分析评议阶段个人总结范文(18篇)

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分析评议阶段个人总结范文(18篇)
时间:2023-11-18 05:35:11     小编:碧墨

通过总结,我们可以发现自己的优点和不足,明确下一步的目标和方向。总结的时态应以过去时为主,但也可以适度运用现在时和未来时。以下是一些总结范文供大家参考,这些范文涵盖了不同领域、不同主题的总结内容。

分析评议阶段个人总结篇一

1、坚持搞好政治学习。通过坚持学习,自己的认识水平和理论素养有了进一步的提高,思想境界进一步升华,理想信念更加坚定,党性观念更加增强,努力工作的底气也更足。

2、广泛开展谈心交心。自己先后与局党组所有领导成员和本支部的部分党员、群众面对面地展开了谈心活动。在谈心时,自己敞开心扉,态度诚恳,做到了既谈心又交心,使与自己谈心的同志也能做到与自己有同样的心态。通过谈心交心,自己征求到了许多平常听不到的善意的批评意见和希望要求,使自己的灵魂得到了净化,思想得到了升华,与领导和同志之间的感情,不仅没有因为提出批评和不足而不愉快,反而因为各自的坦诚相待和善意帮助而增进了了解,消除了隔阂,使关系更加融洽。

3、认真搞好党性分析。自己对照党员先进性的具体要求和不合格党员的主要表现,以及在谈心活动中党员、群众给自己提出的意见和建议,重点检查了在理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作风、工作作风和廉洁自律等方面存在的突出问题,剖析了产生这些问题的`思想根源,制定了整改措施和今后努力的方向。

4、严肃展开批评与自我批评。分析评议阶段,自己参加了局党组组织的以支部为单位召开的党员专题民主生活,针对存在的问题,严肃认真地作了自我批评,向与会党员深刻检讨了自身存在的理想信念、宗旨观念、纪律作风等方面的突出问题。同时,也实事求是地对参会的每一位党员,提出了批评意见和希望要求,使包括自己在内的每一位党员都通过专题民主生活会的召开,对自身存在的问题又有了新的认识,为下一步搞好整改提高指明了方向。

二、主要收获。

1、通过深入学习,思想觉悟和理论水平又有了新的提高。

2、通过沟通思想,进一步融洽了关系,促进了机关的和谐。

3、通过开展批评,批准了问题,树立了标尺,明确了方向。

三、下步打算。

1、继续坚持学习。要以积极认真的态度,按时参加局党组组织的所有政治学习活动,记好笔记,写好心得体会,搞好讨论交流。对学习的内容做到加深理解,领会实质,努力自己的思想觉悟和理论水平争取有大的提高。

2、认真搞好整改。针对分析评议阶段查找出的问题和不足,进一步分析存在问题的根源和危害,修改完善整改措施,切实加以整改,努力防止在纠正老问题的同时发生新的问题,以永远保持共产党员的先进性为目标,加强自身世界观、人生观的改造,树立正确的权力观、价值观和利益观,努力做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。

3、扎实做好本质工作。通过先进性教育活动促进各项工作是这次教育活动达到的目标要求之一,自己决心以这次教育活动取得的实效为契机,努力把学习教育的成果转化到干好本质工作上。按照局党组年初制定的工作目标,积极展开工作,多深入企业、基层开展调查研究,努力为群众多办实事、好事,做人民群众的贴心人。

分析评议阶段个人总结篇二

"党性分析、民主评议"阶段,是整个保持共产党员先进性 教育活动的关键阶段,具有承上启下的重要作用。现在进行"回头看",促平衡、补缺陷,不仅深化了第一阶段的学习成果,也为第三阶段 工作的开展打下扎实的基础。从开始转入这一阶段起,我积极认真地参加了第二阶段的分析评议活动,按照上级的统一部署,我注意了党员和党 组织要找准存在的突出问题,深刻分析原因,明确整改方向。因此,层层征求意见、广泛开展交心谈心,自我剖析,接受评议,开展批评与自我批评,认真撰写个人的党性分析材料和党员先进性整改材料。

二、对待群众意见的态度

共产党员的先进性就是要全心全意的为人民服务,作为校长,就是要全心全意地为教师服务、为学生服务、为家长服务。在进行党性分析时,我注意到自己的宗旨观念有些淡薄。未能时刻树立为人民服务的意识,未能完全做到"从群众中来,到群众中去",平时只是埋头工作,关心教职员工、关心学生做的不够,深入教学一线调查研究做得不够,时时处处保持先进性这根"弦"绷得不够紧。在今后的工作中努力作到"情为民所系,权为民所用,利为民所谋"。向周围的群众学习,走群众路线,认真聆听群众心声,真心实意为群众办事,把接受群众意见,解决群众的困难当作自身 实践理论,提高素养,锤炼党性的大事来做。

三、问题查找和思想实际工作情况

1、搞好 政治学习,作到思想境界的"保先"。把以学习实践"三个代表"重要思想为主要内容的学习贯穿整个活动的始终,是这次保持共产党员先进性教育的基本要求。上级是这样要求的,我也是这样做的。除进行各个各个 专题的学习活动,还重点学习了胡锦涛同志在山东保持共产党员先进性教育的重要 讲话,写出了心得 体会,畅谈了党的先进性必须靠每一位党员的先进性来体现的认识,等等。通过坚持学习,自己的认识水平和理论素养有了进一步的提高,思想境界进一步升华,理想信念更加坚定,党性观念更加增强,努力工作的底气更足。

2、搞好谈心交心活动,作到党群体的"保先"。按照这一阶段活动的要求,自己先后与局党委所有领导成员和本支部的部分党员、群众面对面地展开了谈心活动。在谈心时,自己敞开心扉,态度诚恳,做到了既谈心又交心,使与自己谈心的同志也能做到与自己有同样的心态。通过谈心交心,自己征求到了许多平常听不到的善意的批评意见和希望要求,使自己的灵魂得到了净化,思想得到了升华,与领导和同志之间的感情,不仅没有因为提出批评和不足而不愉快,反而因为各自的坦诚相待和善意帮助而增进了了解,消除了隔阂,使关系更加融洽。

3、搞好党性分析,作到行动的"保先"。对照标准查找不足,剖析根源搞好分析,是这一阶段的重点。这方面,我首先对照党员先进性的具体要求和不合格党员的主要表现,以及在谈心活动中党员、群众给自己提出的意见和建议,针对自己近几年来各方面的具体表现,重点检查了在理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作风、工作作风和廉洁自律等方面存在的突出问题和在发挥作用方面的'主要差距,对照党员领导干部的基本条件,对照"两个务必"和"八个坚持"、"八个反对"的要求,从权力观、地位观和利益观方面剖析了产生这些问题的思想根源,制定了整改措施和今后努力的方向。

四、今后努力方向和整改措施

分析评议阶段已基本结束,即将转入整改提高阶段。为把整个保持共产党员先进性教育活动搞好,为达到预期的目的,下步打算做好以下三点:

1、以提高思想觉悟和理论水平为目的,坚持政治学习。以积极认真的态度,按时参加所有政治学习活动,记好笔记,写好心得体会,搞好讨论交流。对学习的内容做到加深理解,领会实质,努力使自己的思想觉悟和理论水平有大的提高。

2、以解决自身存在的突出问题为出发点,认真进行整改。自己决心在学习提高的基础上,针对分析评议阶段查找出的问题和不足,进一步分析存在问题的根源和危害,修改完善整改措施,切实加以整改。在整改的同时,进一步加强党性修养,时时处处以一个党员的标准严以律已,努力防止在纠正老问题的同时发生新的问题,以永远保持共产党员的先进性为目标,加强自身世界观、人生观的改造,树立正确的权力观、价值观和利益观。

3、以"打好高考翻身仗"为目标,努力做好本职工作。自己决心以这次教育活动取得的实效为契机,努力把学习教育的成果转化到干好本职工作上。按照上级制定的工作目标,积极展开工作,多深入教学调查研究,努力为老师多办实事、好事,做教职员工的贴心人。努力改善办学条件,优化工作 环境,提高工作效率,争创一流工作业绩,努力为全县教育的崛起做出自己应有的贡献。

在区委的统一安排部署下,区先进性教育领导小组办公室及督导组的具体指导下,我镇精心组织,围绕分析评议阶段的重点环节,认真的开展工作,较好地完成了任务。现将具体工作总结如下:

一、基本情况

由镇党委牵头开展先进性教育活动的单位共8个,干部和职工人数共316人。参加这次先进性教育活动的党支部有机关党支部2个,学校党支部5个,企业党支部1个,卫生院党支部1个,共计9个,参学党员171人。在全体党员的共同努力下,我镇全面落实了学习动员阶段各项工作任务,学习成绩突出,效果明显,教育活动扎实有效,达到转段条件,自8月24起,各党支部全部转入分析评议阶段。

二、主要做法

(一)认真搞好思想动员

8月24日下午召集了镇先进教育领导小组全体成员、镇督导小组组长、各、群众监督评议小组代表,进行了转段分析,针对学习阶段情况,存在问题进行通报和分析。督导组进行了评价和审核,群众监督代表也发了言,对我镇整个学习阶段的工作比较满意,整个分析评议会顺利的完成。开完分析评议会后,镇党委马上又召开了全镇转段动员大会,区督导组、各、群众监督评议小组成员,共80人参加了会议。镇党委书记杨明在动员会上回顾总结了学习阶段的工作,重点对做好分析评议阶段的工作进行了全面动员和部署,并对分析评议阶段各个环节的工作提出具体要求。会后,各党支部迅速行动起来,按照镇党委、镇先进性教育办公室的要求,分别召开了转段动员大会,进一步统一了广大党员的思想,提高了认识。同时,结合各自的工作实际,制定了分析评议阶段的实施方案和工作计划,严格了工作程序,细化了工作步骤,突出工作重点,明确了工作目标,为搞好分析评议阶段的各项工作奠定了坚实的基础。

(二)广泛征求意见建议

征求意见是找准问题,搞好分析评议的重要前提。我镇各党支部充分发扬民主,坚持群众路线,采取集中与分散相结合,以“开、访、发、设”的方式即召开座谈会,开通公开电话,个别走访,发放征求意见表,设立意见箱,广泛、有重点的征求有关方面对党支部和党员的意见。各党支部还根据自己工作业务特点,合理的确定征求意见范围,其中有党员、群众、有各级人大代表、有村干部、也有服务的对象,总之在社会各界人士的范围内进行征求意见。如镇机关党支部走访了今年落选的村干部,向他们征求意见,并在每个村委会都设立了意见箱,每两天收集一次。卫生院党支部则不仅征求职工意见,还征求病人的意见,达到广泛征求的目的。另外镇党委、先进性教育领导小组还通过“四个主动”,即党员领导干部主动征求分管部门的意见;上级单位主动征求下级单位的意见;直接服务社会的部门的单位主动征求服务对象的意见;领导班子主动征求所属单位、党员干部、离退休干部、党外群众的意见,突出“征求”两个字。为此9月2日,镇党委专门召开了离退休干部进行座谈,听取和征求这些老同志的意见,据统计共发放了1506份意见征求表。其中镇机关支部发出意见征求表550份,收回550份。镇党委发出意见征求表100份,收回100份,其他支部发出850份,收回846份,经梳理后形成了32条意见和建议,其中主要反映理论学习不够深入,理想信念不够坚定,工作作风还需进一步加强等方面问题。对这些问题和建议,镇党委高度重视,已召开专门会议,进行逐条逐项分解,落实到具体的领导和部门认真加以整改。

分析评议阶段个人总结篇三

做到“三个深入”、“六个不放过”

在分析评议阶段“回头看”过程中,严格把关,坚持“三个深入”、“六个不放过”,对达不到规定要求的参学单位部门和个人采取有力措施,逐一跟踪督促其“补课”,确保分析评议阶段取得实效。

为了确保先进性学教活动达到预期效果,市委站在“立党为公、执政为民”的高度,围绕群众反映的热点、难点问题,采取“三个深入”的方式即“深入基层、深入街道社区、深入职工家中”开展分析评议阶段“回头看”,广泛走访调查,进一步总结、锤炼、完善、巩固前两个阶段的学教成果。

市委在分析评议阶段结束后,针对征求的意见和建议,特别是市委常委和市级领导干部征求的12个方面61条意见和建议,尤其对反映强烈的城市客运市场管理、国企双退、粮食收储企业改革、土地纠纷、企业退休工人“两个50元”等方面问题,从市直机关和群团组织中抽调120名综合素质高、工作能力强、政治素质好的后备干部和工作骨干组成60个工作组,深入开展“三深入”活动,征求反馈意见,加大整改力度,用实际行动体现执政为民的工作理念。

在深入调查走访中,工作组坚决做到“六个不放过”:一是征求意见不广泛的不放过。对照深入征求意见的要求,查看各参学单位部门征求意见是否广泛,是否征求了党员群众、分管部门、下属单位、服务对象的意见建议,是否找准了本单位、本部门领导班子及党员存在的突出问题及影响本单位、本部门改革发展稳定的突出问题,对排查出来的问题,是否进行归纳梳理,并建档立案。

二是交心谈心活动不深入的不放过。查看各参学单位部门谈心活动是否普遍开展,主要领导与班子成员,领导班子成员之间,党员与群众之间的谈心活动覆盖面是否达到100%,谈心是否深入,是否达到统一思想,消除疑虑,增进团结的目的。

三是撰写、审阅党性分析材料不合要求的`不放过。查看党性分析材料是否亲自书写,是否紧密联系了个人的思想和工作实际,剖析根源是否触及思想灵魂,努力方向是否明确,整改措施是否具有针对性,是否按照“六检查六对照”的要求逐级审阅了党性分析材料,是否根据审阅意见和“两会”提出的评议意见对党性分析材料进行了修改完善。

四是召开“两会”质量差的不放过。查看各参学单位部门党组织是否严格履行专题民主生活会和组织生活会有关程序和要求,会前准备是否充分,是否如实做好并上报了会议记录,是否对党员和班子成员逐人逐事进行了评议,是否认真开展了批评与自我批评,是否邀请了分管市级领导、市委先教办及市纪委负责人参会,是否将“两会”情况如实向党员和群众进行了通报,通报内容是否全面,范围是否适当,群众是否认可和满意。

五是民主评议党员不客观的不放过。查看党支部是否按程序要求形成对每个党员的书面评议意见,是否做到了评议不拔高、不贬低,评价客观准确。党支部对每个党员的成绩肯定是否客观公正,指出问题是否准确到位,提出的努力方向是否明确具体,评议情况是否按要求在一定范围内进行通报。

六是整改效果不明显的不放过。对照边议边改的要求,查看各参学单位部门对评议查摆出的问题是否明确了整改思路,对符合条件进行整改的问题是否采取了具体可行的整改措施,效果是否明显。

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分析评议阶段个人总结篇四

在保持共产党员先进性教育分评议阶段,按照区委和区保持共产党员先进性教育领导小组的要求,严格按照“五对照、六查摆、五改进”的要求,对照党性分析的标准,通过自己找、群众议、上级点、相互帮等多种方法,重点检查了理想信念、宗旨、作风、遵守纪律和立足本职、发挥作用等方面存在的问题,在找准问题的基础上,从世界观、人生观、价值观上深刻剖析了思想根源,结合在征求意见阶段和谈心活动中征求到的意见,认真撰写党性分析材料,明确了自己今后的努力目标和整改措施,并进行了认真的思考,感到收获很大。

通过广泛征求意见、与党员和领导进行谈心、参加座谈会及民主生活会,我虚心听取并接受了来自各方面中肯的意见和建议,将整改措施落到实处。现将分析评议阶段的体会和收获汇报如下:

一、坚持政治理论学习是坚定理想信念的重要保证。

在分析评议阶段,通过学习曾庆红同志《在中央保持共产党先进性教育活动工作会议上的讲话》、杨泰安同志在《北戴河区保持共产党先进性教育活动上的讲话》等精神,使我对“保持党员先进性”教育活动有了更深刻的理解和认识,体会很深。

开展保持共产党员先进性教育活动,首要核心问题就是解决好理想信念问题。通过联系个人思想实际,以及个人得失和荣辱等方面进行深刻分析,感到自己在信念上总的来说是坚定的、不断增强的,但还未达到坚定不移、毫不动摇和完全自觉的`程度,需进一步坚持“学习、学习、再学习”,不断磨炼意志,使理想信念达到自觉与坚定。

二、敢于批评虚心接受是改进工作作风的有力武器。

一个人不善于批评自己,不敢于接受批评,就不可能很好地把握自己,就不可能对工作作风有所改进。经常剖析自己,乐于接受批评的人,才能很好地认识自己,找到工作中的差距,看到自己前进中的险阻。只有充分认识了自己,找到了差距,时刻校正人生航向,才能对自己有所提高,才能端正工作作风。通过征求到的意见和民主生活会上的批评与自我批评,使我本人深刻认识到自己还存在许多的不足和需要改进的方面,对我的帮助很大,在今后的工作中,我要多倾听来自不同方面的批评,勇于开展自我批评,以此作为改变工作作风的重要途径。

三、坚持全心全意为人民服务是做好一切工作的本质要求。

我们的一切工作都是全心全意为人民服务的,只有实现好,维护好广大人民群众的利益,我们的各项工作才算真正做到了。通过第二阶段各环节的工作,自己感到在关心群众、正确对待人民利益方面依然存在差距,感到在全心全意为人民服务方面自己所做的工作是微不足道的。

近些年来,我区经济然社会发展迅速,但还未满足全区人民对发展的需要。作为一名共产党员,自己深刻意识到在全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会中担负的重要责任,需要始终在保持共产党员先进性前提下,牢记“执政为民”、“为人民服务”的宗旨,进一步加强学习,不断提高工作能力、改进工作方法,把全心全意为人民服务作为一切行动的出发点和归宿,为加快我区经济社会发展营造良好的舆论环境是。

四、脚踏实地、开拓进取是做一流业绩必备条件。

要创造一流的工作业绩,必需要有脚踏实地、埋头苦干、的奋斗精神和开拓进取、与时俱进的魄力。一流的工作业绩,是在实际工作中干出来的。作为党员就要经常站在对党和人民的事业负责的高度来审视自己的工作,进一步明确努力的方向,做到重实际、办实事、求实效,始终兢兢业业干事业,坚持开拓进取、与时俱进,坚持和落实科学的发展观和正确政绩观,勇于迎接挑战,不断解决新问题,迈出新步伐,把心思凝聚到本职岗位上,把精力集中到履行职能上,把工作落实到创新发展上,以宽阔的视野、前瞻的眼光,瞄准前沿,着眼未来,勇于探索,真正干出一流的业绩。

五、正视不足、整改落实是提高自身素质的有有效途径。

通过前一阶段的学习教育,本人对在分析评议阶段查摆出来问题和不足,有了进一步清醒的认识,决心从以下几个方面予以整改。

(一)加强学习,提高素质,增强创新,开拓进取。一是进一步端正学习态度,改进学习方法,有针对性的进行学习,清楚自已缺什么补什么,更好的开展工作;二是不但要加强自身学习,不断提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,不断提高干部的综合素质;三是不断改进工作方式方法,要增强创新意识,围绕新时期如何进一步做好新闻宣传等工作,加快我区“生态型、园林式、国际性旅游休闲度假区”建设步伐,在解放思想、转变观念上做出新突破,不断开拓进取取得新成绩。

(二)进一步改进工作作风,增强宗旨意识。要努力做到善于克服消极思想、破除急躁情绪,迎难而上,发扬团结协作精神牢记宗旨,深入群众,虚心向人民群众学习,不断丰富群众工作经验,绝不让“门难进”、“人难找”、“脸难看”、“事难办”的现象在自己身上发生。把为人民服务的宗旨观念真正落实到行动中去。

我在这次保持共产党员先进性教育活动分析评议阶段,严格按照区委、区政府的要求,在领导和同志们的大力帮助下,认真查摆自身存在的问题和不足,制定出了明确的整改方向,力争通过这次教育活动,使自己在思想观念、工作作风和纪律表现上都有明显进步,以更加饱满的热情、积极的态度、高度的责任感投入到下一阶段工作和宣传工作中去,努力发挥好党员的先锋模范作用。

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分析评议阶段个人总结篇五

在保持共产党员先进性教育分评议阶段,按照区委和区保持共产党员先进性教育领导小组的要求,严格按照“五对照、六查摆、五改进”的要求,对照党性分析的标准,通过自己找、群众议、上级点、相互帮等多种方法,重点检查了理想信念、宗旨、作风、遵守纪律和立足本职、发挥作用等方面存在的问题,在找准问题的基础上,从世界观、人生观、价值观上深刻剖析了思想根源,结合在征求意见阶段和谈心活动中征求到的意见,认真撰写党性分析材料,明确了自己今后的努力目标和整改措施,并进行了认真的思考,感到收获很大。

通过广泛征求意见、与党员和领导进行谈心、参加座谈会及民主生活会,我虚心听取并接受了来自各方面中肯的意见和建议,将整改措施落到实处。现将分析评议阶段的体会和收获汇报如下:

一、坚持政治理论学习是坚定理想信念的重要保证。

在分析评议阶段,通过学习曾庆红同志《在中央保持共产党先进性教育活动工作会议上的讲话》、杨泰安同志在《北戴河区保持共产党先进性教育活动上的讲话》等精神,使我对“保持党员先进性”教育活动有了更深刻的理解和认识,体会很深。

开展保持共产党员先进性教育活动,首要核心问题就是解决好理想信念问题。通过联系个人思想实际,以及个人得失和荣辱等方面进行深刻分析,感到自己在信念上总的来说是坚定的、不断增强的,但还未达到坚定不移、毫不动摇和完全自觉的`程度,需进一步坚持“学习、学习、再学习”,不断磨炼意志,使理想信念达到自觉与坚定。

二、敢于批评虚心接受是改进工作作风的有力武器。

一个人不善于批评自己,不敢于接受批评,就不可能很好地把握自己,就不可能对工作作风有所改进。经常剖析自己,乐于接受批评的人,才能很好地认识自己,找到工作中的差距,看到自己前进中的险阻。只有充分认识了自己,找到了差距,时刻校正人生航向,才能对自己有所提高,才能端正工作作风。通过征求到的意见和民主生活会上的批评与自我批评,使我本人深刻认识到自己还存在许多的不足和需要改进的方面,对我的帮助很大,在今后的工作中,我要多倾听来自不同方面的批评,勇于开展自我批评,以此作为改变工作作风的重要途径。

三、坚持全心全意为人民服务是做好一切工作的本质要求。

我们的一切工作都是全心全意为人民服务的,只有实现好,维护好广大人民群众的利益,我们的各项工作才算真正做到了。通过第二阶段各环节的工作,自己感到在关心群众、正确对待人民利益方面依然存在差距,感到在全心全意为人民服务方面自己所做的工作是微不足道的。

近些年来,我区经济然社会发展迅速,但还未满足全区人民对发展的需要。作为一名共产党员,自己深刻意识到在全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会中担负的重要责任,需要始终在保持共产党员先进性前提下,牢记“执政为民”、“为人民服务”的宗旨,进一步加强学习,不断提高工作能力、改进工作方法,把全心全意为人民服务作为一切行动的出发点和归宿,为加快我区经济社会发展营造良好的舆论环境是。

四、脚踏实地、开拓进取是做一流业绩必备条件。

要创造一流的工作业绩,必需要有脚踏实地、埋头苦干、的奋斗精神和开拓进取、与时俱进的魄力。一流的工作业绩,是在实际工作中干出来的。作为党员就要经常站在对党和人民的事业负责的高度来审视自己的工作,进一步明确努力的方向,做到重实际、办实事、求实效,始终兢兢业业干事业,坚持开拓进取、与时俱进,坚持和落实科学的发展观和正确政绩观,勇于迎接挑战,不断解决新问题,迈出新步伐,把心思凝聚到本职岗位上,把精力集中到履行职能上,把工作落实到创新发展上,以宽阔的视野、前瞻的眼光,瞄准前沿,着眼未来,勇于探索,真正干出一流的业绩。

五、正视不足、整改落实是提高自身素质的有有效途径。

通过前一阶段的学习教育,本人对在分析评议阶段查摆出来问题和不足,有了进一步清醒的认识,决心从以下几个方面予以整改。

(一)加强学习,提高素质,增强创新,开拓进取。一是进一步端正学习态度,改进学习方法,有针对性的进行学习,清楚自已缺什么补什么,更好的开展工作;二是不但要加强自身学习,不断提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,不断提高干部的综合素质;三是不断改进工作方式方法,要增强创新意识,围绕新时期如何进一步做好新闻宣传等工作,加快我区“生态型、园林式、国际性旅游休闲度假区”建设步伐,在解放思想、转变观念上做出新突破,不断开拓进取取得新成绩。

(二)进一步改进工作作风,增强宗旨意识。要努力做到善于克服消极思想、破除急躁情绪,迎难而上,发扬团结协作精神牢记宗旨,深入群众,虚心向人民群众学习,不断丰富群众工作经验,绝不让“门难进”、“人难找”、“脸难看”、“事难办”的现象在自己身上发生。把为人民服务的宗旨观念真正落实到行动中去。

我在这次保持共产党员先进性教育活动分析评议阶段,严格按照区委、区政府的要求,在领导和同志们的大力帮助下,认真查摆自身存在的问题和不足,制定出了明确的整改方向,力争通过这次教育活动,使自己在思想观念、工作作风和纪律表现上都有明显进步,以更加饱满的热情、积极的态度、高度的责任感投入到下一阶段工作和宣传工作中去,努力发挥好党员的先锋模范作用。

分析评议阶段个人总结篇六

自4月份转入分析评议阶段以来,在局党委和机关党支部的领导下,自己按照上级的统一部署,积极认真地参加了第二阶段的分析评议活动,收到了很好成效。

一、基本情况。

1、坚持搞好政治学习。通过坚持学习,自己的认识水平和理论素养有了进一步的提高,思想境界进一步升华,理想信念更加坚定,党性观念更加增强,努力工作的底气也更足。

2、广泛开展谈心交心。自己先后与局党组所有领导成员和本支部的部分党员、群众面对面地展开了谈心活动。在谈心时,自己敞开心扉,态度诚恳,做到了既谈心又交心,使与自己谈心的同志也能做到与自己有同样的心态。通过谈心交心,自己征求到了许多平常听不到的善意的批评意见和希望要求,使自己的灵魂得到了净化,思想得到了升华,与领导和同志之间的感情,不仅没有因为提出批评和不足而不愉快,反而因为各自的坦诚相待和善意帮助而增进了了解,消除了隔阂,使关系更加融洽。

3、认真搞好党性分析。自己对照党员先进性的具体要求和不合格党员的主要表现,以及在谈心活动中党员、群众给自己提出的意见和建议,重点检查了在理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作风、工作作风和廉洁自律等方面存在的突出问题,剖析了产生这些问题的思想根源,制定了整改措施和今后努力的方向。

4、严肃展开批评与自我批评。分析评议阶段,自己参加了局党组组织的以支部为单位召开的'党员专题民主生活,针对存在的问题,严肃认真地作了自我批评,向与会党员深刻检讨了自身存在的理想信念、宗旨观念、纪律作风等方面的突出问题。同时,也实事求是地对参会的每一位党员,提出了批评意见和希望要求,使包括自己在内的每一位党员都通过专题民主生活会的召开,对自身存在的问题又有了新的认识,为下一步搞好整改提高指明了方向。

二、主要收获。

1、通过深入学习,思想觉悟和理论水平又有了新的提高。

2、通过沟通思想,进一步融洽了关系,促进了机关的和谐。

3、通过开展批评,批准了问题,树立了标尺,明确了方向。

三、下步打算。

1、继续坚持学习。要以积极认真的态度,按时参加局党组组织的所有政治学习活动,记好笔记,写好心得体会,搞好讨论交流。对学习的内容做到加深理解,领会实质,努力自己的思想觉悟和理论水平争取有大的提高。

2、认真搞好整改。针对分析评议阶段查找出的问题和不足,进一步分析存在问题的根源和危害,修改完善整改措施,切实加以整改,努力防止在纠正老问题的同时发生新的问题,以永远保持共产党员的先进性为目标,加强自身世界观、人生观的改造,树立正确的权力观、价值观和利益观,努力做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。

3、扎实做好本质工作。通过先进性教育活动促进各项工作是这次教育活动达到的目标要求之一,自己决心以这次教育活动取得的实效为契机,努力把学习教育的成果转化到干好本质工作上。按照局党组年初制定的工作目标,积极展开工作,多深入企业、基层开展调查研究,努力为群众多办实事、好事,做人民群众的贴心人。党员行进性教育分析评议阶段个人工作总结来自范文搜-,仅供学习,请注明出处。

分析评议阶段个人总结篇七

1、广开言路,广泛征求意见。

为找准教育系统党员队伍中存在的突出问题,增强党员先进性教育活动的针对性和有效性,教育局先进性教育活动办公室围绕“存在问题和意见”,特制定了《义乌市教育局先进性教育活动征求意见和建议表》,向机关单位、乡镇街道、下属单位、广大师生、行风监督员以及社会各界共发放了200多份意见和建议征求表,广泛征求社会各界对教育局党委及党委成员、党员干部、不符合先进性要求的事例等。目前已收回44份,经初步统计,其中对市教育系统广大党员干部的意见和建议无、满意、无异议等19份,有各种意见建议的25份。归纳主要有带生、减负、加强师德建设和教师培训、关心基层和教师、加强管理监督、促进教育均衡、关心退休教师等几大问题。同时在局机关办公楼设立了意见箱,在义乌教育网设立了局长信箱,接受广大师生群众的意见建议,先进性办公室对各种问题及时进行答复。

在此基础上,局党委还上门邀请全市离退休教师代表召开专题意见征求座谈会,认真听取离退休老同志对教育局班子成员、局机关及全市教育工作存在的问题和建议。真正听取各方面多层次对教育工作的意见建议。

2、交流思想,促膝谈心。

3、对照检查,认真剖析,积极撰写党性分析材料。

根据上述要求和对照教育系统制定的先进性标准要求,教育系统参加第一批先进性教育活动的每位党员根据自身实际和工作情况,在深刻反思和对照检查的基础上,撰写了党性分析材料,要求每位党员分析材料字数在3000以上,局班子领导在3500字以上,同时根据分级负责的原则,局主要领导对其他班子成员,局分管领导对联系科室同志的党性分析材料,认真开展了审阅工作。

4、召开专题生活会,民主评议,分析整改。

根据征求意见反馈意见和党性分析材料所体现的问题和不足,市教育局党委及时组织召开了专题组织生活会和领导班子民主生活会。在x月xx日召开的领导班子民主生活会上,专门邀请了市政协主席万关华同志,市委先进性教育活动督导组成员,局机关各科室负责人参加生活会。会上局班子几位领导对照《党章》和教育系统党员先进性标准,对照省委市委保持共产党员先进性的具体要求,紧密结合班子和个人的思想实际,着重从前一阶段学习情况及体会、存在的问题、问题的根源、今后努力的方向等四个方面查摆问题,深刻进行党性分析,明确整改方向和重点。各科室负责人分别对班子成员和全市教育工作提出了意见和建设,万关华同志也充分肯定了教育局班子民主生活会质量,并提出了局班子需要注意和解决的.几个问题。局党委在专题民主生活会上严肃、认真、求实的态度为全市教育系统做出了表率和榜样。

随后局班子领导分批参加了其他两个支部及机关支部各党小组的专题组织生活会中,对支部及党小组的专题组织生活会进行认真指导和分析评议。

领导班子民主生活会和专题组织生活会后,召开了专题通报会,对两次生活的基本情况、领导班子存在的突出问题及整改措施、党员存在突出问题和整改意见以及今后努力方面、党支部的评议结果进行了通报。

通过专题民主生活会和组织生活会,广大党员干部认真查摆问题和开展批评与自我批评,真正做到自我批评到事,相互批评到人,切实触及了思想,触及了灵魂。广大党员干部普遍反映,此次专题民主生活会触及深、收获大、效果好,是一次难得的党性洗礼,是党内政治生活中一次难忘的记忆。

5、积极开展“回头看”活动,做到边议边改。

近一个月的分析评议阶段成效如何?教育系统还存在哪些不足?广大党员有什么改进?这些问题是广大党员和关注教育系统先进性教育活动的社会各界十分关注的问题。为此在分析评议后阶段,根据市先进性教育活动办公室的安排和教育系统先进性教育活动的进程,开展了“回头看”活动:一是自查为主,确保七个环节不折不扣。为提高分析评议活动实效,在分析评议后阶段,市教育局党委向每位党员发出了“回头看”的通知,,要求各有关党支部认真回顾分析评议阶段的各项工作。二是督查配合,确保分析评议工作质量。在积极开展自查的基础上,局党委对各党支部开展了督查活动,按照“存在问题要真找,党性分析要深刻,努力方向要明确,整改措施要可行”的要求,制定了《市教育局先进性教育活动分析评议督查反馈表》,对各党支部的工作计划、问卷调查、谈心活动、党性分析材料、生活会情况、通报情况、总结等七个环节的工作进行质量,开展督查活动。三是开展“补课”,为整改工作夯实基矗针对在自查和督查中出现工作不到位的情况,在局党委的监督下进行一次“补课”,重点抓好资料短缺,党性分析材料不够深刻等情况。通过自查、督查、“补课”等有效措施,及时补缺漏、促平衡、保质量,为下阶段开展整改工作夯实基础,做足了准备。

感受到了党员和党员领导干部在先进性教育活动中产生的新变化。

三、工学结合,以学促工,以工补学。

开展先进性教育活动的最终目的是为了提高服务水平,促进各项工作,为此,市教育系统始终把先进性教育活动与当前开展“减负”工作、高考中考准备等教育工作紧密结合起来,提出“三保证一关系”,真正做到两不误、两促进。

“三保证”是:保证时间、保证纪律、保证人员。即在分析评议阶段,要给党员充分的自我剖析时间,保证分析深刻,认识到位。要求党员严格遵守制定的工作计划和制度,根据工作计划深入有序的开展分析评议活动,保证活动不走过场,不搞形式。要求每位党员都投入到分析评议活动,保证不掉课,不遗漏。

分析评议阶段个人总结篇八

我局自x月xx日转入分析评议阶段,局党委召开了500人参加的动员大会,市长xx及市政府秘书长xx出席了会议,x市长作了重要讲话。动员大会后,局党委召开了专题会议,研究部署了具体工作步骤,确定征求意见的范围。为使征求意见具有针对性、广泛性,我们积极拓宽渠道,采取个别谈话,发放征求意见表、调查问卷、设立意见箱、走访基层群众等多种形式,广泛征求群众的真实意见。

一、广泛征求意见。

首先,我们分别在办公楼一楼两个大厅设立了意见箱,至今没有发现意见信息。其次是召开了两个座谈会:在x月xx日召开了街道主任、房屋开发公司、建筑企业、个体建房户等社会各层面参见的座谈会;在x月xx日召开了局机关全体党员和基层10个支部负责人参加的座谈会,局党委副书记xxx同志代表局党委向基层单位和科室征求了对局党委和班子成员的意见和建议。第三是深入到油田矿建部、物业管理公司、股份制企业和开发公司上门征求意见。第四是向市里五大班子征求了意见。第五是向省对口厅局和四县一区征求了意见。

在征求意见过程中,发放征求意见表和调查问卷120份,收回100份,征集到意见和建议120条。从整体上看,对建设局班子和成员的反映是好的,认为班子过硬,思想领先,具有政治意识、大局意识和忧患意识,能够自觉践行“三个代表”重要思想,团结是班子的主要特点,特别是在先进性教育活动中,领导干部带头,创新载体,强化服务意识,取得了丰硕的成果。同时对局领导班子也提出了很好的意见和建议。

二、开好民主生活会。

局党委班子成员按照民主生活会的主题要求,认真地深入基层调查研究,征求意见,在班子内部和外部进行了广泛的谈心和交心活动,撰写剖析材料。4月14日,我们召开了“民主生活会整改措施落实情况”通报会,局机关和基层单位中层干部对局领导班子整改措施落实情况进行了评议,满意率100%。

4月16日,我局召开了领导班子民主生活会。除局领导班子成员外,机关科室主要负责人,第一批参加先进性教育活动的10个支部书记以及机关全体党员参加了会议,市先进性教育活动督导组组长xxx同志和xxx同志,市干部监督室xxx和xxx两位同志出席了会议。

会议上,局班子成员面对机关和基层党员干部,按照生活会的主题,认真地剖析了个人在信仰信念、实践“三个代表”重要思想、人生观和价值观以及工作能力、业务水平等方面存在的不足、原因,明确了努力的方向。会议按照“讲一个,评一个”的程序要求,对班子成员逐一进行评议,互相批评。每个班子成员坚持实事求是,从团结的愿望出发,本着对同志、对事业高度负责的态度,敞开思想,畅所欲言,不回避矛盾,帮助分析原因,指出努力的方向。每位成员都虚心地接受了对自己的意见和建议,并希望不仅在会上提出,就是在会后有需要个别交流的,可以个别交流。

市委督导组组长xxx同志对这次民主生活会给予了充分的肯定,他说:一是准备非常充分,各层面广泛地征求了意见,进行了梳理;二是对自身的问题找的准,应找尽找,x局长自己就找了十个方面,30个小问题;三是开展批评真诚,以诚相见,开诚布公;四是别开生面,气氛好。同时,他希望批评与自我批评这种风气在建设系统发扬光大,有利于创一流的班子,带一流的队伍,创一流的业绩。

三、认真梳理问题。

我们通过征求到的意见和民主生活会班子成员的剖析,局领导班子梳理出七个方面的问题。

1、在建设有中国特色社会主义的伟大实践方面,坚持实用观点,强调少谈“主义”,多干实事,只要能把经济搞上去,让老百姓过上好日子,就是好“主义”。

2、在践行“三个代表”方面,往往在理论方面可以理解和接受,但在实践上却又做的不够自觉。

3、在坚持和落实服务宗旨方面,要求不高,关心下属和关心群众做的有差距,办实事仅停留在一般号召上。

4、在落实科学发展观方面,在统筹城乡上,对乡镇建设重视不够,对中心城市建设还缺少深刻的本质的认识,在谋划发展方面处于被动。

5、在争创一流的工作方面,产生满足心理,解决问题和创新不够。

6、在遵守党的纪律和维护党的团结统一方面有差距,党内生活坚持的不够自觉,批评与自我批评做的不够。

7、业务素质和工作能力方面与岗位工作要求有差距,破解重大疑难问题上还缺乏勇气和办法,抓落实上研究的不够,对一些规划、房地产、拆迁等政策问题的把握仍然有很大的差距,影响了驾驭工作的质量和效果。

四、做到四个坚持。

一是坚持领导带头,切实发挥表率作用。

二是坚持严格把关,力戒形式主义。

三是坚持群众参与,扩大活动覆盖面。

四是坚持创新载体,深化成果转化。

五、今后工作目标。

保持共产党员先进性教育是自身党性培养锻炼难得的机会,我们要在提高认识和认真剖析的基础上,继续发展教育成果,认真搞好整改阶段的教育活动。

1、把学习贯穿活动始终。在不断提高思想认识的`基础上,深化剖析的成果。一是继续搜集各方面的意见,特别是群众的意见,进一步扩大广泛性,减少疏漏。二是坚持高标准的查找问题,特别是理想信念和宗旨方面的问题,通过党性锻炼,逐步提高对问题的认识水平。三是在深挖根源和论危害方面下功夫,找清问题源头,在治本上见成效,深刻认识存在问题产生的不良影响,从领导干部更高的层面上肃清危害。

2、把联系实际、解决实际问题贯穿教育活动的始终,做到边整边改。保持共产党员先进性教育活动的着眼点和落脚点,是在于切实解决影响共产党员先进性的实际问题。剖析材料中梳理的问题有很多,当前最要紧的是努力做好以下几个方面的工作:一是加强对乡建工作的领导,制定出具体的改进措施。房产、规划等部门要抓紧推进职能下移,解决县区空白点问题。二是积极推进规划修编,总体规划和一批控制性详规的编制要取得阶段性成果。三是争创一流,全面提升工作水平。凡是在省内评比的项目,都要力争做到位次靠前,“双学、双创”活动要取得实质性成果。

3、深入基层开展调查研究,破解事业发展中的疑难问题。一是深入到改制的单位,了解改革中的困难和问题,研究和争取政策,使改革稳步的推进。二是深入到困难单位了解情况,帮助排忧解难,通过争取政府多投入一些,有的开支项目列入财政预算和增收开支,广开财源缓解基层困难。三是深入缺编单位了解情况,争取市编委支持,解决老同志入编问题。四是启动局办公楼建设工程,做好融资工作,减轻基层单位负担,通过加快建设,尽早解决全局办公条件差的矛盾。

4、加强领导班子建设,认真组织好保持先进性教育活动,努力发挥带头作用,争取后一阶段活动的开展取得新的成绩。一是组织开展谈心活动,用先进性标准要求进一步统一班子成员的思想认识,消除影响班子合力的各种因素,努力打造一个具有凝聚力、战斗力和创造力的领导集体。二是解决工学矛盾,科学安排保证开展活动的必要的时间,同时积极推进年度工作,做到“两不误”、“两个成果”一起要。三是发挥带头作用,自觉做到带头学习,提高认识;带头争求意见,理清问题;带头剖析问题,提高党性;带头开展批评与自我批评,打造和谐;带头整改,建立长效机制;在先进性教育中体现领导干部的先进性。

二00五年x月xx日。

分析评议阶段个人总结篇九

一是选择重点“读”。各级党组织继续采取灵活多样的方式方法,重点围绕《党章》、在新时期保持共产党员先进性专题报告会上的讲话和在贵州考察时就保持共产党员先进性教育活动所作的重要讲话精神以及市委和县委的《经济形势报告》组织党员深入学习,开展讨论,进一步提高了思想认识,增强了分析评议的自觉性和主动性。

二是广泛深入“听”。通过上级领导“点”、发动群众“提”、深入基层“听”、主动上门“问”、沟通交流“谈”等多种形式,引导和帮助党员消除思想顾虑和错误认识,敞开心扉,开诚布公,勇于批评,在方法上各级党组织根据各自工作实际广泛开展“四个一”征求意见活动,即召开一个座谈会,发放一份意见征求表,设立一个意见征求箱,开展一次谈心活动;在态度上,以诚待人,动之以情,晓之以理,发动党员群众直言不讳提意见;在梳理归纳上,对党组织的意见从理论学习、组织建设、作风建设、工作情况、廉政建设五个方面梳理,对党员的意见从学习、思想、工作、作风、纪律、廉洁自律六个方面进行梳理,充分汇集了党员群众的意见;在质量要求上,对征求到的意见详细记录,并由督导组、党支部严格审核后,原汁原叶地反馈给党员。

三是虚心诚恳“谈”。各级党组织根据本部门、本单位实际情况,本着与人为善、坦诚相见、谈出思想、谈出共识、谈出团结的原则,采取“一对一”、“一对多”、“多对多”等方式,让本单位党员群众在平等交流中提意见、找问题,组织党内外群众通过谈心交心查找问题。县级党员领导干部不仅在班子成员之间谈心,还主动与部门负责同志谈心,与所在支部的党员谈心。各单位领导班子成员之间、党员之间联系思想工作实际互相谈心并主动与机关职工和基层群众谈。

四是仔细对照“查”。各级党组织组织党员对照《党章》、对照新时期保持共产党员先进性基本要求和本部门、本单位提出的党员先进性的具体要求,结合征求到的意见,查思想、查作风、查纪律、查工作,认真开展了“四对照四检查”。每位党员根据支部反馈的意见和谈心中征求到的意见,认真查摆存在的问题,仔细分析产生问题的根源,并把查找的问题向社会公开,接受党内外群众的评议。对本部门、本单位党组织查出的突出问题,分别在不同范围内向党内外群众公布,围绕“问题是否找准了”,对党员的党性分析满意不满意“等重点,请本部门本单位党员和社会各界群众进行测评。

六是真心实意“改”。分析评议中,各级党组织和党员坚持边查边改,边议边改。一是把群众意见较多的机关作风问题作为整改的突破口,各单位从解决作风问题入手,抓住暴露出来的典型事例,举一反三,深入开展机关“效能革命”,严格遵守“五条禁令”和“六项注意”。二是针对部分党组织和党员服务意识淡薄的问题,着力强化党员的“五种意识”,着力优化发展环境,解决“三难”问题,大力推进机关作风建设,努力形成“政务公开、首问责任、跟踪督办、限时办结、责任追究”的制度体系。三是坚持在群众的监督下进行整改并将整改方案向社会公开,最终由群众来评价检验整改的效果。

分析评议阶段个人总结篇十

历时一个月的分析评议阶段已近尾声了,在这一阶段活动中,按照县局党委的统一部署和站支部的方案要求,以一名普通党员的身份,积极投身于第二阶段的分析评议活动中,学习理论知识、广泛征求意见、进行谈心交心、认真撰写党性分析材料,做好自我剖析,收到了很好成效,现小结如下:

一、坚持搞好理论学习,努力提高政治素质。

把以学习实践“三个代表”重要思想为主要内容的学习贯穿整个活动的始终,是这次保持共产党员先进性教育的基本要求。自己作为公路站站长,更是坚持在局党组的统一领导下,以积极认真的态度坚持学习,使自己的认识水平和理论素养有了进一步的提高,思想境界得以进一步升华。

二、认真开展谈心交心活动。

自己先后与站班子成员、部分党员、群众面对面地展开了谈心活动。在谈心时,自己敞开心扉,态度诚恳,做到了既谈心又交心,使与自己谈心的同志也能做到与自己有同样的心态。通过谈心交心,自己征求到了许多平常听不到的善意的批评意见和希望要求,使自己的灵魂得到了净化,思想得到了升华,与同志之间的感情,不仅没有因为提出批评和不足而不愉快,反而因为各自的坦诚相待和善意帮助而增进了了解,使关系更加融洽。

三、认真撰写党性分析材料,带头搞好自我剖析。

根据征求到的意见、建议,对照党员先进性的具体要求和岗位要求,针对自己近几年来各方面的`具体表现,结合各自实际写出了符合组织要求和自身实际的党性分析材料。重点检查了在理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作风、工作作风和廉洁自律等方面存在的突出问题和在发挥作用方面的主要差距,对照党员领导干部的基本条件,对照“两个务必”和“八个坚持”、“八个反对”的要求,从权力观、地位观和利益观方面剖析了产生这些问题的思想根源,制定了整改措施和今后努力的方向。

四、以积极的态度参加党员专题组织生活会。

在支部召开的党员专题组织生活上,自己围绕保持党员先进性具体要求和岗位要求,针对存在的问题,严肃认真地作了批评与自我批评,向与会党员、群众深刻检讨了近几年来自身存在的理想信念、宗旨观念、纪律作风等方面的突出问题。在开展好自我批评的同时,实事求是地对参会的每一位党员,提出了批评意见和希望要求。

通分析评议阶段活动的开展,自己对保持党员先进性教育活动的重要作用和取得的实效在认识上又有了新的提高,思想觉悟和理论水平也得以不断增强,理想信念更加坚定,宗旨观念、纪律观念和廉洁自律观念也在不断提升,同时使自己找准了存在问题,明确了努力方向,受益匪浅。在下一阶段活动中,我将继续坚持搞好政治理论学习,认真搞好整改,切实解决自身存在的突出问题,努力锻造自身政治素质和业务水平,不断提升服务大局、服务基层、服务公路养护事业的本领,为推动公路养护事业的快速发展贡献力量。

分析评议阶段个人总结篇十一

九龙坡区认真把握分析评议阶段关键环节,采取切实措施,扎实做好分析评议阶段工作,确保先进性教育活动取得实效。

精心部署“早”安排。迅速传达学习市委第三次电视电话会议精神,结合实际认真制定分析评议阶段工作实施意见及其工作日程表,明确分析评议阶段工作步骤、方法和措施。于3月31日召开全区先进性教育活动第三次会议,全面部署分析评议阶段工作。到4月5日,区级各部门已按区委要求全部制定好分析评议阶段工作具体实施方案。

征求意见“全”覆盖。区委要求各部门采取上门求征、座谈议征、书面函征、电话访征、网络邮征等多种方式,畅通意见征求渠道,广泛征求党内外群众、基层单位、服务对象、离退休干部对区级领导班子、区级党员领导干部、区级各部门领导班子、区级各部门党员领导干部和普通党员的意见,努力在征求意见的范围上做到“全”覆盖,在征求意见的梳理上做到“全”备案,在征求意见的反馈上做到“全”周知。

交心谈心“诚”当先。坚持以“诚”为本,进一步制定完善我区各级领导班子交心谈心制度,广泛开展各级各层次人员间的`交心谈心活动,在交心谈心的范围上严格做到“四个必须谈”,即党委(党组)主要负责同志或各单位先进性教育活动第一责任人必须与每个班子成员谈、班子每个成员之间必须相互谈、班子每个成员必须与分管部门和分管下属单位的负责人谈、党支部书记必须与每个党员谈。同时在交心谈心的方式和态度上做到“四诚”,即交流思想诚心、征求意见诚恳、对待问题诚然、帮助同志诚挚。

分析材料“深”。区委要求凡有书写能力的党员,所撰写的党性分析材料必须做到“四个深”,即对照标准务求深入、查找问题务求深度、原因务求深刻、整改措施务求深化。同时,在认真执行市委规定的审查程序基础上,进一步严格审查把关,采取本支部党员互审、本单位群众帮审等方式,把问题找准找够、原因挖深挖透、措施抓好抓实,提高党性分析材料质量。

党内评议“严”标准。结合先进性教育活动要求,认真制定年度处级领导班子和党员领导干部民主生活会实施意见,严把会前准备关、会上评议关和会后整改关,切实做到“三防止”。即会前,要求各单位搞好学习必读篇目、广泛征求意见、充分交心谈心等环节准备工作,防止组织生活会和民主生活会低质量、低水平重复;会上,规定党员干部围绕理想信念、宗旨意识、组织纪律、思想作风、廉洁自率、群众观念等方面内容开展批评与,防止组织生活会和民主生活会搞形式、走过场;会后,认真制定整改措施,落实整改责任,及时提出、反馈评议意见和公开、通报评议情况,防止组织生活会和民主生活会成果不落实、不到位。

注重实效“立”查改。坚持把边查边改、立查立改贯穿始终,把出实招、求实效作为检验分析评议阶段工作成效的首要标准。区委进一步采取有力措施,加快实施“55221”工程,拟在分析评议阶段举行“500万贫困党员资金募捐仪式”,建立“党员受教育、群众得利益”的长效机制。同时,继续抓好服务“三农”、环境保护、走新型工业化道路、创建山水园林城市、迎接亚太市长峰会、建设和谐九龙等经济社会发展重点工作,进一步解决好城乡群众增收、就业、医疗、出行、吃水等热点难点问题,努力为群众排忧解难,切实以先进性教育活动的新气象、新风貌、新成效取信于民。区委明确规定,对于整改措施落实不到位、整改效果群众不满意的单位,将视为分析评议阶段工作不合格,必须责令重来。

分析评议阶段个人总结篇十二

我党支部从3月22日开始进入分析评议阶段。在第二阶段中,党组、支部重点把握住层层征求意见、广泛开展交心谈心,查找存在问题,自我党性分析,撰写党性分析材料等主要环节,走好分析评议阶段每一步。认真做好分析评议阶段的工作,是巩固和扩大学习动员阶段成果,打牢整改提高工作的基础,确保先进性教育活动取得实效的关键。在分析评议阶段,我们注意了党员和党组织要找准存在的突出问题,深刻分析原因,明确整改方向。强调每个党员都要听取意见,自我剖析,接受评议,开展批评与自我批评,认真撰写个人的党性分析材料。

一、结合我单位的实际情况,做好分析评议阶段的工作:

1、广泛征求意见。

充分发扬民主,坚持走群众路线,根据我支部的具体情况,采取召开党员座谈会、在办公楼内设置征求意见箱、民警走访群众,发出意见表28份,共收回28份、领导班子分别访谈等多种形式广泛征求意见。党员领导干部还主动征求大队党总支得意见;党组对征求到的意见进行了认真汇总、梳理,分别整理出对党员个人意见和建议4条:1、要进一步加强学习,提高理论水平和业务能力。2、在交通事故处理工作中要积极探索,开拓创新。3、进一步加强组织纪律性,严格要求自己,认真执行机关的各项规章制度。4、要进一步增强全局意识,牢固树立为全市经济工作服务的思想;对领导班子的意见和建议4条:1.在交通事故处理中还缺乏创新意识,为经济建设服务上还存在一定的差距。2.深入基层指导工作较少,调查研究不够。 3. 专业处理交通事故人员普遍素质不够强,青黄不接,没有形成一支高素质的专业队伍。4.交通事故处理人员的培训工作还需进一步加强,每年争取搞一http://、二次培训。并且向全体党员和个人如实反馈。

2、开展谈心活动。

3、撰写党性分析材料。

我支部组织党员对照《党章》、新时期保持共产党员先进性的基本要求,结合征求到的意见,撰写个人的党性分析材料,重点检查在理想信念、宗旨、作风、遵守纪律和立足本职发挥作用等方面存在的问题,从世界观、人生观、价值观上剖析思想根源。领导干部还从坚持科学发展观和正确政绩观以及权力观、地位观、利益观等方面进行分析。党支部负责同志审阅了本支部党员的党性分析材料。对党性分析材料联系个人实际不够、问题找得不准、剖析不深不透的,返回要求认真进行修改。

4、召开专题组织生活会、民主生活会。

党支部在党员进一步搞好学习、广泛开展谈心活动、认真撰写党性分析材料的基础上,组织开展专题组织生活会。会上每个党员都要按照准备好的材料进行党性分析,逐个评议,开展批评与自我批评。

5、提出评议意见。

专题组织生活会后,党支部召开支委会,根据党员个人讲评、党员互评、以及征求到的群众意见和党员的一贯表现,进行综合分析,实事求是、客观公正地对每个党员提出评议意见。

6、反馈评议意见。

对每个党员的评议意见,党支部以书面形式如实向本人反馈,肯定成绩,指出问题,提出整改方向。

7、通报评议情况。

民主评议告一段落后,党组向群众通报民主评议党员情况。通报的主要内容包括:专题组织生活会的基本情况,党员对存在问题的认识和整改意见以及今后努力方向,党支部的评议结果。

对于分析评议阶段的这七个环节的工作,实际上也是七个步骤,我们认真地进行谋划,精心地设计实施方案,扎扎实实地落到实处。保证每一个环节都工作到位,达到了预期的目的。

二、第二阶段把握的几个问题

在分析评议阶段,我们全面贯彻分局党组得指示精神,特别注意把握了以下几个问题:

1、巩固和运用好学习动员阶段的成果。

在前一阶段学习培训的基础上,我们紧密结合党员的思想实际和分析评议阶段的工作要求,组织党员有针对性地精选学习内容,进一步引导党员提高认识、端正态度,摆正位置、自觉投入,增强从世界观、人生观、价值观等方面进行自我剖析的自觉性,增强学习实践“三个代表”重要思想的坚定性。要坚持理论联系实际,继续改进思想作风、工作作风,做好关心群众生产生活的工作,让群众不断得到实实在在的利益,进一步密切党群、干群关系。

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分析评议阶段个人总结篇十三

一、围绕当前工作,搞好专题调研,深化“照镜子,明差距”的效果。分析评议展开前,安排党委成员分批分片带头走下去,主动上门,直接听取各方面意见,重点围绕公司经济发展、实现油田提出的“三大奋斗目标”、改进机关作风、提高服务水平等方面的中心工作展开调研,听取意见,研究对策,抓好落实。透过基层、群众和服务对象这面镜子,查找公司党委和机关工作作风、工作水平和服务思想上存在的不足,运用抓当前任务和中心工作的落实,检验自身政策水平、工作思路和工作责任心上存在的差距,促进分析评议的深入,着力防范忽视主观、忽视现实、忽视群众、忽视工作实际,关门搞教育的现象。截止目前,公司党委征求意见和建议183条,汇总形成分类,分对班子集体、成员个人、单位部门、机关科室等4大类。按照“谁主管、谁负责”的原则,把问题剖析、整改措施落实到了个人。

二、围绕标准要求,搞好对照检查,深化“量尺子、找问题”的效果。重点以“三个代表”重要思想为标准,以《党章》的规定为依据,以公司党委制定的先进性“十好”具体要求为尺子,结合自身思想和工作实际,按照“像、准、实、深、严”的要求,量出差距,找准问题,确保对照检查的高度和深度,着力防范查找问题浅尝辄止、就事论事、避重就轻、大而化之的现象。

三、围绕群众意见,搞好自我分析,深化“梳辫子、挖根源”的效果。采取系统内外、机关内外、支部内外、上下左右之间的方式,广泛征求群众意见,针对群众关注的热点问题,影响单位党风的重点问题,以及机关作风存在的难点问题和党员队伍存在的突出问题,分门别类地搞好梳理归纳和转达反馈,注重从树立正确“三观”和实践“三个代表”的高度去划界限、看危害、找答案、挖根源,着力防范分析原因避大就小、一带而过、舍本逐末、讳疾忌医的现象。

四、围绕解决问题,搞好谈心交心,深化“亮底子、促合心”的效果。按照“三个必须”的要求,普遍开展谈心交心活动,注意抓住重要岗位的人员、问题突出的人员、民主评议满意度较低的人员、对领导和现实不满的人员、平时工作情绪低落的人员等五种重点人员进行深入谈心交心和坦诚交换意见,以谈出感情、谈出差距、谈出真实想法、谈出思想底子为基点,着力防范抓辫子、扣帽子、打棍子、激化内部矛盾的现象。

五、围绕共同提高,搞好互评互助,深化“明路子、促整改”的效果。重点抓好党员个人先进性分析报告和班子专题民主生活会两个重要环节,采取逐个剖析汇报,大家评说帮助的形式,开展互查互评互助,做到找准问题与拿出整改措施相统一,指出问题与帮助改进相统一,解决问题与明确努力方向相统一,坚持原则与维护团结相统一,以评出正气、评出团结、评出干劲、评出战斗力为目的,着力防范用单位的问题代替个人的问题、用工作问题代替思想问题、用班子的问题代替领导的问题,用次要问题代替主要问题的现象。

我局先进性 教育活动自4月*日转入分析评议阶段以来,针对该阶段环节多、政策性强、 组织难度大的实际,局党委及各党支部高度重视,周密部署,精心组织,确保了分析评议 工作进展顺利,扎实推进。这个期间,我局接受了督导组的检查,得到了较高的评价。

一、提高认识,安排部署细

进入分析评议阶段后,局党委按照“力度不减、温度不降、标准不松”的“三不”要求,对分析评议阶段工作进行了周密安排部署。

一是切实加强领导。局党委书记、副书记对分析评议阶段工作提出了明确要求,局党委成员还经常深入到 联系点和面上调研指导工作。各支部负责人认真履行“直接责任人”的职责,严格按照局党委要求,进行再宣传、再发动、再升温,进一步提高了认识,保证了分析评议阶段工作高标准、高质量的有序开展。

二是认真进行动员。4月*日,局党委召开全系统先进性教育活动第二阶段动员大会,认真回顾 总结了学习动员阶段工作,对分析评议阶段工作进行了全面安排部署,并把分析评议阶段的指导思想、基本原则、政策界限和有关要求传达贯彻到每一位党员。同时,制定下发了《中共玉环县国土资源局党委保持共产党员先进性教育活动第二阶段实施 计划》,对分析评议各个环节的内容、时间作出了明确安排。

三是选好活动载体。为防止分析评议出现“空对空”的现象,局党委认真选取活动有效开展的载体,在全系统党员干部中广泛开展了“六查六看六树”活动,即一查理想信念,看有无理想不坚定、个人主义至上行为,树立淡泊名利、乐于奉献的形象;二查学习态度,看是否勤于学习、学以致用,树立理论武装、提高本领的形象;三查群众观念,看有无脱离群众、宗旨意识淡薄,树立心系群众、服务基层的形象;四查工作作风,看有无形式主义、官僚主义的行为,树立求真务实、依法行政的形象;五查创新意识,看有无不求进取、无所作为的思想,树立与时俱进、争创一流的形象;六查纪律观念,看有无不遵守党的纪律、不廉洁自律的行为,树立坚持“两个务必”、严于律己的形象。

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分析评议阶段个人总结篇十四

    通过广泛征求意见、与党员和领导进行谈心、参加座谈会及民主生活会,我虚心听取并接受了来自各方面中肯的意见和建议,将整改措施落到实处。现将分析评议阶段的体会和收获作自我总结如下:

    一、坚持政治理论学习是坚定理想信念的重要保证

    在分析评议阶段,通过学习曾庆红同志《在中央保持共产党先进性教育活动工作会议上的讲话》、杨泰安同志在《北戴河区保持共产党先进性教育活动上的讲话》等精神,使我对保持党员先进性教育活动有了更深刻的理解和认识,体会很深。

    开展保持共产党员先进性教育活动,首要核心问题就是解决好理想信念问题。通过联系个人思想实际,以及个人得失和荣辱等方面进行深刻分析,感到自己在信念上总的来说是坚定的、不断增强的,但还未达到坚定不移、毫不动摇和完全自觉的程度,需进一步坚持学习、学习、再学习,不断磨炼意志,使理想信念达到自觉与坚定。

    二、敢于批评虚心接受是改进工作作风的有力武器 

    三、坚持全心全意为人民服务是做好一切工作的本质要求 

    我们的一切工作都是全心全意为人民服务的,只有实现好,维护好广大人民群众的利益,我们的各项工作才算真正做到了。通过第二阶段各环节的工作,自己感到在关心群众、正确对待人民利益方面依然存在差距,感到在全心全意为人民服务方面自己所做的工作是微不足道的。

    近些年来,我区经济然社会发展迅速,但还未满足全区人民对发展的需要。作为一名共产党员,自己深刻意识到在全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会中担负的重要责任,需要始终在保持共产党员先进性前提下,牢记执政为民、为人民服务的宗旨,进一步加强学习,不断提高工作能力、改进工作方法,把全心全意为人民服务作为一切行动的出发点和归宿,为加快我区经济社会发展营造良好的舆论环境是。

    四、脚踏实地、开拓进取是做一流业绩必备条件

分析评议阶段个人总结篇十五

局党委:

先进性教育活动自九月份转入分析评议阶段以来,我们在局党委的领导和局先进办的指导下,紧密结合企业中心工作和党员队伍实际,广泛征求党内外群众意见,切实找准存在的突出问题,坚持边查边改、边议边改,做到规定动作突出实效性,自选动作突出创造性,确保了分析评议阶段各项工作的完成,有力地推进了和谐惠涌建设。现将活动情况总结如下:

一、基本情况。

分析评议阶段是整个先进性教育活动的核心阶段,也是承上启下的重要阶段,既是对第一阶段思想动员、学习成果的检验,也是第三阶段搞好整改提高的基础。因此,做好这一阶段的工作十分重要。公司党委在第二阶段一开始就召开了动员大会,进行了深入广泛地动员。通过动员,使基层党组织和广大党员提高了对分析评议阶段重要性的认识,为做好分析评议阶段的各项工作奠定了思想基础。据统计,在分析评议阶段中,两级组织共发放征求意见表236份,走访各类人员1361人次,召开各类座谈会32次,设立征求意见箱9个,征求意见275条。公司领导深入联系点指导工作10次,督导组深入基层检查党性分析材料、党支部活动记录3次。组织共产党员工程跟踪检查及调研一次,完成四分公司共产党员工程调研报告一篇。

二、主要做法。

(一)征求意见,抓反复发动。

在征求意见阶段,我们要求各支部采取召开座谈会、设立意见箱、发放征求意见表等形式,广泛征求党员、群众对公司领导班子、两级党组织和党员的意见。一周后情况反馈到公司先进办,但意见质量不高,有的轻描淡写,隔靴搔痒;也有的只种花,不栽刺,以表扬为主,批评基本没有。对此,我们及时召开支部书记会议,认真剖析了出现这种情况的原因,一是发动不深入,工作未到家;二是认识有偏差,群众有顾虑;三是提了没啥用,书记挺为难。通过这次支部书记会议,使大家充分认识到,征求意见、查找问题是分析评议阶段的基础性工作,必须提高认识,征求意见要深入细致,确保到人到位,要树立提不出意见就是不负责,谁找不出问题就是有问题的意识,在具体工作方法上,我们要求广大党员特别是领导干部深入一线职工之中,与他们多聊天、多交流、多沟通,多开展一些非正式的谈话活动,多营造一点轻松的沟通环境,注意捕捉广大职工在闲谈中不经意间流露出的情绪和真实感受,进而摸清职工的思想脉搏,了解他们的真实想法。经过这次回炉,征求意见工作的面铺开了,上来的意见质量明显提高了,不仅有书面的,还有口头的。如二公司有一位职工认为党员的先进性不强,他说,党员不党员,就差几块钱;我要交了钱,比他还党员。一位住户向我们反映,我们的管理还比较粗放,有的锅炉房晚间有偷煤的现象,而且是用小三轮车往外拉。

对征求上来的意见,我们分门别类地加以梳理后及时反馈给单位或个人,做到个人问题到本人,工作问题到部门,组织问题到支部,干部问题到班子,为做好整改提高、解决问题打下了基础。

(二)谈心交流,抓见缝插针。

谈心活动恰逢“三修”收尾、储煤进场、收费大干的关键时期,当时工学等矛盾相当突出,但为使谈心活动达到交流思想、查找问题、增进团结的目的,我们采取见缝插针的办法,相继开展了领导干部之间、主管领导与部门之间、领导与党员之间、党员与党员之间的全覆盖、交叉式谈心活动,通过“一对一”单独谈,“一对多”组合谈,“多对多”集体谈,形成了领导干部带头谈,组织与个人关心谈,党员与党员互相谈的局面。公司领导以身作则,率先垂范,进处室下基层,分别与机关处室负责人及挂点单位领导谈心,基层单位领导下到一线锅炉房和班组,巧妙利用班前班后、午间休息和调度会等时机开展谈心活动。据统计,分析评议阶段全公司开展各类谈心1027次,取得了交换意见、加深了解、增进团结、形成合力、促进工作的良好效果。

(三)党性分析,抓分类指导。

撰写党性分析材料是先进性教育活动的重要节点,既是对学习教育成果的检验,也是提高认识、抓好整改的基础。但是,我们在基层检查时发现,党员撰写党性分析材料存在着三多三少现象,一是抄报纸的多,说自己话的少;二是剖析原因套话多,讲心里话的少;三是给自己“装修”做“面膜”的多,敢于“卸妆”画像的少。对此,我们要求各支部对党员进行一次学习再动员、教育再提高、查找再认真为内容的“回头看”活动,使广大党员真正把撰写党性分析材料当作一次自我学习、自我反思、自我教育的过程。为了少走弯路,我们为各支部复印了党性分析材料示范文本,由各支部书记对党员进行写作辅导,使党员掌握了党性分析材料的结构和写作要领。同时,我们还依据不同层次、不同岗位、不同文化党员的具体情况,提出了不同的写作要求。比如,对文化层次较低的一线工人党员提出了“不定字数看质量,不看分析看整改”的宽松政策,给一线广大党员减了负。这一做法受到基层工人党员的欢迎,普遍认为,党委这么要求也体现了先进性,与其让工人党员抄书抄报讲套话,凑字数,莫不如让他们唠点实在嗑,说些真话。由于我们不搞一刀切,坚持求真务实,一线党员都按期撰写了党性分析材料,字数虽然不多,但质量普遍得到了提高。

对两级机关党员,我们提出了严格要求,即:必须写3000字,必须深刻剖析产生问题的根源,必须提出切实可行的整改意见,由各支部书记负责审阅把关,公司先进办抽查复检。在第一次检查中,我们发现一名机关党员的党性分析材料是从网上下载的,被责令重写。通过这件事,我们也受到启发,并在机关支部书记会上,就如何撰写党性分析材料提出了具体指导意见,即:共性问题可以不写,但个性问题必须找准;剖析原因理论上不求高度,但思想认识上要有深度;整改意见不要泛泛谈,要有针对性。

(四)“自选动作”,抓惠涌特色。

坚持“规定动作不走样,自选动作有创新”是丰富党的先进性建设的关键。为了搞好先进性教育活动,进入分析评议阶段以来,我们利用4天时间,深入到基层各单位、一线班组、锅炉房,采取听、访、谈的方式,就如何搞好先进性教育,推进和谐惠涌建设开展了“三问民”活动。一是“问情于民”,了解职工群众想什么、盼什么、急什么;二是“问难于民”,了解职工群众最需要解决的难点、热点问题是什么;三是“问计于民”,了解职工群众对企业发展、党组织和党员队伍建设有什么意见和建议。几天的调研拉近了与职工群众的距离,听到了职工的心声,密切了党群干群关系,形成了上下同心谋发展的合力,对开展好分析评议阶段工作起到了积极的作用。

第一,确立了建设和谐惠涌的工作目标。在广泛征求职工意见的基础上,8月下旬公司党委提出了建设和谐惠涌的目标,包含五方面要素:一是经济快速发展、员工共同富裕;二是民主公平、管理规范;三是生机勃勃、充满创造力;四是富有包容性、成熟开放;五是诚信友爱、和衷共济。要求广大党员把先教成果转化为建设和谐惠涌的力量,在“叫响我是共产党员”的岗位实践中,把公司党员“十六先”的具体要求岗位化、形象化、成果化,把工作岗位变成施展才华、建功立业的舞台;诚信供热、服务百姓的平台;提高素质、增强本领的擂台;塑造品牌、树立形象的展台。

第三,建立了党员援助基金。针对公司个别党员和职工生活困难的实际,在公司党委倡议下,公司全体党员以自愿捐款方式建立了“党员援助基金”,共募集资金4000余元,已对5位生活困难的党员和职工实施了援助,建立起了“党员奉献,职工受益”的工作机制。这项活动在广大职工中得到了良好反响,营造了党员与群众心手相连、风雨同舟的氛围。

三、工作成效。

经过前两个阶段努力工作,局党委确立“八增”目标及公司党委确立的“党员受教育,组织增活力,公司创效益,供热促和谐”的目标,已经取得了初步成效,集中反映到企业经济工作上。主要成果有以下几个方面:

一是煤炭进场质量好于往年。煤炭是事关企业经营成本的重中之重。根据职工的意见,我们加强了煤炭进场的检查、监督。抽调机关处室8名党员晚上到煤场检尺验斤,白天照常上班,晚上加班奉献。从7月份开始,一直坚持到现在,由于他们的认真负责,默默奉献,保证了进场的35万吨煤炭的质量和数量。7月末有一个煤贩子以次充好,被监督小组查实后,觉得没缝可钻了,自己灰溜溜跑了。开栓后,各锅炉房普遍反映今年煤炭质量好,数量足,为确保今冬供暖效果好于往年创造了条件,提供了保证。

二是失水得到有效控制。运行中失水一直是困扰供暖企业的老大难问题,也是影响供暖质量和经济效益的关键。为了解决好这个问题,各支部都把查堵失水作为共产党员工程立项,列入了“三修”生产中的重要议程。仅以四公司为例,共在外网中查找漏点31处,其中上园6处、民富6处、新春16处、白塔3处,全部进行了封堵。开栓以来的一周时间里,各锅炉房普遍反映失水率比往年同期大大降低,如民富锅炉房现在每天失水在30吨左右,去年同期为300吨左右,说明查堵失水党员工程取得了阶段性成果,其经济效益、社会效益将逐步显现。由于具体节水指标的统计,将于每月底在全公司进行通报,目前暂不能拿出精确的数据。

三是收费同比增长3个百分点。分析评议阶段正值公司开展“大干四个月,收费1.4亿元”活动,党员收费员发扬“收费难关,党员先闯”的精神,创新收费方式,做到“以情收费我争先,诚信收费我示范,服务收费我带头干”,党员的榜样力量,激发了广大收费员攻坚克难、奋勇争先的积极性,他们国庆节不休息,双休日连轴转,晚上走收不间断,九、十两月各单位完成了公司下达的收费指标,取得了党员同比增长3个百分点,职工同比增长2个百分点的良好成绩。

四是职工得实惠,奖金福利双提高。先进性教育的目的是企业得发展,职工得实惠。在中秋、国庆两节职工福利发放上,今年公司破例为每位职工发了近300元的节日生活用品,这在过去是从未有过的。为了体现先教成果,激励职工更好地工作,最近公司决定,从供暖开栓起,普遍提高职工的月奖金,平均提高150元左右,让全体职工共享企业发展的成果。

以上是我们惠涌公司分析评议阶段工作情况小结。现在我们已下发了第三阶段整改工作安排,召开了动员会,我们决心抓好整改提高阶段各项工作,把先进性教育活动成果转化为为沈城百姓开好栓、供好暖、服好务的具体实践中,为推进和谐房产建设做出贡献。

分析评议阶段个人总结篇十六

3月23日至4月26日,财务处党支部按照总关先进性教育活动领导小组的安排部署,按照分析评议扎实深入,边评边改推动工作的原则,结合工作实际,认真开展了先进性教育分析评议阶段的各项工作。

(一)认真搞好思想动员。

3月23日,财务处党支部召开了分析评议阶段动员会。会上,支部书记张君同志着重就分析评议阶段的工作做了安排部署,并对分析评议阶段工作提出具体要求。同时,在第一阶段学习的基础上,支部党员又以多种方式开展了学习讨论,进一步提高思想认识。

(二)广泛征求意见建议。

从3月底至4月初以来,财务处支委就支部、党员的思想作风、学风、工作作风、领导作风等多方面内容,通过召开座谈会、设置征求意见箱、在网站开展网上调查、处内问卷调查,到基层实地调查研究、个别访谈等多种形式,向其他部门和处内群众广泛深入收集征求意见。

(三)切实做好自我分析。

在意见多层次的反馈基础上,支部全体党员按照“三个代表”重要思想、党章规定的党员标准和教育学习阶段提出的党员先进性具体要求,认真进行了先进性分析。按照“重点写问题、关键查自身”的原则,全体党员本着实事求事的态度,认真撰写了不少于字的党性分析材料,并分层次进行了严格审查。

(四)认真开展民主评议。

按照安排,支部全体党员在支部会议上做了严肃认真、求真务实的个人党性分析报告,并接受了满意度评议。结果显示,有98%以上的党员满意度高于90%。处内的领导干部认真过好双重组织生活,一方面以普通党员的身份参加了所在支部的民主评议会,另一方面把支部的'季度民主生活会与这次先进性教育活动民主评议结合起来,以先进性分析为主,结合具体工作,召开了一次专题民主生活会。

(五)深入开展交心谈心。

支部切实按照总关先进性教育的各项要求,以帮助支部全体党员提高认识、查找问题、修正错误、互相帮助为目的,开展了多层次交互式交心谈心活动。通过交心谈心,党员之间坦诚相见,沟通思想,征求意见,提出问题,开展批评与自我批评,提出希望与建议,取得了共同帮助。据统计,机关共谈心71人次,其中:支部书记谈心13人次,支部委员谈心26人次,党员互相谈心32人次。

(一)紧扣主题,联系实际。

分析评议阶段,正是财务处开展分配关区预算资金和编制执行预算的重要工作时期。为确保关区财务保障工作和支部分析评议工作的顺利开展,财务处支委会先后召开了3次工作会,专题研究分析评议工作。切实按照“关键在领导、基础在支部、落实在党员”的要求,由党支部具体带动全体党员找问题、查原因、分析评议、学习讨论,进一步激发了广大党员的内在动力和工作热情;同时要求处内党员干部要发挥先锋模范作用,克服时间紧任务重的困难,从实践党员先进性和服务大连海关改革和发展需要的高度,做到关区财务保障工作和先进性教育工作两不误、两促进。

(二)准备充分、抓住关键。

为找准问题,财务处党支部进行了充分的准备,开展了多个层次的座谈活动,广泛征求意见和建议。支部要求全体党员自我分析客观真实,讲真话说真事,暴露真实思想和想法,评议自己要真,评突出问题找准查准,通过量一量在学习、思想、工作、作风上的差距,问一问自己是否树立正确的世界观、人生观、价值观,找一找自己在保持先进性方面存在的差距和突出问题,从大处着眼,从小处着手,找准在学习实践“三个代表”重要思想,保持共产党员先进性方面的差距和突出问题,剖析出自己的特点和个性。

(三)成效显著、落实到位。

党支部书记张君同志在谈心活动中充分利用转达反馈意见的机会,和党员们进行了交心谈心,各党员之间也本着“团结――批评――团结”的精神,敞开思想,畅所欲言,互相征求意见,积极开展批评与自我批评,有针对性地帮助在保持先进性和做好工作方面存在差距和问题的同志,以此提高认识,正视问题,修正错误,从而达到提高修养,解决问题,融洽感情,增进团结的目的。在分析评议过程中,财务处党支部真正做到了思想上有触动,实际中有行动,坚持边学边查边改边做,以整改检验学习效果。针对执行改善职工住房条件工作存在的不足,对职工住房情况进行了摸底排查,积极申领资金,会同相关部门制定了具体的方案;针对组织生活制度不够健全、形式比较单一的问题,支部建立健全了处内党员学习教育长效机制。

一是只有对照标准查摆突出问题、对照先进进行自我反省,才能更好地开展民主评议和互相帮助。二是只有发扬民主,充分发挥党员干部群众的积极性、主动性和参与性,才能收集到各种好的建议和意见,做到集思广益、群策群力;才能整理、归纳出突出问题,深刻分析产生的原因,明确努力方向,以此完善各项工作。

二0xx年四月二十八日。

分析评议阶段个人总结篇十七

通过广泛征求意见、与党员和领导进行谈心、参加座谈会及民主生活会,我虚心听取并接受了来自各方面中肯的意见和建议,将整改措施落到实处。现将分析评议阶段的体会和收获汇报如下:

一、坚持政治理论学习是坚定理想信念的重要保证。

在分析评议阶段,通过学习曾庆红同志《在中央保持共产党先进性教育活动工作会议上的讲话》、杨泰安同志在《北戴河区保持共产党先进性教育活动上的讲话》等精神,使我对“保持党员先进性”教育活动有了更深刻的理解和认识,体会很深。

开展保持共产党员先进性教育活动,首要核心问题就是解决好理想信念问题。通过联系个人思想实际,以及个人得失和荣辱等方面进行深刻分析,感到自己在信念上总的`来说是坚定的、不断增强的,但还未达到坚定不移、毫不动摇和完全自觉的程度,需进一步坚持“学习、学习、再学习”,不断磨炼意志,使理想信念达到自觉与坚定。

二、敢于批评虚心接受是改进工作作风的有力武器。

一个人不善于批评自己,不敢于接受批评,就不可能很好地把握自己,就不可能对工作作风有所改进。经常剖析自己,乐于接受批评的人,才能很好地认识自己,找到工作中的差距,看到自己前进中的险阻。只有充分认识了自己,找到了差距,时刻校正人生航向,才能对自己有所提高,才能端正工作作风。通过征求到的意见和民主生活会上的批评与自我批评,使我本人深刻认识到自己还存在许多的不足和需要改进的方面,对我的帮助很大,在今后的工作中,我要多倾听来自不同方面的批评,勇于开展自我批评,以此作为改变工作作风的重要途径。

三、坚持全心全意为人民服务是做好一切工作的本质要求。

近些年来,我区经济然社会发展迅速,但还未满足全区人民对发展的需要。作为一名共产党员,自己深刻意识到在全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会中担负的重要责任,需要始终在保持共产党员先进性前提下,牢记“执政为民”、“为人民服务”的宗旨,进一步加强学习,不断提高工作能力、改进工作方法,把全心全意为人民服务作为一切行动的出发点和归宿,为加快我区经济社会发展营造良好的舆论环境是。

四、脚踏实地、开拓进取是做一流业绩必备条件。

要创造一流的工作业绩,必需要有脚踏实地、埋头苦干、的奋斗精神和开拓进取、与时俱进的魄力。一流的工作业绩,是在实际工作中干出来的。作为党员就要经常站在对党和人民的事业负责的高度来审视自己的工作,进一步明确努力的方向,做到重实际、办实事、求实效,始终兢兢业业干事业,坚持开拓进取、与时俱进,坚持和落实科学的发展观和正确政绩观,勇于迎接挑战,不断解决新问题,迈出新步伐,把心思凝聚到本职岗位上,把精力集中到履行职能上,把工作落实到创新发展上,以宽阔的视野、前瞻的眼光,瞄准前沿,着眼未来,勇于探索,真正干出一流的业绩。

五、正视不足、整改落实是提高自身素质的有有效途径。

通过前一阶段的学习教育,本人对在分析评议阶段查摆出来问题和不足,有了进一步清醒的认识,决心从以下几个方面予以整改。

(一)加强学习,提高素质,增强创新,开拓进取。一是进一步端正学习态度,改进学习方法,有针对性的进行学习,清楚自已缺什么补什么,更好的开展工作;二是不但要加强自身学习,不断提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,不断提高干部的综合素质;三是不断改进工作方式方法,要增强创新意识,围绕新时期如何进一步做好新闻宣传等工作,加快我区“生态型、园林式、国际性旅游休闲度假区”建设步伐,在解放思想、转变观念上做出新突破,不断开拓进取取得新成绩。

(二)进一步改进工作作风,增强宗旨意识。要努力做到善于克服消极思想、破除急躁情绪,迎难而上,发扬团结协作精神牢记宗旨,深入群众,虚心向人民群众学习,不断丰富群众工作经验,绝不让“门难进”、“人难找”、“脸难看”、“事难办”的现象在自己身上发生。把为人民服务的宗旨观念真正落实到行动中去。

我在这次保持共产党员先进性教育活动分析评议阶段,严格按照区委、区政府的要求,在领导和同志们的大力帮助下,认真查摆自身存在的问题和不足,制定出了明确的整改方向,力争通过这次教育活动,使自己在思想观念、工作作风和纪律表现上都有明显进步,以更加饱满的热情、积极的态度、高度的责任感投入到下一阶段工作和宣传工作中去,努力发挥好党员的先锋模范作用。

分析评议阶段个人总结篇十八

分析评议阶段各项工作,是巩固和扩大学习动员阶段成果,打牢整改提高阶段基础,确保先进性教育活动取得实效的关键。经批准,市委办公室从3月28日开始转入分析评议阶段。在本阶段的活动中,我们按照市委教育活动领导小组要求,对照党员标准,密联系个人实际,组织党员广泛开展谈心活动,深刻进行自我剖析,自觉接受评议,开展批评与自我批评。在分析评议阶段,查摆问题准确全面,分析原因深刻透彻,民主评议客观真实,整改方向明确具体,党员干部在思想认识上有了新提高,在解决问题上有了新进展,达到预期目的。

一、主要做法。

二是开展谈心活动。开展“五必谈”活动,根据班子成员之间、班子成员与分管科室负责人之间、支部书记与党员之间、党员之间、党员与群众之间要开展谈心活动的要求,办公室制定了《党员先进性教育谈心活动安排意见》。本着认真开展批评与自我批评,做到与人为善,坦诚相见,以利于沟通思想,增进团结,找准问题,形成共识的目的,重点查找思想、工作中存在的问题。累计召开谈心会17次(不含“一对一”交心谈心),为个人的党性分析材料找准了方向,有力地推动了分析评议工作的顺利进行。

三是撰写党性分析材料。党支部组织党员对照《党章》、新时期保持共产党员先进性的基本要求和市委办公室党员标准,撰写个人的党性分析材料,重点检查在理想信念、宗旨、作风、遵守纪律和立足本职发挥作用等方面存在的问题。为确保党性分析材料质量,办公室领导及党支部领导对党性分析材料进行了多次严格把关,对党性分析材料联系个人实际不够、问题找得不准、剖析不深不透的,均返回按要求认真进行了修改。

四是开好“两会”。在进一步搞好学习、广泛开展谈心活动、认真撰写党性分析材料的基础上,党支部于4月4日、4月24日分别召开了专题民主生活会和组织生活会。会上,每个党员都按照准备好的发言材料进行了党性分析,逐个评议,开展批评与自我批评。全体党员积极主动,敢于自我揭短,不避嫌、不摭丑;批评者敢于揭短、开门见山,被批评者敞开心扉、胸襟坦荡,达到了严以律己、“刺刀见红”的目的。

五是认真开展党员评议意见活动。4月18日党支部召开了支委会,根据党员个人讲评,党员互评的情况和党员的一贯表现,进行了综合分析,实事求是,客观公正地提出对每个党员的评议意见。评议会后,党支部将意见以书面形式如实向每名党员进行了反馈,在肯定每名党员成绩的同时,指出了存在的问题和今后的整改方向。

二、达到的效果。

一是学风更浓、素质更强。通过先进性教育活动,大家普遍感到,在新的历史条件下受到了一次深刻的马克思主义理论和党的优良传统作风教育,进一步坚定了理想信念,强化了宗旨意识,形成了一个自觉学习、积极进取的.良好氛围。大家充分利用一切时间认真学习理论和业务技能,并注重学以致用、理论联系实际,使全员的各方面素质都有显著提高,也增强了市委办的凝聚力、战斗力和创造力。

二是作风转变、工作积极。通过先进性教育活动,广大党员干部能够以科学的态度和求实的精神,兢兢业业地作好各项工作,树立起强烈的时间观念、效率观念、质量观念,扎扎实实地工作,踏踏实实地服务,综合材料精品意识明显增强,事务工作更加细致,安排更加得当,市委办的各项工作得到了明显的促进。

三是促进了批评与自我批评风气的形成。通过党性分析、民主评议,全体党员干部受到了一次深刻的党性锻炼,批评与自我批评在市委办公室蔚然成风。通过开展批评和自我批评,增强了广大党员干部的理性认识,学会了一分为二的看待自己和别人;增进了科室之间的团结协作,相互沟通多了,彼此互相尊重,互相配合,推动了办公室各项工作的开展;增强了办公室同志的廉洁自律意识,全体党员干部都能从大局出发,严格要求自己,处处事事维护市委办公室形像。

三、成功的经验。

通过分析评议阶段各项活动的开展,进一步改造了全体党员干部的主观世界,认识上明显提高,政治上明显进步,作风上明显改进,纪律上明显增强。主要得益于以下三方面:

一是坚持把积极开展理论学习贯穿始终。

组织广大党员干部,认真学习胡锦涛在贵州视察时的重要讲话、胡锦涛在保持共产党员先进性动员大会年的讲话,尤其是胡锦涛来我省视察后,发表的重要讲话,都被例入的学习内容。按照集中学和自学的方法,保证每周不少于4个课时的学习时间,要求每次学习必须记录学习笔记。通过加强理论学习,市委办公室的学习风气更浓了,党员的党性认训更强了,工作人员的综合素质更高了。

二是坚持把认真组织分析评议贯穿始终。

按照市保持党员先进性教育活动领导小组的要求,市委办公室认真组织党员干部进行了党员谈心、党性分析、民主评议、征求意见等活动。在进一步搞好学习、广泛开展谈心活动、认真撰写党性分析材料的基础上,党支部于4月4日、4月24日分别召开了专题民主生活会和组织生活会。每个党员都料进行了深刻的党性分析,大家逐个评议,开展批评与自我批评。

三是坚持把边查边改贯穿始终。

始终把保持先进性的要求同履行职责结合起来,对查找出来的突出问题,制定了切实可行的整改措施,坚持边查边改。对于学习不够的问题,从加强对办公室全体人员的学习教育入手,努力提高干部职工的政治理论水平和实际工作能力;对工作不够扎实的问题,采取措施,完善办公室各项制度,促进工作作风进一步转变,切实提高服务质量和水平;对事业心不强、奉献意识差的问题,我们广泛开展谈心活动,以坦诚相见、相互沟通为手段,充分调动广大党员的工作积极性,最终达到全心全意为人民服务的目的。

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