工作的呼召读后感(优秀19篇)

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工作的呼召读后感(优秀19篇)
时间:2023-11-28 21:29:14     小编:笔舞

这本书让我明白了很多道理,也让我对自己的未来更有信心。如何写一篇独到而有见地的读后感?除了阐述自己的观点,我们还可以从书中引用相关的语句和段落进行论述和佐证。如果你正在苦苦思索如何写一篇读后感,不妨看看以下范文,或许能给你一些启发。

工作的呼召读后感篇一

6月27日下午,衡阳师范学院20国培省培工作研讨置会在学院行政办公楼三楼会议室召开。副院长聂东明,各项目承办系部系主任、首席专家、学术班主任和管理班主任近四十人参加了会议。继续教育与教师培训学院党总支书记申秀英主持会议。

会上,继续教育与教师培训学院院长涂昊说,以来,学院积极探索、反思和总结培训经验,打造专业化精细化培训,是全省唯一的连续三年被评为国培工作实施先进单位的高等院校。今年,人文社科系、中文系、数学系等8个部门承担了教育部示范项目、国培省培项目16个,规模大,涉及面广。目前全省的教师培训工作竞争十分激烈,培训工作开始推行公开排名制、末位淘汰制。教育部前不久颁发了《教育部关于深化中小学教师培训模式改革、全面提升培训质量的指导意见》,对培训要求日益提高。在这种背景下,我们只有以更强的责任感、更精细的态度、更专业的意识投身培训工作,不断创新,不断超越,我们的培训事业才能不断向前。同时,涂昊院长就如何提升培训质量,解决“针对性不强、内容泛化、方式单一、质量监控薄弱”等问题提出具体的意见和建议,并就今年各项目前期准备阶段、实施阶段、评估阶段的工作提出了细致具体的工作要求:平安培训、质量培训、幸福培训。

布置会现场。

会上,各承办项目首席专家和学术班主任就国培、省培工作谈了自己的看法和心得体会。

廖建平、朱迪光、魏书敏、罗李平、贺学耘等首席专家们认为,要想把我们的培训事业做得更好,首先要打造一支充满责任感和培训事业心、乐于奉献的培训团队。其次,要充分调研,深入基层学校学习、熟悉新课改,了解基层教师的实际需求。第三,教师培训,是专业人做专业的事,要注重科学设置培训课程,探索有效的培训方式,同时更要追寻有境界的培训,打造自己的培训文化。许多首席专家还指出,他们长期的教师培训工作的研究与实践,对如何开展教师培养工作有了许多新的想法,要努力推动教师培训和培养工作的良性互动。

凌云志、邓水平、马超等学术班主任们谈到,在班主任工作上,应该怀着“进去”、“落下”、“出来”三种态度:以强烈的责任心和热情的关爱“进入”到学员管理中去,用心揣摩,以服务者的角色把各项工作做细、做好;在日常管理中要做到“落下”,沉下心来,以朋友的'角色了解学员的生活习惯、性格特点以及学员们在生活上、学习内容和学习方法上的需求;同时还应做到能够及时“出来”,即培训者作为引领者的角色,应当及时提炼、反思和总结培训经验,在基础教育的教学和教研上对学员起示范引领作用。

布置会上,与会人员还就学院今年国培省培工作的教学、管理、后勤保障、顶岗实习等方面工作进行了交流。

副院长聂东明教授在总结发言中指出,三个小时的会议开得非常扎实,富有成效,学院正是因为有这么一支怀着强烈的事业心和责任心的优秀教师培训队伍,我们的培训工作才能取得今天的成绩。目前,学院国培省培工作组织有序、管理到位、保障有力,深感欣慰,同时要求各项目执行部门领导高度重视、精心设计、协同作战、克服苦难,提高培训质量,在教师培训这个既有高度共识又见仁见智的事业上,展示自己的智慧,出更多的成果,体现出学院教师教育特色和水平。(继续教育学院)。

工作的呼召读后感篇二

看了《工作就是责任》这本书,我受益匪浅,它用浅显易懂的语言把一个个鲜活的事例和精彩的观点展现在面前,让我这个加入审计战线才两年多的新同志,在顿悟和启迪的同时,加深了对;责任;两字的理解,也在潜移默化中,渐渐地消除了我身上的浮躁,使我逐步走向成熟。结合自己的审计工作,谈谈以下几方面的感受:

第一,要做好本职工作,必须树立强烈的岗位责任意识。只有思想认识到位,有强烈的责任感,才能创造出一流的业绩。责任意识,决定了干好工作的态度和做好工作的积极性,有没有责任意识,有没有把自己的岗位重视起来,做事的结果绝对是不一样的。作为一名审计人员,只有树立正确的岗位责任意识,才能坚持原则,才能防范审计风险,维护国家财经纪律,把好财政资金管理的大门。在日常的审计工作中,一些被审计单位对我们的审计工作存在误解,甚至认为我们的严格审计是为难他们,故意给他们挑刺,往往因为审计意见的不一致而不予配合,甚至冷言冷语,殊不知我们的严格把关正是为了发现其中的问题和不足,及时地帮助他们纠正错误,提高经济管理水平和资金使用效益,通过把问题及时地反馈到上级管理部门,便于党和政府的宏观决策,最终维护人民群众的根本利益。

在两年多的审计工作中,我深刻体会到,高标准的审计质量是审计工作的生命线,我们要始终坚持独立、客观、公正的原则,始终把;责任;两字作为不折不扣的完成任务动力。针对本人的工作,大多涉及工程价款的审核,往往一两个小数点的错误,就会是;失之毫厘,谬以千里;,就会给政府投资资金蒙受巨大的损失。因此,我常常告诫自己,要干一行,爱一行,干一行,对一行负责,要认真再认真,尽量减少错误的发生,要本着严谨负责的态度,做到审计评价的有理有据,对;责任;两字要做到问心无愧。就像古人说的;君子坦荡荡,小人长戚戚;,做到了敢于对岗位负责,树立起岗位责任意识和高度的责任感,人也会活的轻松而豁达。

第二,责任制约权力,权力也是责任,要让权力在阳光下运行。如果把权力比喻为;烈马;,那么责任制度就是不可缺少的;笼头;和;缰绳;。无责任的权力就是特权。权力在运行过程中,一旦违反法定义务、突破法律;界限;,就成为责任追究的理由和依据。我们审计部门是一个较大的权力部门,对此我是这样理解的,审计的职责就是监督、评价和鉴证,审计的对象多是其他单位,那谁来监督我们自己呢?这不仅仅需要我们审计人员遵守审计职业道德,靠职业操守来约束自己的行为,更需要抓反腐倡廉教育来时时提醒和监督我们的审计行为,要知道没有责任控制权力,权力在运行中就会成为为所欲为的;脱缰野马;。权力即责任,权力越大你所承担的责任也就越大。权力即压力,权力越大你所承担的压力也就越大。责任也是对权力的一种约束,没有责任的权利,最终也会使权利从手中溜走。河北沧州的案例就是对我们每一个审计人员敲响的警钟,不受约束的权力,最终也会把自己推入歧途。

第三,只要愿意承担起责任,并对其未能履行职责引起的后果负责时,其地位和影响力也会被社会认可。一个人的工作做的好坏,最关键的一点就是有没有责任感,是否认真履行了自己的责任。在投资审计工作中,我们要清醒、明确地认识到自己肩负的责任,履行好自己的职责,发挥自己的能力,并承担起自己的责任,那么工作就由消极被动转化为积极主动,工作也就会成为乐趣,取得快乐的成绩。我们做投资审计的,大多面对的是一大堆枯燥乏味的工程图纸和经济签证,往往还会与一些施工企业负责人或包工头为一些变更手续争的面红耳赤,但当我们面对最终大额的审减,给政府投资带来了效益、节约了政府投资资金时,我相信每一个投资审计人都会由衷的感到自豪,萌生出令人欣慰的成就感。我更相信我们的严谨负责、铁面无私在使自己会获得社会尊重的同时,也会无形中提升我们审计机关的形象。

人没有能力大小之分,只有做与不做,能不能勇于承担责任之分,只要能够勇敢地担负起责任,认认真真地做好分内工作,完成领导交给的各项任务,那么我们所做的一切就有价值,就会成功,就会获得尊重和认可。没有做不好的工作,只有不负责任的人,责任能让我们战胜懦弱,责任能够使人们变得勇敢和坚强,责任更是我们做一名合格审计人的准则。总之,我们每个审计人在完善、提高个人素质的同时,都应当牢牢记住;工作就是责任,责任重于泰山!;因为,只有这样,才是真正值得大家信任、领导赞赏的好同志,也只有这样,才能真正担当起党和政人民赋予我们的责任。

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工作的呼召读后感篇三

拿到这本书时,满心的拒绝,因为真的有太多的书,工作所需的,考试所需的,充实自己专业知识所需的,太多的书等着我去翻阅,并且我用字面的意思理解了它,我说看完了不会是让我辞职全然奉献吧,结果回到家本打算放在那里,祷告完心里的声音告诉我,去看吧。我就打开了。

第一章,工作的性质和责任。显而易见的告诉了我原来圣经里很多话语表明,你要去工作,工作不但是必需,而且有益。

必需:经上所述亚当犯罪前拥有整个伊甸园,上帝还给了他修理看守的工作,富人都当工作何况穷人。亚当犯罪后依然告诉他“必汗流满面才得糊口,直到你归了土”又吩咐所有人类“六日要劳碌作你一切的工”。

有益:这里说忙碌的人像展翼的小鸟,能够躲避许多给懒惰人设置的网罗。让我再次肯定工作是对的,努力工作时就不会有闲心去想,去说,那些不仅仅让人反感,更让神厌恶的诸多事物。接着工作反思,反思里说到不要因为工作的不顺路或者失败当做不工作的理由,那只是懒惰沮丧的借口,应该更要努力,谨慎,要有毅力并且谦卑。正如经上所述“诸般勤劳都有益处,嘴上多言乃至穷乏”大概我有时真的就是这样吧。

第二章,职业选择。两点,合法并合适自己。秉着信仰原则,带着毅力和决心,学会谦卑和忠诚,常常的祷告并渴慕真理。

首先有一个好的信仰才能成为好的人。接着“与智慧人同行的,必得智慧;和愚昧人作伴的,必受亏损”,定要勤奋,才可孰能生巧,体能和头脑也能操练的更强壮,定要谦卑,因为一个谦卑的人不会认为自己过于伟大或过于美好而不愿意诚实本分的工作。谦卑会使你在应该顺服时,不去争辩,应该忍耐时,不会抱怨,应该尊重时,不会嫉妒,应该接纳时,不会出言不逊。这是心灵骄傲的表现,我真的常常会有,所以我更要认识自己的不足了。

最后就是忠诚,换来的则是信任。“要敢于讲真话,凡事都不说谎;若用谎言掩盖错误,最需要掩盖的错误都会变得更可怕。”——乔治·赫伯特。因为一颗真诚的心,能够弥补思维和技巧的欠缺。人总会原谅一个诚实的人,也定会厌弃满口谎言的人。所以更要追求真理与祷告就会更加的分明了,因为神早都表明了所有,若当我也不知道怎么行的时候,我的眼睛不该去看身边的人,而只单仰望你。

审慎与明智,殷勤,公正,诚实,知足,靠着信仰去做去行,终会通向一个成功的道路。

审慎:“你们愿意人怎么样待你们,你们也要怎样待人”。

所罗门这样学到了智慧“我经过懒惰人的田地、无知人的葡萄园,荆棘长满了地皮,刺草遮盖了田面,石墙也坍塌了。我看见就留心思想;我看着就领了训诲。再睡片时,打盹片时,抱着手躺卧片时,你的贫穷就必如强盗速来,你的缺乏仿佛拿兵器的人来到。”(箴言24:30-34)。

神的话:“要常系在你心上,挂在你项上。你行走,它必引导你;你躺卧,它必保守你;你睡醒,它必与你谈论。因为诫命是灯,法则(或译:指教)是光,训诲的责备是生命的道。”

到这里为止都是要学习如何真正的活成的样子,活出真正的爱。活成真正的样子就能很好的完善谦卑,诚实,知足,审慎……因为神早已明确告诉了我们何事当行,何事不可行!但是活在罪恶环境的我们往往不能自控,更要借着多读神的话语,默想神的话语,祷告给神便能得到神的心意。

应当先求神的国再求神的意,遵循他的意思就去,因为没有一个父亲会给孩子不好的!只是当时的孩子无法理解罢了。

工作的呼召读后感篇四

读了《用最好的心态去工作》,对自己的触动很大。书上这样写道“无论是宝马还是奔驰,如果油箱不能及时补充汽油进来,丧失了动力也无法继续前行。工作也是如此,我们也需要不断添加燃料,不断获取源源不断的动力,否则我们也会象没有汽油的汽车一样停在路边,无论你在别人看来是名车也好,普通车也好”。“如果你的油箱没有油了,就赶快加满它,千万不要有一时的松懈。你一定要充满自信,不断自我激励,才能让你获得源源不断的动力”。

参加工作的前几年,我努力、积极的工作,得到了领导及同事们的认可,先后得到了“劳动模范”、“优秀党员”等各种荣誉,被荣誉冲昏了头脑的我放松了对自己的要求,工作做得没有以前那么积极,业务也没有以前那么尽心钻研。的工作相比以往显得更加的紧凑,任务更多,考核更重,压力也相对越大。台线绩效、台区达标、防窃电改造、智能化电网建设、用电安全检查等等都是重头戏。面对这些工作,面对考核指标及未调整好心态时工作带给自己的压力,也曾经有过懈怠心理,对工作也产生过抱怨,甚至有消极应对的想法。在日本有一个流传很广的故事。古时候日本渔民出海捕鳗鱼,因为船小,回到岸边时鳗鱼几乎死光了。但是,有一个渔民,设备和别人完全一样,可他的鱼每次回来都是活蹦乱跳的。因些卖的价钱高过别人一倍。没过几年,这个渔民就成了远近闻名的大富翁。直到身染重病不能出海捕鱼了,渔民才把这个秘密告诉他的儿子。在盛鳗鱼的船舱里,放进一些鲶鱼。鳗鱼和鲶鱼生性好咬好斗,为了对付鲶鱼的攻击,鳗鱼也被-迫竭力反击。在战斗的状态中,鳗鱼生的本能被充分调动起来,所以就活了下来。我们只有不停的学习,不停的进步,不停的激励自己,努力做到最好,才能在这竞争日益激烈的环境中生存下来。

面对消极怠工的思想、对工作的抱怨情绪,看了这本书象打了一针兴奋剂一样,我重新审视自己的工作态度、自己的思想、行为,感到惭愧。是的,生命是就象一条河流,必须要保持永远的流动,否则是一滩死水。河流有两种成分,一种是泥沙,一种是水;我们一定不要把自己变成泥沙,变成泥沙,生命就会沉淀下去,就会永远停滞,如果你是奔流不停的水就必然会流向大海,只有不断的激励自己,给自己加油,我们才能有不断的动力去完成我们的台线达标、电费结零、安全生产等各读了张铁成的《用最好的心态去工作》收获极大,书中一共有十四章篇,写了不同心态去看待工作。我重点看了第九章用责任心态对待工作,书中写了忽略细节就是缺乏责任的心、尊重细节,才是成就伟业。书里许多理念、方法都给了我很大的启示,同时也让我感悟很多。

日常工作中,我们往往习惯于懒散,习惯了拖拉,如果没有人过问的话,我们的工作有时候是随心所欲的,心情好了,我们可能做的好一些,动作快一些;没心情了,那就完全相反了。其实我们很多人经常是这样一种状态,工作缺乏主动性、积极性,自己本性上积攒了太多的惰性。归根到底,这还是心态的问题,态度不端正,没有认真把工作摆在应有的位置。有时候工作中犯个小错误,出个小纰漏,自己还真没当回事,只是觉得是个小事。现在看来是错误的,小的失误能够毁掉你,小的成功能够成就你。工作中小的失误有两个危害:一是使自己形成了不好的工作习惯,工作中易于出错,而且认识不到问题的危害性、严重性,因为自己对工作的不认真,也可能早就被麻木了,习惯这些错误;二是自己的形象越来越差。在别人眼里觉得你是一个小事做不好的人,是一个易于出错的人,久而久之,这种看法会自然的蔓延、扩散,会形成定论,当别人一提起你,脑海中马上跟对你的定位联系到一块。其实认真工作态度的细节决定自己未来的成败。

所以,领导说“态度决定水平”、“细节决定成败”。每个人的能力、素质有差异,但最关键的在于我们的工作态度,我们端正了态度,以一种认真、执着、勤勤恳恳的态度面对工作,我们就能把工作做到力所能及范围内的极致,而且这种踏实认真地态度可以弥补我们自身能力上的缺陷,使自己个性和人格更加完善,能力不断提高。回头想想我们做幼教工作更应该从每天的琐碎的事中去注重每个细节,我们的孩子是那么弱小更需要我们去关爱与帮助。

在这本书中我深刻的体会到,一个人能力再强,如果缺乏认真的态度,就不会有成就。“工作态度是一个永远讲不完的话题,因为我们会在工作中遇到各种问题,它们会影响我们的工作激-情。但不管怎样,只要我们用一颗认真的心去做,以良好的心态去看待问题,去解决问题,那么我想我们会获得成功事业,成就美好人生。

工作的呼召读后感篇五

工作对于许多人来讲都是十分重要的事情。然而,有多少人会问一问自己:我工作的目的是什么?是为了养家糊口,还是出人头地?是为了实现人生的价值,还是亲人的重托?本书从一个特别的角度,为你讲述清教徒这一特别的群体对工作的态度。马丁·路德认为工作是天职,人要担当世上的责任和义务。加尔文认为各行各业都是呼召,没有贵贱之分。无论是农夫、木匠或是工人,都要视工作为神圣的,因此人们应当满足于自己的工作并做好自己的本职工作。马丁·路德·金博士举了这样一个例子,他说:如果一个人是清洁工,那么当他打扫街道的时候,他的工作像米开朗琪罗作画、贝多芬谱曲、莎士比亚写诗一样,没有什么分别。他应该尽心尽力好好打扫,让天地万物之主都停下来说,一个伟大的清洁工在此生活,他是多么出色。众所周知,清教徒敬业勤奋、克制节俭、自信勇敢,他们不会怠惰安逸、奢侈纵欲、故步自封。回顾历史我们可以看到,清教徒崇尚商业和工业,尊重商业道德,在自我财富积累的同时,还进行社会回馈活动。所有这些,都给当时及后世的社会状况产生深远的影响。本书首次出版于1684年。今天的读者们可能对作者理查德·斯蒂尔的名字很陌生,他的作品在当时却是经典畅销书。一个多世纪之后,本书由“圣诗之父”以撒华滋作序,再次出版,我们手中拿到的就是这一版本的译本。本书是论述清教徒工作观的经典之作,探讨了商业道德和良知的问题,主要内容包括:工作的性质和责任、职业选择、审慎与明智、殷勤、公正、诚实、知足、信仰,以及对初入社会的年轻人的忠告。当年这本书的英文版出版时,被誉为“职场新人手册”,作者以其丰富的经验和信仰的深情写下谆谆教诲,引导青年人走上积极、热情、敬虔、节制的职场之路。目前中国的市场经济日益发展,商品经济活动更加活跃。在经济大潮汹涌澎湃的大环境下,有许多问题摆在人们面前:如何保持商业活动的正常运转,持守商业道德,讲求公平交易,注重承诺?如何持守个人良知,在工作和家庭中尽职尽责?此书为我们提供了很好的答案,供我们参考借鉴。

工作的呼召读后感篇六

敬虔的人应该积极操练殷勤。殷勤是神所喜悦的,也能够给我们在世间带来成功和福乐,殷勤的人常常得到丰厚的祝福。尽管财富常常被滥用,但是,毫无疑问,财富仍旧是一种祝福,否则它就不会成为神诸多应许中的一个主题。倘若财富和尊荣能够给你带来好处,那么殷勤无疑就是获得这好处的途径;正如懒散会招致贫穷,同样,殷勤能够带来丰足。无论我们在哪方面成功,首先就会给我们带来舒适的生活。我也要问每一个人,在工作中整日勤奋忙碌,难道不比在愚蠢和懒散中虚度光阴,更加给人带来内心的满足和宁静吗?殷勤工作也能够增加生活其余部分的乐趣,让食物和睡眠都变得更加甜美。但是,我要警告一点,不要把殷勤降格为贪婪,把美德变为咒诅,因此失去了奖赏和祝福。要借着谦卑的祷告,求神因你的殷勤赐福给你,也因此把荣耀归给他,为神赐予的成功,满心献上赞美和感恩。主赐给你获得财富的能力,若是没有他的祝福,你起早贪黑、小心谨慎度日,都不过是一场虚空。主管理并影响他人的心灵,引导环境来助你成功。正是他的供应保守他所赐予的丰富,若非如此,会有许多祸患出现,使你很快一贫如洗。让我们用一个明显的道理来结束本章的内容:殷勤在日常生活中尚且如此重要,那么,从信仰和永恒的角度看,殷勤岂不更加重要吗?懒散不仅是一个人目前贫困的原因,也是他将来痛苦的源头。懒散的人也不愿意经历得救时的痛苦,虽然信仰的劳苦都伴随着真正的甜美与愉悦。先生们,除掉这灵魂的瘟疫吧,不要因为在无所谓的小事上勤勉追求,使你在追求属天的、真正的财富上变得冷淡和怠惰。注意以下几个方面,使你在心灵上和工作上获得益处:(1)用你所有的力量,认真去服侍主、爱主;(2)这么重要的工作摆在眼前,就要好好善用时间,不要浪费或滥用时间;(3)抓住每一个行善的机会;(4)不要忽略他人看来渺小的事情,即使看似与神和永恒无关也不能如此,同时也不要纵容自己最微小的罪,因为一根针也可以像剑一样刺伤人,使人流血致死;(5)要抵制让你从信仰上分心的爱好,不要让这个世界、肉体或者魔鬼吸引你的心,使你偏离对神的爱与责任,减少对灵魂得救的关注。你要留心,不要让属灵的勤勉代替主耶稣基督的恩典和公义的位置,倘若这样的话,你一切在信仰上的劳苦都会变得徒劳,没有丝毫果效。因为使我们称义的,是主透过我们的信心赐下的美德,而不是你自己的好行为。帮助你履行本分和义务的,是主的恩典和力量,而不是你的机灵和能干。

工作的呼召读后感篇七

今天,我怀着激动的心情读的《一夜的工作》这片课文,它让我感受到了周总理的生活是多么简朴,工作是多么劳苦,这一个个感人画面都深深地印在我的心中!

周总理是一个国家干部,我想,他的生活一定很富裕,工作的地方肯定装饰得富丽堂皇。可是,当我读完课文后才知道,周总理的办公室陈设是如此简单。“一间高大的宫殿式的房子,室内陈设极其简单,一张不大的写字台,两把小转椅,一盏台灯,如此而已”。

周总理工作后吃的夜宵很简单,“值班室的同志送来两杯绿茶,一小碟花生米,总理让我跟他一起喝茶,吃花生米,花生米并不多,可以数得清颗数,好象并没有因为多了一个人而增加了分量。”句中运用了“好象”一词,意思是花生米实际上已经增加了分量,但由于花生米太少,看起来就像没有增加一样,想必周总理平时吃的更少了!而我平时大鱼大肉,还有一大堆意见。

“他一句一句得审阅,看完一句就用笔在那一句后面画一个小圆圈。他并不是浏览一遍就算了,而是一边看一边思索,有时停笔想一想,有时问我一两句。”周总理工作是多么认真啊!不像现在有些领导,看都懒得看,就乱下结论,大笔一挥在稿件后面写一个“批”或“准”的字样。

周总理工作十分繁忙,工作的'时间长,休息的时间少。刚刚做完工作,喝了一杯,吃了点花生米,公鸡就叫鸣了。总理只能在上午睡上一觉,下午又要去参加活动,他的工作是多么劳苦啊!

啊!周总理,你永远是我们的榜样!你不辞劳苦的工作精神和简朴的生活作风永远值得我学习!

我上6年级了,本学期的第一篇课文就是《一夜的工作》,这篇文章描写了周总理一夜工作的情况,表现了总理工作劳苦,生活简朴,表达了我们队周总理的敬爱之情。

学了这篇课文之后,我感触颇深,从中受到了很大的教育,使我们更加深深地崇敬这位新中国的总理,我为我们新中国有这样的总理感到骄傲自豪。

当我读到“那是一间高大的宫殿式的房子,室内陈设极其简单,一张不大的写字台,两把小转椅,一盏台灯,如此而已。”时,我想到周总理的生活是多么简朴呀!和我们现在比起来简直差远了。虽然总理办公室设备简单,但是这间简陋的房子见证了总理认真工作的一个个不眠之夜。想想我们现在的学习条件,和周总理比起来简直是天壤之别,我们现在坐在宽敞明亮的教室里,享受着高科技的教学资源,有辛勤浇灌我们祖国花朵的老师在培育我们,我们应该好好珍惜今天的美好生活,发奋读书,以优异的成绩报效祖国。

当我读到“他指着桌上一尺来高的一叠文件,说“我今晚要审阅这批文件”时,我心里有点过意不去,一尺来高的文件,那该有多少页,该有多少本啊!这么多文件,看一遍也够累了,何况还要动脑筋一遍一遍地审阅呢!周总理啊!你对工作多么认真啊,为了祖国的解放,为了人民的幸福,你做出了多大的牺牲,你真是日理万机啊!

当我读到“总理让我跟他一起喝茶,吃花生米,花生米并不多,可以数的清颗数,好像并没有因为多了一个人而增加了分量。”的时候,我的眼泪夺眶而出。总理辛勤工作了一夜,吃的却是如此简单。看得出总理是一个很节约的人。

老师还常常给我们讲:总理在病中,还念念不忘国事,晚上只睡一点点时间,还带病审阅稿件……想到这一幕幕动人的情景,我们中国人不禁会流下热泪。

我们拥有这样一个好总理,应该感到骄傲!我们要以周总理为榜样,做对社会有用的人!

工作的呼召读后感篇八

作者:李云。拿到这本书时,满心的拒绝,因为真的有太多的书,工作所需的,考试所需的,充实自己专业知识所需的,太多的书等着我去翻阅,并且我用字面的意思理解了它,我说看完了不会是让我辞职全然奉献吧,结果回到家本打算放在那里,祷告完心里的声音告诉我,去看吧。我就打开了。

第一章,工作的性质和责任。显而易见的告诉了我原来圣经里很多话语表明,你要去工作,工作不但是必需,而且有益。

必需:经上所述亚当犯罪前拥有整个伊甸园,上帝还给了他修理看守的工作,富人都当工作何况穷人。亚当犯罪后依然告诉他“必汗流满面才得糊口,直到你归了土”又吩咐所有人类“六日要劳碌作你一切的工”。

有益:这里说忙碌的人像展翼的小鸟,能够躲避许多给懒惰人设置的网罗。让我再次肯定工作是对的,努力工作时就不会有闲心去想,去说,那些不仅仅让人反感,更让神厌恶的诸多事物。接着工作反思,反思里说到不要因为工作的不顺路或者失败当做不工作的理由,那只是懒惰沮丧的借口,应该更要努力,谨慎,要有毅力并且谦卑。正如经上所述“诸般勤劳都有益处,嘴上多言乃至穷乏”大概我有时真的就是这样吧。

第二章,职业选择。两点,合法并合适自己。秉着信仰原则,带着毅力和决心,学会谦卑和忠诚,常常的祷告并渴慕真理。

首先有一个好的信仰才能成为好的人。接着“与智慧人同行的,必得智慧;和愚昧人作伴的,必受亏损”,定要勤奋,才可孰能生巧,体能和头脑也能操练的更强壮,定要谦卑,因为一个谦卑的人不会认为自己过于伟大或过于美好而不愿意诚实本分的工作。谦卑会使你在应该顺服时,不去争辩,应该忍耐时,不会抱怨,应该尊重时,不会嫉妒,应该接纳时,不会出言不逊。这是心灵骄傲的表现,我真的常常会有,所以我更要认识自己的不足了。

最后就是忠诚,换来的则是信任。“要敢于讲真话,凡事都不说谎;若用谎言掩盖错误,最需要掩盖的错误都会变得更可怕。”——乔治·赫伯特。因为一颗真诚的心,能够弥补思维和技巧的欠缺。人总会原谅一个诚实的人,作文也定会厌弃满口谎言的人。所以更要追求真理与祷告就会更加的分明了,因为神早都表明了所有,若当我也不知道怎么行的时候,我的眼睛不该去看身边的人,而只单仰望你。

审慎与明智,殷勤,公正,诚实,知足,靠着信仰去做去行,终会通向一个成功的道路。

审慎:“你们愿意人怎么样待你们,你们也要怎样待人”。

所罗门这样学到了智慧“我经过懒惰人的田地、无知人的葡萄园,荆棘长满了地皮,刺草遮盖了田面,石墙也坍塌了。我看见就留心思想;我看着就领了训诲。再睡片时,打盹片时,抱着手躺卧片时,你的贫穷就必如强盗速来,你的缺乏仿佛拿兵器的人来到。”

神的话:“要常系在你心上,挂在你项上。你行走,它必引导你;你躺卧,它必保守你;你睡醒,它必与你谈论。因为诫命是灯,法则(或译:指教)是光,训诲的责备是生命的道。”

到这里为止都是要学习如何真正的活成基督徒的样子,活出真正的爱。活成基督徒真正的样子就能很好的完善谦卑,诚实,知足,审慎……因为神早已明确告诉了我们何事当行,何事不可行!但是活在罪恶环境的我们往往不能自控,更要借着多读神的话语,默想神的话语,祷告给神便能得到神的心意。

应当先求神的国再求神的意,遵循他的意思就去,因为没有一个父亲会给孩子不好的!只是当时的孩子无法理解罢了。

多言,易怒,性格多变,控制情绪,认识人的表情,了解人的脾气秉性,关于节俭和勤勉刻苦……这些种种有的因为懒,有的因为没有察觉意识,有的察觉到却无法控制,对自己应该有个新认识,对信仰应该有个新开始,对家庭对丈夫,对父母对孩子,对工作对同事,对社会对环境都应该重新去了解……神的话语如此奇妙,为何不早点去挖掘呢,当我帮好手下的工作就想要尽心尽力尽意去爱他,去体会他,去渴慕他。抽出哪怕片刻时间去了解他,改变自己的认知,打破自己的旧思想,一步步的紧紧跟随。

工作的呼召读后感篇九

公司前期人手一册《我在为谁工作》的书,虽然#1机在大修工作繁忙,每当回到房间看见床头柜上的《我在为谁工作》一书,就会翻阅,很快就被里面的内容吸引了,朴实的话语,真实的例子,深深地让我体会到了工作的意义,我们都应在工作中享受乐趣,为什么工作,为谁工作,这本书不但使我明白了,我在为他人工作的同时,也在为自己工作的深刻道理。同时也帮我解除了困惑,调整了心态,从中认识到自己在工作中还有很多不足之处。

在工作中要保持良好的心态!小到一个家庭大到一个企业乃至整个国家,如果没有凝聚力,那么这个家庭和企业就不是一个很和睦的家庭和团结协作的集体。所以我们不仅在为企业工作,更是在为自己工作!因为我们是靠企业来生存的,企业发展了我们,我们的素质才会提高,企业强盛了,我们的生活才更美好。如果一个人不努力做好自己的本职工作,那么任何一个企业都没有用他的必要,为此我们必须在工作中调整好自己的心态。

日本松下公司的领导和员工们,都十分优秀,他们之所以如此,是因为他们每个人的心中只有一个信念:一个人无论在什么工作岗位上,都要把每一件事情做正确、做完美。书中阐述了戴尔公司总裁迈克尔。戴尔、ntl公司总裁罗伯特。威尔兹、ge公司前ceo杰克。韦尔奇、微软公司董事长比尔。盖兹等几位人物的名言及他们的经历,他们是世界上顶尖的成功企业家。他们从平庸走向成功,我想他们付出的辛劳与艰辛是难以用几行文字来描述的。

企业管理是一门高深的学科,我们要经常给自己加压充电认真学习,才能丰富自己的工作水平和工作能力,丰富自己的知识提高自己的工作能力和业务水平,必须从不自满开始。我们不能满足自己的现状,要在学会管理的基础上,在工作中实践自己的存在价值。如果满足自己的现状,那必将会被企业和社会所淘汰。一个人如此,一个企业更是如此,今天的成就是昨天努力的积累,明天的成就则有赖于今天的努力。只有努力工作才能实现自己人生的价值,如果我们不因为虚度年华而悔恨,也不因为碌碌无为而羞耻。

我们今天处在哪个岗位并不重要,但下一步迈向哪里却很关键。今天努力工作,明天就不要努力找工作。不管我们现在从事的工作是多么地微不足道,只要有强烈的进取心和责任心,只要不局限于狭小的圈子,只要我们有强烈地渴望攀登成功的巅峰并愿意为此付出艰辛的努力,那么任何障碍都阻挡不了成功的步伐。我们是为自己而工作,为自己的人生工作,既然如此,我们就应该付起自己的责任,义不容辞已守信为立身之本,尽心尽力,诚实坦率,坦荡处世,为自己的理想,为自己的将来,为自己的成功而奋斗!

我们今天相聚在黄金埠电厂这个大家庭里,相信我们都有着一个共同的目标,那就是为了追求更好生活,为了实现自己的理想一直努力着、奋斗着、向前冲!我们要不断提醒自己,如果对工作失去激情,对工作产生怨恨的时候,一定要暂停自己手中的工作,调整好自己的心态,静静的思索自己在为谁而工作?这个简单却有包含着深刻的人生意义问题。让我们共同发挥着各自的智慧,齐心协力、携手共进,努力为自己和公司创造新的辉煌!

工作的呼召读后感篇十

感受很深,思考了很多,也学习到了很多。

《用心去工作》这本书讲述了我们为何要用心去工作和如何用心去工作,通过多个真实的社会写照、成功人士对待工作的态度,让我们知道只要修好一颗心,用心去工作,任何人在任何岗位都是可以成功的。

再读《用心去工作》这本书使我收益很多,它重燃了我的工作,培养了我主动、积极的工作意识,提升了我工作的使命感和责任感,工作效率有了很大的提高,同时也不会觉得那么累了。

它使我明白用心去工作,其实最大的受益者是自己,就是为自己而工作,为自己的理想、自己的将来、自己的成功而奋斗。

用心去工作,首先要修好一颗心,一颗细心、信心、雄心、恒心、热心、专心、善心、爱心、精心。

做任何工作,只要用心去做,一定能把它做好。

用心不单单是两个字的简单排列,其含义实则是一个爱字,对工作不热爱,就谈不上用心了。

用心去工作在于情感的融入,勤思考、多创意、敢超越,在工作标准上追求完美而不是完成,在相关问题的思考和处理上,会及时总结经验、吸取教训,发现不足、找出原因、拿出办法,具有工作的使命感和责任感。

用心去工作要求我们始终保持一颗事业之心、进取之心、责任之心、专注之心、感恩之心、宽容之心、公正之心、平常之心、平静之心、和谐之心,才能把精力用在事业上,多谋工作、少想自己,多讲付出、少虑得失;才能把平生所学用在工作上,全心投入,聚精会神,竭尽所能,读后感《用心工作读后感》。

转瞬间,我参加地税工作已经有5年,自始至终,我都为自己能成为一名地税工作者而感到自豪。

在地税这个大家庭中,我学到了应该怎样去对待生活和工作,懂得了要用一颗感恩之心去报答组织、报答社会。

作为年青人,为工作付出努力是理所应当的,在工作中会出现一些过错也是难免的,关键是看我们对待工作的态度,是否用心去工作。

小错误不重视,积少成多,我们的工作就容易陷入被动。

因此,很多时候,我们应该去打破固有思维,主动查找和发现隐性存在的问题,细心、用心地去对待我们的工作,尽善尽美、尽职尽责、尽心尽力,只有这样才能最大限度地降低征纳双方的涉税成本,才能更好地为纳税人服务。

作为一名普通的地税干部,完成本职工作是对自己最基本的要求,但仅仅如此是不够,地税事业不断壮大,要靠我们每一个地税干部的齐心合力,更多的是需要我们用实际行动去好好工作,用心工作,并持之以恒,为服务纳税人、服务地方经济社会营造出一种更为和谐的发展环境。

用心工作是一种品质,也是一种情操,更是一种境界。

从认真工作到用心工作,从立足岗位到创先争优,这个过程对于我们个人或是对于整个地税事业,都将是一个提升,一个质的飞越。

在工作中,做个有心人,让用心工作成为我们对待一切事情、工作的习惯。

工作的呼召读后感篇十一

通过读一夜的工作这篇文章,我感触极深。

课文主要写了周总理一夜是怎样工作的。

作者在陪同周总理审阅文代大会用的稿子时,耳闻目睹周总理一夜工作的情形,歌颂了周总理不辞劳苦的工作精神。

课文讲述了总理的办公室,总理的办公室陈设极其简单,一张写字台,两把小转椅,一盏台灯,如此而已。

而现在官员的办公室却截然不同,豪华的摆设,既宽敞又明亮。

周总理身为一国之君,办公室非常简陋,陈设是办公用的必需品。

周总理工作繁忙,一夜批阅了一尺来高的文件,批阅是,一句一句的思考,可见他的工作劳苦,态度认真。

工作了一夜,只喝了一小杯绿茶,吃了一碟可以数得清颗数的花生米。

可见他生活多么简朴啊!

周总理可是第一任总统啊!和中华民族的任何总理不同,他拥有生活俭朴,工作劳苦的独一无二的精神啊!不由得让我对周总理肃然起敬!

周恩来总理,我不得不钦佩您,您是中华民族的骄傲!

工作的呼召读后感篇十二

再次拿起了魏书生老师的《工作漫谈》,我在思索,我们的工作中为什么有那么多的不如人意,用一句话来概括,那么,”用心工作“是我最想说的!

魏老师说,要让自己要做一个有心人,要随时思考教学的得与失。一堂课成功了,是怎么做的,有什么体会,有什么感受;遇到了一点麻烦,是怎么解决的;遭到了哪些挫折,当时痛苦的程度怎样,有怎样的感受。选取一些精彩的东西写下来,就是一篇好文章。而要做到这些,就要试着用心!

曾经听过一些教师比较好的课,当时印象特别深刻,可到自己的课堂教学中,或者写点东西相拥的时候,由于记录的粗略,大部分都已经忘记了,只好再找执教老师,想把那些细节找回来,然而,教师却早忘了,当时教师的临场的”火花“,学生的精彩闪光点,竟没有一点痕迹留在执教者的心里,有的连当时打印的教案也没留。我当时很遗憾,遗憾的不仅是找不到这些有用的教学细节。但也正好解开了心中长时间的一个困惑,为什么有的教师公开课能上演精彩,随堂听课却会砸锅,确实在教学上没有用”心“,只是当任务完成而已。我们成天泡在教学里的教师,遇到的精彩的东西,肯定是不会少的,遗憾的是我们没去捕捉。读了这本书,使我明白这样一句话:世上无难事,只怕有心人。用心工作,用心去捕捉自己在最平凡的工作中那精彩的每一个瞬间,他们好比是一颗颗珍珠,善于捕捉、善于积累,长时间的积淀,会让我们在教学岗位上不断成长、日益成熟。

我们真的要实实在在地捧起一些教育教学专著,享受前人积淀了一生的宝贵财富。在前人的睿智中,在和名家对话时,体验豁然开朗的喜悦;提起笔来,也试着在纸页上留下点自己的东西。一句话:用心工作,我们能捕捉到更多的精彩瞬间!在教学这个工作岗位上我们会走得更远、更好!

工作的呼召读后感篇十三

常常在想,工作的动力是什么?是金钱吗?的确,有了良好的物质基础,我们可以避免许多来自外界的压力,专注于手中的工作,我们可以用金钱换作多种物质,去回报父母,体贴爱人,疼爱孩子可是,这样一想,最终的目的又似乎不只是关乎于“金钱”二字了。直到我看了这本刘士军先生写的《为了家,请干好这份工作》,才幡然醒悟,进而更加懂得了工作动力的来源,应该是对家人的承诺和爱。

正是有了这样一个有一个承诺,我们要更努力的工作,纵使困难重重,纵使一次又一次被拒绝,为了家庭,我们要珍惜工作,因为工作能帮助我们实现自我价值,是实现梦想的第一步,是养家糊口的基础,失去了工作,就失去了基本的收入,也失去了家庭生活的保障。

为了自己的家庭,我们唯有珍惜工作、努力工作。不是工作需要你,而是你需要工作,工作是为了自己,更是为了家庭,失去工作,就失去了一份家庭收入,拥有工作,就要珍惜工作的机会,跳来跳去是对家庭的不负责。所以,为了家庭,我们要守住岗位站稳脚跟。

假如你热爱工作,那你的生活就是天堂,假如你讨厌工作,那你的生活就是地狱。有位哲人曾经说过:有爱的工作才是有意义的。而我们的爱恰恰来源于爱。

工作的呼召读后感篇十四

在学院组织的读书主题活动中,我有幸拜读了邢桂平所著的《优秀员工这样工作》,关于工作的读后感。该书分为三部分,从职业理念、职业策略、职业精神三个方面给予现代职场人士最实用且全面的指导,主要分为三方面:第一,正确的工作理念,可树立正确的职场心态,开创一种高效、乐业工作的新局面;第二,高效工作的途径,可获取正确的思维方式和做事策略,从而打破身心疲惫的工作状态,以最短的时间创造最高的效率;第三,保持高昂的工作激情,可拥有乐业精神,从工作中获得快乐和满足。该书每个章节均从实例展示、点评分析、行动指南三个板块进行讲述,使我在紧张的工作之余获取更便捷、更实用的工作指南,让我受益匪浅。

在读完这本书后,我结合自己的经历和在工作实践中的体会,发现无论在什么岗位,也不管是什么单位和专业,优秀的工作者总是有着某些共同的特质,这些特质与他们从事的工作无关,完全体现在个人的工作态度上。因此,我认为要成为一名优秀工作者,必须做到以下八个方面:

一、要乐于承担更多的责任。

工作就是责任。每个人的工作都是上天赋予的使命,无论干什么工作,都应该做到最好。其中最重要的是保持一种积极的心态,即使是辛苦枯燥的工作,也能从中感受到价值。当你对自己的工作和单位负责的时候,你就会认真对待工作,努力做到最好。当你完成使命的同时,就会发现成功之芽正在萌发。一个优秀的员工,总是主动要求承担更多的责任或自动承担责任。大多数情况下,即使没有被正式告知要对某事负责,也会努力做好。事情可以做好,也可以做坏;可以高高兴兴骄傲地做,也可以愁眉苦脸和厌恶地作。但如何去做,完全在于自己,这是一个选择问题。有一位名人说过,世上没有鄙微的工作,只有鄙微的态度。而工作态度完全取决于自己。一个人的工作,是他亲手制作成的雕像,是美是丑、可爱还可憎,都由他自己决定的。

如果一个人轻视自己的工作,而且做得很粗陋,那么他决不会做好,也无法发挥自己的特长。一个人如果不尊重自己的工作,不把自己的工作看成创造事业的要素,而视为衣食住行的'供给者,认为工作是生活的代价,是不可避免的劳碌,这是非常低级的观念。常常抱怨工作的人,就算终其一生也难以取得成功。

二、要热爱工作,追求卓越。

一名优秀的工作者,随时随地都具备热忱而且精神饱满,因为人的热情是成就一切的前提,事情的成功与否,往往是由做这事情的决心和热情的强弱而决定的。碰到问题如果有非成功不可的决心和热情,困难就会得到解决或者变小。这就要有一种不完成任务不放弃的心态对待工作,就是追求卓越,以最好的标准来要求自己。你要站在领导的角度换位思考一下,你月底领薪水就得给人家一个交待,这是做人最起码的职业道德和职业素质,也是良心与道德的问题。再从自己的角度想一想,如果你想做一番事业,那就应该把眼下的工作当做自己的事业,应该有非做不可的使命感。所以说一个人的工作态度折射出他的人生态度,而人生的态度决定一个人一生的成就。

做为一名优秀的工作者,凡事必须要用心对待,切实做到用心做事。用心做事,就是指用负责务实的精神,去作每一天中的每一件事;用心做事,就是指不放过工作中每一个细节,并能主动地看透细节背后可能潜在的问题。所以,任何时候,只有用心,才能见微知著。不论做任何事情都要追求卓越。一个人的能力有大小之分,天分有高低之分,悟性有好坏之分,但它决定不了一个人的命运。最重要的是勤能补拙,一份耕耘一份收获。反之,再好的资质,不去磨炼也难成大器,即是小有成就也不会长久。因此,优秀的工作者一定要热爱工作,追求卓越,以积极的心态对待工作,对待学习,对待生活。

三、要把敬业当成一种习惯。

敬业,就是要敬重自己的工作,就是要在任何环境下,把敬业当成一种习惯。敬业与你从事的工作无关,不管你做什么工作,只要有敬业精神,你就更容易成功。现在,大家能得到自己一分满意的工作或岗位,都不容易,所以必须要时刻保持高度的敬业精神。

不要抱怨额外的工作。很多人认为,只要把本职工作做好,把份内事情做好,就万事大吉了。当接到领导或上司安排的额外工作时,就老大不原意,满脸不情愿。不愿做额外工作,不是有气度和有职业精神的表现,也就是不敬业。因为额外工作往往是紧急而重要的,尽心尽力完成它是敬业的良好体现。如果你想成功,除努力做好本职工作以外,还要经常去做一切份外的事,因为只有这样才能时刻保持斗志,才能在工作中不断得到锻炼,充实自己,才能引起别人的注意,对你的成功大有益处。做一些份外工作一定会使你获得良好的声誉,是一笔巨大的无形财富,在你的事业发展道路上会起到关键作用。多做一些份外工作,会使你尽快地从工作中成长起来,读后感《关于工作的读后感》。

四、要有积极主动的态度。

优秀的工作者都是具有积极思想的人。这样的工作者在任何地方都能获得成功。而消极被动对待工作的人,是在工作中寻找借口的人,是不会受领导赏识的、单位欢迎的。人常说态度第一,聪明第二。自身的工作态度和举动,也会影响到大家对你的看法和印象,如果你经常以积极谦虚的态度请教他人,人家必然乐于倾囊相助。

优秀的工作者除了学习资深同仁的工作方法之外,还要学习如何与同仁和谐共事,以体会团队精神的精髓所在,还要保持积极乐观的心态,谦虚的心态,经常面带微笑,心情开朗。也不可为过失找借口,犯错不认错,反而为己开脱、辩解,把责任推得干干净净,也可能领导会原谅你一次,但他心中一定会感到不快,对你产生“怕担责任”的不良印象。你为自己找借口,不但不能改变现状,而产生的负面影响还会让情况更中恶化。所以,人们经常讲:“不为失败找借口,只为成功找方法”。

五、要时刻牢记单位利益。

一个人如果不把单位的利益摆在首位,哪怕有再大的能耐,也不会是一名优秀的员工。一个时刻只为自己着想的人,是难取大成就的,最终会被单位抛弃。

我们在工作中无论做什么事情,都要尽量避免浪费和失误,心中要存有问题的意识、成本意识。单位里经常看到浪费的事情,比如下班后灯仍亮着、风扇大开;耗材、纸张等使用无节制,凡此种种,不胜枚举。另外,一名优秀领导干部,一定要时刻心存品质的意识。所谓品质意识,就是尽最大能力把工作做好,完成标准要求。

六、要为工作设定目标,全力以赴地去达成。

一个人如果没有目标,就没有方向感。在工作上如果没有标准,没有计划而只是按照领导的吩咐,说一句动一下,这样的人是无法获得领导所赏识和大家的认可的。有目标是百米赛跑,无目标是饭后散步。每个人必须制定你的工作目标,这是你工作的基础、是根本。事先应当考虑最终目标、阶段性目标和办法措施三要素。在制定计划时,你追求的是什么呢?以什么目标开展工作?都要认真想想这些问题,然后清晰地记录在卡片上,把它真实的记录下来。要遵循工作流程,脑子里应该时刻存有工作。要依循目标,坚持今日事今日毕这一大原则,按照正确的步骤做事,学会消除工作倦怠症。

做任何事情都要提前做好充分准备。要想把第二天的工作做好,最好在下班前几分钟制定出第二天的工作能力计划,如果拖到第二天才制定工作计划,就比较费劲。因为那时又面临新的工作压力。头一天做好准备工作,可以了解第二天工作可能发生的问题并能采取预防措施,防维杜渐。第一天准备第二的事,每一天的事都为将来做准备,当你做了准备,机会来到你就会抓住,否则,任何机会都不是你的。所以,机会永远都是给有准备的人准备的。

七、要遵守准则,用心做事。

人们常说,认真做事只能做正确的事,用心做事才能把事做的最好。

优秀工作者应做到:1、发挥长处,改进短处,看到他人的短处,反省自已。2、工作中最大的问题是防患未然,防止发生意外。3、过失不可一犯再犯。4、工作中要有朝气,表现出开朗活力的样子,让工作环境洋溢蓬勃生气,要知道领导不喜欢那些提不起精神的人。5、开会要有开会的规矩,不能迟到早退,发言要有准备,注意礼节,做好记录。

八、要注重个人形象,维护单位声誉。

一个人不论是在单位还是在其它地方都应当非常注重自已的形象,同时极力维护单位好声誉。应当明白自已形象在别人面前就代表着整个单位的形象。

优秀员工的形象决定单位的形象,这是基本职业道德观的外在表现。如果四处挖空心思的讽刺单位领导人,那么在智者看来,不仅显得你眼光太差。单位声誉提高了,员工走在哪都会有荣誉感。只有大家热爱单位,才能为单位发展出谋划策,才能与单位共荣辱。

通过对本书的研读我坚定了今后工作和努力的方向,时刻以书中所提到的标准来要求和完善自己,使自己早日成为一名优秀的员工。

工作的呼召读后感篇十五

看了《努力工作》这本书,我受到了很大的启发。书里面的例子、道理是很符合哲理的,它给人的一个很明朗的道理就是告诉你,抱怨是失败者寻找掩盖失败的借口,是责任人为逃避责任而搬出来推卸责任的理由。停止抱怨,努力工作,一切都会变得更加美好。结合自己这些年来工作的体会,谈一谈读后的感想。

自己从事护理工作至今已三十多年,这么多年以来,在工作的岗位上勤勤恳恳,努力工作,对于自己的业务事业精益求精。开始在门诊工作没有公休日,忙忙碌碌就是一天。后来去病房工作,三班倒,却劳累又繁重,一天到晚不停的忙,到夜班则更是睡不了觉,要抢救病人,经常是下班后腰酸背疼,两条腿肿胀。就这样,一干就是十年。十年来,几乎三分之二的大年三十我都是在医院度过的。当时从家里出来看到千家万户都是在家过团圆年,心里很不是滋味儿,有一股酸楚的感觉。但是尽管这样,我热爱我的工作,再苦再累心里是甜的。因为我觉得有了我们这些护理人员,可以使病人的痛苦减轻很多。我们是白衣天使,是对人类有用的人,所以心里是甜的,感觉自己是幸福的,如果嫌累,总是抱怨,对待病人的态度不好,工作不认真,对工作没有热情,那么不但还会影响本职工作,而且还有可能出现医疗事故。

去年3月份,由于某些原因,我所在的社区站被停诊将近一年时间。这期间,我心里也存在一些抱怨情绪,同时也在思索问题所在。尽管周围居民对于停诊这件事情绪都很激动,怨声载道,有个别居民甚至要往上面去反映问题。其实停诊我本身心里也很难过,但是我还是劝阻广大居民耐心等待,并积极做他们的思想工作,才没有使事态发展的更严重。我认真反思自己在工作中存在的问题,积极予以有关部门配合与改正,这样,我站于今年年初又重新开诊。自这次开诊后,我站所有医护人员在院领导的指导下,严格执行医保相关政策,绝没有违规现象,工作开展很顺利,周围群众比较满意。因此,正如书中写到:“不为失败找借口,只为成功想办法。抱怨解决不了问题,抱怨没有任何用处,抱怨只会消磨热情,挫伤信念,抱怨损害人脉,恶化人际关系,抱怨损伤友谊,破坏感情,抱怨会吞噬所有的快乐,抱怨会搬起石头砸自己的脚,抱怨会使你失掉机会,抱怨还会伤害你的健康。因此,为自己工作还需要抱怨吗?完全满意的工作是不存在的。

停止抱怨,珍惜工作,懂得知足,不抱怨自己只是个打工的,找到工作中的快乐,驱走抱怨。与其抱怨别人,不如改变自己。勇于负责的人从不抱怨,拒绝抱怨,负起自己应负的责任。抱怨不但解决不了任何问题,相反只能让问题越来越多,只有想办法解决问题才能赢得机会。不要抱怨别人,自己的行为自己要负责。少找借口,多负责任,不再抱怨,把责任根固于心。在社区工作中,十几年来,风里来,雨里去,走街串巷,楼上楼下的东奔西跑。为下不了楼的病人,送医送药、输液打针,可以说,我去过管片大部分病人家,没有公休日,没有年节。我就凭着一股热爱工作的热情,从来没有抱怨过。至今仍然干劲十足,受到了大部分病人的好评。

只有懒惰的人才不停的抱怨,勤奋敬业的人从不抱怨,不为失败找借口,只为成功找机会抱怨不是本事,能力才有价值,业绩是能力最好的证明,别抱怨没有升职、没加薪,先拿出业绩来,抛开抱怨努力工作。抱怨不如感恩,感谢工作,对工作付出更多的努力。感谢压力,压力就是前进的动力。常怀感恩之心,让抱怨彻底终结。抱怨没有任何用处,生活是客观且独立存在的,绝不会以你的主观态度而转移。抱怨只会让我们失去坚持下去的勇气和毅力。如果继续一味地抱怨,那么你只能让后果变得更糟。我们有一份工作就是我们最大的福分,要懂得珍惜,更要知足,而不要每天都生活在抱怨声中。

明年我即将退休了。这么多年来的工作我没有厌烦过,每天还是怀着饱满的热情在工作着,珍惜最后一段的工作时间,为广大群众服务。

临渊羡鱼,不如退而结网;坐而论道不如身体力行;怨天尤人,不如积极实干。有梦想,必须要有行动,没有行动,梦想最终只会是空想。只有行动,积极地行动,才能让梦想成为现实。虽然我的职业生涯即将结束,但是我仍然有梦想,并且还会为我所热爱的护理事业继续努力工作。

工作的呼召读后感篇十六

读了《工作中无小事》这本书,让我深有感悟。它告诉我们要做一个优秀的员工就要“即使是小事也要做到最好”,要“拒绝浮躁,做事不贪大”,要明白“工作中无小事”,“把每一件简单的事做好就是不简单”。

我想,没有人愿意在电闪雷鸣的夜晚,从温暖的被窝里出来,去基站检查和抢修;没有人愿意在风和日丽的节假日,放弃和家人的团聚,而坚守在运行设备前;没有人愿意在紧张忙碌的辛劳后,仍然加班加点,继续为客户提供满意的服务;然而,我们选择了移动通信这个行业,我们就必须接受它的全部,不仅仅只是享受它带来的利益与快乐,也应该包括辛劳和危险。它特殊的工作要求决定了我们必须这样做,而且必须做好。我们必须认认真真,踏踏实实地去完成每一项工作,重视每一件小事。因为我们知道,哪怕是小到客户的一句咨询,小到客户经理言行举止的一个细节,在移动通信行业都是不容忽视的。在客户服务中,一句客户咨询得到不满意不耐心的回复,会让客户产生转网的念头。客户经理一个粗鄙的动作,会让你失去一次营销的机会。

工作的呼召读后感篇十七

《正能量》一书中通过很多的心理学实验让我相信,行为对思想情绪有着很大的影响。什么是正能量?书中指一切予人向上和希望、促使人不断追求、让生活变得圆满幸福的动力和感情。正是带着对美好生活的向往,我开始了正能量探寻之旅。从带着好奇的心情捧读此书,到对“表现原理”的神奇感到怀疑,再到被那些有趣的科学实验所吸引,尝试跟着做一些练习,发现好象真能发生一些改变。

对照自己的教学生活,所担的三个班级每个都各有自己的特点。最初接触这些班级时,觉得不符合自己的教学习惯,就只想上课发脾气。但课后静下心来想想当堂发火无济于事,人家就是那样的风格,你接手后就能改变吗?还不如因势利导。首先教师本人要面带喜悦和自信,哪怕是心理面有不情愿的因素。通过一段时间的接触和磨合,我去五班上时,我的课堂节奏稍快点,而五班的`学生理解的慢,那么好我就把我的节奏放慢点,你一遍不能理解我的意思,我不着急咱们再说一遍。一个不会俩个不会我不上火,我就反思自己是不是没有说清楚。总之不能打击五班的学生。六班的学生是心理头啥都有但不喜欢上课积极回答的学生,那么上课的时候就越不能过多的批评了。说实话七班学生的上课整体风格符合我的胃口,有一部分学生反应快,带动课堂气氛,但就是让自己巩固背诵时,声音不高,个别说笑话精力分散的人多。由原先的多批评到表扬,我是信心满满的站在讲堂上。带着全班同学齐声回答,然后个别提问。

行胜于言。“表现原理”的魅力在于行动。我们要做自己行动的“老板”而不是“观察者”。收紧肌肉,你就会立马感到意志力;挤出微笑,你就会感到快乐;站直了,你就会变得更加自信。每个人需要作出的改变不尽相同,正如詹姆斯所说的一样:“如果你想拥有一种品质,那就表现得仿佛你已经拥有了它一样。”或许,我们要作出的不只是身体语言的改变,更包括一些我们一直想做,却总是拖延的事情。今天,就着手解决那项难缠的工作,或是出去进行体育锻炼,或是回家陪父母吃一顿晚饭,或是计划一次长途旅行。不管是什么,今天就开始作出一些积极的改变吧,哪怕只是从一个微笑开始!

工作的呼召读后感篇十八

如果有人问:“为什么工作?”人人都会有不同的回答,有要养家糊口的、有追求幸福生活的、有要证明自己能力的,还有要实现自我梦想的等等五花八门无奇不有。在我未读《你为什么工作》一书之前我的理由也是飘忽在各种借口之中,有时自己都不知道到底是为什么工作。

今日本人有幸阅读了《你为什么工作》一文了深入了解了杨述奎对“为什么工作”的看法,我认为《你为什么工作》一文中有很多观点比较新颖,确实有值得借鉴的内容。

首先,文章阐述了工作的本质是要为公司创造价值,把自己的能力转换成公司的价值,为公司创造更大的利润,努力实现公司的目标,挖掘自身价值,打造人生亮点。在这一点上我很认同,抛开个人得失不计,任何一个公司为员工提供工作岗位,其目的都要是使公司更强大,所以工作的本质确实是为公司创造价值。

其次,文章认为员工应成为公司的资产,而不是负债,要不断增加工作附加值,不断创新,为公司增值,要忠诚更要提升业绩,要掌握创造更高价值的方法,关注自己所创造的结果,淡化个性,融入团队,成为公司不可或缺的人。此部分的观点是对第一部分观点的承接,既然任何一个公司的每个工作岗位是为给公司本身增加利润,那么没有一个公司会希望某个岗位不当没有价值还消耗了公司的资本,这样的岗位必将被淘汰,所以要想工作长久,就必须成为公司的资产,而不是负责。此观点只是对上一部分的加强,并不能独立成为观点。

然后,文章认为工作是需要员工用生命去做的事,工作是生命的一部分,工作让生命充满了活力,工作是一种精神寄托,工作是责任、是使命,工作是神圣的天职,工作是无上的荣耀,工作是自我价值的体现。此部分将工作的目的升华为生命的事,并将许多常人的理想、追求和梦想纳入其中,使目的更广谱性。本人认为此部分的内容是集成大众目标的部分,不算是新观点只是说法不同。

再次,文章认为归根结底,工作是为自己,工作是为实现双赢,老板成功,你才能成功珍惜老板给的每一次机会,与老板站在一起,怀着感恩的心工作。此部分将工作的目的转移到个人的得失上来,再次将大众的部分观点集中概括进来,与上一部分相加,基本上可以涵盖普通员工对工作目的的所有理解。

最后,文章认为要让工作成为你生活的必需品,工作给你带来了成就感,工作给你带来了快乐,工作磨练了你的意志,工作提升了你的能力,工作拓展了你的视野,工作提供了你人际的需要,工作让你的生活丰富多彩。乍看此部分与工作的目的无关,其实这部分从另一个侧面阐述了“为什么需要工作”的理由,这与“为什么工作”有着一定的联系。

总之,通读全文后感觉文中有很多值得借鉴之处。

工作的呼召读后感篇十九

一直以来,我常常认为只要准时上班,按时下班,不迟到,不早退就是敬业了,就可以心安理得地拿到工资了。通过阅读此书,使我对”敬业“有了更深刻的认识和理解。书籍开篇第一句”工作是为自己,而不是别人“,旗帜鲜明的道出了我们面对工作时应有的心态,使我感触很深。

现实生活中,有多少人,来到单位,总是觉得自己大材小用,总是对自己的工作充满了抱怨,总是认为自己应该干更重要的工作。常常抱着一副单位需要我、工作需要我的态度,而从没有想过,这个世界,根本没有哪份工作必须需要你来做,而是你必须要有一份工作,更重要的是,它还教给我们经验、知识。通过工作,我们的`能力得到提升,从而使自己的人生变得更有价值。所以,不要等到失去的时候才觉得后悔,不要等到找不到工作的时候,才觉得工作可贵。其实,对于一个人来说,珍惜工作不仅是一个认识问题,还是一种对人生、对人生价值的认识,是一种崇高的境界和情操。工作就如同我们身体里的血液,从工作中,你获得的不仅仅是薪水,同时收获你的人生梦想。如果我们不珍惜工作,就不会遵守工作纪律和工作时间,就不会保质保量去完成工作任务,这样,工作上不仅会无所作为,甚至还会在激烈的竞争岗位中不知不觉地丢掉工作。

每当我们走进办公楼,第一眼就会看见两行字,”把心放在站上,把站放在心上“,实际上是看你有没有把心思放在工作上,把精力用在岗位上,把责任放在心坎上。面对竞争、面对挑战,我们都在努力的提升自己,唯一的途径就是不断学习,不学习的人就如同井底之蛙,视野狭窄思想受限。今天我们从不爱读到喜欢读再到重视读,在对待”读书、学习“态度的转变过程中,只需要改变一下自己的观念,将它成为一种习惯就可以了。一个人无论从事什么职业,在什么岗位工作,都应该心中有份责任感,珍惜自己的工作,在工作中表现出忠于职守,尽心尽责,这才是真正的敬业。

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