住建局廉政建设实施方案大全(19篇)

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住建局廉政建设实施方案大全(19篇)
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一个好的方案应当具备可行性、有效性和可持续性,以保证在实施过程中能够取得良好的效果。方案的有效性需要经过实践和不断的改进来验证和提升。以下方案范文为大家提供了不同的思路和方法,用于解决各种实际问题。

住建局廉政建设实施方案篇一

为了贯彻落实员党委【2011】7号文件《关于印发《2011年全市卫生系统党风廉政建设和纠风工作要点》的通知》,大力推进廉政文化建设,倡导“以廉为荣、以贪为耻”的良好风尚,现结合我校实际,就加强我校党风廉政建设提出如下实施方案:

一、指导思想和总体要求。

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,按照构建社会主义和谐社会,加强党的执政能力建设和先进性建设的要求,以实现好、维护好、发展好广大群众的根本利益为出发点和落脚点,支持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,用发展的思路和改革的办法深入推进我校党风廉政建设。着重从源头上预防和解决干部职工职务犯罪和学生违法犯罪,确保学校科学、协调、有序地发展,为创造和谐校园奠定坚实基础。

二、工作目标。

明显改进,党群、校群关系日益密切;群众对廉政建设及党组织满意程度不断提高;通过廉政自律教育,加强行风建设,建设先进基层党组织。

三、主要内容。

1、加强组织领导,明确责任分工。

由于我馆领导班子人员调整,为切实加强对我馆党风廉政建设工作的领导,调整我馆党风廉政建设领导小组,组成人员如下:

组长:顾发庆、周晓敏。

成员:杜海蓉、蔡铭源、方进、荣晓霞、陈一琴。

组长和组员要认真履行职责,统一组织协调,积极协助馆党支部研究制订党风廉政建设的总体部署和实施方案,充分发挥职能优势,统一组织监督检查活动,协调解决工作中的矛盾和问题。领导小组制定党风廉政建设实施方案并做最终总结,定期或不定期召开会议分析、研究、部署加强馆党风廉政建设,会议记录齐全、规范。同时要坚持党的群众路线,依靠群众、发扬民主。

2、利用宣传阵地,加强廉政建设。

(1)利用学校网络优势,在校园网站上开辟专栏进行反腐倡廉宣传,加大宣传力度,营造反腐倡廉氛围。

(2)利用学校电子政务显示屏,创建学校的反腐倡廉宣传平台,利用电子显示屏加大廉政文化建设标语宣传。

(3)利用学校的宣传橱窗,及时宣传党和国家反腐倡廉的方针政策,采用图文并茂的多种形式进行宣传。

3、加强廉政教育,认真组织党员、教师学习毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛关于廉政建设理论,学习党风廉政法规和利用正反面典型开展教育。

(1)对党员、干部进行廉政培训,培训率达100%。党政主要领导亲自上党风党纪和廉政教育课,认真组织每月一次的党员学习,并有记录。

(2)认真抓好典型教育,组织党员干部观看电视教育录像进行典型教育,使大家明确廉政风险防范的重要性;同时通过影片的内容审视自己,从反面事例中学习如何面对金钱、权力的诱惑,未雨绸缪地加强对廉政风险防范的教育学习,打下良好的政治基础和素质保证。

(3)参观警示教育基地,学习并推广正面典型,引导党政干部及教师崇尚正气,树立正确的人生观、世界观、价值观,弘扬主旋律。从反面典型中警醒党政干部及教师要加强学习,不忘不断改造世界观。

(4)党员教师通过多种学习,要写出不少于一篇学习党风廉政理论心得。

4、深化制度改革创新,从源头上预防腐败。

加强推进校务公开制度,要进一步明确公开的内容,规范公。

开的形式,严格公开的程序,不断提高公开的质量。利用网络的优势,开展网上监督,构建多层面、多渠道的公开网络。深入开展单位效能建设,要进一步规范服务行为,提高办事效率。收费必须严格执行上级教育、财政、物价部门的政策。

坚持党支部统一领导,党政齐抓共管,各科室各负其责,群众知情参与的领导体制和工作机制。坚持谁主管谁负责的原则,做到管事、管人、管党风廉政相一致,一级抓一级,层层抓落实。领导班子成员出现问题,学校一把手负领导责任;中层干部出现问题,分管领导负领导责任;教职工出现问题,所在科室的负责人负领导责任。要做到党风廉政建设与业务工作同时计划、同时部署、同时开展、同时检查、同时总结。

二〇一一年五月十七日。

住建局廉政建设实施方案篇二

根据自贡市文体局《学校落实党风廉政建设主体责任专题调研》、荣县教育局《2017年度荣县教育系统党风廉政建设责任书》和《2017年党风廉政建设工作要点》的要求,结合我校实际,为进一步落实2017年落实党风廉政建设主体责任,特制订如下实施方案:

坚持教育、制度、监督并重的惩防体系构建,认真推进廉政文化进校园工作,以落实党委主体责任,加强领导班子的廉政建设为重点,不断深化党风廉政建设及教风行风建设,为荣县中学健康发展提供坚强保障。

将党风廉政建设工作和其他工作一起部署、落实、检查和考核,认真落实职责,深入推进我校党风廉政建设工作,推动学校各项工作健康、民主、和谐发展。

1、成立机构,落实党委主体责任。

副组长:朱阳慧、但东文、杨加德。

2、勇于担当,强化“一把手”责任。

副组长负责“政风行风建设”、“廉政文化建设”、“加强教育监督”、“着力增强领导干部拒腐防变能力”等方面的工作,具体包括:作风建设、党风党纪教育、岗位廉政教育、廉政学习活动、廉政文化活动、教风行风建设及监督检查等方面工作。

成员要履行“一岗双责”,对分管(联系)领域党风廉政建设负主要领导责任。研究分管工作、分管领域权力运行环节上的廉政风险点,大力推进制度机制创新,为权力阳光规范运行、干部廉洁自律奠定坚实的制度保障。逐级逐层传导主体责任,定期向学校党委和纪委报告履行主体责任情况。

3、创新载体,强化廉政宣传教育。

始终坚持把党风廉政宣传教育贯穿于学校各项工作之中,做到围绕中心,服务大局,全力开展党风廉政宣传教育。一是继续组织党员干部切实加强对党章和党内法规的学习,开展党性、党风、党纪、廉政教育。二是继续开展形式多样、内容丰富的廉政文化活动,组织干部职工集中观看廉政教育警示片,通过正反两方面的学习,用先进典型对标、以反面典型警示,深入查找和纠正思想认识上的偏差,给全体党员干部带来心灵的震撼和灵魂的洗礼,更加牢固树立“在关爱在健康成长,在和谐中科学发展”的办学理念。三是设置以廉政文化为主题的警示牌和宣传画,引导广大党员干部追求积极健康的文化生活方式,自觉养成守法、诚信、自律的行为准则。

4、建管并重,强化规章制度建设。

落实党风廉政建设主体责任必须坚持用制度管权管事管人,合理分解、科学配置权力,重点加强对权力的制约、资金的监控和干部任用的监督,切实把权力关进制度的笼子里。一是规范学校内部运作机制,加强规范化建设,加大对各项制度的执行和落实力度,严格用制度约束,用制度管人、按制度办事,重点在规范工作程序上做文章,确保学校日常运转的灵敏、高效和有序。二是成立学校内部管理监督考核组,在强化党委主体责任的同时,充分发挥纪委的监督责任,采取定期检查、日常巡查和随时抽查的方式。对未有效执行学校内部管理制度的处室年级组和个人,进行教育,并通报批评;对执行力度大、执行效果好的处室年级组和个人进行表扬,并计入年度考核中。

5、榜样示范,强化干部作风建设。

落实党风廉政建设主体责任,领导干部既要履行一岗双责,更要发挥模范标杆作用,以上率下、上行下效。一是办班子成员率先垂范,认真落实公务接待有关规定,规范接待程序和接待范围,严格接待标准,杜绝用公款大吃大喝和请客送礼行为。二是认真开展交心谈心活动,主要领导和分管领导,各处室负责人、工作人员等经常开展面对面地交心谈心,掌握清楚他们心理状态,提醒他们增强自我约束能力,增强法制意识、廉洁自律意识,提高拒腐防变能力。三是认真执行民主集中制,“三重一大”问题一律民主决策、会议决定,并邀请市第四纪工委领导全程参与,并接受其指导和监督。

6、校务公开,自觉接受群众监督。

学校基建维修、设备设施、大宗物质采购严格实行招标制度,请市政府采购办和市纪委参与监督,并将招标情况通过校务公开栏公开。另外评优评先、职称评定、晋级等情况也在校务公开栏或教职工大会上公布,自觉接受全体教职工的监督。

7、强化纪律,切实改变工作作风。

为切实改变党员干部的工作作风,提高办事效率,严格工作纪律,学校将在新学年实行指纹机打卡制度,每天考勤四次,拉紧制度的缰绳,专冶庸懒软散。

住建局廉政建设实施方案篇三

为了贯彻落实《关于进一步加强作风建设的意见》的文件精神,大力推进廉政文化建设,倡导“以廉为荣、以贪为耻”的良好风尚,现结合我院实际,就加强我院党风廉政建设提出如下实施方案:

一、指导思想和总体要求。

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,按照构建社会主义和谐社会,加强党的执政能力建设和先进性建设的要求,以实现好、维护好、发展好广大群众的根本利益为出发点和落脚点,支持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,用发展的思路和改革的办法深入推进我校党风廉政建设。着重从源头上预防和解决干部职工职务犯罪和收受红包等违法犯罪,确保我院有序、协调地发展,为创造医患良好的“二甲”医院奠定坚实基础。

二、工作目标。

通过加强党风廉政建设活动努力使我院党支部抓廉政建设的责任更加明确,支部的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设得到明显加强,党风廉政建设和各项制度进一步健全,党员干部素质明显提高,廉洁自律自觉性更加增强;党员、医疗工作者的作风明显改进,党群、医患关系关系日益密切;群众对廉政建设及党组织满意程度不断提高;通过廉政自律教育,加强行风建设,建设先进基层党组织。

三、主要内容。

1、加强组织领导,明确责任分工。

为切实加强对我院党风廉政建设工作的领导,特建立我院党风廉政建设领导小组,组成人员如下:

组长:

副组长:

组员:

组长和组员要认真履行职责,统一组织协调,积极协助院党支部研究制订党风廉政建设的总体部署和实施方案,充分发挥职能优势,统一组织监督检查活动,协调解决工作中的矛盾和问题。领导小组制定党风廉政建设实施方案并做最终总结,定期或不定期召开会议分析、研究、部署加强我院党风廉政建设,会议记录齐全、规范。同时要坚持党的群众路线,依靠群众、发扬民主。

2、利用宣传阵地,加强廉政建设。

(1)利用我院的网络优势,在院内网进行反腐倡廉宣传,加大宣传力度,营造反腐倡廉氛围。

(2)利用我院的宣传栏以及led,及时宣传党和国家反腐倡廉的方针政策,采用图文并茂的多种形式进行宣传。

3、加强廉政教育,认真组织党员、职工干部学习毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛关于廉政建设理论,学习党风廉政法规和利用正反面典型开展教育。

(1)对党员、干部进行廉政培训,培训率达100%。党政主要领导亲自上党风党纪和廉政教育课,认真组织党员学习,并有记录。

(2)认真抓好典型教育,组织党员干部观看电视教育录像进行典型教育,使大家明确廉政风险防范的重要性;同时通过影片的内容审视自己,从反面事例中学习如何面对金钱、权力的诱惑,未雨绸缪地加强对廉政风险防范的教育学习,打下良好的政治基础和素质保证。

(3)参观警示教育基地,学习并推广正面典型,引导党政干部及教师崇尚正气,树立正确的人生观、世界观、价值观,弘扬主旋律。从反面典型中警醒党政干部及医务人员要加强学习,不忘不断改造世界观。

(4)党员医务工作者通过多种学习,要写出不少于一篇学习党风廉政理论心得。

4、深化制度改革创新,从源头上预防腐败。

加强推进院务公开制度,要进一步明确公开的内容,规范公开的形式,严格公开的程序,不断提高公开的质量。利用网络的优势,开展网上监督,构建多层面、多渠道的公开网络。深入开展单位效能建设,要进一步规范服务行为,提高办事效率。收费必须严格执行上级医疗、财政、物价部门的政策。

坚持党支部统一领导,党政齐抓共管,各科室各负其责,群众知情参与的领导体制和工作机制。坚持谁主管谁负责的原则,做到管事、管人、管党风廉政相一致,一级抓一级,层层抓落实。领导班子成员出现问题,医院一把手负领导责任;二层干部出现问题,分管领导负领导责任;干部职工出现问题,所在科室的负责人负领导责任。要做到党风廉政建设与业务工作同时计划、同时部署、同时开展、同时检查、同时总结。

############党支部二0一三年三月十五日。

住建局廉政建设实施方案篇四

二、重点工作 。

(三)继续抓好纠正教育行业不正之风工作  。

2.树立教育的良好形象。强化内部管理,提高干部、教职工队伍素质,树立教育的良好形象。认真抓好师德师风教育,弘扬教师依法治教、教书育人、廉洁从教、为人师表的良好师风。继续抓好校务公开,增加透明度,接受社会监督。

(四)标本兼治,从源头预防和解决腐败问题  。

组长:霍俊彦 副组长:金瑞 。

成员:闫培、梁燕宁、冯登祥 。

住建局廉政建设实施方案篇五

以习近平总书记新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九届五中全会精神和各级纪委全会精神,根据中共黄梅县教育工作委员会关于印发《全县教育系统党风廉政建设以案促改警示教育活动实施方案的通知》(梅教党工〔2020〕3号)要求,以教育系统发生的违纪违法案件为警示教材,结合蔡山教育实际,在全镇教育系统开展以案促改警示教育活动。通过警示教育活动的开展,引导广大领导干部和教职工增强廉洁从教意识,牢固拒腐防变思想,积极投身教育事业发展,为推动蔡山教育又好又快发展做出贡献。

一、活动组织及领导。

教育总支成立领导小组,由沈遇春同志任组长,陈旦同志牵头负责,三个支部具体落实。各学校也要相应成立领导小组,支部书记、校长亲自抓、副书记具体抓,做到活动有方案、学习有笔记、问题有清单、整改有台账,切实保证活动开展的时间、内容、人员和效果“四落实”。

二、活动时间及范围。

本次警示教育活动从2020年12月下旬开始到2021年4月底结束。教育对象为全镇教职工,重点是学校中层以上领导干部。

三、活动步骤及内容。

本次活动分四个阶段:

(一)动员部署阶段(12月26日—31日)。

1、召开全镇教育系统党风廉政建设警示教育活动动员会议,部署安排党风廉政建设警示教育活动。

3、各单位召开动员会议,对党风廉政建设警示教育活动进行安排部署。

(二)学习教育阶段(1月1日—1月31日)。

各单位要开展好“五个一”警示教育活动,自觉把学习贯彻党纪法规落到实处,着力在坚定理想信念、知行合一上下功夫。

一是开展一次集中学习。组织广大教职工学习党的十九届五中全会精神和习近平总书记关于教育工作的系列重要指示、批示精神;组织学习《党章》《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国公职人员政务处分法》;组织学习《新时代中小学教师职业行为十项准则》《中小学教师违反职业道德行为处理办法》等规章制度,每名教职工做好学习笔记并撰写一篇心得体会,做到入脑入心,切实增强遵规守纪意识。

二是讲一堂廉政党课。教育总支书记沈遇春为中小学校长、幼儿园长讲授廉政党课;各单位党组织负责人要带头讲一堂党课。

三是开展一次岗位廉政教育。以校为单位,认真进行岗位风险点排查,班子成员和党员干部要带头排查,同时要将排查出来的风险点建立台账。主要是“三查三看”:查有没有不懂法、不守法的现象,看法律意识强不强;查有没有不作为、乱作为的现象,看履职尽责够不够;查有没有办事不规范、程序不到位的现象,看依法治校的意识浓不浓。

四是开展一次警示教育。各单位对照省纪委要求《严格遵守作风建设相关纪律规定自觉做到“八个严禁”》《湖北省纪委通报5起违反中央八项规定精神典型案例》《黄冈市纪委通报5起违规收受礼品礼金典型案例》《黄冈市纪委通报6起违规操办“升学宴”和餐饮浪费典型案例》《黄梅县纪委关于5起党员干部酒驾醉驾典型案例的通报》《近期部分接受纪律审查和监察调查人员的通报》《关于查处五名在职教师违规补课的情况通报》《关于爱尚学教育培训中心违规聘请在职教师参与培训活动的调查处理情况通报》等典型问题为重点,通过教育系统近期发生的一系列腐败和违纪的真实案例,用身边人教育身边事,让广大教职工受警醒、知敬畏,以强烈的思想震撼和精神洗礼增强“不敢腐”的自觉。

五是开展一次廉政谈话。各单位主要负责人与班子成员、班子成员与分管领域的教职工进行一次廉政谈话,使教职工“红脸”“出汗”,防微杜渐。

(三)查摆剖析阶段(2月1日—2月28日)。

各单位要以党风廉政建设主体责任是否严格落实和教职工行为是否规范为核心,开展八个方面的自查:一查是否存在不严格执行党的纪律、不持之以恒纠正“四风”、不严格落实中央八项规定精神等问题;二查“三重一大”事项是否经过民主决策;三查干部人事管理是否存在违反干部任免规定任人唯亲,评先评优、职称评定是否存在不公开、不透明和优亲厚友等问题;四查单位财务管理是否存在不规范、不公开等问题;五查工程招投标、物资采购是否存在不按规定招标、暗箱操作、有不正当利益往来等问题;六查学生资助方面是否存在弄虚作假、套取截留国家补助资金、以权谋利等问题;七查办学行为和师德师风方面是否存在违规办学、违规办班补课、教师违规兼职、向学生推销教辅资料收受回扣、体罚或变相体罚学生、侮辱学生等问题;八查学校食堂、超市是否存在管理混乱、食品安全不达标、一味追求利润等问题。各校领导班子和班子成员要认真排查,建立风险点台账。领导班子和班子成员都要撰写剖析材料,剖析材料要找准找透存在的突出问题,深刻挖掘问题存在的根本原因,明确整改措施。

(四)建章立制阶段(3月1日—4月30日)。

一是认真整改。各单位对查摆出的突出问题进行归纳整理,研究整改措施,制定整改方案,切实做好整改工作。每名班子成员要写一份问题整改承诺书。

二是完善制度。重点是党风廉政建设主体责任落实、重大事项决策、干部管理和教师调动、财务管理、基建工程和物资采购、招生和学籍管理、学生资助、办学行为和师德师风、学校食堂和超市管理等方面制度的制定和完善。

三是建立廉政教育常态机制。深入推进廉洁文化进校园,通过定期举办廉洁从政、廉洁从教专题讲座等活动,开展廉政教育。同时,充分利用校园广播、宣传橱窗、党风廉政宣传栏等宣传阵地,有针对性宣传廉洁警示内容,使广大师生在潜移默化中受到廉政警示教育。

四、工作重点及要求。

(一)突出重点问题。一是以加强党的建设为重点,切实解决教育系统“四个意识”不强,党的建设弱化、虚化和各级领导班子凝聚力、战斗力不强的问题,倡导“忠诚、敬业、奉献、担当、干净”的价值取向。二是以增强广大教职工法纪意识为重点,切实解决教职工违反国家法律法规和党纪问题,做到严守规矩、洁身自好,不送不收、不贪不占、不越“红线”。三是以加强教师作风建设为重点,切实解决师德师风方面存在的突出问题,狠刹教师违规办班补课、校外培训机构兼职和推销教辅资料等不正之风,树立正确的教书育人观。四是以完善制度、加强监管为重点,切实解决有章不循、有法不依、制度缺失、监管失控等问题,完善相关制度建设,加快建立和完善教育、监督并重的惩防体系。

(二)干部率先垂范。党员干部要严于律己、以身示范,带头学习、带头整改,要把党风廉政建设警示教育活动作为教师培训的重要内容,与师德师风建设紧密结合,使警示教育成为党员干部的常修课、教职员工的必修课、学校管理的助推器、教育教学的指南针。

(三)确保活动实效。

要做到以学校核心工作引领警示教育活动,以警示教育活动推动核心工作,结合单位和岗位实际,各校要积极组织党员干部和教职工开展“作一次廉政承诺、为廉政建设进一言献一策、写一篇心得体会”活动,真正达到“明法纪、讲规矩、知敬畏、守底线”的目的。中心学校将在活动中大力总结和挖掘一批“忠诚、敬业、奉献、担当、干净”的好校长、好教师,作为暑期市县镇表彰推荐对象。

各校12月底前向中心学校报送活动实施方案和动员部署情况;2021年元月底前报送党组织主要负责人上廉政党课、开展廉政谈话情况;2月底前报送整改剖析材料,4月底前报送整改方案、建章立制阶段情况总结和党风廉政建设警示教育活动总结。中心学校将对各单位活动开展情况进行全程监督检查,对走过场、措施不力、整改不到位的予以通报批评,取消年度评先评优资格。

住建局廉政建设实施方案篇六

根据教育局党委的部署要求,结合我园实际情况,制定了2019年幼儿园风廉政建设和反腐败工作实施意见如下:。

我园严格按照县教育系统党风廉政建设和反腐倡廉文件精神指导,全面深入贯彻党的十九大和十九大以来中央全会和全国两会精神,特别是习近平总书记来四川视察的重要指示精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的工作方针,办好让家长满意的幼儿园。

(一)加强思想教育,提高教职工的思想认识。

1.对教职工进行思想政治教育,重点学习贯彻党章新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,作为党员干部政治思想教育的必修课,进一步增强党员干部的纪律意识和规则意识,牢记纪律和规则。

2.在政治学习中,要不断加强廉政主题的宣传教育。以党性党纪教育为重点,继续开展讲奉献、比贡献、以身作则的主题教育。通过演讲比赛、文明礼仪等形式提高教职工的思想认识。

3.深化廉洁文化建设。充分利用宣传栏,积极营造校园廉政文化氛围,将廉政教育纳入和谐校园建设和师德师风教育,建立廉洁文化建设资源平台,切实增强领导干部廉洁自律意识,进一步提高教职工师德师风。

(二)加强廉政制度建设,推进学校教育行风建设。

1.认真落实党风廉政建设责任制。结合园区实际,明确班子成员分工和职责落实,层层签订党风廉政建设责任书。

2.认真落实分管领导一线负责人及其岗位的责任,做好备案报告工作。重大事件应以集体决策的形式解决。

3.积极开展批评和自我批评活动,及时纠正存在的问题,坚持党员民主评议制度和教职工代表领导干部评议制度。通过实施党内评议、教职工代表大会评议和民主评议,积极听取党内外同志的意见和建议。

4.严格的财务管理,严格的大型设备采购。

按照政府采购程序进行。在幼儿入园时,严格按照上级文件精神指导,并对家长进行公开。

5.教师要认真执行四川省教师十不准规定,不收取家长的任何礼金、不接受家长的请客吃饭。学校不开设任何收取费用的兴趣班。

本年度中我园将扎实推进财务、园务公开。加强对教师廉洁自律情况的检查。杜绝收取家长礼物的一切行为。全园教职工自觉接受全体家长的监督。

(四)深入推进“八项”规定,进一步加强作风建设。

1.深入推进中央八项规定、省委“十项规定”、州委“八条意见”和县委“十项规定”精神落实,努力实现干部清正、教师清廉。

2.巩固党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果,建全和完善改进作风常态化机制。深化正风肃纪,紧紧围绕“七项专项整治”、“9+2+x”突出问题专项整治工作,持之以恒反对和纠正“四风”。

3.坚决落实中央关于厉行节约、反对浪费的精神,要根据幼儿的年龄特点让厉行节约,反对浪费走进课堂。要求各班利用生活环节教育幼儿要“节约用水、节约粮食”的道理,反对铺张浪费。

(一)建立健全幼儿园党风廉政建设和反腐败工作小组的组织机构和职责,切实加强幼儿园党风廉政建设和反腐工作的落实。

(二)坚持预防为先、惩防并重。对教师违反教师十不准规定给予教育与帮助并与绩效考核挂钩。情节严重的年度考核不合格。

住建局廉政建设实施方案篇七

(一)加强组织领导。局党组成立党风廉政建设和反腐败工作领导小组,局党组书记为组长,局党组班子其他成员为副组长,局各科室长和局属二级部门主要负责人为成员的党风廉政建设领导小组,领导小组办公室设在局主体办公室,主体办公室负责组织,协调各项工作的开展。

(二)严格执行责任。局党组对全局党风廉政建设和反腐败工作负全面领导责任,要坚持党风廉政建设和业务工作一起研究、配置、检查、审查的党组书记是全局党风廉政建设的第一责任人,要实现党风廉政建设的重要工作自行配置、重大问题自行研究、重点环节自行协调、重要事件自行监督的局党组领导班子的其他成员根据工作分工对责任范围内的党风廉政建设负有主要领导责任,认真履行一岗双责任责任,定期研究、配置、检查、报告分管范围内的党风廉政建设局工作情况,把党风廉政建设计划分工作分配给党的主要部门。各党总支部(支部)要研究制定党风廉政建设年度工作计划、目标要求和具体措施,建立健全的内部控制度,从源头防腐。严格按规定选拔使用干部,防止和纠正选拔使用者的不正当风格。加强对权力运行的约束和监督,加强财务、项目建设、设备采购、公共汽车、公务接待的管理。加强领导班子自身建设,落实组织生活会、职务廉等监督制度和领导干部廉洁从政相关规定。每年向局党组提交履行党风廉政建设责任制的情况报告。

(三)统一规划和部署。全面落实主体责任清单,强调政治检查、组织领导、选人、正风肃纪、规范权力等内容,认真研究部署党风廉政建设,明确目标要求和具体措施,细分任务分解和责任分工,推进执行。坚持七个一:年初听取党风廉政建设工作情况报告的年中进行党风廉政建设检查分析的年末带队进行党风廉政建设责任制审查的年前廉政党课每年进行一次廉政对话的年末报告了专题民主生活会的职务廉报告书。

(一)严格明确纪律规则。严格遵守纪律,严格规则放在更突出的位置,深入学习贯彻《党章》、《中华人民共和国监察法》、《中国共产党廉洁自律标准》和《中国共产党纪律处分条例》,将《中国共产党廉洁自律标准》和《中国共产党纪律处分条例》纳入党组中心组学习,党总支部(支部)、《三会一课》和党员教育训练的重要内容,加强思想领导,把党规党纪律印在党员干部的心上,使廉洁成为局系统党员干部的基本生活方式。

(二)加强党内监督。局党组、局属各部门党总支部(支部)要把保护党章和其他党内法规作为首要政治任务,加强保护党章、执行党纪情况的监督检查,认真调查违反党章党纪行为。要抓住关键少数,牢牢围绕对党忠诚、履行管理党的责任、遵守党的纪律,加强对党员领导干部特别是顶尖的监督。深入开展党务公开和政务公开工作,促进权力公开透明运行。

(三)严格执行纪律。严格执行政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、大众纪律、工作纪律和生活纪律,维护党纪律的严肃性和权威性,围绕重大工作安排,开展监督检查,加强纪律问责,确保政令畅通。

(一)坚持早抓小,治病救人。切实把纪律和规则放在前面,把握运用四种形态,特别是第一种形态。要及时发现和把握党员干部存在的苗头性、萌芽性、趋势性和意识性问题,及时进行咨询、验证或警告勉励,防止小错误发展成大错误,违纪问题发展成违法行为。深入分析重大典型案件,总结教训,完善制度,充分发挥调查案件的抑制功能,达到控制腐败的根本目的。

(二)坚决遏制腐败行为。对腐败现象一律零容忍,继续深入开展行政执法领域、项目建设领域、公务车、工作纪律、领导干部廉洁自律等特别管理,着力解决大众反映强烈突出问题,积极配合市纪律委员会和纪律检查组及时调查系统内违法纪律行为。

(三)加大案件调查力度。认真审查利用行政审查、重点工程项目管理和资金使用、行政执法谋取利益的案件,加强行政执法、项目建设、行政审查等环节的监督检查。

(一)加强权力的制约监督。认真落实党内监管条例,严格落实一把手履职行权行为的若干规定和贯彻落实三重一大集体决策制度的意见。严格执行《党政领导干部选拔任职条例》,认真调查违反组织人事纪律的行为。

(一)1月,局党组专题研究部署20xx年党风廉政建设和反腐败工作。

(二)2月,组织城管执法局20xx年加强党风廉政建设和反腐败工作动员会,部署20xx年城管执法局党风廉政建设和反腐败工作。

(三)3月,局班成员到联系方式检查党风廉政建设和反腐败工作开展情况,提出相关建议,开展党课、谈话活动。

(四)4月,全力配合市委第二巡视组巡视我局各项工作。

(5)5月,局组成员向局党组报告了管理范围内主体责任的执行情况。

(6)6月开展十进十建工作。

(9)9月开展警告教育活动。

(10)10月开展中央八项规定精神特别监督检查。

(十二)十二月迎来全市综合目标评价。

 (一)明确领导的责任。为确保全局党风廉政建设和反腐败工作正常开展,局党风廉政建设工作领导小组负责局系统党风廉政建设的组织协调和监督检查。局属各党总支部(支部)应对局方案,结合实际,研究制定本部门党风廉政建设和反腐败工作实施方案,确定工作重点和措施,及时掌握情况,定期向局党风廉政建设工作领导小组报告工作情况。

(二)建立工作机制。认真落实两个责任,逐步分解党风廉政建设和反腐败工作各项任务,建立健全上下联动、共同管理的工作机制。

(三)加强组织协调。局主体积极协助局属各党总支部(支部),研究加强党风廉政建设和反腐败工作的总体配置,建立信息综合反馈机制,及时掌握工作进展情况,协调解决工作问题。nbsp(4)加强监督检查。局主体办公室采取定期、不定期检查的方式,加强事前、事中、事后监督,使监督工作频繁化、制度化、规范化。

《市城市管理执法局2021年党风廉政建设和反腐败工作实施方案》由网友投稿分享,本页面最后一次更新时间为20xx-11-25,仅供参考,下载后可根据需要自行编辑修改。

住建局廉政建设实施方案篇八

集团公司纪检监察室:

今年七月是乌鲁木齐市第十三个党风廉政建设教育月。根据乌房地开党【2011】51号《乌鲁木齐房地产集团第十三个党风廉政建设教育月活动实施方案意见》的文件要求,结合中心实际,制定如下实施方案:

一、指导思想。

党风廉政教育月以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观。以“坚定信念、发扬传统、廉洁从政”为主题,认真组织学习中国共产党党史和反腐倡廉建设史。以党纪政纪条规学习和廉洁从政教育为重点,大力弘扬良好作风,坚持廉洁从业。

二、活动意义。

推动廉管中心又好又快发展。

三、组织领导。

为加强党风廉政建设,保证上级党风廉政建设的工作部署得以贯彻落实,中心成立党风廉政建设领导小组:

组长:****。

副组长:*******。

成员:党风廉政建设要形成一把手负总责,党组成员具体抓,各职能部门密切配合,责任明确,各司其职、认真落实党风廉政建设责任制,促进党员干部廉洁自律的良好的局面。

四、活动安排。

2011年党风廉政建设宣教月活动分三个阶段进行,即动员阶段、实施阶段和总结阶段。

(一)动员阶段(7月7日---8日)。

7月8日,组织召开党风廉政建设宣传教育月活动动员大会,中心经理、党支部书记石汉文同志作专题动员大会,结本次宣传教育月活动进行安排部署。

(二)实施阶段(7月11日---7月22日)。

科学发展观的意识和能力。

学习主要以自学为主,以集中学习为辅。要在认真组织党员干部开展自学活动的基础上,坚持周二集中学习活动。自学要有学习内容,集中学习要有学习笔记。

2、组织开展党员干部发挥优良传统的艰苦作风。“徒步石人沟,再走红军路”,通过此次活动能使广大党员干部磨练意志,锻炼身体,亲身感受革命先烈“万里长征”的艰辛,忆苦思甜,倍加珍惜今天来之不易的幸福生活,激发党员工作的积极性和创造力。

3、组织开展重温入党誓词活动。面对鲜红的党旗,全体党员再一次举起右拳,重温入党誓词。争做合格的共产党员,不断地增强责任感和使命感,加强党性修养锻炼,在工作中努力发挥先锋模范作用,以实际行动推进中心又好又快发展。

4、认真做好党员先锋行动工作。引导我中心党员树立“我是党员我先行、我是党员我带头、我是党员我奉献”的意识,一是结合现在办理西城康居苑入住的工作,热情接待每一位小区住户,办理每一项业务工作;二是主动要求、积极带动中心的工作人员一起进行环境卫生整治工作,确保规定动作不走样,自选动作有特色。

部的廉政教育和警示教育。

(三)总结阶段(7月25---27日)。

一是开展“回头看”,认真查漏补缺,切实解决宣传教育月活动中存在的不足,建立“加强勤廉,促进廉洁从政”的长效机制,确保活动成果不反弹。

二是认真总结本次党风廉政建设宣传教育月活动,积极参与集团公司举办的“党风廉政建设、党史和民族团结知识竞赛”努力加强党员干部的作风建设,促进廉洁从政的准则规范。

五、总体要求。

1、高度重视。今年是十二五规划的开局之年,又是中国共产党成立九十周年,也是集团公司成立五周年,面对中央新疆工作座谈会给我们带来的大改革、大发展、大建设的大好机遇,各部门各小区要高度重视,努力开展好第十三个党风廉政教育活动。切实加强对活动的具体组织和领导,形成上下一致,确保教育活动深入有序的开展。

2、及时部署。各部、各小区服务站要及时动员部署,按照国资委及集团相关意见,实行目标责任。在中心各部、各小区服务站真正形成廉洁从政的良好氛围。

3、加强宣传。各部、各小区服务站要及时发现工作中优秀党员的先进事迹,充分发挥典型的示范引导作用,进而推动工作再上新台阶。

住建局廉政建设实施方案篇九

为深入贯彻落实科学发展观,进一步加强我村党风廉政建设,按照省市有关加强农村基层党风廉政建设精神,为确保村农村党风廉政建设示范点的顺利开展,特制定本实施方案:

一、指导思想。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,按照构建社会主义和谐社会、加强党的执政能力建设和先进性建设的要求,紧紧围绕“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村建设总体目标,加强对影响当前稳定和发展的腐败现象、消极因素的综合治理,认真解决当前工作中存在的突出问题,切实为村民群众解疑难、办实事,不断提高党员干部的素质,进一步密切党群干群关系,切实转变党员、干部工作作风,促进全村的经济发展和社会稳定。

二、创建目标。

第一、建设廉洁为民的两委班子。

1、党支部要达到“五好支部”标准;

2、党员领导干部能够严格执行廉洁自律各项规定,切实转变工作作风;

3、党员、干部能够更新观念,服务群众,加强理论学习,提高自身素质;

4、全村无重大不安定因素,能够将群众关心、反映强烈的问题发现在第一线,解决在基层。

第二、民主决策,民主管理,民主监督。

1、村组干部岗位职责、民主理财制度、村务公开制度、村级财务管理等制度健全;

2、在重大事项上做到公开、公正、民主;

3、能够充分发挥村民代表和民主监督员的作用;

4、村务公开监督小组参与村务管理,对重大事项和与群众利益密切相关的事情提出建议和意见。

三、

严格落实村务公开和财务管理制度。

1、严格落实村务公开制度,村务公开及时、真实、全面、可信,不流于形式;

2、财务管理制度完善,并严格执行。

3、严格执行减轻农民负担、土地征用补偿和其它涉农政策法规。第四、促进发展,多办实事。

1、村干部带头引导群众发展致富;

3、帮助困难群众共同致富。

第五、移风易俗,促进农村文化建设。

引导群众学习文化,掌握致富本领,反对封建迷信,保持社会稳定。

三、实施步骤。

开展“农村基层党风廉政建设示范村”具体分三个阶段实施。第一阶段:深入宣传,动员部署阶段。重点做好动员,制定方案,成立领导小组,营造氛围,主要工作召开村、组班子、村民代表会议,将创建示范村的实施方案进行公布。

第二阶段:对照目标、开展创建。重点是召开有关会议,完善各项制度,做好各项工作。

第三阶段:

总结。

阶段。重点做好总结,上报创建材料。

在创建活动中,要针对发现的问题,认真剖析,查找原因,切实解决好基层党员干部思想和工作作风方面存在的突出问题。要进一步增强思想政治教育的针对性,加强对党员干部政策法纪的教育培训,注意总结、表彰廉政勤政典型,积极营造干事创业,廉政勤政的浓厚氛围。

住建局廉政建设实施方案篇十

为进一步规范教师工作行为,树立学校良好教育形象,营造良好育人环境,把廉政建设落到实处,根据上纪发【2011年】19号文件精神,结合我校实际,特制定本方案。

(一)不断加强班子队伍建设,为党风廉政建设提供思想保障。

1、继续开展“三个代表”重要思想和科学发展观教育活动组织全体党员和中层以上干部深入开展讲学习、讲政治、讲正气为内容的党性党风教育,进一步深入学习和贯彻邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观教育,提高党员干部的政治思想素质,促使党员干部自重、自律、自励,争取反腐倡廉的模范。

2、支部要定期组织班子成员学习有关法律法规,进行党性,党风,党纪和廉政教育,组织观看反腐倡廉录像片,开展党风廉政建设学习、讨论,提高认识,明确廉政建设任务,增强防腐拒变的能力。要组织全体成员努力学习《党纪政纪条规读本》、《党政干部党性党风教育活动必读》,按规定召开民主生活会,组织对党员、干部的廉政测评,开展自查、自评工作,对剖析工作中的问题,及时整改,促使党政班子成为民主、廉政、团结、高效的领导集体。

乐;不收受礼金、有价证券,不接收任何影响公正的利益。

(二)切实提高全体教师的思想素质,把党风廉政建设推向纵深发展。

1、全体教师工作中要严于律己,廉洁奉公,师德高尚,为人师表,教书育人,恪守《教师职业道德规范》,不弄虚作假,不损公肥私。不以任何名义任何形式向学生推销教辅书,不搞有偿家教,不搞有偿招生,不接受任何不正当利益。

2、全体教职工要自觉遵守政治纪律,坚决贯彻上级领导部门的各项决定,自觉执行上级和学校的各项工作安排,未经批准不得参加各种游行示威,不得参加非法集会;不得参加各种非法组织及活动;不得散布、传播反对或诋毁"四项基本原则"及党和国家路线、方针、政策的言论;不得有悖于共产党员的信仰,参与封建迷信活动。

(三)进一步做好校务公开,充分挖掘党风廉政建设的深刻内涵。

1、坚持推行校务公开制度,通过建立规范的校务公开栏,对教职工的评优选先、职称评聘以及教育经费的使用和管理等重大事项定期予以公布,自觉接受社会和师生的监督;通过召开教育行政会议、学校民主生活会、教师每周例会,对广大教职工关注的热点问题进行集体研究,民主决策,公开办理,自觉接受教职工的监督。

2、校务公开作为民主管理工作中的一个重要内容和载体,不能摆样子,要扎扎实实地抓紧、抓好。要做到公开细、公开实、公开早。

二、以落实学校班子成员党风廉政责任为依托,完善党风廉政建设机制保障体系。

(一)支部书记。

1、负责党风廉政建设并把廉政建设列入支部的议事日程,落实上级组织廉政建设的各项规定和要求,提出学校党风廉政建设的工作计划,对计划实施情况进行检查评议和考核总结。

2、组织召开民主生活会,对照党风廉政建设各项规定开展自查、自纠。开展批评和自我批评。结合实际不断完善领导班子廉洁自律的措施。

3、严格按照选拔任用干部的有关规定,加强对青年干部的培养、选拔、任用、监督、考核工作。

4、加强对“三个代表”重要思想和科学发展观的学习教育。对党员和全校教职工的党性、党纪、政纪、法规加强教育,贯彻“以德治国”的方略,提高教职工的思想水平。

5、教育党员和教职工自觉维护祖国的统一,加强民族团结,旗帜鲜明的反对民族分裂主义。

(二)校长。

1、对学校党风廉政建设负总责。对学校行政方面的党风廉政建设负直接领导责任。

2、认真落实上级关于党风廉政建设和纠正行业不正之风的法规、制度、制止乱收费。

3、主持研究学校纠正行业不正之风的重大问题,主持制定纠风工作的规章制度,对纠风工作负总责。

4、按层级管理的原则,了解学校中层以上干部遵纪守法、执行。

纠风目标、廉洁自律等情况,发现问题及时批评告诫,促其纠正。对重大问题要及时向上级报告。

5、认真听取群众意见,及时解决群众提出的热点、难点问题。

6、模范遵守党纪、政纪、国法,严格按照领导干部廉洁自律的各项规定办事,自觉接受组织和群众的监督。

(三)副校长和中层领导干部。

1、协助学校主要领导抓好党风廉政建设和纠风工作,履行岗位职责。

2、认真贯彻落实上级关于党风廉政建设的法规制度。

3、积极参与学校党风廉政建设的各项活动,并负起自己的责任。

4、认真调查研究,了解群众反映的热点问题,协助主管领导认真处理好群众反映的问题。

5、认真履行岗位职责,严格执行各项规定,自觉接受组织和群众的监督。

三、以落实目标管理和责任追究为根本,彰显党风廉政建设的生命力和战斗力。

(一)目标管理。

1、要把建设和教育系统的行风建设评议活动有机结合,与社会热点、难点问题有机结合,提高党员、干部对超带、体罚和变相体罚、减负、有偿家教等问题的正确认识,并在行动中起模范带头作用,在教师中、社会上树立良好的教育形象。

2、配合上级部门做好调处有关案件的工作,联系群众,及时处。

理群众反映的问题、要求,努力创造和谐、团结、奋进的局面。

3、通过党风廉政建设,使学校政令畅通,校务公开,财务透明,全体师生。

教学。

相长,共谐共处,促进学校整体工作上新台阶。

(二)责任追究。

1、凡违反上级和学校党风廉洁建设有关规定者,要依据党纪、政纪给予处分。

2、分管各处的领导受到纪律处分或被刑事处分的,要向学校党支部书记,校长检讨;分管各处的领导受到党纪严重警告处分,受到政纪记大过处分的,要向学校党支部写出书面检查;分管各处的领导受到党纪撤职以上处分的,要向党员大会检讨;分管各处的领导被追究刑事责任的,要追究领导责任。

3、造成较大经济损失的除处分外,还要责令赔偿。

住建局廉政建设实施方案篇十一

全面贯彻区纪委全会精神,以落实《关于建立健全教育、制度、监督、惩治和预防体系实施纲要意见》为重点,以党风廉政建设为抓手,认真履行组织协调和监督检查职能,健全社区预防、监控体系,不断提高基层党组织党风廉政建设和反腐败的思想,促进社区的“三个文明”建设有序、协调的发展。

根据在中纪委全会上强调:“学习党章,遵守党章,贯彻党章,维护党章”的要求,认真组织社区党员干部学习《党章》,以增强党员干部的理想宗旨观念,树立正确的世界观、人生观和价值观,增加党员干部的廉政意识。

加强领导,齐抓共管,进一步完善反腐倡廉工作的领导体制和工作机制;建立惩治体系的评估和预警机制,为廉政教育、制度防范和强化监督提供准确的决策依据,确保惩治体系建设任务落到实处。

进一步完善民主生活会、个人重大事项报告、诫勉谈话等党内监督机制;加强社会监督,完善社区居民代表大会制度,加大对居代会提出意见的调处力度;进一步完善居务公开制度,将公开的内容进一步细化。

要积极制定有关勤政廉政方面内容的宣传工作,开展党风廉政文化教育活动,突出重点,提高教育的针对性和有效性,增强党员的廉政意识,使党风廉政建设深入人心。

住建局廉政建设实施方案篇十二

我乡党风廉政建设工作应紧紧围绕“十二五”工作规划,全面贯彻落实中纪委十七届七中全会、自治区纪委七届七次会议、地区纪检委工作会议和县纪委工作会议精神,切实加强以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设,实施党风廉政建设责任制提供坚强的纪律保证。我乡党风廉政建设和反腐败工作将主要做好以下几点:

一、深入开展党风廉政教育,筑牢反腐倡廉思想防线。

1、自觉用科学发展观统领反腐倡廉各项工作。着眼于发展这个第一要务,把反腐倡廉各项工作放在推动科学发展的大局中来谋划,进一步明确工作定位。

2、扎实开展党性党风教育。深入开展以热爱党、热爱祖国为主题的党性党风党纪教育;加强示范教育和警示教育以及岗位廉洁教育,深化党员领导干部“结对帮扶”和“结贫思廉”活动;开展形式多样的其他多种教育,筑牢反腐倡廉思想防线,提高拒腐防变的意识和能力,坚定思想信念,增强廉洁奉公、敬业奉献的自觉性。

二、加强作风建设,进一步树立和弘扬良好风气。

1、完善廉洁自律承诺制度。根据上级要求,进一步完善廉洁自律承诺制度,充实承诺内容。

2、深化党员干部特别是领导干部廉洁自律工作。扎实推进干部作风建设,从加强内控制度建设和内部监督管理着手,认真抓好反腐倡廉制度执行情况的经常性监督检查,增强制度的约束力。切实抓好领导干部述职述廉、个人重大事项报告、专题民主生活会、廉政谈话、党风廉政建设制度的落实,严格执行领导干部廉洁自律各项规定。

三、深化制度建设,切实发挥反腐倡廉机制作用。

着力加强反腐倡廉制度体系建设。强化对工作流程的标准化、规范化建设。进一步完善内部管理制度,细化流程管理,建立更加科学有效的预防和惩戒机制。进一步健全相关工作规范,确保各项工作、各个环节“有章可循,规范运行”。坚决纠正“门难进、脸难看、话难听、事难办”等不良作风,树立基层干部良好形象。

四、强化重点环节治理,深化治本抓源工作。

1、强化党内监督。积极发挥党组织和党员的监督作用,及时召开好支部民主生活会,组织好领导干部述廉。坚持民主集中制原则,做到小事通气,大事商量,不搞家长制,不搞一言堂。

2、加强对关键环节、重要岗位人和事的监督。强化重点环节的管理监督,保证权力正确行使,不断拓展从源头上预防和治理权力腐败的领域,把反腐倡廉工作寓于各项工作中。

3、切实纠正行业不正之风,维护好群众切身利益。进一步建立健全作风建设长效机制,促进党员干部改进作风、服务群众、提升效能。

4、认真做好纪检信访和维稳工作。严格落实信访和维稳工作责任制,加强信访举报工作,对各级交办的投诉件,严格按规定时间查处报结,切实维护社会和谐稳定。

五、深入推进党风廉政建设责任制,确保反腐倡廉建设各项任务落实。

1、明确职责分工。领导班子成员和科室负责人要继续履行“一岗双责”,认真落实党风廉政建设责任制。

2、强化工作落实。为切实做好全乡党风廉政建设工作,要求各班子成员,要按照党风廉政建设责任制的要求,严格执行党风廉政建设有关规定;各部门负责人要切实加强对分管工作的领导,履好职,带好头,表好率。

住建局廉政建设实施方案篇十三

20,xxx村党风廉政工作要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持标本兼治、惩防并举、注重预防的方针,强化惩治和预防腐败体系建设,加强村两委班子的廉政建设工作,着力解决党员干部在党性党风党纪方面存在的突出问题,为促进我村各项事业又好又快发展提供坚强的政治保证。

一、围绕科学发展,全面落实党风廉政建设责任制各位党员要按学习实践科学发展观活动的要求,深入学习各级纪委全会精神,认真领会党风廉政建设及反腐败工作要求,联系我村实际,认真制定我村惩治和预防腐败体系贯彻实施意见,科学分解今年党风、行风、信访、维稳工作任务,层层落实责任制,签订责任书,明确工作职责。

二、加强党性教育,增强党员干部自觉的廉洁操守按照我镇关于党风廉政建设的会议精神,严明干部政治纪律,切实加强领导干部的党性修养、自律意识和党性党风党纪的教育,把帮助其树立和弘扬良好作风与扎实开展学习实践科学发展观活动结合起来,要求党员干部做到自觉践行社会主义核心价值体系,坚持理论和实践相统一,坚持继承光荣传统和弘扬时代精神相统一,坚持改造客观世界和改造主观世界相统一,坚持加强个人修养和接受教育监督相统一,确保其权力正确行使,决策更为科学。强化监督,充分发挥村民的民主监督作用,进一步深化党务公开、村务公开。严格执行民主集中制,加强班子民主生活会工作。努力增强领导干部宗旨观念、实践能力和履职意识,树立正确政绩观和勤俭办学的观念,使领导干部不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所惑,努力成为政治坚定、作风优良、纪律严明、勤政为民、恪尽职守、清正廉洁的领导干部。

三、推进制度建设,完善反腐倡廉和惩治腐败体系制度建设是源头抓标治本的保证,也是我村党风廉政的有效措施。一是拟定贯彻落实我村《年xxx村党风廉政工作意见》。二是修改完善我村效能建设责任追究办法。三是厉行节约,大力压缩行政成本性开支。按照镇政府行政性支出要求,加强接待费管理,切实杜绝大吃大喝、浪费公用经费的行为。四是继续完善治理贿赂的长效机制,杜绝我村领导班子的贿赂行为。四、强化监督管理,严防党员干部腐败行为滋生强化监督是防范党员干部滋生腐败行为的重要措施。一是强化我村各项工程落实情况的监督。二是强化重点部位、重点岗位、物资采购。五、巩固纠风成果,进一步夯实基础继续落实纠风工作责任制,完善纠风工作措施,强化纠风工作的领导,进一步巩固纠风工作成果。加强法制教育,强化自律意识,切实维护人民群众的利益,对违纪的个人坚决予以查处。六、坚持和谐至上,抓好案件查处和信访维稳工作一是强化信访维稳工作责任,实行“一岗双责”,分级负责制,过错问责制。二是定期排查不稳定因素,及时处理各类矛盾,将矛盾化解在萌芽状态。三是完善突发公共事件应急预案和体制机制,加强应急组织、队伍、平台和能力建设,大力提高各类突发事件的预警、防范和处置能力。四是加强对重点信访对象的稳控,确保零上访目标的实现。五是进一步拓宽信访渠道,引导信访人按《信访条例》规定上访。认真办理群众的各项工作,做到件件有着落。六是认真查处违规违纪案件。严厉查处党员干部的违规、违纪、违法行为。七、提升队伍能力,努力打造高素质党员队伍以“学习实践科学发展观活动”为抓手,深化我村党风廉政建设。认真落实好责任追究制度,进一步转变干部工作作风,努力改进管理方式,提高办事效率。严明工作纪律,严格执行党风廉政各项规定。

xxx村党支部。

住建局廉政建设实施方案篇十四

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻区纪委全会精神,以落实《关于建立健全教育、制度、监督、惩治和预防体系实施纲要意见》为重点,以党风廉政建设为抓手,认真履行组织协调和监督检查职能,健全社区预防、监控体系,不断提高基层党组织党风廉政建设和反腐败的思想,促进社区的“三个文明”建设有序、协调的发展。

一、加强学习,提高党员干部廉政自律的自觉性。

根据胡锦涛同志在中纪委全会上强调:“学习党章,遵守党章,贯彻党章,维护党章”的要求,认真组织社区党员干部学习《党章》,以增强党员干部的理想宗旨观念,树立正确的世界观、人生观和价值观,增加党员干部的廉政意识。

二、进一步健全和完善各项制度,坚持理论联系实际。

加强领导,齐抓共管,进一步完善反腐倡廉工作的领导体制和工作机制;建立惩治体系的评估和预警机制,为廉政教育、制度防范和强化监督提供准确的决策依据,确保惩治体系建设任务落到实处。

四、强化监督,建立健全监督机制。

进一步完善民主生活会、个人重大事项报告、诫勉谈话等党内监督机制;加强社会监督,完善社区居民代表大会制度,加大对居代会提出意见的调处力度;进一步完善居务公开制度,将公开的内容进一步细化。

要积极制定有关勤政廉政方面内容的宣传工作,开展党风廉政文化教育活动,突出重点,提高教育的针对性和有效性,增强党员的廉政意识,使党风廉政建设深入人心。

住建局廉政建设实施方案篇十五

为全面贯彻党的十九大精神和***新时代中国特色社会主义思想,认真落实中央和省州县关于加强党风廉政建设和反腐败工作的新要求新任务,按照县委部署,深入推进全面从严治党,严明政治纪律和政治规矩,强化两个责任落实,现结合医院实际情况,制定2019年党风廉政建设工作实施方案如下:。

2019年党风廉政建设和反腐败工作总思路是:以***新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大、中央省州县党风廉政建设工作会议精神,坚持全面从严治党,坚持挺纪在前,严肃党内政治生活,持之以恒加强作风建设,强化党内监督,推进标本兼治,加强党委和各支部领导班子和干部队伍建设,以更严的纪律管好全院干部职工,切实做到廉洁勤政、担当实干、一心为公,把党风廉政建设和反腐败工作落细落小落实,为医院改革发展奠定坚强基石。

(一)提高政治站位,坚决维护领导核心。

一是切实维护党中央权威和集中统一领导。认真贯彻落实中央和省州县重大决策部署要求,认真履行党章赋予的各项职责,坚决维护以***总书记为核心的党中央权威,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,在思想上、政治上和行动上同党中央保持高度一致。依据党规党纪,加强对重大决策部署的监督检查,确保政令畅通和县委、院党委确定的重大决策部署落地生根。

二是切实把政治建设摆在首位。严肃党内政治生活,严格执行党内政治生活若干准则、党内监督条例;严明政治纪律和政治规矩,坚决清除对党不忠诚、不老实、阳奉阴违的两面人、两面派;严明组织纪律,严把政治关、廉洁关、形象关;严格落实党委理论中心组、“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活会、民主评议党员等制度,经常开展积极的批评和自我批评,不断提高组织生活会质量和效果,推进党内政治生态建设。

三是加强党风廉政教育。管住管好各支部所属党员,把纪律教育作为党委理论学习中心组和“三会一课”的重要内容,强化运用“四种形态”,开展经常性纪律教育;重点学习党的十九大精神,扎实推进“两学一做”教育常态化、制度化,开展好“不忘初心,牢记使命”主题活动;继续开展廉政专题学习、讲廉政党课、警示教育、廉政专题督导、参观警示教育基地等方式,把党风廉政教育推向深入。

(二)落实主体责任,增强全面从严治党政治担当。

一是严格落实“一岗双责”。按照“一岗双责”要求,院党委对党风廉政建设负主体责任,党委书记履行好党风廉政建设第一责任人职责,领导班子认真落实“一岗双责”,班子成员根据工作分工,对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任,把党风廉政建设与医院业务工作同研究、同部署、同检查、同落实、同考核,加强对所分管科室落实主体责任的监督检查。各支部书记要落实好“一岗双责”职责,做到责任全覆盖,落实无缝隙。

二是层层传导压力,推动主体责任落到实处。积极做好责任分解,将党风廉政建设和反腐败工作任务细化分解到各科室,层层签订党风廉政建设责任书,做到一级抓一级,层层抓落实。各支部也要制定各自廉政建设方案和实施办法,抓好主体责任全面落实。

三是加强监督考核,强化结果运用。院党委将继续落实全面从严治党主体责任情况纳入月考核,把各科室各支部落实全面从严治党主体责任完成情况作为干部考核使用、评选评优的重要依据,列为党员领导干部问责、民主生活会的重要内容,对落实主体责任不力、发生腐败案件、存在不正之风问题、考核结果处于末位的科室和支部,实行“一票否决”。

(三)加强监督检查,严格执纪问责。

一是加强监督检查。建立健全监督检查机制,纪检监察室会同医德医风办每季度组织开展一次专项督导检查,对主体责任不落实,措施不得力的,要采取约谈、通报、发整改通知等形式限期整改。

二是严格执纪问责。院党委将严格按照党风廉政建设有关规定要求,把反腐倡廉建设检查考核纳入科室综合考核监督体系,对党风廉政建设重视不够,考核结果比较差,存在问题比较突出、群众意见比较大,出现顶风违规违纪违法问题的部门和个人,将认真执纪、严肃问责,坚持“一案双查”,既要追究当事人的责任,也要追究个人和科室主要负责人的责任。

三是认真做好信访案件办理工作。加大纪律审查力度,确保反腐败零容忍、无禁区、全覆盖。坚决查处严重违反党的政治纪律、组织纪律、工作纪律的生活纪律行为,紧盯关键岗位、关键环节,重点查办党委领导干部插手医院工程建设、以权谋私、失职渎职、损害群众利益行为等问题;同时认真处理上级转办或院内接到的群众信访问题和热线件。

(四)驰而不息纠“四风”,推动作风建设全面好转。

一是认真落实中央八项规定精神和实施细则。认真落实***总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设重要指示精神,注重查摆形式主义、官僚主义10种新表现,坚决反对特权思想和特权现象,坚决防止“四风”问题反弹,教育党员领导干部牢固树立宗旨意识,严格约束自己,严格家教家风,形成“头雁效应”。

二是加强制度长效机制建设。进一步加强对厉行节约、公车使用、公务接待、职务消费、资金使用等规定执行情况的监督检查,对巡查、审计中发现的问题,强化跟踪问效;注重发挥执纪问责的警示、震慑和教育功能,提高执纪问责的整体效益。

三是加强机关效能建设。进一步规范办事程序,提高工作效率,认真办理群众来信来访政务热线、政务监督热线等反映问题,提高群众对医院工作的满意度,不断加强医院廉政文化建设,积极营造风清气正、干事创业、为民务实的良好风气。

(五)坚持挺纪在前,强化廉政风险防控。

一是坚持从严从实,狠抓监督管理。加大对权力运行的监督制约,认真落实“三重一大”事项集体决策制度;坚持正确选人用人导向,坚持“实在实干实绩”用人导向,落实“四看一听”选人用人机制,严把干部选任关。

二是进一步健全完善廉政风险防控体系。按照各级廉政风险防范管理要求,进一步强化规划计划、资产资金、干部人事、工程建设、项目审批、行政执法等重点领域廉政风险防控,提高党员干部拒腐防变能力。

三是加强工程建设领域监管工作。认真落实《招投标法》和省州县有关规范公共资源交易活动有关规定,加强项目招标、项目质量、项目安全和项目资金使用环节的监督管理,促进医院工程招标投标市场健康发展。

院党委要把落实管党治党责任作为最根本的政治担当,党委班子成员和各支部领导班子认真履行“一岗双责”责任,抓好分管科室责任制落实和监督管理,推动从严治党主体责任有效落实。

(一)强化组织推动,落实主体责任。

1、党委班子主要负责人切实履行第一责任人责任,把党风廉政建设和反腐败工作纳入医院工作总体布局,纳入全院工作目标任务,做到党风廉政建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。

2、党委班子定期研究党风廉政建设和反腐败工作,年初部署落实党风廉政建设和反腐败工作,召开党风廉政建设工作会议,签订党风廉政建设任书,定期组织对党风廉政建设和反腐败工作开展督促检查和责任追究。

3、党委班子成员按照“一岗双责”要求,对分管范围内党风廉政建设负主要领导责任,定期研究推进措施、及时督促检查。

4、突出“三重一大”规定落实。认真贯彻落实民主集中制,对“三重一大”事项进行集体决策。

(二)坚持正确选人用人导向,防止不正之风和腐败问题。

1、认真执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和相关制度规定,建立健全干部选拔任用、考核评价、教育培训、管理监督等方面的制度体系和纪律保障措施。严格按照选人用人程序,建立健全干部选拔任用工作流程,规范动议、推荐、考察、讨论决定等各环节工作。

2、严格执行研究干部任免事项时主要负责人末位发言制度和领导干部任前廉政谈话制度。对查处违规选人用人行为不力,对跑官要官、拉票贿选、干部档案造假等问题及时查处整治。

(三)坚持正风肃纪,抓好制度落实。

1、认真贯彻执行中央八项规定精神和实施细则彻底纠治“四风”,克服特权思想和特权现象,针对群众反映强烈的突出问题开展集中整治。

2、对中央和省州县关于厉行节约、公车使用、办公用房、公务接待、职务消费、资产管理等规定执行情况开展监督检查。

3、认真落实党建工作责任制,突出抓好党的十九大精神学习,推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,抓好基层党组织“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活会、民主评议党员等制度落实及党员主题教育活动;加强党对群团组织工作领导。

(四)聚焦工作重点,强化权力运行制约。

1、深化党性党风党纪学习教育,将党风廉政教育纳入党组理论中心组学习计划,定期组织开展专题学习,不断加强廉政文化建设。

2、进一步强化规划计划、工程建设、项目审批、资源管理、安全监督、行政执法等重点领域廉政风险防控工作,提高党员干部拒腐防变能力。

3、围绕选人用人、行政审批、资金使用、公共资源交易监管等重要领域和环节,健全完善党风廉政建设相关制度;组织开展资金、项目的监督检查。

住建局廉政建设实施方案篇十六

为认真贯彻落实全区20xx年党风廉政建设和反腐败工作的安排部署,加强党风廉政建设工作深入开展,促进园林环卫建设管理工作和谐发展,结合本部门工作实际,特制定20xx年党风廉政建设工作实施方案。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,认真贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会及省、市、区反腐倡廉会议精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,认真落实中央“八项规定”相关规定要求,规范权力运行制度建设、党风廉政建设责任制工作,积极转变工作作风,不断提高工作效能。

以党风廉政建设为目标,认真落实党风廉政建设工作措施,严格执行党风廉政建设工作责任制,突出抓好党风廉政工作制度建设、宣传教育,着力提升党风廉政建设和服务新区经济发展的能力。

1、严格落实党风廉政建设责任制。修订完善党组织工作制度、考勤制度、党风廉政建设责任制等各项工作制度,强化对责任制的宣传学习,进一步深化认识,了解责任制的内容、要求与意义,并严格执行党风廉政建设责任追究机制。

2、全面落实“一岗双责”。全面落实领导干部党风廉政建设“一岗双责”制度,加强党风廉政建设组织领导,建立健全考核奖惩机制,强化党风廉政建设责任制的落实。

3、抓好干部职工教育工作。组织学习和认真贯彻执行《党内监督条例》、《纪律处分条例》、《党员权利保障条例》和《行政监督法》,抓住权力运行中容易产生问题的薄弱环节,侧重权力制约、资金监控和从政行为的规范,加强对管钱、管物、管人的干部的监督。同时加强干部职工党风廉政建设思想教育工作,加强党性、党纪、党风教育,创新教育形式,改进教育方法,提高教育效果。

4、加强惩防体系建设,做好重点防控。一是作风建设方面,主要从工作纪律、办事效率、服务态度等方面的廉政风险点;二是从制度方面,主要涉及人财物管理、三公开开支等方面的廉政风险点。对易发和多发的廉政风险点,做好重点防控和监测预警,把问题消灭在萌芽状态。三是强化绿化工程苗木投标、工程建设施工等重点环节的监督,完善《绿化工程建设管理办法》,确保各环节公开透明运行。

5、抓领导带头和典型示范。宣传、奖励、尊重爱岗敬业、乐于奉献、廉洁从政的正面典型,提升正能量,来感染、引领、带动全体干部职工的行为。

6、强化作风建设。严格落实“八项规定”,紧盯重要节点、重点对象,重点查处公款吃喝、违规接待、拜年送礼等方面的违规违纪问题,对顶风违纪行为发现一起、查处一起、问责一起。

7、严格党内监督监察制度的落实工作。落实党务公开、政务公开和单位办事公开等制度,推行权力运行程序化和公开透明。落实民主集中制、召开民主生活会等制度的落实。

1、强化组织领导。成立以刘官法同志任组长,赵志合同志任副组长,王晓艳、张永芳、赵建斌、渠国玲、雷壮等局中层任成员的党风廉政建设工作领导小组,按照责任分工开展工作。

2、检查考评。按照“谁主管、谁负责”的原则,对年度党风廉政目标责任进行科学细化和分解,年底对各岗位党风廉政建设目标责任制落实情况进行严格认真的考核,确保党风廉政建设工作抓出成效。

3、严格奖惩。严格落实党风廉政建设考核奖惩制度,对年度考核为优秀的同志,要给予表彰。年度考核不合格的同志,第一责任人要约谈,涉嫌严重违纪违规的依照有关规定给予党纪政纪处分。

住建局廉政建设实施方案篇十七

各镇党委、政府,经济开发区、汾湖经济开发区党工委、管委会,市委各部委办局,市各委办局(公司),市各人民团体,市各直属单位:

每年五月的“党风廉政宣传教育月”活动,已成为我市加强党员和领导干部党风廉政教育的品牌工程,有力推动了我市的党风廉政建设与和谐、乐居建设。今年“党风廉政宣传教育月”决定开展“五个一”系列活动,即:开好一场警示教育大会,建立一处廉洁文化教育基地,上好一堂主题党课,开展一次勤廉诗词征集朗诵活动,组织一次中介机构“诚信、规范、自律”推进会。现将有关活动内容和工作要求通知如下:

一、指导思想。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入实践科学发展观,全面贯彻十七届四中全会精神,认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,围绕市委市政府“乐居”的发展战略,在全市上下进一步营造奋进、勤廉、和谐的氛围,以优良党风促进乐居建设。

二、活动内容。

(一)全市领导干部警示教育大会。

召开全市领导干部警示教育大会,选择近年来发生在我市的典型违纪违法案例,结合《廉政准则》的学习,以警示教育片的形式教育全市领导干部,筑牢清正廉洁的思想防线,树立人民公仆良好的形象。

(二)“师俭堂”廉洁文化教育基地建设。

在震泽“师俭堂”原有传统文化基础上,充分挖掘其俭文化内涵,整合廉洁文化资源,在“师俭堂”设立俭文化展示馆和展示线,倡导“俭以养廉、俭以养德”的修身理念,使之成为弘扬和传承我市廉洁文化的又一教育基地。

(三)廉洁从政主题党课。

根据党风廉政责任制的要求,以《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》为主要内容,市纪委下发学习光盘和专题党课参考材料,由各镇(区)、市级机关各单位主要负责人于月内结合各自实际情况,采取多种形式在本单位上一堂专题党课。通过廉洁从政教育,使广大党员干部加强对廉洁从政的认识,着力查找党员干部廉洁自律方面存在的问题,进一步规范廉洁从政行为。

(四)“勤廉诗词”征集、朗诵活动。

进一步发挥我市“中华诗词之乡”的优势,在全市党员干部和群众中开展“清风雅韵漫鲈乡”勤廉诗词征集活动,并挑选部分优秀作品举办诗歌朗诵会。通过勤廉诗词的征集、朗诵活动,进一步弘扬清风正气,讴歌勤廉先进事迹和先进典型,让勤廉之风浸润鲈乡大地。

(五)中介机构“诚信、规范、自律”推进会。

以“诚信、规范、自律”为主题,交流总结全市中介机构监管过程中好的经验和做法,全面推行《市中介机构信用评价管理办法》,引导中介行业健康有序发展,为经济社会发展营造良好环境。

三、工作要求。

1.各单位要高度重视,在参与全市组织的相关活动的同时,积极开展好具有自身特色的活动。

2.“宣教月”期间各基层单位须将工作动态和信息及时通过“鲈乡清风”网站基层工作信息报送系统向市纪委报送。

3.各新闻媒体密切配合“党风廉政宣教月”活动,做好宣传报道工作,确保活动取得良好成效。

住建局廉政建设实施方案篇十八

为深入贯彻落实区教育局党委、区教育局关于《2021年全区教育系统党风廉政建设宣传教育活动月方案》的通知,增强我校党员干部廉洁自律,推进我校党风廉政建设向纵深发展,聚集市委、区委推进清廉武汉、清廉新洲建设、深化纠正“四风”行动的重要工作安排,现结合我校实际,制定以下实施方案。

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,按照区教育局党委、区教育局关于《2121年全区教育系统党风廉政建设宣传教育活动月方案》的通知要求,全面开展,务求实效。

通过教育学习活动,使全体党员提高政治站位水平和政治觉悟,增强纪律和规矩意识,引导党员干部时刻保持清醒头脑,转变作风、加强自律,提升学校依法依规办学水平。

1、发动动员、安排部署。

10月第一周结合支部主题党日+”活动方案进行宣传动员及部署。

2、组织学习、专题教育。

(1)集中学习《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》,邓中鹏书记结合学习内容讲一党廉政党课。学校支部第一小组、第二小组结合学习内容开展专题学习讨论,增员全体党员法纪意识。

(2)开展“清廉湖北”共建共享活动:学校支部围绕清廉学校开专题研究会,部署推进计划;学校党政办公室利用学校宣传栏做好宣传工作。

(3)开展“镜监自省”警示教育活动:根据区教育局安排做好文件的学习及区“青年说纪”宣讲团的组织学习活动。

(4)深化纠正“四风”,开展“护航发展”活动:办一期宣传节日纠风、专项监督保持正风纪肃的专栏。办一期武汉、新洲重大项目、重点工程廉洁高效建设的宣传栏。

3、总结提升。

(1)10月下旬组织一次全体党员参加的知识测试,以考明纪,以考促学,以考敦行。

住建局廉政建设实施方案篇十九

源泉村党支部坚持落实镇党委、纪委制定的学习制度。一是根据镇纪委工作安排及时召开了专门会议对村党风廉政建设工作做了具体安排,建立了党委书记负总责纪委委员具体抓的领导体系。根据责任书要求制定了计划多次召开班子会议研究部署党风廉正建设工作解决各种具体问题。

源泉村在镇党委政府、镇纪委的正确领导下始终坚持以_论和_重要思想为指导思想,坚持以精神为指引,以群众路线和三严三实为指导,紧紧围绕学习两学一做主题教育,树立公仆观念、增强服务意识这一中心,以提高为人民服务质量为目标,立足我村实际,积极探索和尝试有效的监督、预防机制,切实加强党风廉政建设工作。依据镇党风廉正建设工作的总体部署,按照党对干部党风廉政建设为民、务实、清廉的要求,紧紧围绕党员先进性教育活动的实际,密切结合镇纪委分解的目标任务深入开展了党风廉政建设工。坚持做到标本兼治、综合治理、突出重点、惩防并举、狠抓落实,取得了党风廉政建设的新成效为我村新农村建设创造了良好的环境。

现将今年来的半年工作总结如下:

源泉村党委认真抓好党内的组织生活制度使每个党员每月都能过一次组织生活;村务公开监督小组负责督促、检查村务公开是否及时内容是否真实全面程序是否符合要求。建立票决制改变过去村干部拍板说了算为村民代表投票表决说了算。坚持把重大问题交给群众,充分吸取群众的意见。认真听取村民代表小组长的意见和建议,在例会上我们还结合工作实际开展批评与自我批评,进一步推动了我村党风廉政建设工作。

(二)、加强领导、明确责任精心安排部署党风廉正建设工作。

党风廉政建设工作,注重学习和思想教育是基础,预防、监督、检查是关键。为此我村党支部坚持落实镇党委、纪委制定的学习制度。一是根据镇纪委工安排及时召开了专门会议对村党风廉政建设工作做了具体安排,建立了党委书记负总责纪委委员具体抓的领导体系。根据责任书要求制定了计划多次召开班子会议研究部署党风廉正建设工作解决各种具体问题。组织村干部、党员深入学习了群众路线和三严三实及以及“两学一做”相关文件精神;二是坚持村领导班子中心组学习制度,通过建立学习制度和认真组织学习,营造了浓厚的学习氛围,取得了良好的学习效果,进一步提高了村领导班子执政水平和工作能力,不断增强了拒腐防变的能力;三是抓好党风党纪教育,组织学习了《党风廉政手册》等书中的有关内容;四是提高村干部队伍的整体素质。通过抓学习,广大村干部的学习积极性和理论水平得到了较大的提高。

(三)、创新形式、强化学习开展形式多样的反腐倡廉宣传教育活动。

召开专题会议,对如何开展好作风建设工作进行了研究部署,确定了2020年作风建设工作重点,一是狠抓学习,认真学习群众路线和三严三实以及上级党风廉政建设有关件和有关会议精神,特别是抓好的学习贯彻。通过学习使村两委班子成员、村干部进一步明确了党风廉政建设的重要性和重大现实意义;二是加强制度建设。在强化干部管理制度方面,结合我村实际情况,对我村的各项工作实行半年自检、总结。三是层层落实责任制。我村狠抓落实,明确了党风廉政建设中的责任目标。年初,根据《党风廉政建设目标责任书》,将党风廉政建设目标责任细化到人,并明确规定村干部对本人和亲属的党风廉政建设问题负责。村两委及村干部基本上做到了立党办公、执政为民的工作作风。

(四)、落实信访举报,认真办理来信来访和透明拆迁工作。

坚持信访排查制度,按照信访内容、性质,及时进行了解与沟通,及时办理落实。对一般性的矛盾纠纷,由村干部认真进行调节;对涉及党员干部或群众反映比较大的,以及反映经济问题的,村党支部及时进行研究解决和上报镇政府。认真严格地做好拆迁中的人口认定工作不使政府损失也不使拆迁户损失,积极稳妥地完成拆迁工作。总之一年来我村党委认真贯彻落实党风廉正建设责任制,使党风廉正建设工作取得了一定成绩保证了村各项事业的健康发展。

二、存在的问题。

虽然我村党风廉政建设工作,在上级党委的领导下,在乡纪委的具体指导帮助下,通过我村广大党员干部的共同努力,虽然取得了一定成绩,然而我们也深知这点成绩离镇党委政府、镇纪委的要求还有一定的差距,主要表现在:个别党员干部仍没有按规定严格要求自己,存在人民群众不满意的地方;少数党员干部工作积极性不高等。

三、下步工作打算。

在下一步的工作中,将立足我村的实际,以加强党风廉政建设,切实转变作风为目标,主要开展好以下方面:

1、理论联系实际,进一步建立完善监督制度,积极探索预防新机制。

2、加强抓好党员干部作风建设,不断改进工作作风,更还的在例会上开展批评与自我批评。

4、按照学习实践科学发展观和作风建设的要求,认真抓好有关党风廉政建设工作的相关规定和镇党委政府制定的各项规章制度的贯彻落实。

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