报告材料主要是向上级汇报工作,其表达方式以叙述、说明为主,在语言运用上要突出陈述性,把事情交代清楚,充分显示内容的真实和材料的客观。写报告的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？这里我整理了一些优秀的报告范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。
调研督导岗位职责内容 调研督导工作报告篇一
1. 负责神秘顾客市场调研项目的实地执行，包括项目通知、项目执行、项目监控等;
2.调研结果的审核、监听和质量控制;
3.神秘顾客代理机构及访问队伍的.管理与培训;
4. 负责同客户关系的维护。
1.大专或以上学历;
2.三年以上市场调研行业经验;
3.对于各类型项目的操作流程与质量管控非常熟练;
4. 较强的团队合作意识，较强的沟通能力、组织能力、协调能力，能够有效应对突发事件;
5.有知名/大型市场调研公司工作经验者优先;
6.有代理资源以及调研执行人员资源者优先。
1.我们是知识服务型公司，可享受公司培训体系，包括迷你mba培训，讲座，随时掌握管理知识体系和行业资讯等;
2.享受扁平化管理、专业型公司带来的高度专业化与简单人际关系。
调研督导岗位职责内容 调研督导工作报告篇二
1、编制市场调研计划：
2、根据企业实际需要和市场开拓计划，协助主管领导策划市场调研项目;
3、负责编制市场调研计划和市场调查费用预算;
4、开展市场调研工作;
5、根据市场开拓计划，开展前期的.专项工作;
6、负责收集、分析、提供市场信息，为平台上线新品提供市场依据;
7、调查公司产品在市场上的销售状况;
8、对潜在客户开展评估工作，包括对指定目标群体的特定要求、经济实力、消费心理等进行调研;
9、及时提交市场调研报告，自主研究调研项目，撰写市场调研报告，向管理层提供决策建议。
调研督导岗位职责内容 调研督导工作报告篇三
1. 负责执行项目的综合管理(包括项目计划、项目培训、进度控制、质量控制、劳务费制作、资料归档等);
2. 独立胜任多条线、多维度项目执行;
3. 公司内外部的主动、及时的`沟通;
4. 对人员的培训及管理;
5. 较强的团队领导能力;
6. 熟练运用办公软件,尤其excel的操作;
7.能够熟练使用调研设备、和设备的管理。
1. 具有渠道类,神秘客类等项目操作3年以上经验优先;
2. 具有全国性项目操作管控经验与能力;
3. 具有代理公司控制管理经验;
4. 了解各类定量项目执行的关键管控点;
5. 内部协调与主动沟通意识强;
6. 关注项目品质和项目进度关注;
7. 担当意识强,不为事情中的问题找外因,自己主动来协调解决的。
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