县水利局平安建设工作汇报(实用14篇)

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县水利局平安建设工作汇报(实用14篇)
时间:2023-11-28 05:54:27     小编:紫衣梦

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县水利局平安建设工作汇报篇一

各位领导、同志们:

经济为船谋发展,安全做帆可远航。近年以来,我县经济高速发展,给全县的安全生产形势带来了前所未有的压力。一年来,我局在县委县政府的正确领导下,在县政法委综治办的具体指导下,牢固树立科学发展观,认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,求真务实,锐意进取,唱响“加强安全监管,打造平安x”的主旋律,尽力为x的经济发展保驾护航。我们的具体做法是:

第一,落实安全生产责任创平安。

年初,我局针对各职能部门的安全职责、部门特点和行业特点拟订了详细具体的目标责任书。并要求各部门将安全生产目标责任明化、细化和量化,逐级分解到厂矿、车间、班组和个人。为避免部分生产经营单位和职能部门满足于会议开了、文件发了、责任书签了等问题狠抓认识再提高,责任再落实。我局分片包干对各乡镇、各职能部门、各企业安全生产责任制落实情况进行专项督查,并对排查出来的安全隐患,分别以督察专函的形式下发到各职能部门,明确隐患整改时限,整改责任人和整改要求,并把整改结果上报县委、县政府。通过落实安全生产责任制度,真正使安全生产管理工作做到了关口前移,重心下移,纵向到底,横向到边。

第二,发挥综合协调职能促平安。

作为安全生产的'综合协调部门,我局在全县的平安建设中,努力做到“四个当好”:一是当好“领导助手”我局对照有关法律法规的规定,对33个安委会成员单位的安全管理职责,认真进行归纳和明确,对部门职能调整后出现的安全生产盲区,因法律不健全产生的安全监管空白,给予梳理和分工,确保事事有人管;二是当好“部门参谋”针对个别部门因本位思想严重,管生产不管安全,导致职能交叉,监管失控,我局积极向他们建言献策、建议他们创新工作思路改进工作方法,使生产和安全得到齐抓共管;三是当好“服务先锋”我们不断端正服务态度,改进服务手段,热情为相关职能部门和企业提供力所能及的服务,要求做到“一张笑脸相迎,一把椅子相让,一杯茶水暖心,一颗诚心办事”能一次办成的事,决不让跑第二回;四是当好“外交部长”在多部门的联合执法中,我们无论是作为牵头部门还是参与部门,始终坚持原则、全面协作、形成合力,坚决做到不缺位、不越位,有力地推动了联合执法工作的有效运行。

第三,加大检查执法力度护平安。

加强综合监管,强化专项整治是平安建设的主要措施和手段。我们主要从两个方面狠抓落实。一是在全县范围内组织安全生产大检查四次,检查分为企业自查、重点检查、隐患整改三个阶段进行,并针对“双节”、“五一”、“十一”重要时期的安全生产工作特点,及时组织相关部门深入开展安全生产专项大检查。二是搞好专项治理整顿。由安监局牵头组织相关职能部门开展安全生产生产专项治理整顿工作,全面开展了以煤矿、非煤矿山、道路交通和水上交通、危险化学品、特种设备、消防等为重点的安全生产专项治理活动。全年共开展各种专项整治12次,检查企业943家,查处安全隐患1364条,目前已整改完毕1363条,整改率达99以上,查处非法违法生产经营行为92家,依法对10家非法违法生产企业按照法律程序给予了关闭。

第四,打造安监执法品牌保平安。

强有力的安全生产监察队伍,是搞好安全生产工作的根本保障。在县委县政府对全县安全生产工作的高度重视下,我局又相继成立了安全生产技术培训中心和安全生产监察执法大队。尤其是安全生产监察执法大队的成立为我局注入了新鲜的血液。常言说打铁还须自身硬,要做好安全生产执法工作首先要有一支干事创业的班子和懂技术会管理的干部队伍。为此,我局以x监[2006]17号文,在全局开展了为期五个月的法律法规学习活动,并号召全体干群“搞好法律法规学习,争当安全法律专家”,同时,在全局干部职工中开展了“六比六看”活动:一比干劲,看谁深入基层多;二比敬业,看谁排查隐患多;三比落实,看谁抓整改措施硬;四比创新,看谁监管方法新、效果好;五比廉洁,看谁执法作风正;六比奉献,看谁为单位贡献大。通过这些活动我们安监局内强素质,外塑形象,力争打造出一支“忠诚敬业、廉洁高效、作风过硬、执法文明”的安监执法队伍。

第五,全民动员搞好宣传唱平安。

今年以来,我们充分利用电视、广播、墙报、板报、标语、横幅等一切宣传工具和宣传阵地,对安全生产的意义、主题、目标、安全标准等进行了广泛地宣传发动,达到了家喻户晓,人人皆知。据统计,全年共写宣传稿件600余篇,黑板报270余期,张贴标语480条,沿街悬挂横幅160余幅。此外,我们还通过开展丰富多彩,形式多样的活动,为全县的生产工作营造浓重的安全氛围。阜源石化消防演练向社会展示了我县各级领导乱不惊,能打硬仗的作风;“百日安全无事故竞赛”现场会的召开,拉开了全县安全生产竞赛的序幕;“安全生产日“组织县属各企业,千余人组成12个游行方队,在x老城进行的“踩街”宣传活动,更是把全县的安全生产宣传活动推向了高潮;县安委会赠送给各单位和企业《安全生产知识手册》,是安全生产法律、法规在基层得以充分的贯彻和落实。总之,通过有形、有色、有效的宣传,大大提高了全县职工“创建平安x”的积极性,也使“安全发展,国泰民安”的良好氛围正在逐步形成。

在全县上下的共同努力下,06年我县的安全生产形势趋于稳定,各项安全指标为历年来最好水平。截至11月底,我县发生各类安全事故19起,同比下降32,各类事故死亡人数20人,同比下降35.5,亿元国内生产总值死亡率为0.47,实际实现0.16,低于市控指标66,万人死亡率市控指标为0.78,实际实现0.40,低于市控指标49。

同志们!平安是勤劳和汗水的铸造,是心血和汗水的结晶。我们将始终秉承“关爱生命,关注安全”的安全发展理念,始终牢记“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,认真落实安全生产责任制,严格安全监管措施,用真心、真情、真爱,谱写出更加平安美丽的新篇章!

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县水利局平安建设工作汇报篇二

20xx年为六枝社区创建“平安社区”,自开展创建“平安社区”活动以来,在特区党委、政府和平寨镇党委、政府的正确领导下,在挂钩帮扶单位安监局与煤炭局的大力支持和帮助下,在广大人民群众的积极参与和配合下,通过居委会全体工作人员的共同努力,六枝社区创建“平安社区”工作得到了上级领导的肯定和人民群众的认可,但在取得了成绩的同时也发现了工作中存在的困难和问题。现就六枝社区开展创建“平安社区”活动的情况向各位领导汇报如下:

六枝社区地处六枝特区平寨镇中心区,总面积2.2平方公里。六枝社区于20xx年底由原来的那玉、电厂、鸡场坝、六枝四个居委会整合而成,社区成立了党支部,支书1名,支委2名,现有正式党员8名,预备党员1名,积极分子2名;社区居委会有主任1名、委员4名;平寨镇驻社区人口主任1名;社区建有警务室1个,驻社区民警1名;组建了义务治安巡逻联防队1支,队员xx名,截至20xx年6月30日,辖区内有住户xx82户,居民3328人(其中流动人口66户,168人),共划分为7个居民小区,辖区内有六枝工矿集团电厂,原六枝特区米厂、粮油加工厂、平寨镇中心卫生院、平寨镇第一中学等14家企事业单位,3个托儿所、1个网吧、1个农贸市场、56个商铺门面。

六枝社区自从开展创建“平安社区”及规范社区建设工作以来,在特区党委、政府、平寨镇党委、政府的领导下,在挂帮单位安监局、煤炭局的大力支持之下,社区“两委”认真贯彻落实上级有关创建“平安社区”及规范社区建设的一系列批示和精神,严格按照上级要求部署、落实各项工作。针对辖区内“三多一乱”(即:流入人口多、外来租房户多、社会治安秩序较混乱)这一实际,社区两委以实现“平安社区”为目标,不断加强治安防范、普法教育、消防宣传、民事纠纷调解、防毒禁毒等工作;以服务居民为主体,以提高居民文明素质为主线,全力打造“平安六枝社区”。在社区居民的大力配合、关心支持下,创安工作取得了一定的成绩,我们的做法具体如下:

在创建平安社区工作中,为了提高广大居民的知晓率和参与率,我们广泛开展了平安社区创建宣传活动。一是通过召开会议,摆摊设点等途径大力宣传创建“平安社区”的意义、内容、目标、措施等,发动广大居民群众积极参与;二是通过发放宣传资料、利用宣传专栏,悬挂横幅,张贴、书写标语等形式广泛提高广大居民群众的知晓率;三是通过举办法制讲座,以案说法,开展民事纠纷调处等活动,提高居民群众的法律意识和学法、懂法、用法、守法意识,帮助居民群众自觉运用法律武器,维护自身合法权益及“管好自家人、看好自家门”;四是积极调动居民的自觉性,争取居民的支持,适时组织居民开展文体活动。20xx和20xx年参加特区和镇主办的创建“平安六枝”禁毒誓师大会、禁毒人民战争游行等活动,提高居民创“平安”意识。为了使禁毒、反邪教宣传工作做到家喻户晓,我们开展了形式多样有益的宣传活动5次,发放禁毒宣传单4000余份,使参加活动的居民宣传邪教与毒的危害有了更深层的认识。利用宣传栏、宣传单等形式向辖区居民宣传邪教与毒的危害。达到不吸毒、不贩毒、不制毒、不种毒,同时鼓励他们投身到禁毒人民战争中去。落实流动人口管理措施,进一步规范流动人口管理工作。

为了切实推进创建“平安社区”工作的开展,社区成立了创建“平安社区”工作领导小组,下设治保、民调、巡防、帮教、禁毒、消防工作机构。在社区低保对象中选出xx名政治素质好、责任心强、年富力强的人员组成社区治安巡逻联防队,社区义务消防队,联防队员佩戴袖标,采取定期、不定期开展巡逻,并针对其工作特点,制定了工作职责、工作纪律和目标任务。同时针对我辖区内电厂家属区封闭式管理的住宅小区的特点,加强楼群院落管理,按时在辖区区域内进行巡逻,并设立门卫室,要求对每天进出电厂的流动人口、外来人员、机动车辆等进行详细的注册登记,一旦发现可疑人员和危险情况立即上报,。针对社区辖区出租户多、散居户多,治安环境复杂的情况,治安巡逻队加大了对辖区周围的巡逻力度。五年来社区治安巡逻队共排查、消除各种治安隐患、火灾隐患xx余处,提出整改意见20余条,实现了消防自救、群防群治进社区,有效的整治了社区辖区及周边治安环境,防范了各类治安案件和火灾事故的发生。

在社区开展创建工作以来,由于得到了相关职能部门的大力支持和广大居民的积极参与,与未开展创建工作以前相比,辖区内及周边治安状况明显好转,发案率明显下降。

自开展创建“平安社区”活动以来,为实现创“平安社区”工作目标,我社区针对辖区内因企业职工买断工龄和下岗失业人员再就业难、企业与地方行政事业单位待遇有差距等问题,时有出现自发组织上访或越级上访现象,社区干部在切实关注各种情况的同时,我们主要采取以下措施加以解决:一是及时将情况向上级反映,做好情况信息报送工作;二是认真了解其上访的目的和要求,向他们宣传讲解国家《上访条例》的有关规定,让他们了解怎样才能合理合法地反映问题,而不是采取一些极端或非法的措施;三是积极配合特区、镇有关部门深入家庭开展说服疏导工作,将矛盾纠纷消灭在萌芽状态;四是切实摸清情况,帮助困难家庭解决最低生活保障等实际问题,为下岗职工找工作,有效地减少和预防上访及越级上访事件的发生,20xx年我社区无群体性上访事件。

组长为骨干,组织他们深入居民家中,谈心交心,宣讲法律知识,指导依法维权和调解居民中的家庭矛盾、婚姻矛盾、邻里矛盾等各种矛盾纠纷,向相关居民发放法律服务手册,解决了一些群众关心的热点、难点问题。20xx年成功调解4起,成功率达xx0%。几年来无一例民转刑案件发生。

在反邪教方面,充分利用展板、墙报大力宣传崇尚科学,破除迷信,发放《公民道德规范手册》等形式加大宣传力度,同时还邀请政法干部到社区上法制课,开展以案说法等活动,帮助广大居民,尤其是青少年,提高法律知识,增强法律意识。通过社区两委和居民小组长的努力宣传和严密监控,20xx年我社区无邪教活动发生。

通过排查,在册吸毒人员65人,巩固戒断三年以上16人,正在强制隔离戒毒19人,社区康复9人,下落不明四年以上5人,四年以下xx人,死亡6人。为确保禁毒工作取得明显实效,社区根据上级机关的工作部署,与吸毒人员家庭签订了《吸毒人员家庭责任书》;与广大的社区居民签订了《居民禁毒责任书》,并认真制定禁毒工作计划、落实帮教工作措施。五年来,共签订《吸毒人员家庭责任书》35份,《居民责任书》xx82份,发放《禁毒行前教育告诫书》150余份,与外出务工人员进行“行前告诫谈话”150余人次。有效的提高了广大外出务工人员的防毒、拒毒的意识,几年来未发现外出务工人员在外染上毒瘾。社区禁毒领导小组还与驻社区民警相互配合为社区居民举办禁毒知识培训班xx期,参训人员415人次,出禁毒板报16期,组织居民观看《毒的危害》光碟2次,每年逐户走访吸毒劳教、戒毒人员及家庭,动员亲属对吸、涉毒人员不丧失信心,教育吸、涉毒人员及家庭充分认识毒对社会、家庭、个人的危害,使吸毒人员在深深感受到党和政府温暖的同时,也感到亲人的的关怀,使吸、涉毒人员均表示要痛下决心,远离毒,重新做人。经过社区认真、细致的帮教工作,20xx年我社区无新增吸毒人员。

由于我社区属城郊结合部,曾经一度烟花炮竹销售泛滥,甚至有私售炮等违法情况发生。为确保我辖区居民生产生活安全,社区根据上级机关关于安全生产相关要求,与社区民警配合开展安全生产大检查,每逢重大活动和节假日,为保障节假日和重大活动期间的安全生产工作,组织安全生产大检查,及时查出隐患进行整改。同时,我社区制定了每季度定期召开安全生产例会,通过交流、分析,开展检查活动。主要对本辖区内超市,烟花炮竹销售点存在的安全事故隐患进行定期排查,并对规范经营的商家给予流动红旗,不符合规范经营的商家给予流动黄旗并勒令限时整改。通过我社区一系列整治烟花炮竹销售活动,现辖区内烟花炮竹销售得到了有效控制,私售炮、无证经营等现象已基本消失。20xx年我社区无重大灾害性事故发生。

(一)治安防范力量薄弱,防范设施不全。

针对日益严峻的社会治安状况和不断增加的流入人员,管理力量显得较为薄弱。仅从社区的治安防范设施来看,居民防盗设施较差,居民楼房基本没有安装报警系统。

(二)社区建设经费严重不足,社区工作力量十分有限。

社区工作千头万绪,不仅承担着社区平安创建工作,还有其它大量工作要完成,但社区的人员少、经费又十分有限。在创建工作中,人员、经费的不足严重影响了活动正常开展。

(三)共同参与意识、社区防控体系和长效管理机制尚未形成。

目前,相当一部分管理职能转移到社区,一些社会矛盾首先在社区集中反映出来,需要依靠社区来解决,平安建设工作也同样,需要社区承担更多的责任,需要充分发挥社区内方方面面的作用,充分调动社区广大居民、辖区的各单位积极参与维护社区治安。但从当前工作来看,各单位各自为阵,未能形成齐抓共管的工作格局,治安防控体系尚未有效建立,未能充分形成社区平安建设工作合力。

(四)流动人口流动量大。

流动人口的流出和流入不稳定,管理上带来了不方便。文化素质低、法律意识淡薄、生活困难就业能力不强的外来人员违法犯罪活动较多。

开展创建平安社区工作以来,在市、特区、镇各级党委、政府的正确领导和挂帮单位安监局与煤炭局的大力支持和帮助下,在广大人民群众的积极参与和配合下,我社区社会治安状况明显好转,社会秩序稳定,社区环境逐步得到改善,人民安居乐业,创建“平安社区”工作基本实现了“三好五无”建设的工作目标。但是同时我们也充分认识到,我们所做的工作离上级党委、政府的要求还有一定的差距,为进一步扩大创建“平安社区”所取得的成果,以后我们将着重抓好以下几个方面的工作。

二是进一步加强党支部组织建设和“两委”班子的廉政建设,充分发挥党支部核心领导作用,为创建平安社区各项工作的开展做好保障。

三是不断加大宣传力度,调动一切积极因素,营造齐抓共管的良好局面;。

四进一步完善各种职责、制度,规范各种软、硬件设施,狠抓各项工作的落实;。

五是以创建“平安社区”工作为载体,促进社区各项工全面发展。

创建“平安社区”是一项长期、艰巨的工程,特别是对六枝社区来讲,更是一项艰巨而复杂的工作,需要我们在今后的各项工作中,不懈努力,进一步巩固三年来我们所取得的成绩,在此基础上,再创辉煌。把六枝社区建设成为温馨祥和的家园,为社会的政治稳定和长治久安做出我们应有的贡献。

县水利局平安建设工作汇报篇三

20xx年初以来,我局在县委、县政府的正确领导下,在县政法委的具体业务指导下,按照年初签订的目标。

责任书。

和县委、县政府关于建设“平安汝阳”的意见等有关要求,紧密结合水利工作实际,着力构建长效机制,取得了较好的效果。

年初县平安建设会议后,局领导高度重视,立即召开局班子会、局属各股室和二级机构负责人会议,学习贯彻省、市、县会议精神,并根据上级有关要求,结合水利工作实际,研究制订了《20xx年度水利局综治稳定。

工作方案。

》,成立了局综治信访稳定领导小组、安全生产领导小组,把综治信访稳定、安全生产纳入年度目标考核,与二级机构负责人签订目标责任书,责任明确到人,公开作出承诺,形成上下合力。年终对局属各单位的平安建设工作进行考评,并将考评结果排出先后顺序,在系统内进行通报。

水利工作涉及面广,不但业务性强,而且法律要求高。为在全系统营造“以法制促稳定、以法制促工作”的浓厚氛围,局确定每月最后一个星期五下午为全系统普法教育日,局综治办备有学习人员签到册和培训记录,每次法律讲座安排一名股长或二级机构负责人,就本部门常用的法律法规为局班子成员、机关干部职工登台授课。结合“八荣八耻”有关内容,对系统职工进行思想和法制教育;在职工中开展“讲纪律、讲团结、讲稳定和比作用、比和谐、比成效”的“三讲三比”教育,提高职工的法律意识,先后两次组织局行政执法人员和局机关全体人员以及局属二级机构班子成员进行法律知识测试,巩固学习效果;强力推行“一个(更多精彩文章来自“秘书不求人”)重点,六个到位”,一个重点,就是始终把维护社会治安和信访稳定、安全生产作为促进水利建设事业顺利发展的重点;六个到位,就是思想认识到位、组织领导到位、目标分解到位、专干安排到位、经费保证到位。

为确保机关安全,把隐患消失在萌芽状态,我局采取四项措施,努力做好平安单位建设工作。一是拿出7万元多资金,修建了车库,更换了办公楼门窗,并为局综治办添置高标准的办公桌、办公椅和电脑等办公设施,制作并更新了综治办牌子和版面,各项制度上墙,接受社会和群众监督。二是在机关办公楼一楼出入口,二楼重点股室安装上了防盗门窗,楼前装上了夜明灯;在水井防护区安上了固定门,安排人员24小时负责抽取,确保办公楼及部分居民吃上放心水。三是严格执行交接班登记和值班记录制度。在局机关实行门岗24小时值班和来人登记制,防汛办公室在汛期每天至少安排2名同志24小时轮流值班巡逻,并为巡逻人员配发了手电筒等相应工具。四是积极参与开展县综治宣传月活动和执行部门纪律作风整顿工作,今年3月、4月份先后做宣传版面3块,印制部门法律法规彩页和宣传单20xx余份,在人民路中心地段设置水利法律法规咨询点,为群众答疑解难,深受群众的好评。

局信访稳定领导小组由局长李克君任组长,对全局信访稳定工作负总责。纪检组长马天才为副组长,具体负责这项工作的日常事务。各主抓副职任副组长,上对局长负责,下对主抓下属单位负责。各下属单位负责人是其所在单位信访稳定工作的第一责任人。出现矛盾纠纷,一级排查一级,一级负责一级,形成齐抓共管的长效机制。

移民稳定问题近年来是我局信访稳定工作的焦点。1976年我县共安置陆浑水库移民1100余人,分散在蔡店、陶营、内埠、大安四个乡的28个行政村,到目前发展到2220人,其中安置区1709人,回流511人。由于生活补贴、粮食补贴等综合因素,移民上访现象近年来不断发生。20xx年以来,共发生8起82人次,其中回流区6起76人次,安置区2起6人次。赴京3起14人次,其中回流区1起8人次,安置区2起6人次。对此,我局引起高度重视,迅速召开会议研究处理措施。对安置区移民采取属地管理原则,由所在乡镇妥善予以处理;对回流区移民,我局组织移民办公室工作人员深入实地,走访摸底,落实政策,基本解决了他们反映的问题。目前移民区群众思想稳定,把主要心思放在抓生产、抓经济、建设社会主义新农村上来。

水利部门安全重点是防汛。防汛责任重于泰山。对此,县委、县政府都高度重视,调整充实了防汛抗旱指挥部领导小组。防汛办公室设在水利局,负责防汛日常工作。局领导十分重视,3月份就抽调专人对全县所有度汛工程进行徒步拉网式排查,发现隐患,限期整改;并组织人员编制出汝河防汛预案、水库防汛预案等防汛预案。克服困难,采取得力措施,做好防汛工作。一是挤出资金近3万元,购买防汛抢险设备;二是组织力量,投入资金抢修重点病坏堤防;三是落实以行政首长为核心的防汛责任制;四是层层签定防汛目标责任书,落实各级防汛责任;是加强24小时昼夜值班,确保通信畅通,六是督促落实抢险队伍和防汛物资贮备。由于组织健全,分工明确,职责清楚,各负其责,各司其职,通力协作,确保了今年安全度汛。

社会治安综合治理及信访稳定平安建设工作是一项各级齐抓共管、全社会互动的系统工程,须建立长效的教育管理监督机制。我局虽然做了一定的工作,取得了一定的成绩,但离上级的要求还相差很远,还需要按级要求埋头工作,不断总结经验与教训,向兄弟单位学习,逐步完善各项工作制度,健全各种长效机制,争取把我局的平安建设工作推向一个新台阶,为建设平安社会做出更大的贡献。

县水利局平安建设工作汇报篇四

(一)基本情况。,省委、省政府作出创建“平安”县(市区)活动的部署后,我县立即着手创建活动的调研,全市政法综治工作会议后,我县就如何贯彻落实市政法综治工作会议精神和开展“平安彝良”的创建工作进行了初步研究,制定了创建活动的初步实施方案。1月25日召开了全县政法综治工作会议,全面安排部署创建平安工作,明确目标任务,落实责任,全面启动创安工作。

(二)目标任务。通过创建“平安彝良”,实现全年刑事案件发案率同比下降5%,“两抢”案件和盗窃案件同比分别下降5%,人民群众对社会治安的满意率达到95%以上,安全感明显增强,总体上达到社会更加稳定、治安更加良好、民族更加和睦、接边治安良好、群众更加安康的目标要求。

(三)主要措施。

1、加强领导。一是县委、县政府成立了以县委书记为总指挥,县长为组长,分管或联系政法、综治工作的四套班子领导为副组长,县直各部门主要领导为成员的创安工作领导组,负责全县创安工作的组织指挥、督促检查和综合协调。下设办公室在县政法委,从相关部门抽调工作人员,负责日常工作。二是各乡镇、各村相应成立了创安工作领导组,落实了专门人员负责创安工作。三是层层召开会议研究和安排部署创安工作。1月22日,县委常委会召开了创安工作专题会议;3月15日,县委、政府召开了各单位主要负责人和乡镇党委书记、乡镇长会议,专题安排部署创安工作。同时,县创安工作领导组先后三次召开各乡镇分管领导、派出所长、综治办主任、司法所长培训会议,对创安工作进行安排部署和业务培训。

2、制订完善方案。去年底,我县按照省委、省政府关于创建“平安县区”创建活动的安排部署和有关要求,在深入调研的基础上,制订了创建“平安彝良”活动的初步方案。今年1月,中央综治委关于“平安县市区和平安乡镇、村寨、单位、社区”等的考评标准和全省创建平安县市区活动实施办法下发后,我县再次对全县创建“平安彝良”的实施方案进行了修改和完善,并配套制订了创建考评标准,明确提出了创安工作的步骤、方法、措施和要求。具体步骤是:1-2月为宣传动员、制订方案、准备和启动阶段;3月为进一步规范和完善乡镇“五位一体”基层组织建设及乡镇“七个一”、学校“八个一”、村办“十个一”的综治制度建设阶段;4-8月为推进各项业务工作的深入开展阶段;9-10月为各乡镇、各单位查缺补漏,组织检查验收、推荐上报阶段;11月为县创建领导组考察评定阶段;12月为总结、推荐上报阶段。明年起主要是巩固、完善、加强,不断推进创建“平安”活动的规范化建设。具体方法和要求是:做到“一个统一”、“三个实地”、“五个确保”、“七个必有”的基本要求。“一个统一”即:统一规范命名“平安示范”单位、街道、小区、学校等;“三个实地”即:实地划区域、实地定方案、实地抓协调;“五个确保”即:确保组织机构健全、确保工作规范、确保目标明确、确保管理到位、确保经费保障;“七个必有”即:有“平安”名称标示牌、有平安主管单位、有值班地点、有平安管理制度、有维护平安人员、有辖区平面示意图、有平安工作台账。同时,县公检法司作为创安工作的骨干力量,均结合各自的职能职责和业务工作,制定了部门专题方案。公安机关制定了村级治保、调解组织的人员培训方案,检察院制定了预防职务犯罪方案,法院制定了加大判决执行和民事调解方案,司法局制定了矛盾纠纷排查调处和“两劳”及释放人员帮教安置方案。

3、加强督促指导。对全县创安工作实行分类划片,强化指导,抓好落实。政法委、综治办负责全面指导、协调,重点负责指导县城所在地角奎镇和县综治委成员单位;县公安局重点负责指导新场、毛坪、洛泽河、龙街、奎香、树林6个乡镇;县检察院负责指导荞山、海子、发达3个乡;县法院重点负责指导龙安、两河、钟鸣3个乡;县司法局重点负责指导小草坝、龙海、牛街、洛旺、柳溪5个乡镇;县公安局治安大队重点负责指导内部单位;角奎镇重点负责指导县综治委成员单位之外的县直单位。对各乡(镇)、各部门实行创安工作旬报告制度,及时上报创建平安工作情况。县创安办负责收集掌握有关情况,每半月向县委、政府和创安领导组报送创建工作情况,认真做好下情上报、上情下达工作,切实做好督促、调研和业务指导等服务工作。同时,实行县级领导和县直单位挂钩联系指导创安工作制度,切实加强督促检查指导。在开展先进性教育活动民情恳谈期间,县级领导分成六个组,深入18个乡镇、36个村就农业农村工作和创安工作进行督促检查。春耕备耕期间,县级领导组成9个组,对全县18个乡镇的春耕备耕以及创安工作进行督促检查,全县90个县直挂钩单位、270余人深入挂钩村督促、检查、指导创安和扶贫等工作。

4、加大投入。为保证创安工作必要的经费投入,县财政安排资金40万元作为创建工作经费,实行按月拨付,并由财政预算10万元资金作为创安工作的奖励经费。目前已划拨工作经费15万元。县创安办负责经费的管理,目前已将财政安排的第一批创建工作经费按照工作进展情况划拨到了各乡镇,保证了创安工作正常开展。

5、加大宣传力度。一是以会议的形式进行广泛宣传。县“两会”期间,县委、政府召开“两会”代表话平安创建的专题座谈会,在县统战民族宗教工作会议上,将创建“平安彝良”作为会议的主要内容之一,进行了安排部署,广泛发动全县各级各界人士参与创建活动。全县创安工作会议后,全县各乡镇、县直各部门、各企事业单位共召开了干部职工会议140余次,各村召开村民代表会议200余次、群众大会1400余次,广泛宣传动员,统一了全县各级的思想认识。三是积极采取广播、电视、板报等形式广泛深入宣传创安工作。县乡有线电视和彝良新刊设立了创建平安彝良的专栏、专刊,印制了11万余份“公开信”、制作永久性标语200余条,对创安工作的基本要求、目标任务等进行了逐村逐户的宣传,使创安工作家喻户晓,成人明白。

(四)进展情况。目前,全县创安工作正有序推进。18个乡镇“五位一体”办公规范建设进一步加强,137个村治安室,治保、调解组织及人员进一步充实,2921个村民小组治保、调解小组职能作用进一步发挥,取得了初步效果。如龙海乡各创安村、社(校)各项机构、人员全部建立健全;各项图、表、制度建设等统一制作,全部分发到各创安单位,现各项工作正有序进行。今年以来,全县没有发生影响社会政治稳定的群体性事件,群众上访特别是群体性上访明显下降,刑事、治安案件大幅度下降,一季度发生刑事案件42起,同比下降26.3%;发现受理治安案件199件,同比下降8.5%;发生民事纠纷375起,调解375起,调成370起,调成率98.7%。

(五)存在困难和问题。一是进展不平衡,个别乡镇和单位启动较慢,措施针对性不强,超常规的措施办法少。二是创建平安工作没有固定的模式,在指导方法上存在针对性不强等问题。三是安全生产形势严峻,事故防范困难。四是治安防范基础薄弱,条件差,特别是县乡综治机构及政法基层组织的机构编制、人员设置已很难适应治安形势发展的要求;同时在村级治安防范重点上投入不足,一村一报警点的建设还不健全,基层基础防范能力还不适应治安形势发展和工作目标要求。五是由于县财政特别困难,创安工作经费不足的问题依然存在。

(六)下步工作打算。下步,我县将严格按照创建方案的具体要求,逐项抓落实,深入推进创安工作。重点抓好以下几个方面的工作:一是继续加强基层基础防范工作,重点加强乡村综治队伍建设,夯实基础业务,强化基础防范。二是进一步强化矛盾纠纷排查调处,积极预防、妥善处置社会热点、难点问题,严防群体性事件的发生。三是坚持抓好打击和重点整治,强化社会面的控制,确保创安目标的实现。四是进一步强化安全生产的监督管理,确保生产安全。五是强化创建工作的指导、督促和检查,认真研究解决创建工作中存在的困难问题,全面推进创建工作向纵深发展。六是认真组织开展创建平安工作的细胞工程建设,开展好平安小区、街道、单位、校园等规范化建设,以小见大,形成全面建设平安彝良,构建和谐社会的发展态势。

二、龙潭村民主法治建设情况。

(一)基本情况。毛坪乡龙潭村位于滇黔两省三县区结合部,国土面积28.12平方公里,辖30个村民小组,有汉、苗、彝3种民族,总人口1406户6072人,是邻近乡镇方圆20公里范围内的最大村级集镇。以前,由于村级班子组织软弱涣散,无人办事、无章管事,再加上内昆铁路和巧威公路等国家重点工程建设,流动人口多,治安形势复杂,民主法治建设极其滞后,群众法律意识谈薄,偷牛盗马、打架斗殴、赌博、抢劫等刑事治安案件时有发生,群众极不满意,党群干群关系紧张,上访、拖欠税费、阻碍执行计划生育等各种矛盾和民间纠纷不断,极大地阻碍了当地经济社会的发展,全村人均纯收入仅300元,成为远近闻名的贫困村。

为推进全县民主法治建设进程,,县委政府把龙潭村作为全县重点整治村之一,列入“四・五”普法示范村,开展了创建“十个一”工程活动。,县委、政府又将其纳入创建“民主法治示范村”之一,把社会治安综合治理的联动联防纳入村民自治,在普法“十个一”工程的基础上,创建了整体联动联防“十个一”工程。在县乡党委、人大、政府的有力领导和指导下,村党支部、村委会建立健全了“民主决策、民主管理、民主监督”的各项制度,加大了法制宣传教育力度,强化群防群治治安联动防控体系建设,村民自治和民主法治示范建设深入推进,自治管理规范有序,村民法制观念明显增强,社会治安和党群、干群关系及村风民风明显好转,成为全县巩固发展村民自治、加强党的村级组织的典型。村内每年的各种纠纷从20的240多起下降到20的21起。全村人均纯收入由20的300元增加到年的1000余元。2004年7月23日,龙潭村被司法部、民政部命名表彰为“民主法治示范村”。

(二)主要做法。

一是抓组织建设,着力解决无人办事的问题。在年村级体制改革和2004年村级换届选举中,在县乡党委的有力领导和县乡人大、政府的指导下,龙潭村严格按照有关法律法规选举产生了公道正派、村民信任、威信高、能力强的村“两委”班子。新班子产生后,及时建立健全了人民调解委员会、治安保卫委员会、科技文化卫生委员会、妇女委员会、青年工作委员会、民兵工作委员会、计划生育委员会、精神文明建设委员会等村级组织。新“两委”班子上任后,带头执行政策,真心实意为群众办好事、实事。对违反计划生育人员,采取先做钉子户、先做自己亲朋好友的工作,由他们逐步带动的办法教育村民自觉遵守国家的政策。对群众提出的要求解决照明、解决学校修建、人畜饮水等生产生活困难问题,村两委班子全力协调帮助解决,以实际行动取得了村民信任,树立了威信。

二是抓制度建设,着力解决无章管事的问题。经全体村民广泛讨论通过,村委会制定了《村民自治章程》和《村规民约》等村民自治制度,规定凡涉及村民利益的重大事务均交由村民代表会议或全体村民会议集体讨论决定,村民集体讨论同意后,由村民自己组织实施。实施中,村民自己集资、自己推荐管理人员,自己组织施工,自己监督。项目或工程完工后自己结算、自己公布开支情况。同时,规定村“两委”的政务、经济支付情况实行每季度一次定期公布,接受村民的监督。

三是抓法制宣传教育,着力解决群众法制观念淡薄的.问题。村“两委”制定了学法用法实施方案,聘请司法人员担任常年法律顾问,定期为村干部上法制课;经常运用广播、黑板报和文艺演出等形式向村民宣讲党的政策和法律法规。每年开展一次群众性的法制教育活动,收集日常生活中的典型案例,进行正反两方面生动形象的宣传教育。

四是抓“十个一工程”,着力解决社会治安混乱的问题。村“两委”针对打架、斗殴、偷盗十分突出的实际,组织治安防范队,开展了村民联动联防“十一个”工程,建立了群防群治防控体系。即:一个村民代表大会的决定,一份农户联动联防协议书,一支联动联防队伍,一张治安防范示意图,一套巡逻执勤标志,一个联动联防记录本,一个治安防范警务亭,一路治安防范报警电话,一个社会治安综合治理联动联防奖励基金,做到纠纷有人调,发案有人报,罪犯有人抓。至目前,共设立报警牌7个、报警电话两部,警务亭1个,同时在16个村民小组分别设立了报警电话;组建治安防范队30个,每个队都有3个轮回巡逻小组,实行24小时巡逻值勤,责任明确到户到人。

三、县城消防规划工作情况。

(一)总体工作情况。近年来,为加强县城消防基础建设,使城市消防规划与城市规划和市政建设同步发展,提高城区抗御火灾的能力,我县加大了经费投入,强化了消防措施建设,使城市消防设施和城市建设协调配套,自实施城市消防专业规划以来,县城综合抗御火灾的能力明显增强。2004年,全县共发生火灾6起,受灾5户,烧毁建筑175平方米,直接经济损失6万元,无重特大火灾事故发生。与20相比,火灾起数下降50%,死亡人数和受伤人数分别下降100%,直接经济损失下降73%。

(二)主要做法、措施。一是加强领导,狠抓消防规划编制工作。成立了以县政府分管领导为组长,计建、公安、消防、国土、水电等部门主要负责人为成员的城市消防规划领导组,负责消防规划的组织和协调工作。规划重点是解决好城市消防供水、消防通道、消防通讯、消防站和消防装备等设施的配套规划和建设问题,确保做到统一规划、统一投资、统一建设、统一验收。二是加大责任落实,狠抓规划组织实施工作。消防主管部门将重要职能部门和重要建筑物,以及学校列为重点消防单位,签订消防安全责任书。建设部门对城市布局进行合理规划,在城市改造中拓宽街道,满足消防通道要求。国土部门积极配合做好用地审批工作,在城市用地建设范围内,不办理具有爆炸、剧毒危险性建筑的储藏和经营用地手续,对已建在规划范围内的危险物品储藏和经营建筑,一律强行搬迁到城市规划区外。自来水公司对县城供水系统及自来水源进行改造,扩大供水规模,在县城及城郊新建7个消防取水平台,确保消防用水需要和供给。电信部门开通119报警电话一对,配备了指挥车载无线电通讯设备、基站台、个人无线通信设备组成的三级可靠的无线电通信网,开通了消防部队无线通信设备,提高了消防部队的快速反应作战能力。三是加大资金投入,狠抓基础建设。县政府将消防经费列入地方财政预算,确保消防基础建设与社会经济发展和城市建设同步进行。投入资金41余万元,购置消防车、指挥车、生活车各一辆。投资1余万元,购置车载台一部、对讲机4部、拉通119火警专线2对。投资2.3万元新安室外消防栓23棵,改造投入使用3棵,县城共有消防栓26棵,消防栓的数量已达到规划要求。投资30余万元,改造营区住房和中队俱乐部建设,改善了消防部队的办公和生活环境,提高了接处警的快速反应能力。实施了110、119、122“三合一”,建立了“统一、快速、简洁、高效、实用”的调度中心,确保了报警、灭火、救援工作的顺利进行。

四、请求帮助解决的问题。

一是请求解决村社创建平安工作经费40万元。县财政投入的40万元,除了用于50个单位和18个乡镇以及部分村办创建基本费用外,基层特别是137个村、2921个村民小组的治安防范基础性工作的投入无法保障。请求帮助每个村解决2000元,每个村民小组100元的工作经费,共计40万元。

二是请求补助县政法委、创安办工作经费20万元,以改善县创安办的办公条件和交通工具问题。特别是请求解决创建工作急需办公经费8.5万元,用于购买速印机(30000元)、微机(10000元)、摄像机(15000元)、照相机(5000元)、传真机(5000元)及必须的办公桌椅、档案柜等(20000元)。

县水利局平安建设工作汇报篇五

安阳市曙光学校是安阳市一所九年一贯制学校,地处城乡结合部、曙光小区院内,校园北、西、南侧毗邻居民楼。

一、认清形势,明确依法治校的必要性和紧迫性。

当前,国际竞争日趋激烈,知识经济初见端倪,科技和人才成为国家发展、民族振兴的决定性因素,而发展科技、培养人才靠的是高质量的教育。党和国家实施科教兴国战略,把教育摆在优先发展的重要战略地位。并加快完善教育法制步伐,为教育的改革与发展开辟了广阔前景。同时,以法制为主要特征的社会主义市场经济体制的建立,也对教育工作提出了新的课题,带来了新的挑战。实行依法治校,无疑是学校在新形势下赢得长远发展的一项根本举措和紧迫任务。

二、加强学习,以专业法律法规为重点普及法律知识。

我校成立有普法领导小组,负责制定普法规划并通过开展法律知识讲座、知识竞赛、演讲等多种形式认真贯彻实施。精选人员,利用校园广播站及壁报栏等多种媒介大力宣传法制内容,建立校内法制宣教阵地,营造氛围,增强舆论宣传。不定期聘请公检法部门的领导专家为师生作法制报告。同时,在各科(尤其是政治)教学中渗透法制教育,强化法律意识。另外,订购法制学习材料存放在阅览室,供师生自行阅览。

三、开展各种形式的法制教育活动。

预防青少年犯罪是我校开展法制教育的重点。在教育活动中,注重加强实践锻炼促进行为养成。为使法制教育深入人心,进而转化成师生的自觉行为,我校坚持开展法制宣传教育活动,将普法宣传教育工作纳入学校学年及学期工作计划,同时发挥好四个作用:一是法制教育基地的作用。我校与市中级人民法院、团市委、豆腐营派出所常年建立法制教育基地,通过多种形式,坚持开展法制共建活动,如每年举行四次法制报告会,每年二次法制教育远足活动,每月一次国旗下法制宣传教育活动,另外学校还开辟了校园广播法制教育专栏。二是发挥法制副校长的作用。配合学校法制教育,法制副校长通过模拟法庭、现身说法,家长学生座谈会、个别谈心等形式,帮助做好有不良行为学生的教育转化工作,收到良好的效果。三是发挥家长学校的作用。学校每学期部将法制教育列入家长学校课程,并聘请公安干警、政治教师授课,收到良好的效果。四是发挥法制教育活动的作用。坚持抓住一切有利时机,有针对性地开展法制教育活动,对违法违纪问题不回避、不手软,大处着眼,小处入手,惩前毖后,警钟长鸣。

四、我校长期坚持定期学习制度。

乔利军校长亲自编写了《教育法律基础知识讲座》,每学期开学前对全体老师进行专题培训。教师单周周五第七、八节政治学习,双周周五第七、八节业务学习,单周周二第七、八节党员学习。每周一的晨会,有正规的国旗班升旗,有催人奋进的国旗下讲话,有带班领导的工作总结和布置,有对违纪学生的处理意见等。这些都是法制化管理的具体休现,各种法律法规、各项规章制度在潜移默化中让师生接受,起到了很好的效果。我校的每一位教师,都能用法律法规要求自己,依法执教,做到既教书又育人。在课堂上,不体罚或变相体罚学生,对有错误的学生,晓之以理,动之以情,耐心细致地做学生的思想工作,用正确地舆论引导人,用高尚地人格塑造人。我校几年来的实践证明,推行依法治校策略是推进教育改革的必要条件和有效手段,也是学校在社会主义市场经济环境中赢得长远发展的根本保证。通过开展“以法治校”活动,增强了学校师生的法制观念和依法办事的能力,极大地推动了我校各项工作的顺利开展,教育教学质量更有了大幅度的提高。

五、健全规章制度,完善工作机制。

1、建章立制,规范管理。

预防青少年犯罪、治理校园周边环境,是一项系统工程,必须进行“综合治理”。作为学校来讲,肩负着重要的责任。为了给学生创造一个良好的校内外学习、生活环境,我们首先从抓内部管理入手,在建章立制、完善管理机制、规范学校管理行为等方面作出了积极的努力。在修订和完善原有规章制度的基础上,我校陆续出台了《安阳市曙光学校教师手册》、《安阳市曙光学校学生管理手册》,把各项规章制度集结成册,内容涵盖学校管理的各个方面,特别是在社会治安综合治理、预防青少年犯罪、校园安全防范。校团周边环境治理等方面建立了完善的规章制度,为切实保障广大师生的生命安全和国家财产安全奠定了良好的基矗使我校的各项工作真正做到了有法可依,有法必依。

在制定这些规章制度的过程中,我们坚持做到了以下三点:一是要合法合理,与国家和上级法规政策的要求相统一;二是明确责任,党政工团各部门都有明确的职责,各项工作都建立了工作责任制和责任制落实检查制度;三是注重结合工作实际和学生实际,重在解决实际问题。

2、完善体系,确保制度实施。

为了使综合治理工作落到实处,全面提高学校管理水平和办学质量,我校加强了管理体系的建设:第一,制定完善的社会治安综合治理工作方案。将综合治理工作纳入学校工作计划,分步实施。每学期都能圆满完成综合治理的各项工作。第二,建立健全了学校管理体制。校长、党组织、教代会、工会、职能部门、年级组、教研组机构健全,职责明确,依法发挥了各自的作用。第三,用制度规范办学行为。实行了校务公开制度,对重大决策、重大事项、招生规定、收费等事项,及时向学生、家长公布,增加透明度,切实维护学生的合法权益。第四,实行定期检查制度、安全事故报告制度,并建立了学生事故应急处理方案。

县水利局平安建设工作汇报篇六

今年以来,我县深入贯彻落实习近平总书记关于平安建设系列重要指示精神及中央、省委、市委关于平安建设工作决策部署,统筹抓好发展和安全两件大事,推动经济社会发展取得新成效。特别是紧扣“讲政治、抓发展、惠民生、保安全”工作主线,强力推动全县安全稳定形势持续好转,进京走访同比下降94%,刑事案件同比下降20%,交通事故同比下降80%,没有发生较大以上生产安全事故,牢牢守住了不发生系统性区域性风险的底线。

一是强化组织领导,形成齐抓共管工作格局。坚持高位推动平安建设,今年以来组织召开县委常委会会议、县政府常务会会议24次,平安建设领导小组会议2次、信访联席会4次、安委会及道安委会4次,对平安建设、政法、安全生产、信访维稳等系列工作进行安排部署。坚持拧紧责任链条,县委主要领导对乡镇和重点领域开展调研督导36次,每月听取平安建设工作情况汇报,研究解决突出问题,组织制定《平安建设群众满意度测评反馈问题整改方案》,从5个方面列出37条举措,实行挂图作战、限期销号,并配套出台“平安建设八条硬措施”,全力提升平安建设群众参与度、满意度和知晓率。

二是抓实信访维稳,依法化解突出矛盾问题。今年研究出台我县最严《信访工作考核办法》,落实专班推进、专人跟进、专项考核“三专”机制,强力推动“治重化积”专项行动,第一批上级交办180件治重化积案件已全部按期办结,第二批37件治重化积案件已于5月上旬全部办结并上报。逗硬落实领导包案制度,将49件重点信访案件逐案落实到人,县级领导坚持每月下访部门、乡镇不少于4次。今年以来,县级领导接访推动化解信访突出问题204个,化解重点信访案件3件,特别是1件跨度长达40年的信访积案得到成功化解。狠抓涉稳重点人员教育稳控,建立“清单制+责任制”动态管理台账,对62件个案、14件群体案件所涉人员落实“一人一预案、一人一对策”;建立完善“红黄蓝”三色预警机制,有效预警并及时处置涉稳突出问题2个、集访苗头10余个,成功实现重点时段“零进京”。

三是加强治安防范,严厉打击违法犯罪行为。常态化开展扫黑除恶斗争,侦办九类涉恶案件16件,刑事拘留九类涉恶人员2人,取保16人,逮捕3人,移送起诉12人。扎实开展突出治安问题整治专项攻坚行动,查处寻衅滋事打架斗殴等行政案件26件、打击处理31人,特别是唐山打人事件后,认真落实市委书记重要指示精神,全面开展夏季突出治安问题专项整治,常态组织4000余名“红袖标”队员加大夜间巡查力度和宣传力度,确保人民群众生命财产安全。深入推进治理电信网络诈骗犯罪,出台“反电诈八条硬措施”,已劝返缅北和东南亚9国涉诈重点人员244人,破获各类电诈案件18件,实现案损“双降”,5月开始已退出“通报区”,截至目前电诈负向排名降至全国100位、全省16位,反诈形势明显改观。抓实打击整治养老诈骗专项行动,抽调20名精干力量组建工作专班,实行集中办公、集中攻坚,已核查办理线索14条,侦办养老涉诈违法犯罪案件2件,开展养老涉诈风险问题及苗头隐患整治3个,专项行动取得阶段性成效。

四是坚持综合施治,夯实平安建设基层基础。高标准打造县乡村三级综治中心,设置群众接待、视频调度、心理疏导等功能室,对综治维稳、人民调解、法律服务等事项“一门受理、协同办理”。充实综治中心人员力量,整合网格员、专(兼)调解员、警务助理等基层治理力量入驻综治中心,县综治中心配备人员9人,乡镇综治中心平均配备4人以上、村(社区)平均配备3人以上。建立权力清单、职责清单等4张清单,坚持“三天三一”“三三调处”常态化排查化解矛盾纠纷机制,今年以来排查各类矛盾纠纷1315件,成功化解矛盾纠纷1263件。将2519个“雪亮工程”、43778个“慧眼工程”监控点位以及“应急广播”“智慧交通”“数字城管”等信息资源实时接入综治平台,实现县、乡、村三级调度指挥,有效提升治安防控能力并逐步拓展环境保护、森林防火、疫情防控、环境整治等治理功能。深化警务运行机制改革,设立6个中心派出所,12个户籍派出所,对已撤并的30个乡镇全覆盖建立警务室;在64个中心村(社区)配备辅警,其他村(社区)落实警务助理,形成做强中心派出所、做实重点乡镇户籍派出所、做细重点村社警务室的警务格局。

虽然我县在统筹推进经济社会发展和平安xx建设方面取得了一些成效,但是由于我县人口多、体量大等客观情况,导致信访维稳、电信反诈等工作虽有起色但仍有较大压力。下一步,我县将深入贯彻习近平总书记重要指示精神和省第十二次党代会精神,认真落实市委、市政府及市委政法委的决策部署,全力维护国家政治安全,坚决防止出现有影响力的政治事件;全力抓实矛盾纠纷多元化解,坚决防止“民转刑”案事件发生;全力抓好信访稳定工作,深入推进“治重化积”攻坚行动,化解一批信访积案难案;全力推进打击治理电信网络诈骗攻坚行动、打击整治养老诈骗专项行动,力争退出全国负向排名前200位;全力解决群众反映的突出问题,扎实推进常态化扫黑除恶斗争,持续提升群众安全感和满意度;全力推进市域社会治理现代化试点验收评估工作,认真对照标准补短板强弱项,坚决抓好平安xx建设各项工作。

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县水利局平安建设工作汇报篇七

今年以来,镇党委、政府以落实市县综治工作会议精神为主线,以平安创建为目标,抓住一个“契机”(基础规范化深化年活动),把握一个“重点”(科技防范建设),注重一个“难点”(突出治安问题排查整治),突出一个“载体”(平安建设进万家活动),全力打造和谐平安吴城,有力的促进了镇域经济发展和各项社会事业全面进步,现将今年以来重点工作开展情况简单汇报如下:

我们坚持“三到位”即:领导重视到位、工作落实到位、经费保障到位,全力抓好综治规范化建设,为全镇平安创建工作夯实基础。

一是领导重视到位。成立了由镇党委书记任组长的平安创建工作领导小组,全年研究平安建设工作8次,召开大型会议4次,党委书记亲自督导,先后检查平安创建工作11次,一丝不苟抓落实。解决重点问题11个;落实月、季度检查检查督导制度,今年先后开展了22次检查督导,研究通报工作进展情况6次。

二是工作落实到位。按照制度化、规范化、标准化的要求,进一步加强镇、村综治工作中心建设。以一办(综治办)、一站(矛盾调处工作站)、一队(治安巡防队)建设为重点,硬件上达到“十有”,软件资料管理上做到了“十个一”和“十规范”,实现了社会治安联合防控、矛盾纠纷联合化解、社会管理联勤联动、突出问题联合治理、基层平安联合创建,进一步提升了镇综治工作效能。进一步强化35个行政村的综治工作站建设。35个行政村村村实现了一办(综治工作办公室)、一站(矛盾排查调处工作站)、一队(治安巡逻队)、一会(平安协会)建设。硬件上做到“六有”,村级平安建设力量不断壮大,为村级统治工作打牢了强有力的基础。

三是完善工作机制。为确保基层基础规范化建设深化年活动落到实处,先后投入10多万元,为镇村配齐了办公用品、添置了巡防器材、统一制作和发放了牌子和版面,实现了纺综治工作的规范化建设。

(一)加强专职治安巡防队建设。按照“充实、规范、提高”的指导思想,强化了15人的专职巡防队建设,先后组织培训8次,开展了春夏两次大练兵活动,全面提高了巡防队队员素质,在整体上带动了治安巡防工作水平的提高。

(二)进一步强化了村级治安巡防队建设。今年,我们采取一系列强有力的措施,认真组织落实。一是将其列为一项重点工作进行部署和考核。在半年和年度对村考核中此项工作和其它重点工作一并列入考核内容。二是一是强化了组织领导,成立由村支部书记为组长,两委干部为成员的领导组织,进一步加强了此项工作。三是强化了督导巡逻制度。班子成员每周值班,必须亲自带班进行义务巡逻和督导检查,并将巡逻情况和督导情况报镇党委书记,在班子会上进行讲评。做到当班有巡逻,督导有记录,反馈有情况,落实有力度,从时间上和区域上最大限度地挤压了犯罪分子的活动空间。今年以来全镇治安案件、刑事案件的发案率较去年同期降低了10%。

(三)切实抓好全镇技防升级改造工作。今年,党委、政府按照“突出重点、合理布局、规范运行、强化效能”的原则,下大力气,共投入30余万元全力推进科技防范工作。不仅在把镇政府所在地、镇主要干道、主要出入路口安装了视频探头,而且在英张、后曹、北高、后刘,边庄等村建立了村级视频监控工作平台,全面提升了全镇技防工作水平。截止10月底,全镇已完成了18个行政村的视频监控安装,占整个行政村总数的51%;完成了含一“大”四“小”五个显示屏的乡镇视频监控中心平台建设,在与各村视频监控平台实行联网对接的同时,又对“平安互助网”“平安大喇叭”等技防设施进行了维修,对技防管护人员进行了专题培训,达到优势互补,从而构造了专群结合、打防结合、网上网下结合的立体化社会治安防范网络。初步形成了“防范技术融合共享、防控区域镇村覆盖”的社会治安立体防范体系。

认真开展矛盾纠纷排查工作。充分发挥覆盖全镇的89名信息员作用,在双节、两会、五一、三夏、十一先后开展了18次集中排查;全镇共调解矛盾纠纷52个,调解率100%,调成率98。6%,做到矛盾纠纷早发现、早报告、早控制,早防止。同时认真落实每月一次综治工作情况通报会,听取矛盾纠纷排查和调处工作汇报,有力地避免了矛盾激化和群x事件的发生。

实做好涉法涉诉工作。1、抓预防。一切从源头上抓起。力求做到“人动我知,未动先知”,牢牢掌握主动权。二是落实好领导接待日制度,严格做到有访必接,并实行首问负责制,凡是领导接待日接待的上访群众由该领导协调相关部门处理,并负责处理到底。四是定期召开信访工作专题会议,对已立案的信访案件听取汇报,并进行专题研究,找出解决问题的办法。2、抓控制。对已形成的来镇上访,制定工作方案,做到了快速反映,有效控制,果断处置。3、抓化解。在处理信访问题时,我们严格按照“分级负责,归口办理”的原则,及时立案,限期化解。

切实有效的开展突出治安问题和地区排查整治工作。

一是明确重点。对后曹等村进行了认真排查整治。二是与“百日会战”相结合。下半年,紧密结合“百日会战”活动,认真开展排查,全面提升群众的安全感指数。成立了由驻村工作队成员、镇包村领导及干部、行政村支部书记,各村民小组长组成的调查小组,深入到农户家中,认真组织开展大走访活动,变群众上访为干部下访,将走访队员姓名、工作单位、联系电话等情况予以公示,每个走访队员深入到每个农户家中了解村情民意,倾听群众呼声,重点做到“一走(走家串户听民声)、二看(看生产生活状况知民情)、三访(访贫问苦送温暖)、四调(调解矛盾促和谐)、五查(查寻犯罪线索抓逃犯)、六送(送法律政策下乡)”。切实做到了“小事不出村,大事不出乡”,处理问题在基层。真正吃透了每个村的实际情况,对重点人员都有了详细的了解,及时把握他们的思想动向,防患于未然。通过前一阶段的`社会治安重点地区和突出治安问题排查整治“百日会战”集中打击整治活动,我们镇的宣传氛围更加浓厚,广大干群的参与意识更加强烈,矛盾纠纷得到了及时化解,义务巡逻得到进一步强化,全镇上下治安形势良好,群众的安全感指数保持在90%以上。

积极推进社会管理工作。一是成立由党委一把手为组长的领导组织,加强领导;二是召开5次不同层面的会议,把社会管理创新作为全镇全局工作来认识。三是突出工作重点。围绕推进“大调解”体制建设、平安和谐社会的创建、校园及周边地区社会治安综合治理、推进公正廉洁执法等等,制定了9项相关文件及工作台帐,细化、明确了工作责任,形成各部门齐抓共管的工作格局。为此我们进一步深化了行政服务大厅建设,深入推行责任单位服务承诺,加强大厅考勤制度建设,不但方便了群众,而且增强了服务意识,从整体提升了政府效能,促进吴城又快又好的发展。

一是制定方案。先后制定了平安村,平安企业、平安单位等创建方案并细化了平安创建的考核办法,明确了目标任务。

二是严格责任。与各行政村、各单位签订目标责任书,明确各行政村、各单位一把手为平安创建第一责任人,切实履行职责,确保平安创建工作的正常有序开展。

三是宣传造势。召开动员会,层层宣传发动,通过多形式、全方位的宣传。截止目前,全镇共出动人员600人次,投入资金1。2万元,出动宣传车36台次,悬挂过街横幅76幅,宣传牌185幅,张贴及时贴1500余张,发放宣传单、公开信11400余份。进一步加深了我镇广大干群对综治工作的理解和认识,积极主动参与到平安创建活动中来。

四是与政法干警大走访活动相结合。从6月份开始。我们将平安建设进万家活动与与政法干警大走访活动紧密结合,通过扎实开展“四进四送”(四进:进农村、进农户、进学校、进商户;四送:送平安、送法律、送服务、送温暖),听民声、访民意、察民情、排民忧、解民难、维民权。最大限度地增加和谐因素,最大限度地减少不和谐因素,达到群众安全感进一步增强、群众满意度进一步提高、综治工作进一步推进的目标,从整体上提高了平安建设的水平和层次。

五是认真开展“平安之星”评选活动。认真出台“平安之星”行政村、“平安之星”单位、“平安之星”家庭创建标准,通过自我推荐,综治部门把关,张榜公示等程序,截止目前,全镇共命名“平安之星”行政村32个、“平安之星”家庭8260户,全镇无发生一起重大治安案件,无发生一起生产安全事故,无发生群体性越级上访事件,反x教工作实现了“三零”目标和“四个不发生”,群众对治安满意率在98%以上。

县水利局平安建设工作汇报篇八

为了深入贯彻落实文件精神,按照文件要求,结合我街道办平安建设工作实际,我街道办于20xx年12月底开始,组织开展了全街道办平安建设宣传货到,现将活动开展情况汇报如下:

一是召开平安建设工作会议,传达文件精神,专门成立了以街道办党工委副书记贾彦君为组长的领导小组。布置安排双节期间平安建设工作,实现人防和技防的有机结合,同时要求各社区(村)安排人员逐户发放平安建设宣传彩页。

二是石硖社区在入村主干道两侧制作了十余块平安建设版面。

县水利局平安建设工作汇报篇九

根据《中寨乡巴赖小学xx(平安建设)宣传工作方案》,为了切实做好我校“平安建设”宣传工作,营造浓厚的平安创建氛围,我校决定于3—11月份,学校组织开展“平安建设”宣传活动,现把三月份以来开展的总结如下:

活动开始,学习首先成立领导小组,召开会议安排部署,明确分工,专人负责。建设宣传栏,制作宣传横幅。深入贯彻落实省、市、特政法工作会议精神,紧紧围绕建设平安六枝的总体要求,结合教育实际,加强宣传策划,创新宣传形式,突出宣传实效,增强宣传的力度、密度、广度和深度。

二、突出宣传重点。

在宣传活动中,我校突出以下宣传重点:

一是深入贯彻了党的十八届五中全会精神,对依法治校进行宣传;

二是对本辖区推进平安校园建设的先进典型进行宣传;

四是加强师生防抢、防诈骗、防事故等安全常识的宣传教育。

三、创新宣传形式。

为了使宣传活动达到预期效果,我校创新宣传形式,采取多种形式,进行宣传:

1、利用平安建设宣传栏,悬挂横幅标语进行宣传。

2、充分利用板报、橱窗、校园广播、主题班会等形式开展宣传报道活动。

3、由学校副校长刘安乐对全校师生集中开展了一次法制宣传教育活动。

4、组织学生观看平安建设、禁毒、消防知识等宣传片和典型案例。

5、通过发放《告家长书》等形式将平安建设宣传到家长、宣传到社会。

通过从3月份到现在的活动开展,扩大了平安建设的影响力,充分调动了学校广大师生参与平安建设的.经济性、主动性和创造性,为平安校园建设工作营造了良好的舆论氛围和社会氛围,宣传活动取得了较好的效果。

县水利局平安建设工作汇报篇十

今年来,在党工委、管委会的直接领导和区政法综治部门的精心指导下,我镇的综治平安建设工作以提高综治“三率”水平,维护全镇社会安定稳定为目标,积极推进平安**建设,综治维稳工作取得了较好的成效,为地区的和谐稳定提供了有力的保障。现将有关工作汇报如下:今年来,全镇共立治安案件*起,查处*起,查处率*%;发生刑事*起,破*起,破案率*%。全镇无制、种、贩、吸毒案件;无发现“法轮功”等邪教组织及非法宗教组织违法犯罪案件;社会治安总体稳定。现将主要工作情况汇报如下:

一、强化综治领导责任制,提高综治责任意识。

2014年初,镇党委、政府与各村(居)签订了《2014年社会治安综合治理目标管理责任书》,同时,镇党委、政府对两委成员进行了明确分工,由党政一把手负总责,其他两委成员分别挂*个村(居),综治委成员单位各负其责,各村(居)干部分别包组,形成镇、村、组三级负责制的社会治安工作责任体系。

二、广泛开展综治宣传,营造平安**氛围。

广泛利用广播、标语、led、踩街等载体,宣传“三率”及综治有关知识。重点宣传创建“平安**”的各项措施,向群众发放平安宣传单2万多张,注重宣传消防安全、交通安全知识及反邪教知识,教群众如何自我防范,增强群众安全意识和自我保护意识。

三、开展进村入户活动,提升综治“三率”水平。

今年第一季度,我镇在全市综治“三率”测评中成绩居全市后三名,被“黄牌警告”。对此,我镇高度重视,查找原因、立即整改,今年5月份起结合群众路线教育实践活动,开展“走遍农户”活动,9月份起紧跟市、区部署的“千名干部进村户、排忧解难保平安”活动,精心组织开展进村入户活动,经过半年多努力,“三率”水平有所提升。自9月份活动开展以来,我镇各包户的镇、村干部及包片民警共直接走访了***户,共收集了**条群众诉求,其中反映基础设施建设、社会保障、环境卫生、建房审批等涉及民生方面的有**条,反映项目征迁的有**条,反映治安状况的有**条,反映邻里矛盾纠纷的有**条,其他方面的有**条。截止目前,已回应处理**条,转办相关职能部门**条,正在研究协调**条,大走访活动在群众当中引起了良好的反响,有力提高了广大群众参与平安建设的热情,在2014年第三季度的全市“三率”测评中,名次跃居全市前列。

四、加强治安防控体系,推进平安建设水平。

一是加大人防力度。我镇今年聘请了一支由*人组成的治安联防队,一支*人组成的协管员队伍,用于开展日常巡逻及维护安定稳定工作,通过加强对队伍的规范管理,提升队伍的专业性和战斗力。镇划成两个片,按片每天晚上由镇两委成员各1人带队组织片区巡逻队、镇干部、联防队员、协管员进行巡逻,**派出所负责下半夜的治安防控工作。**派出所要集中力量,加大案件的破案力度,有效遏制各类违法犯罪的发生,促进全镇治安稳定,群众2安全感进一步增强。二是加大物防力度。我镇今年新增两辆巡逻车辆、两辆二轮摩托车交付镇联防队、协管员投入使用,配备两只队伍所需的服装及警棍、盾牌、头盔等警用装备。镇、各村(居)强化平安创建经费的投入,特别是巡逻补贴费用都能及时发放到位。三是加大技防力度。我镇现有电子探头**个,**村、**村完成电子警察村居全覆盖建设,并并网投入使用;新增**村新文路治安岗亭*个、**村城港路增设治安岗亭*个、高清探头*个;西埭社区、**村的监控平台投入使用;各村(居)完善监控辅助灯光布设工作,所有监控视频都派协管员全程跟踪,做到技防、人防两促进。积极探索**、**社区网格化管理,目前已完成操作员聘用和设备投入工作。

五、深化矛盾纠纷排查化解,推进信访工作。

一、国庆等重大节假日期间有稳控措施和方案。

六、加强重点人员管理,做好平安维稳工作。

3真开展校园及周边治安检查整治活动。三是做好社区服刑人员的帮教安置和社区矫正工作。2014年我镇司法所接收了*名社区矫正对象,期满解除*名,目前共有*名社区矫正对象,均已实现人档齐全。安置帮教对象*人,也已全部建立了帮教档案,做到了定期走访和交流,掌控相关人员动态,确保监管到位。四是以争创无邪教镇为目标,加大工作力度,提高农村基层干部防范和处理邪教问题的能力,增强农民群众和农村中小学生识别和抵制邪教的能力。

七、加大安全防范力度,狠抓安全隐患整改。

2014年,我镇多次组织安监、消防、派出所等部门对商店、加油站、市场、建筑施工等场所开展安全隐患排查,发现“三合一”“多合一”消防设施损坏、安全出口疏散通道堵塞封闭等各类安全隐患**条,发出整改通知书**份,责令立即整改**条,限期整改**条。打击取缔无证经营油漆店*家,对辖区内**加油站私自贩售散装汽油行为予以通报批评,并强令制止。

汇报完毕,谢谢大家!

县水利局平安建设工作汇报篇十一

各位领导下面,我简要汇报一下我们开展平安建设工作的情况。

我们共有48个行政村,5个煤矿,45处企业。

辖区总面积84平方公里,总人口82万人,其中农业人口56万人。

今年以来,我们牢固树立大平安、大稳定的发展意识,着眼于富一方群众、保一方平安的发展目标,把平安建设工作作为为地方经济和社会发展保驾护航的治本措施来抓,取得了明显成效,社会政治持续稳定,经济快速和谐发展,全镇上下呈现出了蒸蒸日上、蓬勃发展的良好势头。

一、加强领导,健全网络,营造大平安建设氛围我们认为,平安建设工作就是经济工作,没有社会政治的大平安,就不会有经济的快速增长。

为此,我们年初就把平安建设摆上了重要议事日程,与经济工作同样对待、同样部署,统筹规划、具体落实。

特别是围绕平安农村建设如何抓、怎么抓、抓什么的问题,我们进行了积极探索和实践,走出了一条非常有效的好路子。

[本网网文章-找范文,到本网网]1、抓一把手,强化领导重视。

作为党委、政府,我们在年初就召开平安建设专题会议,成立了由党委书记任组长的领导小组,明确一名副局级领导专职分管平安建设工作,并根据实际,确定年度目标,制定实施方案。

并且,领导小组坚持每季度一次例会,每半年召开一次形势分析会,每周进行一次碰头会,加强对这项工作的调度,及时发现问题、解决问题。

对各企业、各村这个层面,3月18日,我们召开了各村支部书记、调解主任、治保主任及各企业、各单位主要负责人参加的会议,对今年的平安建设工作进行了全面的部署和安排,与各单位一把手签订了目标责任书,明确了一把手职责,压实了担子,量化了目标。

同时,我们在平常还注重围绕社会治安、综合治理、矛盾纠纷排查调解等内容,积极开展专项整治活动,加强调度,紧推猛促,不但在全镇树立起了抓平安就是抓经济发展的紧迫意识,而且创造了非常有利的社会发展环境。

比如4月3日,我们就围绕群防群治、淘沙行动等工作,召开了由24个达标单位主要负责人参加的调度会议,促进了工作的深入开展。

9月份,针对街霸、路霸和偷盗等流氓恶势力,我们相继开展了3次严打活动,收到了非常好的效果,得到了群众的一致欢迎和好评。

2、抓组织网络,加强队伍建设。

为加大平安建设力度,我们对镇综治办、司法所、信访办,实行三位一体的办法,合署办公,配备专职工作人员3名。

在此基础上,我们坚持重心下移的原则,大力强化农村基层组织建设,调整配强领导班子,使之成为平安湖屯的有力组织者,推动者和实践者;同时,我们依照《宪法》和《居民委员会组织法》的规定,以村委会为主建立了农村治保、调解、巡逻、普法、帮教五位一体的群防群治队伍,充分发挥由党委政府、管区党总支、村委会、村民小组构成的三级四层网络作用,确保及时发现矛盾和问题,切实把问题解决在基层,解决在萌芽状态。

年初,我们就抓住2004年年底村两委换届后,加强农村干部队伍管理的机会,对村级巡逻队、调解委员会、安全生产委员会、治保会等组织进行了重新调整,各村都有一名支部委员负责,具体落实平安建设工作。

3、抓宣传发动,浓厚建设氛围。

党委政府明确要求各村、各部门、企业和学校,结合实际,进行广泛宣传发动,最大限度地组织发动社会各方面力量和广大干部群众积极投身平安建设活动。

在全镇各主要街道悬挂了宣传横幅,利用广播、宣传栏、标语等形式,充分发挥我镇文化阵地的作用,广泛开展平安宣传活动。

前兴隆村文艺宣传队自编自演了平安题材的节目,中湖小学开展了我把平安告诉爸爸妈妈,爸爸妈妈带我创平安活动,各企业也纷纷举办了以案说法报告会,在全镇各层面上形成了开展平安宣传活动的浓厚氛围,真正实现了平安宣传活动进村、进学校、进企业,形成了全镇人人关心、人人参与的良好氛围,有效推动了平安各项措施的全面落实。

同时,我们针对特殊时期、特殊现象,结合普法活动,把3月份确定为平安湖屯集中宣传月,专门组织有关部门,精心做好了集中宣传。

全镇共印制下发《致全镇人民的一封信》等宣传材料3000余份,接受咨询800余人次,收到群众意见建议100多条,收到了极佳的宣传效果。

另外,我们结合精神文明建设,围绕构建和谐的目标,投资1万多元,在沙庄管区设立了宣传一条街,制作了图文并茂的宣传画,在丰富当地群众精神生活的同时,有力的宣传了平安建设的目标任务,融入了三个文明创建体系。

二、突出重点,标本兼治,全力打造平安湖屯建设品牌抓好平安建设,社会稳定是前提。

为此,我们围绕创建指标,认真排查薄弱环节,确保。

切中要害。

排难点、查症结、找问题、抓落实,实行集中攻关,分片包干,保证重点、难点问题的解决。

尤其是突出抓好育、打、防三者的有机结合。

1、以育创安,夯实农村平安的基础。

平安创建的基础性工作在教育,维护农村长治久安的治本之策也在教育。

只有切实提高广大党员干部群众的综合素质,才能从源头上防止和减少不稳定因素。

一是加强道德教育。

我们充分发挥成人教育中心、文化广播站和村文化大院的主体作用,采取灵活多样、丰富多彩的教育形式,将思想道德教育与精神文明创建和文明家庭、五好家庭评选等活动有机结合,及时表彰农村普通群众中涌现出来的好典型,营造良好的思想道德教育氛围。

二是加强法制教育。

紧紧抓住与群众切身利益直接关联的有关政策和文件,围绕三农问题积极开展普法教育,增强普法教育的针对性和实效性,使农村干部依法行政、依法理事的水平不断提高,广大群众懂法、守法、用法,以合法形式维护合法权益,表达利益需求。

三是加强诚信教育。

我们大力开展了以诚信为内容的教育活动,引导群众制定《村民诚信规范》,使诚信的重要性和紧迫性深入人心、家喻户晓,形成了人人知信用、人人讲信用的局面,实现了农村以诚信求和睦、以诚信求稳定、以诚信求发展的良性循环。

2、以打创安,强化农村平安的保障。

抓好平安建设,社会治安是前提。

为此,我们根据治安形势的变化,保持严打高压态势,全面开展专项整治。

一是加强治安巡逻。

针对我镇存在的打架、敲诈勒索、街霸、路霸和偷盗等突出治安问题,我们加大了对重点地区、重点时段的控制力度,形成了全方位、多层次、有重点,集打击、防范、控制于一体的工作机制,现行抓获能力明显提高。

在严打整治斗争中,我镇派出所全体干警加班加点,连续作战,以严打严防的高压态势,有力地打击了犯罪,维护了全镇的平安。

二是开展专项治理。

我们本着什么问题突出就集中整治什么问题,哪里治安混乱就集中整治哪里的原则,进行了区域集中整治,从根本上解决影响稳定的突出问题,增强了人民群众的安全感。

特别是针对冬、春两季案发率较高的实际,我们组织公安、综治、巡逻队、民兵等力量,对三车被盗、抢劫、抢夺、入室盗窃、盗窃耕牛、涉电犯罪窃电、破坏电力设施、盗窃变压器、销赃等现象,进行了专项治理。

如董一街,由于宗派斗争,干部之间互相诋毁污陷,时常发生殴打事件,导致村内混乱,公安、综治、纪委、组织、信访等部门就组成专案组及时介入,疏通化解矛盾,很快稳控住了局势。

对及其他邪教组织非法活动,我们深挖细查,严密监控,露头就打,从严打击,始终保持高压震慑态势,有效遏制了各种非法活动的扩展蔓延。

今年以来,全镇刑事治安案件案发率比往年有了大幅度的下降,案件处结率有了比较大的提高。

三是构筑社会治安防控网络。

我们加大人力、物力、财力投入,构筑起了人防、物防、技防相结合,点线面相结合的机动、灵活、多变的社会治安防控网络。

镇机关专门投资3万多元,安装了有线电视监控器。

白庄、曹庄、张店、东湖东等16个村投资10万多元也安装了监控器,全面辐射监视村内变电室、奶牛场、果园、大棚等重点部位,使这些村提高了防范能力,也较好地震慑了犯罪分子。

针对养牛户担心奶牛被盗的现象,我们积极引导养牛户给奶牛户安装了气死贼,全镇共安装气死贼620多个,发挥了较好的洞察和防范作用。

针对部分村电缆等供电设施经常被盗的问题,我们积极引导这些村进行了地下电缆埋设。

目前,我镇东湖东、西湖西、张店等12个村共埋设地下电缆24万米。

李寨村是我镇的压煤搬迁村,搬迁以来,这个村为了加强治安防范,成立了治安巡逻队,建起了围墙,并安装了探头,实行了封闭式管理。

3、以防创安,化解农村平安隐患。

要从根本上减少农村治安问题,关键在防范。

建立治安巡逻的防范网络,发动群众构筑群防群治体系,明确防范对象与方式,是化解农村平安隐患,促进农村和谐的有效措施。

一是明确防范对象,管理好重点人、物与场所。

工作中,我们着重加强了对重点人员的管理,由派出所通过对租赁房屋的管控管好流动人口,加强对刑释解教人员、外执犯、无业青年的管理,防止违法犯罪案件的发生。

对重点物品的管理,我们把防范重点放在村集体财产、大牲畜等重点物品上,切实了减少农村盗窃案件的发生。

同时,我们加强了对娱乐场所、村委办公室、变电室等重点部位的重点防范,不给犯罪分子可乘之机。

二是确立防范方式,探索群防群治新模式。

在治安防范中,我们积极吸收群众广泛参与,把群防群治作为治安防范的重点模式。

在继续完善和推行党员干部带头、划片包干、责任承包等防范模式的基础上,我们探索推行派出所警区与管区相结合、机关干部与民警共同分片包村、警员联村等方式,集中搞好了对辖区村庄的治安防范。

同时积极探讨和试行村村联防、户户联保、村干部包区、党员包户等新的模式,拓展了农村治安防范的途径和方式。

三是着力强化民调,构建大调解格局。

我们在镇政府办公楼上专门滕出7间房屋,建立了矛盾纠纷调解办公室和调解厅。

相继投资35万元充实了调解中心阵地,改善了办公环境,购置了桌椅、档案橱、电脑等办公设备,并配备了专用车辆,做到了办公场地、办公设施、交通工具、档案管理四落实。

同时,健全完善了矛盾排查、信息上报机制。

坚持做到双排查,即一般矛盾经常排查,敏感时期、重要时期专题排查。

各村每周进行一次排查,镇调解中心每半月一次调度,镇党委每月召开一次分析会,吸收调解中心的成员单位参加,互相碰头通气,研究交流,及时掌握全镇面上存在的突出矛盾和问题;每逢重大节日、重要会议、重大活动期间,我们还组织开展矛盾纠纷及不稳定因素的专题大排查,对查出的不稳定因素早做工作,早定预案,提前防范,及时化解,确保情况早知道、工作早到位、问题早解决。

另外,我们着眼于建立上下联动、左右配合的大调解机制,按照宜散不宜聚,宜解不宜结,疏导不误导,淡化不激化的原则,由调解中心直接协调派出所、司法所、镇直部门以及各村调委会人员对群体性、突发性矛盾纠纷进行调处。

并且健全了矛盾纠纷分流制度。

实行分级负责,属地调处、各负其责。

出现矛盾纠纷后,及时按照矛盾纠纷的性质,分流到各有关部门和相关村调委会;对重大疑难纠纷,由分管领导召集相关职能部门专题协调,共同研究制定调解方案,明确主办、协办部门的责任,确定调解时限。

党委政府也制订了《重大矛盾纠纷领导包案责任书》,实行挂帐消号、包案督办制度。

明确规定,每名副局级领导干部包一个管区的4—5个村,对所包单位出现的矛盾纠纷问题,定期调度,一包到底,将一些重点单位、重点户全部纳入了管理视线,带动了化解工作措施的落实。

各村也制定了相应的干部包案责任制,实行村两委成员包组、普通党员和组长包户制度。

有效的整合了各方资源优势,形成了齐抓共管的局面,真正做到小矛盾不出村、大矛盾不出镇、无民转刑案件的发生。

今年,在友谊路拓宽改造中,有3户群众的鱼池处于规划范围内,需要部分填实占用。

考虑到牵涉群众切身利益,处理不好不但会引起较大的群体事件,而且会影响到道路建设的施工,镇调解中心专门抽调2名同志,提前介入,上门入户做工作,使这3户群众认识到了修路的长远意义,放弃了阻挡使拌的想法。

小店、山阳铺村因分地出现了大的纷争,矛盾双方想越镇到市上访。

我们得知后,立即组织了土管所、经管站、管区和村的人员,深入到村里,一边核查土地状况,了解产生矛盾的原因,一边做群众的思想工作,最终查清了矛盾原尾,我们就帮助村里召开了群众大会,讲清了事理,说明了土地政策,消除了一起隐患矛盾。

三、督导考核,强化保障,建立健全长效机制1、严格考核奖惩,完善激励约束机制。

今年,我们按照市委思想务实、作风求实、工作扎实、措施落实的要求,建立健全督导、考核、奖惩制度,狠抓了平安建设工作的落实。

首先是把这项工作作为天字号工程来对待,实行一票否决制度。

其次是根据社会治安、信访稳定、安全生产等几项重点工作的范畴,责任到人,任务到人,实行归口负责、分级办理、量化指标、挂帐消号的办法,定期不定期进行检查督导、考核评比。

对工作不力,发生严重危害社会稳定重大问题的单位,坚持实行一票否决,追究有关领导的责任。

对工作平推平拥,落实不力、收效甚微的,给予各单位负责人通报批评,并限期整改;对领导不重视、组织不健全、制度不完善、措施不落实、隐患不整改,不论是否发生刑事案件或治安灾害事故的,给予一票否决,并追究有关责任人的责任。

实行末位淘汰制,对考核名次在全镇位居末位的村,通过黄牌警告、不得评先选优,并采取必要的组织处理和经济处罚等手段,限期改进工作,以切实增强村干部维护稳定工作的责任感和使命感。

2、加大经费投入,建立保障机制。

今年,在镇财政十分紧张的情况下,专门列支经费,由财政所监管,综治办统筹使用,用于平安建设、表彰奖励等。

今年以来,我们已累计对派出所投入24万元,超额完成对派出所的经费投入。

尤其是我们今年采取镇财政补贴一块、村集体统筹一块的办法,对村两委成员中负责平安建设工作的48名干部落实了工资报酬,工资报酬最低的为260元,最高的达到了400多元,通过落实他们的工资报酬,提高了工作积极性,为平安建设工作的顺利进展提供了基础保障。

仅此一项,镇财政每年就要比原先多支出30多万元。

通过实施平安建设,全镇呈现出了一个普遍增强、一个明显下降的可喜局面。

一个普遍增强,即人民群众的安全感普遍得到增强,从而实现了发案少、秩序好、社会稳定、群众满意的目标。

一个明显下降即刑事案件数量明显下降。

今年以来,全镇发案率比去年同期下降了23,有30多个村连续多年没有发生一起群众上访案件和刑事案件,人民群众的安全感明显增强,满意率普遍提高,三个文明建设呈现出协调发展、相互促进的良好局面。

下一步我们将在五个方面深挖潜力,一是继续加大宣传造势的力度,营造全民创建氛围;二是结合实践工作,广泛听取意见建议,不断完善工作方法,改进工作思路,开展一次人民群众对平安建设满意度的调查;三是加强组织建设,提高协同作战能力;四是继续加强培训学习,切实提高政治、业务素质;五是结合创建指标的分解落实,有针对性地开展创建工作的比、学、赶、帮、超活动,激发创建热情。

以上汇报,如有不当之处,请各位领导给予批评指导。

县水利局平安建设工作汇报篇十二

我镇认真贯彻落实中、省、市、区关于构建和谐社会、深化平安建设的决策部署,牢固树立“稳定压倒一切”的思想,坚持以科学发展观为指导,坚持打防结合、标本兼治的方针,以打造平安新镇为目标,严格落实平安创建责任制,全面深化平安创建各项措施,充分调动社会各方面力量齐抓共管、综合治理,推动了平安建设工作的深入开展,通过全镇人民的共同努力,2013年平安建设工作取得了新成绩。全年全镇没有发生重大群体性事件和有影响的越级上访,没有发生重大刑事案件,重要会议、重大活动和节假日信访维稳安全保卫工作无一疏漏,群众平安建设知晓率和社会治安满意度得到新的提升,为全镇经济社会又好又快发展创造了良好环境。2013年全镇完成企业总产值61.5亿元,实现营业收入55.9651亿元,完成固定资产投资11.906亿元,完成招商引资合同引资45250万元,到位资金33100万元,农民人均纯收入达到12678元。在全市120个乡镇中综合排名中位列第9位,再次成功跻身全市“十强镇”行列。平安建设工作我们主要抓了以下几个方面:

一、加强领导,夯实责任,确保责任保障到位。

总结。

同时,按照“一岗双责”的要求,年初与各村、各单位签定了深化平安建设责任书,制发了《关于深化平安建设提升两率一度活动的通知》,将深化平安建设的任务措施细化分解落实到各村、各单位和具体责任人身上,确保了各个单位有任务,人人身上有担子。

二、创新形式,丰富载体,确保宣传发动到位。

为了形成全体动员,全民参与的良好形势,2013年我镇从创新宣传形式、强化宣传力度入手,先后投资8万余元购置平安建设宣传品,努力在全镇形成人人参与平安建设,个个知晓“两率一度”的氛围。5月份我们定做发放“平安建设,两率一度”固话防尘罩7000件、发放《推进平安建设提升“两率一度”倡议书》13000余,10月份印发宣传纸杯25万只,倡议书5000份,悬挂横幅58条,张贴固定喷绘102张,标语1000余张;镇辖18个村普遍采取广播早中晚滚动宣传、悬挂横幅、刷写标语、制作板报等形式宣传;全镇中小学通过“小手拉大手”活动,由学生每人包10-20户固定电话用户,宣传平安建设知识;发放综治暨平安建设宣传资料,由学生带回家中为父母宣讲“平安陈仓”建设暨综治工作有关知识,家长在宣传资料上签字后交回学校,通过细致入微的宣传,使群众在茶余饭后、喝水聊天、倾听电话之间就能感受到推进平安建设,提升“两率一度”的宣传氛围。同时,我们组织镇村干部、党员组长等200余人对镇域范围内的4000余部固定电话用户上门宣传平安建设知识,提高平安建设的知晓率。

三、

改进作风,化解矛盾,确保问题处置到位。

动,增强群众的见警率和安全感,最大限度地减少各类刑事案件的发生,维护人民群众的生命财产安全。

四、狠抓落实,严格督查,确保考核奖惩到位。

为了确保推进平安建设,提升“两率一度”工作扎实有序开展,我镇采取自上而下的形式明确领导和干部责任,完善运行和监督机制。通过落实镇领导包片、机关干部、村两委干部包村进组入户、村民小组组长包户的责任承包制,定人、定事、限时、限期,有效防止工作走过场、走形式,宣传挂空档、留盲点。镇党委组织两个督察组强化各单位的督查,对重视不够、措施不细、责任不实,以致严重影响我镇和全区排名的单位,严肃追究相关领导和人员的责任,取消其评先树优资格,必要时给予当事人党政纪处分。

总之,我镇平安建设暨提升“两率一度”工作在全镇人民的共同努力之下,取得了一定的成绩,但是还存在以下不足:一是在建立完善平安建设长效工作机制上措施还不够多;二是平安建设活动群众参与热情还有待进一步激发;三是创新宣传方式上还有待提升。今后我镇将继续加强组织领导,夯实工作责任,推进平安建设工作上台阶、上水平。

县水利局平安建设工作汇报篇十三

20xx年,---以创建“平安景区”为目标,按照社会治安综合治理有关文件精神和要求,认真开展“平安景区”创建活动,切实把创建平安景区作为提升景区服务质量,树立旅游窗口形象,提升旅游服务功能的重要措施,“平安景区”创建活动取得了明显成效。今年,景区实现了无发生较大旅游服务质量投诉、无群体性信访事件、无安全生产事故、无治安刑事案件,为全市经济社会又好又快发展,营造了和谐稳定的环境。

一、加强领导,确保创建工作顺利开展为切实做好“平安景区”创建工作,景区班子多次召开专题会议进行研究,把“平安景区”创建工作摆上重要的议事日程,成立了以景区主任为组长,分管负责人为副组长,各部门负责人为成员的“平安景区”创建工作领导小组,制定方案、明确职责、落实任务,层层签订安全目标责任书,建立健全了安全责任追究制度,确定各部位安全第一责任人和直接责任人,对景区安全工作进行不定期巡查、检查,确保安全工作扎实到位。

二是加强专职队伍建设,为创建工作提供坚强后盾一是配备一名副科级干部专门负责平安景区创建的体工作,设立了专门的安保机构;二是定期培训,提升意识,根据景区实际情况,定期组织专职人员参加各种安全知识培训,树立全方位的安全意识和预警意识,提升安全防范水平;三是有计划地安排保安巡逻队、应急小分队成员进行应急演练、消防演练,确保安保人员都能熟练掌握和运用安全防范技能;四是认真执行安全保卫巡逻制度,设立了24小时游客投诉受理咨询点,及时调解旅游活动中发生的矛盾纠纷;五是根据不同节假日放假时间,及时制定值班名单,坚持领导带班,干部轮流值班制度。

三是对吊桥、游船等设施做到定期检测,并在危险地带设立明显的安全警示标志,及时提醒游客,防止事故发生;四是全程监督景区餐饮行业,严格按照国家规定配备消防设施,确保食材安全无误,并设置消毒设施;五是建立健全了紧急救援体系,设立医疗服务站,有效应对各类突发性事件。

四是广泛宣传,提高全员创建意识。

五是强化管理,规范景区经营秩序:一是切实抓好各种规章制度建设,健全门卫、治安巡逻、防火、防盗、救护、餐饮、住宿等各种安全管理制度,落实到每个岗位和每一个员工的头上,并严格执行各项规章管理制度,实现管理制度化,使员工遵章守纪,令行禁止;二是成立景区综治工作领导小组和专职保安队伍,设立景区警务室,形成完整的规章制度和档案资料,加强动态监管;三是加强对景区各摊点的文明经营教育,实行经营许可证制度,合理设置摊点,推进规范化服务,做到明码标价、文明服务、文明经商,景区无尾追兜售、强买强卖、欺客宰客等现象;四是严格服务标准,实行“六统一”,即统一员工工服,统一挂牌上岗,统一文明用语,统一导游词,统一服务程序,统一服务标准,让游客能够高兴而来、满意而归;五是对外公布投诉电话,全天24小时受理游客投诉,对违规经营、欺客、宰客的人和事进行严厉查处和打击。

六是加强景区卫生治理,注重生态资源保护:一是专门成立保洁组,配备了20名专职保洁员,定人、定岗、定范围,对景区实行全天候保洁,对生活垃圾做到日产日清,无乱堆、乱放现象;星级厕所配备专人管理,做到一客一清,无蚊蝇、无异味,从而为游客提供了清洁舒适的游览环境;二是对景区生态资源进行保护性开发,严格按照“严格保护、统一管理、合理开发、永续利用”的十六字方针,在景区建设过程中,对山水草木、文物古迹进行最大程度的保护,实现人与自然和谐共处。随着“平安景区”创建活动深入开展,不仅优化了景区旅游环境,提升了服务水平,增加了游客安全指数,而且提高了函谷关在国内外的知名度,实现了经济效益和社会效益的有机统一。下一步,我们将继续按照建设“国内著名、国际知名”的精品景区要求,坚持与时俱进,开拓创新,继续深化“平安景区”创建活动,为我市平安创建工作做出新的贡献。

县水利局平安建设工作汇报篇十四

我院以县委提出的创建“平安阿克陶”为载体,在开拓、创新、突破上狠下功夫,立足预防,全面落实社会治安综合治理各项工作措施,为全院的经济和社会各项事业的发展创造了和谐稳定的社会环境,现就我院开展创建“平安医院”活动中所做的一些主要工作,向各位领导作一个简要的汇报。

一、明确目标,落实责任,是搞好创建工作的主要基础。阿克陶县维吾尔医医院院是一所集医疗、保健、康复、预防、教学、计划生育为一体的二级综合医院。我院占地7亩(4669平方米),建筑总面积:2409平方米,其中:综合楼1809平方米,其它用房600平方米。床位96张,开放性床位108张,设科室12个,人员编制134人,实际人数164人,年门诊收治病人36393人次,住院病人5082人。先后被评为县级“卫生红旗单位”,县级“文明单位”、“花园式单位”,县级“平安医院”、“民族团结模范单位”、“无烟医院”、“安全文明单位”、“青年文明号”、“计划生育合格单位”等荣誉称号。

由于我院流动病员较多,无形中给稳定工作带来了严峻的挑战,面对这一繁重而艰巨的任务,我院党支部围绕创建“平安单位”为目标,加强领导,制订规划,落实责任,加强基础建设。首先是从建立组织着手,医院专门成立了以书记、院长为组长,副院长为副组长,以办公室、综治办、医务科、护理部、总务科、保卫科等部门为主要组成人员的创建“平安单位”领导小组,并制订了创建“平安单位”的目标和工作措施。在工作中突出做到领导抓责任,职能科室抓防范,综治办抓创安,内部抓管理的工作重点。全面落实社会治安综合治理各项措施,为医疗建设创造良好的环境。二是以完善领导责任为总抓,把“平安单位”建设与综治工作纳入任期目标,把这项工作作为一把手工程和民主工程列入院党支部、院会的重要议事工程,坚持与医疗工作一同研究,一同部署,一同检查,一同考核,并把这项工作作为考核各科中层领导政绩的主要依据之一。三是坚持经常进行汇报交流,对重大问题和重大事项及时进行专题研究。今年以来,我们围绕创建“平安单位”召开了专题研究工作会议,做到每周安排,同时,还建立了领导班子与重点部门安全责任和例会制度,为开展创建“平安单位”工作提供了有力的组织保证。四是层层签订安全生产建设及社会治安综合治理责任书,对综治工作目标任务进行了细化、量化,做到一把手亲自抓,分管领导重点抓,具体工作专人抓,一级抓一级,层层抓落实,形成了横向到边,纵向到底,一级对一级负责的工作责任体系。五是健全和完善了综治工作运行机制,做到各方配合齐抓共管,在全院上下真正形成各司其责,步调一致抓创建的浓厚氛围,为建设“平安单位”打下了扎实的工作基础。

二、预防为主,重抓治理,加大投入,是搞好创建工作的重点。今年以来,院党总支、院委会把努力建设“平安单位”,建设构建和谐医院作为确保稳定工作的重点,提出了创建“平安家庭”、“平安科室”的目标要求和工作举措,明确了立足于预防,重抓治理为主要内容的工作思想,为把创建工作落实到实处,我院主要抓了以下几个方面的工作:

(一)加大宣传力度,营造平安建设的浓厚氛围。创建“平安单位”需要全院广大干部职工的参与和支持,因此,我们首先从宣传开始,利用各种会议、板报、横幅等多种宣传形式,先后发宣传传单5000份,悬挂横幅8条,板报三期。大力宣传创建“平安单位”的目标任务和意义。

(二)加强组织网络建设。大力推进人防、物防、技防工程,按照强化队伍,重心下移,立足预防的要求。充分体现预防为主,防范结合的方针。在抓好三防建设的同时,还研究制订了各项应急处置预案,便于在遇到意外事件时,有组织有秩序地加以处置。

(三)加大防范与打击力度,全力维护社会稳定。一是要在预防上下功夫,加强治安巡逻。保卫科人员二十四小时对全院进行巡逻,医院前门后门24小时设有门卫,同时院领导实行24小时带班制,设有专线电话,医院设专人对病人与职工的车辆进行看护。

(四)加大管理力度,杜绝事故发生。

一是加强外来人口和出租私房的规范管理,减少外来人口的违法犯罪率,针对我院门诊就诊患者、住院患者,流动人口流动量大、分布散、管理难等特点,我院先后制定了出租房屋管理条例,流动人口登记卡等各项措施。二是切实加强了安全生产管理,先后召开3次专题会议,进一步落实安全生产责任制。在每次节假日前组织人员进行大检查,发现问题及时提出整改意见,对整改不到位的给予通报批评并进行扣分处理。三是切实加强用水用电和集中供氧管道的管理,严防事故发生。为此我院制定了保护电力设施工作实施方案和各项管理制度,定期或不定期组织人员对电路、供水、氧气管理进行维修保养,保证了安全。

三、领导重视,各方配合是搞好创建工作的关键。

在创建平安单位活动中,我们深深感到,领导重视,各方配合,齐抓共管,群众拥护,是做好工作的关键所在,创建“平安单位”是一项系统工程,又是一项民心工程。说它是系统工程,是因为这项工程涉及面广,情况复杂,工作量大,任务非常艰巨,说它是民心工程,因为事关群众的'切身利益,每一位有良知的人都希望在和谐稳定的环境中生活。对此,院党总支班子成员不仅在思想上高度统一,而且在行动上高度一致,把创建平安单位作为执政为民的基础工作来落实。院领导在历次会议上,反复强调创建平安单位的重要性,并多次作出部署,提出具体工作要求,今年以来,我院又重新调整充实值班人员,加强了对该项工作的监督。在创建平安单位活动中,我们还充分发挥了信访调解组织的作用,院专门成立了纠风办公室调解领导小组,把做好矛盾纠纷调解工作作为抓好社会稳定工作的切入点,发挥调解员的作用。由于领导管理到位,使不少事件得到较好的平息。

四、正视问题,立足整改,把创建工作向纵深推进。从我院创建平安单位工作看,总体情况是好的,干部、职工、患者对这项工作是满意的,但还存在一些问题,我们将在下一步工作中做好以下几方面:

(二)消防隐患,职工的安全生产意识淡薄,要通过检查、培训,提高职工的防患意识。

(四)注重抓好生态环境建设,加快道路等基础建设投入,增加绿化、美化、亮化工程的投入,进一步提高文明创建,卫生创建,加强环境保护,提高职工的整体素质,为创平安单位提供良好的人文环境。

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