乡镇征兵工作简报（模板19篇）

健康是最大的财富，我们应该注重饮食和锻炼。总结是对过去的回顾和对未来的规划，可以帮助我们更好地制定目标和策略。以下是社会学者总结的实现社会公平的建议，请大家关注社会问题。

乡镇征兵工作简报篇一

一是组织领导到位。镇成立征兵工作领导小组，各社区(村)相应成立兵役登记工作领导小组，并由镇挂村领导任组长，靠前组织，切实负责所挂村征兵工作，实现镇村两级征兵组织架构，为征兵政策信息及时上传下达建立基础。

二是宣传发动到位。在落实好进村入户、调频广播、社区(村)led显示屏、悬挂横幅、张贴标语等传统宣传工作的基础上，第一时间与城区四所中学沟通协作，推进征兵政策入校园，做好应届毕业生外出前征兵动员工作。同时，在河滨喷泉广场等群众密集场所举行征兵宣传咨询活动，下一步将组织县自行车俱乐部到各社区(村)开展骑行宣传活动，构建全方位、宽领域、立体式的宣传结构，营造“一人参军，全家光荣”的良好氛围。现全镇前期宣传已发放征兵材料800余份，接受群众咨询100余人次。

三是责任落实到位。各支部书记为第一责任人，民兵营(连)长为具体责任人，将征兵任务与各村年终目标考核及年终村干绩效考评直接挂钩，并对任务完成不佳、进度慢的村干采取约谈制度，取消先进评选资格。

四是奖惩措施到位。对完成征兵任务的社区(村)，每超额完成一个给予400元的奖励;对未完成征兵任务的社区(村)，每缺一个任务给予500元的惩处，对拒绝执行罚款决定的，该支部书记和民兵营(连)长将予以停职检查。截至7月12日，全镇已完成兵役登记24人，其中大学生登记2人。

乡镇征兵工作简报篇二

人员到位。为做好__年秋季征兵工作，镇政府成立了以镇长为组长、政法副镇长和武装部长为副组长的征兵领导小组，下设纪检领导小组和业务组，并且抽调部分政府工作人员以及公安、教育、卫生系统等全力协助做好此次征兵工作。

认识到位。邀请相关武装部门同志对工作人员以及28个行政村负责人开展业务培训，对《中华人民共和国兵役法》、《征兵工作条例》等法律法规做了解释说明，镇政府要求广大党员干部要统一思想、提高认识、采取措施，保质保量地为国家输送合格人才。同时强调对征兵过程中的“收、拿、卡、要”等行为敢于“亮剑”，做到廉洁征兵，保证征兵工作的纯洁性和纯粹性。

宣传到位。通过集市广播、街道横幅、宣传板、发放宣传单等方法，介绍当前报名条件、年龄要求、征集对象等问题;同时在集市中心区派驻1-2名工作人员对前来咨询者做好详细的解释工作，最大限度的保证党的号召走进千家万户。

乡镇征兵工作简报篇三

（一）强组织，明分工，确定人员职责。镇党委、政府高度重视征兵工作，把征兵工作作为政治任务来抓。一是健全领导小组，成立了由镇党委书记任组长，镇长任第一副组长、武装部长任副组长，武装部、派出所、党政办、社会事务办、镇团委、中小学、卫生院等单位负责人组成的征兵工作领导小组，并明确了各自职责，实行严格的工作责任制。二是专门召开党政班子联席会研究部署今年的征兵工作，加强人力、财力、物力保障，确保征兵工作高质量完成。三是明确奖惩机制，将任务分配到村，责任落实到人。四是实行征兵工作单周汇报制，每周由镇专武干部向镇主要领导汇报征兵工作情况，为我镇完成今夏征兵工作任务奠定了坚实的组织基础。

（二）早动员，广宣传，营造参军氛围。针对新形势下征兵工作出现的新情况和新问题，要求各村（社区）要把征兵宣传工作作为完成征兵任务的重要工作来抓。一是在“早”字上下功夫，打好“主动仗”。在年前就要求各村（社区）开展摸底工作，对适龄青年进行全面摸底。二是在“广”字上下功夫，打好“全面仗”。积极利用学生放暑假这个黄金宣传期，利用精准扶贫下乡入户的机会，对外出务工、在外就学的青年进行上门上户，讲解征兵政策。通过悬挂宣传横幅、张贴宣传标语、上门上户讲政策等形式，将《国防法》、《兵役法》、《民兵法》和《征兵工作条例》以及一系列优惠政策宣传到每家每户，确保宣传工作做到全覆盖，不留死角。截至目前，全镇制作横幅标语12条，发放宣传资料2000余份。三是在“重”字上下功夫，打好“攻坚战”。为征集到高学历高质量兵员，主要针对大学生群体进行点对点重点宣传。通过电话以及上门等形式，与其交流谈心，反复对我镇大学生进行宣传工作。通过努力，截止目前，我镇共有45人报名参军，其中大学生16人、高中生25人、初中生4人。

（三）强措施，严把关，力保兵员质量。镇设立征兵办公室，由镇人武部抓好征兵具体工作。严把初审关，对直接来镇上报名的青年进行初审，对其身高、体重、毕业证等信息进行初审。按照优中选优的原则确定文化素质高、身体条件好的适龄青年为预征对象，严格确保了新兵质量。

二、当前征兵工作中主要存在的问题 。

一是适龄青年总量逐年减少。选择就学和外出务工人员增多，可征兵员减少。二是往年参加过体检而没检上这部分人员，参军积极性减退，导致兵源主体大多是今年刚满18岁的青年。三是当前社会尤其是农村存在比较严重的“一切向钱看”思想，大部分适龄青年初中毕业就外出务工挣钱，留在镇域辖区的适龄青年不多，兵员基数小。

三、下一步的工作打算 。

一是针对确定的预征对象，做好安全宣传、主动服务工作，确保在之后的体检政审工作中不出纰漏。二是做到坚持原则，廉洁征兵，增加透明度，接受社会各界的监督。三是对政审、体检双合格人员和他们的家属做好思想工作，进行入伍前的政治教育，树立当兵尽义务、扛枪为人民的思想，使他们端正入伍动机，从而杜绝思想退兵的可能性。四是在体检前继续加大宣传力度，针对适龄青年和大学生，帮其算好经济账、政治帐、前途帐，争取为我镇和全县的征兵工作交一份满意的答卷。

我的汇报结束，如有不妥之处，敬请批评指正。

乡镇征兵工作简报篇四

根据__年10月我镇与市人民政府、市人民武装部签订的《兴义市征兵工作责任状》相关要求，切实做好__年冬季征兵工作，圆满完成上级部门交办的征兵任务，现结合《兴义市征兵工作责任状》自查如下：

一、组织机构健全，由于班子成员变动，及时调整了征兵工作领导小组，镇人民政府镇长刘启菊同志任组长，镇党委副书记、纪委书记陈应能同志、人民武装部部长袁关平同志任副组长，其他相关部门负责人为成员，征兵办公室制度健全，责任明确，运转高效，落实有力。

二、征兵宣传工作深入到位，适龄青年受教育面达到100%，干部、群众受教育面达98%以上。

三、严格把好新兵整治、身体、文化、年龄关，严格按照征兵程序进行新兵体检、政审、文化审查等，各项指标达到标准。

四、廉洁征兵措施具体有力，严格执行征兵政策规定和要求，严格落实国务院、中央军委“八不准”规定，设立举报箱、举报电话，公示政审、体检合格人员名单，接受群众监督，实现零举报。

五、优抚工作落实到位，优待金按照市人民政府统一标准兑现。

六、未出现病史原因退兵。

七、按要求落实上站体检人数，按要求组织人员体检进站。

超额完成今年市人民政府、市武装部下达的征兵任务。

乡镇征兵工作简报篇五

“国无防不强，民无军不安”，征兵工作是国防和军队现代化建设的源头工程、基础工程。2023春季征兵工作开展以来，金厂镇党委进一步统一思想，切实增强做好征兵工作的责任感、使命感，紧盯形势任务，齐抓共管，多措并举，全力以赴做好2023春季征兵工作。

加强领导提前谋划。

金厂镇党委充分认识做好征兵工作的战略意义、使命意义和现实意义，第一时间召开全镇征兵工作动员会，及时传达学习征兵标准和政策。针对金厂镇的实际，及时调整征兵工作领导小组，研究制定征兵工作计划和措施，明确时间节点和工作职责，严格落实主要领导亲自抓、武装部长具体抓、村委干部共同抓的工作制度，细化工作指标，层层落实责任，齐抓共管，确保征兵工作有序开展。

广泛宣传营造氛围。

一个人的力量是有限的，群众的力量才是无限的。在征兵宣传中，金厂镇党委积极营造良好参军氛围，充分利用横幅、宣传栏、村广播、微信群等载体，利用返乡过年、集镇赶集等时间节点，解读兵役政策、诠释参军优势，讲好中国梦、强军梦，切实增强征兵宣传工作的时代性、针对性和有效性，让应征入伍、报名参军成为金厂新风尚。截至目前共发放征兵宣传册200余份，推送征兵信息30余条。

重点摸排精准动员。

依托县人武部下发的适龄青年名单，结合往年征兵工作实际，镇武装部及时组织镇、村两级干部摸排适龄青年详细信息。扎实开展入户精准宣传，面对面、点对点地做好适龄青年，尤其是适龄大学生思想发动工作，详细讲解大学生参军政策和优惠待遇，做到不漏一人。同时，针对报名青年，及时做好信息调查登记和个人简历的真实详细填写，严把兵源质量关，确保将文化素质高、综合表现好的优秀青年送到部队锻炼。

截至目前，金厂镇应征青年报名16人，其中大学本科生2人，大学专科生7人，高中(初中)生7人。

乡镇征兵工作简报篇六

为积极做好2023年度春季征兵工作，动员更多适龄青年参军入伍，夹寒箐镇多措并举，着眼从“早”部署、“早”摸排、“早”动员三个方面，扎实做好征兵宣传工作，激发参军热情。

“早”部署明责任。

始终坚持党管武装工作，镇党委高度重视，成立了以镇党委书记为组长、镇长为副组长，其他班子为成员的征兵工作领导小组，强力推动征兵宣传动员工作;与各村党委(总支)签定《武装工作责任状》，并将武装工作放在议事日程，重点部署、重点落实。1月初，镇“一把手”就亲自主持召开镇级春季征兵宣传动员部署会议，并且做到逢会必安排、再部署、多督促。

“早”摸排目标清。

为提高兵员质量，夹寒箐镇及时与教育部门对接，摸排了120名符合应征的在校大学生，形成重点征集对象名册，采取挂钩领导包片、村组干部包村到人的方式，及时开展点对点宣传动员工作，并将人员信息登记造册，建立动态信息台账，及时跟进应征青年的思想动态。

“早”动员措施实。

夹寒箐镇采取街天摆摊设点、召开群众会议、入户走访、张贴海报、悬挂标语等多种方式，将兵役奖励政策宣传到全镇农户，着力营造全社会参与支持参军报国的良好氛围;同时采用为新兵家庭颁发荣誉证书、组织村两委成员为新兵带上红花等奖励方式，及早宣传到适龄青年家中，以增强荣誉感，激发参军热情。

截至目前，夹寒箐镇已开展入户精准动员280人次，登记报名20人，参与初检6人。

乡镇征兵工作简报篇七

在县武装部的直接领导下，在镇党委、镇政府的关心支持下，紧紧围绕确保新兵质量这个核心，加大了国防教育宣传力度，严把征兵操作环节，在全镇有关单位的大力支持配合下，较为顺利地完成了兵员征集任务，共向部队输送优秀青年x名，其中团员x名，高中文化x名，占总数的xx%，有专业技术特长的x名，新兵综合素质有了显著提高。在今年的征兵工作中，主要有以下几个特点：

一、领导高度重视，切实把征兵工作作为一项严肃的政治任务来抓。

今年的征兵工作，是在国家进行兵役制度改革后的一次兵员征集，我镇在客观上面临着适龄青年基数减少，而兵员任务数大幅增加这对矛盾，为确保高质量完成今夏征兵工作，镇党委高度重视，把征兵工作列入第三季度中心任务，明确党委主要领导要亲自抓、亲自管。镇上成立了由镇长任组长，武装部长任副组长，派出所、医院、教育、民政、宣传等职能部门负责人组成的征兵工作领导小组，明确各自职责，实行严格的责任制，通过有关部门的密切配合，形成齐心协力抓征兵的良好局面。镇党委书记在镇委扩大会议上就征兵工作作专题讲话，明确各单位一把手作为征兵工作第一责任人，哪个单位完不成任务，在哪个环节上出问题，都要严肃追究责任。同时，还多次了解、听取征兵工作进度，亲自关心、过问有关家庭实际情况。镇武装部长对征兵工作也充满热情，多次深入家庭作好应征青年本人及父母亲的思想工作。各级领导的高度重视，为顺利圆满完成今冬征兵工作奠定了坚实的基础。

二、强化措施，严把征兵操作环节关。今年的征兵工作面临着任务重，适龄青年少等新情况、新问题，为确保顺利完成上级交给的征集任务，我们着重抓了以下四个环节：

1、严把兵役登记关，确保适龄青年登记一个不漏。兵役登记是征兵工作的一项基础工作。今年，我们从八月一日开始镇兵役登记工作，成立了由宣传、文教职能部门负责人组成的领导小组，由武装部具体负责日常工作，按照一抄、二核、三登记、四分类的程序，严把兵役登记质量关。今年，特别加强了对户口在口袋里的中专、中技毕业生的调查摸底工作，确保了适龄青年登记率达100%。

2、严把政审体检关，确保各项条件一丝不差。今年，镇上专门成立了政审、体检两个组，抽调各单位思想好、作风正、业务熟、责任强的同志担任，并按照上级关于政治、身体条件的有关规定，对政审、体检的人员专门进行学习培训，真正做到上级政策明，标准掌握细。在镇小体检过程中，体检医生都能尽心尽职，严格执行政策，正确掌握标准，特别是身体条件处于边缘和病史模糊不清的，镇卫生院和村卫生室积极做好认真细致的核实调查，确保了体检的质量。在政审过程中，我们严格执行政治条件规定，做到政策严把关，调查细到位，现场表现清见底。在具体操作中，真正做到严而又严，细而又细，慎而又慎。由于对各项条件的严格把关，确保了政审、体检不出丝毫差错。

3、认真抓好优抚安置，妥善解决入伍新兵后顾之忧。今年，镇武装部把入伍新兵的优抚安置作为征兵工作的一件大事来抓，并把这项工作作为调动适龄青年踊跃报名的有效途径。

三、多渠道、多形式开展宣传教育，激发广大应征青年参军报国热情。

一是深化全民国防教育，抓好兵役法规的宣传。今年，我们紧紧抓住征兵工作的各种时机，利用有线电视、征文赛等形式，把国防教育作为重点，通过宣传优秀退伍军人，关心支持国防建设的好领导、好父母等典型事例，引导广大适龄青年树立正确的国防观念，依法服兵役观念。同时，今年我们还把新兵役法的宣传教育作为重点，以适龄青年为重点对象，加大宣传力度，激发了应征青年踊跃参军的热情。

二是积极做好思想动员工作，有针对性地解决各类思想矛盾。今年，我们对体检合格人员及家庭挨家挨户进行了见面走访，及早摸清他们的想法、思想动态，根据各个家庭的实际情况，有针对性地同他们畅谈思想，帮助端正应征青年入伍动机。

在市武装部的直接领导下，在镇党委、镇政府的关心支持下，在全镇有关单位的大力支持配合下，我们紧紧围绕确保新兵质量这个核心，加大了国防教育宣传力度，严把征兵操作环节，较为顺利地完成了兵员征集任务。今年共向部队输送优秀青年46名，其中团员29名，大专以上学历2名，占总数的5%，高中文化34名，占总数的74%，有专业技术特长的26名，占总数的56。5%，新兵综合素质较往年有了显著提高。在今年的征兵工作总结，主要有以下几个特点：

一、领导高度重视，切实把征兵工作作为一项严肃的政治任务来抓。

今年是中央军委颁布夏秋季征兵命令的第二年，也是全面实行网上报名的第一年，我镇在客观上存在着适龄青年基数减少，而兵员任务数大幅增加的矛盾。为确保高质量完成夏秋季征兵工作，镇党委高度重视，把征兵工作阶段性列入中心工作，明确党政主要领导亲自抓、亲自管。镇上成立了由镇长任组长，武装部长任副组长，派出所、医院、教育、民政、宣传等职能部门负责人为成员的征兵工作领导小组，明确各自职责，实行严格的责任制，通过有关部门的密切配合，形成齐心协力抓征兵的良好局面。7月11日，我镇召开了专题征兵会议，镇主要领导在征兵工作会议中作重要讲话，明确任务，明确要求。同时，还多次了解调度、听取征兵工作进度的汇报。武装部长付明同志召集镇知名企业家和村支部书记代表召开征兵座谈会，为顺利圆满完成今年的征兵工作奠定了坚实的基础。

二、强化措施，严把征兵操作环节关。

一是严把兵役登记关，确保适龄青年登记一个不漏。

兵役登记是征兵工作的一项基础工作。今年，按照“一季征兵，全年准备”的要求，我们从五月一日开始搞好兵役登记工作，镇成立了由宣传、文教、工青妇职能部门负责人组成的领导小组，严把兵役登记质量关，确保了适龄青年登记率达100%。

二是严把政审体检关，确保各项条件一丝不差。

今年，镇上抽调纪委、派出所、教委和卫生院等部门成立了政审、体检两个工作组，并按照上级关于政治、身体条件的有关规定，对政审、体检的人员专门进行学习培训，真正做到上级政策明，标准掌握细。7月26日，在镇目测过程中，体检医生都能尽心尽职，严格执行政策，正确掌握标准，确保了初检的质量。到站目测97人，目测合格68人，确保了到市体检人员的质量。在政审过程中，我们严格执行政治条件规定，做到政策严把关，调查细到位，现场表现清见底。在具体操作中，真正做到严而又严，细而又细，慎而又慎。如前坝桥村一名叫钟某某的青年参军热情很高，多次到武装部要求应征入伍，但是体检不合格，右胳膊有十厘米的疤痕，根据这个情况，我们坚决予以淘汰。由于对各项条件的严格把关，确保了政审、体检不出丝毫差错。

三是加强廉洁征兵，认真抓好优抚政策的落实。

今年，镇武装部与接兵部队密切配合，相互协作，妥善处理好征兵过程中的各项问题。走访时介绍预征对象的个人信息，按照公开、民主、择优定兵的原则，配合市武装部做好定兵工作，确保兵员质量。同时，大力宣传山东省和两级市的优抚政策，算好“三笔账”激发青年参军入伍热情，同时，积极协调上级民政部门确保优抚金的及时发放，促进了征兵工作顺利开展。

三、多渠道、多形式开展宣传教育，激发广大应征青年参军报国热情。

一是深化国防教育，抓好兵役法规的宣传。今年，我们紧紧抓住征兵工作的各种时机，利用网络、宣传车和宣传单等形式，把国防教育作为重点，通过宣传优抚政策和优秀退伍军人，引导广大适龄青年树立正确的国防观念，依法服兵役观念。制作并悬挂宣传条幅80幅，散发宣传明白纸5000余份，激发了应征青年踊跃参军的热情。

二是积极做好思想动员工作，有针对性地解决各类思想矛盾。

在政审过程中，我们对体检合格人员挨家挨户进行了见面走访，及早摸清他们的想法、思想动态，根据各个家庭的实际情况，有针对性地同他们交流思想，帮助应征青年入伍动机。如年庄村青年张玉山在山东城市建设职业学校上学，通过武装部的宣传和做张玉山的思想工作，张玉山决定自愿参军，并到西藏艰苦部队接受锻炼。

20xx年征兵工作开始后，我镇人武部积极部署，研究制定各项工作计划，现阶段，已开展完成了以下几项工作：

1、通过辖区派出所，将我镇所有适龄青年的户籍信息整理后，分发给各个社区，由社区人武干事组织村居两委，进行挨家挨户的“入户走访”活动，宣传我镇的征兵工作，动员广大适龄青年积极应征入伍。同时，各个社区还安排专人，对适龄青年在全国征兵网的注册登记工作，进行指导，对于今年有意向应征入伍的适龄青年，登记造册，逐一存档，以便下一步体检工作的顺利铺开打下基础。

2、通过短信群发、建立微信群等传播手段，增加适龄青年对征兵这项工作的了解。我镇人武部建立了自己的微信群，通过转发“冲锋号”等公众微信，促进辖区适龄青年对“当兵”这份职业的了解，让他们走近真实的军营生活，让广大适龄青年自觉的产生“爱上当兵，想去当兵”的这种思想。

今年的冬季征兵工作在上级军事部门和镇党委、镇政府的领导下，在各部门的密切配合下，紧紧地围绕今年征兵工作的特点，加强领导，扎实有效的开展工作，通过深入发动和广泛宣传，大力激发了广大适龄青年，家长们的爱国热情和青年参军的光荣感、责任感。出现了应征青年踊跃报名参军，家长积极配合的生动局面，使今年的征兵工作得到顺利完成。现将今年冬季征兵工作总结如下：

一、各级领导重视，各部门的大力协作，使征兵工作进展比较顺利。今年的冬季征兵，我镇领导非常重视，镇长岑玉寒、分管武装工作的黄庭山副书记和谢其材副镇长亲自参加镇的征兵工作会议，并对今年的征兵工作做了具体的布署。镇党委韦新培书记经常过问征兵工作的进展，并要求各部门、各村一定要把今年的征兵工作列入议事日程，强调村委主管和民兵营长一定要在职在位，切实抓好本村的征兵工作。在征兵过程中，镇派出所、文化广播站、卫生院等单位也给予了大力的支持，使征兵工作顺利展开。

二、层层抓骨干，部署好今年的征兵工作。县里召开征兵会议以后，我们及时结合本镇的实际情况，结合今年征兵工作特点和上级征兵工作会议的精神，研究并制定了征兵工作组织实施方案，成立了由岑玉寒镇长担任组长的征兵工作领导小组和镇武装部长黄志勇担任主任的镇征兵办公室，专门负责抓征兵工作。十月二十五日进行了镇级训干，在训干上，黄志勇部长传达了征兵命令和上级征兵会议精神，镇长岑玉寒作了强调和部署，镇干参加30人，村干参加45人，使训干到会率达95％。村级10月25日前训干结束，参加的主要是村八大组织和各生产队长，人数达209人，到位率达98％。

三、广泛深入宣传发动，提高适龄青年的报名率。为了搞好征兵工作，我们充分利用广播、张贴宣传提纲、标语、板报等各种形式进行了广泛的宣传。宣传《兵役法》；宣传政府的优抚政策；进行革命英雄主义和爱国主义的教育；揭露以美国为首的敌对势力“西化”、“分化”我国的图谋，增强国防观念和忧患意识。大力宣传军队的地位和作用，使人民群众支持国防和军队建设，热爱人民军队，激发广大青年参军保家卫国的光荣感和责任感。在全镇范围内形成“国防义务，人人有责”，“一人参军，全家光荣”的社会氛围，为征兵工作打下了坚实的基础。据统计，全镇进行有线广播8次，街头宣传3次，宣传车在各村来回宣传9天，横额9条，张贴宣传提纲410份，小标语1850条，板报2期，录制录音带6盒早晚进行广播，从而推动了全镇征兵工作的进程。据统计，全镇兵役登记人数1125人，其中符合征集条件351人，报名人数1069人，报名率达95％，其中大专3人，中专、高中95人，预征对象65人，预征对象报名率达100％。

四、严格执行征兵的有关规定，确保兵员质量关。征兵的目的是为军队输送优秀兵员，兵员质量的好坏是关系到军队能否“打得嬴”、“不变质”的重大问题，所以说为部队输送优秀兵员是我们镇征兵工作的核心。为达到要求，我们自始至终认真做好目测、初审及病史调查工作，消除政审不合格的适龄青年。积极协助镇卫生院搞好体检，并严格按上级的要求和征兵的条件规定做好征集对象的政审工作，配合教育部门严格把好文化关。在把好体检、政审、文化关的同时，把好定兵关，做到集体讨论，全面衡量，择优定兵，从而使今年的兵员无论是在政治、身体还是文化素质上都达到了要求。

乡镇征兵工作简报篇八

自2023年上半年征兵工作开展以来，古林箐乡党委政府高度重视，对标征兵工作任务，早筹划、早部署，组织各村排查摸底，多渠道开展上半年征兵宣传工作，大力营造“一人当兵，全家光荣”的良好社会氛围，鼓励辖内适龄青年踊跃报名参军。

盯任务迅速落实。

紧盯2023年征兵工作任务，古林箐乡立足早动员、早部署、早组织，多次召开会议部署征兵工作，传达上级征兵工作指示，深入分析征兵形势任务，明确各村党总支书记为第一责任人，将征兵任务各项指标分解到村，严格落实征兵工作责任，全面拉开春季征兵序幕。抽调人员组成征兵工作组，结合人居环境整治、安全生产等工作，深入到村组采取多项措施积极宣传和动员。

细排查摸清底数。

连日来，古林箐乡武装部通过走村入户、电话调查等多种形式，掌握全乡适龄青年的文化程度、家庭情况、参军意愿等基本情况，做好潜力摸底工作，逐一登记，建档立册。全乡摸排适龄青年70名，登记15名。

广宣传营造氛围。

通过“线上+线下”相结合的方式，发放征兵宣传册、小喇叭宣传以及推送微信公众号等方式，广泛、深入宣传征兵政策，让群众能够及时了解到相关优惠政策;同时，充分利用大学生寒假返乡的契机，乡武装部、村组干部入户上门与大学生及其家长面对面谈心交心，耐心解答了家长及学生提出的有关学费减免、报名要求、复学助学等问题，点对点交流、面对面谈心，把政策送到家，把服务送上门，确保适龄青年及家长们能详细了解征兵政策。

今年以来，古林箐乡召开征兵工作会议10余次，开展集中宣传3次，发放宣传册1000余份，走访适龄青年70人。截至2月8日，全乡应征报名12人，12名适龄应征青年分批次参加体检上半年征兵初审初检。

据悉，截止目前，马关县2023年上半年征兵适龄青年总报名人数428人，其中大学毕业生189人，目前合格53人。

乡镇征兵工作简报篇九

在县武装部的直接领导下，在镇党委、镇政府的关心支持下，紧紧围绕确保新兵质量这个核心，加大了国防教育宣传力度，严把征兵操作环节，在全镇有关单位的大力支持配合下，较为顺利地完成了兵员征集任务，共向部队输送优秀青年x名，其中团员x名，高中文化x名，占总数的xx%，有专业技术特长的x名，新兵综合素质有了显著提高。在今年的征兵工作中，主要有以下几个特点：

一、领导高度重视，切实把征兵工作作为一项严肃的政治任务来抓。

今年的征兵工作，是在国家进行兵役制度改革后的一次兵员征集，我镇在客观上面临着适龄青年基数减少，而兵员任务数大幅增加这对矛盾，为确保高质量完成今夏征兵工作，镇党委高度重视，把征兵工作列入第三季度中心任务，明确党委主要领导要亲自抓、亲自管。镇上成立了由镇长任组长，武装部长任副组长，派出所、医院、教育、民政、宣传等职能部门负责人组成的征兵工作领导小组，明确各自职责，实行严格的责任制，通过有关部门的密切配合，形成齐心协力抓征兵的良好局面。镇党委书记在镇委扩大会议上就征兵工作作专题讲话，明确各单位一把手作为征兵工作第一责任人，哪个单位完不成任务，在哪个环节上出问题，都要严肃追究责任。同时，还多次了解、听取征兵工作进度，亲自关心、过问有关家庭实际情况。镇武装部长对征兵工作也充满热情，多次深入家庭作好应征青年本人及父母亲的思想工作。各级领导的高度重视，为顺利圆满完成今冬征兵工作奠定了坚实的基础。

二、强化措施，严把征兵操作环节关。今年的征兵工作面临着任务重，适龄青年少等新情况、新问题，为确保顺利完成上级交给的征集任务，我们着重抓了以下四个环节：

1、严把兵役登记关，确保适龄青年登记一个不漏。兵役登记是征兵工作的一项基础工作。今年，我们从八月一日开始镇兵役登记工作，成立了由宣传、文教职能部门负责人组成的领导小组，由武装部具体负责日常工作，按照一抄、二核、三登记、四分类的程序，严把兵役登记质量关。今年，特别加强了对户口在口袋里的中专、中技毕业生的调查摸底工作，确保了适龄青年登记率达100%。

2、严把政审体检关，确保各项条件一丝不差。今年，镇上专门成立了政审、体检两个组，抽调各单位思想好、作风正、业务熟、责任强的同志担任，并按照上级关于政治、身体条件的有关规定，对政审、体检的人员专门进行学习培训，真正做到上级政策明，标准掌握细。在镇小体检过程中，体检医生都能尽心尽职，严格执行政策，正确掌握标准，特别是身体条件处于边缘和病史模糊不清的，镇卫生院和村卫生室积极做好认真细致的核实调查，确保了体检的质量。在政审过程中，我们严格执行政治条件规定，做到政策严把关，调查细到位，现场表现清见底。在具体操作中，真正做到严而又严，细而又细，慎而又慎。由于对各项条件的严格把关，确保了政审、体检不出丝毫差错。

3、认真抓好优抚安置，妥善解决入伍新兵后顾之忧。今年，镇武装部把入伍新兵的优抚安置作为征兵工作的一件大事来抓，并把这项工作作为调动适龄青年踊跃报名的有效途径。

三、多渠道、多形式开展宣传教育，激发广大应征青年参军报国热情。

一是深化全民国防教育，抓好兵役法规的宣传。今年，我们紧紧抓住征兵工作的各种时机，利用有线电视、征文赛等形式，把国防教育作为重点，通过宣传优秀退伍军人，关心支持国防建设的好领导、好父母等典型事例，引导广大适龄青年树立正确的国防观念，依法服兵役观念。同时，今年我们还把新兵役法的宣传教育作为重点，以适龄青年为重点对象，加大宣传力度，激发了应征青年踊跃参军的热情。

二是积极做好思想动员工作，有针对性地解决各类思想矛盾。今年，我们对体检合格人员及家庭挨家挨户进行了见面走访，及早摸清他们的想法、思想动态，根据各个家庭的实际情况，有针对性地同他们畅谈思想，帮助端正应征青年入伍动机。

三是强化依法征兵的宣传教育。我们在认真抓好思想教育的基础上，还重点突出了依法征兵的宣传教育，宣传内容以兵役法、xx省征兵工作条例等重点，明确依法服兵役是每个公民应尽的义务，而不是讲条件、讲交易。在实际工作中，我们对个别阻挠征兵工作的犟头户坚决予以处理，并在全镇通报暴光，维护了征兵工作的良好局面。征兵工作，基本上完成了上级赋予的各项任务，但对照标准，自感仍有差距，我们决心在明年工作中再接再厉，把明年的征兵工作做得更好。

乡镇征兵工作简报篇十

近年来，随着国家的发展和安全形势的变化，乡镇征兵工作成为一项重要的任务。我有幸参与了乡镇征兵的工作，深刻体会到了这项工作的意义和价值。在这个过程中，我认识到乡镇征兵不仅是选拔优秀人才的途径，更是培养新时代青年的一种方式。以下是我在乡镇征兵工作中得到的心得体会。

首先，乡镇征兵是培养新时代青年的重要途径。通过乡镇征兵工作，我们能够捕捉到很多高素质优秀的年轻人。在征兵的过程中，我看到了不少志愿从军的年轻人，他们有着强烈的爱国热情和责任感。在他们身上，我看到了乡镇教育的价值和力量。乡镇征兵工作不仅给年轻人提供了一个理解国家、服务国家的机会，也让他们在为国家贡献力量的同时，收获成长和进步。乡镇征兵可以说是磨练和培养新一代青年的摇篮。

其次，乡镇征兵是选拔优秀人才的良好方式。在乡镇征兵的过程中，我们不仅仅是将年轻人征召入伍，更是要通过各种考核和选拔，确定他们的综合素质是否适合军队的需要。通过乡镇征兵，我们可以选拔到许多具备优秀品质的青年，他们对工作有着高度责任感，有着较强的团队合作精神，能够在复杂和艰苦的环境中保持积极的态度。

此外，乡镇征兵工作在社会稳定和军队建设中起到了重要的作用。乡镇征兵可以帮助我们了解各地的社会经济状况、民生需求以及年轻人的就业情况。通过征兵，我们可以更加直观地了解各地的人口分布、人才结构等情况，为基层社会建设和发展提供参考和数据支持。同时，在乡镇征兵中，我也注意到了军队建设的重要性。军队是国家的重要组成部分，具有维护国家安全和社会稳定的重要任务。乡镇征兵工作帮助我们为军队选拔到更多的优秀人才，进而提高军队的整体素质和战斗力。

最后，乡镇征兵工作需要继续加强和改进。虽然乡镇征兵工作已经取得了一定的成果，但仍然面临着一些挑战。首先，征兵宣传工作要加强，提高宣传的力度和广度，让更多的年轻人了解和认同乡镇征兵的意义和价值。其次，征兵选拔工作要进一步完善，引入更科学的评估和考核方法，确保选拔到更多高素质优秀的年轻人。另外，要加强对入伍青年的培训和指导，提高他们的职业技能和素质水平。最后，要进一步优化服务和待遇，为入伍青年提供更好的发展和成长环境。

总的来说，乡镇征兵是一项有意义和重要的工作。通过乡镇征兵，我们可以培养新时代青年，选拔优秀人才，推动社会稳定和军队建设。同时，乡镇征兵工作也面临一些挑战，需要我们不断加强和改进。相信在各级政府、军队和社会各界的共同努力下，乡镇征兵工作会取得更大的成就，为祖国的繁荣和稳定做出更大的贡献。

乡镇征兵工作简报篇十一

各位领导同志们：

今天，我们在这里召开全镇教育工作会议。目的是总结20xx年的教育教学工作，表彰先进，鼓舞斗志，明确20xx年教育教学工作目标和任务，全面推进全镇教育事业持续、健康、快速发展。下面我代表镇党委、镇政府讲两个方面的问题。

一、取得的成绩。

过去的20xx年，我镇在县党委政府、县教育局和万宝镇党委政府的正确领导下，全镇教育战线以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真学习贯彻十七大三中全会精神，围绕“办人民满意教育、办人民满意学校”的宗旨，艰苦奋斗，创新探索，团结拼搏，深化教育改革，全面实施素质教育，全面提高教育教学质量，顺利完成了年初确定的各项工作任务。取得了可喜的成绩。

(一)、继续加大投资力度，努力提高办学条件。

一年来，全镇教育总投入20、7万元。中学办学条件总投入12、1万元，主要包括购卖：电脑、打字机、理化生仪器、音美体器材，室内外文化建设、图书室装修、教师培训等;中心校总投入5、1万元，主要用于校园文化建设、教师培训等。幼儿园总投入3、5万元，主要购置了两件大型玩具、一台展示屏、一台电脑、更换了部分棚扣板、重新安装了自来水、制作了食堂橱柜、粉刷玩具油漆等。以上各学校的资金投入使学校的办学条件又上了一个新台阶。

(二)、学校的控流工作得到了进一步的提高。一年来镇政府、各村屯、学校、班主任和科任教师，继续层层签订了“控辍”工作责任书，各学校落实了奖罚激励机制，效果明显。通过大家不懈的努力，使全镇小学辍学率一直保持了无流失，初中学生辍学率始终控制在3%以内，普九工作得到了进一步的加强。

(三)、学校管理逐步走上制度化、规范化轨道。学校管理理念不断改进，管理模式不断创新，求实创新的管理意识不断增强，课堂教学效率逐步提高。各学校和广大教师重视学生全面发展，组织开展了普法知识竞赛、演讲比赛、阳光体育、田径、球类等运动会、文艺汇演、大型艺术节活动等，学生的爱好和特长得到了健康的发展，有效推动了素质教育向纵深发展，校园文化建设又提高到了新水平。

(四)、教师的自身素质有了较大提高。各学校能够深入开展教师岗位练功活动，全面开展过“两级三关”活动，教师的业务能力有了明显的增强，远程教育和现代化教学设备得到了充分的利用，教学方法和教学手段不断改进。中学充分利用了家长会的时间，开展了教师向社会、向家长“师德师风”公开承诺活动，同时由校长亲自组织家长培训讲座，每学期两次，每次有200余名家长参加，在每次培训前都对现阶段学生的现状进行调研，在讲座中有针对性地解决了学生存在的实际问题，要求家长用正确的态度、观点、方法教育学生，协助学校做好工作，，一年来学生风气明显好转，家长对学生的教育方法和管理方法有了较大的提高，学校工作赢得了家长的大力支持。在开展学生教育工作中，学校力求工作的针对性，学校领导分别以年级为单位，每学期初开展一次新学期动员会，为学生提高学习成绩增强了信心，鼓足了勇气，使学生以饱满的热情投入到学习中去。中心校开展了向社会、向家长“课堂教学”开放日活动，广大家长深入课堂听课，并在课后进行了交流。这些具有创新性的活动增强了社会、家长对教师的透明度和信任感。赢得了社会的广泛赞誉。

(五)、中小学积极承办大型现场会，积级开展大型教研活动。

中心校在10月和11月先后在全镇小学范围内开展了英语学科有效课堂教学研讨活动，11月学校又先后组织开展了“以学习者为中心四种教学方法实践研讨”、“利用小组工作进行有效教学”会课、论课活动，促进了中心校与村小教师之间的相互学习和交流;12月成功地举行了全州“学习者为中心课堂教学观摩研讨会”，全州范围内100余人参加了会议，中心校有两名教师出示了观摩课，受到了与会者的一致好评。中学、中心校在20xx年5月主动与州教育局联系邀请了全州重点县市的十余位“名师”到我镇中学、中心校送课下乡，开展了名师与我镇教师课堂教学“一对一”支教活动，全县各校相关学科的教师参加了学习活动，通过备课、上课、说课、评课、经验交流等形式，使广大教师受益匪浅，收到了良好的效果。5月份和10月份，中学派出大批教师先后到延吉市九中、松江中学听课学习，促进了教师业务能力的提高。

乡镇征兵工作简报篇十二

街道作为的桥头堡，经济技术开发区移师的主战场，征迁工作的先行者，拆违控违任务十分繁重。在区委、区政府的正确领导下，我们努力克服各种困难，紧紧围绕全区拆违控违工作要求和三轮“拆违百日行动”目标，拆违控违工作取得了可喜的成果。全年共出动人数2980人次，拆除违法建筑115处17556平方米，其中新建违章3561平方米，历年违章建筑13995平方米，完成率155.5%。较好实现了区政府下达的目标。回顾一年来的工作，我们的主要做法是:。

(一)加强领导，责任到位。

随着大江东新城建设的深入推进，一些群众不惜代价地建造违章建筑，骗取国家拆迁补偿费用。对此我们街道党工委办事处落实区委区政府精神，成立拆违控违工作领导小组，明确了由办事处主任负总责，主管领导抓落实，街道拆违队具体组织实施的工作思路。街道办事处多次召开专题会议，下发了两个文件对土地管理、清理违章建筑工作进行了统一部署。并在年初成立了河庄街道综合治理巡防大队，新招33人，拆违控违专职队伍由20人扩充至53人，形成了一支声势浩大的拆违控违队伍。

(二)营造氛围，宣传到位。

人民群众对非法搭建违章建筑的危害认识不清，是违章建筑屡禁不止的最大原因。我们从注重抓宣传教育入手，运用街道广播、悬挂横幅、入户交流等宣传手段，强化对拆违工作的宣传，特别针对违法建设户，执法队员不少于上门3次，耐心细致地做好当事人思想工作，动员其自行拆除。

(三)多措并举，落实到位。

一是加大巡查防控力度。将拆违控违队员安排在重点时段、重点部位进行巡查，城建中队分河庄片和新围片两片进行分组巡查，建立台帐，跟踪防控违建。

二是加大有情执法力度。采取上门入户宣传先行，化解矛盾政策先行，自行拆除保障先行的方式，引导群众配合。

三是加大行政强拆力度。成立专门的执法队伍，严格按照法律法规程序，积极稳妥做好拆违控违行政强拆工作，对不听劝告，顶风抢建行为，组织力量强制拆除。

四是加大重点工程拆违清障力度。利用江东大道、河庄大道、新城开发建设以及村庄、河道整治契机，加大拆违工作力度，做到拆建结合，美化环境，确保重点工程顺利推进。

五是加大监督举报力度。通过广泛发动人民群众进行监督举报，将违章建筑遏制在萌芽状态。

乡镇征兵工作简报篇十三

2010年冬季征兵工作在全县范围内正如火如荼开展，新圩镇党委、政府紧紧抓住征兵机遇，结合我镇工作局面的实际特点，通过广泛发动，营造了应征入伍光荣的浓厚氛围。目前，全镇符合条件应征青年积极响应，

报名

我镇早在九月份即开始布置各包村工作组密切关注各村青年高考后深造及就业情况，分类做好统计、跟踪，对各村适龄青年去向做到底子清、情况明，使征兵工作开展起来能有的放矢。

在抓好常规的张贴宣传标语、横幅，广播宣传征兵工作相关知识外，我镇发动镇干充分利用入户开展人口普查登记的大好时机，挨家挨户向群众普及依法服兵役的法律知识、宣传应征入伍的好处及保家卫国的重要性，工作做到不漏户、不漏人。为了取得更好的效果，我镇选取镇内部分现役军人、复退军人先进典型代表精心制作了一期宣传展板，通过图片、文字介绍的方式全方面反映身边这些鲜活典型的军营

生活

11月3日上午，我镇主要领导与全镇现役军人家属20多人在镇政府举行座谈会。会上，镇主要领导不仅倾听了军属们

关于

虽然我镇的办公经费极端有限，但征兵命令就是号角。我们从有限的办公经费里专门拨给每村200元用于电话联系、动员一些文化知识水平高、身体素质好的外出青年回乡报名参军，并承诺给予报销回乡应征青年来回车船费。

镇党委、政府始终把工作任务的完成作为“

创先争优

为及时掌握、了解各项工作的进度，我镇成立了以人大主席为组长的工作督查组，对全镇各项工作进行跟踪督查。工作督查组根据督查情况，将督查结果每周上墙，接受干部群众的监督评议，从而创造比、学、赶、超的良好工作氛围，形成镇干、村干比工作落实、比目标完成的良性竞争，充分调动了他们的工作积极性。

镇项目督查组结合实际，将镇工作任务进行分解细化，制定《新圩镇2010年重点项目建设进度表》与《新圩镇2010年包村工作任务进度表》，将镇各个重点项目的内容与要求、责任人，以及各村工作任务的.具体指标与要求、责任人等列表上墙，有效帮助各责任人、各保村工作组进行查缺补漏，明确了任务目标及努力方向。

针对督查过程中暴露出来的问题，镇党委、政府及时召开班子例会、工作促进会听取责任人汇报，分析工作滞后原因。对因客观原因造成的，采取集体找症结、定措施、给办法的方式进行讨论，给责任人建议;对因责任人主观认识不到位、工作不负责造成的，则提出严肃批评，明确将督办情况纳入个人或工作组年终绩效考评。

目前，新圩镇督办工作初显效果，全镇各项工作进展顺利，为我镇高质量高标准完成年度工作任务提供了有效的保障。

11月5日，六桂村村民冯成金乐滋滋地从镇林业站工作人员手中接过了我镇的第一本林权证，标志着我镇林改工作全面进入发证阶段。

我镇林改工作从去年9月份正式开始，全镇应改面积16.3万亩, 要求2010年前完成年度勘界11万亩,发证9.8万亩。面对时间紧、任务重林改工作，镇党委、政府高度重视，动员全体干部齐心协力，有序推进各阶段工作。宣传发动阶段，工作组走村进户，广泛征求意见，精心制定各村的林改实施方案;外业勘测阶段，林改工作队员早出晚归，爬山涉水，克服日晒

雨

10月29日，新圩镇精心组织举办创先争优专题党课。党课得到了镇党委高度重视，由镇党委副书记、人大主席徐金良讲授。课上，用生动直观的ppt演示文档模式给到课的60多名村干、镇干展示了我镇创先争优活动的主要做法和取得成果，褒扬了活动中涌现出来的新圩村党支部、六桂村党支部等先进基层党支部和温承宣、黄红英、曾瑞联等一大批优秀共产党员，用先进模范激励所有基层党支部、全体党员在今后工作中继续创先争优。

乡镇征兵工作简报篇十四

在区人武装部及目上级相关部门的直接领导下，在镇党委、镇政府的关心支持下，我们镇乘着xx大的东风，以强军为基础，紧紧围绕确保新兵质量这个核心，加大了国防教育宣传力度，严把征兵操作环节，在全镇有关单位的大力支持配合下，较为顺利地超额完成了兵员征集任务。上级分给我镇征兵任务是11名名额,我镇共向部队输送优秀青年17名，超额完成了6名兵员征集任务,其中团员4名，本科2名，专科3名,高校新生4名，高中0名,中专文化8名,初中0名，其中专业技术特长的2名，新兵综合素质有了显著提高。在今年的征兵工作中，主要有以下几个特点：

一、领导高度重视，切实把征兵工作作为一项严肃的政治任务来抓。

今年的征兵工作，是在国家进行兵役制度改革后的一次兵员征集，我镇在客观上面临着适龄青年基数减少，而兵员要求高文化,大学生比例要占55%以上，为确保高质量完成今年夏秋季征兵工作，镇党委高度重视，把征兵工作列入第三季度中心任务，明确党委主要领导要亲自抓、亲自管。我镇成立了征兵工作领导小组由镇长任组长，分管副书记、武装部长任副组长、武装部、派出所、卫生院、教育部门、民政办、宣传等职能部门负责人组成，明确各自职责，实行严格的责任制，通过有关部门的密切配合，形成齐心协力抓征兵的良好局面。镇党委覃书记在镇党委扩大会议上就征兵工作作专题讲话，明确各单位一把手作为征兵工作第一责任人，哪个单位完不成任务，在哪个环节上出问题，都要严肃追究责任。同时，还多次了解、听取征兵工作进度，亲自关心、过问有关家庭实际情况。分管副书记长张洪楚同志对征兵工作也充满热情，多次深入家庭作好应征青年本人及父母亲的思想工作。各级领导的高度重视，为顺利圆满完成今年夏秋季征兵工作奠定了坚实的基础。

二、强化措施，严把征兵操作环节关。

今年的征兵工作面临着任务重，适龄青年少等新情况、新问题，为确保顺利完成上级交给的征集任务，我们着重抓了以下四个环节：一是严把兵役登记关，确保适龄青年登记一个不漏。兵役登记是征兵工作的一项基础工作。今年，我们从二月一日开始落实镇兵役登记工作，成立了由宣传、文教、工青妇职能部门负责人组成的领导小组，由武装部具体负责日常工作，按照一抄、二核、三登记、四分类的程序，严把兵役登记质量关。今年，特别加强了对户口所在地的大学生、高中毕业、中专、中技毕业生的调查摸底工作，确保了适龄青年登记率达100%。二是严把政审体检关，确保各项条件一丝不差。今年，我镇专门成立了政审、体检两个组，抽调各单位思想好、作风正、业务熟、责任强的同志担任，并按照上级关于政治、身体条件的有关规定，对政审、体检的人员专门进行学习培训，真正做到上级政策明，标准掌握细。在镇体检过程中，体检医生都能尽心尽职，严格执行政策，正确掌握标准，特别是身体条件处于边缘和病史模糊不清的，镇卫生院和村卫生室积极做好认真细致的核实调查，确保了体检的质量。在政审过程中，我们严格执行政治条件规定，做到政策严把关，调查细到位，现场表现清见底。在具体操作中，真正做到严而又严，细而又细，慎而又慎。如罗村一名小青年参军热情很高，多次到武装部要求应征入伍，但是在了解到本人在前几年社会交往复杂，特别和一些不三不四的小青年有联系，根据这个情况，我们坚决予以淘汰。由于对各项条件的严格把关，确保了政审、体检不出丝毫差错。三是密切加强各方关系。今年，镇武装部与区武装部、区征兵办密切配合，相互协作，妥善处理好征兵过程中的各项问题。一方面我们对接兵部队人员做到热情接待，为他们在生活上提供便利条件。另外，和区征兵办共同走访，并主动同他们介绍预征对象的有关情况，在定兵过程中，镇武装部也听取区征兵办及接兵部队意见，按照公开、民主、择优定兵的原则，集体共同定兵，确保兵员质量。四是认真抓好优抚安置，妥善解决入伍新兵后顾之忧。今年，镇武装部把入伍新兵的优抚安置作为征兵工作的一件大事来抓，并把这项工作作为调动适龄青年踊跃报名的有效途径。镇人武部多次到村（屯），镇直单位领导商量入伍新兵的工作优抚安置问题，并得到了单位的大力支持。

三、多渠道、多形式开展宣传教育，激发广大应征青年参军报国热情。

一是深化全民国防教育，抓好兵役法规的宣传。今年，我们紧紧抓住征兵工作的各种时机，利用有线广播电视、报纸、板报、横幅、宣传单、微信、短信、qq等形式，把国防教育作为重点，通过宣传优秀退伍军人，关心支持国防建设的好领导、好父母等典型事例，引导广大适龄青年树立正确的国防观念，依法服兵役观念。同时，今年我们还把新兵役法的宣传教育作为重点，以适龄青年为重点对象，加大宣传力度，激发了应征青年踊跃参军的热情。二是积极做好思想动员工作，有针对性地解决各类思想矛盾。今年，我们对体检合格人员及家庭挨家挨户进行了见面走访，及早摸清他们的想法、思想动态，根据各个家庭的实际情况，有针对性地同他们畅谈思想，帮助端正应征青年入伍动机。三是强化依法征兵的宣传教育。我们在认真抓好思想教育的基础上，还重点突出了依法征兵的宣传教育，宣传内容以兵役法、江苏省征兵工作条例天津市廉洁征兵有关文件等重点，明确依法服兵役是每个公民应尽的义务，而不是讲条件、讲交易。在实际工作中，我们对个别阻挠征兵工作的强头户坚决予以处理，并在全镇通报暴光，维护了征兵工作的良好局面。

征兵工作，完成了上级赋予的各项任务，但对照标准，自感仍有差距，如存在的问题：1、宣传工作还留有死角；2、外出返乡青年少；我们决心在明年工作中再接再厉，把明年的征兵工作做得更好。

温泉街道在市武装部的直接领导下，在街道党委、街道政府的关心支持下，紧紧围绕确保新兵质量这一核心，加大了国防教育宣传力度，严把征兵操作环节，在全街道有关单位的全力支持下，较为顺利地完成了20xx年兵员征集工作，共向部队输送优秀青年19名，其中团员18名，高校以及高校新生2名，新兵综合素质有了显著提高。

一、加强组织领导，确保完成任务。

街道党委、政府高度重视征兵工作，从加强组织领导，建立健全机构，征兵工作展开前，街道上及时成立了领导小组，街道党工委副书记徐峰任组长，街道武装部长张仁敬任副组长，组员包括街道专武干事，派出所和边防所民警共三名同志。7月27日，组织召开了征兵工作动员大会，传达了全市征兵工作会议精神，并结合我街道实际，周密安排工作，街道上及各村认识到位，领导到位，措施到位；加强对预征人员的教育和管理工作，特别是上站体检人员精心安排和组织保证了人员上站要求，专门召开预征人员会议，提出要求和注意事项，由武装部专武干事亲自带车，保证上站人员体检安全；全力以赴抓好征兵工作，确保了征兵工作的顺利进行。

二、加大宣传教育力度，提高适龄青年积极性。

街道把搞好征兵宣传教育，作为增强全民国防观念，提高兵员质量的基础性工作来抓。按照市征兵办下发的宣传教育计划，利用街道广播，村主要地段张贴标语，悬挂横幅等形式，广泛深入地宣传兵役法和优扶政策法规，并在报名期间到户登记做好发动宣传工作，确定预征对象35人，营造了关心和支持征兵工作的良好社会氛围，有效地激发了我街道适龄青年报名参军的热情。

三、严格政策规定，抓好各阶段征兵工作。

街道把征兵工作作为年度重点工作，年初，在民兵整组时，把适龄青年情况进行了摸底，在兵役登记时把全街道221名适龄青年进行了具体细致的登记和掌握，兵役登记率达到100%。初考初审，细致了解有参军意向的青年的病史及表现等情况，最终，参加体检者33名。征兵开始后，加强对预征对象的教育管理；坚决按时完成预征对象和各阶段工作任务，并及时上报有关资料；严格把好政审关，按照市武装部的要求，对23名初审合格人员按规定程序和条件政审，保证了征兵的质量。在征兵期间到起运各个环节，认真按照市武装部要求，严密组织，及时通知人员集中，有条不紊的开展征兵工作。

四、遵守征兵纪律，坚守廉洁征兵。

征兵工作开始前，按照市武装部的要求，街道武装部长和专武干事签订了廉洁征兵。

承诺书。

应征青年以及家长签订了廉洁承诺书并在街道选拔了三名廉洁征兵监督员大力宣传廉洁征兵透明征兵。做到了模范带头落实上级关于廉洁征兵的规定坚决杜绝在征兵中以权谋私、弄虚作假、吃拿卡要、暗箱操作和滥用职权；公开公示征兵工作政策、体检结果、政治考核结果和定兵人员名单等自觉接受群众监督；认真受理群众来信来访和举报投诉及时做好政策解释和查处情况回复。

今年征兵工作，从7月份开始，9月16日结束。总结过去的经验和不足之处，发扬以往征兵工作的优良作风，克服存在的困难，建立完善相应的措施。20xx年在市人武部领导下和街道党委、街道政府的正确指导下，营造良好的“当兵光荣”氛围确保了新年度征兵工作任务地圆满完成，给上级机关部门交了一份满意的答卷。

乡镇征兵工作简报篇十五

我是一名充满荣誉感和责任感的乡镇征兵工作人员，在过去的几年里，我有幸参与了多次征兵工作。通过这些经历，我深刻认识到乡镇征兵工作的重要性和意义。它不仅是一项国家性的任务，更是为了保卫国家安全、维护社会稳定、促进军民融合的重要举措。在这篇文章中，我想分享一下我的一些心得和体会。

第二段：充分的准备工作。

乡镇征兵工作需要做很多的准备工作，以确保征兵任务的顺利进行。首先，我们需要建立完善的征兵组织机构，明确每个人的职责和分工。其次，要加强与军队的沟通和协调，及时了解军队的需求，确保招收的兵员符合国防需要。同时，还需要与社会各界建立广泛的联系，通过宣传、讲座等形式，让更多的人了解并支持征兵工作。充分的准备工作对于顺利开展征兵工作至关重要。

第三段：注重选拔和培训。

乡镇征兵工作的核心是选拔和培训合适的兵员。在招收兵员过程中，我们注重对每个人进行全面的考察和评估，除了要求身体健康外，还要看其思想道德、政治觉悟、遵纪守法等方面的表现。只有选出真正合适的人才，才能为军队提供优秀的后备力量。而培训工作也是十分重要的，我们设立了各种培训课程，帮助新兵适应军营生活，提高他们的军事素质和综合能力。

第四段：关注兵员的思想情绪。

在征兵工作中，我们要时刻关注兵员的思想情绪，为他们提供良好的工作和生活环境。征兵过程中，一些家庭环境不好或者自身条件特殊的兵员可能会面临一些困难和压力。我们要积极采取措施，为他们提供必要的帮助和支持，切实解决他们的实际问题。同时，还要加强与家属的联系，及时了解他们的需求和反馈，做到齐抓共管，共同关心关爱。

第五段：时刻警醒，不断改进。

乡镇征兵工作是一项长期而艰巨的任务，我们要始终保持警醒的状态，并不断总结和改进工作。通过与军队的深入交流和学习，加强专业知识和技能的提升。同时，积极借鉴他地的好经验和做法，不断改进和完善自己的工作方式，提高工作效率和质量。只有不断提升自己，才能更好地适应新形势、新任务。

通过多年的参与和实践，我深刻感悟到乡镇征兵工作的重要性和复杂性。这项工作不仅对国家的军事力量建设至关重要，更是推动国家经济社会发展的一项重要举措。乡镇征兵工作需要准备充分、选拔培训、关注兵员思想情绪，并始终保持警醒的态度。只有通过不断努力和改进，才能做好这项重要的工作，为国家的发展做出积极贡献。

乡镇征兵工作简报篇十六

征兵工作是一件重大的事情，入伍对我们青年来说也是一件光荣的事情。同时，征兵是为我们国家的国防事业做贡献，让我们在国际中的话语权得到保障，国防强国家才能强。

在今年的征兵。

主要有以下几个特点：

一、领导高度重视，切实把征兵工作作为一项严肃的政治任务来抓。

今年是颁布夏秋季征兵命令的第二年，也是全面实行网上报名的第一年，我镇在客观上存在着适龄青年基数减少，而兵员任务数大幅增加的矛盾。为确保高质量完成夏秋季征兵工作，镇党委高度重视，把征兵工作阶段性列入中心工作，明确党政主要领导亲自抓、亲自管。镇上成立了由镇长任组长，武装部长任副组长，派出所、医院、教育、民政、宣传等职能部门负责人为成员的征兵工作领导小组，明确各自职责，实行严格的责任制，通过有关部门的密切配合，形成齐心协力抓征兵的良好局面。7月11日，我镇召开了专题征兵会议，镇主要领导在征兵工作会议中作重要讲话，明确任务，明确要求。同时，还多次了解调度、听取征兵工作进度的汇报。武装部长付明同志召集镇知名企业家和村支部书记代表召开征兵座谈会，为顺利圆满完成今年的征兵工作奠定了坚实的基础。

二、强化措施，严把征兵操作环节关。

一是严把兵役登记关，确保适龄青年登记一个不漏。

兵役登记是征兵工作的一项基础工作。今年，按照“一季征兵，全年准备”的要求，我们从五月一日开始搞好兵役登记工作，镇成立了由宣传、文教、工青妇职能部门负责人组成的领导小组，严把兵役登记质量关，确保了适龄青年登记率达100%。

二是严把政审体检关，确保各项条件一丝不差。

今年，镇上抽调纪委、派出所、教委和卫生院等部门成立了政审、体检两个工作组，并按照上级关于政治、身体条件的有关规定，对政审、体检的人员专门进行学习培训，真正做到上级政策明，标准掌握细。7月26日，在镇目测过程中，体检医生都能尽心尽职，严格执行政策，正确掌握标准，确保了初检的质量。到站目测97人，目测合格68人，确保了到市体检人员的质量。在政审过程中，我们严格执行政治条件规定，做到政策严把关，调查细到位，现场表现清见底。在具体操作中，真正做到严而又严，细而又细，慎而又慎。如前坝桥村一名叫钟某某的青年参军热情很高，多次到武装部要求应征入伍，但是体检不合格，右胳膊有十厘米的疤痕，根据这个情况，我们坚决予以淘汰。由于对各项条件的严格把关，确保了政审、体检不出丝毫差错。

三是加强廉洁征兵，认真抓好优抚政策的落实。

今年，镇武装部与接兵部队密切配合，相互协作，妥善处理好征兵过程中的各项问题。走访时介绍预征对象的个人信息，按照公开、民主、择优定兵的原则，配合市武装部做好定兵工作，确保兵员质量。同时，大力宣传山东省和两级市的优抚政策，算好“三笔账”激发青年参军入伍热情，同时，积极协调上级民政部门确保优抚金的及时发放，促进了征兵工作顺利开展。

三、多渠道、多形式开展宣传教育，激发广大应征青年参军报国热情。

一是深化国防教育，抓好兵役法规的宣传。今年，我们紧紧抓住征兵工作的各种时机，利用网络、宣传车和宣传单等形式，把国防教育作为重点，通过宣传优抚政策和优秀退伍军人，引导广大适龄青年树立正确的国防观念，依法服兵役观念。制作并悬挂宣传条幅80幅，散发宣传明白纸5000余份，激发了应征青年踊跃参军的热情。

乡镇征兵工作简报篇十七

在忙完了手头的工作后，康家集乡驻村工作队深入田间地头，与农户同劳动，田间地头都是他们穿梭的身影，他们主动帮群众挖党参，捡洋芋、为困难群众秋收出一份力。

陈应荣媳妇漆红霞说：“那天他们入户时，我一个人在地里挖党参，后面他们找到了地里，听完我家里就我一个人挖党参既要挖又要拾，就二话没说帮着我干活，今天他们又来帮忙，真的很感激他们。

汤家川村驻村工作队队长刘红平说：“群众事无小事，能为困难群众解决现实生产生活中的.实际问题，就是最好的帮扶方式。深入田间地头了解群众所思所盼所想，宣传好党的二十大报告精神，打好民心基础，为我们未来更好的开展工作提供抓手。”

“江山就是人民，人民就是江山”，深入基层，才能更深刻的体会到群众的所思所想所需，能为群众办实事好事，把党的好声音传进千家万户，才能真正成为群众的贴心人，真正做到为人民服务。

眼下正值秋收时节，对于地处二阴山区的康家集乡来讲，农民秋收主要是挖党参、当归、挖洋芋。近期，在康家集乡16个驻村工作队的有效组织下，纷纷进入田间地头全力帮助困难群众开展中药材和洋芋秋收，他们的暖心举措，受到了群众的广泛好评。

乡镇征兵工作简报篇十八

“话说千万遍，不如实事干一件”。下江镇高联村驻村工作队员时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，切实为群众办实事、解民忧。8月30日，驻村工作队不顾天气炎热，帮助缺少劳动力的建档立卡脱贫户杨云同收割稻谷。

你帮我上一下肩、我帮你抱一把……驻村工作队员在田间割稻穗、打稻谷、装麻袋等忙得不亦乐乎，全然不顾汗湿的后背和弄脏的衣服。

“真心感谢梁弟你们今天来帮我打谷子，我母亲这几天身体不舒服，我一个人又打不快，稻谷现已熟透，要是没有你们的帮助，今年我家种的谷子都坏在田地里了。”杨云同握住驻村第一书记梁正培的手激动的说道。

看着袋子里的金黄稻谷不断地向杨云同的.家中运去，在青山绿水的田野间形成一道靓丽风景线，不但为高联村乡村振兴道路注入了秋日的热情与激情，更加体现了驻村干部不怕苦、不怕累的苦干实干精神，用汗水描绘了一幅美丽的秋收图，把驻村工作队为民办实事、暖民心的工作初心展现得淋漓尽致。

驻村干部齐上阵，助农秋收显真情。该工作队员深入田间地角，帮助农户收稻谷，助力农民快收、丰收，确保做到颗粒归仓。

乡镇征兵工作简报篇十九

为配合复盛镇文明城区的创建工作，加强城市管理，改善市容市貌，优化城市居住环境，镇城管办加大拆违工作力度，切实抓好辖区内控违、拆违工作。

20xx年10月19日上午，城管办对新城农民新村二、三支路3处违章搭建进行了拆除。这三处违章搭建总面积近60平方米，其中一处为简易房，另外两处为彩钢板房结构，都用于商业活动。城管办组织了20余人，及时平稳地拆除了三处违章搭建，做好了控违、拆违工作的落实。

20xx年10月19日上午，城管办对新城农民新村二、三支路3处违章搭建进行了拆除。这三处违章搭建总面积近60平方米，其中一处为简易房，另外两处为彩钢板房结构，都用于商业活动。城管办组织了20余人，及时平稳地拆除了三处违章搭建，做好了控违、拆违工作的落实。

城管办王山介绍，按计划到本月底，将全部拆除新城农民新村二、三支路的违章搭建，彻底扭转我镇拆违工作的不力的局面，对违建行为保持高压态势,发现一处，拆除一处，并且加强巡逻，建立台账，从源头上杜绝乱搭乱建现象，以更严更实的工作标准来保障我镇的控违、拆违工作。

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