一年规划新的一年规划(模板19篇)

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一年规划新的一年规划(模板19篇)
时间:2023-12-02 03:20:05     小编:飞雪

不同类型的作文要采用不同的写作方式和结构。结合个人经历,分享一些特定的学习方法和技巧。在下面的范文中,你能看到一些优秀总结的写作技巧。

一年规划新的一年规划篇一

2015过去了,我很怀念它。

在过去的一年中,最感谢遇见,最崇拜平凡。

但是,我很羞耻自己没有将梦想进行到底,但感情不算。

这种羞耻感,来自于很多场景。

比如一个在坚持梦想的人又获得了一个小进步时的欣慰之情,

比如一支有梦想的团队在半年会时刻的温情明白和彼此顾念,

比如一个和自己梦想相似梦想的人,开始做我想做的事情,

我都会羞愧,自己没有全部走完~~~。

这种羞耻心很折磨人的~~。

但最开心的仍旧是:我还在路上~~。

辣么,准备怎样过?

对于2016,说实话么?

并没有想很多资料~只是想继续把之前的做好,没做的、做的不好的、想做的,都做完,做好,开始做。这就是最大的心愿。

我期盼新年,但更能放下一些幻觉。

1

微信公众平台。

算是完平台最早的一批,从开始,却没有做很多连续性的更新。

有那么一两天,都觉得自己真的'没谁了~。

每一天都在写,却都是别人的平台。

自己的没有被顾念到,也就是没有真的很爱它。

新的一年,

增加平台的使用数量,稿件数量,粉丝数量,和阅读量。

之余的,就留给腾讯吧~。

2

读书会。

最重要的事情之一,就是开启了读书会。

感谢cctv,感谢万象tv,感谢老万说说,甚至感谢猪蹄哥~。

开办了5场读书会活动,每一次都很用心的准备。

每一次结束后,都精疲力尽。

仿佛多年武功尽废,仿佛真气离散。

因此春节期间有所停滞,过几天再重新开启。

“我期望你们不是正因喜爱我而喜爱读书会,

而是正因读书会更喜爱我。”

我等你。

3

休息。

有些时候,灵魂真的跟不上前进的脚步。

个性是每一天狂吃的时候。

如果能够,把谈个恋爱也放到那里栏目里。

4

微信商城和书。

女生天性就是爱美,或者是爱购物。

商城开在为微信平台上,可用信用卡支付。

5

健身。

不管如何,健康总是最重要的。平日忙于工作,身材已经到了没有办法直视。

最后,弱弱地说一句,就算无法直视,依然热爱美食。

一年规划新的一年规划篇二

凡事预则立,不预则废,即将过去,我们将迎来充满变数的。回顾20,全球经济并不平静。为了防止经济二次探底,刺激经济发展,美国带头实行量化宽松货币政策,滥发货币,导致全球性通货膨胀趋势形成。中国也不例外,以来严重的货币超发导致物价步步走高,控制通货膨胀进一步恶化成为20经济主基调。

在通货膨胀面前,企业的经营环境更加艰难,原材料与人工成本在提高,而充分竞争下的市场环境又不允许企业提价,中国的制造业的日子可想而知。

作为企业竞争情报工作人员,越是企业困难的时候,越要发挥竞争情报的作用。在年就要到来之际,未雨绸缪,做好新一年的竞争情报工作规划尤为重要。

竞争情报的工作规划,根本点还是企业的内部需求。笔者站在企业竞争情报工作人员的角度,在这里提出新一年情报规划工作要考虑的几个需求点:

此外,财务、人力资源等部门都会有需求点。作为新的一年规划,竞争情报工作人员在了解公司内部的需求基础上,就可以确定我们一年的工作目标,再进一步制定具体的实施方法,确定预算,寻找供应商等,进行内部审批汇报,做好这些规划,一年的工作就有谱了。

一年规划新的一年规划篇三

作为公司的出纳,做好本职工作是非常重要的,同时也要能够为公司节约每一笔开支,顺利的完成上级交给的任务。财务出纳工作计划对加强财务管理、推动规范管理和加强财务知识学习教育,有着非常重要的作用。为了做到财务工作长计划,短安排,使财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用,特拟订20xx年财务工作计划。

一、组织财务人员参加上级组织的各种培训。

组织财务人员参加财务人员培训,提高认识,不断加强自身的业务水平。了解新准则体系框架,掌握和领会新准则内容,要点、和精髓。全面按新准则的规范要求,熟练地运用新准则等,进行帐务处理和财务相关报表、表格的编制。

二、进一步做好预算工作探索基层学校预算管理规律。

按照上级财政部门的要求,总结大口径预算工作的规律,提高预算工作的预见性、民主性和科学性,做好学校部门预算的编制和落实工作。编制好年度预算,并力求切合实际。

三、加强规范资金管理。

1、根据新的制度与准则结合实际情况,进行业务核算,做好财务工作。

2、做好本职工作的同时,处理好同其他部门的协调关系。

3、做好正常出纳核算工作。按照财务制度,办理现金的收付和银行结算业务,努力开源结流,使有限的经费发挥真正的作用,为学校提供财力上的保证。加强各种费用开支的核算。及时进行记帐。

4、财务人员必须按岗位责任制坚持原则,秉公办事,做出表率。

5、完成领导临时交办的其他工作。

四、财务管理力求科学化。

核算规范化,费用控制全理化,强化监督度,细化工作,切实体现财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化、健康化,更能符合公司发展的步伐。要严格学校的硬件管理,学校的课桌、凳及教学仪器设备要管好用好,及时修补,严禁外借。确有正常损坏要按照报损程序予以报损。各教室、仪器室、处室要严格管理人员,转换要有手续,损坏丢失要照价赔偿。管好固定资产帐。

五、继续做好收费工作。

学校收费工作是高压线,上级部门三令五申,故今年学校仍要加大这方面的管理力度,不收学生的任何费用。

1、按照上级要求停收住宿学生住宿费。虽然物价局允许收取,但为了农民利益,立停。

2、教育班主任、教师不得以任何理由收取学生的任何费用。

3、教育学生使用正版读物。

4、新华书店(基础训练)或保险公司(学生保险)上门服务,允许学校提供便利条件,但领导、教师严禁介入。

六、抽取部分资金对学校破旧、损坏之处进行修缮。

七、按照上级要求交足电教费(每生12元),极力争取上级对我校的各项支持。

以上便是我一名财务人员工作计划,总之在20xx年里,学校将借改革契机,继续加大财务管理力度,不断提高财务人员业务操作能力,充分发挥财务的职能作用,创造性的完成各项计划内容。

时间总是在我们不经意之间慢慢熘走,弹指之间20xx年已经成为过去20xx年也已经在前进的路上迈进,20xx终将过去20xx年我们还要奋力向前。为了总结经验,发扬成绩,克服不足,更好的鞭策自己前进,下面对20xx年的工作做如下总结:

回顾20xx接任出纳工作也已经有几个月了,在这几个月的学习时间里使我受益匪浅,使我对出纳工作有了一定的认识及了解,也使得我拓宽了自身思维的宽度。在接任出纳工作的几个月时间里通过不断加强自我的同时,顺利完成以下工作:

1、严格执行现金管理及结算制度。

2、坚持财务手续,严格审核。

3、完成上级领导交办的其他工作任务。

20xx年转眼已经过去了,20xx年我要更加努力的做好以下几项:

1、管好库存现金。

2、严格执行现金管理制度,按现金收付记账,收付数额当面点清,防止差错。

6、严格保证保险柜的上锁情况,妥善保管好钥匙。

7。不断学习,不断提高业务水平,与会计人员密切合作,做到相互支持。

8。管理好有关凭证资料,及时放好防止丢失损坏。

9。支付的每一笔款项,无论金额大小均须经理、经办人签字。

回顾总结,自身还存在以下问题:

3、心态不够端正,缺乏应变能力。

针对以上问题,20xx年的工作计划是:

3、端正日常工作的心态,提高应变的能力。

5、按财务人员岗位责任制坚持原则,秉公办事,做出表率。

俗话说:天下难事,必做于易。天下大事,必做于细。在今后的日子里,我要化思想为行动,从容易的事做起从小事做起,一点一点的改变,积少成多积小成大,用自己的勤奋和努力为自己和公司尽一份力,力争与公司一起取得更大的进步!

20xx年在一如既往地做好日常财务核算工作,加强财务管理、推动规范管理和加强财务知识学习教育。做到财务工作长计划,短安排。使财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。特拟订20xx年的财务出纳人员个人工作计划。

一、参加财务人员继续教育每年财务人员都要参加财政局组织的财务人员继续教育。

首先参加财务人员继续教育,了解新准则体系框架,掌握和领会新准则内容,要点、和精髓。全面按新准则的规范要求,熟练地运用新准则等,进行帐务处理和财务相关报表、表格的编制。参加继续教育后,汇报学习情况报告。

二、加强规范现金管理,做好日常核算。

1、根据新的制度与准则结合实际情况,进行业务核算,做好财务工作。

2、做好本职工作的同时,处理好同其他部门的协调关系。

3、做好正常出纳核算工作。按照财务制度,办理现金的收付和银行结算业务,努力开源结流,使有限的经费发挥真正的作用,为公司提供财力上的保证。加强各种费用开支的核算。及时进行记帐,编制出纳日报明细表,汇总表,月初前报交总经理留存,严格支票领用手续,按规定签发现金以票和转帐支票。

4、财务人员必须按岗位责任制坚持原则,秉公办事,做出表率。

5、完成领导临时交办的其他工作。

三、个人见意措施要求财务管理科学化,核算规范化,费用控制全理化,强化监督度,细化工作,切实体现财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化、健康化,更能符合公司发展的步伐。

总之在新的一年里,我会借改革契机,继续加大现金管理力度,提高自身业务操作能力,充分发挥财务的职能作用,积极完成全年的各项工作计划,以最大限度地报务于公司。为我公司的稳健发展而做出更大的贡献。

一年规划新的一年规划篇四

几个月前,我还是一名在校的学生,而如今我已经身为人师。作为刚刚上岗的新教师,要学的东西实在太多太多,面对一次次突如其来的考验总会让我措手不及,甚至力不从心。我相信很多刚刚迈上讲台的新老师和我一样,心中都秉承着这样一个信念,那就是我要做一名优秀的老师。为此,我为自己制定了一个三年的职业规划,使自己在进行教育事业时有一个明确的方向来前进和发展。以下就是我的职业规划:

一、个人现状分析

(一)优势分析:热爱这份工作,喜欢和一群可爱的孩子们在一起,他们天真单纯的眼神,和若有似无的认真,哪怕是调皮捣蛋,我都很开心。面对他们我充满激-情,我渴望将知识传授给他们。我年轻,接受新事物迅速,并有很强的适应能力,这对于适应新课改是非常有利的。我态度认真,工作负责,乐于学习,善于思考,勤于反思。

(二)劣势分析:对小学语文教学经验和班主任工作经验都比较缺乏,个人的发展有待提高,具体表现在以下几个方面:

(1)研究教材的能力还不够,不能准确地与文本对话,挖掘适合儿童的东西,不能结合学生的具体情况进行备课。

(2)教学实践经验不足,如提问技巧、过渡语言、评价语言、应便能力等还需要好好加强训练。

(3)教学研究能力较薄弱,不能把自己平时教学中遇到的问题转化为文字,不善于总结、积累经验。

(4)专业书籍及教育教学书籍读的较少,实践与理论常常不能对应起来学习,以后要多多加强阅读的数量和质量。

二、个人今后的发展目标

手册以及时汇报讨论。

第二年:充分应用新的理念指导教学,在教学中大胆实践,开拓创新,深入研究,探讨交流。平时多多请教指导老师和其它有经验的老师,把自己的课堂变成自我实现的舞台。撰写论文,总结汇报。

第三年:继续完善自身的专业素质和综合能力,力争使自己成为业务上不断创新,科研上有所心得,课堂上小有成就的教师,努力让自己成为学校的新生力量。

三、具体实施方案

(一)在科技迅速发展的时代,要求教师要有更高深的专业知识和技能,所以我要不断的学习充电。 平时多读一点关于教育教学的理论,看一些比较有权威的教育专著,把自己的读书心得及时写成文章,积蓄力量与经验。

(二)认真钻研教材,科学备课。教科书是学生学习的主要材料,只有仔细地钻研教材,用心与文本进行对话,才能比较好地把握知识动脉,科学地备出教学育案,才能跟随孩子和时代的心跳。

(三)认真上课,及时反思,勤于笔耕,乐于探索。

(四)多动手,多动脑,特别是多动嘴,向有经验的老师多请教经常听课,参与评课,互相学习,互相促进。争取能在指导老师和其它教研组的老师的帮助下,每个学期开一堂公开课,态度端正,实事求是,虚心接受指导与批评,改进教学方法,自我完善教学方式。

(五)练就教学扎实的基本功:一是教师的“二字一话一机”(粉笔字、钢笔字、普通话、计算机多媒体技术)等一般基本功;二是备课、上课、批改、辅导、测验等常规基本功;三是处理重点、难点等课堂教学基本功;四是分析和了解学生、管理学生能力的基本功。

(六)培养自己较高的职业道德。做到“身正为师,典正为范”。热爱自己的工作,终于党的教育事业,在工作中精益求精。理解学生,信任学生,尊重学生,关爱学生,把每一名学生当成自己的孩子一样对待。相信他们都能成为社会上的人才。

四、总结

要实现以上的目标,自己的努力是不可或缺的,但是也离不开学校的帮助,学校为每个新老师分配一位优秀的老师,对于我们的成长意义重大。三年的时间,我相信只要我努力了,一切都会成真!在今后的工作中,我会更认真地工作,不断学习,用真挚的爱,真诚的心,以及用充满激-情的情怀教授学生。做到对学生负责,对家长负责,对社会负责。全身心地投入到教学工作中去,做一个问心无愧地教师,做一个学生爱戴的教师。

今年,大学毕业,走上工作岗位,成为一名人民教师在人生历程中,是应该值得记录的一年。准备踏上讲坛,将为人师,我在倍感压力的同时,也感到很欣慰,终于可以用自己所学去“传道、授业、解惑”了,我会从最基本的做起,比如尽快适应新环境新职业、继续练习普通话及教师教学语言等。我不是一飞就能飞到葡萄树上的黄鹂,我需要慢慢努力上爬的蜗牛的精神,我会踏实地走好每一步。结合自己的实际,我谈谈将来一年里的职业规划。

一、个人现状分析

为了更好的制定适合自己的生涯规划,我们应该清醒地认识自己,但是,所谓“人生最大的敌人是自己”,要能客观地认识自己很难,这也是追求教师人格力量的重要前提。所以,在具体地规划自己未来一年的职业前,我力求客观地分析自己的现状,找出自己的优点,剖析自己的不足。

(一)优势方面

1、“爱好是最好的老师。”四年前,从来没有想过自己会成为一名人民教师;四年后,经过大学期间的专业训练和实习,慢慢地在无心理准备状态下,开始接受自己的专业,慢慢喜欢上教师这一职业。性格的使然,随和、喜欢与人交流、细心等性格特征使自己在通往教师这个岗位的道路上越走越坚定。热爱教师这个职业、工作认真负责、塌实肯干是我认为自己在教师生涯中的优势之一。

2、大学期间曾担任过学生会干部、教学信息员等职务,一定程度上锻炼了自己的人际交往能力,更重要的是提供了一个自我提升的舞台,因为自己会在工作中苛刻地去发现不足然后想办法完善、改正。社会实践和课余兼职也为我的个人素质和处理事情能力奠定了扎实基础。这些经历和收获,可以让我在新阶段新环境新挑战中更好地发挥自己的实力,更早地适应工作、做好工作。

人民教师打下良好的基础。

(二)不足之处

1、所受专业训练导致信心不足。大学期间所接受的专业训练和个人的专业技能自我完善,多把目光放在高中,包括大四为期六个星期的教育实习对象也是高一学生,所以对初中的历史教学、初中生的心理特征,把握不足,熟悉度不够,自己的信心也有待加强。

2、实践经验少。作为一个本科应届毕业生,实践经验非常有限,尤其对于初中历史的教学,几乎为零。这需要我不断克服困难,加快成熟步伐。

3、对北海学校的习惯、教师的管理模式不熟悉。来自广西玉林市的我,虽然玉林、北海可算是邻居,可是通过对比我所经历、见证的玉林市辖区的中学教育模式以及我通过亲戚获悉的北海市辖区的中学教学模式,仍然感觉到了一些重要的不同。求同存异、取长补短是我对自己的勉励,不能套用自己过去固有的模式和观念看当下,尽快适应新环境,努力让自己固有的模式变回一张白纸,从零开始。

二、职业生涯规划:

(一)总体规划:

学高为师,身正为范——提高自己的专业素养,加强师德修养。

选我所爱,爱我所选——立足岗位,有责任有热情地投入到新环境新工作中,终身学习。

(二)具体规划:

1、师德

们给予指导、关怀、不厌烦他们、不嘲讽他们,他们也可以成为那个最终爬上金字塔的骄傲的蜗牛,以足够的信心和韧劲登上人生成功的`巅峰。所以,从选择这个职位开始,我就给自己定下这样的目标,做一个有道德、有知识、有爱心、有规划的“四有教师”。

道德,不能说成为人群榜样,但起码问心无愧,在自己的心灵高度上达到最高;知识,一个有着渊博知识的老师总是能够散发出极大的人格魅力,在课堂中触类旁通、旁征博引的精彩是会受到学生欢迎的;爱心,一首《让世界充满爱》的经典老歌时刻启发着我,无论何时,做人做事总不能摒弃你的爱心,尤其是教师,浇灌祖国花朵的园丁、照亮黑暗的蜡烛当然,那是对教师职业的赞称,不是我们用以自夸的方式,也正是这样,才应该不辜负这样的美誉,一个有爱心的老师,一个关怀后进生的老师;规划,一段没有计划的人生,就像一段没有指南针的海上航程,容易迷失方向,更会找不到出路,达不到目的地,做一个有规划的老师,小到认真地写一份说课案或者教案,还可以是一个星期一个月或者一个学期的计划等等。

2、教学

积极去探索适合自己的课堂教学模式,作为一个教学新手,教学经验不足,很有必要探索出自己的方式方法。在新课改大流中,要紧跟步伐,用新的理念指导自己的课堂教学,响应新一轮课程改革理念“为了中华民族的振兴,为了每一位学生的发展”,改变过去“灌输式”、“填鸭式”的教学方法。教师是课堂的主导,学生才是课堂的主体,而课堂则成为学生施展才华的主阵地。在未来一年的课堂教学实践中,我希望能够形成自己的教学风格,探索出自己的课堂教学模式的雏形。这过程,我需要去大胆创新,坚持总结经验,不断求索。通过努力,吸引学生对历史学习的兴趣和主动追求。

3、教育

素质、师格魅力去影响学生,感化学生。因为这一方面的规划我认为和班主任工作的联系会更多,而未来这一年,根据新学期的教学安排来看,我没有班主任工作。但是,根据发展的需要,我仍然有班主任的义务,或者说我有加强自己班主任工作训练的需要和必要。对于工作第一年,我对教育的理解和规划,也许是肤浅的,但是愿望和决心是真诚的,那就是用自己的学识魅力和人格魅力,赢得学生的信任,和学生建立良好的和-谐的师生关系,达到教育的潜移默化作用。

4、科研

鉴于新工作的安排,结合个人的兴趣,在将来一年的工作中,完满完成教学任务的同时,我希望能够多一些关注小学升初中的学生心理发展,在学习意识上、生活习惯中等方面去留意,学生在这个过程中,是如何顺利过度到新的学习任务、更好地适应新的学习环境的。而对于高中新课改,我也希望自己有机会去参与学习。尤其是在诗词、对联、谚语等方面和新课改的历史课堂的结合,我希望自己有机会去学习,有机会去实践。

5、其他

除了以上四个方面的具体规划外,我还想草草谈一点自己固有想法。

(1)以李镇西老师的“五个一工程”为榜样,实践我自己的“五个一工程”——上好每一节课、爱每一个学生、一课写一篇工作日记(有时候是微博)、一周思考一个教育或社会问题、一月拿一本书来读。

(2)多写教学反思,坚持每课一记,以日志的形式把每课的得失记录下来,利用互联网的便利,把博客经营起来,认真管理自己的教学心得。

(3)继续练习教师教学技能,三笔字、简笔画、教师教学语言这三方面,通过努力,我希望一年后能有所突破。

三、结语

第一年我要成为一个合格的教师,但这不是终极目标,这只是这一年的努力方向。我将按照计划,扎扎实实的走好每一步,争取尽快适应教师的工作,做到对学生负责,对家长负责,对社会负责。争取早日成为一名优秀的人民教师!

2011年8月26日

踏上工作岗位已经快要一年了,已经基本没有了刚工作那会的懵懂,生涩。渐渐的开始对自己的教师工作有了新的体会,新的领悟。听很多老教师介绍,工作的前三年是一个关键期,基本上形成了今后的发展趋势,头三年也是对一个教师的成长是非常重要的时期。小学教师的教育对象是天真、幼稚、可塑性极大的学生,所以教师本身也应不断的努力学习,加强自身素质,从而带给学生更多的知识与经验。做一个好的小学老师是我现在所有努力的目标。

1、作为一名见习期的新教师,我的下一年的第一个目标是能够轻车熟路的进行和开展自己的工作。踏踏实实地工作,一步一个脚印。

2、发展目标:在下一年中争取上一次区级公开课或者市级公开课。多动笔,争取论文获奖。

二、分目标和任务

(一)思想方面

做好学生与教师角色之间的转换,使自己看起来有教师的样子。要树立自己已经成为一名老师的观念。善于利用身边的资源,不懂就问,多向师-父和其他老教师请教。什么都要尝试去做,失败了再想办法改进。在学生中树立教师的榜样与威信,让学生能够并且愿意听你说;也要和学生做好朋友,关心他们的感受及变化。

(二)师德目标

加强学习,完善自我,认真阅读教育专著,提升自身的理论素养,彻底转变师德观念。以诚相待,关心师生。严以律己,为人师表。在学生中树立教师的榜样与威信。

(三)班级管理

虽然现在我是副班主任,但是在班级管理方面我从许老师和其他班主任身上学到了很多。看见他们为班级的事务操劳,看到了他们为班级的付出,也看到了他们的收获。这些都为我以后当正班主任打下了基础。我会继续向他们学习,多请教,加强自己班级管理的能力。

(四)教育教学

1、教学中,认真贯彻“六认真”工作,能做到认真备课,根据教材内容及学生的实际,设计课的类型,拟定采用的教学方法,认真写好教案,及时进行课后反思。

2、在课堂教学中,注意调动学生的积极性,以学生为中心,让学生学得容易,学得轻松,并密切关注学困生。能够运用现代信息技术,并灵活有效地为教学服务。

3、平时努力钻研课堂教学实践经验,多研究教材教法。认真撰写教育论文和教学随笔。多读教育书刊,写读书笔记,给自己充电,提高专业教育素养。

(五)科研方面

积极参与课题实验,主动参加教研活动,多听师-父与其他老教师的课,从他们那吸取教学经验。阅读教育书籍,多练笔,锻炼自己的写作能力,争取在教育刊物上发表论文。在太仓教育博客多发表自己的教学随笔与教学反思。

三、措施与对策

1、多听师-父与其他教师的课,吸取教学经验。

2、在假期与平时的空余时间里,多读教育书刊,扩大自己的阅读面,丰富自己的专业知识,提高专业技能。

3、观摩骨干教师的课,总结经验,结合自己的课堂教学,摸索出属于自己的特色教学。

我工作13周年了,在这13年里,我从未想过要为自己的职业发展作一下规划。其实,这个词倒是听说过,听完也就过去了,未引起自己的重视。这次骨干教师培训对我触动很大。使我认识到了学习的重要性,我真的开始思考,以后我应怎么办。

其实在刚工作时我是想过要好好教学,但却不知这个“好好”该怎么做,我只是认真备每节课,认真上课,认真批作业。所谓认真备课就是研究教学大纲和教师用书;认真上课就是把准备好的东西将给学生听;认真批作业,就是不错的发给学生,在改过来。从第五年开始,我才开始注意到讲课要注意学生接受的程度,而不是背自己准备的东西。从第六年开始我有了要继续学习的强烈的愿望,于是我的工作变得积极主动了,备课不是为了给别人看,而是认真思考,每节课后都认真写反思;听课不再是为了应付上级的检查,而是以学习的态度去听,于是有了不少收获;我强烈的希望能有在学习的机会。机会真的来了,所以我很珍惜。每次网上学习,都是认真看视频,而不是开着电脑干别的。

趁这个机会我好好规划一下自己的未来(如有不切合实际之处,请班主任给予指导,好让我有进步的机会,谢谢!):

一、积极探索课堂教学改革,把自己的课上出彩来,达到吸引学生学习提高教学成绩的目的。

我感觉目前我校有一种不太正确的做法,就是辅导学生。由于我校生源较差,教学质量不易提高,有的教师利用一切课余时间辅导后进生,早读之前、课间操、午休时间、课外活动、放学后、甚至体育课、美术课、音乐课,也把学生叫到办公室进行辅导,在他们的持之以恒的辅导下,所有的差生都能及格了,也取得了令人瞩目的教学成绩。但我一直觉得这不是正确的方法,一是因为学生的时间是有限的,如果所有的教师都这么辅导,怎么能辅导过来?所以不具推广性。二是不利于学生的长远发展和全面发展,学习对学生来说很重要,但如果学生的所有时间都用来学习课本知识,学生其他的技能、素质如何提高?学生如何不会厌学?所以我不会这么做,即使我的成绩暂时落后,我也不这么做,我要努力学习可该理论并积极实践,努力提高自己的授课水平,来提高自己的成绩,孙维刚、魏书生就是我学习的榜样。

二、积极进行继续教育学习,努力提高自身素质

我一直耿耿于怀的是没有上个自己满意的学校,以及由考验的梦想,无奈自身能力有限,又加上工作、生活的压力,几度放弃。自从听了魏巍老师的课,她说“35岁左右的老师你就要考虑考虑是否考研”,这句话又使我的梦想浮现到眼前。永不放弃!永不放弃!!永不放弃!!!我相信只要我坚持努力梦想会实现,不管它有多难!

自从工作以后充电的机会很少,家庭、孩子、学生占去了我所有的时间,从今天开始我要好好学习,天天向上。

三、积极参加学校以及上级部门组织的教学研究活动,积极撰写论文。

上学时,从未学习如何撰写论文,工作了,需要写论文,由于肚子里“没货”,感觉写论文比生孩子还难,但万事开头难,我已成功发表了一篇,相信以后会好。从今年暑假开始,我要坚持学习,争取每半年写(发表)两篇论文。成为研究型教师。

对!我的总目标是成为研究型教师,我已经在做了!给我加油吧!

一年之计,莫如树谷;十年之计,莫如树木;百年之计,莫如树人。教师则承担着这百年树人之大计,我很荣幸能成为光荣的人民教师队伍中的一员。俗话说:凡事预则立,不预则废。说的就是做事要有个计划。为了能让自己更快更好的成长和发展,成为让领导放心、家长承认、学生喜欢的教师,为此,我对自己这一年的成长作一个规划。

在这一年里,我的总体规划目标:提高教学业务水平;提高班级管理能力;促进自身专业发展;努力成为专业化的优秀教师。 第一是化被动为主动,从小事做起。主要是提高自己在教育教学方面的能力。从小事做起,主动做事。虚心请教他人,完成过渡期。

1、认真备课、上课。教师最主要任务是教学。教学从备好每节课,上好每节课开始。备课时,先认真钻研教材,了解学生要达到的学习要求,然后借鉴其他教师的优秀教案和教辅材料,并且根据新课程标准,定出适合学生的教案。每堂课,要以饱满的热情对待学生。课后及时反思。

2、认真对待学生的作业。批改学生的每次作业,争取做到面批。作业是教师和学生,教师和家长沟通联系的平台,因此作业中争取写下鼓励性评语。

长,促进教学。

4、在各方面虚心请教其他老师。要有“打破沙锅问到底”的精神,同时结合自己的思考,努力做好各项工作。

5、抓紧时间自学。向经典学:通过阅读教育教学文学名著,努力提高自身的理论修养,保持教师的“书生气”。争取每个月读完一本教育名著,并写出读后感;向经验学:写好每天的教学日记,总结教育教学经验;向他人学:浏览名家的微博,观看名师的教学视频,学有所思。

6、积极参加教师比赛、活动。比赛是促进成长最快的方式,比赛能够锻炼自信,锻炼意志,锻炼能力。

7、关心学生。多与学生谈话,了解学生需求,并做好谈心记录。为班主任分担解忧。

第二:继续努力学习,强化自我。主要是在第一年的基础上,继续加强各方面的学习,初步形成适合自己的教学风格。同时学习、实践班级管理工作。

1、用心备课、上课:结合教学内容,充分考虑学生的实际情况来备课。个别课题可以进行课题科研,研究课题的可行性,有效性等。上课适当设计些小活动,小游戏,更有效地引导学生学习,提高学生学习兴趣。课后继续做好课后反思的工作。

切实打造“效率课堂”。

3、用心听课:在听学校优秀教师的前提下,向周边学校优秀教师学习,进行各种教育教学培训进修。总结各家之所长,取长补短,初步形成适合自己的教学风格。

4、继续在各方面虚心请教其他老师,尤其在教学方面。

5、继续抓紧时间自学:除了阅读经典教育文学名著外,还可通过阅读优秀教师的优秀教案,教育家的学术论文来提高自己的理论水平。此外,坚持写教学日记的习惯,做到日有所思。

6、积极承担:学校的各项工作,锻炼自己的能力。

7、继续关心学生,多与学生、家长沟通,观察学生的兴趣爱好,有意识地去挖掘学生的特长。

第三在实践中检验自我。主要是在班级管理方面做好,积极担当班主任。在教学方面,不断完善自己的风格。且进一步促进自身专业发展。

1、加强自身师德修养:通过阅读教育类的专业书籍,以及时时关注教育的最新动态,及时更新完善自己的教育理论体系,是学生能够更轻松更有效地学习。

2、在保证课堂有效性的前提下,课中有准备地将某种理论应用到课堂中,观察学生的反应。课后做好总结工作。为课题科研准备材料。

3、继续保持自学以及虚心请教他人的习惯。

4、尝试发表教育教学论文

5、结合他人班级管理的经验,了解学生,反思总结,进一步完善

班级管理工作。

在教学之路中,我会始终贯彻终身学习的思想,通过不断的实践、反思提高自己。我会始终不忘自己为师的职责和使命,不辱为师德重任,努力成为师德高尚、业务精湛的专业化优秀教师!

一年规划新的一年规划篇五

2019年却喜气洋洋、朝气蓬勃地迈着大步向我们走过来。

这一年,我们又成长了一岁;

也代表,我们“鸭梨”更大了!……。

谁也无法预料将来,也无法穿梭古今;

谁也不能改写历史,也不能编造未来,

只是……我们可以掌控现在。

每分,每秒……。

都充满着快乐的笑容;

爆竹响“噼里啪啦”,

人们说“哈哈呵呵”。

往日,怀念在心,

那多多少少的“酸、甜、苦、辣”

何时……又重临于心中?……。

风啊,求你告诉我:各国的世界是怎样的?

鱼啊,求你告诉我:远古的宝藏是否在深海?

水啊,求你告诉我:这世界有多宽多广?

世界,变的好快,

在我的人生中,我可以看见多少“春夏秋冬”?

新年,你好啊?

我们又见面了……。

拜,拜……。

来年,咋们又会见面……。

一年规划新的一年规划篇六

经常有同仁有讲老板如何的不重视人力资源,人力资源在企业中就是一个鸡肋,整天见面就开始抱怨企业主的缺点,试想一下为什么人力资源在企业中的位置不高,首先是你与企业负责人的思维差的太远,你不知道企业目前发展位置在那里?未来企业发展的方向在哪里?在企业发展中你该提前给老板运用你的专业预知一些什么?为企业的发展你能提前准备什么?以上这些问题如果一个都没想,那就是你位置提升不上来的原因所在。

人力资源规划从狭义:企业从战略规划和发展目标出发,根据其内外部环境的变化,预测企业未来发展对人力资源的需求,以及为满足这种需要所提供人力资源的活动过程。

广义:企业所有各类人力资源规划的总称。

按期限分:长期(五年以上)、短期(一年及以内),介于两者的中期计划。

按内容分:战略发展规划、组织人事规划、制度建设规划、员工开发规划。

按照内容分类为五大类:

1战略规划。

2组织规划。

3制度规划。

制度规划是人力资源总规划目标实现的重要保证,包括人力资源管理制度体系建设的程序,制度化管理等内容.

4人员规划。

5费用规划。

至于制度规划,可以根据大环境变化,对制度进行相应修改,以及以往存在各项问题予以维护,缩短各种流程,在流程快速的情况下,还能防止各种漏洞,这就是制度设立原则。

做人力资源规划,要尽量数据化、成本化去运作,要以一个财务人员的视角去做出人力资源部的人力规划,这才会使你老板对你另眼相看。

一年规划新的一年规划篇七

在打造成功团队的过程中,有人做过一个调查,问团队成员最需要团队领导做什么,70%以上的人回答――希望团队领导指明目标或方向;而问团队领导最需要团队成员做什么,几乎80%的人回答――希望团队成员朝着目标前进。从这里可以看出,目标在打造成功团队过程中的重要性,它是团队所有人都非常关心的事情,我说:“没有行动的远见只能是一种梦想,没有远见的行动只能是一种苦役,远见和行动才是成功团队的希望”。

“大家的共同目标是一个有意识地选择并能表达出来的方向,它运用团队成员的才能和能力,促进组织的发展,使团队成员有一种成就感。”因此,大家的共同目标表明了团队存在的理由,能够为团队运行过程中的决策提供参照物,同时能成为判断团队进步的可行标准,而且为团队成员提供一个合作和共担责任的焦点。

有时,我们在进行打造成功团队时,可能觉得为团队确定目标还是相对比较容易的,但要将大家的共同目标灌输于团队成员并取得共识――责任共担的大家的共同目标,可能就不是那么容易的事情了。所谓责任共担的大家的共同目标并不是要团队每个成员都完全同意目标――这是难以做到的;而是尽管团队成员存在不同观点,但为了追求团队的共同目标,各个成员求同存异并对大家的共同目标有深刻的一致性理解。要形成大家的共同目标,应从以下几个方面着手:

第一,对团队进行摸底。对团队进行摸底就是向团队成员咨询对团队整体目标的意见,这非常重要,一方面可以让成员参与进来,使他们觉得这是自己的目标,而不是别人的目标;另一方面可以获取成员对目标的认识,即大家的共同目标能为组织做出什么别人不能做出的贡献,团队成员在未来应重点关注什么事情,团队成员能够从团队中得到什么,以及团队成员个人的特长是否在大家的共同目标达成过程中得到有利发挥等,通过这些广泛地获取成员对大家的共同目标的相关信息。

第二,对获取的信息进行深入加工。在对团队进行摸底收集到相关信息以后,不要马上就确定大家的共同目标,应就各人提出的各种观点进行思考,留下一个空间――给团队和自己一个机会,回头考虑这些提出的观点,以缓解匆忙决定带来的不利影响;正如管理名言――做正确的事永远胜于正确的做事!

第三,与团队成员讨论目标表述。树立大家的共同目标与其他目标一样也需要满足五项原则:目标必须是具体的、目标必须是可以衡量的、目标必须是可以达到的、目标必须和其他目标具有相关性、目标必须具有明确的截止期限。与团队成员讨论目标表述是将其作为一个起点,以成员的参与而形成最终的定稿,以使获得团队成员对目标的承诺。虽然很难,但这一步确是不能省略的,因此,团队领导应运用一定的方法和技巧――比如:头脑风暴法:确保成员的所有观点都讲出来;找出不同意见的共同之处;辩识出隐藏在争议背后的合理性建议;从而达成大家的共同目标和个人目标共享的双赢局面。

第四,确定大家的共同目标。通过对团队摸底和讨论,修改大家的共同目标表述内容以反映团队的目标责任感;虽然,很难让百分百的成员都同意目标表述的内容,但求同存异地形成一个成员认可的、可接受的目标是重要的,这样才能获得成员对大家的共同目标的真实承诺。

第五,由于团队在运行程中难免会遇到一些障碍,比如:组织大环境对团队运行缺乏信任、成员对大家的共同目标缺乏足够的.信心等。在决定大家的共同目标以后,尽可能地对大家的共同目标进行阶段性的分解,树立一些过程中的里程碑式的目标,使团队每前进一步都能给组织以及成员带来惊喜,从而增强团队成员的成就感,为一步一步完成整体性大家的共同目标奠定坚实的信心基础。

总之,对大家的共同目标达成一致并获得承诺,不需要命令、监督,用自己的执行力去行动,是团队取得成功的关键。我们也可以通过大家都知道的下面这个寓言故事来看看,由于团队成员追逐着与团队总目标不一致的个体小目标而造成的后果。话说有三只老鼠一同去偷油喝,到了油缸边一看,油缸里的油只剩一点点在缸底,并且缸身太高,谁也喝不到。于是它们想出办法:一个咬着另一个的尾巴,吊下去喝,第一只喝饱了,上来,再吊第二只下去喝……。第一只老鼠最先吊下去喝,它在下面想:“油只有这么一点点,今天总算我幸运,可以喝个饱。”第二只老鼠在中间想:“下面的油是有限的,假如让它喝完了,我还有什么可喝的呢?还是放了它,自己跳下去喝吧!”第三只老鼠在上面想:“油很少,等它俩喝饱,还有我的份吗?不如早点放了它们,自己跳下去喝吧!”于是,第二只放了第一只的尾巴,第三只放了第二只的尾巴,都只管自己抢先跳下去。结果它们都落在油缸里,由于永远逃不出来而饿死了。

一年规划新的一年规划篇八

走在图书馆外的小路上,看着纷飞的落叶。细数一下,这已是我进校的第三个月了。回想暑假的时候,自己整整花费了三个月的时间来调整心态,告诉自己就算不是名校我也一样能够有所成。就这样,慢慢走出高考失利带给自己的阴影。

大学对于我来说,是一个带着神秘色彩的地方。它处在一个我不熟悉的城市,有我不熟悉的人和我所不了解的事,这所有的一切,就像是到一个陌生国度探险一样,带给我一丝刺激的同时,又带给我一丝忐忑。

在校的这段期间,我发现过去的一切都已是过去,大学是人生的另一个新开始,它让我意识到固然昨日的我是失败的,但明天的我还是一个未知数,而这未知数是成功还是失败,则由这天的我决定。而这一切的改变,都该感谢这大学里的图书馆。计的刚进校时,看过这样一段话:有时,生活给了命运无可奈何的容身之所。然而,生活却能够在远方开辟,重启苍穹,在那岩缝中挤出那棵松树。即便岁月让他生根在此,它也能化逆境为顺境,弯着危险的角度,演绎一树的芬芳。

要让自己的大学过的有所收获,那一份学业规划也是必不可少的,而且在网上学业规划设计被称为-当代大学生的必修课。而在现代大学生活中,每个学生都会面临制定自己大学规划的问题,而一份大学规划有多么重要,能够从这个例子中明白:美国哈佛大学曾在30年前对在校大学生做过一份有关学业规划的调查,即是看有多少人做过自己的学业规划,结果只有3%的人做过明确的长期学业规划,短期的只有10%,而学业规划模糊的人竟有60%,完全没有做的人也有27%。30年后,发现有明确学业规划的人都成为了行业领袖或百万富翁,而学业规划模糊的人生活到达温饱,短期学业规划的人则成为白领,而那些没有学业规划的人则生活在最底层,长期在失败的阴影中生活。由此可见,一份围绕自己的学业规划有多么的重要。

回想高中时候的梦想,大家心中想的都是考一个好的大学,到此刻,细想一下,我还是蛮喜欢我此刻这个专业的。另外,大学学习资料广、课程多、难度大,而市场营销的主要课程就有:管理学原理、微观经济学、货币银行学、财政与税收、经济法、通信经济学、运筹学、统计学原理及应用、会计学、财务管理、市场营销、现代通信技术、公共关系、网络营销、管理信息系统。而且每一学期的课程都不同,资料量大,因而学习任务比中学大,而且大学的空闲时间比高中多,而人在这两种状况的压迫下,更容易变得懒散。所以,我结合了自己的专业,给自己做了一份学业规划,期望在以后的四年里,能够认真做到。因为,做好学业规划能够增强自己的自我约束潜力和自我管理的潜力,有助于自我的定位。另外,学业规划能够为自己带给清晰的学业图画。但在这之前,我想先做一下自我分析:

我的优点:乐观,不怕困难,有很好的抗压潜力,原则性强,有很好的自我控制潜力,为人热情,对未知世界有强烈的好奇心,喜欢探索,不喜欢一成不变,具有良好的学习潜力,当遇到自己感兴趣的事,能够不畏一切困难,全心全意投入,并且能够做到不抛弃,不放下。永远相信一句话,就是没有干不成的事,只有不想做的事。

我的缺点:在陌生人面前,不怎样放得开,偏内向。性情多变,有时很开朗,有时很内向,身体素质差,有时会很容易懒散。

总结:多参加实践活动,累积经验,多与人交流,走出自己的社交圈子,接触更多各色的人,毕竟,学市场营销的人就是要活泼。时时提醒自己,激励自己,克服偶尔的懒散心态,认真对待每一天,就要像奥格・曼狄诺说的一样:不为昨日的不幸叹息,过去的已够不幸,不要再赔上今日的运道。另外,还要多锻炼身体,毕竟,毛主席都还说过,身体是革命的本钱。

大一:

大一的时候,我们主要学的是公共课程和基础课程打牢基础将高中时的“人教我才学”变为我要学,脚踏实地的去学习,个性是计算机和英语。坚持每一天记单词和阅读,争取在第二学期就将英语四级考过,计算机也不能轻视,争取一次就把计算机二级过了。另外就是要持续必须的阅读量,而且,也完成自己以前高中就感兴趣而没有看的书的愿望。另外,要看一些有关自己专业的书,个性的是要结合现今社会的企业管理,让自己的思维模式改变,做到要权变而为。最后,还要构建合理的知识结构。

大二:

在这一年里,要将基础抓好,还要做好向专业课过渡的准备,而且,还要大致浏览一下大三的课程,以便自己从容过渡到高年级的课程。另外,也浏览学习一下其他专业的课程,使自己的知识多元化,也尝试一些有关自己专业的兼职,体验不同层次的生活,培养自己的吃苦耐劳精神。另外,也不能松懈下英语,毕竟过了四级就不代表一切都结束了,自己要努力将六级考过。而且在这一年,要能熟练掌握技术及的基本操作,在这年就将计算机二级考过。这一年贴近专业的课也多了起来,但是也要保证自己的阅读量。

大三:

主动加深专业课程的学习,并且努力将大四的课程学习,以便大四时有足够的时间让自己去找有关自己专业的工作,为以后的毕业论文做好实际的实例。大三下学期结合自己的兴趣和市场所需来规划自己将来的去向,若有意考研,则要了解有关考研的讯息,准备考研。另外,也要注意市场动向,依旧要多了解各个成功企业的管理事例,也要分析别人失败的经验,毕竟,经验确实能够教给我们许多东西,但这却要花费太多的时间,对于我们来说,一个大学生给予不了别人用十年、二十年或更多时间换来的经验,所以,我们只有把自己的思维用到别人所走过的路上去,获得属于我们自己的财富。最后要锻炼自己强硬的实践潜力。

大四:

大四的主要任务就是写好毕业论文。大四意味着大学即将结束,但也代表着人生新的征程开始,要注重自己与社会的沟通,做好完全融入社会的准备。最后,将自己的大学生活做一个总结,分析自己有哪些没有做到,找出原因,以便为以后的职业规划做更好的规划。

这就是我的大学四年学业规划,一份我为自己制定未来征途的计划书,想起写这份规划书的过程,心中有些失笑,因为,我从刚开始的烦恼,到之后的心平气和。我发现自己越来越投入这份规划书中。这份由我上网查资料,翻阅相关资料,自己总结,自己深思熟虑的规划书。是我为我的大学生活负责的一个象征,我明白要做到自己的规划相对于写规划书来说要难上千万倍,但我的优点就有有很好的自我控制潜力,我期望我自己能够按照规划书的资料来一步一步的向我的人生目标前进。

大学,究竟怎样的安排才合理?没有人有明确的答案。曾听过一段很精辟的语段:大一是浪漫主义,大二是完美主义,大三是现实主义,大四是批判现实主义;而还有一种更为经典的语言:大一是试探期,大二是定向期,大三是冲刺期,大四是分化期。但我认为不管是哪一种看法,都是别人对生活的体味,而我们,每个人都代表了这世间的一段历史,而这段历史是否为人所知,则由我们自己决定。

市场营销学是经济管理类专业中比较实用的类型,而市场营销人员一向在企业中是供不应求,未来,相对于其它专业的人就业压力较小,所以,大学四年里,我们能够少一分压力,多用一点心在自己的专业上。因此,我相信我的:

未来,

因我而精彩!

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一年规划新的一年规划篇九

许多人都会经历的自我发展困惑的阶段,尤其是在刚刚毕业和工作几年后,因为现实和梦想的差距,很多人无法看清自己的未来。职业迷茫期不仅仅会在工作上产生影响,很多职场人由于无法快速调整情绪,很容易把迷茫期的不良情绪,带到个人生活当中。

当你的职业处于停滞期,尤其是在一个岗位上工作了三年或是五年,自己没有被提升,而身边的人却都得到了相应的提升。这时候,自己就会对职业感到很苦恼,也不知道该如何去发展了。尤其是自己在35岁的时候,这种情况会越来越明显。实际上,有很多人在没有步入职场的时候就开始制定职业规划,当真正进入到职场中后就会发现,之前制定的规划有99%不会实现。

在职场中,没有好的职业发展属于正常现象,即使是清华、北大高校毕业的学生也只有20%左右做的比较好,剩下的大部分是普通员工。那是不是每个人都能够有好的发展机会呢?对此,北京腾驹达猎头公司董事长、国际人力资本网总裁景素奇认为:“在职场中,每个人都有发展机会,只是在人的观念停滞的时候职业也处于停滞状态,一旦停滞以后再想发展是很难的。职业发展就像季节,春播夏种秋收,错过了任何一个季节,职业发展就没有任何意义。有的人会说我职业发展不行,那创业行不行?其实,创业也是一种选择,但如果在就业时没有一定成绩,即便是选择创业也会遇到很多瓶颈,因为你之前只有被管理岗位上体验,而没有在管理的岗位上体验过。”

通常情况下,我们要对自己的职业生涯三年进行一次盘点,看看自己在这三年中有没有更多的突破,在职位上有没有被提升,在能力上有没有提升,心智模式有没有成长,以及价值理念和行为习惯有没有改善。要学会盘点自己。但是,有很多人不知道该如何盘点自己的分工,其实,一个人的分工是很重要的。

如何盘点自己。

如何盘点好自己?景素奇给出了自己的建议:“首先,要了解自己。如果一个人不了解自己的生物钟,在生物钟低潮的时候不注意调节自己,由于情绪的爆发就会导致发生跟领导闹冲突的事情。如果知道自己是因为生物钟的影响而造成的情绪变化,就会在情绪爆发和低落的时候控制自己。此时,和领导多沟通或是请个小假期调整一下也是不错的选择。

其次,要了解自己的禀性。人与人之间是有很大差别的,每个人的天赋也是不一样,有的人天生没有悟道,有的人一点就透。禀性好的人才通常在职场上没有大的发展,由于没有清楚的认识自己,加上禁不住利益的诱惑,就在职场中跳来跳去,实际上,这对自身的职业发展是很不利的。反之,那些禀赋一般、在一个单位踏踏实实的工作的人,在自己的岗位中,一定会有很大的职业发展。

第三,要判断自己的性格。我们要了解自己的性格是属于外向还是内向,是属于快速爆发型还是慢热型。

第四,要判断自己的身体健康。在职场上,要想有很大的发展就要从年轻的时候开始注意自己的身体健康。尤其是对创业的人群来说,要意识到创业是个体力活,在创业的过程中自己是否能够抗住,扛不住就不要选择去创业,要是身体状况一般还要去创业就要提前把身体锻练好。

第五,要判断自己的自然条件。根据自己的身高、形象、体重这些自然条件去判断和选择适合自己从事的行业。

除了学会盘点自己,我们还要学会如何盘点社会中的自己。一个人在社会中与人打交道的过程,就是人与人之间的关系,也叫社会生活。在社会生活中,我们要知道自己在这个社会上所获得的知识结构和总量有多高、知识结构是否合理,不合理就会导致什么都做不成。

一年规划新的一年规划篇十

时间过得真快,新的又一年来了,旧的一年又过去啦!首先在里,祝大家新年快乐,万事如意,学习进步,天天向上。

在昨晚,我和妈妈姐姐一起到了广百倒数,我们到了那里,人山人海。我们好不容易才找到位子。在其间,许多人都表演了节目,到了将近十二点了,大家都紧张起来,我们大声的喊着:10,9,8,7,6,5,4,3,2,1!到了十二点那一刻,全场的观众都欢呼起来,为20xx年而喝彩,为而喝彩,为充满希望的猴年而喝彩。

里,我希望我能学习进步,天天向上。希望我和我伟大的母亲生活得快快乐乐。还有我最大的希望是在这美好的20xx年里,我可以考到一间好中学,以此报答母亲对我的养育之恩。

希望大家猴年快乐!新年快乐!!

一年规划新的一年规划篇十一

转眼间,又过了一年。又到来了。我已是六年级学生。所谓“一日之计在于晨,一年之计在于春”,所以我该好好地计划如何利用宝贵的时间来完成有意义的事情,例如:温习功课、帮忙做家务等等。

我希望我可以改变自己,变成一个思想成熟又稳重的人。譬如:尊敬长辈以及孝顺父母。

在六年级的生涯里,我将面临小六检定考试。我希望我的成绩能让父母刮目相看以及可以顺利升上中学。

为了达成目标,我会减少玩电子游戏和观看电视节目的时间。我还会好好地制定时间表来分配时间温习功课玩电子游戏的时间。

我要考取优异的成绩,以报答父母的养育之恩,不让父母失望。虽然我觉得很压力,但我相信我能克服的。我会努力求学,一便能考取优异的成绩。

我希望我的愿望与目标能够达成。

一年规划新的一年规划篇十二

人总是从平坦中获得的教益少,从磨难中获得的教益多;从平坦中获得的教益浅,从磨难中获得的教益深。一个人在年轻时经历磨难,如能正确视之,冲出黑暗,那就是一个值得敬慕的人。最要紧的是先练好内功,毕业后这5年就是练内功的最佳时期,练好内功,才有可能在未来攀得更高。

出路在哪里?出路在于思路!

其实,没有钱、没有经验、没有阅历、没有社会关系,这些都不可怕。没有钱,可以通过辛勤劳动去赚;没有经验,可以通过实践操作去总结;没有阅历,可以一步一步去积累;没有社会关系,可以一点一点去编织。但是,没有梦想、没有思路才是最可怕的,才让人感到恐惧,很想逃避!

人必须有一个正确的方向。无论你多么意气风发,无论你是多么足智多谋,无论你花费了多大的心血,如果没有一个明确的方向,就会过得很茫然,渐渐就丧失了斗志,忘却了最初的梦想,就会走上弯路甚至不归路,枉费了自己的聪明才智,误了自己的青春年华。

荷马史诗《奥德赛》中有一句至理名言:”没有比漫无目的地徘徊更令人无法忍受的了。“毕业后这5年里的迷茫,会造成后的恐慌,后的挣扎,甚至一辈子的平庸。如果不能在毕业这5年尽快冲出困惑、走出迷雾,我们实在是无颜面对10年后、20年后的自己。毕业这5年里,我们既有很多的不确定,也有很多的可能性。

毕业这5年里,我们既有很多的待定,也有很多的决定。

迷茫与困惑谁都会经历,恐惧与逃避谁都曾经有过,但不要把迷茫与困惑当作可以自我放弃、甘于平庸的借口,更不要成为自怨自艾、祭奠失意的苦酒。

生命需要自己去承担,命运更需要自己去把握。在毕业这5年里,越早找到方向,越早走出困惑,就越容易在人生道路上取得成就、创造精彩。无头苍蝇找不到方向,才会四处碰壁;一个人找不到出路,才会迷茫、恐惧。

生活中,面对困境,我们常常会有走投无路的感觉。不要气馁,坚持下去,要相信年轻的人生没有绝路,困境在前方,希望在拐角。只要我们有了正确的思路,就一定能少走弯路,找到出路!

成功的人不是赢在起点,而是赢在转折点。

不少刚刚毕业的年轻人,总是奢望马上就能找到自己理想中的工作。然而,很多好工作是无法等来的,你必须选择一份工作作为历练。职业旅程中的第一份工作,无疑是踏入社会这所大学的起点。也许你找了一份差强人意的工作,那么从这里出发,好好地沉淀自己,从这份工作中汲取到有价值的营养,厚积薄发。千里之行,始于足下,只要出发,就有希望到达终点。

起点可以相同,但是选择了不同的拐点,终点就会大大不同!

毕业这几年,我们的生活、感情、职业等都存在很多不确定的因素,未来也充满了各种可能。这个时候,必须学会选择,懂得放弃,给自己一个明确的定位,使自己稳定下来。如果你不主动定位,就会被别人和社会”定型“!

可以这么说:一个人在毕业这5年培养起来的行为习惯,将决定他一生的高度。我们能否成功,在某种程度上取决于自己对自己的评价,这就是定位。你给自己定位是什么,你就是什么。定位能决定人生,定位能改变命运。丑小鸭变成白天鹅,只要一双翅膀;灰姑娘变成美公主,只要一双水晶鞋。

人的命,三分天注定,七分靠打拼,有梦就”会红“,爱拼才会赢。只要不把自己束缚在心灵的牢笼里,谁也束缚不了你去展翅高飞。

现实情况远非他们所想的那样。于是,当优越感逐渐转为失落感甚至挫败感时,当由坚信自己是一块”金子“到怀疑自己是一粒”沙子“时,愤怒、迷茫、自卑就开始与日俱增。

其实,应该仔细掂量一下自己,你是否真是金子?是真金,手中要有绝活,才能上要有过人之处才行。一句话:真金是要靠实力来证明的,只有先把自己的本领修炼好了,才有资格考虑伯乐的事情。

想要卓尔不群,就要有鹤立鸡群的资本。忍受不了打击和挫折,承受不住忽视和平淡,就很难达到辉煌。年轻人要想让自己得到重用,取得成功,就必须把自己从一粒沙子变成一颗价值连城的珍珠。

”起得比鸡早,睡得比狗晚,干得比驴多,吃得比猪差。“这是很多刚刚毕业的人喜欢用来调侃自己生活状态的话。虽然有点儿夸张,但是,他们中的`很多人的确一直都被灰色心情所笼罩——心里永远是多云转阴。记得有位哲人曾说:”我们的痛苦不是问题本身带来的,而是我们对这些问题的看法产生的。“换个角度看人生,是一种突破、一种解脱、一种超越、一种高层次的淡泊与宁静,从而获得自由自在的快乐。

毕业后这5年,是改变自己命运的黄金时期。在最能决定自己命运时,如果还不把握,那你还要等到什么时候呢?我的人生我做主,命运由己不由人。

不要活在别人的嘴里,不要活在别人的眼里,而是把命运握在自己手里。

别说你没有背景,自己就是最大的背景。美国作家杰克。凯鲁亚克说过一句话:”我还年轻,我渴望上路。“在人生的旅途中,我们永远都是年轻人,每天都应该满怀渴望。每个人的潜能都是无限的,关键是要发现自己的潜能和正确认识自己的才能,并找到一个能充分发挥潜能的舞台,而不能只为舞台的不合适感到不快。要客观公正地看待自己的能力,结合自己的实际情况和爱好冷静选择,尽可能到最需要自己、最适合自己的地方。

在人力资源管理界,特别流行一个说法,即”骑马,牵牛,赶猪,打狗“理论:人品很好,能力又很强的,是千里马,我们要骑着他;人品很好但能力普通的,是老黄牛,我们要牵着他;人品、能力皆普通的,就是”猪“,我们要赶走他;人品很差能力很强的,那是”狗",我们要打击他。

我想,刚刚毕业几年的你,一样胸怀大志,一样想成为一匹被人赏识、驰骋沙场的千里马吧?那么,就好好沉淀下来。低就一层不等于低人一等,今日的俯低是为了明天的高就。所谓生命的价值,就是我们的存在对别人有价值。能被人利用是一件好事,无人问津才是真正的悲哀!

一年规划新的一年规划篇十三

时间荏苒,转眼间我已离开了学校踏上了工作岗位,我到当湖中心幼儿园这个大家庭也有两个多月了。本学期我担任中五班的副班主任,这对我来说是一次新的考验,一切从头开始的我,路上必将充满荆棘。在这短短的时间内,我付出了很多,收获了不少,同时也成长了不少。在园领导和老师们的帮助和关怀下,我不断地成长着。

作为一名幼儿教师我深知责任的重大,有工作的艰辛和新教师的压力,我将要体验的是这职业的酸甜苦辣,有收获的喜悦、有探究的痛苦、有成长的快乐、有努力后的欣慰……这将都是我未来的宝贵财富。

在崭新的旅程中我将不断努力,让自己成为一名幼儿教育工作者。下面是我制定的个人成长计划,具体包括以下几分方面:

一、 发展方向:

1.政治思想方面

热爱祖国,热爱家乡,提高自己的政治思想,积极要求上进,严格要求自己。热爱幼儿园,爱孩子们,遵守幼儿园的各项规章制度,每个星期我都会听从领导的安排,认真摘记。我深知,幼儿是学习的主人,作为幼儿教师应该科学、全面的组织幼儿的一日生活。还要拥有一颗高度的责任心和真诚的童心,和孩子们拉近彼此的距离,在幼儿园里把最美的笑容带给每一位家长和孩子。

2.理论知识方面

我将会一如既往的去提高自己的理论知识,认真学习,刻苦钻研。阅读的书

籍,如进修学校提供的《幼儿园班理管理》、《幼儿教师六项教学技能指导》、《新教师应知应会》,认真学习阅读《教学用书》、《幼儿园教育指导纲要》、《保教指南》、《幼儿园工作规程》、《幼儿园管理条例》,还有有关幼儿教育的期刊。这些重要的书籍都是作为一名幼儿教师应学习的。

3.教育教学方面

要勤听课,认真做好笔记,主动像师傅老师请教,多听园内、组内其他老师的课,积极吸取他们的长处,尝试运用到自己的教学领域中。认真准备好每一堂课,准备好教具,课后进行反思。和老师共同研讨难上的课,从探讨中不断进步。每天把教给孩子们的知道传到班级网页上,及时更新自己的博客,加强与家长的沟通。

4.实践方面

身为幼儿教师,主要具备的是要对孩子有爱心,了解每一位孩子的性格,走进他们的内心世界,一切以孩子的健康成长为出发点。在活动中要时时刻刻观察孩子的一举一动。了解到每一位孩子的发展趋向,如有发现问题,及时与家长沟通,揣测出解决的方法。

5.专业素养方面

幼儿教师要求掌握各方面的技能技巧。我在跳舞方面还是比较薄弱,要不断

努力,多听,多跳,多实践。另外每天收取一部分时间进行练琴,是自己的伴奏水平提高。多讲故事,并且能生动形象的讲故事,拉近与孩子的距离。学会在电脑是哪个制作出漂亮的课件,提高自己的计算机水平。认真对待每一节课,在每一天的活动中提高自己的教学能力。

6.保育方面

对孩子要多一点爱心,多一点耐心,注重孩子的身心健康,对每一位孩子都要关注。对孩子好的行为进行肯定,给予赞赏和鼓励。出现问题,及时分析原因,该批评的批评,并给予适度教育,引导幼儿养成良好的行为习惯,加强对孩子的文明礼貌的教育。逐步进行幼儿常规教育,教幼儿在吃饭时不要大声说话要保持安静。

7.师徒结对方面

本学期很幸运拜两位经验丰富的老师为师。多问,多看,多听,多向他们学习,做好听课记录的工作。把他们身上的闪光点运用到自己的教育教学上,不断地反思、摸索,改善自己的不足。在日常的班级管理中,仔细观察师傅老师的行为言谈,争取能胜任各方面的工作。

二、具体规划:

第一年:

1.掌握组织幼儿一日活动及各种教学活动的技能,争取做一个技能扎实的亲年教师。

2.扎实学习《幼儿园教师指导纲要》。学会说课、评课、分析教材的南重点。经常反思自己的教学实践。

3.经常与经验丰富的教师交流、沟通,学习组织幼儿与家长沟通的有效方法。

4.认真参加每一次教研活动,认真学习思考。

5.努力提高自身的师德素养,成为一名师德高尚的教师。

第二年:

1.能为幼儿营造一个宽松、自由的精神环境。

2.掌握寓教育与游戏相互渗透的原则,因人施教引导幼儿主动地学习。

3.利用业余时间阅读幼教各方面的书,不断丰富自己的知识。

4.在教学过程中,寻求自己的教育特色。

5.提高自己的弹唱、绘画、舞蹈各方面的技能技巧。

第三年

1.在实践中调整好自己的教育观念和教育风格,做一名个性的幼儿教师。

2.在日常工作中对幼儿观察与反思,感受到每一位孩子的需要。

3.积极参加各种评比,是自己的综合素质不断提高。

4.不断提高各方面的能力,争取成为一名优秀的幼儿教师。

在三年内我将从一个爱学习、会学习的老师转向研究性的老师,三年内使自己成为一个勇于创新的老师。

这就是我的自我成长计划,我知道在成长的过程中难免会磕磕碰碰,但是我相信我会努力去克服那些困难。在不断地努力下,茁壮成长。

作为一名幼儿园新教师,我认识到职业规划的重要性,同时,也感到应以创新精神为出发点,努力完善自身的.综合文化素养,尽快形成自己的教学特色,以适应时代的需求、幼儿的需求,成为一名合格的好老师。

为了自己更好的工作,并在学习工作中得到成长,特制定教师自我成长计划,并在计划实施中不断修正自己、完善自己,不断提高作为一名教师应具有的素质。

本人今年20岁,毕业后踏上工作岗位已整整两年了,这两年来在园领导的带领下,在各位教师的指导、帮助下,不断努力,逐步创新,在思想上和工作中得到了一定的进步。工作两年中先后带教大班和小班,积累了一定的工作经验。

1、 优势: 1) 两年的教学工作经验,让我对教育孩子有了一定的经验和心得,让我在面对孩子的时候少了一份刚踏上工作岗位时的担心和无措。 2) 随着两年家长工作的开展,在家长工作方面积累了一定的经验,并且我和班中家长的关系比较融洽,家长也很体谅、配合老师的工作。 3) 有好学精神,敢于接受新事物的挑战,乐于接受教学新理念的冲击。

2、不足: 1) 因为我是一名新教师,工作只有两年时间,只教过小班和大班的幼儿,缺少对中班年龄幼儿的管理和教学经验。 2) 在本科四年的学习中,我虽然学过一些乐器、舞蹈、手工制作等,可从特长的角度,我的艺术活动能力较弱。随着教学工作的不断深入和开展,以及从给予孩子美的享受和情趣的培养这个角度来看,我必须加强基本功的训练,尤其是绘画、手工制作、弹奏等教学技能技巧的提高。

第一学期发展目标: 1)尽快提高自己对中班幼儿的管理和教学能力。 2)努力提高自己的专业素质,认真学习、钻研业务,尽快了解、掌握中班幼儿的年龄特征和发展特点。 3)继续加强家长工作的开展,做到与家长适时、有效的沟通。

措施: 1)多向富有教学经验的搭班老师学习,注重榜样借鉴、内化,争取尽快提高自己对中班年龄幼儿的管理和教学能力。 2)自从幼儿园网站建立以来我与家长们的关系更进了一步,本学期将继续努力。除了及时关注论坛外,还要加快家园联系窗内容的更换频率,为家长提供更优质服务。除此之外,我还必须做到每周向家长反馈幼儿在园的情况,经常了解家长的需求,努力使自己做的更好,成为家长心目中的好老师。 3)主动关心国内外学前教育信息和专业理论,并通过多种途径:幼教刊物、多媒体技术、观摩、听讲座等,吸取教育学科的新知识、新技能。

第二学期发展目标: 1)在本学期里提高自身综合文化素养,力争使自己在业务上不断创新、科研中独立钻研,在教学方面形成特色的科研型教师。 2)提高自身的教育技能技巧,如:绘画、手工制作、弹奏乐器等。

措施: 1)提高教学和科研能力。进行如何提问和对幼儿给予的信息适时有效反馈的思考实践。积极参加专业学习培训和教研活动,进一步探索适合本班的教育内容、教育方法。 2)幼儿园教师既有良好的思想品行和职业道德是不够的。我们还要苦练各种技能技巧,把自己综合素质提高。如:教育教学观摩、教师技能技巧的评比和教案评比来提高自己的教育技能。 3)利用空闲时间来学习绘画手工制作和弹奏乐器的技巧,多参考专业书籍,使自己短时间内在这几个方面有所提高。

以上是我的职业规划和具体实施计划,希望在幼儿园领导的培养下、在自己的努力下,有所收获有所成长。

作为一名新教师,应以创新精神为出发点,努力完善自身的综合文化素养,尽快形成自己的教学特色,以适应时代的需求、幼儿的需求,成为一名合格的好老师。

为了自己更好的工作,并在学习工作中得到成长,特制定教师自我成长计划,并在计划实施中不断修正自己、完善自己,不断提高作为一名教师应具有的素质。

本人今年26岁,毕业后踏上工作岗位已整整两年了,这两年来在园领导的带领下,在各位教师的指导、帮助下,不断努力,逐步创新,在思想上和工作中得到了一定的进步。工作两年中先后带教大班和小班,积累了一定的工作经验。

1、 优势:

1) 两年的教学工作经验,让我对教育孩子有了一定的经验和心得,让我在面对孩子的时候少了一份刚踏上工作岗位时的担心和无措。

2) 随着两年家长工作的开展,在家长工作方面积累了一定的经验,并且我和班中家长的关系比较融洽,家长也很体谅、配合老师的工作。

3) 有好学精神,敢于接受新事物的挑战,乐于接受教学新理念的冲击。

2、不足:

1) 因为我是一名新教师,工作只有两年时间,只教过小班和大班的幼儿,缺少对中班年龄幼儿的管理和教学经验。

2) 在本科四年的学习中,我虽然学过一些乐器、舞蹈、手工制作等,可从特长的角度,我的艺术活动能力较弱。随着教学工作的不断深入和开展,以及从给予孩子美的享受和情趣的培养这个角度来看,我必须加强基本功的训练,尤其是绘画、手工制作、弹奏等教学技能技巧的提高。

第一学期发展目标:

1)尽快提高自己对中班幼儿的管理和教学能力。

2)努力提高自己的专业素质,认真学习、钻研业务,尽快了解、掌握中班幼儿的年龄特征和发展特点。

3)继续加强家长工作的开展,做到与家长适时、有效的沟通。

措施:

1)多向富有教学经验的搭班老师学习,注重榜样借鉴、内化,争取尽快提高自己对中班年龄幼儿的管理和教学能力。

2)自从幼儿园网站建立以来我与家长们的关系更进了一步,本学期将继续努力。除了及时关注论坛外,还要加快家园联系窗内容的更换频率,为家长提供更优质服务。除此之外,我还必须做到每周向家长反馈幼儿在园的情况,经常了解家长的需求,努力使自己做的更好,成为家长心目中的好老师。

3)主动关心国内外学前教育信息和专业理论,并通过多种途径:幼教刊物、多媒体技术、观摩、听讲座等,吸取教育学科的新知识、新技能。

第二学期发展目标:

1)在本学期里提高自身综合文化素养,力争使自己在业务上不断创新、科研中独立钻研,在教学方面形成特色的科研型教师。

2)提高自身的教育技能技巧,如:绘画、手工制作、弹奏乐器等。

措施:

1)提高教学和科研能力。进行如何提问和对幼儿给予的信息适时有效反馈的思考实践。积极参加专业学习培训和教研活动,进一步探索适合本班的教育内容、教育方法。

2)幼儿园教师既有良好的思想品行和职业道德是不够的。我们还要苦练各种技能技巧,把自己综合素质提高。如:教育教学观摩、教师技能技巧的评比和教案评比来提高自己的教育技能。

3)利用空闲时间来学习绘画手工制作和弹奏乐器的技巧,多参考专业书籍,使自己短时间内在这几个方面有所提高。

以上是我的自我成长计划,希望在园领导的培养下、在自己的努力下,有所收获有所成长。

一、现状分析:

我是一名年轻的幼儿教师,有五年的幼儿教学经验,但在技能和教科研方面还有待提高。

1、 优势:

踏进幼儿园,让我对教育孩子有了一定的经验和心得,让我在面对孩子的时候少了一份刚踏上工作岗位时的担心和无措。随着与家长工作的开展,在家长工作方面积累了一定的经验,并且我和班中家长的关系比较融洽,家长也很体谅、配合老师的工作。

2、不足:

在幼教职业班的学习中,我感觉压力很大,教法与现代科学理念的新思路有一定差距。我虽然学过一些乐理知识、舞蹈、手工制作等课程,但从教学的角度,我觉得我的教学活动组织能力较弱,不能很好的运用到教学之中。随着教学工作的不断深入和开展,我必须加强基本功的训练,尤其是怎样掌握教学技能技巧的提高,敢于接受新事物的挑战,乐于接受教学新理念的冲击。

二、个人发展目标

做一名有思想、有创新意识富有爱心的幼儿教师。

三、具体措施

1、认真学习提高专业理论水平

认真参加幼儿园组织的各种学习,努力争取学习机会。利用工作之余学习《幼儿园教育指导纲要》、《早期教育》等幼教书籍,并在教育教学实践当中不断提高自己的教育教学水平。在教育教学中积极总结经验,撰写主题反思和教育随笔。 努力使自己的专业理论知识再上一个新的台阶。

2、认真实践,提高教育教学水平。

认真填写主题计划、周计划表,认真备课,组织好每一节课,充分调动幼儿的学习技能的积极性,主题教育活动的内容及季节、节日的变化进行班级内环境创设。积极参加园内的教研活动,虚心和年长的教师学习心得内容。

四、具体内容:

(一);1、与搭班教师配合默契,培养良好的班级常规,做好幼小衔接的工作。

2、努力学习比较系统的专业知识、教育科学知识。

3、认真排练好六一节目。

(二);1、注重自身创新精神与实践能力初步形成自己的经验并提高自己的技能。

2、不断提高自己的师德修养,丰富自身的人文底蕴。

3、积极参与幼儿园建设并发言献策,让自己真正成为幼儿园的一份子。

(三);1、知道教师的职业价值,逐步树立现代教育观念,形成了自己的一套教学设计、教法和学法指导等教学方式。

2、努力进取,积极参与“优质课”的评选活动 。

3、具备创造性思维能力、生动、流畅的口语表达能力

对于一个成长中的幼儿教师的来说,坚忍不拔,刚强不屈的意志是非常重要的。 行百里半九十的人,不可能取得成功;而真正的成功者是坚持走完最后的十里路的人。我相信经过我的努力学习会逐一实现!

作为一名教育岗位上的新兵,工作一年来我对自身有了一定的要求。在新理念的充实和园领导、老教师的帮助下,经过幼儿园多次培训,使我在工作中取得了很大的进步。在教学工作上,能有针对性地备课、备教材、备幼儿,并做好活动反思。为了缩短自己的成熟期,也为了让自己有一个奋斗的方向,制定一个目标是非常重要的。正所谓“凡事预则立,不预则废”,所以我将今后自己的成长做如下规划:

一、发展方向:

1、提高政治思想素质

政治思想素质是灵魂,是提高教师素质的关键。我将按《教师职业道德规范》严格要求自己,遵守《教师法》有关法规,热爱幼儿教育事业、热爱幼儿,为人师表,在言行举止方面做好幼儿的表率,尽心尽责,教书育人。遵守幼儿园规章制度,不迟到早退,为树立良好的园风园貌做出自己的努力。

2、丰富科学文化知识

随着社会的不断进步,知识的不断更新发展,社会对教师的要求越来越高。我认真研读《幼儿教育》、《学前教育研究》等书刊外,平时在网上也关注教育形式的变化,与同行进行多交流。幼儿教师只有不断地学习幼儿教育知识,研究教育实践,才能使自己的教育观念不断更新。

3、提高教育技能

一名优秀的幼儿教师仅有良好的品德修养和专业知识素质是不够的。这是因为幼儿教育的特点决定了对幼儿教师不同的要求。所以,幼儿园强调幼儿教师必须是一专多能。因此,必须加强基本功的训练,注重教学技能技巧的提高。

4、促幼儿成长,为家长服务

为了让每个孩子都能长好、学好、玩好,每人的能力在原有基础上有所提高,以“纲要”为准则,认真制订班级计划、月、周计划等各类计划。在一日活动中以游戏贯穿各科教学,并积极使用肯定鼓励等方法,使幼儿身心愉快地学习,使每个幼儿都能在原有基础上有所提高。

在家长工作方面,经常翻阅有关家教方面的书籍,了解家长的需求。面向全体家长做好家园共育,努力使自己在家长工作方面更加成熟,成为家长放心的好老师。

二、具体规划:

第一年:

1、尽快适应熟悉和掌握组织幼儿一日活动及各种教学活动的业务技能,争做一个技能扎实的青年教师。

2、扎实学习《幼儿园教育指导纲要》,学会说课、评课、分析教材的难重点。根据幼儿的发展和幼儿的兴趣点,制定符合幼儿实际的各类教学计划,经常反思评析自己的教学实践。

3、经常与经验丰富的教师交流、沟通,学习组织幼儿及与家长沟通的有效方法。

4、认真参加每一次的教研活动、各种学习,认真思考并作好笔记,虚心学习。

5、努力提高自身的师德素养,成为一名师德高尚的教师。

第二年:

1.提高为幼儿发展创设适宜的物质环境和精神环境的能力,能为幼儿营造一种平等、宽松、理解、激励的精神环境。

2.掌握寓教育于游戏及渗透各项活动中的原则,因人施教,引导幼儿主动地学习。

3.具备基本的家长工作能力,能召开家长会,能与家长及时联系幼儿的发展情况,注重个体差异,促进每个孩子不同程度的提高。

4、利用业余时间阅读幼教方面的书籍,不断丰富自己的知识,拓宽视野。

5、在教学中有自己的创意,寻求自己的教学特色;全方位地去感受幼儿;具备积极的工作态度。

第三年:

1、逐步形成自己独特的教育理念和教育风格。广泛学习,将所学到的理论付诸实践,并在实践中调整自己的教育观念和教育手段,形成自己的教育风格,做一个个性的幼儿教师。

2、具备指导家长提高科学育儿水平的能力,根据个别幼儿的实际情况,制定对策。

3、加强日常工作中对幼儿的观察与反思,培养对教育的敏感性,力求能敏锐地感受到孩子的需要。

4、不断提高业务能力,争取成为一名优秀的幼儿教师。

以上是我个人制定的发展规划,希望在领导的培养下,在老师们的帮助下,能有所收获,使自己更快的成长起来,成为一名合格的幼儿教师。

一年规划新的一年规划篇十四

转眼间,那个让人们欢声笑语的20xx即将结束,接踵而至的就是那崭新的20xx年,我坚信,在崭新的20xx年,我们一定会收获新的宝藏。

也是新的开始,在那谜一样的未来里,我一定要改掉以前的坏毛病,在众人眼里呈现一个新的自我。

如果男生来找事,我的方法:“忍”,忍字头上一把刀。男生们一次一次来找事,我就一忍再忍,直到忍无可忍时,再去找老师,反正我没打他们,有充足的苦衷可以倾诉。

未来我一定要把自己培养成一个秀外慧中的淑女,不再成为他们心中的“暴力女”,我会为这个目标努力奋斗的。

一年规划新的一年规划篇十五

浙江省淳安县光昌乡是一个只有8个行政村6400多人口的偏避、贫困的'小乡,人均纯收入仅3720元.而作为淳安农民脱贫致富优势产业的蚕桑生产在本乡很少,全年蚕茧产量仅为32t,产值76万元,不到蚕桑一个重点村的规模.随着茧丝绸市场行情高价位运行,蚕桑生产经济效益明显提高,种桑养蚕是当前农村发展效益农业的首选产业,而且又逢淳安县茧丝绸总公司二轮蚕业合同续签之际,公司承诺“价高随行就市、价低补偿保护”,发展蚕桑农户没有后顾之忧.该乡党委、政府审时度势,加大农村产业结构的调整力度,及时制定了三年发展优高蚕桑基地100hm2的规划,并广泛宣传发动,狠抓落实.20冬该乡共新种桑苗134万株,面积达112hm2,完成了淳安县下达任务的840%,三年的规划一年完成.能取得这样的成效与该乡常委政府所做的工作是分不开的,该乡的具体做法.

作者:何晓峰方小友聂田娜作者单位:浙江省淳安县茧丝绸总公司,311700刊名:蚕学通讯英文刊名:newsletterofsericulturalscience年,卷(期):26(1)分类号:关键词:

一年规划新的一年规划篇十六

景素奇分析说:“首先,看学历。很多人不知道大专、本科、研究生以及博士这四种学历的特点是什么。实际上,学历不一样,能力模式也是不一样的。大专的学生如果毕业后没有继续学习,脑子里就没有模型概念。本科的学生由于具有模型概念,做什么事情都会有个模型。研究生的学生具有职业模型。博士的学生能自己建造模型。打一个形象比喻就是,大专生思考问题是点,本科生思考问题是一条线,研究生思考问题是个面,博士生思考问题就是个立体。而学历结构决定了自己要去怎么做。

第二,看经历。对于自己没经历过的事情就不能够去进行分析,如果自己是基层员工就不会知道当主管的工作经历。我们公司在把一个普通员工提拔到主管时,通常是需要教他半年,因为他只有被管理者思维,被管理者束缚的体验。我们要让他体验从被管理者到管理者的这个过程,这就是经历。

第三,看资历。如果我们到四五十岁了,还都没有摸过成功的大门,那就是失败的思维模式。一个人如果有过成功的经历,无论是哪方面的成功,他的思维模式就是奔向成功的。在职场中,一个人一定要有成功的体验,没有成功的体验眼前就会是灰色和黑暗的。

第四,看专业。我们一定要知道自己有哪些专业能力。专业分为专业知识、专业能力、专业经验、专业智慧、专业资源。我们要把这五项进行综合评价,看自己适合在哪个专业领域去发展并突破。

第五,沟通能力。沟通能力分为对上司的沟通能力、对下属的沟通能力、同事之间的沟通能力、对外的沟通能力。

第六,家庭情况。你的家庭状况是否允许你到异地发展,是否允许去创业,因为创业不是一个人的事情,是整个家庭和社会关系的事情。

人在不同的阶段都会有不同的目标和需求,在职业遇到迷茫时,弄明白自己需要的到底是什么非常重要。这需要冷静的分析和对自己、对形势的客观判断,还要有克服目前暂时困难、争取美好未来的勇气、信心与决心。

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一年规划新的一年规划篇十七

申请学校有几条途径:第一种,法语水平好、已经选定学校的,可以直接去法国学校的网站下载外国学生申请就读的材料;第二种,这个法国官方网站上有法国大多数学校的详细介绍:http://,或者直接到“法国文化中心”即法国签证面试的地点取宣传资料,然后,严格按照学校申请表的要求,将所需的资料准备好。这些材料大致包括:

1、申请表(一般为pdf格式,要求首页贴照片);。

2、动机信(陈述申请留学的目的与动机);。

4、学习成绩单;。

6、身份证复印件(正反面都要);。

7、一张30—40欧元的支票或汇票,寄到申请表上所要求的地址与接收人。(带上身份证,去中国银行填个外汇兑换表就可以了。)。

法国的行政部门效率不高,别指望他们会发邮件告诉你还需要补充哪些材料。所以申请材料一个都不能少,尤其是30-40欧的支票,还有写有申请人地址的回执信封+邮资。如果是在法国以外申请,因为邮票不通用,所以学校一般还会要求附寄3欧元。中国银行的欧元兑换最小面值是5欧元,因为纸币面额最小就是5欧元。别心疼钱,如果想申请成功,最好附上5欧元,省得因为法国学校没有人肯出这3欧元,而把你淘汰。

一年规划新的一年规划篇十八

就如世界上没有任何相同的两片叶子一样,每个人的性格也是不尽相同的。有的人性格外向活泼,善于交际,人际关系能力很强,喜欢在公众面前表现自己,而有的人则性格内敛,好静,喜欢独立思考问题。同时,有的人抗压力能力很强,越是紧张的压力较大的环境,他发挥的就越好,而有的人却喜欢安逸的工作环境,喜欢平稳的生活,不能够忍受过大的压力……就像任何事物都是双面性一样,当然性格也是一样,无所谓好坏之分,但是我们首先必须明确的就是我们自己到底是什么样的性格,而且我们的性格中有哪些好坏之分,从多角度的全面了解自己,那么如果你是外向、善谈、喜欢有挑战的人如果是热情、善谈、喜欢有挑战性的人,相对来说比较适合做营销、公关等工作;如果自己内向、认真,可能适合做财会工作。准确分析自己的性格,一方面便于找到适合自己的岗位,另一方面可以提醒自己在工作中注意克服性格的不足。

第二步,分析自己掌握的知识、技能每个人都有自己擅长的知识、技能。

有的人喜文,有的人喜理;有的人动手能力强,有的人操作能力弱;有的人思想跳跃跨度大,有的人逻辑思维能力强……分析自己学习过和掌握的知识技能,罗列出哪些是自己精通的,哪些是自己熟悉的,哪些是自己的弱项。然后再分析自己所从事的工作,胜任岗位要求需要具备哪方面的知识和技能,结合自己的实际,确认自己和岗位相吻合的条件,以及不足之处,如果岗位要求具备较高的计算机水平,而自己这方面欠缺,就可以通过参加学习班或找人传授相关知识,来提高自己这方面的知识和技能,只有做到上述这些方面,才能让自己在工作中立于不败之地。

第三步,分析自己掌握的或能够调配的资源。

这里的资源不但包括金钱,而且还包括我们可以使用的社会上的人人脉,当然作为职场新人,我们在社会上认识的人也是少之又少,但是从现在开始需要养成积累人脉这个意识,而与此同时,我们需要珍惜自己在学校已有的资源这里的资源。俗话说的好“有多大的能力办多大的事”,也就是说要尽可能去做力所能及的事情。现在的社会由于分工的明确性,以及追求事物完成的效率性,所以对团队合作的需求也是越来越高了。同样的道理,如果从事一项工作,不可能所有的事情都是自己擅长的,如果碰到自己不擅长的事情,有些人会选择放弃或者是在网络上寻找资源,这些都是一些可行性的方法,但是还有一个比较快捷而且实用的方式那就是调动的资源,自己的同学、朋友、亲戚中,有谁擅长此类事情或从事过相关行业,自己就可以去取经,直接掌握问题的关键点,避免工作中走弯路。

第四步,确认自己的发展目标。

小李已经毕业几乎两年了,但是至今还没有找到工作,原因是她一心想考公务员,但是几次下来一直是以失败告终,而她本人也是不愿意在自己的小城市先找一份工作做着,所以目前除去小部分的考试时间,几乎很大一部分时间都是处于在家啃老本的状态。小编认为这个同学就属于那种糊里糊涂生活的人,没有认真分析过自己,没有做好个人的发展规划。同时,我们也可以看到,现在的小伙伴们跳槽也是很频繁,当然小编并不反对跳槽,但是跳槽一定是有目的、有选择的跳,最好先采用上述方法,确认了个人的发展目标,围绕这个目标,有目的、有选择的跳,这样才能让自己更快的接近或实现目标。如果没有确认自己的目标,盲目的跳槽,特别是频繁换行业的跳槽是最不可取的,因为当今社会,工作经验和行业优势已经成为获取成功的必不可少的条件之一,所以确认个人的发展目标尤为重要。

第五步,坚持不懈走下去。

世上没有不劳而获的事情,任何人的成功都不是偶然的,一定有了很长时间的积累,一定具备了一定的实力才能成功。成功是必然的,是多年付出、执著、努力的结果。所以,认准了自己的目标,一定要坚持不懈的走下去,不管遇到什么挫折,都不要放弃,同时一定要认真学习,只有这样,才能获得成功。

现在的职场当中,如果没有背景,不能拼爹;如果没有关系,不能拼人脉。我们唯一能做的就是努力做事,拿出自己最好的表现,证明自己的价值所在,证明自己对公司是一个有用的人,少说多做,用业绩说话。

(1)择己所爱。兴趣是最好的老师,如果你的工作是你所喜欢的职业生涯就会变得妙趣横生。调查表明:兴趣与成功机率有着明显的正相关性。在设计自己的职业生涯时,务必注意:考虑自己的特点,珍惜自己的兴趣,选择自己所喜欢的职业。

(2)择己所长。任何职业岗位都要求求职者掌握一定的技能,具备一定的能力条件。一个人一生中不能将所有技能都全部掌握,特别是前几年的工作,所以要选择有利于发挥自己的优势的职业。运用比较优势原理充分分析别人与自己,尽量选择冲突较少的优势行业。

(3)择世所需。现在社会发展变化非常快,新的需求不断产生,新的职业也不断产生。在设计职业生涯时,一定要分析社会需求,择世所需。最重要的是,目光要长远,能够准确预测未来行业或者职业发展方向,再做出选择。不仅仅是有社会需求,并且这个需求要长久。

(4)择己所利。即为个人幸福最大化。在择业时,明智的选择是在由收入、社会地位、成就感和工作付出等变量组成的函数中找出一个最大值,这就是选择职业生涯中的收益最大化原则。

(1)可行性:规划要有事实依据,并非是美好幻想或不着边的梦想,否则将会延误职业发展机遇。

(2)适时性:规划是预测未来的行动,确定将来的目标,因此各项主要活动,何时实施、何时完成,都应有时间和时序上的详细安排,以作为检查行动的依据。

(3)灵活性:规划未来的职业目标,牵涉到多种可变因素,因此规划应有弹性,应留有余地,以增加其灵活性。

(4)持续性:人生每个发展阶段应能持续连贯衔接。

一年规划新的一年规划篇十九

看,大街上张灯结彩;一串串红辣椒挂起来了,一个个红灯笼亮起来了,一串串鞭炮响起来了,可爱的小猪恋恋不舍地走了,机灵的小老鼠欢欢喜喜地来了。人们都高高兴兴地迎接新年,我们的年轮上又多了一圈,我们离自己的目标还有多远呢?希望在这里,我们能够一起进步。

其实,生活就是一条充满曲折坎坷的道路,,我们又来到了一个新的`起点。在这一年里我们要经历更多的风雨,享受更温暖的阳光,前方又有多少丰硕的果实等着我们采摘,有多少深厚的爱等着我们沐浴,朋友们,一起努力吧!

听,时间老人在说“孩子们,奋斗吧!不要让时间匆匆过去。桃花谢了,有再开的时候;燕子去了,有再来的时候,可时间是一去不复返啊!,新的起点,在这个日子里,只有奋斗,争取珍惜才能让我们更加的完美、成功!

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