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法治政府创建工作总结篇一
根据《中共中央国务院关于印发〈法治政府建设实施纲要(20xx—20xx年)〉的通知》(中发〔20xx〕36号)、《中共浙江省委办公厅浙江省人民政府办公厅关于贯彻落实〈法治政府建设实施纲要(20xx—20xx年)〉的意见》和《中共xx市委办公室xx市人民政府办公室关于印发xx市贯彻落实法治政府建设实施纲要(20xx—20xx年)实施方案的通知》(绍市委办发〔20xx〕74号)等文件的要求，现将我局20xx年度法治政府建设工作情况报告如下：
一是梳理公布“最多跑一次”事项。按市跑办统一部署及时落实“最多跑一次”事项梳理公布工作。截止年底，我局已公布“最多跑一次”事项共计37个，其中，行政许可事项33个，其它行政权力事项4个。二是梳理调整办事指南。根据市政府“最多跑一次”改革办公室的部署，多次按不同版本梳理制定“最多跑一次”事项办事指南，目前按全省八统一要求的第五版本办事指南正在梳理调整，对申报材料中没有法律依据的、“法律法规规定的其它材料”等模糊性表述、兜底条款等进行全面梳理删除，并办求精简。三是做好权力清单动态调整。根据市编办的要求，对我局权力事项清单与全省三级目录进行比对，对因法律法规调整、国务院取消资格认定、单位职能调整等引起的权力事项相关信息进行及时调整，并在省政务网工作平台上同步调整更新。四是梳理容缺受理清单和行政审批事项文件材料归档范围。按《xx市行政服务容缺受理制度(试行)》的精神，对审批服务事项及申请材料进行全面梳理，确定容缺受理事项名单及容缺材料目录，并在便民中心窗口摆放的办事指南中予以公布。
一是认真做好规范性文件备案和清理。按照市政府行政规范性文件管理要求，做好《xx市农业局xx市财政局关于20xx年全市粮食生产扶持政策的通知》和《xx市农业局关于印发xx市农产品生产经营主体质量安全信用联合奖惩实施办法(试行)的通知》两个规范性文件的合法性审查和备案手续办理工作。并在20xx年清理的基础上，对我局20xx年6月30日之前印发的行政规范性文件进行清理，并公布清理结果。二是充分发挥已聘法律顾问协助解决行政管理工作中的涉法事务的作用。20xx年聘用法律顾问共参与我局相关行政管理工作5项，协助处理了合同审查、行政文书审查、涉嫌违法行政行为认定等多项事务的审核把关，并提出相关法律建议，促进我局更好地履行依法行政职责。三是落实重大行政决策社会稳定风险评估。今年我局按规定做好了重大动物疫情防控的社会稳定风险评估。
一是制定普法学法工作计划。3月份，制定印发了《20xx年xx市农业普法工作计划》(绍市农局办发〔20xx〕10号)，部署全市农业系统普法工作的年度工作任务，并提出市局年度学法计划，明确需要学习的主要法律、法规、规章内容。二是积极开展普法宣传活动。5月份，根据全省农业系统法治宣传工作的统一部署，组织开展了法治宣传周活动，集中开展了四项法治学习教育活动，5月8日局党委理论中心组集体学习《浙江省农产品质量安全规定》;5月9日机关干部职工集体学习《浙江省农产品质量安全规定》和《农药管理条例》;5月10日开展了全市农业系统干部职工学法用法知识竞赛;5月11-12日开展了送农业法律进企业服务活动。6月份，局农机站组织开展了“6.16”农机安全生产宣传咨询日活动，通过现场咨询，发放宣传资料，如以《致市拖拉机驾驶员的一封信》、《拖拉机安全常识》、《农机安全生产知识》、《道路交通安全法》、《浙江省农业机械促进条例》等，广泛宣传农机安全法律法规和安全操作知识。三是组织法律法规知识培训。5月份，我局质监处结合“三品一标”管理工作，举办了第八期无公害农产品内检员培训班，邀请省农产品质量安全中心专家就无公害农产品和绿色食品认定认证的法律法规、生产技术规范及品牌农产品的监管等问题进行讲解。9月份，我局联合市人力社保局、市总工会、共青团xx市委举办了20xx年xx市农产品质量安全快速检测培训班，重点对《浙江省农产品质量安全规定》及乡镇农产品质量安全监管网格化建设和农药残留快速检测现场操作进行了解读和实践操作培训。四是落实领导干部学法用法。制定局党委理论中心组和局机关干部学法计划，结合周一夜学开展局领导带头学法和局机关干部系统学法活动，学习了《浙江省农产品质量安全规定》、《农药管理条例》、《浙江省行政规范性文件管理办法》、《民法总则》等多个法律法规，并按要求组织参加公务员学法用法考试，全部以高分通过。
一是认真开展专项执法行动。按照省农业厅的统一部署，认真开展“绿剑”春季、夏季、秋季专项执法检查行动，全市共出动执法人员4328人次，检查生产、经营单位1858个，查处违法行为83起，印发宣传资料3万余份，立案81起，查货假冒伪劣农资数量5554公斤，涉案金额55.27万元，罚没人民币18.31万元。二是积极开展联合执法检查行动。根据上级部署，全市农业部门联合兄弟单位认真开展联合执法行动，行动期间共计出动执法人员382人次，检查企业140家，质量抽检18批次，印发宣传资料3000余份，查处违法行为8起，立案8起，结案3起。三是有针对性开展重点领域执法检查。为进一步规范我市水产养殖用药市场秩序，严厉打击非法生产、经营国家明令禁用药物的违法行为，我局专门组织开展了市直区域(滨海新城)水产养殖密集区域水产养殖用药市场专项执法检查，共出动执法人员36人次，检查水产养殖用药经营户12家，针对在部分经营户的货架上发现外包装标识为非药品的产品主要成分中含有收录于《中国兽药典》的中药及中成药成分，且产品特点、主要功能等描述具有预防治疗功效的情况，执法人员已责令当事人限期改正。四是开展执法案件评查。根据省农业厅的统一部署，8月下旬组织开展了全市农业行政执法和行政许可案件的现场评查会。对全市20xx年7月1日至20xx年6月30日期间按照一般程序办结的行政处罚案卷64件、行政许可案卷18件进行了现场交叉评查，评出优秀案卷9卷，并对评查中发现的问题进行了通报，督促各地进一步提升执法办案水平。
法治政府创建工作总结篇二
20xx年，市国资委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，紧扣《20xx年法治政府建设工作要点》、《20xx年法治政府建设督察要点》要求，通过加强工作的科学化、制度化、规范化建设，不断强化依法行政意识，增强依法行政能力，较好完成了法治政府建设各项工作。现将有关工作总结如下：
一、工作开展情况。
（一）提高政治站位，强化责任担当。
1、推动责任落实。加强组织领导，建立了法治建设领导小组，主要负责人是本单位法治政府建设示范创建工作第一责任人，对创建工作负总责委。将法治建设纳入国资系统发展总体规划和年度工作计划，与国资国企改革发展同部署、同推进、同督促、同考核、同奖惩。坚持依法监管、依法治企与制度治党、依规治党统筹推进，坚持国资委机关法治建设和国有企业法治建设同步部署，全面推进国有企业法治建设，努力打造治理完善、经营合规、管理规范、守法诚信的法治国企。
2、强化党建引领。制定出台了《xx市国有企业党建工作三年行动计划(2020—2022年)实施方案》。将党建工作总体要求、党组织职责权限等内容写进《公司章程》，明确了党组织在公司治理结构中的法定地位。完善了党组织议事规则，将企业党组织研究讨论“三重一大”事项作为董事会、经理层研究决策的前置程序。落实全面从严治党主体责任，扎实开展赵正永案、冯振东案、祁玉江案以案促改工作和领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发突出问题专项整治工作，大力推进“四个查一查”和“四个专项治理工作”。认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则，驰而不息进行作风整治。
（二）依法履行职责，构建法治监督体系。
1、不断完善监管机制。在企业财务监督检查方面，制定了《关于开展市属国有企业财务监督检查工作实施方案》，重点对市公交公司、物流储备集团公司等开展财务检查，实行一月一调度一分析会制指导督促企业加强内控体系、成本、财务及资金管理等方面制度建设。在风险防控方面，印发了《关于规范市属企业负债行为防范债务风险的通知》《关于规范市属企业融资申报事项有关问题的通知》等，全面规范企业融资担保行为。在预决算方面，指导督促15户市属企业制定预决算报告，严格管控企业成本，监管效能不断提升。
2、落实矛盾纠纷化解机制。高度重视信访维稳工作，针对原市改制办遗留未处理完毕的部分改制遗留问题及退休职工各种纠纷，不断完善工作机制，畅通信访渠道，维护职工合法权益，信访维稳工作取得积极成效。要求各市属国企切实把关注民生、为民解难作为解决信访维稳问题的落脚点，坚持解决问题与教育疏导、依法处理相结合，采取有效措施，努力把各类不稳定苗头化解在萌芽阶段，保证节日和敏感时期不发生重大信访事件，为确保我市国有企业经济发展稳定做出积极贡献。
（三）加强法规学习，不断增强依法执政能力。
1、加快“法治机关”建设。加强规范性文件监督管理，提高规范性文件质量，对所涉党内规范性文件《中共xx市委办公室xx市人民政府办公室关于印发的通知》（延市办字〔20xx〕16号）实施情况进行了评估，经分析评估，文件具体内容与现行法律法规和上级规范性文件无冲突。
国有企业依法治理、依法经营、依法管理能力不断增强；
国资委依法决策、依法行权履职水平显著提高，为我市国资国企高质量发展提供了坚强法治保障。
二、重要工作成效。
（一）发挥法律顾问作用，提高依法决策水平。积极落实政府法律顾问制度，聘请北京市炜衡（xx）律师事务所的律师作为常年法律顾问，协助我委处理日常法律事务，为所涉xx市市属国有企业改制提供相关法律服务，推动法律顾问由事后补救向事前防范和事中控制转变，有效地提高依法行政能力和水平，进一步提升了国资监管依法行政水平。
（二）防范化解重大风险，稳健化解债务危机。一是加强重大投资事项潜在风险审查，开展对延能集团退出英雄互娱股权、延能集团收购长江智慧所持陕西xx电业有限公司股权等重点投资事项的合规性审查，研究油气公司引入鼎源集团股权投资事项可能存在的潜在风险，重点审查所涉事项的《财务审计》《法律尽职调查》《财务尽职调查》《公司章程》《合作协议》等关键环节和支持性资料，并提出具体意见。二是积极探索国有资产整合创新做法，不断提升市属企业资产规模、降低整体负债水平，协助农投集团争取各界对市属涉农企业的支持帮助，有力夯实企业的发展基础，助力市属国企高质量发展。
（三）坚持全面从严治党，深入推进党风廉政建设和反腐败工作。制定了国资委党委《全面从严治党主体责任清单》和《政治责任清单》。制定16项措施常态长效推进“以案促改”工作，扎实推进违规吃喝问题、“吃空饷”问题、公务用车和办公用房、停车收费腐败问题等八个专项整治，全系统已整改问题137个，形成领导干部不插手工程领域长效制度5个。
三、存在的问题和下一步打算。
一年来，我委的法治政府建设工作取得了一定成效，但也存在薄弱环节。一是法治政府建设队伍专业化水平仍不高，力量配备不足。二是部分推进法治政府建设的制度过于简略、粗糙，多宏观和原则性规定，少可操作举措。
下一步，我们将在市委依法治市办的指导下，不断提高思想站位、健全工作体系，夯实工作基础，进一步提高法治思维和依法行政的能力，推进法治政府建设迈上新台阶。
法治政府创建工作总结篇三
根据中共xx县委全面依法治县委员会有关工作要求，现将我局20xx年度法治政府建设工作开展情况总结如下：
一、工作开展情况。
（一）提高站位抓组织谋划。
一是坚定正确政治方向。20xx年，县审计局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神和十九届四中、五中、六中全会精神，在县委、县政府的坚强领导下，充分发挥审计在推进国家治理体系和治理能力现代化中的职能作用，为大力实施“三高四新”战略，积极融入“三城一区”，奋力建设现代化新xx贡献审计智慧。
二是成立法治工作专班。全年，局党组召开会议研究法治建设工作2次，成立了县审计局法治建设工作领导小组，由单位主要领导担任组长，作为法治建设工作的第一责任人，分管领导担任副组长，局党组班子成员和全体股室负责人为法制建设领导小组成员，局法制股负责具体日常法治工作的牵头协调工作。全局法治建设工作做到全体上阵，协调有序。
三是营造浓厚法治氛围。审计工作中，注重以审计执法为依托，在审计项目进点会上宣读有关法律知识，积极向被审计单位宣传审计法律、财经法规。同时，我局每年组织审计人员于国家宪法日在警予广场开展宪法宣传日活动，向广大市民群众宣传宪法。组织审计干部参加法制学习和培训70多人次。全体审计人员参加年度普法考试，合格率达100%，进一步形成崇尚法治、遵法守法、维护法治权威的社会氛围。
（二）聚焦职能抓审计成效。
xx县审计局围绕县委、县政府中心大局，聚焦审计监督职能，加强审计执法工作，充分发挥审计“治已病、防未病”的建设性作用，审计总体成效突出。20xx年，县审计局共实施财预审计、政府投资审计、领导干部自然资源资产审计和经济责任审计项目92个，审计查出主要问题金额72624万元，做出处理70407万元，挽回（避免）损失10187万元，政府投资审计核减10104万元，增收节支1104万元，归还原渠道745万元，提出审计建议66条，发出审计专报2份，获县委、县政府主要领导批示2次，以县委审计委员会名义出台政府投资审计领域规范性文件1个。
（三）依托项目抓审计质量。
一是财预执行审计全面完成。按照县委审计委员会的安排，我局对县财政局、县教育局等10家单位实施了2020年度预算执行和财政收支情况审计，就审计发现的问题发出审计专报2期。9月3日，xx县第十七届人大常委会第49次会议听取和审议了县人民政府《关于2020年度县级预算执行和其他财政收支的审计工作报告》，并就进一步加强审计监督和做好整改工作提出了审议意见，10家被审单位均按照审计要求提交了审计整改报告。截至目前，已整改到位问题41个，正在整改中问题6个。
二是政府投资审计成效突出。坚持依法依规审计，按照《xx县政府投资项目工程签证管理办法》《xx县财政评审和审计监督及责任追究暂行办法》《xx县政府投资项目跟踪审计实施办法》等，做到文明从审、廉洁从审、审出成效。全年，完成了55个政府重大建设投资项目审计，核减金额10104万元，出台规范性文件1个，有效保障了政府重大投资的安全。
三是资源资产审计稳步推进。按照县委审计委员会三次会议既定审计计划，我局今年5月下旬起，开展了对县林业局领导干部自然资源资产审计工作。20xx年10月下旬开始，完成了对桥江、葛竹坪、观音阁、两丫坪镇4个乡镇领导干部履行自然资源资产开发管理和保护责任审计工作。
四是上级交办任务认真落实。我局围绕全县中心大局，按时完成了县委县政府交办的县移民事务中心2019-2020年移民后扶项目结算审计、县卫健系统有关工程项目审计、县住建局2015年10月至20xx年3月财务清查情况审计等事项的审计。在对xx县土地储备专项资金管理和使用情况的审计中，就失地农民保障金发放、拆迁户宅基地未及时安置等情况形成专题汇报，为县委、县政府决策提供了有力参考。
二、下一年工作打算。
在下一年的工作中，我局将继续围绕中心工作，突出监督重点，扎实开展审计执法。
1、努力突出政治引领。坚持党的绝对领导，深入学习贯彻习近平法治思想、党的十九届四中全会精神，提高政治站位，深化思想认识，以更强的担当、更实的作风、更大的干劲，不断推动我局法治建设工作再上新台阶。
2、努力抓好廉洁审计。按照全面从严治党的要求，把严守党的政治纪律和政治规矩摆在首位，压紧压实党风廉政建设“一岗双责”，压紧压实审计组长“两个责任”，扎紧制度的笼子，持续加强廉洁审计。
3、努力拓展监督范围。按照《关于推进审计监督全覆盖的指导意见》，科学合理制定年初审计计划，进一步整合审计力量，以“两统筹”和大数据技术为保障，抓好既定审计项目的组织实施，完成好审计任务，不断推进审计“全覆盖”。
4、努力抓好审计整改。对审计发现问题，督促被审计单位严格落实问题整改主体责任。同时，加强审计与纪委监委、巡察办等部门配合协作、成果共享，实现多部门联动、多方面发力、多渠道促进、多措施落实，扎实做好审计整改“后半篇文章”。
5、努力加强队伍建设。加大审计人员的培训力度，继续派出审计干部参加省厅跟班培训。认真总结工作，在实践中研究存在的问题，寻找改进方法，不断提高审计工作效率和审计工作质量。依托学法普法考试，不断加强对法律法规的学习，提高审计执法人员的法律知识水平。
法治政府创建工作总结篇四
2020年，我局法治政府建设工作在区委、区政府的正确领导下，根据市委、市政府《市法治政府建设实施纲要(2020-2020年)》文件精神，结合文化工作实际，持续推进依法行政、公正执法、法治文化、社会管理四大重点，扎实推进法治政府建设，不断提升工作水平，圆满完成了全年法治政府建设的各项任务。现将我局2020年度法治政府建设情况总结报告如下：
规范文化类政府文件制定计划和流程，认真执行规范性文件审核程序和有效管理，对全年度制定的文件做好规范性文件的评估、修订和清理工作，对发文进行规范化管理，严格执行规范性文件备案和审查制度，加大监督检查力度。推进“最多跑一次”改革标准化、规范化建设，建立健全标准化办事事项和办事指南，加快“互联网+政务服务”建设，全面推广“一窗受理、集成服务”。全面深化“放管服”改革，进一步精简材料，缩短办事时间。做好全省办事事项“八统一”梳理工作，完成浙江政务服务网上的“最多跑一次”事项更新和维护工作。
2020年，我局全面加大监管力度，维护文化市场稳定。一是推进日常巡查排查。局属文化市场行政执法大队开展各类专项行动48次，出动检查人员1489人次，检查经营单位2507家次。开展文化市场涉恶犯罪线索排查行动4次，排查经营单位125家次。开展文物专项检查11次，检查各类文保单位184家次。全年共办理文化市场行政处罚案件38件。二是创新“双随机”工作。召开文化市场双随机检查启动仪式，联合区级各部门开展“双随机”检查工作，发挥部门合力，全力肃清文化市场。全年组织文化市场双随机抽查行动44次，包括本部门40次及跨部门4次，随机抽查文化经营单位178家。三是实行行业规范化管理。为提高市场监管效率，促进文化市场管理规范发展，确保在平安、文明、卫生等各大创建工作中不失分，结合实际，创新思路，对文化市场推行分类规范化建设，实行块状分割，制订管理手册，打造示范模板，成效显著。
为扩大普法宣传效应，我局在做好日常巡查实地普法宣传的基础上，不断创新宣传载体，开展了各类特色普法宣传活动。一是借助各类媒体平台，播放普法宣传短片。在区城北商业中心电子大屏幕定期播放文化市场宣传短片;借助电影下乡活动，在影片下方滚动播放“扫黄打非”，打击侵权盗版等宣传标语;邀请我区“法治上虞”栏目组，对我区出版物市场监管工作进行现场拍摄、采访执法人员，制成专栏，在上虞电台播放。二是举办知识产权宣传周活动启动仪式。4月22日，xx市知识产权宣传周活动启动仪式在我区信义广场隆重举行，参加活动多达400余人。活动现场，100名学生代表签名承诺购买正版读物，发放绿书签1000余份，宣传练习册100余本。现场布置了版权保护宣传、文化创意示范、法律咨询服务、优秀读物展销和非法出版物展示六个展览区，共大家观看学习。三是文化市场宣传走进基层。8月24日，走进陈溪乡虹溪村，开展“扫黄打非”进基层宣传活动，向村民群众讲解“扫黄打非”知识和文物保护要点，并发放“扫黄打非”宣传手册和文物保护宣传册300余份。9月27日，大队执法人员走进丁宅乡学校，举办了“绿书签”讲座活动，200余名丁宅中学校师生积极参加。活动中共向师生分发绿色阅读、呵护未成年人及“绿书签”等宣传资料400余份。此外还组织系统公职人员学法用法考试，确保参学率和考试优良率均达到100%。
一是开展作风建设年活动。为进一步深化作风建设，提振干部精气神，抓实工作不松劲，抓深工作创新高，利用周一晚夜学时间，组织全体人员学习上级文件及领导讲话、法律法规、经典案例等，提升干部整体素质;严格请销假制度，设纪律检查专员负责上下班考勤、工作纪律督促检查，落实从严教育、管理、监督的要求，加强队伍纪律。二是组织文化市场执法大队队员参加xx市综合执法技能比武。为提升执法人员专业素质，文化市场执法大队组织三名骨干队员参加xx市文化市场综合执法岗位练兵技能竞赛活动，经过充分的学习准备和过硬的基本技能，最终上虞取得了团体第一、个人第一“双第一”的好成绩，继续保持了全市执法业务能力领先地位。三是按季度开展业务研讨会。举行季度案卷评析会，评析行政处罚案卷，及时纠正案卷错误;学习办案新规则新思路，探讨执法办案疑难，分析文化市场发展新动态，随时把握执法脉动，按季提升执法本领。
一年来，我局的法治政府建设工作取得了一定的成效。在今后工作中，将继续深入推进依法行政，着力强化权力监督，着力提升法治建设的日常化、规范化、科学化，着力规范行政执法，全面提高依法行政工作水平，为文化旅游发展提供有力法治保障。
法治政府创建工作总结篇五
今年以来，县自然资源和规划局深入学习贯彻习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略，紧紧围绕县委、县政府工作部署，认真开展法治政府建设各项工作。现将20xx年度法治政府建设工作开展情况报告如下：
一、主要举措和成效。
（一）高度重视，完善工作机制。将法治建设作为一项重要政治任务，深入学习领会习近平法治思想，全面贯彻党中央和省市委部署要求，站在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的高度推动落实。班子成员履行“一岗双责”责任，扎实推进分管领域法治建设。成立了以局长为组长，局其他党组成员为副组长，各股(室)、直属事业单位负责人为成员的推进依法治县领导小组，下设办公室在自然资源督察股，配备2名专职工作人员，负责具体工作，使法治政府建设工作有人抓、有人管、有人做，确保了工作的连续性和稳定性。
（二）依法决策，加强法律服务。根据相关工作要求，确定何文林律师为我局20xx年度法律顾问。对日常行政中出现的法律疑问，及时与法律顾问进行电话、网络等沟通，强化行政行为合法性指导。法律顾问从整体工作方案到具体环节全程进行指导，并多次参与组织的集体讨论，提出法律方面的意见，对依法行政起到较好的推动作用。
（三）广泛宣传，营造浓厚氛围。2020年，我局利用“4·22世界地球日”、“6·25全国土地日”、“测绘日”、“12。4宪法日”等，组织开展有针对性的法治宣传，回应人民群众关切，提高全县自然资源和规划系统干部职工和人民群众法治素养。在行政审批、行政执法、行政复议、应诉、信息公开和信访工作的实践中建立以案释法制度，使行政执法和纠纷解决过程成为向社会弘扬法治精神的过程。充分发挥法治文化的引领、熏陶作用，鼓励自然资源法治文化作品创作，通过集中展示、组织观展等形式大力推介优秀自然资源法治文化作品。加大法治建设典型宣传力度，发挥正面典型的示范激励和反面典型警示教育作用，打造自然资源和规划管理系统法治文化软实力。
邀请专家对《行政复议法》《行政处罚法》《行政诉讼法》，进行授课讲解，全面提升我局依法行政能力和业务水平。全年开展会前学法12期，有效提升了系统干部职工依法行政能力。强化行政执法队伍建设，定期组织行政执法人员参加依法行政知识及实务培训，深入开展行政执法理念教育活动，有效提高行政执法能力。
（五）公正执法，提升监管能力。严格落实耕地保护基本国策，认真履行自然资源执法监管职责，扎实开展动态巡察，明确股室、执法大队、基层三方责任，建立巡察、案件、整改三本台账，强化组织、经费、设备三项保障，落实问人、问效、问责措施。开展农村乱占耕地建房问题整治工作专项行动，有效维护自然资源保护区、规划红线区的生态环境。
二、存在的问题。
4、遗留问题处理困难。依法处理进展缓慢。同时，体制机制等原因导致行政处罚决定执行难以到位。
三、20xx年推进法治建设第一责任人履职情况。
20xx年以来，县自然资源和规划局深入贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神、市县党代会议精神，认真落实县委、县政府决策部署，坚持学法用法并举，依法执法并重，规范行政行为，强化行政监督，从全域全局着眼、向问题短板发力、用制度规范提升，全面推进法治政府建设各项工作。
（一）深入学习，着力增强系统社会主义法治理念。
1、深入学习贯彻习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略。以支部为单位组织全局党员学习《习近平谈治国理政》《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》等原文原著。
2、全面组织干部原原本本学宪法。全局干部每人配备《宪法修正案》，聘请专家专题解读。组织集体宪法宣誓，树立宪法权威。积极参加国家宪法日各项活动，弘扬宪法精神，提高干部职工宪法意识。
3、深入学习宣传党内法规，将学习贯彻党内法规作为一项长期的政治任务，纳入“八五”普法重要内容。重点学习《监察法》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党内监督条例》《关于新形势下党内政治社会的若干准则》等党内法规。
4、重点开展自然资源法律法规学习宣传。制定年度学法用法工作计划，分主题安排学习重点，原则上每两个月举办一期全局学法用法集中学习会，通过党委中心组（扩大）学习会、法治讲座等形式，做到新法公布及时学，法律修改专题学。专题学习了《民法典》、《土地管理法》、《测绘法》、《森林法》等重要法律法规。
（二）加快构建自然资源和规划法律制度体系。
1、严格规范性文件管理，做好规范性文件“立改废”工作。已梳理出继续有效、废止及需要修改的文件目录并按时上报，对需要废止的规范性文件已发文废止。同时完成我局行政审批事项和日常签批事项的梳理和完善工作。
2、严格落实《重大行政决策程序暂行条例》，完善决策制度，规范决策程序，明确决策主体、事项范围、法律责任。
（三）规范权力运行，切实推行依法行政。
以三项制度的全面推行为抓手加强行政执法标准化建设。全面按照“谁执法谁公示”、“谁执法谁记录”原则，坚定执行执法公示和执法全过程记录制度，定期对三项制度的开展情况进行回头看，查漏补缺不断完善三项制度的落实。改进行政执法方式。按照上级的要求，充分利用“互联网+信用”监管平台，强化执法检查“网上办”和“掌上办”的检查方式，持续推进信用监管、协同监管、精准监管的系统化监管。
四、下一步工作打算。
针对法治建设工作中存在的问题与不足，我局将强化思想认识，细化工作举措，狠抓工作落地，确保自然资源系统法治建设工作有力有序推进。
1、进一步提高普法工作站位。全局上下要进一步认识普法工作的重要性、长期性和艰巨性。继续增强自然资源和规划管理依法治理工作的全局观，精心研究部署，加强统筹协调，压紧压实法治政府建设工作责任，完善各项工作举措。
2、进一步推进依法行政。严格行政执法程序，规范行政执法行为，完善执法责任制和执法过错责任追究制，建立一支兼顾业务能力和法律素养的一线执法队伍。
3、进一步创新普法形式。不断拓宽普法渠道，把单向式的灌输过程变为互动式的融合过程。同时，进一步加大对国家公职人员、青少年、企业经营者等重点对象的普法工作。围绕群众普遍关心的婚姻家庭、社会治安、征地拆迁、环境保护等难点问题和热点事件开展普法，将普法教育与解决实际问题相结合。
4、进一步服务于大局。根据自然资源和规划部门自身的性质、特点和所担负的职责任务，切实找准服务全县工作大局的契合点和着力点，进一步提升服务大局的能力和水平，转变执法观念，完善和落实服务大局的具体措施，不断增强人民群众的安全感和满意度，不断提高运用法治思维和法治方式化解矛盾、维护稳定的能力，不断开创依法治县工作新局面。
法治政府创建工作总结篇六
20xx年，xx镇以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，严格依法履行法定职责，法治政府建设全面提升，现将我镇法治政府建设工作推进情况总结如下：
一、加强组织领导，强化职能职责。
一年来，在镇党委的坚强领导下，镇人大有力监督下，始终高度重视法治政府建设工作，成立以党委书记为组长，党委副书记为副组长的法治政府建设工作领导小组，负责研究制定全镇推进依法行政实施意见、工作计划，拟定各项工作制度，规范、指导、检查和督促全镇法治政府建设工作。将学法纳入党委中心组学习议程，班子会议认真学习贯彻习近平总书记在全面依法治国委员会第一、第二次会议上关于法治政府建设的重要指示精神，每半年听取和研究部署法治政府建设重大问题，每年主动向镇人大主席团报告法治政府建设及履职情况。
二、主要举措和成效。
（一）聚焦重点，推行政务公开。把实行法治政府建设与党风廉政建设结合起来，从加强和改进镇机关行政管理工作出发，进一步加强依法行政、依法管理力度。根据《中华人民共和国政府信息公开条例》相关要求，每月对社会关注、群众关心的重点、热点内容进行公开，按时更新政府信息，切实做好政策解读，截至20xx年12月31日，我镇主动公开政府信息73条，切实增强信息公开的时效性和透明度。认真制定行政执法的各种规章制度，按照“三务公开”的要求，每月张贴在公开栏上，便于干部、群众监督，使领导干部和行政执法人员自觉学法，秉公执法。同时在各村推行“村民自治”等制度，进一步扩大基层民主权利。实行值周领导接访日制度，及时解决群众上访、上诉的问题，从源头上遏制了越级上访事件的发生，有效地维护了社会的稳定。
三是加强重大事项决策合法性审查。坚持依法决策、科学决策、民主决策，对党委的重点问题、政府的难点问题、群众关心的热点问题等重大事项，始终坚持民主集中制，进行决策前合法性咨询论证，审查并集体讨论决定。
（三）强化治理，推进社会法治。结合“法律七进”活动，重点针对“法律七进”中的法律进机关、进学校、进乡村、进企业、进单位工作深入开展。充分发挥人民调解员、法律明白人和义务法治宣传员等骨干队伍作用，深入开展法治宣传教育，积极探索社会治理体制，健全以网格化服务管理体系、基层群众自治体系、社会组织行业自律体系，深化信息直达、民意直诉、领导直办、矛盾直控“四直”工作法，整合来访接待、矛盾调处、法律援助、民政救济、社会保障等部门资源，着力畅通社情民意收集渠道、信访问题反映渠道和疑难问题解决渠道，加大矛盾纠纷排查和调处力度，全民法治意识进一步加强，依法办事氛围进一步提升。
（四）转变职能，提高行政效能。加强职能转变，充分发挥人大代表监督作用，坚持“依法治镇”，切实规范信访秩序，依法规范群众信访行为，严肃惩处扰乱社会公共秩序的行为，使违法上访者受到震慑、无序上访者受到教育，形成了“信访秩序必须维护，违法闹访必受处置”的良好氛围，建立了“依法、畅通、文明、有序”的信访工作新秩序。
三、工作存在的问题。
20xx年以来，我镇充分发挥自身的优势和特点，法治政府建设工作取得了一定的成效，但还存在一定的差距和不足，一是依法行政能力和水平有待提高，执法队伍建设仍需加强，二是培训学习开展受客观条件制约，有时紧时松现象。
四、下一步工作的计划。
20xx年，我镇将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕党中央全面依法治国决策部署和省委全面依法治省、市委全面依法治市、县委全面依法治县工作安排，持续推进法治政府建设工作，重点抓好以下工作：
（一）继续加强法治培训、普法教育，切实提高依法行政意识。一是要充分发挥镇党委领带、镇人大监督作用，深入抓好领导干部学法用法，不断提高依法执政能力，切实加强法律培训，努力提高机关工作人员法律素质和依法办事能力。二是加强换届后村两委干部的教育培训，利用干部职工会常态化普法学法，组织纪检等职能部门对村级财务运行、公开进行督查，发现的问题及时整改，促进村干部依法行政能力。三是要抓住村民群众的普法教育不放松，紧紧抓农村法制宣传教育这个死角，加大对法制宣传经费的投入，利用形式多样的宣传形式，大力宣传法律知识、依法行政、让村民群众知法守法，增强他们利用法律武器保护自己合法权益的意识。
（二）完善法治制度，为建设法治政府打下坚实基础。将进一步健全完善各村依法行政规章制度。要结合村情实际，有计划有步骤地完善村法治建设的各项规章制度，逐步建立行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的依法治理管理体制。
（三）创新工作方法，着力提高依法行政水平。一是制定法治工作人员素质培训计划，逐步实现人员专业化，办事程序化，处事高效化的目标。二是严格执行依法行政工作考核制度，规范依法行政、执法、治理行为，进一步提升法治政府建设。
法治政府创建工作总结篇七
法治建设是依法治国的重要组成部分，是一方和谐发展的重要标志，惟有法治，方能实现长治久安。开展“法治单位”创建活动，是“六五”普法规划确定的一项重要工作。为了全面贯彻科学发展观，加快我院依法治院步伐，推动检察工作科学发展，特制定此方案。
全面落实科学发展观，紧紧围绕市委“工业兴市”战略和经济社会发展规划，深入开展法制宣传教育，弘扬法治精神，增强干警的法制观念和法律素质，坚持法制教育与法治实践相结合，坚持法制教育与政法干警核心价值观教育相结合，大力推进依法治理，提高全院法治化管理水平，为构建“法治洪湖、和谐洪湖、幸福洪湖”，打造湖北长江经济带重要节点城市营造良好的法治环境。
开展法治单位创建活动要要坚持依法治市与依法治院的有机统一；坚持服务中心、服务大局，充分发挥民主法治建设在推进改革开放，促进科学发展，维护社会和谐稳定方面的保障作用；坚持以人为本，依靠人民群众，充分发挥人民群众在创建活动中的主体作用；坚持从实际出发、立足当前，有重点、有步骤、有秩序、循序渐进地推进；坚持改革创新，争当先进的理念，求真务实，形成长效机制。
要在院党委的领导下，通过创建活动，进一步提升普法效果，力争在全院实现“一个成熟、两个提升”的目标，即：使干警信仰法律、崇尚法治的理念、文明执法的习惯进一步成熟，依法检察、公正执法的公信力和社会公平正义的诚信力不断提升，全院法治化管理水平不断提升；通过创建，力争使我院的“法治单位”创建工作跨入全市乃至全省先进行列。
1、全面落实“六五”普法。按照市“六五”普法规划的要求，以学习和宣传《宪法》为核心，宣传国家的基本法律制度，在全体干警中深入开展以“学习法律、遵守法律、文明执法、维护正义、树立形象”为内容的法制宣传教育，按照“六五”普法规划中的指导思想，落实工作任务和目标，重点学习《宪法》、《行政强制法》、《刑法》、《道路交通安全法》等法律法规及《检察机关执法工作基本规范》等检察机关规章制度，增强全体干警自觉学习法律、遵守法律、崇尚法律的意识。
2、加强党委依法执政能力建设。坚持党总揽全局、协调各方的领导核心作用，进一步增强院党委的宪法意识和法治观念，提高科学执政、民主执政、依法执政水平；党员领导干部要带头学法用法，模范遵守宪法和法律法规，坚持在宪法和法律范围内活动。
3、推进文明执法。以建设服务型、法治型、效能型和廉洁型检察机关为目标，深入推进检察监督体制改革，强化执法责任制、错案与执法过错责任追究制、执法督查制，实行严格执法、公正执法、文明执法；加强对干警法律知识培训及年度考试考核，把学习和掌握法律知识的情况作为干警年度考核和任用的重要依据之一。
4、加强法制宣传教育。突出学习宣传宪法，牢固树立宪法意识；广泛宣传有关经济、政治、文化、社会发展以及与人民群众生产生活密切相关法律法规，加强公民意识教育，弘扬法治精神，推进社会主义法律文化建设，在全院树立社会主义民主法治、自由平等、公平正义的理念；深入开展社会主义法治理念教育，增强全体干警依法办事的素质和本领；大力推进法律“六进”活动，开展普法宣传活动，增加法制宣传的社会覆盖面；拓宽宣传领域、创新宣传形式、增强宣传效果，全面提高公民法律素质，形成自觉学法守法用法的社会氛围。
5、维护社会安定和谐。加强社会综合治理体系建设，妥善处理不同利益群体关系，畅通群众诉求渠道，完善社会利益协调机制；健全和完善矛盾纠纷调处机制，建立健全以人民调解为基础，人民调解与行政调解、司法调解相互衔接配合、调诉结合的工作体系，加强调解片建设，依法调处各类社会矛盾纠纷；建立健全保障公民、法人和其他组织权益的制度和机制，保障群众安居乐业；推进和谐文化建设，培育文明社会风尚，促进社会和谐稳定。
6、深入开展政法干警核心价值观教育。通过扎实有效的开展“忠诚、为民、公正、廉洁”核心价值观教育实践活动，引导全体干警永葆忠诚的政治本色，秉承为民的宗旨理念，践行公正的价值追求，恪守廉洁的基本操守，解决理想信念、职业道德方面存在的问题，深化社会主义法治理念，实现检察形象的新提升。
“法治单位”创建活动，是一项战略性、全局性、长期性、艰巨性任务，在工作中应当做到扎实有效、积极稳妥、循序渐进。当前及今后一段时期，按照“建立机构、制定方案、统一部署、试点探索、总结经验、全面推进”的工作步骤，分三个阶段组织实施：
（一）宣传启动阶段（20xx年4月）。
各部门、各科室要加强对创建法治单位活动的重大意义、总体目标和主要任务的宣传，做到领导重视、上下齐抓、部门支持、群众参与，为创建活动营造良好的舆论氛围。全院定于20xx年4月正式启动法治单位创建工作，召开相关会议进行广泛宣传发动，及时动员全体干警自觉参与创建活动。
（二）试点探索阶段（20xx年4月—20xx年5月）。
20xx年5月前，院普法依法治院领导小组在各部门申报的基础上，按照领导高度重视、工作基础扎实、创建氛围良好、保障措施有力等条件，研究确定1个机关科室为法治单位创建活动试点单位，指导试点单位认真组织开展试点工作，力求在创建工作的重点方面有所创新、体现特色、富有成效。
（三）全面铺开阶段（20xx年5月以后）。
从20xx年5月起，在全院范围内广泛开展创建活动，院普法依法治院领导小组按照市依法办公室制定的考评标准，指导已开展创建工作的试点单位认真总结创建工作经验、破解创建工作难题、理清创建工作思路、完善创建工作标准，为引导创建活动向更高层次、更高标准上全面推进。对考评达标创建工作成绩显著的先进单位和个人，申报院党委给予表彰。
1、切实提高认识。全体干警要高度重视，牢固树立抓法治，就是抓发展、就是抓管理的意识，不断改进领导方式，提升管理水平，要在思想上进一步加压，工作上进一步加力，落实上进一步加责，力创一流的工作态度、一流的队伍形象。
2、加强检查考核。要把创建活动纳入各单位综合评价体系，实行目标管理责任制，加强督促检查，促进创建活动各项任务的落实。
3、积极稳妥推进。各科室要认真总结开展依法治理工作经验，结合全市创建活动及单位的实际，围绕人民群众关注的热点难点问题，结合平安建设、和谐社会建设，提出开展创建活动的工作思路，制定创建活动的具体实施方案和相关配套措施。
4、营造良好氛围。院普法办公室要加大对创建活动的宣传力度，向全体干警广泛宣传创建活动的意义、任务和工作重点，宣传创建活动中出现的好经验好典型，为创建活动营造浓厚的舆论氛围。
法治政府创建工作总结篇八
一是强化行政执法监督。全年开展案卷评查两期，对9个县10个市级部门共275份案卷进行了评查;对各县市区和市级部门的5336名行政执法人员进行了行政执法资格确认，对市政府行政执法特邀监督员进行了专业培训。二是积极推动“三项制度”落实。及时转发了省上试行“三项制度”的通知，要求各县市区和市级部门结合实际，扎实抓好行政执法公示制度、行政执法全过程记录制度、重大行政执法决定法制审核制度落实。6月上旬，组织对行政执法“三项制度”落实情况进行了督查检查。市县两级相关行政执法部门按要求配备了执法记录仪等电子设备，办案中实现了电子记录与纸质记录相结合。三是健全“两法衔接”工作机制。市委、市政府印发了《xx市行政执法与刑事司法衔接工作办法(试行)》(渭市办发〔2020〕8号)，明确了行政执法机关的工作职责。市检察院、市法制办联合转发了《关于协作推进检查公益诉讼促进依法行政的意见》(渭检会〔2020〕4号)，进一步推动全市公益诉讼工作深入开展。四是不断深化综合执法体制改革。将深化城市执法体制改革工作列入市委改革工作任务，全面落实相关职能调整和人员划转工作，市场监管领域、交通运输领域、文化市场领域和农业综合行政执法改革目前正在随行政管理体制改革同步推进。
法治政府创建工作总结篇九
第一段：引言（150字）。
近年来，随着全球化和信息化的快速发展，国家间的联系日益紧密，社会问题也愈发复杂。在这样的背景下，建设一个法治政府，提高依法行政的水平显得尤为迫切。基于我的实践经验和观察，我深信法治政府的创建对于国家和社会的发展具有重要意义。
第二段：政府依法行政的必要性（250字）。
依法行政是一种基于法律体系运行的行政管理方式，具有以下几个重要的优势。首先，依法行政可以确保政府行为的合法性和公正性，减少滥权现象的发生。其次，法治政府可以为市民提供更加稳定和可靠的投资环境，吸引更多的国内外投资，并推动经济的蓬勃发展。此外，依法行政可以增加政府决策的透明度和可预测性，提升政府的形象和公信力，从而有效增强政府的管理能力。
在法治政府的创建过程中，一些重要的心得体会不容忽视。首先，政府和法律机构应加强合作，制定和完善相关法律法规，为政府行政行为提供明确的法律依据。其次，政府应积极加强自身的法治意识和法律素养，建立健全有效的法制培训机制，提高政府工作人员依法行政的能力。此外，政府还应重视加强与社会各界的沟通与合作，广泛征求公众的意见和建议，建立起民主和透明的决策机制。
在实际创建法治政府的过程中，也面临着一些挑战。首先，政府与法律机构之间的协调和配合问题。政府和法律机构需要加强沟通，建立起紧密的工作联系，减少制度冲突和合作阻力。其次，政府的决策能力和执行力也是关键问题。政府应通过制定明确的目标和行动计划，确保政策措施的有效实施。此外，加强对政府行政行为的监督和评估也是必要的，为政府改进工作提供必要的反馈和建议。
第五段：结语（200字）。
法治政府的创建是一个长期而艰巨的过程，需要政府各部门的共同努力和全社会的广泛参与。只有通过持之以恒的努力和不懈的奋斗，才能实现法治政府的目标，提高政府的管理水平和服务质量，促进社会的长久稳定与繁荣。我相信，在全社会的共同努力下，我们定能打造出一个更加法治、公正、透明和可信赖的政府。
法治政府创建工作总结篇十
一是加强组织领导。在日常工作中局党组始终把坚持把依法行政工作作为带动全局的一项重要工作，由主要领导亲自抓、负总责。根据工作需要，成立了以局长为组长，各分管领导为副组长，相关部门负责人为成员的领导小组，全面推进、督促检查普法依法行政工作。二是明确工作任务。我局按照市法制办的要求制定了印发《xx市人力资源和社会保障局法制人社建设实施方案》和《xx市人力资源和社会保障局法制人社建设实施办法》等文件，明确普法依法行政工作的指导思想、工作目标、工作重点等内容。三是参照xx人民政府重大决策合法性审查的规定，进一步完善本部门重大决策合法性程序。制定了《xx市人力资源和社会保障局重大行政决策合法性审查制度》坚持重大行政决策集体讨论决定。四是层层落实责任。依法行政工作由局主要领导负责，各相关部门具体落实，形成层层落实，科室联动的机制，局党委要求全局上下高度重视，认真落实责任，并将实施情况纳入年度考核，增强依法行政工作的责任感，树立为广大群众服务好的理念，进一步推进了我局依法行政工作顺利实施。五是加强了规范性文件监督管理，完善并落实规范性文件长效机制。
法治政府创建工作总结篇十一
2021年，我办以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平法治思想，认真贯彻落实党的十九届五中、六中全会及中、省、市、县全面依法治国、治省、治市、治县工作会议精神，按照县委全面依法治县委员会关于印发《**县2021年法治政府建设工作要点》（汉法治委办发[2021]11号）及县委办、政府办《关于印发加快推进法治**建设重点任务清单的通知》（汉办字[2021]53号）文件要求，聚焦推进法治政府建设、规范行政执法行为、提升法治保障水平等重点任务，认真履行部门职责，为建设法治**做出了积极贡献。现将工作总结如下：
一、加强领导，扎实推进“八五”普法工作。
以“八五”普法教育为契机，切实加强对法治政府建设工作的组织领导，成立以单位主要负责人任组长，分管领导为副组长，各股室负责人为成员的法治政府建设工作领导小组，落实专人负责普法依法治理工作，紧扣机构编制部门职能和全县法治建设工作规划，确定工作目标、措施，组织召开普法依法治理和综治工作会议，安排部署普法依法治理和综治阶段性工作，研究解决工作中遇到的问题。形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各业务股室分工协作，全体干部职工共同参与的格局，努力把普法依法治理工作真正落到了实处。
二、开展法治宣传，提高干群法制意识。
坚持系统内普法与社会普法并重，倡导全体干部在系统内普法责任的同时，积极承担面向社会普法责任，努力提高工作人员法律素质，增强社会公众法律意识。
1.突出关键少数，加强领导干部和工作人员学法用法。落实中央《党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定》，建立完善领导班子学法、公务员年度学法考试等制度。一是加强理论学习。利用机关大会开展理论学习，深入贯彻落实《中国共产党机构编制工作条例》《地方各级人民政府机构设置和编制管理条例》《事业单位登记管理暂行条例》等业务法规，将普法工作贯穿于工作始终，引导机关形成机构编制“红线不能碰触、底线不能逾越”的法治理念，使全体干部自觉落实机构编制依法管理和执法监督，同时注重发挥社会公众对机构编制工作的监督作用。二是坚持普法宣传。健全完善机构编制行政执法责任制，坚持“谁执法谁普法、谁管理谁普法、谁服务谁普法”的法治宣传教育原则，创新方式方法，把机构编制法制宣传教育作为机构编制工作的一项重要内容，着力推进机构编制管理法制化。三是坚持领导干部带头学。持续深化“不忘初心、牢记使命”主题教育，以党史教育活动为契机，将机构编制法规学习纳入领导班子和干部队伍培训学习必修课，通过领导讲、带动干部学。
2.关注关键群体，积极开展青少年普法宣传教育。结合部门联校帮建，指导和协助所联平梁镇中心幼儿园健全青少年法治宣传教育机制，开展多种形式的青少年普法宣传教育活动，积极参与开展法治进校园普法教育宣讲活动，大力支持法治副校长队伍建设工作，促进法治教育“计划、课时、教材、师资”四落实，推动“法律进校园”全面开展。
3.盯住重点人群，强化农村一线法治宣传教育。结合脱贫攻坚联村帮扶，积极开展法制宣传进农村活动，结合民风民俗，对村三委干部、农民工、留守老人妇女等重点人群就扫黑除恶、平安建设、321综合治理、依法治理、镇综合执法等进行法治讲座、法律服务等法治宣传活动，组织开展文明新风进新村暨普法宣传教育文艺演出，拓展普法宣传教育方式，同时积极利用公众号、微信群等各种平台、阵地、载体进行多样的法治宣传教育，开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想中依法治国部分，增强依法行政意识。
三、把法治思维贯穿工作始终，认真履行部门职责。
1.严格执行编制种类管理规定。坚持以《中国共产党机构编制工作条例》规定为准绳，严格执行机构编制管理规定，依法修订完善机构编制事项办理工作程序，进一步规范了全县机构编制事项申办工作，凡涉及机构编制调整均由县委编委会议研究审定，县政府各部门及其内设机构、下属机构的设立、撤销或调整，均符合法定权限和程序，并进行合法性审核，不在限额外设置机构。人员编制的核定、调整依法依规进行，不擅自增加编制种类，不突破总量增加编制。
2.持续深化综合执法改革。在2020年完成市场监管、生态环保、文化、交通、农业五大领域综合执法改革机构组建、编制核定、人员划转，实现一个领域一支执法队伍的基础上，今年，按照省市统一部署，完成了应急管理综合执法机构组建，全面落实了城管、市场监管、生态环保、文化、交通、农业、应急管理七个领域综合执法改革任务，夯实“局队合一”工作体制，实现一个领域一支执法队伍，为提升执法效能，规范执法行为提供了重要体制机制保障。
3.创新试点镇综合执法改革。为了推进执法重心下移、执法权力下放、执法力量下沉，今年以来，我办牵头组织印发《关于运用“321”基层治理模式加强镇综合行政执法工作的通知》，充分运用“321”基层治理模式相关机制和大数据信息，建立健全群众投诉举报、网格员巡查上报、村社区收集反馈相结合的执法线索发现机制，“321”民情在线、安康综治app、镇综治中心线上线下响应调度机制，镇综合执法办公室统筹指挥、相关执法机构协作配合、“三线”人员参与支持的快速处置机制。梳理并提请县政府印发了《镇综合执法三个权责清单》，明确了镇政府具有管辖权的综合执法事项13项，县直部门委托镇实施行政处罚事项44项，“镇呼县应、上下联动”行政处罚事项38项。通过建清单、赋职能、明边界，明确了镇综合执法队伍干什么问题。县委编委《关于调整镇综合执法试点示范镇机构设置明确镇综合执法机构职责的通知》，厘清了镇综合执法机构与镇属职能站办所、市场监管所、司法所，以及县直部门专业执法队伍的权责边界。12月6日，在涧池镇召开了全县推进镇综合执法工作现场会，为10个镇综合执法队伍配发执法服装和装备，全面推动构建“大综合一体化”的县镇综合执法协调指挥体系，发挥县镇两级执法力量的协同作用，为解决基层执法面临的现状和问题总结经验，探索依法治理有效途径，更好地促进法治政府建设。
4.圆满高效完成行政复议制度改革。为落实推进行政复议体制改革任务，确保全县行政复议工作自2022年1月1日起按照新的体制运行。我办坚持主动思考、提前谋划，开展调查研究和职责划转协调工作，加强与县司法局对接沟通，认真研究学习中央和省委有关行政复议体制改革实施方案和《中华人民共和国行政复议法》等法律法规，吃透改革精神，深入调研分析我县现有行政复议工作运行情况及存在的问题，及早着手谋划盘活编制资源，全面统计摸清县政府工作部门近三年行政复议案件情况，精准评估改革前后全县行政复议工作量增减变化，做到底数清、情况明、工作实。及时制定**县行政复议体制改革涉及机构编制事项调整方案，将全县行政复议职责整合由县司法局统一承担，作为县政府行政复议机构，依法办理本级人民政府行政复议事项，并以县政府名义作出行政复议决定。为县司法局机关增设行政复议与应诉股，具体承办行政复议与行政应诉案件办理工作，县内统筹调剂增加行政编制2名，加强行政复议与应诉工作编制保障。明确县司法局机关内设的法制股负责行政复议与行政应诉法治监督，理顺内部监督运行机制。积极推动为司法局机关组织招录和选调通过国家统一法律职业资格考试，取得法律职业资格的公务员，以确保行政复议机构的办案能力和工作任务相适宜。
一年来，我办聚焦推进法治政府建设、规范行政执法行为、提升法治保障水平等重点任务，做了大量富有成效的工作。下一步，我们将围绕“八五”普法工作和法治政府建设的目标任务，持续扎实抓好各项任务落实，紧扣部门职能职责，落实县委各项决策部署，加强综合执法改革和行政复议体制改革后续跟踪督导评估工作，进一步创新挖潜全县机构编制资源，加强机构编制管理，努力为**法治政府建设提供体制机制服务保障。
法治政府创建工作总结篇十二
为确保扎实、有序落实《xx市法治政府建设实施方案(2020-2020年)》，进一步明确年度工作责任和要求，及时制发《xx市2020年法治政府建设工作要点》，对全市工作进行了安排部署，从强化法治思维和依法行政能力、依法全面履行政府职能、完善依法行政制度体系、严格规范公正文明执法等方面确定了各项工作任务,做到持续发力、扎实推进。
1、持续深化行政审批制度改革。一是持续精简优化办事流程。新增、调整、取消、变更许可事项159项，将622项进驻办事目录细化分为即时办结、半日办结、当日办结、多日办结。持续开展减证便民，梳理取消证明事项100项，实现了减事项、减层级、减材料、减环节、减时间，提效率。二是提高便民服务水平。持续优化服务窗口设置，撤销合并办件量少的窗口，进驻电信、烟草等服务型企业;建成全省首家联合办税服务区，将发票金额从50万提高到500万;建立了“并联审批、容缺审批”工作机制和“青春助跑团”、“红领巾助跑队”志愿服务机制两项机制，开展“政银便民通”免费代办、养老金申领视频认证服务，增设“找茬办公室”、代办帮办室、自助服务区等多个功能服务区，便民服务软硬件设施不断完善。在全省率先建成全面覆盖市、乡、村三级的政务外网，积极打通服务群众“最后一公里”，将生育登记、医保社保等41项政务服务事项向乡镇(街道)延伸，使更多的基层群众享受到更加便捷的服务。三是完善投诉件受理、调查、处理和责任追究工作机制。切实做好来电、来函、来人及市长热线、上级部门转办件等投诉举报的处理，不断提高窗口文明服务效率和服务水平，全年共受理群众咨询361件、投诉81件，“12345”市长热线受理转接群众咨询14390件、投诉157件，目前均已回复。市长信箱收件151件，办结回复145件，办结率达到96%。四是加强政府信息公开。充分利用“爱xx”手机客户端、政务直通车微信公众号等新媒体平台，以及广播、电视等传统媒体，形成全方位、多渠道的政务信息发布格局。主动公开发布各类政府信息12500余条，有效保障了公民、法人及其他组织的知情权、参与权和监督权。
2、严格规范性文件管理和落实行政决策程序。认真贯彻落实酒泉市《关于制定规范性文件“八个禁止”的规定》,始终坚持规范性文件合法性审查、公开征求意见建议、政府常务会议讨论决定、政府公众信息网上发布的程序，严把“制发关”、“审查关”、“备案关”，坚持做到“有件必备”。一年来，制发《xx市人民政府及其各部门任命的国家工作人员宪法宣誓实施办法》、《xx市小型农田水利工程产权制度改革办法(试行)》等规范性文件2件，均依法向酒泉市及xx市人大常委会进行了报备。对全市现行规范性文件进行了全面清理，对有效期已届满、不适应经济社会发展需要、不符合政府职能转变要求的《xx市环境保护监督管理责任规定》、《xx市住宅专项维修资金管理暂行办法》等24件规范性文件，待市政府审定后公布废止和宣布失效。严格执行行政决策规则，依法前置合法性审查政府涉法文件、各类合同57件。坚持做到政府财政预算、人事任免、重大项目建设等重大决策全部向本级人大报请审议。重大事项专家论证评审、重大项目社会风险评估、重要商品和服务价格调整听证均已成常态化。充分发挥法律顾问作用，乡镇、部门基本实现了法律顾问全覆盖。
3、切实规范行政执法。一是认真落实依法行政责任制。2020年初，市政府与全市12个乡镇、37个部门、5个驻玉单位签订了《2020年度法治政府建设责任书》，确保了各项依法行政工作任务层层抓落实，形成了政府统一领导、部门单位分工负责、上下协作联动、全市整体推进的依法行政运行机制，建立了横向到岗、纵向到人的依法行政责任网络体系。二是落实重大行政执法决定法制审核制度。在完成重大执法决定法制审核制度试点工作任务基础上，将审核工作全面落实到了执法办案过程中。全年共审核重大执法决定83件，纠错1件。三是认真开展行政执法案卷评查工作。组织全市行政执法部门评查行政执法案件6079件，抽查案卷89卷，反馈问题60余条，进一步规范了执法行为，完善了执法程序，提升了执法水平。四是严格证件管理工作。严格执行行政执法证件年审制度和权力清单动态化管理，进一步明晰权责、规范执法。经清理，我市现有行政执法主体77个，其中法定行政机关41个、法律法规授权组织19个、行政委托组织17个，全市持证执法人员703人，执法监督人员15人。
4、不断增强化解行政争议能力。坚持依法处理矛盾纠纷，努力将解决群众利益诉求纳入制度化、规范化、法制化轨道，明确责任主体，完善应诉制度，全市行政应诉工作有规有序进行。充分利用行政复议化解社会矛盾，努力将行政争议化解在初发阶段和办案程序中，全年受理行政复议案件2件，办结2件，未因复议案件处理不当引起信访问题，行政复议纠正违法不当行政行为、维护群众合法权益的保障救济功能日益凸显。
5、努力提高广大干部群众法治意识。一是强化领导干部法治思维，提高法治能力。落实政府常务会议会前30分钟学法制度，先后对《法治政府建设实施纲要(2020-2020年)》、《党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定》、宪法修正案、行政诉讼法等法律法规进行了学习。将专业行政法律法规作为重点，对市场监管一线执法人员进行了业务法律知识培训。组织700余名行政执法人员全年参加网上培训考试，邀请资深法官、律师，以行政处罚法、行政强制法、行政诉讼法等为主要内容，采取以案说法、热点剖析的形式，对全市行政执法机关骨干400余人分两期集中进行了综合法律知识培训。二是落实法治宣传教育机制，增强全民法治意识。严格落实《xx市关于完善国家工作人员学法用法制度的实施办法》、《xx市关于落实“谁执法谁普法”普法责任制工作的实施办法》等工作制度，不断调整夯实普法宣传工作队伍，全年举办村干部法治培训班、妇女干部法治培训班以及人民调解员培训班36场次，参训3300余人，指导各乡镇、部门通过专门培训、以会代训等方式培训普法骨干2860人次。
法治政府创建工作总结篇十三
洛阳是中国历史上的重要古都，也是河南省的省会。近年来，随着社会的不断进步和发展，洛阳以法治为核心的政府创建逐渐深入人心。在洛阳市政府的带领下，法治建设不仅对城市发展起到了积极的促进作用，同时也为城市居民提供了更加稳定、安全的生活环境。下面将从公正司法、民主立法、权力制约、纠纷解决、法律宣传这五个方面来谈谈洛阳法治政府创建的心得体会。
首先，在洛阳市政府的领导下，洛阳的法治政府创建注重了公正司法的建设。公正司法作为法治的核心，对于维护社会的公平正义起着重要的作用。洛阳市政府通过加大对法官的培训力度，增加法官的数量和质量，进一步提高了司法机关的公信力和效能。此外，制定了一系列的法律法规，完善了司法程序，确保了法官的独立性和公正性。这些措施不仅使洛阳的司法机关得到了较好的发展，也为公民提供了一个公平公正的司法环境。
其次，洛阳的法治政府创建注重了民主立法的推进。民主立法不仅涉及法律的制定过程，还重要于法律的实施过程。在洛阳市政府的领导下，洛阳积极开展了社会公众的意见征集和专家论证，使民众参与立法成为现实。同时，优化了立法程序，加强了对立法过程的监督和评估。这些措施不仅使洛阳市民更好地了解法律的制定过程，也提高了法律的质量和效果。
第三，洛阳的法治政府创建注重了权力制约的完善。权力制约是法治的重要内容之一，可以有效地防止腐败和滥用职权。洛阳市政府加大了反腐败力度，建立了严格的反腐败制度，对公职人员进行监督和约束。此外，通过设立独立的监察机构，加强对公职人员的监管，形成了权力制约的有效机制。这些措施使洛阳市政府的权力得到了有效的制约，增加了政府的透明度和公信力。
第四，洛阳的法治政府创建注重了纠纷解决的改善。纠纷解决是法治社会中的重要环节，对于维护社会稳定和公平正义起着关键作用。为了便于民众解决纠纷，洛阳市政府积极建立了多元化的纠纷解决机制，包括法院、人民调解、仲裁等多种方式，提供了多样化的解决途径。同时，还建立了专门的纠纷解决平台，提供快捷、高效、公正的纠纷解决服务。这些措施不仅增加了民众的满意度，也提高了社会和谐稳定的水平。
最后，洛阳的法治政府创建注重了法律宣传的加强。法律宣传是法治社会中的重要环节，可以提高公民的法律意识和法律素养。在洛阳市政府的带领下，洛阳大力加强了对法律知识的宣传教育。通过开展法治宣传活动、建设法治教育基地、编写法律宣传读物等方式，提高了公民的法律意识和法律素养。同时，还建立了法律咨询服务平台，为市民提供法律咨询和指导。这些措施不仅增加了公民的法律知识，也增强了公民的法律保护意识。
总之，洛阳的法治政府创建取得了一系列的成就，对于城市的发展起到了重要的推动作用。公正司法、民主立法、权力制约、纠纷解决、法律宣传等方面的建设都为城市居民提供了更加公平、稳定、安全的生活环境。相信在洛阳市政府的领导下，洛阳的法治建设将不断取得新的成就，为建设法治社会做出新的贡献。
法治政府创建工作总结篇十四
建立健全了全市知识产权维权援助与举报投诉制度，制定了《知识产权领域信用建设实施方案》，明确了知识产权诚信信息管理、信用评价和失信惩戒等诚信管理制度。制定《对失信被执行人实施联合惩戒实施细则》以及《假冒专利行政处罚流程图》，加强对食品、药品、小商品、家电行业等流通领域的单位专利侵权的执法。认真落实执法证件管理制度，执法人员证件按规定进行换证考试，严格持证执法。积极对接“两法”平台，及时上传执法信息。积极配合工商、食药监、公安等部门开展联合执法检查，2020年，截至目前我局已开展知识产权“护航”专项执法检查9次，检查大型超市8家，药店4家，检查商品4000余件，立案查处假冒专利及标注不规范案件152件，已办结128件，同比增长16.9%。调处专利侵权纠纷1件。
法治政府创建工作总结篇十五
《法治政府建设实施纲要(**-)》(中发﹝**﹞36号，以下简称《纲要》)印发以来，国家能源局系统认真贯彻落实党的*和*二中、三中、四中、五中、六中全会精神，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，围绕建设中国特色社会主义法治体系为目标，深入推进能源法治机关建设，不断提高依法决策、依法行政的能力和水平。现将我局**年度法治政府建设有关工作进展情况报告如下：
一、强化《纲要》落实的统筹规划。
局党组高度重视能源法治机关建设工作，将深入推进法治机关建设作为一项重要政治任务，周密部署，严格落实。《纲要》印发后，努尔同志第一时间作出批示“请认真研究，提出我局落实方案”。能源局系统认真学习领会《纲要》精神和具体要求，全面梳理我局法治机关建设职责，结合能源行业法治建设工作实际，先后制定出台《中共国家能源局党组关于贯彻落实党的*四中全会精神深入推进法治机关建设的实施意见》、《国家能源局贯彻〈法治政府建设实施纲要(**-20)〉实施方案》，明确了落实法治政府目标、推进能源法治机关建设工作的总体要求、任务、分工和具体措施。
为了将法治政府建设各项任务落实到位，我局主要负责同志亲自抓，将法治机关建设工作与业务工作同研究、同部署、同检查，组织精干力量，明确不同阶段的时间节点和可检验成果。局法制机构及时做好组织协调工作，加强业务指导，跟踪汇总进展情况;牵头单位按照法治机关建设任务分工和进度要求，统筹协调，抓好落实;参与单位积极协作配合，及时沟通协商，形成工作合力。
二、依法全面履行政府职能。
(一)积极推进“放管服”改革工作。
为进一步转变职能，以更有力的举措推进简政放权、放管结合、优化服务改革，我局出台《国家能源局**年推进简政放权放管结合优化服务改革工作要点》，明确**年简政放权工作的主要任务和工作要求。按照《中共国家能源局党组关于印发开展专项巡视整改工作总体方案的通知》要求，组织行政审批改革的整改落实工作，在规定时限内完成11大项、29项具体事项的工作任务。根据《中共中央国务院关于深化投融资体制改革的意见》精神，出台《国家能源局关于深化能源行业投融资体制改革的实施意见》，对能源领域深化投融资体制改革作出全面部署。组织开展清理规范能源领域工程建设保证金和涉企保证金，经梳理，能源领域没有收取此类保证金。
(二)进一步取消下放行政审批项目。
继续加大取消下放行政审批事项力度，截至目前，我局已取消下放64%的行政审批事项，超过国务院规定的50%要求。研究论证电工进网作业许可证与特种作业操作证(电工证)整合，新建(含异地扩建)进口液化天然气接收、储运设施核准权限下放，列入规划的新建炼油项目和煤制燃料项目核准权限下放，油气对外合作总体开发方案项目审批由参照核准办理改为参照备案办理，中央指定地方实施的“供电营业许可证核发”事项取消等。其中，电工证整合事项由我局与安监总局联合报国务院审改办。落实《国务院关于发布政府核准的投资项目目录(**年本)的通知》，新建(含异地扩建)进口液化天然气接收、储运设施仍然由国务院行业管理部门核准，新建炼油及扩建一次炼油项目下放至省级政府。落实《国务院关于扩大对外开放积极利用外资若干措施的通知》，煤层气对外合作项目和石油天然气对外合作区块总体开发方案改为备案制。国务院常务会审议决定将依照法定程序修订整合“供电营业许可证核发”事项的相关法律规定。完成防雷许可的划转交接工作。
(三)进一步规范行政审批行为。
为优化行政许可流程、精简行政许可申报材料，我局制定出台《国家能源局关于印发简化优化公共服务流程方便基层群众办事创业工作方案的通知》，推进全局提高公共服务质量和效率。全面实行“一个窗口”受理和办理时限承诺制，修改完善服务指南和审查工作细则，进一步精简申报材料。我局华北能源监管局建成行政许可在线平台，推行免费快递服务，减轻企业、公民负担;浙江能源监管办积极落实“最多跑一次”理念，推进“互联网+快递”行政许可方式落地，大幅提高政务服务效率。建立阳光审批制度，完善行政许可信息系统建设，实现网上咨询、申报、审批及过程实时告知等全过程网上作业。全面清理行政许可类证照、年检和政府指定培训，进一步清理不合理证明、压缩承诺办理时限。配合国家发展改革委，积极开展报建手续清理工作和中介服务清理工作。按照《行政许可标准化指引(**)版》的要求，印发《关于开展行政许可标准化建设工作的通知》，对我局标准建设提出总体要求，组织制定标准化建设方案，开展监督检查及评价等工作。
(四)组织编制国家能源局权力和责任清单。
为贯彻落实党中央国务院关于推行政府工作部门权力清单制度的要求，在公布《国家能源局派出机构权力清单》的基础上，**年底我局委托相关研究机构开展国家能源局权责事项清单梳理，经对与能源管理职能相关的法律、行政法规、国务院文件和规章总计约300件进行全面梳理，形成《国家能源局权责事项清单(试行)》(征求意见稿)，并组织征求有关单位意见。目前，在研究各方面意见基础上，参照《国家发展改革委基础权责清单》，对国家能源局权责事项清单作进一步修改完善。
(五)全面推行“双随机、一公开”监管改革。
为提升监管的公平性、规范性和有效性，减轻企业负担，我局出台《国家能源局关于推广随机抽查规范事中事后监管的实施方案》，印发《国家能源局随机抽查事项清单》和《关于进一步做好“双随机一公开”工作的通知》，明确随机抽查的主要内容，提出建立执法检查人员名录和市场主体名录库及“双随机”抽查机制的工作要求，并强调抽查结果的运用。
三、积极推进能源立法。
(一)编制印发《能源立法规划(**-年)》。
我局高度重视能源立法工作，对能源立法中存在的重难点问题认真研究并大力协调，努力做到能源立法与能源改革相衔接。为落实习近平总书记关于“启动能源领域法律法规立改废工作，尽快修订节能法、电力法、煤炭法和相关法规，推进能源法制定工作”的指示精神，加快推进“十三五”期间的能源立法，**年5月，我局印发《能源立法规划(**-2020年)》，确定《能源法》《电力法(修订)》《煤炭法(修订)》《石油天然气管道保护法(修订)》《石油天然气法》《核电管理条例》《海洋石油天然气管道保护条例》《国家石油储备管理条例》《能源监管条例》等“五法四条例”为能源立法重点推进项目。
(二)积极推进《能源法》立法工作。
**年国务院立法工作计划将制定《能源法》列为全面深化改革急需的项目。根据国务院法制办的工作要求，国家能源局成立研究修改小组，借鉴国外立法经验，按照中央关于能源生产和消费革命战略部署和“四个革命、一个合作”能源战略思想，对《能源法》的定位和需要解决的重点问题研究梳理，多次组织专家、能源企业召开研讨会，广泛吸收各方面意见，对《能源法(送审稿)》进行修改完善，协调形成一致共识后，形成《能源法(送审稿)》修改稿，于**年11月报送国务院法制办。
(三)加快推进《电力法》修订工作。
国务院**年、**年立法工作计划将修订《电力法》列为全面深化改革急需的项目。《电力法》(送审稿)于**年1月报请国务院审议。《中共中央国务院关于进一步深化电力体制改革的若干意见》印发以来，我局按照国务院法制办的工作部署，结合行政审批制度改革的工作要求，国家发展改革委、国家能源局牵头组织有关企业、单位成立了《电力法》修订起草工作组，组织对《电力法》(送审稿)进行修改，重点对供电营业专营制度、售电业务、直接交易等方面进行研究，并多次召开研讨会，反复论证修改，征求有关部委、地方能源主管部门、能源企业意见，将相关修订建议报送国务院法制办。
(四)积极推进其他能源立法项目。
对于《煤炭法》《核电管理条例》等重要能源法律法规，我局逐一制定了推进立法进度的工作方案，积极推进立法进度。其中，《核电管理条例》《海洋石油天然气管道保护条例》已报国务院法制办审查修改;《国家石油储备条例》、《能源监管条例》已形成征求意见稿，并征求相关部门意见;《石油天然气管道保护法》《煤炭法(修订)》《石油天然气法》正在对重难点问题进行梳理研究协调。
依法治县自查报告。
根据《xx县依法治县xx年工作要点》和《关于对xx年依法治县工作实行目标绩效考核的通知》要求，为全面推进我县依法治县工作，我局高度重视、严格按县委、政府工作要求全面落实依法治县工作，现将自查情况汇报如下：
一、共性目标(考核分值60分自查得分60分)。
(一)组织领导(考核分值10分自查得分10分)。
一是根据《xx县依法治县实施意见》和《xx县依法治县xx年工作要点》，成立了局依法治县领导小组，由局长杨黎、党组书记李大见同志任组长;副局长黄林、刘建东为副组长，由相关股室负责人为成员，在人、财等方面予以了保障。二是印发了《县体育局关于依法治县的工作计划》和《县体育局xx年依法治县工作要点》，把依法治理工作纳入我局年度工作规划，对我局依法治县长期和短期工作分别进行了安排。每季度督查一次，半年和年终分别认真总结，分析存在的问题和下步打算。
(二)学法用法(考核分值19分自查得分19分)。
一是抓好机关干部法制教育。建立完善法律学习制度，每月集中学习研讨各项法律法规，重点学习了《宪法》、《行政处罚法》等公共法和体育法律法规选编、全民健身等专业法以及《公务员法》等其它法。二是抓好“法律七进”中的“法律进协会”活动。针对我县众多的体育协会，大力宣讲《安全生产法》、《全民健身条例》、健身知识课堂等与群众科学健身、安全健身息息相关的法规和知识。三是认真开展依法治县宣传活动，以传统的展板、标语等方式，大力开展普法宣传。自觉参与开展“12.4”国家宪法日、法制宣传月等专项法制宣传活动。四是加强信息报送工作，按质按量完成了依法治县办下达的信息报送任务。
(三)社会法治(考核分值15分自查得分15分)。
我局重点领域、重点区域矛盾纠纷和信访突出问题均得到了及时排查、调处、化解。我局涉及到的业务及相关工作没有发生因矛盾纠纷、信访积案等调处化解不及时引发的群众性事件及上访事件。信访相关制度上墙，并健全及时地解决群众合理诉求机制、建立健全行业自律机制和信用风险防范机制。全年无涉及我局的重大网络负面消息，网络大舆情媒体格局良好。
(四)监督问责(考核分值10分自查得分10分)。
协助党组加强党风廉政建设和组织协调反腐工作，全年共召开党风廉政建设专题会议2次，开展警示教育2次、讲党课1次;问责制度健全，问责程序规范，支持并配合监察、审计等部门开展的三公经费检查、违规发放津贴奖金等财务检查，无任何违法违纪行为。
(五)档案整理(考核分值6分自查得分6分)。
严格按要求将各种工作文件、会议记录、工作记录、台账报表、工作总结、工作成果、视频图片等档案资料立卷归档。
二、个性目标(考核分值40分自查得分40分)。
(一)依法行政。
我局严格按三定方案的职能职责负责县体育事业发展工作，牢固树立依法执政理念，班子成员无重大违纪案件和渎职、贪污、受贿等职务犯罪案件，单位职工均无刑事案件发生，也无违法乱纪事件发生。单位重大事项经集体讨论决定，并做好了会议记录。积极组织行政执法人员参加县法制办举办的行政执法人员培训、严格落实行政执法责任制。严格执行行政决定事项，非因法定事由或经法定程序不得撤销或变更已经生效的行政决定。严格履行行政合同和协议，切实兑现承诺事项。
(二)其他工作。
按规定完成县依法治县领导小组及其办公室工作要求。
依法治县自查报告范文。
今年以来，在县委、县政府及依法治县工作领导小组的领导和部署下，在上级业务部门的指导下，结合我局工作实际，全面贯彻年初工作计划，扎实推进依法治县工作，切实增强依法行政意识，提高行政执法人员依法行政能力，严格按规定完成县依法治县领导小组及其办公室工作要求。按照《xx县依法治县领导小组办公室关于开展已发治县工作专项督查的通知》(松法组办〔〕8号)文件要求，现将我局依法治县工作开展情况报告如下：
(一)组织领导。
根据中央、省、州、县依法治县相关文件精神和县依法治县领导小组工作部署，为保障全局依法治县工作扎实开展，成立了xx县统计局依法治县领导小组，党组书记、局长马和军组长，其余班子成员任副组长，各股室负责人为成员，领导小组下设办公室在局行政办公室。
在实施依法治县工作上，我局坚持以制度建设为突破口，工作制度、会议制度、议事制度等各项管理制度日臻完善，形成了主要领导直接抓，分管领导具体抓，小组成员协力抓的齐抓共管机制。把依法治县工作纳入年度工作计划，作为重要日程来安排、重要目标来考核，结合全局工作实际，制定了《xx县统计局依法治县工作计划》，确保我局依法治县工作年初有部署、季度有督查、半年有自查、年终有总结。建立了依法治县工作考核体系，将依法治县工作纳入全局目标绩效考核，与股室签订了目标责任书，强化对依法治县工作的专项督查。
(二)学法用法。
一是切实加强法律法规学习。强化对局干部职工的法治专题业务培训，通过党委中心组扩大会、职工会等形式，深入开展《中华人民共和国统计法》、《统计法实施条例》、《行政复议法》、《经济普查法》、《公务员法》、《中国共产党问责条例》、《纪律处分条例》、《中华人民共和国大气污染防治法》等与经济社会发展和群众生产生活密切相关的法律法规的学习宣传，并在学习中做到了“五有”、“三结合”。“五有”，即有学习资料、有学习场地、有辅导员、有学习计划、有学习记录。“三结合”，即集体学习与自学相结合，学习与工作相结合、理论与实践相结合。通过系统学习，提高了全体干部职工的法制理论水平，增强了法制观念，使依法治县工作真正落到实处。二是重点开展宣传活动。利用重大节假日、法制宣传月等重要时段，制作宣传展板、编印了普法刊物，在人员相对集中的区域悬挂宣传标语，采取定点咨询和流动发放电力法律法规宣传资料等方式，营造学法、守法的良好氛围。三是加强法治阵地建设。严格落实法律进机关“五个一”：建立了1个法治宣传橱窗、制定了《xx县统计局20学法计划》、开展了法治讲座。
(三)公正司法。
全局落实了负责人依法出庭应诉，支持法院受理行政案件，尊重并严格执行法院生效裁判的制度。
(四)社会法治。
全年重点领域、重点区域矛盾纠纷和信访突出问题得到及时排查、调处、化解。没有发生因矛盾矛盾纠纷、信访积案等调处化解不及时引发的重大突发事件和群体性事件。全局严格落实信访相关制度及时上墙，建立健全及时就地解决群众合理诉求机制、行业自律机制和信用风险防范机制。全年无涉及全局的重大网络负面消息，网络大舆情媒体格局良好。
(五)监督问责。
局纪检组严格落实监督责任，协助局党委加强党风廉政建设和组织协调反腐工作，截至目前共计开展2次警示教育。全面落实问责制度，全局问责制度健全，问责程序规范，积极支持并配合监察、审计、行政复议等专门监督机关依法独立开展监督工作，及时查处违法违纪行为，并严格执行问责后免职人员重新任职的条件和程序规定。
(六)档案管理。
全局将依法治县的各种工作文件、会议记录、工作记录、台账报表、工作总结、工作成果、视频图片等相关资料，严格分类，依次归档，确保了档案资料立卷归档合理规范。
(七)依法行政。
全局内部机构职责权限清晰合理，严格按照县委、县政府的相关要求，规范行政权力清单(共计3项)，及时公布，并实行动态调整。领导干部牢固树立依法执政理念，截至目前，局班子成员无任何重大违纪案件和渎职、贪污、受贿等职务犯罪案件，单位职工无刑事案件发生。
全局建立健全了依法决策、科学决策、民主决策机制，制定了局党委议事规则及依法决策制度，重大事项决策前广泛听取意见，进行科学性、合法性论证，并经集体讨论决定。积极完善法律顾问制度，聘请专业法律顾问，将法律顾问意见征询纳入日常决策的必经程序。建立健全依法决策制度和风险评估机制，编制了重大事项行政决策风险分析的判断标准、指标体系和分析方法。主动配合司法机关推进被执法人的生效判决或裁定等法律文书执行到位，通过展板、微信、qq等形式宣传解决“执行难”问题，大力弘扬法治正能量，形成了抵制“老赖”的良好社会氛围。
建立健全行政执法人员资格管理，加强了行政执法人员培训，规范了行政自由裁量权，严格落实行政执法责任制。及时、准确、详实地向社会公开政务信息，今年一季度共计公布了100余条政务信息，方便公众查询和获取有用资源。严格执行行政决定事项并履行行政合同和协议，强化对行政执法人员的监督和管理，切实兑现承诺事项，强化全局诚信建设。
(八)工作落实。
2018年严格按规定完成县依法治县领导小组及其办公室工作要求，未出现任何拖沓、推诿事项。
二、存在的问题。
全局在依法治县工作上虽然做了一些工作，但离县委、县政府要求还有一定的距离，主要是：制度的健全和落实需进一步加强，执法力度还需进一步加大;全体干部职工的依法行政教育还需进一步深化，政治理论素质和审计业务能力有待提高。
三、下步工作打算。
在县委、县政府的正确领导下，全局将紧紧围绕县委县政府工作大局，按照理论联系实际、学用结合的要求，扎实开展领导干部学法用法工作，进一步健全依法治县制度，强化执法力度，深化依法行政教育，推进领导干部的法律素质，切实提高全局依法执政能力和依法行政管理水平，为推进全县经济更快更好发展提供有力的法治保障。
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