卫生院院长事迹材料范文(19篇)

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卫生院院长事迹材料范文(19篇)
时间:2023-11-24 08:46:19     小编:琉璃

邀请函是一种以邀请他人参加某个具体活动为目的的书信。总结时应该注意哪些要点和技巧?这些范文能够给我们提供一种参考和借鉴的方式。

卫生院院长事迹材料篇一

“国家有难我得上,这些都是我的本职工作!”“我没事,还有好多工作我得去做,我不放心……”这是x卫生院副院长x同志在x防控工作中经常说的话。

连续多日的熬夜加班,x的腰椎老毛病又犯了,但她强忍着疼痛,仍然坚守在工作岗位,像个陀螺一样不停的转动,从不抱怨,还开玩笑的说,“我再年轻十几岁该多好啊”。

突如其来的xx打破了x年春节的祥和,一时间,举国上下,万众一心,众志成城,抗击x。在这个全民参与没有硝烟的战场上,作为一名基层党员医务工作者,x卫生院副院长x同志更是义无反顾时刻冲锋在前。

她每天来回穿梭在门诊、预检分诊、办公室,规范接诊流程、分配防控物资、开展医护人员培训、加强院感防范。她不避风险,舍小家为大家,几十天如一日的坚守在防控一线,往返奔波在流调组、重点户、执勤点、卫生室,发放防控知识资料、排查高危人员、做好场所消毒、加强重点人员健康管控,和全院干部职工一起齐心协力,抓好各项防控工作。

为筹措防护物资,她冒着被感染的风险,外出采购回x消毒液、过氧乙酸、口罩、手套、防护衣、喷洒壶等物资,有效缓解了单位初期x防控物资需求暴增的压力。x月x日,接到上级指示,x卫生院需派x名同志前往x市x高铁站值守时,她积极响应部署,迅速前往x高铁站站好第一班岗,晚上返回医院已凌晨x点多,第二天早上又看见她熟悉的身影。她时刻惦记着在外值守人员防控物资够不够,冷不冷、饿不饿,带着方便面、面包、电暖气等给值守人员送过去,而她自己却时常错过吃饭时间,经常加班加点到深夜,却不忘提醒职工要做好个人防护,注意身体......

大家都说她工作太拼了,她说“国家有难我得上,这些都是我的本质工作!”。没有华丽的言辞,只有忙碌的身影。她用实际行动诠释了一名党员医务工作者的责任与担当,让胸前的党徽在这场没有硝烟的战场上闪闪发光。

草木蔓发,春山在望。x卫健系统有许许多多x这样的优秀党员和医务工作者,他们肩负抗x重任,勇挑防控重担,守土担责守土尽责,为辖区群众的生命安全和身体健康筑起一道坚实的卫生健康防线,众志成城,山河守望,x人民胜利的春天一定会早日来到!

卫生院院长事迹材料篇二

2018年10月8日一早,育黎镇汪水村的小刘大姨,在家属的陪伴下,将自己精心准备的一面锦旗,送至育黎镇卫生院张涛院长手中,表达自己的感谢。小刘大姨因为带状疱疹后遗症导致神经性疼痛,四处求医,痛苦难忍,张涛院长运用中西医结合技术,精心治疗半个月,症状全消,痛苦不再。而这也只是张涛院长治愈的无数患者中的一个。

张涛院长自1999年从医以来,兢兢业业,脚踏实地,精于专业,甘于奉献。以精湛的医术、高尚的医德赢得了广大患者和各级领导的肯定。于2018年1月被任命为育黎镇卫生院院长,针对育黎镇卫生院现状,重新规范各项工作制度,严抓工作纪律,着重提升服务质量,大力推广各种中医适宜技术,为老百姓提供优质暖心的医疗服务,在群众中赢得了良好口碑。

作为医院主要负责人、党支部成员,张院长以身作则,严格要求自己,工作不分昼夜,为广大党员干部树立正气、清廉的共产党员形象。在2018年春节期间,因为过于辛苦,张院长因为“自发性气胸”不得不住院治疗,在插入胸腔闭式引流管的情况下,他不顾医嘱,未待恢复,提前自己拔管,带病每天按时到医院上班,春节期间连续几天,24小时呆在医院,防止节日期间发生意外情况,和值班人员一起度过平安的春节,却忽略了在家等待自己团聚的父母、妻女。基层工作繁复琐碎,作为主要负责人,更是要多思多虑,为了医院发展,为了职工发展,为了患者受益,张涛院长殚精竭虑,常常夜不能寐,从节俭水电,到节约各种开支,致力将各种浪费现象降到最低,张院长一次次召开中层会议、职工大会,强调节约的重要性,在职工中形成浪费可耻的氛围。数次带领医院职工自己动手,进行放射科改造、乡村卫生室整修、医院水管维修等建设医院改造医院的工作,既提高职工集体荣誉感、增强集体凝聚力,又节约了大笔请人干活的费用。张院长到任一年多,育黎镇卫生院各项开支大幅度减缩。

基层医院医疗条件有限,为了在有限的`条件下谋求更长远的发展,张涛院长从实际出发,参考其他地区、其他医院的发展模式,运用新的管理理念,着重培养人才,派出多名临床医护人员到上级医院学习新的医疗理念、医疗知识、医疗技术,大力开展中医仪器治疗,针刺、艾灸、针刀等新的治疗方式,既为患者解除痛苦,又为医院创收。全方位提高医院整体服务水平,提高医疗服务质量,扩展治疗疾病病种,改善患者就诊体验,在乳山市育黎镇群众中获得良好口碑,医院的业务收入也大大上了一个台阶。

张院长到任以来,针对育黎镇卫生院公共卫生档案建档率偏低,群众依从性差的问题,重新安排公共卫生工作,经过细致的了解、查访,在多个村落中选择有威望的村领导人和相关负责人,和卫生院工作人员一起完成公共卫生档案核查、建档等工作。严抓乡村医生管理,切实做好各项疾病随访、家庭医生签约的工作。2018年,育黎卫生院建档率提升20%,档案复核率达到85%以上,在群众中引起了良好的反响和回应,让更多的群众充分了解到国家的公共卫生政策。

张涛院长对待患者亲切体贴,视如亲人。遇到有困难的患者,想方设法帮助患者解决实际困难。在老年人健康查体过程中,张涛院长了解到南北山村一对老年夫妇,二人均患有心肺疾患,并且行动不便,儿女均在外地,村庄地处偏远,客车很不方便。张院长坚持连续半个月,用自家车到村里早晚接送他们来院诊治,直到症状好转,患者出院。对于经济上有困难的患者,每年垫付的住院费、药费更是数不胜数。张院长即使空闲时间很少,也不曾中断业务学习,在张院长的办公桌上,除了各种文件,再就是各种厚厚的专业书籍。他在中医针灸、中药汤剂方面有自己独到的经验,尤其是带状疱疹及后遗症的患者,慕名而来的患者络绎不绝,为患者减轻痛苦是张院长最大的追求。

张涛院长到任育黎镇卫生院一年多,医院各方面工作较前都有大幅提高,护理、病历书写、药房药库等工作在卫生局年终检查评比中,都取得了第一名的好成绩,药品不良反应监测工作取得威海市优秀单位的荣誉,公共卫生工作也取得了前所未有的好成绩。育黎镇卫生院职工都深深相信,在张涛院长的带领下,育黎镇卫生院的未来会更美好。

卫生院院长事迹材料篇三

我很高兴参加此次卫生院院长竞聘,我叫xxx,今年39岁,本科学历,93年参加工作,从调到xxx卫生院以来,在镇党委、政府及上级主管部门的正确领导下,能认真贯彻党的各项方针政策,带领全院职工,努力进取,勤奋工作,深入开展“以病人为中心、以提高医疗质量”为主题的医院管理年活动,着力提高医疗质量、改进服务流程、方便群众就医、落实便民措施、杜绝不合理收费、加强行业作风建设,全面提升卫生服务水平,满足广大人民群众多层次、多样化的医疗卫生服务需求。

三年多来经过全院职工团结协作,奋力拼搏,取得了一定的成绩。如向上争取近百万元新建了门诊楼、对防保所进行了装修、铺设了门前广场并对医院环境进行绿化、美化、亮化。新添置了脑电图、脑彩超等设备。每年对全镇六十岁以上的老人进行免费体检、对高血压等慢性病人进行了免费普查、全民建档等。全镇共新建了十一个社区卫生服务站,还有一个别洼村社区卫生服务站正在筹建之中,将原先二十二个村卫生室合并成十二个卫生服务站,完成了所有服务站的合作医疗网络架设,各村的电脑、打印机将全部配备到位,对全镇五十九名村医进行重新调整安排,为即将实行的村级医改做好准备工作。

镇卫生院已经于六月二十日零点正式实施国家基本药物制度,对五百零九种药品全部进价销售同时还享受报销,我们医院发展到今天,适逢国家重大项目医改的成功实施,又到了一个新的关键时刻,如果有机会为大家服务,我将竭尽全力,紧密团结全院职工,同舟共济,共度难关,重点做好以下五个方面的`工作:

一、营造民主、廉洁、人性化的工作环境坚持廉洁行政、平等待人、公正处事,主动接受群众监督。要充分尊重职工意见,完善职工代表大会制度,建立院领导定期向职工代表述职的制度,坚持民主决策,实行院务公开,不搞家长制,绝不搞一言堂。要培养一支懂管理、讲效率、能办事的管理队伍。

二、改善职工的待遇和福利在保障职工基本工资的基础上,按照县政府、县局要求制定一套公平合理的绩效分配政策,实行阳光工资。要充分调动广大职工的积极性,使全院职工的收入逐年稳步增长。

三、坚决压缩不必要的行政开支,我们的钱是怎么来的,是全院行政、后勤管理人员和一线工人辛辛苦苦干出来的!我院的所有收入都是全体职工的血汗钱。所以,我们必须坚持勤俭持家,艰苦奋斗的工作作风,不断提高服务质量,以优质全方位的服务,提升我院的市场竞争力。

四、加强人才培养,积极向上争取优秀人才,为各类业务人员提供各种形式的学习和进修机会,帮助他们解决工作中遇到的困难,使他们尽快成长。不断提高我院整体服务水平。要重视护理工作,改善护士工作和学习条件,提高服务水平。

五、实行乡村一体化建设,资源互补,卫生院的发展凝聚着我和大家共同的心血和汗水;密切联系村卫生室和上级医疗部门的关系,真正起到枢纽的作用。毕竟农村卫生工作的具体实施以及医疗服务质量的提高均必须依靠他们来完成。对于上级卫生职能部门的工作不能仅仅只当作任务,而是应当主动联系,切实落实到每个村民身上。坚持以人为本。这里的以人为本应具有两层含义,不光是卫生医护人员,更应该是全乡所有的村民,因为卫生院的功能决定了他所服务的是全体村民。此人,彼人都是我们、卫生院发展的根本。留住卫生人员,提高卫生人员素质,改善卫生人员工资待遇固然必须,但是,了解村民,为他们提供优质的服务,让农民信任,更是我们工作的重中之重,这对卫生院的发展才是最根本的。

我在工作中也碰到不少困难,但通过我和大家的共同努力都能克服了!办法总比困难多,我今天来竞聘就是为了与大家一道实现我们共同的目标。认真贯彻党的各项方针政策,带领全院职工,努力进取,勤奋工作,围绕年初签订的目标责任状,深入开展“以病人为中心、以提高医疗质量”为主题的医院管理年活动,着力提高医疗质量、改进服务流程、方便群众就医、落实便民措施、杜绝不合理收费、加强行业作风建设,全面提升农村卫生服务水平,满足广大人民群众多层次、多样化的医疗卫生服务需求。

各位领导、各位评委,如果我竞选成功,我将把领导的信任和期望化作无穷动力,激励我拼搏奋斗。如果落选,我将一如既往扎扎实实地做好本职工作。向优胜者学习,在本职工作岗位上,兢兢业业工作,做贡献。谢谢!

卫生院院长事迹材料篇四

行走在防疫战线上的社区“勇士”

2020年春节是一个特殊的春节,新型冠状病毒来势汹汹,全国人民众志成城,投入到这场没有硝烟的战争中。在疫情肆虐之际,__开发区__街道__社区全体工作人员始终奋战在防疫抗疫第一线,有的坚守在岗24小时轮流值班;有的奔赴在入户排查第一线;有的不畏严寒上街悬挂宣传条幅;有的加班加点确保防疫物资发放到位...,从除夕至今,这些默默无闻的社区工作人员始终坚守在各自岗位上,披星戴月,用他们的实际行动守护着这座城市。

“隔门不隔心”,入户排查暖人心。“您好,我是__社区居委会的工作人员,请问最近有没有湖北或武汉的亲人来访?”“请问家人中有没有感冒发烧的?”……这是__社区每位工作人员入户的开场白。自__月__日下午起,社区书记__带领全体社区工作者一起投入到疫情大排查工作中。为了不占用社区公共资源,不漏接居民疫情电话,所有工作人员全部用自己的手机进行电话排查,并反复叮嘱居民做好疫情防护工作,提醒居民时刻关注自己身体状态。通过网格化管理、地毯式排查,__社区筑起疫情防控的坚实屏障。

“微信运动几万步”,疫情宣传树信心。受疫情影响,春节期间大家都被“禁足”家中。然而,社区工作者日行几万步却成为常态。为进一步扩大新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控宣传覆盖面,确保信息传递及时准确,在这个非常时期,__社区工作人员爬上一层层楼梯,穿行在一个个街口,一次次站在不理解、抱怨声不断的居民门前,用真情感染着辖区每家每户。通过“线上”+“线下”多渠道宣传,__社区第一时间发布权威信息、防控工作动态、疫情防控科普知识及服务信息,已累计发布各类信息__余条。

“服务点对点”,最美娘子军很贴心。__社区__名工作人员,仅有__名男同志,可算得上真正的基层“娘子军”,她们都是平均年龄__岁左右的青年女同志,正是这群上有父母、下有孩子的年轻妈妈们,不仅承担着宣传、排查、防控物品发放各项工作,还要保障居民日常生活需求,尤其是隔离返乡人员、武汉返_人员的医院就诊出行、日用品采购等工作,都由这支娘子军负责。疫情面前,这群基层最美“娘子军”以责任和担当认真做着每一项联防联控工作,社区党员们受其影响,也自发加入了防控战斗中。

__社区只是千千万万奋斗在疫情一线的基层队伍之一。重任在肩头,使命在心间,相信在全社会的共同努力下,我们一定会早日打赢这场疫情防控阻击战。

巾帼不让须眉,新时代的“红色娘子军”

2020年这个春节注定与往年不同,面对来势汹汹的新冠肺炎疫情,在__县,流动着一道道红色身影,她们有的是医生护士,有的是老师,有的是党员干部,她们坚持冲锋在一线、默默奉献在基层,用柔弱的身躯,筑起一道道坚固防线,以自己的实际行动展现了打赢疫情防控阻击战的巾帼力量。

她们是冲锋在前、战在一线的白衣天使。有这样一道红色身影,她们来自定点救治医院的护理医疗队。三分治疗七分护理”,疫情发生以来,_家医院__名护士主动请战,申请到疫情防控定点医院参与救治工作,她们组建了临时护理党支部,重温了入党誓词,立志要在抗击疫情中发挥先锋模范作用,展现巾帼儿女风采。时间就是生命,她们每天8个小时的工作时间连轴转,为了节省医疗物资,为了方便照护患者,与时间赛跑,她们第一次穿上纸尿裤,做到上岗前少喝水、不喝水,尽最大努力降低防护服的更换频率,不知道衣服被汗水浸湿了又干,干了又湿多少次。哪有什么白衣天使,不过是一群女子,换了一身衣服,在死神手里抢人罢了。

她们是以身作则、守在一线的辛勤园丁。有这样一道红色身影,她们来自__县幼儿园。三尺讲台,她们是教书育人的辛勤园丁;抗疫战场,她们是无怨无悔的志愿先锋。一方面,她们认真落实教育系统关于疫情防控工作精神,积极通过班级群,认真做好每个班级、每名学生的防控知识宣传、家庭外出情况排查等工作,切实加强对学生和家长的宣传教育,告知家长做好家庭防范工作,切实筑牢教育防疫的第一道防线。另一方面,她们认真践行把人民群众生命安全和身体健康放在第一位的工作宗旨,积极响应县委县政府号召,主动参与小区包保工作,实行24小时值班值守,换岗不脱岗,严格管理小区人员及车辆出入,禁止非小区成员和车辆进入小区,确保小区“封闭式”管理落到实处,全力守护我们的家园,为坚决打赢打好疫情防控阻击战贡献自己的力量。

发放《倡议书》、《一封信》劝导群众不要串门访客、不要在公共场所聚集确保不漏一户不落一人。截至目前累计发放《倡议书》《一封信》__万余份、张贴标语__余条劝导居民停办喜宴__桌次。他们用自己平凡的善举用爱筑起一道坚固的健康防线。

在我们身边,这样的一道道身影还有很多很多,她们奋战在疫情防控的每个角落,撑起了战“疫”的“半边天”,是新时代的“红色娘子军”。

卫生院院长事迹材料篇五

面对台风“温比亚”给弥河镇20个村庄带来的严重洪涝灾害,面对洪涝灾害带来的生化环境恶化、环境污染、传染病容易流行等问题,为保障人民群众的身体健康和生命安全,他以高度的责任感和敏锐的政治责任感,带领全院职工进行灾后卫生防疫工作,表现出了一个领导、一名共产党员应有的'风范,昼夜坚守在抗洪救灾一线,可敬可彰。他就是弥河镇卫生院院长王平芳。

8月21日,凭借多年的业务经验和敏锐的政治责任意识,王平芳紧急启动弥河卫生院防汛防疫应急处理预案,成立洪涝灾害防汛防疫应急领导小组,提前动员部署灾后卫生防疫工作,卫生院提前自行购买消毒剂。王平芳第一时间与弥河镇党委政府沟通,迅速召开了弥河镇重点受灾村庄支部书记和乡村医生疫情防控部署会,大会上,进行业务指导培训。在全镇所有村庄救灾调度会后,向全镇77个自然村分发消毒剂、灭蚊蝇药、洪涝灾害疫情处置明白纸、消毒指南和传染病防控指南等宣传材料。为辖区内各村卫生室发放雨靴、橡胶手套、防护眼镜、口罩、帽子等消杀防护用品,增发了消毒剂和灭蚊蝇药,组织所有乡村医生轮流到洪水流过的区域进行集中消杀。

凭借敏锐的洞察力和研判力,王平芳根据灾情的实际情况,建议发动镇、管区、村、户四级积极参与灾后消杀防疫工作,打好灾后卫生防疫的人民攻坚战。此后,弥河全镇形成由点到面无缝隙、全覆盖的防疫消杀的局面。此举得到青州市卫计局、青州市市委、市政府的高度肯定并向全市推广弥河镇防疫工作的经验做法。8月27日,国家卫健委专家组来我市指导灾区防疫工作时对弥河镇的灾后防疫工作也给予高度认可。

自抗灾以来,王平芳尽职尽责,深入受灾一线,带领弥河卫生院洪涝灾害防汛防疫应急领导小组,与党支部成立的党员突击队、党员志愿服务队协同到重点村庄集中消杀。协同村委班子成员成立各村灾后防疫消杀队,并进行技术指导。成立了38支专业防疫宣传消杀团队,动员受灾群众做好清淤后环境消毒等灾后防疫工作。指导养殖户开展疫病防控和全面消杀灭源,防止灾亡畜禽污染环境造成疫情的发生。在新学期开学前,对辖区内14所学校、幼儿园发放消毒剂进行重点清污消毒。

加强传染病疫情监测工作,实行24小时领导带班制度,第一时间将受灾及救灾防疫情况及时上报。王平芳同志带领弥河卫生院防疫人员对辖区内食品和饮用水的安全方面做了大量安全检查工作,对各村乡村医生下达了疫情监测工作任务,实行日报制,畅通信息传送,时刻监控受灾村庄情况,目前全镇无疫情发生。

积极开展卫生防疫宣传工作,通过组织召开救灾工作调度会、灾后消杀工作培训会等方式召集全镇村支部书记、乡村医生等部署灾后防疫工作。将灾后卫生防疫工作要点和宣传单下发到各村。带领洪涝灾害防汛防疫应急领导小组到所有村庄张贴宣传材料,到户讲解防疫注意事项,发放宣传材料,提高人民群众的卫生意识和防病意识。组织弥河卫生院开展灾后“慈心一日捐”活动,王平芳院长率先垂范,带头参与,全院干部职工积极响应,踊跃捐款,以实际行动表达对受灾群众的一片爱心。此次救灾弥河卫生院共捐款9230元。

王平芳,是一名普普通通的医务工作者,在灾情发生后十几天里,日日夜夜不停歇,充分展现了作为一名共产党员冲锋在前、不计得失的精神,守好灾区群众健康,做好群众健康守护人。

卫生院院长事迹材料篇六

**,**市**区**镇卫生院院长、党支部书记,7月毕业于**中医药大学。他自愿放弃城市中优越的工作环境,自愿到环境艰苦的农村基层卫生院,以高尚的医德和精湛的医术深受当地老百姓的爱戴。先后被评为“**市青年岗位能手”、“行风评议先进个人”、“**市卫生系统最佳服务明星”、“**市优秀乡镇卫生院院长”、“**省青年岗位能手”,并当选“**省高校毕业生十大成功创业者”。

在许多人眼中,现在众多农村乡镇卫生院无疑已经成为了摆设,“大病治不了、小病治不好”的现状让农民兄弟们对过去的“赤脚医生”非常怀念。

如今在**市**区**镇,有一位只有30岁的“赤脚医生”**,却在乡镇卫生院里设立了手术室,老百姓患上疝气等疾病都可以在这里进行手术治疗。大城市中高昂的医疗手术费用,与这位“赤脚医生”精湛且价格低廉的医术形成了鲜明对比,当地有的老百姓甚至这样说:“如果做手术死在卫生院里,我们也心甘!”

他曾是大医院院长助理。

“我喜欢别人叫我赤脚医生!”30岁的**又黑又瘦,个头不高,说起话了语速很慢,却很干脆。xx年下半年,**来到了**市**区相对偏远的**镇担任卫生院院长,而在此之前他已经是**区中医院院长助理。

放弃繁华市区的大医院,自愿到偏远山区的卫生院,**坦言,困难比自己当初想象的要大的多,但自己并不后悔。他说,这里更需要他这样的医生,能够做一名让乡亲们的信任的合格医生,他有一种在大城市医院中没有的成就感。

就在今年9月23日上午,记者让**在镇卫生院的村子里转了一圈,看看当地的环境,结果只要碰到村民,都会满脸笑容的与**热情的打着招呼,而**则仔细询问他们现在的健康情况。再想想如今大城市中医院里医生与患者之间的高度不信任,此情此景令人动容。

下面就是**和一位村民路上的交谈,用**的话幽默地讲这就是“野外查房”。

村民:“周院长,您前天给我开的药吃了挺管用,谢谢啊!你看我又和没事人一样在大街上溜达了,前几天我还上地里锄了半天草呢!”

**:“是吗,太好了。不过,我教你的锻炼方法,你还在坚持吗?一天做几次?”

村民:“没忘,没忘,你说的那方法和玩一样,比药还管事,现在身上比以前轻快多了。”

**说,每天晚上下班时间,自己从卫生院到车站步行几百米的距离,都会遇到十几个村民问好,这让他感到心里面暖融融的',这是对自己一天工作最大的褒奖,这也是让他能够在条件艰苦的卫生院中坚持到现在的最大动力。

东拼西凑建起标准手术室。

过去,**镇卫生院实际上就是一个小诊所加药店,只能解决村民们感冒、发烧等小病。为了维持卫生院的运转,当时两个科室还对外进行了承包,这就更让村民们放心不下,而**一上任,就开始大刀阔斧的改革,将承包科室取消。

**深知,当务之急,就是要让老百姓相信过乡镇卫生院,相信卫生院的医生,而前提就是卫生院能够解决老百姓实实在的疾病。他看到,一些小手术,当地老百姓还是要跑上几百里路,花上更多的钱到城市大医院去做,而手术花费更是惊人。

“我们卫生院也要开展一般手术!”当**提出自己的想法时,卫生院中几乎所有的医护人员都认为这是天方夜谈。因为自从卫生院从六十年代成立后,还从来没有做过一个正而八经的手术,手术室里是一堆已经生锈的手术器械。

**区中医院已经淘汰的无影灯,但**知道还能用,于是没有花一分钱就拿到了卫生院的手术室中。凑器就这样,凭着**过去的“关系”,标准手术室的所有器具竟然配齐了,经过上级主管部门的多次严格检测,手术室达到了无菌条件,完全具备了手术条件。

**回忆到,尽管如此,当时还是有许多人说他是在做无用功,因为即使有了手术室,谁回又会敢到几十年都没有做过手术的卫生院里来做手术?但**不这样看,他认为伴随着老百姓对自己医术的认可,信任度的提高,迟早会有人成为到乡镇医院手术室做手术的第一位病人。

卫生院院长事迹材料篇七

胡贤林不计个人得失,扎根山区33年,全心全意为山区群众服务,赢得了山区群众的信赖和爱戴,展现了一名基层医务工作者高尚的医德和崇高的职业精神。

胡贤林医德高尚,体现为他把救死扶伤的天职看得高于一切。33年来,他把病情当作命令,甘当“全天候”医生,克服各种难以想象的困难,千方百计方便大山里群众就医。他视病人如亲人,时时为病人着想,处处从病人的利益出发,不让病人多受一份罪、多花一分钱。33年来,他走遍了全乡28个自然村,叫得出六千多号人的名字。他把对病人的爱,融入日复一日的工作中,一举一动都是情。

胡贤林医德高尚,体现在他所做的一切,都是为了让山区群众健康有保障。胡贤林说,“与大山里治病救人的头等大事比,自家的事都是小事。”为此,他一心扑在双峰卫生院这个“大家”的建设上,一次次放弃了离开山区的机会,为了在大山里建设好让乡亲们放心的生命守护站,他不惜牺牲个人的一切。

医生是个特殊的职业,病人以生命相托,这不仅需要高明的医术,更需要高尚的医德和甘于牺牲的精神。胡贤林扎根山区33年,以对事业极端负责的精神和高尚的医德,在山民心目中树立了大山一样伟岸的形象,山民们只要看到他,“眼睛亮了,病也好了一半。”

健康是人全面发展的基础,关系到千家万户幸福。这些年,与医疗设施越来越先进不相称的是,一些地方医患关系日趋紧张。要解决这一问题,需要社会各方共同努力,作为医护人员更是责无旁贷。胡贤林的感人事迹告诉我们,广大医务工作者只要恪守职业道德,弘扬救死扶伤的职业精神,急病人所急,想病人所想,就一定有助于化解医患矛盾,构建和谐的医患关系。

他就是共产党员、宁海黄坛镇双峰卫生院院长胡贤林。已经83岁的当地村民何行龙,这样评价胡贤林:“这么好的医生,难得。”1974年1月,何行龙大吐血,被送到卫生院。听说新来的病人有肺结核病史,当时在卫生院仅有的两间病房住院的病人谁也不肯与他同住一处,胆小的干脆吵着要回家。可何行龙的病情需要一日数次观察诊断,对症下药,理应住在医院里,而且最好安排单间。这时新婚才三天的胡贤林作出了一个令同事们感到意外的决定,让老何住进他安在医院宿舍里的新房,自己和妻子搬到附近的丈母娘家去住。

让病人住婚房,多不吉利,万一是传染病咋办?有人好心相劝。胡贤林反劝道,我是医生,治病救人最要紧;确诊是传染病再转院也不迟。后来,经确诊老何得的是肺结核后遗症———老年慢性支气管炎。就这样,老何在胡贤林的新房里整整躺了一个月。在胡贤林的精心治疗下,老何终于康复出院。

此后,老何一有病就找他,而胡贤林也从不嫌麻烦,每次都给予亲人般的照料。去年,老何出现原因不明的便血。他又找上胡贤林,要他帮着联系山外的大医院去看病。胡贤林不但很快通过在杭州工作的小女儿帮他联系上了浙一医院,还利用休假时间陪他到杭州看病。上个月,老何又高烧不退,来到卫生院一查,白细胞高达17000单位,比正常人高出7000单位。这对一个冠心病、肺气肿和老年慢性支气管炎等多种疾病缠身的老人来说,最好是到大医院去诊治,可这次何行龙执意不肯去。无奈之下,胡贤林只得每隔几天,就给老何抽血化验,调整用药;晚饭后,他带上出诊箱送医送药到床头。经过9天的精心治疗,老何的病情终于得到明显的缓解。33年来,类似这样的麻烦事,胡贤林不知揽过多少次。有时不仅要出大力,还要垫上自己的钱。

榧坑村的胡永安患老年慢性支气管炎,时常复发。气急时他脸色铁青,最犯愁的是每次挂针、吸氧的医疗费,五六天下来就要六七百元。这对丧失劳动力的他来说是很难承受的。这时,胡医生总是说“先看病,有钱了再来还”。10多年来,几十元的欠费胡贤林悄悄垫上;多的就记在卫生院的账上,待村民有钱时还上。账上的欠款从每年的数千元越滚越大,直到上万元。xx年前,这笔欠账直接从卫生院业务结余中核销。此后,由乡财政核销。胡贤林没有统计过10多年来自己垫了多少医药费,但一些生活特别困难的村民记得,每当要还他垫的钱时总被他婉拒。卫生院的平均处方26元。青霉素、庆大霉素等廉价药是双峰卫生院的当家药。为了让村民省药费,胡贤林动足了脑筋:山乡多发尿结石,急诊时打针消炎,待控制病情后,就教病人上山采车前草、金钱草和紫金沙三味草药煎服调养;上呼吸道感染时,教村民拿梨头、枇杷叶和鱼腥草煎服。

“病情就是命令。”干过部队卫生员的胡贤林,对自己所从事职业的理解颇有几分军人色彩。然而,为了践行这一理念,他时常要付出常人难以想象的艰辛。

1988年一个大雪封山夜,长丘村一急性腹痛病人俞东贵托人打来电话,要他出诊。胡贤林钻出热乎乎的被窝,背起药箱,拿着手电,一头扎进寒风刺骨的茫茫风雪夜。大雪齐膝,北风呼啸,他艰难前行。北风越吹越紧,刮得睁不开眼,喘不过气,他最后只好背朝着目标倒走。为了赶这足足7.5公里长的山路,他不知摔倒过多少次,而窄窄的山道边就是悬崖!

“一个雪人叩开我家门,外衣是积雪,眉毛挂着冰凌,只有头顶冒着热气。是胡医生,他真的大雪天赶来救命了。”回忆起往事,老俞至今还激动不已。

1998年9月的一个凌晨,王家染村来电请他赶快去抢救一名喝农药自杀的妇女。胡贤林收拾好急救药物,一头挑着生理盐水,一头担着灌肠用具,揣上两个隔夜的冷麦糕就出发。50出头的胡贤林挑着10多公斤重的担子一路小跑,2个多小时赶了15公里山路。只见病人躺在地上口吐白沫,上气不接下气,皮肤、口唇青紫,全身抽搐,瞳孔也缩得只有针尖那样细。胡贤林马上采取洗胃、催吐、灌肠等措施。他不顾病人一身污秽,一直守在边上细心观察,调整用药。经过一天一夜的精心治疗,终于将中毒者从死亡线上拉了回来。

连夜送产后大出血病人到城关的大医院;抢救农药中毒的村民三天三夜没合眼;为赶时间出诊,吃饭常常烫破喉咙;下乡巡诊顾不上术后不能下地的妻子,让她就此落下低血糖的病根……胡贤林的感人事迹,同事和乡亲们说了一件又一件。

村民们说,“看到胡医生,我们眼睛亮了,病也好了一半。”

黄泥墙、烂泥地的矮楼,听诊器、体温表、血压计这“老三件”是双峰卫生院建院初期的全部家当。村民做个血化验、拍个x光片,还得赶到15公里外的城关医院。担任双峰卫生院院长后,为了让大山里的卫生院真正成为乡亲们放心的“生命守护站”,胡贤林可谓是费尽了心血、绞尽了脑汁。

老胡一直很清贫。前些年总算在城关买了套房子,五万多元房款还得分期付清。“凭你的技术,几年就好发财。”有人鼓动他到城关开诊所。更有同行说,若老胡开诊所,他愿去打下手。有人甚至出高薪想挖他走。宁海县卫生局副局长葛文华说,他在局里18年,五任局长都关心地问过他要不要调到山外,老胡都婉拒了。去年底,胡贤林已接近退休年龄,城关一家骨伤科医院院长托人说情、电话催促无效后,特地上山来“预订”胡贤林,要他退休后去那里干,工资待遇好商量!老胡却打定了主意,在大山里发挥一个医生的余热。冬去春来。院子里,老胡翻建双峰卫生院时栽下的一棵桂花树、一棵柏树在山风中挺立,枝繁叶茂。它们的根已深深扎在这片土地上,融入大山。

卫生院院长事迹材料篇八

主席,这个头衔通常指的是以法院名称命名的单位负责人。它通常是对某个单位负责的法人,如“法院院长院长医院“迪安ldquo迪安”等待以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

“燃烧自己,照亮别人”。这是我院刘爱霞院长的座右铭。“吃苦在先、冲锋在前,为他人、为事业、为社会。这就是生命的价值。”作为一个管理型人才,刘爱霞院长并没有放松自身的提高与进步,而是与时俱进,不断探索现代医院管理的更高境界。

成功的甘霖,是由艰苦奋斗的汗水酿成的。没有人能够计算出刘院长为医院的发展付出了多少心血和汗水。她几乎没有什么个人爱好,工作就是她生活的全部,多少个深夜,刘院长伏在办公桌前,思考着医院的发展。无论是出差途中、病榻前,只要有同事在身边,她谈话的主题就离不开工作,只要是一个人,她就离不开书。她秉持公心,严于律己,把自己的心血、精力、智慧,毫无保留地投入到医院的发展之中,她耐心倾听职工们的意见,细心、周到地关心职工们的生活和思想情况,积极解除职工们的后顾之忧。

除此之外,刘院长不定期带领医院的职工下村为老百姓进行免费体检,包括量血压,测血糖,听诊,耐心讲解疾病防治知识等项目,还免费给老百姓发放各种疾病防治宣传册,受到老百姓的一致好评。

刘院长不忘农民苦,心系贫困户。在脱贫攻坚工作中,勤劳踏实,任劳任怨,无私奉献,务实高效,积极深入农户,了解他们致贫原因,掌握所思所盼,量体裁衣定措施,真正达到因户施策,实现精准脱贫。下村入户宣传扶贫政策,同时还给贫困户送去大米、面粉、食用油等用品。

刘院长总是用实际行动温暖着老百姓的心。在繁忙的工作中,对计划生育特殊家庭,刘院长也不忘送去关怀,一户一户亲自送去毛毯,拖鞋,筷子,毛巾等生活用品。

在事业面前,她敢于负责,求真务实;在苦乐面前,她以苦为荣,无私奉献;在金钱面前,他两袖清风,廉洁自律。她热爱自己所从事的医院管理事业,积极探索医疗卫生管理的新理论、新方法,严格的管理使医院在近几年实现了跨越式发展,全院职工的素质得到了极大提高,以病人为中心,爱岗敬业已在广大职工中蔚然成风;廉洁行医,提供优质服务已成为每一位医务人员的自觉行动。刘院长以其坦荡的胸怀、以一个共产党员的优秀品质和实实在在为职工、为广大患者办实事的作风,赢得了职工的信赖和社会的认可。

“成就和荣誉只是一个新的起点。”谈到医院未来的发展,刘院长清醒地分析形势,她说,作为一个乡镇卫生院,我们需要面对的是如何办人民群众放心满意的医院,如何与时俱进,如何实现医院科学健康可持续发展。加快发展,只有转变发展方式,更加重视学科建设,更加重视人才培养和引进人才综合素质的提高,更加重视医疗质量,更加重视科技创新,更加重视服务流程和细节,只有这样,才能推进医院整体实力提升,树立医院崇高的形象、信誉和品牌。

男现年41岁中共党员现任镇卫生院院长主治医师。在卫生院从事临床医疗工作二十余年先后担任住院部组长、医政组长、副院长、院长。他在工作中以德为先、业务求精被县政府评为"十佳文明白衣战士"、两次被县委评为"优秀共产党员"被评为"省优秀乡镇卫生院院长"。

作为一名医生,要能承担起救死扶伤的责任,必须有精湛的专业技能,同志正是用这样的标准来要求自己。在他从事医疗工作的二十余年中,为提高自己的业务水平,他不断加强理论学习。在学习理论的同时,他还积极进行临床实践,不断积累丰富的经验,近年来他接诊的病人不断增多,他在做好院长的管理工作外,坚持每天亲自查房,仅参加手术500多台,接诊门诊病人多人次。遇到疑难杂症他从不放弃,翻阅资料到处查找,请教有经验的老医生,和同行讨论。正是他对自己的严格要求勤学苦钻,使他迅速成为院里的技术骨干,最年轻的主刀医生。多次参与抢救危急病人,使患者转危为安。记得有一次,原胡河乡歇树村村民周又芹因家境困难与丈夫吵架,一时想不开吞服农药,送到医院急救,当时院里还没有洗胃机,病人又不合作,拒绝洗胃,病情危重,其家属没钱不愿转院,院长衣不解带,在病床前抢救了十几天病人才转危为安,并拿出自己买来孝敬父母的红参送给病人补养,又掏出200元钱给病人再买一些其他的营养品。去年蔡河一位产妇顾红莲做剖腹产手术,胎儿取出后窒息,产科医师抢救,胎儿没有啼哭,全身青紫,院长见此,马上口对口吸除胎儿口中的羊水,并指挥用药进行抢救,直到新生儿呼吸道畅通,开始啼哭。院长就是这样用他精湛的医术和对病人的真心赢得了广大群众的信任,使来院病人不断增多,不仅提高了他自己的名气,而且提升了医院的知名度。

一个医生取得患者的信任从来不是靠广告、靠包装,而是靠高水平的医疗技术、高质量的服务和高尚的医德,通过病人的体会口耳相传的。他深深知道,做一名好医生,仅有良好的医术是不够的,还得有高尚的医德。他常说:"医者,先做人,后行医",在临床医疗过程中,他始终把医德作为一名医生的灵魂,一所乡镇卫生院面向的是农民群众,面向的是弱势群体,他在治病的过程中,从不开大处方、不开不必要的检查。有一次带钱不足的患者找他帮助,他先帮人担保,让患者先治疗后交款;又有一次镇马旧村患者张义芳大出血入院,其急需输血,而家属又没带钱,他二话不说,一方面组织人员抢救,一方面自己掏钱让家属到县医院买血,为病人的抢救赢得了时间;还有一次,凉亭村产妇术后伤口感染,病人出院后,他每天到其家中为病人免费换药,时值六月,天气炎热,有时病人家属留他吃一餐饭,他都不肯,直到病人的伤口痊愈,其丈夫感动的说:"象医生这样的好人现在不多了!"。

在卫生院,我们每天都会看到他在门诊大厅被患者拉着问这问那,他都微笑着对患者详细解释,亲切安慰;我们每天都能看到他在住院部与门诊来回穿梭,到处查看;我们也会经常看到他面带欣慰,从手术室走出的疲惫身影。同志正是在这平凡的岗位上任劳任怨、辛勤耕耘、默默奉献,演绎着不平凡的事业,成为医院同行的标尺、患者的知音,这应该就是白衣天使的内涵吧!

我先来向大家汇报一组一家乡镇卫生院的数字:净资产总额1200万元,年业务收入900万元,门诊量3万人次,住院病人人次。这组数字乍一听也许您并不在意,但当告诉您这组数字的出处时,或许您会生出“不简单、不容易”的感叹。

熟悉情况的人并不感到奇怪,因为他们知道,这里有个“以院为家、把医院的事当成自家事”的院长。在他的影响和带动下,卫生院多年来一直是全市乡镇卫生院中的佼佼者。院长名叫,1987年担任卫生院院长。“院长真正把医院当成家,职工才会热爱这个大家庭;职工热爱大家庭,也才能安心工作、更好地为患者提供服务”。这样理解“家”的含义。20多年来,他用自己的实际行动坚守和经营着自己的“家园”。

1987年,接手的是个真正“穷到家”的穷家:房屋破烂、设备陈旧、技术落后,入不敷出。“穷归穷,毕竟是个家;只要心里有个家,‘穷家’定会变‘富家’”。怀着这样的心态,曾经当过兵、做过乡分工干部的带领职工艰苦创业,实施了一系列的“治穷”攻坚战。为改变“穷相”,拆危房、修旧房、建新房;为留住医疗骨干,他耐心做工作,创办了以眼科为主的特色专科;为保证职工福利,他以个人名义借钱,兑现对职工的承诺。在的努力下,“家境”开始慢慢改变。1994年后,卫生院走出低谷,并逐渐在全市乡镇卫生院中脱颖而出。目前,全院拥有达5000平方的门诊、住院和医技楼,添置了大型光、彩超、c臂机、腹腔镜等一大批先进医疗设备,一些在大医院才能开展的诊疗项目,在这里也出现了。

心中有家爱自生。对卫生院这个大家庭不仅包含着浓烈的爱心,还有着一段深深的情结。1996年,因患脑膜瘤,在扬州做颅脑手术。他人在病床上,心里却时时牵挂着卫生院这个家,因担心会影响卫生院工作,他反复劝说职工不要探望,但出于对“家长”由衷的敬爱,当时全院的50多名职工还是自发地安排好各自工作,先后赶到医院探望他。倍受感动,由然产生一种情感:我要用全部精力回报卫生院这个大家庭,回报家庭的每一个成员。他关心职工生活,在全市率先为全院职工办理了养老保险。建起了职工宿舍楼,解决了职工后顾之忧。他关心职工家庭,对有就业需求的职工家属子女,总是想方设法帮助解决。当职工家庭遇到困难时,总是第一个会想到他,都是以家长的身份提供力所能及的帮助。他关心职工成长,每年都选派2至3名职工前往上级医院进修深造。就是对偶尔犯过错误的职工,也以包容之心予以关爱。他还保存着十几年前一位职工的检讨书,这事以前从没向外透露过,只是想在退休后悄悄撕掉。

有家的感觉心境是平静、安详的。在的办公室里,“先做人、后做事,诚信为本”的座右铭特别醒目。时下,一些医院常与医疗设备回扣、药品提成、红包等字眼相联。但在卫生院,这些问题从不存在,“自家买东西、做事情你会要好处吗?”他总是这样告诫自己和身边的人。在卫生院采购药品器械时,始终坚持不吃商家一根烟、不喝厂家一杯酒和不拿经销商一份礼品的“三不原则”,为的是砍价时“手硬嘴不短”。一位常年从事医疗器材的经理说,我做了多年生意,没见过像你这样的院长。是的,在心里,始终装的是卫生院这个“大家”而不是自己的“小家”,在第一轮“两权分离”改革结束后,他将自己应得的大部分奖金用于卫生院的发展和职工的福利。

医疗卫生制度的改革大潮造就了一批批优秀的医务工作者,塑造了一个个锐意改革进取的优秀院长,他们默默无闻地工作在自己领域里,鞠躬尽瘁,通过自己看似平凡的工作,创造出辉煌的业绩。

xx卫生院长xx就是这其中的佼佼者,十五年来,他由一名普通医生成为一名优秀院长,始终牢记党的全心全意为人民服务的宗旨,满腔热情地为病人服务,为患者排忧解难,以实际行动忠实地实践着“三个代表”重要思想,每时每刻谱写着救死扶伤的感人篇章,赢得了卫生行政部门、广大医务工作者和患者的信任、爱戴和尊敬。他先后多次被县委、县政府评为先进工作者,xx年度被县卫生局评为先进工作管理者,同年被xx镇委、镇政府评为优秀主职干部。

xx,男,汉族,中共党员,大专学历,出生于xxx年x月,xxx年x月毕业于xx卫生学校xx专业,同年分配至xx卫生院工作,工作兢兢业业,积极学习各种业务知识和实践操作能力,虚心向老同志学习,把理论知识和具体操作相结合,热情为广大病患服务,深受广大患者和领导的肯定。xx年被职工民主选为医疗组组长,xx年被选为xx镇卫生院业务副院长。xx年底调至xx县xx卫生所任所长,xx年元月,调回xx镇卫生院任院长至今。

xx同志出生农村,他知道农村远没有摆脱贫困,缺医少药是经常发生的事情,“小病不去医,大病没钱医”的现象,在他身边经常发生着,因此,他决心当好一名医生,为提高农民群众的健康水平做一些有益的工作。他不但技术精益求精,还视病人如亲人,想患者之所想,急患者之所急,总是设身处地为患者考虑,每次诊治患者,他都根据患者的实际情况设计最佳治疗方案,能够通过口服药治愈的,绝不让患者打挂针,能够在门诊治愈,绝不要求患者住院治疗,尽可能减少患者的痛苦,减轻患者的负担。如新丰村村民廖善星,因不慎摔伤,至左肱骨骨折,因患者家庭贫困,经了解患者厨房、卧室、猪舍同在一室,他主动提出只要患者付600元就完成了对患者左肱骨骨折钢板内固定术,减免医药费1000余元,并多次上门免费注射、换药至拆线,因看其家庭贫困后还对其捐了一些衣物。有些患者看病一时无钱拿药时,他还时常掏钱垫上,患者治愈病后,为感谢他,送红包时,他一律不收,还耐心地说服病人要注意身体,钱要用在治病上。

他工作过的万家,是个地广人稀、经济发展落后的地方,加之工作环境艰苦,他在万家工作期间,跑遍了该地区的每个村落,因为群众离医院偏远,有些老人不能前往医院就诊,他就常常上门服务,在万家卫生所工作三年,累计出诊了300余次,不管什么恶劣天气,只要患者一个电话,就毫不犹豫的骑车上门服务。xx年的冬天,一个患者家属打电话来说家中母亲70多岁,病卧在床已经几天了,情况危急,要求出诊。当时外面下着大雪,xx二话没说,披上雨衣就出了门。经过连续几天的出诊治疗,直到患者病情好转,受到当地群众的好评。

xx镇卫生院是当时全县乡镇医院唯一没有改建的老医院,软、硬件设施落后,群众就医环境差,科室布局不合理。调回xx任院长后,多方争取上级部门拨款了30万元,勤俭节约自筹了60万元,重新建设了一个高标准的新医院,工程建设之时,困难重重,他和卫生院一班人同舟共济,终于在xx年7月将一个建筑面积1500平方米新门诊大楼落成了,极大地改善了医院就医条件,为群众创造了一个良好的就医环境。

自国家实施新型农村合作医疗惠民政策以来,医院遵照上级部门的政策,积极稳妥地为群众办理门诊、住院报销结算手续,因原门诊楼布局不合理,患者报销经常往返一、三楼极为不便,新门诊楼完工后,实行了一站式报销,为方便群众积极创造条件。

为抓好医院工作,xx同志带领院管会一班人先后出台了医院政治工作“四结合”和保医疗质量“四个关键”。“四结合”即医院思想政治工作与医院医疗业务工作相结合,与医院解决职工实际问题相结合,与医院职业道德建设相结合,与医院文化建设相结合,“四个关键”即抓好医疗行为规范,病历质量、优质服务,依法维护医患权等关键。使职工对医院面临的形势有了更深入的了解,增加了职工的危机感和紧迫感,激发了职工的爱岗、爱院热情,陶冶职工情操,增加职工主人翁意识,从而形成一种强大的凝聚力。xx卫生院取得了较好的社会效益,门诊人次、医疗收入及各项主要医疗质量指标,均比过去明显上升。xx担任院长期间,全院未发生过一起医疗事故,医院各项业务进一步拓展,新增了理疗康复等专科,保证在职和离退休人员工资按时发放。在医疗业务上,通过他15年的学习和临床实践积累,业务技能已能够满足乡镇卫生院开展的医疗业务,他坚持做到率先垂范,搞好传、帮、带,带领和指导年轻医生完成手术几百余例,使许多患者能够就近减轻痛苦,有效地促进了xx卫生事业的全面发展。

xxx,一个山区百姓十分熟悉的名字,一位将青春奉献给山区卫生事业的医务工作者,他把平凡的岗位作为创业的舞台,在艰苦奋斗中升华人生的价值,用辛勤的汗水谱写出华彩乐章。

到地处偏远山区、面临倒闭的乡镇卫生院担任院长至今。缺医少药、缺电少煤……基层医院的艰苦不是一两句话就能形容的,但xxx从没有退缩过、放弃过,而是把全部的精力都投入到医院的发展建设上。

随着基层医药卫生体制改革的大步推进,陈旧的病房、简单老化的医疗设备,与人民日益增长的医疗卫生需求之间的矛盾渐显突出,尽快解决老百姓“看病难、看病贵”的难题始终是xxx发展农村卫生事业的方向和目标。经过长期细致的调查研究,xxx实施了“人无我有、人有我优、人优我强”、“院有优势、科有特色、人有专长”、“争创四个一流”、“名医带动、专科建设”等一系列治院方略,先后筹集资金千万元用于医院的基本发展建设、医疗设备的更新及医疗人才的培养。近年来,新建、改扩建医疗用房面积达10000余平方米,开放床位200余张,年业务收入达1700余万元,净资产增值500余万元。源泉医院发生了质的改变,高标准的软硬件设施基本满足了老百姓就近就医的需求,山区百姓在家门口就可以享受到质优价廉的卫生医疗服务。

“医院质量建设的核心是医术医德,必须两手抓、两手都要硬。”院长xxx说。

xxx在自己钟爱的岗位上数十年如一日无私奉献、潜心钻研,先后开展新技术30余项,发表和交流医学论文30余篇,获国家、省、市级科研成果多项,荣获“山东省优秀乡镇卫生院院长”、“山东省十佳卫生院院长”、“xxx市首届名医”、“xxx市劳动模范”、“xxx市高层次人才”等称号。xxx长年坚持专家坐诊、业务查房、主刀手术,精通普外科疾病的诊疗,特别是对胃肠道癌的治疗有丰富的临床经验,总是以高度的责任心对待每一位病人、每一台手术,创造了两万例手术无事故的纪录,挽救了无数危重患者的生命,却从不收受“红包”,从不吃请,表现了极高的道德风范。因为常年从事外科手术,在手术台上一站就是几小时,xxx患上了严重的颈椎病,常常因压迫手臂神经引起剧烈疼痛,但只要一上手术台,“病人的利益高于一切”的思想,使他忘记了自己也是位病人。

医乃仁术,无德不立。行医四十载,年近60的xxx,把一个人最好的时光留在了山区,用几十年的无悔付出践行了自己最初的承诺——扎根山区,行医为民。

到地处偏远山区、面临倒闭的乡镇卫生院担任院长至今。缺医少药、缺电少煤……基层医院的艰苦不是一两句话就能形容的,但xxx从没有退缩过、放弃过,而是把全部的精力都投入到医院的发展建设上。

源泉医院发生了质的改变,高标准的软硬件设施基本满足了老百姓就近就医的需求,山区百姓在家门口就可以享受到质优价廉的.卫生医疗服务。

“医院质量建设的核心是医术医德,必须两手抓、两手都要硬。”院长xxx说。

xxx在自己钟爱的岗位上数十年如一日无私奉献、潜心钻研,先后开展新技术30余项,发表和交流医学论文30余篇,获国家、省、市级科研成果多项,荣获“山东省优秀乡镇卫生院院长”、“山东省十佳卫生院院长”、“xxx市首届名医”、“xxx市劳动模范”、“xxx市高层次人才”等称号。xxx长年坚持专家坐诊、业务查房、主刀手术,精通普外科疾病的诊疗,特别是对胃肠道癌的治疗有丰富的临床经验,总是以高度的责任心对待每一位病人、每一台手术,创造了两万例手术无事故的纪录,挽救了无数危重患者的生命,却从不收受“红包”,从不吃请,表现了极高的道德风范。因为常年从事外科手术,在手术台上一站就是几小时,xxx患上了严重的颈椎病,常常因压迫手臂神经引起剧烈疼痛,但只要一上手术台,“病人的利益高于一切”的思想,使他忘记了自己也是位病人。

医乃仁术,无德不立。行医四十载,年近60的xxx,把一个人最好的时光留在了山区,用几十年的无悔付出践行了自己最初的承诺——扎根山区,行医为民。

卫生院院长事迹材料篇九

岷县维新卫生院党支部书记、院长xx从业多年,曾先后荣获甘肃省科技情报学会科学技术奖及甘肃省皇甫谧中医药科技奖,定西市人民政府科学技术进步奖,岷县卫生系统优秀工作者,岷县卫生系统医德医风先进个人。

他在岷县小寨卫生院工作期间,依托7.22灾后重建项目,努力改善医院的医疗卫生环境和住院条件,给患者营造了一个舒适的就医环境,业务收入从原来的3.6万元增长到156万多元。

结合健康扶贫,他对本辖区所有卫生室进行了标准化建设,安装了取暖设施,配套了办公设施,拉通卫生室专网及宽带,使村级网络进一步得到充实,对做好实施基本公共卫生服务项目及村级新农合门诊统筹奠定了基础。进一步强化村医培训,对贫困村进行业务指导,提高医疗质量服务能力,方便群众看病就医。制定建立健全了相关规章制度,卫生院各项工作步入良性循环的轨道。在他的领导下,卫生院严格执行国家基本药物政策,让利于民,卫生院药费等收费价格按照国家基本药物目录实行零差价收费,充分尊重并自觉维护病人的知情权、选择权和隐私权等合法权益,杜绝生、冷、硬、顶、推等不良现象。

在健康扶贫工作中,卫生院共完成健康扶贫“一人一策”、家庭医生签约2560人,加大健康教育宣传力度,对65岁以上老人进行健康体检,为辖区居民建立了完善健康档案,对高血压、糖尿病、肺结核等慢性病等病例进行了健康管理。

在他的带领下,卫生院各项业务能力逐步提升,周边老百姓也越来越认同维新卫生院这个家门口的“健康卫士”。

卫生院院长事迹材料篇十

20xx年上半年,我院防疫科在县卫生局、县疾控中心及院务领导下,认真抓好我镇儿童免疫规划、食品卫生、传染病防控等工作,现将我院防疫科上半年工作总结如下:

一、认真做好20xx年儿童免疫规划工作。

1、提高认识,加强领导,明确职责,落实措施,分片包干,指标到人,任务到人,认认真真做好本镇儿童计划免疫工作。

2、积极做好有关计免资料的收集归档工作,完善计划免疫相关资料。

3、认真做好儿童卡、表、证的校对核查,对本乡镇辖区的儿童逐一进行核对,认真进行整理。

4、认真做好15岁以下儿童乙肝接种工作。

20xx年上半年,我院已开展了6次儿童计划免疫冷链运转工作,到20xx年6月底止,我镇20xx年新出生儿童上卡人数为299人,上卡建证率达98%,出生上卡率8‰。

同时,我院开展儿童查漏补种工作一次,儿童漏卡率调查工作及接种率调查工作。

二、做好我镇辖区内的公共场所卫生换发证工作。

三、认真做好我镇传染病的登记管理工作。

按照上级要求,认真做好我情疫情报告工作,按时向县疾控中心上报疫情,上报旬报表,要求每位乡村医生按时将疫情旬报报到防疫科,各卫生所室均设立传染病登记簿,积极做好疫情统计报告工作。

四、做好乙脑防控工作。

在4月份,按县疾控中心要求,做好乙脑查漏补种工作。

五、做好健康教育、计免、4.25等宣传工作。

我院防疫科利用墙报、黑板报、标语等形式向群众宣传计划免疫、乙脑、艾滋病、肺结核、狂犬病、手足囗病等卫生知识,每季度出一期卫生宣传专栏。在“4.25”儿童预防接种宣传日期间,我卫生院共设置一个计免咨询点,发放计免宣传单1000份,拉横额一条,标语30份。

六、对乡村医生进行业务知识和计免培训一次。

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卫生院院长事迹材料篇十一

儿时的一场病痛使他对身穿白大掛的医务人员形象充满憧憬和向往,1995年从医学院毕业后从事临床医学检验工作,实现了自己梦寐以求的当一名医务人员的愿望。工作中他没有什么豪言,却令同事们刮目相看,他没有什么壮举,却赢得众多患者的信赖和赞誉,他就是xx镇中心卫生院检验科。他多年来总是提前十分钟上班,推迟十分钟下班,始终坚守着自己的岗位,在平平淡淡默默奉献,用自己的实际行动诠释着白衣天使的神圣职责。因工作突出先后获得了医院“青年岗位能手”、“优秀党员”、“三个文明先进个人”、“先进工作者”等光荣称号。面对荣誉,他仍然默默工作,默默奉献,他说,医学检验工作是他无悔的选择。

爱的奉献——他工作中热忱服务,真心奉献,急病人所急,想病人所想,无论刮风下雨,严寒酷暑,他总是随叫随到,与科室人员共同履行着“24小时服务”的承诺:那是一个下雨的冬夜,夜色已深,有位妇产科大出血患者急需输血,病人的需要就是命令,他骑着自行车沿着那条泥泞的小路,立即赶往医院,在路上摔了两跤浑身是泥,伤处疼痛难忍,咬咬牙坚持到医院,顾不上自己的伤痛先为病人检验,结束后才去清洗伤口,病人家属握住他的手说:“你真是个好医生”;朴素的话语道出了感激之情。然而更多的时候,在抢救病人的功劳薄上没有他们的姓名,他们只是幕后的耕耘者,没有鲜花和掌声,有时迎来的还有患者的少许误解,但他选择了就无怨无网悔。他不仅立足本职,热忱为患者服务,更关心群众疾苦,开展慈济服务,开展关爱生命爱心行动,帮助群众解决实际困难。有一位血液病患者因长年医治而家境贫困,他知道后与科室人员共同伸出了援助之手,主动利用业余时间陪同他向民政部门申请救助,使病人的生命得以暂时延续。他用实际行动印证了白衣天使的光荣称号。

高的质量——他热爱检验工作,以“以病人为中心”严守规章制度,严格操作规程,认真对待每一份标本、每一项结果,始终把质量作为生命线,积极开展室内室间质量控制,在扬州市室间质量评议中连续多年受到扬州市检验中心的表彰。业余时间加强学习,苦练内功,相互协作,拓宽服务视野,把学到的新理论、新技术运用到检验工作中,先后开展新项目,引进新技术50多个,完全满足基层临床的.诊断需求,检验实现全中文格式化报告,使检验科内在质量年年提升。他总是主动与临床交流,征询意见,改进工作,提高服务质量,同时开展温馨服务活动,要求自己对患者尽量多一点微笑,少一点冷漠,多一点解释,少一点抱怨,多一点耐心,少一点急躁,按时把检验单送到医生手中;遇急诊病人他总是争着做,抢着干,分工合作,立求准确快速服务临床,对异常结果及时复核,减少差错的发生。

精的业务—他在检验技术方面精益求精,已成为检验科网的骨干学科带人,他以精湛的技术给临床提供了确切的诊断依据,曾经有一位糖尿病昏迷的患者来我院治疗,我院的经治医生及会诊医生初步诊断认为是糖尿病酮症酸中毒,而他以精湛的技术快速检验,结果显示血糖浓度为2.1mmol/l,经补糖治疗后患者很快苏醒;还有一位患者手脚麻木,四肢无力经兄弟医院治疗后未见好转,于是来我院治疗,经检查血钾浓度为2.9mmol/l,经补钾治疗后症状立即好转,治疗前与治疗后的血标本经上级医院复核,确认是低血钾。工作中他以大局利益为重,少计较个人得失,少休假,多奉献,遇困难总是勇往直前。在抗击非典中他把困难留给自己,方便留给别人,主动请战承担检验工作,其中因与疑似病例密切接触被隔离10天,解除警报后又不顾个人安危执着地重新投入工作。

严的作风---检验科是医院进行医学检验,为临床诊治疾病提供可靠信息和科学依据的功能科室。作为检验科人员他始终以职业准则精确地做好每一份标本,热忱地服务每一位患者,每年完成检验标本1.5万个,为医院两个效益的提高作出了较大贡献。多年的检验工作造就了他认真、严谨、务实的工作作风,有一位住院患者家属为了多报点医药费冒用患者姓名作生化体检,由于与患者检验结果相差较大,经他反复检查确认无误后便立即通知管床医生,在与患者沟通时才知晓实情,因他的工作细心、认真、严谨、务实避免了多次医疗差错的发生。他在做好检验工作的同时,还兼职院办公室日常工作,做好医院文书档案、人事调资、会务安排、对外接待等综合服务工作,以创新的方法协助院长开展党政管理工作,多次受主管局表彰。

他凭着对事业的执着追求,任劳任怨,无私奉献,在平凡的岗位上,倾注了大量的爱心,洒下了辛勤的汗水,做出了不平凡的业绩,留下了一串串闪光的足迹,受到了广大患者和家属的一致称赞。因工作突出先后获得“青年岗位能手”、“优秀党员”、“三个文明先进个人”、“先进工作者”等光荣称号。面对荣誉,他仍然默默工作,默默奉献,他说,医学检验工作是他无悔的选择。

卫生院院长事迹材料篇十二

20xx年10月8日一早,育黎镇汪水村的小刘大姨,在家属的陪伴下,将自己精心准备的一面锦旗,送至育黎镇卫生院张涛院长手中,表达自己的感谢。小刘大姨因为带状疱疹后遗症导致神经性疼痛,四处求医,痛苦难忍,张涛院长运用中西医结合技术,精心治疗半个月,症状全消,痛苦不再。而这也只是张涛院长治愈的无数患者中的一个。

张涛院长自1999年从医以来,兢兢业业,脚踏实地,精于专业,甘于奉献。以精湛的医术、高尚的医德赢得了广大患者和各级领导的肯定。于20xx年1月被任命为育黎镇卫生院院长,针对育黎镇卫生院现状,重新规范各项工作制度,严抓工作纪律,着重提升服务质量,大力推广各种中医适宜技术,为老百姓提供优质暖心的医疗服务,在群众中赢得了良好口碑。

作为医院主要负责人、党支部成员,张院长以身作则,严格要求自己,工作不分昼夜,为广大党员干部树立正气、清廉的共产党员形象。在20xx年春节期间,因为过于辛苦,张院长因为“自发性气胸”不得不住院治疗,在插入胸腔闭式引流管的情况下,他不顾医嘱,未待恢复,提前自己拔管,带病每天按时到医院上班,春节期间连续几天,24小时呆在医院,防止节日期间发生意外情况,和值班人员一起度过平安的春节,却忽略了在家等待自己团聚的父母、妻女。基层工作繁复琐碎,作为主要负责人,更是要多思多虑,为了医院发展,为了职工发展,为了患者受益,张涛院长殚精竭虑,常常夜不能寐,从节俭水电,到节约各种开支,致力将各种浪费现象降到最低,张院长一次次召开中层会议、职工大会,强调节约的重要性,在职工中形成浪费可耻的氛围。数次带领医院职工自己动手,进行放射科改造、乡村卫生室整修、医院水管维修等建设医院改造医院的工作,既提高职工集体荣誉感、增强集体凝聚力,又节约了大笔请人干活的费用。张院长到任一年多,育黎镇卫生院各项开支大幅度减缩。

基层医院医疗条件有限,为了在有限的`条件下谋求更长远的发展,张涛院长从实际出发,参考其他地区、其他医院的发展模式,运用新的管理理念,着重培养人才,派出多名临床医护人员到上级医院学习新的医疗理念、医疗知识、医疗技术,大力开展中医仪器治疗,针刺、艾灸、针刀等新的治疗方式,既为患者解除痛苦,又为医院创收。全方位提高医院整体服务水平,提高医疗服务质量,扩展治疗疾病病种,改善患者就诊体验,在乳山市育黎镇群众中获得良好口碑,医院的业务收入也大大上了一个台阶。

张院长到任以来,针对育黎镇卫生院公共卫生档案建档率偏低,群众依从性差的问题,重新安排公共卫生工作,经过细致的了解、查访,在多个村落中选择有威望的村领导人和相关负责人,和卫生院工作人员一起完成公共卫生档案核查、建档等工作。严抓乡村医生管理,切实做好各项疾病随访、家庭医生签约的工作。20xx年,育黎卫生院建档率提升20%,档案复核率达到85%以上,在群众中引起了良好的反响和回应,让更多的群众充分了解到国家的公共卫生政策。

张涛院长对待患者亲切体贴,视如亲人。遇到有困难的患者,想方设法帮助患者解决实际困难。在老年人健康查体过程中,张涛院长了解到南北山村一对老年夫妇,二人均患有心肺疾患,并且行动不便,儿女均在外地,村庄地处偏远,客车很不方便。张院长坚持连续半个月,用自家车到村里早晚接送他们来院诊治,直到症状好转,患者出院。对于经济上有困难的患者,每年垫付的住院费、药费更是数不胜数。张院长即使空闲时间很少,也不曾中断业务学习,在张院长的办公桌上,除了各种文件,再就是各种厚厚的专业书籍。他在中医针灸、中药汤剂方面有自己独到的经验,尤其是带状疱疹及后遗症的患者,慕名而来的患者络绎不绝,为患者减轻痛苦是张院长最大的追求。

张涛院长到任育黎镇卫生院一年多,医院各方面工作较前都有大幅提高,护理、病历书写、药房药库等工作在卫生局年终检查评比中,都取得了第一名的好成绩,药品不良反应监测工作取得威海市优秀单位的荣誉,公共卫生工作也取得了前所未有的好成绩。育黎镇卫生院职工都深深相信,在张涛院长的带领下,育黎镇卫生院的未来会更美好。

卫生院院长事迹材料篇十三

在瑟瑟的寒风中,友谊农场第十管理区卫生院的xxx院长已在四下无靠的三站卡口上执勤15天了。360个小时里,除了在区里处理紧要的事务外,有一半时间是在卡口中度过的。而这只是他担当使命,抗击疫情的一个方面。

新冠状病毒,一个新的医学术语,又一次轰动了整个医学界和疾病防控领域。因为它感染的肺炎疫情已迅速从武汉向全国蔓延开来。

疫情就是命令。1月23日下午,正在卫生院值班的他突然接到了武汉疫情暴发,卫生院工作人员全部上岗上班,做好疫情防控的紧急通知。随后,上级卫生部门的应对疫情紧急通知雪片般地传了过来。他立即感到情况那样的突然,又感到疫情那样的严重。

新冠状病毒感染的肺炎,对于从医30年的他来讲,既是陌生,又是可怕,更感到身上的责任重大。作为基层医疗卫生部门,疾病防控是一项重要的职责。身为卫生院长的他必须完成好使命,守护好家乡人民的身心健康。他冷静了一下,随后在卫生院的工作群众转发了上级的紧急通知。在办公室里,他开始着手准备疫情防控应急预案,对今后防控工作做出计划。当晚,卫生院的其余4名医务人员全部到岗。在简短的紧急碰头会议后,大家按照分工开始分头行动,筹备疫情防控工作,准备防控装备,设立发热隔离病房,准备卫生消毒器具……。大家都在为这场没有硝烟的战场而积极谋划着,准备着。

经历过2003年“非典”战役的他深知,既然新冠肺炎传染性,要避免外输入感染和交叉感染,就必须广泛宣传发动,提高居民群众在疫情防控上的认知性和配合性,从排查可传染源入手,从做好个人防护开始,从切断源头做起,从日常灭菌消杀抓起,多方面努力,打一场全民防疫阻击战。

他组织医务人员到沿街商铺、各种场所、居民小区做好居民排查工作,逐家逐户对所有外来人员的旅居史,入住史以及身体状况进行排查登记,及时向上级报送相关材料。同时向居民群众发放新肺炎防控手册,积极宣传讲解防控知识,共向群众发放疫情防控手册380多册,解答群众疑问23人次。遇到没有戴口罩的群众都叮嘱群众出门戴好口罩,做好个人防护。

而在疫情防护关键时期,他落实好管理区居民不外出“禁令”,安排医务人员见到路上行人立即劝返家中,教育引导居民群众在非常时期执行上级好居家不外出、不串门、不聚会、不溜达的要求,为了自己也为了家人,做好个人和全家人的防护,不要存在侥幸心理。在排查宣传过程中,他和他的医务人员共劝返路上溜达群众26人次。

为更好地应对疫情,他组织医务人员利用过氧乙酸、二氯异氰尿酸钠等灭菌消毒药物,对公共场所、楼房小区、沿街商户、垃圾点、公共厕所等场所进行重点消杀。从1月26日起灭菌消杀一直没有中断,做到了一日一消、一日一防。

随着疫情管控措施的升级,管理区按照农场和县防控指挥部的要求,实行了史上最严格的交通管制措施,设立路卡,对重要路口实行一级封堵和管控。他和另外一名医务人员联合作业站和派出所一同在三站路卡上值班值勤,劝返外来车辆,不让一车一人进入管理区。早春二月的天气仍然寒冷。在外面站冷了,就钻进车里呆一会儿,饿了就啃几口面包,困了就轮流眯一会儿。尤其夜晚,更是难熬,天冷呆在车里,眼睛不离开前方视线。在车里呆时间长了,双腿蜷曲得都有些发酸。他就出来放放风,活动活动腿脚。虽然苦点累点,但路卡的责任更大,盯住车,看住人,管理区父老乡亲就会没有危险,就会更安全。

由于连续多天的封路封城,加上管理区药店停业,一些群众日常用药成了一大难题。要求买药、捎药的群众越来越多。他向管理区领导汇报后,同当地药店联系沟通,为用药群众办理购药业务,满足群众所需。药店没有的药品,由他向县药监局申请采购。2月12日下午,他和其他医务人员先是垫付2017元,从县药监局为28名群众购进了第一批高血压、冠心病、糖尿病、胆囊炎等所需药物。并按名单逐家逐户发放到群众手中,解决了群众用药困难。第二批药物也正在统计核定采购当中。

疫情彰显党员伟力,危难才见初心情怀。他在疫情防控一线,勇挑责任重担,科学安排防控,成为卫生防疫战线上的骨干力量。

卫生院院长事迹材料篇十四

侯妮,女,1993年12月生,绥德县吉镇中心卫生院公卫专干。为了把基本公共卫生服务这一新医改项目工作做好,她时常放弃休息时间在乡里加班,对待所分管的卫生计生监督协管工作,她总是一有时间就进村入户,连夜加班整理资料,老年人免费健康体检、家庭医生入户签约等工作在她这里也是做得井井有条,档案管理等工作在上级检查时多次受到表扬,她多次参与镇文明实践所组织的健康志愿服务,为当地百姓提供政策宣讲、健康指导等服务,赢得了当地老百姓的称赞。

三年来,她没有假期,坚守岗位,每天仅凭一副口罩的防护,在户外执勤点为返乡和来绥人员测量体温、询问身体状况,做好健康情况排查登记,配合卫生院的人员做好公共设施的消毒、接种、核酸检测。同时在微信群、朋友圈宣传预防新冠肺炎的科普知识,提醒群众做好自我防护,坚持居家隔离。作为一名基层医务工作者,她是党的惠民政策的宣传者,她是疫情防控的践行者,她把正当青春的奋斗谱写在基层医疗一线。

卫生院院长事迹材料篇十五

3月28日,颍上县谢桥煤矿突发聚集性新冠肺炎疫情,市卫健委组织三区五县的医务工作者组成支援队伍奔赴疫情重灾区,其中,颍东区冉庙乡卫生院90后小伙小李就是其中一员。

当天,小李本已经下班,但收到颍东区疾控中心紧急通知,要求1个小时内到疾控中心集合去到颍上支援,他没有丝毫犹豫推脱,立刻带上几件衣物赶赴前线。当天晚上就进入到了疫区第一线,疫情面前,他冲锋在前深入矿区内进行流调工作。

4月1日,太和县新增1例病例,由于情况复杂,阜阳市疾控中心将身在颍上县谢桥煤矿疫区的白衣天使征调到太和县支援。小李也随着跟随队伍毅然向前。

4月3日,阜阳市颍东区新增2名无症状感染者,小李一行人又转战到颍东区疾控中心进行流调工作。为确保自身安全,他们每次必须穿上隔离服、戴上橡胶手套、防护眼镜、厚厚的帽子和n95口罩,在流调过程中,不能上厕所、喝水等,工作相当艰苦,压力相当大,更是到了考验身体体能的时候。

截至4月20日,小李已连续24个昼夜没有回家,他和同事一起坚持24小时值班,尽管很疲惫,但仍坚守阵地,不放松对任何一个可疑病患和密接接触者的高度警惕,随时做好应战准备。“我是一个医生,这是我的职责和使命。”小李这样说道。

卫生院院长事迹材料篇十六

2020年的春天,一场突如其来的公共卫生安全危机席卷中华大地。在新冠肺炎疫情防控的征程中,西和县西高山卫生院党支部书记、院长xxx,率先垂范、以身作则,带领全院职工坚守西高山疫情防控一线,用自己的实际行动彰显了新时期一名共产党员的拳拳初心和使命担当。

1月23日(农历腊月二十八)下午,当年货市场的年味正浓,新年的钟声即将敲响之际,刚参加完西和县新型冠状病毒肺炎疫情防控工作视频会议的xxx利用微信工作群第一时间传达了会议精神,并安排了卫生院职工和各村乡村医生针对新型冠状病毒肺炎疫情的联防联控工作。

1月25日,甘肃省启动重大突发公共卫生事件一级响应。正在卫生院值班的xxx以西高山卫生院党支部书记的名义号召全院职工放弃休假,返回卫生院开展疫情防控工作。那晚的党员大会上,xxx首先带领大家学习了党中央、省市县关于加强疫情防控工作的会议精神,并组织成立了西高山卫生院防控新型冠状病毒感染肺炎疫情工作小组,他自任组长,同时要求每一位职工发挥党员带头作用,以更加务实有效的工作保障辖区内人民群众的公共卫生安全。

1月26日,xxx带领卫生院职工,宣传组织乡村医生和村干部在西高山镇各村设立新冠肺炎疫情监测点,系我县最早设立村级疫情监测点的乡镇之一,得到了全镇人民的一致响应。并安排人员将酒精、手套、84消毒液等用品定时发到各村疫情监测点,共发放疫情防控宣传册4000余册。随后,又配合县卫健局、疾控中心等单位的工作安排,在石峡镇包家窑疫情防控监测点安排卫生院职工轮流值班,并在石峡交警队监测消毒点定期开展排摸工作,认真开展好疫情防控监测工作。

疫情防控的每一天,都是每一个医务工作者坚守的日日夜夜。对于xxx来说,不仅仅要开展疫情监测,更要每天安排详细登记辖区内的返乡务工人员并持续开展疫情防控宣传,也要对战战兢兢地奋斗在防疫一线的每一位职工打气。既要对当天的疫情防控工作作简单的总结,也要安排第二天的工作,更要鼓励每一位职工。他说的最多的一句话就是:“疫情来了,作为医务工作者我们别无选择,这是我们的责任。我们是共产党员,理应冲锋在防疫一线,只有这样才能够无愧于人民的卫生健康事业,也才能够践行一名共产党员“为中国人民谋幸福为中华民族谋复兴”的初心和使命!”

“共产党员理应冲锋在防疫一线!”疫情终将战胜,公共卫生安全必将保障。在这场战“疫”里,正是由于有了像钟南山院士、李兰娟院士这样的民族脊梁的坚持与拼搏,和像xxx这样的普普通通基层乡镇卫生院的医务工作者,我们每一个人,不论身居都市,还是身处乡村,都可以安心地在家里等待疫情过去。

卫生院院长事迹材料篇十七

黄xx,男,19xx年12月20日出生,现年35岁,中共党员,19xx年7月毕业于湖南师大医学院临床专业,20xx年8月任官家嘴镇卫生院院长,20xx年10月任太和堂镇中心卫生院院长。

官家嘴镇是他的家乡,从小到大,为家乡办一所好医院一直是他的梦想。黄xx的父母都是农民,母亲生下他后身体状况一直不好,患有严重的肺心病,常年的治疗让家里一直十分贫穷。从懂事起,黄xx就希望自己长大成为医生能治好母亲的病。读初中的时候,他母亲因病去世,家里变得更加贫穷,邻里乡亲和亲戚们给了他们家很大的帮助。高中毕业后他如愿考进湖南师大医学院临床系,毕业后分配进黄土铺镇卫生院,很快成为当地最知名的全科医生之一。

从参加工作起他就从未忘记过家乡人的恩情,只要乡亲们打来电话,无论是白天还是黑夜,无论有多忙,他都会骑上摩托车赶回官家嘴为乡亲们出诊。由于工作出色,县卫生局领导于20xx年8月任命黄xx担任官家嘴镇医院院长,上任当初,官家嘴镇医院除了政府拨款新建的房子之外,算得上“一穷二白”医院工作人员虽有7人,却没有一个临床医生,只好返聘一些退休的老医生坐诊,且各自为政,年营业收入只有60多万元,还欠下外债20多万元。黄xx院长没有被这些困难吓倒,他发誓要将医院办起来,通过他的多方努力,在不到一年的时间里,医院医务人员从7人增加至36人,由只能治疗感冒的单一门诊变成了拥有外科、内科、妇产科、小儿科、中医科,并配备检验室、b超室、心电图室、x光室和综合手术室的综合性医院,基本满足了当地群众的基本医疗需求,医院的业务年收入由原来的60多万元增至300万元。由于成绩突出,官家嘴镇医院获得了祁东县“十佳医院”称号,黄xx院长获得了祁东县“十佳院长”和“十佳医生”的称号,受到了省卫生厅专家组和县人大常委会调研组的高度评价。故此,县卫生局于20xx年10月将黄xx院长调往祁东县最西部的医院——太和堂镇中心卫生院担任院长。

“让农民享受最好的医疗服务”,黄xx院长始终把这句话作为办院的宗旨。在他心里,最好的医疗服务就是有一个干净卫生令人舒适的医疗环境,有视病人如亲人的最热情的态度,有“白求恩”式的救死扶伤的职业精神。太和堂镇中心卫生院不卫生一直都是我院的一个顽症,黄xx院长痛下决心,一定让卫生院卫生起来,在资金紧张的情况下,将门诊的墙壁重新进行了刷新,地面进行了整修,对清洁员进行了分区管理,每天不定时的进行卫生的打扫,对我院的垃圾进行及时的清理,,对各科室每个月进行了卫生评比,对卫生搞得好的科室进行了奖励,黄xx院长一看到医院病区地面上有纸屑,棉签等垃圾就会捡起,彻底改变的了我院的脏、乱、差的现象,治疗我院不卫生的顽症。20xx年3月12日植树节黄xx院长带领职工种树,在医院的空地上铺上了草皮,种上了花卉。让病人一走进医院就有一种干净、整洁舒适的感觉。病房是患者的家,让患者感觉到家的温馨,在黄xx院长上任后,为病房里安装了空调和电视机,24小时提供热水和开水,24小时提供保洁服务,真正的想患者所想,急患者所急,让患者感觉到家的温馨;使我院有了一个彻底的改观,使医院变成了一个卫生的医院,一个温馨的医院,一个花园式医院。受到了上级领导和患者的一致好评。

医院严格推行“微笑文明接诊”制,医务人员无论对错严禁与病人发生争执,只要发生一起争执医院就要扣除当事人当月的全部奖金。

“透明式治疗”是太和堂镇中心医院管理中特色,在医治病人的过程中,黄xx院长要求医务人员一定要让病人做到“三清楚”:一是要让病人清楚这种病是什么原因引起的,为什么会发病。二是要让病人清楚医生的治疗方法,所用药物的作用,让医治过程透明化。三是要让病人清楚同样的病如何预防。“三清楚”的推动不仅让病人了解自己的病情和治疗细节,也较好地推动了全镇的预防保健工作,提高了全镇人民的自我保健意识。

在黄xx院长接手管理太和堂镇中心医院之前,医院设备陈旧老化,医务人员业务素质低,医疗质量与上级的要求存在很大的距离,营业收入每个月只有18万多元,还欠下外债100多万元,黄xx院长上任后,在资金紧张的情况下,添臵了全自动生化仪、全自动血球仪、微量元素检测仪、宫颈癌筛查设备等,医院硬件设施的投入,大大提高了医疗检测水平,患者在家门口就能准确的诊断出疾病。在硬件设施投入的同时,黄xx院长亲自组织临床医务人员进行学习,每个月组织医务人员进行“三基”考试,对考试前三名进行奖励,对不及格的给予处罚;并和衡阳市中心医院进行协作,请市中心医院的专家来我院指导培训医务人员,每个月定期派出临床一线医生到市中心医院进行进修。新机制产生新活力,医院的医疗质量上了一个台阶,受到了医疗质量管理年专家检查团的表扬,医院的业务收入从此直线上升,每个月营业收入达50多万元。

黄xx院长一到太和堂医院上任后,就和院务组人员去到了罗口町敬老院看望了“五保户”,送去了慰问品,并和他们亲切交谈,了解他们的疾苦,解答他们提出的问题,春节前夕,再次去看望了他们,送去了一些生活用品;对镇里的五保老人和特困群众来看病,能减免的费用尽量减免,有些困难群众前来看病没钱吃饭,黄xx院长自掏腰包为病人买来盒饭;20xx年3月22日太和堂镇中心卫生院院长黄xx、副院长王新武一行走访了文桥村、大路村的贫困村民,为贫困村民送去了慰问金,与村民亲切交谈,并及时的向当地群众宣传农合政策,免费住院分娩和农村常见病的防治知识。在走访的过程中,突遇一村民急发心脏病,生命垂危,黄xx院长迅速对其进行了救治,经过10几分钟的抢救,病人终于转危为安,并及时向患者家属和村民讲解了突发心脏病如何对患者救治,受到了患者家属和村民的好评和感谢。

20xx年是卫生工作不平凡的一年,随着新医改工作的深入推进,基本药物的实施、公共卫生项目的进一步推进、乡卫生院环境整治等政策的落实,我院在黄xx院长的带领下,医院的内、外环境上有了质的改变。

根据新医改工作的深入开展,基层卫生院从20xx年1月1日起,实行药品零差价销售,上级文件精神下达后,黄xx院长积极响应上级文件精神,立即召开院务组和全体职工会议,不折不扣的传达上级的有关精神,对我院的药品进行盘点,对下一步用药提出新的要求,有的医生对基药的实施不理解,他耐心的给他们讲政策,做思想工作,直到他们理解为止。确保了我镇基本药物工作的顺利开展。

20xx年是公共卫生工作实施的关键一年,没有现成的经验,只有靠自己摸索,但他心里清楚,这是国家用钱在买我们的服务,不得有半点马虎,他把每一项工作可能出现的问题进行分析,把每一项工作分解落实到每一人身上,使每一人身上都有责任,公共卫生工作出现矛盾的时候,他亲自去调解他们之间的矛盾,争取使他们都满意为止,有时候他亲自到各村看公共卫生工作的开展情况,找出存在的问题,制定解决问题的办法,确保我镇公共卫生各项工作的顺利开展。

最好的药品和设备,坚决拒收供应商的回扣,自觉抵制商业贿赂。黄xx院长在担任太和堂镇中心卫生院院长后,除了负责全院的行政管理工作外,还经常深入到临床一线,利用自己精湛的医疗技术和丰富的的临床经验抢救了许多危重病人,挽救了他们的生命,受到了患者家属的称赞。

在生活中,医院职工生病住院了,他亲自到医院去看望他们,职工在生活中遇到了困难,他也及时伸出了援助之手。严于律己,宽以待人,一心为民,他是西区人们健康的守护神!

卫生院院长事迹材料篇十八

从豆蔻年华到知天命之年,33年如一日,他不忘初心,历经多个卫生院轮岗,却始终坚守在基层一线的卫生院,用满腔热忱、爱心书写着一名医务工作者爱心之路;用妙手仁心解除患者疼痛,以实际行动践行从医行业时立下这样的誓言;用自己的真心、真爱赢得当地农牧区群众爱戴的好医生、好院长,他就是新疆福海县解特阿热勒镇卫生院院长小段。

“医者仁心,救死扶伤,学医的目的,就是为基层老百姓做好服务。”这是小段常常挂在嘴边的一句话,现实中他也是这样做的。

小段出生在福海县一农场一户普通的职工家庭,当时的农场缺医少药,且交通不便,很多医生都不愿留在这里工作。1987年从学校毕业以后,原本可以留在县城工作,但小段依然回到了生他养他的故乡。面对质疑,小段说“我都不愿意,谁还愿意来。”,这一干就是十年。

1997年以后,小段先后被调整到福海县阿尔达乡卫生院、解特阿热勒镇担任卫生院院长,他始终严于律已,热心为人,用一颗真诚的心去关爱各族患者,对待患者、职工及家属不是亲人却胜似亲人。每当有孤寡老人来卫生院看病住院时,按政策尽量减免医药费,老人出院时,他常亲自开车送老人们回家。

位于福海县近西部的解特阿热勒镇,全镇居住着汉、哈、维、回等13个民族,总人口1.3万余人,针对少数民族患者,为了避免因语言沟通不畅的实际,他带头利用工作之余,学习哈萨克语,主动向院里哈萨克族职工虚心请教,重点学习看病时常用日常短语、语句等,2015年不仅通过了“双语”测试,还能够讲一口流利的哈萨克族医疗日常用语。每年,在开展脊髓灰质炎发放小儿麻痹糖丸,不使五岁以下的儿童有人漏服,由于牧民人口分散,行居不定,他和院里医护人员深入距离卫生院200多公里外的冬夏牧场发放糖丸,将糖丸发放到位。

2011年,在实施国家基本药物制度和新型农村合作医疗宣传落实工作中,他带领院里一班人突出以预防为主,加强医德医风建设,不断提高服务质量和医疗水平,卫生院医疗门诊报销比例为80%,住院报销比例为90%,在报销比例的基础上,对困难户、五保户报销比例提高五个百分点。几年来,卫生院在医疗工作中,以安全生产为主,落实安全生产责任制,没有发生一起医疗事故。小段经常牵挂着各族退休职工和职工遗属,每年逢年过节,小段和院班子成员会到家中或打电话向退休职工、职工遗属进行慰问,了解生产生活实际,带去组织和关心关爱,还为他们免费体检。

“我是一名共产党员,危急时刻,共产党员必须冲在前,干在先”。

危难之际显担当,2003年“非典”疫情肆虐,小段主动请缨,到一线工作,舍小家顾大家,不分昼夜奋战在工作岗位上。在“抗非”战役最艰苦的60多个日夜里,他始终坚守一线,最终因工作突出被评为县级非典防控工作先进个人。

2020年新冠肺炎疫情发生后,小段再度请缨出战。1月23日,大年三十阖家欢乐之际,他却仍然坚守在卫生院的岗位上,运送2名返疆大学生及其家庭密切接触者前往隔离点后已到凌晨5点,他顾不上个人休息,又电话联系院班子成员,对卫生院疫情防控工作进行安排部署。来不及回家和家人见上一面,他便主动申请,前往阿勒泰地区的“南大门“”—奎阿高速赫勒检查站卡点负责疫情防控检测工作。有人说:“检测点与疫情传播直接接触,容易被传染,你是单位领导,安排别人去就行了。”他回应说:“我是党支部书记,卫生院院长,我必须亲自站在防控工作的第一线,”

自疫情防控工作开展以来,在小段的时间表里,从来没有节假日,吃住都在检测点。面对卡点检测人员需要分成白班、夜班两个班次时,53岁且患有高血压的他毫不犹豫选择了夜班。他没有任何抱怨,始终坚持兢兢业业、恪尽职守。他认为,作为一名基层医务工作者,在疫情来临之际,当前就要义无反顾的战斗在最前线,尽自己最大努力保障人民群众的身体健康。小段的爱人也是一名医务工作者,兼任县疾控中心、县人民医院负责人,和他一样始终坚守在防疫一线,共同守住人民群众的健康防线。疫情发生后,他心系武汉人民,率先从工资里拿出1000元向武汉捐款,希望给疫情一线尽一份力量,在他的倡议下,全卫生院向武汉捐款6700余元。

在村卫生室建设中,他每季度不定期亲自带领公共卫生、防保专干、药库管理人员、基本医疗人员对各村卫生室的防疫、妇幼保健工作进行指导,并对村卫生室药品、处方、门诊登记本、公共卫生项目等进行检查,严格杜绝了医药购销不正之风及工作人员不负责任的事件发生。经过不断努力,全镇建设了标准化村卫生室11座,实现了村村有卫生室,解决村民就医困难等问题,让村民小病不出村,方便了群众。

2015年,解镇卫生院代表阿勒泰地区创建国家级“群众满意的乡镇卫生院”和“村卫生室标准化建设”,由于卫生院是第一批参加创建的单位,没有更多的经验,他在全院召开动员会,成立领导小组,与领导小组成员一起按照创建标准逐条审核,积极部署各科室、各部门协调工作,细化工作任务,自己则每天穿梭在卫生院与各村卫生室之间,在短时间内克服种种困难,最终代表阿勒泰地区通过了国家级“群众满意的乡镇卫生院”的验收。

“老百姓健康了,才有精力去投入农牧业生产,守护百姓的健康,就是为脱贫攻坚、小康社会做贡献”。

在基层工作多年,小段深知健康扶贫是打赢脱贫攻坚战的关键战役。于是他从签约医生、完善医疗条件、落实医保报销政策等方面下功夫,确保贫困人口“少生病、看得上病、看得起病、看得好病”。

在他的带领下,解特阿热勒镇卫生院在全县率先推广了家庭医生签约服务,覆盖了全乡528户建档立卡贫困户。先后成立了家庭医生签约服务团队18个,采取集中、诊间、上门等签约方法,优先为贫困人口提供医疗服务,实现建卡贫困户家庭医生签约全覆盖。

完善软硬件措施,结合“三好一满意,保障基本医疗、保健防疫职能,发挥新农合服务优势”为主题的调研活动中,他带领班子成员始终坚持以人为本的理念,深化医疗改革,加强医疗法律,法规的学习,提高医务人员职业道德及执业水平。加强公共卫生体系建设,建立完善突发公共事件应急预案,做好应对突发公共卫生事件的各项工作,提高突发公共卫生事件应急处置能力。妇幼保健水平逐步提高,强化了县、乡、村三级妇幼保健网络建设。卫生基础设施建设逐步完善,建造了卫生院综合门诊部,在验收国家级群众满意乡镇卫生院时,专家组对解镇卫生院给予高度评价。

作为卫生院的“领头羊”,多年来他在美化卫生院的工作中,与其他同志一起种树苗、修草坪。在硬化卫生院的道路上,他与其他同志一起挖土、平地。在卫生院建设的小事上亲力亲为,更带头不断提高自己的业务能力,虽然他已获得高级职称,但他还是不断涉猎专业外的知识,他经常鼓励卫生院的年轻同志要积极向上,不断提高自己的专业技能。

一个人一辈子有几个十年,而他却用了三十余载春秋,始终如一,扎根基层,坚守初心,一直以来在岗位上以一名优秀共产党员的标准严格要求自己,并在实际工作中实事求是,勤奋敬业,赢得了各族患者和卫生院职工的一致好评。

卫生院院长事迹材料篇十九

29年中,王扎根山区服务家乡人民的信念一直没有动摇过,反而随着岁月的推移越发弥坚。这些年,眼看着一个个医生从她身边调走,她从未向组织申请过调动工作。

扎根山区,她要实现自己的梦想。王xx1962年出生在岭南,因为从小生活在岭南,常常看到当地群众因为没钱,小病拖,大病熬,等到重病了无法医治的悲痛。她的心里一直有一个梦想,做一名医生,为群众解决病痛。1982年,王中专毕业后,分配到岭南乡卫生院工作,做了一名妇产科医生,她的人生梦想从这里启航。

岭南是上虞最偏远的一个贫困乡,57.4平方公里的山区分布着29个自然村,交通闭塞,信息落后。山区太缺少医生了,妇产科只有王一名医生兼护士,没有人愿意到这个穷乡僻壤里来,即使有医生被调来,也千方百计地想走出去。曾经,卫生院分配来一名妇产科医师,工作不到三年也调走了。王也曾经怀疑自己的选择是否正确,毕竟山区条件太艰苦了。但是,山区的百姓尤其是妇女儿童离不开她,如果她走了,她们只能到章镇、百官等地去看病,少说也得一个多小时车程,十分不便,万一路上遇上急产更是危险。一想到这里,王就不愿再离开。“如果让我离开山区的百姓,放弃我从小的梦想,我心里不愿意。”王说。

两个多小时进行产后观察,等到产妇和新生儿全都平安后,才拖着疲惫不堪的身子回到医院,已是凌晨4时多了。

上个世纪八十年代初,由于山区条件限制,在家老法接生现象相当普遍,也经常发生孕产妇和新生儿感染的事情。为彻底杜绝老法接生,王利用休息时间,风里来,雨里去,背着药箱独自行走在大山深处,上门了解掌握孕产妇信息,及时做好新法分娩宣传和解释工作,同时,做好产前检查和产后回访工作。经过几年努力,岭南卫生院妇产科得到了群众的认可,全乡新法接生率达到100,卫生院连续三年被评为上虞市妇幼保健先进集体。

王从没忘记自己的誓言和责任,始终将患者的安危挂在心上,处处为患者着想,一心为患者排忧解难,以精湛的医术解除了病人的伤痛,以真诚的情感扫除了患者的忧郁,获得山区百姓的良好口碑。

作为一名医生,她具有高度的责任感。王时常告诫自己:医生面对的是生命,生命对于每个人来说只有一次,任何时候都来不得半点马虎和懈怠。今年47岁的芦苏云说起王感激万分:“是王医生把我从鬼门关救了回来。”20年前的一个晚上,芦苏云突然肚痛得厉害,正在休息的王立即叫上内科医生一起出诊,凭着职业的敏感和多年积累的经验,她初步判定芦苏云是宫外孕大出血。经过妊娠试验,更加肯定了这一判断。当时,病人已处于休克状态,如果不及时抢救,后果不堪设想。危急关头,王赶紧联系医院,并找最快的车最好的司机,把病人护送到市人民医院,连夜进行手术。芦苏云后来被告之,如果再迟半小时,她的命恐怕就没了。因为这件事,芦苏云和王成了很好的朋友,有事没事,她总会去王医师处走走看看,20年过去了,她们的友谊越发深厚。

付了多少医药费。凡是她看过病的人,都记得她的好。只要王医生下村去,村民们总会热情地把她往家里拉,一定要她吃了饭再走,或者坚持要送一些土特产给她,常常让她感动至极,但每每都被她婉言相拒。

王是岭南老少皆知的名人,她的平易近人、宽以待人、热心助人是家喻户晓的。从事妇产科工作这么多年,她也曾多次碰到大出血、难产的病例,受卫生院条件的限制,不得不转送大医院抢救,她都全程护送,直到病人转危为安后才离开。凡是她看过的病人,总会说:王医生真是个好医生,她不但耐心、细心,还十分可亲,就像是我们的亲人。高超的技术,优质的服务,低廉的费用,使她声名远播,就连余姚、陈溪等地的患者也都慕名前来就诊。

王一直认为,如果一个医生仅有高尚的医德,没有高超的技术的话,她还不是一个好医生。她不满足于自己只是一个妇产科医生,而是不断拓宽领域学习提升超越自我,成了名符其实的全科医生。

妇产科是岭南卫生院一块响当当的牌子,

全年门诊收入占卫生院总收入的1/3以上,在上虞基层卫生院中也独树一帜。经王诊治的妇科疾病和儿童常见病有上万人次,接生的新生儿超过名,从来没有发生过一次医疗差错。一次,一名赤脚医生给产妇接生时,产妇突然全身抽搐,几近昏迷。王赶到后一看就知道是产时子痫症发作,送上级医院已经来不及。情急之下,她采措紧急措施为产妇解惊解压,四五分钟后小孩呱呱落地,大人小孩都平安。产妇家属感激涕零,特地买来一袋苹果表示谢意,被她婉言谢绝了。王每年都要经历或多或少的急难危情,但每次都凭借精湛的医术成功化解。

了验血、b超、尿液等检查后显示均正常。病人家属以为不会有什么大碍,就要回家。王反复劝说留院观察,之后又给他量了血压,显示80/40mmhg,经综合分析认为可能是内脏损伤,急送市中医院,ct显示结果是肠道破裂。类似的例子还有很多,每当病人经医治后重获健康,那是王最幸福最满足的时候。

王总是把患者的需要放在第一位,与患者的需要相比,家庭的需要是微不足道的。一年365天,她总是像一只停不下来的陀螺,不知疲倦地工作着。在她的心里,医生“拼命”就是为了救命。

1988年3月22日,王预产期到了,当时在岭南卫生院待产的孕产妇还有四个,卫生院又只有她一个妇产科医生,王心里放不下她们,没有去住院待产,当她挺着大肚子刚为一名前来流产的妇女做好手术,就感到不适,发现羊水已经破裂,羊水一旦破裂,肚子里的孩子就有可能缺氧,但她仍然坚持为等候门诊的三位病人看好病,才乘上了驶往市妇保院的急送车。还好,女儿顺利出生了。

她为病人付出了百分百的爱心,一生无愧,却对家人甚少关心,充满了深深的遗憾和愧疚。女儿从出生到小学毕业,一直和她住在医院里,因为工作太忙无法照顾女儿,王只好雇了个保姆平时照看着。等到女儿到百官读初中了,王更没有时间和机会照看她,亦无法在学习上指导女儿。现在女儿已经上大学了,说起母亲对她的照顾,仍会抱怨少之又少。

王有两个姐姐一个弟弟,1987年,她惟一的弟弟要结婚了,然而,弟弟人生中的大喜事却因她的缺席让全家人十分不悦。当时,她正在配合岭南乡计划生育工作为育龄妇女放环,“因为岭南乡卫生院只有我一个妇产科医师,如果我走了就会影响计划生育工作。”于是,王选择留下来工作,没有去参加弟弟的婚礼,最终,父母不理解,弟弟无法接受,许多年过去了,这件事一直成为她的心头之憾。

在担任岭南乡卫生院院长、党支部书记的近时间里,王树立“向管理要效益”的科学理念,加强安全医疗、行风建设、人才培养和基础建设等,使卫生院的业务收入从的30万元提高到了和的100余万元。岭南乡卫生院发展掀开了崭新的一页。

她内强制度抓管理,积极推进制度化建设,卫生院领导班子合理分工,明确责任,重抓落实,通过强化管理,提高了全院职工的战斗力和凝聚力。她外树形像抓行风,深入开展卫生院职业道德建设和医德医风教育,通过激励考核机制,切实推进行风建设,近几年来,卫生院从未发生医疗纠纷、投诉、上诉等事件,,以满分的优异评议成绩在岭南乡基层单位(窗口)行风评议中获第一名,并被市卫生局评为行风建设优胜单位。围绕“落实医改、提高服务、提升行风、促进健康、构建和谐”实践载体,深入开展第三批深入学习实践科学发展观活动,她带领党支部班子成员深入山区农村,和群众交流谈心开展调研,全面掌握山区群众对医疗卫生的需求和查找岭南卫生事业在实现科学发展进程中的主要制约因素,并深入分析检查,切实提出有较强可操作性和实效性的整改措施并加以落实,有力推动卫生院各项事业的科学稳步发展。

“我生在岭南长在岭南,与岭南有着深厚的感情,再说这里的百姓需要我,我离不开他们。”这是她朴实的心里话,却更显得她的高尚和博大。正因为有高尚的医德,她才能满腔热情地去实践医生的职责与使命;也正因为有一心为民的博大情怀,她才能坚定理想扎根山区救死扶伤始终无怨无悔。山区需要王这样的好医生。

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