企业高管个人简历(优质20篇)

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企业高管个人简历(优质20篇)
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生活中的磨砺和挫折使我们更加坚韧,更加成熟。可以结合举例和实际案例来加深总结的可信度和针对性。高效阅读的技巧是成功学习的重要组成部分。

企业高管个人简历篇一

学历:大专。

婚姻状况:已婚籍贯:河南-新乡市。

身高:保密体重:保密。

专业:会计学工作经验:20年。

期望工作地点:新乡市。

求职意向。

行业/职位:财务/审计/统计/收银员会计期望月薪:面议工作性质:不限。

教育经历。

工作经历。

公司名称:128厂。

公司规模:500~1000人。

所在部门:财务部。

工作分类:财务/审计/统计/收银员会计。

职位月薪:保密。

工作描述:

自我评价。

河南财经学院会计,工业企业/初级职称,从事销售、成本、一般纳税人、小规模人办理、事业部主管等,熟悉excel、word、一般财务软件如金蝶的使用。熟悉财务业务流程及会计准则、核算方法,熟悉财税政策法规。办事认真、细心、负责、踏实。具有高度的工作热情和责任感,及高尚的职业道德。无论是否选择都请接受我最诚挚的谢意。

更多。

企业高管个人简历篇二

性别:男。

出生日期:1980年05月

户口:北京。

最高学历:mba。

移动电话:13715564899。

电子邮件:

目前年薪:rmb12万元。

期望工资:rmb15万元/年。

自我评价。

具有丰富理论知识与实际经验的高级管理人员。曾担任著名大型民营家电股份公司市场总监、大型民营通讯公司销售总监、中关村电子市场总经理、it分销公司总经理及大型集团公司副总经理等高级职务。在经营管理(尤其是整合营销应用)及团队建设等方面有一定造诣。

工作经验。

2004/09--至今:北京***电脑公司。

所属行业:it职务:总经理。

汇报对象:董事长下属人数:20。

职能:受投资人委托,全面负责公司经营管理。

离职原因:责、权、利与原约定发生变化。

工作业绩:

北京**公司是mp3领域赫赫有名的专业分销公司。自本人担任总经理期间,先后引进新加坡“creative”、韩国“safa”等知名品牌,使北京晓亚电脑公司成为“creative”中国区渠道合作伙伴、“safa”中国区唯一总代理。高级管理人员个人简历模板范文由精品学习网提供!

2004/01--2004/08:北京******集团公司。

所属行业:综合性集团公司职务:副总经理。

职能:作为集团管理班子成员,参与公司重大决策;并分管下属电子市场子公司及集团政府公关与法务工作。

汇报对象:总裁。

2002/09--2003/03:北京*******有限公司。

所属行业:通讯职务:销售总监。

汇报对象:总经理下属人数:35。

职能:全面负责北京地区的营销工作,包括引进资源、销售政策的制定、销售人员的管理、客户管理、渠道建设与维护等。

离职原因:管理理念的冲突。

工作业绩:

1、通过理顺销售流程、整合销售渠道,提高了公司销售管理水平;

2000/04--2002/04:北京********科技股份有限公司。

所属行业:家电、环保职务:市场总监。

汇报对象:总经理下属人数:30。

职能:

负责公司在全国的整体宣传工作,包括制订并实施营销计划、广告宣传计划、培训、培养公司marketing人员。

工作业绩:

在任职期间,公司销售额增长40%,市场占有率达到80%以上;成功策划并实施了“重金收购灰尘”、“赞助北京国安足球队胸前广告”等大型公关活动。

1996/06--2000/03:北京********股份有限公司。

所属行业:家电、环保职务:天津分公司总经理。

汇报对象:总经理下属人数:10。

职能:全面负责天津地区市场营销工作。高级管理人员个人简历模板范文由精品学习网提供!

工作业绩:

天津地区销售额增长率连续三年列公司前三名,三年总增长率列公司第一名,产品市场占有率从50%增至80%以上。荣获公司“特殊贡献奖、优秀干部奖、市场开拓奖及营销策划奖”等荣誉。

教育经历。

1996/09--2002/07:****大学经济管理学院工商管理专业硕士。

1995年参加全国统考,考入清华大[]学经管学院攻读mba,主修企业经营战略及市场营销,成绩良好。(1997年至2000年因派驻外埠工作休学四年,于2002年6月获得研究生学历及硕士学位。)。

1985/09--1989/07:*******科技大学精密仪器仪表制造本科。

先后担任学生会文娱部长、年级团支部书记等,多次组织学校文娱活动及年级各类活动。荣获“三好学生”、“优秀团干部”、年级书法比赛第一名等荣誉。成绩良好,毕业论文优秀。

语言。

英语良好。

企业高管个人简历篇三

两年以上工作经验|女|25岁(1986年3月27日)。

居住地:石家庄。

电话:138____(手机)。

e-mail:

最近工作[2年4个月]。

公司:__医疗器械有限公司。

行业:医疗设备/器械。

职位:总裁助理/总经理助理。

学历。

学历:本科。

专业:工商管理。

学校:石家庄铁道学院。

自我评价。

具备出色的英语能力和良好的文字功底,能够胜任翻译工作。具备良好的沟通能力和交际能力,懂得如何开拓新客户以及与老客户保持良好的关系。有敏锐的洞察力和数据分析能力,对企业管理、团队组建、战略策划有一定经验。精力充沛,有进取精神,能够承受强大的工作压力,勤奋工作,忠诚于事业。

求职意向。

到岗时间:一个月内。

工作性质:全职。

希望行业:医疗设备/器械。

目标地点:石家庄。

期望月薪:面议/月。

目标职能:总裁助理/总经理助理。

工作经验。

2009/8―至今:__医疗器械有限公司[2年4个月]。

所属行业:医疗设备/器械。

总裁办总裁助理/总经理助理。

1、负责总经理外出、出差的事务安排工作,包括:车辆安排、定餐、物品文件准备、饭店预定、机票预定、接机等。

2、总经理外出时,做好总裁来访者的接待工作及有关情况的了解和预处理。

3、协助完成文件翻译工作,并整理、归纳文书。

4、负责公司对外关系资源的建立和维护。

5、协助总经理对公司运作及各部门职能进行管理,协调内部关系。

6、参与策划并组织公司各类宣传活动。

2008/7--2009/7:进出口贸易有限公司[1年]。

所属行业:贸易/进出口。

总裁办总经理助理。

1、负责公司会务的组织安排,会议纪要的编写,并对决议事项进行催办、查办、落实以及传达。

2、报关并整理销售发票,协助退税,制作财务月度和季度报表。

3、负责招聘、培训行政、人事岗位的员工,并制定出合理的绩效考核标准。

4、定时汇整各部门的报告、计划并进行总结归纳,主动协助总经理对所反映的问题采取纠正预防措施。

5、配合总经理处理外部公共关系(大客户、重要客户、政府等)。

教育经历。

2004/9--2008/7石家庄铁道学院工商管理本科。

证书。

2006/12大学英语六级。

2005/12大学英语四级。

语言能力。

英语(良好)听说(良好),读写(良好)。

企业高管个人简历篇四

学历:高中政治面貌:保密。

婚姻状况:未婚籍贯:河南-新乡市。

身高:178公分体重:86公斤。

专业:市场营销工作经验:5年。

期望工作地点:

求职意向。

行业/职位:销售行销主管、区域经理期望月薪:1400元工作性质:全职。

语言能力。

语种:汉语能力:熟练。

工作经历。

公司名称:石家庄桥西糖酒有限公司。

公司规模:10~100人。

所在部门:郑州办事处。

工作分类:销售区域销售经理。

职位月薪:保密。

工作描述:负责豫北市场客户开发,管理,产品销售,渠道建设。

公司名称:内蒙古蒙牛(集团)股份有限公司。

公司规模:10~100人。

所在部门:新乡市场营销部。

工作分类:销售销售部经理。

职位月薪:保密。

工作描述:负责新乡市场深度营销实施,团队管理,经销商管理,人员培训。

公司名称:承德露露股份有限公司。

公司规模:10~100人。

所在部门:新乡办事处。

工作分类:销售销售主管。

职位月薪:1500以下。

工作描述:负责市内零售终端客户和县区市场管理及产品销售,sp活动开展。

自我评价。

本人从事快速消费品多年,曾在国内三家大型快速消费品企业任职。

熟悉市场运作,区域管理,团队管理,深度营销方案等。

有驾驶证。

更多。

企业高管个人简历篇五

两年以上工作经验|男|26岁(1990年5月1日)。

居住地:芜湖。

电话:154******(手机)。

最近工作[1年]。

公司:xx有限公司。

行业:机械/设备/重工。

职位:人力资源部文员。

最高学历。

学历:本科。

学校:安徽师范大学。

自我评价。

本人性格随和乐观,积极向上,爱好广泛,喜欢钻研,工作认真负责,拥有较强的组织能力和适应能力,并具有良好的身体素质。乐于沟通,易于融入集体,乐于助人,学习能力较好,注重理论与实践相结合,在工作中不断提高专业知识之余,同时也在不断地提高做人、做事的的能力,争取将工作做得更好,争取做更好的自己!

求职意向。

到岗时间:一个月之内。

工作性质:全职。

希望行业:机械/设备/重工。

目标地点:芜湖。

期望月薪:面议/月。

目标职能:人力资源部文员。

工作经验。

20xx/8—20xx/8:xx有限公司[1年]。

所属行业:机械/设备/重工。

人事部人力资源部文员。

1.负责组织对人力资源发展、劳动用工、劳动力利用程度指标计划的拟订、检查、修订及执行。

2.负责制定公司人事管理制度。设计人事管理工作程序,研究、分析并提出改进工作意见和建议。

3.对公司人力资源管理制度与流程、行政管理制度与流程的执行负直接责任。

20xx/5—20xx/6:xx有限公司[1年1个月]。

所属行业:机械/设备/重工。

人事部人力资源部文员。

1.建立人事档案资料库,规范人才培养、考查选拔工作程序,组织定期或不定期的人事考证、考核、考查的选拔工作。

2.编制年、季、月度劳动力平衡计划和工资计划,抓好劳动力的合理流动和安排。

3.制定劳动人事统计工作制度。建立健全人事劳资统计核算标准,定期编制劳资人事等有关的统计报表。

教育经历。

20xx/9—20xx/6安徽师范大学企业管理本科。

证书。

20xx/12大学英语四级。

语言能力。

英语(良好)听说(良好),读写(良好)。

企业高管个人简历篇六

目前所在地:广州。

民族:汉族。

户口所在地:江西。

身材:171cm60kg。

婚姻状况:未婚。

年龄:23岁。

培训认证:

诚信徽章:

人才类型:普通求职。

应聘职位:

工作年限:3。

职称:中级。

求职类型:全职。

可到职-随时。

月薪要求:3500——5000。

希望工作地区:广州深圳上海。

个人工作经历:

公司名称:头彩连锁机构有限公司。

起止年月:xx-06~xx-07。

公司性质:私营企业。

所属行业:日用生活服务。

担任职务:培训部经理。

(2)负责组建培训部团队,制定培训部门工作手册。深入一线了解培训需求,有针对性的进行培训。

主要成绩:(1)人力架构与团队建设:培训部从无到有目前已经拥有4个人的培训团队;

(2)培训质量:集团康游戏、故事、研讨、拓展、电影、讲授于一体的培训形式贯穿整个培训,在店长培训、基础培训的同时还举行了小区域的培训,将培训真正的送到市场,并成功举办达30期各种培训班;主讲课程:与成功有约、二十一世纪朝阳行业(针对不同行业而言)、团队建设与训练、幸福与梦想。

离职原因:

公司名称:新华人寿保险股份有限公司江西省分公司。

起止年月:xx-07~xx-05。

公司性质:股份制企业。

所属行业:金融,保险。

担任职务:组训、首席讲师、督导。

工作描述:

(1)负责对企业文化、企业发展战略进行宣导,建立市场部队伍,经营管理、绩效分析、会报管理、内部管理、规范销售流程制定销售制度,完成销售目标。

(2)负责个险部代理人岗位相关工作,负责组织、实施支公司筹建工作。

(3)负责对与保险行业协会有关部门的沟通并对保险代理人考试工作进行整体布局、落实、管理。

(4)负责客户关系管理,建立大客户俱乐部。

(5)收集营销信息,竞争对手信息、分析市场趋势,制订分公司个险营销年度、月度工作计划。

(6)建立和维护与各媒体的良好关系、制作公司的产品,宣传资料及其他相关推广工具等。

(7)对公司各大启动会大型活动和晚会进行策划和主持,营销方案的制定和推动。

主要成绩:

(1)组织发展:公司在一年期间内将大部分市县支公司及乡镇边缘地区的组织发展工作相继完成,在原来的人力上达到了迅速的倍增,打造了一个强势的营销网络。

(2)业务发展:公司各项业务得到迅猛发展,保费规模突破6000万元,并已在市场当中形成强劲的发展态势。

(3)人力规模:有效人力突破1500人,成功举办50期各种性质的培训班,担任班主任和授课的角色;主讲课程:快乐开训、寿险的意义与功用、二十一世纪朝阳行业(针对不同行业而言)、七大销售流程。

离职原因:

教育背景。

毕业院校:江西应用学院。

学历:大专。

所学专业一:市场营销/保险。

所学专业二:播音与主持。

受教育培训经历:

起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

xx-09xx-07江西应用学院物流管理毕业证。

xx-06xx-07江西电视台《发音的技巧》《播音与化装》《普通话》《形体礼仪》。

xx-07xx-08江西电视台《主持技巧》《播音技巧》《吐字归音》。

xx-07xx-08头彩连锁有限公司《赢在终端》。

xx-10xx-11头彩连锁有限公司《赢在颠峰成就百强》。

xx-02xx-03头彩连锁有限公司《锻造优秀职业经理人》。

外语:英语一般。

国语水平:精通。

粤语水平:一般。

1、能够在各大、中型企业负责培训部的工作,能够统筹各种大型培训,能够在大型活动、晚会担任主持人及主讲人经营策划者的角色,有训练团队的经验,有一定的亲和力,其特长是播音与主持、经营管理与策划。

2、有良好的普通话,在企业的大课上面有一定的经验,主讲课程:与成功有约、二十一世纪朝阳行业(针对不同行业而言)、团队建设与训练、幸福与梦想。

3、在此期间本人相继在江西、广东有过一些婚礼主持、企业主持、电台主持人经验,并被有关部门评为“金牌司仪”“魅力男嗓音”等荣誉称号。

4、能独立编写、开发培训课程,熟练掌握ppt课件制作;能够正确引导代理商配合公司工作,管理、培训代理商销售团队的能力;有独立组织、策划招商会、大型培训会、终端会的能力;有领导团队合作、互相协调的能力。

自我评价:

做事稳重、踏实;对事物有敏锐的洞察力;具有团队合作精神;富有创新能力,能承担一定的工作压力,喜欢挑战距离,具有较强的责任心和对品牌的忠诚度。

月薪要求:5000元/月。

企业高管个人简历篇七

某企业人力资源部主管给求职者提了两条建议,其一就是简历的页数最好是一页并且尽力做到这一点,不要出现两页或其它一些情况;其二就是打印简历应该使用彩印。对于企业的建议那大家肯定是非常重视的因为简历就是给企业看的,可企业的看法也不一定都是正确的因为并不是所有企业或大部分企业都是这么看待简历的。

做简历尽量使用一页纸确实是正确的可也有些偏颇之处,如果求职岗位本来就复杂而需要那么多的内容,或者个人有那么多的亮点难道还得删掉一些吗?只要提供的内容帮助大则不必你对其做过度压缩或删除。那样无形当中把个人竞争力也降低了,所以尽力做到一页那是将不必要内容剔除、将繁琐方式简化而已。那能不能用一页纸的两面去做简历?这可是一种典型的钻空子方式所以也是不可取的方式,这样阅读时都觉得别扭因为要反面,并且不利于企业对整个简历的内容做个评定,还有可能没看到反面的内容而变为一个不完整的简历。总结关于简历页数无特殊要求,只要精简、有效即可。

打印简历使用彩印还真的没有必要,使用彩印可以让简历看起来更美观可有必要吗?彩印使用的纸张会更好、版面会更为美观,可从实用角度看就不划算因为彩印的价格高出很多。你是否能够成功应聘和简历清晰度没多大关系,清晰可见即可而不需达到高清晰的标准,在这种地方过度下力那等于钻牛角尖。

企业高管个人简历篇八

性别:女。

民族:汉。

政治面目:团员。

学历(学位):学士。

联系电话:

手机:

联系地址:北京市东城区xx大街10号。

邮编:100007。

emailaddress:

呼机:

另:其他培训情况。

1996年于北京第二外国语学院自修英语;自修市场营销与管理本科课程;有驾照。

1998年5月---至今xx公司。

成绩:有效合理的市场策略使公司产品xx成为同业知名品牌、产品销售额稳步提升、达以公司预期销售目标。

1995年3月---1998年3月某国际知名企业。

市场主任。

成绩:公司形象及企业文化得到广泛传播,深入人心。产品销售及市场占有率稳步提高,成为同业知名品牌。

1992年10月---1994年12月xx电讯公司。

企划部助理经理。

多年来供职于大中型企业的市场、策划部门,使我积累了丰富的工作经验,对把握市场动态、进行整体市场策划与实施都有深入地研究,并自修了市场营销与管理本科课程。我工作认真、负责,喜欢接受新的挑战并努力完成。

爱好广泛。喜爱球类运动及爬山,大学曾任校足球队队员。另外还喜欢唱歌、音乐等。

温和、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。

期盼与您的面谈!

企业高管个人简历篇九

学历:大专政治面貌:0。

婚姻状况:已婚籍贯:河南省。

身高:保密体重:保密。

专业:会计工作经验:6年。

期望工作地点:新乡市。

求职意向。

教育经历。

工作经历。

公司名称:东林包装。

公司规模:100~200人。

所在部门:财务部。

工作分类:财务/审计/统计/收银员财务经理。

职位月薪:保密。

工作描述:财务经理。

公司名称:惠达圆食业。

公司规模:100~200人。

所在部门:财务部。

工作分类:财务/审计/统计/收银员成本会计、主管会计。

职位月薪:保密。

工作描述:成本核算,编制报表,企业经营分析。

公司名称:中奥毯业集团。

公司规模:保密。

所在部门:财务部、资金部。

工作分类:财务/审计/统计/收银员主管会计。

职位月薪:保密。

工作描述:应聘于中奥集团,岗位历经:财务会计、资金会计。

自我评价。

具有扎实的理论知识体系和熟练的'专业技能,擅长运用多种财务软件进行日常工作管理,熟悉办公自动化设备的运用,并能够进行相关的信息管理与经营分析。专业擅长于企业内部核算与生产成本核算、控制与分析。

企业高管个人简历篇十

姓名:个人简历模板

性别:男

年龄:25

籍贯:北京

工作经验:2年

联系电话:********* 地址:******** 邮箱:*********

期望从事的职业:部门主管

期望从事的行业:广告行业

期望工作地区:北京

毕业院校:北京大学 广告设计专业本科

获奖经历:校级奖学金

工作经历:中国明集有限公司 企划部主管 主要负责的有产品上市的推广,同时也包括的有部门相关的管理工作,在各个项目的管理和组织方面,我的能力也同样很强,受到了部门领导的一致认可,在工作期间,我也同样不断的学习,从而积累了丰富的经验。

自我评价:拥有敏锐的市场洞察力和创造力,同时也拥有很强的思维能力,在工作中的计划性强,在处理问题的过程中思路清晰,对于团队品质的要求高,同时,也具有很强的学习欲望和适应环境的能力,我自认为是一个工作能力很强的人,在工作中,能够被工作伙伴所信赖。在生活中,我乐于助人,关心他人,同时也具有较强的责任感。严于律己,宽以待人,是我一直以来信奉的人生目标,我是一个做事很有计划的人,无论是在工作中,还是在平时的.生活中都同样是如此。在工作的过程中,我不断的苛求完美,这是因为我希望能将工作做到最好,所以一直以来我对于自己的态度都是很严格的。力臻完美的性格,也让我能够将自己接到的所有工作做到最好。

企业高管个人简历篇十一

工作描述:。

1、现场的测量放线、组织各施工班组完成每道施工工序;。

4、工程现场与建设、监理、设计单位三方的沟通、协调工作。

5、认真熟悉施工图纸、协助技术负责人编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案,编制各单项工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划。

离职原因:属于私人承包,工作不稳定。

教育背景。

毕业院校:九江学院土建学院。

企业高管个人简历篇十二

如果你想在简历里表述创业经历,那可得先看看你应聘的企业是什么样的,如果应聘的是国内中小型私营企业,那和国外企业可是不同的。至于应聘其它企业则可稍微随意一些,下面重点看看应聘这两类企业需要怎么讲述创业经历。

如果你应聘的是国内的中小型企业,那就得考虑下此类企业的状况,这类企业实力一般般甚至较差所以缺乏安全感,就是说要求求职者具备稳定性以免对其造成一定的冲击性。你突然离职那么你的工作又有谁来顶替?想招聘一个合适的人而且又不对工作造成什么影响那可是非常困难的。为此在应聘中小型企业时可不要呈现不稳的状况,你介绍创业经历时则只能将其当成一种普通的实践,而不要在那里强调这段经历可是创业、你是怎么构想的等等。这样企业觉得你会不会突然又辞职去创业?为了企业的稳定性只好把你剔除否则影响长久的工作。

如果应聘的是外企,则可以把任何创业经历都放到简历里,不管是不是和应聘专业有关系都可做个详细的讲述,例如开过一家女士拖鞋店、报刊亭、体育用品店等等。当然你可不要介绍有关专业方面的东西因为其并不重要,此时讲述创业经历的角度应该是将你的`个人能力显现出来。比如你的决策能力、判断能力、领导能力、人际关系等等,因为老外欣赏的就是你的创业精神而不是所谓的结果,当然如果结果很好那肯定对你产生的印象会更好。

企业高管个人简历篇十三

写简历只是职业发展的一个环节,它是服务于你的职业发展目标的。有了明确的求职方向,写简历也会更清晰。漫无目的的海投不建议。

第二步:仔细阅读公司介绍和职位描述。

同样的职位名称,在不同的公司,工作内容可能有很大差异。通过公司介绍和职位描述了解企业的背景和职位的工作内容,看看是否和自己的经历匹配。当然,不少公司的职位介绍写的不好,就要通过跟人力部门沟通或向猎头朋友咨询(有个猎头朋友很重要,呵呵),或通过业内朋友关系打听一下企业内部的职位工作细节。

第三步:认清自己的优劣势。

好的公司或岗位往往有很多人来应聘,即使是猎头级别的高管的岗位,企业方也会在见过多个候选人后才会做出决定。所以写简历的时候要分析自己相对于其他求职者的优势所在。简历要尽量把自己的独特优势强调出来。

第四步:围绕职位要求写简历内容。

写简历跟写文章一样,要围绕中心思想来写。每份简历都是针对一个特定职位的,不要一份简历投多个职位,这样会降低成功率。在领会职位要求的基础上,开始写简历的具体内容,无论是自我评价总结、还是每段工作经历里的岗位职责,甚至是参加的培训,都要通过描述来突出自己的经验能力和目前所应聘职位的关系。不要把重点只是放在最近的一段工作经历上。

通过你业余读的相关书籍名单,都可以表达出你对所在行业或岗位的了解、兴趣和研究。

第五步:拿事实说话。

管理层或人力部门看简历往往希望通过简历里的描述来了解你实际的能力和经验。简历上单纯说自己沟通能力强,或销售经验丰富是没有说服力的。通过每段经历里的描述,可以举1-2个具体事例来说明,你是如何通过你的沟通能力来解决工作中的问题的。或者你通过努力拿下了某个大客户(包括销售额数据等)。组织能力则可以通过参与过的一些大型项目的顺利完成来体现。

第六步:合理的长度。

目前企业面临的招聘压力都很大,人力一天可能看上百份简历。为了提高效率,即使您有工作经历,也最好浓缩在2-3页里,2页最佳。围绕职位要求,在写完简历后,调整一下内容,删减一部分文字也是必要的。比如;你毕业7年了,大学学的课程或参加的活动就没那么重要了,可以不写。不要面面俱到。

每段工作经历,越是最近的越可以详细些,太远的就可少写或一笔带过。最近的工作内容,也要挑重点写,不要记流水账。都写了,表面看你的能力很强,其实反而让看简历的人迷惑不知道你的强项是哪里。

企业高管个人简历篇十四

年龄:22岁身高:172cm。

婚姻状况:未婚户籍所在:贵州。

最高学历:大专工作经验:3-5年。

求职意向。

最近工作过的职位:代课老师,保险。

期望工作地:贵州省/贵阳市。

期望岗位性质:全职。

期望月薪:4000~5000元/月。

期望从事的岗位:文员/秘书。

期望从事的行业:无限制。

技能特长。

技能特长:有过很多工作经验,擅长与人交流。学习能力和理解能力很强,学习过古筝。在保险公司做得也不错。希望有一份稳定的工作。

教育经历。

经济学院(中技)。

起止年月:20xx年9月至20xx年6月。

学校名称:经济学院。

专业名称:计算机与企业管理。

获得学历:中技。

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企业高管个人简历篇十五

姓名:

性别:女。

民族:汉。

政治面目:团员。

学历(学位):学士。

专业:商业企业管理。

手机:

联系地址:

emailaddress:

教育背景。

毕业院校:北方工业大学xxxx-xxxx经济管理系。

xxxx年5月---至今xx公司企划部高级主管。

成绩:有效合理的市场策略使公司产品xx成为同业知名品牌、产品销售额稳步提升、达以公司预期销售目标。

成绩:公司形象及企业文化得到广泛传播,深入人心。产品销售及市场占有率稳步提高,成为同业知名品牌。

xxxx年10月---xxxx年12月xx电讯公司。

多年来供职于大中型企业的'市场、策划部门,使我积累了丰富的工作经验,对把握市场动态、进行整体市场策划与实施都有深入地研究,并自修了市场营销与管理本科课程。我工作认真、负责,喜欢接受新的挑战并努力完成。

爱好广泛。喜爱球类运动及爬山,大学曾任校足球队队员。另外还喜欢唱歌、音乐等。

本人性格温和、谦虚、自律、自信。

企业高管个人简历篇十六

工作年限:1年以内。

期望薪资:20xx-3000元。

工作地点:南京-浦口。

求职意向:出纳|财务/会计助理|会计|会计主管/经理|统计。

学习能力强有亲和力诚信正直责任心强。

工作经验。

(工作了3个月,做了2份工作)。

苏果超市。

工作时间:20xx年9月至20xx年1月[4个月]。

职位名称:收银员。

工作内容:收银及烟酒的库存的管理。

宏亁兴汽车配件有限公司。

工作时间:20xx年1月至20xx年12月[11个月]。

职位名称:出纳。

证书奖项。

证书名称:苏果优秀员工颁发时间:20xx年1月颁发机构:苏果超市。

自我描述。

是一个可以信赖的`人。

企业高管个人简历篇十七

姓名:

两年以上工作经验|男|26岁(1990年7月5日)。

居住地:芜湖。

电话:155******(手机)。

e-mail:

最近工作[10个月]。

公司:xx有限公司。

行业:电力/水利。

职位:企业管理规划部长。

学历:本科。

学校:安徽师范大学。

到岗时间:一个月之内。

工作性质:全职。

希望行业:电力/水利。

目标地点:芜湖。

期望月薪:面议/月。

目标职能:企业管理规划部长。

20xx/12—20xx/10:xx有限公司[10个月]。

所属行业:电力/水利。

规划部企业管理规划部长。

1.环境及企业内部调研及诊断;。

2.制定战略规划和年度经营计划的制定;。

3.监督和督促年度经营计划的执行情况;。

20xx/6—20xx/10:xx有限公司[1年4个月]。

所属行业:家具/家电/工艺品/玩具/珠宝。

营业部营业部经理。

1.负责制定公司的发展方向和管理目标;。

2.组织并制定公司的发展目标、发展规划、年度经营计划;。

3.负责制定和健全公司的各项规章制度;。

20xx/9—20xx/6安徽师范大学企业管理本科。

20xx/12大学英语四级。

英语(良好)听说(良好),读写(良好)。

诚实守信,具有良好的感恩意识;勤勉务实,注重理论与实践的有效结合;善于创新,拥有优异的创造性思维;责任心强,对待工作尽职尽责;进取意识烈强烈,虚心好学;有良好的'团队组织能力及协作精神,具备良好的人际关系;能承担较大的工作量及较强的工作压力。

企业高管个人简历篇十八

毕业院校:某市理工大学。

出生年月:19xx年3月3日。

专业:工业企业管理(本科)。

通信地址:某某省某市某镇某街。

邮政邮编:xxx。

联系电话:xxxx。

移动寻呼:xxx。

电子邮件:xxx。

求职意向:

文秘。

英语水平:

能熟练的进行听、说、读、写。并通过国家英语四级考试。尤其擅长撰写和回复英文商业信函,熟练运用网络查阅相关英文资料并能及时予以翻译。

计算机水平:

国家计算机等级考试二级,熟悉网络和电子商务。精通办公自动化,熟练操作windows98/2k。能独立操作并及时高效的完成日常办公文档的编辑工作。

实习工作总结。

200x年7月某某化工网站电子商务实习。实习期间主要职责是:

1、协助网站编辑在互联网查阅国内以及国外的化工信息。

2、搜集,整理相关的中英文资料。

3、整理和翻译英文资料。

教育背景。

199x年9月——200x年7月某某理工大学。

199x年9月——199x年7月某某市第一中学。

主修课程。

获奖情况。

1、三次校二等奖学金。

2、一次校单项奖学金。

自我评价。

做事塌实,自觉服从公司纪律,对公司忠诚。善于与同事相处。

企业高管个人简历篇十九

专业一:建筑工程管理专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语一般粤语水平:一般。

其它外语能力:

国语水平:良好。

工作能力及其他专长。

爱好建筑工程等相关工作,喜欢唱歌、学习、看书,以及旅游、运动。

自我评价。

本人性格开朗、积极向上、谨慎做事、乐于好学,两年多的工作生涯让我更加明白作为一个建筑工作者应尽的责任与义务,并深知更多的工作实践经验等着我去探索与学习;两年多的实践工作中锻炼了自己的处事能力、应变能力及管理能力,很强的事业心与责任感使我能够面对更多困难和挑战,希望有一个平台能够实现自我价值。

企业高管个人简历篇二十

年龄:29。

户口所在:湛江。

国籍:中国。

婚姻状况:未婚。

民族:汉族。

诚信徽章:未申请。

身高:174cm。

人才测评:未测评。

体重:78kg。

我的特长:

求职意向。

人才类型:普通求职。

工作年限:7。

职称:高级。

求职类型:全职。

可到职日期:一个月

月薪要求:8000--12000。

希望工作地区:广州,广州,广州。

工作经历。

xx投资管理有限公司。

起止年月:20xx-05~至今。

公司性质:民营企业。

所属行业:快速消费品(食品,饮料,化妆品)。

担任职位:企划经理。

工作描述:1、负责公司品牌vi维护与管理工作。

2、负责公司每期新品广告画面创意审稿与制作工艺;。

3、负责节假日店面广告及季末广告推广方案的制定。

4、负责百度排位竞价推广各个项目的广告,在各个搜索引擎和招商平台的管理、监控工作。

5、结合品牌定位,负责市场业态数据分析。

6、品牌产品拍摄工作与资料库维护。

8、团队建设工作,包括制定员工的培训、评估等制度。

工作业绩有——老港记甜品连锁品牌塑造幸福起点连锁品牌塑造。

离职原因:

广州市xx电子有限公司。

起止年月:20xx-08~20xx-03。

公司性质:民营企业。

所属行业:机械/机电/设备/重工。

担任职位:企划经理。

工作描述:在其公司只要负责企划部日常文案策划与宣传,与国际安防展(北京、深圳展会、广州地铁展等)策划工作等....

离职原因:家庭原因离职。

广州xx服饰有限公司(kbb)。

起止年月:20xx-07~20xx-08。

公司性质:中外合资。

所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业。

担任职位:设计主管。

工作描述:在其公司只要负责文案策划与宣传,商场展柜设计,广告活动,以及包装,画册设计等等...

离职原因:公司倒闭。

广州市xx有限公司。

起止年月:20xx-11~20xx-05。

公司性质:民营企业。

所属行业:服务业。

担任职位:店面设计师兼美术指导。

工作描述:店面装修,3d效果图,平面广告制作、vi维护、广告活动,策划与宣传....

离职原因:人事变动。

教育背景。

毕业院校:广州大学松田学院。

最高学历:大专。

获得学位:

毕业日期:20xx-07

专业一:商业美术设计专业二:平面广告设计。

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语一般粤语水平:优秀。

其它外语能力:

国语水平:优秀。

工作能力及其他专长。

个人自我评价。

本人具备一定的.管理能力、沟通能力和团队合作精神,工作认真、踏实肯干、负责,且具有较强的责任心和进取心,实践能力强,对新事物的适应能力很强,有创意及能独立完成整个设计方案;熟悉印刷流程:熟练操作photoshop、coreldrawillustrator.3dmax等专业软件。

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