2023年变更劳动合同通知书的作用(3篇)

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2023年变更劳动合同通知书的作用(3篇)
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随着人们对法律的了解日益加深,越来越多事情需要用到合同,它也是减少和防止发生争议的重要措施。优秀的合同都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?下面是小编为大家带来的合同优秀范文,希望大家可以喜欢。

变更劳动合同通知书的作用篇一

劳动合同的其他条款仍然有效,双方应共同履行。

甲    方:           (公章)

授权代表:           (签字)

年    月     日

乙     方:          (签字)

年    月     日

变更劳动合同通知书的作用篇二

变更劳动合同通知书

_______________(劳动者):

因为_______________原因,变更劳动合同的内容。

变更内容主要有:

______________________________。

请十日内予以书面答复。

单位(职工)盖章或签:

_____年_____月______日

变更劳动合同通知书的作用篇三

我们双方于_________年____月____日签订的劳动合同,因______________等原因,现根据《广州市劳动合同管理规定》第十八条的规定,似对原劳动合同的第______条第______款第____项的内容作如下变更:

____________________________。

劳动合同的其他内容不变。

是否同意变更,请于七日内作出书面答复;逾期不答复的,视为同意变更劳动合同。

通知方(签名或盖章):

___年___月___日

签收回执

本人(单位)已收到单位(职工______)于_____年_____月_____日发出的《变更劳动合同通知》。

被通知方(签名或盖章)

___年___月___日

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