报告应该具备逻辑性、准确性、简洁性和清晰性。在撰写报告之前，我们需要明确报告的目标和受众，以确定合适的内容和语言风格。下面是几篇经典的报告范文，希望能够为你提供一些有用的写作参考。
部门半年总结及下半年安排报告篇一
半年来，市水务局按照中央、省、x市水务工作总体部署和市委、政府的决策安排，紧紧围绕邛崃市水务局xxxx工作思路，完成了xxxx年上半年各项工作任务。
1.黑臭河渠治理。
完成xxxx年xx条黑臭河渠治理方案编制，并通过评审，正在开展施工图设计工作。目前已启动养殖污水和企业污水治理，x月底启动生活污水截污建设。
2.切实开展河渠污染治理。
我局对全市总长xxx公里的x条主要河流，总长xxx公里的xx条干渠和xx条支渠以及总长xxx公里的山溪沟进行全面摸底调查。督促镇乡启动了排污口治理工作，全市共计排污口xxx个（其中：养殖排口xxx个、生活排口xxx个、企业排口xx个、农家乐等其他排口xx个），目前治理了xxx排口。
3.强化水环境长效管理。
（1）在固驿镇试点村级水务员制度，全镇xx个村范围内的灌溉、防洪、水环境日常管理等职能纳入村级水务员的管理范畴，形成每个村都有人管水、有人治水的良好局面。
（2）强化水环境治理工作考核，每月对全市各镇乡的水环境治理、面源污染治理、交水断面水质等工作进行考核排名并全市通报。
（3）完成了《邛崃市城镇排水设施建设管理办法》，明确排水设施管护标准、范围、责任，实现排水设施管理规范化、精细化、科学化。启动了工业污水处理费和镇乡生活污水处理费征收工作，规范工业和生活污水处理费的征收、使用和管理，累计完成xxx万元污水处理费征收。
4.加强污水处理设施建设。
完成城市生活污水处理厂二期扩建、x乡永兴社区污水处理厂静等x个工程建设，万吨/日。第四污水处理厂及配套管网、临济石头场镇生活污水处理厂及配套管网x个工程形象进度已完成xx%。通过对城镇污水处理厂运营监管，加快城镇污水收集系统建设，xxxx年上半年城区生活污水处理率达xx.x%，%。
借助我市已被列为x市水生态文明建设试点市的契机，突出重点，推进南河休闲生态廊道规划建设，促进河流水生态修复，打造河流水生态景观，创建x市水生态建设示范市。
1.打造“一轴三带”
截止xxxx年x月底，xxxx年水生态建设“一轴三带”项目，（其中：，，x段xkm）；完成新建生态景观拦水坝x座（其中:南河城区段x座，x）；（其中:）。
2.形成“五堰五景”
已实施xx座生态景观溢流堰，南河临邛镇白鹤堰目前正在进行勘察设计，预计于xx月开工。
1.目前，已完成《邛崃市全域供水体系规划》和《邛崃市“十三五”农村供水提质增效规划》的初稿，正在进行方案完善。按照“集中供水，水质优先”的规划建设思路，提高设计档次，确保水量、水质“双安全”，全面实现多水源保障、大水厂供水、大管网输水的城乡统筹供水格局。
2.重点实施城市自来水厂改扩建工程等x个供水项目。
（1）目前已完成城市自来水厂改扩建工程初设批复，正在进行施工图审查、环境影响评价、征地等工作。
（2）平落古镇供水管网工程，输水能力x万吨/日，已委托中设计院编制完成了邛崃市平落供水工程可行性研究报告（代项目建议书）。目前已完成可研评审工作，xxxx年完工并投入运行。
（3）已完成邛崃市xxxx年中央预算内资金农村饮水安全项目的建设，万元。工程在我市x镇x个镇乡实施，解决了当地x万人的饮水安全问题。
1.编制完成了《邛崃市水系联通规划》、《邛崃市“十三五”农田水利规划》、《邛崃市水土保持规划》、《平乐农田水利综合规划》和《邛崃市现代农业示范园区水利专项规划》，为高效利用有限水资源，提高粮食综合生产能力，推进现代农业建设提供坚实支撑。
亿元的方案并已开展招标工作；编制完成x市xxxx年农田水利工程建设水利x个项目xxxx万元的方案；目前正进行xxxxx市级财政农田水利前期工作计划x个项目xxxx万元的方案的编制。上半年，共实施了邛崃市xxxx年小型农田水利重点县建设项目、邛崃市xxxx年度农业综合开发土地治理水利工程等xx个项目，总投资xxxxx万元。
今年我市遭遇十年一遇大旱，冬干连春旱，加上同期气温偏高，收割季节提前，都江堰、x河、南河的大河来水减少一半以上等因素，集中用水矛盾突出，给我市今年春灌用水工作造成非常大的影响。我局加强形势预判，提前谋划，早作安排，积极对应，通过努力争取外来水源、科学调度等方式，按时在x月xx日前实现全市xx.x万亩秧田满栽满插，顺利“关秧门”。
1.完成《城北高铁片区排水（雨洪）专项规划》、《十方堂片区排水（雨洪）专项规划》、《羊安工业园区西区防洪规划》的编制工作。《城市防洪规划》的修编已送评审。
2.对城区低洼易涝地区进行了拉网式排查，加大对城市排水系统排查、疏掏、维护工作力度，特别是对城区xxxx个雨污井盖等相关设施进行定期巡查和不定期的重点检查，并建立了城市各社区共同参与的排水设施疏掏、巡查、维护的内涝防范联动机制，为城区x个社区提供了x台抽水机，组织了操作培训。截止目前，疏掏沟渠管网x条、长度x千米、方量xxxx立方米；为城区x个社区提供了x台抽水机；对我市xx个地下车库、x处下穿隧道，监管单位均落实了防涝设施及设备：潜水泵、水袋，制定了防汛防涝应急预案、应急设施，落实专人xx小时监控该点位。汛期有雨情、汛情时及时发布预警，确保人员安全。我市组织对水库、水利枢纽工程及主干渠等逐一进行了全面的检查。各成员单位、各镇乡对辖区内的防汛安全隐患进行了拉网式自查工作，对查出的xxx个（包括：内涝、河堤、水库、河心洲坝、踏水桥、旧大桥等）险工段及重点防汛部位隐患，落实了责任人、制定了安全度汛措施和疏散方案。
3.完成并运行覆盖xx个镇乡的县乡两级防汛异地视频会商系统，实现市、县、乡预测预警和防汛会商信息化。完善防汛组织体系建设，修订市、镇乡、村三级防汛应急预案，重点突出xx个山洪灾害危险区防汛应急预案。强化xxx支抗洪抢险队伍建设，落实防汛责任。进一步完善了全市xxxx余人的防汛网格化管理责任体系，形成横向到边、纵向到底、不留死角的监测预警和应急抢险网络。
1.小型水利工程产权制度改革目前已完成全市调查摸底，正开展试点公示工作，已颁证xxx个。已落实x市生态文明建设在我市试点工作。
2.强化对上衔接，做好项目申报，形成项目规划、包装、储备、上报、跟踪落地的项目建设良性发展局面。亿元。
3.积极推进依法行政、依法治水，重点查处河道非法盗采砂石等涉水违法行为，规范砂石市场，目前已对xx家砂石加工企业（砂场）进行整治和关闭。
4.加强班子自身建设，践行三严三实，严格落实党风廉政建设主体责任，强化廉政责任意识，建设一支适应水务发展新形势的高素质队伍。
继续做好灾后重建安置区的供排水工作，“x+x+x”镇乡的高标准农田建设、水环境治理及防汛工作。
全面完成xxxx年完成小型水利工程产权、水生态文明城市建设试点两项改革。
1.积极参与打造x个xx万亩都市现代农业示范基地建设。
2.继续推进总投资x.x亿元，日供水量达x万吨的城市自来水厂改扩建工作。
3.全面完成全市x等xx条黑臭河渠综合治理工作。
来源：网络整理免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。
content_2();。
部门半年总结及下半年安排报告篇二
上半年，我局在区委、区政府的领导下，牢固树立和贯彻落实“五大发展理念”，深入实施“改革创新、转型升级”总体战略和“交通先行”战略，按照区委“五大行动”部署，坚持稳增长、调结构、惠民生、防风险，大力推进供给侧结构性改革，全力推进交通基础设施建设和运输服务质量提质增效升级，顺利实现时间任务“双过半”。
（一）规划体系不断完善。启动《x区公交发展、公交场站用地专项规划》、《x区“十三五”农村公路建设规划》等研究，初步完成《x区“十三五”综合交通规划》等编制。
（二）交通建设加快推进。上半年，我局共实施重点项目x个（新开工项目x个、续建项目x个），预计完成投资x.x亿元，占全年目标任务x亿元的xx.x%。石木路综合交通改造工程已开工建设；马超东路东延线、兴业大道下穿成渝铁路立交、大石路延伸线建设正加快推进；区内成彭高速扩容改造工程正加快征地拆迁；完成香城大道有轨电车项目、成青（金）路x段改扩建、民大路斑大段路面整治、三木大道东延线、兴城大道西线、新九路、美泉路、农村道路大中修、旧危桥整治等相关前期工作；指导督促各镇（街道）新（改）建农村公路x公里，正加快xx.x公里建设。
（三）公共交通加快发展。延伸公交线路x条；调整规范公交线路编号；完成入城公交线路新增调整方案、新开公交线路方案和对接地铁x号线军区总医院站公交开行方案；新建成x座智能公交站亭等。
（四）客货运输稳步增长。万人，同比增长x%；万人公里，同比增长xx%；完成货运量xxxx万吨，同比增长x%；万吨公里，同比增长x.x%；预计交通运输服务业营业额同比增长约xx%。
（五）改革创新稳妥推进。以提升农村道路常态化管理水平，创新农村道路管理养护体制，制定《农村公路养护管理实施细则及考核办法》。推进公交经营体制改革，实现x巴士公交公司管理经营我区进入x中心城区公交线路，推进城乡公交融合发展。
（六）法治交通有序推进。深入开展“六五”普法宣传教育和法律“七进”活动；加强执法监督，推进行政执法规范化建设和执法队伍建设等，不断提升行业法治水平。
（七）服务水平逐步提升。受理行政审批xxxx件；深化交通环境治理，加强道路管理养护，整治维修病害道路约xxxx平方米、完善道路标志标牌xx个、拆除非法广告xxx处、清理非法道口x处、查处违规案件xxxx件等；围绕“生态护城”，大力推进道路生态建设，补植道路绿化约x.x万平方米；深化客货运输、汽车维修、驾驶培训等行业监管，不断提升服务质量；新增停车场xx个、停车位xxxxx个；受理信访投诉xxx件、提案建议xx件等，办结率均达xxx%；安全形势保持稳定，无安全责任事故发生；围绕“走基层、解难题、办实事、惠民生”，开展好扶贫慰问，协调解决好重点企业、重大项目发展难题，进一步提升服务水平。
（八）从严治党全面加强。深化学习型、服务型、创新型党组织建设，巩固拓展“三严三实”教育成果，深入开展“两学一做”学习教育；全面落实党风廉政“两个责任”，推动作风建设不断深入；加强干部职工教育培训，进一步提高干部职工素质。
下半年，我局将紧紧围绕全年目标，进一步增强工作责任心和紧迫感，主动作为、增添举措、攻坚克难、加压奋进，确保全面完成全年目标任务。
（一）强化规划引领，优化完善综合交通体系。坚持以科学规划为引领，完成《x区“十三五”综合交通规划》、《x区公交发展、公交场站用地专项规划》和《x区“十三五”农村公路建设规划》等编制评审，形成系统、完整、科学的交通体系。
（二）狠抓交通建设，全面提升路网服务能力。坚持以项目建设为抓手，全力推进轨道交通、高速公路、干线公路、农村公路等建设。一是加快轨道交通建设，完成香城大道有轨电车项目相关前期工作，建成石木路有轨电车示范段。二是推进高速公路建设，全面完成区内成彭高速扩容改造工程征地拆迁，推进扩容改造。三是加快干线公路建设，推进马超东路东延线建设；完成大石路延伸线、兴业大道下穿成渝铁路隧道建设和石木路综合交通改造及区内成青（金）路、民大路斑大段路面整治等；加快兴城大道西延线、三木路东延线、美泉路等相关前期工作。四是加快农村公路建设，指导督促镇（街道）新（改）建农村公路xxx.x公里，完成xx座旧危桥改造和x.x万平方米农村公路大中修及xxxxx米护栏安装等。
（三）加快公交发展，不断提升运输服务水平。坚持以发展公交为重点，着重在改善民生出行上下功夫。一是提升常规公交服务水平，新开公交线路x条；优化、调整、延伸公交线路x条；实现我区公交与地铁x号线无缝接驳和入城公交“天府通”刷卡乘车；新增公交车xxx辆；完成xx座智能公交站亭建设等。二是改进出租汽车服务质量，以深化改革为契机，探索建立新型监管机制，持续改进出租汽车服务质量。三是提升道路客运服务水平，大力推进便捷化的交通设施、智能化的交通管理和人性化的交通服务，继续优化运输调度组织，加快推进营运车辆提档升级，继续做好客运服务质量信誉考核等。
（四）深化改革创新，推进交通运输转型升级。坚持以改革创新为动力，加快重点领域和关键环节的“先行先试”。一是推进出租汽车营运机制改革，待交通运输部出租汽车改革指导意见出台后，稳妥实施我区出租汽车行业改革。二是深化行政审批制度改革，进一步清理精简行政审批事项，加强下放权力监管，继续优化服务流程。三是创新交通执法，完善行政执法监督备案、错案责任追究等制度，优化交通违法投诉案件办理流程，完善执法联动机制。四是实施“互联网+交通运输”战略。大力发展智慧交通，培育新业态、释放新需求、创新新供给，进一步增强交通运输发展的动力和活力。
（五）建设法治交通，提升依法治理水平。坚持以法治建设为保障，深化普法教育，开展执法监督，依法推进行业监管，为交通运输改革发展提供法治引领和保障。
（六）深化行业监管，不断提升服务水平。坚持以管理为手段，不断提升行业管理效能和服务水平。一是抓好建设管理，实现项目质量、速度、安全、效益的有机统一；二是抓好道路管养，实现管养道路路面、边沟及公路用地范围的养护全覆盖，大力推进道路生态建设，着力提升道路绿化标准和景观效果，全力打造绿色交通“生态长廊；三是抓好运输监管，督促客货运输、汽车维修、驾培企业等规范经营，提高服务质量。四是抓好交通执法，加大对违规车辆的查处力度，维护良好的运输秩序，保障道路安全畅通；五是抓好安全维稳，深化“平安交通”建设，切实把安全生产和维护稳定落到实处。
（七）推进从严治党，为交通发展提供坚强保证。坚持把从严治党重大战略部署贯穿落实到交通运输改革发展稳定中。认真落实党建工作责任制；深入开展“两学一做”学习教育；全面落实党风廉政“两个责任”；着力打造忠诚、干净、担当的干部职工队伍，努力营造风清气正的生态和干事创业的氛围。
来源：网络整理免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。
content_2();。
部门半年总结及下半年安排报告篇三
xxxx年上半年，x街道在区委、区政府的坚强领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九届五中全会、省委十一届八次全会、市委十三届八次全会精神，紧扣“高质量发展攻坚年”主题，加快建设新发展理念的公园城市示范区和幸福美好生活城市先行区，扎实推进幸福美好生活十大工程，开展“我为群众办实事”实践活动，以优异成绩献礼中国共产党100周年华诞。
一是深入推进党史学习。成立街道庆祝中国共产党成立xxx周年活动暨党史学习教育领导小组，坚持以党工委理论中心组学习为牵引，召开x次党工委中心组专题学习，采取班子成员轮流主讲辅导、定期组织专题学习会议等形式，深入推进党史学习教育。组织街道党员、社区书记到x战役纪念馆开展党史学习教育现场教学，在辖区开展庆祝中国共产党成立xxx周年主题展，收集“我为群众办实事”项目xx件，建立台账，研究解决方案，推动问题解决。将党史学习教育和社区发展治理相结合，精心打造“四个课堂”，依托理论课堂、移动课堂、实践课堂、实境课堂广泛开展各类党史学习教育活动。目前，累计开展各类党史学习教育活动xx余次，参与人数累计xxxx余人，被青羊组工、《新青羊》等媒体报道x次。
二是抓深抓实基层党建。按照“选好书记、配强班子、凝聚共识、激发活力”的目标，平稳有序地完成了社区党委和纪委换届工作，选举产生x个社区新一届社区“两委”成员xx名，书记主任“一肩挑”比例达xxx%。认真做好“两优一先”推荐评选工作，推荐表彰优秀党员x名，优秀党务工作者x名，先进基层党组织x个。做好“光荣在党100周年”老党员摸排登记，核准辖区符合申报条件老党员xxxx名，组织开展纪念章发放工作。上半年发展党员x名，预备党员转正x名，培训入党积极分子x名，转接党组织关系xxx人次。
三是深入推进党建引领社区发展治理。持续推进“双示范”建设，开展民安社区市级示范社区创建和x社区x区、x社区xxx-xxx栋小区区级示范小区创建工作。进行x个社区党群服务中心亲民化改造，建立街道级社区发展治理枢纽型平台，形成《x街道社区发展治理x-x年规划》，x社区干部xx余人到x区毛边书局、花牌坊社区、西南街社区以及育新社区进行了参观见学，提升干部社区治理能力。与青羊万达密切联系，积极发挥企业“两新”党组织功能，与成飞公司开展党建共建联席会，建立政企互联互通工作机制。
四是扎实开展党风廉政建设。今年以来，街道党工委专题研究部署党风廉政建设工作x次，深入开展警示教育，及时组织学习《x省纪委关于违反中央八项规定精神典型问题的通报》和警示教育片《黑白人生》、《忏悔录》。开展“清风x”党风廉政品牌创建项目，不断提升党风廉政建设水平和群众满意度工作。聚焦推动全面从严治党在基层最后“一百米”落实，坚决查处违纪违法案件，实践运用“四种形态”，谈话提醒（诫勉谈话）x人，党纪立案审查x人，不断促进了党内政治生态持续向好发展，为辖区政治、经济、社会各项事业发展提供了坚强的政治保证。
（1）地方财政收入：x-x月完成地方财政收入xxxxx万元，%，增幅全区排名第一。
（2）固定投资：固定资产投资全年目标xx亿元，半年目标xx.x亿元，x-x月完成x.x亿元，完成全年目标的xx.x%，完成半年目标的xx.x%。
（3）内外投资：x-x月实际到位内资xxxxx万元，%。x-x月外商投资实际到位xxxxx万元，完成半年目标xxxxx万元的xx.x%。
（4）新引进项目：x-x月招大引强项目x个，龙湖集团光华高新创智基地增资项目，完成半年目标x个的xxx%。招优引专项目x个，x久航电子西南总部项目，完成半年目标x个的xxx%。
一是抓实抓细常态化疫情防控。严格按照“外防输入、内防反弹”原则，落实分区分级管理，突出重点场所、重点行业、重点人员防控，严把关口狠抓“四早”落实，压实四方责任，建立联防联控机制，严防死守。书记主任一线指挥，班子成员、对口科室沉入一线划片包干，全面督促落实落细防控要求。坚持常态化精准防控和局部应急处置有机结合，织密社区防控网络，持续用力社区疫情防控工作。继续做好成飞宾馆和艾克美酒店集中隔离酒店协调管理工作，截至x月xx日，累计进行核酸检测xxx人次，闭环转运从x入境并解除集中隔离的居民xx人，对辖区内xxx人进行了居家健康监测，现在辖区内居家健康监测x人。
二是有力有序开展新冠疫苗接种。新冠病毒疫苗接种工作开展以来，街道党工委、办事处高度重视，第一时间成立疫苗接种工作领导小组，制定日接种、周调度、月统筹计划，统筹各方力量保障疫苗、医疗防护物资等正常供应。及时开辟线上通道，统计分析第一剂接种群众接种间隔期，点对点发送提醒短信，提前调试疫苗接种预约小程序，完成线上预约分流。截止x月xx日，在成飞工会设置x个临时接种点，开设接种台xx个，配备接种医务人员xx名，累计完成接种第一剂疫苗x.x万人，第二剂疫苗x.x万人，圆满完成青羊区下达任务x.x万人的目标。
一是完成国有企业退休人员社会化移交管理工作。接收xx家国企退休人员xxxxx人（含党员xxxx人）。扎实推进老旧住宅电梯加装工作，将加装电梯作为“我为群众办实事”实践活动的重点内容，努力满足居民群众对实施幸福美好生活十大工程的向往。目前，辖区无电梯楼房xxx栋，已加装电梯xx台，在建xx台。另有xxx个楼栋单元已进行公示，其中xx个楼栋单元公示无异议或经调解通过待建。
二是民生服务保障更加有力。元，办理各类保障性住房申请xxx户，元，元，元。完成城镇新增就业xxxx人，其中下岗失业人员再就业xxx人，就业困难人员再就业xx人，城镇登记失业率控制在x%以内，动态消除“零就业”家庭。新开发岗位xxx个，其中公益性岗位xx个，安置x人。x人申请灵活就业社保补贴，xx人申报公益性岗位补贴和社保补贴；组织xx家企业提供xxx余个用工信息和藏区“x+x”岗位信息xx个。完成青年劳动力技能培训xxx人，补贴性职业技能培训xxx人，实现新增吸纳大学生就业创业xxx人。
一是抓好省生态环境保护督察迎检工作。全力做好省级生态环境保护督察反馈问题整改工作，督查期间完成x个点位x件投诉交办单问题的整改，立案处罚x起，发放调查通知书和限期责令改正通知书x份，高标准完成案件办理，让群众实实在在感受到生态环境质量的改善。严格落实河长制工作要求，上半年街道、社区巡查河道xxx次，及时处置问题x起，确保了辖区的生态环境持续改善。
二是抓好市容秩序整治。落实城市精细化管理要求，按照网格责任分工，定人、定格、定责，制定专项整治措施，上半年，共规范游商占道，座商出摊xxxx余次，清理乱张贴乱涂写等问题xxxx余处，规范广告招牌xxx余处，回复群众举报xxxx余起，处理数字化中心派遣案件xxxxx余件，城市管理执法xx件。
扎实推进“迎x、防风险、保安全、保稳定”专项工作。街道党工委x次召开工委会研究部署“迎x、防风险、保安全、保稳定”工作，全面开展安全生产大排查大整治行动，对辖区内所有餐饮行业、燃气管道进行全覆盖检查，按照“七个必须”扎实开展居民小区电动车集中停放整治。成立xx个检查小组，对辖区内xxx家餐饮单位逐一排查，发现隐患问题xx项，其中急需整改的重大隐患x项。对商户燃气安全、环境卫生、油烟噪音扰民等问题隐患，下发整改通知书限期整改，并及时将街道无法解决的风险隐患上报区级相关部门进行研究会商，确保安全隐患全面彻底排查整改。
一是持续抓好常态化疫情防控。因时因势调整工作着力点和应对举措，以钉钉子精神推进属地责任、工作责任的落实，以实而又实的工作作风、细而又细的工作举措，筑牢“外防输入”的铁壁、“内防反弹”的铜墙，使防控工作更有序、更精准、更有效，全面提升群众的防控意识、健康素养和主动接种疫苗的意识，科学有序推进疫苗接种工作，确保“外防输入、内防反弹”终端见效。
二是持续抓好招商引资工作。充分利用成渝地区双城经济圈建设和x航空整机产业基地建设大好时机，与成飞公司、成飞青羊创新中心形成密切联动，全力促进新农创集团、xxx所、艺点意创公司、利亚德公司等项目签约落地。聚焦各类市场主体的痛点需求，线上开发“营商通”企业综合服务平台，赋能街道数字化转型。线下与万达集团探索共建“upspace企业服务中心”，围绕企业全生命周期提供“量体裁衣”式服务，厚植营商环境竞争新优势。
三是坚持优化民生服务。准确领会实施幸福美好生活十大工程的深远考量，切实提高广大市民对公园城市示范区的体验感幸福感。引进专业平台“蓉易安”，进一步提高自主增设电梯工作能力水平，把惠民政策抓好抓实。统筹辖区就业、教育、医疗、养老等公服资源均衡布局，推进“x社区嵌入式养老项目”建设，加快建设“xx分钟社区生活服务圈”。
四是加强城市精细化管理。深入推进“三治一增”，科学管控辖区在建工地扬尘污染等环境问题，规范共享单车停放，持续整治违章搭建、流动商贩、占道经营等热点难点问题。认真抓好街长制、河长制等各项制度落实，全面推进生活垃圾分类全覆盖，扎实抓好辖区生态环境保护和巡查工作，高标准做好下半年中央环保督察相关工作。
五是建设社区发展体系。持续推进社区营造工作，围绕航空研学路线，继续开展配电房、地铁x周边、成飞老年大学等点位的社区营造工作。持续加强“双示范”创建活动的指导，不断提升社区治理能力。
六是全力开展安全隐患整治。摸清辖区各行业底数，建立《安全风险隐患分级分类台账》，构建辖区网络点位图，形成定期排查和研判机制。严格按照街道《xxxx年防汛救灾工作预案》开展应急演练，确保汛期安全。针对安全隐患较多“九小”场所、老旧院落、建筑工地采取有效的检查措施，建立全覆盖、无死角监管体系，杜绝重大安全生产事故发生；强化应急管理机制，提高消防、洪涝、危化等公共突发应急事件处置能力；加强对餐饮企业燃气安全宣传教育，协调区级行业部门开展联合执法，进行餐饮业液化气规范整治，进一步推动“液改气”或“液改电”工作，合力化解安全隐患。
七是持续加强党的建设，持续深入开展党史学习教育，广泛开展专题宣讲，深入学习总书记在庆祝中国共产党成立xxx周年大会上的讲话和十九届六中全会精神。扎实抓紧抓牢意识形态工作，坚持把意识形态工作纳入重要议事日程、纳入党建工作责任制、纳入领导班子、领导干部目标管理，定期分析研判意识形态领域情况，加强舆情引导处置，牢牢把握正确新闻舆论导向。深入学习贯彻《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，强化党风廉政建设主体责任落实。持续开展党性党风党纪主题教育和廉政警示教育，从严落实中央八项规定以及省市区委相关要求，对拆迁安置、企业土补费、企业补贴、补偿款发放，工程项目比选，专项资金使用等方面加强廉政风险防控，严格内控管理，监管权力运行。
来源：网络整理免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。
content_2();。
部门半年总结及下半年安排报告篇四
区政府：
xxxx年上半年，区审计局在区委区政府的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，全面落实区委十一届十二次全会暨区委经济工作会议精神，以及区委审计委员会第四次、第五次会议部署要求，紧扣“高质量发展攻坚年”工作主题，围绕加快建设现代化国际化的x北部中心，推进“四区一枢纽建设”，全面依法履行审计监督职责。现将相关工作情况报告如下：
截至x月xx日，审计局共实施xx个审计项目，其中财政审计x项、经责审计x项、专项审计调查x项；实施其他上级交办事项x项。已完成经责审计项目x个，万元，查出审计问题xx个，提出并被采纳审计建议x条。完成政府性投资建设结算审计（审查）项目xx个，万元，审减金额xxxx.x万元，提出审计建议xx条。开展跟踪审计调查项目xx个，涉及计划投资总金额xx亿元，发现问题xx个，发出审计建议函及提示单x份，督促问题整改完成xx个。
一是强化政治理论学习。严格落实中心组理论（扩大）学习、党支部学习，认真落实“三会一课”、民主生活会等制度，将意识形态工作与管党治党工作、审计业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，夯实审计干部的政治根基。二是强化领导班子和干部队伍建设。规范完善审计局“四责协同”机制，领导班子带头履行“一岗双责”，制定局领导班子、班子成员全面从严治党主体责任清单并延伸到科室负责人；坚持党管干部原则，坚持能上能下、能进能出、有效激励、竞争择优的用人机制，严格按规定选拔任用干部；坚持严管与厚爱相结合，制定《x市x区审计局党组干部成长关心关爱计划》，做好干部职工知识技能培训和身心关怀工作。三是筑牢廉政防线。全面开展廉政风险点排查梳理，落实谈心谈话制度，组织全体党员干部学习警示教育案例，使党员干部随时绷紧廉洁从审纪律这根弦。以刀刃向内的觉悟主动配合区纪委监委派驻纪检监察组开展执纪问责工作，积极听取派驻纪检组监察意见，并及时进行整改。同时，加强对社会中介服务机构管理，查找中介管理廉政风险点并制定防范措施，完善结算及跟审管理流程，开展中介机构专题业务培训并进行集中约谈。
一是加强组织领导。及时成立局党史学习教育领导小组并制定实施方案，制定“引进来，走出去”学习教育培训计划，做好学习教育阵地建设，营造积极的学习教育氛围。二是抓好学习培训。通过学习教育辅导书目、主题党课、学习分享交流会、“党史上的今天+每日审计史（知识）学习”等统筹自主学习、集中学习、线上线下等多种教育方式，抓实抓长理论学习。通过区党史学习教育专题培训班培训、红色观影活动现场培训、老党员领学分享光荣在党故事等多种内容形式，抓好学习教育培训。三是丰富学习教育体验。组织宣讲比赛、党课竞赛、合唱比赛等丰富学习体验；结合党史学习教育开展清明、端午等专题教育活动，提升节日内涵；围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”主题，开展系列专题活动，激励全局机关党员干部立足自身岗位努力工作，完成好党史学习教育各项任务。四是扎实开展“我为群众办实事”实践活动。深入姚渡镇龙王社区，开展为社区儿童和基层群众办实事活动，组织行动不便残疾人参观日新月异的新x，切实抓好为残疾人办实事工作。结合涉农资金专项审计，就业创业扶持资金管理使用情况抽查，全区xx个村（社区）卫生室公有化和标准化项目审计，老旧院落改造工程、农村饮用水安全工程审查等审计业务工作扎实开展“我为群众办实事”实践活动。
1.提高财政资金绩效，全覆盖开展预算执行情况审计。坚持以预算资金流向为主线，以预算管理、预算收支、重大专项资金、上下联动-防范化解财政风险、财政绩效管理为审计重点，扎实推进财政审计监督全覆盖。对全区xxx个预算单位的xx万条财务数据进行疑点分析、延伸审计，及时掌握财政资金管理和使用情况，揭露财政资金管理使用中存在的突出问题和风险隐患，促进财政资金提质增效。通过对部门预算执行情况和财政财务收支情况的审计，揭示部门预算编制不科学、预算执行不刚性等问题，促进预算单位规范管理。同时，督促被审计单位完成xxxx年预算执行审计发现问题的整改，促进财政体系的逐步健全和完善，提高财政资金使用效益。
2.助力行业和产业规范化发展，大力开展专项审计。一是开展产业扶持政策跟踪审计。紧盯产业政策制定、执行、效益等全过程管理，立足政策发展的痛点、堵点和难点，对我区xx个单位涉及的x.x亿元产业扶持资金进行抽查审计，着重关注产业扶持制度可行性、资金审核拨付规范性以及政策实施效益性等情况，促使相关单位提高政治站位，切实履职尽责。二是做好高标准农田审计工作。按照全市统一安排部署开展高标准农田建设专项交叉审计，深入分析其它区县审计发现的有关问题及形成原因，为我区科学决策提供审计参考。同时，积极协调配合x市审计局派出审计组对我区的高标准农田项目审计工作，及时了解审计工作进展情况。三是启动公共工程造价控制（合同、变更管理）专项审计调查，以揭露建设单位在项目建设过程中的制度执行、合同管理、资金使用、履职情况等问题为目标，切实加强政府投资管理水平，提高国家建设资金的使用效益。
3.加强权力运行制约和监督，扎实开展经济责任审计。围绕“高质量发展攻坚年”和“换届年”，切实履行经济责任审计工作职能职责，已开展区人社局、原姚渡镇等部门和领导的经济责任审计。一是着力前移审计关口。强化任中审计，年初计划区人社局、融禾公司等x个任中审计项目，占总项目的xx%。按照“党政同责、同责同审、应审尽审、凡审必严、严肃问责”的要求，推动经济责任审计工作实现有重点、有步骤、有深度、有成效的全覆盖。二是不断优化审计业务执行流程。强化对领导干部权力运行和责任的监督，特别是对调任、换届干部的审计审查工作，关注贯彻落实优化营商环境、疫情防控、巡视巡察整改等重大战略和重要任务的履行情况，客观准确地反映领导干部履职尽责情况。三是强化部门联动。大力实施“经责+”模式，嵌套实施财政审计、政策跟踪审计、自然资源环境审计等多类型审计项目，充分发挥经责联席会议制度优势，审前征求纪检、组织、财政、国资等单位意见，进一步加强审计与相关部门的协作配合，积极构建齐抓共管的经济责任审计工作格局。
4.完善企业内部治理，突出重点开展企业审计。围绕x国际铁路港经济技术开发区和金青新大港区建设，促进中欧班列开行提质降本增效，实施xxxx年度中欧班列（x）开行及资金使用情况专项审计。以强化企业内部治理效能为抓手，推动国有企业到集体企业全覆盖。在国投公司以及区供销联社审计项目中，摸清企业资产、负债规模和业务界面运营总体情况，揭示企业发展过程中存在的内部治理缺陷和风险隐患，促进企业进一步强化内部管理，严肃内控制度执行，激发经营发展活力。
5.提升项目建设规范化水平，着力开展政府投资项目审计。
聚焦“幸福美好生活十大工程”、“四区一枢纽”建设，以提高重点保障性安居工程、城市基础设施建设、交通枢纽、文化体育建设等区域重点项目规范管理和提高投资绩效为目标，围绕建前审批、建中实施、建成结算x个时间节点，立足立项、招投标、合同订立、施工监管、竣工结算等多个环节进行全周期审计，重点揭示项目推进过程中参建主体履职不规范、项目进度缓慢、结算办理不规范等问题，及时消除卡点堵点。对涉及民生的x区妇幼保健院（x大学华西第二医院x妇女儿童医院）迁建项目、东方新村安置房（三期）等项目开展跟踪审计调查，加强与各建设责任主体的沟通，对能够即时整改的问题，要求在审计过程中整改到位；对不能立即整改问题，要求制定整改方案，确定整改责任人、整改措施和整改时限，切实消除项目建设过程中的风险隐患，推动我区投资项目整体管理水平的提高。
一是强化政府审计对内部审计的监督指导。经区政府常务会审定出台《关于进一步加强和改进内部审计工作的实施意见》，引导各单位在重大政策和发展规划落实情况、经济管理活动和绩效、建设项目等x个方面做好常态化“经济体检”工作，切实发挥内部审计职能作用。二是全方位摸底调查。深入了解全区xx余家机关及企事业单位内审机构设立、内审人员结构、内审发现问题及整改情况，及时掌握全区内审工作运行情况。截至x月xx日，全区已完成内审项目xx个，审计发现问题xx个，万元，万元，万元，促进修订完善制度x项，优化完善业务流程xx项。三是落实内审监督评价职能。在领导干部经济责任审计、国有企业审计等项目中将内审工作开展情况纳入审计实施方案，并将各单位年初内审计划完成情况纳入年度目标考核，推动我区内审工作高质量发展。
区审计局结合“高质量发展攻坚年”，把强标准、提质量融入到审计各项工作。一是充分运用大数据审计方法，依托x市大数据审计分析平台，深度运用大数据、人工智能、地理信息系统等技术手段，固化“智慧审计”成果，形成财政审计、领导干部自然资源资产离任审计等审计方法体系，助力审计工作提质增效。二是印发《x区审计局审计业务操作流程》，针对项目立项、现场管理、复核审理、结果利用等各环节进行评估，分类制定操作规范，明确各项工作标准，制定限时办结机制，有效提高审计工作质量。三是进一步树立精品意识，积极谋划打造优秀审计项目。对标优秀项目评选标准，在年初计划中确定重点项目，在项目开展时突出审计重点，在项目完成后加强成果转化。
xxxx年下半年，审计局将继续围绕区委区政府中心工作和重要决策部署，结合党史学习教育，聚焦重大政策措施、公共资金、国有资产、国有资源、干部履职、幸福美好生活十大工程等关键领域，做好常态化“经济体检”工作。
持续深入学习贯彻习近平总书记对审计工作的重要指示批示精神，继续深化“坚持和加强党的领导，是做好审计工作的根本保证”这一根本认识，始终牢固树立“三立”精神。按照“三个加大”和“四个促进”重要要求，进一步推动审计工作向区委中心工作聚焦、向全区重点项目重大支出聚焦、向关键四风问题聚焦，在“治已病、防未病”方面充分发挥独特作用，全力服务区域经济社会发展。
坚持以习近平新时代中国特色社会主义为指导，在局党组的领导下，不断强化局机关党组织建设。立足建党100周年重要历史节点，持续深入学习领会党史学习教育的重大意义，根据党史学习教育的主要目标和总体要求，切实完成好学习教育相关任务，扎实开展党史理论学习和教育培训，进一步抓好学习教育阵地建设和“我为群众办实事”工作。
紧扣“四区一枢纽”和现代化国际化x北部中心建设，按照区委审计委员会第四、五次会议精神和审计计划安排，扎实推进项目实施。继续围绕成渝经济圈、x国际铁路港经济技术开发区和x港区建设等重要政策落实、重大项目推进、重点资金使用情况等强化审计监督，全覆盖开展对区级预算执行和一级预算单位的审计，严肃查处不作为、慢作为、乱作为等行为。同时强化整改监督，督促被审计对象以整改为契机，深入分析问题原因，“找准病根”对症下药，建章立制防范未然，努力实现标本兼治、长效x、治未病。
立足经济社会运行整体和发展全局，进一步从提高依法行政水平和完善地方治理的高度，加大对各类风险隐患的揭示力度。从发展、改革、纠偏、反腐四个维度落实审计全覆盖要求，推动审计监督与纪检监察、组织人事、巡视巡察、目标考核、评先选优等衔接贯通。强化审计结果的运用，建立健全审计信息共享机制，以构建集中统一、全面覆盖、权威高效的审计监督体系为目标，达到切实提升效能层次的目标。
坚持党管干部原则，严格按规定选拔任用干部，严格落实谈心谈话制度，用好“批评和自我批评”，加强机关党员干部的凝聚力和向心力。坚决贯彻审计各项工作制度，严守审计“八不准”、“四严禁”要求，经营好审计机关政治文化。同时，与时俱进提升审计干部专业知识、专业能力、专业作风、专业精神，努力建设一支信念坚定、业务精通、作风务实、清正廉洁的高素质专业化审计干部队伍，为全区经济社会高质量发展保驾护航。
特此报告。
来源：网络整理免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。
content_2();。
部门半年总结及下半年安排报告篇五
区委：
一是基础设施建设有序推进，x第二绕城高速正式通车，青南大道首段正加紧施工，市级农田水利项目涉及沟渠整治xx公里、塘堰x口、新建提灌站x座、节水灌溉xxxx亩，已完成工程设计，预计x月开工。完成x.x公里村组道路建设。二是民生工程目标稳步推进，x个日间照料中心正在规划设计，清泉大道x安置房主体已竣工，正在进行总平项目施工，预计年底内竣工交房。上半年，我镇预计完成固定资产投入xxxx万元。
一是农业工作落实到位。完成xxx亩核桃连片种植和xxx亩稻田养鱼，开展农民实用技术培训xxxx余人次，春季防疫工作顺利通过市级验收。二是一三产业互动发展。依托龙门桃花沟景区成功举办第xx届龙门桃花节、第xx届桃花诗会，接待游客xx余万次。加快曾家寨子提档升级，有效推动农家旅游“一三”互动，居民收入持续增加，上半年，我镇预计完成一般公共预算收入xxx万元，人均可支配收入达xxxxx余元。三是幸福美丽新村建设有序推进。启动以院落整治提升为主要内容的凉水村幸福美丽新村建设，加快推进毗河沿线林盘综合整治项目，已完成总工程量的xx%。四是农业经营体系创新构建。探索以农户土地折价入股土地合作社的模式，x市肖家坪土地股份合作社顺利完成登记，放活农村土地经营权。
一是全面完成秸秆综合利用和禁烧工作。通过采取秸秆回收、粉碎及堆沤还田等技术推广和普及秸秆利用，秸秆综合利用率达xxx%。二是扎实推进环境保护，环保信访办理率达xxx%，督促辖区xx家企业按程序办理环评手续，完成率达xx%。三是镇容村貌不断改善，投入资金xx万元持续开展百村容貌治理、“四改六治理”，健全农村生活垃圾分类收运处理体系，持续提升镇、村两级清扫保洁精细化水平。农村道路管养一体化工作有序推进。
一是文教卫体等事业均衡发展，x幼儿园建设有序推进，预计x月底全面完成硬件设施建设。芦稿村作为基层综合性文化服务中心建设试点工作基本完成，省级卫生乡镇和市级规范化社区教育学校创建预计年底接受验收。二是社会服务有效健全，指导村（社区）完善低保民主评议制度，全面做好低保救助、低收入救助等工作，截止x月共申请了临时救济金x.x万余元，申报城乡医疗救助xx人次。加快推进居家养老服务、民政协理、就业创业、人口和计划生育等工作。三是民生民利得到改善，加大对城乡居民养老保险征收工作的宣传力度，目前已完成参保xxx余人，积极做好征地农转非群众的就业、社保、安置、困难群体救助等工作。
一是有力推进法治建设，把“法治大讲堂”与“七五”普法有效结果，扎实推进法律“七进”。二是积极推行源头预防，加大矛盾纠纷排查力度，对不稳定因素实行“一案双交”和“一岗双责”，群众来电来访同期下降xx件。三是大力推进平安创建，健全农村“四级”治安群防群治防范网络，指导光明村积极争创应急示范村和x市平安示范村。四是落实安全生产“一岗双责”，落实企业安全生产主体责任，建立安全生产工作例会制，分行业抓好安全工作，全镇未发生安全生产事故。
一是换届选举有序推进，严格按规定落实宣传动员、谈心谈话、换届风气监督、风险点排查、党代表选举等各个环节。认真做好“两个报告”起草工作，采取“三上三下”方式广泛征求意见建议，镇第xx次党代会于x月xx日至xx日召开。二是压紧压实党建责任，党建工作细化到月，严格落实党委抓党建工作主体责任、书记“第一责任人”责任和班子成员“一岗双责”，建立日常考核、年度考核、述职评议相结合的综合考核评价体系。三是强化思想政治建设，以党（总）支部为单位，扎实开展“两学一做”学习教育，组织“两重温”主题党日活动，班子成员开展专题研讨x次、专题党课xx余次，加深党员干部对“四讲四有”认识。四是全面落实“两个责任”，严格实行党风廉政建设分级负责制，坚持党风廉政建设责任追究和党风廉政建设约谈，探索干部廉洁自律工作长效机制，推进纪委对同级党委特别是党政班子成员监督制约，制定《x镇进一步加强机关、村（社区）干部监督管理处理意见》，严肃处理违反规定的行为。上半年，镇纪委立案x起，查处违纪党员x人。
一是农业产业化龙头企业较少，产业结构不合理，产业基础设施建设相对薄弱，第三产业发展缓慢。二是农业产业化组织程度较低，抵御市场风险能力弱，尚未形成品牌化、规模化效应。三是解决征地拆迁、就业社保、教育文化等事关群众切身利益的问题力度依然有待加大。四是党的建设整体水平有待提升，基层基础依然存在薄弱环节。
一是深化主责主业意识，落实党建述职评议，督促班子成员履行“一岗双责”职责。严格按程序抓好村级党组织换届选举，选好配强村（社区）党组织书记，抓好软弱涣散基层党组织整顿提升。统筹传统领域和新型领域党组织建设，坚持党建与经济“两手抓、两不误”。二是强化思想建党，深入开展“两学一做”学习教育，常态化开展党员干部教育培训，逐步推行手机、微信、微博等新媒体党课，拓宽普通党员学习渠道，逐步提升基层党员干部综合素质。三是加强党风廉政建设，抓好党风党纪教育，建立明察暗访长效机制，加大对镇、村干部作风巡查力度，加大对干部失职、渎职类案件的查处力度，以“零容忍”态度，严肃问责处理，营造风清气正干事创业环境。
一是攻坚重点项目，全力推进青南大道首段、清泉大道x安置房等项目建设，力争xx月实现交房，年底全面完成各项目标。二是优化产业结构，深入推进优质桃、葡萄等伏季水果提质扩面，推动龙门桃花沟景区全面提档升级，举办好葡萄采摘节，抓好韵梅家庭农场、猕猴桃基地、蓝莓基地、逸明蔬菜种植等家庭农场建设。三是推进新村建设，重点推进凉水村幸福美丽新村建设，完成xx个院落整治，培育x凉龙种植农民专业合作社，启动黄坭村、永和村幸福美丽新村建设暨村庄规划。
一是持续改善基础设施，系统推进高标准农田建设、农田水利基础设施建设等，夯实现代农业产业发展基础。二是加大环境治理力度，深化“四改六治理”、百村容貌治理，强化基础设施维护，推进农贸市场标准化整治。三是强化社会保障，重点抓好农转非入社工作，开展就业援助及各类就业培训，鼓励灵活就业、自主创业，预计城乡居民医疗保险签订率达xx%。四是完善基层公共服务，继续抓好精神文明、文、教、体、卫等工作，力争年底完成x幼儿园建设、日间照料中心建设、居家养老服务等工作。
一是加强社会综合治理，大力推进立体化社会治安防控体系建设，积极打造应急示范村和x市平安示范村。二是畅通群众信访渠道，认真摸排分析风险点，完善应急预案，妥善处置遗留问题，全力确保全镇社会稳定。三是强化安全生产工作，落实“一岗双责”责任制，督促班子成员按分工抓好行业安全，确保全镇不出现安全生产事故。
特此报告。
来源：网络整理免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。
content_2();。
部门半年总结及下半年安排报告篇六
区委：
（一）基层供销合作社建设提质增效。一是提升基层社服务城乡能力，采取联合社帮扶、社有企业带动、社会企业联动等方式，改造提升薄弱基层社x家；引导村集体经济、农民专业合作社联合组建新型基层供销合作社x家；加大基层标杆社培育创建力度，上半年完成x个基层标杆社创建准备工作；二是强化基层社内部治理结构，逐步建立健全了社员代表大会、理事会、监事会制度。上半年，获评全省供销合作社系统xxxx年度基层组织建设成绩突出单位及xxxx年度全市供销合作社系统综合业绩管理工作一等次先进单位。
（二）农资供应服务保障体系持续升级。一是充分发挥供销社农资流通主渠道作用。上半年，供应肥料xxxx吨，农膜x.x吨，农药xx.x吨，供应农投品占全区xx%以上。二是建设农业投入品信息监管平台，目前新都区纳入农投品信息监管平台的农资经营户（农资放心店）有xxx余家，覆盖率达xx%以上。三是上半年系统社有企业实现销售额xxx.x万元，%。
（三）“三大”为农服务平台发展壮大。一是建设高效农产品流通平台。区供销联大力推进“馫都味”参与农商文旅体融合发展，在我区旅游景区、特色镇（街区）开设品牌农产品展销、体验店x家。大力发展网上商城、直播带货、社区团购等新业态，打造“数字供销”，上半年“馫都味”线上交易额为xxx万元，同比增长x%。大力开展“消费扶贫”行动，依托“扶贫xxx平台”推动扶贫产品进机关、进企业、进社区、进学校，拉动x州理塘县、x州越西县等贫困地区农产品在“馫都味”的销售业绩。二是建设农业社会化专业服务平台。依托现有为农服务中心建设为农服务平台，上半年，农业服务中心承接农资供应、农技服务、技能培训等涉农专业培训服务x场；三是探索建立便利城市供销服务平台。支持社有企业参与城乡社区发展治理，探索构建“馫都味+社区+社会企业+社区居民”城市服务模式，丰富“共享超市”内涵，构建便民、惠民的城市经营服务，助推城乡社区集体经济发展和社会治理。
（四）党史学习教育工作扎实开展。区供销联社专门成立了庆祝中国共产党成立xxx周年活动暨党史学习教育领导小组。一是党组中心组示范学。每月集中开展一次党史学习教育专题学习。截至xxxx年x月底，区供销联社共召开党组中心组党史学习教育扩大会议x次，安排百年党史专题学习6次，主要领导讲专题党课x次。二是原原本本自学。集中采购党史学习教育用书x套，鼓励党员干部坚持读原著，学原文，悟原理。三是开展主题党日活动。区供销联社积极运用x本土红色教育资源开展党史学习教育，截至xxxx年x月底，系统党员干部前往x战役纪念馆等基地开展主题党日活动x次。
（五）全面从严治党深入推进。一是严格落实党组中心组理论学习制度和“三会一课”制度，党员的“四个意识”明显增强。二是狠抓从严治党和党风廉政建设，严格落实“三重一大”集体决策机制，党员干部无违规违纪行为。三是认真做好信访工作，系统总体保持安全稳定。
统筹推进供销社实施培育壮大工程不够；清流x社区、x社区两地村级基层社建设项目进度缓慢。
（一）实施培育壮大工程，打造社有企业支撑的经营服务体系。一是推动拓展经营业务。支持社有企业开展传统产业升级和业态创新，引导社有企业通过升级改造、股权合作等方式优化布局经营网络。二是开展联合合作。支持社有企业通过项目共建、入股参股、领办创办等方式，与市场主体在农产品销售、农业生产服务、冷链服务等行业开展广泛合作。三是社有企业进一步完善现代企业制度和公司法人治理结构，探索开展企业劳动、人事、分配“三项制度改革”，增强社有企业发展活力。
（二）加快项目建设进度，建立健全为农服务体系。一是持续开展农业生产社会化服务提升行动。探索开展以土地托管为主的多种农业生产服务模式，为小农户和各类新型农业经营主体提供规模化、便利化服务。二是推进农产品仓储保鲜冷链设施等项目建设。加快清流均田社区村级基层社、军屯文昌社区村级基层社、竹友农产品集配中心项目建设，构建覆盖农产品生产、加工、运输、储藏、销售一体化的供销系统农产品流通服务网络。三是持续加强“馫都味”农业公用品牌建设。主动融入“天府源”市级区域公用品牌培育战略，提升“馫都味”区域农业公用品牌影响力、带动力，助力乡村振兴。
（三）深化党史学习教育。按照《x市新都区委关于开展党史学习教育的实施意见》文件要求，认真开展专题学习、宣讲以及“我为群众办实事”活动，认真召开专题民主生活会和专题组织生活会，增强党史学习教育效果。
来源：网络整理免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。
content_2();。
部门半年总结及下半年安排报告篇七
%；xxx人次享受生育保险待遇x万元；xxx人次享受离休、万元。四是积极向上争取资金。积极与市级相关部门沟通争取，截至x月底，已争取到位资金共计xx万元，其中长期照护保险市级补助资金x万元，城乡居民医疗救助上级财政补助资金x万元，补助金额排名中心城区第一。五是深入推进医疗救助工作。持续优化“一站式”结算服务，辖区内xx家基本医疗保险定点医院已实现医疗救助“一站式”结算全覆盖，并实现全市范围内跨区（市）县联网结算，切实减轻特殊困难群体的医疗费用垫支压力。x-x月，万元。
一是推进医保法制化建设。开展“宣传贯彻《条例》加强基金监管”集中宣传月活动，向社会大众发放《医保基金监督管理条例》相关宣传海报、宣传折页、问答手册、宣传读本等xxxxx余份。经积极争取，于x月获批纳入全市医保行政执法规范化工作试点区，按要求推进医保领域行政执法规范化建设，拟定《行政执法决定法制审核目录清单》《行政执法决定法制审核制度》，制定包含立案、调查取证、行政处罚、送达执行四个程序的医保执法流程图及行政执法文书xx份。二是强化定点机构管理。推动成德眉资毗邻地区医保监管“一盘棋”，实施医疗保障区域一体化管理，与全区xx家医院、xxx家零售药店、xx家诊所分类别签订xxxx年《成德眉资医疗保障同城化服务协议》。三是深化医保系统治理。聚焦“假病人”“假病情”“假票据”等欺诈骗保问题，深化重点行业领域突出问题医保系统治理，x-x月，共现场检查定点医药机构xxx家次，下达整改通知书xxx份，中止协议x家，解除协议x家，追回违规金额xx.x万元。
一是持续推动异地就医联网结算。不断扩大异地就医联网结算定点医疗机构覆盖面，截至x月底，全区xxx家定点医药机构已全部开通省内异地就医联网结算，其中xx家定点医院已开通门诊特殊疾病省内异地联网直接结算。x-x月，共结算异地就医住院、万元。二是高质量推进长期照护保险政策落实。将成年城乡居民纳入长期照护保险保障范围，万人参加长期照护保险。新增协议照护机构x家，助推我区“医养护一体化”机构建设，开展居家照护人员规范化培训x期，在全市率先实现照护人员培训全覆盖。x-x月，共有xxxx人次享受长期照护保险待遇x万元。三是推进国家组织药品及高值耗材集中采购和使用。持续做好全区xx家定点医疗机构中选药品采购和使用工作，x-x月，累计采购xxx个品规中选药品万盒，使用量达万盒，价格最大降幅达xx%；大力推进高值耗材集中采购和使用，x-x月，采购和使用中选冠脉支架xxx个、冠脉扩张球囊xx个，价格最大降幅超xx%，患者就医负担明显减轻。四是推进总额控制下按病组分值付费医保支付方式改革。按照全市医保付费方式改革安排部署推进改革工作，严格执行按月预拨制度，x-x月，亿元。同时，全面完成xxxx年度按病组分值付费考核工作，全区涉改医疗机构考核后正向盈余x万元，切实激发了医疗机构内生动力。
一是推进“协同化”融合发展。深化成德眉资医疗保障协同发展成果，进一步拓展“金青新广中”五地医疗保障便民服务深度合作，建立“异地受理、远程办理、协同联动”服务模式，x-x月，共办理医疗关系转移xxx人次，异地就医备案及注销xxx人次；共开展区域医保基金交叉检查x次，万元。二是打造“便民化”医保服务。强化与银行、医院、定点药店等机构合作，通过下放医保经办系统权限，授权为群众办理医保业务。目前，全区已建成并挂牌运行一体化医保工作站（点）xx个，涵盖x家医院、x家银行、xx家定点药店，可办理包含新生儿参保登记、异地就医备案在内的xx项医保高频服务事项，自x月运行以来，已为参保群众办理医保业务xxx件。三是提供“个性化”医保服务。针对老年人理解政策难、异地就医难等问题，推行医保事项帮代办等“适老化”服务，目前共受理老年人异地就医帮代办xxx人次，电话备案xx人次；针对离休干部、军残人员、重度失能人员等特殊人群行动不便、医疗费用垫支压力大等问题，抽调骨干力量组建医保专员队伍，x-x月已提供上门服务xx人次；建立辖区产业功能区对口联系制度，将xx项医保服务事项下沉蓉欧政务服务中心。四是推动“智能化”医保服务。拓展“青白江医保”微信公众号“微大厅”业务至xx项，并与“天府市民云”app对接，x-x月，共通过“微大厅”办理医保业务xxx件，深化医保办理“零接触”、医保服务“零见面”；大力推进医保支付“码上刷，马上办”，全区定点医药机构医保电子凭证结算功能开通覆盖率xxx%，万人，万人次。
（一）进一步提升医疗保障水平。一是做好xxxx年城乡居民医疗保险筹资工作，协同民政、残联、退役军人等部门做好资助参保人员情况梳理，确保xxxx年度城乡居民基本医疗保险参保率保持在xx%以上；对接区人社局做好城镇职工基本医疗保险参保登记工作。二是做好新冠肺炎疫情防控医疗保障工作，及时拨付重点人群核酸检测费用及我区新冠疫苗接种费用。三是完善城乡居民高血压糖尿病门诊用药，将城乡居民基本医疗保险参保人员发生“两病”门诊用药费用纳入基本医疗保险统筹基金支付范围。
（二）进一步加强基金监管力度。一是持续开展医保系统治理工作，严格按照时间节点开展打击“假病人、假病情、假票据”等欺诈骗保问题专项整治工作，持续保持打击欺诈骗保高压态势，坚决查处定点医疗机构内外勾结欺诈骗保行为。二是深入推进行政执法规范化建设，继续探索医保行政执法“三化”试点，通过建章立制、规范流程等方式完善执法监督工作机制。三是持续开展《医疗保障基金使用监督管理条例》宣传工作，通过“线上+线下”多种渠道宣传，着力构建“不敢骗、不能骗、不想骗”的医疗保障法治环境。
（三）进一步提升经办能力水平。一是继续扩大异地就医联网结算范围，年底前实现西南片区异地门诊费用联网结算定点医药机构全覆盖、定点医疗机构开通西南片区高血压、糖尿病门诊慢特病费用跨省直接结算率达xx%以上。二是推进医保业务“川渝通办”，在“医保电子凭证申领”等第一批x项“川渝通办”事项基础上，对第二批x项事项进行标准化梳理，推进落地见效。三是持续拓展医保工作站（点）点位，在现有的xx家医保工作站（点）基础上，继续引导医院、药店、金融机构加入，年内实现医保工作站（点）建设达xx家。
（四）进一步深化医疗保障改革。一是深化长期照护保险试点，协同委托经办机构加强政策宣传，抓好培训机构、社会支持类照护机构、协议照护机构季度巡查，切实提升长期照护保险精细化管理水平。二是常态化开展国家省级联盟药品耗材集中采购和使用工作，落实预付管理、医保支付、结余留用考核等配套保障政策，推进冠脉导管、骨科类高值耗材带量采购落地使用。三是深化医保支付方式改革，及时向医疗机构反馈疾病分组模拟结算数据，同步开展现场调研，健全交流工作机制，指导医疗机构建立科学合理的医疗服务质量考评机制、绩效分配机制。
来源：网络整理免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。
content_2();。
部门半年总结及下半年安排报告篇八
一是以“深化改革”为动力，持续提升审批效率。实现依申请类政务服务事项xxx%“最多跑一次”、xxx%“网上可申请”、xx%“全程网办”，xxx个“一件事”集成服务，简易事项xxx%“马上办”，平均跑动次数压减到x.x次以下，承诺时限较法定时限压减xx%，xx%以上服务事项办理时限压减至x个工作日。二是以“一网通办”为契机，促进线上线下融合。构建大厅智慧服务系统，实现xx个办事区域xxx余个办事窗口xxxx余类事项服务的数字化管控，优化自助服务，增设x台自助填单机，x台综合信息查询机，升级改造x台智能考勤打卡系统和xxx套音频自动识别端，提升大厅窗口智能化管理手段；全面推行企业开办全程网办，%。三是以“三化建设”为抓手，提升政务服务水平。依托小区党建“微阵地”深化便民服务功能向商住小区党群服务站和楼宇“蓉城驿站”延伸拓展，实现“微中心+全服务”模式，推进服务便利化；依托“稽核五步”工作法，修订完善办事指南、一次性告知书、行政审批标准化审查规程共计xxxx份，推进服务标准化、规范化。四是以“群众满意”为标尺，打造新都服务品牌。开展政务服务窗口“好差评”工作，实现全事项、全流程、全覆盖；优化区级部门领导进大厅体检模式，增设企业、现场办事群众和“一件事一次事办”角度，倒逼政府职能转变。
一是打造强力推进的制度环境。建立“月度调度、季度通报、半年考核”的指标监测和评估机制，赴xx个指标牵头部门开展营商环境推进情况监测，督促x.x版本政策在我区落地落实；建立政企沟通互动机制，开展政企交流活动xx次，切实帮助企业解决生产经营和发展中的困难；组织开展新都历年来规模最大招聘活动，助力xxx余家企业破解用工难题。二是打造惠企服务环境。提升企业全生命周期服务水平，开办环节整合为x个，开办时间缩减至x.x个工作日，为xxxx家企业节约开办经费共计xxx万，提供x.x万余人次业务咨询服务和金融咨询服务，为xxx家新设企业开设对公账户。三是推动工程建设项目审批改革。推行“区域评估”和“清单制+告知承诺制”，审批时间由xx个工作日减至xx个工作日内，审批事项由xx项压缩至xx项以内，申请材料由xxx项减至xxx项。四是拓展跨区域服务范围。推进xxx项政务服务事项“金青新广”跨区域通办、xx项事项“x”跨省通办。五是提升营商环境品牌效应。xx余条营商环境亮点工作被《中国改革报》《x日报》等国内主流媒体宣传报道。
一是推进智慧治理中心建设。有序推进x区智慧城市建设“十四五”专项规划编制，启动智慧治理中心建设，升级优化多网融合、视频融合平台、数据资源共享交换平台和数据资源池，建成数据治理平台、数据管控中心。二是强化政务媒体建设。在门户网站开展民意征集xx期、网上调查xx期，共发布信息xxxxx条；“新都服务”新媒体粉丝较去年同期增长xx%，荣获xxxx年一季度全国优秀政务服务案例奖。三是深化政务公开工作。组织全区镇（街道）、政府部门按时发布xxxx年政府信息公开工作年度报告；“两目录一平台”共公开信息x万余条，公开文件及解读信息xxx条；开展政务公开日活动，为民众提供从城市发展到民生政策的现场解读服务。四是推进网络理政工作。通过召开网络理政工作协调会、构建部门联动机制等举措推动矛盾化解。
来源：网络整理免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。
content_2();。
部门半年总结及下半年安排报告篇九
要写好工作总结必须把握言之有物、实事求是、突出重点特色及语言准确简明这几个原则。今天本站小编给大家整理了部门下。
希望对大家有所帮助。
上半年，我部紧密围绕公司中心任务，认真落实部门工作职责和目标，团结拼搏、求真务实、开拓创新，较好地完成了年度各项工作任务。主要体会：
一、领导重视、各部门支持是各项工作顺利完成的前提。
人力资源部的工作涉及到人事管理、党务纪检、教育培训、劳资保险、工会、老干、计生等综合性和政策性都很强的工作，同时又是事务性、服务性的工作，工作当中必然会出现新情况、新问题。公司领导特别是分管领导非常重视，经常对我部工作及时给予指导，各部门和职工对我部工作的理解及支持，使我们工作得以顺利开展。
半年内，重点完成了公司年度理论学习计划的制定和组织实施;建立政工例会制度、谈心制度;开展艰苦奋斗精神专题教育大会，组织公司系统"弘扬中华民族传统美德，营造诚信和谐人际氛围"演讲比赛;召开公司系统纪检工作会议;组织完成公司职工年度考核工作、有关公司人事。
规章制度。
的制订、对竞聘上岗的新任中层管理人员的考核工作;为职工办理各类保险;对职工进行政治理论、业务知识等方面的培训;组织召开职代会，积极推进司务公开，加强企业文化宣传和建设，努力为职工办实事。
二、加强管理、狠抓落实是各项工作顺利完成的关键。
年初，部门领导就根据年度工作目标，逐项分解工作任务，层层落实到每个工作岗位。在工作当中，注意督促检查和指导，及时发现存在问题，并采取有效措施予以解决。
三、团结协作、认真负责是各项工作取得较好成绩的保证。
针对我部人员少，任务多而重的实际，我们加强本部全体职工的责任心和全局感，在部内提倡合作精神，全体职工团结协作、互相配合、互相理解、爱上互相支持，工作质量和效率大大提高。
四、提高综合素质是做好各项工作的基础。
要全面履行职责，完成各项工作任务，就必须有一个高素质的工作队伍。部门职工自觉加强政治理论学习和业务知识学习，不断提高工作理论水平和实际工作能力，同时部领导敢于给年轻人压重担，并加以言传身教，使大家的工作能力在实践中不断得以锻炼和提高。
半年内，在全体员工的共同努力下，我部完成了xx年全面预算及今后五年资金预算的编制、完成了公司制定的融资定额和降低融资成本的目标任务等工作。
一、紧跟企业管理发展趋势，努力实现管理职能的转变。
致力于从财务资料的搜集者和提供者转变为对财务信息能量的释放者和推动者的角色转换，从提供多项任务和交易信息为主，转向为业务部门提供更多决策支持的信息分析;参与战略决策，做好全面预算管理工作，完成有关预算的编制，提供今后几年的财务报表测算情况及企业资本的流向、流程、流速、流量等财务信息，为公司领导进行决策提供依据。
二、做好会计基础核算工作，为公司发展提供基础信息服务。
完成年度会计决算工作，核对理顺往来帐务关系;对长期投资区分股权和债权进行核算，规范核算手续;配合税务稽查，积极敦促退回预交企业所得税;努力推进公司财务信息管理系统建设。
三、强化资金管理，优化资本结构。
加强资金的计划管理和综合调度，做好公司各月资金计划、资金计划执行情况分析和检查工作，对资金使用效益、资金风险作事前的衡量，及时跟踪资金运行情况，进行资金控制，使集团能够对资金"掌握有度";加强筹资管理，积极拓展融资渠道，调整公司负债结构，优化资本结构;争取到各银行给予贷款优惠，使新增贷款的利率下浮10%，降低筹资成本，为公司节约财务费用。
四、规范管理公司委托贷款和担保业务。
从严控制委托贷款和担保业务的开展，强调按规定程序办理，完善有关手续;参与起草鹿化脱困方案，协助化解公司的财务风险。
五、完善财务管理，加强投资项目控制。
致力于为业务部门提供决策支持的信息分析，为公司决策提供信息支持;完成可研性项目的财务分析及财务评价工作;实施事前控制，对公司拟投资项目进行资料的收集、整理、分析，并提出了财务方面的评价和建议，为领导决策提供参考意见;加强投资项目的财务管理和财务监督;配合业务部门做好退出项目的前期方案制定。
一、做好办公室工作，必须加强学习、提高素质。
上半年公司正式启动办公自动化系统，实行无纸化办文，公司呈现了节奏快、作风实、标准高、要求严的新气象。为适应工作需要，办公室多次组织职工结合系统测试进行学习和技能培训，使经办人员在无纸化办文中做到个个是技术能手，文件办理中未出现操作失误的情况，保证了公司公文流转系统的顺畅运行。
二、做好办公室工作，必须计划周详，定期检查，做到开始有计划、中间有检查、最后有结果。
针对公司制定并落实到部门的目标，办公室每季度制订了。
工作计划。
将任务落实到人并明确切实可行的实施措施;每月至少召开一次主任工作会议检查工作计划的完成情况查找存在问题对未完工作督促完成;根据执行中的实际情况适时调整工作计划加紧实施。一年来办公室工作计划周密、执行得力、检查细致,总结认真较好地保证了年度工作目标的完成。
三、做好办公室工作，必须组织缜密，执行细心。
办公室工作繁杂，稍不注意就易出纰漏，有的甚至可能会影响公司大局。因此，我们要求每一位职工牢固树立办公室工作无小事的意识，一要细心、细致，二要从细小的事抓起。时时刻刻、事事处处，都要认真、细致，谨言慎行，做到不让领导布置的工作在办公室延误，不让需要办理的文电在办公室积压，不让到办公室联系工作的同志受到冷落，不让公司形象因办公室工作而受损。20xx年我们还将把培养"工作细致严谨，服务细心周到"的作风作为办公室的重点工作来抓，从办文到综合宣传、行政管理，都要求认真、细致、严谨。
四、做好办公室工作，必须用服务至上的精神来统领。
我们对办公室每个职工都强调了服务精神的理念，并把这种理念落实到工作中去。一年来，办公室同志在办文、采购、用车等方面都体现了服务精神，周密安排好领导的工作日程，耐心协调解决部门的困难，为每一个职工分忧解难。即使在工作中遇到一些不合理的指责，也本着服务的精神去解释，而不是抵触甚至对立。比如我们在司机班试行了投诉登记制度，20xx年对司机的投诉大为减少，这充分说明我们的工作得到了公司职工的认可。
上半年，我部围绕公司的经营目标和工作任务，积极开展各项工作，取得了较好的工作成果。我们有几点体会：
一、注重工作计划性。
努力增强了部门工作的计划性、针对性和前瞻性，避免随意性和盲目性，有效地保证了各项工作落到实处。部里在每个月的月初都要召开一次部务会议，对上月的工作计划完成情况进行检查、总结，对本月工作计划进行安排和部署，部门工作做到了有布置、有检查、有调整、有落实。同时根据职工的。
岗位职责。
要求把工作任务进行层层分解，细化量化，做到任务到人，工作不留死角，切实保障部门工作的有序化运转。
二、突出重点，抓住关键。
根据部门工作比较繁重、业务跨度较大的状况，为了保证工作的进度和质量，我们在安排工作时，紧紧围绕公司的经营目标和工作任务，把握工作中的轻、重、缓、急，着眼大局，抓住关键，力争抓紧抓实，抓出实效;对重点工作、重要事项、重大项目以及特事特办的事项，加强领导，集中力量，加快办理，并采取相应措施，确保不延误，部门工作做到了思路不乱、阵脚不乱。
三、注重质量，讲求实效。
在工作质量和要求上突出"严"字。要提高工作质量，就必须在工作安排上严格要求、严格管理、严格把关，努力提高办文、办事的总体水平。牢固树立精益求精观念，克服"过得去"的思想，精心组织、周密安排，努力提高工作质量和效率。在工作安排上，既要结合本部门的工作实际，创造性地开展工作，又要树立全局观念，不折不扣地贯彻公司的决策和部署，确保公司经营目标和工作目标的落实。
四、加强作风建设。
工作开展得是否顺利、是否能取得预计的效果，关键取决于过硬的工作作风。我们以规范管理作为工作的基本要求，要求全体职工认真、严谨、规范地操作每一件小事，每一项具体工作。同时也要从有利于工作出发，坚持实事求是，做到原则性与灵活性的有机统一，努力防止和克服形式主义、官僚主义，坚持办实事、讲实效，努力建设一支效率高、作风硬的队伍。
部门半年总结及下半年安排报告篇十
20xx回顾半年来的工作，感慨万千，感谢公司领导及各部门的大力支持与配合，人事部基本完成了预期的工作，具体工作如下：
公司坚持从基础管理抓起，加强对公司的规范管理，一是建章立制，逐步规范人事管理，为进一步完善公司人事管理，理顺管理关系，使公司人事各项工作有章可循。先后制定了：《xx工作守则》；《xx安全制度》；《xx房务部工作制度》；《xx餐饮部工作制度》；《xx中厨房工作管理制度》；《xx人事部工作制度》；《xx财务部工作制度》；《xx工程部工作制度》；《xx安全部工作制度》并上墙悬挂。开业后，结合实际工作情况，制定出台了《员工宿舍、更衣室、浴室的管理规定》、《员工餐厅用餐标准、用餐时间等管理规定》等；二是，在各部门的大力配合下由人事部牵头，草拟了《xx各部门的工作运营手册》；三是，加强内部管理，提高执行力，通过完善xx员工请销假、考勤管理规定、员工职务晋升管理规定等规章制度，有效提高了工作效率和管理水平；四是，建立建全了会议纪要制度。
1、在公司开业前期，为了确保公司如期开业，人员招聘是头等大事，在总经理的指导下，加大招聘力度，采取了多种形式，圆满的完成了开业人员的供给。先后到人流量比较集中的小寨、韦曲、西翻学院、蓝田等地；其次利用网络招聘，先后在58同城、赶集网上发布公司招聘信息；三是发动内部员工采取推荐等形式。但前两种招聘途径收效甚佳，后期主要以内部员工推荐为主要招聘途径。累计招聘217人，录用85人，在职41人；流失率52%。
2、不断提高员工的综合素质和业务技能：不定期召开员工大会，认真学习公司的各项规章制度及时传达总经理的重要指示及会议精神；全面了解员工思想动态的工作，展望公司的发展前景，解决员工的后顾之忧，稳定了员工队伍；后期通过各部门定期上交培训计划进行跟踪与监督；协助各部门对新员工进行转正考核。特别是11月客房开展了铺床技能比赛，通过比赛及时总结员工业务技能方面存在的问题，同进发现了比较优秀的员工。也激发了员工的参与性，锻炼了一批业务上争当先进的员工，使员工的业务技能水平不同程度的有了较大提高。
为增强公司从业人员的消防安全意识，按照总经理的指示，在工程部的大力支持下，9月23日公司对全体员工进行了消防安全大演练。通过演习，切实加强了员工对消防知识的掌握和实际操作，提高了大家的消防意识，及处理火警事件的应变能力和组织能力。
为进一步丰富员工文化生活，公司组织了丰富多彩的的员工业余生活及娱乐活动。于9月、10月份为当月过生日员工举办了别开生面的生日会。12月份举办了趣味运动会，通过组织各项活动，提高了员工对公司的归属感和认同度，凝聚力，使广大员工真正地融入到公司的大家庭中，更好地为公司创造效益，并加深公司企业内涵。为了加大促销力度，公司开业后，大小节日能及时推出的各类优惠促销活动，并组织各部门员工，进行外出宣传，对周边的村镇、蓝田、韦曲、环山附近各大专院校等地先后进行了大量的宣传活动，共发出促销彩页达上千份，特别是对人流量比较集中的小寨、xx台等地方也相继进行了彩页的发放。
（一）短短的几个月，的确做了点工作，但离公司领导们的要求还有一定的距离，工作还存在着许多不足：
1、员工招聘方式单一，补给不及时，造成各部门人员短缺。本年度，虽然通过了内部、传单等形式的招聘，但效果不理想，在特殊时期，使一些较好的员工流失。同时，给各部门工作开展带来了一定的难度。
2、员工培训力度不够。俗话说：“玉不琢不成器”，再有潜质的员工，若不受到良好的培训，也发挥不出来多大的作用，在本年度，虽然我部开展了几次培训工作，但因业务能力欠缺、缺乏超前的管理意识，由于知识面窄，导致管理视角不广，使培训达不到预期的效果。
3、员工事务管理不到位。员工事务涉及面比较广，包含了员工食堂、宿舍、洗澡间、更衣柜等方面，在条件较艰苦的情况下，基本上解决了员工的衣食住行，但仍存在较大差距，比如：员工宿舍夏热冬冷，且夏天漏雨严重，至今未能彻底解决，食堂饭菜花样不多等。
（二）针对上述这些问题，人事部将从以下几个方面着手工作：
1、完善制度，向实现管理规范化进军。成功的企业源于卓越的管理，卓越的管理源于优异、完善的制度。随着社会的不断发展，搞好管理制度无疑是其持续发展的根本。因此，在原有的规章制度上完善，合理而科学的公司管理制度的运用便迫在眉节，为了进一步完善公司制度，实现管理规范化，将制订《员工手册》使员工“有法可依”，当然，我们在强调一致性的同时，还注重了让员工有发展自身才能的自由，更大限度鼓励员工动脑动手，大胆干、放手干，从而限度激发了员工的潜能。
2、加强培训力度，完善培训机制。企业的竞争，最终归于人才的竞争。目前公司各部门人员的综合素质普遍有待提高，尤其是部门负责人及领班，他们身肩重责。需根据实际情况制定培训计划，从真正意义上为他们带来帮助。另外新员工入店培训是必不可少的。在中，每个季度对公司全体员工进行相关规章制度的学习，另各部门的相关技能实操培训也必须每半年进行一次。并对各培训进行考核，以技能实操考核及平时待客礼节礼仪、态度来确定工资的等级。以此加强员工的对客服务，使我们的软件在上一个台阶。
3、协助各部门工作，积极主动听取各员工建议及意见。继续配合各部门工作，协助处理事件处理。是公司拓展并壮大的一年，拥有一支团结、勇于创新的团队是为其发展的保障。所以积极主动听取各员工建议及意见是人事部工作的重心。只有员工能高高兴兴的服务于我们的顾客，我们在新的一年里才能更好更快的发展壮大。
4、关心广大员工生活，努力建立健康向上的文化生活。关心员工生活，注意工作方法，是调动工作积极性的有效措施。切实改善员工生活，进一步改善员工用餐，充分保证员工以充沛的精力投入到工作当中。
新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战。相信在总经理的正确领导下，人事部将克服过去的一年里工作的不足，再接再厉，迎接新的挑战！
部门半年总结及下半年安排报告篇十一
尊敬的各位领导、同志们：
20_年x月，我由_泰基汽车销售服务有限公司调到_玄武任管理部经理。在公司领导的关心和支持以及同志们的协助下，管理部完成了各项工作，和领导交办的各项任务，为公司的发展做出了一定的贡献。我也做了大量的工作，得到了公司领导的肯定和同志们的信任。下面，我向大家简单报告工作情况。
一、加强学习，提高素质。
作为管理部经理，要想作好本职工作，首先必须在思想上与集团和公司保持高度的一致。我始终认为，只有认真执行集团公司文件，服从公司领导，才能排除一切干扰，战胜一切困难，干好管理工作。为此我认真学习了集团文件精神并在实际工作中不断加以实践，实事求是，公平公开。在工作中，我坚决贯彻执行集团和公司领导的各项指示、规定。时刻不放松学习，始终使自己的思想跟得上公司的发展。
二、提高管理能力。
认真落实集团要求，实行公开、民主管理。在工作中，我积极向领导反映职工的意见和建议，认真维护职工权益，积极为职工在生活方面创造条件，改善职工伙食，安装太阳能热水器等，将公司对职工的关心送达到每名职工心中。
三、推进工作的全面进步。
在公司领导带领下，积极拓展外部关系，认真做好接待工作。积极向公司领导提出自己的建议，力争做到发展要有新思路，工作要有新举措。春节过后，新建了车棚，方便职工停车，x月份，开始筹建蔬菜大棚，现已开始种植，很快就可以为集团和职工食堂提供绿色无公害蔬菜。
领导、同志们：
大家好!
_年就要到了，为了“_一号”建设成为“_领先，_第一”的现实，作为前期部部门负责人，我也深感身上的重任，也有信心、有潜力为实现这一目标勇于承担职责，保驾护航。
一、_年工作资料：
1、完成“_一号”一期开工建设的所有手续。
2、完成“_一号”一期商品房销售的所有手续。
3、协调好一期建设过程中的行政检查，协助工程部完成一期竣工所需的前期手续。
4、完成一期项目综合验收，并办理后续前期手续。
5、做好二期开发建设的各项准备工作。
二、部门建设：
使内业、外业、资料等各项管理更加制度化，更加规范化。
三、提高部门业务素质，做到“内强素质，外树形象”。
四、加强内部、外部团结，做到内外都有良好的工作氛围。
五、加强项目前期工作前瞻，及时沟通、及时汇报、严格落实。
最后，在新的一年的工作中，我将发挥年轻人的优势，拼搏进取，迎接新的挑战克服不足之处，不断学习勇于进取，为实现公司的既定目标作出新的贡献!
部门半年总结及下半年安排报告篇十二
（一）“四好农村路”建设完成情况。
1.建好农村公路方面。公里，主要对村道路增设标志牌、道口柱、波形护栏等安全防护设施，总投资xx.x万元。该项目已于xxxx年提前实施完成。
2.管好农村公路方面。xxxx年目标任务是深化农村公路管理养护体制改革，完善“路长制”运行机制，指导x名乡村道路专管员做好辖区内农村公路管护工作。截止目前已出台《区农村公路管理养护体制改革实施方案》，已完善“路长制”运行机制，各级路长办公室及乡村道路专管员管护工作正在有序进行。
3.护好农村公路方面。xxxx年目标任务是实施农村公路养护工程x.x公里。公里，公里，总投资约xxx万元。公里，公里，预计x月底全面完工。
（二）示范创建完成情况。
1.品质示范路创建。xxxx年将创建村级品质示范路（南留路）x条x.x公里，目前道路主体创建已基本完成，正在按创建要求进一步完善养护公示牌、里程碑等附属设施以及路域环境整治。同时整理相关申报材料进行上报。
2.“四好农村路”示范区创建。正在对照“四好农村路”示范区县创建标准整理完善相关申报材料，将争创“四好农村路”市级示范区。
（三）其他事项完成情况。
1.“清沟疏涵养护突击月”专项活动。x月份组织各镇在全区范围内开展了为期一个月的农村公路“清沟疏涵养护突击月”专项活动，主要内容为抓好汛前全区农村公路养护预防性工作，通过清理疏通沿线边沟、排水沟、涵洞等排水设施，清理沿线路肩、边坡杂草，疏通桥梁泄水孔、清理伸缩缝等工作来提高农村公路防洪抗灾能力，确保农村公路安全度汛。
2.“三项指标”核查工作。已全面完成乡镇通三级及以上公路、较大自然村通硬化路和建制村通双车道数据核查、采集及上报工作。
3.桥梁公示牌及限载标志设置，路面技术状况评定工作。我区桥梁公示牌及限载标志设置共涉及xx座桥梁，目前已完成xx座桥梁公示牌的制作安装，剩余x座桥梁公示牌及限载标志由于涉及养护维修，预计x月底前全面完成制作安装。农村公路路面技术状况评定已完成县、乡道的路面技术状况评定工作。
4.农村公路安全生产大排查、大整治专项行动。根据《区交通运输局交通安全生产大排查、大整治专项行动实施方案》要求，于x月xx日-xx日对全区农村公路、桥梁及在建项目进行了安全生产生产大排查、大整治工作，通过排查共发现安全隐患x处，主要为污水管网施工现场及养护工程施工现场标志、标牌等施工安全防护设施缺失，临水渠侧护栏缺失等，针对发现的安全隐患立即组织整治落实，及时消除了安全隐患，保障了道路通行安全。
一是突出重点，全面推进“四好农村路”建设。下半年，我中心将继续把“四好农村路”建设作为交通工作的重中之重，加强组织领导，加快组织落实。加大项目推进力度，确保养护水平提升工程x月底前全面完成；持续推进路长制工作，加强对乡村道路专管员的管理和指导，规范开展巡查工作；对接市级主管部门积极做好品质示范路、“四好农村路”示范乡镇及示范区县的申报工作，加快农村公路建、管、护、运营协调可持续发展，进一步提高和改善道路通行能力和服务水平。
二是提前谋划，为xxxx年建设项目奠定基础。按照全区乡村振兴项目的统一部署，提前谋划乡村振兴实施项目，尽快完成立项、可研、施工图设计等前期工作并组织实施。同时完成xxxx年农村公路建设项目计划的申报工作，为xxxx年农村公路的建设开好头。
三是持续抓好农村公路安全生产工作。进一步强化农村公路隐患排查治理和在建项目安全生产治理工作，特别是汛期、节假日期间及雨雪冰冻灾害天气期间加大农村公路巡查力度，针对发现的隐患问题，立即处治，落实整治措施，不留死角消除隐患，确保我区农村公路安全畅通。
部门半年总结及下半年安排报告篇十三
今年以来，**镇党委、政府坚决按照市委城乡统筹、“四位一体”科学发展总体战略和区委“生态立区、工业强区、商贸活区、物流兴区，建设成都北部新城、构建和谐青白江”发展战略，以推进城乡一体化为核心，牢牢抓住“灾后重建、扩大内需、试验区建设”三大机遇，解放思想、坚定信心、迎难而上，用统筹城乡发展的办法和思路，努力推进全镇各项工作的深入开展，全镇经济社会呈现出质量好、速度快、后劲足的良好发展态势。
（一）工业经济持续增长。
我镇在经济危机的大背景下，坚持走“工业强镇、三产富镇、工农并举、以工补农”之路，积极发展壮大一批劳动力密集型产业，扩大规模，做大做强。上半年，我镇固定资产投资完成11770万元；工业投资完成8700万元。我镇以盘活现有存量资产为突破口，与时俱进、解放思想、转变观念，强化开放意识和服务意识，截止5月，我镇新引进项目3个，协议资金8000万元，到位资金4000万元。
（二）农村经济全面发展。
（一）扎实抓好产改工作。
（二）全力做好耕地实测和耕保基金发放工作。
一是竭尽全力全面完成毗河以南9个村的耕地实测工作。二是高度重视东方、福农、华家等村的耕保基金试点工作。积极组织人员加班加点，保证工作有力、有序推进。
（三）用心做好城乡统筹“建设用地增减挂钩项目”建设工作。
上半年，按照区委、区政府的工作部署，于20xx年3月，在东方村、华家村先期启动“城乡建设用地增减挂钩”项目。我镇庚即召开动员大会，成立“城乡建设用地增减挂钩”项目领导小组，积极宣传，超常规工作，目前，已全部完成东方新村红线范围内64户农户的拆迁工作，与2427户农户签订了入住新村《申请书》、《承诺书》和《户型确认书》，新型社区入住率达到98%以上，农民向新型社区集中度为全区最高，为下一步推动土地规模经营打下了坚实的基础。
（四）着力加快**镇统筹城乡综合示范村建设。
（五）强力推进**现代生态农业园示范区建设。
（一）重点项目稳步推进。
（二）对外形象明显提高。
（三）创建工作积极突破。
一是做好生态区创建准备工作。20xx年是我区创建省级生态区的验收年，也是20xx年创建国家级生态区的关键年，6月5日，青白江区生态办对我镇省级生态区创建工作进行督查，在实地查看，听取汇报后，检查组对我镇的生态区创建工作给予了肯定，并提出下一步工作要求。二是**镇机关成功创建“市级文明单位”。三是进一步深化文明城市创建成果。
（一）社会事业蓬勃发展。
（二）文化配套设施初具规模。
一是于4月30日，**镇综合文化站基本竣工。该项目占地面积562.5m2，**镇政府计划投资40万元，其中中央财政资金16万，区级以上配套9万元，其余资金自筹对该文化站进行综合打造，设有活动室、活动展览室、图书室、会议室、办公室、电子阅览室（全国文化信息资源共享工程基层服务点），现已完成了房屋改造，室内外装修，休闲长廊建设，绿化、文化广场和灯光球场建设。二是按照文化部及文化共享工程四川省分中心关于文化信息资源共享工程基层服务点的建设标准，依托我镇村（社区）综合文化活动室或党员活动室等公共服务场所建设17个村（社区）信息资源共享工程基层服务点。目前，我镇的17个村（社区）均已按照上级标准配备建设了信息资源共享工程基层服务点，所有的文体设备均已进场。17个村（社区）均按照标准化建设要求，建设有面积不低于50平方米，图书近1000册的“标准化农家书屋”。
（三）社会保障日趋完善。
（四）政治社会稳定和谐。
下半年，我镇将根据区委、区政府对**镇“与工业园区和物流园区配套，发展到10平方公里居住10万人”的行政商务生活区的定位，以重大项目建设为契机，围绕“**镇城乡统筹总体规划”和**现代生态农业示范园区建设，着力打造成都近郊环境优美、功能齐全、设施配套的生态型国家级重点镇。
（一）围绕“总体规划”和“农业示范园区建设”，强力推进产业快速发展。
按照“毗河以北二三产业共融，毗河以南一三产业互动”发展态势，加强产业之间的联系，促进产业发展，带动农民就业，提高农民收入的原则，借助**镇优越的区位优势及特殊的环境条件，根据**镇的资源特色、空间布局及开发条件，全力实施我镇城乡统筹“一走廊、两板块、六区域”总体规划，努力将**镇打造成为青白江新的城市中心。
“一走廊”即：毗河滨水生态走廊。以毗河滨水为依托，以商贸、住宅、商务、休闲、旅游等为主体，着力建设青白江新城市中心。
“两板块”即：一是在毗河以北地区，做好主城区服务设施配套板块；二是在毗河以南地区，以发展旅游服务配套为主的产业区域板块。
“六区域”即：一是以高楼、天星、康家渡、甘泉为主的毗河以北主城区居住生活组团区。二是以华家、西江为主的农业休闲体验区。三是以红瓦店、东方、华家、西江为主的泛龄健身运动区。四是以福龙、东方、华家为主的乡村餐饮休闲娱乐园区。五是以马坪、上元、新山、太山为主的特色花卉及无公害蔬菜水果种植区。六是以新山、马坪为主的特种养殖区。
（二）依靠优势产业带动，发展乡村休闲观光旅游业。
借助毗河优势，拓展农业的观光休闲功能，发展观光农业项目，加速旅游要素之间的配套融合，把旅游资源的开发延伸到一、二、三产业的各个领域。按照“科学开发、综合利用、整合资源，打造品牌”的原则，进一步挖掘乡村资源的旅游价值和经济价值。一是采取有效措施，以“西江月”、“华绿”、“爱民非洲菊”“万亩宿根花卉园”等为重点，建设一批农业旅游示范点，种植无公害蔬菜，建设观光花卉园等，开展“农家乐”特色旅游活动，以旅助农、城乡互动。二是加强与相关部门的衔接支持，加快推动项目区道路、供电、供水等配套工程建设。三是进一步解放思想，加大招商引资力度，努力做大做强毗河以南都市型现代生态农业和毗河沿岸生态商务休闲旅游产业，积极促进都市型现代生态农业和毗河沿岸生态商务休闲旅游产业集中、集群发展。
（三）以项目建设为载体，加快实施“一河两岸”战略。
积极争取国家级重点镇的配套政策，加大毗河开发和城镇改造建设力度，以特色旅游、河居住宅地产、休闲度假和都市城郊商贸服务项目的开发为重点，努力建设毗河生态产业带。一是加大毗河开发力度，实施“节点”式开发，打造接龙岛、观音岛、王家河心，以生态田园风光为背景，修建特色河堤，培育花草林地，突出文化休闲、康复度假主题，做好以水文化为核心的休闲观光旅游业。二是建设毗河生态商住区，吸引城市居民到**购房置业，聚集人气，形成商机。沿河发展河居住宅区、商务休闲区，建设毗河商务休闲走廊。抓好“**商都”及其他项目安置房建设和羊叉河沿岸风貌的改造工程项目，进一步提高**镇的城镇魅力。三是积极实施旧城改造，加快基础设施建设。与灾后重建相结合，加快“物流园区”、“安置房”项目建设，促进农民向城镇集中，聚集城镇人气。引进社会资金，大力实施旧城改造和市政管网建设，强化基础设施建设。
部门半年总结及下半年安排报告篇十四
1、按照采供网络发展战略规划和技术中心的组织架构需要，本部门需编制21人。技术中心现有人员为17人，除我和陈强外，全是新来人员。从春节前开始，技术中心在行政中心的帮助下，发动各种关系联系招聘，先后联系和面试了52人次，新聘员工15人，还有3人仍在联系面试之中。
2、技术中心在行政中心的协助下，对新入职员工进行了多次公司发展战略和采供网路的组织架构、工作制度的岗前学习和培训。还安排了新入员工学习公司《员工手册》和《华圣果业三农科技服务公司管理制度》，并参加了公司组织的考试，经培训合格后，安排上岗。此外，还组织学习了与业务相关的《提高套袋苹果果面光洁度的措施和方案》、《苹果育果袋的质量与选择》和《苹果褐斑病防治中应注意的几个问题》等一些果树管理技术，提高他们的业务能力，使他们很快熟悉了工作环境，进入各自的工作角色。
3、确定了基层技术员名单，基层技术员要填写《华圣网络公司基层技术员档案表》，已初步确定基层技术人员名单，并制定相关的管理和培养计划与细则，拟定了《基层技术员管理细则》。
4、通过招聘工作，搭好了班子，充实了队伍，进一步提高了我们的实力，有利于半年工作总结格式公司可持续发展和工作形势的需要。
1、技术中心集思广益，先后按时完成并发布了《3-8月份陕北果园管理方案》6份，通过技术宣传单散发给基层果农，有力地促进了陕北苹果生产水平，进一步提高了华圣在陕北苹果产区的知名度。
2、为了规范指导技术，本部门还针对陕北的苹果生产现状，编写《花果管理方案》、《果园土肥水管理方案》、《果园病虫害防治方案》、《修剪方案》、《春季清园方案》等技术方案的编写工作。
3、为了提高技术中心人员的业务能力，组织学习了《提高套袋苹果果面光洁度的措施和方案》、《苹果育果袋的质量与选择》和《苹果褐斑病防治中应注意的几个问题》等，写出了心得和体会，提出了的工作思路。
4、修订了《xx版华圣苹果生产施肥技术方案》和《xx版华圣苹果生产病虫害防治方案》。
1、讨论、修改、完善了《华圣陕北优质苹果示范园建设方案》，并开始付诸实施。
2、由于相关部门和各总站的高度重视，我们共收集了相关县志五本，有效销售经理半年工作总结填写了示范园档案中的相关气象资料和农业资料，保证了复杂资料的真实性和可靠性，为下一步开展工作提供了详实的资料。
3、完成洛川、宜川、富县各20个有代表性、区域性的示范园。并在各总站和技术老师、指导老师的协助下，共同检查验收了示范园，剔除了一些不符合要求、在雹灾带上的初选园和配合不力的园主，基本符合公司标准，从而保证了前期示范园的一致性和严格性，有利于以后工作的进展。
4、对确定的示范园认真核实了相关资料，给示范园进行拍照，照片内容有示范园主、站长、业务经理及指导老师、园况等，形成一整套示范园的详细信息资料。建立了示范园档案，并和示范园主签订合作协议。
5、初步和当地果业管理局进行了沟通，为进一步搞好合作联建示范园奠定了基础。
6、开始编写《华圣苹果示范园指导规范（模式）》，并从五月份开始了示范果园管理的技术指导工作，仅7月份到示范园入园指导144场次。
通过检查和督促，相互学习，取长补短，建立和完善了基层的讲课模式，编写地税局上半年税收工作总结修订了《研发技术服务中心基层技术讲课规范（模式）》。
从四月份开始到现在，研发技术服务中心共讲课527场次。在讲课的同时，我们还配合相关人员做好了听课果农的登记建档（包括姓名、性别、身份证号码或出生年月、住址、电话、邮编）。
此外，技术中心还配合在各总站的全员通气会上安排了大型技术培训，截至目前共进行12场次，听众超过3600人次。
1、从春季开始，技术中心配合运营中心完成了xx年农药的选定和订货工作，共完成9个农药厂家12种农药的筛选和合同的签订。
2、邀请余涛教授和王新林教授给员工讲课，传授产品推销技巧和农资销售形势分析。组织本部门员工就余涛和王新林两位教授的讲课心的进行了总结和交流。
3、编写了农资宣传资料，《华圣果业推荐农资产品一览表》、《4-7月份果园喷药施肥方案》等。组织技术员学习了《大生m-45在胶东地区的品牌成长历程》和《苹果育果袋的质量与选择》，写出了心得和体会，提出了的工作思路。
4、组织编写了《柔水通的标准示范演示模式》，在基层开展了大量的柔水通的现场演示和讲解，对产品的需求进一步拉动，开展了行之有效的农资促销工作。
5、进行了卓有成效的技术服务工作，截至现在我们共电话咨询646人次（含本部门），实地指导451场次。
6、为应对“半年一战，战必胜”、“要猛将，不要孬种”的六月份肥料销售攻坚战，在协助税务局稽查局上半年工作总结运营中心确定推广肥料后，认真学习和贯彻六月施肥与技术方案的讲课要求，在果业公司对本部门所有员工进行了为期三天的强化培训。编写了《六月份苹果用药施肥宣传方案》和《六月份施肥方案》技术宣传资料。通过这次强化培训和资料宣传、下乡讲课等，以及协助行政中心录制了宣传光碟。此外为保证按时超额完成既定任务，我们先后赶到洛川、宜川，对总站所有业务经理集中起来动员一次，为下一步肥料销售攻坚战注入了活力。完成了预期的销售任务，彰显了采购网络强大的宣传和促销优势。
7、针对现实情况，开展调查研究，并形成调研报告。完成了《选用华圣农资与否的十个原因调查表》和《应用硕丰481和微补硼力的应用结果的调研报告》，不但详细分析了农资销售当中的优势和劣势，使下一步制定销售战略能够做到有的放矢，为秋季施肥销售准备了一手资料，而且充分证明了硕丰481和微补硼力在果树生产中的应用优势，为华圣其他农资产品的销售做了很好的宣传。同时，继续通过技术服务，拉动农资销售，通过示范园用药用肥，解决了部分服务站肥料积压问题。
8、协助运营中心考察了山东、河北、天津、山西、河南和陕西15个肥料厂家，通过手续合法、产能保证、贴牌生产、既定配方、成本优化五项原则，确定了合作厂家，并设计出3种肥料包装袋和施肥说明初稿，以供选择。
9、制定了秋季施肥方案和xx年病虫害防治用药方案，为后期和明年更好地经营农资产品奠定了基础。
10、协助运营中心审核秋季推广肥料，核算施肥成本，编写袋皮施肥说明，审议保险公司上半年工作总结合同，制定秋季施肥运作方案，完成申请用款计划。
1、组织技术员统一学习了《苹果褐斑病防治中应注意的几个问题》、《提高套袋苹果果面光洁度的有效措施》等，并结合自己的农技和农资推广工作，写出了心得和体会，提出了工作思路。
2、为了配合员工月度技术培训工作，我们精心制作了图文并茂的苹果月度管理技术讲课幻灯片。
3、在月底的全员通气例会上进行了《保花保果技术》、《疏花疏果技术》、《花后到套袋前喷药技术方案》和《苹果褐斑病综合防治技术》等技术培训。
为了华圣果业公司的进一步发展，适应新形势，特聘延安市、洛川、黄陵、富县、宜川和延安宝塔区果业管理局10名高级技术顾问，为华圣发展出谋划策，献策献力。在各总站的协助下，与洛川县苹果产业管理局、宜川县果业局和富县果业局等达成初步协议，双方强强合作，今后在示范园建设、农民技术培训上能更好地开展工作。
部门半年总结及下半年安排报告篇十五
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
一、上半年目标任务完成和重大项目推进情况。
（一）文艺精品创作不断加强。
1.《文化精品创作奖励扶持办法》修订工作。已完成《文化精品创作奖励扶持办法》的修订。完成对2021年扶持项目验收及剩余扶持资金的申请。
2.向自治区推荐2021年全国现实题材舞台艺术作品视听音乐会《敖包相会的地方》和科尔沁蒙古剧《安代传奇》。
3.《通辽史》编制工作。《通辽史》编撰进程有序进行中，资料搜集已告一段落，下一步将进行实地调查研究。
4.科尔沁文化丛书编纂。《蒙医正骨卷》文稿已基本完成，于6月初交初稿。《名人卷》文稿已基本完成，6月底交初稿。《非遗卷》正在修改中。《传说卷》正向各旗县征集稿件中，每个旗县已设专人负责，专人翻译。
5.统计全市乌兰牧骑队员学历，建立学历数据库，推荐参加国家及自治区组织的各类业务培训活动。截至目前，已推荐乌兰牧骑队长、队员共计21人参加国家、自治区组织的国有文艺院团长、舞台技术、小戏小品表演人才培训班。
6.开展全区《乌兰牧骑研究》专题调研。访谈队长、老队员、编创人员57人、采录影像资料1.5tb（50余小时）、照片3000余张、征集艺术档案20余件。
7.积极部署全区乌兰牧骑交流演出月活动。全市9支专业艺术团体积极响应，以六进惠民演出形式充分展示乌兰牧骑的六项职能。其中，科左后旗与额济纳旗乌兰牧骑在科左后旗南巴嘎查交流演出活动，由于组织到位，受到当地农牧民的欢迎，在社会上产生了较好的效果，演出信息被推送到中宣部学习强国平台。
8.继续开展“深入生活，扎根人民”主题实践活动及乌兰牧骑“六进”惠民演出活动。截至目前，全市各专业艺术团体开展系列文化惠民演出450余场次，已完成全年演出任务的50%，并与当地司法、科技、教育、农牧业等部门合作，完成扫黑除恶主题宣传晚会20余场，发放科普宣传单（册）2000余份。
9.组织完成安达组合惠民演出暨查干乐队、双合尔组合汇报演出及向安达组合拜师仪式。7月18日，大型诗歌音乐舞蹈史诗《诗韵科尔沁》在辽河剧院隆重上演。
（二）公共服务水平稳步提升。
10.截止目前，完成戏曲进乡村演出230场，完成全市民间艺术团送演出下基层演出2000场。赴科左中旗、科左后旗和开鲁县等三个旗县开展公共文化服务体系建设调研。举办全市文化馆馆长和业务骨干培训班。组织人员参加“舞动北疆”全区第二届广场舞大赛，其中参赛节目《美丽的草原我的家》荣获第三名和优秀组织奖。通辽市图书馆获“五星级文化助盲志愿服务团队”荣誉称号。
11.科尔沁500公里风景大道基础设施配套工程有序推进。2021年已投入资金200万元完成旅游标识系统招投标工作，目前已进入标识牌设计制作阶段，待完成定点工作后施工安装。2021年计划投入200万元，目前已进入招投标筹备阶段。
12.厕所革命工作。完成2015—2021年“厕所革命”实地自查工作。配合自治区第三方验收组完成2021年通辽市“厕所革命”64个厕所的验收工作。
13.交通标识系统。现已和市路政大队、各旗县路政大队、高路公司完成前期对接。完成旅游景区指示牌点位信息的统计工作（全市范围内预计安装343块指示牌，后期实地勘测后会有所删减）。与高路公司、市交通局路政大队等部门进行了前期对接，二家单位同意安排专人负责点位信息的勘测工作。
14.完善上报通辽市全域智慧旅游项目建设运营方案。
（三）文化遗产保护传承工作扎实推进。
15.市博物馆改造工程。已于5月6日完成建筑改造设计项目招标。目前正在图纸设计阶段，6月底进行基础设施改造施工招标。市博物馆已于6月1日正式闭馆。
16.举办通辽地区西辽河流域早期文明考古论坛。已沟通自治区文物局、考古研究所协助论坛事宜。对接吉林大学，开好当前隐藏内容免费查看前期研讨会。6月29日，召开“通辽地区西辽河流域早期文明考古论坛”的前期研讨会。计划9月份召开“通辽地区西辽河流域早期文明考古论坛”。
17.哈民遗址考古公园。编制完成哈民遗址保护规划和哈民遗址考古遗址公园保护规划，正在上报自治区文物局审核。国保申报已通过国家文物局初审，下一步通过国家文物局终审。
18.通过自治区文物局审核第八批全国重点文物保护单位四处。积极推进奈曼蒙古王府“三防”工程、库伦旗寿因寺大殿维修及“三防”工程、兴源寺嘛呢殿壁画修缮工程、扎鲁特旗南宝力皋吐古墓地安防工程、豫州城遗址及墓地保护规划编制项目工程和陈国公主墓安防工程。召开全市文物安全工作会议。
19.开展贯彻落实《通辽市蒙古族音乐类非物质文化遗产保护条例》系列活动。《通辽市蒙古族音乐类非物质文化遗产保护条例》已于4月1日起正式施行，本条例是全国首部地市级单项非物质文化遗产保护方面的地方性法规，标志着通辽市在蒙古族音乐类非物质文化遗产保护和传承上有法可依。起草通辽市人民政府关于贯彻《通辽市蒙古族音乐类非物质文化遗产保护条例》实施方案（征求意见稿），已下发各相关单位和部门征求意见。6月6日，在市乌力格尔艺术馆举办《通辽市蒙古族音乐类非物质文化遗产保护条例》颁布实施宣传活动，并命名科左中旗为通辽市蒙古族音乐类非物质文化遗产示范旗，市乌力格尔艺术馆、市民族歌舞团等15家单位为通辽市蒙古族音乐类非物质文化遗产传承基地（传习所）。
20.科尔沁文化生态保护区建设项目。目前已完成《科尔沁文化生态保护区建设总体规划纲要（2021—2025）》修改稿（第二稿）。正与自治区积极沟通，进行第三次修改。积极筹备拍摄申报片事宜。召开科尔沁文化生态保护区工作专家座谈会。
21.筹备“胡仁乌力格尔”国际学术研讨会相关事宜。筹备“胡仁乌力格尔”国际学术研讨会，已发邀请函。
22.公布第六批市级非物质文化遗产项目名录。举办“518”国际博物馆日主题活动和“文化和自然遗产日”非遗宣传展示活动。组织参加“绣美家乡时代风采”内蒙古最美绣娘评选大赛活动，通辽市4人入选全区最美绣娘。
23.申报国家级和自治区级非物质文化遗产保护资金。分别申报国家级非遗专项资金98万和自治区级非遗专项资金98万元，共计196万元。
24.开展了13个国家级非物质文化遗产代表性项目保护单位检查和调整工作，申报东北二人转、蒙古族安代舞、布鲁等三个国家级非遗项目调整保护单位。承办全区贫困旗县非遗资源补充调查试点工作业务人员培训班和贫困旗县非遗资源补充调查试点工作大学生志愿者培训班。
25.开展非遗进景区活动。结合“第八届全国自驾车旅游发展峰会暨第五届***北方自驾游发展高峰论坛”活动，开展了非遗进景区活动。组织科尔沁服饰、皮雕画、哲里木版画、民族乐器等非遗项目和传承人走进哈萨尔圣地蒙古风情园，传承人现场制作并出售作品。7月15日，科尔沁非物质文化遗产代表性项目体验馆揭牌仪式在孝庄园举行，此次活动是我市首次开展的非遗文化进景区活动。
（四）资源开发建设切实推进。
26.高铁营销方案。完善《2021年通辽市高铁旅游营销方案》《2021通辽城市形象宣传方案》《2021年通辽旅游宣传预算方案》等活动方案，现已完成初稿。4月12日至4月16日，赴沈阳、长春、哈尔滨召开通辽文化旅游推介会。根据协议规定，沈阳、长春、哈尔滨三地今年将向我市输送游客近4万人次。继续推进“走出去”宣传和“请进来”踩线相关事宜。5月27日，参加世园会北京扶贫馆通辽旅游推介会，推广通辽***旅游景区、民族***摆件以及民族歌舞展示。赴丹东、大连等城市开展高铁推介活动。6月22日，由通辽市人民政府、***铁路沈阳局集团有限公司、沈阳日报社主办，通辽市文化旅游广电局、沈阳铁道国际旅行社（集团）有限公司、沈阳晚报承办的开往敖包相会的地方——通辽高铁旅游专列首发仪式在沈阳站隆重举行。这是全国首列开往草原腹地的高铁旅游专列。
27.***环保督察整改落实工作。梳理各旗县市区涉及草原旅游经营的景区（点）情况和存在问题，与相关部门联合，将赴相关旗县检查调研。目前，已和相关部门完成对接，近期将启动草原规划事宜。a级景区违法违规私建硬化大墓排查工作有序推进，目前已与市民政局进行二次排查，最终确定2家a级景区存在6处此类情况，已将排查结果上报至自治区文旅厅。起草编制《通辽市草原旅游专项规划》，已完成初稿，并将初稿下发至各旗县市区开展征求意见工作。
28.阿古拉“一带一路敖包相会”文化旅游主题小镇建设项目。一是春季项目区房屋已全部征收，征拆款已全部发放。二是向自治区人民政府办公厅提交的《关于内蒙古双合尔湿地自治区级自然保护区调整范围和功能区的请示》已通过自治区人民政府批复。三是林转手续已被自治区林草局批复，草原恢复费缴款通知书也将于近期下达，农转手续待自治区批复草转、林转手续后立即办理。
（五）文旅产业融合持续推进。
29.文旅融合发展项目。孝庄园文化驻场演出《孝庄梦中省亲》、《梦回科尔沁》和哈萨尔情景歌舞《敖包相会的地方》已完成实地彩排工作，开始正式演出。第二十三届“818”哲里木赛马节暨***速度赛马大赛，方案初稿已形成，正在对接赛事、开闭幕式及音乐周相关事宜。市政府副市长于沨赴珠日河草原旅游区现场办公，研究部署“第二十三届818哲里木赛马节”筹备工作。
30.市文化旅游全产业链推进工作。已拟定通辽市千亿级文旅产业规划编制的相关报告，并提交市政府，待市政府审定。推荐开发区那达慕文化园（马城）、科尔沁湛露温泉水城、奈曼旗孟家段湿地旅游区、青龙山旅游小镇、宝古图沙漠旅游区5个项目申报文化和旅游部优选融资项目。推荐那达慕文化园、科尔沁温泉水城项目（原湛露温泉***小镇）、科尔沁500公里风景大道沿线景区（点）提质升级项目、文旅融合新业态项目、科尔沁文旅综合体（德氏婚礼宫）项目5个项目上报2021年文化旅游产业链重点项目。科尔沁文旅综合体项目正式开工。
31.举办第八届全国自驾车旅游发展峰会暨第五届***北方自驾游发展高峰论坛。本次活动共包括四项内容，分别是开幕式、主题演讲、***旅游车船协会自驾游与露营房车分会第二届二次理事会议和我市自驾游服务系统建设线路考察。此次峰会上，通辽市被授予“自驾游目的地等级划分试点验证城市”称号，科尔沁500公里风景大道被授予“自驾游线路等级划分试点验证基地”称号，奈曼旗青龙山自驾车露营地、扎鲁特旗誉州北自驾车露营地被设为“自驾车旅游统计信息数据采集点”。
32.在第十五届***（深圳）国际文博会上，通辽市皮雕画《醉草原》荣获“***工艺美术文化创意奖”金奖。
（六）文化旅游扶贫工作有序推进。
33.乡村旅游和旅游扶贫。制定《2021年文化旅游广电扶贫工作要点》。一是已完成2021年重点乡村旅游和旅游扶贫项目梳理工作。组织通辽市专家对我市2021年申报自治区的旅游扶贫示范项目、文化旅游***小镇项目和乡村旅游集聚区三个类别12个项目进行项目评审。二是推进乡村旅游接待户与乡村牧区旅游示范点的标准化创建工作，已有云楼山庄、白音敖包蒙古部落、家的味道、红太阳农庄等4家旅游企业提出星级乡村旅游接待户创建申请。通辽市科左后旗散都苏木车家窝堡村入选全国乡村旅游重点村。
34.产业扶贫工作。截至目前，到包联贫困村科左中旗舍伯吐镇塔本扎兰嘎查、扎鲁特旗前德门苏木协日塔拉嘎查举办传统绳结技艺培训3期，受益群众120余人。编制2021年全市旅游扶贫现场工作会方案和全市最美产业扶贫带头人评选活动方案，现已形成初稿，正在修改完善中。
35.旅游扶贫工作。第八届全国自驾车旅游发展峰会暨第五届***北方自驾游发展高峰论坛活动期间，在贫困旗县举行了“老乡你好”大型公益扶贫自驾游走进通辽活动，21世纪房车为库伦旗水泉乡四名贫困学生捐赠助学资金，哈萨尔圣地蒙古风情园设立了爱心超市专门销售贫困地区的文创产品，让更多的贫困户在活动中受益；奈曼旗在全市创先启动乡村旅游民宿建设，成功创建民宿发展雏形，成为全市民宿建设工作的排头兵。目前奈曼旗卧风甸子嘎查、庙屯嘎查、多日奔敖包嘎查、白音他拉村、北宝古图村、孟家段渔村、青龙山四一村等7个嘎查村178户具备乡村旅游接待能力。据统计，“端午节”期间，民宿接待游客超过3500人，平均每户在节日期间每天增加收入350元左右（含住宿和餐饮收入）。
36.京蒙帮扶工作。2021年北京世园会北京市扶贫协作地区成果展及***产品展销通辽市主题日活动在世园会北京扶贫馆举行。组织大青沟、孝庄园、珠日河等重点景区赴北京开展世园会北京扶贫馆旅游推介活动。4月23日，2021***房车家族亚欧之旅通辽站发车仪式在哈萨尔自驾车露营地启动，本次亚欧之旅是亚洲第一支横穿亚欧大陆的房车队伍，行程4万多公里，穿越30多个国家，通辽市作为其中重要的一站。
（七）文化旅游品牌赛事异彩纷呈。
37.2021年文化旅游季活动。截至目前，已开展通辽市花季旅游启动仪式暨扎鲁特旗第二届山杏花、杜鹃花文化旅游节、2021年“***旅游日内蒙古通辽主题活动”暨科尔沁文化旅游惠民季活动等20余项活动。7月中旬，献礼70周年2021“草原丝路”房车万里行大***来我市进行巡游参观。7月15日，召开2021“敖包相会”主题活动新闻发布会。7月20日，内蒙古自治区第十六届蒙古服饰艺术节暨通辽市第二届蒙古服装服饰大赛隆重开幕。7月27日，***•内蒙古马赛暨第六届内蒙古国际马术节东部区赛事在通辽开发区那达慕文化园开赛。7月28日，在北京蟹岛国际会展中心举行“首届***梦想机车盛会新闻发布会”。
38.加大媒体宣传树品牌。借助高铁通车契机，在往返沈阳的列车上进行视频和海报宣传；继续与移动公司合作每月向40万名入境外地游客发送边界欢迎短信；借助“今日头条”平台、“通辽市文化旅游广电资讯”微信公众平台人民网全媒体平台进行旅游信息和文章推送；更新、编印各类旅游宣传手册、旅游折页、手提袋等宣传资料2万余份；制作了通辽市自驾游目的地宣传片、自驾车营地风光片并举办发布会，制作15秒旅游宣传小视频4个，并在第八届全国自驾车旅游发展峰会暨第五届***北方自驾游发展高峰论坛上播放。
（八）文化旅游市场管理秩序稳定。
39.文化旅游市场繁荣稳定。“五一”节日期间，通辽市共接待游客97.6万人次（含一日游），同比增长38％；实现旅游收入3.5亿元，同比增长29％。
40.加大文化旅游市场监管力度。在春节前、清明小长假、“五一”、端午小长假来临前等各个节点对全市旅行社、星级酒店、a级景区与自驾游露营地、网吧、歌厅、影院等文旅企业进行文化旅游市场安全与秩序检查4次，规范旅游市场秩序。7月19日—21日，开展文化和旅游市场秩序与安全督查工作。7月24日，召开全市文化和旅游市场整治行动推进会。
41.加强文化旅游人才队伍建设。与市总工会、共青团通辽市委员会、市妇女联合会、市精神文明建设委员会办公室联合举办2021年全市导游员（讲解员）风采大赛，选拔优秀选手参加全区导游大赛。
42.标准化建设工作。上半年审核设立两家国内旅行社，审核备案三家旅行社分社，审核备案六家旅行社门市部。我市内蒙古国际源源酒店成功创建五星级旅游饭店。
43.召开全市安全生产专题会议。市文化旅游广电局安全生产检查组对辖区内a级景区、旅游星级饭店、旅行社、旅游项目开工单位进行旅游安全与市场秩序大检查；各旗县市区文化和旅游局分别开展检查工作。对全市文化和旅游市场开展“安全生产月”专项行动，组成多个督查组针对全市范围内涉旅企业开展十余次旅游安全生产大检查，取得良好效果。开展“五一”假日旅游市场检查工作，确保假日旅游市场安全稳定文明有序。霍林郭勒市源源国际酒店正式通过全国旅游星级饭店评定委员会“五星级旅游饭店”评审，实现我市五星级酒店零的突破。
44.开展全市文旅广电系统扫黑除恶督查工作。重新及时调整强化了扫黑除恶专项斗争领导小组及办公室，研究制定了7项工作制度。印发《通辽市文化旅游广电系统涉黑涉恶线索问题排查整治专项斗争工作方案》，重点排查3个领域48个方面问题，各单位按时向局扫黑办上报线索摸排情况及工作总结，局扫黑办将收集到线索已全部移交至市扫黑办。
（九）党的建设工作不断加强。
45.召开市直文旅广电系统2021年党的工作暨纪检工作会议。印发《2021年市文旅广电党委（党组）中心组理论学习计划》《2021年市直文旅广电系统党的工作要点》《2021年市直文旅广电系统纪检工作要点》。制定《通辽市文化旅游广电局党组会议议事规则》和《通辽市文化旅游广电局借调人员管理暂行办法》。召开了局机关工会选举大会。通辽市微波管理总站荣获市总工会授予的“五一劳动奖状”称号。
牢记使命”主题党日活动。市文旅广电局老干部党支部举办庆祝建党98周年座谈会。市直文化旅游广电系统召开2021年上半年党建工作汇报会暨下半年党建工作部署会和2021年上半年意识形态工作汇报会暨意识形态工作分析研判会。
二、存在的问题。
2021年上半年，我们按照自治区文旅厅的要求，坚持围绕中心，突出重点，履职促工作，取得了一定成绩。真正做到了迎难而上、攻坚克难。但仍面临着一些突出问题，一是重点项目进展缓慢。通辽市博物馆安全升级改造进程缓慢，资金尚有大量缺口，后续招标无法进行。二是基层公共文化设施达标率不高，文化旅游广电专项资金到位率仅为59％。三是旅游宣传推介力度不够。宣传缺乏系统规划和宣传***，针对性不强。四是数字文物保护工程因经费问题，工作推进缓慢。五是广播电视制播能力和覆盖水平还需加强。
三、下一步工作安排。
（一）加快推进文艺精品创作生产。
1.完成2021年文化精品创作扶持项目剩余扶持资金拨付工作。
2.举办庆祝新***成立70周年全市歌咏大赛和专业艺术团体文艺展演。组织各乌兰牧骑积极参加全区第八届乌兰牧骑艺术节的各项艺术赛事。9月份，承办全区乌兰牧骑舞蹈编导专题培训工作。
3.继续推进全市乌兰牧骑基础设施建设。
（二）不断提升公共服务水平。
4.组织各级图书馆、文化馆等公共文化服务单位继续举办“全民阅读”“三下乡”“三区人才培训班”“百团千场演出”“草原文化遗产日宣传活动”和“戏曲进乡村”等活动。
5.做好“第五次全国文化馆评估定级”工作。
6.做好2021年“厕所革命”37个任务厕所的建设工作。
7.围绕新***成立70周年，积极开展广场文化活动月活动。
（三）继续推进文化遗产保护传承。
8.推进哈民遗址保护规划和哈民遗址考古遗址公园保护规划通过自治区文物局审核，积极争取哈民遗址入选第八批全国重点文物保护单位。加快哈民遗址考古遗址公园保护利用工作，提高展示水平，发展遗产旅游。
9.加强通辽市博物馆改造升级期间文物安全工作，积极推进改造工程实施进度。
10.拟定9月份召开“通辽地区西辽河流域早期文明考古论坛”，深入发掘本土文化资源，提升地区文化软实力，让“西辽河文明”成为通辽市的“金色名片”。
11.启动通辽市数字文物保护工程，上报保护方案。
12.与吉林大学考古学院等高校合作机制，培养文博专业人才，共同探索用高科技手段进行文物保护工作。
13.科尔沁文化生态保护区建设工作。市文旅广电局召开申请科尔沁文化生态保护区工作专家座谈会。
14.举办“胡仁乌力格尔”国际学术研讨会工作。待自治区人民政府批复同意后，与***民族大学共同完成筹备后续工作，尽快确定研讨会举办时间和人员，邀请国内外学者专家参会。
15.实施自治区非遗传承人群研培计划。与内蒙古民族大学合作开展自治区非遗传承人群研培计划，蒙古族刺绣和蒙古族音乐类项目培训班2期，每期培训人数50人以上，培训7天。
16.举办全区贫困旗县非遗保护业务人员培训班。举办呼论贝尔、赤峰、通辽三个盟市参加的全区贫困旗县非遗保护业务人员培训班1期，培训人数70人，培训时间5天。
17.开展非遗进景区活动。组织非遗项目和传承人深入哈萨尔圣地蒙古风情园和孝庄园开展进景区活动。
18.在乌力格尔艺术馆举办庆祝新***成立70周年非遗展览活动和开展常规说书活动。
19.配合市人大常委会组织开展《通辽市蒙医正骨保护传承办法》立法调研活动。
（四）持续推动资源开发利用。
20.推进“文化旅游季”系列活动，积极筹备第二届“一带一路敖包相会”文化旅游节、第二十三届“818”哲里木赛马节暨***速度赛马大赛、“一带一路”亚洲巴哈一战到底国际越野拉力赛（中蒙巴哈汽车博览会）。
21.实施精准化旅游营销。继续借助高铁和航线效应，带领我市旗县市区及重点旅游企业赴大连、丹东、北京等地继续组织通辽旅游推介会，做好北京世园会内蒙古通辽日推介活动；继续开展高铁列车旅游宣传和华夏航空旅游宣传在沈阳高铁站做平面广告宣传；积极参加***国际进口博览会、***旅游产业博览会等重要展会和交流活动；借助沈阳电视台、人民网等媒体平台扩大宣传范围、增强宣传效果；围绕“敖包相会的地方–通辽”主题，策划制作感染力和传播力强的通辽旅游宣传专题片、宣传片、微视频等；更新、编印各类旅游宣传资料，丰富旅游宣传品。
22.推进区域旅游一体化进程。大力实施东北振兴战略，采取“走出去”旅游推介和“请进来”踩线踏查双轮驱动，推动“四铁通辽”四城市经济协作区旅游产业发展；以科尔沁500公里风景大道为抓手，积极对接自治区“乌阿海满”旅游一体化线路，扩大产品影响力；深度融入“一带一路”、“向北开放”战略，打造旅游综合集聚区，推进旅贸结合发展；做好中俄蒙临近口岸的线路对接，积极打造“研学之旅”“蒙医康养之旅”“科尔沁500公里风景大道自驾之旅”等品牌，积极参与“万里茶道”系列活动，发展电商体验店和跨境二、三日游等。
23.加大对a旅游景区和农牧家乐创建工作。力争创建4a级旅游景区1家（奈曼王府），3a级旅游景区2-3家（草甘沙漠旅游区、扎旗南宝力皋遗址公园、左中哈民遗址），5星级农牧家乐2家；4星级农牧家乐3-5家；3星级农牧家乐5家。加快推进景区旅游基础设施提质升级步伐，完善游客服务中心、停车场等设施，提升我市重点旅游景区的整体服务质量。将通辽市辽河公园纳入到景区创建范围。
24.推进我市全域旅游创建工作。完成《通辽市全域旅游总体规划》编制工作，通过自治区专家评审验收。指导旗县创建全域旅游工作，进一步推进奈曼旗和库伦旗全域旅游示范区创建工作，引导扎鲁特旗、科左后旗创建全域旅游示范区工作。制定草原旅游专项规划，科学指导资源开发，保护和合理利用旅游资源，建立健全旅游综合监管机制，促进旅游持续健康发展。
25.持续推进环保督查工作。坚持生态优先、绿色发展导向，坚决贯彻落实好***环保督察“回头看”及草原生态环境问题专项督查反馈意见的整改工作，制定《通辽市草原旅游发展规划》，赴旗县市区进行实地督查，全面整治旅游无序开发侵占草原问题，确保***巡视和环保督察反馈问题整改落实到位。
（五）不断推进文旅产业发展和旅游扶贫工作。
26.全力抓好重点项目建设。一是2021年文化旅游重点项目25个，总投资100亿元，2021年计划投资20亿元。加快“一带一路敖包相会”文化旅游主题小镇建设，打造成为我市的标志性旅游项目，年内完成一期工程。打造红色旅游精品项目，以开鲁县和科尔沁区红色旅游景区为依托，建设成多功能型红色文化旅游区。二是将全市重点旅游项目录入国家文化和旅游部项目库网站，实施重点项目推进制度，采取不定期核查和专项检查的形式对项目建设情况进行督查，下一步项目建设资金安排从项目库中优选。三是加大旅游项目招商引资力度，启动全市旅游招商引资项目库建设，向上争取项目，制作《通辽市旅游招商项目手册》。
27.开展我市星级乡村旅游接待户的标准化创建工作。科尔沁区云楼山庄积极创建五星级乡村旅游接待户。开展我市乡村旅游接待户和休闲农牧业与乡村牧区旅游示范点复核工作，建立健全我市乡村旅游企业动态管理机制。
28.启动“文化旅游产业扶贫示范带头人评选活动”的前期筹备工作。
29.适时开展文化、旅游重点项目和文化旅游产业链重点项目调研，建立文化旅游项目库，并形成《通辽市文化旅游产业调研报告》。
30.为深入贯彻落实市委、市政府关于扎实推进精准扶贫工作的相关文件精神，围绕《通辽市乡村（牧区）旅游扶贫实施方案（2021-2021）》，结合我市旅游扶贫工作发展现状和特点，进一步选树旅游扶贫工作的先进典型，推动旅游扶贫工作向深度和广度发展，拟定于9月份召开全市旅游扶贫工作现场会。
（六）不断推进文化旅游市场管理。
31.开展旅游安全培训班和导游员（讲解员）培训班，进一步加强旅游市场人才队伍建设。
32.开展“文明旅游示范岗”创建工作，大力推动文明旅游宣传活动。
33.开展全市蒙餐烹饪大赛。
34.开展“暑期”文化和旅游市场秩序与安全多部门联合检查；开展“中秋、国庆”旅游市场秩序与安全多部门联合检查；与消防部门联合开展消防演练；与食药部门联合开展全行业旅游食品安全专项大检查。
35.加强市场专项整顿，重点加强对导游员市场规范、旅游产品的价格欺诈、旅游用车的监管。
（七）不断加强党的建设。
36.开展”不忘初心、牢记使命“。
主题教育。
活动。
37.9月底前举办庆祝建国70周年”不忘初心，奋勇前行“主题。
演讲。
比赛和”廉政文化书画展“等系列活动。
38.10月底前，开展支部。
工作。
创新案例评选和规范化党支部选树工作法，通过组织现场观摩、开展经验交流，提炼推介优秀支部工作法，推动全系统党支部标准化规范化建设整体提质扩面、达标创优。
39.10月底前，举办系统党务工作者培训班。
部门半年总结及下半年安排报告篇十六
按照《交通运输部办公厅关于开展精神文明建设工作调研的通知》(交办政研明点[]7号)和《xx省交通运输厅关于开展精神文明建设工作调研的通知》(x交办便[2016]82号)要求，以及市交通局领导批示，结合我县交通运输行业实际，我局积极开展了全县交通运输行业精神文明建设工作调研。
全县交通运输系统精神文明建设工作坚持以培育和践行社会主义核心价值观为根本，以培育和践行社会主义核心价值观为根本，以创新、协调、绿色、开发、共享五大发展观为指导，认真学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和重要讲话以及省委十届三次、四次、五次六次、七次全会精神，紧紧围绕交通运输行业工作大局，以加强党的作风建设和改进思想政治工作为重点，扎实开展“学先进、树新风、创一流”活动，职工文明素质明显增强，服务质量明显提高，行业形象明显改善，有力推动了全县交通运输事业全面协调发展。
一、形势需求。
今年是“十三五”开局之年，当前交通行业精神文明建设面临着新形势新任务新机遇新挑战，交通行业发展对精神文明建设有着新需求新期待。
(一)加强队伍建设，提高服务能力和水平，需要行业精神文明建设提供坚强支撑。
应对现代交通运输业发展的历史机遇和严峻挑战，需要有一支大力弘扬行业核心价值体系，不断提升服务能力和水平，具有强大凝聚力、创造力和战斗力的干部职工队伍。随着现代社会的发展和改革开放的深入，人们的思想观念和文化需求日益表现出多元、多变、多样的复杂趋势。如何在干部职工中确立共同的价值理念和精神追求，增强队伍凝聚力和行业发展力，是一项需要认真研究解决的重要问题。交通运输既是一个工作门类多、从业人员数量大的基础性产业，同时也是一个与人们群众接触面广、社会关联度高的服务性行业，行业文化的软实力建设尤其重要。践行行业核心价值体系是提升干部职工服务能力和水平、增强行业凝聚力战斗力的有效途径，也是精神文明建设工作的首要内容，必须结合行业发展和队伍建设的实际，把践行行业核心价值体系摆在突出的位置，从根本上保障先进思想文化对职工队伍建设的精神统领作用，切实提高职工队伍素质、落实交通运输业科学发展的重任。
(二)加强舆论引导，营造现代交通运输业良好的发展环境，需要行业精神文明建设提供内在活力。
交通运输行业与老百姓的切身利益密切相关，社会舆论关注度较高。无论是交通基础设施建设，还是交通运输管理与服务都需要得到社会公众的理解和支持。在营造内外部和谐发展环境上，新闻宣传有着不可替代的重要地位和作用，同时，新闻宣传又是精神文明建设领域的重要工作和重要手段。随着互联网信息化的快速发展和新媒体的日益繁荣，新闻舆论对社会政治经济生活的影响力越来越大。加强和改进新闻宣传工作，提升舆论引导能力和水平迫在眉睫。要充分发挥新闻舆论宣传典型、弘扬正气、解疑释惑、正面引导的作用;也要发挥好媒体批评监督、鞭挞邪恶的作用;还要不断提升应对突发交通公共事件的舆论引导能力，疏导矛盾，鼓舞士气，促进发展。总之，要科学地运用和引导媒体舆论，最大限度地营造良好的交通运输发展环境，赢得社会公众的理解支持，激发广大干部职工的创新激情和发展活力。
二、现状分析。
“十二五”时期特别是党的十八大以来，我县交通运输行业精神文明建设不断深化，全行业文明程度持续提升，公共服务能力和水平显著提高，行业凝聚力和影响力明显增强，实现了精神文明建设的阶段性目标。坚持用中国特色社会主义理论武装干部职工，科学发展观在全行业深入人心，行业核心价值体系初步构建，干部职工思想道德素质明显提高;在面对特大雨雪冰冻灾害、地震灾害时刻，全员动员，迎难而上，主动应对，有效作为;群众性文明创建活动持续深入，政风行风有了新的转变，社会公众对交通运输服务的满意度明显提高，“服务人民、奉献社会”的宗旨得到进一步贯彻落实。
三、行业精神文明建设存在的问题。
应该看到全县交通系统精神文明建设的总体形势是好的，但仍然存在一些不容忽视的薄弱环节，主要表现在：创新不够、精品不多、特色不明显;各单位之间发展不平衡，一些单位对精神文明建设工作重视不够、要求不高、压力不大、投入不足;少数基层单位精神文明建设工作未能做到常抓不懈，在工作方法上存在重硬件、轻软件，重形式、轻实效，重检查、轻长效的现象;交通职工队伍整体素质有待进一步加强。
四、进一步完善文明创建活动的工作机制。
健全完善创建活动体制机制。要进一步健全完善创建活动的领导体制、工作机制和物质保障机制，及时总结文明创建活动的新鲜经验，以更加开放的视野，不断完善文明创建的长效机制建设，使创建工作水平与交通运输事业发展水平协调同步。
加强创建活动组织领导，充分发挥局属各部门及下属各单位参与创建的主动性和创造性，统筹安排创建活动，集聚创建合力，提升创建的整体水平。消除文明创建活动的盲点，使创建工作由点向线、向面延伸，从窗口单位向行业系统延伸最广泛地发动和吸引职工群众参与，形成全行业齐创共建的生动局面。
科学规范创建活动内容。创建活动要与行业管理工作紧密结合，更加突出科学性规范性要求，增强针对性和实效性。要把创建活动纳入到各部门各单位日常工作中去，和其他工作一起研究、一起部署、一起落实、一起考核。要系统总结创建活动与经济工作和管理工作紧密结合的经验，科学制定创建规划，健全完善目标责任机制、检查考评机制、表彰激励机制、责任追究机制和物质保障机制，克服创建活动的随意性和粗放性，使行业文明创建工作真正做到常创常新、永葆活力。
部门半年总结及下半年安排报告篇十七
各位领导、各位同事:。
大家好!
在忙碌的工作中就要过去，新的一年即将到来，年度部门工作总结计划。
站在岁末年初，心中感触颇多，借此机会向各位领导以及各位同事汇报一下成本合约部20的工作总结及的工作计划，请各位领导及同事给予帮助及指导。
部门半年总结及下半年安排报告篇十八
,供大家参考。
报告如下：
总结。
x-x月实现全区经营收入x亿元，同比增长x%；
工业总产值x亿元，同比增长x%，其中规上工业总产值x亿元，同比增长x%；
税收收入x亿元，同比增长x%；
完成固定资产投资x亿元，同比增长x%；
实现进出口总额x亿美元，同比增长x%。
预计x-x月可实现全区经营收入x亿元，工业总产值x亿元，规上工业产值x亿元，固定资产投资x亿元，上交税收x亿元。
编外人员招录工作已启动，x月中旬进行笔试、面试，月底前全面完成全员聘任工作。通过推进全员聘用制改革，进一步调整完善内设机构设置和明确岗位职责，以岗选人、能上能下，充分激发干部职工干事创业活力。
（二）行政赋权改革取得新进展，进一步提升服务效能。作为经济建设主战场，经开区也是深化“放管服”改革的主阵地，行政赋权改革稳步推动，初现成效。目前已下放审批x项，其中县自然资源和规划局已将具备承接条件的建设项目用地预审和选址意见书核发、建设用地（含临时用地）规划许可证核发、建设用地改变用途审核及临时用地审批等x项行政审批，按委托方式下放我委受理，推动实现“区内事区内办”，方便企业，以优质高效的服务提高企业满意度。
……等续建项目扎实推进，年内均可实现投产；
……等新建及扩建项目建设加快实施。基础设施项目上，……正在加快建设，稳增长态势得以较好延续。
（四）产业招商培育步入新阶段，进一步加快产业提升。强化新兴产业培育。继续实施以商招商、产业招商，突出产业链招商新模式，通过……的合作，首批x户台资和x户内资高端装备制造企业成功签约，完成注册和订购已建厂房，中城投光电产业园规划方案初步明确，为培育新兴产业迈出了坚实的一步。加速战新产业落地。数字经济、智能制造、现代服务业项目招商加快推进，园内……正在做投产前最后冲刺，拟于x-x月正式运营。颍创科技智能显示终端项目x平方米过渡性厂房装修已经启动，计划x月安装设备。明晰园区产业定位。根据“一区三园”区位特点和原有特色产业基础，将城南园区规划为省际毗邻新型功能区，重点发展绿色食品、生物医药、电商经济等产业，实现园区优势互补、错位发展。依托高端装备产业园、医疗器械产业园、大龙网等重点项目建设，积极编制先进制造业和现代服务业融合发展试点方案，“两业融合”试点方案已通过省级评审并公示。
……列入省经信厅绿色制造项目投资导向计划；
……拟作为省“三重一创”备选项目申报。企业转型优化升级。……相继投产；
辰明日化年产x吨家庭卫生用品项目试生产；
在企业金融支持方面，已解决……等x家企业x万元天使担保贷款；
引入芜湖上瑞融资租赁公司支持捷丰塑胶等企业购置生产设备。产学研用再添合作。组织园区企业与……等x所高等院校和科研机构开展产学对接，已签订产学研协议x项。探索与行知学校产教融合、校企合作，联系对接x名博士入企业，其中x名博士已与园区企业签订合作协议。
已启动……司法拍卖程序；
……进行变卖；
x月完成低效用地升级改造项目县农发行x亿元专项贷款项目审批。积极谋划争取城东园区低效用地处置项目非标专项债，力争x月底完成入库，确保年内处置x亩以上。
二、存在的主要问题。
（一）产业集成度还不够高。企业大多以“点”状散在产业链上，相互依存、互生共融性不强，在现有主导产业中，目前还没有一个产业能形成完整产业链、集成式发展。
（二）园区创新动能还不强。目前高新技术企业仅占规上企业的x%，园区中级以上职称人员x人、仅占园区从业人员的x%，发明专利与全省列入创建国家级开发区的其他开发区比较差距较大，缺少创新能力强的领军人才、领军团队。
（三）人才和用工问题较突出。随着园区科技创新步伐加快和颍创智慧显示终端、高端装备产业园等项目陆续入驻，科技型人才储备不足的问题凸显，围绕人才引进所需的生产、生活设施配套亟待完善。用工难是今年企业反映最多的问题，一线生产工人及技工难招，给企业扩能带来阻力。
（四）项目等地问题亟待解决。土地指标紧缺，加上低效用地处置尚未形成合力，影响招商项目入驻。目前，……等已签约和在谈项目因无用地指标造成项目无法落地建设，滞后了项目投建。
下半年，经开区继续聚焦创建国家级经济技术开发区各项考评指标，深入开展开发区改革提升年活动，全力推进六项改革创新举措，坚持疫情防控和经济发展“两手抓”、“两不误”，力争以改革的实际成效，不断提升经开区的产业承载力和综合竞争力，确保2021年园区经营收入、财政收入、外贸进出口三项指标增长x%以上，固定资产投资增长x%以上。
（一）合力推进改革落地。按照开发区改革提升年活动要求，县经开区着力围绕六项改革举措，编制任务清单，逐项落实到县直相关部门和管委会内设机构，细化年度推进计划，建立考核机制，层层加压、步步传导。发挥各改革领导组和领导组办公室的作用，针对每项改革推进中存在的问题，严格开展督查问效，形成全县支持经开区改革创新和大抓工业发展的浓厚氛围，确保各项改革取得实效，以改革的成效促进园区的高质量发展。
跟进新建项目服务保障，……等项目超时序实施，力推……等一批项目尽早开工，为园区经济增长提供源动力。
两大主导产业中培育产业“盟长”，加速打造园区百亿级产业集群，提升园区影响力。
（四）强力推进低效处置。加快解决工业发展空间是当前经开区实施高质量发展的当务之急，在通过引进高质量项目促进土地指标争取的同时，重点聚焦从园区低效用地处置中拓展发展空间。低效用地处置涉及法律、政策、规划、税务、金融等多个部门配合，加强协作、形成合力是关键。同时要加大政策宣传，严格落实工业企业综合效益评价结果应用，加速形成倒逼机制，为开投公司市场化推进低效用地处置奠定基础。
（五）提升创新能力建设。探索开展企业“揭榜挂帅”
制度。
提高企业创新水平全力争创省级企业技术中心、省工程技术中心、省工业。
设计。
中心、国家级众创空间和孵化器。支持。
企业。
走“专精特新”道路，力争到年底，园区高新技术企业达x家以上，发明专利新增x项以上。深入产学研用合作，创新“区院合作”模式，支持院所在园区设立研学基地和产业研究院，建立产业合作基金，以基金带动新兴产业项目入驻。加大与省外国家级开发区的园区合作，力争与……合作取得新突破。
（六）启动产业新城建设。以打造高端装备产业园产业生态为抓手，以推动布射河科创走廊建设为主线，加快启动经开区产业新城基础设施项目。全力支持开投公司在产业新城基础设施建设方面发挥主力军作用，促其尽快形成造血功能，加快职工集宿区、邻里中心、低效用地回购改造等项目建设，努力在实施布射河科创走廊规划上实现突破。
部门半年总结及下半年安排报告篇十九
偶然回首，才发现20xx年居然已经不知不觉走到了一半。也许是前方的梦想太吸引人，又或许是在前进的路上所太过沉迷于前进的努力之中。总之，现在也该稍微停下看看过去的自己了。
x半年中，我作为人事部的一员，虽然只不过是在工作中好好的完成了自己的工作，但是我认为，现在能好好的完成自己的工作，对我来说也是一种进步。但是在接下来的时间里，我要试着去提升自己的工作能力。想要提升，就不能离了最基本的工作，所以现在在这里我对我x半年的工作做一个归纳总结，希望我能在将现在工作做好的情况下，不断的提升自己，让自己的能力和工作都能得到进一步提升！我对x半年的工作总结如下：
一、对自己的提升。
作为人事部刚来不过才半年的新人，我现在也能做好平常的基本工作，但是在很多时候，也是要跟着前辈去做才能做好。经过我的反思，这是我在工作上过于依赖过去的经验，却不知道去学会新的知识的缘故。所以在之后的工作中，我开始自己主动去体验之前没有做过的事情，当然，这些也都有和前辈好好请教。
二、招聘方面。
现在我也能自己处理一些招聘方面的工作，虽然还不能做到独自进行面试，但是在招聘的工作中，我也一直作为助手在努力，不断的在工作中累积经验。现在我也能去处理一些招聘信息方面的问题，期望在之后我能成为一名更加合格的人事部员工。
三、日常工作。
作为晚辈，我做的大部分还是一些比较简单的工作，如对各部门的调解、信息的传达、员工信息的整理等。平常做的最多的也是在信息的整理上。
主要是检查新老员工的信息是否完整，并对员工每个月成绩的考核做好核对和统计。还有就是在劳动合同的签订和日期上做检查。
四、不足。
纵观这x半年的工作，我在工作上还是太过依赖于前辈们的帮助了，总是习惯在遇上问题的时候就去请教前辈，这不仅给前辈带来了不小的负担，也对我自己的成长没什么好处。下半年的工作中，我要更多的试着自己去思考工作中的问题，自己去累积经验，这样才能学的更深。
五、总结。
在写完总结之后，对自己x半年的工作又有了一些不一样的想法，也许这是因为我又找到了许多的不足的方面。在工作中，还是需要自己去亲身体会，才能知道自己究竟在什么地方还做的不够。
部门半年总结及下半年安排报告篇二十
x半年时间即将过去，在公司领导、同事们的支持和帮助下，我坚持不断地学习理论知识、总结工作经验，加强自身修养，努力提高综合素质，严格遵守各项规章制度，完成了自己岗位的各项职责，现将x半年的工作总结如下：
一、工作态度。
我热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，有较高的敬业精神和高度的主人翁责任感，遵守劳动纪律，有效利用工作时间，保证工作能按时完成。
二、业务能力。
我初来公司工作，这个工作对于我来说是个新的挑战，但为了尽快上手，我不怕麻烦，向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，在很短的时间内便熟悉了所做的工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路，能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。经常同其他业务员沟通、交流，分析市场情况、存在问题及应对方案，以求共同提高。
三、提供人性化服务。
预定人员在讲话和接电话时应客气、礼貌、谦虚、简洁、利索、大方、善解人意、体贴对方，养成使用“您好”、“请稍后”、“请放心”、“祝旅途愉快”等“谦词”的习惯，给人亲密无间，春风拂面之感。每个电话，每个确认，每个报价，每个说明都要充满真诚和热情，以体现我们服务的态度，表达我们的信心，显示我们的实力。回复邮件、回传传真，字面要干净利落、清楚漂亮，简明扼要、准确鲜明，规范格式。以赢得对方的好感，以换取对方的信任与合作。
我们知道，公司的利益高于一切，增强员工的主人翁责任感，人人为增收节支，开源节流做贡献。明白一个简单的道理，公司与员工是同呼吸共命运的，公司的发展离不开大家的支持，大家的利益是通过公司的成长来体现的。在旅游旺季，大家的努力也得到了回报，也坚定了我们更加努力工作，取得更好成绩的决心。
回顾x半年的工作，我非常圆满地完成了本职工作，这是公司的培养，领导的关心、教育，同事的支持与帮助，包容了我的缺点和错误，教会了我做人做事，才有了自己的今天。今后，我将倍加珍惜，努力学习，勤奋工作，忠实履行好老老实实做人，实实在在做事的宗旨，在领导和同事们给予的舞台上，为公司的发展尽一份责任。在以后的工作中，我将更加努力地工作，“百尺竿头更进一步”。
【本文地址：http://www.xuefen.com.cn/zuowen/13215634.html】
