产品的管理工作。
离职原因：回家发展，在工作中可以兼顾家庭。
时间：2013年7月2016年3月。
公司名称：佛山市川东照明科技有限公司。
公司性质：民营企业。
担任职位：品质工程部经理。
工作描述：
2、品质监控数据分析并作改善方案。
3、制定及监督公司新产品开发流程，新产品开发，生产工艺改善。
4、协助销售提供工程照明方案，照明效果图等资料。
离职原因：希望更大的发展空间。
自我评价evaluationofself。
简历的个人简述篇七
个人简历个性特点怎么写，在求职简历中个性特点一般按第一，二这两种写为好。这只是一个参考资料具体还是按你自己本人的写吧。
第一：个性特点：上进心强，刻苦耐劳，责任心强，工作踏实，与人为善。
第二：个性特点：特别善长瓷砖、卫浴展厅专卖空间设计；校园文化、功能室设计等工作。
兴趣爱好：摄影，打羽毛球、乒乓球。
个性特点：本人工作认真负责，积极主动，注重工作的质量和效率，具有较强的组织管理能力和协调能力。
能正确把握新课程理念，灵活地驾驭教材，结合学生的实际情况，制定合理的教学目标，把各种教学方式有机地结合起来，以学生为主体，教师为主导，充分调动学生的`学习积极性，有针对性地实施教学。关心、爱护学生，善于发现学生的闪光点，对学生的教育能够动之以情，晓之以理。数学专业基础扎实，5月获英德市第三届高中教师基本功比赛二等奖。本文信息来源于大学生个人简历网。请注明。
能熟练操作office办公软件和和运用powerpoint、authorware、几何画板制作多媒体教学课件，获得全国计算机二级证书。
个性特点：本人性格热情开朗，待人友好，为人诚实谦虚。工作勤奋，认真负责，能吃苦耐劳，尽职尽责，有耐心。具有亲和力，平易近人，善于与人沟通，上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。希望贵司能给我一个展示的平台，伸展我的才能。
简历的个人简述篇八
对行政工作也有了必须的了解。本人工作踏实，态度认真，虚心向学，领悟本事强，并且接触过一些人事工作，熟练掌握计算机办公自动化软件worde_celppt等技术，能够协助领导出色的完成各项任务。我期望能在不一样的行业领域中不断磨练自我丰富自我人生阅历，能在更广阔的发展空间里充分发挥自身长处，提升工作本事，期望能给我机会来证明我的实力。
简历的个人简述篇九
太阳，只有一个，人人都有太阳！有人沐浴着阳光的温暖，有的人用它抚慰创伤！
月亮，只有一个，人人都有月亮！有人享受着月圆的幸福，有人忍受着缺失的凄凉！
大地只有一个，每个人都在这片土地上奔忙，道路何止千条，却有平川与山岗！
人生共世，同样的蓝天却有不同的奢望，数十载的.生命，酸甜苦辣却都要去品尝！
空间，有做不尽的梦！宇宙，有想不尽的想！自然有永无迷底的迷！生活，有不可回首的叹与伤！
我羡慕檐前的小鸟，因为它每天都在歌唱！我羡慕沙漠的小花，因为它的生命力是那样的顽强！我羡慕雪染的青松，它是那样的挺拔，健壮！我还羡慕山脚下的小溪，因为它是那样不知疲倦的流淌！
我们都在生活，我们都有渴望，我们有多少永远不厌的梦，我们又遗失了多少宝贵的时光，人生春秋几转，醒梦柳暗株黄！岁云暮亦，还有多少来日方长？青春之火，还有几日可旺，老妪回首，莫要步入叹与悔的海洋！
简历的个人简述篇十
我在这里给大家介绍一些特别的'技巧：
1.教育背景中写相关课程。但千万不要为了拼凑篇幅，把所有的课程一股脑儿地都写上，如体育等。这样不很有效，别人也没耐心看。
2.奖学金一项一行。许多学生每年都有奖学金，这样一来，也可写出三四行，甚至更多。
3.拉长句子。每个句子都可以加入一些词拉长一些。其实拉长并不难，难的是缩短。
4.自然地多换行，多写点句。
5.加大字号。可将10号，小五改成12号，小四。
6.社会工作细节放在工作经历中。这样会填补工作经验少的缺陷，例如，您在做团支书、学生会主席等社会工作时组织过什么活动，联系过什么事，参与过什么都可以一一罗列。
7.暑期工作。作为大学生，雇主通常并不指望您在暑期工作期间会有什么惊天动地的成就。当然如果您有就更好了。不过即使实在没有，就算是在父母的单位呆过几天，也不妨写上。
8.中学情况。一般都不写。写的话也不要写太多。当然，如果您在中学时得过国际奥林匹克比赛大奖或全国性的大奖，不妨提上一笔。
应注意避免的地方：
1.长句：没有人愿意看太冗长的句子，而且切记yris原则，雇主只是在扫描您的简历。
2.缩写：因为外行人往往很难看懂。不要想当然地认为这是人所皆知的事情。
3."i"我：因为正规简历多用点句，以动词开头，是没有"我"的。当然若在公司简介中一定要用到一两次，也不是完全不可以。
4.不利因素：我们讲过简历的原则是不要撒谎，但不写不等于骗人。大家可能还记得前面提到过的"简历中的任何字句都可能成为面试中的话题。"扬长避短的道理，我想大家都是知道的。
简历的个人简述篇十一
态度端正，做事认真，富有团队协作精神，有较强的沟通，协调能力。
担任学院团委秘书部部长，外语剧团副团长期间，荣获“优秀学生干部”称号。
学习能力较好，细心耐心地完胜学习任务，成绩良好，曾获三等奖学金。
工作细致，责任感强，具有较强的承压能力。
遇事沉着冷静，能理性看待和解决问题。
简历的个人简述篇十二
性别：男。
婚姻状况：未婚。
民族：汉。
户籍：湖南。
年龄：30。
现所在地：香港。
身高：178。
联系电话：135***74152。
求职意向。
希望岗位：电声/音响工程师/技术员。
工作年限：7年职称：无职称。
求职类型：全职。
可到职日期：随时
月薪要求：面议。
工作经历。
xx年3月—至今xx有限公司，担任led大屏幕工程师。主要工作是：项目技术方案设计和编写，led屏幕显示系统项目管理及施工协调、后期系统试运行维护。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任工程师。主要工作是：组织led项目施工及设备调试、av项目设备调试中控设备编程。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任ipqc。主要工作是：现场工序控制，数据统计分析。
教育背景。
毕业院校：湖南城市学院。
最高学历：大专。
毕业日期：20xx-07
专业：电子信息技术。
语言能力。
英语水平：一般。
国语水平：优秀。
粤语水平：一般。
工作能力及其他专长。
电子技术专业毕业，一直从事电子设备或相关弱电系统工作，有较强的品质管理和项目管理经验；掌握品质管理7大手法和品质管理一般程序（以iso9001为基准的）；有多个项目实地经验，熟悉led大屏幕及影音系统及会议智能系统技术和项目施工流程；并掌握autocad、potoshop等绘图软件，有较强识图能力。
自我评价。
为人诚恳，性格沉稳，勇于面对压力，能吃苦耐劳；工作积极主动，有较强团队意识。希望工作能带给自己宝贵的技术经验的积累，希望积极努力而又富有成效的工作能体现自己的价值。
简历的个人简述篇十三
本人为人诚恳，做事认真负责;热爱自己的专业，对工作一丝不苟，精益求精;具有良好的团队协作能力，性格开朗，善于与人沟通;善于聆听他人意见，遇事冷静处理，客观地分析前因后果。
我我性格开朗，乐于与人沟通，因此结交了许多朋友，具有良好的适应性和熟练的沟通技巧，极富工作和团队精神，能够协助主管人员出色地完成各项工作。
我相信天道酬勤，成功=1%工作技巧+1%灵感+98%努力，一定会为我赢来意向不到的收获。
请给我一次机会，我必将还您以夺目的光彩。
简历的个人简述篇十四
四、求职信。
尊敬的人力资源部经理：
您好!衷心地感谢您在百忙之中抽出时间来审阅我的求职材料，并祝贵公司事业欣欣向荣、蒸蒸日上。
我叫杨大仲，是深圳技师学院光机电系09数控技师班的届应届毕业生。我通过贵公司的网页上得知，贵公司招聘职员。贵公司的优良企业文化深深地吸引了我，特怀着赤诚的心和对事业执着追求的事业心，真诚地向您推荐自己。
我能胜任贵公司招聘的岗位。主要表现为以下四方面：
一、扎实的理论知识和熟练的实践操作技能。在校四年半期间，我系统地学习了《金属材料使用》、《机械基础》、《数控机床系统调试》、《数控机床系统维护》、《数控英语》、《机械零件精密测量》、《数控加工工艺》、《电子电工》等等专业课程，并都以优异的成绩通过考核。我熟练掌握ug、caxa、cad、mastercam、solidworks等软件进行绘图编程以及加工，并取得了cad中级证书和数控铣工高级职业资格证书。此外，我还自学考了全国英语等级考试二级证书。
二、良好的沟通、组织、管理、观察和活动策划能力。在校期间，我曾当过社联调研反馈部副部长、班长、乒乓球社社长等职务，锻炼了我良好的沟通、组织、管理、观察和活动策划能力，特别是班长这一职务，锻炼了我在老师和同学之间的枢纽沟通及任务安排执行能力。
三、性格决定态度，态度决定命运。我为人耿直，乐于助人，学习勤奋，能吃苦耐劳，勇于挑战自我，有较强工作责任心和环境适应能力、坚强的意志力和坚持到底的恒心。积极参加各种社会实践活动。
四、丰富的社会工作实践经验。为了提高我的综合能力，我利用周末及假期时间做各种兼职。
祝贵公司率创佳绩。
顺颂商祺。
自荐人:。
五、系部意见。
六、学生处意见。
七、学校意见。
简历的个人简述篇十五
求职意向:____________________(能够是一个与多个)。
姓名:________________性别:________。
出生年月:____年__月__日健康状况:___________。
年龄:____岁学历:____________________。
工做年限:____年。
联系方式:。
教育背景:。
____年--____年___________大学__________专业(请依个人情况酌情增减)。
____年--____年___________大学__________专业(可将在学的业余课程写上)。
工做经验:。
(请依个人情况酌情增减)。
此处应为整篇简历的核心内容,应聘者能够着重叙述此项,并根据个人工做情况不同而重点突出说明工做具体内容与经历，尤其是与求职目标相关的工做经历；一定要说出最主要、最有说服力的工做经历和最具证明性的为公司获取的利润和相关成绩；说明的语气要坚定、积极、有力；具体的'工做、能力等证明材料等；写工做经验时，一般是先写近期的，然后按照年代的顺序依次写出。最近的工做经验是很重要的。在每一项工做经历中先写工做日期，接着是工做单位和职务。在这个部分需要注意的一点是，陈述了个人的资格和能力经历之后，不要太提及个人的需求、理想等。
英语水平:。
*基本技能:听、说、读、写能力......
*标准测试:国家四、六级;toefl;gre......
计算机水平:。
编程、操做应用系统、网络、数据库......(请依个人情况酌情增减)。
业余爱好:。
个性特点:。
___________________________________（请描述出本人的个性、工做态度、自我评价等）。
另：
(如果你还有什么要写上去的，请填写在这里！)。
*附言请写出你的希望或分结此简历的一句精炼的话!)。
例如:相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功!或希望我能为贵公司贡献本人的力量!
简历的个人简述篇十六
信息图表简历。
多种数据穿插的表格型简历。打破传统模板，使信息扁平化。
博客和网站式。
web版的电子简历即html格式的电子简历(个人网站式)，是由html语言编写而成，展示的方式灵活，多样。比传统简历利于网上传播，目前国外有大量在线多媒体简历在线生成网站，可以更生动形象的描述自己，同时也可发布到网上，也可以通过电子邮件传递。方便，快捷，高效。
年轻人相比比较喜欢使用个性化简历，90后钟爱多媒体简历。
运用多媒体进行求职，形式新颖而引人注目，但在实际操作过程中，职场专家提醒，同学们在制作多媒体简历时，一定要有形式也有实在，在展现自己特长的同时，要表明求职意向以及个人要求。另外，由于网络的公开性，同学们在上传多媒体简历时，一定要保护好自己的隐私，如家庭情况、身份证号码等。
一份简历，一般可以分为四个部分，其中：
第一部分：为个人基本情况，应列出自己的姓名、性别、年龄、籍贯、政治面貌、学校、系别及专业，婚姻状况、健康状况、身高、爱好与兴趣、家庭住址、电话号码等。
第二部分：为学历情况。应写明曾在某某学校、某某专业或学科学习，以及起止期间，并列出所学主要课程及学习成绩，在学校和班级所担任的职务，在校期间所获得的各种奖励和荣誉。
第三部分：为工作资历情况。若有工作经验，最好详细列明，首先列出最近的资料，后详述曾工作单位、日期、职位、工作性质。
第四部分：为求职意向。即求职目标或个人期望的工作职位，表明你通过求职希望得到什么样的工种、职位，以及你的奋斗目标，可以和个人特长等合写在一起。
为体现不同人群的特点，四部分的排序及组合会根据实际情况略有出入。
5、编辑技巧。
个人简历是求职者生活、学习、工作、经历、成绩的概括。写好个人简历非常重要。一份适合职位要求、详实和打印整齐的简历可以有效地获得与聘用单位面试的机会。个人简历一般很少单独寄出，它总是作为自荐信的附件，呈送用人单位。
格式：一般常用的简历格式有两种。一种是按年月顺序,列出自己的学习工作经历。另一种是根据需要有选择地列出自己的学习、工作经历，充分表现自己的技能、品德。但对于刚从大学毕业的求职者来说，采用第一种格式更好。
编辑简历需要注意以下几点：
1、要仔细检查已成文的个人简历，绝对不能出现错别字、语法和标点符号方面的低级错误。最好让文笔好的朋友帮你审查一遍，因为别人比你自己更容易检查出错误。
2、个人简历最好用a4标准复印纸打印，字体最好采用常用的宋体或楷体，尽量不要用花里呼哨的艺术字体和彩色字体，排版要简洁明快，切忌标新立异，排的象广告一样。当然，如果你应聘的是排版工作则是例外。
3、要记住你的个人简历必须突出重点，它不是你的个人自传，与你申请的工作无关的事情要尽量不写，而对你申请的工作有意义的经历和经验绝不能漏掉。
4、要保证你的简历会使招聘者在30秒之内，即可判断出你的价值，并且决定是否聘用你(简历约200～300字为可)。
5、要切记不要仅仅寄你的个人简历给你应聘的公司，附上一封简短的应聘信，会使公司增加对你的好感。否则，你成功的几率将大大降低。
6、要尽量提供个人简历中提到的业绩和能力的证明资料，并作为附件附在个人简历的后面。一定要记住是复印件，千万不要寄原件给招聘单位，以防丢失。
7、一定要用积极的语言，切忌用缺乏自信和消极的语言写你的个人简历。最好的方法是在你心情好的时候编写你的个人简历。
8、个人资料里的联系方式一定要齐全，包括手机号码，宿舍固定电话，暂住或家庭地址，e-mail等等，方便招聘单位第一时间通知你参加面试或发布面试结果。
9、简历照片不宜五花八门，应以一至两寸的彩色半身职业近照为佳，男士穿白衬衫、单色领带和黑色西装外套;女士可穿带衣领的白色或浅色衬衫加单色小西装或者外套，以便给hr一个好的第一印象。
10、不要写上对薪水的要求。很多学生都对简历上该不该写对工资、待遇的要求存在疑惑，一般的人力资源经理都认为简历上写上对工资的要求要冒很大的风险，最好不写。
如何制作一份完美的简历。
1、针对性强。
企业对不同岗位的职业技能与素质需求各不一样。因此，建议在写作时最好能先确定求职方向，然后根据招聘企业的特点及职位要求进行量身定制，从而制作出一份具有针对性较强的简历，忌一份简历“行走江湖”。
2、言简意赅。
一个岗位可能会收到数十封甚至上百封简历，导致hr查看简历的时间相当有限。因此，建议求职者的简历要简单而又有力度，大多数岗位简历的篇幅最好不超过两页，尽量写成一页(技术相关工作岗位可写成两至三页)。
3、突出重点，强化优势。
一是目标要突出，应聘何岗位，如果简历中没有明确的目标岗位，则有可能直接被淘汰;二是突出与目标岗位相关的个人优势，包括职业技能与素质及经历，尽量量化工作成果，用数字和案例说话。
4、格式方便阅读。
目前网络上面有提供很多简历模板，只能起到参考作用，毕竟每个人的情况各不一样，那些模板未必适合你。因此，建议求职者应该慎用网络上面提供的简历模板及简历封面，而是应该根据自身的情况进行合理设计。正常情况下，一份简历只要包含：个人基本信息，求职意向，职业技能与素质，职业经历四大部分即可，个人可视具体情况添加。
5、逻辑清晰，层次分明。
要注意语言表达技巧、描述要严密，上下内容的衔接要合理，教育及工作经历可采用倒叙的表达方式，重点部分可放在简历最前面。
6、客观真实。
诚信是做人之根本，事业之根基。一个不讲诚信的人，很难在社会上立足。同理，如果你在简历中弄虚作假，将会失去更多的机会。即使你能侥幸获得面试机会，但有经验的hr在面试过程中一般都可以看穿，只要被发现有一处作假，就会觉得你处处作假，你将被拒之门外。一个连诚实都做不到的人，企业拿什么信任你?因此，建议求职者在写简历时一定要做到客观、真实，可根据自身的情况结合求职意向进行纵深挖掘，合理优化，而非夸大其辞，弄虚作假。
综上简述，《简历前沿》负责人林锦添认为一份同时具有针对性强、言简意贬、突出重点、强化优势、格式方便阅读、逻辑清晰、层次分明、客观真实的简历可获得更多的面试机会。
自我评价。
在简历模板运用的基础上如何，中彰显个人优势，吸引hr注意，将是简历成败的一大关键。
“自我评价”仅次于“个人信息”和“最近工作”之后，在“求职意向”和“工作经验”之前，它是简历的第三部分，通常在普通电脑屏幕上其会显示在第一屏内。
自我评价书写注意：简历中的自我评价以4―10条为宜，过于冗长、格式化、无个性的自我评价，如：活泼开朗、外向大方、勤奋努力等，这样的用词很难打动hr，也容易让自己落入“不通知面试”的行列。前程无忧职场专家建议求职者在写自我评价时，可以先回顾一下自己的工作经历，思考自己在以前的工作中所积累的工作经验，然后再挑选出与所投递岗位的比较吻合的工作能力，写在自我评价中，以突出自己的优势。
写作原则。
简历要一页纸之内;不要太挤太满，但也不要太空太稀，字号要在10-12之间(12略大，假如内容略少而扩成一页纸的话可以采用)，最好用暗格排版，即用word看出来有格子，但是转成pdf或打印出来后没格子的。这样比较利于对齐。但不要用黑格、黑线条之类再进行分栏，这样看起来很不惬意。
有的公司第一轮筛简历是机读，若你的简历上有大于某个数量的枢纽词就放你过下一轮。不同行业看重的枢纽词会不一样，但是可以参考招聘方所列举的素质要求，如analyticalskills,leadership,hard-workingetc，这些就是枢纽词，或者其同义词。
全文标点符号最好同一，例如中文简历上不要泛起英文拼写里的逗号句号，英文简历不要用中文拼写里的冒号括号引号，但是数字的写法好比”10,000”里的逗号是英文拼写里的”,”在中文简历里也这么写。
制作原则。
十秒钟原则：就业专家认为，一般情况下，简历的长度以a4纸1页为限，简历越长，被认真阅读的可能性越小。高端人才有时可准备2页以上的简历，但也需要在简历的开头部分有资历概述。
清晰原则：清晰的目的就是要便于阅读。就像是制作一份平面广告作品一样，简历排版时需要综合考虑字体大小、行和段的间距、重点内容的突出等因素。
真实性原则：不要试图编造工作经历或者业绩，谎言不会让你走得太远。
针对性原则：假如a公司要求具备相关行业经验和良好的销售业绩，你在简历中清楚地陈述了有关的经历和事实并且把它们放在突出的位置，这就是针对性。
价值性原则：使用语言力求平实、客观、精炼，篇幅视工作所限为1-2页，工作年限5年以下，通常以1页为宜;工作年限在5年以上，通常为2页。注意提供能够证明工作业绩的量化数据，同时提供能够提高职业含金量的成功经历。独有经历一定要保留，如著名公司从业、参与著名培训会议论坛、与著名人物接触的经历，将最闪光的拎出即可。
条理性原则：要将公司可能雇用自己理由，用自己过去的经历有条理地表达出来。个人基本资料、工作经历包括职责和业绩、教育与培训这三大块为重点内容，其次重要的是职业目标、核心技能、背景概论、语言与计算机能力、奖励和荣誉。
客观性原则：简历上应提供客观的证明或者佐证资历、能力的事实和数据。另外，简历要避免使用第一人称“我”。
编辑步骤。
简历定位：雇主们之所以花时间和精力来到招聘现场阅读简历、筛选人才，他们的目的就是想知道你可以为他们做什么，而不是来欣赏你的简历的文采和笔锋。为你的简历定位，明确你到底能干什么，最能干的是什么，如果你也有多个目标，最好写上多份不同的简历，在每一份上突出重点，这将使你的简历更有机会脱颖而出。
使用“从事事件：结果”这种格式：仅有漂亮的外表而无内容的简历是不会吸引人的，要注意，是内容决定一切。所以简历中一定要有过硬的内容，特别要突出你的能力、成就以及取得的经验，这样才会使你的简历富有特色而更加出众。
让简历醒目：简历的外表不一定要很华丽，但它至少要清楚醒目。审视一下简历的空白处，用这些空白处和边框来强调你的正文，或使用各种字体格式，如斜体、大写、下划线、首字突出、首行缩进或尖头等办法，要用电脑来打印你的简历。
简历的个人简述篇十七
姓名：
xxx。
性别：
男
出生日期：
1987-1-17。
所在地：
湖北十堰。
身高：
165cm。
政治面貌：
团员。
身份证：
420323198701******。
民族：
汉族。
毕业学校：
竹山二中。
所修专业：
**。
最高学历：
高中。
工作年限：
三年。
婚姻状况：
未婚。
健康状况：
优秀。
联系方法。
联系电话：
联系电话未公开，请使用其它方式与我联系！
联系地址：
546762205@。
个人主页：
/
qq号码：
546762205。
msn号码：
自我评价。
本人做事认真负责，细心；具有高度团队合作精神，能吃苦耐劳。进取心强，做事脚踏实地。
求职意向。
工作类型：全职。
工资要求：面议/月。
希望工作地点：北京市。
希望企业性质：民营/私营企业/非上市公司。
语言能力。
语种。
描述。
英语[良好]。
简历的个人简述篇十八
本人时间观念强，有责任心，能吃苦耐劳;积极参加课外文体活动，各种社会实践活动等，以增加自己的阅历，提高自己的能力。在工作中体会办事方式，锻炼口才和人际交往能力，还到工厂打过暑期工，亲身体会了各种工作的不同运作程序和处事方法，锻炼成了吃苦耐劳的精神，并从工作中体会到乐趣，尽心尽力。把握一定的计算机基础知识，实验操作技能强，能熟练运用word、excel等办公软件的操纵，专业知识过硬。为人积极乐观、有耐心,碰到挫折不屈服，能够静下心来，以积极乐观的心态，耐心地想办法解决;待人诚恳有礼貌。
简历的个人简述篇十九
出华诞期：1987-1-17所在地：湖北十堰。
身高：165cm政治面貌：团员。
身份证：420323198701******民族：汉族。
毕业学校：竹山二中所修专业：**。
最高学历：高中工做年限：三年。
婚姻状况：未婚健康状况：优良。
联系方法。
联系电话：联系电话未公开，请使用其它方式与我联系！
联系地址：
电子邮箱：个人主页。
qq号码：546762205msn号码：
自我评价。
本人做事认真担任，细心；具有高度团队合做精神，能吃苦耐劳。进取心强，做事脚踏实地。
求职意向。
工做类型：全职。
工资要求：面议/月。
希望工做地点：北京市。
希望企业性质：民营/私营企业/非上市公司。
简历的个人简述篇二十
这是七月之初，我来到了xx陈列馆进行了假期内头一回的异常工作——陈列馆讲解员。
虽然看上去陈列馆简陋而狭小，以为讲解资料并不是很多，但由于头一回从事这类工作，我和一些小伙伴在最初还是不能很好的做好这份工作。
但这不是问题，在馆里哥哥的细心帮忙与指导下，与他对整个陈列馆各个展厅的历史文化资料的概述中，我们在不断提升自我的知识水平同时，也加强了我们的人际沟通与表达本事。
当然，为了更方便我们对讲解的概述，他还特地为我们准备了一份材料，所以在之后的讲解中我们也就更游刃有余!
负责我们讲解的有11个展厅和两个走廊，壁面上都涵盖了河道整治、河道历史以及河道未来的三大块资料。而我讲解的主要是一楼的2、3号展厅和二楼的9号展厅和2号走廊。此刻，我们来到的是二号展厅，那里主要介绍的是秦至民国时期河道整治的历史，我们从中能看到杭州始见于秦朝，并由秦始皇设立钱塘、余杭两县。接下来又看到隋朝，隋炀帝将钱塘改名杭州，并设立京杭大运河，是杭州历史上第一条人工河。我们在看到唐朝，属杭州历史强盛富裕时期，并为水利建设开通四条河道。大家能够看一下，同时任杭州刺史的李泌将西湖水引入城内解决了老百姓的用水问题。
我接下来看到那里，3号展厅，大家能够看到杭州古荡留下的历史来源和五代十国吴越王组建的撩浅军经过修堤坝、种植柳树这些沿用至今的防砂美化修整河道的方法。再接下来我们上楼，在这条走廊上我们看到了六位给杭州带来伟大贡献的历史人物。大禹，他在治水的时期给这座城市带来了“杭”字，秦始皇之前就说过了，钱镣疏浚西湖，苏东坡、白居易、杨孟英分别在不一样时期为杭州水利建立了苏堤、白堤、杨公堤。
所以各位来访朋友们和小朋友大家在g20来临之际应当更好的珍惜我们前辈给我们带来的丰厚水资源，跟更爱这美丽的杭州!
这次短短半天的社会实践活动在提升我们自身本事与素养的同时，还能让我认识和结交新的朋友，真是不错的体验。
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