秘书工作报告参考(模板21篇)

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秘书工作报告参考(模板21篇)
时间:2023-12-06 18:13:04     小编:念青松

在撰写报告时,我们需要注意结构的合理性、语言的准确性和内容的全面性。编写一份完美的报告需要我们提前做好充分的准备工作。通过参考这些范文,我们可以补充和丰富自己的知识储备,为我们自己的报告写作提供更多的创意和思路。

秘书工作报告参考篇一

毕业实习是学生在完成教学计划所规定的全部理论课程和其它教学环节的基础上进行的综合性实践教学,是文秘专业十分重要的教学环节之一。

1、通过毕业实习使学生将所学业的专业理论知识和基本技能应用到工作实践中,培养学生应具备的秘书职业素质,提高实际工作能力,积累实际工作经验,为毕业后从事文秘工作及各项工作打下基础。

2、通过毕业实习检验本专业学生的应用能力和职业素质,通过信息反馈,不断改进教学方法,调整教学内容,提高教学质量和办学水平。

3、在实习期间,结合工作实践,相对集中地进行社会调查和研究,为毕业设计打下坚实的实践基础。

1、了解实习单位的情况,熟悉实习单位所在系统文秘工作的基本内容和特点。

2、结合实习单位的实际情况,实习生有所侧重地就相关方面的秘书工作及计算机信息管理工作进行实习。这些方面包括日常事务,公文撰拟与处理,接待工作,信息与档案管理,会议组织,协调与信访,办公自动化操作,公关策划等具体工作。若条件允许,可对秘书工作进行全方位的实践。

3、实习中学会处理各种人际关系,锻炼与人沟通,合作的能力。通过实习使学生加深对社会的认识,培养良好的职业素养,提高解决实际问题的能力。

1、起止时间:20xx年2月15日——5月23日(共14周)。

2、进度安排:

1、毕业实习成果:包括毕业实习日志,毕业实习报告(毕业实习总)以及实习物化成果(撰拟的公文及其他材料)等。

2、撰写毕业实习成果的要求:

(1)毕业实习日记:详尽记录自己在实习中的具体工作。实习期间各种实习活动的内容,收获,体会,问题,教训,发现等。

(3)毕业实习总结:内容包括简要叙述实习的基本情况,具体阐述实习工作中取得的成绩,采取的方法,收获和体会,分析存在的问题,经验教训,努力方向等几个部分。

(4)毕业实习报告:内容一般包括对实习的认识,实习期间从事的主要工作,工作表现及遵守纪律情况,实习物化成果完成情况以及对我系涉外文秘专业教学工作的建议等几个部分。

(5)调研报告材料收集:实习期间开展调查工作,收集材料,为返校后撰写调查报告,进行毕业答辩做准备。

1、在教师的指导下,端正实习态度,明确实习目的,严格认真地完成毕业实习所规定的全部任务。

2、应严格按照进度进行实习,不得无故拖延。

3、定期向校内指导老师汇报实习情况,每周至少一次。

4、尊重校内外实习指导老师及实习单位工作人员,服从领导,虚心求教,勤奋工作。

5、服从实习单位的各项安排,严格遵守学校和实习单位的规章制度和保密制度。

6、不得无故迟到,早退,缺勤,有事需向实习单位和指导老师请假。

7、按规定时间完成个人需要撰写的毕业实习成果内容。抄袭他人成果,不按要求或未完成全部内容,缺勤时间达三分之一及以上者,毕业实习成绩定为不及格。

8、实习结束前填写好实习鉴定表,并请实习单位给予鉴定与签字;整理并复制好实习期间完成的物化成果。实习生应将实习鉴定表,物化成果,等材料在实习结束后交校内指导老师,作为评定实习成绩的重要依据。

1、校内指导老师的主要任务包括:

(1)全面掌握实习生思想动态,做好思想工作。

(2)根据实习计划,与实习单位联系,安排实习任务。

(3)配合实习单位指导老师,共同作好实习指导工作。

(4)处理学生在实习期间发生的各种问题。

(5)根据实习进度情况,了解学生在实习期间的工作表现。

(6)实习结束时收好实习鉴定表,实习总结,实习报告等成果材料;征求实习单位的意见,处理好遗留问题。

(7)定期检查学生实习情况并作好检查记录。

(8)根据实习生实习情况,评定实习成绩。

2、实习单位指导老师请在下列方面给予实习生帮助和指导:

(1)指导学生作好实习计划,安排实习工作。

(2)介绍实习工作的要求,操操作方法,指导学生进行工作实践。

(3)定期检查实习情况,协助解决实习中出现的问题。

(4)指出学生实习中存在的问题,启发学生独立思考解决问题。

(5)指导并帮助学生搜集有关参考资料。

(6)审查实习鉴定表,写出实习评语。

秘书工作报告参考篇二

20__年9月,我通过企业人才招聘走上秘书岗位,主要从事文秘方面的工作,作为在一名还没有任何工作经验大学毕业生,面对办公室秘书这样一个对个人综合素质及工作能力要求较高的岗位,我一直谦虚求教,努力做好本职工作,按照岗位基本要求,努力到"五勤"、诚心当好"四员"。"五勤"就是眼勤、耳勤、脑勤、手勤、腿勤,"四员"就是为各级领导和邮政事业当好参谋员、信息员、宣传员和服务员。5个月来,我秉承自己一贯固有的踏实、认真做人的作风,以高度的责任感和事业心来为企业服务,把自己多年来在学校所学到的书本经验用在实践工作中,严于律己,克尽职守;在领导支持及同事的配合下,较圆满地完成了所承担的任务。下面,我就这5个月以来的工作情况向各位领导作个简要汇报。

一、努力学习,全面提高自身素质。

办公室工作是一个特殊的岗位,它要求永无止境地更新知识和提高素质。为达到这一要求,我十分注重学习提高:一是向书本学。工作之余,我总要利用一定的业余时间向书本学习,除了认真阅读《中国邮政报》、《云南邮政》、《现代邮政》等报刊杂志外,我还经常自费购买一些工作需要的参考书。如在我刚入局时,为了尽快进入岗位角色,我自费到书店买了一百多元钱的秘书方面的书。二是向领导学。在办公室工作,与领导接触的机会比较多。一年来,我亲身感受了市局各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收获甚丰。三是向同事学。

古人说,三人行必有我师。作为一名大学毕业生,如不虚心学习,积极求教,实践经验的缺乏必将成为制约个工作人能力发展的瓶颈,我觉得,局里的每位同事都是我的老师,他们中有业务骨干,有技术尖兵,有文字高手。正是不断地虚心向他们学习求教,把书本经验转化为实践经验,我自身的素质和能力才得以不断提高,工作才能基本胜任。在局里工作5个月以来,我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都有了很大的进步,较好的完成了本职工作。

二、加强修养,时刻注意自我约束。

在办公室工作,与上下左右及社会各界联系非常广泛,我始终牢记自己是邮政局的一员,是领导身边的一兵,言行举止都注重约束自己,对上级机关和各级领导,做到谦虚谨慎,尊重服从;对基层对同事,做到严于律己,宽以待人;对社会对外界,做到坦荡处事,自重自爱。一句话,努力做到对上不轻漫,对下不张狂,对外不卑不亢,注意用自已的一言一行,维护各级领导的威信,维护邮政企业的整体形象。

三、勤奋工作,回报领导和同事的关爱。

我初次参加工作以来,局领导和各位同事了我许多政治上的关心、工作上的帮助和生活上的关怀。我能有今天,永远也不会忘记领导和同志们的关爱,我惟一的回报方式就是努力地工作。

我十分珍惜这份来之不易的工作,珍惜这良好的工作环境,同时,也被局领导和机关全体同志的敬业精神深深感动。近半年来,对领导安排的所有工作,我从不讲任何客观理由和条件,总是默默无闻地努力完成。据自已粗略统计,撰写各类文字材料近几十余篇,每当我的工作得到领导和同志们的认可,每当想到自己的努力能为邮政事业发展起到一定作用时,那种成就感,那种自豪感是任何语言也无法表达的。工作不仅是我谋生的手段,更是我回报领导和同志们的最好方式,也是一个人实现人生价值的惟一选择。

四、尽心履职,全心全意服务好领导,服务好基层。

作为办公室秘书,我的理解是没有什么谋求利益和享受待遇的权力,只有承担责任、认真工作的义务。在平时的工作中,对领导交办的工作,从不讨价还价,努力保质保量完成;对自己分内的工作也能积极对待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失职。

在同办公室其他几位同事的工作协调上,做到真诚相待,互帮互学。一年来,办公室的工作得到了局领导的认可,这是我们团结奋斗、共同努力的结果。

秘书工作报告参考篇三

研究生生活已经过去一个学期了,进入学生会工作也有三个月了。从开始的面试到留在学生会秘书处工作,层层的选拔是对自己的肯定,也是对自己的锻炼。有付出总会有回报的,研会与本科的学生会大有不同,因此也让我见到了不一样的风景,体会到了不一样的滋味,总之学习到了、收获到了。

回首上半学期的工作和活动,我准备从以下几个方面对秘书处上半学期工作进行一下总结:

秘书处是学生会各部门之间的“中枢”,它起着“上情下达,下情上传”的作用。它主要以协助学生会主席团处理学生会日常事务为工作中心,协调各部门的关系,促进学生会各项工作的顺利开展。同职能专一的别的部门相比,秘书处的工作具有综合性和复杂性,经常做的活动可能就是通知和安排人员去参加活动,因此它需要你有更多的耐心以及更优秀的办公能力和处事能力,所以它是一个更能考验一个人能力和非常具有挑战性的部门。感到高兴和欣慰的是研会的同学们都十分理解和配合秘书处的工作,每次通知和找人去参加活动时,大家都很热情、很积极,因此总的来说这学期秘书处的日常工作开展的还是比较顺利的。

1、研究生考试报名现场信息录入。

这是进入研会的第一项工作,也是一项具有挑战性和考验的活动。根据收集大家的课表排出了空课时间表后,本以为大家分别来自不同的专业,所以空课时间不同,安排人员值班冲突会少,是件比较容易的事情。然而实际情况并不是这样的,在有些时间大家都有课,都无法承担起值班的任务,所以几经调整最终终于排出了这次工作的人员安排表。大家也都起早贪黑,甚至有些同学用了一周末的时间去工作,大家工作的热情让我感到感动,最终在大家共同努力下研会的第一次任务圆满结束了。

2、艺术节相关活动。

研究生棋类大赛、书法大赛、宿舍装潢大赛、12·9长跑运动、艺术节闭幕式晚会等活动接二连三地开展,不得不承认的是研会人员很少,每次活动人手都有限,然而其他部门的同学只要有时间,很多同学都积极响应前来“支援”。真正让人感受到研会是一个大集体,就是一个不分部门、不分你我的大家庭。而且研会的同学都很有才,每次活动都能发现在研会的大家庭中其实是藏龙卧虎的,有才之人真的很多。在这些活动中,由于秘书处人本身也就比较少,但是我们两个只要有时间做好本职工作后也会前去帮忙,与大家一同完成活动。

学生会也是一个“家庭”,在这里虽然大家不是同一专业的,但是大家都是志同道合的朋友,都是为了一个部门的整体利益,为了同学们的利益而一起努力奋斗又相互鼓励和扶持的温暖家庭。在本科期间,因为加入学生会并坚持到最后,我获得到了最宝贵的友谊和一群让我终生难忘的朋友。我喜欢学生会最大的原因也就在于虽然每次工作很忙很累,但是大家可以“心往一处想,劲往一处使”,相互鼓励渡过难关最后共同分享成功的喜悦,那种感觉让人珍视、怀念,所以研究生期间我很幸运的再次进入学生会和志同道合的朋友们一起为了梦想而去拼搏、去努力。

学生会并不是一个你想从其捞到荣誉和光环带着很强的功利心进入就能有所收获的地方,它是一个有几分耕耘,就有积分收获的地方,甚至有付出也不一定会有收获地方,这是一个真正靠踏实、认真、努力才能获得认可的地方,它的工作评价标准是每一位同学的切身体会与感受。因此,想要做好学生会工作你必须需要真正付出时间、精力,它是能真正让你得到成长和历练的一个地方。

学生会从最初的加入到成为其中一员到坚持到最后,每一步都是对一个人的考验和挑战,我希望经受住考验和挑战,我希望能继续学习、继续完善自我。

新的学期,秘书处将继续发扬光荣传统,以崭新的面貌和高涨工作热情将自己的本职工作做好,密切配合其他部门将团委交给的任务完成。并积极协调与沟通,努力办好学生承办的每一个活动。同时收集整理好学生会各部门的资料以及举办活动的心得体会等。

另外我部会做好同其他部门的职能合理化分配,使各部明确我部的工作程序及方法,以便更好的开展我部工作。新学期我们也会加强与其他部门之间的联系制度建设,使各部门之间相互了解相会支持,以便更有利地开展各项活动,为全校师生服务。

秘书工作报告参考篇四

二、xx年全年处理的典型投诉案件三件:

1、圣安驾校群体投诉案。

2、单乃望劣质化肥案。

3、新购拖拉机投诉案。

三、网盟企业促成和解情况,合计18430起,消费者免受损失4378070元;

四、定期向市消协汇报消费者投诉月报表和季度报表以及按时在网上发布工作周报。

五、在消协网站上及时公布受理消费者投诉登记材料,并发布消费警示十期。

三、通过培训及在工作中处理消费纠纷的实践中,在王秘书长的指导下,我逐渐熟练掌握了消费投诉流程。我个人在日常工作及工作之余不断学习,对消保法、消保条例等能够熟练掌握并灵活运用;对于工作中比较典型的投拆案例,我会撰写成文,汇报给办公室或在网站上发布,对广大的消费者起到一种消费警示的作用。

一、加强对法律法规、商品和服务知识、投诉处理技巧的学习;自觉提升事业心、责任心,熟悉业务知识,提高业务技能,努力在消费者心中树立一个公正、公平、快捷、高效的消协形象,使消协真正成为广大消费者的代言人。

二、加大投诉处理力度,把消费争议处理的热点、难点问题作为攻坚的重点,狠抓重大、群体性投诉案件,特别是在医疗、房产、服务业、农资等领域办结一批大案、要案,有效维护消费者合法权益。

三、在以后的工作中,注意做好与领导、同事的沟通,积极做好与领导同事在理事会建设、宣传指导等方面的配合工作,提高工作效率,降低维权成本。

展望20xx年,我们一定会在王秘书长的带领下,群策群力,把消协秘书处的各项工作都能够开展得有声有色,使消费者权益保护工作为促进xx县经济社会协调发展服务。

秘书工作报告参考篇五

我们在办公室的主要工作就是帮助老师处理日常的工作,例如:每学期末的学期考试工作,我们要准备安排监考人员,安排阅卷的相关工作,完了还要整理试卷,把相关的质量分析表、双向细目表、考勤表及成绩单整理好以备新学期的检查。我们把一切工作都要做的有条不紊。像前一段时间要选课,我们办公室里会非常繁忙,各个院系的同学都来办公室里加课删课,但我们总会很耐心的为大家服务。这里的工作环境很好,平时工作量不是很重,空余的时间还可以在办公室看书,王健老师有空的时候还和我们聊天,让我们增长了不少见识。他对我们三个人都十分爱护,经常关心我们的日常学习和生活情况。

本月我们做得最多的工作是整理上学期试卷,存档以备月底的学校检查。有几天几乎天天都在整理试卷,而且有好多自考生打电话过来咨询自考事宜,我们都很认真给的给予回复。还有许多自考生邮寄自己的论文到我们办公室,我们再向他们的导师投递。为了方便我们日常的工作,我们还申请了两个qq号码,以便于接收和发送有关自考生的邮件,另一个是用于联系本科生事宜的。我们还用一个小本记录平时的日常工作,笔记本的扉页还有王健老师给我们的勉励题词,他鼓励我们要好好学习,努力工作,尽情的享受生活。让我们每次看到都很有动力,也让我们感受到家庭一般的温暖!在我们的日常工作中,老师要求我们有空就过去,后来我们发现这样有的时候办公室里会没有人,于是我们就制定了一个排班表,这样就保证了每天都会有人在办公室值班。我们还分享各自从家乡带来的特产。

在这里工作很快乐,也让我学到不少认真工作和与人相处的经验。我很喜欢这里的工作。希望能在这里学到我想要的东西。

在今后的工作中,我还要继续加强学习,戒骄戒躁,努力实践,为把自己培养成为新时期的合格人才而努力奋斗。

秘书工作报告参考篇六

为期一个多月的毕业实习已经结束,实习期间,我增长了见识,拓展了视野。通过工作实践,我更深层掌握了本专业知识和技能操作,积累了宝贵的认识和经验。现将我实习的相关情况报告如下:

实习单位:在县一行政单位办公室,主要负责办公室文秘工作。

实习目的:提高办公自动的实际操作能力,巩固文秘专业知识,丰富实践工作和社会经验,把所学知识运用于实际工作。

公文的撰拟、组织会议;收集、处理信息;接待来访、联络协调等秘书的日常事务与管理。另外,比较注重办公自动化的运用和操作。

1、公文撰拟是机关沟通信息以实现管理目标的基本活动手段,是文秘工作者最为经常的本职任务,也是秘书人员必有的基本能力之一。

我实习计划的第一步是练习公文写作,强化应用文写作能力。在单位里,主要写一些会议、事项性通知,通报、会议纪要等常用公文。从文书的起草到正式发文,在这段过程中对公文语言进行反复的推敲、修改,力求达到【第幅简短、文笔朴实、内涵明晓、行文通畅的要求。通过一段的文笔练习,我能够很熟练地运用公文语言。

2、会议管理实习阶段我参与的主要会议工作是按照单位的安排,在召开的各种专题和办公会议中,认真做好各项准备工作。做到了合理安排会场、及时通知与会人员、做好会议记录,并按照领导安排对重要会议下达会议纪要,使得会议精神和要领能及时传达到各部门。同时,对下发到各部门的文件进行打印和校对,确保各项工作准确高效进行。

3、信息的收集和处理进行信息工作是秘书履行职能任务的普遍手段。秘书辅助领导、处理事务等都是在获取、处理和运用信息。我通过调研、与各部门人员融洽沟通等有效途径,获取对本单位有用的信息为领导工作提供帮助。信息工作要讲求效率,我虚心向老员工学习如何鉴别和取用有价值的信息,以提高运用职能信息的能力。

4、办公自动化的操作现今,办公自动化是办公室人员必备的素质。我比较注意自己在自动化方面的锻炼。目前,我能够熟练操作计算机,用以传递信息、检索资料、编辑文稿等。通过实践操作,我已能自如运用word、excel、outlook、internet及office等办公软件。这也进一步提高了工作效率。

1、要具备必要的基础知识、专业知识和其它知识,当一名合格的秘书。

秘书应该是通用型人才,其工作的综合性要求秘书人员兼备各方面的能力和知识。秘书除了要具备语言文字表达、信息处理、会务接待等这些基本素质外,还要对工作所涉及到的经济、政治、历史等各领域有所了解。

2、讲究工作的艺术性,优化秘书群体。

秘书人员要明确自己的位置,忠于职守,善于合作,懂得工作的方法,理顺与领导、同事及群众的关系,做好三服务。对领导要尊重爱戴、尽职尽责,对同事也要互相支持配合、团结友爱。只有团结的群体才能提高工作效率。同时,秘书群体的每个成员都应该不断提高自己的修养和能力,更新自己的知识,使群体在不断实践、不断学习的过程中不断优化。

一名合格的秘书必须有良好的思想修养和工作作风,要对党对人民负责,密切联系群众。要谦虚谨慎、事实求是,工作要踏实细致、敏捷干练,要有创新精神。

通过实习,我对文秘工作有了更深层的了解。一个多月的实习让我学会了很多知识。在强化了本专业知识和技能的同时,增加了社会实践。做为新时期的秘书人员,要不断提高专业知识和技能,注意各方面能力和素养的培养。认真学习、贯彻党和国家的各项方针政策,了解和掌握领导工作部署,强化表达、办事、应变、社交和办公自动化的操作能力。努力提高自身素质,成为一名合格的文秘人员。

毕业实习这段经历让我受益匪浅。我在实践中了解社会,把平日所学知识很好地运用在工作实践中,锻炼了自己,也为今后的工作打下了坚实的基础。

秘书工作报告参考篇七

1、认真做好消费者投诉工作,过去一年间,xx县消费者协会共受理各类投诉362起,调解成功率xx%,为消费者挽回损失xx元,为行政部门提供案件后政府罚没款16700元,接受来访共计1738人次。

2、xx年全年处理的典型投诉案件三件:

(1)圣安驾校群体投诉案。

(2)单乃望劣质化肥案。

(3)新购拖拉机投诉案。

2、网盟企业促成和解情况,合计18430起,消费者免受损失4378070元。

3、定期向市消协汇报消费者投诉月报表和季度报表以及按时在网上发布工作周报。

4、在消协网站上及时公布受理消费者投诉登记材料,并发布消费警示十期。

1、xx年在省、市、县各级消协秘书处领导的关心指导下,我们接受了一系列培训,让我们对消协工作性质及其意义有了比较深刻地认识,从而使我们能够尽快进入到工作角色中去。

2、在国际消费者权益日纪念活动活动中,我们消协秘书处在工商局及其他行政部门的配合支持下,通过开展一系列活动,设立咨询服务台、制作宣传展板等,与商家及消费者开展交流,提高广大商家的自律意识及消费者的维权意识。我个人的能力素质和认识水平也得到进一步的提升。

3、通过培训及在工作中处理消费纠纷的实践中,在王秘书长的指导下,我逐渐熟练掌握了消费投诉流程。我个人在日常工作及工作之余不断学习,对消保法、消保条例等能够熟练掌握并灵活运用。对于工作中比较典型的投拆案例,我会撰写成文,汇报给办公室或在网站上发布,对广大的消费者起到一种消费警示的作用。

1、加强对法律法规、商品和服务知识、投诉处理技巧的学习。自觉提升事业心、责任心,熟悉业务知识,提高业务技能,努力在消费者心中树立一个公正、公平、快捷、高效的消协形象,使消协真正成为广大消费者的代言人。

2、加大投诉处理力度,把消费争议处理的热点、难点问题作为攻坚的重点,狠抓重大、群体性投诉案件,特别是在医疗、房产、服务业、农资等领域办结一批大案、要案,有效维护消费者合法权益。

3、在以后的工作中,注意做好与领导、同事的沟通,积极做好与领导同事在理事会建设、宣传指导等方面的配合工作,提高工作效率,降低维权成本。

秘书工作报告参考篇八

转眼到公司工作已有二个多月了,回顾这段时间的工作,感触很深,收获颇丰。这二个多月在领导和同事们的悉心关怀和指导下,我学到了人生难得的社会实践经验,也增长了社会见识,下面我将从以下几个方面总结这段时间自己的认识与感受。

一、努力学习,认真细致,不断提高自身素养和工作能力。

回顾二个多月的秘书工作,让我觉得这工作不难做,但难做好,对随机应变能力、沟通能力、工作责任心有较高要求。说不难做,是因为这个职位是处在一个辅助的位置,主要是处理一些日常工作;难做好,是因为工作比较琐碎,面临突发的事情比较多,需要谨慎细心和随机应变。工作任务不难做到,但做到了不代表做得好。如果以计分来算,做到了是合格,但满分是100分,我的目标不是及格。刚来公司,我碰到了很多难题,有很多不会不懂的地方,但是经过二个多月的磨合熟悉,努力学习,一切都在以良好的趋势发展。在完成本职工作之余,我常仔细地看公司的一些的相关资料,一来通过这些资料,我能更好地熟悉公司的业务和情况;二来吸收不同领域的知识,有助于提高自己的综合能力,这也是当初我选择这个职位的一个重要原因。我觉得年轻最需要的就是沉淀,就像建筑物,底子越坚实,才能建得越高越稳。我希望通过自己的努力,多学一点东西,使自己能更加充实,自己的知识面更加广阔。我始终把学习作为获得新知、掌握方法、提高能力、解决问题的一条重要途径和方法。

二、讲究秘书工作中的艺术性,尽心尽力做好本职工作。

在日常工作中我都本着认真负责的态度去对待每项工作。开始由于经验不足和认识不够,觉得每天有很多琐碎的事,有时候记不清楚,偶尔会有小情绪。但我从自身出发寻找原因,做好每天事务记录,不清楚的看看记录就明白了。为使自己尽快熟悉工作,进入角色,我一方面抓紧时间查看相关资料,熟悉自己的工作职责,另一方面我不懂的向同事请教,当然我知道做一名好秘书,不仅仅要努力学习,更要懂得秘书工作的艺术性。我认为秘书工作是以上级工作为核心的,所以要紧紧围绕这一轴心。而且辅助性决定了秘书工作的被动性。怎么变被动为主动,就要看秘书工作的艺术性了。一是研究上面的工作思路,分析其意图,并加以理解、完善和落实;二是保质保量的完成工作任务,该记住的要记熟,该保存的要保存。这些是我工作中所认识到的,我会在今后的工作中努力去落实。

三、以端正的态度与十分的热情投入到工作中。

“态度决定一切”。刚步入工作岗位我难以适应角色的转变,不能发现问题,从而解决问题,有时候不知道自己该干什么,我就有一点失望,感觉自己完全找不到方向。但我还是尽量保持当初的那份热情和端正的态度,不断的做好一些杂事,同时也勇于协助同事做好各项工作,慢慢的就找到了自己的角色,明白自己该干什么,只要我保持十分的热情和端正的态度,相信自己一定做的更好,没有不会做,没有做不好,只有你愿不愿意做。

刘季华。

秘书工作报告参考篇九

在本学期中,学生会面向新入学的初一学妹展开了招新活动,由我担任第一次招新的主持人。现场互动积极,反响热烈,充分调动了学妹们的积极性,活动后收到的报名表也远远超出我们的预期。但是 由于时间安排不够确切、ppt过长、临场活动变化多等因素,招新会并没有在原定时间(即12:50-1:30)内完成,险些耽误了第一节课,以后需要注意时间的分配,避免重复出现错误。

本学期终于完成了“一再拖稿”的校刊,但是由于种种原因,排版暂时没能付诸实践,需要再次修改。主要原因是对部友工作的分配不均(大多数是我一个人看着糟心就全部自己上手修理),时间安排过长(一改一个月)等等。下一任部长接任的时候会着重声明这个问题。

一学年的任期即将结束,我取得了一些比较满意的成绩,也有许多不足之处。希望今后能提高自己的领导力和组织能力,也希望新的部友们能在校刊出版&文案整理方面更上一层楼。最后,还是请诸位多多支持秘书处的工作。谢谢大家!

秘书工作报告参考篇十

1、认真做好消费者投诉工作,过去一年间,xx县消费者协会共受理各类投诉362起,调解成功率xx%,为消费者挽回损失xx元,为行政部门提供案件后政府罚没款16700元,接受来访共计1738人次。

2、xx年全年处理的典型投诉案件三件:

(1)圣安驾校群体投诉案。

(2)单乃望劣质化肥案。

(3)新购拖拉机投诉案。

2、网盟企业促成和解情况,合计18430起,消费者免受损失4378070元。

3、定期向市消协汇报消费者投诉月报表和季度报表以及按时在网上发布工作周报。

4、在消协网站上及时公布受理消费者投诉登记材料,并发布消费警示十期。

1、xx年在省、市、县各级消协秘书处领导的关心指导下,我们接受了一系列培训,让我们对消协工作性质及其意义有了比较深刻地认识,从而使我们能够尽快进入到工作角色中去。

2、在国际消费者权益日纪念活动活动中,我们消协秘书处在工商局及其他行政部门的配合支持下,通过开展一系列活动,设立咨询服务台、制作宣传展板等,与商家及消费者开展交流,提高广大商家的自律意识及消费者的维权意识。我个人的能力素质和认识水平也得到进一步的提升。

3、通过培训及在工作中处理消费纠纷的实践中,在王秘书长的指导下,我逐渐熟练掌握了消费投诉流程。我个人在日常工作及工作之余不断学习,对消保法、消保条例等能够熟练掌握并灵活运用。对于工作中比较典型的投拆案例,我会撰写成文,汇报给办公室或在网站上发布,对广大的消费者起到一种消费警示的作用。

1、加强对法律法规、商品和服务知识、投诉处理技巧的学习。自觉提升事业心、责任心,熟悉业务知识,提高业务技能,努力在消费者心中树立一个公正、公平、快捷、高效的消协形象,使消协真正成为广大消费者的代言人。

2、加大投诉处理力度,把消费争议处理的热点、难点问题作为攻坚的重点,狠抓重大、群体性投诉案件,特别是在医疗、房产、服务业、农资等领域办结一批大案、要案,有效维护消费者合法权益。

3、在以后的工作中,注意做好与领导、同事的沟通,积极做好与领导同事在理事会建设、宣传指导等方面的配合工作,提高工作效率,降低维权成本。

展望20xx年,我们一定会在王秘书长的带领下,群策群力,把消协秘书处的各项工作都能够开展得有声有色,使消费者权益保护工作为促进xx县经济社会协调发展服务。

秘书工作报告参考篇十一

各位理事、各位代表:

我们这次理事会是在第五届中国电子商务与物流企业家年会成功举办之际召开的,本次会议的主题是总结2015年的工作,提出2016年工作的基本思路。现在,我向理事会报告工作,请予审议。

中国电子商务物流企业联盟于2015年筹备,2011年正式成立,第三届第二次理事会于2015年12月选举产生。五年来,我国电子商务物流高速发展,产业地位确立并显著提升。2015年9月,国务院《物流业中长期发展规划》确定了电子商务物流的产业地位,提出电子商务物流工程。2015年4月,商务部协同国家发改委委托中国电子商务物流企业联盟编制全国电子商务物流发展专项规划”。电子商务物流已经成为现代经济社会高效运行的重要基础。在提高国民经济运行效率、保障电子商务持续快速健康发展、推进新型工业化和新型城市化、扩大内需、促进贸易和市场繁荣、推动经济结构调整和发展方式转变、提高人民生活质量、推动企业国际化以及增加就业等具有重要意义。

今年来,在商务部、工信部、中国电子商务协会的领导和相关部门支持下,在各副会长单位,常务理事和理事单位及广大会员单位积极参与下,在相关行业组织、科研、媒体单位等社会各界大力支持下,中国电子商务物流企业联盟深化改革创新思路,贯彻服务宗旨,逐步完善业务体系,内部凝聚力和社会影响力显著提升。2015年,商务部、中国电子商务协会领导给予高度评价。

即将过去一年,困难和挑战比预想的大,联盟秘书处迎难而上,继续以加强联盟的自身建设为主要任务,重点抓了以下几项工作:

(一)围绕产业发展,服务大局,推动电子商务物流产业发展工作:

1、2015年联盟联合国务院发展研究中心、西安交通大学组织起草全国电子商务物流发展专项规划,2015年配合商务部会签,针对国家发改委、工信部、国家邮政局等提出的问题给予反馈,中国电子商务物流企业联盟历时2年参与国家部委第一个国家电子商务物流专项规划的起草工作,为《全国电子商务物流专项规划》的出台提供了有力支撑。

2、全面参与推动电子商务物流业发展的有关工作。联盟通过深入调查研究、企业问卷调查、召开专题座谈会等形式,听取企业诉求,归纳整理后分别向各部委反馈意见,争取政策支持。2015年先后向国务院法制办、发改委、工信部、商务部、交通部、海关总署、国家邮政局、国务院发展研究中心、中国电子商务协会、中国口岸协会、中国快递协会、反应政策意见:提出激发企业活力,取消快递行政审批制度、倡导跨境通道共享,完善电子商务物流标准等政策建议。

3、努力推进电子商务物流标准化工作。联盟携手中国标准化研究院、顺丰速运(集团)有限公司、圆通速递有限公司、申通快递有限公司、普洛斯投资管理(中国)有限公司、乾龙物流集团有限公司、北京百利威仓储物流有限公司、浙江网仓科技有限公司、商派软件有限公司、圣特尔e店宝、锐特信息技术有限公司、等相关公司共同起草电子商务物流服务规范行业标准,此标准2015年11月9日商务部已正式对外发布。此外2015年电子商务物流信用评价标准、电子商务物流信息化评价指标处于起草中:目前参与单位涉及到:中国标准化研究院、西安交通大学、菜鸟网络科技、京东商城、顺丰速运、当当网、聚美优品、安寻网络、上海菱通软件股份有限公司、上海富勒信息科技有限公司、唯智、e店宝、阿大科技、北京赛博迪斯软件技术有限公司。

(二)扩大交流,加强行业交流与合作

1、加强行业宣传,拓展国际交流与合作;联盟开通官方网站、联盟专属微信公众账号、微博、为广大会员提供线上线下宣传服务,同时与国内外100多家权威媒体深度合作,在国际上与北卡大学探讨国际考察、培训、研讨会等相关合作。

(三)精心组织,提高质量,打造行业品牌活动

1、品牌会议活动创新发展。出现了“中国电子商务与物流协同发展大会”、“中国电子商务与物流企业家年会等规模上千人的品牌会议。中国跨境电子商务物流大会、中国生鲜农产品电子商务物流大会等专业性会议影响力逐步扩大。

2、评选表彰活动影响进一步扩大。“中国电子商务物流综合服务五十强、电子商务物流服务(模式创新、服务质量)奖、中国电子商务物流服务最佳技术装备(行业)大奖、中国电子商务物流新锐人物奖(企业奖)、中国电商与物流诚信品牌大奖(诚信企业、企业家、产品)、消费者最信赖的电商平台、电商物流最佳行业贡献奖、最佳跨境电商服务平台”等多项评选活动得到积极反馈,截止到2015年11月,申报奖项企业累计超过630家。

(四)拓展渠道,开发功能,为会员企业办实事

1、开拓行业融资渠道。联盟自成立以来连续两年年会组织召开投融资金融座谈会,为

物流企业和金融机构搭建交流合作平台。联盟2015年联合平安银行、光大证券签署战略合作协议,构建电子商务全聚到融资服务,计划成立中国电子商务物流产业发展基金。解决大中小型电商物流企业融资瓶颈。

2、组织推进电子商务物流公共服务平台建设:电子商务物流公共服务平台是落实中国电子商务协会、中国快递协会战略框架协议的重要内容。

3、组织开展招商引资和业务推广服务。四年来,应各地政府、开发区、园区管委会、等单位和部分会员企业邀请,联盟组织会员企业实地考察,为当地政府招商引资服务,协助会员单位开展业务推广和商务联系,取得了一批实质性成果。

4、深化行业规划咨询培训服务。联盟积极参与地方重点电子商务物流项目的论证、规划和设计,并努力开展个性化咨询服务,培训服务满足客户多样化需求。

(五)扩大规模,培育团队,注重联盟自身建设

1、组织规模快速扩大。截至目前,联盟会员总数已达476家。龙头企业和大中型电商物流企业成为新会员的主体,会员结构趋于合理。在本届理事会期间,联盟先后成立中国电子商务物流企业联盟湖北分会、中国跨境电子商务物流服务中心,中国电子商务物流企业研究中心。目前联盟已设立三个分支机构,拟设立中国电子商务物流企业联盟生鲜宅配专业委员会。为适应区域发展需要拟设立西部地区、中部地区、南部地区地方分会。

2、制度建设逐步完善。本届理事会期间,先后召开两次理事会,5多次会长办公会。建立了人才考核激励机制,调动员工的积极性和主动性。加强分支机构管理,做好领导班子的考核、调整和换届工作。与兄弟协会、联盟和地方协会建立了紧密联系机制。

3、专家团队作用增强。五年来,联盟专家团队不断扩大,现有专家39位,在课题研究、政策建议、标准制定、行业管理、会议活动等多个领域发挥了重要作用。

4、财务已具备可持续发展能力:截止到2015年11月30日,联盟基本实现收支平衡。 各位代表:过去的五年,是联盟与全国电子物流行业同成长、共进步的五年,也是联盟行业地位巩固提升的五年。经过大家努力奋斗,我们形成了符合行业发展需要和自身职能定位的工作思路,构建了为企业、行业和政府服务的业务体系和服务品牌,培养了政治业务素质较高、服务意识和工作能力较强,热心于行业联盟工作的人才队伍,为今后的工作打下了良好基础。五年来的成绩,是全体会员共同奋斗的结果,是各位理事认真履职的结果,是陈震副理事长、陈显宝会长、高会长等老领导开创的行业基础,也离不开各位名誉会长、顾问、专家的关心和支持。

在这里,我代表本届理事会,向各位领导、副会长、常务理事、理事和全体会员,向国

家发改委、商务部、工信部、国家邮政总局、国家标准委等有关部门以及所有关心和支持联盟工作的各界人士,表示衷心的感谢!向开创联盟事业基础的老领导,向始终关心联盟发展的各位名誉会长和顾问、专家表示崇高的敬意!

五年来,联盟工作取得重大进展,但也存在许多不足和缺憾,比较突出的有会员覆盖面不够广,结构有待优化;服务功能需要进一步提升,特别是企业服务上有待加强;专职人员组织结构和人才队伍还有一定差距,内部资源需要进一步整合;国际交流与合作需要拓展和深化,国际影响力还有待提升等等。这些都需要我们在今后工作中改进提高。

二、新一届理事会下一年度工作建议:

(一)积极落实国家电子商务物流发展中长期发展规划

为落实“十三五”规划纲要,《国家电子商务物流发展专项规划(2015—2020)》计划2016年一季度对外发布。联盟要积极参与规划落地工作,我们要认真学习规划纲要,努力完成建立和完善电子商务物流服务体系的重要任务。要引导生产企业、电子商务企业与物流业联动发展;支持各类电子商务物流企业做大做强,培育具有国际竞争力的电子商务物流企业公司;要促进资源整合和分工协作,优化基础设施布局;要统筹国内与国际、全国与区域、城市与农村电子商务物流协调发展;增强科技创新能力,全面提高电子商务物流技术、管理、信息化和标准化水平;要继续营造政策环境,要充分重视绿色可循环物流的实施,增强可持续发展能力。通过电子商务物流业中长期发展规划的落实,进一步发挥电子商务物流业在支撑国民经济和电子商务发展的重要作用。

(二)反应会员诉求,开展与各部委工作对接,争取政策扶持与支持,与地方政府加强交流沟通。

联盟自身找准定位,切实为企业办事:

联盟应大力创新把企业的发展需求做为工作的出发点和落实点,以服务企业、服务企业家为宗旨,在相关政策、资源整合、技术创新、融资、信息化、标准化等方面开还存在诸多问题。这些都是业界反映强烈,制约电子商务物流发展的突出问题。我们一定要抓住本届政府深化体制改革的机会。积极反映企业诉求,配合政府有关部门的工作,提出政策建议。

(三)努力提高联盟服务能力和水平

我们要在5年工作的基础上,进一步强化各项基础工作。一要积极推进标准化工作,加强标准基础研究,做好标准规范管理,引导和推动标准的实施应用。2016年加大对电子商务物流服务标准的宣贯力度,评选出电子商务物流服务规范行业标准示范单位。上报批复电子商务物流信息化评价指标,电子商务物流信用评价标准,起草跨境电子商务物流国家标准;二要全面加强教育培训工作,完善多层次协调发展的教育培训体系,推动物流学科体系建设。三要修订完善评估和表彰制度,坚持标准、规范程序,增强评估表彰的行业权威性。四要培育发展品牌会展,做好会展需求分析,规范会展全程管理,提升品牌会展的行业影响力,进一步巩固加强中国电子商务与物流企业年会暨电商物流产业生态千人联谊品牌会。同时针对行业热点定期、不定期沙龙工作全面开展,六要行业研究工作,加强学术理论研究,促进产学研结合,落实中国电子商务物流研究院具体工作,发起电子商务物流五十人学术论坛,编写2016年中国电子商务物流行业发展报告。七要深入拓展行业咨询服务,满足个性化服务需求。开展地方规划、园区规划服务;八要扩大国际交流与合作,提升我国物流行业的国际影响力。九要打通会员融资渠道,促进产业发展,联盟将确定与平安银行、光大证券的战略合作,开展电子商务物流产业发展基金具体工作。十、加强电子商务物流行业宣传推广:电子商务物流行业宣传与合作:实时行业动态报道,官网、日报 、微信圈等相关媒介宣传,开展会员之间商务合作、企业招聘、个人求职等增值服务。

四、进一步加强联盟自身建设

一是不断壮大会员队伍,扩大会员覆盖面,继续优化会员结构,同时强化会员服务,与会员建立更紧密的联系机制。二是继续加强制度建设。三是推进专业化管理,加强分会、专业委员会建设,发挥专家委员会作用。四是加强联盟领导班子建设,改革内部运行机制,提高专职人员的业务素养。五是加强与各行业协会、地方政府有关部门及协会以及各有关方面的联系与合作,探索行业协会可持续发展道路。

三、联盟五年来的工作与体会

联盟于2015年筹备,2011年成立。联盟的5年,是学习、探索、实践的5年,是突破、创新、发展的5年,也是艰苦奋斗、开拓服务的5年。5年来,我有以下深刻体会:

(一)联盟必须坚持改革创新

逐步创立了品牌服务项目,形成了基本的业务工作体系。5年来的实践表明,改革创新是联盟发展的动力,我们一定要传承下去。

(二)必须坚持服务宗旨

联盟的“立会之本”在于服务。5年来,联盟始终坚持“为企业服务、为企业家服务的宗旨、致力于维护会员利益和合法权益,使联盟成为“会员之家”;成为行业的“主心骨”,引领和指导行业自律发展;成为政府的参谋和助手,充分发挥政府与企业的桥梁和纽带作用。5年来,我们兢兢业业、务实高效的服务,得到了政府承认、行业认可、企业认同。今后,不论形势如何变化,联盟的服务宗旨永远不能变。

(三)必须加强联合协作

联盟的工作方法在于联合与协作。联盟是一个开放式的创新服务团体,尤其需要各有关方面的支持与配合。五年来,联盟依托政府有关部门,争取领导和支持,推动了相关政策措施的出台和落实。与兄弟协会和地方协会、政府建立联系机制,在多个领域开展业务合作,较好地发挥了行业整体优势。通过与会员单位、新闻媒体、研究机构开展多种形式的联合与协作,形成发展合力,为各项工作的开展奠定了组织基础。联合与协作,是联盟最重要的工作方法,我们应该继承和发扬。

(四)必须建设好领导班子和工作团队

联盟事业发展的关键在人才。5年来,我们不断推进内部人事制度改革,注重人才引进与培养,加强领导班子和工作团队建设,并注意发挥兼职副会长及专家学者的作用。这是联盟5年发展的重要经验,也是我们继往开来,持续发展的根本保证。

各位代表:联盟五年来的发展,离不开老领导开创的事业基础,离不开专家学者大力支持,也离不开会员企业积极参与。中国电子商务物流企业联盟走过了5个年头。让我们再接再厉、团结奋进,锐意改革,务实创新,坚持服务宗旨,加强联合协作,进一步开创联盟工作的新局面,为促进我国电子商务事业的新发展做出新的贡献。

以上报告不到之处,请大家批评指正。

各位领导,同志们:

按照要求,下面我就自身岗位职责履行情况及今后工作打算简要汇报如下,不妥之处,请同志们批评指正。

— 1 —

建设,努力营造风清气正的工作环境,办公室“三服务”水平得到有效提高。

当前,全市上下精神振奋,人心思进,我市的赶超跨越发展正面临着难得的好局面。为此,当前及今后一个时期,我将继续认真履行自身岗位职责,切实树立一个指导思想,坚持六个努力方向,努力为项城经济社会又好又快发展作出自己最大贡献。

一个指导思想是:树立有利于推动中心工作的科学服务观,充分发挥好秘书长参谋助手、综合协调等职能作用;同时,全面落实卢展工书记提出的'“八项要求”,以创“五型”单位、评“五型”干部职工活动为总抓手,全面提高办公室“三服务”水平,力争实现单项工作争一流,整体工作上台阶。

六个努力方向是:

— 2 —

于表达自己的看法和观点,又要不折不扣地执行领导集体做出的决定;作为秘书长,我将全力为领导机关和领导班子创造良好的工作环境和条件,提供各方面优质服务,甘当配角和绿叶,埋头工作而不出头露面,幕后搭台而不台前唱戏,顶得住压力、受得了怨气,切实顾全大局;作为办公室主任,我将认真当好“班长”,努力带出一个有战斗力的服务团队,为提供优质高效服务。

二是抓调研当参谋。以开展多层次、宽领域的调研活动为总抓手,围绕中心工作,深入基层,及时总结经验,发现问题,提出对策,积极参与和服务决策,切实做到参之有方、谋之有道。下半年,我将结合上级政策及我市经济社会发展新形势,着手拟定几项新的调研课题,抽出时间多下基层,认真开展专项调研活动,为决策提供参考和依据。

三是抓督查促落实。做到善抓大事,全力推动重要会议、重要文件、重要决定精神的贯彻落实,尤其是对“双十”工程、招商引资、产业集聚区建设等事关全局的重大事项,一抓到底,抓出成效;敢抓难事,对一些人民群众反映热烈的热点问题,如网民留言办理等,做到紧抓不放,事事有结果;勤抓急事,对上级和领导的批示件、交办的重要事项,要急事急办、特事特办,确保领导批示精神得到全面、及时的贯彻落实。

四是抓协调聚合力。充分发挥秘书长联系和协调的“传动轴”作用,对内,沟通协调好领导班子;对外,沟通协调好与人大、政府、政协等领导机关;对下,沟通协调好下级党委、政府和同级各职能部门,通过综合协调,形成工作合力,推动全局工作。继续坚持定期与四个班子领导机关联系制度,及时收集整理领导活动计划,提交会讨论审定,统筹安排,避免工作冲突,提高工作效率。

五是抓制度促规范。办公室是的综合服务机构,肩负着保证机关正常运转,保持上下左右联系畅通的重任。作为办公室一班之长,必须加强机关管理,提高工作质效。以完善制度为先导,进一步对办公室各项规章制度进行完善。无论是公文处理、综合文字服务、信息调研、承办会议,还是提供后勤保障,都要置于制度的管理之下;无论是岗位职责、工作流程,还是责任追究,都要在制度中予以明确。实行严格的层级负责制,实行秘书长管面,副职管线,各内设科室管点,点、线、面结合,既分工负责,又相互配合,确保机关工作不出纰漏。通过完善制度,抓长久,长久抓,使办公室各项工作都能严格按照规范的程序运作。

内容的创“五型”单位、评“五型”干部职工活动,创先争优,力争使办公室全体人员在政治素质、思想作风、业务能力、工作绩效、整体形象等各个方面都有一个明显的提升。同时,对办公室的干部职工要做到工作上放手,人格上尊重,政治上爱护,生活上关心,营造公平公正、团结和谐的工作环境,激发干事创业的工作动力,建设一支坚强有力的办公室队伍。

各位领导、同志们,非常感谢大家以往对我本人及办公室各项工作的支持,也希望大家继续关心、支持我本人及办公室的工作,并多提宝贵意见,以利于我们把工作做得更好。谢谢大家!

秘书工作报告参考篇十二

亲爱的陈宪平会长、伍卓萍常务会长、鲁强秘书长、各位执行会长、副会长、副秘书长和理事、会员:

大家下午好!

我受中山大学高教院博学mba同学会秘书处的委托,向各位干部做第四届理事会秘书处工作报告。

20xx--20xx年是不平凡的一年,是同学会换届后的第一年,也是博学同学会品牌宣传年。在这一年里同学会组织开展了一系列大型活动,创造了很多个第一,在原来的基础上大大提升了博学同学会的凝聚力和知名度,产生了良好的社会效应。下面,我就同学会这一年的工作,分三个部分向理事会报告。请审议。

创会会长1名,会长1名,常务会长1名,秘书长1名,常务秘书长1名,监事长1名,荣誉会长4名、执行会长15名;副会长54名;理事8名,截止20xx.7月同学会共有高级会员660名,其中在册会员人501名,未续费会员159名。主要是老班总一至总五、经理10-15班原有会员214名,现续费的只有55人。

这一年博学同学会组织开展了19次以上的活动,其中:。

1、20xx年6月27日博学同学会成立三周年活动暨博学同学会第五届论坛。

2、20xx年11月14日“总十三杯”中山大学高教院博学mba同学会第二届运动会。

4、20xx年12月27日“香港俞氏*金色时代”博学同学会20xx年盛大年会。

6、20xx年3月24日博学同学会河源市紫金县琴口村扶贫实地考察暨捐建村民饮用水工程的启动仪式,这个项目共捐献了30万元用于琴口村村民饮用水工程的修建和5万元用于琴口村小学的操场建设。

7、20xx年4-5月出版发行了博学同学会第三期年刊。

8、20xx年1月出版了博学同学会年会专刊。

10、20xx年4月18日组织了《春雪润之》中大mba学员专场。

13、20xx年5月28日学习组成功举行了“服饰、皮具、鞋业行业”研讨活动。

14、20xx年6月10日成立了博学同学旗下的第一个行业小组:“服饰、皮具、鞋业行业”小组,并选举了小组核心人员。

15、20xx年6月19日组织了同学会干部与新班班委见面会。

16、20xx年7月8日前往了来发瑞皮具有限公司学习走访活动;

17、20xx年7月30日组织皮具行业同学参加了广州皮革皮具行业第二次研讨活动;

19、博学足球队和篮球队分别组织多次活动;

20xx年6月的三周年庆典及会员大会;

20xx年9月举行了首届理事会议;

20xx年10月针对博学同学会第二届运动会举行了执行会长联席扩大会议;

20xx年12月针对20xx年年会举行了执行会长联席会议;

20xx年3月举行了今年首届执行会长联席扩大会议;

20xx年6月召开了理事会议筹备会议。

1、会员问候:逢传统节假日短信关怀问候。

2、会员信函:寄发新会员《迎新函》寄发老会员《问候函》。

3、为会员寄/派发同学会刊物。

4、会员任职期限管理、续费/收缴和寄发会员任职牌匾。

5、及时发布同学会活动消息。

6、同学会博学和网站的信息更新管理。

7、寄/派发、收集会员意见调查表(每半年一次)。

8、会员活动资源收集和公布。

9、同学会组织的各项活动/捐助等历史档案管理。

1、做好博学同学会的日常服务管理工作。

2、认真完成理事会决议的年度任务,对各活动进度进行管理。

3、针对各小组活动进行协调和配合。

各位会员:虽然博学同学会在短短四年的摸索过程中取得了可喜可贺的成绩,这一路上的辛苦、努力和进步也是我们有目共睹的。然而,我们还必须看到我们的不足,并进一步改进和完善。20xx年的工作任务仍将十分艰巨。让我们群策群力,不断地努力完善我们的各项工作,广泛吸纳人才、加强智力、信息等方面资源的整合,探索出一条为广大会员服务的新模式,新渠道,为我们的沟通、交流、了解和资源共享提供更广阔的天地。我们也坚信,有您的参与和支持,同学会以后一定会越来越好!

秘书工作报告参考篇十三

各位代表、同志们:

我受电力公司工会委员会的委托,向大会做电力公司工会工作报告,请各位代表审议。

一、过去20xx年的工作回顾。

20xx年,公司工会在公司党委和省电力公司工会的正确领导下,在行政的大力支持下,各项工作紧扣公司安全生产、经营管理、工程建设和精神礼貌建设工作,不断深化民主管理,认真履行工会职能,维护职工合法权益,强化群众安全监督,透过开展经常性的职工教育、劳动竞赛、厂务公开、文体活动等,不断激励广大职工为更好地完成公司的各项目标任务顽强拼搏努力工作,在促进公司礼貌建设、持续队伍稳定、打造电建品牌、构建和谐企业发挥了用心作用。

总结一年来工作,我们感到有以下几方面的成绩:

1、民主管理和民主监督工作得到了有效落实。

坚持和完善公司职代会,民主管理工作落到实处。认真开展了职工代表提案的征集和办理工作,将收集的24件代表提案分类提交公司相关领导和部门进行了办理,并将办理结果及时反馈给各位提案代表,提案处理率达100%。

职代会闭会期间召开了4次代表组长扩大会议,对公司新制定的《理顺归并职工工资》、《公司职工物资采购管理办法》、《公司职业病、工伤管理办法》等制度进行了讨论和审议。组织部分职工代表参加了省电力公司对公司班子的考核测评。

组织召开了物业管理听证会,就西安、咸阳两大基地的水电暖收费、药价和医疗服务收费等状况向职工代表做以说明,并就职工提出的16条意见提出了整改措施,且督促逐一落实。

对基层单位厂务公开实施状况进行了两次专项检查,组织职工代表广泛参与了公司多层面的工程招议标、机械购置、物资采购等经济活动,较好地发挥了监督职能。

2、动员和组织职工为施工生产和经营效益的提高贡献力量。

一是结合公司实际,在灞桥、南京、涟源等重点工程项目开展了劳动竞赛活动。各项目部根据各自不一样的工程特点,以竞赛为实,以提效为本,构成了比、学、赶、帮、超的良好局面,在调动广大职工的劳动用心性和促进公司生产经营方面取得了显著的成效。

二是会同有关部门组织了“迎奥运、塑形象、添光彩”职工技能比武活动,透过理论和实际操作比赛,涌现出了一批技术硬、潜力强的先进班组和业务技术骨干,既提高了职工的劳动技能,又调动了广大员工学技术、钻业务、练本领的工作热情。

三是透过安全监督检查、开展建立“无违章班组”活动、“家庭包保安全生产公约”签约活动等形式,进一步强化了职工的安全自我防护意识和遵章守规的良好习惯,努力营造家庭保平安的氛围,为公司安全年的实现奠定了良好基础。

四是广开言路,更好地依靠职工办企业,拓宽广大职工参政议政的渠道,在全公司范围内开展了“合理化推荐”征集活动,为企业的发展献计献策,共收集到推荐40余条,对我司的安全生产和经营工作起到用心的推动作用。

秘书工作报告参考篇十四

大家晚上好!时光荏苒,岁月如梭。转眼间我们已经从懵懂的大一新生,步入大二这个行列。回顾这一年,让我刻骨铭心。首先,我很荣幸能够有机会站在那里向大家汇报我一年以来的工作。

回顾一年来的经历,我感到既充实,又欣慰。我和那里的老师和同学们一齐学习工作,不仅仅增进了了解,沟通了感情,建立了友谊,也获得了许多有益的启示,工作潜力也得到了必须的提高。总结一年来的工作,我觉得有所得也有所失,今后还要从以下三方面进一步努力。一是要继续提高认识水平。个性是对工作中可能出现的问题和困难,要注重从总体上把握,增强工作的预见性和主动性,时刻持续清醒的头脑和强烈的忧患意识。二是要提高工作效率。对各项工作要充分尊重现实,体现层次性,区别对待,循序渐进,注意把握规律性。三是要更加严于律已。对工作总体上要高标准、严要求,在一些具体问题上要求新求细求精,以身作则。

在那里我们会收获很多其他同学不曾得到的经验,我们会学会如何更乐观的应对压力,如何珍惜和爱护自己。这为我们以后应对社会增添了一个筹码。

一年以来,我勤勤恳恳、踏踏实实的做了很多工作,从中得到了锻炼和提高。同时,也为丰富大学生课余活动、提高学生会在学生中的影响力做了一些贡献。

分团委学生会是一个很锻炼人的地方。践行社更是一个能够磨炼心态的地方。就像我和13级的伙伴说的一样“能够在践行社坚持呆下来的人必须是个很不错的人”。在那里我们会收获很多其他同学不曾得到的经验,我们会学会如何更乐观的应对压力,如何珍惜和爱护自己。这为我们以后应对社会增添了一个筹码。在接下来的团委日子里,期望我们能一齐相信头顶的晴空,和足下坚实的土地,心中永远涌动着青春如潮的呼唤,在你我各自徐徐展开的远景,一样的深情,一样的潇洒!

总的说来,我觉得我们践行社的工作任重而道远,在未来的生活中,我会更加努力的做好自己的工作,请各位领导相信我。

总结过去,昭示此刻,指导未来,我将继续努力,不断提升自我,完善自我,把践行社工作做的更好。

最后,再一次感谢关心和支持我工作的各位领导和老师们,感谢和我一齐为践行社发展作出辛勤工作和不懈努力的各位同事及一向关注和支持学生部的广大同学们!谢谢!

以上是我的个人,若有不妥之处,尽请老师们批评指正。

秘书工作报告参考篇十五

本学期我们组以校教学工作计划为指导,有效发挥教学研究、教学指导和服务于教学的职能,积极参与学校“高效课堂”活动,促进本学科的校本研修,提高本学科教学质量。现将本学期工作总结如下:

1、改变了教学观念,以教研促教学,以集体备课促教学,大力推行新的教学思想,结合学校教学活动,全组老师积极参与各种校内外听课学习活动,老师们认真撰写听课笔记和心得,课后评课实事求是,不搞形式主义,真正做到本学期每人听课达12节以上。同时加强英语教师的业务培训,提高全体教师的业务水平。加强集体备课,继续开展集体备课中的说课评课等教学研讨活动,优化教案,精心设计,优化教学过程;提高课堂教学效率;激发和培养学生学习英语的兴趣,努力提高学科的整体教学质量。通过活动,进一步提高课堂实效性和教师课堂教学能力。

2、加强对学生综合能力和学习习惯的培养,在教学过程中注意不断鼓励学生参加语言活动,帮助他们树立学习英语的自信心;注重狠抓学生基础知识和基本技能,在尾部提升上下功夫,使学生在学习过程中不断提高英语语言的能力,考试合格率有所突破,缩小困难面。本学期开展了一些英语活动,教唱英语歌,看英语原版电影,还组织学生举办的英语小报制作比赛,有效的帮助激发学生学英语兴趣。

3、加强信息技术与英语学科教学的整合,努力以教学的信息化带动英语教学的现代化,充分发挥整合的优势,大力优化教学过程,用多媒体课件进行教学,以此创造新的教学模式,优化教学进程。

4、鼓励上网学习,收集先进的教育教学理论和教学素材,进一步完善资源库建设。全组教师做到团结一致,资源共享,打整体战,促进了教师理论素养的提高。

在日常管理工作中,我们从常规教学入手,做到有计划、有落实、有检查、有总结,严格执行过程化管理。在开学初,我们组每人都制定了详细的教学计划,教师集体备课时,共同探讨教学中的疑难问题,力求在备课上体现创新。我们注重课后的反思和总结。在每上完一节新授课后,总会在一起讨论“我这节课是怎么上的,有什么地方觉得不够到位”,积极的向其他教师请教,把好的教学建议以教学后记、教学反思的形式记录下来。每个英语教师都能第一时间弄清所教班级“学困生”的类型状况,制定转化计划,实施弹性学习目标,分层教学,使不同类型的“学困生”都能得到不同程度的发展。

1、教研氛围还不够主动,学术研究的氛围还不够浓厚,论文、课题的数量较少。应加强论文的撰写和反思的系统化,提高全组的教育教学理论水平。

2、继续加强对学生分层教学,积极探索对后进生的教育方法,努力做好尾部提升。如何探索出一条适合我校学生学习英语特点,着实有效地提高教育教学质量的英语教学路子,这仍然是我们全体英语教师今后共同努力的方向。这也要求我们英语教师必须加强自身学习,提高业务水平和驾驭课堂的能力,进一步更新教育教学观念,以全新的教育理念投入到英语教学研究中来。

我们将不断总结经验,再接再厉,努力工作,不断开拓进取,改进备课组工作中存在的不足,解决已发现的问题和不足,为把学校英语教学各方面的工作提高到一个新层次而奋斗。

秘书工作报告参考篇十六

我是北京师范大学实验华夏女子中学初二五班xxx,现任校第九届学生会秘书处处长,兼任副主席一职。以下是我xxxx—xxxx学年上半学期的述职报告:

在本学期中,学生会面向新入学的初一学妹展开了招新活动,由我担任第一次招新的主持人。现场互动积极,反响热烈,充分调动了学妹们的积极性,活动后收到的报名表也远远超出我们的预期。但是由于时间安排不够确切、ppt过长、临场活动变化多等因素,招新会并没有在原定时间(即12:50—1:30)内完成,险些耽误了第一节课,以后需要注意时间的分配,避免重复出现错误。

第二次对部门工作理念进行阐述的招新活动,我因病没有在场,只得录制了音频,委托在场的部友进行播放。准备略显仓促,只是挑选了几个学妹们比较在意的问题作解释,没能具体到细节地切实回答,幸好初一小学妹都很善解人意。但还是希望下次自己的身体能“给点儿力”,不要临场出问题啊。

本学期终于完成了“一再拖稿”的校刊,但是由于种种原因,排版暂时没能付诸实践,需要再次修改。主要原因是对部友工作的分配不均(大多数是我一个人看着糟心就全部自己上手修理),时间安排过长(一改一个月)等等。下一任部长接任的时候会着重声明这个问题。

秘书处的常规工作——例会文案整理,本学期仅仅记录了很少的一部分(不知道什么原因,可是我的确每一次都记了)。望多加反思。

一学年的任期即将结束,我取得了一些比较满意的成绩,也有许多不足之处。希望今后能提高自己的领导力和组织能力,也希望新的部友们能在校刊出版&文案整理方面更上一层楼。最后,还是请诸位多多支持秘书处的工作。谢谢大家!

秘书工作报告参考篇十七

x县南依江淮分水岭,西傍淮淠河,北靠八公山,理赔专业技术工作报告。全县国土面积2968平方公里,辖25个乡镇、279个村(街道),总人口134万。x县是农业大县,拥有农业人口118万,耕地176万亩。x县也是国家扶贫工作重点县,由于历史和自然的原因,旱涝灾害频繁,每年非涝即旱,长期以来农业生产“靠天收”现象严重。由于农业基础设施薄弱,农民增收难保障的问题一直困扰着我们。县委、县政府充分认识做好政策性农业保险工作的重要性和必要性,将此作为贯彻落实党的十七届三中全会精神和省市有关决定、加强粮食基础产业建设、提高粮食综合生产能力、实施粮食“双35亿”工程的重要举措,大力推进政策性农业保险试点,化解种田风险,让农民吃下“定心丸”。2010年秋季,全县共完成午季作物参保面积138万亩,其中油菜42、4万亩,小麦95、6万亩,占总参保任务的103%。

去年入秋后,我县出现冬春连旱,麦菜遭受严重旱冻,受灾面积达到45万亩,其中小麦受旱30万亩,油菜受旱12万亩。面对严重旱情,我县一方面发动群众迅速行动,全力以赴打好抗旱保苗攻坚战;另一方面抽调专业人员查灾核灾。在国元农业保险六安支公司的大力协助下,顺利完成油菜旱冻灾害查勘核赔工作。据统计,全县符合理赔政策的油菜旱冻灾害绝收面积5、74万亩,共支付理赔款额745、47万元。

开展政策性农业保险工作,是党中央、国务院加大对“三农”工作支持力度的新举措,是上级政府“关注民生、重视民生、保障民生、改善民生”的具体体现。这是一项顺民意、得民心的惠农工程。认真做好政策性农业保险工作,对于提高我县农业抵御和化解自然灾害能力,从而提高农业综合生产能力、增加农民收入,具有十分重要的现实意义。具体工作中,我们主要做了以下工作。

一是健全管理机构。盛市关于开展政策性农业保险试点的会议召开后,我县积极贯彻落实,早在去年8月份,就成立了政策性农业保险试点工作领导小组,领导小组下设农险办和理赔办,负责全县政策性农业保险理赔工作的指导、协调和监督工作,确保工作有人专抓专管。通过两个办公室运作,我县在25个乡镇确定了协保员,建立健全了由农业、气象、民政、水利等相关专家参与的灾损查勘专家库。去年9月24日,我县召开了全县政策性农业保险试点工作会议,标志着这项惠民工程在我县全面启动。

二是强化宣传发动。农业保险的商品性和非商品性的双重性,决定了它属于“准公共产品”范畴,具有政策性、公益性、群众性、技术性和时效性等特点。为把好事办好、让农民满意,我们在工作开展中,力求准确把握这些特点,积极探索和寻找政策的刚性和实际工作灵活性的结合点,引导广大农民群众利用政策有效降低生产风险。考虑到这项工作涉及面广、工作量大、群众性强,关系到广大农民的切身利益,我县充分利用会议、板报、标语、广播、电视等宣传媒体和发放宣传材料、悬挂条幅等宣传形式,广泛掀起农业保险宣传热潮,造浓舆论氛围,使这项公益性惠农政策人人皆知,落实到千家万户。在分解参保任务时,我县要求协保员做到“四个到基层”,即,政策宣讲到基层、任务落实到基层、干部工作到基层、跟踪服务到基层。由于工作细致,广大农户心平气顺,给予大力支持,共缴纳保费331万元,顺利完成市下达的参保任务。

三是及时配套资金。我县是个财政困难县,县级财政属“吃饭财政”。按照上级下达的参保任务,我县需要为投保农户提供近1700万元的风险保障资金。除中央及盛市财政补贴1110万元外,县级财政尚须配套213万元。县几个班子通过统一思想,普遍认为开展政策性农业保险不仅是一项民生工程和政治任务,也是关于我县农业可持续性发展、保障国家粮食安全的重要举措,做好这项工作还是对领导干部爱民之心、执政能力的一个检验。对于县级配套资金,必须做到一分不差足额及时到位。不仅如此,县政府为调动协保员的工作积极性,还专门拿出资金,建立了工作奖励机制,对工作成绩突出的予以重奖。

秘书工作报告参考篇十八

我是北京师范大学实验华夏女子中学初二五班xxx,现任校第九届学生会秘书处处长,兼任副主席一职。以下是我xxxx—xxxx学年上半学期的述职报告:

在本学期中,学生会面向新入学的初一学妹展开了招新活动,由我担任第一次招新的主持人。现场互动积极,反响热烈,充分调动了学妹们的积极性,活动后收到的报名表也远远超出我们的预期。但是由于时间安排不够确切、ppt过长、临场活动变化多等因素,招新会并没有在原定时间(即12:50—1:30)内完成,险些耽误了第一节课,以后需要注意时间的分配,避免重复出现错误。

第二次对部门工作理念进行阐述的'招新活动,我因病没有在场,只得录制了音频,委托在场的部友进行播放。准备略显仓促,只是挑选了几个学妹们比较在意的问题作解释,没能具体到细节地切实回答,幸好初一小学妹都很善解人意。但还是希望下次自己的身体能“给点儿力”,不要临场出问题啊。

本学期终于完成了“一再拖稿”的校刊,但是由于种种原因,排版暂时没能付诸实践,需要再次修改。主要原因是对部友工作的分配不均(大多数是我一个人看着糟心就全部自己上手修理),时间安排过长(一改一个月)等等。下一任部长接任的时候会着重声明这个问题。

秘书处的常规工作——例会文案整理,本学期仅仅记录了很少的一部分(不知道什么原因,可是我的确每一次都记了)。望多加反思。

一学年的任期即将结束,我取得了一些比较满意的成绩,也有许多不足之处。希望今后能提高自己的领导力和组织能力,也希望新的部友们能在校刊出版方面更上一层楼。最后,还是请诸位多多支持秘书处的工作。谢谢大家!

秘书工作报告参考篇十九

xx年逸夫小学被评为市级“礼貌岗”,校图书馆被评为省级“礼貌岗”。荣获省级“礼貌岗”荣誉称号的高校图书馆只有我校。

六、加强工会自身建设,增强活力校工会在开展工会工作的过程中,注重抓工会组织的自身建设,主要着力于以下几个环节。

1、继续建立健全工会各项规章制度,组织实施新余高专教工代表大会实施细则。

2、认真抓好组织整顿、发展会员。

3、加强对工会财务工作的管理,严格按照有关规定,合理地使用好工会经费。

4、注重提高工会专职干部及校工会委员的业务素质,组织学习业务知识。

各位代表,一年来校工会的工作得到了学校党委、行政和各工会小组及教代会代表的大力支持,在维护教职工合法权益,促进学校改革和发展中做了一些工作,也取得了一些成绩。荣获了省教工委先进单位、市计划生育先进单位、xx市教育工会先进单位、xx市妇联先进单位等荣誉称号。但我们认识到我们的工作还存在许多不足,如校务公开不到位,教代会闭会期间的代表议事制度和代表巡视制度没有建立,参政议政渠道不够通畅等等,这些都务必在今后的工作中加以强化和实施。

xx年,校工会将继续按照“高标准、严要求、创一流”的理念,加大工作力度,使各项工作在原有的基础上更上一层楼。

按照“围绕中心,服务大局,全面履行职能,突出维护职责”的总体要求,贯彻落实科学发展观,实现学校发展新跨越的工作思路,重点做好以下几个方面的工作。

1、继续推进学校民主管理。按照全总“组织起来,切实维权”的精神,努力推进学校民主建设,尤其是在推进学校人事制度改革过程中,既要为改革摇旗呐喊,推波助澜,又要维护教职工的合法权益。开展学校民主管理调研活动,进一步明确教代会的任务和职权。

2、进一步加强教师队伍建设,把提高教职工整体素质工作作为长期战略任务来抓。组织开展“争创学习型组织,争做学习型教师”建立活动,举办一次学习班。继续抓好师德师风学习教育活动。

3、继续实施“送温暖”工程。做好困难教职工的调查摸底建档工作,做好领导干部联系困难教职工的联络安排工作。建立工会干部联系困难教工或贫困学生制度,采取年终集中走访和平时慰问相结合的方式,把党和政府的温暖及工会组织的关心及时送到困难教师家里。

4、继续开展丰富多彩的群众性文体活动。举办女教工“三八”系列活动、排球比赛、登山比赛、乒乓球比赛。

5、进一步加强工会自身建设。一是开展争创学习型组织活动;二是开展代表巡视制度。

二、进一步加大精神礼貌建立活动,力求精神礼貌建设上新台阶。

1、宣传、贯彻党的路线、方针、政策。提高思想道德素质、科学文化素质和健康素质,使我校广大教职工成为有理想、有道德、有文化、有纪律的公民。

2、开展“巾帼建功”、“五好礼貌家庭建立”等活动。推动我校卫生、文化、环境建设,弘扬社会公德、职业道德和家庭美德。

三、进一步做好资助贫困学生工作。

一是做好贫困学生的调查统计和摸底工作;二是加强和市内有关机构联系力度,尽量多推荐一些贫困学生到市教育工会理解资助;三是加大宣传力度,向市教育工会和有关部门、新闻单位带给有关资料;四是严格按程序公开、公平、公正地做好贫困学生的申报、资助工作;五是在“六一”期间继续开展扶助“春蕾”女童。

四、加强自身建设,进一步提升工会工作水平。

加强工会干部队伍建设是开创工会工作新局面的关键。我们充分认识到新形势下加强干部队伍建设的重要性,用心引导工会干部强化政治意识,坚定理想信念;强化学习意识,提升认识和解决问题的潜力;强化服务意识,转变观念和作风,体现工会工作的宗旨和本质;强化现代意识,使我们的工作体现鲜明的时代特点;强化群众意识,真正做教职工的贴心人;强化干部培训,提高干部素质,切实加强调查研究,进一步增强工会调查研究潜力,提高调研水平,透过开展深入扎实的调研活动,及时向学校党委提出具有针对性、前瞻性的政策意见和推荐。继续关心教职工生活,继续做好维护教职工合法权益,用心引导教职工参与民主管理、民主决策、民主监督。切实做好教育工会对基层工会目标管理考评,加强工会财务工作的管理,管好、用好工会经费及经审监督工作,完善工会经费审责制度。继续抓好女教职工工作,关心和维护她们的特殊权益,落实计划生育基本国策。

各位代表、同志们,新余高专第一届第三次“双代会”的胜利召开,必将为我们更好地履行职能,发挥工会作用。求真务实、提高实效。让我们高举邓小平理论伟大旗帜,认真贯彻“三个代表”重要思想和党的十六大四中、五中全会精神,按照和中国工会十四大的要求,为我校贯彻落实科学发展观,实现学校发展新跨越而努力奋斗!

秘书工作报告参考篇二十

第一条为保证公司董事会秘书依法行使职权,认真履行工作职责,根据《中华人民共和国公司法》、《陕西省天然气股份有限公司章程》以及国家现行法律、法规的相关规定,特制定本细则。

第二条公司设立董事会秘书一名。董事会秘书为公司高级管理人员,对公司和董事会负责。

秘书工作报告参考篇二十一

7.1双方商定,本合同的基坑设计、施工方案通过专家审查总设计费为5.0万元。收费依据和计算方法按国家和地方有关规定执行,国家和地方没有规定的,由双方商定。

7.2基坑支护期间的现场服务费用已经包含在设计费中。施工现场出现紧急情况,设计人必须在接到发包人通知后12小时内到现场处理。

第八条支付方式。

本合同在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决,协商不成的按下列第1种方式解决:

(一)提交广州市仲裁委员仲裁;。

(二)依法向人民法院起诉。

第十条合同生效及其他。

10.1发包人要求设计人派专人长期驻施工现场进行配合与解决有关问题时,双方应另行签订技术咨询服务合同。

10.2设计人为本合同项目的服务至施工安装结束为止。

10.3本工程项目中,设计人不得指定建筑材料、设备的生产厂或供货商。发包人需要设计人配合建筑材料、设备的加工订货时,所需费用由发包人承担。

10.4发包人委托设计人承担本合同内容以外的工作服务,另行签订协议并支付费用。

10.5由于不可抗力因素致使合同无法履行时,双方应及时协商解决。

10.6本合同双方签字盖章即生效,一式6份,发包人4份,设计人2份。

12.7双方认可的来往传真、电报、会议纪要等,均为合同的组成部分,与本合同具有同等法律效力。

12.8未尽事宜,经双方协商一致,签订补充协议,补充协议与本合同具有同等效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

订立合同双方:

建设单位:____,以下简称甲方;。

设计单位:__,以下简称乙方。

为了明确责任,分工协作,共同完成国家建设项目的设计任务,根据《建设工程勘察设计合同条例》的规定和__批准的计划任务书,经甲乙双方充分协商,特签订本合同,以便共同遵守。

第一条工程名称、规模、投资额、建设地点。

甲主委托乙方承担工程的设计项目,建筑安装面积为平方米,批准总投资为万元,建设地点在。

第二条甲方的义务。

1.甲方应在年月日以前,向乙方提交业经上报批准的设计任务书、工程选址报告,以及原料(或经过批准的资源报告)、燃料、水、电、运输等方面的协议文件和能满足初步设计要求的勘察资料、需要经过科研取得的技术资料。甲方在年月日施工图设计前,应提供经过批准的初步设计文件和能满足施工图设计要求的勘察资料、施工的条件,以及有关设备的技术资料。甲方对上述资料必须保证质量,不得随意变更。

2.及时办理各设计阶段的设计文件审批工作。

3.在工程开工前,甲方应组织有关施工单位,由乙方进行设计技术交底;工程竣工后,甲方应通知乙方参加竣工验收。

4.在设计人员进入施工现场进行工作时,甲方应提供必要的工作条件,并在生活上予以方便,在设计和施工过程中因技术上的特殊需要进行试验,所需一切费用以及为配合甲方到外地的差旅费均由甲方负责。

5.甲方必须维护乙方的设计文件,不得擅自修改,未经乙方同意,甲方不得复制、重复使用或擅自扩大建设范围。甲方有义务保护乙方的设计版权,不得转让给第三方重复使用。

第三条乙方的义务。

1.乙方必须在年月日以前,向甲方交付初步设计文件;在年月日以前,向甲方交付施工图设计文件。其中,初步设计文件一式3份,施工图设计文件一式8份,甲方另需增添文件份数和需要模型费,另行收费。年月日以前,乙方必须向甲方提交完毕所有设计文件(包括概预算文件、材料设备清单)。(大型建筑安装工程,甲乙双方可视具体情况分阶段进行设计,在具备设计条件时,双方签订阶段设计合同,具体规定甲方应提交各阶段设计资料的名称和日期,乙方交付设计文件的日期,作为本合同的附件,详见附件(2)。)

2.乙方必须根据批准的设计任务书或上一阶段设计的批准文件,以及有关设计技术经济协议文件、设计标准、技术规范、规程、定额等提出勘察技术要求和进行设计,提交符合质量的设计文件。

3.初步设计经上级主管部门审查后,在原定任务书范围内的必要修改,乙方应负责承担。

4.设计单位对所承担设计任务的建设项目应配合施工,进行施工前技术交底,解决施工中的有关设计问题,负责设计变更和修改预算,参加隐蔽工程验收和工程竣工验收。

第四条设计的修改和停止。

1.甲方因故要求修改工程的设计,经乙方同意后,除设计文件交付时间另定外,甲方应按乙方实际返工修改工日,每工日按500元增付设计费,或按设计阶段中返工的工作量百分比计算。

2.原定任务书如有重大变更而重作或修改设计时,须具有设计审批机关或设计任务书批准机关的意见书,经双方协商,另订合同。已经进行了的设计费用的支付,按前条办法计算。

3.甲方因故要求中途停止设计时,应及时用书面通知乙方,已付设计费不退,并按该阶段的实际耗工时,增付和结清设计费,同时结束合同关系。

第五条设计费的数量和交付办法。

本设计合同生效后3天内,甲方应向乙方交付相当于设计费的20%的定金,设计合同履行后,定金抵作设计费;乙方向甲方提交初步设计方案后3天内,甲方应向乙方支付50%的设计费;乙方向甲方提交施工图文件后3天内,甲方应向乙方结清全部设计费(设计周期较长的大型工程项目,施工图阶段的设计费,可按单项工程设计完成后分别拨付)。

第六条奖励与违约责任。

1.在合理的工程投资控制数内,由于乙方采用先进技术或合理建议而节省了工程投资,可以从节约投资额中提取5%奖励乙方。

2.由于甲方不能按期、准确提供有关设计资料,致使乙方无法进行设计或造成设计返工,乙方除可将设计文件交付日期顺延外,还应由甲方按乙方实际损失工日,以每日500元计算增付设计费。

3.甲方不按照合同规定的时间向乙方支付定金和设计费,应根据银行关于延期付款的规定,向乙方偿付违约金。

4.由于乙方的原因,延误设计文件的交付时间,每延误1天,乙方应向甲方偿付相当于设计费的1%的违约金(甲方可在设计费中扣除)。

5.因乙方设计质量低劣引起返工,应由乙方继续完善设计任务,并视造成的损失浪费大小减收或免收设计费。对于因乙方设计错误造成工程重大质量事故者,乙方除免收受损失部分的设计费外,还应付与直接受损失部分设计费相等的赔偿金。

第七条其它_____本合同自年月日双方签字后生效,全部设计任务完成后失效。本合同如有未尽事宜,需经双方共同协商,作出补充规定。补充协定与本合同具有同等效力,但不得与本合同内容抵触。

在合同执行中如发生纠纷,双方应及时协商解决。协商不成时,双方属于同一部门的,由上级主管部门调解;调解不成,或不属于同一部门的,可向国家规定的合同管理机关申请仲裁,也可以直接向人民法院起诉。

本合同正本一式二份,甲乙双方各执一份;合同副本一式六份,送计委、建委、建行……等单位各留存一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

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