教代会上讲话稿(专业15篇)

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教代会上讲话稿(专业15篇)
时间:2023-12-06 17:06:09     小编:曼珠

科技总结有助于发现和总结科技创新的规律,进而推动科技的进步和发展。外语能力已成为现代社会中的一项基本素养,我们要多学习和使用外语。下面是一些总结范文的摘录,供大家借鉴参考,希望对大家有所帮助。

教代会上讲话稿篇一

各位代表、各位领导、同志们:

在全国人民深入学习贯彻x届六中全会精神的热潮中,在全校教职工以喜悦之情盘点20x-20x学年度的丰硕成果,以豪迈之情掀开20x年新的一页之际,上饶县第三中学第二届三次教职工代表大会今天隆重开幕了。在此,我代表大会主席团对所有关心、支持和参与本次大会的领导、各位教职员工、各位代表表示衷心的感谢!这次大会,是我校进入“x”共商发展的盛会,是全校师生员工政治生活中的一件大事,我们对大会的召开表示热烈的祝贺!

各位代表、同志们:回顾“x”和二届教代会以来开拓奋进的历程,我们倍感骄傲和自豪。在上级党委的领导和支持下,我们认真实践“x”重要思想,认真贯彻x届五中、六中全会精神,始终坚持以教育教学为中心,全面贯彻党的教育方针;坚持依靠全体教职工办学,充分调动各个方面的积极性和主动性;坚持以改革和创新为动力,努力提高教育质量,努力推进学校的发展,开创了学校各项工作的新局面,办学水平全面提升,办学思路进一步明晰,教学质量稳步提高,教育科研硕果累累,学校特色声誉鹊起,师资队伍更加优化,各项改革初见成效,综合实力持续增强,学校已进入了稳定发展的良好态势,为“x”的持续发展夯实了坚实的基础。今天的上饶县三中,已经成为上饶县农村中村的龙头学校,得到了全社会的肯定与好评。为此我代表党政工团向所有为学校的发展作出努力的干部和教职员工致以崇高的敬礼!向所有关心和支持我校工作的各级领导、离退休老领导、老教师致以诚挚的谢意!

各位代表、同志们:学校的发展离不开全校教职员工的共同努力与奋斗,各位教职员工都是学校的主人,教代会是教职员工行使民主权利、参与管理学校事务和基本组织形式,我们的每一位代表,要不负重托、切实履行职责,与学校领导一起共同研究新情况,共谋新发展。本次教代会,就学校发展的问题作出全面部署,并就建立和完善新的激励机制,与教职员工切身利益相关的各项方案提请代表们审议。

本次大会的中心议题是:与时俱进、高点定位、再创辉煌,进一点办好对学生负责,让社会满意的学校。

本次大会的主要任务是“审议讨论《学校工作报告》;《学校工会工作报告》;《学校财务工作报告》。讨论通过《学校职称评聘制度》;《学校教师绩效工资考核方案》;《老师年度评优评先方案》;《班主任考核方案》。听取并讨论提案的解答报告。

同志们!我们相信全体与会代表一定会以高度的责任感和主人翁的姿态,围绕会议主题,认真负责、聚精会神地开好这次会议,共同完成大会预定的各项议程。

各位代表,让我们站在新起点,迎接新挑战,实现新转变,借着这次教代会的东风,团结一致,与时俱进,开拓进取,艰苦创业,克服困难,努力开创学校工作新局面。

最后,预祝大会开的圆满成功。

教代会上讲话稿篇二

老师们、同学们:

大家新年好!

一年之计在于春,在这春意盎然的早晨,我们开启了新学期的序幕。

回顾上学期,我们同学们表现十分突出。

学习方面,更加勤奋,考风良好,涌现了一批批优秀学子。

行为方面,认真落实学校开展的垃圾不落地、上下楼梯靠右行、三相教育、安全60字歌传唱等活动,同学们的行为更加规范和更加文明了。

新的学期,希望同学们继续发扬上学期的成绩的同时,要努力把自己培养成为四好人才。

四好人才是指好学生、好子女、好公民、好职员。

好学生就是在学校里争取学业进步。

好子女就是要在家庭里尊老爱幼。

好公民就是要在社会上讲文明讲公德。

好职员就是要了解社会,了解职业,培养职业素养,为将来的事业有成奠定基础。

同学们要从这四个方面来规划我们的生涯,进而实现人生的价值和幸福人生。

老师们、同学们,让我们在新的一年里,同心同德,携手共进,为实现我们的教育理想和目标而努力奋斗!

教代会上讲话稿篇三

各位老师、同学们:

大家下午好!

在这春光明媚、桃李争艳的季节里,20xx年高考复习演练已进入冲刺阶段。今天学校召开高考冲刺动员大会,旨在号召全体高三师生紧密配合,紧紧围绕考纲要求、考情变化、考前诊断、应试方略、心理调适等与备考密切相关的热点、重点、难点问题,找准突破口,并通过实战演练、克难攻坚,抓紧抓好冲刺阶段的各项备考工作。

在全校师生共同努力下,我校20xx年高考取得了可喜的成绩:一本上线人数人,二本上线人,刷新了我校高考上线人数记录,得到了上级领导和社会各界的广泛好评,极大提振了我们决胜20xx年高考的信心和决心。常言到:考场如战场,应考如应战。只要运筹帷幄、充分备战,就能决胜千里之外!

高考是考查学科能力与创新能力的选拔性考试,尽管高考题型、考点、赋分等稳中有变,但命题的基本趋势不会变,它坚持由知识立意向能力立意的转变。因此,高考冲刺阶段的教学目的除了使学生做到普通的知识规律化、零碎的知识系统化外,更应注重培养学生的能力品质和创新素质,即达到巩固知识、培养能力、提高素质的目的。为此,对进入冲刺阶段的备考工作,学校提出以下几点要求:

一、政教处要继续做好学生的思想品德教育、行为规范教育、安全教育、心理辅导等方面的工作,积极配合各年级组严抓班级管理,用科学有效的管理不断促进校风、教风、学风的有利转变,从而保障各项高考备考工作的顺利进行。同时,要继续抓好卫生清洁工作,创设良好的学习环境,使学生身心愉悦地投入到复习中去。

二、教务处要以学校制定的《20xx年我校高考备考方案》为指南,对前期备考工作认真进行总结反思、查缺补漏,指导督促高三年级组、备课组稳步有序地展开本阶段及后期各项备考工作;要切实抓好高考备考方案的实施,对照检查“课本三基过关、综合及专项训练、保温训练”的落实情况,瞄准目标生,积极跟踪,着力培养,把突破本科上线人数作为工作重点。并且,继续抓好优秀生的辅导工作,夯实知识基础的同时,提高运用能力,争取在名校的录取上有较大突破。

三、教研室要继续抓好高考研讨工作,及时收集、发布相关信息。

四、高三年级组、各备课组要以省诊断、市诊断等考试成绩为依据,全面进行学科质量分析,结合本校学情、考情,对目标生及近线生进行具体而有针对性的学科复习演练辅导。

五、要求班主任克服困难,按时到岗,加强班级管理,及时传达相关信息,了解掌握学生动态,做好本班学生的心理辅导和复习指导工作,提高复习效率;加强与学生家长和科任教师的联系,形成教育合力,做好查缺补漏工作,尽量使目标生有所突破,力争每位考生成绩有较大提升。

六、总务处要积极配合相关备考工作,做好服务保障工作。

高考在即,会拼才会赢。愿同学们学会自我调节学习和生活节奏,适时调整紧张复习中形成的不当的生物钟,以充沛的精力、良好的心态迎接高考;笑对挑战,沉着应战,拼搏上阵,为社会、学校、家庭及自己交一份满意的答卷!最后,希望高三年级全体师生发扬“不怕疲劳,连续奋战,愈战愈勇”之精神,秉承办“人民满意学校”的宗旨,上下同心,勇于奉献,竭尽全力,出色完成20xx年高考任务。

大家好!

我们刚刚送走高三,今天我们走进高三。高三改变命运,高考决定未来!走进高三,首先要有一种高三精神。什么是高三精神?高三精神就是:“特别能吃苦,特别能忍耐,特别有信心,特别有志气,特别有作为”。这是学校历届高三精神的真实写照。不可想像,一个没有理想,没有志气的人,会有所作为;一个没有强大动力作支撑的人,能谈得上吃苦,而且还是特别;一个没有坚韧意志品质的人,能在“人生极处是精神”的拚杀中达到成功的彼岸,体会到苦中之乐的人生真味。因此,以咬定青山之志,鼓足信念的风帆,以饱满的精神,以激昂的斗志,以强烈的投入拚杀的渴望,以刻不容缓、只争朝夕的锐气,面对高三,是父母和老师们对同学们的殷切期望。

高三是信念下的执着与顽强。拼搏是高三的特征。高三会有背不完的资料,会有做不完的试题,会有考不完的考试,会有一次次跌倒,会有一个个困难,会有一行行眼泪,但是,只要我们胸怀理想,敢于拼搏,就没有翻不过的山,就没有趟不过的河。要学会拼时间,对于高三,抓住了时间就抓住了一切。我希望你们从今天开始,从现在,从此刻开始,科学规划自己的高三生活,向每节课要成绩,向每一天要分数,不浪费每一分,不虚度每一秒,你就会从平凡走向卓越!

同学们,走进高三,意味着最后冲刺的号角已吹响,意味着高考这场没有硝烟的战斗即将打响,意味着明年的6月将是我们自己的6月,我们不再是旁观者,我们将亲自体验6月。希望每一个同学认清自己的位置。在高三这一年中,在挑战面前,你是当孬种还是勇士,全靠你自己。

教代会上讲话稿篇四

各位代表:

大家好!金秋大地,丹桂飘香。在这美好的丰收季节里,我们积极认真地筹备了七届一次教代会,以此表明我校在推进民主建设、维护教职工权益上的态度和决心。在此我谨代表学校对各位代表表示崇高敬意!下面,我代表学校向大会作工作报告,请各位代表审议并提出宝贵意见。

一、一年来工作简要回顾

1、学校德育工作得到了加强和改进。一年来学校认真贯彻教育部《关于加强中小学教师职业道德建设规范的若干意见》和《中小学德育工作规程》等突出了学校德育的首要地位,切实加强和改进学校思想政治工作,扎实开展师德师风教育,引导教师依法执教,廉洁从教,做到了警钟长鸣,先后制定下发了《赵中各部门对教职工平时思想与工作表现考核实施细则》、《赵中教师政治学习制度》、《赵中教师职业道德建设实施方案》,坚持政治学习制度,在全体教职工中开展学理论,学政策,学法规活动,广泛深入地开展以“敬业,爱生,奉献”为主题的师德建设活动,严格执行教师“十不准”之规定,进一步铸师魂,磨师志,增师识,塑师表,使大家牢记使命,坚定信念,做人民满意的教育工作者,爱岗敬业,为人师表,做崇高师德的践行者;严谨笃学,开拓创新,做实施素质教育的优秀园丁,依法执教,关爱学生,做学生健康成长的引路人,从而强化职业道德建设,增强全体教师教书育人的责任心和主人翁意识。

2、教育质量成绩斐然。学校始终坚持“德育为首、质量立校”的办学宗旨,抓住素质教育这条主线,以人为本,全面贯彻教育方针,狠抓“三个常规”管理和校风、学风建设,切实向管理要质量、要效益,教师实行集体坐班制度,学校实行封闭管理,强化了教育教学研究、毕业班的复课工作、初中毕业学业考试及高中学业水平考试的管理,严了考风,正了教风,浓了学风,树了校风。广大教师发扬爱岗敬业,求真务实,无私奉献,积极进取的精神,使办学效益日趋显著,教育质量稳中有升。今年本科上线63人,其中二本27人,三本36,专科上线196人,取得了较好成绩;初中毕业学业考试有83人考入县高级中学,与上年水平基本持平;高中学业水平考试的优秀率、合格率稳步提高。素质教育和学校管理富有成效,赢得了家长和社会各界的好评。赵川中学先后被各级各类教育主管部门评为“提高初中教学质量三等奖”,“信息技术与优等资源‘五进三不漏’应用示范校”和“青少年书信大赛先进单位”,这些成绩的取得引起了全社会的广泛关注,提高了学校声誉,增强了办学活力,广大教师所倾注的心血,付出的艰辛劳动,全镇人民有目共睹、有口皆碑。

3、重视校园建设,改善办学条件。校园建设时代化,教育设施现代化,教学手段有效化,是提高教学质量的可靠保证,对此,全体教职工统一思想,团结一心、群策群力、积极参与、精诚合作。一年来,为解决教工宿办严重紧缺的问题,商南县教育局出谋划策,排忧解难,先后拨款260万元,学校自筹80余万元,于2015年新建且启用3340平方米的高标准教工宿办楼及附属工程,其内部设施齐全,堪为上乘。这栋楼的建成与使用不仅大大缓解了赵中教工住房紧缺的问题,而且为赵中教师队伍的稳定提供了有力的保障,同时,学校还更换和加固了教室及学生宿舍的门窗,将原有的木窗全部更换为塑钢,这些设施的更换不仅美化了师生的生活和住宿条件而且还有力的保证了师生的财产安全。现在学校已启动了旧宿办楼的加层工程建设、卫生厕所工程建设、操场及校园文化建设。其次,学校端正服务态度,增强服务育人意识,时刻关心师生生活。严格执行县局《关于加强学校财务管理的若干规定》,严肃财务纪律,规范财务、财产管理,确保了有限的资金真正的服务于教学,投入到学校的发展之中。第三,本着广辟财源,搞好校园经济,拓宽勤工俭学市场的宗旨,学校坚持了勤工俭学申报制度,注重创收与育人并举,积极调整思路,广辟途径,挖潜力,想办法,在积极培植产业承包的基础上,积极开展“四小”活动,抓住春季有利时机,组织师生采茶,仅此一项全校共收入2.1万元。

4、教师队伍建设得到进一步加强。在教育教学实践中,学校面对教师达标率低和教师严重不配套的实际,学校进一步强化了“科研兴教、科研兴校”意识,高度重视教研教改工作,完善教研教改目标管理和激励引导机制,鼓励广大教师参与校本教研,认真组织开展“一人一文一题”活动、“常规听评课”活动和“一帮一”的传、帮、带活动,赵川中学共制定校本课题130个,现有135名教学人员撰写了教研论文(或阶段性实验报告)。为适应教育信息化的要求,全体教师已全部参加了继续教育培训和信息技术培训,50余名教师分别参加了省、市、县课改培训。

5、狠抓行风建设,加强安全防范。过去的一年,为进一步加强收费管理,规范收费行为,我们认真贯彻县局《关于进一步严格规范中小学收费行为的若干规定》,严格执行义务教育阶段经费保障机制和高中择校生“三限”政策,全面落实校务公开制度,从而增强了学校工作的透明度,树立了教育行业的良好形象。为保证师生生命财产安全,防患于未然,学校进一步修订完善了安全制度,强化了安全措施并层层落实了安全责任,学校结合地域、季节、工作实际,先后制订印发了《赵川中学学生安全实施细则》、《夏季防汛工作安排》、《赵川中学学生汛期过河接送制度》、《考试期间安全工作预案》、《赵川中学安全管理及责任追究制度》,通过以上制度的实施,规范了学校安全工作管理,增强了师生防护能力,确保了正常教育活动的开展。坚持了学校安全隐患排查制度,狠抓了学校食堂和小卖部的食品卫生安全,校外住宿生安全和学生的交通安全,教育师生遵守交通规则,不乘坐农用车和违章违规车辆。进一步完善了危险化学药品的管理,深入开展了创建“安全校园”专项整治活动,加强了校园周边环境的综合治理,从而有效地防止了流行病在学校传播,提高了自我防范能力,优化了育人环境。

6、贫困生救助工作富有成效。对农村义务教育阶段,家庭经济困难学生实行“一补”政策,对高中特别贫困学生进行每学年800至1000元的资助。为了真正把党和政府的关怀和温暖送到贫困学生心头,过去的一年,学校坚持政策标准,摸清底子,逐级审核,认真落实,做到了“四公开一监督”,严格执行“六不准”之规定,通过严格的工作程序和纪律,确保了“一补”和高中生救助工作顺利健康的发展。有效地控制了辍学率,得到了社会的广泛赞誉。

7、党员先锋模范作用得以有效发挥。学校党支部,在学校管理、教育教学诸方面都发挥了政治核心和战斗堡垒作用,不断增强了党组织的凝聚力、战斗力和创造力,而且发挥了党员的先锋模范作用,全校党员教职工爱岗敬业、锐意进取、团结协作、乐于奉献的精神带动了整个教师队伍积极向上,勤奋工作,促进了教育质量的全面提高。

二、新学年工作计划

1、强化学校的思想政治工作和德育工作,突出工作实效与创新。

(1)坚持政治学习制度,加强师德师风建设。一是坚持经常性的政治学习制度,采用集体学习与自学相结合的方式,要有科学发展观学习笔记和心得体会,学习笔记与心得体会纳入常规考评。认真贯彻十七大精神和科学发展观,严格执行教师“十不准”和“八条禁令”之规定,切实解放思想,与时俱进,为进步而学习、为发展而创新。在暑教会学习整训的基础上,抓好落实与考评,做到教师的言行指导有力,施教行为文明规范。二是以职业道德教育为重点,广泛开展“扬师德、树师表、铸师魂”活动,全面落实市教育局《关于进一步加强教师队伍管理规定》和商南县教育局《加强教职工思想政治工作若干意见》,自觉践行“政治坚定、爱岗敬业、关爱学生、严谨治学、团结协作、尊重师长、廉洁从教、为人师表”的师德标准,大兴勤学善思、求真务实之风,大兴脚踏实地、持之以恒之风。严格对教职工进行管理和考核,重点对教职工的华而不实、思想消极、工作浮漂、方法简单粗暴、体罚或变相体罚学生、有令不行、有禁不止的违纪违规现象进行批评教育。积极开展“我最崇敬的老师”评选活动,让教师真正能够以良好的政治素质引领学生,以崇高的思想境界感召学生,以过硬的专业技能成就学生,以先进的教育思想培养学生。自觉遵守师德规范承诺,做到令行禁止,自觉遵守,践行承诺,确保实效。

(2)坚持升挂国旗制度。本学年我校国旗下讲话的重点突出对师生纪律、法制、理想、前途教育,号召师生发扬艰苦奋斗精神。树雄心、立壮志、能吃苦、敢拼搏,以实现自己的人生理想和价值。在教职工中广泛展开“三比一实现”活动(比形象、比奉献、比业绩、实现人生价值)。通过这些活动的开展,增强全校师生的主人翁意识,牢固树立“校荣我荣,校衰我耻”的意识,使个人与学校真正能同呼吸共命运齐发展,共同构建民主和谐的新校园。

(3)、加强党、团的队伍建设,充分发挥党支部、工会的监督、协调作用。党支部、团委要通过纳新工作来壮大党、团员力量,以老带新,切实加强党团员的管理,真正发挥党团员的模范带头作用,要加大班团干部的管理、培训力度,定期办好培训班,充分发挥其班级管理的助手作用。工会、教代会要经常深入到师生当中,关心师生生活,关注师生的热点问题,重视师生思想工作,培养师生讲政治、讲团结、讲大局的意识,搭建起学校与师生的交流平台,发挥好桥梁和纽带作用。党支部要充分发挥基层堡垒作用,积极吸收骨干教师和优秀高中生加入党组织。

2、积极推行基础教育课程改革和素质教育,力促教育质量上台阶。

(1)、深化初中新课改,稳步推进高中新课改的实施。要严格执行新课程计划,及时总结初、高中新课改几年来的经验和教训,积极探索更为可行有效的课改新思路,在指导思想、施教过程、授课方法与技巧上多研究、多指导,鼓励教师大胆探索,积极创新。今年是高中新课改的深化年,县局将今年定为“教师培训提高年”,教务处要充分调动教研力量,抓好对新课程实施工作情况的调研和教师现代教育技术的培训。深入研究高中新课改,做好宏观指导和规划,充分利用教研活动,精心安排和组织,做到目的任务明确,活动效果明显。积极探索、深入思考破解新课改难题,真正让新课改的理念在课堂教学中得以充分体现。明年力争在举行一次新课程成果展示活动,教务处要精心组织,灵活多样,要求人人有成果,件件是精品。

(2)、坚持听评课,边教边研,以研促教,努力提高教学水平。一是深入开展“三听一赛”即了解性听课、示范性听课、研究性听课和课堂技能赛教活动。学校领导坚持每周听评两节课,教师每周听评一节课,在听评课中学习、促进和提高。二是要结合教研室“1 2 3 4 5 6”目标任务,及时安排各教研组确定教研专题,深入开展校本研究,积极编写校本教材,认真开展“一人一题一文”活动,要以教研课题为突破口,进一步激励广大教师总结经验,改进教学方法,全面提高教学效果。三是进一步强化教育教学常规管理。各部门必须达成“踏踏实实抓管理,齐心协力抓质量,科学管理谋发展”的共识,在总结过去经验的同时,更重要的是摸排问题、破解难题、查漏补缺。各部门要从各自工作的角度,深入剖析,不断改进和完善各项常规管理办法,在管理中要以人为本、严而有格、管而不死、尊重差异、尊重个性,充分调动教职工的参与意识、责任意识和工作热情,确保教育教学质量稳中有升。

(3)、加强学校体育、艺术教育,稳步推进阳光体育,广泛开展学科兴趣活动。学校要全面推进《学生体质健康标准》测试工作,广泛开展全民健身运动,普及学生每天锻炼一小时活动,提高学生的体质和健康水平,今年11月下旬学校将力争举行第二十一届秋季中学生田径运动会。由教务处牵头,其余各部门各班级要积极主动配合,及早动手,认真筹备,给学生提供一个锻炼和展示的机会。同时,教务处还要指导各教研组积极开展第二课堂活动不少于一次,重视培养学生的'兴趣爱好,训练学生会积累、会运用、会展示,以提高我校实施素质教育和新课改的能力。政教团委要积极配合搞好校园文化建设的筹划设计,体音美教研组要积极组织不同形式的文体活动,陶冶师生情操,丰富校园文化生活,以更加饱满的热情积极投身于工作学习生活。

3、细化内部管理,强化制度建设,以确保各项工作迈上新台阶。

(1)、各部门要不断优化内部管理,在求实、求新上下功夫。一是在管理上要开拓创新,与时俱进及时修订和完善各项管理制度,做到既科学合理,严格管理,又便于操作,更好地体现竞争机制和激励作用。二是在管理上真正体现以人为本,科学发展。积极为师生创造便利的学习、生活、工作环境,本学年已办了教工食堂,在11月底前组织全体教职工体检,年底前,对因病和子女上学等原因造成严重贫困教职工进行一定的救助,同时,全力搞好学生救助工作,以人性化的管理,促进学校科学和谐发展。

(2)、不断完善校务公开工作,扩大民主监督的力度。各部门要及时公开政务,财务要月月公布,突出对教职工关心的学校财务收支状况,年度考核、评优树模、重大决策的公开透明,不断扩大教职工的知情范围,充分发挥工会、教代会的民主监督作用。本学年学校继续设立校长信箱,让全体师生监督学校工作,检举师生中的违纪违规问题,收集师生等方面的意见建议。

(3)、强化管理,层层把关,人人有责。各部门要强化管理,实行层级管理,坚持主管领导负责,具体责任人主抓,做到层层把关,人人有责。管理干部要扎根教学第一线,率先垂范,身体力行,以身作则。教师要立足本职,为人师表,争当深受学生欢迎,社会认可的优秀教师、名教师。目前,我们的要着重树立六种风气:一是学习理论、思考问题的风气。克服心浮气躁、求功近利的思想。改革发展越来越需要理论思维;学科建设也需要一批教师甘于寂寞、面壁十年的耐心。二是勇于拼搏、迎难而上的风气。克服不敢碰硬、随遇而安的思想。三是敢为人先,争创一流的风气。克服得过且过,无所作为的思想。四是胸怀宽广,虚怀若谷的风气。克服气量狭隘、目光短浅的思想。五是奋起直追,只争朝夕的风气。克服办事拖拉、被动应付的思想。六是严格管理、依法治校的风气。克服主观随意性。

4、强化财务管理,树立服务意识,以有力的后勤保障推动教育教学工作。

(1)、认真全面落实好义务教育经费保障机制,将有限的教育经费用好、用活。学校将建立健全教育经费管理、使用、审计监督制度。成立财务监审小组,财务监审小组对收支会审的结果以书面形式向县局汇报,并向全体教职工通报。严肃财经纪律,规范财务管理。总务处对学校帐务要如期送达县局进行审计,实行重大开支申报制度和收支票据“三签”制度,实行财务“三公开一监督”,不断提高教育经费管理的水平和使用效率。

(2)、加强财产管理,减少财产损失,增收节支。本学年要在财产管理上动脑筋,着重加强对远程教育设备、各办公室、宿舍财物的管理,财产管理要做到财物去向有记录,损失情况有登记,责任追究有措施、有结果,谨防财产流失。要积极倡导“节约一滴水和一度电,就是为校做贡献”的意识。开展“学校是我家,爱校如爱家”活动,开源节流,减少人为破坏和损失。

(3)、搞好校建工程,一手抓质量、一手抓进度,做到教学、校建两不误。目前一号楼的维修加固已完成,三号楼新建第四层、两层高标准水冲式厕所的修建、近百米文化长廊和各种文化设施、操场的修建,工期紧、工程量大,校建领导小组和总务处要统筹安排,抓好工程安全、质量、进度,确保施工教学两不误。

5、加园安全、卫生工作力度,优化育人环境。

(1)、要利用多种形式开展安全宣传、教育活动。认真执行《学校安全事故责任追究暂行办法》, 及时学习传达上级部门有关安全方面的文件精神,要善于利用时令特点,及时发现薄弱环节及潜在隐患,下大气力有重点、有针对地开展诸多门卫、违纪问题的预防教育等工作。保卫处要会同政教团委等部门加大夜间巡逻、加强晚休管理,对私自外出赌博、酗酒、上网和小偷小摸等违纪学生要加大教育处理力度,以促进良好校风、学风的形成。

(2)、一如既往地抓好交通安全、财产安全。各班要充分利用班会安排安全教育学习,做到内容丰富、记录详实、形式灵活。坚持上路巡查制度,对违规骑车、乘车学生要严肃批评处理,堵绝有令不行、有禁不止现象的发生。各班要设立安全监督员,协查校外安全、管理班级财产,重大节假日班级重要财产要妥善保管,严防丢失或偷窃。不断提高师生的安全防范意识,切实维护好师生的权益。

(3)、不断完善各项安全制度,建立健全安全档案。要不断完善各项安全管理制度,切实抓好落实,在落实上出新招,抓出实效。要会同政教团委、年级组加大对思想表现差、严重违纪违规学生的教育力度,建立健全这类学生的教育成长档案,及时联系家长参与教育和管理,以达到正班风、浓学风的目的,既要防止简单粗暴,放任自由,又要做到有礼有节,成效显著。

各位代表,赵川中学是我们大家休戚与共的集体,只要我们以科学发展观为指导,团结协作,拼搏进取,踏踏实实做好每一件事,认认真真上好每一节课,我们的工作就会迈上新的台阶。谢谢大家!

二00九年十月三十一日

尊敬的各位离退休老领导、老教师:

大家新年好!

牛年将逝,金虎贺岁。在新春佳节即将来临之际,莆田第二中学举行离退休教师迎新春茶话会,大家欢聚一堂,共享新年。在此,我谨代表全校师生向劳苦功高、功成身退的老领导、老教师表示热烈的欢迎,并致以诚挚的问候和新年的祝福,祝各位身体健康、合家欢乐、万事如意!也借此机会,向各位汇报一下2015年学校的主要工作情况,并谈一谈2015年学校的工作设想。

回首2015年,我们付出了辛劳,也收获了希望,更多了几份精彩!过去的一年,在上级领导的关心指导下,在社会各界的大力支持和全校师生的共同努力下,学校在人才培养、高考、教科研、教师队伍建设等方面都取得了显著成绩。2015年,我们全校同全国人民一起迎来新中国成立60周年,澳门回归十周年,莆田二中也随着祖国的昌盛不断发展壮大,据统计至2015年止,学校共培育了8万多名高级人才。2015年高考,我们在中考成绩高分率仅占全市1.5%的不利情况下,顶住压力,取得了全市第二的好成绩,并成功承办了莆田市第23届许阿琼奖学金颁奖大会,我校10名学子以优异的成绩获此殊荣。据不完全统计,本一线超过400人,本二线超过1500人。在2015年度我校还获得“国家教师科研专项基金‘科研先进单位’” 、“国家教师科研专项基金‘十一五’课题一等奖”等国家级奖项,获“福建省第十届文明学校称号”、“福建省奥林匹克教育特色学校”、“福建省语言文字规范化示范校”等八项省级奖励,获“中共莆田第二中学委员会第二支部先进基层党组织”、“莆田市防震减灾科普示范学校”等6项市级奖励。我校教师中有彭志强副校长、林景辉主任等11位获得国家级奖励;许家豪主任、黄福群主任等23位获省级奖励;方祖禧副校长、林永福副校长等31位获市级优秀共产党员称号;吴劲松团委书记、林清龙教师等102位获校优秀教师、优秀共产党员、优秀工会积极分子等。我校教师在2015年共发表cn论文17篇,参加各级各类科研课题有125人次。2015年学校全面实施了新课程改革,教育教学各方面运转良好。在工程建设方面,旧校区改造工程顺利,新建了5800平方米的教室。我们取得的每一个成绩和进步,都是与老领导和老教师打下的基础分不开的,都浸透着你们的心血和汗水。在此,我代表全校师生,向你们表示衷心的感谢!

春催千树发,日染万象新。2015年注定是极具挑战的一年,也是学校实现跨越式发展的关键之年。面对千载难逢、时不再来、机不可失的发展机遇,面对千帆竞发、百舸争流的竞争现实,我们一定要进一步奋力拼搏,确立新标杆,追求新境界,实现新突破;要以新的目标、新的思路、新的工作方法和作风,突破常规,超越自我,创造新的业绩;要以只争朝夕、加快发展的紧迫感、振兴莆田二中人人有责的使命感,集中一切智慧,调动各方力量,全面提高教学质量,努力开创学校工作新局面,更好地为党的教育事业作出新贡献。同时要勤政廉政、励精图治,杜绝腐败现象,以全新的精神风貌和昂扬的工作热情迎接新的挑战,为实现我们更加远大的目标努力奋斗。

各位老领导、各位离退休老教师:你们是党、国家和我校的宝贵财富。为离退休老教师做好服务,是我们的一项重要工作。学校党政领导历来重视离退休干部、教师工作,尽可能地保障老干部、老教师的政治待遇、医疗待遇和生活待遇。今后,我们要继续发扬中华民族尊老敬贤的优良传统,围绕共建和谐社会的崇高目标,一以贯之地重视离退休老干部、老教师的服务工作,倾听老教师的呼声和要求,在政策和条件许可的范围内,为老教师多办实事,多做好事,使老教师老有所养,老有所依,老有所为,老有所乐。谢谢!

师生认识高,全员警钟长鸣,大家一盘棋,为了一个目标,齐抓共管。来个陌生人能主动探问,发现安全隐患能主动报告,及时修补,未雨绸缪。各尽其责,凡事能把学生安全放在首位(各种教育教学活动)。高年级的对口管理制,班主任和副班主任的交接制,家校的及时联络等等都为孩子安全保驾护航。爱在心中,所有教工无私奉献,恪尽职守,工作细致入微,各个层面热情为学生、家长服务。一天两检制,特殊学生的特护制,一日校长的巡查值班制,大门口领导站岗制、中午体育教师的护卫队都在精心呵护学生健康成长。

体育课上,学生骨折;午休,课件,学生跑动脚部扭伤;七月份,高年级两名女生迎面跑,撞在一起,高个子没事,瘦小的锁骨骨裂;11月份,午休低年级学生迎面跑,一名学生牙碰掉,另一名学生皮碰破。

有惊无险;11月份,大风将西面临街护栏吹倒。正值休息日;12月份,学生踢球将幼儿园小班窗护栏踢断,玻璃碎,索性小班孩子没在活动区活动。

1、班级教育不利,值周管理不严,学生上下课、放学秩序存在隐患。班主任放学过于零散。

3、放学不利落,班主任早接(春夏秋),低年级午接,全体晚送制度实施缺少自主性。放学不及时清校,辅导不提前告之家长。

4、教师缺少自我情绪调控能力,对学生缺少耐心,简单粗暴的教育方式给学生带来师源性伤害。

5、个别教师过分关注学业成绩,忽视学生的心理、视力、饮食、饮水卫生及疾病预防。(不关注学生清绪变化,班级卫生死角多,通风换气不及时,学生休息得不到保证)

6、教学常规落实不到位,任课教师上课不按时到岗,班主任教师下课不及时回教室。

7、设备、设施隐患严重。

有些隐患,需班主任老师协调解决。依靠家长的力量。如凳子的钉子。(志愿者服务)

安全工作怎么抓都不过分,省什么钱,不能省安全投入钱,校园安全问题往往可能演变为政治问题。安全工作做得再好,也不会有鲜花和掌声,平日多操点心,多时才能安心,小题大做,关键时刻才能大事化小。每天,当全部把学生送出校门,我们的心才踏实。安全工作做好了,就是在保护自己。

用电。未经允许,不能私自安装各种小电器,(手机、御寒设施、热水壶)。下班后一定要切断一切电源。离开办公室、专用教室回头看看。

切实做好交通安全教育。过马路,和家长不见不散,制定好地点。学校正大门中间不许学生穿行。加强家长的教育。

全面管理,拒绝三无食品。

保持卫生清洁,养成良好的卫生习惯,勤洗手。

加强盒饭厂家的检查督导,确保饮食安全(留样)。

上下楼梯秩序,照明,值周管理,防止踩踏事故.

放学及时清校,家校交接好,联络畅通。

临近年末,教师上下班注意人身安全和财产安全,保安保卫加强校园守护,守时交接班,恪尽职守,确保生命及财产安全。

及时报告,及时沟通,加强预防。

1、校外人员袭击校园。校外矛盾波及校园。

2、学生、家长之间的矛盾伤害。轻生问题,两种家庭的孩子都容易出现。过分溺爱的,冷落型的。家教指导。

3、教师不规范的言行给学生带来的伤害。

4、教育教学活动当中。(新年联欢会、操作、实验、体育课、训练各活动时间家长不明确的要再次通知签字留档)

5、硬件设施安全(多层面排查,人防、物防、技防)

做好安全教育工作,做好记录、存档。

第一时间要做六件事:

告知学生和教师相关安全注意事项,提供必要的紧急医疗援助,并让大家尽快镇定下来;

联络有关方面提供救援和帮助,并及时向老师和学生通报救援开展的情况;

保护现场,等待有关方面的处理;

正视现实,应对媒体,准备危机事件事实报告;

运送伤员,确认死亡情况;

同家长或家庭成员进行联系。

如何帮助受伤后的孩子

留意孩子的如下反应

关注以下可能在灾害中更容易受到心理伤害的儿童

保证儿童身体和环境安全、预防潜在的危险方面

心理辅导

留意孩子的如下反应

情绪反应

n感到恐惧、害怕,有的会哭泣,有紧张、担忧、迷茫、无助的表情;有的逃生出来的孩子会因为同学老师的伤亡产生自责;警觉性增高,如难以入睡、浅睡多梦易惊醒;头痛、头晕、腹痛、腹泻、哮喘、荨麻疹等,这可能是紧张焦虑的情绪对身体造成的伤害。

行为反应

n发脾气、攻击行为;过于害怕离开父母或亲人,怕独处;有些长大的孩子好像又变小了,出现遗尿、吮手指、要求喂饭和帮助穿衣等幼稚行为;有些儿童会情绪烦躁、注意力不集中、容易与其他人发生矛盾等。

快乐工作,认真生活,确保我们天天安全、和谐、优质。

谢谢大家!

教代会上讲话稿篇五

各位代表:

我校三届一次教代会,在上级教育工会的领导下,在学校党支部的关心指导下,经过认真筹备,今天终于开幕了!

这次大会的召开是我校全体教职工生活中的一件大事,它将以制定新一轮学校发展规划为契机,全校上下统一思想,振奋精神,努力拼搏,推进学校实现新的发展。它将对我校继续深化改革,强化管理,提高质量,产生巨大的推动作用。

本次大会的主要任务是:(一)审议20xx年学校工作报告,(二)审议20xx年学校工会工作报告,(三)审议20xx年学校财务工作报告,(四)征集提案,听取并讨论提案的解答报告,(五)修订并审议学校有关考核条例。

代表们,实现优质教育、提升办学品位,是当前学校教育的主要目标和任务。今后几年是我校实现新发展、谋求新突破,上升新台阶的关键时期。在新的征途中,我们既有难得的发展机遇,又将面临严峻的挑战。这就需要我们全校上下保持凝心聚力、奋发有为的精神状态,强化机遇意识、发展意识,抓住机遇,加快发展,在工作中进一步求真务实,开拓创新。

各位代表,教代会是学校民主管理和民主建设的重要途径,是全体教职工集思广益贯彻党的教育方针,谏言献策共谋学校发展大计,凝聚力量全面推动学校事业发展的重要阵地。希望大家以饱满的政治热情、严肃的工作态度和强烈的主人翁意识,认真履行自己的神圣职责,抓紧宝贵而短暂的会议时间,聚精会神地听取报告,集中精力学习和审议大会文件,客观公正地对待提案解答,充分发挥教代会民主管理和民主监督的职能,为提高教育质量和办学效益,理思路、提建议,共同努力,把这次教代会开成鼓舞人心、群策群力、团结奋进的大会。

各位代表,这次教代会是我们进一步统一思想、统一步调的动员大会,更是我们站在新起点、推进新发展的誓师大会。我们要团结一致,同心同德,凝心聚力,与时俱进,求真务实,开拓创新,为创造学校的美好明天而努力奋斗。

最后,预祝本次教代会圆满成功!谢谢大家。

教代会上讲话稿篇六

各位领导、各位来宾、各位代表:

今天,我们在这里召开北道德中心小学第一届教职工代表大会第一次全体会议,这是全校教职工政治生活中的一件大事,因为教代会既是学校领导和教职工进行民主协商、沟通信息的主要渠道,更是广大教职工参与学校民主管理、共谋学校发展、发扬主人翁精神的集中体现。

本次教代会在校党总支的领导下,代表们都能充分体现自己的代表职责,以主人翁的态度,认真负责,不仅充分反映了全体教职工对学校工作的意见的建议,同时在深化教育教学改革,强化学校管理,提高我校的教育教学质量,促进学校又好又快的发展等方面,更是能集思广益,献计献策,以身作则,用一个代表的模范行为,团结和带领周围的教职工落实学校的各项制度,执行学校的各项决策,在发挥学校与教工之间的桥梁与纽带作用的同时,为推进学校的各方面的发展,做出了积极的贡献。

近年来,我校教学设施日臻完善,办学效率日益显著,教学质量已经得到社会各界一致认可,今天的中心小学,有一个团结奋进的领导班子,有一个爱岗敬业的教师队伍,已经成为学生基础教育最理想的求学殿堂。

在我校即将迎来新一轮的发展之时,各位代表都要畅所欲言,多献良策,集思广益,共谋大计,实现中心小学跨越式发展。本次大会的主要议程是:审议并讨论《北道德中心小学学校工作报告》、审议并讨论《北道德中心小学财务工作报告》、审议并讨论《提案综合报告》、选举产生北道德中心小学第一届工会委员会委员。

群策群力求发展,求真务实结硕果。今天在座的代表肩负着全校教职员工的厚望与重托,希望各位代表在平时深入群众、认真倾听群众意见的基础上,以高度的责任感,认真履行自己的职责,充分行使权力,如期完成本次大会的任务,把本次大会开成奋发向上、与时俱进、开拓创新的大会。

最后,预祝大会圆满成功!并祝在座的各位身体健康、工作顺利!

教代会上讲话稿篇七

各位代表:

经过大家的共同努力,圆满完成了大会程序!在学校即将推行实施新的相关人事管理制度前夕,我们召开第三届第四次教职工代表大会予以审议、表决,大会召开的很及时。

回顾理工学院十余年办学历程,取得了丰硕的成就,我们认为离不开全体教职员工(包括在座的全体代表)的辛勤奉献,是大家的共同努力有了今天的大好局面;大会期间,校工会副主席代表学校工会所作的上年度工会工作报告,工会成绩可圈可点,在此一并感谢大家为学校建设发展所作的贡献。

理工学院是一所处于建设发展中的学校,还有许多方面需要丰富和完善,还有许许多多方面的工作需要规范,许多现行制度随着时间的推移需要予以修订。在推进学校民主化管理的进程中,将要推行实施的内部管理制度相关环节还处于探索阶段,还有待实践的检验、改进,代表们所审议的相关文件、制度(征求意见稿)体现了学校将要推行的相关管理的原则性意见。我全程参加了信息工程学院代表团的讨论,信息工程学院代表团代表本着对学校负责的精神,提出了许多建设性的意见,以及其他代表团所提出的修改意见,需要认真研究,结合学校实际对文件予以修改。在此,需要强调的是:一个单位(一个学校)需要严格管理,只有严格管理才能有质量,才能获得更大的发展,但严格管理严到什么程度,如果严格管理到制约发展、员工的积极性和创造性受到限制,反不利于学校发展,这关系到学校是否能走科学发展之路。任何事业的发展人是第一要素,具体的事务办理还好说,人事管理是第一难的事。代表们提出的保宝贵意见,都是从关心学校发展考虑的,从学校发展大局出发的,不管是书面的还是口头的,只要具有合理性,请大家相信学校行政会认真予以考虑的。

理工学院现处于发展关键的十字路口:高校扩招以后,现面临着生源逐年递减的形势,仅湖北省20xx年参加高考总人数比上年减少两万,山东省20xx年专科录取分数线降至180分,还有部分高校专科未完成录取计划。由此可见,高校目前面临着激烈的竞争态势,理工学院要加快发展、建设成国内一流的民办高校,这是我们的奋斗目标,能否实现这个发展目标取决于我们的工作,取决于我们现在能否打好扎实的基础。在此拜托大家,我们一定要认清形势,解放思想,充分认识到学校的发展和个人的发展(利益)具有一致性,各项工作找准学校和个人一致性的契合点,多思考具体问题,抢抓机遇,发挥全体教职工的聪明才智,为学校建设发展添砖加瓦。

在本次教职工代表大会即将闭幕之际,借此机会恳请(拜托)各位代表在今后的学校工作中,在各自的岗位上,团结带领全体教职员工紧紧围绕学校新时期发展目标,心往一处想,劲往一处使,促进学校走上科学和谐发展之路。我们共同遵循的是:只要有利于学校发展、有利于教职工的利益的事,就大胆的试、大胆的闯,不足的方面及时调整,让我们的各项管理制度更加民主化、科学化,创造性地充分发挥每个人的潜能,最终实现“共赢”。

教代会上讲话稿篇八

各位代表、同志们:

某某某某大学第_届第某次教职工代表大会,经过全体与会代表和工作人员的共同努力,圆满完成了大会预定的各项议程,即将胜利闭幕。在此,我代表学校党委、行政,向大会的圆满召开,向全体与会代表和工作人员的辛勤工作表示衷心地感谢!向大会取得的各项成果表示热烈地祝贺!

这次大会,是进一步深化学习实践科学发展观活动重大成果的一次盛会,也是学校站在新的历史起点上,认真总结已有成就,清醒认识当前形势,稳步推进各项改革,加快高水平大学建设步伐的一次盛会。这次大会,还是一次分析形势的大会,一次统一思想的大会,一次谋划发展的大会。大会的成功召开,必将对学校事业的更大跨越,起到巨大的推动作用。

两天来,大会始终洋溢着民主团结、求真务实、奋发向上的氛围。代表们以高度的责任感、神圣的使命感,认真听取并审议了某某校长所作的《贯彻落实科学发展观加快高水平大学建设步伐》的工作报告,听取并审议了《学校财务工作报告》和《教代会提案工作报告》。代表们一致认为,《校长报告》思路清晰,切合实际,分析客观,提出了工作思路,明确了今后的工作方向。报告鼓舞人心,凸显了发展的主题,改革的主题,民主的主题,团结的主题,是学校实现新跨越,稳步推进高水平大学建设的行动纲领。财务工作报告准确、全面、客观地反映了学校某某年的财务整体运行状况,并对某某年度学校财务预算做了积极稳妥的安排。会议期间,各位代表畅所欲言,围绕“建设高水平大学”这一主题,积极主动地为学校的发展建言献策,充分发挥了“民主决策、民主管理、民主监督”的参政议政作用,为学校科学决策提供了很好的依据,也充分体现了广大教职员工爱校荣校的主人翁意识。

当前,高等教育领域百舸争流,千帆竞渡。面对新的形势,我们要进一步解放思想、更新观念,增强高水平大学建设的危机感、紧迫感。下面,我就进一步贯彻落实本次教代会精神,讲几点意见。

一、进一步增强教代会代表的责任感和使命感,使建设高水平大学的奋斗目标更加深入人心。

某某年进行的深入学习实践科学发展观活动,一项重要成果,就是进一步明确了学校的发展目标和发展战略。面对国家和能源电力事业的发展需求,我校把建设特色鲜明的高水平大学作为自己的奋斗目标和崇高使命,明确了“三步走”和“六项战略任务”的发展战略,在学校的发展历史上,这是具有划时代意义的理论成果,也必将在全校广大干部和教职员工的共同努力下,产生划时代的实践成果。

因此,如何认识高水平大学的奋斗目标,对国家发展和能源电力事业的重大意义,对某某某某大学的重大意义,对全校干部和师生员工的重大意义,是每一位代表都要深入思考,认真回答的重大问题。我们要从国家的发展战略、能源电力行业的发展趋势、学校的发展优势和发展差距等方面,深刻分析我校实现高水平大学奋斗目标的可能性、艰巨性和现实性。我们每一位代表,都要做出一份高质量的答卷,而且还要把对学校发展目标、发展战略的理解,向广大教职员工进行宣讲,进一步统一大家的思想,增强广大教职员工实现目标的使命感、责任感和紧迫感,只有这样,才能把学校的发展目标和发展战略变成我们的实际行动,才能把理论成果转化为实践成果,才能把学校的决策变成广大教职员工共同奋斗的目标。完成这一任务,是我们每一位代表的神圣职责。

二、不断完善教代会制度,加强民主政治建设,提高学校管理水平。

教职工代表大会是在学校党委领导下,教职工参与学校民主管理和民主监督的基本组织形式,是学校管理体制的重要组成部分。民主决策、民主管理、民主监督,既是构建现代大学制度的重要内涵,也是建设高水平大学的本质要求。

教职工代表大会,是学校民主政治建设的重要组织形式,是社会主义民主的本质要求。广大教职工积极参与学校管理,实施民主监督,可以极大地促进学校管理工作科学化和民主化。

新世纪以来,我校每年召开一次教职工代表大会。教代会依法保障教职工参与学校重大事务的民主管理和民主监督,维护教职工的合法权益,为学校的改革、发展和稳定做出了突出贡献。

面对高水平大学建设的新形势、新任务、新要求,以教代会为主要形式的民主政治和民主管理建设,要不断加大改革的力度,使之成为学校发展的强大动力和重要保障。在这里,我简单谈几点意见:

首先,进一步完善教代会制度建设,尤其要完善二级教代会的制度建设,通过构建一系列的制度体系,保证教职工民主管理、民主监督权力的充分行使,保证把本次大会的精神传达到每个教职员工,并成为每个教职员工的奋斗目标。

其次,进一步加大党务公开和校务公开的力度,充分满足教职工的知情权、监督权和参与权,强化对权力运行情况的监督。

第三,进一步提高民主管理的水平。高水平大学建设,更加需要群众的智慧,要把教职工参与民主管理的热情,与工作上的专题研究结合起来,与相关职能部门共同研讨结合起来,不断提高提案工作的质量和水平。

第四,进一步创新教代会工作机制,尤其要积极探索教代会闭会期间的工作机制,充分发挥教代会制度的长效作用,从而更加有效地推进高水平大学建设事业的发展。

三、认真贯彻落实本次教代会精神,扎实推进某某年各项工作。

某某年既是“某某_”规划的`收官之年,也是我校高水平大学建设“三步走”战略第一阶段的攻坚之年。我们要坚持“深化改革、全面提高、重点突破、加快发展”的工作思路,把发展作为学校的第一要务,把建设高水平大学作为工作的最高准则,按照本次教代会的有关精神,对本单位、本部门的工作进行新的梳理、新的谋划,圆满完成教代会所确定的各项工作任务,努力提高各项工作对高水平大学建设的贡献率。

我们要深刻认识到:高水平大学建设是一项新事物,也是一场全面的改革。深化改革是手段,加快发展是目的,没有改革,就没有创新,就没有发展。因此,在实际工作中,只要是有利于加快发展的改革,只要是有利于高水平大学建设的政策,就应该勇于尝试,就应该大力支持。

我们还要深刻认识到:全面提高是基础,重点突破是核心。全面提高是学校各项工作的整体提升,这种提升要做到没有例外,没有死角,要为重点突破打下坚实的、理论的、观念的、政策的、管理的基础。重点突破要选好突破口,我们要紧紧抓住新能源的开发与利用这个宝贵的历史机遇,加快推进新能源、校企合作、国际化三方面的发展力度,拓展新思路,实现新跨越,力争在学科建设、人才队伍、科学研究、平台建设方面做到异军突起,进而全面带动学校工作全面、协调、可持续发展。

各位代表、同志们:某某年教代会即将结束,但是,这是一个新起点、新号角,也是一个新希望、新动力。希望各位代表认真学习、深刻领会本次教代会精神,加强对《校长报告》和大会决议等有关精神的贯彻与落实,努力做到统一思想,形成共识,凝聚人心,形成合力,把创建高水平大学的奋斗目标切实转化为每一位教职员工的工作动力和工作业绩!

最后,衷心祝愿各位代表和广大教职员工身体健康,工作顺利,家庭幸福!并祝大家元宵节快乐!

谢谢大家!

教代会上讲话稿篇九

尊敬的各位代表:

大家好!

20xx年即将过去,我们即将迎来新的一年。在这岁末年初的时刻我们浓重召开三届一次教代会,意义显得非常重要,这是学校实施民主管理、民主治校的重要措施和活动。今天我代表学校领导班子向教代会代表汇报我校一年来的工作,并对今后的工作安排作以说明,请各位代表审议。

一年来,我校的各项工作在的正确领导亲切关怀和指导下,经过全校师生的辛勤努力,得以顺利进行,并取得了一些成绩,同时也面临着一些问题与困难,现汇报如下:一、?坚持德育为首,加强队伍建设。

一年来,我们坚持“育人为本,德育为先”,高度重视学校的政治思想政治工作,创新政治思想工作方法和思路,为我校各项工作的顺利开展提供了有力的政治思想保证。一是高度重视并抓好队伍建设。抓好班子队伍建设,讲学习,讲政治,讲正气,始终不渝地倡导协作、负责、务实、创造性的工作作风,班子凝聚力、战斗力不断增强抓教师队伍建设,讲学习、讲奉献、树正气,以为依托,努力打造一支爱学习、善钻研、能创新的优秀教师团队。抓德育工作队伍建设,形成的了以支部为龙头,班主任为骨干,教师全员参与的德育工作队伍。二是高度重视并抓好学生的养成教育。抓良好的日常行为习惯的教育,以班级为单位,班会为主渠道,板报为宣传窗口,教师全员参与,长期坚持不懈地努力强化学生的日常行为习惯的养成教育收到了一定成效。

坚持科学发展,强化学校管理。

一年来在学校管理中,我们坚持科学化、精细化、规范化的要求,在管理效能上下功夫,一是高度重视并加强制度建设,各项管理工作有章可循。二是高度重视管理队伍建设的培养和提高。三是坚持工作分工、决策的民主化、透明化、科学化,明确工作职责加强校园安全工作,从制度建设、队伍建设、工作机制上采取有力措施,实现了零责任事故的工作目标。

克服困难,改善办学条件,优化育人环境。

来,我校的办学条件大为改观着力打造良好校园文化育人氛围,举办各种各类内容丰富形式多样的校园文化活动,成功举办了。20xx年月成功举办了第届一年来的工作,在全体教职工的亲身参与,积极努力之下,取得了一些成绩,今天不再一一列举,现就学校工作面临的困难和问题及今后努力的方向说明如下:

1.质量工作继续加强,打造高效课堂教学的目标任重道远,需要我们上下齐心,继续从各个方面加强努力。

4.克难攻坚,不能放松发展的步伐,跑项目,争资金,加大改善办学条件的力度,提高我校水平,鼓励支持积极参加各级各类培训学习活动,着力提高我校的师资力量。

5.继续加强学校的安全工作,确保师生人身、生命、财产安全,依法办学,规范办学,切实维护好师生的合法权益,要加强制度建设,从教育抓起,提高广大师生的法制意识,安全意识,自救自护能力,强化师生行为养成教育,从源头上杜绝不安全事故的发生,从管理上加强杜绝安全责任事故的发生。

各位代表,过去的一年是团结奋进的一年,也是有所收获的一年,面对新的工作任务,我们有信心,有能力,百尺竿头更进一步,在新的工作征程上创造新的业绩。

请各位代表,对我们过去的工作和今后的努力方向,提出宝贵的意见和建议有大家的关怀帮助和支持,工作的快乐与我们同在,与我们同在。谢谢大家!

教代会上讲话稿篇十

各位代表、同志们:

我校教代会第五届一次代表大会,在学校党支部的领导下、上级工会的关怀下,在各位代表的共同努力下,在全体教职员工的关怀下,圆满完成了大会的各项议程,达到了预期的目的,收到了很好的效果。努力贯彻落实党的“十七大”精神的会议;是全面总结我校教代会一年来的工作和研究部署安排我校教代会今后工作的大会;是团结动员全校教职员工开拓创新,与时俱进,努力把我校教育事业推上新台阶的大会。

各位代表、同志们,未来五年是我国全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化建设的五年,也是我县经济腾飞、质量强校、建成名校的五年。五年的任务相当艰巨而复杂。下面,我就加强工会、教代会自身改革和建设,发挥好工会、教代会作用,充分动员教职员工的积极性,谈三点意见。

一、 学习贯彻党的十七大和中国工会十五大精神,是当前和今后一个时期工会组织的重要政治任务。

希望广大教职员工明确自己肩负的历史责任,加强政治思想学习,爱岗敬业,甘为清贫,乐于奉献,积极投身教育改革,更新教育观、人才观、质量观和价值观,努力掌握现代教育技术、方法,培养师生的创新意识的实践能力。

二、 切实代表和依法维护广大教职员工的合法权益

工会、教代会在党支部领导下,要切实代表和维护广大教职员工的合法权益,积极参与协调与教职员工利益相关的方方面面的工作,依法保障维护教职员工的评价翁地位与合法权益,对于教职员工合法权益的行为,要与学校和上级领导以及有关部门通力合作,共同维护好教职员工的合法权益,为教职员工排忧解难。

三、 大力加强工会、教代会队伍建设

在新的形势和任务面前,工会、教代会的使命越来越大,要完成好各项工作,就必须大力加强这支队伍的建设。

第二,要加强团结,顾大局、识大体,以党和人民的事业为重,以学校教职员工的利益为重,增强班子的凝聚力和战斗力。

第二,要勇于创新,把握重点、难点、热点,结合学校实际,增强前瞻性,富于创造性,积极探索新形势下工会、教代会工作的新路子。

第三,要求真务实,要深入实际,联系群众,要有高度的责任感,倾注真情来做好教职员工工作,倾听群众呼声,反映群众意见和要求,多为职工办实事、办好事。多为学校建设和发展出谋献策。

第四,要清正廉洁,带头讲政治、讲正气,艰苦奋斗,乐于奉献,严于律己,作出表率。

各位代表、同志们,我校第五届二次教代会的召开,必将推动我校各项工作迈上新台阶,我们相信在学校党支部、行政以及上级领导的大力支持指导下,在全校教职员工的共同努力下,必将创造出一个更加美好的三中学校。

教代会上讲话稿篇十一

各位领导、各位代表、同志们:

大家好!

首先感谢大家给我这个机会在这里代表教师组发言。请允许我代表全体教师祝贺我校二届一次职代会胜利闭幕!

时值辛卯时节,万物生机盎然,咱们体校会堂内济济一堂人头攒动,大家满怀深情,热情关心学校发展大计。这次大会是一次团结的、和谐的、令人振奋的大会,它充分体现了校党支部、校长室民主执政、听政于民的作风,同时也体现了广大教职工关心学校事业发展,积极参与学校民主管理的主人翁意识。会议期间,我组代表认真听取并审议了任学明校长作的“适应新形势开创新局面推动新发展”的报告,周跃军副校长作的财务工作报告,南通市体育运动学校“省十八运”周期事业发展规划(草案)。我组代表一致认为任校长的报告实事求是地概括和总结了过去十年中我校取得的丰硕成果,这些成果是我们能看得见、能感受得到、实实在在的,是令我们倍感欣慰的。在“新周期主要目标任务和工作”部分,报告为我们勾画了学校发展的蓝图,令我们深受鼓舞,让我们摩拳擦掌、跃跃欲试,我们已准备好投入新的学校建设中去!

我校是运动学校,肩负着为专业队和高校输送德才兼备文武双修的人才的任务,近年来,全国范围内运动员的文化素质的滑坡是一个不可回避的问题,这令我们文化教师深感压力巨大。我相信,在上至体育总局的重视和关怀,下到我们学校领导、全体教练和老师的共同努力下,我们会真正做到读训并重,逐步提升我校学生的思想道德和文化素质。因为我们有一支以年轻教师为主体的、充满活力、业务能力强的教师队伍,这是一个凝聚力极强的团队。在今后的教育教学工作中,在党支部校长室的正确领导下,在广大教练的支持配合下,我们会逐步创造出人人重视文化学习的局面,营造出更浓厚的学习氛围。我相信,我们所有教师会做到以课堂为主阵地,深入研究学生和教材,设计出最适合体校学生实际的教育教学方法。一步步改变学生文化学习薄弱的现状,切实提高我校学生整体思想文化素质,力争使我校的文化教学走在全省乃至全国体校的前头,不辜负上级领导对“体教结合”的南通经验的期望。

最后,我代表全体老师感谢学校领导多年来对教育教学工作的关心,对我们老师身体健康和生活幸福的关怀,感谢全体教练对我们教学工作的理解支持和帮助。

祝各位领导、全体代表、同志们,工作愉快生活安康!

谢谢!

教代会上讲话稿篇十二

西吉县沙沟中学王鹏程。

各位领导、各位代表大家好:

现就沙沟中学一年来各项工作汇报如下,请予审议:

一、基本情况:

沙沟中学占地15697平方米,拥有12个教学班级,在校学生708名,住校学生628名。入学率100%,17周岁完成率92.3%,现有教职员工37人,其中女10人,本科文凭26人,自读本科6人,高级教师2人,一级教师5人,专任教师合格率100%。

二、本学年完成了“十”个目标。

(一)品牌定位:规模上,保持现有规模稳步发展,创建西吉东部“窗口学校”。4月份教育局组织全县中小学校长来我校观摩,设施上,加快学校现代化、信息化建设,开通网络教室和校园光纤网络,做好学校安全工程建设。

(二)校园环境:绿化上,增加花木的栽植,提升树种的档次;美化上,把校园、教室、宿舍文化做成亮点,校园文化建设在全县校长会上进行交流;安全上,争创平安校园;文化上,力争营造高规格,高品位,适合校情的文化氛围。被西吉县人民政府评为“平安校园”

(三)教学成绩上,促常规、抓过程,重细节,落实目标任务。通过每学期四次考试,每次考试对前五十强的学生进行表彰奖励以量化评比,激励奖评,提高教学质量。

(四)教学方式:本着教师和学生可持续发展原则,加大课程改革力度,1调整学科课程的设置,加大综合、阅读、口语等教学。抓课堂教学,依托校情,开创出自己的的教学模式。

(五)教师队伍:着眼于教师的终身学习与发展,创建师德高尚、业务精湛、互助合作的教师队伍。积极开展“四个一活动”:每人上好一堂课、写好一篇教案、总结一篇反思、进行一项交流。确保每位老师都能熟练操作电脑,掌握现代化教学手段。

(六)学生队伍:文明方面,加大规范教育;习惯方面,注重衣食住行等养成教育;在才艺方面,重点培养学生发挥特长。

(七)特色发展:一是吃苦精神的培养,我校98%的学生是寄宿的学生,大多数学生家在20里以外,十三,四岁的学生能在寄宿中感受生活,学会坚强生存的能力。二是让每个学生都发展,通过教学方式的改革,切实培养出有素养、能吃苦、有底蕴、敢创新的合格学生。

(八)校本教研:对年轻教师帮扶,全校教师培训,每人要有专项课题研究,定期研讨,揭示不足,共同提高,每人每学期听评课不少于30节。继续实施好学校的“1234”工程。

(九)社会影响:我校顺利通过了“教育强乡镇”验收,加大宣传力度,让家长、社会、学生、部门领导多角度,全方位了解教师、了解学校。使沙沟中学的社会地位和影响力达到一个全新的高度。

(十)后勤保障:确实用好“义务教育经费保障机制补助”资金,办好师生灶,把学校办成师生温馨的家。让学生吃好、住好、学好。

三、

取得的成绩。

(一)、.把校园文化建设做成学校亮点,让每个墙壁会说话,让每个室。

内都温馨,让整个校园有活力。我校认定为西吉县教育的“示范学校”

(三)、把教师捆绑式教学办成学校亮点。校委会成员捆绑班级,每位教师捆绑3名各年级前30名的学生和1名后进学生,立促校园100多名优秀学生超长发展,50名后进学生转变发展,带动全校学生全面发展。取得良好的效果。

(四)、把全校师生读书活动做成学校一大亮点。在师生中展开读书比赛,读书讲座,写读书笔记,每学期设有奖评。以爱读书扬正气成为全校师生的新风气,新时尚。

(五)加强学校体育建设,我校男子篮球在2010年全县中学生首届篮球运动会偏城赛区中获得了第二名,在“将台杯”教职工篮球运动会中我校教师荣获第四名,这大大提高了我校的知名度。

(六)在全区中学生数理化知识大赛中我校设立考试专场进行参加比赛。

(七)我校在做好“三免一补”的同时,很好的实施了“营养早餐工程”。做到学生满意家长分放心。

(八)我校顺利的通过了固原市人民政府的“教育强乡镇”验收,并得到了好评,还将我校的教育规划在全县进行表扬。

(九)我校还迎来了自治区人民政府的“两基”评估复查验收,并提出宝贵意见,对取得的成绩表示肯定。

(十)我校住校生管理在《中国教育报》上以经验见证向全国宣传报道。

四、二0一一年工作打算:

1、教师紧缺,学科配备结构严重失调,专业教师短缺。争取教育均衡发展。

2、吃水问题,学校用水严重缺少,近年来沙沟中学一直进行拉水吃,且水质较差。力争上级主管部门或政府予以解决。

3、硬件设施与软件质量不协调的矛盾:学校近年来下大力气进行基础设施建设,为学校实现在更高平台上发展打下了坚实的基础。但按普通中学要求,学校的硬件设施还很不配套,实验室、食堂、学生宿舍、运动场地等急需建设。

4、扩大办学规模与资金短缺的矛盾:随着办学规模的不断扩大,教育资金明显短缺,占地面积、教学设备、教学辅助用房、学生食堂和宿舍不足,将限制着学校的发展。

5、切实抓好教育基础设施建设,着力推进教育均衡发展。我校要认真实施中小学校校舍安全工程,大力改造办学条件。

6、扎实推进“振兴初中”行动计划,建立城乡学校“捆绑式”发展活动,全面提高我校教育教学质量。

总之,不管是在过去一年的奋斗,还是在新的一年的努力,我校的教育工作将在“振兴初中行动计划”和《教育规划纲要》的整体要求下,有上级主管部门的正确领导,有全体教师的共同努力,我们将会及时总结新经验,寻找新对策,努力实现我校教育事业健康、快速、和谐发展,为创建“市级示范校”作出新的贡献!

谢谢大家2010年12月17日。

教代会上讲话稿篇十三

20xx年即将过去,我们即将迎来新的一年。在这岁末年初的时刻我们浓重召开三届一次教代会,意义显得非常重要,这是学校实施民主管理、民主治校的重要措施和活动。今天我代表学校领导班子向教代会代表汇报我校一年来的工作,并对今后的工作安排作以说明,请各位代表审议。

一年来,我校的各项工作在的正确领导亲切关怀和指导下,经过全校师生的辛勤努力,得以顺利进行,并取得了一些成绩,同时也面临着一些问题与困难,现汇报如下:一、?坚持德育为首,加强队伍建设。

一年来,我们坚持“育人为本,德育为先”,高度重视学校的政治思想政治工作,创新政治思想工作方法和思路,为我校各项工作的顺利开展提供了有力的政治思想保证。一是高度重视并抓好队伍建设。抓好班子队伍建设,讲学习,讲政治,讲正气,始终不渝地倡导协作、负责、务实、创造性的工作作风,班子凝聚力、战斗力不断增强抓教师队伍建设,讲学习、讲奉献、树正气,以为依托,努力打造一支爱学习、善钻研、能创新的优秀教师团队。抓德育工作队伍建设,形成的了以支部为龙头,班主任为骨干,教师全员参与的德育工作队伍。二是高度重视并抓好学生的养成教育。抓良好的`日常行为习惯的教育,以班级为单位,班会为主渠道,板报为宣传窗口,教师全员参与,长期坚持不懈地努力强化学生的日常行为习惯的养成教育收到了一定成效。

坚持科学发展,强化学校管理。

一年来在学校管理中,我们坚持科学化、精细化、规范化的要求,在管理效能上下功夫,一是高度重视并加强制度建设,各项管理工作有章可循。二是高度重视管理队伍建设的培养和提高。三是坚持工作分工、决策的民主化、透明化、科学化,明确工作职责加强校园安全工作,从制度建设、队伍建设、工作机制上采取有力措施,实现了零责任事故的工作目标。克服困难,改善办学条件,优化育人环境。

来,我校的办学条件大为改观着力打造良好校园文化育人氛围,举办各种各类内容丰富形式多样的校园文化活动,成功举办了。201年月成功举办了第届一年来的工作,在全体教职工的亲身参与,积极努力之下,取得了一些成绩,今天不再一一列举,现就学校工作面临的困难和问题及今后努力的方向说明如下:1。质量工作继续加强,打造高效课堂教学的目标任重道远,需要我们上下齐心,继续从各个方面加强努力。2。学生的德育工作,学习行为习惯的养成,良好的日常行为习惯养成仍是我们工作的一个重头戏,学生的可塑性,流动性决定了我们在这些问题上,任何时候都是不能毕其功于一役的想法,需要我们做长期,艰辛的努力的发扬优良传统,创新工作思路,这些问题解决的程度,直接关系到我们的教学质量提高程度3。继续教育加大队伍建设的力度,一是班子队伍建设,二是教师队伍建设,都必须在讲学习的基础上,加快管理理念、教学理念的转变,提升素质,加大工作创新的力度,为谋取我校质量的新发展新跨越做出应有的贡献4。克难攻坚,不能放松发展的步伐,跑项目,争资金,加大改善办学条件的力度,提高我校水平,鼓励支持积极参加各级各类培训学习活动,着力提高我校的师资力量。5,继续加强学校的安全工作,确保师生人身、生命、财产安全,依法办学,规范办学,切实维护好师生的合法权益,要加强制度建设,从教育抓起,提高广大师生的法制意识,安全意识,自救自护能力,强化师生行为养成教育,从源头上杜绝不安全事故的发生,从管理上加强杜绝安全责任事故的发生。

各位代表,过去的一年是团结奋进的一年,也是有所收获的一年,面对新的工作任务,我们有信心,有能力,百尺竿头更进一步,在新的工作征程上创造新的业绩。

请各位代表,对我们过去的工作和今后的努力方向,提出宝贵的意见和建议有大家的关怀帮助和支持,工作的快乐与我们同在,与我们同在。谢谢大家!

教代会上讲话稿篇十四

杨文魁。

(2016年4月15日)。

各位代表、同志们:

经过大家的共同努力,灵武一中第三届四次教职工代表大会圆满完成各项议程,即将胜利闭幕。大会开得很成功、很圆满,达到了预期目的。在此,我代表校党总支,对大会的成功召开表示热烈祝贺,对全体代表的辛勤劳动表示衷心的感谢!

本次教代会是在全校上下认真学习党的十八大,十八届三中、四中、五中全会精神,深入开展党的群众路线教育实践和“两学一做”主题活动,切实改进工作作风的新形势下召开的一次会议。会上,王文超校长代表学校作了行政工作报告,全面。

总结。

了过去一年取得的成绩,分析了当前的发展形势,提出了2016年的总体工作思路;王天成副校长作了2015年学校财务报告;李天慧主席代表工会作了工作报告,工会委员马自杰同志对2015年度工会经费支付情况作了说明;大会补选第三届工会委员;与会代表对上述几个报告进行了讨论,就灵武一中发展及存在的问题进行了讨论并提出了建设性意见和建议;文超校长对三个代表小组所提建议或意见进行了答复和说明,会议审议并一致通过了上述领导所作的报告;会议补选了刘艳等4位代表,在此向几位新当选的代表表示热烈的祝贺。

教学。

考研工作、体育工作、校园文化建设向好发展。展望2016年,工作任务依然繁重,可以说是机遇与挑战并存,如何抓住机遇、迎接挑战,最根本还要靠发展。发展是学校的第一要务,发展是全体教职工的根本利益所在,是解决学校一切问题的关键。

本学期是学校发展关键之年,如何保持向好发展趋势,进一步破解发展道路上的难题,如何更进一步调动全体师生工作、学习的主动性、创造性,是我们的主要任务。为此开学初学校提出了明确的工作目标和任务,即以“全面提升教育质量效益年”工作为核心,以大面积提高教育教学质量和学生综合素质为目标,以“挖掘潜力、精细管理、转变作风、提升素质”为抓手,以优化教育资源和教师队伍、强化精细化管理为动力,推动学校内涵建设,促进学校优质化、特色化和多样化发展,整体提高学校发展水平和办学品位,深入推进素质教育和教育信息现代化,努力将一中办成“铸魂树人、办好人民满意教育”的学校。

根据工作目标,学校要求全体教师要勇于担当,牢固树立质量意识。讲求工作实效,以真心情系学生,做学生的楷模,爱学生,春风化雨,立德树人,做核心价值观的积极引领者;要依法执教,履职尽责,全员管理,全员育人;全体党员和各级骨干教师要充分发挥带头与引领作用,讲纪律铸和谐。潜心于教研,精细于管理,精雕于课堂,成就于质量。从根本上转变工作作风,以高度的责任感,全面落实学校提出的“2211”工作重点,即“两抓”(立德树人和有效课堂)、“两课”(体育健康、艺术教育)、“一测”(测学生)、“一评价”(教育教学质量评价),努力转变教风、学风和校风。

开学以来,各职能部门、各年级,全体教师按照学校工作计划,有序开展工作,各方面工作开了好头,职责履行到位,教育教学行为不断规范,学生行为习惯得到了有效改变,毕业班工作扎实推进,高一高二推行周练等效果明显,内部管理上了一个新台阶,保持了向好发展势头。这些成绩的取得与全校教职工积极参与学校的管理是分不开的。近年来,我校教代会紧密围绕学校中心工作,努力发挥党组织联系群众的桥梁和纽带作用,凝心聚力,群策群力,为学校的发展做出了突出贡献。但我们也要清醒认识到,学校发展越快,事业发展越好,越要运用好教代会这种民主管理形式。要加强对教代会的领导,要树立正确的民主意识,培养强烈的主人翁意识,增强对学校事业高度负责的责任意识,不断提升民主管理的能力和水平,这样民主管理才有立足点;要强化大局观念,不拘泥于局部利益和个人利益,找到全校师生员工意愿、要求与学校发展的结合点,促进教师个人发展与学校发展同步,这才是民主管理的真谛,才是学校发展真正需要的民主,才是推动学校科学发展的根本力量。

各位代表、同志们,大会即将圆满结束。回顾过去,我们拼搏奋进,取得了进步;展望未来,任重道远,仍需我们团结努力,开拓创新!希望大家以这次教代会为契机,以更加饱满的工作热情,更加勤奋的工作态度,更加务实的工作作风,投入到教育教学工作中,凝心聚力,锐意进取,为学校的健康发展、科学发展做出更大贡献。

最后,祝愿各位代表和广大教职员工身体健康,家庭和美,工作顺利,再创佳绩。

教代会上讲话稿篇十五

各位代表:

大家好!在大家共同努力下,南园学校一届一次会议圆满完成各项议题,即将圆满闭幕。《南园学校三年发展规划》在学校发展史上具有里程碑式的意义,在规划实施过程中,要理论转化成实践,在实践中坚持,在坚持中创新,在创新中求实效。

在座各位都是经过全体教职工选出来的代表,我们原来是来自五湖四海、天涯海角,我们来自不同的校区、处在不同的学段,教着不同的学科,居于不同的岗位,之前有着不同的经历,取得过不同的成绩,我们对学校未来有着不同的期盼。我们为着一个共同的目标走到了一起,我的校园,我的家,我们共同生活工作的家,也是我们职业生涯中赖以寄托的温馨的家,我们具有一样炽热的情感,心里流淌着相似的祝愿,像爱家一样,爱学校,爱南园,像爱家人一样,爱自己的同事,爱伙伴,爱自己的学生。看着天真烂漫的孩子,望着真诚的同伴,带着成功的喜悦,听着和谐的乐章,我们一定会生活在温馨的南园之中。

我想我们大家要具有三个意识,第一,强烈的责任意识。我们是南园的主人,我们一定要有南园发展我有责任的主人翁意识,充分认识到南园历史靠我们沿承,南园的现在靠我们去创造,南园的未来需要我们积淀,我们是老师,是孩子们的人生导师,我们的一言一行在影响着学生,我们的一举一动在指示着学生,若干年之后,学生记住你的不一定是知识的传授,而一定是人生的教诲,行为的熏陶,我们应该做到“学为人师,行为世范”,既做经师,更要做人师。第二,我们要有强烈的忧患意识,世界在进步,社会在发展,教育在变化,所有这些都是不以你我的意志为转移的,尤其是信息化和现代化,这是教育发展的必然趋势,我们在区域范围内还有生源竞争,生存环境,办学水平,教学模式等来自学校外部的和社会各界方方面面的压力,我们要善于在实践中发现问题,找到不足,见贤思齐,知不足而后改,即要做提出问题的能手,更要做解决问题的专家,实现郑板桥所说的“画到生时是熟时”的这样一个道理。第三,我们要有强烈的进取意识,道理放在那里聪明人总会找到,结果放在那里勤劳的人才会得到,我们不仅要有科学系统的教育理论,我们更要有前瞻扎实的教育实践,还要有持久不懈的坚持,教育是需要创新的事业,但是教育又是最容易反保守主义错误倾向,如果我们因循守旧,墨守成规,不思进取必然被学生嫌弃,也必然被时代抛弃,我们务必在实践中不断改进,我们必须中在坚持中不断完善。

蓝图已经绘就,目标也已经确定,我们所要做的就是职业道德的进一步高尚,为师技能的进一步精湛,教育理念的进一步更新,教学手段的进一步优化,师生关系的进一步融洽,才能够实现教育质量的进一步。

元旦刚过,春节将至,祝各位新春愉快,万事如意!谢谢大家!

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