总结可以帮助我们提高自我管理和自我反思的能力。写总结时要分析和评估所总结的内容，找出问题和改进的方向。总结范文中的经验和教训可以让我们在写总结时避免一些常见的错误。
财务人员职业心得总结篇一
___以来，财务部在公司领导的正确指导和各部门经理的通力合作及各位同仁的全力支持下，较好地完成了各项日常工作及临时事宜，现将___工作情况总结汇报如下：
一、公司本部的财务管理和财务核算工作。
(一)作为职能工作部门，合理控制成本费用，以“认真、严谨、细致”的精神，有效地发挥企业内部监督管理职能是我们工作的重中之重。___财务部在成本控制方面比往年有了一定的提高，随着公司业务的不断拓展，新增项目前期投入较大，成本费用也随之增加，每月的日常办公消耗用品和办公设备是一笔不小的开支，财务部积极主动配合公司行政部门，在采购工作中严格把关，成本控制方面取得了一定成效。
(二)___度，财务部的日常会计核算工作具体如下：
1、在借款、费用报销、报销审核、收付款等环节中，我们坚持原则、严格遵照公司的财务管理制度，把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。
2、在凭证审核环节中，我们认真审核每一张凭证，坚决杜绝不符合要求的票据，不把问题带到下个环节。
3、每月核算_多人的工资是财务部最为繁重的工作，除了计算发放工资外，我们还要为新入职员工说明工资构成及公司相关规定，这就要求财务人员必须耐心细致，尽量做到少出差错或不出差错。经过努力，公司每月基本上能准时发放工资。
4、按时完成公司的纳税申报、发票购买和管理、台帐登记工作。
5、完成各政府相关部门下达的工作：公司的工商年检、会计师事务所的财务审计、对统计局的季度申报等。
6、催收款项是财务部门最为重要的工作。由于受其他原因影响，工程款的催收难度也有所增加，虽然我们尽了很大努力，也取得一定的成效，但却不是很理想。
总之，随着公司业务的不断扩大，___度财务部工作量越来越大，财务人员的人数并没有相应增加。但我们能够分清轻重缓急，有序地开展各项工作。一年来，我们完成了财务部的日常核算工作，并及时提供了各项准确有效的财务数据，基本上满足了公司各部门及外部有关单位对我部的财务要求。
二、分公司及合作方的财务核算工作。
(一)跟进收取各分公司的款项，在经营部的帮助下，基本上能够按照协议准时收取各分公司的款项。本年度，由于a分部的业务量增大，b分公司、c分公司和d分公司等的部分业务转到总公司开具发票、收退合作款，大大增加了我们的工作量。比如，a分部的年产值比___增长了_%;对b、c和d三个分公司___的开具发票、合作款的收取跟进、核算退回、投标保证金的支付收取等工作，财务部做了全力配合。
(二)今年合作方的业务量也比往年有较大的增加，这部分的利润占公司的利润比重较高。同样，对合作方的开具发票、工程款的收取跟进、核算退回，投标保证金的支付收取等工作，财务部也全力予以配合完成，工作态度和工作成绩得到了合作方的充分肯定。
三、不足和有待改善的地方。
一年中，财务部尚有应做而未做、应做好而未做好的工作，比如在资产实物性管理的建章建卡方面，在各项管理费用的控制上，在规范财务核算程序、统一财务管理表格方面，在更及时准确地向公司领导提供财务数据、实施财务分析等方面。在财务工作中我们也发现公司的一些基础管理工作比较薄弱;日常成本费用支出比较随意;这些应是___财务管理要着重思考和解决的问题。
作为财务人员，我们在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等方面还应尽更大的努力。我们将不断地总结和反省，不断地鞭策自己，加强学习，以适应时代和企业的发展，与各位共同进步，与公司共同成长。
财务人员职业心得总结篇二
20x年毕业于东北财经大学财务会计专业，20x年透过全国会计师职称资格考试并取得了相应的职称证书，20x年透过国际acca资格认证考试，20x年透过辽宁省财经类职称外语考试，20x年9月至今在东北大学工商管理学院攻读mba。
一、财务管理工作。
20x年5月调至沈阳市x开发中心做财务工作，同年8月成立沈阳x公司，担任财务部经理。当时新纪公司的财务人员在三好街办公，而生产基地在外地，工作沟通相当不方便，为了保证公司的生产正常进行，公司领导决定将财务部搬到生产基地办公，于20x年8月10日搬到生产基地办公。
本人业务潜力的提高与沈阳x公司的成长是同步的。公司成立伊始，财务人员少、资金严重不足，整个生产车间正在进行改良，产品在进行试生产阶段，项目不能适应规模生产，限制了企业的发展，当时整天都在想怎样才能将银行的贷款及早到位，帮忙企业运作起来，在领导的多方努力下，最后在6月将第一笔贷款拨到公司的帐户上。当时领导的一句话我至今仍记忆如初“领导说：赵会计，这但是一千万哪，我说，就是一个亿，支出也要按照财务的规定去支出。”这说明我们借款的钱来之不易，在支出方面必须要花得得当，尽可能的减少支出，给领导做一个好参谋。
建厂初期，财务规模很小，虽然注册资金1000万元，但货币资金到位的只有102万元。由于注册资本股东单位多次变更，直至到20x年12月份，透过会计师事务所的验资及评估，确认了股东单位的出资额及所占比例，这使财务工作的管理得到了进一步的规范，6年来公司从小规模企业发展到总资产达6797万元中型企业。从筹集资金到项目开发;从固定资产改良到购买土地、新建厂房;从运营资本管理到产品生产、市场开发、产品销售、回收资金;从审计检查到财务决算;从对外报表到国家大企业工委的企业基础材料的编制，在本人的带领下，财务做了超多的工作，个性是，沈阳x公司被沈阳市国家税务局评选为“20x年度优秀a级纳税户”的284家企业之一。
二、业务方面。
本人自20x年开始从事财务工作，担任过出纳员、记帐员、成本核算员，从事的会计行业有商业，建筑业，科研事业，工业企业的核算，担任财务部门主管会计12年，担任财务部门经理6年。本人完全利用业余时间参加学习会计知识和考试的，目的是不能影响单位的工作，也为了和本部门人员在业务方面共同提高，以最高的业务水平指导本部门人员的工作，无论是审核原始凭证、制单、记帐、报表、预算、决算上都指导在先，个性是财务软件，erp系统更要实行规范化，是为了更好地做好公司的财务工作，为公司的经营决策带给及时，准确的经济信息。
自从担任财务部经理以来，服从领导的安排，听从领导的指挥，纵向职责明晰，横向用心努力协调，按照公司的规章制度办事。在资金的管理上：工程项目按计划、合同列支生产经营按生产计划列支;日常零星开资按领导在erp系统审批计划列支。总之，我从事20多年的财务工作，我认为沈阳x公司在财务管理方面的制度很规范，主管领导指导很及时，这都是我学习的地方。多年来，会计职业时刻提醒我，必须要恪守会计人员的职业道德，按照《会计法》和《税法》的有关规定，并结合本公司的实际状况，用心参加并做好会计人员的继续教育工作，共同提高财务人员的业务水平，做好公司的财务管理工作，以最优的方案为领导的经营决策带给及时、准确的经济信息，当好领导的参谋。
财务人员职业心得总结篇三
全年____超市财务工作在围绕公司春节集训所提出的“____超市软件全面升级、管理升级、超市全年实现销售__个亿”的目标开展工作;结合刘总在财务工作会议上部署全年重点工作精神，实现了销售、利润双丰收。现将全年工作汇报如下：
一、____超市商品管理软件全面升级。
____超市经过20____年全年的快速发展，发现有些具体问题原有的业务系统软件已无法解决，如：不同门店不能制定不同的售价、同一商品不能实现不同供应商不同进价等等。根据实际现状，公司决定对超市软件进行全面升级，春节集训后迅速安排了____超市业务与财务以及信息部相关人员到外地进行了实地考察，对____超市经营模式以及超市所使用软件进行了解。在__月初对超市软件升级做了前期大量准备工作后于__月底对业务系统全面切换;切换后运行到现在基本达到了我们的预期要求;原系统无法解决的问题，现已基本解决。如：不同门店可以制定不同的售价、同一商品可以实现不同供应商不同进价等。
我们利用软件的先进功能，对进销存各个环节提高了分析能力和加大了管理手段。如：通过价格带分析确定每一个价格带在销售中所占比重，这样能确定每个门店周边消费水平，为门店组织商品价格定位提供了比较有效的参考数据。(____新区店在今年__月份时通过价格带分析后，发现__-____元销售比重占到全月销售的______%，门店与业务协商后，从____街调拨一批特价为____元的卷提纸(____街销售已趋于疲软)，两天即抢购一空。
通过大半年的正常运行，____超市软件升级工作已在全体____超市同仁的共同努力下，取得了圆满成功。
二、____超市财务管理全面升级。
为了使____超市财务管理工作更加正规化、制度化、科学化;针对超市财务管理薄弱环节及部分店长微机操作能力较弱等现象，我们规范了各门店电脑操作流程，相应出台了各种管理制度，并汇编成《关于规范____超市商品流转重点环节的管理规定》的制度来进行规范;并严格按管理规定执行，特别对以下几方面加强了控管。
1、单据流程更加规范、正规化;针对____市业态特殊性，为使企业利润不得流失，我们相应推出了《商品新增条码审批表》、《____超市团购出库单》、《____超市价格执行审批表》、《____超市堆码、端头申报表》，通过用单据流程对各个环节的监管，业务部门操作不再存在随意性，如：1)商品条码新增必须见到手续完善单后方可录入，不存在一个电话即将条码新增;2)规定所有团购商品出库必须填写团购出库单(注明本次团购的毛利、经办人及收款时间)后，收货组方可发货，否则一律不予出货，填明团购出库单的好处在于柜台团购商品都有依据可查，不可能再存在因为无法划清团购责任人而造给公司造成损失;3)所有堆码端头按地理位置排列序号填写堆码端头申报表，在申报表上注明使用时间及扣收费用等情况，通过用堆码端头申报表近一年的管理，今年堆码端头费用收取比去年增加近____万元。
2、销售环节管理。要求各门店按公司销售管理环节执行并针对____超市特殊性实行模糊收银法，门店做好收银员销售登记工作并按收银员上交销货款上报财务科，凡是违例者都作了相应处罚;坚持每两月对门店销货款进行盘点，检查是否存在短款、挪用销货款等现象。由于我们平时检查力度较大，至今未发现有门店挪用销货款现象。对于打折促销根据厂方所提供的要求来制定限时限量促销活动，活动结束后电脑自动生成退补单扣收。
3、及时与业务部门搞好沟通工作。每周六下午______参加业务部门召开的门店店长沟通会议，对于本周各门店所遇到的财务方面新问题在会议上及时解决，对于自已无法解决不了的请示领导后在下次会议上解答。在沟通会议上，指出门店管理薄弱环节并严格按公司的管理规定执行;使各门店在财务的指导下有秩的开展工作。
4、搞好盘点工作。严格加强平时对商品进货出货工作监管，要求各收货员和收银员必须按条码收货和出货，加强防损人员防损意识，做到严禁赊销，一经发现赊销严格按公司制度进行处罚;凡是团购挂帐者，在盘点前团购款未收回者，将团购欠帐挂团购经办人个人欠款等，严格保证盘点时做到帐实相符。通过对商品进货出货管理，现在门店盘点工作大有改观，刚开始每月盘点基本都是通宵并且盘点效果不明显，有时还要几天进行查询核对方可报帐且帐实还不一定相符，通过加强管理，现在当天晚上盘点当天即可上报盘点结果。坚持每月对各门店进行定时或不定时抽盘，对抽盘结果出入较大的，及时请示上级领导后对该门店进行监盘。
5、加强对经理个人往来帐务清理。原先所有外地自采商品都挂在经理个人商品采购借款，造成帐目不清、库存积压过大等现象;针对此状况今年上半年对所有从外地采购都从个人采购借款中分户，分户后对付款和商品退换货都带来了极大方便，使帐户余额一清二楚。
6、加强对超市物料包装管理;超市物料包装使用是超市一大头开销，如何管理好物料包装，就是如何节约了公司的费用，今年__月份在刘总的指导下，对超市物料包装使用微机管理，视同商品按进销存进行控制，门店领用必须有领用人签字后报财务审核，供应商领用直接记入供应商费用扣收。
7、严格按合同办事。所有超市商品经营都必须凭合同，无合同严禁上柜销售，每月付款扣收费用都严格按合同执行，严格做到不漏扣、少扣每一分钱，确保企业利润最大化。
8、加强一线员工财务知识培训。今年上半年按公司年初制定的计划，在__月____日之前对超市全体员工进行了财务知识培训和考试工作，使全体员工的财务知识水平有大幅提高。对新合作招聘的新员工进行上岗前财务知识培训，让新员工对超市财务有一定了解，使员工能更好的工作。
三、加强自身服务意识。
今年公司推出“阳光服务”工程，掀起了全员学习服务意识，做到了一条龙服务“即科室为一线服务，一线为顾客服务，全员为厂商服务”。就我们而言要服务好一线和为厂商提供好服务。
1、服务好一线员工。在平时工作中，注重细节为一线员工搞好服务。
2、服务好厂商。每月对帐付款时为厂商提供便利、快捷、准确的服务，对于在付款过程中厂商对扣收费用明细有疑问都作详细解释，确确实实为厂商做好服务工作。
财务人员职业心得总结篇四
刚进入财务部的一段时间里，对一些工作感到无从下手，茫然不知所措，这让我感到非常的难过。在学校总以为自己学的不错，一旦接触到实际，才发现自己得能力是远远没有达到工作的要求的，实际的工作远比想象中的要细致得多复杂得多，这时才真正领悟到“活到老学到老”的含义。实际的工作能力是书本上没有办法教授给大家的，必须要通过实际工作来积累与强化。
下面我以个人经验对会计工作的认识谈几点看法：
德素质提高，才能够走好职业生涯的每一步，只有会计人员全体道德素质提高，会计行业才能够得到更深的发展，市场经济的优势才能够发挥得更好。
二、作为一个会计人员要有严谨的工作态度。会计工作是一门很精准的工作，要求会计人员要准确的核算每一项指标，牢记每一条税法，正确使用每一个公式。会计不是一件具有创新意识的工作，它是靠一个又一个精准的数字来反映问题的。所以我们一定要加强自己对数字的敏感度，及时发现问题解决问题。
三、作为一名会计人员要具备良好的人际交往能力。会计部门是企业管理的核心部门，对下要收集会计信息，对上要汇报会计信息，对内要相互配合整理会计信息，对外要与社会公众和政府部门搞好关系。在与各个部门各种人员打交道时一定要注意沟通方法，协调好相互间的工作关系。工作中要具备正确的心态和良好的心理素质。记住一句话叫“做事高三级，做人低三分”。
四、作为一名公司老员工，我同刚刚迈入镇沅公司财务部的新员工，分享一下自己曾经的学习经验。
1、有吃苦的决心，平和的心态和不耻下问的精神。作为一新人，平和的心态很重要，做事不要太过急功近利，表现得好别人都看得到，当然表现得不好别人眼里也不会融进沙子。
2、工作中要多看、多观察、多听、少讲，不要说与工作无关的内容，多学习别人的艺术语言，和办事方法。
3、除努力工作具有责任心外，要善于经常做工作小结。每天坚持写工作日记，每周做一次工作总结。主要是记录和总结错误。工作中坚决不犯同样的错误，对于工作要未雨绸缪，努力做到更好。
4、善于把握机会。如果上级把一件超出自己能力范围或工作范围的事情交给自己做，一定不要抱怨并努力完成，因为这也许是上级对自己的能力考验或是一次展示自己工作能力的机会。
财务人员职业心得总结篇五
时间过得很快，转眼间_年就要过去了，在这一年出纳工作中，对出纳的岗位认识、工作性质、业务技能以及思想提高都是对我的职业生涯的填充和必不可少的弥补。
回顾一年来的出纳工作，先是失误、还是失误，最后才有了小的成绩和经验。下面，我将出纳工作总结如下，敬请大家提出宝贵意见。
一、失误、缺点和经验简谈。
以前在公司是做会计工作的，出纳的业务没具体操作和实践过，总认为是“调虫小技”，不以为然，可就是抱着这种心态刚开始干出纳工作出现不少的失误，第一失误就是开具支票上的错误。
制度要求：开具支票必须字迹工整、无连笔、不能修改等。而我的正楷书法功底实在是太弱了，笔画不连，字就不会写;终于把支票抬头单位名称写工整了，盖银行预留印鉴时也是一门技巧，印鉴重压、重影、现象都会被银行退票，耽误工作。
基于上述业务需求，根据自己在软件公司的软件实施经验和电脑知识，为自己的岗位需求开发了excel系统的交行票据套打系统，解决了在实际工作中出现的缺点问题，提高了工作效率。
由此可见，虚心的、积极的心态是干好一切工作的根本;学习和实践相互融合才能产出成果。在大学里，学习的知识不能用在具体解决问题上，空洞无味，就是因为没有问题摆在我们面前，成果都是面对一个一个具体问题而存在的。
二、取得的成绩。
在这期间，在财务和内勤上我作了如下具体工作。
1、严格按照财务制度的要求，办理费用报销，现金、支票的收付业务。
2、每月第八个工作日按时作好单位职工的薪金发放。
3、及时登记现金、银行存款日记帐。月末编制银行余额调节表。
4、起草财经公文、人事公文并及时发放、传阅、存档、保管。
5、监督人员考勤登记，办公饮用水的安排。
6、开具日常收款业务发票，并保管好空白发票和其它支票。
7、开发了excel平台票据套打系统。
8、填写地税申报表。
出纳工作看似简单，做起来难，成绩的取得离不开单位领导的耐心教诲和无形的身教，几个月的岗位实战练兵，使我的财务工作水平又向前推进了一步。知道了要作好出纳工作绝不可以用“轻松”来形容，绝非“雕虫小技”，它是经济工作的第一线，财务收支的关口，占有重要的地位。
三、今后的努力方向。
作为一个合格的出纳，必须具备以下的基本要求：
1、学习、了解和掌握政策法规和公司制度，不断提高自己的业务水平和知识技能。
2、学会制订本职岗位工作内部控制制度，发挥财务控制、监督的作用。
3、出纳人员要恪守良好的职业道德。
4、出纳人员要有较强的安全意识，现金、有价证券、票据、各种印鉴，既要有内部的保管分工，各负其责，并相互牵制。
5、很好的沟通能力。特别是和工商、税务、社保等单位的外联沟通能力。
以上是我近几个月工作以来的一些体会和认识，也是我不断在工作中将所学的知识与实践相结合的一个过程。在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏，做好出纳工作计划，认真工作，努力实现自己的人生价值。
在此，我要特别感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中。
财务人员职业心得总结篇六
___年，是本人在财务科工作的第_年。在一年的时间里，本人能够遵纪守法、认真学习、努力钻研、扎实工作，以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作，在财务岗位上发挥了应有的作用，做出了贡献：
1、根据公司经营管理的需要，结合本公司的实际情况，对国家颁布的各项财务会计等法规认真遵守，并对公司制定的各项财务制度严格执行。
2、为了更好地加强内部管理，本部门的每位员工都能明确职责范围，密切协作，各司其职，能有效地防止和制止财务弊病的发生，确保财务工作规范化，并能积极配合有关部门做好各项工作。
3、在日常费用报销以及各项费用的收取工作中，热情周到，准确无误，并能做好与各个部门的密切合作，能积极配合有关部门做好各项工作。
4、在会计凭证的制单工作中，能慎密严谨，为每年的财务审计顺利过关打下良好的基础。
5、根据经营户的台帐，定期整理有关业主的应收租金情况，配合相关部门做好催缴工作。
6、在每月的工资发放工作中，能配合办公室制作完成员工工资表，并能准确发放到每名员工的帐户中。
7、配合办公室做好每周的员工食堂的费用结算工作。
8、收银员能更加严格要求自己，提高业务能力，每日准确填写收银日报表上交部门相关人员，使每月的银行刷卡核对工作得以顺利进行。
9、对于每月应上报税务的各种会计报表以及税务报表，都能做到内容完整，数据准确，报送及时。
10、日常工作中，能及时发现问题，并提出建议，避免产生不必要的经济损失。
11、对各部门所需的数据，能不厌其烦，及时提供。
12、经过多沟通，与_税务师事务所达议，取得了一人满意的年度会计年审报告。
13、为了给公司的稳定起到积极的作用，积极联系税务部门，做好业主的税收减免工作，给市场管理提供了帮助。
在总经理的感召下，员工之间能友好相处，在遇到困难的时候能够互帮互助，并已适当安排好特殊员工的工作。
在今后的工作中，本部门员工将更加齐心合力，加强对自身素质的提高，严格劳动纪律，努力提高工作效率，继续提供给各部门更准确、更完整的财务数据。
财务人员职业心得总结篇七
廉洁自律是财务工作人员应具备的基本素质和道德准则，我们首先必须要知道什么是“廉洁自律”。
具体来说，“廉洁”主要体现在二个方面：一是在对待钱物上不贪不占;二是在纪律上要令行禁止。“自律”就是自我约束自己，自己管住自己，自己完善自己。
作为一名财务人员，应该具有更高的认识境界、更多的真诚和更强的自觉性，切实在思想上筑起拒腐防变的坚强防线，树立正确的世界观、人生观、价值观，过金钱关、当好典范。
随着党风廉政建设的加强，廉洁自律对财务人员的要求显得尤为重要。财务人员的廉洁自律，主要依靠内部自我修养、自我觉悟、自我约束和外界的审计监督、同事监督相互作用，才能避免违规、违纪现象的发生。
那么，如何通过自我修养、自我觉悟、自我约束来实现廉洁自律?必须强化以下五种意识：
一、慎独意识。财务人员在缺乏“外力”约束的情况下，光靠自己管好自己比较难，这就要求我们财务人员一定要谨慎一丝不苟，洁身自好，要保持很强的自制力，较高的职业道德水准，不断强化综合素质和政治觉悟，始终保持坚定的理想信念和清醒的政治头脑，努力提高政治理论素养，增强免疫力，拒腐蚀，永不沾。从而确保自己不在理财中栽跟头、犯错误，牢固树立“慎独”意识，使其独善其身，慎行其事。
二、法律意识。财务人员廉洁自律水平的不断提高，是一个由低到高、由被动到自觉的过程，而财经法纪在这一过程中的作用是不可忽视的，它具有规范性和强制性的特点。不断刻苦学习党和国家的财经法规，培养自己良好的行为习惯，将“他律”转变为自律，进而转化为自身的思想道德要求，形成较强的自律能力，即在个人独立工作和无人监督的情况下，能用他律警戒自己，在一些不良倾向和错误思潮萌芽时，会把它制止住或克服掉，坚决做到不义之财不取，违规的钱物不取，真正实现不贪不占、拒腐防变，提高“遵纪守法是自律的基本要求”这一认识，明白“常在河边走，就是不湿脚”是自律的主要途径。
三、自省意识。要时时、事事、处处检点自己的理财言行，是财务人员必备的品格，也是财务人员本身所应具备的客观要求。财务人员的言行举止会直接影响到财务工作作风的好坏，在端正党风、改善理财风气等方面具有不可忽视的示范效应，对于塑造良好的学校形象也具有很重要的意义。只有把管好财、理好财、用好财、内强素质、外树形象作为财务人员的座右铭，才能有效提升单位的良好社会形象。
四、被监督意识。对于财务人员来说，要自觉接受监督，清正廉明，一身正气。但有时对一些问题自己发现不了，通过各种方式、各种渠道的监督，让别人提个醒，打个招呼，查找出存在的问题，就可以避免出现大的纰漏。因此，财务人员必须主动接受来自审计监督、纪检监督、群众监督、舆论监督等各式各样的监督，让各种监督的外因转化为内因而起作用，树立财务人员的良好形象，促进财务工作为单位的发展服好务。
五、防微杜渐意识。许多违规违纪者都是经历了一个渐变的过程，是量变到质变的结果。由于他们开始对一些“小事”不注意，使其逐渐顺坡滑下去，终于陷入“沼泽”而不能自拔。所以，我们财务人员一定要从细微处着手，从“小事”做起，坚持厉行节约，反对奢侈浪费，“恶小”绝不可忽视，“善小”不可不为，牢固树立防微杜渐意识，真正做到防患于未然，以便在复杂的社会环境中，抵制各种腐朽思想的侵蚀，弘扬财务人员的浩然正气。
总之，廉洁自律对财会人员来说是最起码的要求,是财会人员的必备品质，是维护会计职业声誉的基石，是会计职业道德的前提。只有既保持廉洁，又加强自律，自觉养成“日省吾身”的习惯，正确树立科学的人生观和价值观，加强自身的职业道德修养，遵纪守法，公私分明，不贪不占，尽职尽责，正人先正己,坚持自我提醒、自我约束、自我规范，做到自重、自尊、自爱、自警、自励，做一个廉洁奉公、公私分明、严明自律的人，只有这样，财会人员才能正确行使职责，保证单位各项经济活动正常进行，切实为单位的发展理好财，当好家。
财务人员职业心得总结篇八
20xx年即将过去与20xx就要到来之际，我先祝贺各位同事在度过愉快丰收的一年和在未来一年中万事顺意！自己在局与中心领导和全体同事的关心、支持和帮助下，坚持自我严格要求、加强学习、踏实工作，在政治思想、工作学习等方面取得了不小的进步，下面把自己各方面的表现向领导和同事们作个小总结。
在工作中，自己按照发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要新举措的要求，在工作中要能够坚持原则，秉公办事，顾全大局，以新《会计法》为依据。遵纪守法，遵守财经纪律。认真履行会计岗位职责，一丝不苟，忠于职守尽职尽责的工作。服从组织安排，并能按时保质保量完成岗位任务工作。主动利用会计的优势和特长，给领导当好参谋，合理合法处理好财会业务。对各办公室人员所需报销的单据进行认真审核，为领导把好第一关，对不合理的票据一律不予报销，发现问题及时向领导汇报，认真做好会计基础工作，认真审核原始凭证，会计凭证手续齐全，装订整洁符合要求，科目设置准确，帐目清楚，会计报表要准确及时完整定期向领导汇报财务业务执行情况，除按时完成本职工作之外，还能完成临时性工作任务。
生活中继续发扬勤俭节约、团结互助的优良作风，并有意识约束自己的言行，努力做到：能自己解决的绝不找领导解决，能暂时凑合的绝不跟领导反映，绝不提过分和无理的要求。同时，正确处理好工作与生活的关系，以积极健康的生活状态为工作打下了良好的基础。
我深知作为财务工作人员，肩负的任务繁重，责任重大，为了不辜负领导的重托和大家的信任，更好的履行职责，就必须不断的学习，因此把学习放在重要位置，认真学习业务知识和煤矿兼并重组的新形势下的政策，自己无论是在政治思想上还是业务水平方面，有了较大的提高。坚持把学习和积累作为提升自身素质，提高工作能力的基本途径，坚持把参加各种学习活动与业务学习结合起来，并认真做好重点学习笔记。工作中能认真执行有关财务管理规定，履行节约，勤俭办公，务实开拓。
收支管理是一个单位财务管理工作的重中之重，加强收支管理，既是缓解资金供需矛盾，发展事业的需要，也是贯彻执勤俭办一切事业方针的体现。为了加强这一管理，我们建立建全各项财务制度，财务日常工作，就可以做到有法可依，有章可循，实现管理的规范的制度化。对一切开支严格按财务制度办理，对一些创收积极进行催收，使得局和中心财务财务能够集中财力办公，通过财务室认真落实的执行，收效非常明显。在经费相当紧张的情况下，既保证局和中心一系列政党业务活动和财务收支健康顺利地开展，又使各项收支的安排使用符合发展的要求，极大的提高了资金的使用效益，达到了增收节支的目的。
财务人员职业心得总结篇九
第一段：引言（120字）。
作为财务人员，我们的工作与金融业务紧密相连，时刻面临压力和挑战。因此，我们必须重视职业健康，保持良好的心态和体魄。在这篇文章中，我将分享一些我个人在财务领域中获取的职业健康的心得体会。
第二段：身心平衡（240字）。
工作与生活的平衡是维持职业健康的关键。首先，我们应该定期锻炼身体，保持良好的体魄。有氧运动、瑜伽或冥想等活动有助于释放压力，提高心理健康。其次，合理安排工作和休息时间，确保有足够的休息和恢复时间。此外，也要学会管理好自己的情绪，尽量避免与同事们产生不必要的争执和冲突。
第三段：专业发展（240字）。
为了保持职业健康，我们应该不断提升自己的专业能力。财务行业处于不断发展变化的环境中，我们必须跟上潮流，不断学习和适应新的技术和知识。参加专业培训、学习新的财务工具和技巧，通过持续的学习提升自己的竞争力。此外，与同行交流经验和交流意见也是提升自己的好方式。
第四段：工作压力管理（240字）。
财务人员常常面对高工作压力和复杂的业务情况，因此我们必须学会有效地管理压力。首先，我们可以尝试创建一个清晰的工作计划和时间表，以便更好地掌控工作进度。其次，学会分解任务，逐步完成，避免一次性承担过多工作负荷。此外，找到适合自己的放松方式，比如听音乐、看书或参加瑜伽课程，以便在工作之余得到放松和休息。
第五段：人际交往与支持（360字）。
人际交往对于财务人员来说非常重要。通过与同事和领导建立良好的沟通和合作关系，我们可以减轻工作压力，获得更多的支持和帮助。在工作中要善于沟通和协调，与同事们保持良好的互动和合作。而且，也要利用同事们的专业知识和经验，从他们身上学习。此外，保持社交活动，与家人和朋友一起分享快乐，也有助于放松和舒缓压力。
结论（60字）。
在财务领域工作，职业健康是非常关键的。通过保持身心平衡、不断提升专业能力、有效管理工作压力和建立良好的人际关系，我们可以保持职业健康，更好地发展自己。我个人深知这一点，并希望通过以上的心得体会与大家分享。
财务人员职业心得总结篇十
财务人员负责企业的财务管理和财务决策，是企业运营的重要支持力量。然而，长期以来，财务工作的高强度和重压使得财务人员面临着职业健康问题。为了更好地处理工作与健康的关系，我不断总结经验并进行调整，积极寻求职业与健康的平衡点。在这篇文章中，我将分享我作为一名财务人员的职业健康心得体会。
第二段：提高身体素质的重要性。
作为一名财务人员，长时间的坐姿工作对我们的身体造成了很大的压力。因此，保持良好的身体素质对我们来说是非常重要的。我发现，通过定期锻炼身体可以提高工作效率和重建精力。我每天都会安排一些时间参加体育锻炼，比如慢跑、瑜伽或游泳。这些锻炼不仅可以缓解压力，还可以增强我对日常工作的专注力和耐力。此外，定期体检也是保持身体健康的关键，它可以帮助我们发现一些潜在的健康问题并及时进行干预。
第三段：有效管理工作压力。
财务工作对精确性和细节要求非常高，这给我们带来了很大的工作压力。在面对这种情况时，我学会了有针对性地管理压力。首先，我合理规划工作时间，避免过度加班和工作紧张。其次，我养成了良好的时间管理习惯，合理分配工作任务，减少临时任务的干扰。此外，我还学会了有效的沟通与协作，与团队成员共享任务和责任，合理安排工作负载，减轻个人的压力。
第四段：培养良好的职业心态。
职业心态对于财务人员来说至关重要。我们需要坚持正确的工作态度，以应对工作中的种种困难。面对繁重的工作量和时间压力，我学会了给自己设定合理的工作目标，并且持续学习、提升自己的技能。同时，我也注重培养积极的心态，学会以平和的心态面对困难和挑战。当遇到问题时，我会与同事们进行交流，共同探讨解决方案，从而提高解决问题的效率。通过良好的职业心态，我能够更好地适应工作环境，保持健康身心。
第五段：关注心理健康的重要性。
除了身体健康外，心理健康同样重要。长期的高压工作容易导致财务人员出现焦虑、抑郁等心理问题。因此，我开始培养良好的心理调节能力，并学会寻求心理辅导的帮助。我通过阅读心理学相关的书籍和参加培训课程，了解如何管理情绪、放松自己。我也积极参加一些团队活动，加强师徒关系，增加社交支持。通过关注心理健康，我能更好地掌控情绪，提高自我调节能力。
结尾段：总结。
作为一名财务人员，我深知保持职业健康的重要性，不仅能够提高工作效率，更能够提高生活品质。通过合理的时间管理、锻炼身体、培养良好的职业心态和关注心理健康，我们能够更好地应对财务工作的压力，保持身心健康。我相信，只有拥有强健的身体和积极的心态，我们才能在财务职业生涯中取得更大的成功。
财务人员职业心得总结篇十一
作为铁路财务人员，我们肩负着保障铁路运营的重要责任。多年来，我们积累了丰富的经验和心得体会。在这篇文章中，我将对我作为铁路财务人员的职业经历进行总结和分享。
第二段：职业素养的重要性。
作为铁路财务人员，我们要时刻保持职业素养的高度。首先，我们要严守职业道德，遵循财务规范和法律法规，不能违规操作。其次，我们要保持对工作的高度敬业精神，以确保财务工作的准确和高效。此外，我们还要注重团队合作和协调沟通，与其他部门保持良好关系，共同推进铁路事业的发展。
第三段：正确处理财务风险。
铁路财务工作面临的风险是多样的。我们要善于识别风险，并采取适当的措施加以应对。首先，我们要加强风险管理，确保财务决策的稳定性和安全性。其次，我们要进行财务预测和分析，及时发现和解决问题，避免财务风险的发生。此外，我们还要不断学习和更新知识，提高自身的风险意识和应对能力。
第四段：精确的数据分析与报告。
财务数据的精确性是铁路财务人员工作的核心要求。我们要保证财务数据的准确性和真实性，确保报表的准确和及时。为了实现这一目标，我们要善于运用财务软件和工具，提高数据处理和分析的效率。同时，我们也要加强对财务数据的审计和监控，确保数据的完整和一致性。
第五段：持续学习与进步。
铁路财务工作是一个不断发展和变化的领域。作为铁路财务人员，我们要保持持续学习和进步的态度。首先，我们要关注财务行业的最新动态，学习新的财务理论和实践经验。其次，我们要加强自己的技能培训，提高专业知识和技能水平。最后，我们要通过参加学术研讨会和交流活动，与同行业专业人士交流思想和经验，不断提升自己的专业素质。
总结：
作为铁路财务人员，我们肩负着重要的职责和使命。通过本文的总结，我们明确了铁路财务工作中的重要性和挑战性，并提出了保持职业素养、处理财务风险、精确数据分析与报告以及持续学习与进步等方面的建议。希望我们能够在今后的工作中，不断提高自身的能力，为铁路事业的繁荣和发展做出更大的贡献。
财务人员职业心得总结篇十二
铁路财务工作是一项重要且繁琐的任务，它不仅需要精确的计算和记录，还需要对铁路运营的各个环节进行财务管理和分析。作为铁路财务人员，我们需要具备扎实的专业知识和敏锐的分析能力，以保证铁路财务工作的顺利进行。在这一岗位上，我有着深刻的心得体会，下面将从注重细节、善于应变、加强沟通、提高专业素养和争取发展机会五个方面进行总结。
首先，作为铁路财务人员，我们必须注重细节。细致入微的工作态度是保证财务数据精确性的基础。在执行财务任务时，我养成了一套严格的工作流程，每一步都要仔细审阅、核对和比对，确保数据的准确性和一致性。同时，对于那些细小却容易忽略的差错，我们也要给予足够的重视，修正错误并有效防止再次发生。注重细节的工作态度不仅能提高工作效率，还能为铁路运营提供精确的财务支持。
其次，铁路财务人员要善于应变。在工作中，我们经常面对各种突发情况和变动，如股票市场波动、油价上涨等，这时候我们不能固守一成不变的财务方案，而应及时调整策略。在实践中，我学会了灵活运用财务工具，为公司提供及时的风险分析和应对策略。善于应变的能力能够帮助铁路财务人员更好地应对外部环境的不确定性，使公司的财务运营更具有韧性和稳定性。
第三，加强沟通是铁路财务人员必备的重要能力。铁路财务工作是一个团队合作的过程，我们与运营、销售以及其他部门的同事需要保持密切的沟通和协作。作为财务人员，我们要向其他部门解释财务数据，为他们提供专业的建议和帮助。在沟通时，我们要用通俗易懂的语言，将复杂的财务概念传递给非财务人员，并与他们共同探讨解决方案。加强沟通能促进信息的流动，提高团队的协同效率。
第四，提高专业素养是铁路财务人员的必然要求。作为金融领域的从业人员，我们要不断学习和掌握新的专业知识，以适应快速变化的金融环境。当面临新的财务问题时，我们要有创新思维，寻找更合适的解决方案，并及时在实践中验证其可行性。此外，积极参与培训和学术交流，与同行进行经验分享也是提高专业素养的重要途径。只有保持专业素养的提升，才能在竞争激烈的铁路财务领域中立于不败之地。
最后，铁路财务人员应当争取发展机会。随着铁路运营的不断发展和市场需求的变化，我们要学会主动寻找适合自己发展的机会。这包括积极参与铁路业务的改革和创新，提出建设性的改进意见，并与公司领导进行交流和沟通。同时，我们还要不断完善个人能力和素质，争取更高的发展和职位，以更好地服务铁路公司和为铁路建设贡献自己的力量。
综上所述，作为铁路财务人员，要注重细节、善于应变、加强沟通、提高专业素养和争取发展机会。我们的工作是推动铁路财务运行的核心力量，只有不断提升自己的综合素质和职业能力，才能更好地适应和促进铁路领域的发展。
财务人员职业心得总结篇十三
第一段：引言和背景介绍（200字）。
财务人员在日常工作中承担着重要的职责，负责公司的财务管理和决策，需要具备较高的专业素养和职业道德。然而，随着金融市场的复杂性和风险的增加，财务人员的职业风险也在不断增加。本文旨在探讨财务人员面临的职业风险，并总结一些心得体会。财务人员应时刻保持警惕，提高风险意识，并采取相应的措施来应对这些风险。
财务人员面临的职业风险包括但不限于：信息泄露风险、诈骗风险、经济违法风险和道德风险等。信息泄露风险可能导致公司的商业机密被泄露，给公司带来巨大的损失。诈骗风险是由于公司内部控制措施不严，导致员工、供应商或其他合作伙伴利用职务之便从中谋取私利。经济违法风险是财务人员在处理公司财务活动时可能涉及到的非法操作，例如洗钱、虚报利润等。道德风险指的是财务人员在职业道德方面的挑战，例如请托、贪污等。
第三段：应对职业风险的必要性（200字）。
财务人员面临职业风险的必要性是显而易见的。公司的财务状况和声誉对于公司的生存和发展至关重要。如果财务人员不能有效地管理职业风险，不仅会导致公司的财务损失，还可能使公司面临法律和道德的诉讼。此外，个人的职业发展也会受到负面影响。因此，财务人员必须认识到职业风险的重要性，并采取必要的措施来应对这些风险。
第四段：提高风险意识和采取措施（300字）。
财务人员应积极提高风险意识，了解各类职业风险的特点和防范措施。可以通过参加职业风险培训、阅读相关专业杂志和丰富的工作经验来提高自身的风险意识。此外，财务人员应加强内部控制措施，确保公司的财务活动合规和透明，防止信息泄露和经济违法风险的发生。同时，财务人员要保持审慎和敬业的态度，遵守职业道德规范，抵制各类不当行为的诱惑。在遇到职业风险问题时，财务人员应果断报告和寻求上级的指导和支持。
第五段：结论和建议（300字）。
财务人员职业风险具有普遍性和长期性，但通过持续的学习和提高风险意识，可以减少风险对个人和公司的影响。因此，财务人员应常怀警惕，持续提升自身的专业素养和职业道德。同时，公司和监管机构也应加强对财务人员的培训和督导，建立健全的内部控制机制，确保财务管理的透明和合规。只有共同努力，才能有效应对财务人员职业风险，保护公司和行业的稳定和发展。
财务人员职业心得总结篇十四
集团总结财务人员心得体会，是为了总结过去一年的工作经验和教训，进一步提高财务人员的工作效率和质量。财务工作是集团内最关键的部门之一，直接关系到公司的经济效益和长远发展。在这篇文章中，我们将会介绍财务人员在工作中遇到的难题，积极应对的方法和心得体会。
第二段：财务人员面临的难题。
财务人员在工作中经常面临着复杂的财务数据处理、报表编制和税务申报等重要任务。这些任务要求财务人员具备精准的数据分析和处理能力，以及严密的逻辑思维。另外，由于集团经营范围广泛，财务人员需要了解各种行业的财务规范和政策，不断学习和更新自己的知识。此外，财务人员还要面对审计、税务部门的检查和咨询，需要在有限的时间内完成多项任务，工作压力巨大，容易出现疏漏和错误。
第三段：积极应对的方法。
为了应对财务人员面临的各种困难和挑战，集团采取了一系列的积极应对措施。首先，集团加强了内部培训，提升财务人员的专业能力和知识水平。培训内容包括财务制度、税务政策、会计法规等方面的知识，以及财务软件应用和操作技巧。其次，集团加强了对财务人员的激励和激励机制，提高其工作积极性和责任心。此外，集团还优化了财务流程，简化了财务流程和手续，提高了财务人员的工作效率。最后，集团建立了定期的财务人员交流会议，分享经验和心得，互相学习和提高。
在经历了一年的工作后，财务人员们有了一些宝贵的心得体会。首先，准确的数据分析和处理是财务工作的基础，需要保持高度的专注和细致入微的精神。其次，了解财务规范和政策对财务人员来说是必要的，只有不断学习和更新财务知识，才能应对各种突发情况。此外，沟通和协作也是财务工作的重要组成部分，及时与其他部门沟通和交流，可以更好地解决财务问题。最后，工作中的挫折和错误是不可避免的，只有及时总结经验教训，才能在以后的工作中更加成熟和商量。
第五段：总结。
通过集团总结财务人员心得体会，我们不仅可以了解到财务人员在工作中面临的问题，还有他们积极应对的方法和心得体会。财务人员是企业财务管理的重要力量，他们的工作对于企业的发展和经营状况有着重要的影响。只有不断总结经验，提高自身素质，才能更好地完成日常工作任务，为企业的发展贡献力量。同时，希望集团能继续关注和支持财务人员的工作，为他们提供更好的发展平台和机遇。
财务人员职业心得总结篇十五
财务人员作为企业中至关重要的职业群体，承担着管理企业财务风险的责任。然而，由于经济环境的变动、企业内部的问题以及个人能力和行为等因素的影响，财务人员也面临着职业风险。本文将探讨财务人员在职业中所面临的风险，并总结一些心得体会。
第二段：外部风险。
财务人员在其职业中首先面临的是外部环境所带来的风险。经济的不稳定、政策的变动以及市场的波动都会对企业财务产生直接或间接的影响。例如，经济的下滑可能导致企业的销售额下降，从而影响到财务人员的工作。因此，财务人员需要密切关注外部环境的变化，并及时采取相应措施来应对风险。
第三段：内部风险。
除了外部风险，财务人员还面临着内部风险。企业内部的问题，比如财务数据的漏报、偷漏税等行为，都会给财务人员带来极大的职业风险。财务人员需要时刻保持警惕，加强对企业内部控制的监督和管理。此外，建立良好的企业文化和内部道德观念也是减少内部风险的重要手段。
第四段：个人风险。
财务人员的个人能力和行为也对其职业风险产生影响。如果财务人员缺乏专业知识、处理问题的能力不足，就很难保证财务工作的准确性和规范性。此外，财务人员的诚信和道德也是职业风险的关键因素。不诚信、违法行为将会给财务人员带来巨大的风险，并可能引发严重的后果。因此，财务人员需要持续学习和提高自身能力，并始终遵守道德和法律规范。
作为财务人员，我深切地认识到职业风险对我们工作的重要性。首先，我们需要加强对外部环境的关注，及时做好风险预警和应对措施。其次，我们要注重企业内部控制和监督，确保财务数据的准确性和合规性。最后，我们要自觉提升自身能力，保持良好的道德和职业操守。只有在不断完善自己的同时，才能有效降低职业风险。
综上所述，财务人员在职业中所面临的风险是多方面的，包括外部风险、内部风险以及个人风险。为了减少职业风险，财务人员应该密切关注外部环境的变化，加强对企业内部控制的监督和管理，提高自身能力，并始终遵守道德和法律规范。只有这样，我们才能更好地应对职业风险，为企业的稳定运营和发展做出积极贡献。
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