纪委书记在换届会上的讲话(模板17篇)

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纪委书记在换届会上的讲话(模板17篇)
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总结是一个重要的思考过程,让我们更加了解自己的成长和进步。在写总结时,我们可以适度运用一些引用和举例,来支持和丰满我们的写作内容。以下是一些总结文章的评价标准和方法,供你参考。

纪委书记在换届会上的讲话篇一

,供大家参考。

同志们:

搞好市县乡集中换届是***和省委的统一部署,也是今年我区政治生活中的一件大事。搞好换届工作必须严肃纪律,营造风清气正的换届环境。***就严肃换届纪律出台了“5个严禁,17个不准和5个一律”等相关纪律规定。***换届文件中明确指出圆满完成换届任务的“三个依靠”是发扬民主、推进干部人事制度改革和严肃换届纪律,这“三个依靠”中严肃纪律又是完成换届工作的根本保证,纪律不严,风气不正,势必歪曲民主,破坏改革,最终降低选人用人公信度。为把***和省委关于换届工作的纪律要求落到实处,圆满完成我区换届工作,根据区委的安排,我讲几点意见。

一、重申换届纪律,以最坚决的态度落实相关规定和要求。

中纪委、中组部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》,针对换届中容易发生的不正之风,明确提出“5个严禁、17个不准和5个一律”的纪律要求,各级党组织和广大党员干部必须严格遵守和执行。

“5个严禁”分别是:严禁拉票贿选,严禁买官卖官,严禁跑官要官,严禁违规用人,严禁干部干扰换届。

“17个不准”分别是:不准在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中,通过宴请、打电话、发短信、当面拜访等形式拉票;不准贿赂代表;不准参与或者帮助他人拉票贿选;不准以谋取个人职务晋升、提高职级待遇等为目的,贿赂他人;不准利用职务上的便利,为他人谋取职务晋升等索取、收受贿赂;不准采取拉关系、走门子或者要挟等不正当手段,谋取职务或者职级待遇;不准封官许愿,或者为他人提拔调动说情、打招呼;不准违反规定程序选拔任用干部;不准突击提拔调整干部;不准任人唯亲;不准违反规定超职数配备领导干部,或者违反规定提高干部的职级待遇;不准利用职务便利私自干预下级或者原任职地区、单位的干部选拔任用工作;不准私自泄露民主推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定干部等有关情况;不准以威胁、欺骗等手段妨害代表自主行使选举权、被选举权和表决权;不准编造、传播谣言,诬告陷害或者侮辱诽谤他人;不准在换届选举期间私自向代表赠送纪念品和散发各种宣传材料;不准阻挠对违反换届纪律问题的调查和处理。

“5个一律”分别是:对拉票贿选的,一律排除出考察人选;对买官卖官的,一律先予停职或者免职并给予相应处理,获取的职务坚决予以撤销;对跑官要官的,一律不得提拔重用并给予相应处理,对搞封官许愿或者为跑官要官的人疏通关系、说情、打招呼的,要严肃批评,造成用人失察失误等严重后果的还要追究责任;对违反规定作出的干部任用决定,一律无效,并严肃追究相关人员的责任;对干扰破坏换届选举工作的,一律严肃查处,涉嫌违法犯罪的移送司法机关处理。

二、强化教育,以最有力的举措筑牢严守换届纪律的思想防线。

教育;换届期间,教育还要反复抓,使党员干部清楚地了解不能做什么、做了的后果是什么,始终绷紧纪律这根弦。要通过新闻媒体广泛宣传“5个严禁、17个不准、5个一律”的纪律要求,及时宣传严肃换届纪律的做法和成效,使广大干部群众知晓换届纪律的具体内容,了解我们严肃换届纪律的坚决态度,进而积极有序地参与到换届纪律的监督中来。二是教育要到“人”。要把换届纪律教育到与换届工作相关的所有人员,实现全覆盖。要将中纪委、中组部《通知》及时印发到每一名领导干部手中;要组织各级领导班子成员专题学习干部选拔任用和换届选举工作的政策法规,特别是“5个严禁,17个不准和5个一律”的纪律要求,做到先学先行。在召开民主推荐会前,要将《通知》函发给每一位参加民主推荐的人员学习。下发******、人代会和政协会会议通知时,必须把严肃换届纪律要求一并函送每一位代表和委员,要求他们必须严格遵守,正确行使民主权利,认真履行代表职责。三是教育要求“实”。要突出重点对象,增强教育的针对性。区、乡党委一定要在近期再次召开一次干部选拔任用和换届选举工作政策法规、纪律要求的专题学习会,学习会后要上报会议记录。换届工作开始前,纪检和组织部门要与本级党委管理的主要领导干部和后备干部进行专题谈心谈话,督促他们带头严格执行换届纪律,并切实负起严肃换届纪律的责任。要运用反面典型,警示教育党员干部。对换届期间查处的违反换届纪律的案件,要及时予以通报,教育广大党员干部引以为戒、不越“雷池”。

三、严格监督,以最有效的手段整治换届过程中的不正之风。

制度,凡是要求报告的事项,该对上报告的必须如实报告,该对下把关的必须严格把关;要认真落实报告个人有关事项制度,凡是考察对象,都要向考察组如实报告个人有关事项;考察对象确定后,还要征求纪检部门的意见,努力防止干部“带病提拔”、“带病上岗”。同时,要落实好干部选拔任用工作全程记实制度。

四、从严查处,以最具震慑力的惩处营造风清气正的换届氛围。

现在换届工作已经开始了,据了解有的单位已出现拉票找人,跑官要官的现象,保证风清气正,查处是最有力、最具威慑力的武器。各级党组织都要畅通监督、举报渠道,对反映的问题要迅速受理,深入调查,及早处理。一要从快查处。凡是涉及换届问题的举报,都要高度负责,认真组织受理和办理,做到一件不漏;经查确属违反换届纪律行为的,要坚决惩处,纪不姑息。要建立违反换届纪律问题查核专办制度,对反映问题线索清楚、内容具体的举报,要明确办结时限,组织力量重点查办。对上级纪检机关和组织部门的立项督办件,要在15日内报送查核结果;对反映的问题涉及到考察对象的,要在考察工作结束前办结;对媒体特别是互联网披露的问题,要在第一时间做出反应,迅速采取应对措施;对换届选举期间发现的问题,要立即制止、坚决纠正;对反映线索不具体的,要及时进行诫勉谈话。二要从严查处。对违反换届纪律的行为,查处不严厉,就难以对那些想搞不正之风的人形成强有力的威慑。对查实的违纪行为,要严肃处理是、绝不姑息,已查处的违纪案件,要及时通报,对相关责任人,要严肃追究问责;对查处不力,该查不去查、该追究不去追究的,自己就要受追究。换届期间,各地各部门要设立专兼职信息员,及时向区纪检监察机关和组织部门报送相关信息,重点是报告加强换届纪律监督的措施、查处违反换届纪律问题的情况、换届中的突发事件及倾向性、苗头性问题等,重大问题要随时报送。总之,全区各级纪检和组织部门要坚持原则、敢抓敢管,做到有案必查、查实必处、失责必究。要通过严肃查处、惩防并举,让投机钻营者无机可乘,让心存侥幸者付出代价,让触犯法纪者受到惩处。

五、强化责任,以最给力的领导抓好严肃换届纪律的组织工作。

预防的深入程度,重点看广大党员干部对“5个严禁、17个不准、5个一律”的知晓度;监督措施的落实程度,重点看换届选举期间代表和委员对换届风气的测评情况;人民群众的满意程度,重点看民意调查中干部选拔任用工作、整治用人上不正之风工作的满意度。考核结果要适时予以通报,对换届风气好的予以表扬,对换届风气不好的予以批评,出现严重问题的要按照规定追究有关领导的责任。要建立评价换届风气的指标体系,进行层层考核,通过考核,增强工作的责任感和紧迫感,切实严肃换届纪律,保证换届工作有一个风清气正的环境。

改革。

结合起来。既要以对党的事业高度负责的态度抓好换届,又要以真抓实干的精神推进各项事业发展,确保换届和发展“两不误、两促进”,为全面实现我区“十二五”规划的各项目标任务打下坚实的基础。

我就讲这些,谢谢大家!

纪委书记在换届会上的讲话篇二

各位代表、同志们:。

今天,我们隆重召开集团工会第二届换届选举大会。这是广大职工政治生活中的一件大事,也是集团发展史上的一件大事。在各位委员和全体与会同志的共同努力下,已经圆满完成了主要议程,即将闭幕。在此,我代表集团公司党委、董事会,向公司工会新当选的工会委员会、劳动争议委员会、劳动保护监督委员会、女职工委员会、经费审查委员会的主席、主任、委员表示热烈的祝贺!向莅临会议的xx市工会领导表示衷心的感谢!向出席大会的全体委员、各位代表和同志们,并通过你们向集团公司系统广大职工和工会干部致以诚挚的问候!

这次会议是在公司上下统一思想,坚定信心,深入推进公司xx计划、实施公司xx创业的新形势下召开的一次重要会议。会议期间,各位代表努力工作,充分代表基层工会组织和广大职工,行使民主权利,保证了大会顺利进行。这次会议时间虽短,但内容丰富,意义重大,必将以丰硕的成果载入公司工会发展史册,必将对公司改革发展和稳定及工会工作产生重大而深远的影响。

这次会议主题鲜明,内容丰富,气氛热烈,是一次求真务实的大会,是一次团结奋进的大会。公司新一届工会领导班子的成立,标志着集团工会工作从此又翻开了崭新的历史篇章。工会是“职工之家”,工会干部是最可信赖的“娘家人”。建好“职工之家”,当好“娘家人”是新一届工会委员会面临的新任务新课题。下面我代表集团公司党委、董事会向工会提几点建议,以共勉。

新一届工会委员会牢记广大职工对工会的要求和期望,紧紧围绕****的中心工作要求,突出工会联系广泛的特点,凸显工会职能,切实实现好、维护好、发展好广大职工群众的切身利益;调动好、发挥好、保护好广大会员和职工的积极性和创造性;更进一步协调好、沟通好、保持好职工队伍的协调和统一,劳动队伍的和谐和稳定,努力维护公司健康有序的发展环境。

当前公司正处以新一轮跨越发展的关键时期,在第三季度工作部署会上,*总提出要抓好经营过程中的xx关键问题,各项任务和指标艰巨而繁重,希望全体工会委员发挥模范表率作用,大力支持公司建设与发展,积极投身各项工作。

工会要围绕公司的中心工作,找准定位,发挥优势,适应公司发展的要求,自觉地把工会工作纳入公司发展大局。要大力宣传公司发展的重要意义,增强广大职工的责任感和使命感,组织和引导职工积极参与解放思想、变革创新,开展技术革新、岗位练兵和劳动竞赛活动,用现代的科学知识和先进的思想认识武装职工,使之成为适应公司跨越发展的高素质劳动者。要善于从工作实践中发现、培养和树立适应发展浪潮的先进典型,树标杆、广激励,充分发挥标杆任务的示范带头作用,全面兴起公司内比学赶帮超的热烈氛围,充分凝聚广大职工的力量和智慧,助推公司又好又快地发展。

一是要深入探索和实践在新形势下加强企业民主管理、民主监督的有效形式。各级领导要百般呵护职工的民主意识,鼓励和引导职工通过工会组织途径,对各部门存在的不良作风和风气进行有效监督;鼓励和引导职工通过工会组织途径,寻求公司对经营工作中的创新举措的支持;鼓励和引导职工通过工会组织途径,改善自身生活条件和工作条件。

二是要在公司改革发展进程中最大限度地维护职工的合法权益。要积极教育和引导广大职工正确处理个人利益和集体利益、局部利益和整体利益、眼前利益和长远利益之间的管理,理解、支持和参与公司各项变革创新的活动,工会要协调好各种利益关系,全心全意为职工谋利益、办实事,。

三是要积极努力帮助职工解决实际困难。及时了解和掌握职工的呼声和愿望,加强引导,强化服务,保持职工队伍稳定,大力开展寓教于乐、丰富多彩的文化体育活动,增强企业的凝聚力和活力。同时,希望工会能积极为职工代言,提出公司存在的不足,真正让公司做到情为职工所系,利为职工所谋。

各位代表、同志们,公司发展任重而道远,对公司工会工作也不断提出了新的更高的要求。我们相信,在上级工会的正确指导和大力支持下,在公司新一届工会领导班子领导下,在公司广大工会干部和职工的团结努力下,公司工会组织一定能实现工会工作在高起点上的新突破。一定能团结和动员公司最广大职工,在新一轮的跨越发展中,创造辉煌的业绩,为实现xxx的发展目标作出应有的贡献!

谢谢大家!

纪委书记在换届会上的讲话篇三

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

前期,经过全县上下的共同努力,我县的县乡换届工作圆满结束。根据《干部选拔任用工作条例》相关规定和省委、市委、县委要求,对新任职领导干部都要进行廉政谈话。经县委常委会集体研究,今天我们召开集体廉政谈话会,主要是对这次换届后新提拔的领导干部进行廉政谈话,使大家进一步提高廉洁自律意识,筑牢拒腐防变思想道德防线。在同志们任职履新之际,我代表县委跟大家进行的任前集体谈心,既是勉励和鞭策,也是希望和要求。

刚才xx等新提拔的同志结合自己的思想和工作实际作了发言,谈得很具体、很实在,认识都很深刻,讲得都很好。下面,我结合会议主题,提三点要求和希望,与大家共勉。

一、讲政治,始终保持政治上的清醒和坚定。

我们党作为马克思主义政党,讲政治是最鲜明的特点和优势。“四个意识”中,政治意识是打头的、管总的。讲政治,自觉从政治高度看问题、办事情,才能真正做到服从大局、围绕核心、自觉看齐。党的十八大以来,************就党员领导干部增强政治意识多次发表重要讲话,从提出“理想信念就是******人精神上的‘钙’”,到要求干部做“政治上的明白人”;从增强政治定力,到强调“心中有党”;从严肃党内政治生活,到严明政治纪律和政治规矩;从加强政治建设,到提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,******始终把政治要求摆在首位。希望大家要从政治上和全局上观察问题,清醒地。

当前隐藏内容免费查看认识到错综复杂的国际形势和变化多端的内外环境,清醒地认识到经济社会发展中存在的矛盾和问题,清醒地认识到前进道路上的困难和风险,常怀远虑,居安思危,未雨绸缪。

一是要强化理论武装。政治上的坚定、党性上的坚定都离不开理论上的坚定。要加强政治理论学习,全面系统学,及时跟进学,深入思考学,联系实际学,在真学真信中坚定理想信念。要结合当前正在开展的xx学习教育,深入学习******新时代中国特色社会主义思想,深刻领会蕴含其中的马克思主义立场、观点、方法,深刻认识其时代意义、理论意义、实践意义、世界意义,深刻理解其核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求,把握其中的大智慧、大思路、大战略,进一步增强对这一重要思想的政治认同、思想认同、情感认同,学出一份坚定,学出一份自信,学出一份忠诚。要坚持读原著、学原文、悟原理,多读马克思主义经典著作和中国特色社会主义理论体系经典文献,读懂原文原意、梳理逻辑框架、思考科学原理、掌握理论要义,做到知其然且知其所以然,成为理论的清醒者和坚定者。要围绕贯彻落实党的***五中***精神,认真学习************治国理政新思想新战略,全面理解和准确把握新发展阶段、新发展格局、新发展理念的科学内涵、精神实质和根本要求,对“国之大者”心中有数,把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施和领导工作的本领。

二是要坚定理想信念。对马克思主义的信仰,对社会主义和共产主义的信念,是******人的政治灵魂,是******人经受住任何考验的精神支柱。一些党员、干部出这样那样的问题,说到底是信仰迷茫、精神迷失。我们有了坚定的理想信念,站位就高了,心胸就开阔了,就能坚持正确政治方向,做到“风雨不动安如山”。希望大家要始终把坚定的理想信念奉为精神追求,作为立身之本,化为实际行动,切实做到思想上坚守、政治上坚定、行动上坚决。要在严格的党内生活中反复锤炼,活到老、学到老、改造到老,不断增强党性观念,坚守******人的精神家园。要像老一辈无产阶级革命家那样,真正把政治坚定、对党忠诚铭刻在自己的灵魂中,襟怀坦白、光明磊落,言行一致、表里如一。尤其在大是大非面前旗帜鲜明、立场坚定,在风浪考验面前无所畏惧、挺身而出,在歪风邪气面前敢于亮剑、坚决斗争,在关键时刻、危急关头豁得出来、顶得上去。时刻牢记“我是谁、为了谁、依靠谁”,自觉把自己放在党的领导之下,听党的话、做党的事、永远跟党走。

三是要树牢宗旨意识。一件实事,胜过一打纲领。要牢固树立为民服务的宗旨意识,把群众放在心中,强化领导就是服务、干部就是奉献、权力就是责任的观念,真心实意为群众做好事、办实事、解难事。要经常问一问遇事自己心里是否有群众、做事能否站到群众立场上、政绩是否体现在群众身上。要坚持守土有责、守土尽责,正确处理好得与失、苦与乐的关系,甘于奉献,把工作当作事业来干。要坚决贯彻党***和省市委决策部署,做到令行禁止,把“同党***保持高度一致”变成实实在在的行动;要清醒认识存在的矛盾、问题和不足,增强责任感和紧迫感,勇于创新不停步,行使权力不偏向,遵守纪律不走样,更好地完成党和人民赋予我们的职责。

二、勇担当,始终不辱时代赋予的历史使命。

梁启超先生有一句名言:“人生于天地间,各有责任,一家之人各自放弃责任,则家必落,一国之人各自放弃责任,则国必亡。”************讲“改革推进到今天,比认识更重要的是决心,比方法更关键的是担当”。

一是要有敢于担当的意识。领导干部身处重要工作岗位,职务就是职责,担当义不容辞。古人云:“为官避事平生耻”,对党的领导干部来讲,担当不是可选项,而是必选项。相传在周王朝太庙的石阶前曾立有三樽人物雕像,分别是金人、石人、玉人。其中石人背后刻有“无少言,无少事”六个字。意思是作为石人,要仗义直言,敢于担当,当硬汉子。在座各位都是新时期党的领导干部,身处重要岗位,承担重要责任,一定要忠于职守、敬业奉献、奋发有为,真正做到守土有责、守土负责、守土尽责。希望大家要把工作当成为党尽忠的事业,当成为民谋利的责任,不要老盯着个人的一官半职,名利得失,要以“功成不必在我”的大气,不贪一时之功,不图一时之名,不求一时之利,“一棒接着一棒跑”,思为图进,担当有为。

二是要有善于担当的能力。************多次强调,“党员领导干部既要有激情、有韧劲,更要办事管用。”办事管用讲的就是要有能力、有水平。希望大家要着力提高三种能力。要提高学习的能力。古今中外,凡是有成就的人,没有一个不是发奋学习的人。孔子读经,韦编三绝,最后成为一代圣人;欧阳修“马上、厕上、枕上”读书,终成一代大家。我们正处在一个风云际会、百年未有之大变局的伟大时代,不会学习的人很快就会被淘汰出局。在xx学习教育活动中,同志们一定要以“时不我待、只争朝夕”的劲头,向历史学、向书本学、向实践学、向群众学,勤学广学深学,不断提高本领。要提高干事的能力。领导干部的“干事”能力,主要是组织领导、沟通协调和督促落实。当领导,我们不能做群众的尾巴,不能想在群众之后,干在群众之后,要出好主意,用好干部,集中大家的智慧出思路,然后身体力行、率先垂范、真抓实干。要克服当“太平官”“清闲官”的思想,坚持求真务实的工作作风,把每一项工作做好做实做到位。要提高开拓创新的能力。在全面建设社会主义现代化国家新征程中,领导干部的担当更应该体现在开拓创新,破解难题上。别人没有做过的,我们率先做了,这是一种创新;大家都在做,我们抓出了特色,形成了经验,取得了实效,这是一种创新;已经形成的特色工作,继续加以深化和提高,这也是一种创新。希望大家要立足实际,坚守职责定位,实现思想观念、体制机制、管理监督、方式方法和工作作风的与时俱进,真正把责任担起来、落下去。要多到基层调查研究,深入一线解剖“麻雀”,真正掌握实情、了解实情、把握实情,真正使各项工作体现时代性、把握规律性、富于创造性。

三是要有勇于担当的精神。当前,我县经济社会、区域发展不均衡,高质量发展需要爬的“坡”、过的“坎”还很多,如果不放手去拼,奋力追赶,就会被甩得更远。俗话说,沧海横流方显英雄本色。越是面对困难,越需要一往无前的决心和舍我其谁的担当。现在有种现象,有的同志到一个单位工作之前,会收到很多“善意”的提醒,这个问题太敏感、那个问题不好办,千万不要去捅马蜂窝。从这两年我们查处的形式主义、官僚主义典型案件看,在履职尽责、服务经济社会发展方面不担当、不作为的案件占到了半数以上。因此,是做挡风驱邪的泰山石,还是做八面玲珑的老好人,对每一个领导干部都是现实的考验。在前进道路上,还会遇到这样那样的大事难事。作为领导干部,关键时刻一定要豁得出来、顶得上去,真正成为带领人民大众战风险、渡难关的主心骨。遇到紧急情况,要有胆有识、果断决策,决不能犹豫不决、患得患失;遇到大灾大难,要第一时间赶赴现场,临危不惧、靠前指挥,决不能玩忽职守、躲闪躲避、贻误时机;遇到突发群体性事件,要及时深入一线了解真实情况,抓紧研究解决办法,决不能见事迟、行动慢,敷衍塞责、激化矛盾。不论遇到甚么危急情况,只要领导干部勇于担当,我们的党旗就可以在那里高高飘扬,就可以安定民心、形成合力。

三、严自律,始终保持个人干净。

************讲:“一个人能否廉洁自律,最大的诱惑是自己,最难战胜的敌人也是自己。一个人战胜不了自己,制度设计得再缜密,也会‘法令滋彰,盗贼多有’”。对于一名领导干部而言,手中或多或少掌握着人、财、物等方面的权力,与群众打交道多、与项目打交道多、与资金打交道多,这就难免会成为别有用心的人接近、拉拢的对象。希望大家自觉加强党性修养和自我约束,自觉抵御不良风气的侵蚀,守住廉洁从政的底线,正确对待和行使手中的权力,心怀敬畏、规范用权。

一是要加强修养守官德。“人无德不立,国无德不兴”。孔子讲“为政以德”,孟子讲“修齐治平”,都把德行放在首位。高尚的品德不是与生俱来的,也不是一成不变的,要靠长期的历练和持之以恒的修养,只有“修其心、治其身,而后可以为政于天下”。当下,一些党员干部缺的不是文化水平,而是精神境界;浅的不是专业知识,而是道德修为;弱的不是工作能力,而是人格力量。那种认为只要工作上有成绩、有能力,即使道德修养上有点问题也没有关系的观点,是不正确的。大量事实表明,一些领导干部的腐化堕落、蜕化变质大都与品行不正有关,往往首先是德出了问题。无论在什么岗位、做什么工作,都要自觉加强道德修养,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,以学修德,以俭养德,以廉守德。在工作生活中,在小事细节上,都要做到自重、自省、自警、自励,经常打扫思想上的灰尘,检查自己的思想和行为是否符合党和人民的要求,坚决抵御各种落后思想和腐朽文化的侵蚀,追求积极向上的生活情趣,养成良好的作风。

二是要廉洁奉公当表率。廉洁是对领导干部的一项基本要求,是官德的重要内容。对于领导干部而言,官德与廉洁高度一致。讲官德必然要求讲廉洁,不廉洁就不可能有官德,这是古今如一的道理。做******的“官”,就是要全心全意为人民服务,注定是不能发财的。因此,领导干部用权讲官德,就必须争当廉洁奉公的表率。在面对各种诱惑的时候,希望大家都要算算“三笔账”。首先是利益账。现在我们都有一份稳定的收入,组织上从工作考虑又给了许多必要的待遇,退休后还可以每月拿退休工资,享受医疗、养老等方面的保障。细细算来,我们得到的已经不少了,应该十分珍惜。其次是法纪账。每个领导干部都应该学法、知法、懂法、用法,特别是对待人、财、物问题,对待事关个人和家庭利益的问题,更要坚持原则,自觉遵纪守法。在张口的时候要想想这句话该不该说,迈腿的时候要想想这个地方该不该去,伸手的时候要想想这些东西该不该拿。千万不要以为吃一点、拿一些、玩一下没关系,千万不要存有侥幸心理。若要人不知,除非己莫为。不管是谁,违纪违法终将受到党纪国法的制裁。最后是良心账。组织上培养一个干部不容易,把我们放到重要岗位,就是希望大家能够正确运用权力来造福于民。如果我们以权谋私,自己把自己打倒,既对不起组织,对不起人民,也对不起家人。不仅丧失了为“官”之德,也违背了做人的良心。通过算这“三笔账”,希望大家更加明白纪法底线,筑牢道德防线,增强自身的免疫力。

三是要自强不息慎始终。领导干部为官从政,必须树立强烈的“底线”思维和“红线”意识。一方面,千里之行始于足下,要从小事做起,做到“于细微处见精神”;另一方面,要防止千里之堤溃于蚁穴,如果不防微杜渐,最终必将发展到不可收拾的地步。具体说来就是慎初、慎独、慎微。慎初,就是要走好第一步,特别是在手握大权、身居要职时,在初次接触、头遭相遇时,面对不安好心的“心意”和裹着糖衣炮弹的“意思”,要高度警觉,莫轻意笑纳,勿“下不为例”。慎独,就是要在独处时谨慎不苟。独处时的行为,实际上是对一个人党性修养的最有效考验。只有做到了慎独,才能真正做到心中无愧。慎微,就是警惕于事物细微之处,“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”,防止小过酿成大错,避免“温水效应”。譬如,把青蛙扔进一盆开水里,它会觉得滚烫,条件反射使它立即跳出来;如果放进凉水里慢慢加温烧开,直到被煮熟了,青蛙还没有感觉。所以说,贪污腐败、违法乱纪的“高压线”不能碰。慎初、慎独、慎微,关键在于“慎”字。“慎”是自尊、自爱、自强的表现。“初”、“独”、“微”三方面,都与生活相连,它更多地不是在台上、在公众场合,而是在台下、在家里、在八小时以外、在无人知晓的地方,甚至是潜意识里的一闪念。希望大家修好自己的“内功”,都能严防死守,矢志不渝,管住自己的口、自己的手、自己的腿,以及自己的亲属和身边工作人员,使自己永远立于不败之地。

四是要社会交往讲原则。领导干部与普通人一样,也有人情交往。但是我们掌握着一定的权力,在社会交往中稍不注意,很容易出现问题,可能在不知不觉中就会权为他人所用。特别是在市场经济条件下的人际交往非常复杂,一些居心叵测的人挖空心思、绞尽脑汁想与领导干部套近乎、交“朋友”,吹吹拍拍,灌迷魂汤,这次赠礼品,下次送红包,让你不知不觉陷入圈套。这种人交朋友是假,想利用领导干部手中的权力为他效劳、谋取私利是真。我们如果放松警惕,交上这样的“朋友”,悲剧的发生就在所难免。从近两年来查处的腐败案件看,这方面的教训是非常深刻、惨痛的。我们一方面要努力营造重商、亲商、安商的环境,同时也要在与人交往时要严格要求自己,做到“君子之交淡如水”。对于领导干部而言,人情之中有原则,交往当中有政治。要严格交友的原则,慎交友,交好友,哪些人该交,哪些人不该交,应该心中有杆秤。要纯洁交友的动机,从工作出发,从事业出发,从党和人民的利益出发,以德会友,多与普通群众交朋友。要升华交友的境界,时刻坚持原则,保持清醒头脑,不能忘记自己党员干部的身份。要警惕个别人的所谓“感情投资”和形形色色的“公关”,对那些别有用心的“朋友”不能“心太软”,应该当断则断,更不能把那些哥们义气、愚昧迷信等社会陋习带到党内生活中来,带到实际工作中来,以自己的一言一行树立起党员领导干部的良好形象。

同志们,新时代、新征程、新任务对我们提出了新的更高的要求。希望大家认真履行党和人民赋予的神圣职责,以身作则,率先垂范,廉洁自律,勤勉工作,以实际行动和工作实绩回报组织的培养和群众的信任。

今天的会议到此结束,散会。

纪委书记在换届会上的讲话篇四

各位会员、同志们:

机关工会换届是我们人大机关干部职工政治生活中的一件大事和喜事,今天的会员大会开得很圆满。在此,我谨代表市人大常委会党组和机关党委对会议的成功召开以及新当选的工会委员会班子成员、女工委、经审委,表示热烈的祝贺!

近几年来,第五届机关工会忠诚履职,积极服务,为我市人大工作和常委会机关建设做出了积极的贡献,得到了全体机关干部职工的充分肯定。借此机会,我谨代表市人大常委会党组对第五届机关工会全体同志的辛勤付出和无私奉献,表示衷心的感谢!

工会是“职工之家”,工会干部是最可信赖的“娘家人”。建好“职工之家”,当好“娘家人”是新一届工会委员会面临的新任务新课题。根据党组研究的意见,我就做好今后机关工会工作,提三点希望:

工会是党联系职工群众的重要桥梁和纽带,我们党历来高度重视工人阶级和工会工作。十八大以来,习近平总书记多次就工会工作发表了重要讲话。在2015年7月中央党的群团工作会议上,习近平总书记强调,中国特色社会主义事业是亿万人民的事业,党的群团工作肩负着庄严使命,工会等群团组织要保持和增强党的群团工作和群团组织的政治性、先进性、群众性。同时又指出:工会工作是党的群团工作、群众工作的重要组成部分,是党治国理政的一项经常性、基础性工作。新形势下,工会工作只能加强,不能削弱;只能改进提高,不能停滞不前。希望各级工会组织和广大工会干部坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路,坚守工会工作的主战场,狠抓工会工作的中心任务,模范履行工会组织的政治责任,更好发挥工会组织作用。

习总书记的重要讲话对做好新形势下工会工作提出了更高的要求。也为我们指明了努力方向,机关工会要深入学习贯彻习近平总书记有关重要讲话精神,自觉强化责任担当,自觉把工会工作放在全局工作的高度去思考、谋划、把握、落实,努力开创人大机关工会工作新局面。

创新是时代的主题,工会工作也要创新。面对新形势、新任务,机关工会不仅要完成好职责范围内的“规定动作”,更要主动适应新常态,不断创新工作方式方法。

(一)围绕中心服务大局。机关工会要始终坚持围绕人大常委会工作大局搞好服务,要以深入开展“两学一做”专题教育为契机,积极引导干部职工言规言纪、行规行纪,推动全体机关干部职工不断改进工作作风,提高工作水平,共建文明机关。

(二)突出主业积极作为。密切联系并竭诚服务广大干部职工,是工会组织的最大优势,也是职责所在。要不断提升服务意识和能力,全心全意为广大职工群众服务,认真倾听职工群众呼声,维护好广大职工合法权益,扎扎实实为职工做好事、办实事、解难事。一要丰富工会活动。根据干部队伍结构和兴趣爱好等实际,结合主题党日活动,联合妇委会、青工委等群团组织开展好培训交流、志愿服务、文化体育等多样化的主题活动,力争做到每月、每季度都有层次不同的活动,切实满足职工文化生活需求。二要加强人文关怀。合理安排干部职工体检、休假、外出学习,关心会员工作、生活;主动为干部职工排忧解难,特别要加强对病、老、困难职工的慰问和帮助;积极配合机关党委做好干部职工的思想政治工作,不断提高干部职工政治素质和综合素质。三要维护职工权益。要真诚倾听职工呼声,保障干部职工民主权利;在政策允许范围内努力提高干部职工福利待遇。

(三)规范工会工作机制。要团结协作,进一步加强机关工会思想建设、组织建设,提升工作能力,制定完善工作规则制度,严格依法依规依制度办事,分工协作,把工作抓起来,把活动开展好。特别要重视加强工会经费的管理,大家也要理解支持。

近几年来,我们一直坚持致力于打造“团结和谐,廉洁高效,富有活力和战斗力”的常委会机关集体,努力营造团结紧张、严肃活泼的工作氛围,这仍是我们今后共同的努力方向。机关工会要围绕这一目标,在市总工会指导下,发挥优势,主动作为。坚持党的领导。机关党委要加强对工会工作的领导、统筹和指导,机关工会要积极争取人大党组、机关党委重视支持,认真落实人大党组、机关党委的决定和工作安排。人大党组、机关党委也将在人力物力财力和时间上给予工会最大支持。强化协同联动。机关工会要主动沟通联系,加强与妇委会、青工委等群团组织的联系配合,拓宽工作的覆盖面,注重活动的有机结合,切实把工人阶级主力军、青年生力军、妇女半边天作用充分有效地发挥出来。人人当好主人翁。全体干部职工要切实发扬主人翁精神,多为工会工作出点子、提建议,积极参加工会各项活动,主动做好相关工作;要爱岗敬业,认真履职尽责,自觉讲规矩、守纪律,维护机关形象。

总之,衷心希望新一届工会委员会不辜负人大党组、机关党委的期望,不辜负全体机关干部职工的信任和重托,把机关工会建设成真正的“职工之家”,团结和带领全办机关干部职工,务实创新、开拓进取,为人大工作做出新的贡献!

谢谢大家!

纪委书记在换届会上的讲话篇五

同志们:

今天,我们在这里召开县纪委十四届二次全会,主要任务是:高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,深入学习贯彻十九届中央纪委六次全会全会及省市纪委全会精神,总结xx年全县党风廉政建设和反腐败斗争工作,部署2022年纪检监察工作,动员全县各级党组织和纪检监察组织,总结运用党的百年奋斗历史经验,坚持不懈把全面从严治党向纵深推进,努力为“富美xxxx”建设营造更加良好的政治生态。

会前,县委常委会专题传达学习了十九届中央纪委六次全会精神,特别是习近平总书记重要讲话精神,并听取了县纪委工作汇报。待会儿,xxxx书记还将代表县纪委常委会作工作报告,这个报告已经县委常委会议审议,全县各级党组织和纪检监察组织要认真抓好贯彻落实。

刚刚过去的xx年,是中国共产党成立一百周年,也是“十四五”开局之年。过去一年,全县各级党组织认真履行主体责任,纪检监察组织认真履行监督责任,合力推动了“清廉xxxx”建设取得新成效,为xxxx高质量赶超发展提供了有力保障。具体来看,主要体现在五个方面:一是持续深化政治监督,践行“两个维护”更加自觉坚定。坚持把践行“两个维护”作为政治监督的根本任务,围绕贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神,以及党中央和省市委重大决策部署,聚焦疫情防控、“六稳”“六保”等工作重点,切实强化监督执纪检查,有力确保了政令畅通、令行禁止(比如,聚焦疫情防控,持续开展全覆盖督导检查,督促各乡镇部门做到守土有责、守土尽责;比如,紧扣中心大局,围绕实体经济振兴、惠民实事办理等7个重点方面,组织开展项目化监督,对履责不力的xx名干部进行了追责问责,有效推动了各项工作落实)。二是持续深化“四风”纠治,作风建设成效不断巩固拓展。高标准落实中央八项规定精神,紧盯“四风”新动向、新表现,坚决整治官僚主义、形式主义、享乐主义和奢靡之风,推动干部队伍作风持续向好(全年累计查处违反中央八项规定精神问题xx起;查处形式主义、官僚主义问题xx起;查处享乐主义、奢靡之风问题xx起。三是持续深化标本兼治,“三不”一体推进的叠加效应充分显现。始终保持惩治腐败的高压态势,全年立案xxxx件,结案xxxx件,党纪政务处分xxxx人,采取留置措施xx人,移送司法机关xx人,不敢腐的震慑进一步强化。着力强化制度建设,针对性地补齐了一批重点领域的制度短板,不能腐的笼子进一步扎牢。与此同时,坚持以案为鉴、以案示警,持续提升反腐倡廉宣传教育的感染力、渗透力,不想腐的自觉进一步增强(近期,正在热播的廉政电视专题片《零容忍》,在广大党员干部当中引起了强烈反响,相信很多同志也都看了。我认为,这就是一部以案学法、以案强纪的鲜活教材,希望大家都能从中真正受到警示和教育,切实筑牢拒腐防变的堤坝)。四是持续深化专项整治,群众利益得到有力维护。我们始终坚持人民至上,聚焦群众关心关切,集中力量整治群众身边的腐败问题和不正之风,有力守护了群众利益,维护了公平正义。五是持续深化自身建设,纪检监察队伍更加全面过硬。在强化监督执纪的同时,始终坚持刀刃向内,持续深化纪检监察体制改革,加快推进派驻机构改革,着力补足自身权力运行机制中的薄弱环节,引导每位纪检监察干部锤炼过硬政治素质、练就高强专业本领,切实做到正人先正己,比如,健全完善县乡两级纪检监察干部内部监督管理制度,全面加强“八小时内外”监督。同时,定期开展“反映纪检干部问题线索”大起底、大排查,有效防止了“灯下黑”。

总的来看,过去一年,我县全面从严治党工作,包括纪检监察工作的成效是明显的。在此,我代表县委,对大家的辛勤付出和努力工作,表示衷心的感谢,并致以崇高的敬意!

在肯定成绩的同时,我们也要清醒地认识到,全面从严治党永远在路上。对照“清廉xxxx”的目标要求,我县的工作仍然存在一些问题和不足。比如,少数党组织主体责任压得不够紧,有的单位,特别是“一把手”,平时对干部的教育管理还不够常态,开展谈心谈话还不够到位,在抓早抓小方面还有待进一步加强;比如,一些重点领域、关键岗位的腐败案件仍易发多发,相关的制度漏洞亟待补齐;比如,“四风”问题顽固复杂,滋生土壤还没有彻底铲除。对于这些问题,希望大家高度重视,并采取有力措施加以解决。

今年,是党的二十大召开之年,时间节点极为特殊。1月18日,习近平总书记在十九届中央纪委六次全会上发表重要讲话,深刻阐述了全面从严治党新形势新任务,强调要总结运用党的百年奋斗历史经验,以伟大自我革命引领伟大社会革命,坚持不懈把全面从严治党向纵深推进。其中的精神,概括起来讲,主要是“一六九六”:“一”就是“十年磨一剑”的论断,习近平总书记强调,今年是党的十八大以来第十个年头,十年磨一剑,党中央把全面从严治党纳入“四个全面”战略布局,以前所未有的勇气和定力推进党风廉政建设和反腐败斗争,刹住了一些多年未刹住的歪风邪气,解决了许多长期没有解决的顽瘴痼疾,清除了党、国家、军队内部存在的严重隐患,管党治党宽松软状况得到根本扭转,探索出依靠党的自我革命跳出历史周期率的成功路径。第一个“六”,就是百年大党自我革命“六个必须”的历史经验,这个历史经验就是:必须坚持以党的政治建设为统领,坚守自我革命根本政治方向;必须坚持把思想建设作为党的基础性建设,淬炼自我革命锐利思想武器;必须坚决落实中央八项规定精神、以严明纪律整饬作风,丰富自我革命有效途径;必须坚持以雷霆之势反腐惩恶,打好自我革命攻坚战、持久战;必须坚持增强党组织政治功能和组织力凝聚力,锻造敢于善于斗争、勇于自我革命的干部队伍;必须坚持构建自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的制度规范体系,为推进伟大自我革命提供制度保障。“九”就是马克思主义政党建设“九个坚持”的规律性认识,一是要坚持党中央集中统一领导,二是要坚持党要管党、全面从严治党,三是要坚持以党的政治建设为统领,四是要坚持严的主基调不动摇,五是要坚持发扬钉钉子精神加强作风建设,六是要坚持以零容忍态度惩治腐败,七是要坚持纠正一切损害群众利益的腐败和不正之风,八是要坚持抓住“关键少数”以上率下,九是要坚持完善党和国家监督制度,第二个“六”,就是做好2022年党风廉政建设和反腐败工作“六个重点”,一是要巩固拓展党史学习教育成果,更加坚定自觉地牢记初心使命、开创发展新局;二是要强化政治监督,确保完整、准确、全面贯彻新发展理念;三是要要保持反腐败政治定力,不断实现不敢腐、不能腐、不想腐一体推进的战略目标;四是要加固中央八项规定的堤坝,锲而不舍纠“四风”树新风;五是要加强年轻干部教育管理监督,教育引导年轻干部成为党和人民忠诚可靠的干部;六是要完善权力监督制度和执纪执法体系,使各项监督更加规范、更加有力、更加有效。为贯彻落实中央纪委全会精神,近期,省、市相继召开纪委全会,省委xxxx书记、市委xxxx书记分别作了重要讲话,对当前和今后一个时期全省、全市的从严治党工作进行了部署,为我们做好下步工作进一步指明了方向。

全县各级党组织和纪检监察组织要认真学习贯彻,切实把思想和行动统一到习近平总书记的重要讲话精神上来,统一到中央和省、市、县委决策部署上来,始终做到知责于心、担责于身、履责于行,不折不扣地将以上这些新精神、新要求、新部署落实到位,为xxxx高质量赶超发展提供更加坚强的政治和纪律保证。具体,我再讲五点意见:

一、要常态长效抓学习、强教育。也就是要持之以恒地抓好党史学习教育,这是我们坚定理想信念、坚守初心使命的固本之道。只有思想教育的工作抓紧、抓实了,才能真正做到抓源头、防未病。所以,在今年中央纪委全会上,习近平总书记对下步工作的部署中,讲到的第一点,就是要巩固拓展党史学习教育成果,包括在之前的省部级主要领导干部专题研讨班开班式上,也特别强调,要认真总结这次党史学习教育的成功经验,建立常态化长效化制度机制,不断巩固拓展党史学习教育成果)。目前,虽然我们的党史学习教育相关活动已经告一段落,但是,大家一定要认识到,党史学习教育既是一项长期工程,也是一个终身课题,只有进行时,没有完成时。接下来,我们要继续把学习教育这项工作抓紧抓实,建立健全党史学习教育常态化制度化机制,持续深入推进党史学习、教育和宣传,特别要深入学习党的十九届六中全会精神,引导广大党员干部坚定历史自信,让初心使命在内心深处真正扎根,把忠诚于党和人民落实到行动上,着力在新的赶考路上考出更好的成绩。

二、要坚定不移讲政治、强监督。始终把讲政治放在第一位,持续加强政治监督,督促广大党员干部心系“国之大者”,提升“政治三力”,始终与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,以实际行动拥护“两个确立”、践行“两个维护”。讲政治,最关键的就是抓落实。抓落实就是讲政治,讲政治就要抓落实。接下来,全县各级纪检监察组织的工作重点之一,就是要继续围绕党中央和省、市委决策部署,聚焦我县xxxxxxxx攻坚行动,扎实开展专项督查,切实做到真督实督,着力通过督查的倒逼,推动各项任务落地落实,从而确保我们的工作执行不偏向、不变通、不走样、不打折。

三、要重拳出击惩腐败、强震慑。习近平总书记在中央纪委全会上强调,要保持反腐败政治定力,不断实现不敢腐、不能腐、不想腐一体推进的战略目标,特别强调,要保持清醒头脑,永远吹冲锋号,牢记反腐败永远在路上。这也充分传递出党中央坚定不移推进反腐败斗争的强烈信号。总的看,近年来,我县党风廉政建设和反腐败斗争工作是抓得紧、抓得实的,政治生态总体上也是好的,但也要清醒地看到,部分领域还存在薄弱环节。所以接下来,要继续坚持无禁区、全覆盖、零容忍,继续坚持重遏制、强高压、长震慑,聚焦重点领域、关键岗位,强化监督、深挖彻查、严厉惩治,切实做到有腐必反、有贪必肃。在这其中,除了要关注重点领域、关键环节外,也要关注群众身边的腐败和不正之风,有些“微腐败”看似金额不大,但是离群众最近,造成的负面影响也很大。所以,接下来,要聚焦群众关心关切、痛点难点,继续重拳整治教育医疗、养老社保、环境保护、食品药品安全、村级“三资”管理等领域的腐败和不正之风,着力在维护群众利益、促进公平正义中,不断增强群众的幸福感、获得感和安全感。

四、要驰而不息纠“四风”、树新风。作风问题和腐败问题是同根同源的“孪生兄弟”,要预防腐败问题,首先就要根治作风问题,坚决防止由风及腐、由风变腐。从我县作风建设情况看,整体面上是好的,但也要看到,“四风”问题具有反复性、顽固性,并且还呈现隐形、变异的趋势,新的享乐主义、奢靡之风等问题也在不断出现,与此同时,形式主义、官僚主义还时有发生。所以,我们必须始终保持严的主基调,以钉钉子精神,严格落实中央八项规定及其实施细则精神,持续纠治“四风”问题。特别是对工作中不作为的“躺平式”干部、慢作为的“蜗牛式”干部、乱作为的“任性”干部,要发现一个、问责一个,督促全县党员干部,以最好的精神面貌和工作作风,更好投身到高质量发展的建设中去。

五、要贯通协同建体系、促规范。习近平总书记强调,要完善权力监督制度和执纪执法体系,使各项监督更加规范、更加有力、更加有效。一方面,全县各级党委(党组)书记要切实履行第一责任人责任,对本地本单位全面从严治党负主责、担首责、履全责,把干部监督管理抓在日常、严在平常、管在经常,真正做到守土有责、守土担责、守土尽责。特别是去年12月,中央和省委下发了关于加强对“一把手”和领导班子监督的实施意见,我们要深入贯彻落实好,一有苗头就提醒,发现问题就纠正,使监督和被监督成为自觉、成为习惯。另一方面,要积极探索构建“大监督”格局,以党内监督为主导,以纪检监察监督为主干,找准党内监督与人大、民主、行政、司法、财会、统计、审计、舆论等其他各类监督的衔接点,不断完善权力监督制度和执纪执法体系,切实增强监督的贯通性、协同性、有效性,着力形成常态长效的监督合力,从而更好地确保权力规范正确运行。

与此同时,打铁必须自身硬,要努力打造一支政治素质高、忠诚干净担当、专业化能力强、敢于善于斗争的纪检监察铁军。一要旗帜鲜明讲政治。对党忠诚是对纪检监察干部最根本的政治要求,广大纪检监察干部要牢记使命、不负重托,坚定理想信念,增强党性观念,努力做党和人民的忠诚卫士。二要舍我其谁敢担当。要紧紧围绕监督保障执行、促进完善发展的职责定位,以精准有力的政治监督、日常监督和正风肃纪反腐释放监督推力,高质量履好职、尽好责。三要带头垂范守纪律。广大纪检监察干部在监督党员干部的同时,必须主动接受党员、干部和人民群众的监督,自觉接受内、外部监督,不断提高纪检监察干部队伍的整体素质和良好形象,为正确履行职责提供有力保证。

县委将全力支持纪委监委开展监督执纪工作,各级党委(党组)和“一把手”要严格落实主体责任和第一责任人责任,切实加强对纪检监察工作的领导,也要关心爱护基层一线纪检监察干部,激励保障干部担当尽责。

同志们,党风廉政建设永远在路上,反腐败斗争永远在路上。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,弘扬伟大建党精神、保持自我革命定力,坚持不懈把全面从严治党向纵深推进,着力以更高质量的纪检监察工作成效,为描绘美好图景提供更加坚强的政治保证,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开!

纪委书记在换届会上的讲话篇六

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

区委常委、纪委书记。

同志们:

搞好市县乡集中换届是***和省委的统一部署,也是今年我区政治生活中的一件大事。搞好换届工作必须严肃纪律,营造风清气正的换届环境。***就严肃换届纪律出台了“5个严禁,17个不准和5个一律”等相关纪律规定。***换届文件中明确指出圆满完成换届任务的“三个依靠”是发扬民主、推进干部人事制度改革和严肃换届纪律,这“三个依靠”中严肃纪律又是完成换届工作的根本保证,纪律不严,风气不正,势必歪曲民主,破坏改革,最终降低选人用人公信度。为把***和省委关于换届工作的纪律要求落到实处,圆满完成我区换届工作,根据区委的安排,我讲几点意见。

一、重申换届纪律,以最坚决的态度落实相关规定和要求。

中纪委、中组部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》,针对换届中容易发生的不正之风,明确提出“5个严禁、17个不准和5个一律”的纪律要求,各级党组织和广大党员干部必须严格遵守和执行。

“5个严禁”分别是:严禁拉票贿选,严禁买官卖官,严禁跑官要官,严禁违规用人,严禁干部干扰换届。

“17个不准”分别是:不准在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中,通过宴请、打电话、发短信、当面拜访等形式拉票;不准贿赂代表;不准参与或者帮助他人拉票贿选;不准以谋取个人职务晋升、提高职级待遇等为目的,贿赂他人;不准利用职务上的便利,为他人谋取职务晋升等索取、收受贿赂;不准采取拉关系、走门子或者要挟等不正当手段,谋取职务或者职级待遇;不准封官许愿,或者为他人提拔调动说情、打招呼;不准违反规定程序选拔任用干部;不准突击提拔调整干部;不准任人唯亲;不准违反规定超职数配备领导干部,或者违反规定提高干部的职级待遇;不准利用职务便利私自干预下级或者原任职地区、单位的干部选拔任用工作;不准私自泄露民主推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定干部等有关情况;不准以威胁、欺骗等手段妨害代表自主行使选举权、被选举权和表决权;不准编造、传播谣言,诬告陷害或者侮辱诽谤他人;不准在换届选举期间私自向代表赠送纪念品和散发各种宣传材料;不准阻挠对违反换届纪律问题的调查和处理。

“5个一律”分别是:对拉票贿选的,一律排除出考察人选;对买官卖官的,一律先予停职或者免职并给予相应处理,获取的职务坚决予以撤销;对跑官要官的,一律不得提拔重用并给予相应处理,对搞封官许愿或者为跑官要官的人疏通关系、说情、打招呼的,要严肃批评,造成用人失察失误等严重后果的还要追究责任;对违反规定作出的干部任用决定,一律无效,并严肃追究相关人员的责任;对干扰破坏换届选举工作的,一律严肃查处,涉嫌违法犯罪的移送司法机关处理。

二、强化教育,以最有力的举措筑牢严守换届纪律的思想防线。

教育是预防的基础,只有教育好才能增强党员干部的政治敏锐性和政治鉴别力,不信谣不传谣。加强教育要突出“早”、“人”、“实”三个字,真正使广大党员干部严守换届纪律的底线,坚决抵制各种不正之风。一是教育要抓“早”。从今年年初开始,我区就已经在抓换届纪律的学习教育;换届期间,教育还要反复抓,使党员干部清楚地了解不能做什么、做了的后果是什么,始终绷紧纪律这根弦。要通过新闻媒体广泛宣传“5个严禁、17个不准、5个一律”的纪律要求,及时宣传严肃换届纪律的做法和成效,使广大干部群众知晓换届纪律的具体内容,了解我们严肃换届纪律的坚决态度,进而积极有序地参与到换届纪律的监督中来。二是教育要到“人”。要把换届纪律教育到与换届工作相关的所有人员,实现全覆盖。要将中纪委、中组部《通知》及时印发到每一名领导干部手中;要组织各级领导班子成员专题学习干部选拔任用和换届选举工作的政策法规,特别是“5个严禁,17个不准和5个一律”的纪律要求,做到先学先行。在召开民主推荐会前,要将《通知》函发给每一位参加民主推荐的人员学习。下发******、人代会和政协会会议通知时,必须把严肃换届纪律要求一并函送每一位代表和委员,要求他们必须严格遵守,正确行使民主权利,认真履行代表职责。三是教育要求“实”。要突出重点对象,增强教育的针对性。区、乡党委一定要在近期再次召开一次干部选拔任用和换届选举工作政策法规、纪律要求的专题学习会,学习会后要上报会议记录。换届工作开始前,纪检和组织部门要与本级党委管理的主要领导干部和后备干部进行专题谈心谈话,督促他们带头严格执行换届纪律,并切实负起严肃换届纪律的责任。要运用反面典型,警示教育党员干部。对换届期间查处的违反换届纪律的案件,要及时予以通报,教育广大党员干部引以为戒、不越“雷池”。

三、严格监督,以最有效的手段整治换届过程中的不正之风。

要采取切实有效措施,把监督贯穿换届工作全过程。一是抓住关键环节,创新监督手段。在开展民主推荐时,要组织参加推荐人员对严肃换届纪律情况进行问卷调查,重点了解掌握“5个严禁、17个不准和5个一律”纪律要求的情况,了解是否有干部存在违反换届纪律的行为。发布考察对象公示通知时,要将考察对象是否有违反换届纪律行为列为一项举报内容。进行考察时,要认真了解考察对象遵守换届纪律情况。换届选举时,要请代表和委员对本地换届风气总体情况和是否存在突出问题进行民主测评。二是强化上级监督,开展专项督查。换届期间,区纪委监察局和组织部门将派出指导检查组,对各地各部门执行换届工作政策法规、落实换届纪律要求情况进行督促检查。换届期间,市、区两级纪检监察机关和组织部门执行信访举报电话“12388”和“12380”,24小时专人值守制度,对反映违反换届纪律的突出问题和考察人选问题的举报限时办理。同时建立换届舆情应急处理机制,对媒体特别是互联网反映的违反换届纪律的问题,必须迅速采取应对措施,经查问题属实的,要迅速处理并适。

当前隐藏内容免费查看时公布处理结果;与事实不符的,要迅速公布真相予以澄清;对别有用心散布谣言的,要会同有关机关迅速依法处理,形成正确的舆论导向。三是落实监督制度,用好监督成果。要认真落实干部选拔任用工作有关事项报告制度,凡是要求报告的事项,该对上报告的必须如实报告,该对下把关的必须严格把关;要认真落实报告个人有关事项制度,凡是考察对象,都要向考察组如实报告个人有关事项;考察对象确定后,还要征求纪检部门的意见,努力防止干部“带病提拔”、“带病上岗”。同时,要落实好干部选拔任用工作全程记实制度。

四、从严查处,以最具震慑力的惩处营造风清气正的换届氛围。

现在换届工作已经开始了,据了解有的单位已出现拉票找人,跑官要官的现象,保证风清气正,查处是最有力、最具威慑力的武器。各级党组织都要畅通监督、举报渠道,对反映的问题要迅速受理,深入调查,及早处理。一要从快查处。凡是涉及换届问题的举报,都要高度负责,认真组织受理和办理,做到一件不漏;经查确属违反换届纪律行为的,要坚决惩处,纪不姑息。要建立违反换届纪律问题查核专办制度,对反映问题线索清楚、内容具体的举报,要明确办结时限,组织力量重点查办。对上级纪检机关和组织部门的立项督办件,要在15日内报送查核结果;对反映的问题涉及到考察对象的,要在考察工作结束前办结;对媒体特别是互联网披露的问题,要在第一时间做出反应,迅速采取应对措施;对换届选举期间发现的问题,要立即制止、坚决纠正;对反映线索不具体的,要及时进行诫勉谈话。二要从严查处。对违反换届纪律的行为,查处不严厉,就难以对那些想搞不正之风的人形成强有力的威慑。对查实的违纪行为,要严肃处理是、绝不姑息,已查处的违纪案件,要及时通报,对相关责任人,要严肃追究问责;对查处不力,该查不去查、该追究不去追究的,自己就要受追究。换届期间,各地各部门要设立专兼职信息员,及时向区纪检监察机关和组织部门报送相关信息,重点是报告加强换届纪律监督的措施、查处违反换届纪律问题的情况、换届中的突发事件及倾向性、苗头性问题等,重大问题要随时报送。总之,全区各级纪检和组织部门要坚持原则、敢抓敢管,做到有案必查、查实必处、失责必究。要通过严肃查处、惩防并举,让投机钻营者无机可乘,让心存侥幸者付出代价,让触犯法纪者受到惩处。

五、强化责任,以最给力的领导抓好严肃换届纪律的组织工作。

各级党委要切实加强对换届工作的领导和指导,真正做到层层负责任、层层抓落实,确保换届工作健康顺利进行。要强化换届风气的考核,把换届风气考核纳入年度考核和党风廉政建设责任制考核内容,既考核工作过程,又考核量化的工作结果,具体要突出“三重点”:即教育预防的深入程度,重点看广大党员干部对“5个严禁、17个不准、5个一律”的知晓度;监督措施的落实程度,重点看换届选举期间代表和委员对换届风气的测评情况;人民群众的满意程度,重点看民意调查中干部选拔任用工作、整治用人上不正之风工作的满意度。考核结果要适时予以通报,对换届风气好的予以表扬,对换届风气不好的予以批评,出现严重问题的要按照规定追究有关领导的责任。要建立评价换届风气的指标体系,进行层层考核,通过考核,增强工作的责任感和紧迫感,切实严肃换届纪律,保证换届工作有一个风清气正的环境。

严肃换届纪律,是一项重要的政治任务,任何部门和单位、任何一位领导干部,都要以一种高度的责任感,采取有力措施切实抓好这项工作。要统筹兼顾做好当前的各项工作,把换届工作与经济社会发展各项工作结合起来,与谋划推进“十二五”发展结合起来,与探索干部人事制度改革结合起来。既要以对党的事业高度负责的态度抓好换届,又要以真抓实干的精神推进各项事业发展,确保换届和发展“两不误、两促进”,为全面实现我区“十二五”规划的各项目标任务打下坚实的基础。

我就讲这些,谢谢大家!

纪委书记在换届会上的讲话篇七

等位同志,就推进全面从严治党、加强领导干部廉洁从政等问题与大家进行廉政谈话。

党内监督是党的建设的重要内容,也是全面从严治党的重要保障。《党内监督条例》第二十一条规定:坚持党内谈话制度,认真开展提醒谈话、诫勉谈话。4月初,市纪委刚刚印发了《xx市纪委关于对党员领导干部进行有关谈话的实施办法》,其中就包含廉政谈话、提醒谈话、诫勉谈话等。我们今天开展的廉政谈话正是贯彻全面从严治党,加强党内监督,落实《实施办法》相关要求的重要举措,也希望通过今天的廉政谈话,进一步与领导干部沟通思想、交流情况,结合当前党风廉政建设和反腐败工作形势任务,加强党政领导干部对所辖范围内党组织和党员干部遵守党章党规党纪、贯彻执行党的路线方针政策情况的监督检查,以增强主体责任意识,严守党的纪律,促进廉洁从政。

下面请在座的各位同志根据《关于开展区纪委常委与新任职党政正职领导干部廉政谈话工作实施方案的》要求,谈谈你单位和本人加强党风廉政建设、落实全面从严治党主体责任、严以律己廉洁从政等情况。下面先请发言。

※※※。

刚才,听了大家谈的几个方面情况,感到大家作为。

乡镇。

党委。

书记。

对本单位党风廉政建设是重视的,对严明党的纪律、履行全面从严治党主体责任认识当前隐藏内容免费查看比较到位,对形势和问题也有清醒认识。这里,根据区纪委常委会研究的意见,再提几点希望和要求。

贯彻******系列重要讲话精神作为做好各项工作的“主心骨”和“定盘星”,把学习当作向党***、向******看齐的过程,学思践悟、知行合一,始终保持同以***同志为核心的党***同心同德同向,推动党***治国理政新理念、新思想、新战略落地生根。要在政治上坚决维护核心。旗帜鲜明讲政治,始终把握正确的政治方向,坚持政治立场和政治原则,重大问题加强请示。

报告。

做到***提倡的坚决响应***决定的坚决照办***禁止的坚决杜绝。决不能在重大原则问题上立场摇摆、态度暧昧决不能搞表态性服从、选择性服从、应付性服从决不搞任何形式的派别活动。要在行动上主动看齐核心。把维护核心付诸实践、见诸行动以铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当贯彻落实好党***和省、市、区的各项决策部署殚精竭虑干好自己的事情服务大局。

全面从严治党,首先要严明纪律,纪律不严,从严治党就无从谈起。党章第三十七条规定“党组织必须严格执行和维护党的纪律”,这是对各级党组织政治责任的具体要求。党的纪律是多方面的,但最重要、最根本、最关键的是政治纪律,特别是要把严守党的政治纪律和政治规矩放在首位。“欲知平直、则必准绳;欲知方圆,则必规矩”,可以这么说,党的政治纪律和政治规矩是党最根本、最重要的纪律,遵守政治纪律和政治规矩是遵守党的全部纪律的基础。作为党委(党组)主要负责同志,要深入学习党章党规,学习*********系列重要讲话,学习十八届******精神,严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国******廉洁自律准则》《中国******纪律处分条例》《中国******党内监督条例》,做到内化于心,外化于形。要带头遵规守纪,自觉把守纪律、讲规矩作为从政、做人、干事的“生命线”,为班子其他成员作出表率。要坚决把政治纪律摆在首位,坚定正确的政治方向,增强政治警觉性和鉴别力,时刻绷紧政治纪律这根弦,做政治上的明白人。要坚持有令必行、有禁必止,坚决查处各种违反纪律的行为,使各项纪律规矩真正成为“带电的高压线”,防止出现“破窗效应”。各级党组织都负有执行纪律和规矩的主体责任,要强化监督问责,对责任落实不力的坚决追究责任,推动管党治党不断从“宽松软”走向“严实硬”。

监督和管理,以严明的纪律管住全体党员。动员千遍,不如问责一次,《中国******问责条例》已把“全面从严治党不力,主体责任监督责任落实不到位”列入六项问责内容中的一项,如果不认真履行或履行不力,管党治党失职失责,都将被追责。希望各镇(街道)党委政府,区直部门党委(党组)结合实际情况强化责任追究,切实将全面从严治党主体责任扛起来传下去落到实处。

党的领导干部处在掌握重要权力的关键地位,也肩负着发挥示范带动作用的重要职责。党***在全面从严治党过程中,既对广大党员提出普遍性要求,又对“关键少数”尤其是主要领导干部提出了更高更严的标准。在座的各位同志,都是从事乡镇党委书记这个重要领导岗位的同志,作为主要负责同志,要保持坚强的政治定力,不断提升政治站位,切实增强自律意识、标杆意识、表率意识,学在先、干在前、做到位,更好发挥示范引领作用,带头把高标准、严要求落实到工作、生活、作风的方方面面,严字当头、实字托底,躬身践行、作出表率。要把好权力关,严格在党纪国法范围内活动,自觉执行民主集中制和党内政治生活准则,自觉抵制特权思想和特权行为;要把好用人关,带头倡导和弘扬忠诚老实、光明坦荡、公道正派、实事求是、艰苦奋斗、清正廉洁的价值观,真正让忠诚干净担当、为民务实清廉、奋发有为、锐意改革、实绩突出的干部得到褒奖和重用,以用人环境的风清气正促进政治生态的山清水秀。要把好小节关,时常提醒自己“祸患常积于忽微”,既在大是大非面前立场坚定,又在小事小节方面经住考验,要带头严格执行***八项规定精神,坚决纠正“四风”问题,巩固作风建设成果;要把好交友关,谨记人情里面有原则、交往之中有政治,决不能公权私用,不做违反政策规定和违背党性原则的事;要把好亲情关,加强对亲属的教育提醒和约束,绝不允许家人打着自己的旗号、利用自己的权力和影响谋取私利,防止别有用心的人从亲属身上打开缺口;要把好金钱关,常思贪欲之害,莫图非分之利,莫取非法之财,把得住道德底线,抵得住利益诱惑。要敬畏组织,以感恩之心对待组织信任和重托,恪尽职守、勤勉敬业。要敬畏法纪,牢记法纪是条高压线,自觉遵守党纪国法,严格执行廉洁自律准则和改进作风各项规定,时刻自重、自省、自警、自励。要敬畏群众,站稳群众立场,树牢宗旨意识,自觉接受监督,树立良好形象。

加强经常性的教育、管理、监督。作为一把手发现错误苗头要及时。

谈话。

提醒,防止小病拖成大病,让正常的批评和自我批评成为党内政治空气的“清洁剂”,让党员干部习惯在相互提醒和督促中进步。要带头重实干、抓落实。既当“指挥员”,也当“作战员”,撸起袖子加油干,迈开步子加快赶,让改革发展稳定各项任务落下去,让惠及百姓的各项工作实起来,努力开创全区经济社会发展新局面,以实干实绩迎接党的十九大胜利召开。

最后,也衷心希望在座的各位同志继续加强对党风廉政建设和反腐败工作的。

领导。

和支持,切实履行好全面从严治党主体责任,也希望对区纪委。

工作。

多提宝贵意见。

谢谢大家。

纪委书记在换届会上的讲话篇八

各位代表、同志们:

今天召开的局工会第三次代表大会,是一次共商工会工作的大会,是动员全局广大员工在企业发展中充分发挥主力军作用的一次盛会,是全局政治生活中的一件大事。首先,我代表局党委向大会表示热烈的祝贺!向各位代表表示亲切的慰问!向出席大会、长期以来关心支持中铁四局发展的安徽省总工会和股份公司工会的领导,表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

上次工会代表大会召开以来的五年,是我局发展史上发展速度最快、质量效益最好、综合实力最强、品牌形象最优、员工受益最多的五年。我局已经发展成为股份公司的标杆企业并处于国内建筑业先进行列。五年来,全局各级工会组织在各级党委的重视领导下,在行政的关心支持下,紧密围绕企业中心任务和党的重点工作,认真履行维护员工合法权益这一基本职责,自觉地把工会工作融入到企业改革与发展之中,在推动企业改革、促进企业发展、维护企业稳定中发挥了不可替代的职能和作用。实践证明,中铁四局广大员工不愧是企业发展的主力军,各级工会组织不愧是党的重要助手。在此,我谨代表局党委向各级专兼职工会干部、向广大工会积极分子和全体员工表示衷心的感谢和崇高的敬意!

各位代表、同志们,未来几年,是我局建设一流现代化企业集团的黄金机遇期,也是我局全面深化改革、加快发展方式转变、促进提质增效升级的攻坚时期。在去年10月召开的局第三次党代会上,我们确定了今后五年要“实现‘一个目标’,确保‘两个突破’,推动‘三个转变’,促进‘四个提升’,争创‘五个一流’”新的发展战略目标。完成企业改革发展的繁重任务,实现建设一流现代化企业集团的宏伟目标,对工会工作提出了新的更高的要求,也为工会组织发挥作用提供了更为广阔的空间和舞台。各级工会组织肩负的担子更重,责任更大。

下面,我代表局党委,就进一步加强工会工作讲四点意见:

一、要紧紧围绕发展中心,动员和组织广大员工为实现一流现代化企业集团目标做出新贡献。建设一流现代化企业集团是当前和今后一个时期全局的根本任务。全局各级党政工团组织、各系统各部门都要围绕这一目标来展开、来推进、来加强。各级工会组织要深刻认识到,实现建设一流现代化企业集团的目标,推动企业规模稳定增长、发展方式加快转变、质量效益稳步提升、员工生活持续改善,这是广大员工群众的根本利益之所在,是工会组织履行基本职责的根本任务。面对企业改革发展新的形势任务要求,各级工会组织要在进一步推进企业全面深化改革、推进体制机制创新上下功夫,引导广大员工群众顾大局、识大体,增强投身改革的坚定性和自觉性,正确对待改革过程中的利益关系调整,积极为企业改革发展贡献力量。要在进一步促进企业发展上下功夫,围绕企业开拓市场、加强管理、科技进步、安全质量、提高效益等方面的重点工作,深入组织开展劳动竞赛活动,把广大员工的思想和行动统一到建设一流现代化企业集团这一新的发展战略目标上来,充分激发员工群众的创造活力和劳动热情,充分发挥广大员工的主力军作用。要在进一步提高员工队伍素质上下功夫,坚持和完善员工队伍素质提升机制,广泛开展形式多样的读书自学、技能培训、岗位培训和技术比武活动,不断提高员工队伍整体素质,为建设一流现代化企业集团提供智力支持和人才支撑。

二、要全面落实党的依靠方针,切实维护好广大员工群众的合法权益。全心全意依靠工人阶级是我们党一贯坚持的根本方针,是党的群众路线在企业的运用和发展。各级工会组织要始终坚持“发展为了员工,发展依靠员工,发展成果由广大员工共享”的原则,认真落实职代会、厂务公开、民主管理制度,在推进民主管理、民主参与、民主监督中充分发挥作用。要大力推行和完善平等协商、集体合同制度,加强源头参与和源头维护,引导员工以理性合法的形式表达利益诉求,自觉维护企业改革发展和稳定的大局,实现好、维护好、发展好员工的根本利益。要坚持以人为本,牢固树立“员工群众利益无小事、带着感情做工作”的观念,从解决员工最关心、最直接、最现实的问题入手,切实抓好就业上岗、收入分配、社会保障、安全生产、职业健康等事关员工切身利益的大事,认真落实“三不让”承诺,继续抓好“三工”建设,多做得人心、暖人心、稳人心的实事。要进一步密切与广大员工的联系,充分发挥工会作为员工呼声的“第一知情人”、“第一报告人”作用,了解和反映员工的意见和呼声,使员工真正感到工会是自己可以信赖的组织。要高度重视、关心弱势群体和困难员工的生产生活,帮助他们解决实际困难,使改革发展的成果真正惠及企业全体员工。

三、要加强工会自身建设,进一步增强基层工会活力。工会是党领导下的工人阶级的群众组织,企业工会是广大员工的群众组织。做好新形势下工会工作,必须加强工会自身建设,需要有健全的工会组织和较高素质的工会干部队伍为依托,需要有科学的工会工作运行机制,需要工会干部有良好的精神状态和工作作风。要大力加强各级工会组织建设,健全各级工会组织,完善工作运行机制,扩大工作覆盖面,进一步增强基层工会组织的活力,推动工会工作群众化、民主化、法制化。要以“三工”建设为重点,全面活跃工会工作,为员工群众创造温暖的“员工之家”,切实增强凝聚力。要加强各级工会领导班子和干部队伍建设,按照“德才兼备”的原则,注重培养选拔优秀年轻干部进入各级工会领导岗位,配齐配强各级工会领导班子。要坚持用邓小平理论、科学发展观,党的十八大和十八届三中、四中全会重要精神等重大理论,加强工会干部教育培训,培养适应新形势新要求的工会干部。要重视基层兼职工会主席的配备和培训,重视工会积极分子队伍建设,发挥好工会广大兼职干部和积极分子的作用。广大工会干部特别是各级领导干部,要进一步坚定政治立场,强化政治意识、大局意识、团结意识和群众意识,保持奋发有为的精神状态和严谨踏实的工作作风,勤奋学习、扎实工作、与时俱进、勇于创新,以勤政廉洁、无私无畏、真抓实干、勇于进取的人格魅力,影响和带动广大员工群众,推动全局工会工作不断迈上新台阶。

四、要坚持党建带工建,加强和改进党委对工会工作的领导。工会工作是党的群众工作的重要组成部分,加强党的领导是做好工会工作的根本保证。全局各级党组织要认真落实中央《关于加强和改进党的群团工作的意见》和局党委《关于进一步加强和改进工会工作的意见》,进一步加强对工会工作的领导。要高度重视工会工作,切实把工会工作纳入重要议事日程,认真研究把握新时期工会工作的新情况、新规律,定期研究和听取工会工作汇报,解决工会工作方向性、原则性和全局性的重大问题。要把工会基层组织建设工作纳入党建工作考核目标,不断完善“党建带工建”工作机制,以党的建设带动和活跃工会基层组织建设。要支持工会组织依照法律和工会章程独立自主地开展工作,积极帮助工会工作中的实际困难,为工会履行职责创造更为有利的环境和条件。

各位代表,同志们,我们相信,在上级组织和局党委的领导下,在广大工会干部和广大员工的共同努力下,各级工会组织一定能够圆满完成这次代表大会确定的奋斗目标和主要任务,一定能够团结带领广大员工群众,为推进全局改革发展、建设一流现代化企业集团作出新的更大的贡献。

预祝大会圆满成功!

纪委书记在换届会上的讲话篇九

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

各位干部,大家下午好:

其二是为了调动大家的工作积极性,保持干事创业的干劲;

其三是落实党风廉政建设责任制的相关要求;

同时也是一次直面沟通,与大家作个思想交流。下面,我与大家一起交流分享一下对本次思想政治教育的几点意见。

一、开展思想政治教育的必要性。

为什么要开展思想政治教育?首先从国家层面上讲,伴随着建国以来70多年的持续探索和改革开放40余年的伟大实践,我国经济社会快速发展,综合国力不断增强、国际地位不断提高,各领域实践的发展为思想政治教育提供了强大的自信力和丰富的素材。尤其是党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央站在进行伟大斗争、建设伟大工程、推进伟大事业、实现伟大梦想的高度,带领全国人民在决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利的征程中取得的一系列成就,不仅为思想政治教育提供了丰富的内涵,更极大地增强了思想政治教育的底气。可以说思想政治教育在新时代的发展中面临着机遇期和关键期,加强思想政治教育工作有助于增强国民的政治素质,为实现中华民族伟大复兴的中国梦保驾护航。

从我们x省层面上分析,当前,省委省政府高度重视思想政治教育工作,多次在相关会议上强调:要在打造具有重要影响的文化高地、文明高地上谋好新篇,以宣传思想工作的新作为、新成效,为加快“两个高水平”建设提供坚强的思想保证和强大的精神力量。省委省政府明确规定:机关每个月召开一次干部职工大会,党员每月一次主题党日活动,要把思想认识统一到中央和省委的要求上来。从这里我们可以体会到全省自上而下传递着开展思想政治教育工作的重要性。

从单位发展层面上讲,之前中共中央印发的《关于加强和改进中央和国家机关党的建设意见》中已经明确提出:“中央和国家机关首先是政治机关,必须旗帜鲜明讲政治,坚定不移向党中央看齐,向党的基本理论和路线方针政策看齐,向党中央决策部署看齐,把准政治方向,认真对标对表,及时校正偏差,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致”。今年我们先后制定了《党的建设工作要点》《意识形态工作要点》等涉及思想政治教育工作的重要文件,并建立了每月一次的干部大会制度,目的就是凝聚干部职工的思想共识,希望通过思想政治教育激发我们干部职工的主人翁责任感,增强与单位同呼吸、共命运的意识,可以说,思想政治工作是单位各项工作的生命线,单位的发展迫切需要思想政治工作做坚实的后盾。

从个人发展情况来讲,我们部分干部还存在着思想政治站位不高、大局意识薄弱,与单位发展的融入度还不够等问题,思想境界上的差别,必然导致行为方式上的差别,从而造成行为结果上的差异。思想品德素质的提升会激发人才的创造潜力和积极性,而一旦缺失,不论哪种类型的人才都会在发展道路上出现不同程度的偏差,极有可能成为人才的“阿喀琉斯之踵”(致命的死穴)。要改变这一现象,思想政治教育就显得尤为迫切且具有关键性作用。

二、面对这样的形势要求和任务,我们应该保持怎么样的态度。

“不怕别人比你优秀,可怕的是比你优秀的人比你更努力”,面对这种千帆竞发、百舸争流的激烈态势,我们必须要击楫猛进,争先创优、追梦奔跑。

要把握意识形态工作总要求,进入新时代,互联网的普及与自媒体的兴起,大大提高了信息的传播速度和传播范围,各种思潮纷繁复杂,各种思想相互激荡,形势越复杂,越需要保持清醒的头脑,要求我们必须适应互联网和自媒体的发展,在实际工作中,要注意自己的言行举止,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。要管好自己的手机,利用微信朋友圈、微博等平台做好主流舆论的正面宣传。

二要讲学习。学习是成长进步的阶梯,一个人的实力绝大部分来自学习,本领需要学习,机智与灵活反应也需要学习,健康的身心同样是学习的结果,学习可以增智、可以解惑、可以辨是非、得智慧。当前,对于我们在座每位干部来说,最大的挑战是能力的挑战,最大的危机是本领的危机,最大的恐慌是知识的恐慌,我们要深刻意识到问题的严重性和紧迫性,不能满足于现有知识,不能满足于已有经验,要牢固树立终身学习的观念,把加强学习作为首要任务,作为一种工作责任、一种精神追求、一种生活方式,在学习中增强素质、提升能力、不断进步。要加强政治理论学习和业务知识学习,把学习作为解决问题的手段,把实践当作检验学习成效的唯一标准,追求真学实干,查找差距和问题,在业务领域成为行家里手,争做优秀人才。

三要讲能力。在座的每位干部都有自己负责的一项或者几项工作,都是各科室各条线开展工作的组织者和执行者。因此,提高工作执行能力其意义尤为突出,作用尤为重要。首先要加强执行的自觉性,执行的自觉性来源于强烈的责任感,心中始终装着工作,就会以昂扬的干劲、饱满的热情,积极主动去落实工作。其次,还要善于把握上级的要求,增强执行的刚性,坚持务实执行,严防工作中出现盲区和空白点,坚持一事一总结、一事一规范、一事一提高。同时,还必须注意创新执行。在具体执行过程中,不能老是墨守成规,照搬照抄,要以灵锐的洞察力,看到不变中的变,变中的不变,因事制宜,采取针对性措施,大胆创新,与时俱进,推动本职工作创造性地执行到位。同时,还要学会营造良好的执行氛围,形成落实、执行的动力与合力。

四要讲创优。创优离不开创新。首先,要树立创新意识,并将这种意识带入到实际工作之中,将创新理念信念转化为实际行动,促进工作效率的提升,在创新过程中遇到问题要及时进行总结,坚持不懈的进行实践,这样才可以不断进步。要勤于创新,不断克服各种困难,除此之外,我们在工作过程中要活学活用,借鉴好的经验做法,结合自身工作的特性,总结提炼出新的工作方法。要有争优意识,工作不能只想着能够完成任务,不犯错误就好,存在只要不出事、宁可不干事的心态,对工作敷衍应付、得过且过,遇到矛盾绕道走、碰到困难往后退,该抓的不抓、该管的不管,要时刻保持上进心,想着怎样去努力开拓,怎么把工作做得更漂亮、更到位。在新时代新形势下,生活不会眷顾因循守旧、满足现状者,从不等待不思进取、坐享其成者,而是会将更多机遇留给善于和勇于创新的人们。我们青年干部是单位最富活力、最具创造性的群体,理应走在创新创优前列。

五要讲奋斗。新时代需要奋斗者,幸福都是奋斗出来的。要弘扬奋发有为的奋斗精神。在面对xxxx等工作的新任务,我们必须做起而行之的行动者、不做坐而论道的旁观者。“干部”“干部”就要“干”字当头,要增强斗争精神。面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争,不断激发创新思维和创造潜能,在实干中获取干事创业的“金刚钻”,锻造担当的宽肩膀,练就真本领。

六要讲奉献。奉献是中华民族的传统美徳,也是全人类共同的价值追求。习近平总书记在同社会各界优秀青年代表座谈时提到:“无数人生成功的事实表明,青年时代,选择吃苦也就选择了收获,选择奉献也就选择了高尚。”我们要用理想支撑奉献。理想是人生的灯塔。没有理想,人生就会偏离方向,奉献就没有动力,也不能持久。只有树立起远大理想,才能心甘情愿地付出,才能在执着的奉献中感到充实和快乐。我们不应把自己的工作仅仅看作一份普通的职业,而应视为一份光荣、崇高的事业,立志不懈追求,甘于志在奉献。习近平总书记当年在陕北贫瘠的黄土地上,就深入思考人生问题,最后立下为祖国、为人民奉献自已的崇高信念。他在离开工作生活7年的梁家河时心里想的是,今后如果有机会从政,就要一辈子为老百姓办好事。革命导师和人民领袖树立理想的风范,我们要时时感知、深刻体会,转化为坚定理想信念的实际行动。我们要用奋斗书写奉献。奉献与奋斗是孪生兄弟,奉献靠奋斗书写,奋斗体现着奉献,要想奉献越多就必须奋斗越多,奋斗越多就必然奉献越多。我们要树牢正确的思想观、人生观、价值观,从自身做起,脚踏实地干事创业,不断提高人生格局,做攻坚克难、敢于胜利的奋斗者。

最后,作为院纪委书记,我想着重讲一下讲纪律守规矩这一条。

第二,做事要讲规范。我们干部的很多工作都有基本层面上的要求,要吃透上级通知、有关文件精神,按照相应的要求来完成工作,力争让每一项工作都能达到标准,符合要求。在工作上不能只重形式,不重内容和结果,搞“次品”工作,要循序渐进,久久为功、步步为营,不能虎头蛇尾、功亏一篑。在工作落实上要留“痕”更留心,要注重过程、注重反馈,切实为处长、领导解决问题,分担分忧。当然规范还只是最基本的要求,也不是让规范来捆绑住大家,在做好基本规范的基础上,可以更进一步,那就是要争先创优。

第三,做事要讲节俭。我们要切实维护单位的集体利益,要正确对待单位利益和个人利益,要自觉地以个人利益服从单位利益,以公为重、以公为先、舍私为公。我们要厉行勤俭节约、反对铺张浪费。

第四,做事要讲廉洁。廉政教育是老生常谈,但是我们为什么仍然要一而再再而三的在大家耳边提起?就是为了让大家不犯错误,少犯错误,真到了触底线、越红线,组织要处理的时候,说这个就晚了。

年初,我们召开了党风廉政建设大会,我在这里再简单跟大家强调一下:一要认清形势,找准党风廉政建设的突出问题。要以党建为统领,把政治建设放在首位,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,要清醒地认识党风廉政建设工作中存在的问题,按照廉洁从政的要求,以锲而不舍钉钉子的精神狠抓党风廉政建设和反腐败工作。二要抓住关键,扎实推进全面从严治党工作。要突出政治统领,加强党的全面领导,强化作风建设,持之以恒纠“四风”,加强纪律建设,坚持将纪律与规矩挺在前面。三要狠抓落实,扎实推进党风廉政建设工作。要压紧压实主体责任和监督责任,着力推进清廉机关建设。

在座的每位干部,经常跟人、财、物打交道,要更加侧重于树立纪律规矩意识,廉洁行事上面一定不能出问题,要意识到做好廉洁自律是自我保护、对工作、对家庭的负责,只有自律才有自由。我们要敬畏纪律,自觉做知敬畏、守底线的“明白人”。在工作上,严格遵守各项规章制度。在生活上,约束好八小时以外的生活,要树立正确的价值观,培养良好的业余兴趣爱好。可以说,已经有无数腐败案例表明,一旦廉政方面被打开了缺口,防腐拒变的堤坝就很容易溃烂。对我们而言,慎独、慎友、慎言、慎行就是对自己最好的爱护,既要习惯在八小时之内认真工作,又要习惯在八小时之外规矩生活,做到言行一致、表里如一,八小时内外一个样。另外,我们青年干部在做好廉洁自律的基础上,相互之间要经常扯袖子、咬耳朵,对倾向性、苗头性问题,相互提提醒、警警神,防止小问题演变成大错误。

同志们,人生要出彩,奋斗是关键。我们一定要立足新时代新形势,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,不负时光、不负朝华,创先争优、追梦奔跑。要在思想上有新提高,在认识上有新提升,在工作上有新努力,在成绩上有新进步,真正做到将新思想内化于心,外化于行,担负起新时代赋予的新使命,为单位快速发展贡作出自己应有的努力和贡献!

我的讲课到此结束,谢谢大家!

纪委书记在换届会上的讲话篇十

同志们,反腐倡廉任重道远,职责使命催人奋进。我们一定要在区委、区政府的正确领导下,创新发展,锐意进取,加倍努力,勤奋工作,不断取得党风廉政建设和反腐败工作的新成效,为“小区做强区、小区变靓区、小区建‘特’区、建设东大门”作出新的更大的贡献!

新春佳节即将到来,最后祝大家身体健康,工作顺利,阖家幸福,万事如意!

同志们:。

这次召开的区纪委全委(扩大)会议,是一次十分重要的会议。刚才,卫东同志传达了中央纪委五次全会、省纪委六次全会和市纪委五次全会精神,并对20-年全区反腐倡廉工作进行了总结。会上,大家还对《20-年全区党风廉政建设和反腐败工作意见》进行了讨论,效果很好。我们将充分吸取大家的意见和建议,对《意见》进行补充和修改,定稿之后以文件形式印发。

过去一年来,全区各纪检监察机关和全体纪检监察干部,紧紧围绕区委、区政府的中心工作,始终坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,深入开展党风廉政建设和反腐败各项工作,取得了较好的成效。20-年是保持经济平稳较快发展、确保“十一五”规划顺利完成的关键一年,也是全面贯彻党的十七届四中全会精神、加强和改进新形势下党的建设的重要一年,做好今年的反腐倡廉工作意义重大。面对新的形势、新的任务,反腐倡廉工作必须有新的作为、新的成效。全区纪检监察干部要进一步充分认识反腐倡廉建设的重要性和紧迫性,以党的十七大和十七届四中全会精神统领反腐倡廉工作全局,按照中央和省、市纪委全会的工作部署,坚持改革创新,突出工作重点,加大工作力度,狠抓任务落实,以反腐倡廉的新成效取信于民。

下面,我就做好今年全区党风廉政建设和反腐败工作,谈一谈要重点抓好的几个方面:

纪检监察工作要做出成效、体现价值、有为有位,就必须放到改革发展稳定的大局中来谋划和把握,不断提高服务中心工作的能力和水平。具体来说,就是要积极履行监督检查的职能,督促工作推进,确保政令畅通。一要围绕重点项目加强监督检查。今年,是我区实施“十一五”规划的最后一年,也是实现区委提出的“一年一个样、三年大变样、五年展辉煌”阶段性目标的关键之年。为进一步加快东大门建设步伐,努力实现招商引资、城乡环境、服务业发展三大突破,区委已经研究提出,要在今年实施“1158”工程,即十大重点工业项目、十大重点服务业项目、东大门建设第三轮“五个一”工程和八大重点社会事业项目。“1158工程”是全区转变发展方式、推动科学发展、全面惠民利民的重要工程,对加快我区产业转型升级、改善城市面貌、提升社会事业水平,特别是加快提升东大门整体形象,都具有十分重要的意义。

确保“1158工程”的圆满完成,是全区的核心工作,自然也是纪检监察机关必须牢牢把握的重中之重。我们要立足于发挥职能作用,紧紧围绕这些重点项目、重点工作,加快跟进速度,加深关注程度,加大督查力度,保证每个项目得到有力推进,确保区委、区政府的重大决策部署得到坚决贯彻执行。二要围绕机关作风建设加强监督检查。今年,我们将连续第三年开展机关作风建设,并将20-年确定为“机关作风建设提高年”。应该说,通过前两年开展的“机关作风建设年”和“机关作风建设推进年”活动,全区机关的服务意识得到了进一步浓厚,服务水平得到了进一步提高,干部形象也得到了进一步提升。今年的机关作风建设要着重在“提高”二字上下功夫。要更加突出、更加科学地将机关作风考核和推进工作考核挂钩,真正做到用推进工作成效检验机关作风,用优良机关作风保障工作推进。要进一步加大督查力度,坚持将开展明查暗访作为督查机关作风的最有力抓手之一来用好,以多种形式进行责任追究,发挥好教育引导和促改促进的作用。

要做好区行政服务中心的效能建设工作,削减行政审批事项,压缩审批时限,优化办事流程,提高服务效率。要高度重视电子监察系统建设,加快电子政务建设,推行网上审批,尽快实现电子监察系统与省、市的三级联网,切实将“提高年”的提高之处重点体现和落实到行政效能的提升上来。要力推科学考评,按照“务实、简便、管用”的要求加强和改进机关作风考核,发挥激励先进、鞭策落后的作用,进一步提升机关服务群众、服务企业、服务发展的水平。三要围绕损害群众利益的突出问题加强监督检查。会同有关部门重点解决群众反映较多的征地拆迁、食品药品安全、环境保护、安全生产等方面的突出问题。深入治理教育乱收费,纠正医药购销及医疗服务中的不正之风,治理各种加重企业负担的问题。坚决反对铺张浪费,整治奢靡之风,进一步加大党政机关和事业单位“小金库”专项治理工作力度。深入开展工程建设领域突出问题专项治理工作,全面排查20-年以来的重点工程项目,对土地使用中以租代建、未批先用、拖欠出让金、随意变更规划、擅自变更容积率等突出问题严肃进行处理。

总书记在中央纪委五次全会的讲话中,重点强调了反腐倡廉制度建设,提出要以建立健全惩治和预防腐败体系各项制度为重点,以制约和监督权力为核心,以提高制度执行力为抓手,深入推进反腐倡廉制度建设。中央重点强调加强制度建设,这既是落实十七大提出的“三个更加注重”要求的具体体现,又是贯彻十七届四中全会提出的“提高党的建设科学化水平”的有力措施,更是加快构建惩治和预防腐败体系的迫切需要。面对反腐倡廉工作的新形势新问题,面对人民群众的新要求新期待,只有不断推进制度创新,最大限度地减少体制漏洞和缺陷,从制度上构建遏制腐败蔓延的堤防,才能有效防止腐败,才能管长远治根本,才能提高反腐倡廉建设的科学化水平。

近几年来,我区按照省委、市委的要求,以“制度建设年”、“制度建设推进年”、“制度建设提高年”、“制度规范执行年”和“制度体系框架构建年”为载体,不断加大制度建设的力度,为规范权力运行、推进源头治腐发挥了积极作用。特别是去年,我区以市纪委的制度建设成效评估为契机,大力推进制度体系的框架构建工作,取得了较大进展。我们对照常州市反腐倡廉制度体系目录,结合我区的实际情况,梳理、修订、新建各类制度共计85项,初步形成了我区的反腐倡廉制度体系框架。在年底开展的评估工作中,形成了戚墅堰区反腐倡廉制度体系目录和成效评估自评报告,接受了市纪委的工作台帐检查和制度质量抽查,同时还配合城调队抽样调查了社会各界的综合评价。这次评估检查,是对我区制度建设成效的一次全面检验,也是对我们进一步加强制度建设的一次有力促进,虽然最终的评估得分还没有出来,但撇开分数不说,单从推动工作的角度来讲,我认为也是很有成效的。

在看到成绩的同时,我们也应该清醒地认识到,反腐倡廉制度建设还存在不少薄弱环节,即使顺利通过成效评估也绝不是制度建设的终点。一方面,改革发展进程很快,社会变化深刻,有些制度建设相对滞后,有的方面存在制度空白,有的制度缺乏针对性和可操作性;另一方面,还存在着重制定轻执行现象,不少制度还没有得到很好执行。2010年,是省委确定的惩治和预防腐败体系基本框架形成年。在今年的工作中,我们仍然要一手抓制度建设,不断健全和完善各项制度,着力提高制度的科学性、针对性和可操作性;一手抓制度执行,提高制度执行力,维护制度的权威性、严肃性,努力形成内容科学、程序严密、配套完备、有效管用的反腐倡廉制度体系,确保反腐倡廉制度行得通、管得住、用得好。具体要按照中央纪委五次全会的部署,突出抓好四个方面的制度建设。

第一,以提高拒腐防变自觉性和能力为重点,加强反腐倡廉教育制度建设。坚持和完善领导干部任前廉政法规知识考试制度,考试成绩提供给干部管理部门,作为干部选拔任用的依据之一。巩固和扩大廉政志愿者工作成果,按照“一室一品”的要求加强廉政宣传工作室建设,走“特长专一化、类型多样化、队伍精干化、活动常年化”的路子,指导志愿者队伍有计划地开展廉政宣传活动,力争在更大范围内打响廉政志愿者这块“戚区品牌”。

第二,以推进权力阳光运行为重点,加强监督制度建设。完善民主决策机制,认真执行去年最新出台的戚墅堰区《关于执行“三重一大”事项集体决策制度的实施意见》。严格执行领导干部述职述廉、诫勉谈话、函询、质询以及民主评议、信访监督等制度,真正把干部的用权行为置于组织和群众的监督之下。深入推进党务公开、政务公开、村务公开,做到以公开促公正、促廉政。继续认真执行领导干部经济责任审计制度,加强对财政资金和重大投资项目审计。坚持同机关作风建设特邀监督员、纪检监察信访联络员的定期联系制度,依靠各方力量,增强监督合力。

第三,以用制度管权管事管人为重点,加强预防制度建设。全面推进区级机关部门内控机制建设,促进部门权力规范、透明、高效运行。我们设想,在区级机关部门中分两步开展,先选择检察院、建设、卫生、经贸、农林五家单位进行试点,然后在全区机关部门推开,形成机关部门个个参与、机关干部人人有责的工作格局,有效提高部门惩防体系建设的整体水平。部门内控机制建设是今年纪检监察工作的重点之一,市纪委高度重视,年前已经专门召开会议向各辖市区进行了部署。春节过后,我区也将召开专门会议尽快启动这项工作。刚才提到的五家试点单位有四家单位的分管领导在座,希望各位务必引起重视,因为这是一项全新的工作,以前大家都没做过;因为你们是试点单位,你们的模式将是全区的蓝本。

第四,以及时揭露、发现和查处腐败案件为重点,加强惩治制度建设。加强和改进信访举报工作,建立信息反馈、督查快办、协调疏导和目标管理制度,健全网络举报和受理机制。认真执行戚墅堰区《关于组织协调反腐败工作的意见》,健全查处案件协调机制,完善纪检监察机关和组织、公安、检察、审判、司法、审计等部门案件线索通报移送机制。完善依纪依法安全文明办案的纪律要求,更有效地查处案件,坚决惩处腐败行为。

在抓好制度制定的同时,仍然要将制度执行摆上突出位置。关于当前存在的制度执行力问题,省委书记梁保华在省纪委六次全会上有一段分析,我觉得很精辟。他说,一些反腐倡廉制度没有得到很好执行,原因是多方面的,一是制度意识不强,一些领导干部不能自觉遵守和维护制度;二是管理不力,有的单位好人主义盛行,有的领导干部自身不正不敢管,有的是缺乏责任意识不愿管,还有的是管理能力不适应管不住;三是监督检查不到位,查办惩处不严,制度执行的监督机制不健全,一些违反制度行为不能得到坚决查处、及时纠正。梁保华书记指出的这些问题,在很多地方包括我区,都是不同程度存在的。针对这些突出问题,我区将按照市纪委的部署要求,认真开展“制度执行力提升工程”,强化制度执行情况的监督检查,完善制度执行情况评估办法,严肃查处有令不行、有禁不止、随意变通、恶意规避等严重破坏制度的行为。特别要按照总书记的要求,教育引导各级领导干部牢固树立法律面前人人平等、制度面前没有特权、制度约束没有例外的意识,带头学习制度、严格执行制度、自觉维护制度;同时坚持原则,敢抓敢管,坚决同一切违反制度的现象作斗争。

总书记在中纪委五次全会上,对当前党风廉政建设和反腐败斗争面临的形势作了深刻分析。他指出,反腐倡廉形势依然严峻、任务依然繁重,党风廉政建设和反腐败斗争面临一些新情况新问题,突出的有以下几个方面:一是腐败活动向一些关键领域渗透、向一些社会领域扩散;二是高中级干部违纪违法现象严重;三是涉案金额巨大,一些腐败分子同时具有多种违纪违法行为,往往集政治蜕变、经济腐败、生活腐化于一身;四是腐败案件类型、性质和作案手段等出现新变化,违纪违法行为日趋复杂化、隐蔽化、智能化;五是腐败问题引发的群体性事件和重大责任事故上升;六是一些领导干部缺乏事业心和责任感,形式主义、官僚主义严重,奢靡享乐之风滋长。总书记指出,世情、国情、党情的深刻变化对党风廉政建设和反腐败斗争提出了新课题新要求,落实党要管党、从严治党的任务比过去任何时候都更为繁重和紧迫。坚持警钟长鸣,坚决反对腐败,防止党在长期执政条件下腐化变质,是党必须始终抓好的重大政治任务。那么,反对腐败的最有效手段是什么?就是查办案件。因为查办案件是我们党同腐败分子最直接最激烈的较量,最能体现我们党的坚定决心,也最能坚定人民群众对反腐败斗争的信心。对于纪检监察机关来说,查办案件是《党章》和《行政监察法》赋予的重要职责,也是检验工作成效的重要标准。只有把办案工作放在更加突出的位置常抓不懈,才能树立起党纪国法的权威,才能树立起纪检监察机关有为有威的良好形象。

俗话说事在人为,做好纪检监察工作也是如此。建设一支高素质的纪检监察干部队伍,是深入推进党风廉政建设和反腐败工作的重要保证。全区纪检监察机关要充分认识加强自身建设的重要性,以自身建设的新成效推动反腐倡廉建设深入开展。一要认认真真学习。要按照四中全会提出的建设学习型政党的新要求,创新学习方法,完善学习制度,丰富学习内容,切实加强学习型机关建设,不断提高纪检监察干部的政治素质和业务能力。纪检监察干部要把学习作为一种神圣职责、一种精神境界、一种终身追求;既要向书本学习,把握规律方向,又要向实践学习,提高实战技能;要坚持学习与工作紧密结合,提倡学习就是工作,工作就是学习,在工作中学习,在学习中工作。

“要强化对落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央重大决策部署情况的政治监督,促使各级各部门自觉同党的理论和路线方针政策对标对表、及时校准偏差,步调一致向前进。”自治区纪委监委研究法规室主任胡忠恒表示,要充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用,为新时代中国特色社会主义壮美广西建设营造良好的政治生态和发展环境。

贯彻党中央决策部署,关键在“一把手”、关键在领导班子。全区纪检监察干部表示,站在新起点上,将牢记习近平总书记嘱托,紧盯“关键少数”,抓住党委(党组)这个关键主体,贯通落实全面从严治党“两个责任”,持续强化对贯彻落实党中央重大决策部署的政治监督,引导督促各级党组织和领导干部真正悟透党中央大政方针,完整准确全面贯彻新发展理念,时时处处向党中央对标看齐,确保党中央作出的战略决策在广西不偏向、不变通、不走样。

“要持续强化‘一把手’和领导班子监督。”自治区纪委监委第八监督检查室主任韦立忠表示,充分运用“两清单”“两报告”“一审议”“三谈一访”等制度成果,加强“点对点”督导,进一步强化对权力运行的制约和监督,推动领导干部、特别是“关键少数”树立正确的政绩观,确保党中央重大决策部署落地落实。

“要紧紧围绕党和国家工作大局发挥监督保障执行作用,有力有效推动党和国家战略部署目标任务落实,强化贯彻执行党的路线方针政策和决议情况的督促检查。”南宁市委常委、市纪委书记、市监委主任缪佃江表示,要重点加强对清廉广西建设监督,持之以恒正风肃纪反腐,为全面落实强首府战略、建设新时代中国特色社会主义壮美广西首善之地提供坚强保障。

同志们:

这次区纪委四次全会,是经区委决定召开的一次十分重要的会议,主要任务是贯彻中央、省市纪委和区委一届四次全会精神,研究部署我区20-年党风廉政建设和反腐败工作,为攻坚克难、奋力开创各项工作新局面、构建和谐裕华提供强有力的政治保证。刚才,小平同志作的工作报告,区委常委会作了专题研究,我完全同意。下面,我就进一步加强全区党风廉政建设和反腐败工作,讲三点意见。

20-年,我区经济社会发展迅猛,实现了大突破、大发展的预期目标,这和全区纪检监察干部的辛勤工作是分不开的。全区纪检监察机关和纪检监察干部认真贯彻落实“三个代表”重要思想和十六大精神,紧紧围绕全区中心工作,解放思想,服务大局,扎实工作,党风廉政宣教工作在创新载体中取得实效,领导干部廉洁自律工作在制度规范中进一步深化,查办案件工作在服务大局中强力推进,纠正损害群众利益的不正之风在完善机制中巩固提高,执法监察和效能监察工作在拓展内容中逐步深入,信访下访工作在解决实际问题中不断加强,党风廉政建设责任制在强化督导中有效落实,为维护全区改革发展稳定提供了强有力的政治保证。区纪委监察局被评为全省纪检监察系统先进集体。在此,我代表区委、区政府向辛勤工作的广大纪检监察干部表示衷心的祝贺和崇高的敬意。总结分析我区党风廉政建设和反腐败工作,可以归纳为三个特点:

(一)思想认识上明显提高了。去年,我们在全区深入开展了“立党为公、执政为民”主题教育活动,“党要管党、从严治党”,“树正气、讲团结、求发展”已经在全区形成了共识。为加强党风廉政建设和反腐败工作的领导,成立了由我任组长的区党风廉政建设责任制领导小组,区委各常委、政府各区长承担起各自的职责,主动过问党风廉政建设和反腐败各项工作;区直有关部门按照责任分工协调联动,把工作往深里做、往实里做;区纪委不断加强组织协调和责任制落实情况的督导;各单位、各部门主要领导主动听取班子成员落实党风廉政建设责任制情况汇报,齐抓共管,形成了反腐倡廉整体合力。

(二)制度进一步完善了。针对东南分区开发建设“大突破、大发展”的实际,积极探索,建章立制,从源头上治理腐败,逐步形成用制度管人、靠制度办事的机制。一是建立健全了党风廉政建设责任制,紧紧抓住责任分解、责任考核、责任追究三个环节,从区委各常委、政府各区长做起,年初分解任务、年中述职检查、年底总结报告,提高了党风廉政建设的权重。二是制定了《关于在乡科级领导干部中实行“三项谈话制度”的实施办法(试行)》。通过实行纪委负责人同基层各单位党政主要负责人谈话、干部任前廉政谈话和诫勉谈话等制度,进一步加强对领导干部的监督、教育和保护,增强了领导干部廉洁从政的自觉性,及时纠正了不廉洁行为。三是制定了《关于进一步规范招投标工作的意见(试行)》,建设工程项目招投标工作得到了有效监督。四是制定了《关于严肃优化发展环境的暂行办法》,重点查处损害群众利益、以权谋私、违法施政等行为,为全区经济发展创造了良好的环境。五是制定了《关于实行行政效能评价考核制度的意见》,着力解决干与不干一个样、干多干少一个样、干好干坏一个样的问题,使机关工作效率明显提高,歪风邪气有效遏制,能干事、敢干事的氛围浓厚了。

(三)工作创新意识增强了。按照规定动作求精,自选动作求新的思路,区纪委创造性地抓好市纪委安排部署的各项工作,一是构建了宣教工作大格局,积极探索反腐倡廉宣传教育进社区试点工作,一大批警言警句、廉政公益广告在社区张贴悬挂,以“两个条例”颁布为契机,举办了“两个条例”巡回展及党内法规知识竞赛。受到了省市纪委的好评。二是对全区在编不在岗人员进行了清理整顿,清理在编不在岗人员62名,年节约资金60余万元。三是述廉评廉考廉工作向基层延伸,使基层党员干部廉洁自律意识有了明显提高。四是把基层站所作为评议对象,深入开展民主评议活动,53个基层站所行业作风明显好转,同时把民主评议与推行社会服务承诺相结合,积极开展了“百家企业评行风”活动,开展了“阳光投诉”等活动,切实解决群众关心的热点难点问题,推动了我区经济社会稳定发展。

当前,我区反腐倡廉总的形势是好的,群众对党风廉政建设的满意度进一步提高。但是,在成绩面前,我们要保持清醒的头脑,不能盲目乐观,从全党、全国来看,违纪违法案件仍然居高不下,涉案金额越来越大,这不能不引起我们的警觉。从我区来看,全区党员、干部队伍的主流是好的,但一些腐败现象依然存在,主要是违纪违法案件还时有发生,个别部门存在特权思想,吃拿卡要现象履禁不止,一些机关干部作风疲沓、纪律涣散,存在不作为、乱作为、胡作为现象;土地统征、体制改革、安置补偿工作中,引发不稳定的问题也很多。这些问题的存在,表明我们面临的形势依然严峻,任务还很重,工作还很艰巨,我们一定要进一步增强反腐倡廉的责任感和紧迫感,旗帜鲜明、毫不动摇地把反腐倡廉工作贯穿于我们的各项工作之中,始终把反腐倡廉作为一件大事来抓。

中纪委五次全会提出了有效预防腐败的总体思路和重要举措,中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,明确了建立惩治和预防腐败体系的指导思想、主要目标和基本要求。我们要结合实际,将实施纲要的原则、要求转化为切实可行的操作措施,建立健全督查、评估、考核奖惩体制,为惩防体系综合效能的发挥提供有效的保证。要正确处理好惩治与预防的关系,以改革统揽反腐倡廉各项工作,用改革的思路和办法防治腐败,解决反腐倡廉工作中遇到的一些深层次问题,真正建立起教育有效、制度管用、监督有力的防治腐败体系。当前,要紧密结合保持共产党员先进性教育活动,把学习《建立健全教育、制度监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、学习《“三个代表”重要思想反腐倡廉理论学习纲要》列入学习计划,解决好党组织和领导干部在思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题,使广大党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观,筑牢拒腐防变思想道德防线,把反腐倡廉的思想基础打牢打实。

新的一年,我们要深入贯彻中央和省市纪委全会精神,紧密结合我区实际,认真落实中央《实施纲要》的.各项要求,注重依靠深化改革、完善制度和经常性教育,加强惩治和预防腐败体系建设。在全面推进反腐倡廉各项工作的同时,要着力抓好六项重点工作的落实。

一是积极推进行政权力公开透明运行。阳光是腐败的天敌,公开是腐败的克星,提高行政权力运行的透明度,有利于加强对权力的监督和制约。省委白克明书记、市委吴振华书记对这项工作非常重视,我们要按照要求从容易滋生腐败的权力部位入手,推进权力公开透明运行,尤其是在项目建设、城中村改造、土地统征、安置补偿等工作中,通过建立和实施一系列有效的制度、规定,使行政权力的行使,逐步做到行为规范、程序严密、运行公开、结果公正、监督有力,使行政权力运行到哪里,监督就延伸到哪里,最大限度地防止滥用权力、谋取私利,遏制腐败问题的发生。

二是抓好专项资金的综合治理。专项资金都有专门的用途,有的是建设事业急用,有的是人民群众急需。但这些钱,有的却没有用好。去年市纪委对扶贫、修路、教育、水利等涉农专项资金进行监督检查,共查处了40起典型案件,这些案件虽然没有发生在我区,但也要引起我们的高度重视。去年,我区进行的“收支两条线”和专项资金检查中,查处违纪资金690万元。针对这些问题,要大力对专项资金进行综合治理,特别是对那些影响面大、受益人多的专项资金,比如扶贫资金、征地补偿费用、养老失业保险金、特困人员救济金等,要进行全面清理。还要抓紧制定专项资金监督查处制度,真正使专项资金发挥应有的作用。要认真落实市纪委《关于实行财务三项监督及民主理财的通知》、区委《关于实行财政支出跟踪问效制度的意见》、区纪委《关于加强财务管理严肃财经纪律的通知》有关规定。财政、审计等部门要主动配合,共同抓好这项工作。

三是加强行政效能建设。我区的行政效能监察工作取得了明显成效,受到了省市纪委的充分肯定,但是,和区委一届四次全会提出的“大突破、大发展”的目标相比,和我们日益繁重的东南分区开发建设相比,还有着明显的不适应。一些部门和单位仍存在服务态度差、工作效率低,门难进、脸难看,推诿扯皮、敷衍塞责,耍特权、吃拿卡要等问题。前几天,区委、区政府印发了《关于加强行政效能监察的意见》,就是要解决这些问题,为我区创造一个良好的发展环境。区纪委监察局要进一步强化和完善效能监察措施,抓紧设立区投资环境效能监察中心,加大效能监察力度,认真落实《关于实行行政效能评价考核的意见》,着力解决一些机关干部存在的“惰、庸、低、浮”现象,在我区努力营造一个“能者上、平者让、庸者下、劣者汰”的工作氛围。要把效能建设与民主评议活动相结合,把评议结果和干部任用紧密结合起来,通过深入开展民主评议,广泛听取群众意见,找出存在的突出问题,认真进行整改。

四是认真查处“四股歪风”。近年来,中央不断加大查处“四股歪风”的力度,但是在收受礼金的问题上,有些党员干部认为婚丧事宜是一生中的大事,不热闹热闹、宴请宴请,说不过去。有些领导干部认为,结婚丧事、过年过节,乃至生日、生病等,都是“关键”时候,对自己的上级、对有用的人,要走到,要有所表示。我区连续三年都有党员领导干部因婚事操办问题受到处分,说明这个问题还没有引起党员干部的足够重视。今年,我们要对这一问题进行专项治理,狠刹这股歪风,对违反规定的,一经发现,一律先免职,再处理;对顶风违纪的,要按照规定从严处理,要公开曝光发现的典型案件。要狠刹赌博歪风,凡领导干部参与赌博的,一律先免职,再按照规定处理。对工作日,在办公室打麻将、上网聊天、打游戏的,坚决予以查处。要严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和《党政领导干部选拔任用工作监督检查办法(试行)》的规定,建立健全干部选拔任用和管理监督机制,坚决预防和治理选人用人上的不正之风和腐败现象。对“跑官要官”的,要批评教育,不能提拔重用,在重要岗位上的要予以调整,已得到提拔的要坚决撤下来,对“跑官要官”制止不力造成用人严重失察失误的,要严肃追究责任。

五是进一步规范工程项目招投标和资金调配使用工作。随着东南分区基础设施力度的加大,我区成为全市的投资热点,全区抓项目、增投入、促发展的热头很猛,既是机遇,又是挑战。纪检监察机关要把规范工程项目招投标、土地招拍挂和资金调配使用情况作为重点工作来抓,认真落实《关于土地管理使用和有形建筑市场的管理利用的暂行规定》和省委提出的领导干部个人不擅自决定建设项目立项、不授意和内定项目中标对象、不违规干预资金使用的规定,加大监督检查力度,对违反规定的,坚决予以惩处。

六是切实解决群众反映强烈的热点难点问题。随着东南分区开发建设的加快,各种新矛盾、新问题不断涌现,如失地农民补偿、城中村改造拆迁安置、基层违法施政侵害群众利益等问题,都会引起激化矛盾,影响全区的发展和稳定,对此我们要引起高度重视。全区的党员干部要“机关搬进大楼中、干部下到基层去”,转变作风,深入基层,深入群众,解决群众反映的热点难点问题。要认真抓好“双联”工作,宣传区委、区政府的东南分区开发建设,把群众思想工作做通,把情绪理顺,纪委监察局要继续开展下访巡访工作,解决问题,化解矛盾,促进全区稳定。

加强反腐倡廉、构建惩防体系,不断开创党风廉政建设和反腐败工作新局面,关键在加强领导。各级党委、政府和领导干部要进一步强化政治意识、大局意识和责任意识,切实加强组织领导,加大落实力度,务求取得实效。

一要加大对纪检监察工作的领导和支持力度。各级党委、政府尤其是主要负责同志要进一步加强对纪检监察工作的领导,认真听取纪检工作汇报,及时就重大问题和重要情况作出决策,大力支持纪律检查机关全面履行党章赋予的职责。要在政治上关心纪检监察干部,在工作和生活上帮助他们解决实际困难。特别是在执法执纪中遇到干扰时,要旗帜鲜明地给予支持,做纪检监察工作的坚强后盾。反腐倡廉工作是一项系统工程,涉及到方方面面,纪检监察机关要加强与司法、行政、审计、组织人事和宣传舆论等部门的联系,各部门都要充分发挥职能作用,进一步巩固党委统一领导,党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持和参与的工作格局,进一步壮大反腐倡廉工作合力。

二要全面落实党风廉政建设责任制。各级党委、政府要切实担负起反腐倡廉的领导责任,重视对反腐倡廉全局性、倾向性问题的研究,及时就重大问题和重要事项作出决策。把反腐倡廉工作摆上重要议事日程,与其他工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,严格实行“一岗双责”,真正做到“两手抓,两手都要硬”。党委一把手要对本单位本部门反腐倡廉工作负总责,亲自研究重大问题,亲自协调各方力量,亲自过问重大案件;分管领导要全力抓好各项措施落实,解决工作中的具体问题;班子其他成员要着眼工作全局,搞好协调配合,并切实抓好分管领域和部门的反腐倡廉工作。纪检监察机关要充分发挥职能作用,加强组织协调和监督检查。要抓好组织领导、责任分解、责任考核、责任追究和奖惩兑现等几个关键环节,切实解决少数单位和部门存在的责任不明确、考核难操作和追究不到位等突出问题。要把责任制的落实情况纳入领导班子和领导干部的考核体系,作为业绩评价的重要内容,作为干部选拔任用的重要依据。对落实好的要予以褒扬,对落实不好甚至造成严重后果的,要坚决追究责任。

三要着力提高纪检监察工作能力。纪检监察机关作为党内监督的专门机关,必须不断适应新形势新任务的要求,大力加强自身建设。要按照提高适应完善社会主义市场经济体制要求的能力,对党员领导干部特别是主要领导干部有效监督的能力,依法执纪、依法办案的能力,发扬党内民主、维护党员权利的能力、协助党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作的能力的要求,建设一支政治坚定、公正廉洁、纪律严明、业务精通、作风优良的纪检监察干部队伍。要始终把思想政治建设放在首位,开展保持党的先进性教育活动,树立和落实科学发展观,增强大局意识、责任意识、忧患意识,忠于党、忠于人民,保证党的路线方针政策的贯彻执行。要深入研究新形势下反腐倡廉的特点、规律和发展趋势,增强工作的预见性和创造性,牢牢把握反腐倡廉工作的主动权。要进一步加强作风建设,发扬公正无私、刚直不阿、不徇私情、敢于碰硬的精神,坚决同各种腐败现象作斗争。要加强新知识的学习,不断提高业务素质,增强做好纪检监察工作的本领和水平。要自觉接受党委领导,带头遵守党的纪律和国家法律法规,在认真履行党内监督职能的同时,主动接受广大党员、干部和群众和监督,切实履行好人民赋予的职责,把我区反腐倡廉和纪检监察工作不断推向深入。

同志们,今年全区经济和社会发展的目标及主要任务已经明确,反腐倡廉的各项重点工作已经敲定,我们要解放思想、坚定信心、扎实工作、开拓进取,努力取得反腐倡廉工作的新成效,为开创全区各项工作的新局面作出更大的贡献。

纪委书记在换届会上的讲话篇十一

各位代表、同志们:

在x分公司党委、工会的关怀指导下,经过全体代表的共同努力,xx有限公司一届一次、分公司六届一次职工代表大会已圆满完成了预定的各项议程,就要闭幕了。与会期间,各位代表认真听取并审议通过了《x有限公司、分公司工作报告》、《2022年x有限公司、分公司土地承包方案》等报告、合同及方案,对领导班子和领导干部进行了民主评议。这次会议内涵丰富、主题鲜明、安排周密,取得了圆满成功。在此,我代表x有限公司党委,向各位代表和全x广大干部、职工群众,以及关心支持x有限公司、分公司事业发展的各界人士表示衷心的感谢!

这次职工代表大会是在全x上下深入学习贯彻落实党的十九届六中全会精神之际,召开的一次十分重要的会议。是一次统一思想、凝聚力量的大会,是一次民主求实、团结鼓劲的大会,是一次激励斗志、奋发向上的大会!x同志代表x有限公司、分公司所作的《擘画新蓝图谱写新篇章为构建现代农业新发展格局而努力奋斗》工作报告,回顾总结2021年工作实事求是,问题分析深刻透彻;2022年工作部署思路清晰,奋斗目标具体详细,推进落实举措有力,是一篇贯穿深化改革、高质量发展主题,符合x有限公司、分公司实际的报告,对于动员和激励全x党员干部和职工群众进一步统一思想,振奋精神,开拓创新,促进x经济社会更好更快发展具有十分重要的意义。

下面,我代表x有限公司党委,就如何结合实际,认真贯彻落实会议精神、推进各项工作再创佳绩讲三点意见。

一是要深刻领会精神,抓好贯彻落实。会议结束后,各单位要把落实好本次职代会精神与x有限公司第一次党代会精神有机结合起来,充分利用广播电视、干部培训、理论学习和精神宣讲等多种有效形式,将本次大会精神宣传贯彻到广大干部和职工群众之中。要以贯彻落实好本次职工代表大会精神为契机,把干部群众思想和行动统一起来,把各方面智慧和力量凝聚起来,确保完成会议确定的各项任务目标。

二是要转变思想观念,推进思维创新。针对x企业化改革的新形势、新任务,我们要经常对标对表,积极解放思想,更新观念,认真把以人民为中心的发展理念落实到各项决策部署和实际工作中,通过改革进一步调动广大职工群众的积极性和主动性,维护好他们的利益,努力让x有限公司、分公司的现代化农业搞得更好、改革搞得更好、干部职工生活的更好。全x党员干部要从传统思维定式中解放出来,增强市x意识,转变经营理念,提升经营能力。只要有利于x经济社会发展,有利于职工增收、企业增效,就要敢想敢试敢干,不断形成新经验、取得新成果。

一是要把责任扛在肩上,忠诚履职尽责。各级党组织必须要把党的政治建设摆在首位,担负起党的政治建设责任,提高政治站位,强化政治引领,增强政治能力,涵养政治生态,防范政治风险,做党的政治建设的维护者、实践者、推动者。各级党组织和领导干部要主动把责任扛在肩上、抓在手上,切实履行好岗位职责,不折不扣抓好各项工作落实,努力形成谁主管、谁负责,一级抓一级、层层抓落实的工作局面。

二是要把使命放在心间,勇于担当作为。站在x企业化改革的新起点上,要有“功成必定有我”的历史担当,珍视自己肩上的责任和使命,做出实实在在的业绩。全x党员干部更要树立求真务实的作风,把上级精神和具体工作结合起来,把发展热情和x实际结合起来,把服务改革发展、改善民生和提升自身能力结合起来,真正把工作落实到具体行动上、落实在群众的满意度上,创造实实在在的成绩。

三是要把干净融入血液,严明纪律规矩。广大党员干部要时刻把纪律挺在前面,带头遵守廉洁自律准则和纪律处分条例,常思贪欲之害,消除侥幸心理,保持行为定力。要有自律之心,牢记人情里面有原则、交往之中有纪律,坚持自重、自省、自警、自律。要有敬畏之心,在各种诱惑面前要保持心态的平衡、头脑的清醒。要守好底线、筑牢防线、远离红线,以清正廉洁、一身正气赢得职工群众的信赖与支持。

2022年,我们要继续保持昂扬向上的斗志,全体党员干部要以这次会议为契机,会后立即进入工作状态,全力做好当前“四项”重点工作,为明年各项工作顺利起步打好提前量。

一是要凝神聚力,做好新一年谋划工作。各级党组织、各部门要围绕职工代表大会做出的各项决议,迅速完善本单位、本部门确定的重点工作,明确方法步骤,做到责任落实到人。要做到高起点规划、高标准落实,推动x有限公司、分公司各项工作始终处于领跑地位。用实实在在的工作成果,构建x有限公司、分公司高质量发展新格局的强大力量。

二是要超前准备,做好农业生产工作。今年我们战胜了诸多自然灾害,赢得了抗灾抢粮夺丰收的全面胜利,但是,我们仍要居安思危、不骄不躁,坚持抢前抓早,精心做好明年的农业生产准备工作。特别是新任的管理区主任、书记,要尽快对本单位的整体情况摸清、摸透,在做好当前工作的基础上,对明年农业生产形势进行超前谋划和科学研判,要在结构调整、农机更新、科技推广、农业基础设施建设等诸多方面进行超前谋划,落实种植计划,备足种子、化肥、油料等春耕生产物资,做到起步有声。

三是要全力以赴,做好安全稳定工作。各单位、各部门要高度重视安全工作,加强对人员密集x所及居民区住户的安全隐患排查治理,发现隐患立即整改。有关部门要针对重点行业、重点单位、重点部位进行一次联合集中检查,排查隐患、强力整改,确保节日期间安全稳定。要不折不扣的抓好疫情防控工作,巩固防疫成果,严格落实常态化疫情防控措施,加大来返x人员排查力度,坚决防止疫情外来输入。要加大矛盾纠纷排查化解力度,开展对重点事件和突出问题的排查整治,努力做到从源头上化解矛盾。要加强社会治安综合治理,确保节日期间的社会环境和谐稳定。

各位代表、同志们,站在新起点,面对新形势、新挑战,我们必须寻求新突破,取得新作为,时刻保持奋斗状态,扛起事业发展的“千钧担”,做一个奔跑中的“圆梦者”。发扬x人拼搏奉献精神,拿出披荆斩棘、百折不挠的冲劲儿,拿出逢山开路、遇水架桥的闯劲,拿出滴水穿石、绳锯木断的韧劲,善始善终、善作善成,奋力开创x有限公司、分公司高质量发展新局面!

纪委书记在换届会上的讲话篇十二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

各位代表:

我代表******xxx乡第十x届纪律检查委员会向******xxx乡第十三届代表大会作出报告,请予审议,也请列席会议的同志提出意见。

一、过去五年的工作回顾。

五年来,xxx乡纪检监察工作在县纪委和乡党委的正确领导下,认真贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中***精神和党***、省、市、县委关于党风廉政建设暨反腐败工作的一系列决策部署,聚集中心任务,强化监督执纪问责,持续保持惩治腐败高压态势,着力解决发生在群众身边的腐败现象和“四风”突出问题,切实维护群众切身利益,以反腐倡廉的新成效取信于民,圆满完成了纪检监察工作各项目标任务。全乡党风廉政建设和反腐败工作取得了新成绩,呈现出了风清气正的良好态势。

(一)加强宣传教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线。一是在全乡党员干部中认真开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”、“两学一做”等学习教育活动,注重在党员干部中形成优良的学习风气,增强政治认识,大局认识和责任认识,树立敬业奉献、清正廉洁的党员干部形象。二是在全乡党员干部中开展保持******员先进性教育活动和创先争优活动,党员的素质进一步提高,基层组织建设进一步加强,经济和社会各项事业进一步推进,建立起了党员长期受教育,群众长期得实惠的长效机制。三是全力抓好党风廉政建设责任制的落实。坚持把贯彻落实党风廉政建设责任制作为加强党风廉政建设和反腐败工作的“龙头”工程,以构建惩防体系为核心,通过制定目标、明确责任、强化落实、严格考核、责任追究,建立了党委书记负总责、分管领导具体负责、党委成员结合分管工作齐抓共管的责任体系,形成了层层抓落实的优良格局。四是组织政府机关全体人员、乡直单位负责人及村干部观看了县纪委和文化局精心打造的当代大型廉政戏曲《子夜惊梦》及大型电视记录片《鉴史问廉》,向全乡党员干部发送节日廉政书信,及时对党员干部廉政提醒谈话,筑牢全乡党员干部拒腐防变的心理防线,为构建惩防体系打下了坚实的思想基础。五年来,乡纪委通过以会代训、党员培训、开展宣传教育活动等形式对全乡干部进行党风廉政教育,通过举办互动和开展各种学习,促进了广大党员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,进一步增强了拒腐防变的能力,确保了党的路线、方针、政策的贯彻执行和政令畅通。

(二)改进工作作风,持之以恒正风肃纪。一是认真践行“三转”实践活动。乡纪委根据职责定位,做到了不越位,不缺位,不错位,以实际行动把改革举措和“三转”要求落实好,把工作重心转移到党风廉政建设和反腐败斗争上来,转移到监督执纪问责上来,统一思想认识,勇于担当责任,聚焦中心任务,抓好主责主业,为党的建设提供纪律保障和作风保障。二是坚持节点推进。紧盯元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、国庆等关键节点,对本单位所有公车,在节假日封存及平时公车私用等问题紧盯不放。几年来,我乡无出现公车私用现象,做到了节日期间除值班车辆外其他公车按时封存。三是对作风建设常抓不懈,工作日中午饮酒,上班时间玩电脑、打牌赌博等不良现象得到了有效遏制。四是加大问责力度,加强作风建设不“走过场”、不“放空炮”,如对基层单位一名工作人员对违反《关于严格规范党和国家工作人员操办婚丧喜庆事宜的暂行规定》,在其婚宴上大操大办问题,没有坚持“两报告一承诺制度”的行为,给予了相应的组织处理,巩固了作风建设成果。

(三)深入推进反腐败斗争,持续保持高压态势。坚持把查办案件作为反腐败斗争的中心环节来抓,坚持惩治腐败零容忍,始终保持了严惩腐败的高压态势。充分发挥县协作区办案功能及县纪委办案科室的协办功能,优化办案力量,确保人力、物力、财力向办案一线倾斜,切实维护了人民群众的切身利益。五年来共查处违纪案件x件、涉案人员x人,分别给予了相应的党纪处分。取得了明显的政治效果和社会效果。为全乡经济发展和社会大局稳定提供了纪律保障。

(四)围绕群众反映热点难点问题,切实强化执纪监督。紧紧围绕全乡人民群众关注度高,与群众利益密切相关的重点领域,关键环节,实施依纪监督问责,确保乡党委和乡政府工作落到实处。一是扎实开展农村基层侵害群众切身利益信访举报突出问题专项治理,五年来,共排查案件线索x件,办理市巡视组批转信访件x起,县纪委批转x件,全部予以结案。二是扎实开展“双违”专项整治。按照县委县政府部署,重点检查土地、村建部门履职情况,查处以罚代管,变相姑息纵容违法买卖土地、违法建设等违纪违法行为,进一步优化了生态环境和经济发展环境。

(五)健全机制,务求纪检监察工作取得实效。乡纪委主要围绕两个方面来抓廉政建设长效机制建立。一是完善各项制度。从机关廉洁从政方面,制定了《xxx乡干部廉政教育制度》、《xxx乡干部廉政谈话制度》、《xxx乡领导班子廉洁自律守则》等各项制度;从机关干部管理方面制定完善了《xxx乡机关干部工作制度》等制度;从深化机关行政效能建设方面制定了《转变干部作风加强机关行政效能建设十条措施》、《深化机关效能建设的安排意见》等制度;从转变干部作风、提高工作效能入手,制定完善了《首问责任制度》、《领导干部信访接待周制度》《限时办结制度》、《领导干部联系村制度》、《xxx乡廉政风险防控机制》等制度,通过制定完善一系列制约防范制度,逐步形成了我乡反腐倡廉制度体系。二是加强监督检查。在严格执行制度规定的同时,还成立了督查工作领导小组,全面履行监督职能,开展对制度和重点工作落实情况的效能监察,做到了日常监察和定期监察相结合,专项监察与综合监察相结合,确保了各项制度的有效落实,从而建立了我镇廉政建设的长效机制。

总的看来,五年来,我乡的党风廉政建设和反腐败工作,在全乡广大党员和干部群众的共同努力下,取得了预期的效果。在肯定成绩的同时,我们也清醒地看到了在党风廉政建设方面还存在着一些薄弱环节,具体表现在:监督机制还有待于进一步完善;长效管理机制还有待于进一步健全;对党员干部的管理教育还有待于进一步加强等等。因此,我们要正确认识和把握反腐败形势,坚定信心,真抓实干,努力促进党风、政风、行风的不断好转。

二、今后的任务和奋斗目标。

下一步,全乡纪检监察工作总体要求是:

当前隐藏内容免费查看深入贯彻习******系列重要讲话精神,全面落实十八届中纪委***、九届省纪委***、五届市纪委***和十二届县纪委***部署,围绕推进“四个全面”战略布局,坚持全面从严治党、依规治党,坚持尊崇党章,把纪律挺在全面,坚持德规相依,深化标本兼治,抓实“主体责任深化年”,聚焦监督执纪问责,着力在严明党的纪律和规矩,落实***八项规定精神,保持严惩腐败问题,强化履职尽责上下功夫,求实效。推动党风廉政建设和反腐败斗争不断取得新成效,为建设经济强乡、生态大乡、和谐山乡提供坚强纪律保障。

(一)纪挺法前,严格执纪,坚决严明党的纪律和规矩。要全面贯彻执行党章准则和条例,深入开展“学党章党规,学系列讲话,做合格党员”学习教育,抓好党章、准则、条例等党纪党规以及《******关于严明党的纪律和规矩论述摘编》的学习宣传贯彻,教育引导党员干部追求道德的高标准,严守不越纪律的底线,把党章、党规、党纪刻印在心上,把纪严于法、纪在法前的要求落实到行动上。要抓好“六项纪律”特别是政治纪律的贯彻执行,严肃查处政治利益与经济利益相互勾连、拉帮结派,培植私人势力对抗组织调查等问题,切实维护党章党规党纪的权威。

(二)着力加强纪律检查,进一步维护党的纪律权威性,保障政令畅通。严格执行党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律这六大纪律,决不允许有令不行,有禁不止,决不允许各自为政,阳奉阴违,确保全乡上下在思想上、政治上、行动上同党委保持高度一致,同频共振,确保全乡各项决策部署得到有效落实。要在责任担当上看齐,强化主责就是首责,守土必须尽责观念;要在作风纪律上看齐,发扬严实作风,抓小抓细抓实,把纪律和规矩立起来,严起来,执行到位;要在示范带动上看齐,彰显“不令而行”的榜样力量。围绕全乡经济社会发展需要,督促加强对重点行业、重点项目、重要工程的监督检查,及时纠正和查处存在的问题。

(三)坚决打赢纠正“四风”攻坚战,始终保持查办案件和遏制腐败的高压态势。坚持以“零容忍”的态度惩治腐败,坚决遏制腐败滋生蔓延势头,严肃查处党员干部违反党纪政纪的行为,坚决查办发生在群众身边的腐败案件。做到决心不变,力度不减,尺度不松,利剑高悬,震慑常在,在全面从严治党中发挥更大作用。要强化问题导向,聚焦聚焦再聚焦,把握重点,抓住要害,着力发现新问题,在“件件有落实”上集中发力,形成持续震慑,努力实现“不敢腐”的目标。要一把尺子执纪到底,一寸不让,在坚持中深化,在深化中坚持,锲而不舍,毫不松懈,巩固“三严三实”专题教育成果,深化严的标准和氛围。要把侵害群众利益的不正之风、基层“小微权力”贪腐治理,懒政怠政、为官不为作为乡纪委监督执纪问责的重点领域,集中资源、集中力量、集中时间,严肃查处违规违纪问题。综合运用批评教育、诫勉谈话、通报批评、组织处理、纪律处分等方式追究相关单位和人员职责,典型问题公开曝光,使问责和曝光成为常态,形成震慑,从而净化基层政治生态,让权力健康运行,使干部干净干事。

(四)突出创新、忠诚、担当、廉洁,建设一流纪检监察队伍。******强调,监督别人的人首先要管好自己,执纪者首先要做遵守纪律的标杆,纪检监察干部首先要牢固树立“有问题发现不了是失职,发现问题不查办是渎职”的责任意识,要紧紧围绕全市纪检监察系统“队伍建设年”活动中提出的“建一流班子,带一流队伍,创一流业绩,树一流形象”工作目标,把创新作为第一工作动力,把忠诚作为首要政治品质,把担当作为核心职责素养,把廉洁作为做人干事底线,从严教育,从严要求,从严管理,从严监督,持续深化“三转”,聚焦主业,立足全乡发展形势,始终保持队伍纯洁,努力建设一支忠诚、干事、担当的纪检监察队伍,坚决同各种腐败现象和不正之风作斗争。

同志们,党风廉政建设任务繁重、使命光荣、责任重大。乡纪委要在上级纪委和乡党委的领导下,以强烈的使命感和高度的责任心,以对党和人民高度负责的精神,紧紧围绕我乡今后五年的工作目标,开展纪律检查工作,为进一步端正党风和不断推进廉政建设,为全面完成这次******确定的各项工作任务而努力奋斗!

纪委书记在换届会上的讲话篇十三

同志们,区党代会上,经过全体代表的民主选举,产生了新一届区纪律检查委员会。今天的区纪委一次全会,又选出了纪委常委、副书记、书记。在此,我代表当选的常委,对同志们的信任和支持表示衷心的感谢!

上一届常委和委员中,有同志因年龄、或工作变动,不再担任本届常委或委员,他们在过去的工作中恪尽职守,勤恳敬业,勤奋工作,为我区纪检监察工作作出了积极贡献。借此机会,我代表新一届区纪委常委会向他们表示崇高的敬意!

区四次党代会制定了今后五年我区经济社会发展的奋斗目标、指导方针和工作措施,同时对全区党风廉政建设和反腐败工作也提出了新的任务和要求。本届区纪委常委会,按照区第四次党代会的决策部署,决心在市纪委和区委的坚强领导下,与各位委员们一道,带领全区纪检监察干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,主动适应新时代新阶段新要求,围绕现代化建设大局发挥监督保障执行、促进完善发展的作用,与时俱进、精准施策,一刻不停推进党风廉政建设和反腐败斗争,把严的主基调长期坚持下去。

第一、强化政治监督,确保党中央重大决策部署不折不扣落到实处。

推动各地区各部门自觉同党中央精神对标对表,凝心聚力做好应变局、育先机、开新局、谋复兴各项工作。全面贯彻落实好区党代会精神,组织广大纪检监察干部认真学习党代会精神,增强政治责任感,把大家的思想认识统一到党代会精神上来。

第二、保持“惩”的力度、提升“治”的效能,推动政治生态持续净化优化。

切实增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力,坚持有腐必反、有案必查,持续保持反腐败斗争高压态势。紧紧围绕区四次党代会提出的各项目标任务来开展纪检监察工作,认真落实“三个区分开来”,精准把握政策策略,实现政治效果、纪法效果和社会效果的统一。

第三、毫不松懈治“四风”、多措并举树新风,为开局“十四五”走好新征程提供有力作风保证。

重点盯住贯彻党中央决策部署做选择、搞变通、打折扣等问题,打好纠治形式主义官僚主义问题“组合拳”。把整治群众身边腐败和作风问题摆在更加突出位置,让群众获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。

第四、持续深化纪检监察体制改革,适应现代化要求加强纪检监察干部队伍建设。

把监督贯穿于党领导经济社会发展的全过程,使监督融入我区“十四五”建设之中。深入贯彻落实党的十九届五中全会和中央五次全会精神,着力把握纪检监察体制改革规律性,在统筹、贯通、衔接、深化上下功夫,确保纪检监察体制改革取得实实在在的进展和成效。自觉接受最严格的约束和监督,本届区纪委领导班子要走在前、做表率,坚持政治思想从严、纪法教育从严、监督管理从严,带领全区纪检监察干部持之以恒发扬党的光荣传统和优良作风,在新时代新征程中奋勇争先、建功立业,绝不让党和人民赋予的权力腐蚀生锈,以铁一般的纪律作风锻造纪检监察队伍。

同志们,站在新起点,踏上新征程,今后五年纪检监察工作任务繁重、使命光荣,新一届区纪委的工作任重而道远。我们要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,在市纪委和区委的正确领导下,紧紧围绕区四次党代会提出的各项奋斗目标,勠力同心、锐意进取,努力开创我区纪检监察工作新局面!

纪委书记在换届会上的讲话篇十四

这次县纪委全体会议是县委召开的一次十分重要的会议。会议的主要任务是贯彻中央、省委、市委纪委全会精神,安排部署2020年全县党风廉政建设和反腐败斗争工作。下面,我就做好2021年全县党风廉政建设和反腐败工作,讲几点意见。

“两个责任”知识竞赛被市委x书记和市纪委x书记批示推广学习;

正风肃纪雷厉风行,实效突出;

廉政警示教育形式新颖、令人警醒,等等,都充分证明了一年的党风廉政建设和反腐败斗争工作是卓有成效的,也充分反映出我们的纪检监察干部队伍是一支政治坚定、素质过硬、敢于亮剑的“铁军”。在此,我代表县委,向全县纪检监察战线的同志们,表示亲切的问候!

“小官大贪”问题严重,比如x村干部贪腐案件,等等,这些案子,有大问题,有小问题,都是侵害了群众权益,污染了政治生态,损害了和顺形象。第三个表现是腐败现象增量不断。在严惩“四风”、严查腐败的高压态势下,仍然有不收手、不收敛的问题。比如,滥发补贴奖金、迁居暖房、吃吃喝喝、公车私用等问题。

对照中央、省委、市委的分析判断和形势任务的要求,我们要按照党中央“四个全面”的战略部署,自觉把思想统一到习近平总书记十九届中央纪委四次全会重要讲话、省纪委x次全会、市纪委x次全会精神上来,以学习讨论落实活动为契机,坚持“五个从严”,落实“两个责任”,坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争。

有的党员干部对人事调整、案件查处等组织决定评头论足,甚至散布监督过严、反腐“过头”等言论,这些问题都是不讲规矩、不守纪律的表现,要引起高度的思想警觉。去年我们从大局着眼、小处入手,对全县领导干部提出了“八不准”要求,都是一些很细、很明确的规定,大家一定要严格遵守。纪委监察局要进一步强化对政治纪律、政治规矩执行情况的监督检查,让规矩和纪律成为硬约束。二要严明组织纪律不放松。要坚持民主集中原则,充分发扬党内民主,用好批评和自我批评武器,切实增强党内政治生活的政治性、原则性。各级领导干部要坚持组织原则,参加组织生活,任何时候、任何情况下都要相信组织、依靠组织、服从组织,决不允许搞非组织活动,决不允许搞人身依附、“小圈子”,决不允许有令不行、有禁不止。要更加严格执行请示、报告等制度,今后无论是请示报告工作,还是离岗请假,一律以书面形式报告,做到工作留痕,执纪留印,这要作为一条纪律严格执行。三要严明廉政纪律不放松。中央的“八项规定”和中央、省、市的各项廉政纪律,为党员领导干部在做人处事、用权、交友等方面标明了红线、划清了底线,我们必须严格执行。过去,一些干部总认为逢年过节送红包礼金是人情世故、礼尚往来,对这样的潜规则不以为然,见怪不怪。殊不知,“不矜细行,终累大德”,诸多贪腐事件都是在这样的思想和行动支配下引发的。我们身边的一些被查处的领导干部,在回顾起自己的经历时,就反思到,自己对收受节礼、红包习以为常,逐步走上了违纪违法的道路。我一直讲,要过好“春秋大节(劫)”,说的就是过好了就是节日,过不好就是劫难。对这些提醒,大家一定要听得进去,落实在行动中。在遵守规矩和纪律方面,要始终坚持以上率下,县委常委带头执行,一级跟上一级走,上行下效,步调一致。比如,我们能普遍感受到,今年的春节期间,各级干部自觉遵守有关规定,个别领导干部还主动退了节礼,过年就像过了一个星期天,干净、清净、风清气正,这样的风气要持续保持。

第二,从严刷新吏治。习近平总书记指出,“从严治党,关键是从严治吏。”应当看到,我们的干部队伍主流是好的,但也存在一些突出问题。我们必须把从严治吏贯穿到干部队伍建设全过程,坚持做到“三强”:一要强教育。始终坚持思想建党,通过坚持不懈的理想信念教育、道德法治教育、业务素质教育,特别是要按照“三严三实”的标准,促进信仰忠诚、作风务实、素养提升。二要强培养。要坚持“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”好干部标准,坚持“两挂钩、两不挂、两票决”,规范选任程序,改革考察考评方式,推行干部选拔任用纪实制度,严明组织人事纪律,形成“正者用、能者上、庸者下”的用人导向。同时,我还想点一下干部档案问题,在去年干部“三龄两历一身份”审核中,发现了一些不规范、甚至是造假问题,今后我们要进行严肃处理。三要强管理。这几年,我们把加强“一把手”监督管理作为我们的重点,“三公开”“公示周工作清单”等措施,都是针对“一把手”的。今年,我县又列为全市“一把手”监督管理工作试点,我们要在严格执行市委出台的《关于加强和改进对各级各部门“一把手”监督的办法》和《关于对关键岗位干部的监督办法》的基础上,积极探索创新,落实好“一把手”不直接分管人事、财务、工程、审批、采购等具体事项,主要领导末位表态,“三重一大”事项集体决策监督等制度,把各级各部门的权力科学分解到班子成员,形成副职分管、正职监管,集体领导、民主决策的权力运行机制,防止“一权独大”“一人独揽”。1月份,我们针对社会反映的未成年学生进网吧的问题,召开专题认责会,相关领导干部自觉认责担责,收到了良好的效果。今后,我们要继续推行完善这种工作模式,让领导干部勇于担当,对出现的问题主动认领责任,坚决杜绝“为官不为”和管理缺位背后的失职渎职问题。与此同时,要进一步完善重大事项报告、经济责任审计、巡视、约谈、函询、质询等制度,坚决打好“三个一批”组合拳,深入开展“一倒查六整治”,强化责任追究,坚决刷新吏治。

第三,从严狠刹“四风”。“逆水行舟,一篙不可放缓;

滴水穿石,一滴不可弃置”。我们必须横下一条心纠正“四风”,在防松懈、防变通、防回潮上狠下功夫。一要坚持整改落实。要以钉钉子精神,持续抓好各项整改任务的落实,逐条逐项对照检查,逐条逐项对账销号,把问题整改到位,把要求落实到位,决不能曲终人散、不了了之,出现“烂尾”工程。二要坚持常抓严管。继续顶住重点领域、关键环节、重要时间节点,不断强化对中央八项规定精神和中央、省、市、县有关作风要求、廉政纪律执行情况的监督检查,真刀真枪查处顶风违纪行为。要加强对学习讨论落实活动中各项专项整治工作的监督检查,加大对“为官不为”“为官乱为”行为的问责力度。同时,对新出现的“四风”伪装、变异问题和穿上“隐身衣”的享乐主义、奢靡之风,比如,会所中的歪风、违规公款接待、滥发奖金补贴、分批操办婚丧喜庆事宜,违规用车等问题,露头就打,决不姑息。十八大以来,中央、省、市和我们相继出台了一系列改进作风的制度规定,领导干部哪些该做、哪些不该做已经很明确了,但就是这样,仍然有些干部思想麻痹,总认为聚个餐、喝点酒、吃点饭,休息日打打牌,参加非亲属的婚丧嫁娶、迁居暖房,等等,这些都是小事情,犯不了大错误,其实这是非常肤浅的认识,也是作风不实的表现,必须引起大家的高度重视,自觉进行纠正,做到有令必行、有禁必止。三要坚持纠树并举。大兴“政治学习、联系群众、履职实干、廉洁从政”之风,以优良的党风带民风促社风,继续大力推进移风易俗,加强精神文明建设,从开展崇尚科学、破除迷信集中教育整治等一件一件具体事情抓起,抓出实效,教育引导广大群众摒弃陈规陋习,树立文明新风正气,大力营造弊革风清、健康向上的社会氛围。

三是严查“放手”后面的行政不作为、有法不依问题。特别是对现在仍然不收敛不收手、继续搞腐败的,要毫不手软,从严查处。总之,就是要发现一起查处一起,发现多少查处多少,查处一个、教育一批、震慑一片、净化一方。习近平总书记多次讲过,不能既想当官,又想发财,想发财就不要当官,想当官就不要想发财。各级领导干部一定要绷紧廉洁之弦,坦坦荡荡做人,干干净净做事,清清白白为官。二要以制治本。要按照“法定职责必须为,法无授权不可为”的要求认真履职,理清“权力清单”,探索建立责任清单、负面清单“两个清单”,通过分权、放权、减权,以权力的“瘦身”为廉政“强身”,扎紧管权限权的制度“围栏”。三要强化教育。要发挥我县廉政警示教育基地、廉政文化一条街等作用,深入剖析十八大以来查处的典型案例,用好用活反面教材,特别是发生在我们身边的人和我们熟悉的人的案例,强化警示、震慑、教育效果,让党员干部筑牢拒腐防变思想防线。

第五,从严落实责任。落实各级党委的主体责任和各级纪委的监督责任,是推进党风廉政建设的“牛鼻子”。一要落实主体责任,切实扛稳抓牢。各级党组织把党风廉政建设当作分内之事、应尽之责,进一步健全责任落实机制,细化实化重点任务、组织领导、责任分解、压力传导、履责报告、监督检查、考核评价、责任追究等方面的制度和办法,着力破解主体责任上紧下松的问题,确保责任落实全覆盖、压力传导不递减,真正做到守土有责、守土负责、守土尽责。二要强化监督责任,严格执纪监督。各级纪检监察机关要围绕打造“和顺干部”名片,进一步聚焦党风廉政建设和反腐败斗争中心任务,敢于担当、勇于负责、善于监督,深化完善纪委常委包联乡镇和县直纪检监察派驻机构联组工作机制,协助和推动党委主体责任落实,实现两个责任良性互动,共同发力。要进一步深化纪律检查体制机制改革,全面落实“两个为主”要求,强化上级纪委对下级党委和纪委的监督。同时,要不断加强自身建设,坚决防止“灯下黑”,对那些不敢抓、不敢管、监督缺位的干部,要坚决追究责任。三要严格责任追究,倒逼责任落实。要实施约谈制度,层层传导压力,层层督促落实。在我们的领导干部中,存在一种“好人思想”,总认为自己遵规守矩、不贪不腐,就万事大吉了,对班子成员和下属疏于监督管理,对一些苗头性、倾向性问题不提醒、不纠正、不报告,甚至当“老好人”,帮助捂着藏着,这其实是好心办坏事,既是对组织的不负责任,也是对同志的不负责任。中央、省、市规定,要实行“一案双查”,一个单位发生了违纪违法问题,不仅要追究当事人的责任,又要追究单位“一把手”的责任,直至追究分管领导的责任,既查案件本身的问题,又查监督监管不力的问题。昨天,省纪委通报了五起追究典型案例,这些案例已经在会上印发。大家要在这些案例中汲取教训,引起警觉。各级领导干部要切实履行好党风廉政的主责,抓好分管范围内的党风廉政建设工作,做到工作管到哪里,党风廉政建设就深入到哪里。

打铁还要自身硬。广大纪检监察干部要把绝对忠诚作为最根本的政治要求,一要强学习。深入学习《党章》,深入学习习近平总书记系列重要讲话,深入学习贯彻中央、省、市纪委会议精神,做到知行合一,提高素质,推动工作。二要敢担当。要牢固树立执纪者必先守纪、监督者必受监督的意识,不断增强党性意识、纪律意识、法治意识,讲原则、守纪律、敢碰硬、不怕得罪人,忠诚执纪、铁面执纪、依法执纪,不负组织和群众的重托。三要作表率。要清白做人,干净做事,尽职履责,为党员干部作出表率。各级党组织要旗帜鲜明支持纪检监察机关履行职责,关心纪检监察干部,帮助解决实际困难。广大党员干部要理解支持纪委的工作,共同以实际行动维护党的形象。

同志们,中央和省委、市委对党风廉政建设和反腐败斗争提出了新的更高要求。我们一定要强化措施,狠抓落实,把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入,为建设弊革风清幸福宜居新和顺营造风清气正的政治生态!

纪委书记在换届会上的讲话篇十五

同志们:

这次县纪委五次全会,是县委决定召开的一次重要会议。会议的主要任务是深入学习贯彻中央、省、州纪委全会精神,部署我县2015年党风廉政建设和反腐败工作。2014年,全县纪检监察机关聚焦主业,强化主责,落实“三转”,正风肃纪,工作成效明显,在州纪委年度绩效考核中排名全州第一,县委对纪检监察机关的工作非常满意。光辉同志代表县纪委常委会作了工作报告,全面部署了各项工作,我完全同意,请各级各部门抓好贯彻落实。下面,我讲三个方面的意见。

纪律和规矩是什么?党的纪律是党内的刚性约束,国家法律是党员、干部必须遵守的规矩。党章是全党必须遵循的总章程,也是总规矩。党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例也是重要的党内规矩。守纪律讲规矩是对党员、干部党性的重要考验,是对党员、干部忠诚度的重要检验。

在党的纪律和规矩中,第一位的是政治纪律和政治规矩。“五个必须”,必须维护中央权威;必须维护党的团结;必须遵循组织程序;必须服从组织决定;必须管好亲属和身边人员。

今年,我县在讲规矩守纪律方面,要在全面落实上级要求的前提下,强化“四个不允许”。

(一)不允许有令不行。有规定不执行,有禁令仍随心所欲,拿纪律规矩不当回事儿的现象必须禁止。今年春节值班,县委办发了通知,要求主要领导至少要有一名在属地值班。我大年三十那天还专门安排继玲同志再次通知强调各乡镇和县直各部门要严明值班纪律。可就是这样三令五申,仍然有乡镇和部门不按要求落实。初一到初六,县委和县纪委的值班领导带队到部分乡镇和县直部门进行了现场抽查。初一,绿葱坡党委书记在岗,茶店子党委书记和值班人员不在岗。初二,沿渡河党委书记在岗,溪丘湾乡长不在岗,政府大门紧锁、无人值班。初四,东瀼口党委书记在岗,溪丘湾、官渡口党委书记不在岗。初五,茶店子镇长在岗。初六,官渡口党委书记、茶店子镇长在岗,溪丘湾党委书记不在岗。抽查中,也发现了一个有令就行的好典型,县药监局对春节值班安排得十分到位,全县12个乡镇药监所的值班同志全部在岗。

今天会上,县委督查室已将2011年来县委政府出台的有关“五个严禁”、“四个不准”等相关制度、规则的文号梳理下发给你们,这些都是我县早已成文的应该遵守的规矩、准则、禁令,各乡镇、部门会后专门组织,重新学习、讨论、落实。

(二)不允许“为官不为”。"各级领导干部肩负着重要责任,“必须抓住领导干部这个‘关键少数’”。领导干部作为我们党执政的骨干力量和中坚力量,既是公权力的直接行使者,也是经济社会发展的重要组织者、推动者和实践者。领导干部的核心任务是什么?那就是发展经济、推进事业、维护稳定、改善民生。无论是乡镇还是县直部门,每一个岗位都有明确的工作职责、有具体的目标任务,都凝聚着党的重托和人民的期盼。

中央八项规定出台以来,特别是党风廉政建设和反腐败斗争深入开展以来,对一些传统思维方式、工作方式的改变,让很多人不适应,“为官不为”便成为新的顽疾。一是不敢管理。全县去年共清理出吃“空饷”216人,这些人“吃空饷”长达数年,若按每人每年3万元工资计算,财政一年就要白白支出648万元,这可不是个小数目。请问各单位一把手,你难道不知道吗?你管了吗?你主动报告了吗?2012年县委县政府进行“两违”专项治理,共清理“两违”建筑535栋,很多人无视规划,无视法纪,想在哪里起就在那里起,想起多高就起多高。那么多屋又不可能三两天修起来,如果有人管理,有人负责,怎么会造成那样的局面?后来进行运动式治理,才遏制了这种混乱局面。但209绕城线开工以后,路还没修起,路边的“两违”建筑已达到90多栋,相关的主管领导和部门在怎样履行职责?二是不抓发展。在其位,不履其职,不尽其责,只求当太平官。有的领导干部不谋划项目,不争取资金,不营造环境,在一个乡镇或部门一干好几年毫无变化,涛声依旧。每年初签订的各种责任状,都成了摆设。我告诉你,你那个乡镇没发展就是你没有负责任,你那个部门没进步就是你的失职!我们不要有水分的数字,但真正的群众认可的发展实绩我们必须要!不抓发展,要我们这多干部做什么?三是不担当。去年清理信访积案115件,都明确了包案领导、工作部门。但少数包案领导没有深入实际带案下访,没有与相关责任单位研判积案化解措施;少数包案单位只是应付,办法不具体,工作不到位;少数包案责任单位不积极主动按照信访事项上报结案情况。去年国庆期间,水布垭因为工作不力,造成信访人进京非访,最后被省州通报,分管政法副书记、综治办常务副主任、信访办主任、村书记和主任都受到党政纪处分。为一个人处分五个干部,教训深刻呀!

我在这里重申:今年要重点整治执行不力、监管缺位、推诿扯皮、慵懒无为等现象,让“不为”者不能“为官”。凡是对所属单位不敢管理、疏于管理,出现失职渎职行为,或出现“四风”问题被州县暗访通报造成重大影响的,乡镇和部门“一把手”一律由纪委问责;凡是不抓发展,与县委县政府签订的工作目标任务完不成的,乡镇和部门“一把手”一律换人;凡是不担当,不尽责,因责任链条任何一环缺失造成进京非访,或对发生群体性事件预警、处置不当造成重大影响,或所管项目建设出现重大安全、质量责任问题的,乡镇和部门“一把手”一律就地免职。今天我讲的“三个凡是”请大家听清楚,纪委和组织部要不折不扣落实。

(三)不允许闹不团结。去年下半年,我抽时间与12个乡镇的领导班子成员逐个进行了座谈,发现了一些问题。少数乡镇长说书记的不对,书记说乡镇长的不是,闹无原则的纷争,各自拉拢班子成员,搞小圈子,相互挤兑,搞得班子成员心神不定、无所适从,甚至连大街上的老百姓都知道书记乡镇长不团结。如果你切实认为对方有原则性问题,那你就及时坦荡地向组织反映说清楚,不准私下搞小动作。我在这里强调,今后凡是书记和乡镇长闹不团结搞内耗的,书记一律不得提拔重用,乡镇长一律不得转任书记。县直部门班子也比照执行,对闹不团结、搞小圈子的一律采取组织措施,调整岗位。

(四)不允许插手工程项目。今年,整顿工程建设领域秩序是县委拿在手上抓的一件大事。不允许领导干部插手工程项目建设,搞“暗箱操作”,谋取私利。今后,此类情况一经发现,一律停职接受调查。这个问题我将在第三部分着重强调。

第一,各级党组织要落实主体责任。2014年,县委出台了落实“两个责任”的实施意见,明确了责任清单,从实际情况看,很多单位主体责任并没得到落实。1月30日,州纪委调研组随机从县直部门和乡镇领导干部中选择26名同志,进行落实“两个责任”情况的问卷测试,其中50%是一把手。结果有近50%的不清楚“两个责任”是什么,有46%的不清楚公务接待陪餐人数标准,有53%的不清楚“五个严禁”的具体内容。接受测试的都是领导干部,是“关键的少数”,对这些最基本的知识都不了解,说明大家平时没有牢记“两个责任”,没有把主体责任承担起来。还有少数党委(党组)落实主体责任敷衍了事,习惯当“甩手掌柜”,把自己的活儿推给别人去干。我再强调一下主体责任,那就是把党风廉政建设和反腐败工作作为自己分内之事,加强领导,把惩治与预防腐败工作与经济社会发展和党的建设同部署、同检查、同落实,坚持选好用好干部,坚决纠正损害群众利益的行为,加强对权力运行的约束和监督,领导和支持执纪执法机关查处违法违纪问题。党委主要负责人对重要工作要亲自部署、重大问题要亲自过问、重要环节要亲自协调、重要案件要亲自督办,同时洁身自好、管好自己、当好廉洁从政的表率。一分部署,九分落实,今后的工作关键要看各级党委(党组)和纪委能不能勇于担当,真正把责任扛起来。这次会后,再有党委(党组)书记、领导干部连“两个责任”、“五个严禁”的内容都搞不清楚,县委将马上考虑让你离开这个岗位。

第二,纪检监察机关要落实监督责任。落实监督责任,就是要求纪检部门聚焦主业。查办案件是纪委履行监督责任的生命线,是第一职责、第一主业。在去年落实“两个责任”工作会议和党的群众路线教育总结会上,我点名道姓公开了一批典型案件,不藏着掖着,不怕揭短亮丑,目的是想警示大家要洁身自好,同时也是向全县人民传达县委惩治腐败、支持纪委办案的坚定决心。全县纪检监察机关要继续保持惩治腐败的高压态势,抓早抓小、快查快结。加强对“四风”方面顶风违纪问题的纪律审查,加大对发生在群众身边不正之风和腐败问题问责力度,并集中力量查办大案要案,治病树,拔烂根。有个别纪检干部人认为,纪检工作揽的是得罪人的活,干的是吃力不讨好的事,工作圈子小,熟人多,铁面执纪会贴上不通人情、不合群等标签,甚至影响自身的升迁、调动。这种观念是极端错误的。党风廉政建设和反腐败斗争,不是请客吃饭,得罪人在所难免,如果你不去得罪腐败分子,你就会得罪衣食父母,你就对不起党的信任和重托。请同志们相信,有县委作坚强后盾,不必有那么多顾虑。落实“两个责任”,要严格执行“一案双查”制度,对那些领导不力,不抓不管而导致不正之风长期滋生蔓延的,或者屡屡出现重大腐败问题而不制止、不查处、不报告的,都要严肃追究责任。全县纪检监察机关要继续高举反腐利剑,以猛药去疴的决心、刮骨疗毒的勇气、严厉惩处的措施,无禁区、全覆盖、零容忍惩治腐败。

第三,纪检部门要落实自身管理责任。“吏不畏吾严而畏吾廉,民不服吾能而服吾公,公生明廉生威”。“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从”,纪检监察机关要自觉、主动、严格地加强自身管理,以铁的纪律打造一支忠诚、干净、担当的队伍。对瞻前顾后、碌碌无为的,该调整的要调整;对不敢抓、不敢管、监督责任缺位的要坚决问责;对跑风漏气、瞒案抹案、以案谋私等违纪行为,要从严惩处,坚决防止“灯下黑”。纪检监察干部要时时谨记对党忠诚是第一位的,干净是必须守住的底线,担当是对党忠诚的具体表现。要保持政治定力,严格锤炼党性,自觉地接受党纪国法的刚性约束。

我们的钱都到哪儿去了?给大家讲一个纪委去年查处的案例。东瀼口镇小流域综合治理项目投资300万元,中标者田某交代项目前期费用就花了30万,给时任镇党委书记送现金50万,给具体负责该项目的镇党委副书记送现金20万(此人没敢要,上交了镇政府机关),还给镇政府上交了20万管理费。这才300万的项目,送都送出去了120万,多么的舍得!他还要赚钱,可想可知,真正落到工程建设上的资金有多少。这个项目的地址就在东壤口集镇旁边的山坡上,现在大家去看一看,哪里还看得出国家投过钱的痕迹?!

2月2日,省委第一巡视组开大会向恩施州反馈巡视意见,点名道姓指出巴东县工程建设领域问题很多,政府工程招投标严重不规范,有干部带薪离职插手工程,三峡后续工程中的某工程未公开招标并全部转包。

这种乱象不管怎么得了?今后五到十年,巴东后三峡时期的项目还有三十亿,国家还会有不少扶贫项目,那可是改变巴东贫困面貌的血汗钱啊!如果任由这些人恣意糟蹋瓜分下去,我们怎么对得起巴东50万人民,怎么向巴东的历史交账?!

综合分析我县工程建设领域方面的问题,突出表现在六个方面。一是前期工作草率,预算失去刚性约束。部分项目的可行性研究、地勘、设计等工作做得不扎实,漏项多,设计变更频繁,随意性较大,导致建设资金严重超出预算。巴东看守所搬迁项目,国家下达的投资计划为2984万元,中标价为2932万元,最终结算价却增至近8000万元。二是挂靠、借用资质、非法转包分包现象严重。有的将单个建设项目划分成多标段,使真正具备雄厚实力的大型施工企业进不来或不愿进来,为挂靠、借用资质参加工程招投标创造条件,导致工程项目进度严重滞后,工程质量无法保证。三是隐蔽工程管理没到位,只能依据施工现场签证单来计取,签证过程缺乏监管机制,导致无法客观真实反映实际发生的工程量。四是施工过程中随意变更设计,增加附属项目,提高装饰标准,导致投资增加,一再突破预算。县民族医院业务综合楼项目,招标价为2627.1万元,项目结算施工单位报送工程结算9090.13万元,初审结果6888.39万元,增加原因,主要是基础超深、设计变更、装饰提高标准、增加附属工程等,理由堂而皇之,实情天知地知。五是部分中介机构执业能力和水平参差不齐,部分从业人员缺乏应有的职业操守,施工单位和监理单位沆瀣一气,损害业主利益。六是法律意识淡薄,合同条款不严密,合同内容过于简单,有意无意为增加投资埋下伏笔,留下缺口。

这些问题,我可能还没说全。综合起来,有一个典型案例最能说明这一切,就是最近社会高度关注的平阳坝河堤工程。

去年七月以来,我陆续收到不少群众举报,反映国家投资4500多万元的平阳坝河堤存在重大工程质量建设问题。老百姓的举报很详细,有图有真相。我抽了一个周末的时间,只带了办公室的一个同志,亲自到现场看了,感觉确实如老百姓所说。随后我签批到县纪委和公安局调查处理。案子的调查历时四个多月,过程很是吊诡。我认为吊诡的不是一些说情打招呼的情况,而是调查工作的举步维艰,似乎县纪委和县公安局经侦大队的一举一动、所有进展,被调查对象都一清二楚。在元月初公安局掌握确凿证据已经抓了几个人的情况下,外边居然还有人能买通看守的警员与其见面传信息!能量之大让人瞠目结舌。最后被调查对象坚定认为是我县委书记个人坚持硬要抓他的,从而采取了很有“针对性”的措施。1月21号,案子初步收网,抓捕6人,包括后来被省委巡视组今年2月2日全州巡视反馈会上点名、已在2009年拿着县医院开具的“完全丧失劳动能力”证明提前退休的公职人员“中标大王”。据说社会上对此案的细节传得沸沸扬扬。既然大家都在传,还不如我在这里说清真相。

这个案子我签批过两次,亲自督办过一次。过程中我是完全对事不对人。去年12月,在案子基本没有进展的情况下,我亲自听过一次汇报,那一次只有8个同志参加。会上我的确拍过桌子发过火,我说的原话是“面对这么明显的工程质量问题,如果我们几个部门联手都还查不出问题,那只能说明我们共产党的体制有问题!”后来证明我的原话居然也被传达给了被调查对象。

查办这个案子过程中,我有压力,也有困惑。我收到过不少电话、短信以及传话,意思大概有三类,一是“遇事留一线”,“工程质量问题花点钱再把工程搞好不就完了吗?”。二是“其实你住的地方我们知道,不要把这事闹得全县人民都知道”。三是办案过程中意外发现的“既然陈行甲想搞死我们,我们也要搞死他,搞不死也要搞臭他”,“我们到省纪委住着去告他!”。这三层意思,我都不怕。虽然去年州委王书记在跟我做“落实两个责任”单独谈话时曾表扬我,说我身上充满正能量,当了三年多县委书记,极少接到关于我的举报。

但是,我也不会爱惜眼下这身还算白净的羽毛。我不知道你们掌握了什么,我也不敢肯定我的言行没有瑕疵,但是我坚信我有一样东西你们不一定有,那就是“底线”!所以你们去“住到省纪委”告我的时候,可以告诉我一起去,我可以就你们举报我的每一件事情向组织说明。

有同志曾善意的提醒,说我的讲话“尺度”大,肯定有人听着不舒服。对此我是这样想的,既然50万巴东人民信任我,省委州委信任我,还让我当这个县委书记,我该说的要说,我该做的要做。如果少数人心里有冷病怕吃稀饭,我说与不说他的病都是在那里的。也有朋友真诚地提醒我“收着点”,做人不要高调。说“又没人逼你,你自己何苦主动站出来做靶子?这简直就是作死的节奏啊。”但是,既然他们都把话说到这份儿上了,也算是在成全我了。我从小就有英雄情结,总梦想有朝一日白马轻裘仗剑天涯,去斩妖除魔惩恶扬善。这一次,虽千万人,吾往矣!

我在这里正告巴东那些“中标二王”“中标三王”,你过去中的标还没做完的你好好地做,有任何质量问题政府和老百姓都不会饶过你的,平阳坝河堤就是活生生的例子。以后,老百姓传说的“即使是巴东街上拉板车的,只要搞定个把关键人,借个资质就能中个标”,“倒手就是钱,中个标就好像中次彩票”,这种“好日子”一去不复返了!

我也要正告各种项目主要的业主单位:水利局、交通局、水保局、林业局、农业局、环保局、住建局、国土局、移民局、发改局、财政局、扶贫办、教育局、招投标中心……还有十二个乡镇,你们这些局长、主任和书记、镇长,不要再在工程项目上想任何心思、做任何文章。在我们这样贫困的县,领导插手工程项目捞好处,就是在搜刮可怜群众的福利,用农村话说,是在“摁着叫花子拨眼屎”,怎么狠得下心?怎么下得去手啊?你必须明白,你的权力是公家的,你的位置是组织任命的,组织可以任你,也可以随时免你!

我还要正告32个在职的县级领导,大家在50万人中脱颖而出,身上有组织的信任、群众的期待、个人的汗水、家庭的荣光,走到今天不容易。我真心希望邓明甲是巴东走进监狱的最后一个县领导。

我宁愿被明火执仗的抢夺,也不愿制度的尊严如此被羞辱!在这些人眼中和手中,制度算什么?就是一纸空文,就是一个玩物,就是一个他们搞鬼的工具和在世人面前的遮羞布!很多时候道高一尺魔高一丈,如果“道”不跟着高起来,必然会群魔乱舞。这必须跟着高起来的“道”,就是监督,就是建设项目主管部门对执行过程的监督和纪委对他们的再监督。

同志们,党风廉政建设和反腐败斗争是历史的选择,是人民的选择,是党的选择,任重道远。我们必须“下定决心、不怕牺牲、排除万难、去争取胜利!”

纪委书记在换届会上的讲话篇十六

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

同志们:

经县委常委会议研究决定,今天召开县纪委十四届二次全会。这次会议的主要任务是,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面深入贯彻落实十九届中央纪委六次全会和省纪委十四届二次全会、市纪委四届二次全会精神,总结全县去年全面从严治党工作,研究部署今年工作。等一下,**同志将代表县纪委常委会作工作报告,这个报告已经县委常委会审议通过,请认真贯彻落实。下面,我就贯彻中央和省、市纪委全会精神,深入推进我县全面从严治党工作,讲三点意见:

一、要保持政治定力,以更加坚定的态度推进全面从严治党。

全面从严治党永远在路上。我们要保持永远在路上的政治定力,强化担当、真管真严、长管长严,用久久为功的韧劲,推动全面从严治党向纵深发展。

一要充分肯定全面从严治党的新成效。去年以来,县委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,全面落实中央、省委和市委系列决策部署,坚决扛起全面从严治党政治责任,坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争,风清气正的政治生态持续巩固。一是政治建设坚定有力。坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务,举办专题学习研讨,抓好全员轮训,持续深入掀起学习宣传热潮。严肃党内政治生活,召开专题民主生活会,坚决全面彻底肃清xxx案余毒,组织庆祝建党100周年主题朗诵比赛,全县各级党员干部“四个意识”不断强化、“四个自信”持续增强,以实际行动践行“两个维护”。二是主体责任落实落细。县委坚决落实全面从严治党主体责任,去年先后xx次召开县委常委会,传达学习中央和省市委有关精神,专题研究全面从严治党工作。通过述责述廉、签字背书、调研约谈、检查考核等方式,层层传到压力,形成了强力主抓、合力推进主体责任落实的良好局面。三是体制机制深化创新。开展纪委监督同级党委工作,制定落实全面从严治党主体责任和监督责任情况抄告制度,乡镇纪委规范化建设任务全面完成,xxx个乡镇全部挂牌成立监察室。常态化开展政治巡察,成立县委巡察办和三个巡察组,开展四轮常规巡察,并在全市率先启动村级党组织政治巡察,打通全面从严治党“最后一公里”。四是正风肃纪成果显著。坚持挺纪在前,充分运用“四种形态”,加强廉政警示教育,xx个乡镇全部建成纪律教育广场和室内纪律教育室。召开全县领导干部警示教育大会,教育引导广大党员干部防微杜渐、警钟长鸣。强化执纪监督,从严从实落实中央八项规定精神,着力整治“xxx”及形式主义、官僚主义作风问题,2021年全县查处违反中央八项规定精神问题xx起,处理xx人,党纪政务处分xx人,通报曝光xx起xx人。五是反腐力度不断加大。持续保持惩治腐败压倒性态势,2021年受理问题线索xx件,立案xx件,给予党纪政务处分xx人。对准医保、基层“微腐败”等方面,深入开展专项整治,切实查处一批腐败案件。2021年查处基层领域问题xx个,给予党纪政务处分xx人,责任追究xx人,有力增强了“不敢腐”的威慑力。总体来讲,我县全面从严治党工作抓得紧、抓得实、抓出了成效。这是全县各级党组织凝心聚力、真抓实干的结果,也是全县广大纪检监察干部精心履责、勇于担当的结果。在此,我代表县委向全县纪检监察战线的同志们致以亲切的慰问,并致以崇高的敬意!

公务接待挂账消费、集中刷卡的问题比较多,挪用套取资金、报销烟酒发票、私车加公油等顶风违纪现象时有发生,一些服务部门和窗口单位的“慢作为”现象还未得到真正扭转。四是问题整改不够坚决。少数乡镇和部门对上级党委巡视巡察后反馈的问题思想重视不够,满足于“过得去”“差不多”,整改不到位、落实走过场。五是腐败问题禁而未绝。有的基层单位“一把手”奉行“家丑不可外扬”,对存在的苗头性、倾向性问题不提醒、不约谈,基层干部办事不公、优亲厚友、贪污侵占等现象也仍然屡有发生。从近年来党员干部党纪政务处分情况看,不论是案件数,还是人次数,都处在高位运行态势。对这些问题,全县各级党组织要切实对标对表,坚持问题导向、强化底线思维,对号入座、主动认领,把全面从严治党不断引向深入。

必须坚持把思想建设作为党的基础性建设,淬炼自我革命锐利思想武器;

必须坚决落实中央八项规定精神、以严明纪律整饬作风,丰富自我革命有效途径;

必须坚持以雷霆之势反腐惩恶,打好自我革命攻坚战、持久战;

必须坚持构建自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的制度规范体系,为推进伟大自我革命提供制度保障”。在省纪委十四届二次全会上,省委书记xxx要求以自我革命精神将全面从严治党进行到底、推动我省全面从严治党取得更大战略性成果、强化深入推进全面从严治党的使命担当。在市纪委四届二次全会上,市委书记xxx同志从加强政治建设、持续正风肃纪、推进反腐败斗争、强化使命担当等方面,坚定不移将全面从严治党进行到底,推动我市全面从严治党向纵深发展。从中央和省、市的部署要求来看,今年正风反腐工作总的基调仍然是以“永远在路上、一刻不停歇”的坚韧执着,坚定不移地将“严”字长期坚持下去,充分彰显了党中央正党风、反腐败、倡清廉的铁一般意志。全县广大党员领导干部一定要深入学习领会,把握精神实质,坚决付诸行动,切实把思想和行动统一到上级部署要求上来,自觉肩负起推进全面从严治党的责任使命。

二、要强化政治自觉,以更加扎实的举措推进全面从严治党。

2022年是党的二十大召开之年,是全县高质量发展的关键之年。新的一年,我县党风廉政建设的总体要求是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,从更高层次贯彻落实习近平总书记对xxx工作的重要要求,深入贯彻十九届中央纪委六次全会和省纪委十四届二次全会精神,不忘初心、牢记使命,牢树“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚持稳中求进工作总基调,以党的政治建设为统领,坚持稳中求进工作总基调,以党的政治建设为统领全面推进党的建设,取得全面从严治党更大战略性成果,巩固发展反腐败斗争压倒性胜利,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,持续建设风清气正的良好政治生态,为推进xxx高质量跨越式发展提供坚强保障,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。围绕上述要求,重点要抓好以下几方面的工作:

一要持之以恒加强政治建设。讲政治、守规矩,是我们党作为马克思主义政党的根本要求。全县各级党组织和广大党员干部,要把树牢“四个意识”、落实“两个维护”作为最大的政治纪律和政治规矩,始终把政治建设摆在首位,严格落实“三会一课”、党员领导干部双重组织生活、谈心谈话、民主评议党员等制度,教育引导广大党员干部坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,着力在学懂弄通做实上下功夫,不断打牢增强“四个意识”,坚定“四个自信”、做到“两个维护”的思想根基。要坚决全面彻底肃清xxx案余毒,严把选人用人政治关,切实把那些政治上的“两面人”辨别出来、清除出去。要弘扬斗争精神,在大是大非问题上要敢于斗争、敢于亮剑,克服一团和气,杜绝好人主义,坚决同破坏党的政治纪律和政治规矩的行为作斗争,坚决杜绝损害党中央形象的“低级红”“高级黑”。

二要持之以恒推进作风建设。习近平总书记强调,要弘扬优良作风,同心协力实现小康。全县各级党组织要把作风建设摆在突出位置,拿出恒心和韧劲,坚决打好作风建设这场持久战。要持续督促落实中央八项规定及其实施细则精神,深挖细查“四风”问题隐形变异的新动向新情况,特别是领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利等行为,坚持露头就打、寸步不让,发现一起、严查一起,坚决防止反弹回潮。要深入整治“xxx”等作为顽疾和形式主义、官僚主义问题,坚决纠正领导干部“xxx”,整治机关干部“xxx”,防止窗口单位“散、推、拖”,杜绝执法人员“卡、拿、要”。县纪委监委要把减税降费工作作为今年监督工作的重点,以刮骨疗毒的勇气、壮士断腕的决心,着力推动构建新型政商关系。

三要持之以恒加大惩贪治腐。在反腐败问题上,县委的态度一直十分鲜明,就是有腐必反、有贪必肃。全县各级党组织要主动担当作为,始终保持反腐劲头不松、力度不减、节奏不变的高压态势,坚决打消一切侥幸心理、冒险心态,不断释放越往后执纪越严的信号。要持之以恒抓好基层领域腐败和作风问题专项治理,严肃查处教育医疗、住房养老、食品药品安全等民生领域腐败问题。对胆敢向民生、工程项目伸手的要绝不手软,对违反有关政策、与民争利的要绝不客气,对基层干部吃拿卡要、优亲厚友的要坚决查处,让群众切实感受到反腐败工作的成效。要把反腐败斗争、基层“拍蝇”与“扫黑除恶”结合起来,坚决惩治“村霸”和宗族恶势力、黑恶势力以及背后“保护伞”祸害百姓现象。

共性问题要堵塞制度漏洞,扎牢制度笼子。对整改工作持续跟踪督办,适时组织开展“回头看”,以问责促整改,以整改促发展。

三、要牢记政治担当,以绝对忠诚的信念推进全面从严治党。

推进全面从严治党是全党共同的使命担当。全县各级党组织要进一步增强管党治党意识,主动担责、认真履责,在全面从严治党上持续发力。

一要落实落细主体责任。各级党委(党组)要切实把落实主体责任作为政治任务、分内之事、应尽之责,确保责任不悬空,任务不空置。党委(党组)书记作为第一责任人,要以对本辖区本单位政治生态高度负责的态度,带头履行好第一责任人的职责,按照“四个亲自”的要求,既挂帅又出征,既抓谋划部署又抓督查落实,既管好自己又带好班子、管好队伍,真正做管党治党的书记、做对党负责的书记、做对本地本单位政治生态负责的书记。班子成员要自觉履行“一岗双责”要求,把分管业务工作和党风廉政建设有机结合,做到两手抓、两手硬,推动形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。县纪委监委要认真履行“协助党委推进全面从严治党”职能,为党委主体作用的发挥提供有效载体、当好参谋助手。县委将一如既往支持纪委监委履行党章赋予的职责,当好执纪监督、反腐倡廉的坚强后盾。

二要推进体制机制创新。继续健全和完善纪检监察合署办公、统一决策、一体运行的执纪执法工作机制,做到人和事的融合,法和纪的衔接,推动形成监察权、检察权、审判权相互配合、相互制约,把制度优势转化为治理效能。要继续推动监察职能向基础延伸,实现全覆盖。

三要打造纪检监察铁军。纪检监察机关的权力由党章和宪法赋予,职责纪定、职责法定。依规依纪履行职责不是一般的工作要求,而是严肃的政治要求和政治责任。纪检监察机关要始终保持“打铁必须自身硬”的高度自觉,带头增强“四个意识”、带头坚定“四个自信”、带头做到“两个维护”。提高自身“免疫力”、坚决防止“灯下黑”,建设忠诚干净担当的纪检监察铁军。对纪检监察干部以案谋私、压案不查、跑风漏气和本身充当黑恶势力“保护伞”的,一经查实,必须从严从快处理,绝不姑息迁就。广大纪检监察干部要在权力行使上慎之又慎、在自我约束上严之又严,做到经得起磨砺、顶得住压力、打得了硬仗,成为立场坚定、意志坚强、行动坚决的表率。

同志们,全面从严治党,只有起点,没有终点。我们要更加紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,不忘初心、牢记使命,担当实干、奋发有为,将全面从严治党进行到底,持续建设风清气正的良好政治生态,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开!

纪委书记在换届会上的讲话篇十七

同志们:

今天我们在这里召开区纪委x届x次全会,主要任务是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,认真贯彻落实党的十九大、十九届四中全会、十九届中央纪委四次全会以及自治区纪委十二届四次全会、市纪委十届六次全会精神,总结2019年党风廉政建设和反腐败工作,安排部署2020年全面从严治党任务。刚才,xx同志代表区纪委常委会作了工作报告,这个报告是经过了区委常委会审议,我完全赞成,大家要认真抓好贯彻落实。下面,我讲三点意见。

今年1月13日召开的党的十九届中央纪委四次全会,是在全面贯彻落实党的十九大、十九届四中全会精神、坚定不移推进全面从严治党的新形势下召开的一次重要会议。习近平总书记在十九届中央纪委四次全会上的重要讲话,站在实现“两个一百年”奋斗目标的历史交汇点上,充分肯定了党的十九大以来全面从严治党取得的重大成果,深刻总结了新时代全面从严治党的历史性成就,深刻阐释我们党实现自我革命的成功道路、有效制度,深刻回答了管党治党必须“坚持和巩固什么、完善和发展什么”的重大问题,对以全面从严治党新成效推进国家治理体系和治理能力现代化作出战略部署。

突出治的重点,毫不动摇加强党风廉政建设;

突出工作重点,一以贯之推进全面从严治党;

强化责任担当,压紧压实‘两个责任’”三个方面提出了新要求、作出了新部署。全区各级党组织和党员干部要在认真学习贯彻习近平总书记重要讲话精神、十九届中央纪委四次全会、自治区纪委十二届四次全会和市纪委十届六次全会精神中,把准越来越严的主基调、越来越严的高标准,持续营造学的氛围、严的氛围、干的氛围,进一步树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来,统一到党中央和自治区党委、市委和区委推进全面从严治党和反腐败斗争的决策部署上来,切实担负起全面从严治党的政治责任。

开展3轮政治巡察,启动纪检监察派驻机构改革,深化监察体制改革,初步实现了“四个监督”全覆盖。总的来看,近年来区委通过持续推进全面从严治党,各级党组织抓全面从严治党和党风廉政建设的思路更清、举措更实,党员干部干事创业的热情更高、担当更强,广大群众对惠农发展满怀信心。特别是今年新冠病毒防疫期间,自治区纪委副书记殷学儒、市纪委书记雍建华多次深入惠农区防疫一线指导工作,为我区扎实做好防疫工作提出了许多宝贵意见,充分体现了上级纪委对我区的关心和支持。之所以有这样的好局面,根本在于以习近平同志为核心的党中央的坚强领导,靠的是全区各级党组织带领广大党员干部共同努力,也与区纪委监委和全体纪检监察干部履职尽责、担当作为密不可分。区委对纪检监察工作是满意的,是充分肯定的。

治理体系还有待进一步完善,一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”机制还不协调顺畅,日常监督不够严格,办法不多、效果不强,等等。这些问题的存在,都表明我区管党治党任务依然艰巨。我们必须认清形势、正视问题,一以贯之把全面从严治党坚持下去。

二、紧盯重点任务、狠抓关键环节,以全面从严治党新成效推进治理体系和治理能力现代化。

习近平总书记强调,党的十八大以来,我们探索出一条长期执政条件下解决自身问题、跳出历史周期率的成功道路,构建起一套行之有的权力监督制度和执纪执法体系,这条道路、这套制度必须长期坚持并不断巩固发展。党的十九届四中全会对坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化作出了战略部署。各级党组织和纪检监察战线要持续深入学习贯彻党的十九届四中全会精神,结合习近平总书记在十九届中央纪委四次全会上的重要讲话精神,认真抓好贯彻落实。

一要从严强化政治监督,坚决做到“两个维护”。政治上的坚定,源于理论上的清醒。各级党组织要持续营造学的氛围,把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,坚持抓牢抓实抓长,不断推进理论学习往深里走、往心里走、往实里走。要持续营造严的氛围,充分发挥纪检监察机关监督保障执行、促进完善发展的作用,通过加强日常督查和专项监督检查,围绕全面建成小康社会、脱贫攻坚、疫情防控、扫黑除恶专项斗争、生态文明建设、全面从严治党等重大决策部署,以及自治区党委十二届八次全会提出的“守好三条生命线,走出一条新路子”的总目标、总要求、总任务,市委十届七次全会提出的转型发展高质量发展等一系列新的发展举措的落地落实,做实做细政治监督,保证权力在正确轨道上运行,督促全区广大党员干部将“两个维护”的政治自觉落实到履职尽责的方方面面。今年是扫黑除恶专项斗争第三年,必须以抓好中央督导组反馈问题整改为契机,一鼓作气、除恶务尽,确保扫黑除恶专项斗争三年任务目标高质量完成。

二要坚持以人民为中心,保障决胜脱贫攻坚。在打赢脱贫攻坚战的决胜之年,我们要集中解决好群众反映强烈、损害群众利益的突出问题,持续深化漠视侵害群众利益问题专项整治和扶贫领域腐败和作风问题专项整治,深入整治民生领域的“微腐败”、妨碍惠民政策落实的“绊脚石”。要围绕开展“四查四补”,紧盯责任落实、政策落实、工作落实,聚焦“两不愁三保障”突出问题和巡视反馈等问题整改,聚焦脱贫攻坚产业扶贫等重点工作,聚焦脱贫政策连续性稳定性要求,聚焦脱贫攻坚中干部作风不实、形式主义、官僚主义等问题,重点进行监督检查。对群众反映强烈,贪污侵占、吃拿卡要、优亲厚友等损害群众利益的行为,要盯住不放、精准施治、从严查处,切实维护群众利益,增强基层治理效能,切实提升群众获得感幸福感安全感。

“不想”是根本,要靠加强理想信念教育,靠提高党性觉悟,靠涵养廉洁文化,夯实不忘初心、牢记使命的思想根基。我们既要把“严”的主基调长期坚持下去,充分运用监督执纪“四种形态”,突出重点削减存量、零容忍遏制增量,又要善于做到“三个区分开来”,通过容错纠错和澄清正名机制,激励干部担当作为。要全面落实《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》和自治区党委、市委有关规定,把严管和厚爱、激励和约束结合起来,正确把握干部在工作中出现失误错误的性质和影响,切实保护干部干事创业的积极性主动性创造性,为担当者担当,为负责者负责,实现政治效果、纪法效果和社会效果的有机统一。

四要不断完善监督体系,切实提升治理效能。完善党和国家监督体系,总要求是党统一领导、全面覆盖、权威高效。统一领导,就是要强化主体责任,党委(党组)要严格日常监督,综合运用谈心谈话、检查抽查、指导民主生活会、督促巡察整改等形式,做到监督和管理两手抓、两手硬。各级党组织书记作为第一责任人,要常念监督“经”,不能一提监督就认为是纪委监委和纪检组的事,要常给发现有苗头性问题的干部提个醒,让监督不缺位、工作不失职、事业不荒废。全面覆盖,就是要抓好“关键少数”,以点带面,推动整个监督体系更加严密、高效,要紧盯权力运行各个环节,科学配置权力、严格职责权限、有效防范风险。权威高效,就是要把党委(党组)全面监督、纪委监委专责监督、党的工作部门职能监督、党的基层组织日常监督、党员民主监督等结合起来,融为一体。纪委监委要在贯通各类监督上主动作为,持续深化纪检监察体制改革,完善纪法贯通、法法衔接的制度,做实监督全覆盖、增强监督有效性。要继续健全完善相关规章制度,加强纪检监察机关、派驻纪检监察组、巡察机构之间的信息互通、监督互动,推动各类监督相互贯通,着力构建全方位的监督体系。

三、不忘初心使命、强化担当作为,扛稳全面从严治党政治责任。

习近平总书记曾在2014年提出“治党三问”,即:是不是各级党委、各部门党委(党组)都做到了聚精会神抓党建?是不是各级党委书记、各部门党委(党组)书记都成为了从严治党书记?是不是各级各部门党委(党组)成员都履行了分管领域从严治党责任?这“三问”发人深省,令人深思。我们都要经常对照这“三问”检视自己,看是不是交出了合格答卷。

一要落实管党治党政治责任。今年3月9日,印发了《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,要求全党必须保持战略定力,发扬斗争精神,不断深化党的自我革命,一以贯之、坚定不移全面从严治党。从严管党治党主责在党委,落实主体责任是各级党组织班子和成员共同的责任。各级党组织要在强化领导、凝聚合力上下更大功夫,把“严”的主基调长期坚持下去;党组织书记要在率先垂范、亲力亲为上下更大功夫,真管真治、敢管敢治、严管严治;班子成员要在主动担责、勇于负责上下更大功夫,做到分管工作到哪里,管党治党职责就延伸到哪里。纪检监察机关要在履行协助职责、监督专责上下更大功夫,推动管党治党各项安排落到实处。

二要坚持领导干部以身作则。全区各级领导干部要以身作则、率先垂范,时时对照习近平总书记对党员领导干部贯彻新形势下党内政治生活若干准则提出的要求,从知行合一的角度审视自己、要求自己、检查自己,是否初心使命仍在,是否真正坚定不移贯彻落实党中央决策部署。在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”上作表率,坚持不搞变通,不打折扣,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同党中央保持高度一致。要在严守政治纪律和政治规矩上作表率,认真履行请示报告制度,在重大原则问题和大是大非面前,必须立场坚定、旗帜鲜明、态度坚决。要在严格民主集中制上作表率,不搞一言堂,不搞独断专行,切实维护党内团结。

三要加强纪检监察自身建设。习近平总书记强调,纪检监察机关要带头加强党的政治建设,做忠诚干净担当、敢于善于斗争的战士。纪检监察干部作为党和人民的忠诚卫士、纪律的执行者和维护者,必须把监督责任担当起来。要秉持“正人正先己”的理念,要求别人做到的,自己首先必须做到,要求别人不做的,自己也千万不能做。要进一步提高依法依纪办事的能力,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。要认真学习纪检监察业务知识,加强学习培训和实践锻炼,不断提高全区纪检监察队伍的政治素质和业务水平。

同志们,全面从严治党永远在路上,让我们更加紧密的团结在以习近平同志为核心的党中央周围,不忘初心、牢记使命,振奋精神、担当实干,以永远在路上的坚韧和执着,把“严”的主基调长期坚持下去,扎实推进全面从严治党向纵深发展,持续巩固反腐败斗争压倒性胜利,为打赢疫情防控的人民战争、总体战、阻击战,决胜全面建成小康社会提供坚强保障!

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