节水工作计划(通用17篇)

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节水工作计划(通用17篇)
时间:2023-11-25 08:32:31     小编:琴心月

计划可以帮助我们更好地追踪和评估自己的进度,及时调整行动方向。在制定计划时,需要合理评估时间和资源的可行性,避免过于乐观或太保守。以下是小编为大家整理的一些优秀计划范例,供大家参考。

节水工作计划篇一

为加快推进节水型社会建设,按照**区节水办要求,结合我局实际特制定本计划。

一、指导思想。

坚持以建设节水型单位为目标全面贯彻落实关于建设节水型社会的要求,以提高水资源利用率为核心,强化节水宣传教育,提高节水自觉意识。在单位建立节约用水的长效管理机制,扎实推进水资源节约工作,为建设节水型社会,促进经济社会可持续发展作出贡献。

二、组织领导。

**区国税局成立了节水工作领导小组,局长任组长,分管副局长任副组长,各科室主任、科长为成员,下设办公室负责具体统筹、协调节水工作,办公室主任为责任人,具体负责日常工作。

三、目标和任务。

1、建立较为完善的节约型单位建设工作制度和机制,推广先进节水技术和管理方法。

2、全面提高全体干部职工的节水意识,形成“节约用水人人有责”的良好氛围,争做节约用水的表率。

3、年度水资源消耗降幅达到。

四、主要内容。

(一)加大宣传力度增强节水意识。

1、在单位醒目位置制作“节水”为主题的永久性宣传标语,在卫生间、洗手处张贴节约用水温馨提示语,营造节水型单位创建活动的良好氛围。

2、组织单位干部职工学习有关节水型社会建设宣传片,积极开展宣传节水型社会建设的文艺表演、书画展、知识竞赛及征文活动,进一步增强干部职工的节水意识。

3、采取多种形式广泛宣传国家资源节约的法律法规和方针政策。介绍节水知识、倡导节俭的风尚。

(二)使用节水设施加强用水管理。

1、改造卫生间用水设施。安装使用国家标准的节水型水龙头、节水型冲便器。

节水工作计划篇二

学校节约用水倡议书“水是生命之源”,这句话大家都耳熟能详。可是现在,人还有水是“取之不尽,用之不竭”的错误观念,意识到节约用水的性。全世界的淡水只占所有水资源的7,可以饮用的淡水,世界80个正面临着水危机,发展中约有10亿人喝清洁的水;而我国人均水资源拥有量又仅为世界平均的1/4,属于水资源紧缺的。长海县四面环海,淡水资源匮乏,每一位居民都应该有节约用水的意识。长海高中的一份子,更应该把节约用水的思想心中,在行动上。能够“惜水、节水、爱水”。

我向小朋友及家长发出如下倡议:

1.节约用水的意识,的用水观念、科学的用水和的用水;

2.平时养成节约用水的习惯,科学的节水、用水知识,海水、雨水、污水重复的知识;

4.除了节约用水,也要带动、督促身边的家人、朋友节约用水;

5.到节水型学校创建活动,为共建的、充满人文气息的长海高中一份力。

现在正值盛夏,天气闷热,是用水的高峰期,而北京是一个严重缺水的大城市。全市年平均降水量595毫米,可利用水资源总量41亿立方米。人均水资源不足300立方米,是全国人均水资源量的1/8,全世界人均水资源量的1/30,远低于世界公认的人均1000立方米的下限标准,属于重度资源型缺水地区。

校园是用水量较大的地方,主要以卫生间、食堂、宿舍等场所每天的用水为主。北京市共有各级各类学校2000多所。在规划区内各类学校年度用水量立方米,占规划区内用水总量的。

学校用水易出现的浪费点和对策:

洗手间。

浪费现象:水龙头滴漏,用水器具长流水等。

如何节水:洗漱时应缩短用水时间,用完后立即关闭用水器具;用洗衣机洗少量衣服时,水位不要定得太高。

如何节水:提倡一水多用;洗餐具最好先用纸把餐具上的油污擦去,再用热水洗一遍,最后才用较多冷水冲洗干净。

浪费现象:长时间不间断放水冲淋,用洗浴水洗衣服等。

如何节水:学会调节冷热水比例;尽可能先从头到脚冲洗一遍,然后全身涂香皂冲洗,最后一次冲洗干净,不要单独洗头、洗上身和洗脚;洗澡要专心致志,抓紧时间,不要悠然自得。

如何节水:发现漏水器具应及时修理;垃圾不论大小,都应从垃圾道清除,而不应从坐便器用水冲掉。

节约是民族的传统美德,节水需要全社会的努力。每个人都要节。

水意识,从小处做起,行动,不懈,节约每一滴水,社会,共创美好未来!

节水工作计划篇三

20年是实施“”规划节能减排任务的开局年。为切实抓好今年的公共机构节能工作,实现节能减排降耗目标,推进全市经济社会实现科学跨越,根据《^v^节约能源法》、《公共机构节能条例》和省、市有关要求,结合我局实际,制定本计划。

一、指导思想。

以《^v^节约能源法》和《公共机构节能条例》为依据,以提高公共机构能源利用效率为核心,以建设节约型机关为目标,以节电、节水、节油、节气和节约办公用品为重点,以办公建筑能耗和车辆交通能耗为突破口,提高公共机构用能管理水平,充分发挥公共机构在全社会节能工作中的示范作用。

二、主要目标。

广泛开展公共机构节能宣传、培训,营造良好的公共机构节能工作氛围;局节能工作领导组牵头,建立健全统一管理、分工负责、相互协调、监管有力的公共机构节能管理组织体系和协调机制,全面开展公共机构能耗统计工作;加强日常用能管理,推行低成本、无成本节能管理措施,提高能源利用效率,切实降低能源消耗;透过大力推进新能源和节能新技术、新产品的应用,加快用能设备的节能技术改造,提高用能设备能效;大力推进公共机构节能绩效考核评估,全面开展公共机构节能监督检查。到20年底,公共机构用水、电、气分别比20年下降5%,单位建筑面积能耗降低5%;公务用车油耗降低5%;办公用品耗费降低5%。

三、工作重点。

(一)建立办公建筑能耗动态监管体系。

逐步开展能源审计。对本单位公共机构办公建筑耗能设备进行全面检查摸底,分析办公建筑的节能潜力。按照有关规定开展能源审计,逐步开展对本单位用能系统、设备的运行及使用能源状况进行技术和经济性评价,根据审计结果采取提高能源利用效率的措施。

(二)用心推广节能技术应用。

加快用能设备节能改造。逐步淘汰高能耗的空调和计算机、打印机等用电设备;对耗能量大的中央空调、电热水器和燃气灶等用能设备,在综合思考费效比的基础上,采用变频调速、无功补偿等节电技术,用心实行节能改造,提高能效水平。组织实施市直公共机构既有建筑的围护结构、供热系统、采暖制冷系统、照明设备和热水供应设施等方面的节能改造工作。

用心应用节能新产品。大力开展绿色照明行动,逐步淘汰高能耗灯具,办公建筑的楼梯、走廊、卫生间等公共场所的照明,全部安装智能控制装置,杜绝长明灯现象;构办公建筑内的水龙头、洁具更换为节水型器具,杜绝跑、冒、滴、漏和长流水现象。

(三)抓好公共机构建筑节能。

抓好新建建筑节能的全过程监管。加强对公共机构新建办公、业务、服务、公益等非经营性办公用房工程项目的节能评估和审查工作,严格执行建筑节能设计的规定和标准,采用节能型建筑结构、材料、器具和产品,提高保温隔热性能,减少采暖、制冷、照明能耗。组织开展建筑节能新技术、新产品、新材料在新建公共机构办公建筑中的试点和示范。统筹兼顾节能投资和效益的同时,严格控制公共机构建设项目的建设规模和标准。

加强既有办公建筑的节能改造和管理。全面开展既有办公建筑的节能改造工作,着力推进照明系统能效提高工程、制冷与供暖系统节能改造与优化工程。在既有办公建筑大修维修中要采用节能环保材料、设备和产品。

(四)提高办公设备节能效果。严格执行国家有关空调室内温度控制的规定,充分利用自然通风,改善空调运行管理。电梯系统实行智能化控制,合理设置电梯开启数量、楼层和时光,加强运行调节和维护保养。办公建筑充分利用自然采光,使用高效节能照明灯具,优化照明系统设计,改善电路控制方式,推广应用智能调控装置,严格控制建筑物外部泛光照明以及外部装饰用照明。加强对燃煤锅炉进行节能检测和改造。减少空调、计算机、复印机等用电设备的待机能耗,建立班后断电和用电巡视检查制度。

(五)大力开展公务用车节能。

加强公务用车配置管理。严格执行公共机构公务用车配备配置标准与管理办法,控制公务用车编制和规模,优先选购节能环保型车辆,及时淘汰报废高耗能、高污染车辆。

加强公务用车日常管理。加大对公务车辆的监督检查,制定节能驾驶规范,推行单车能耗核算和节能奖励制度,建立公务用车油耗管理、油耗统计和“一车一账”制度。严格执行车辆百公里耗油分类控制标准,加强单车百公里油耗考核。健全公务用车使用管理制度,合理安排车辆出行路线和用车人员搭配,减少车辆空驶里程,提高公务用车使用效率。认真落实派车登记制度,严禁公车私用。全面实行公务用车统必须点保险、定点加油和定点维修制度,对定点单位和场所进行严格评审。

(六)加强公共机构节能采购管理。认真落实节能产品政府采购制度,不得采购国家明令淘汰的用能产品、设备。健全节能环保产品政府采购评审体系和监督制度,不断扩大实施节能产品政府采购的范围,发挥政府采购政策导向作用,促进节能产品和技术的推广。

(一)健全节能工作组织管理体系。建立节能绩效考核评估办法。将年度节能工作目标纳入绩效考核评估体系,并占必须分值比例,实行量化考核打分,节能目标完成状况作为对各科室、直属单位及其负责人绩效考核评估的资料之一。建立市公共机构节能工作联络员制度,明确工作职责。局节能工作领导组,切实加强对节能工作的管理。建立节能工作目标管理职责制。

(二)广泛开展节能宣传教育。根据公共机构节能特点,有针对性的搞好节能宣传教育。广泛张贴节能用语标识,利用板报、宣传栏等有效工具,宣传公共机构节能方针政策、法律法规和标准规范,增强节能意识和能源节约的紧迫感和职责感。做好节能培训工作。经常开展节能教育和节能技术培训,培养广大干部职工良好的节能、用能习惯。

(三)加强节能制度建设。建立能耗统计和报告制度。进一步完善能耗统计和管理制度,按规定要求如实记录能耗原始数据,建立统计台账,并及时做好各项能耗统计汇总上报工作。建立能源消耗定额管理制度。建立节能工作激励和约束机制。实行奖优罚劣,强化广大干部职工的节能意识。

节水工作计划篇四

新的一年,新动态,在20_年的工作中我部将紧紧围绕利润这一核心目标,从菜式出品,服务质量,成本控制,营销创新等方面着力打造“情满_,舒适家园”这一品牌战略,开创酒店酒店餐饮新的局面,具体工作如下:

一、以出品为“龙头”,增加酒店餐饮的核心竞争力,打造“_美食,美食_”这一品牌,营造食在_这一良好口碑。

一楼的出品主要以“快”为主,不断更换花色品种,适时推出一些各地的特色小吃,主要以“稳住一楼”为出发点,而在二、三楼的菜式出品方面我们将加大创新力度大,,首先将现有顾客很受欢迎的菜式保留,不断精益求精,并适时制订出规范菜式的标准菜单。同时通过举办美食节和各种节日的营销活动来推出新的菜式品种。计划在20_年的三月份——四月份举办一个以口味有特色,价格实惠贴近大众消费为目的的美食节。6—9月份计划引进新的菜系以满足更多的客户求新的口味,10月底将着力以高档、营养、有特色来迎合商务宴请,单位互请及各类中、高档消费客户的口味。争取菜式这一产品的更大市场竞争力,不断完善菜式创新制度,对菜品开发研究,监督质量,跟踪反馈意见进行进一步细致化管理,开辟营养膳食,合理膳食,精致饮食的食在_良好社会形象,从而争取更多的客源。

二、服务上以培训为手段,以基层管理人员为核心,着力打造一支服务水平过硬的优秀团队。

来应对酒店餐饮市场的激烈竞争。服务作为酒店餐饮的第二大核心产品,20_年我们将紧紧围绕酒店“情满_,舒适家园”这一系列主题来开展阶段性的循环培训。通过培训考核再培训的方法不断巩固各类服务知识。计划制定出酒店餐饮优质服务十条,即在服务程序的基础上将一些更细的体现个性化的服务内容,进行归纳形成通俗易懂的十条,各楼层根据本层不同实际情况进行要求。领班、主管跟踪落实,将整体服务进一步细化,完善,同时通过考核来检验实施效果。

节水工作计划篇五

2013年度节能节水年度工作计划为贯彻**公司节能节水工作要求,提高我公司能源和水资源的利用效率,加快企业型建设,搞好节能节水工作,现对2013年节能节水重点工作安排如下:

一、目标指标。

(一)节能节水年度管理指标。

1.能源管理体系建立计划完成率100%。

2.节能节水目标分解和考核覆盖率100%。

3.节能节水接该项目实施率100%。

4.节能节水法律法规执行率100%。

6.能效管理信息系统数据填报及时率、准确率100%。

二、重点工作安排。

认真贯彻落实**公司年度节能节水工作安排和要求,紧紧围绕“优势打造年”总体部署,持续强化基础管理,抓实节能节水工作,不断提升节能节水管理水平,有效促进节约生产。

(一)明确目标,开展节能节水目标责任考核。

节能,逐级落实,采取定额控制和总量考核相结合的方式,将控制能耗的压力传递到各相关部门,二是推行对耗能用水和节能节水情况的跟踪、分析、预警、考核制度。全面落实节能节水责任,提高节能节水管理水平。

(二)规范管理,建立全能源管理体系。

节水工作计划篇六

为确保实现我区“十一五”节能减排目标,根据《^v^关于进一步加大工作力度确保实现“十一五”节能减排目标的通知》(国发[2010]12号)、《关于进一步加大工作力度确保完成“十一五”节能减排任务的通知》(粤府办[2010]47号)和《关于印发韶关市2010年节能减排工作实施方案的通知》(韶府办[2010]217号)的要求,我区紧紧围绕我区“十一五”期间的节能减排职责目标,建立工作机制,加强组织领导,完善统计和考核体系,强化监督管理,我区节能减排工作取得用心进展。现将我区2010年节能减排落实状况汇报如下:

(一)制订和实施节能减排工作方案状况。重点检查是否制订本地区2010年节能减排目标和实施方案,及时上报市政府并认真组织实施的状况;2010年节能减排目标与“十一五”目标衔接状况。

我区已制定了2010年节能减排工作实施方案,并及时将方案上报市政府。同时在区认真组织实施,根据我区前四年节能减排目标完成状况,锁定了2010年节能减排工作实施目标方案是与“十一五”我区节能减排目标相衔接的。

(二)“十一五”淘汰落后产能进展状况。重点检查将淘汰落后产能目标任务分解落实到企业的状况;公布淘汰落后产能企业名单状况;对未按照规定期限淘汰落后产能的企业,依法吊销排污许可证、生产许可证、安全生产许可证明,不予审批和核准新的投资项目,不予批准新增用地,依法停止落后产能生产的供电供水等政策的执行状况。

“十一五”期间,在我区部门的职能范围内审批、核准、备案项目投资过程中,严格执行国家关于节能减排的各项规定,对未按规定期限淘汰落后产能的企业,不予审批和核准新的投资项目,另有多项审批工作由市有关部门具体执行。在此期间,我区关掉黄岗水泥厂并将我区另外两间水泥厂制定了关掉时间同时转发省市淘汰落后产能企业名单。

(三)严格控制新上“两高”项目状况。重点检查是否继续审批、审核、备案“两高”项目;对违规在建项目责令停止建设,对违规建成项目责令停止生产,并依法采取停电、停水、停贷等措施的落实状况。

“十一五”期间,我区严格执行有关规定,停止了对“两高”项目的审批、核准和备案。对违规在建项目责令停止建设,对违规建成项目责令停止生产,并依法采取停电、停水、停贷等措施的落实状况权属市住建局,我区建设局无这些方面的职权,但我区建设局会尽力协助市住建局做好这方面的工作。

(四)实施节能减排重点工作状况。重点检查地方节能减排专项资金和项目落实状况,以及下达节能减排投资计划、落实配套资金和加强项目检查的状况。

由于区级财力有限,2010年我区节能减排专项资金年初预算安排8000元。结合中央扩大内需检查和治理工程领域突出问题检查工作,我区对投资项目的节能减排状况进行了多次的检查。经查,各项目基本能遵守国家关于节能减排的各项规定,未发现有重大违法违规的状况。

(五)加强重点用能企业管理状况。重点检查对高耗能企业的电价优惠政策的清理状况;落实差别电价和实行惩罚性电价的状况;对能源消费和高耗能产业增长过快的地区,合理控制能源供应的状况。

我区加强对重点用能企业的监管,对高耗能企业传达了有关电价优惠、差别电价和惩罚性电价的政策。因我区没有设立供电局等职能部门,所以该项工作由市的相关部门具体执行。

(六)重点领域节能减排工作状况。重点检查城区新建建筑严格执行节能强制性标准的状况;实行车辆用油定额考核、执行车辆燃料消耗量限值标准的状况,以及公共机构节能工作落实状况。

我区制定了严格的车辆用油定额考核、执行车辆燃料消耗量限值的标准,以及公共机构节能方案等工作。重点检查城区新建建筑严格执行节能强制性标准的状况权属市住建局。

(七)加强监督检查状况。重点检查是否完成对辖区内年消耗2000吨标准煤以上企业2009年节能考核,公布考核结果及落实奖惩措施状况;开展节能减排专项督查状况,包括对违规乱上“两高”项目、淘汰落后产能不力、公共场所空调温度及城市景观照明的检查状况;加强节能监察队伍建设状况。

我区配合市经信局对辖区内两家重点企业开展2009年节能考核。由于区的职能限制,对辖区内年消耗两千吨标准煤以上的企业进行节能考核有困难。我区开展了对公共机构节能督查工作,对重点监控污水处理运行状况及污染物排放信息实行季报制度。组织开展节能减排专项检查,对违反法律、法规,未按照规定和要求运行污水处理和垃圾处理设施的单位向公开通报,限期整改。

(八)开展节能减排全民行动状况。重点检查在企业、机关、校园、社区等深入开展“节能减排全民行动”状况;企业义务监督员建设和运作状况;开展节能减排宣传工作状况。

我区对重点耗能企业建立了节能监督员的队伍,并加大节能减排宣传力度,大力弘扬“节约光荣,浪费可耻”的社会风尚,提高全社会的节约环保意识,营造良好的舆论氛围。组织好每年的全国节能宣传周及世界环境日、地球日、水资源日宣传活动。组织村(居)委会、企事业单位、机关、校园等开展经常性的节能环保宣传,广泛开展节能环保科普宣传活动。

(九)制订和实施节能减排预警调控方案的状况。重点检查是否制定预警调控方案及方案是否具有可操作性;节能调控方案启动及实施应急响应状况。

我区成立并启动了节能预警调控方案;目前暂未对“两高一资”和产能过剩企业采取措施。另我区没有项目“区域限批”和关掉本地区共用设施和大型建筑物的装饰景观照明的职能。

(十)“十一五”节能减排目标预计完成状况。2010年上半年节能减排指标降低状况,“十一五”节能减排目标预计完成状况。

今年上半年,我区认真贯彻落实科学发展观,坚持以抓项目促发展为经济工作主线,全区经济呈现恢复性增长,上半年全区实现工业增加值亿元,同比增长,其中规模以上工业增加值亿元,同比增长。据市^v^反馈,今年1—6月,规模以上工业综合能源消耗量(当量值)万吨,同比下降;单位工业增加值能耗同比下降;全社会综合能源消耗总量万吨,同比增长;全部工业综合能源消耗量(等价值)为万吨,同比增长,占全社会综合能源消耗量的;单位gdp能耗同比增长,与全年下降的目标相差个百分点。

(十一)下一步确保完成“十一五”节能减排目标的措施。

一是如果到今年前三季度节能目标达不到下降,立即对高耗能企业采取应急方案的措施;二是加快产业结构调整步伐,推进结构调整和优化;三是加快技术改造步伐,加大节能资金投入,推进节能技术进步;四是加强节能监督管理,强化节能目标职责制和完善考核制度;五是贯彻节能法律法规,加强节能宣传。

节水工作计划篇七

2021年上半年,常德市环保工作以认真落实^v^《关于落实科学发展观加强环境保护的决定》为宗旨,以生态文明建设和资源节约型和环境友好型社会建设为目标,坚持污染防治和生态建设并举,突出节能减排这个中心工作,加强环境监管,加大执法力度,着力解决危害群众健康和影响可持续发展的突出环境问题,各项工作进展顺利,为下一步环保工作打下了良好的基础。

(一)节能减排进展迅速。

节能减排工作是国家“十一五”环保工作重中之重。截止2008年底,全市污染减排工作取得了明显成效,主要污染物so2排放量较20xx年下降了,完成了省政府下达给我市的“十一五”削减任务,成为全省提前完成“十一五”so2减排任务的4个市州之一。今年上半年,我们再接再厉,围绕省里下达给我市的年度削减计划,制订了20xx年污染物总量削减目标,在20xx年基础上cod削减,so2削减,并确立了污染减排项目52个。为确保年度减排任务的实现,5月12日,市政府召开了全市节能减排工作会议,总结了前三年全市节能减排工作取得的成绩,部署了下一阶段节能减排工作,市长陈文浩作了重要讲话。市政府出台《常德市“十一五”期间污染减排工作考核办法》,进一步强化减排工作的考核。我们围绕减排目标,建立了污染减排定期通报和调度制度,坚持对减排一月一调度,一月一通报,上半年,完成污染减排项目14个,其中so2项目5个,cod项目9个,预计削减so23000多吨,cod4200多吨,待环保部门核查认可。

(二)项目管理务求规范。

一是规范项目审批,切实履行环保第一审批权,对不符合国家产业政策、选址不当、污染严重的项目坚决不批,严格控制污染增量。上半年,共审批项目52个,2个项目因不符合国家产业政府和选址不当被否决。二是规范“三同时”管理,建立项目“三同时”台帐和项目督查台帐,对2018以来的建设项目进行认真疏理,制定验收计划。市县两级环保部门严加督查,限期验收,上半年,共对87家企业进行了现场检查,对违法建设项目下达限期整改通知,并按程序立案查处。三是规范自身行政行为,市环保局严格审批权限,不越权也不揽权,承上启下,对属省管的项目积极做好检查督导服务工作,对属县管理的项目加强指导和监督,规范环评市场,杜绝无证环评、降低环评等级等现象。

(二)环境管理再上台阶。

一是圆满完成了20xx年度常德市城市环境综合整治定量考核的资料编纂工作,并得到省局领导和评审人员的一致肯定,最终荣获2018年度全省城市环境综合定量考核“先进单位”称号;二是督导检查全市苎麻、水泥行业污染整治巩固情况,协助做好阶段性验收工作,并对项目进行了监管指导服务工作。三是日常监管工作全面加强,完成了非经营性危险废物处置单位的调查工作,对临澧县停弦镇汪兆国、澧县酸化油厂擅自转移、非法倾倒危险废物进行了立案调查。进一步完善放射源规范化管理,出台了《关于加强全市医疗系统射线装置使用单位辐射安全监督管理的通知》,全面启动了全市医疗系统射线装置辐射安全许可证的发放工作。

(三)环境监察力度加大。

(四)环境执法取得实效。

全面推行行政执法责任制,规范执法行为,提高执法水平;制定了年度规范性文件拟制计划,清理了行政和非行政许可审批项目,落实了“两证”年检年审及新办工作。突出重点个案的查处和打击,对违反国家环保法律法规的湖南省丰康生物科技有限公司、岩下荣祺食品(湖南)有限公司等6家单位的环境违法行为进行了立案查处,目前已结案3起。此外,我们还对县级环保部门办案给予了有力的支持与指导,帮助石门、汉寿、临澧、鼎城、津市办案8起,有效维护了县级环保执法工作的。

(五)生态建设稳步推进。

一是大力推进生态市建设。3月18日,市政府召开了20xx年生态市总结表彰大会,表彰了20xx年生态市建设先进单位和个人,研究部署20xx年生态市建设工作。制定了《常德市生态市建设20xx年目标责任制考核实施办法》,将年度创建任务细分到13个县市区、16个市直部门。继续加大环境优美乡镇和生态村的创建工作,上半年,举办了全市环境优美乡镇和生态创建工作培训班,对武陵、鼎城、汉寿等地20xx年创建环境优美乡镇和生态村工作进行了现场调研与指导。3月30日,桃源县茶庵铺镇、石门县皂市镇等11个乡镇被命名为省级环境优美乡镇称号,桃源县刘炎村、临澧县樟树村等22个村被命名为省级生态村称号。二是做好农村环境保护工作。按照^v^《关于加强农村环境保护工作的意见》精神,上半年主要完成了全市土壤污染状况调查工作,并形成了调查报告,已报省环保局专家审查。

(六)环境宣教亮点频显。

以环保世纪行活动为平台,开展了一系列群众性宣教活动。6月5日世界环境日前后,市环保世纪行组委会组织了新闻采访活动,启动了节能减排宣传周活动。市环保局在市城区步行街、滨湖公园门口树立了宣传拱门和空飘,并设立了咨询台,向市民发放了2000多份宣传资料。以湖南文理学院环保志愿者协会为主体,开展了自行车绕城巡游环保宣传等活动。环境信息工作更上一层楼,截止到6月30日,全市上报省局信息共100篇,《湖南环境信息》刊登16篇,位居全省前列。

(七)环境监测稳中求进。

节水工作计划篇八

今年以来,疾控中心以党的^v^精神和科学发展观为指导,认真贯彻落实^v^《公共机构节能条例》进一步加强节能工作,使节能工作取得了初步成效。现将我中心今年节能降耗工作自查情况报告如下:

疾控中心领导高度重视节能工作,思想认识统一,带头贯彻《公共机构节能条例》。召开节能专题会议,制定计划,研究部署节能工作,会议要求:我中心公共机构节能工作要从我们领导做起,要从现在做起,要从自身做起,要做到在能源上实行节约减少浪费。要做好节电、节水工作。严格控制空调使用,夏季空调室内温度不超过26度,冬季室内温度不低于20度,不使用空调。办公用电器,人不在时一律要关闭,杜绝只开不关,杜绝长明灯。要使用节能灯泡,节能开关;在节水方面,要杜绝长流水,杜绝滴、渗、漏;在节约办公用纸方面,初始文件能尽量用电子文档传阅,也可使用打印过的废纸出初始文稿和初始文件,这也是节约用纸减少浪费的一个好方法。做好节能的检查工作,发现问题要立即纠正。

为大力开展机关节能工作,我中心成立专项工作领导小组,对我中心节能降耗工作进行指导和检查。制定了节能计划和实施方案,并配备了一名节能联络员,及时填送能源统计报表。

让能耗在总量上比年度低。今年上半年总能耗与上年度上半年相比下降,节油2%,节水(人均)3%,节电(人均)4%。

我办把节能设备的推广和使用作为学习实践科学发展观,积极配合政府节能产品推广工作,采购使用节电新产品、新材料,逐步改造更新达不到节电效果的设备。

(一)进一步抓好节能降耗的宣传教育工作。广泛开展节能宣传教育,进一步宣传节能降耗工作的重大意义,增强干部职工节能降耗意识,要牢固树立“节约光荣、浪费可耻”的思想,克服节约资源“事不关已”等错误认识和“花公家钱不心疼”的错误观念,养成事事、处处节能的好习惯。开展人人争做节能的好模范、好标兵、好带头人等活动,把节能宣传教育工作开展的扎扎实实深入人心,为建设节约型机关作出贡献。

(二)进一步抓好节能降耗的具体措施落实。

1、抓好节约用电。一是杜绝白昼灯、长明灯。今后,除阴雨天等采光条件不好的情况以外,白天在办公室和走廊,可不开照明灯就不开,能少就少开,并养成人走灯灭的好习惯。二是减少办公设备的待机时间。下班后随手关闭电脑主机、显示器和打印机的电源。三是合理控制使用办公区域空调。夏季楼层温度不低于摄氏26度,冬季不高于摄氏20度,做到无人时不开空调,开空调时不开门窗,这样既可以达到降温保暖的目的,也可以节约用电。

2、抓好节约用水。目前在用水方面,基本杜绝了滴、渗、漏等现象。要加强对用水设备的日常维护管理,及时发现和解决用水浪费的问题。要自觉养成节约用水的好习惯,用水后随手关闭水龙头,坚决杜绝长流水现象。打扫卫生用水、洗车用水要勤俭节约,减少水资源的消耗。

3、抓好节约用油。严格落实车辆维修、装具配备审批制度,实行车辆定点加油、定点维修、定点保险。

节水工作计划篇九

时间过得可真快,从来都不等人,我们又将迎来新的挑战,为此需要好好地写一份工作计划了。相信许多人会觉得工作计划很难写吧,下面是小编为大家整理的最新节水工作计划范文,欢迎大家分享。

从20xx年至今的3年连旱,导致昆明市包括安宁市在内库塘蓄水递减,城乡供水面临严峻的形势。去年7月下旬至今,昆明因旱造成47.66万人、22.9万头牲畜饮水困难;29条河道断流、88座水库干涸。

昆明市水务局表示,根据当前的水资源紧缺情况,到今年雨季来临前,全市将节水三成左右,必要时采取强制措施,充分发挥节水措施在城市抗旱保供水工作中的作用。

结合当下的旱情,在保证供水的情况下我们更应该积极的加入节水的行列,努力创建节水型校园。为此特制订校园节水计划如下:

召开全校师生创建节水型校园,组织动员,部署落实措施。各学院各班将节水工作列入工作日程。各学校组织落实创建工作的具体内容,充分发挥节水领导小组作用。在学校中广泛进行节能节水的意识、行为和工作部署的动员和宣传教育活动。水电管理相关职能部门与学生科、团委共同组织节水宣传活动,利用校园广播宣传节能,开通网站听取师生员工对节能工作的建议,开办节能节水科普讲座、开展节能知识竞赛,批评浪费现象、表彰节能典型。开展节水志愿者活动、聘请节能节水义务监督员开展活动,监督和举报浪费现象和行为,检查各建筑、各宿舍是否有跑冒滴漏浪费用水和浪费能源的'现象。每一处公共用水区域张贴节水标语,培养师生员工节水意识,提倡“随手关水”,形成“节约光荣”的风气。

制定全校用水计划,并加强落实。学校浴室、开水供应、学生宿舍、教学楼、实验楼用水管理。对学生宿舍可采取定时供应等手段。

1、制定包干责任制度:将宿舍所有水龙头、卫生间、洗澡间等出水口定人定责任。

2、检查制度:在检查宿舍卫生时加强对宿舍用水进行检查。对于浪费现象进行处罚。

3、维修制度:在第一时间将漏水设备维修好,防止跑冒滴漏、长流水。

4、考核奖惩制度:每个月对节水工作,做出成绩的,要大力表扬并给予一定的物质奖励。对节约意识差、观念淡薄、浪费能源的要作出检查并给予一定的经济处罚。

1、开展节水主题活动。将节水教育纳入德育教育的重要内容,提高师生员工的水忧患和节水意识,增强节水的紧迫感和责任感。

2、利用各种形式,大力宣传节水。充分发挥墙报、宣传栏、广播、网络等作用,张贴节水宣传标语,用水设施、器具旁有节水宣传标志,营造强烈的节水氛围。

3、开展“节约用水、从我做起“主题班会活动。

4、开展“节水伴我在校园,我把节水带回家”活动。

5、开展“关爱命脉、节约用水”的主题征文或演讲活动。

1、洗澡、洗衣服、刷牙时,不要让水龙头一直开着。

2、垃圾不论大小、粗细,都应从垃圾通道清除,而不要从厕所用水来冲。

3、不要利用洗澡的机会“顺便”洗衣服。

4、一水多用,洗脸水用后可以冲厕所。

5、爱护供水设施,发现设施损坏,教学楼及时向学校报修,宿舍楼及时向宿舍管理室报修。

6、清洗炊具、餐具时,如油污过重,可以先用纸擦去油污,然后进行冲洗。

7、减少洗衣机的使用量,尽量不使用全自动模式,并且用手洗小件衣物。

8、停水后要注意关紧水龙头,以免突然来水后不必要的浪费。

9、收集洗衣、洗脸、洗澡水等冲洗马桶。

节约用水,人人有责。只有大家都注意节水了,水荒才能远离我们而去,生活才会安定和谐,环境才会优美舒适。我们明白这些道理以后,不但要自己身体力行,还要做好宣传工作,告诉亲朋好友,让大家都来节水。这也是我们力所能及为学校为社会做贡献啊。

节水工作计划篇十

我局认真学_,深入贯彻落实国家和区、市、县关于安全生产工作的部署,牢固树立科学发展安全发展理念,坚持预防为主、坚持依法治理,深化“安全生产年”、和“打非治违”活动,加大依法监管、安全投入和培训教育力度,全面完成县安委会下达的安全生产控制考核指标,未发生任何安全生产职责事故。现就半年来的工作情景作如下总结:

一、加强组织领导,强化工作落实。

年初,召开了安全生产工作会议,对全年的安全生产形势进行了缜密的分析,对环境安全和安全生产工作进行了具体的部署和安排,成立了由局长任组长,分管副局长任副组长,各队站室负责人为成员的安全生产工作领导小组,配备兼职办公室。局领导与各站队室负责人签订目标管理职责书,并加强对安全生产工作落实情景的督查,将安全生产工作与各队站室及个人的年度考核挂钩,实行“一票否决”制。

二、健全工作制度,落实隐患排查。

局领导对安全生产工作高度重视,坚持每月召开一次安全工作专题会议,加大对环境安全生产的宣传教育工作的力度,运用多种手段,连续不断地开展了对企业的排查,重点做好“两节”、“两会”期间环境安全排查治理和监督检查工作。同时,进一步落实隐患企业的环境安全职责,加强突发环境事件预警、预防和应急救援工作,组织开展各类安全生产检查5次,加强了对安全防范、治安保卫和矛盾纠纷排调等工作的组织领导和督导检查,确保不发生一齐环境污染事故。

三、加强环境监管和治理,维护全县环境安全。

今年以来,我局坚持把加强对排污企业的监管、整治城市施工噪声、治理餐饮油烟污染和整治违法排污企业保障群众健康环保专项行动等专项整治工作结合起来,切实解决影响环境安全的突出矛盾和问题。

1、重点做好“三废”的治理。采取限期治理、挂牌督办、行政处罚、启用水污染应急闸、不定时抽取水样监测分析等措施,促使宁夏新安科技等涉水企业完善改造污水处理设施;经过建设挡风抑尘墙、安装喷淋设施,建设余热锅炉和电捕焦油器等对煤炭加工企业和碳素企业进行治理,使区域大气环境质量明显改善。同时加强对不能综合利用的固体废物和危险化学品的管理,督促企业统一拉到废渣填埋场,使废渣污染降到最低程度,努力实现固体废物减量化,资源化和无害化目标。

3、深入开展专项行动。认真组织开展重金属污染排查和化学品环境调查专项行动,全面排查企业原辅材料、产品及排放废渣中涉及铅、汞等重金属情景,防止重金属和危险化学品污染事件发生;切实加强对电石、铁合金、焦化、化工等行业以及涉水企业、污水处理厂的监督检查监测,巩固污染减排成效;开展“绿色护考”专项行动,确保高中考期间县城噪声污染得到有效控制。

4、全面做好安全排查。按照区、市环保部门的安排部署,对全县工业企业、医疗机构、饮用水源、自然保护区、畜禽养殖、县城餐饮娱乐场所等环境安全进行全面检查。认真排查沿河流域企业污染情景,发现不安全隐患及时组织企事业单位座谈,指出事故隐患,限定整改时间。

5、强化日常监察监测。上半年共出动环境执法人员5200多人次,出动执法检查车180辆次,共查处违法排污企业30余家,对33家企业下发行政处罚决定书。按照“行政执法从严、违法重在整改”的原则,落实“首查教育、二查整改和及时整改到位不处罚”的执法要求,将环境执法监管和服务结合起来,切实做到处罚与教育相结合。同时进一步发挥监测服务职能,对各排污企业及时监测并准确快速地出具监测数据和比对分析报告,为企业产品认证、出口、验收供给技术保障,为环境管理决策供给详实准确的依据。

四、加大宣传力度,提高安全意识。

1、开展“安全生产月”活动,传达学习中央领导重要讲话,举办座谈会,使广大干部职工进一步统一思想,全面正确地理解安全生产政策,增强维护社会稳定的自觉性和坚定性。

2、利用“三八”、“6、5”世界环境日等节日开展广场宣传咨询活动3次,举办六五世界环境日广场文艺晚会,2000余名观众观看了演出。设立环境污染纠纷查处咨询点和环保知识、法律法规咨询点,发放环保知识宣传单6000张,现场解答群众的问题20个。经过多种形式的宣传,提高了全民环保意识,构成了自觉保护环境的良好氛围。

总之,半年来,我局的安全生产工作取得了必须成绩,但也存在一些问题,如个别企业还存在违法排污现象等。今后,我们将着力做好以下几个方面的工作:

1、建立健全安全生产制度和机构,确保各项安全生产工作落到实处。

2、加强自身本事建设,提高环保和安全执法本事。

3、建立健全排污企业环境和安全守法评价数据库,将企业遵守环保和安全法律法规情景,及时向银行等金融部门通报,以此做为金融部门紧缩重污染企业和不守法企业资金来源的重要依据。

4、我局将进一步加大工作力度,严格环境执法,为推进产业完善、环境友好、民生幸福的西部百强县做出应有的贡献。

节水工作计划篇十一

为确保20xx年节水型社区创建工作全面完成,结合全市民政工作实际,制定节水型示范社区计划如下:

(一)20xx年全市建成节水型示范社区6个,沙坡头区2个(黄河花园、长安社区),中宁县2个(丰安社区、利民社区),海原县2个(建设社区、南苑社区)。

(二)大力推进居民家庭节水器具改造,凡列入节水型小区建设的小区,节水型器具普及率达到80%以上。

(三)社区积极建设雨水储蓄和再生水利用系统,绿化和景观用水尽可能利用非常规水源。

(一)强化节水宣传教育。各镇(街道)要深入社区采取新闻宣传、举办讲座和培训班等形式,大力宣传节约用水的政策和法规,普及节水知识。各社区要充分利用橱窗、宣传栏、板报、文艺广泛宣传队、向居民发放节水倡议书等形式,宣传节水小常识、节水小窍门,提高全社会水忧患意识和节约用水意识。

(二)完善长效节水管理机制。为了切实加强社区节水管理,各城镇社区结合工作实际,建立完善节水岗位责任制度、查表制度、宣传制度、会议制度、维修制度、节水工作管理制度、巡回检查制度,健全完善社区管理制度体系,进一步明确工作职责,严格目标责任考核,落实工作任务。

(三)开展创建节水型社区。在全市城市开展创建“节水型社区”活动,制定节水型社区标准,推广节水型器具。

(四)推广城市居住小区再生水利用技术。鼓励推广应用中水处理回用技术,建设节水型住宅。

(五)组建志愿者服务队,引导居民积极参与。组建社区志愿者服务队,定期开展“节水小窍门”交流,引导社区居民积极参与全民节水行动计划。

(六)以评比促行动。定期开展节水家庭评比表彰,促进居民积极行动,提高参与热情,提升节水效率。

节水工作计划篇十二

为进一步提高节约用水水平,有效解决城市水污染,加快资源节约型社会的建设步伐,努力构建社会主义和谐社会,我市从__年起,按照《节水型城市考核标准》的要求,结合城市节水管理的实际,提出了创建国家节水型城市的目标。几年来我市以创建节水型城市为重点,提高水资源利用效率为核心,创建节水型企业、单位、小区为载体,加强节约用水和集约取水管理,推进城市生活节水管理和水资源综合利用,发展节水产业,推广应用节水技术、工艺、设备和器具,提倡循环用水、一水多用、重复利用和污水处理回用,增加雨水资源供应渠道,鼓励“中水”回用,强调发展循环经济,把水资源利用、水环境保护和节约用水作为重要的目标任务。通过加强组织领导,健全创建机构,加大节水投入,严格规范管理,广泛深入发动,扎实有效地推进城市水务建设,取得了明显成效。

一、加强组织领导,保障创建工作顺利实施。

一是加强对创建工作的领导。我市一直高度重视城市水资源管理和节水工作,上世纪八十年代初就成立了苏州市节约用水办公室,负责全市计划用水、地下水资源等城市节水管理工作。__年为了更好地开展国家节水型城市创建工作,进一步加强创建工作的组织领导,我市专门成立了由阎立市长担任组长,分管市长担任常务副组长,市水务局、发改委、经贸委、环保局、建设局、人事局、^v^、各区政府等32个区、局主要领导组成的“苏州节水型城市建设工作领导小组”,领导小组下设创建办公室。9月27日市政府召开了创建国家节水型城市工作动员大会,阎立市长作了动员报告,全面启动创建工作。领导小组定期召开创建工作会议,听取创建汇报、协调解决工作中出现的问题和矛盾,部署和安排年度创建任务。

二是明确职责分工。对照国家《节水型城市考核标准》,我市结合创建工作实际,拟定下发了“苏州市创建节水型城市实施意见”,并与各区、局责任单位签定“节水型城市创建目标责任书”,分别明确了各责任单位的职责、任务和要求,并把创建工作作为政府年终责任目标考核的内容之一,进行考核,为创建工作任务的落实打下了基础。

二、完善法规制度,推进节水依法管理。

一是建立节水法规体系。苏州市政府于1982、1991年就出台了有关城市节水和地下水资源方面的规范性文件。随着城市经济建设的发展,近几年又相继出台了有关城市排水、供水、节水方面的法规、规章,《苏州市供水办法》于__年2月1日颁布实施,《苏州市城市排水管理条例》于__年1月1日起施行,《苏州市节约用水管理办法》于__年10月1日起颁布实施。11月23日《苏州市节约用水条例》(以下简称“条例”)经省十一届^v^会第十二次会议审议通过,将于3月22日起施行。“条例”明确规定了节水管理机构的工作职责及任务。对计划用水、超计划超定额加价、节水三同时、水平衡测试、再生水和雨水利用、居民生活用水阶梯式计量水价等作了明确规定,建立了用水大户用水审计制度。

二是编制节水规划。结合城市总体发展规划,编制完成了《苏州市城市节约用水规划》。规划从经济社会环境协调发展的角度出发,分析不同行业的用水效率和节水潜力,提高了节水工作的管理、技术和保障措施,明确了节水工作的重点和方向,已由市政府在__年1月正式批准实施。又编制了《苏州市再生水、雨水利用规划》。

三是完善节水管理制度。先后制定了多项规范性文件和相关节水配套制度,全面制定实施了定额用水与计划用水管理制度、水平衡测试制度、节水投入制度等;为加强节水“三同时”管理,出台了“关于加强建设项目节水设施管理的通知”;为做好节水器具改造工作,出台了“关于在全市推广节水型用水器具,淘汰落后产品的通知”;为开展“三个载体”建设,出台了节水型企业、单位、节水先进社区的创建标准和考核办法;为全面检查各责任单位的创建工作,制定了模拟检查的办法和评分细则等。通过各项节水管理制度规定的不断完善,有力地推动了城市节水管理水平的提高。

四是加强城市节水依法行政的日常管理。__年12月,经江苏省水政监察总队批准,吴中、相城、新区、市节水办等相继成立水政监察大队,市区有专兼职水政监察队员60余人。市区两级机构节水管理人员全部持有行政执法证。建立健全了节水行政执法责任制、执法巡查、执法监督等一系列水政执法制度,先后组织了禁采封井、水平衡测试、节水器具改造、用水器具销售市场以及农贸市场、洗车、洗浴场所擅自取用浅层地下水行为查处等专项执法检查工作。执法巡查416次,1200人次,现场处理各类违章行为70余起,举报查处率100%。

三、加大宣传力度,提高市民节水减排意识。

我市历来注重节水宣传工作,为增强全体市民的节水意识,营造良好的创建氛围,拟定了“苏州市创建节水型城市宣传方案”印发各区、各部门贯彻实施。

一是突出宣传重点。充分利用“世界水日”、“全国城市节水宣传周”和科普、节能宣传周等集中宣传活动,结合我市创建宣传主题“创节水型城市、建和谐新天堂”,以及每年世界水日”、“全国城市节水宣传周”等宣传主题,拟定下发开展宣传活动的通知,把节水宣传的重点放在普及节水知识和提高节水意识上。组织开展了一系列集知识性、趣味性、和互动性为一体的节水宣传活动。

二是创新宣传形式。在形式上,节水宣传走进企业、走进学校、走进社区,先后组织了“节约水资源、保护水环境--节水进企业活动”、“节水进高校万人签名活动”、“加强节水减排,促进科学发展—节水进社区活动”;在内容上,突出实用性和针对性,专门印发、购置了通俗易懂、与市民息息相关的《居民家庭节水手册》等宣传资料和用品;在手段上,组织了“中水利用技术推广应用”等专题讲座和参观交流活动、向市民和用水单位推介先进的节水技术和工艺。

节水工作计划篇十三

号召并履行社会责任的角度,还是从保障学校自身发展的角度来看,节能工作都将是我校后勤保障工作中一项紧迫而长期的重点工作。近年来,我校对节能工作给予高度重视,不仅将节能作为年度工作重点,更视为可持续发展的一项任重而道远的战略性工程。今年年初,我校更是确立了以节水节电为主要目标,开展“创建节能型校园”的活动,制定了以教育节能、管理节能、技术节能三大板块为主线的节能工作计划,并分步实施。通过近两年的工作,我们的节约型校园建设已初步形成了组织发动、宣传鼓动、工作推动、师生互动的全校性氛围,并在今年以节水节电为重点的节能型校园建设中,收到了效果。现从教育节能、技术节能、管理节能三个方面,将我校今年节能(主要围绕节水)的工作情况汇报如下:

一、教育节能为。

了使建设节能型校园的理念深入人心,资产管理处与学校有关部门协力合作,通过组织各类活动,在宣传与倡导节能方面做了细致深入的工作,以求达到人人知晓、人人参与节能的目的。

1、年初,学校召开了建设节能型校园工作会议,校长、分管副校长都在会上作了节能的动员报告,并对各学院各部门和直属单位作了工作布置,拉开了今年建设节能型校园工作的帷幕。召开了两次全校性动员大会,各学院分管领导,直属领导160人,学生代表100人,共计260人.

之后,校资产管理处又牵头召开了节能领导小组会议4次,共计60人次参加。此外,又分别召开了机关部处及直属单位节能工作会议、学院节能分管领导工作会议、后勤物业管理人员会议等多个节能工作会议。各单位、学院分头动员、布置具体的节能措施和步骤,参与人数共累计2500人次。

2、宣传部、资产处、信息办等部门利用各种宣传手段,在教师和学生中进行节电节水的宣传活动。学校滚动屏每天循环滚动播出节水、节能宣传广告150次。

人文与传播学院的孙景尧教授发起的节能倡议得到了全校一百多名教授的热烈响应。《倡议书》号召全校师生做到节约每一度电、节约每一滴水、节约每一张纸、节约每一粒米、充分利用一切可利用的资源,大家共做勤俭节约风尚的传播者、实践者、示范者。节能倡议活动对学校节能型校园的建设起到有益的推动作用。

资产处通过email给每位教职工发出节能倡议书,号召全体教职员工人人关心、人人参与到学校的节能工作中来,从自身做起,从点滴做起,提高节约意识,争做节能榜样。

3、研究生处、团委和学工部在学生中开展了形式多样的节能宣传活动,通过加强教育宣传、组织策划节能主题教育活动和社会实践活动,深化学生的节能意识,使学生养成良好的节能行为和习惯。

节水工作计划篇十四

1、学校和节水员应认真执行执行《北京市节约用水条例》、《北京市节约用水若干规定》,熟悉有关节水法规。为使本单位成为节水型单位作好基础工作。

2、学校和节水员应积极支持本片组长工作,按时参加组内活动。

1、校级领导干部认真执行执行《北京市节约用水条例》、《北京市节约用水若干规定》,熟悉有关节水法规。为使本单位成为节水型单位作好基础工作。

2、校级领导干部定期检查节水员的工作,及时督促节水员作好本校的节水和节水宣传工作。

1、学校将每年的5月12日至6月12日定为学校节水月,在这月当中利用美术课让每个学生自己动手话一张反映节水内容的画,评选出好的用一定的代表意义的由同学们自己粘贴在学校的水龙头附近,起到宣传作用。

2、学校在5月12日至6月12日期间,利用思想品德课,对同学们进行节约用水的教育,培养学生从小养成节约用水的习惯。

3、学校在5月12日至6月12日期间,以节约用水为主题开主题中队会。以多种形式宣传节约用水。

1、学校一律使用节水龙头,禁止跑、冒、滴、漏。

2、学生、老师发现有跑、冒、滴、漏现象及时报告后勤组,发现问题即使解决。

1、认真填写节水员手册,严格管理本校节水工作,掌握本校各段用水量(2个月为一段),熟悉学校出水点及地下给水网络分布情况。

2、年初有计划,年末有总结,定期向教委办公室汇报。

3、节水员每年5月、11月上报节水表和节水器具改造统计表,配合教委办公室完成节水工作。

节水工作计划篇十五

告别了xx年,我们迎来了充满希望的xx年,新的一年、新的目标、新的开始。回首昨天,是公司收获的一年,各项任务和指标都有了新的突破和发展,取得了喜人的成绩。当然这点点滴滴地进步离不开汤口镇党委政府的关心与支持,离不开董事会的领导及决策,离不开全体职工努力与奋斗,现将xx年供水公司工作总结如下:

1、全年供、售水量及收支:全年总供水量为61118吨,售水量为378934吨,供、售水比例为62%。售水量比去年324613吨增加了54321吨,增长比例为。全年水费收入元,首次突破了60万元大关,比xx年元,增加了元,增加比例为;调试调压费收入元,比xx年元增加了元;房租收入元;原有用户746户,今年新增用户(含临时用户)共27户,合计用户773户。

支出方面:管理费支出元,去年元,比去年减少了元;维修费今年支出元(其中含xx年的维修费元,实际维修费元),xx年维修费为元,比去年减少元。

2、小水坝和中型水库的可行性报告和长远的供水方案出台:今年遭遇历史以来最严重的干旱,浮溪河水库干枯见底,百姓饮用水一度出现紧张局面,供水公司也陷入无水可供的尴尬局面。为此公司多次打报告给政府和公司董事会,并委托区水利局设计院来公司对水库进行测量。目前小水坝可行性报告已出台,恳请公司董事会尽快实施该方案,做到未雨绸缪。

3、在建单位的日供水量申报:目的在于掌握在建单位的供水规模,供水布置图、接水点,日供水量等等。公司做到有计划供水和供水分配及掌握今后总的`供水需求量。

5、加强职工管理和安全生产:公司始终把管理和生产放在首位,对业务采取突出重点、控制管理。随着寨西片的供水量的快速增长,及管理滞后局面,公司果断采取措施,调换管理人员。把管理有一定经验的同志调任寨西片岗位,使该片供水出现新的突破。据今年11月份的生产报表体现,寨西片供水量首次与整个汤口片持平。

公司的发展离不开职工的努力,因此公司每月不定时召开一次职工会议,让职工们畅所欲言,发表自己的见解、主张、意见。每年度召开一次职工家属会,让职工家属也感觉公司及董事会对他们的关心,充分调动、发挥职工积极性、创造性和凝聚力,让职工感觉公司就是一个温暖的大家庭。

供水公司通过这几年的发展,前景应该可以看好,尤其这两年来汤口镇政府加大了招商引资的力度,使一批大项目落户汤口镇,对供水公司既是新的机遇,也是新的挑战。

1、xx年11月份的持续干旱,水库见底、百姓饮用水出现困难,公司只能采取一天供几个小时水的尴尬局面。同时这对那些在建中的大项目工程及旅游接待单位都造成了不小的冲击,现回想多心有余悸。所以现在公司面临的不是供不出水,而是无水可供。汤口镇要想飞速发展,公司要想长远进步,解决好缺水问题应该是首当其冲的。今年许多大的项目将陆续完工并投入使用,缺水问题将日益突出,恳请董事会、汤口镇政府审时度势,并予以高度重视,做出英明决策,使汤口镇、汤口供水公司得到良性的发展。

2、全体员工有信心在董事会的领导下,在汤口镇党委、政府的关心下,力争xx年各项指标和任务都有所突破。

3、为了学习兄弟公司的管理经验,增强公司服务水平、管理水平及能力,董事会在职工培训和经验交流上给予安排。

4、职工是公司的命脉,公司发展离不开职工,在职工的努力下公司已进入了良性循环。但目前公司有关职工福利还未得到完善和落实,有的还是参照几年前的标准,如医疗保险、失业保险未办;交通费是原来标准;工龄每年2元,新老职工没有差别,老职工们有点意见;通话费及伙食补助也是按原来标准。另外,公司抢修、临时用车、装材料等很不方便,恳请董事会在这些方面能给予考虑,更大发挥职工们的积极性。

“请君莫奏前朝曲,听唱新翻杨柳枝”。送别,迎来,供水公司面临新的机遇、新的挑战,我们全体职工愿为供水公司再写改革新篇章,再筹发展新辉煌。

节水工作计划篇十六

认真执行《关于做好20xx年省级节水型学校申报工作的通知》的各项要求,以提高教育资源利用效率为核心,以节水为重点,逐步形成学校的节水型管理模式,积极探索创建节水型学校的途径和有效方法。做到低成本,高效能,高运行,成为真正意义上的节水型学校,并起到榜样及辐射作用。

1、建立由各相关部门组成的创建节水型学校的工作小组,由一把手校长任组长,相关部门主要负责人为工作的骨干力量,并制订相应的目标、计划、实施细则,开展行之有效的管理工作。

2、切实落实教育局提出的节约目标,做到学校办公经费保持零增长,严格预算支出管理,降低行政运行成本。

3、以20xx年为基数,20xx年实现节电5%以上、节水5%以上,单位建筑能耗和人均能耗分别降低5%以上,借助现代科技和社会各界力量,建设一批节能型工程,如太阳能发电、照明,食堂节电、节汽改造等。

4、在学校推进清洁能源、环保能源的使用,如建设太阳能小型电站等。

5、引导学生勤俭节约,杜绝浪费,力争学生在校消费较11年相比降5个百分点。

1、加强宣传、教育,强化舆论导向。

(1)学校通过班团队活动、板报、广播和校园网络等多种形式的宣传教育阵地,努力在全校营造创建节水型学校的舆论氛围,积极倡导树立健康生活方式和科学消费理念,树立浪费可耻、节约光荣的良好风尚。开展以“节水、从点滴做起”、“节电从身边做起”、“节约粮食,从手下开始”、“节约纸张,从我做起”为主题的系列宣传活动,宣传节约的重大意义和国家关于节约的有关政策规定,以及各种节能科普知识。

(2)认真学习党中央、国务院关于建设节约型社会的重要指示,学习《节约能源法》、《公共机构节能条例》等法规,使广大师生员工充分认识节约资源对经济社会发展的重大意义,自觉增强资源使用的忧患意识和危机意识,积极投入到建设节约型学校的各项工作中来。

(3)积极开展中华民族崇尚节俭的传统美德和党的艰苦奋斗的优良传统及作风的教育,倡导艰苦奋斗、厉行节约,反对不计成本、铺张浪费。让全体师生员工深刻认识到创建节约型学校必须从现在做起,从自身做起,从身边小事做起,在日常生活和工作中养成勤俭节约的良好习惯,节约的意识和行为贯彻在校园生活的全过程。

2、进一步加强学校节能管理。

(1)节约用电。合理设置空调温度,办公室、会议室等办公区域做到室内温度30℃以下不开冷空调,0℃以上不开热空调,夏天空调温度设置在27℃-28℃为宜。做到无人时不开空调,开空调时不开门窗。办公室、会议室、走廊、通道、量观灯等场所全部使用节能灯具,尽量采取自然光照明,做到人去灯灭,杜绝长明灯。走廊、通道等照明需求较低的场所采用60瓦以下的节能灯并安装声控感应开关。计算机、打印机、复印机、电视机等电器设备在不使用时要及时关机。将计算机设置为不使用时自动进入低能耗休眠状态,减少待机能耗。

(2)节约用水。建立健全节约用水规章制度,积极推广使用节水器具,加强用水设备的日常维护管理。用水后要及时关好阀门,杜绝跑冒滴漏。科学设置办公区、宿舍区绿地和景观灌溉用水频率,采用滴灌、自动喷灌等先进灌溉方式,节约灌溉用水。禁止使用自来水龙头直接冲洗车辆。

(3)节约办公经费。严格办公经费和办公用品管理,千方百计节约办公经费开支。进一步规范办公用品配备标准,加强对办公设备、设施的保养维护工作,延长办公设备、设施使用寿命。推进电子政务,倡导无纸化办公,进一步减少纸质文件的印发,凡属非涉密文件尽量通过网络传送。提倡使用钢笔书写,减少圆珠笔或一次性签字笔的使用量。

(4)加强日常办公用品的采购、发放和登记工作。各校要确定专人负责日常办公用品的采购、发放和登记工作,尽量做到开学前一次性统一采购,对可以再利用的办公耗材,坚持修旧利废,实现资源再生和循环利用。

(5)加强财务管理。严格执行财政预算制度,严格执行财务管理制度,规范支出管理,减少不必要的开支,将有限的财力用在刀刃上,保证学校工作的正常运行和重点项目的支出。

(6)严格控制会议和公务接待经费开支。改进会风和文风,进一步精简会议、活动和文件。严格控制公务活动规模,反对重形式、比规格、讲排场的形式主义和铺张浪费现象。严格执行公务接待的有关规定,不搞超规格接待。

(7)控制源头,做好后勤管理工作。学校后勤管理服务部门要加强对各种耗能设施、设备的巡视检查,定期进行能耗监测评估,对高耗能的设施及时提出有效的控制措施。加强对办公楼的管理,搞好水电设备的日常维护,明确专人负责,合理控制公用部位的用水用电。

节水工作计划篇十七

(六)加强工业及重点单位节能。一是开展重点用能单位“百千万”行动,印发惠州市重点用能单位“百千万”行动方案,对重点用能单位进行目标责任评价考核。督促重点用能单位围绕能耗总量控制和能效目标,对用能实行年度预算管理,严格执行能源统计、能源利用状况报告、能源管理岗位和能源管理负责人等制度。二是加快推进重点用能单位建设能耗在线监测系统,进一步提高企业能源管理中心数据对接质量,提升能源管理精细化水平。三是组织实施能源审计,对重点用能单位的能源审计报告进行审核,指导和督促重点用能单位落实节能措施,实施节能技术改造。通过改造每年挖掘4万吨标准煤左右的节能潜力。(牵头单位:市经信局、发改局,参加单位:市财政局、交通运输局、质监局、^v^等)。

(七)强化建筑节能。推行绿色建筑建设标准,推行绿色施工方式,推广节能绿色建材、装配式和钢结构建筑,新建建筑设计阶段、施工阶段节能强制性标准执行率达到100%。推广建筑屋顶分布式光伏发电,完善能耗统计、能源审计、能效公示和能耗监测平台建设工作,推动节能改造与运行管理,严格建筑拆除管理。加强城市照明管理,严格防止和纠正过度装饰和亮化。(牵头单位:市住建局,参加单位:市发改局、机关事务管理局、公用事业管理局等)。

(八)促进交通运输节能。加快推进综合交通运输体系建设,发挥不同运输方式的比较优势和组合效率,推广甩挂运输等先进组织模式,提高多式联运比重。促进交通用能清洁化,加快新能源汽车推广应用,并支持相关配套设施建设,提高交通运输工具能效水平。合理配置公共交通资源,加速淘汰老旧汽车。推动交通运输智能化,建立公众出行和物流平台信息服务系统。到2020年,全市新能源公交车占全市公交车的比重达100%。(负责单位:市交通运输局,参加单位:市发改局、经信局、公安局、环保局、公用事业局等)。

(九)推动商贸流通和民用节能。推动零售、批发、餐饮、住宿、物流等企业建设能源管理体系,建立绿色节能低碳运营管理流程和机制,加快淘汰落后用能设备,推动照明、制冷和供热系统节能改造。贯彻绿色商场标准,鼓励商贸流通企业设置绿色产品专柜,推动大型商贸企业实施绿色供应链管理。推进绿色饭店建设。加快绿色仓储建设,支持仓储设施利用太阳能等清洁能源。宾馆、商厦、写字楼、机场、车站等要严格执行夏季、冬季空调温度设置标准。在居民中推广使用高效节能家电、照明产品,鼓励购买节能环保型汽车,支持乘用公共交通,提倡绿色出行。(牵头单位:市商务局、旅游局,参加单位:市发改局、经信局、住建局、交通运输局、质监局、机关事务管理局等)。

(十)推进农业农村节能。加快淘汰老旧农业机械,推广农用节能机械、设备和渔船,发展节能农业大棚。推进节能及绿色农房建设,推动省柴节煤灶更新换代,结合农村危房改造稳步推进农房节能及绿色化改造,因地制宜采用生物质能、太阳能、空气热能、浅层地热能等解决农房采暖、炊事、生活热水等用能需求,提升农村能源利用的清洁化水平。鼓励使用生物质可再生能源,推广液化石油气等商品能源,鼓励农村居民使用高效节能电器。(牵头单位:市农业局,参加单位:市发改局、科技局、住建局、商务局等)。

(十一)加强公共机构节能。公共机构率先执行绿色建筑标准,新建建筑全部达到绿色建筑标准。推进公共机构以合同能源管理方式实施节能改造,积极推进政府购买合同能源管理服务,探索用能托管模式。2020年公共机构单位建筑面积能耗和人均能耗分别比2017年降低4%和。推动公共机构建立能耗基准和公开能源资源消费信息。积极开展公共机构节能试点示范创建,三年创建5家国家节约型公共机构示范单位和1家能效领跑者。公共机构率先淘汰老旧车,率先采购使用节能和新能源汽车,新建和既有停车场要配备电动汽车充电设施或预留充电设施安装条件。公共机构率先使用太阳能、地热能、空气能等清洁能源。(牵头单位:市机关事务管理局,参加单位:市发改局、住建局、交通运输局等)。

(十二)强化重点用能设备节能管理。加强高耗能特种设备节能审查和监管,构建安全、节能、环保三位一体的监管体系。开展电梯能效测试与评价,在确保安全的前提下,鼓励永磁同步电机、变频调速、能量反馈等节能技术的集成应用,开展老旧电梯安全节能改造。推广高效换热器,提升热交换系统能效水平。加快高效电机、配电变压器等用能设备开发和推广应用,淘汰低效电机、变压器、风机、水泵、压缩机等用能设备,全面提升重点用能设备能效水平。(牵头单位:市质监局、经信局,参加单位:市发改局、住建局、环保局、机关事务管理局等)。

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