总结是对过去一段时间内的工作、学习或者生活进行系统性概括与总结的重要手段。在总结中，要注意用简洁明了的语言进行表达，避免冗长和啰嗦。对于那些正在写总结或者将要写总结的人来说，这些范文有着很强的实用性和指导性。
意识形态工作总结县市区篇一
今年以来，x党委认真贯彻落实中央和省、市委关于意识形态领域的相关工作部署，以党的政治建设为统领，以落实全面从严治党要求为主线，以“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，把意识形态工作摆在x各项工作的重要位置，全面落实意识形态工作责任制，在工作中找准立足点、守好责任田、坚守主阵地，真正让意识形态工作发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用。现将x意识形态工作责任制落实情况报告如下：
一、工作开展情况。
2019年，x始终坚持“xx”原则，把意识形态工作贯穿办学全过程，牢牢把握意识形态领域工作主导权、主动权，坚持守好意识形态主阵地，x意识形态领域工作总体态势向好，夯实了x内涵式高质量发展的思想基础。
（一）完善“三项”机制，制度管理“常态化”。x进一步完善意识形态工作领导机制、日常工作运行机制、长效管理机制，强化行政、科研、培训等各方面制度建设，做到抓制度管长远，推动意识形态工作规范化长效化。一是强化领导机制，确定一名x领导分管意识形态工作，夯实党委书记的“第一责任人”和其他班子成员的“一岗双责”职责，坚持把意识形态工作列入年度全x工作要点和党建工作要点，x党委坚持每季度分析研究一次当前主要形势任务，理论学习中心组开展意识形态领域专题学习x次，每半年向市委专题报告一次工作情况，形成了“x党委统一领导、班子成员分工负责、部室具体参与”的工作格局。二是探索建立日常工作联络机制，安排专人负责日常工作，加强意识形态责任制的督促落实并选派名政治强、业务精、作风良的教职工组建网宣员、网评员等工作队伍，加强x网站、公众号等网络安全管理。三是完善长效管理机制，结合x实际，完善《xx报告会、研讨会、讲座及论坛等活动管理办法》《微信工作群管理》等制度，引导教职工和学员做到讲座论坛有纪律、公开言论守规矩、学术研究有方向，强化意识形态阵地管理，推动意识形态工作常态化、规范化。
严格课堂管理，决不允许在课堂上散布、宣扬或变相散布、宣扬宗教和有神论；
组织教职工开展廉政警示教育，增强党性锻炼，进一步夯实x讲政治、讲党性的“红色学府”地位。
四是传播x“声音”。成功申报省级社科示范基地，定期开展形式多样的社科活动，在省委组织部、省委党校和省社科联等科研机构课题立项x项，在《光明日报》等刊物上共发表了x精神相关的理论文章x篇。
x没有涉及省（市）委巡视（察）、督查反馈的意识形态领域问题。
2020年是打赢脱贫攻坚战的收官之年，是中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利75周年，重大时间节点较多，意识形态领域的斗争形势依然严峻，为进一步加强x意识形态工作责任制落实，注重从以下几个方面进行强化。
（一）网络舆论方面。随着新媒体的不断发展，网络已成为意识形态斗争的新领域、新战场，意识形态工作的对象、渠道、方法、手段发生了很大变化，无形中增加了掌控意识形态工作方面的难度。x作为主流舆论宣传中的主力军，在挖掘利用网络宣传潜力、网络舆情处置、分析研判等方面应对方法较少，与其他部门联动协调、凝聚合力等方面还需加强。
（二）阵地管理方面。党的理论教育和党性教育作为x的主课主业地位还需进一步强化，在引导学员原原本本学习和研读经典著作上，还存在一定的差距，主要表现为培训效果上存在激动一阵子的多，牢记一辈子的少等情况，在充分教育引导学员对理论认识的升华还不够，在以理服人等方面还有待加强。
（三）形成工作合力方面。意识形态工作责任制内容多、任务重，x的一些工作机制尚未完全理顺，党员干部对新形势下加强意识形态工作的重要性认识上还存在差距，思想重视程度还有待进一步提高，在具体操作层面对意识形态工作缺乏深入研究和统一部署，自上而下强劲有力的工作合力还需进一步强化。
三、下步打算。
开展专项治理，建立完善网络安全和信息化工作协调机制，推进互联网安全管理，引导网民自觉规范网络行为，加强对党员干部网络活动和行为的管理，维护清朗网络空间。
二是加强干部队伍培训。xx牵头，加强对基层意识形态工作的调研指导，采取定期培训、交流学习、走出去、请进来等多种方式，举办意识形态领域的专题培训，加快提升意识形态工作责任制相关单位党员干部的知识储备和工作能力，不断适应发展变化的新形势、新任务的要求，为做好意识形态工作奠定坚实的理论基础和思想基础。
三是开展专题分析研判。针对意识形态领域的民族宗教渗透、扫黄打非专项斗争、互联网舆情管控，特别是针对党校、干部x等前沿阵地，可以采取靶向定位的方式，开展专题分析研判，确保定期分析研判的主题突出、目标明确、有的放矢、措施得力、效果明显，推动不同领域意识形态工作扎实开展。
意识形态工作总结县市区篇二
以来，我认真贯彻落实中央、省市关于党委(党组)意识形态工作职责制实施法子(细则)要求，依照全区鼓吹思想工作会议精神，牢牢环抱学习贯彻党的十九大会讲和习近平总书记紧张讲话精神深入做好意识形态工作。现将我办有关环境申报如下：
区委办各项工作慎密结合，一同安排、落实、反省和稽核。明确了经费保障制度，将鼓吹思想文化年度工作经费纳入办公室年初财政预算。
用镇街(社区)文化鼓吹栏、电视网络、微博微信等进取鼓吹礼貌创立。社会主义核心代价看、中国梦、抱负信念、法治精神、传统美德、礼貌礼仪、志愿办事精神等13个方面的鼓吹资料在公开场合、重点单位、窗口部门实现全笼罩。采取群众喜闻乐看的方法，把鼓吹册、鼓吹画、鼓吹纸杯等鼓吹品免费发放到每家每户，使礼貌创立家喻户晓，各人皆知。
三、增强引导，时刻凝聚鼓吹xx成长正能量。
作为全区的“中枢系统”，我们进取立异工作措施，确保意识形态各项工作“有骨有肉”，见质奏效。一是把握重点，注重舆情管控。注重把握不应时期鼓吹重点，提高舆论舆情管控程度，尤其是针对党的十九大特护期间，支配了1名区级领导率领1名办班子成员进行24小时在岗值班，对重大变乱及突发性问题实时提前参与、有备无患。强化网络舆情监控，办公室明确专人与区信息化办一同负责网络舆情信息的监控，紧紧控制鼓吹报道的主动权。二是强化载体，开展舆论鼓吹。强化鼓吹载体扶植，树立区委办支部党员交流微信群，不按期在群里发送主旋律、正能量短文，经过交流共享，我办党员干部的信仰加倍坚决。在办公室设立智慧大教室，以上级精神、智慧故事、业务知识、先模人物等作为资料，如掘客区委革新办胡兴三同志先进古迹，并进取鼓吹其敬业奉献、务实立异的精神。三是主动出击，建立优越形象。树立舆谍报送制度，赓续增强舆情信息的报送质量，今年以来，报送党委工作相关信息225篇，重大舆情10余篇，均按要求实时报送。支配值班室人员每一天登录xx区党政门户网站和“中国xx”微信"大众号，查观网友群众的留言和发贴环境，主动进行正面引导，化解群众思想疑虑。
在区委区当局的正确领导下，在上级鼓吹部门的悉心指导下，我较好地完成意识形态各项工作要求，但在如何继承高效开展意识形态工作、立异意识形态工作方法措施上仍需进一步探索和增强，下阶段，我将从以下三个方面赓续尽力：
一是进一步强化主体职责。严格落实党管意识形态工作原则，紧紧把握正确的政治偏向，严守政治规律、组织规律和鼓吹规律，果断维护党中央权威，做到职责明责、守责履责、担责尽责。下阶段，我们将坚持把学习党的十九大精神作为意识形态工作的重点，认真学习贯彻习近平总书记十九大申报紧张讲话精神，切拭魅控制意识形态工作领导权，赓续增强习近平新时代中国特色社会主义思想的鼓吹教导，着力培育和践行社会主义核心代价看。
二是进一步优化稽核制度。健全和完善意识形态工作职责制的检查稽核机制，明确检查稽核的资料、措施、法度模范，持续推动稽核工作规范化、制度化和常态化。对意识形态范畴呈现的紧张动向和问题，实时在全办党员干部中进行通报。同时，在办领导班子、党员干部目标治理和干部任前考察工作中，增强意识形态工作考察，把意识形态工作作为干部评价使用和奖惩的紧张根据。
三是进一步深化职责追究。严格追盘问责是落实领导班子和领导干部意识形态工作职责的症结。牢靠建立“抓好党的意识形态工作是本职、不抓是渎职、抓欠好是失职”的工作理念，继承坚持有错必纠、有责必问，强化问责刚性和“硬约束”，对渎职失职、不作为、慢作为的导致意识形态工作呈现不良效果的，严肃追究相关职责人职责。
意识形态工作总结县市区篇三
今年以来，在市委的坚强领导下，市纪委监委意识形态工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，认真贯彻落实党中央关于意识形态工作的决策部署和省委、市委工作要求，坚决扛起责任，确保纪检监察领域意识形态工作安全可控，为推动新时代纪检监察工作高质量发展提供了强大精神动力和舆论支撑。
坚持把意识形态与党风廉政建设和反腐败工作同安排、同部署、同检查、同落实；
把意识形态工作作为民主生活会对照检查和述职述廉的重要内容，主动接受群众监督评议；
与机关各部室、各派驻纪检组签订意识形态工作责任书，层层传导压力。
牢记使命”
主题教育。
举办副县级以上干部理论读书班系统学习《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》等读物有效深化理论武装实效。严格落实党支部日常学习制度认真参加“学习强国”、市干部教育培训网、普法网、省公务员远程网络培训网等学习每月举办“干部讲坛”活动适时组织知识测试等方式推动当代中国马克思主义大众化。
、传唱爱国主义歌曲等活动，营造庆祝新中国成立70周年的浓厚氛围。大力宣传全市纪检监察工作新经验、新做法，共在地市级以上主流媒体刊稿188篇，其中在《中国纪检监察报》《xx日报》“学习强国”中纪委网站等核心媒体刊发信息38篇。
人和新闻助理人员，并对提出议题、确定方案、起草发布辞、审核确定等各环节提出明确要求。加强自有网站和新媒体安全管理，从严规范信息来源、审核程序和网络安全防范，定期联系市委网信办、市公安局等专业力量进行安全检测，坚决防止不良信息在网上传播。
仍然存在学习不够全面系统深入的现象。二是特色亮点工作挖掘不够全面及时。对全市党风廉政建设和反腐败斗争工作的特色亮点做法、先进典型经验的。
总结。
提炼不够及时，挖掘的不够宽、深、细。三是舆情监测方法不够先进。网上纪检监察舆情监测还停留在人工操作、输入关键字搜索发现的层次上，舆情监看协作机制不健全，影响了舆情监测质量和时效性。四是运用新媒体开展宣传工作的能力素质需要进一步提升。对新媒体传播特点规律、受众喜好需求研究把握不够深刻，对怎样把自有网站、微信公众号等新媒体办成大众喜欢的媒体办法不多。
和纪律警示教育，适时召开全市领导干部警示教育大会，运用典型案例解读纪法条规，持续打牢党员干部和公职人员廉政从政思想根基。四是完善舆情应对处置工作相关。
制度。
及时与市委网信办、市公安局建立舆情监看、信息报送、协作共享机制，制定市纪委监委重要舆情应对处置。
工作。
办法，进一步夯实意识形态工作基础。五是大力宣传普及廉洁文化。提高市纪委监委“一网一号”自媒体建设运行的时代感和时效性，筹划建设市纪委监委廉政教育基地，完善县、区廉政教育基地，着力推进廉洁廉政文化工作深入发展。
意识形态工作总结县市区篇四
总结。
一、坚决扛起责任，加强对意识形态工作的组织领导。
二、狠抓理论武装,,深入学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想。
三、
坚持正确导向，做好纪检监察系统意识形态舆论引导工作。
四、坚持从严要求，从严规范管理纪检监察意识形态阵地。
今年以来，在市委的坚强领导下，市纪委监委意识形态工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，认真贯彻落实党中央关于意识形态工作的决策部署和省委、市委工作要求，坚决扛起责任，确保纪检监察领域意识形态i作安全可控，为推动新时代纪检监察工作高质量发展提供了强大精神动力和舆论支撑。
一、坚决扛起责任，加强对意识形态工作的组织领导。
市纪委监委领导班子始终把意识形态工作摆在重要位置,不断强化领导班子主体责任、主要领导第一责任、分管领导直接责任、班子成员“一岗双责"责任意识,压紧压实工作责任,形成齐抓共管、各负其责、协同推进的工作格局。以热点问题为重点，开展形势政策教育x次;及时传达意识形态工作通报，市纪委常委会分析研判意识形态工作x次，梳理下发《市纪委监委落实意识形态工作责任制任务清单》《市纪委监委防范化解纪检监察意识形态领域风险任务清单》，提出加强和改进的措施要求;坚持把意识形态与党风廉政建设和反腐败工作同安排、同部署、同检查、同落实;修订完善《市纪委监委理论学习中心组学习制度》，成立市纪委监委舆情应急处置工作协调小组，制定舆情应急处置预案;把意识形态工作作为民主生活会对照检查和述职述廉的重要内容，主动接受群众监督评议;与机关各部室、各派驻纪检组签订意识形态工作责任书，层层传导压力。
二、狠抓理论武装,,深入学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想。
市纪委常委会(市监委委务会)把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，及时跟进学习习近平总书记重要讲话、重要指示批示.精神和重要文件法规x余次。制定并落实《2020年市纪委监委理论学习中心组学习计划》，共开展专题学习x次，集中研讨交流x次，外请专家教授辅导x次,参观学习x次;为中心组成员配发《习近平扶贫论述摘编》《习近平关于社会主义生态文明建设论述摘编》等书籍，重视抓好个人自学;结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，举办副县级以上干部理论读书班，系统学习《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》等读物，有效深化理论武装实效。严格落实党支部日常学习制度,认真参加“学习强国”、市干部教育培训网、普法网、省公务员远程网络培训网等学习，每月举办“干部讲坛”活动，适时组织知识测试等方式，推动当代中国马克思主义大众化。
三、坚持正确导向，做好纪检监。
5月初开通运行“xx纪检监察”微信公众号，改版xx纪检监察网。充分发挥自媒体作用，坚持每天维护更新、及时转载党和国家重要会议、重大活动、重大政策以及领导人重要讲话的新闻宣传报道，以及全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争的重大决策部署、进展成效、经验做法，用主流权威媒体声音引领纪检监察系统意识形态。围绕纪念监察法颁布一-周年、扫黑除恶专项斗争、“一卡通”管理专项整治等阶段性重点工作，大力开展形式多样的宣传思想和舆论引导工作,有效保障重点工作顺利推进。广泛开展“我和我的祖国”宣传教育活动，通过实地参观体验、观看红色影视、学习先进典型事迹、传唱爱国主义歌曲等活动，营造庆祝新中国成立70周年的浓厚氛围。大力宣传全市纪检监察工作新经验、新做法，共在地市级以上主流媒体刊稿188篇,其中在《中国纪检监察报》《xx日报》“学习强国”中纪委网站等核心媒体刊发信息38篇。
四、坚持从严要求，从严规范管理纪检监察意识形态阵地。
深入分析纪检监察系统意识形态阵地管理形势，查找梳理存在的薄弱环节，对加强和规范纪检监察系统意识形态阵地管理提出具体措施和要求。进一步加强和规范报告会、研讨会、讲座、论坛的管理，明确活动提出、审核、报备、监督、违规问题处置等各环节工作责任。严把新闻宣传关，对信息采写、审核、报送、发布渠道、安全保密等流程逐一细化规范并严格落实。进一步规范新闻发布制度,调整新闻发言人和新闻助理人员，并对提出议题、确定方案、起草发布辞、审核确定等各环节提出明确要求。加强自有网站和新媒体安全管理，从严规范信息来源、审核程序和网络安全防范，定期联系市委网信办、市公安局等专业力量进行安全检测，坚决防止不良信息在网上传播。
今年以来，虽然我委按照中央和省委、市委安排部署狠抓意识形态各项工作落实，切实维护了意识形态领域安全,但也存在-些差距和不足:一是理论武装还不够扎实。个别同志工学矛盾处理不够好，个人自学不够经常，理论学习仍然存在学习不够全面系统深入的现象。二是特色亮点工作挖掘不够全面及时。对全市党风廉政建设和反腐败斗争工作的特色亮点做法、先进典型经验的总结提炼不够及时，挖掘的不够宽、深、细。三是舆情监测方法不够先进。网上纪检监察舆情监测还停留在人工操作、输入关键字搜索发现的层次上，舆情监看协作机制不健全，影响了舆情监测质量和时效性。四是运用新媒体开展宣传工作的能力素质需要进一步提升。对新媒体传播特点规律、受众喜好需求研究把握不够深刻，对怎样把自有网站、微信公众号等新媒体办成大众喜欢的媒体办法不多。
2021年，市纪委监委意识形态工作将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党中央关于意识形态工作的决策部署和省委、市委有关要求,持续巩固纪检监察系统意识形态阵地，为深入推进新时代纪检监察工作高质量发展提供强大精神动力和良好舆论支持。-是严格落实意识形态工作责任制。坚持党管意识形态原则，始终把意识形态工作作为重中之重，严格落实意识形态工作责任制，坚决做到守土有责、守土负责、守土尽责，确保意识形态领域绝对安全。二是持续深化理论武装。紧紧围绕学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，突出学习重点，创新学习方式，科学筹划组织理论中心组理论学习，持续推动党的创新理论武装工作。三是深入学习宣传党纪法规知识。大力开展经常性党纪法规教育和纪律警示教育，适时召开全市领导干部警示教育大会，运用典型案例解读纪法条规，持续打牢党员干部和公职人员廉政从政思想根基。四是完善舆情应对处置工作相关制度。及时与市委网信办、市公安局建立舆情监看、信息报送、协作共享机制，制定市纪委监委重要舆情应对处置工作办法，进一步夯实意识形态工作基础。五是大力宣传普及廉洁文化。提高市纪委监委“一网一-号”自媒体建设运行的时代感和时效性,筹划建设市纪委监委廉政教育基地，完善县、区廉政教育基地，着力推进廉洁廉政文化工作深入发展。
纪委监委年工作总结和2021年工作计划范文。
某纪委监委年工作总结和2021年工作计划范文。
意识形态工作总结县市区篇五
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
2022年以来，县委、县政府一以贯之、坚定不移抓好意识形态工作，要求广大党员干部做好表率，走在前列，及时落实到思想和行动上。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，及时跟进学习习近平总书记系列重要讲话精神，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，积极履行好党委（党组）主体责任，加强组织领导，精准实施，牢牢把握意识形态工作主动权，现将相关工作情况汇报如下：
（一）提高站位，着重抓好意识形态工作。县委、县政府认真贯彻中央和省市委关于加强意识形态工作的指示精神，始终扛牢意识形态工作重大政治责任，纳入领导班子和领导干部目标管理。与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。各级党组织深入学习习近平总书记一系列重要讲话，认真履行班子集体意识形态工作的主体责任，坚持“一把手”带头，切实当好“第一责任人”，班子成员严格落实“一岗双责”，压实各级加强意识形态工作的政治自觉。
局分管领导积极协助书记抓好统筹协调，班子其他成员和有关科室负责人，认真落实意识形态机关工作，有针对性地开展思想政治教育，建立健全意识形态管理和考核工作机制。
（三）深学细研，扎实抓好思想政治教育。严格落实“第一议题”学习制度，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、习近平总书记重要讲话精神等内容，作为全体党员教育培训的主要内容，着力在学懂弄通做实上下功夫，推动学习贯彻不断深化、不断取得实效。建立学政策理论、法律法规与学业务知识相结合的党员干部周学习制度。每周五为全员集中学习日，采取“走下去、请上来，走出去、请进来”等形式，围绕实际工作，开展专业化、系统化、分层次的能力素质培训，切实抓好党员干部职工思想教育和理论学习工作。加强运动队思想政治教育，增强使命感、责任感、荣誉感，打造能征善战、作风优良的**训练队伍。聚焦训练备战参赛实际，成立县**局运动队思想政治工作领导小组，建立局领导和机关科室运动队联系点制度，始终坚持聚焦政治、思想、组织、文化引领，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，捍卫“两个确立”，做到“两个维护”。
做好新媒体宣传，加强局网站、微信公众号和微博更新建设，对于上线稿件严格做好信息发布审查，宣传阵地不断巩固，正能量氛围不断加强。
二、存在的问题。
县委、县政府在落实意识形态工作责任制方面虽然做了一些工作，取得了一定成效，但还存在一些不足，具体有以下几个方面：
（一）意识形态理论学习不深入不系统。对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及历次全会精神学习不够深，对党中央和省、县意识形态工作的决策部署理解还不透。理论功底薄弱，造成意识形态工作支撑引领**工作，推动**事业高质量发展上办法不多、创新不足。
（二）意识形态工作用力抓、持续抓上有差距。对干部职工在意识形态方面的思想倾向，对意识形态工作的真实态度等调查研究不够深入，缺乏深度掌控。遇到重大**赛事活动节点，往往业务工作成了主导，意识形态工作力度减了、淡了，没有时刻把主体责任扛在肩上、抓在手上。
（三）争夺意识形态阵地的紧迫感、责任感不足。理论宣传生搬硬套、照本宣科，意识形态工作的感召力、号召力弱化，没有把思想政治教育在提升团队凝聚力、向心力的重要作用有效释放出来。
（四）没有建立完善的意识形态工作长效机制。对意识形态工作专题研究不够，对**系统的风险点研判不足，督导检查下级党组织意识形态工作尚未形成常态化机制，开展专项督导检查少，多是作为党建工作督导检查的一项内容。此外，把意识形态能力纳入干部选拔任用综合考评体系、把考核结果作为干部选拔任用的重要依据的力度不够，对党员干部“八小时之外”的言行缺乏有效管控，没有形成突出重视意识形态工作的评价机制和用人导向。意识形态是一个动态的过程，而且受社会大环境的影响很大，在信息化时代受互联网、微信等新媒体的影响尤其巨大，应对这方面的创新思路举措不多。
（五）对党员干部意识形态教育重视不到位。党员干部人数较多，思想政治教育工作比较薄弱，教练员政治理论水平和素质不够高，缺乏有针对性的意识形态专题教育。在深入了解运动员、教练员思想状况，加强爱国主义、集体主义、社会主义教育，强化“祖国培养”意识、弘扬**文化和中华**精神，探索适应当代青少年运动员思想政治工作方法等方面，工作措施的针对性、有效性不够。
（六）意识形态工作队伍有待进一步加强。尽管成立了意识形态和宣传思想工作领导小组，但随着工作的深入推进开展，抓牢基层党的意识形态工作，仍面临着人才缺乏、专业队伍不强、工作开展不到位等问题。缺乏对意识形态领域工作人员的业务能力和专业素质的专门培训和“传帮带”工作机制。基层普遍存在干部结构不合理、高素质人才缺乏，实际情况往往是分管党建、宣传的同志身兼数职，疲于应对，工作热情不够，导致意识形态工作达不到高标准、严要求。
三、下一步工作打算。
为进一步做好2022年下半年意识形态工作，根据市委部署，县委、县政府针对**领域热点敏感问题和舆情热点，特别是可能危害政治安全和意识形态安全，以及容易引发社会稳定问题和媒体、自媒体炒作的风险隐患，扎实开展系统全面梳理自查，认真分析研判，制定针对性预案，努力营造**系统政治安全和意识形态安全良好环境。
一是加强理论武装。学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，强化理论学习提高意识形态工作能力，牢记“两个确立”，采取“线上”和“线下”相结合的方式，定期开展意识形态方面的学习培训，进一步增强干部职工“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
二是强化责任担当。领导干部率先垂范，做正能量的表率，带头把导向、正风气，在艰难险阻中立场坚定、旗帜鲜明，让意识形态工作激浊扬清、正本清源。选拔政治素质硬、组织本领强的同志负责意识形态日常工作，建立健全科学的选拔管理机制，增强意识形态工作人才队伍建设的活力。
三是落实规章制度。严格落实《加强意识形态工作意见》《责任制清单》和有关规章制度，用制度增加意识形态管理权、领导权，建立健全创新基层意识形态工作长效机制，筑牢意识形态和网络意识形态主阵地，增强意识形态工作活力。
四是挖掘榜样典型。壮大主流思想舆论，做强正面宣传，让榜样力量鼓舞干部职工对标先进、开拓创新的干劲。充分发挥“党建+”品牌积极作用，以**门户网站、微信公众号为主要载体，打造党建精品栏目，传播主流意识形态，扩大党的政治影响和思想引领，打造“立体化意识形态工作体系”。
五是引领推动业务。做到意识形态工作与业务工作同部署、同落实、同考核，实现意识形态工作与业务工作“两手抓，两促进”。根据实际需要，适当安排工作人员到上级有关部门跟班学习和基层单位蹲点学习，更好地发挥人才的自身优势和作用，为做好意识形态工作积累宝贵的实践经验。
意识形态工作总结县市区篇六
牢记使命”为契机，把意识形态工作摆在x各项工作的重要位置，全面落实意识形态工作责任制，在工作中找准立足点守好责任田坚守主阵地，真正让意识形态工作发挥思想引领舆论推动精神激励的重要作用。现将x意识形态工作责任制落实情况报告如下：
一、工作开展情况。
2019年，x始终坚持“xx”原则，把意识形态工作贯穿办学全过程，牢牢把握意识形态领域工作主导权、主动权，坚持守好意识形态主阵地，x意识形态领域工作总体态势向好，夯实了x内涵式高质量发展的思想基础。
的“第一责任人”和其他班子成员的“一岗双责”职责，坚持把意识形态工作列入年度全x工作要点和。
党建。
工作要点，x党委坚持每季度分析研究一次当前主要形势任务，理论。
学习。
中心组开展意识形态领域专题学习x次，每半年向市委专题。
报告。
一次工作情况，形成了“x党委统一领导、班子成员分工负责、部室具体参与”的工作格局。二是探索建立日常工作联络机制，安排专人负责日常工作，加强意识形态责任制的督促落实并选派名政治强、业务精、作风良的教职工组建网宣员、网评员等工作队伍，加强x网站、公众号等网络安全管理。三是完善长效管理机制，结合x实际，完善《xx报告会、研讨会、讲座及论坛等活动管理办法》《微信工作群管理》等制度，引导教职工和学员做到讲座论坛有纪律、公开言论守规矩、学术研究有方向，强化意识形态阵地管理，推动意识形态工作常态化、规范化。
组织教职工开展廉政警示。
教育。
增强党性锻炼进一步夯实x讲政治、讲党性的“红色学府”地位。
四是传播x“声音”。成功申报省级社科示范基地，定期开展形式多样的社科活动，在省委组织部、省委党校和省社科联等科研机构课题立项x项，在《光明日报》等刊物上共发表了x精神相关的理论文章x篇。
x没有涉及省（市）委巡视（察）、督查反馈的意识形态领域问题。
2020年是打赢脱贫攻坚战的收官之年，是中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利75周年，重大时间节点较多，意识形态领域的斗争形势依然严峻，为进一步加强x意识形态工作责任制落实，注重从以下几个方面进行强化。
等方面应对方法较少，与其他部门联动协调、凝聚合力等方面还需加强。
（二）阵地管理方面。党的理论教育和党性教育作为x的主课主业地位还需进一步强化，在引导学员原原本本学习和研读经典著作上，还存在一定的差距，主要表现为培训效果上存在激动一阵子的多，牢记一辈子的少等情况，在充分教育引导学员对理论认识的升华还不够，在以理服人等方面还有待加强。
（三）形成工作合力方面。意识形态工作责任制内容多、任务重，x的一些工作机制尚未完全理顺，党员干部对新形势下加强意识形态工作的重要性认识上还存在差距，思想重视程度还有待进一步提高，在具体操作层面对意识形态工作缺乏深入研究和统一部署，自上而下强劲有力的工作合力还需进一步强化。
三、下步打算。
开展专项治理，建立完善网络安全和信息化工作协调机制，推进互联网安全管理，引导网民自觉规范网络行为，加强对党员干部网络活动和行为的管理，维护清朗网络空间。
二是加强干部队伍培训。xx牵头，加强对基层意识形态工作的。
调研。
指导，采取定期培训、交流学习、走出去、请进来等多种方式，举办意识形态领域的专题培训，加快提升意识形态。
工作。
责任制相关单位党员干部的。
知识。
储备和工作能力，不断适应发展变化的新形势、新任务的要求，为做好意识形态工作奠定坚实的理论基础和思想基础。
三是开展专题分析研判。针对意识形态领域的民族宗教渗透、扫黄打非专项斗争、互联网舆情管控，特别是针对党校、干部x等前沿阵地，可以采取靶向定位的方式，开展专题分析研判，确保定期分析研判的主题突出、目标明确、有的放矢、措施得力、效果明显，推动不同领域意识形态工作扎实开展。
意识形态工作总结县市区篇七
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2022年以来，县委、县政府一以贯之、坚定不移抓好意识形态工作，要求广大党员干部做好表率，走在前列，及时落实到思想和行动上。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，及时跟进学习习近平总书记系列重要讲话精神，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，积极履行好党委（党组）主体责任，加强组织领导，精准实施，牢牢把握意识形态工作主动权，现将相关工作情况汇报如下：
（一）提高站位，着重抓好意识形态工作。县委、县政府认真贯彻中央和省市委关于加强意识形态工作的指示精神，始终扛牢意识形态工作重大政治责任，纳入领导班子和领导干部目标管理。与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。各级党组织深入学习习近平总书记一系列重要讲话，认真履行班子集体意识形态工作的主体责任，坚持“一把手”带头，切实当好“第一责任人”，班子成员严格落实“一岗双责”，压实各级加强意识形态工作的政治自觉。
局分管领导积极协助书记抓好统筹协调，班子其他成员和有关科室负责人，认真落实意识形态机关工作，有针对性地开展思想政治教育，建立健全意识形态管理和考核工作机制。
（三）深学细研，扎实抓好思想政治教育。严格落实“第一议题”学习制度，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、习近平总书记重要讲话精神等内容，作为全体党员教育培训的主要内容，着力在学懂弄通做实上下功夫，推动学习贯彻不断深化、不断取得实效。建立学政策理论、法律法规与学业务知识相结合的党员干部周学习制度。每周五为全员集中学习日，采取“走下去、请上来，走出去、请进来”等形式，围绕实际工作，开展专业化、系统化、分层次的能力素质培训，切实抓好党员干部职工思想教育和理论学习工作。加强运动队思想政治教育，增强使命感、责任感、荣誉感，打造能征善战、作风优良的**训练队伍。聚焦训练备战参赛实际，成立县**局运动队思想政治工作领导小组，建立局领导和机关科室运动队联系点制度，始终坚持聚焦政治、思想、组织、文化引领，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，捍卫“两个确立”，做到“两个维护”。
做好新媒体宣传，加强局网站、微信公众号和微博更新建设，对于上线稿件严格做好信息发布审查，宣传阵地不断巩固，正能量氛围不断加强。
（五）政治引领，坚决维护政治安全。县委、县政府始终保持高度政治敏锐性，不断提高政治判断力、领悟力、执行力，始终与习总书记、与党中央保持高度一致。自觉抵制“法轮功”等邪教组织反宣渗透活动。定期组织机关干部和广大教职员工学习宪法、法律知识等，不造谣、不信谣、不传谣。
二、存在的问题。
县委、县政府在落实意识形态工作责任制方面虽然做了一些工作，取得了一定成效，但还存在一些不足，具体有以下几个方面：
（一）意识形态理论学习不深入不系统。对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及历次全会精神学习不够深，对党中央和省、县意识形态工作的决策部署理解还不透。理论功底薄弱，造成意识形态工作支撑引领**工作，推动**事业高质量发展上办法不多、创新不足。
（二）意识形态工作用力抓、持续抓上有差距。对干部职工在意识形态方面的思想倾向，对意识形态工作的真实态度等调查研究不够深入，缺乏深度掌控。遇到重大**赛事活动节点，往往业务工作成了主导，意识形态工作力度减了、淡了，没有时刻把主体责任扛在肩上、抓在手上。
（三）争夺意识形态阵地的紧迫感、责任感不足。理论宣传生搬硬套、照本宣科，意识形态工作的感召力、号召力弱化，没有把思想政治教育在提升团队凝聚力、向心力的重要作用有效释放出来。
（四）没有建立完善的意识形态工作长效机制。对意识形态工作专题研究不够，对**系统的风险点研判不足，督导检查下级党组织意识形态工作尚未形成常态化机制，开展专项督导检查少，多是作为党建工作督导检查的一项内容。此外，把意识形态能力纳入干部选拔任用综合考评体系、把考核结果作为干部选拔任用的重要依据的力度不够，对党员干部“八小时之外”的言行缺乏有效管控，没有形成突出重视意识形态工作的评价机制和用人导向。意识形态是一个动态的过程，而且受社会大环境的影响很大，在信息化时代受互联网、微信等新媒体的影响尤其巨大，应对这方面的创新思路举措不多。
（五）对党员干部意识形态教育重视不到位。党员干部人数较多，思想政治教育工作比较薄弱，教练员政治理论水平和素质不够高，缺乏有针对性的意识形态专题教育。在深入了解运动员、教练员思想状况，加强爱国主义、集体主义、社会主义教育，强化“祖国培养”意识、弘扬**文化和中华**精神，探索适应当代青少年运动员思想政治工作方法等方面，工作措施的针对性、有效性不够。
（六）意识形态工作队伍有待进一步加强。尽管成立了意识形态和宣传思想工作领导小组，但随着工作的深入推进开展，抓牢基层党的意识形态工作，仍面临着人才缺乏、专业队伍不强、工作开展不到位等问题。缺乏对意识形态领域工作人员的业务能力和专业素质的专门培训和“传帮带”工作机制。基层普遍存在干部结构不合理、高素质人才缺乏，实际情况往往是分管党建、宣传的同志身兼数职，疲于应对，工作热情不够，导致意识形态工作达不到高标准、严要求。
三、下一步工作打算。
为进一步做好2022年下半年意识形态工作，根据市委部署，县委、县政府针对**领域热点敏感问题和舆情热点，特别是可能危害政治安全和意识形态安全，以及容易引发社会稳定问题和媒体、自媒体炒作的风险隐患，扎实开展系统全面梳理自查，认真分析研判，制定针对性预案，努力营造**系统政治安全和意识形态安全良好环境。
一是加强理论武装。学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，强化理论学习提高意识形态工作能力，牢记“两个确立”，采取“线上”和“线下”相结合的方式，定期开展意识形态方面的学习培训，进一步增强干部职工“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
二是强化责任担当。领导干部率先垂范，做正能量的表率，带头把导向、正风气，在艰难险阻中立场坚定、旗帜鲜明，让意识形态工作激浊扬清、正本清源。选拔政治素质硬、组织本领强的同志负责意识形态日常工作，建立健全科学的选拔管理机制，增强意识形态工作人才队伍建设的活力。
三是落实规章制度。严格落实《加强意识形态工作意见》《责任制清单》和有关规章制度，用制度增加意识形态管理权、领导权，建立健全创新基层意识形态工作长效机制，筑牢意识形态和网络意识形态主阵地，增强意识形态工作活力。
四是挖掘榜样典型。壮大主流思想舆论，做强正面宣传，让榜样力量鼓舞干部职工对标先进、开拓创新的干劲。充分发挥“党建+”品牌积极作用，以**门户网站、微信公众号为主要载体，打造党建精品栏目，传播主流意识形态，扩大党的政治影响和思想引领，打造“立体化意识形态工作体系”。
五是引领推动业务。做到意识形态工作与业务工作同部署、同落实、同考核，实现意识形态工作与业务工作“两手抓，两促进”。根据实际需要，适当安排工作人员到上级有关部门跟班学习和基层单位蹲点学习，更好地发挥人才的自身优势和作用，为做好意识形态工作积累宝贵的实践经验。
意识形态工作总结县市区篇八
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今年以来，在市委的坚强领导下，市纪委监委意识形态工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，认真贯彻落实党中央关于意识形态工作的决策部署和省委、市委工作要求，坚决扛起责任，确保纪检监察领域意识形态工作安全可控，为推动新时代纪检监察工作高质量发展提供了强大精神动力和舆论支撑。
坚持把意识形态与党风廉政建设和反腐败工作同安排、同部署、同检查、同落实；
把意识形态工作作为民主生活会对照检查和述职述廉的重要内容，主动接受群众监督评议；
与机关各部室、各派驻纪检组签订意识形态工作责任书，层层传导压力。
结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，举办副县级以上干部理论读书班，系统学习《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》等读物，有效深化理论武装实效。严格落实党支部日常学习制度，认真参加“学习强国”、市干部教育培训网、普法网、省公务员远程网络培训网等学习，每月举办“干部讲坛”活动，适时组织知识测试等方式，推动当代中国马克思主义大众化。
三、坚持正确导向，做好纪检监察系统意识形态舆论引导工作。５月初开通运行“xx纪检监察”微信公众号，改版xx纪检监察网。充分发挥自媒体作用，坚持每天维护更新、及时转载党和国家重要会议、重大活动、重大政策以及领导人重要讲话的新闻宣传报道，以及全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争的重大决策部署、进展成效、经验做法，用主流权威媒体声音引领纪检监察系统意识形态。围绕纪念监察法颁布一周年、扫黑除恶专项斗争、“一卡通”管理专项整治等阶段性重点工作，大力开展形式多样的宣传思想和舆论引导工作，有效保障重点工作顺利推进。广泛开展“我和我的祖国”宣传教育活动，通过实地参观体验、观看红色影视、学习先进典型事迹、传唱爱国主义歌曲等活动，营造庆祝新中国成立70周年的浓厚氛围。大力宣传全市纪检监察工作新经验、新做法，共在地市级以上主流媒体刊稿188篇，其中在《中国纪检监察报》《xx日报》“学习强国”中纪委网站等核心媒体刊发信息38篇。
四、坚持从严要求，从严规范管理纪检监察意识形态阵地。深入分析纪检监察系统意识形态阵地管理形势，查找梳理存在的薄弱环节，对加强和规范纪检监察系统意识形态阵地管理提出具体措施和要求。进一步加强和规范报告会、研讨会、讲座、论坛的管理，明确活动提出、审核、报备、监督、违规问题处置等各环节工作责任。严把新闻宣传关，对信息采写、审核、报送、发布渠道、安全保密等流程逐一细化规范并严格落实。进一步规范新闻发布制度，调整新闻发言人和新闻助理人员，并对提出议题、确定方案、起草发布辞、审核确定等各环节提出明确要求。加强自有网站和新媒体安全管理，从严规范信息来源、审核程序和网络安全防范，定期联系市委网信办、市公安局等专业力量进行安全检测，坚决防止不良信息在网上传播。
今年以来，虽然我委按照中央和省委、市委安排部署狠抓意识形态各项工作落实，切实维护了意识形态领域安全，但也存在一些差距和不足：一是理论武装还不够扎实。个别同志工学矛盾处理不够好，个人自学不够经常，理论学习仍然存在学习不够全面系统深入的现象。二是特色亮点工作挖掘不够全面及时。对全市党风廉政建设和反腐败斗争工作的特色亮点做法、先进典型经验的总结提炼不够及时，挖掘的不够宽、深、细。三是舆情监测方法不够先进。网上纪检监察舆情监测还停留在人工操作、输入关键字搜索发现的层次上，舆情监看协作机制不健全，影响了舆情监测质量和时效性。四是运用新媒体开展宣传工作的能力素质需要进一步提升。对新媒体传播特点规律、受众喜好需求研究把握不够深刻，对怎样把自有网站、微信公众号等新媒体办成大众喜欢的媒体办法不多。
2020年，市纪委监委意识形态工作将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党中央关于意识形态工作的决策部署和省委、市委有关要求，持续巩固纪检监察系统意识形态阵地，为深入推进新时代纪检监察工作高质量发展提供强大精神动力和良好舆论支持。一是严格落实意识形态工作责任制。坚持党管意识形态原则，始终把意识形态工作作为重中之重，严格落实意识形态工作责任制，坚决做到守土有责、守土负责、守土尽责，确保意识形态领域绝对安全。二是持续深化理论武装。紧紧围绕学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，突出学习重点，创新学习方式，科学筹划组织理论中心组理论学习，持续推动党的创新理论武装工作。三是深入学习宣传党纪法规知识。大力开展经常性党纪法规教育和纪律警示教育，适时召开全市领导干部警示教育大会，运用典型案例解读纪法条规，持续打牢党员干部和公职人员廉政从政思想根基。四是完善舆情应对处置工作相关制度。及时与市委网信办、市公安局建立舆情监看、信息报送、协作共享机制，制定市纪委监委重要舆情应对处置工作办法，进一步夯实意识形态工作基础。五是大力宣传普及廉洁文化。提高市纪委监委“一网一号”自媒体建设运行的时代感和时效性，筹划建设市纪委监委廉政教育基地，完善县、区廉政教育基地，着力推进廉洁廉政文化工作深入发展。
意识形态工作总结县市区篇九
根据上级文件要求，为进一步开展好我乡意识形态工作，现将乡上半年意识形态工作职责开展情景总结如下。
（一）强化组织领导，落实主体职责为进一步加强和改善意识形态工作，我乡成立了意识形态工作领导小组，由乡党委书记任组长、乡长任副组长，其他班子成员为领导小组成员。由党政办具体负责日常工作协调。在工作中，认真履行班子团体意识形态工作的主体职责，坚持“一把手”带头，切实当好“第一职责人”，班子成员各负其责，将分析研判意识形态领域情景纳入重要议事日程，完善谈心谈话制度，始终掌握机关干部和企业职工的思想文化动态，辨析突出问题，分清主流支流，针对性引导重大事件、重要情景、重要社情民意中的苗头倾向性问题。把意识形态工作纳入党建工作职责制，纳入目标管理，并将班子成员意识形态工作职责制落实情景作为党建工作述职考评的重要资料，确保了意识形态工作职责的落实。
（二）加强理论学习，提升思想认识，以学习型党组织建设为平台，结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，把意识形态工作纳入学习资料，切实抓好党员干部职工思想教育和理论学习工作。
一是制定乡机关政治理论学习计划，将学习纳入到“三会一课”中，做到理论学习有制度、有计划、有主题、有记录。今年以来，组织党员干部专题学习研讨2次，撰写心得体会20余篇。
二是丰富学习资料。干部职工政治理论学习资料丰富，先后开展了学习党的十九大精神、学习习总书记来川重要讲话精神专题研讨和党风廉政教育培训等。尤其针对认真学习贯彻习近平总书记重要指示精神，广泛组织开展向廖俊波同志学习活动，反复学、扎实学，确保将精神深刻领会，并学以致用贯彻到学习和工作中。
（三）做大做强意识形态阵地，以礼貌乡村创立为抓手，全面推进精神礼貌建设，新增各类宣传标识10余幅。与此同时，结合“两学一做”学习教育，深入推进意识形态工作进机关、进农村，结合创立基层党建示范点，利用qq群、微信群组织党员进行集中学习，意识形态感染力不断增强；多次在党委会议、党委扩大会议对全面加强“四个意识”进行深入学习。
二、存在的问题和差距。
一是加强党员干部理论武装方面。政治理论学习的自觉性、主动性不够，系统性不强，理论学习倾向于机械化、碎片化，习惯于会上学习，利用业余时间开展系统学习还不够，同时开展政治纪律教育的方式还有待丰富。
二是意识形态阵地建设管理方面。对内对外宣传力度还需要进一步加大，宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。
三、下一步工作打算及对策提议。
一是以“两学一做”规范化制度化建设为契机，强化理论武装。牢固树立“四个意识”，异常是核心意识、看齐意识，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话异常是来川视察重要讲话精神，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作，制定年度学习计划、按季度作出安排、按月落实任务，将“两学一做”学习教育进一步融入“三会一课”；坚持意识形态和经济发展同步抓，克服重表面轻研究、重约束轻修炼的认识偏差，全面开展廉政谈心谈话，稳步构建“亲”“清”的干群关系、规规矩矩的上下级关系和清清爽爽的同志关系。
二是完善和督查走访制度，与职工谈心谈话，深入调查研究，及时思想动态；经过开展党课、主题党日等活动，不断提高干部职工的理论知识水平和工作技能；以基层党建示范点创立为契机，打造和培育基层党组织的意识形态阵地模范。
意识形态工作总结县市区篇十
一年来，在区委区政府的领导下，在上级交通主管部门的指导和帮助下，我局紧紧围绕区委、区政府的工作部署，以“转型升级年”各项交通建设项目和上级部门下达的建设任务为重点，采取切实有力的措施，精心组织，周密安排，狠抓落实，强力推进，确保了各项目标任务的全面完成，有力促进了我区交通运输事业健康快速发展。
优良的'机关作风，是在经济发展新常态下，进一步深化改革，确保依法行政的关键。一年来，紧紧围绕“三严三实”活动的开展，突出抓好解决损害群众利益的“四风”问题，始终把加强队伍建设、促进机关作风转变放在重要位置，作为重要工作来抓，采取有力措施，不断增强广大干部职工的责任意识，自觉遵守各项工作纪律，形成了良好的干事创业的氛围，凝聚力、战斗力进一步提升。
(一)采取有效措施，确保政令畅通。一是及时学习贯彻落实党中央、国务院，省委、省政府、市委、市政府和区委、区政府重要会议精神、重大决策部署。二是按要求完成区委、区政府部署的重要工作，按时完成区委、区政府领导批交办事项和上级交办的工作任务，认真办理人大代表建议、政协委员提案。三是认真完成信息报送和重要文稿的代拟工作。四是认真完成重要会务、公文办理工作；落实首问责任制，做好值班及来电来访办理工作。
(二)毫不动摇抓好党的建设工作。一是切实抓好党风廉政建设和预防职务犯罪。认真落实“两个责任”，严格落实党风廉政建设“一岗双责”要求，认真贯彻落实《乐山市金口河区建立健全惩治和预防腐败体系20xx-20xx年实施办法》，加强党风廉政教育宣传力度，将党风廉政纳入中心组学习、“三会一课”重要内容，大力推进纪检监察系统“创铸树”活动，深化“三转”，充分发挥部门纪检组(纪委)作用，认真抓好党风廉政建设社情民意调查反馈问题整改，切实提高党风廉政建设群众满意度。建立健全预防职务犯罪领导责任，制定预防职务犯罪措施，开展预防职务犯罪警示教育。一年来，交通系统没有出现过干部职工违规违纪现象，无职务犯罪情况。二是切实加强组织建设。领导班子和干部队伍建设工作不加强。坚持从严治党，落实十条措施加强领导班子思想政治建设。深入开展全面从严治党重要文件学习培训，分类参与、举办领导干部读书班；建立班子集中学习、单位集体学习、干部自主学习机制，每月至少举办1次集中学习；定期开展领导干部“思想健康体检”；建立会前专题学法学规制度，建立领导班子结构模型，巩固良好政治生态。推进领导干部个人在教育实践活动、巡视整改、民主生活会中承诺整改事项兑现落实；落实关心激励干部的政策措施。建立健全干部经常性提醒教育机制；逐级开展全覆盖干部谈心谈话；做好领导干部个人有关事项报告和干部出国(境)证件集中管理工作。落实《金口河区股级干部管理暂行办法(试行)》，做好股级干部选拔任用和监督管理工作，及时抓好问题整改。坚持从严治吏，强化干部日常管理和监督激励，设立针对性岗位目标，定期不定期开展社会评议；建立干部函询和诫勉制度，强化日常考核和群众监督。基层组织建设和党的群众工作进一步深入。党员教育工作机制健全，工作基础扎实，培训效果明显；深入开展新一轮“三分类三升级”活动；加强基层党建保障，保障机关党组织活动经费；大力实施“堡垒提升工程”，制定“堡垒提升工程”实施办法；扎实推进“挂包帮”、“驻村帮扶”、下派“第一书记”、机关党组织和在职党员到社区报到开展志愿服务；党组织书记履行从严治党职责，建立班子成员向本级党组织报告履行党建工作责任。老干部工作、党史工作等全面完成。三是切实加强宣传思想工作。加强理论学习。坚持党组中心组学习制度，班子成员深入基层调研，开展学习、交流活动，积极展示学习成果。大力开展群众性精神文明创建工作，将精神文明建设纳入年度工作目标，引领良好社会风气的形成。切实网络舆情工作，落实职网络评论员(舆情导控员)、新闻通讯员，积极参加互联网信息、通讯员工作培训，落实网络舆情值班制度，积极回复和办理互联网上涉及本部门的网民意见建议。思想政治工作不断加强，围绕贯彻落实习近平总书记关于加强意识形态工作的重要批示精神和中央部署要求，切实加强本部门领导班子、领导干部思想政治建设。文化建设工作大力开展。
(三)持续深入开展依法治区活动。一是进一步加强领导干部的法制理念教育。牢固树立依法行政、执法为民、服务大局的意识，树立自觉学习法律、自觉遵守法律、忠实执行法律、维护法律权威的观念。二是领导干带头学法用法。以学习《宪法》、《行政许可法》和《公务员法》等法律法规的学习，不断提高领导干部法律素养和推进法治社会建设的自觉性。三是加强机关公职人员学法制度和学法阵地建设。把法律知识纳入日常学习计划，进一步完善学法、法制培训、考试制度。
(四)维稳、信访、行政效能建设、依法行政、保密、反邪教、政务公开和政务信息、应急管理、电子政务内网建设、精准扶贫、信息调研、深化改革、“三严三实”专题教育活动、安全生产、网络化服务管理、统计、防震减灾、档案等各项重点工作全面完成。
意识形态工作总结县市区篇十一
201月以来，为进一步深入贯彻落实县委、县政府、县宣传部关于意识形态会议精神，根据《县乡年意识形态实施方案》文件，按照省、州、县委关于党组意识形态工作部署要求，经过加强组织领导，强化理论学习，加强舆论引导，加强宣传落实，意识形态工作坚持了良好的态势，现就我乡2018年意识形态工作总结汇报如下：
一、加强领导组织，夯实工作基础。
为加强我乡意识形态工作全面推进，按照县宣传部文件精神，我乡庚及成立以乡党委书记为组长，人大主席、乡党委副书记、乡长为副组长，乡党委副书记、乡纪委书记、乡政府副乡长、各村委会党支部书记为成员的乡2018年意识形态工作领导小组，制定了《县乡2018年意识形态实施方案》、《县乡意识形态工作职责制实施方案》、《县乡网络意识形态实施方案》等工作机制，切实将意识形态工作职责压实，构成齐抓共管的工作态势，将意识形态工作抓实、抓牢、抓出成效。
二、加强目标引领。
（一）根据县委宣传意识形态工作部署要求，按照意识形态工作清单，按照项目化推进方式，定期进行汇报、总结、分析、讨论，做到分任务、点题目、压担子，切实将我乡意识形态工作做好、做到位。
（二）紧紧围绕“两学一做”、“讲党课”、“三会一课”常态化工作为载体，切实加强队伍建设，构成良好的作风，加强学习习近平总书记来川视察重要讲话精神、十九大精神、十九届二中、三中全会精神、省委十一次党代会精神、州委十一届三、四次会议精神。教育党员干部做到“四讲四有”即讲政治、有信念，讲规矩、有纪律、讲道德、有品行、讲奉献、有作为，坚定党员干部梦想信念，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”。
三、加强党风廉政建设。
毫不动摇抓好党的建设工作。一是切实抓好党风廉政建设，加强党风廉政教育宣传力度，将党风廉政纳入中心组学习、“三会一课”重要资料，充分发挥乡纪委作用，认真抓好党风廉政建设社情民意调查反馈问题整改，切实提高党风廉政建设群众满意度。
2018年以来，我乡共组织开展意识形态专题会议共24场次，共计1786人次。组织专题学习会31场次，共计1325人次。组织开展党员活动18次，共计879人次，发放宣传资料共计3487张。
五、下一步工作打算。
2018年，我局意识形态工作进展顺利，但也存在部分干部职工意识形态有待进一步提高、意识形态工作压力传导不到位、意识形态工作方法有待创新等问题。下一步，我乡加大力度推进意识形态工作，塑造正确的价值观和舆论导向。
意识形态工作总结县市区篇十二
按照上级要求，我镇党委认真对照《意识形态工作职责制落实情景自查表》相关要求，针对xx年度意识形态工作中发现的问题，认真分析原因，研究制定了相应的整改措施，现将整改情景汇报如下：
一、主要做法与成效。
（一）加强组织领导，明确职责分工。
我镇认真贯彻落实党中央、省、市委、县委关于意识形态工作部署要求，结合“两学一做”、“大学习大讨论大调研”，进一步加强意识形态工作，将意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要资料，纳入重要议事日程，明确党委领导班子对我镇意识形态工作负主体职责，调整充实了双胜镇意识形态工作领导小组，明确镇党委书记为意识形态工作第一职责人，分管领导和其他领导班子成员按照职责分工，对各自工作领域的意识形态工作负责，严格落实“一岗双责”，切实将意识形态工作落到实处。
（二）重视理论学习教育，坚持科学武装头脑。
1.加强党委中心组学习。示范引领全镇广大党员干部群众学习习近平总书记系列重要讲话精神，学习党章党规，学习中国特色社会主义理论体系，进一步提升中心组学习成员党的理论、路线和方针政策水平，在意识形态工作中把握正确导向，立场坚定，敢于亮剑。截止目前，全镇开展党委理论中心组集中学习11次，利用干部职工大会集中组织干部职工学习20余次。
2.抓好党员干部学习。把意识形态工作列入xx年工作计划，组织镇干部进行学习，进一步深化广大党员干部梦想信念教育。利用干部职工大会、党员大会、座谈会等各种时机，强调意识形态工作的极端重要性，旗帜鲜明地反对历史虚无主义、传播轻信政治谣言、诋毁贬低党和国家领导人等错误思想倾向。认真开展“两学一做”、“大学习大讨论大调研”活动，抓好“三会一课”，组织党员干部团体学习，开展讨论，撰写心得。集中学习既有理论学习，又有省市县党委、政府的有关文件精神学习，既有理论宣传，又有政策贯彻与落实。
3.适时组织开展“应用式”学习和“研讨式”学习。把思想统一到党中央的决策部署上来，结合实际开展“转变工作作风，提升政府职能”和“乡村振兴”大讨论，做到汇聚力量、贴近实际、突出实效，不断加强全镇党员干部的理论素养，全面提高党员干部的思想素质和工作本事，统一思想认识，进一步明确发展方向。
（三）提高舆论引导本事，营造良好的舆论环境和社会氛围。
1.加强队伍建设。一方面，充实宣传工作队伍，加强对镇上年轻同志的培养，加强信息报送力度，切实做好党委意识形态工作、宣传思想文化工作和全镇经济社会发展新举措、新进展、新成效的宣传报道工作；另一方面，深入推进各党支部的思想政治建设，着力提升基层党支部宣传干部队伍敢抓敢管、擅长做意识形态工作的本事和水平。
2.加强阵地建设。充分利用双胜镇微信公众号、政务微博、政府门户网站及宣传展板等形式，全方位、多角度开展意识形态工作宣传，让宣传阵地充满主旋律和正能量；同时，紧扣干部群众所思所想，不断创新载体和形式，提高群众思想认识。
3.抓好行动落实。开展定期检查指导，加强督查，确保全镇意识形态工作落到实处。镇党委将意识形态工作纳入党建工作职责制资料，纳入镇村干部考核，明确考核资料、方式和程序，切实将意识形态工作职责制作为镇村党员干部评先评优、管理使用的重要依据；镇意识形态工作领导小组负责加强对意识形态贯彻执行情景的跟踪问效，实时把握动向；镇纪委负责对未能履行工作职责，意识形态出现严重错误和问题，并造成严重后果的单位或个人开展执纪问责。在党风廉政满意度测评工作中，做好思想引导和问题化解，发放宣传资料5000余份，召开群众会、院坝会50余次。
4.加强舆情宣传和引导。进取做好宣传，利用政府微信微博门户网站，对双胜工作进行和宣传。切实加强社会舆情和网络舆情的分析、研判、处置，引导党员干部准确认识当前舆论形势，把握舆论主动权；针对网络舆情传播速度较快、覆盖面广、影响力大的特点，实时监控，实时跟进，及时做好舆情监测与上报工作，对存在问题及时采取应对措施。在加强正面教育和引导的同时，加强对重点人物的排查，及时关注并发现干部群众思想问题，妥善处理倾向性和苗头性问题，开展针对性的思想政治工作，促使其思想观念正向转化。
二、存在的问题原因分析。
一年来，我镇意识形态工作取得了必须的成绩，但还存在着一些薄弱环节，主要包括以下几个方面：一是意识形态领域工作的学习机制需要进一步完善；二是新兴媒体的应用和引导管理需要进一步加强；三是新形势下舆论引导本事需要进一步提升；四是群众思想观念与加快发展的要求不相适应；五是阵地建设与群众精神文化生活需求不相适应。
三、今后的努力方向。
域，牢牢把握意识形态工作领导权和主导权。坚持政府主导、社会参与、共建共享。进一步建立健全意识形态工作职责制，调动多方力量共同做好意识形态工作，构成党委统一领导、部门共同参与、支部齐抓共管的良好氛围。
意识形态工作总结县市区篇十三
党的十九大报告指出，“意识形态决定文化前进方向和发展道路”，“要牢牢掌握意识形态工作领导权”，为我们做好新形势下意识形态工作供给了根本遵循。为贯彻落实党中央和省、市、县委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，县旅委结合当前全县旅游工作实际，始终把意识形态工作摆在重要位置，根据县委宣传部《关于开展意识形态工作职责制落实情景年中督查的通知》要求，现将我委2018年上半年贯彻落实意识形态工作情景汇报如下：
一、半年工作回顾及亮点。
（一）强化组织领导。
旅委党委高度重视意识形态工作，把意识形态工作纳入综合目标考评，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。认真落实党委书记意识形态工作述职制度，实行一把手负总责，班子成员各负其责，旅委党委会定期分析研判意识形态领域情景，辨析思想文化领域突出问题，对重大事件、重要情景、重要局情民意中的苗头倾向性的问题，有针对性地进行引导。多次召开由班子成员、支部书记、党员干部参加的意识形态领域反分裂斗争再教育活动座谈会。大力宣传党和民族的宗教政策，揭露民族分裂主义和宗教反动势力的本质，使党员干部充分认识到，一系列的恐怖活动给社会和人民的生命财产带来的危害，切实把马克思主义五观、无神论教育、爱国主义教育渗透到党员干部和职工心里，提高了党员干部职工对开展意识形态领域反分裂斗争活动工作必要性的认识。
（二）狠抓学习教育。
国特色社会主义思想，十九大精神，督促全委干部职工紧跟时代步伐。
（三）切实做好思想政治工作。
一是落实书记讲堂制度。委领导班子成员模范践行社会主义核心价值观，以身作则，率先垂范，进取开展书记上党课活动。二是抓好道德建设。进取参加红色诗歌朗诵大赛、学唱红歌、宣讲典型先进事迹、“七一”前夕组织机关全体党员到白洋街道王村浙武红军纪念馆参观学习，开展了重温入党誓词，谈体会等缅怀革命先烈系列活动。三是营造人人参与的氛围。经过召开会议、播放宣传标语等形式，广泛动员干部职工进取主动地参与礼貌创立活动。同时，充分利用网站、媒体，进取宣传活动动态和好的做法，提升干部职工参与热情。
（四）坚持正确舆论导向。
合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍。四是努力完善好党建工作的新理念。做好意识形态工作，抓好党建是关键。年初，按照县委党建工作要点要求，组织全委党员干部围绕新形势、新要求下党建工作的重点，周密谋划了全年的党建工作。从完善党建工作例会、开展三会一课等方面入手，制定了组织、宣传、纪检等工作计划，致力于促进党建工作规范化、制度化。同时详细分解工作职责。明确了班子成员、科室和党支部的党建目标任务；在班子内部，进一步明确党建工作分工，党委书记负总责，班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作。旅委党委每月至少召开一次专题会议，听取工作情景汇报，研究解决重要问题，从而构成了党委同一页领导，一级抓一级、层层抓落实的党建工作新格局。
二、存在的问题。
我委意识形态工作虽然取得了必须的成绩，但同时也存在一些问题：一是互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理在意识形态方面还需进一步探索；二是新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强;三是满足干部职工文化需求的工作还要进一步加强。
三、下一步工作打算。
下一步，我们主要抓好三个方面的工作：一是加强看齐意识和职责意识，牢牢把握好正确的政治方向，向党中央看齐，向习总书记看齐，向党的理论路线方针政策看齐，向党中央各项决策部署看齐，并把意识形态工作纳入到党组工作报告、纪律检查、干部考核，以及平安建设考核当中去。二是强化担当意识和战斗意识，加强正面宣传，加强精神礼貌建设，做好中国传统文化的挖掘和成就的展示宣传，真正把社会主义核心价值观建设落地落实。三是加强短板意识和创新意识，以及先进单位的宣传思想文化和意识形态工作中的标杆作为参照物，补齐短板，做好创新工作。
我委将在继续高效开展意识形态工作的同时，加强领导，树立楷模，塑造正确的价值观和舆论导向，以宣传工作促发展，提高全体干部的思想高度，更好地履职尽责。
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意识形态工作总结县市区篇十四
中共__县委印发《__县贯彻落实党委（党组）意识形态工作责任制实施方案》后，局党组开展了多次学习活动领会文件精神，力求体悟透彻、体会深刻。意识形态工作是党的一项重要工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。必须高举中国特色社主义伟大旗帜，坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，认真落实党委（党组）意识形态工作责任制。我局党组负责人以对党负责的态度旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，时刻履行监督责任，带头批评错误观点和错误倾向，加强组织领导，塑造坚定政治立场。
局党组站在党建设、政权建设战略高度，紧跟县委科学发展、促进社会和谐的全局调度，深刻认识意识形态工作的重要性，努力健全完善党组统一领导、党政齐抓共管、宣传工作分工明确、各相关科室积极配合，共同提高意识形态工作的新格局，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权，切实把意识形态工作摆上了重要日程。
（二）在创新意识形态工作方法上下功夫。
改革创新是做好新形势下意识形态工作的强大动力。我局不断探索新的方法，善于把党的理论、路线、方针和政策的宣传教育与规划工作紧密结合起来，把广泛的宣传教育活动与解决个别性、群体性的思想认识问题紧密结合起来，充分运用个别谈心、耐心疏导、平等交流、民主讨论等方法，注重人文关怀和心理疏导，使意识形态的宣传教育工作做到入情入理、潜移默化。
（三）建设一支高素质的意识形态工作队伍。
做好意识形态工作，归根到底靠队伍、靠人才。我局高度重视意识形态工作队伍建设，按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求，努力打造了一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍。
（四）树立亲民利民服务于民的正面形象。
意识形态工作是一项统一思想的工作，关系到民心向背，规划干部更要与党同心同德，我局多次召开会议、组织学习，塑造正确意识形态。同时在局网站等平台宣扬党的领导下规划工作的重要意义，为树立群众心中的正面形象作出了贡献。
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