团队力量读后感(热门17篇)

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团队力量读后感(热门17篇)
时间:2023-12-06 16:32:03     小编:BW笔侠

读后感是读完一本书或者一篇文章后,对所读内容进行概括和思考的一种表达方式,它可以帮助我们更好地理解和吸收所读材料。读后感是个人的主观感受和思考,可以是对作者的赞赏或批评,也可以是对故事情节和人物形象的反思。读后感可以帮助我们总结书籍或文章的主要观点和思想,并从自己的角度分析和解读,进而增强自己的思辨能力和文学鉴赏能力。读完一本好书后,写一篇读后感可以让我们更好地消化书中的知识和思想,同时也可以通过写作提升自己的表达能力和文学素养。读后感是一种对于阅读的回馈和思考,我们可以通过读后感来分享心得体会,也可以用来启发和激励他人去读好书。通过哪些方法可以让读后感更加生动有趣?以下是小编为大家精选的一些优秀读后感范文,希望能给大家提供一些写作的思路和灵感。读后感的写作并不是机械地简单总结或感想的堆砌,而是要在理性思考的基础上,融入感性的情感和独到的见解,让读者在阅读读后感时能够产生共鸣和思考。下面就是一些精彩的读后感示例,供大家参考借鉴。

团队力量读后感篇一

自从我听完上次讲课,和看过《团队的力量》这本书给了我非常大的启示。

没有成功的个人,只有成功的团队。我认为说的很有道理,一个人的力量是有限的,团队的力量是无穷的,即使是某一个人在某些方面取得了成绩,但那也是少数。毕竟一个人的能力是有限的,多一个人多一份力量,只有大家共同努力,才能取得更大的成果。

例如:木桶定律就能很好的体现团队的进步性,一个优秀的团队,在完全发挥做用的情况下,取得成功的大与小,战斗力的`强与弱,并不取决于团队的某个人,而是大家共同努力,共同奋战的结果。

无论在生活中还是工作中,彼此之间必须要信任,这是大家合作的关键,如果彼此之间缺乏信任,那这个团队永远也不会取得成功,因为他们没有相互合作的精神,更没有信任,责任,和真诚。

无论在生活还是在工作中,做什么事情都会有结果,有成功也会有失败,有失败就会有原因,有责任,有些人喜欢推卸责任,但是你的推卸并不能解决问题,只有你敢于承担责任,大家才能从根源上解决问题。

以上是我个人的感想,在今后的工作中,要改去以前的不良习惯,不段去学习,去摸索,完善自我。

团队力量读后感篇二

---皮让小男孩明白:只要用脑、用心,小也可以博大,弱者也能具有震撼众人的能力!从此,小男孩拥有了新的名字:皮特,同时开启了人生的新篇章。

一,它最小,但最大,拥有最大的力量。它可以是一个想法,一颗心,一股意志,一份计划,一种决心。

在我们生活中,也会遇到许多困难与挫折,我们的人生也许也会处于逆境。从主人公身上,我们能获得勇气与力量。

这本书给我最大的感悟是:在生命的旅途中,有了”心”的力量就有了”梦想”的力量,以此驾驭自己,战胜自己,超越自己。

四年级:雨尔。

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团队力量读后感篇三

《力量》是《秘密》的作者朗达拜恩的又一本新书。每看这本书,总有一些情感涌在心头,感悟、感触多多。

“爱不只是一种感觉,而是一股正面的力量”“它的力量远超过大自然的任何一种力”。是啊,爱的力量是无法估量的,尤其在教师身上,爱,更是一种永恒的教育力量!

海伦·凯勒从小就生活在黑暗而又寂寞的世界里,她在家庭教师安妮沙·莉文小姐以特有的坚强、耐心、毅力,特别是爱心的陪伴和引导下,海伦竟然学会了读书和说话,并以优异的成绩考入美国第一流高等学府一一哈佛大学,成为一个学识渊博,掌握英、法、德、拉丁、希腊五种文字的著名作家、教育家和社会活动家。海伦·凯勒的成就,离不开安妮沙·莉文老师的辛勤培育,是老师无私奉献的大爱造就了她。没有人能把海伦·凯勒的成就和安妮沙·莉文老师的辛勤培育分开。安妮沙·莉文老师的爱心创造了海伦·凯勒的奇迹,有力地诠释了爱的力量。

2008年5月12日汶川地震,德阳市东汽中学教导主任谭千秋老师,胸怀着对学生真挚的爱,用母鸡张开翅膀保卫小鸡那样坚定有力的姿势,使这个瞬间成为永恒的记忆。汶川大地震,一群默默无闻的老师们临危不惧的风范,给了我们力量,给了我们感动,更让我们看到了爱的力量!

爱,有时轰轰烈烈,但更多时候是“润物细无声”。

作为班主任,每天总有操心不完的事,心也烦、身也累:为什么又有学生上课玩卡片了,为什么他又欺负同学了?为什么连眼保健操也不好好做,偷睁着眼,让班级的“两操”又扣分了„„太多的为什么,太多的事情要处理。而往往采取的措施就是叫过来好好教育一顿,讲一大堆道理,而效果却甚微。总是忘记了他们还只是孩子,他们天真懵懂。我应该低下身去平视他们,用心去体会孩子,用一个孩子的心态去看待这些事情,在爱的心境里,理解和体谅就不期而至了。爱学生,这是一种崇高的境界,我认为更应该是教师的本能,这样,爱的力量会放射出耀眼的、永恒的光芒!

团队力量读后感篇四

没有成功的个人,只有成功的团队,。我认为说的很有道理,一个人的力量是有限的,团队的力量是无穷的,即使是某一个人在某些方面取得了成绩,但那也是少数。毕竟一个人的能力是有限的,多一个人多一份力量,只有大家共同努力,才能取得更大的成果。

例如:木桶定律就能很好的体现团队的进步性,一个优秀的团队,在完全发挥做用的情况下,取得成功的大与小,战斗力的强与弱,并不取决于团队的某个人,而是大家共同努力,共同奋战的结果。

无论在生活中还是工作中,彼此之间必须要信任,这是大家合作的关键,如果彼此之间缺乏信任,那这个团队永远也不会取得成功,因为他们没有相互合作的精神,更没有信任,责任,和真诚。

无论在生活还是在工作中,做什么事情都会有结果,有成功也会有失败,有失败就会有原因,有责任,有些人喜欢推卸责任,但是你的推卸并不能解决问题,只有你敢于承担责任,大家才能从根源上解决问题。

以上是我个人的感想,在今后的工作中,要改去以前的不良习惯,不段去学习,去摸索,完善自我。

当今没有那个组织或者是个人能够单独的.完成一件大事,在商场在国家我们都是在倡导合作与共赢,其实是没有那个人或国家敢于孤立出去的,只有借助他人的或是其他国家与集团的力量才能让自己存在的更稳定。我们的社会不也是在倡导建设和谐社会吗?一个团队是具备一种超过整体合力的力量的。因为团队是可以激发个人潜能的。

如果是做一件对于个人具有挑战性的工作那会发生什么样的事情呢!可能你要找到一种动力,来自与你自身的动力,或者是逃离痛苦或者是追求梦想。只有这两种动力最具有爆发力也最持久。可是有的时候你也许就找不到这两种力量。当你要推开一位老总的门的时候,看见门上写着,推销员禁止入内,你是不是心里在打鼓,你没有勇气进去,心里甚至在想如果老总把你骂出来怎么办,你徘徊在门外,始终难以説服自己给自己勇气。这绝对是真的因为自己曾经就是这样,这时候我需要的是团队,因为团队有一种力量,在团队里我可以承诺我要成功,我无所畏惧,然后我犹豫的时候团队有人在看着我,我没有时间去想即将遇到的挫折,为了承诺我只有去做,而且做的很漂亮很快乐,即使是受了冷眼,没有关系团队有人安慰我有人鼓励我,所以在团队里我快乐的工作。

如果一个人的力量是100%,那么他能够发挥的最大限度也就是一百分,而团队里其他人的力量都很弱,那么团队的力量之和最多也不会超过50%.可是如果把这100%的力量分散出去,也就是把方法教给团队中的其他人,也许这一份力量最终不能够再发挥出100%,但是其他人每个人获得只是10%,那么团队的力量之和就会超过120%。这就是团队的力量。

狼是集体作战的动物,他们也最讲究配合,讲究战术,狼的可敬就是他们具有阶级感情,绝不提倡孤军奋战也不提倡个人英雄主义。在蒙古草原有飞狼的传说,狼其实并不会飞,只是羊圈的围墙太高,狼是不可能跳进去的所以也只能猜测是飞进去的,因为没有办法给一圈的死羊一个交代。

其实是一头最大的狼在墙外斜站起来,后爪蹬地,前爪撑墙,用自己的身子给狼群当跳板,然后,其他的狼在几十步以外的地方,冲上来跳上大狼的背,再瞪着大狼的肩膀,一使劲就跳进羊圈了。草原狼群集体观念特强,他们不会落下他们的兄弟和家人的。里面的狼吃足了就会再搭跳板把一条吃饱的大狼送出来,然后再给餓狼当狼梯,让他也进去吃个够,然后再一起叼羊尸当梯全部跳出去。

我们也许没有狼的凶猛,但是至少可以学习狼的团队精神,那种团队的凝聚力是战无不胜的,那种集体作战的感情是可敬的,甚至是有的时候我觉得狼是可爱的,因为狼有集体感情,那是一份友爱,是团队里最具超越性的力量。

团队力量读后感篇五

1、所有人,不管他是什么人,都有共同的需求:受他人欢迎!而且不管他已经受到的欢迎程度有多高,他内心的这个渴望永远存在。

2、任何人都对自己的受欢迎程度十分在意!

3、美国心理学家普林斯汀《欢迎度》里最重要的结论:“一个人更喜欢喜欢他的人”。“我喜欢你”有巨大的魔力!

4、在中国我们将“我喜欢你”升级成“我重视你”。

5、永远不要不尊重或者明显鄙视一个人,因为他永远不会原该你!

6、一个什么样的人是永远不可能被原谅的?不是一个与他有利益冲突的人,不是一个打过他骂过他的人,也不是一个不喜欢他的人,而是一个鄙视过他的人。

7、你向一个人表达重视,表达尊重,你会收获到同等的回报。

8、怎么表达重视呢?

第一、你必须诚肯,很多重视的表达是务必亲手,亲自表达。如果你要向特定的人表达重视,那你就亲手亲口,坚决不要假手他人。

第二、无论什么人,尽量忽略他的背景,平等待人,表达自己的尊重。

第三、请人帮他力所能及的忙,就是重视他。求人帮忙是交换尊重的方式。

9、人生就是一场无限游戏!对我们来说,重要的不是得失成败,而是将人生这场无限游戏推动下去!

结论:为什么我们要成为一个受欢迎的人呢?

因为我们永远不知道在需要帮助的时候,谁会伸出援手。你不要觉得你做好手头的事,做好本份的事,这个人生的游戏就可以玩下去,人生不是这样的!

受欢迎不是讨好全世界,而是过好自己一生的.必要条件。

团队力量读后感篇六

最近读了《习惯的力量》,我用这篇文章记录下自己阅读的体会。

习惯很强大。习惯能将原本厌恶的事情,转变为每一天的必修课。好的习惯能够成就一个弱者,坏的习惯能够毁灭一个强者。成功的人都有比较多的优秀系习惯,失败的人也都有一些不良习惯。列举书中提到的17个普通却实用的优秀习惯:

1)永远信守承诺;。

2)开会和约会不迟到;。

3)从来不忘记回复电话;。

4)与同事、客户、家人的沟通更充分一些;。

5)总是明确告知他人自己将要做什么以及时间安排;。

6)快速处理各种繁琐的行政事务;。

7)用心倾听;。

8)永远不要等到最后一秒才做计划;。

9)与人交谈时,持续良好的眼神交流;。

10)持续良好的饮食习惯;。

11)定期锻炼身体;。

12)少看电视;。

13)多读书;。

14)常与家人共进晚餐;。

15)控制情绪和脾气;。

16)至少把每月十分之一的收入用于适合自己的某种投资;。

17)一经介绍,永远记住对方的名字。

空想者与行动者。空想者容易一时脑子法人给自己定下不切实际的目标,结果目标无法实现。空想者也许一向在计划,一向在准备,最后可能还是没有机会踏出第一步。空想者可能一向不够自信,不敢踏出第一步。也许不能等到所有的条件都准备好后才行动,也许是自己的内心怯懦在作祟,也许自己已经习惯此刻的生活不愿改变,也许生活已经磨灭我们的激情忘记了当初的梦想,也许成功者只是因为行动而成功!

每一天做一些你厌恶的事情,目的在于锻炼。

替代坏习惯。也许平日里大多明白自己需要改掉坏习惯,而以一个好习惯替代一个外习惯是一个挺好的方法。如果喜欢打游戏,不如把游戏的时间用来读书、跑步。每当自己忍不住想玩游戏时,显意识中就应告诉自己读书/跑步的时间到了。

预想。在外习惯的诱惑来袭时,不如先停下来做一次预想。如果接下来我按照坏习惯来会造出什么样的后果,如果安排好习惯行动的话会带来好处。周五啦!不,如果还是像往常一样玩游戏到深夜,明天上午又要睡懒觉,一上午又要浪费,整个周末可能又是一事无成。如果我来读读之前没有读完的书,然后正常作息,明天早上就能按照自己的计划行动,过一个充实的周末啦!

一个习惯的养成也许并不需要21天,也许需要几年的时间,重要的是小步积累,不断坚持。需要明确自己的目标,并且要有详细的计划,并把自己的每个阶段目标大声的说出来,不断的提醒自己。

行动,行动,行动!付诸行动,做一个行动者!

团队力量读后感篇七

1、今天付出,明天收获,全力以赴,事业辉煌。

2、市场是海,企业是船,质量是帆,人是舵手。

3、重视合同,确保质量:准时交付,严守承诺。

4、制造须靠低成本,竞争依赖高品质。

5、客户服务,重在回访。仔细倾听,你认心情。

6、经营客户,加大回访,用心专业,客户至上。

7、因为有我,所以会更好。

8、态度决定一切,细节决定成败。

9、顾客是我们的上帝,品质是上帝的需求。

10、性格影响心志,心态决定成败。

11、你思考,我思考,品质提升难不倒。

12、勇创一流,勇创新高。

13、团结一致,再创佳绩。

14、我运动,我健康,我参与,我最棒。

15、产品严格检验,质量自然更好。

16、化学物品很危险,存储使用要小心。

17、扬理想之风帆,抵成功之彼岸。

18、追求客户满意,是你我的责任。

19、不为失败找借口,要为成功找方法。

20、只要做的很认真,总有一天会成。

21、不惜寸阴于今日,必留遗憾于明日。

22、凝心聚力提精神,争创业绩促跨越。

23、团队精神,是企业文化的核心。

24、宁愿事前检查,不可事后返工。

25、信誉为本,服务是根,扶掖人才,敬业荣群。

26、想要产品零缺点,做好检验不可免。

27、本周举绩,皆大欢喜,职域行销,划片经营。

28、一鼓作气,挑战佳绩。

29、情真意切,深耕市场,全力以赴,掌声响起。

30、从业有缘,借福感恩,坚定信念;行销一生。

31、胜任本职工作就是人才,创新开拓就是优秀人才。

团队力量读后感篇八

各位同事:

大家好!我今天要讲的是团队精神,所谓的团队精神就是指团队成员为了团队利益与目标而相互协作的作风,共同承担集体责任,齐心协力,汇聚在一起,形成一股强大的力量,形成一个强有力的集体。从而战胜困难,克服难关。我们都应该玩过“拔河”的游戏吧!我觉得那是最能体现团队精神的运动,每个人都会付出100%的努力,心朝一处想,劲朝一处使,紧密配合,相互支持,从而形成一股强大的力量,势不可挡,战胜对方。

我上小学时,我们老师曾问过我们一个问题,怎么样让1+1大于2呢?当时我听有同学回答的是在算错的情况下,当时我觉得挺有道理的,因为我想不明白怎么会1+1大于2,后来我们老师说1+1可以等于任何数,因为我们小他也没深入解释,等渐渐大了,通过很多案例分析和平时观察,我终于明白了原来这是团队力量所带来的效果,试想一下,如果一个集体,一个机关,一个团队,如果每一个分子都充满了团队精神,那么这个集体,这个团队就一定是个和谐的团队,这样的团队工作起来就一定能够取得事半功倍的成果,这就是1+1为什么会大于2的原因,但是我们要怎么样才能呢?我认为要形成一个坚实的团队,就必须相互信任,相互包容,相互补台,相互谦让。

相互信任就是团队里每一个成员都应该相信其他团队成员,不能怀疑有人心生暗鬼,或者怀疑有人背板了团队,因为不信任你的团队有时可能会造成很大损失和误会。

相互包容,人都不可能是完美的,都可能做错事,这时只有包容才有和谐,才能相互尊重,才能相互理解,也只有这样才能和谐共事,才能成就大事。俗话说:“牙齿还有咬到舌头的时候,在一个单位共事,难免有发生矛盾和误会的时候,这是就需要我们有一种相互体谅,相互包容的博大胸怀,非原则的问题不要斤斤计较,以牙还牙,以眼还眼。中国有句古话说:“天下事,何时了,有些事,不了了,一定了,不得了”所以非原则问题,就难得糊涂一次吧,较真不仅影响工作,影响感情,最主要是没有任何意义和价值。

相互补台,说起来容易做起来可就难了,要做到相互补台,就要求团队每个成员都要树立全局观念,不能只顾自己的利益,要将个人的利益融入团队总体目标利益中去,在现代社会中,我想一个再复合的人才也不可能做完所有的事情,所谓一花独放不是春,万紫千红春满园,我们要想做成大事,就必须学会成员之间相互补台,敢于承担责任,以大局为重,诸葛亮挥泪斩马稷后,上书自贬三级,收到了怎样的效果相信不用我说各位都知道吧,所以做好相互补台有时对消除误会,挽回大局是非常重要的。

相互谦让,其实就是一种见困就上,见见名义就让的精神,或许现在很多人认为这是傻子才做的事,其实在我看来,如果是知足,懂的反省的人,有团队精神的人,他看到的谦让,他也会懂得谦让你的。反之,他也不会谦让你的。这都是相互的,要形成一个有凝聚力的团队就必须要做到这点,不然每个人都斤斤计较的话那就不叫是一个团队了。

一个团队的每个人,能力素质可能不同,岗位角色可能不同,生活方式可能不同,但是只要挑战极限的勇气相同,勇创一流的志向相同,捍卫团队的行动相同,这个团队就一定能创造出一片天地。

我还听到这样一个案例,不知道各位听到这件事情,有什么感想呢?就是西安杨森制药厂的几名员工陪他们的客户在美丽的丽江游览时,正谈的欢声笑语,兴趣盎然时,突然下起了大雨,眼看大家的衣服就要被淋湿,员工们不约而同的脱下了自己的西服,用手撑开,围成人伞,使客户免受风雨。

在一个团队里,我们一定要建立和谐信赖的关系,营造良好的人际气氛,相互尊重,相互理解。对他人多一点谦让,多一点微笑,多一点主动。如果每个成员都做到了这些。我相信这个团队一定会是一个强大勇猛的团队,一定能创造出一片属于这个团队的天地。

请问同志们,我们想要创造属于我们团队的一片天吗?那么,请各位配合一下,跟我一起念,从现在开始,就让我们伯通携起手来,放开心怀,团结一致,奋力拼搏,为创造属于我们的一片天地而努力、奋斗,坚持,在坚持!谢谢大家!

团队力量读后感篇九

各位领导、各位同仁、各位朋友:

大家好!

俗话说的好,没有完美的个人,只有完美的团队。如果每个人找到真真属于自己的团队并且都愿意把自己的光和热奉献到团队上,我相信这个团队是成功的,无论走在任何地方,它永远都散发着光和热,洒满在这片神州大地上。

今天我就从“人”字的结果,来谈谈自己对个人与团队的理解。

在浩荡如烟如海的汉字里,“人”字在结构上算是最简单的汉字之一了。是啊!一撇一捺。两笔相互依靠和支撑在一起便组成了这个字。从幼儿园起,每个人首先认识的就是这个字,并且从小到大,从来也没有停止使用过它。人字组成的成语也是多不胜数:“人定胜天”“人才辈出”“人各有志”……当走上自己生命的征途,用双手打拼属于自己的一片天空时,作为团队的一员去创造一个又一个成功的时候,随着人生经验的丰富,则对这个“人”字的含义会产生更多的理解。

从一个咿呀学语的婴儿,到一个能够用双手创造财富、用智慧创造未来、为自己的征途努力、为团队做出奉献的人时,其中一撇是我们的四肢,另一捺归功我们的头脑和智慧。因为一个人,从无知到成功,逐渐体现自己价值的同时,除了勤劳的双手外,还需要不断地学习,随着环境地需求,不断地改变自己,不断地进步,才能紧跟着时代的脚步前进。

“人”字有两笔,其中一笔是你自己,而另一笔则是你身边的人。一个人成功了,除了自身的努力外,更离不开周围的人的支持、帮助和辅佐。中华五千年,从历看,无论那一代的君主成就伟业都无不有一群人在其身边支持、辅佐;从企业上来看,一个成功部门,离不开各位下属默默无闻地努力付出;对于个人而言,正是因为有佳人、朋友默默地支持与帮助,我们才能够安心地投入,实现个人的理想;一个成功的团队,背后有着多少不为人知的团队成员在尽自己的心,在默默的耕耘着。

蔚蓝的天空中,迁徙的雁阵总是以“人”字型出现在天空,从北向南有序地前进,形成了空中独特的风景线,也形成了团队精神的标志。因为雁群都知道,用“人”字飞行组合,能使他们共同削减空气的阻力,提高团队真体飞行速度,这无疑是一种严密的分工协作,并且在相互帮助,团结友爱,以使团体保持朝气昂扬的锐气,使雁群在天地间自己生存、发展、壮大。

而对雁群的每一只雁来说,自己就像“人”字的一撇而团队中的其他成员就是那另外的一捺,帮助自己完成一次最完美的迁徙。正是这种善于奉献、团结合作的精神,使得大雁能够冬去春来,长途迁徙数千里;同理,个体也只有和团队结为一体,才能获得无穷的力量。只有团队成长了,我们个人才可能有发展的空间。锅里有才可能碗里有,大河没有水小溪是不可能会有水的。因此,美国管理大师彼得圣吉说:“不管你个人多么强大,你的成就多么辉煌,你只有保持你与他人之间的合作关系,这一切才会有现实意义。”

我们中心也曾经搞过团队协作训练的项目,几十个人在规定的半小时内,要全部翻过一堵十多米高的墙而没有任何辅助工具。这对个人来说绝对是无法完成的,但是有了团队的力量,有了大家的相互帮助,每一个人都能够顺利的战胜胜利墙。我们中心就是一个非常讲究团结合作的团队,团队中各人有各自独特的,甚至他人无法代替的优势和长处,当然各人也都有弱点和短处。将每个人的优势长处,根据工作实际合理地搭配,优势互补,就能发挥的整体组合效应。

没有完美的个人,只有完美的团队。曾经有人问一位哲学家:“一滴水怎么样才能够不干枯?”哲学家回答说:“把它放到大海里去。”这简短的对话也揭示了一个深刻的道理:个人与他人之间就相互支撑的,只有得到团队或者别人的支持,才会有无穷的力量。如果没有别人对你的支持,没有团队每个成员的群策力量,我们就无法克服重重的障碍,闯过道道险关。离开了团队,即使你在困难面前使出了浑身的力量,也终究会有枯竭的一天。

一天,我在回家的路上,忽然要下大雨。人们向前跑,一看有个草棚,大家冲进去,大雨下起来,大家好高兴:“哇,今天运气不错,刚刚找了房子大雨就来了!”大家也不顾虑房子干不干净,只要有避雨的地方就很满足了。但这个房子在风雨中突然间要倒塌,大家想尽办法扶住它,不让它倒塌。我很有感慨,是我们需要房子呢,还是房子需要我们呢?我看更多的是我们需要这座房子。

我们鉴定中心就像这草棚,一样为大家“遮风避雨”。但是,同时还需要我们每个人都尽到自己的职责,献出自己的力量,她才可能永远矗立在激烈的市场竞争的风雨中,成为基业长青的百年老店。

最后,让我们从“人”字的结构上去感悟,用一颗感恩的心来对待周围的人和事,这样世界会因为我们每个人而精彩,我们每个人将因为别人的支持而变得成功。我们鉴定中心,虽说也走过了十多年的风雨历程,在这中间跨过了诸多的坎坷,之所以能走到今天的壮大,就是因为无论遇到多大的困难,中心的领导永远和我们在一起!我们作为年轻人更应该这样,为自己的发展选择一个团队,找一种归属感,把自己的价值、自己的使命,自己的未来与社会潮流、国家利益相结合,以此为基础,在团队中扎根、成长,成为社会的人才,国家的栋梁。

相信你战略性的眼光,相信你的选择。在省职业技能鉴定中心这个大家族中,你将会得到个人的发展空间和最温馨的港湾。正因为有了你的加入,职业鉴定事业将会走向明天的辉煌,让我们一起共同见证吧!

谢谢大家!

团队力量读后感篇十

在一个偏僻的地方,那里有一个乡村。在那里有一条小路叫“峡鬼路”起源是一个村民在林中发现的,一走进去就来到了一片草原。草原边上有一个大峡谷。那里的人好奇怪,一看到陌生人就拿绳子捆起来往谷底扔去,于是就有了这个名称。

然而在这村里有一个小伙子叫麦克。在他成年时,他爸爸把这传说告诉了他,他一听就感到十分好奇,于是便向森林走去。可找遍了森林都没找着,麦克就只好一无收获的回家了。

第二天,奇迹出现了,麦克一打开门,眼前就出现了一片大草原。他吓了一跳他结结巴巴地说“这…这不…不…不就是传闻中的那片草原么???”

此时此刻,麦克的好奇心又上来了。于是他大步向草原深处走去,那里还是一样的风景,可是那里的人们还是拿着绳子七手八脚的把他捆绑起来.那些人问他说﹕“你是不是阿克希亚的手下呀?”麦克说﹕“我不是什么阿克希亚的手下!我是麦克!我是一个农民!”人们互相看了一眼又把麦克松了绑,之后麦克又问他们说“你们说的阿克希亚是什么人呀?”人们说:“他是一个恶神!他控制着大草原!要吃人,不给的话要发天灾!之说以要把人扔下峡谷,因为这是他的要求。”麦克想了想说:“我有办法了!”于是麦克从自己的村里找了几民壮士搬来了巨石,将巨石,推下峡谷后,往下看了一会,人们看见恶神被巨石压在下面,死了。于是人们唱起了歌儿﹕“天灾没有了多亏了你————麦克!麦克听了以后脸一下就红了起来。

所以,只要人心齐,泰山就能移,因此,团队的力量足以战败一切困难!

团队力量读后感篇十一

2、有些事情,一个人是干不来的,需要团队的力量,就好像拔河,你一个人力量再大,也赢不了对方一对人,只有你这边的团队齐心协力,才可以超越对方。

3、服务客户,播种金钱,增加信任,稳定续收。

4、双牛并进,必压群雄,(团队名称)!加油!

5、销售是从被别人拒绝开始的。

6、做任何一件事,都要有始有终,坚持把它做完。不要轻易放弃,如果放弃了,你就永远没有成功的可能。如果出现挫折时,你要反复告诉自己:把这件事坚持做下去。

7、全员齐动,风起云涌,每日拜访,铭记心中。

8、坚韧是成功的一大要素,只要在门上敲得够久、够大声,终会把人唤醒的。

9、如同磁铁吸引四周的铁粉,热情也能吸引周围的人,改变周围的状况。

10、人总是珍惜未得到的,而遗忘了所拥有的。

11、我们要做到花钱三不眨眼:孝敬老人花钱不眨眼;为铁哥们花钱不眨眼;为了学习成长花钱不眨眼。

12、团结就有力量和智慧,没有诚意实行平等或平等不充分,就不可能有持久而真诚的团结。

13、一个人能走多远,要看他有谁同行;一个人有多优秀,要看他有谁指。

14、爬山越岭要互助,渡江过河要齐心。

15、有志者,事竟成;破釜沉舟,百二秦关终归楚;苦心人,天不负;卧薪尝胆,三千越甲可吞吴。

16、梦想聚团队,团队铸梦想,激情快乐人。

17、要纠正别人之前,先反省自己有没有犯错。

18、心有多大,舞台就有多大!

19、全员实动,开张大吉,销售创意,呼唤奇迹。

20、索取介绍,功夫老道,热忱为本,永续经营。

21、所有的胜利,与征服自己的胜利比起来,都是微不足道。所有的失败,与失去自己的失败比起来,更是微不足道。

22、正思维、正语、正精进、正念出发,才能取得一致有效的合作。中国人的沟通总是从家里开始的。

23、因为只有他们不放弃,就永远是这个团队中的一员。

24、争气不生气,行动先心动,助人实助己。

25、一个好习惯的养成方法:快乐基金。

26、今天付出,明天收获,全力以赴,事业辉煌。

27、最伟大的力量,就是同心合力。团队励志名言团队管理名言关于团队精神的名言。

28、我们要做到花钱三不眨眼:孝敬老人花钱不眨眼;为铁哥们花钱不眨眼;为了学习成长花钱不眨眼。

30、别想一下造出大海,必须先由小河川开始。

32、只要你有能力去做的事就一定要去做,不要给自己留下任何遗憾,人生最重要的不是所站的位置,而是所朝的方向。

33、心态要祥和,销售传福音,服务献爱心。

34、堆沙子是松散的,可是它和水泥、石子、水混合后,比花岗岩还坚韧。王杰。

36、生于忧患,死于安乐。如果你想跨越自己目前的成就,就不能画地自限,而是要勇于接受挑战。对畏畏缩缩的人来说,真正的危险正在于不敢冒险!

37、受伤害能磨练你的心志,受欺骗能增长你的见识,受遗弃会教你自立的本领,受批评能助长你的智慧。

38、星光依旧灿烂,激情仍然燃烧。因为有梦想,所以我存在。你在你的领域里不惜青春,我在我的道路上不知疲倦。

39、少一点预设的期待,那份对人的关怀会更自在。

40、情真意切,深耕市场,全力以赴,掌声响起。

41、为五月最后统考拼搏,稳做王者看谁与争锋?

42、遇到挫折,要有勇往直前的信念,马上行动,坚持到底,决不放弃,成功者绝不放弃,放弃者绝不会成功。

43、一个人能走多远,要看他有谁同行;一个人有多优秀,要看他有谁指点;一个人有多成功,要看他有谁相伴。

44、没有退路就是最好的退路!

45、自我打败自我的远远多于被别人打败的。

46、人心复杂,总留给咱们太多悬念;心悸蔓延,遗落下许多尘埃。恍惚的遇见,一不留意绕成了心底永久的记忆,点燃心灯,温暖以前怀想过的梦,照亮未来明净的脚步。

47、人生,要有自己的价值。一个人如若不能使自己的人生辉煌,但也没有理由使它黯淡;人生可以平凡,但不可以庸俗、堕落;人生不在乎掠取多少,而在于追求过程的完美与卓越!

48、我们知道个人是微弱的,但是我们也知道整体就是力量。马克思。

49、做对的事情比把事情做对更重要。

50、弱者只有千难万难,而勇者则能披荆斩棘;愚者只有声声哀叹,智者却有千路万路。

51、别拿自己和他人比较,这只会降低了你原有的价值。因为我们都是独一无二的,因为我们每一个人都很特别。

52、用心的人在每一次忧患中都看到一个机会,而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。

53、招解决问题,直指要害所在。

54、共同的事业,共同的斗争,可以使人们产生忍受一切的力量。

55、别人可以违背因果,别人可以害我们,打我们,毁谤我们。可是我们不能因此而憎恨别人,为什么?我们一定要保有一颗完整的本性和一颗清净的心。

56、团结紧张,严肃活泼,规范行销,业绩保证。

57、这个世界并不是掌握在那些嘲笑者的手中,而恰恰掌握在能够经受得住嘲笑与批评忍不断往前走的人手中。

58、坚持出勤,专业提升,分享交流,为您分忧。

59、主动出击,抢得先机,活动有序,提高效率。

60、恐惧自我受苦的人,已经正因自我的恐惧在受苦。

61、知道是知识,做到才智慧,多做少多说。

62、用心血铸就辉煌的明天!

63、骨宜刚,气宜柔,志宜大,胆宜小,心宜虚,言宜实,慧宜增,福宜惜,虑不远,忧亦近。

64、赚钱之道很多,但是找不到赚钱的种子,便成不了事业家。

65、只有不断找寻机会的人才会及时把握机会。

66、全员实动,本周破零增加拜访量,业绩攀新。

67、只有一条路不能选择——那就是放弃的路;只有一条路不能拒绝——那就是成长的路。

68、销售世界上第一号的产品不是汽车,而是自己。在你成功地把自己推销给别人之前,你必须百分之百的把自己推销给自己。

70、环境不会改变,解决之道在于改变自己。

71、逆境向上才是我们的正确心态,只看到现在而看不到将来是很失败的,虽然将来很远,只要是心态正确其实未来也很近。

72、春光乍现,拜访争先,客户服务,情义无限。

73、你的脸是为了呈现上帝赐给人类最贵重的礼物微笑,一定要成为你工作最大的资产。

74、这个世界并不是掌握在那些嘲笑者的手中,而恰恰掌握在能够经受得住嘲笑与批评并不断往前走的人手中。

75、落实拜访,本周破零,活动管理,行销真谛。

76、不为失败找理由,要为成功找方法。

77、两个聪明人在一起商量,就会生出更好的主张;黄和红的两种颜色混和,就会变出另一种色彩。

78、不要为小事遮住视线,我们还有更大的世界。

79、你知道你这样没有全力以赴的精神和行为,浪费了他们多少的生命?浪费了他们多少的时间?浪费了他们家人的多少幸福!

80、另一个极端的例子,我在一个权力分散以至于非常混乱的公司里工作过,每个部门都按照自己的想法自行其事。

81、上帝从不埋怨人们的愚昧,人们却埋怨上帝的不公平。

82、付出就要赢得回报,这是永恒的真理,自古以来很少有人能突破它。然而,如果有人能够超越它的限制,付出而不求回报,那么他一定会得到得更多。

83、未曾失败的人恐怕也未曾成功过。

84、追求品质,只争朝夕,全力以赴,矢志不移,资料共享平台《鼓励团队的经典语句【简短】》。

85、成功者永远影响别人而不被别人影响。

86、世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐,所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。

87、世界原本就不是属於你,因此你用不著拋弃,要拋弃的是一切的执著。万物皆为我所用,但非我所属。

88、业绩攀新,追求卓越,挑战自我,全力以赴。

89、失去金钱的人损失甚少,失去健康的人损失极多,失去勇气的人损失一切。

90、尽管人们的社会经历不同,走过的道路不同,然而人们的过失却往往很相近。因此,聪明的人总是接受前人的教训,而愚蠢的人恰恰相反。

91、若不团结,任何力量都是弱小的。

92、攻守并重,全员实动,活动目标,服务导向。

93、苦想没盼头,苦干有奔头。

94、这两种环境都无法使工作高效。但是,在一个人们能够获得信任的公司,人们将会付出最大努力。

95、点;一个人有多成功,要看他有谁相伴。

96、时不我待,发奋举绩,一鼓作气,挑战佳绩。

97、素质提升,交流分享,精耕深耕,永续辉煌。

99、只有一条路不能选择那就是放弃的路;只有一条路不能拒绝那就是成长的路。

100、我们每个人都应微笑面对人生,没有了怨言,也就不会有哀愁。一个人有了希望,就会对生活充满信心,只要你用美好的心灵看世界,总是以乐观的精神面对人生。

101、公司周年我成长,挑战世纪要敢想。

102、在成功的道路上,没有止境,但永远存在险境;没有满足,但永远存在不足。

103、智者一切求自我,愚者一切求他人。

106、不要等待机会,而要创造机会。

107、做事先做人,销售先销己,挣钱先夺心。

108、自己打败自己的远远多于被别人打败的。

109、向世界证明自己而努力拼搏,而一旦你真的取得了成绩,才会明白:人无须向别人证明什么,只要你能超越自己。

110、箭装满袋大象踩不断,团结起来的力量胜过大象。

111、人生,要有自己的价值。一个人如若不能使自己的人生辉煌,但也没有理由使它黯淡;人生可以平凡,但不可以庸俗堕落;人生不在乎掠取多少,而在于追求过程的完美与卓越!

112、拿望远镜看别人,拿放大镜看自己。

团队力量读后感篇十二

此时此刻,我是多么地激动啊!这是我人生中最激动人心的一刻。因为我第一次站在属于我们小记者们的舞台上,我们将唱响《红星闪闪》及《祖国告诉我》这两首歌。我们是为祖国歌唱;为解放军叔叔歌唱;为台下的观众歌唱;更是为我们小记者们歌唱。能为这么多人歌唱,我是多么的荣幸啊。当表演结束,听到台下响起的雷鸣般的掌声,让我想起来了我们为这次演出所付出的努力,那是让人多么的难忘啊!

自从报名参加了小记者晚会的大合唱节目后,我们所有参加节目的小朋友们基本上每个星期周末都要抽时间去排练,这样同学们就就减少了周末休息的时间。不过同学们对于这次活动都非常热情基本上都不会缺课,这样就可以看出来同学们对于这次活动是有多么地重视啊!报社特意请了一位太仓很有名的音乐老师杜老师来指导我们演唱。老师选了两首很有力量并且好听的歌《红星闪闪》和《祖国告诉我》。起初,我们合唱团的同学们对这首歌不是很熟悉,并且对于演唱的。

技巧。

也一窍不通,但通过杜老师的悉心指导,我们也慢慢地熟悉起来了。还只有三节课,我们就能把一首歌学完,并且背下来。最后我还荣幸地被选上当了领唱之一。

在合唱排练地过程中,我们也还是经常出现唱走调,忘记歌词,忘记做动作……但我们没有因此气馁,继续加油努力。通过我们全体同学们的努力,到最后一次排练我们已经做到不会走调,不会忘记歌词,不会忘记动作,可以说是“完美”!彩排地时候,我们又一次碰到了困难。因为杂音太多,所以我们大部分声音被盖住了,导播叔叔指出我们这样在台上是放不出声音的。那怎么办呢?后来就建议让我们领唱的六个同学去录音棚里录音。因为我们平时从来没有进过录音棚,刚开始都很紧张,歌也唱不好,录音录了好多次都不行。后来得到杜老师跟录音叔叔的指导跟鼓励,我们就很快地进入了状态,甚至后来我们个个都唱嗨了。很顺利地完成了录音。

台下的掌声还隐隐在我耳边响起,我们觉得我们的付出很值得。也通过这次的演出,让我感受到了团队的力量,没有我们团队一起努力地付出,也没有这么精彩的演出。我多么希望时间能永远停留在响起掌声的那一刻。

团队力量读后感篇十三

今天,我读了《一的力量》这本小说,深受感动。一开始看这本书时,我很疑惑,这小小的、不起眼的一,能有什么力量呢?直到我一口气读完这本书,了解了主人公的经历,这才释疑了。书中的主人公出生在特殊的历史时期——二战之后,有特殊的身世,出生在南非,却是南非人的仇人——"红脖子"英国人,因此处处受到歧视。五岁进入寄宿学校,任何人都可以踩他一脚,暴力与歧视是他在学校唯一学到的东西,但他靠着聪明与机智,还是在恶劣的环境下艰难地活了下来。在离开学校的归途火车上,他结识了生平的第一个朋友哈皮,一名列车车长兼业余拳击手。哈皮让小男孩明白:只要用脑、用心,小也可以博大,弱者也能具有震撼众人的能力!从此,小男孩拥有了新的名字:皮特,同时开启了人生的新篇章。

一,它最小,但最大,拥有最大的力量。它可以是一个想法,一颗心,一股意志,一份计划,一种决心。

在我们生活中,也会遇到许多困难与挫折,我们的人生也许也会处于逆境。从主人公身上,我们能获得勇气与力量。

这本书给我最大的感悟是:在生命的旅途中,有了"心"的力量就有了"梦想"的力量,以此驾驭自己,战胜自己,超越自己。

今天,我读了《一的力量》这本小说,深受感动。一开始看这本书时,我很疑惑,这小小的、不起眼的一,能有什么力量呢?直到我一口气读完这本书,了解了主人公的经历,这才释疑了。书中的主人公出生在特殊的历史时期——二战之后,有特殊的身世,出生在南非,却是南非人的仇人——"红脖子"英国人,因此处处受到歧视。五岁进入寄宿学校,任何人都可以踩他一脚,暴力与歧视是他在学校唯一学到的东西,但他靠着聪明与机智,还是在恶劣的环境下艰难地活了下来。在离开学校的归途火车上,他结识了生平的第一个朋友哈皮,一名列车车长兼业余拳击手。哈皮让小男孩明白:只要用脑、用心,小也可以博大,弱者也能具有震撼众人的能力!从此,小男孩拥有了新的名字:皮特,同时开启了人生的新篇章。

一,它最小,但最大,拥有最大的力量。它可以是一个想法,一颗心,一股意志,一份计划,一种决心。

在我们生活中,也会遇到许多困难与挫折,我们的人生也许也会处于逆境。从主人公身上,我们能获得勇气与力量。

这本书给我最大的感悟是:在生命的旅途中,有了"心"的力量就有了"梦想"的力量,以此驾驭自己,战胜自己,超越自己。

四年级:雨尔。

团队力量读后感篇十四

大家好!

各位同事,我今天要讲的是团队精神,团队协作课题,所谓的团队精神就是指团队成员为了团队利益与目标而相互协作的作风,共同承担集体责任,齐心协力,汇聚在一起,形成一股强大的力量,形成一个强有力的集体。

从而战胜困难,克服难关。我们都应该玩过“拔河”的游戏吧!我觉得那是最能体现团队精神的运动,每个人都会付出100%的努力,心朝一处想,劲朝一处使,紧密配合,相互支持,从而形成一股强大的力量,势不可挡,战胜对方。

但是我们要怎么样才能呢?我认为要形成一个坚实的团队,就必须相互信任,相互包容,相互补台,相互谦让。

相互信任就是团队里每一个成员都应该相信其他团队成员,不能怀疑有人心生暗鬼,或者怀疑有人背板了团队,因为不信任你的团队有时可能会造成很大损失和误会,古典小说《三国演义》里就有这样的一个故事,说的是刘备打了打败仗,正在哭泣,他的小舅子有来报告说“反了长出赵子龙也,投曹去了!”刘备说:“子龙是我故人,安肯反也?”不相信小舅子的话,猛张飞在旁边说:“可能赵子龙贪图富贵,去投降曹操了。”刘备说:“子龙与吾从患难之时心如铁石,岂以富贵能动摇乎?”他的小舅子又说:“我亲眼见他引军投曹去了”看看,证人都出来了,但是刘备却说:“子龙必有原因,再说子龙反者,斩之。”因为这样的信任,赵子龙七次杀入敌阵,杀敌无数,敌人闻风丧胆,救出了刘备之子,让刘备转危为安。我想如果任何一个团队要是能做到这种信任的话,我们可想而知这个团队会创造怎样的成绩。

相互包容,人都不可能是完美的,都可能做错事,这时只有包容才有和谐,才能相互尊重,才能相互理解,也只有这样才能和谐共事,才能成就大事。俗话说:“牙齿还有咬到舌头的时候,在一个单位共事,难免有发生矛盾和误会的时候,这是就需要我们有一种相互体谅,相互包容的博大胸怀,非原则的问题不要斤斤计较,以牙还牙,以眼还眼。中国有句古话说:“天下事,何时了,有些事,不了了,一定了,不得了”所以非原则问题,就难得糊涂一次吧,较真不仅影响工作,影响感情,最主要是没有任何意义和价值。

相互补台,说起来容易做起来可就难了,要做到相互补台,就要求团队每个成员都要树立全局观念,不能只顾自己的利益,要将个人的利益融入团队总体目标利益中去,在现代社会中,我想一个再复合的人才也不可能做完所有的事情,所谓一花独放不是春,万紫千红春满园,我们要想做成大事,就必须学会成员之间相互补台,敢于承担责任,以大局为重,诸葛亮挥泪斩马稷后,上书自贬三级,收到了怎样的效果相信不用我说各位都知道吧,所以做好相互补台有时对消除误会,挽回大局是非常重要的。

相互谦让,其实就是一种见困就上,见见名义就让的精神,或许现在很多人认为这是傻子才做的事,其实在我看来,如果是知足,懂的反省的人,有团队精神的人,他看到的谦让,他也会懂得谦让你的。反之,他也不会谦让你的。这都是相互的,要形成一个有凝聚力的团队就必须要做到这点,不然每个人都斤斤计较的话那就不叫是一个团队了。

一个团队的每个人,能力素质可能不同,岗位角色可能不同,生活方式可能不同,但是只要挑战极限的勇气相同,勇创一流的志向相同,捍卫团队的行动相同,这个团队就一定能创造出一片天地。

在一个团队里,我们一定要建立和谐信赖的关系,营造良好的人际气氛,相互尊重,相互理解。对他人多一点谦让,多一点微笑,多一点主动。如果每个成员都做到了这些。我相信这个团队一定会是一个强大勇猛的团队,一定能创造出一片属于这个团队的天地。

请问同志们,我们想要创造属于我们团队的一片天吗?那么,请各位配合一下,跟我一起念,从现在开始,就让我们伯通携起手来,放开心怀,团结一致,奋力拼搏,为创造属于我们的一片天地而努力、奋斗,坚持,在坚持!

谢谢大家。

团队力量读后感篇十五

为期两天的拓展训练,就在我们精疲力竭的身体承受之下结束了。尽管在这个过程之中,每个人都是非常辛苦的坚持到最后,但是最后我们每一个人的回忆一定都会是非常美好的。

在这两天的时间里面,我们起床,吃饭,休息都是有时间限制的,虽然我们也曾因为个别队员的迟到而受到了惩罚,但是我们没有抱怨和怨恨,而是大家一起受罚,一起承担结果。我觉得这就是一个真正的团队,彼此间会同甘共苦。

一个团队的存在,不会每一个队员都是非常优秀的,那是随机分配的组合,但是在配合与影响之中,我们团队中的每一个人,会慢慢的变得步调一致,会有一个与团队目标一致的个人目标和要求。每一个人都会因为一个共同的目标去努力,尽管过程之中,可能会有失败,但是没有一个人会说放弃,可能当时的自己,真的非常害怕,力气都像是抽空般无力了,可是还是不会有一个人放弃,那么最后不管所花费的时间和精力是多久,结果一定会是成功的完成任务。

我们的团队是被临时组织起来的,可能一开始,我们彼此都不认识,一点都不熟悉,但是能在一个团队,就是一种缘分。而我们这些来自赛尔集团,却互不相识的彼此,会因为同有一个团队称号而凝聚在一起。完成任务的时候,我们丝毫不分男女,不说陌生。大家只为了彼此间共同的任务目标而努力奋斗紧张着。我们互帮互助,互相鼓励,一起为团队争光。

因为团队的力量,我们不怕攀岩的危险,一个个都是竭尽全力去攀爬直到用尽我们的最后一分力气;因为团队的鼓励,尽管我们害怕独杆的高度,还有那摇摇欲坠的恐惧不安感,我们依然会选择客服自己的恐惧,让自己站立起来,然后毅然的跳出去;因为彼此之间愿意奉献出自己的大腿让同伴站的更高,同伴也愿意伸出自己的双手和力量让你看的更远,最后一起攀登那天梯,到达最高的顶端;因为团队的存在,还有那些愿意奉献出他们的双肩和臂膀的男人,让我们踩踏他们的身体跨越那道逃生墙。

正是因为团队的力量,还有那些愿意献出自己力量的队员,我们才能克服自己内心的恐惧和不足,去做到那些我们从未想过的事情,让我们达到我们从未到达的高度,让我们领略到我们从未欣赏过的风景。

因为团队,我们才能站得更高,看的更远。希望我们通过这次拓展训练,可以学会学习身边人的长处,学会承担更大的责任,学会欣赏自己和他人,学会感恩给予你帮助的一切人。

谨以此言,感谢并珍惜曾经彼此相遇在一起的runningteam队友,感恩所有给予我帮助的队友还有教官。

团队力量读后感篇十六

梦想是我们心中最深切的、最美好的渴望。人世间的很多奇迹都源自于梦想,并经过人们不懈的努力使梦想成真。梦想的力量是伟大的,它能创造出令人难以想象的奇迹。《梦想的力量》一文中的主人公瑞恩就是一个利用梦想创造奇迹的人。

瑞恩六岁时,便决定为在遥远的非洲的孩子们打一口井。最初,他依靠自己的劳动挣到了足以买一个水泵的70元钱,但是打一口井还需要20xx元,这对他来说简直是个天文数字。但是这丝毫没有动摇瑞恩的决心,他不停地为实现自己的梦想努力着。加拿大人民被瑞恩的精神感动,并帮助他凑齐了打一口井和买一台人工钻井机所需要的钱,还建立了“瑞恩的井”基金会。如今,“瑞恩的井”基金会已经为非洲人打了70多口井。

读完这篇文章后,瑞恩的善良、爱心、执著深深地感动了我。一个只有六岁的孩子,为了实现自己的梦想_给非洲的孩子挖一口井,不惜牺牲自己宝贵的娱乐时间和玩耍时间。和他相比,我实在是感到有些惭愧,如果全家都看电影去了,我也一定要跟着去,为了微不足道的两块钱擦两个小时的窗户,实在是太不值得了。而瑞恩做的与我所想的正好相反,他认认真真地将窗户擦了一遍,取得了距离他的梦想又近了一步的两元钱。在擦窗户的过程中,瑞恩一定感到过累,也一定有过放弃的念头,但是一想到非洲孩子连干净的水都喝不到的情景,这种念头就被打消了。

瑞恩的爱心使我想起了白芳礼老人。白芳礼老人在74岁以后的生命中,为了圆一个让贫困孩子能继续学业的梦想,靠着一脚一脚地蹬三轮,挣下35万元人民币,捐给了天津的多所大学、中学和小学,资助了300多名贫困学生。而他自己却将物质生活压到了不能再低的地步。他一年四季从头到脚穿的总是不配套的衣衫鞋帽,那都是他从街头路边或垃圾堆里捡来的。他每天的午饭总是两个馒头一碗白开水,有时往开水里倒一点酱油,那已是“美味”了。白芳礼老人和瑞恩同样都拥有一个充满爱心的梦想,他们既使我感受到了爱的温暖,又使我更深地体会到了梦想的力量是多么伟大。

这就是梦想的力量!美好善良的梦想会给人带来希望,会给人带来无穷的动力,能创造出奇迹。

团队力量读后感篇十七

1.一支优秀的团队,塑造出优秀团队文化,一个优秀的团队文化,酿造出优秀的人。

2.一人强,不是强,再强也是一只羊。团队强,才是强,团结起来就是狼。

3.一个人要想成功,除了自身要有较高的素质,还必须要有能够同别人合作的精神。

4.只有团结才有强大的能量,凝聚在一起才是团队!

5.凝聚团队,聚焦目标,为梦想创造无限可能。

6.能用众力,则无敌于天下矣;能用众智,则无畏于圣人矣。

7.心往一处使叫团队,力往一处使叫团伙。

8.一堆沙子是松散的,可是它和水泥、石子、水混杂后,比花岗岩还坚韧。

9.同一个目标携手共进,同一个梦想合作共赢。

10.失败的团队没有成功者,成功的团队成就每一个人!

11.人在一起,不叫团队;心在一起才叫团队。

12.失败的团队没有成功者,成功的团队成就每一个人!凝聚团队,聚焦目标,为梦想创造无限可能。

13.团队精神的“三心二意”:信心、恒心、决心;创意、愿意。

14.只有完美的团队才能成就我平凡的个人!团结产生力量,凝聚产生希望!

15.一个人如果有自己的信仰,那么无论与谁合作,他的信仰都不会贬值;如果他没有信仰,那么不管他加入到什么团队,都不过是茫茫众生中的一员,终其一生都随波漂流。

16.团队不是单个人单个人的守护,而是每个人互相守护,这才叫团队。

17.马云语:什么是团队呢?团队就是不要让另外一个人失败,不要让团队任何一个人失败。

18.即使在现代到处都充斥着欺骗的社会,人们依然欣赏诚信、善良、乐于助人、开朗、有团队合作精神的人。

19.永不言退,我们是最好的团队!

20.有人问我,什么是团队,我现在就告诉你们,立功了,军功章上写得是集体的名字,这就是团队;犯错了,集体承担责任,这就是团队;执行任务,有人无条件的帮你掩护,这就是团队;战场上,只要你需要就会用自己的身躯挡住向你射来的子弹,这就是团队!

21.心往一处使叫团队,力往一处使叫团伙。

22.想明白自己这辈子,最最想做的事情是什么。慢慢找到自己人生的定位,团队中的价值。

23.一人强,不是强,再强也是一只羊。团队强,才是强,团结起来就是狼,只有团结才有强大的能量,凝聚在一起才是团队!

1、拥走并懂得珍惜,这样,在爱与恨、得与失、悲与喜之间,就有了一条宽敞的路。风中怅伫,青春尚在,不如就此灭了怃伤,继续前行。对生活执着地追求,不会因为时光的流逝而冷漠,不会因为风雨的侵袭而凋零!珍惜平凡,珍惜点滴,珍惜每一份快乐,珍惜你所拥有的一切,其实就是在珍惜自己。

2、精神成就事业,态度决定一切。

3、“无论什么时候都不要说谎。”

4、嫉妒就像个屁,憋的就是那一股气;压力是烦恼的根基,分散一点注意;压抑总是自卑的后续,自信的人它伤不起!给你发几句鼓励,祝你顺心顺意!

5、能使你坚强的不是欢乐,而是悲伤,能使你坚持的不是欢欣,而是伤痕。

6、生活中的误会很多,或多或少都会给自己带来伤害和不便。王国荣建议,误会发生后,最好先以客观的标准来衡量事情本身,然后以坚持的态度找出误会发生的原因,并选择通过第三者去解释。如果不想解释,也可以选择沉默,对其泰然处之。总之,不要因太看重误会而增加自己的心理负担。

7、青春的标签是激情四射,不畏挫折,敢于挑战权威,而不是畏手畏脚,一切唯命是从,我相信后者的状态永远不会有所作为,我还相信,我们生在中国有史以来最好的时代,你可以列出社会的黑暗,来反驳我的观点,但是,宏观上来,这个时代没有饥荒,动乱,不可控制的瘟疫。

8、信心来自于实力,实力来自于勤奋。

9、我们的生命总有过度的时候,过度的时期常有孤独相伴。害怕孤独的人,总是逃避这一时期,认为所有的苦难都经历了,人生真的是很悲剧。有的人看待人生,不把主观的思想放在主要位置,他们相信一切皆有宿命。既是你的苦难,命运自有他的安排。这世界里的一切,只要是存在了的,总有存在的理由。

10、好的想法是十分钱一打,真正无价的是能够实现这些想法的人。

11、人生的道路上,无论如何都回避不了现实的重重困难,事业、爱情没有永远的一帆风顺,家庭、学业没有真正的心想事成。但是,只要你不去推诿,不胆怯,保持信心满满,保持良好的心态和旺盛的精力,努力的奋进,你就一定会知道“发光并非太阳的专利,你也可以发光。”

12、没有一种不通过蔑视、忍受和奋斗就可以征服的命运。

13、人生的路上,谁都难免有失败的经历。失败,是把有价值的东西毁灭给人看;成功,是把有价值的东西包装给人看。成功的秘诀是不怕失败和不忘失败。成功者都是从失败的炼狱中走出来的。成功与失败循环往复,构成精彩的人生。成功与失败的裁决,不是在起点,而是在终点。

14、给自己一点掌声,不只只是对空虚的灵魂的一种填充,更是在人生道路上经历的风雨多了而对于生活的一种从容,两份自信,三分欣赏以及四分责任。

15、命运,是一个很飘渺的东西,有人相信命运,走到了塔顶,或者坠落到崖底。有人想逆天改命,但成功的几率,与中六x彩一样,但有了毅力,终有那么一天,前方,不再是灰色的雾。

16、不怕,不悔。

17、肉体是精神居住的花园,意志则是这个花园的园丁。意志既能使肉体“贫瘠”下去,又能用勤劳使它“肥沃”起来。

18、遭遇坎坷的时候,我们或许想到过,没有礁石激不起浪花,经不住坎坷成不了强者。毛毛虫不经过痛苦不堪的蜕变,怎能破茧为美丽的蝴蝶?雄鹰不经过风刀雪剑的磨砺,怎能展示出叱咤风云的豪迈?鲤鱼不经过惊涛骇浪的洗礼,怎能书写下一跃龙门的传说?失败是大学,坎坷是财富,苦难是黄金,经过了浴火重生,才有了高贵的凤凰;经过了苦寒煎熬,才有了傲雪的梅花;经过了反复n炼,才有了出鞘的宝剑;经过了沧海桑田,才有了杰出的我们。

20、世上没有绝望的处境,只有对处境绝望的人。

21、决战高考,改变命运。屡挫屡战,笑傲群雄。

22、只要有信心,努力,一切可以改变。

23、不经历磨难,怎能见彩虹?遇到困难不能够退缩,否则你就还没上战场就输给了自己。要具备不屈服的精神,在困难面前永不低头!

24、不要让自己被三件事所控制:过去,别人和金钱。

25、真正的快乐就是在不断的痛苦之中找到突破自己心灵的钥匙,自信、从容的面对人生每一个阶段给予的痛苦及坎坷,并坚定地走下去。

26、生活在红尘中的人,都会遇到那枚高高地挂在树梢的果子,聪明的智者会绕树三圈,够得着就摘下来,够不着就想想办法,实在够不着就选择离去。那些贪婪的笨蛋会在树下左三圈右三圈,够又够不着,走又不舍得走,被折磨得精疲力竭,最终倒在树下伤心欲绝。

27、人生在世,每个人都应该拥有一个梦想,拥有一个实现的目标,拥有一个前进的方向。人生就是一个拥有梦想,追求梦想,实现梦想的过程。

28、财富是一时的朋友,而朋友才是永久的财富;荣誉是一时的荣耀,做人才是永久的根本;学历是一时的知识,学习才是永久的智慧!

29、业精于勤,荒于嬉。

30、彩虹总在风雨后,阳光总在乌云后,成功总在失败后。

1.服务只有起点,满意没有终点。

2.红五月里拜访忙,业绩过半心不慌。

3.慎而思之,勤而行之。

4.队名:美特斯邦威,团队口号:不出寻常单。

5.超越梦想,勇攀高峰!

6.产品是企业的形象,质量是企业的信誉。

7.勇于登攀,一班不一般。

8.看得更多、看得更广、看得更远—中国宽带网。

9.攻守并重,全员实动,活动目标,服务导向。

10.人的一生是漫长的,但关键的只有几步。

11.大度能容容天容地与己其所不容。

12.有条理:轻重缓急,有条不紊。

13.随身动随心用—小灵通。

14.信心是成功的开始,恒心是成功的方法。

15.以人才为根本,以市场为导向,以质量为保证,以服务为宗旨。

16.敢于竞争、善于竞争、赢得竞争。

17.和谐创新、开拓市场、团结拼搏、共创未来。

18.没有口水与汗水,就没有成功的泪水。

19.励精图治,蓬勃向上,夯实企业文化底蕴,创文明新业绩,建一流企业精神。

20.坚持出勤,专业提升,分享交流,为您分忧。

21.开口便笑笑古笑今凡事付之一笑。

22.观念身先,技巧神显,持之以恒,芝麻开门。

23.性格影响心志,心态决定成败。

24.志存高远,心仪名校。

25.互相学习,取长补短,再接再厉,勇攀高峰。

26.:忠诚合作、积极乐观、努力开拓、勇往直前!

27.不断超越,追求完美。凝聚——互助,团结,更贴紧、向质量要市场,向管理要效益。

28.情真意切,深耕市场,全力以赴,掌声响起。

29.队名:同路人,团队口号:风雨同路,别树一帜!

30.顾客反馈勤分析,品质改善有主意。

优美的正能量励志句子。

1.有大目标,须有大动作;有大追求,须有大改变。

2.为理想,早起三更,读迎晨曦,磨枪挫剑,不惧兵临城下!

3.如果真的想活得悠闲,那么,为何不学着让自己释放心灵的重负,学着忘却,忘记那些无碍于个人原则的得失;无关大局的磕磕碰碰;无伤大雅的前嫌旧隙呢?学会让自己时时都轻装上阵,潇洒前行!

4.人格的完善是本,财富的确立是末。

5.古人云“隐忍不怒的人,胜于勇者”、“修己冶心的人胜于攻城掠地的将领”。生活中,宽容可以减少人与人之间的隔阂,可以让大家更好地沟通,彼此多一些体贴和关怀。

6.“一个人不能骑两匹马,骑上这匹,就要丢掉那匹,聪明人会把凡是分散精力的要求置之度外。”人的生命和精力是有限的,我们要学会将聚光镜一样,排除一切琐事的干扰,将所有的资料、精力、热情聚焦并锁定你的目标上。

7.一个能从别人的观念来看事情,能了解别人心灵活动的人,永远不必为自己的前途担心。一个人最大的破产是绝望,最大的资产是希望。不要等待机会,而要创造机会。

8.喜欢的最高境界是你可能为她去死,可爱的最高境界是你得为你爱的人好好活着。

9.如果人生需要一个完美的符号,没有比微笑更合适的了。微笑,它是甜美的歌声,能唱出生活的快乐;它是温暖的阳光,能驱散心头的阴影;它是无边的春风,能蓬勃事业的生机。

10.微笑可以减轻紧张的情绪和压力,不管面对多么愤怒或者冲动得人,只要微笑示之,都能坦然以对,微笑一把神奇的钥匙,可以打开别人心灵的窗户,传递心灵的善意,退一步,海阔天空;退一步,瞒天过海;冲动是魔鬼,只要心平气和静下心来,相对而笑,一切都能化干戈为玉帛。

12.听着一首歌,反反复复,琢磨不透,自己在想什么?难道真的爱她么?可为什么说不出口呢,爱情就是买卖,看透就好。痴情的人不会有真爱、让这一切随风,吹到天涯海角。不要再让我见到,对你,既然说不出,那就模模糊糊。或许,这样最好,谁都不会太累。

13.一个能从别人的观念来看事情,能了解别人心灵活动的人,永远不必为自己的前途担心。

14.人要想树立自己的威信,就要不断进行自我完善和修养、严于律己。你要求别人怎么样,首先必须自己先做到那样,身教的效果总比言传更为快捷。严于律己能使自己成为一个最可信赖的人。

15.成功的道路上,肯定会有失败;对于失败,我们要正确地看待和对待,不怕失败者,则必成功;怕失败者,则一无是处,会更失败。

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