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因工作不适合辞职信篇一
__________有限公司总经理室：
各位领导，我带着复杂的心情写这封次致信。由于您对我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的____开发和____管理工作，使我在____开发，____管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!
由于想自己创业的原因，我不得不向公司提出辞职，并希望能与今年__月____日正式离职。
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。
此致
敬礼!
辞职人：______。
20____年____月____日。
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因工作不适合辞职信篇二
尊敬的xx领导：
您好！
您好！我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
自20xx年9月1日来本公司正式上班，恍然间已是一年有余。我从一个刚走出校门的学生，带着天真和对未来的无尽想像来到公司开始人生的另一个起点。在这里我要非常感谢公司这么长时间以来对我的培养和照顾，在我犯错后意志消沉时能给我鼓励与鞭策，在我失败时给我加油打气，使我慢慢的学会做事，学会如何去处理同事之间的关系，慢慢能够适应这个社会。但是由于自己本身的性格与能力方面的欠缺使得自己已经无法跟上公司快速发展的脚步。也正是因此之前一段时间也给公司造成了不小的损失，对此我感到非常的遗憾。因此为了不成为公司飞速发展的绊脚石，经过深思熟虑，我郑重向公司提出辞职，望公司给予批准！
祝公司项目顺利推进创造光辉，祝公司领导和同事们前程似锦、鹏程万里！此致
敬礼
申请人：xxx。
20xx、11、17。
因工作不适合辞职信篇三
尊敬的领导：
您好！
首先，非常感谢您这两年多来对我的信任和关照。由于个人不能胜任目前的工作，今天我在这里提出辞职申请。
这段时间，我认真回顾了这两年多来的工作情况，觉得来公司工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这期间公司同事们对我的帮助在此表示诚挚的感谢，同时对我的离去给公司带来的不便表示深深的歉意。因为个人情况，不合适在本公司继续工作，所以我决定辞职，请领导批准。
请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后2—3周后离开公司，以便完成工作交接。
在短短的两年时间内，我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升！
此致
敬礼！
申请人：
申请日期：
因工作不适合辞职信篇四
对厦门理工大学会展设计专业的毕业生古婷（化名）来说，一说起求职，她最懊恼的事莫过于第一份工作没有慎重选择，但最庆幸的是自己很快就发现那份工作不适合自己并作出了调整，没有让错误继续延续。鸭子上架做ae回顾自己大学四年，古婷想来想去，如果用两个字描述，最准确的是“学习”，她学会展设计专业，主攻方向是活动策划。大一大二那两年课业负担很重，几乎一直就是教室、宿舍、食堂三点一线的生活。大三时，她发觉英语很重要，狠命学了一年英语。到了大四，古婷忽然发现，她似乎从没好好思考过自己到底喜欢什么，未来可以做点什么？但时间已不允许她再慢吞吞，学了这么多，似乎也只能随大流参加考研了。跟随众人的脚步，古婷报名参加了研究生入学考试，接下来，她完全放弃了校园招聘，一门心思投入到考研的大军当中，但事与愿违，古婷最终并没有通过研究生入学考试，摆在她面前的路就只有一条dd找工作。错过了校园招聘的黄金期，周围的同学工作纷纷尘埃落定。心急如焚的古婷只能借助社会招聘了，她在招聘网站上投出了几份跟专业对口的工作，不久就获得了一家公司的青睐，当时应聘的岗位是广告ae（业务经理）。老实讲，古婷并不清楚ae到底做些什么，但毕业的脚步越来越近，时间已不容她再去细细思考这份工作到底适不适合自己，自己该从哪方面提高。基本是赶鸭子上架的状态，古婷进入公司。正式转战到职场后，古婷才发现做ae对自己是个很大挑战，业务经理需要和已有的客户对接，需要拉新的客户，很显然这个岗位适合性格外向的人。反观自己，自己平时闷闷的，连跟客户沟通都需要先做好心理建设显得唯唯诺诺，实在是很拧巴，直到第三个月，做完了case后，古婷狠下心来递交了辞职报告。这是年底，初入职场的古婷就遭遇了不顺，她有些心灰意冷，索性先不找工作，去驾校报名学车去了。过完年再回到厦门已是3月，古婷的工作依然没有下落，其实那阵子她有些逃避情绪，直到和一位做行政的朋友聊天，对方看到她的情况，直言不讳地告诉她，如果一个人大学毕业后的一年到一年半还没有工作经验，用人单位会很怀疑这个人的能力，觉得他不稳定不予考虑。朋友的话如同当头棒喝，古婷觉得自己不能再这么混下去了，还得打起精神接着找工作。经历了第一次找工作的失误，第二次找工作，古婷目标清晰多了，她希望能找到一份工作，把自己会的所有东西发挥出来。同时这个岗位能给她足够大的空间，让她时刻处在亢奋状态中无法故步自封，她觉得唯有如此，才对得起爸妈给她掏的四年大学学费。然而找工作的过程如同朋友预测的那般，困难重重，很多用人单位一看到她第一份工作只干了三个月，然后又歇了几个月，直觉上就怀疑这姑娘到底靠不靠谱？一直到面试到一家传媒公司，对方和古婷都有一种相见恨晚的感觉。对古婷来说，这次她应聘的是影视剧的宣传岗，这和自己所学专业很接近，而且这家公司的平台不错，有两百多人，对影视公司来讲，规模不算小，公司业务广，不但做影视还做综艺、动漫等，可发挥的空间大，这很符合古婷对自己的定位。而古婷在笔试中的表现也让公司高层眼前一亮。当时笔试中，有一道题让应聘者写个演唱会的策划方案。这对古婷来说，简直可说得心应手，大学四年，她专业训练最多的就是写策划，四年里似乎一直在写老师布置的各种宣传方案、策划方案等等。于是古婷从演唱会的前期筹备、执行期、演唱会上、后期项目跟踪等几个方面来写，主管一看，这孩子还挺有逻辑，知道做策划有前期、中期、后期的意识，不是片面地上来就写演唱会该干嘛干嘛。就这样，古婷获得了第二份工作。鬼畜视频咬牙学截止到目前，古婷的第二份工作已经做了快半年了，这半年是收获满满的.半年。做电视剧宣传，得经常上剧组，赶上导演拍夜戏，自己也得跟着，熬通宵是常有的事情。古婷有时候也抱怨自己为什么非要选一份这么辛苦的工作，但很快这份工作带来的新鲜感，就让她忘记了疲惫。“我的工作不像很多其他工作，第一天做就知道自己第一百天是什么样，做一年就能想象到自己五年后是什么样。做电视宣传，今天这个项目是古装剧，下个项目可能是偶像剧，每个阶段我接触的东西都不同，不需要重复同样的东西，这种新鲜感对我来说很重要。”古婷说。跟大学期间的实习相比，古婷最大的感受是进入职场后再也没人会顾着你，让着你了，你必须独当一面，遇到困难的时候，绝对不可以说我不能，我不会。因为如果你做不到，你在这家公司就失去存在的价值了。因为做电视剧宣传，为了适应当下年轻人的需求，公司要求古婷上b站（“b站”即“哔哩哔哩”为现今国内领先的年轻人潮流文化娱乐社区。该站最大的特色是“弹幕”文化，这种独特的视频体验容易形成一种虚拟的部落式观影氛围）。给项目做宣传，这就需要她会剪辑鬼畜视频（日语直译词。一般在b站上用一部或多部视频剪辑制作新的视频，造成有意思的反差效果）。如果完全不懂二次元，平时也不关注这时候就瞎了，好在古婷略有关注，但说起制作鬼畜视频，对她而言，难度还是很大的。这时候想放弃显然不可能，古婷只好咬着牙，去b站狂看视频，一边看一边摸索制作套路。她发现在工作中一定要有自学意识，得具备一定的自学能力。一个人不可能什么都会，工作当中肯定会遇到很多新的挑战，这时候不会有老师宠着你，由着你的性子，今天没交作业，那就明天吧。你必须打起十二分精神去面对。第一份工作中跟广告公司对接客户时，古婷遇到过一位客户的刁难，他对古婷做的策划方案很不满意，古婷耐着性子按照他的要求反反复复改了很多遍，结果客户最后选择了第一稿。当时刚参加工作，年轻气盛，因为那个策划方案牵扯到整个团队的心血。古婷终于忍不住爆发了，跟客户大吵起来，气的客户投诉她，所幸当时的主管很不错，不但没有太责怪她，反倒站出来帮她说话，事情这才得以解决。虽然现在回过头来看，这件事仍让古婷觉得很爽，并不后悔，但她也坦言现在遇到此类状况，绝对不会如此处理，而是尽可能让自己少遇到这种事。她学会了提前跟客户聊清楚他的诉求。没弄清楚之前，自己会一遍遍沟通，不会贸然做决定。古婷认为当时出现那种局面，还是自己跟客户之间的沟通太少，当时刚工作怯生生的，不敢去问客户第二遍，有时候根本不知道客户的用意，只凭自己的揣测，因此做了很多无用功。现在她不会了，她会把工作做到前头，虽然仍不可避免会出现一些自己辛苦做的东西说否定就被否定的事，但她已能平静接受了，这是工作带给古婷最大的改变。第一份工作不适合要当机立断回顾自己找工作的历程，古婷觉得对初入职场的新人来说，第一份工作实在太重要了，重要到能够让很多人以此对你做出判断，它会成为一个判断标准。
第一份工作不适合,当机立断换因为无论你之后做什么工作，别人总会问，“你做过那个xx工作，一下跨度这么大，这份工作你能做吗？”要么就是“你都做过了xx公司，这项工作不在话下。”如果一个人的大学是第一张名片，那第一份工作简直就是进入职场的第二张名片。用她自己来说，因为之前做过ae，主管总觉得某事你肯定可以做好，他们不会像对待实习生一样给自己错的机会。主管会很自然地认为，古婷很有经验，因此没有必要额外培训，一定程度上，这给古婷增加了不少难言的难度。因此，古婷建议大学毕业前，实习阶段可以多尝试，但当真正踏入职场后，就一定要好好想想自己适合做什么。从大三起，应该做好规划，不要被别人推着走。第一份工作尽可能学到的东西越多越好，如果接下来换工作，会有很大帮助。如果发现自己不适合这份工作，一定要当机立断换，千万不要等做了很久后才发现自己不适合，然后去跳槽。“工作从来不是你想换就能换的，时间点很重要。”古婷诚恳地说。责任编辑：陈思
因工作不适合辞职信篇五
上级领导：
您好!
事实证明结果发现我的确很不适合做这份工作!
所以经过多次揣摩最终决定离开这个让人值得尊敬的岗位!即使我是很喜欢它，但是有的时候某些东西也不能过分的强求，也不能过分要求，毕竟是自己实在不适合做这行，因此只能十分舍不得的伤心离开它了。
在这么长得时间里还要感谢公司以及领导对我得照顾和培养。
由于个人的自身原因，另外也发觉到对此工作实在是没有挽回的余地了。自己继续呆着一方面也只能是空浪费时间，另一方面也阻挠了公司可持续发展的有利机会!这么长的时间，我所占领了岗位却没把我的岗位做好，还让此一直拖瘫下去，对此我只能深表歉意!
对此书，还望领导给予批准!
因工作不适合辞职信篇六
尊敬的公司领导：
您好！
第一，这就给了我些许压力，所以我在工作的时候自己的付出的努力肯定是要多一点，我是当然希望能够做到万无一失，现在这半年的时间已然过去了，我回头审视了一下自己的这些优缺点，我还是觉得自己不适合这份工作。
处于自己的对工作上面的一些看法，我认为工作一定是要感兴趣，动力是一定要有的，没有谁不希望自己把一件事情做完美，当然那是不能的，在这个过程当中其实还是会有一些事情在改变着我们的，今后的工作当中我也是希望能够做到这一点，可是这半年来我在xx这里工作当中总是遇到一些麻烦，虽然我自认为自己能够解决，没有什么大的问题，可是一次次的结果都验证了，我是不适合做这份工作的，我纠结了很久，无论是在什么时候这一点我都需要有一个好的态度，我知道自己继续下去会影响到工作，一些无法预知的事情也将会发生，往后的生活当中我也会把这件事情完善好。
通过了这半年来的磨合，我是能够知道自己跟这份工作的默契程度的，这是非常不好的一件事情，我也在一直思考，当然我是能够保证自己在这个过程当中完善好自己，今后无论是做什么事情都应该有一个态度，现在我也在想一定要稳定住自己的心态，来辞职是我考虑很久的，我现在回想起来也依然在纠结这一点，当然我是不希望因为这些影响到工作的，半年来一些简单的事情我有时候也会出问题，我不是一次被您找去谈话了，其实我也是恨自己不争气，毕竟又不是什么非常难的事情，我就是做的还不够，或许还是需要一定的时间，但是工作不等人的，我是非常清楚这些，我真心感觉自己不适格这份工作，半年磨合没有磨合好，当然我也在xx这里有所成长，于我而言能够互补很多，辞职我下了一定的决心，未来一定会记住在这里的点滴，化为动力，请您批准。
此致
敬礼！
辞职人：xxx。
20xx年xx月xx日。
因工作不适合辞职信篇七
尊敬的xx领导：
您好！
我是xx部门的新员工xxx，其实，这次是特地向您来告辞的。很遗憾，也许是我工作资历太浅，在进入到公司之后，我一直感觉这和自己的想象的工作并不一样。很多事情都偏离了我的预想。这让我感到遗憾，因此对工作的热情也在不断的下降。
很抱歉，我知道这是自己的原因。对于这份工作，其实我并没有任何的不满，能在毕业之初找到这样一份出色的工作我感到非常的幸运。而且作为新人，在这几个月来我真的受到了大家很多的照顾，感谢大家给我的帮助，谢谢！
但是，毕竟作为一名刚走进社会的人，我对这个社会的多面性还是非常的不了解，我也期望去追求自己当初的理想。所以，我期望能离开这里，通过自己的脚步去寻找真正适合自己的工作。对此，给您和xx的大家带来了打扰，我感到万分抱歉。
回想这x个月来，我从实习的时候进入xx，在这些日子里，从一名一无所知的新人慢慢在各位前辈的指点下走到了现在。尽管工作完成的平平无奇，但是对我而言却是非常珍贵的体验。你们给我的，不仅仅是知识和指点，你们的照顾，你们的鼓励，让我认识了这个社会优秀的一面，温暖的一面。我很庆幸自己最初的一步走在这里，尽管这里不是我寻求的安定之所，但是我也会深深的记得在这里的日子。
其实，在过去的时候我一直憧憬着能成为一名xxx职业的工作者，这也一直是我前进的目标。但是，尽管经过了这么久的努力，尽管我幸运的来到了这里。但是，我也通过这些接触真正的认识了这里，认识了自己。
我明白了，其实我想要的并不是这份工作，并通过和大家的接触，了解了社会的`情况。这些日子，我真的从大家身上学到了很多。但是在认识中，我也认识到自己并不喜欢现在的工作。可以的话，请您允许我辞去现在的工作，我希望自己能走出去，寻找更加适合的归属。
不知不觉已经来到这里x个月了，给您带来了不少的麻烦，对此我深感抱歉，望您能谅解。如今，也许道别来到的太快。也许，我并不能留在大家的记忆中太久。但是，这次真的工作，我一直会深刻的铭记。期望，xx公司，会在未来的日子里，发展的更加出色，更加美好！祝愿各位同事们能都步步高升！再见。
此致
敬礼！
辞职申请人：xxx。
20xx年x月x日。
因工作不适合辞职信篇八
尊敬的领导：
您好！
实在是非常的抱歉，在仔细思量了许久之后，我决定向您提出这份辞职申请。我清楚的知道自己给您和大家造成了多少的麻烦，这些日子，多谢照顾。
真的很遗憾，作为一名员工，我在您的认可下进入这里，在您的教导下学习行业的知识，但是没想到到，这么快，也要在您的面前离开这里……作为一个员工，我明白这很不应该。这不仅导致岗位在工作中的空缺，更浪费了您对我的悉心教导。但是很惭愧，正是在这些知识的学习中，我才真正的认识到了，自己并不适应这样的工作，也难以完成这样的工作。
在前面这段工作的时间，我尽管在培训中努力的练习，也在家中花费了不少的时间去锻炼自己。但是在和同期同事的对比下，自己总是难以赶上，甚至在工作中出现了退步的现象！这实在是让我不得我去考虑自己的情况。
在仔细的判断后，我认为这是我自己个人在能力的上的不适合所导致的。过去在专业学习的时候，我的专业基础知识就不够牢固，再来到公司之后，我又直接学习了这样多的经验，又多出这样多的问题！这些最近的这些事纠缠累积，已经让我无法正常的完成自己的.工作。
考虑到这些情况的时候，我也很想靠自己的努力靠自己的努力去解决，让自己能井井有条的完成工作。但是奈何能力有限，自己也在这段工作中，失去了对这份工作的热情和信心，在此，我决定向您正式的提出辞职申请。希望领导来考虑了我的情况后，批准我的申请，并尽快的准许我的离开。
作为员工，就这样离开我实在是感到有些难受，毕竟是自己曾经努力过去的工作，是自己选择的职业，但是在努力过后，自己却没有什么收获，这实在是太过让人遗憾。今后的时间中，我会好好的梳理自己的知识，提升自己的能力，让自己能再次的树立起信心和热情。
我也会在空闲中好好的吸收领导们教导给我的经验，努力提升自己的工作能力，希望今后自己还有机会再次进入这个行业，真心的感谢您在工作中给我的帮助和教导，感谢其他的同事们在这些日子里给我的照顾，感谢同事们的鼓励！祝愿大家在今后的工作中，事事顺心，谢谢！
此致
敬礼！
辞职申请人：xxx。
20xx年x月x日。
因工作不适合辞职信篇九
尊敬的领导：
您好！
虽然领导在以往工作中为自己提供的帮助让我十分感激，但是经过这段时间的表现让我明白自己其实并不适合这份工作，若非如此的话也不会经过这么长的时间都难以在当前的工作中取得成就，为了不浪费公司培养员工的资源还是应当辞去当前的工作比较好。
由于以往没有接触过这方面工作的缘故导致自己初期感到十分吃力，但若是因此而轻易辞职的话未免显得自己太没有毅力了，因此我便发挥自己善于学习的优势并希望能够使目前的工作尽快稳定下来，尽管对于同事们的解释感到有些困惑却愿意花费大量的时间进行学习，在这里我也十分感谢公司的同事们能够在自己遇到困难的时候能够尽心尽力地提供相应的帮助，因此每次公司进行员工培训的时候自己都会积极参与其中并花费了许多的精力，在我看来只有通过勤能补拙的方式才能够让自己尽快成为公司中被认可的一员，然而正如同内向的人难以与陌生人进行交流一般使得自己完成工作任务需要花费许多时间。
也许的确是自己不适合这份工作才会从最初的积极面对变成后来的垂头丧气，但是我也懂得在公司进行工作的时候不应该散发任何的负能量，因此自己在工作中遭受挫折的时候也会选择一言不发，主要还是自己在同事们的多次帮助下仍没有获得任何成长难免让人感到灰心，但是我也明白造成这样的结果应该是自己并不适合这份工作所造成的，这段时间以来在工作中付出大量精力且有着同事帮助的情况下还变成这个样子就是证据。
事到如今我只希望能够尽快辞职离去并且得到领导的谅解，无论是出于将来的职业规划还是公司的资源配置考虑都不应该继续进行浪费，这样的话自己便能够有效利用剩余的时间来寻找一份适合发展的工作，而公司也不会继续存在投入诸多资源却见不到丝毫成效的状况。
此致
敬礼！
辞职人：xxx。
20xx年x月x日。
因工作不适合辞职信篇十
尊敬的领导：
您好!
首先，非常感谢您这两年多来对我的信任和关照。由于个人不能胜任目前的工作，今天我在这里提出辞职申请。
这段时间，我认真回顾了这两年多来的工作情况，觉得来公司工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这期间公司同事们对我的帮助在此表示诚挚的感谢，同时对我的离去给公司带来的不便表示深深的歉意。因为个人情况，不合适在本公司继续工作，所以我决定辞职，请领导批准。
请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的.机会。我会在上交辞职报告后2-3周后离开公司，以便完成工作交接。在短短的两年时间内，我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!
此致
致敬！
xxx。
20xx年xx月xx日。
因工作不适合辞职信篇十一
尊敬的领导：
您好！
感谢您能抽出您繁忙的时间出来看我的辞职信，同时也遗憾自己无法在公司工作了，真的对此很抱歉，由于自己无法胜任此工作，只能做辞职的决定。
我里公司才半月，但是我却觉得已经过了很久了一样，我对这份工作是特别的不适应。我刚应聘进来的时候，我以为自己可以慢慢的适应，但是我却是高看了自己的。随着时间的变长，我无法跟进工作，当同事做着一样的工作，却能在两小时内完成三分之一的工作时，我才只完成他的三分之一的一半，别人是事半功倍，我是事情一半没有做到，效果还差的那种。开始能够坚持下来，也是因为公司同事在旁鼓励，说开始不熟悉流程都慢，我被安慰到了，因此继续做了这半月，可是现在我无法自欺欺人了，也无法欺骗自己能力很好。我确实是做不好这项工作的，我做个表能坐上半天，这是什么速度，真是算龟速了。除了做表很慢以外，我还整理不好文件，那么简单的文件整理，只要分类放置好就行，可是我不仅整理半天，到最后好不容易弄好，结果有些还弄错了，我感到特别的无力。一方面是陷入自我怀疑，一方面是害怕被骂，我的抗压能力还差，自尊心又强。这些都是这半个月里我出现的缺点，也亏得同事对我多有包容，不然老早我就被辞退了。
现在是我主动辞职的，我胜任不了工作，只能从公司离开。毕竟我若是继续工作，对公司来说不仅不会有效益，只会带来更多的损失，我不希望自己一个刚进入不久的新人再知道自己能力不足的时候还死皮耐脸的待在公司。如果因为自己能力不够还造成了不应有的损失，我想我是无法去给公司赔偿的，我没有能力。所幸趁着自己还只工作了半月，还没有接触更多更难的工作，离职也就不会有太大的损失，也不会让公司难做。我对自己还是有自知之明的，我不会因为没有能力做好工作，还占着这个位置不走。我想即使现在您没有因为我做到不好开除我，可是不代表以后还不会开除我，毕竟我的成绩都看不到，同一批进来的新人，就我的工作能力最差，而且半个月都看不到个人的价值是什么，这如何能帮助公司发展。所以自请离职，望公司领导予我批准。
此致
敬礼！
20xx年xx月xx日。
因工作不适合辞职信篇十二
尊敬的领导：
系统监管不力，给公司带来非常大的损失，本人决定引咎辞职。
但事先声明，本人并非不负责任，出了事就跑，而是对公司某些领导和部门经理的作为感到不耻。
做管理，犯了错误应该勇于承认，积极解决，将损失降到最低;但是某些人去推三堵四，不配合协查，提供虚假信息，企图给人以误导，这是一个部门负责人，一个男人应该做的事吗?想不通。
虽然非常不甘心，但已不想再去解释和讲什么了，累了;身累，心累，休息休息。
此致
敬礼!
因工作不适合辞职信篇十三
尊敬的领导：
您好！
对于这次辞去程序员工作的事情让我感到很抱歉，我明白现阶段公司有着许多重要的事情等待着我们这些员工去处理，但是我却没能履行好作为程序员的职责以至于想要逃避责任，但我也希望领导能够理解我辞职的苦衷并给予支持，毕竟在这里工作的经历对我来说是十分重要的，但是由于自身的问题让我觉得现阶段已经不再适合继续待在公司了。
其实作为程序员来说我在个人能力方面是存在不足的，对于程序员来说能力的平庸意味着自己很难在职场中得到晋升的机会，事实上我已经在公司工作许多年的时间却没有在能力方面得到太大进步，在家人到中年的缘故导致我在新鲜事物的接受能力方面不如新员工，但我也明白造成这类状况的原因还是自身能力存在着不足，所以我在感到沮丧的同时也并希望继续待在公司浪费资源，须知公司用来培养员工的资源并非是无穷无尽，能够获得在公司工作的机会已经让我十分庆幸自然不敢再奢求更多。
另外我想要辞职的原因还是在于内心的愧疚，由于工作多年却没能取得太多成就的缘故也让我感到有些沮丧，对比其他同事的工作能力便可以看出自身存在的`不足，事实上我在入职之初便明白自己在工作能力方面是比较差的，但是我也希望能够实现工作中的目标并为此努力着，但由于努力过后仍没能取得理想的成果导致我变得有些自暴自弃，后来我也发现自己情绪的低落很容易影响到公司的其他同事，对于在公司工作这么长时间的我来说自然不希望见到这种状况发生。
现如今我已经递交了这份辞职报告并准备办理相应的手续，由于该有部分负责的项目没能完成的缘故导致我最迟会在下个月初离职，在这之前我会尽快处理好手头未能完成的工作并找好交接自己职务的人选，另外我也会为了离职以后找一份新工作而进行准备，虽然以我目前的年纪想要从头开始是十分困难的事情，但是我也想找到更适合自己的工作并为此而努力着，这是我为数不多的请求从而希望领导能够理解自己选择辞职的原因。
无论是对我还是对公司来说辞职都意味着新的开始，我能够寻找新的工作并开启属于自己的全新人生，公司也能够招聘更有能力的程序员来接替自己的职务，也希望今后的公司能够在领导的带领下取得更多辉煌的成就。
此致
敬礼！
辞职人：xx。
20xx年xx月xx日。
因工作不适合辞职信篇十四
尊敬的公司领导：
您好！
我在xx公司工作时间已经一多年了，这一年之中，我学到了很多东西。不管是工作方面还是为人处世方面，都有了很大的进步，这一切都是领导的悉心教导和同事们的照顾所得的成果，对此，我表示衷心的感谢。
现在，由于工作压力太大，我想休息一段时间，特向您提出辞职，望能谅解，请批准。
在此，我祝公司事事顺利！
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日。
因工作不适合辞职信篇十五
您好！正如本信的名称，我已决定辞职。
我的理想一直是做一名媒体人或是纯正的策划人员，能够驰骋才思，将不可能的变为可能，处于狂热的思想状态及极度的夸张与想象之中而不悔。咱们公司却是只服务奥迪的公司，基本上是区域下任务我们来执行，所以很多东西是死的不能有太多的发挥，即使是很好的创意却因为区域不同意或者是经费的问题而不能实现，这是创意人员最大的痛苦。所以离职之后我会去北上广或其他沿海城市的行业当中寻找机会，并不是说我离开以后一定会有更好的发展，至少可以看看他们的先进经验及前沿的思维方式，毕竟年轻人就应该多闯闯多看看，以后才能有更大的发展潜力。
我是那种喜欢自由，放任思维扩散的人，有太多的束缚的时候想不出好的点子，也写不出有文采的文章。而公司却有严格的制度，当然没有规矩不成方圆，一个组织一个单位必有其规章制度，而个人以为广告公司尤其是策划创意部门却并不一定遵守最严格的制度，他们应该有自主活动的空间。再者公司的组织形态有点紊乱，有项目时总部可支持本来是一件很好的事，可人来人往也不知道公司领导的分工，以我的话说就是“管事儿的婆婆太多”，没有强有力的领导核心，缺乏现代企业的管理理念，最重要的一点看不到个人的发展前景在哪里，缺少足够的公司员工培训机制！
上述离职原因可能有个人主观色彩在里面，也可能有些原因是不成其为原因的，甚至有些过激的言辞，希望公司领导多包涵，如对公司发展有利则甚慰之，如有不适之处就当是一个后辈的不成熟言语吧。
xx是一家纯正的公关公司，虽然只服务奥迪，可其涉及范围却相当广，所以在期间经历了很多东西，也学到了很多东西，与各位同事更是时间虽短却情意深厚！每一个人身上的优点及长处都值得我去学习。虽然我即将离开大家，也会到新的公司，甚至到不同的行业，可我会一直牢记大家的教诲。
在公司期间与大家共同执行了两个案子，一个是重庆车展，一个是世界杯，而在a5正在执行过程中我却选择了离开，因此深感对不起大家。希望a5项目的执行一切顺利，希望公司接下来的项目圆满成功！祝愿各位同事工作顺利，祝愿公司发展越来越好！
因工作不适合辞职信篇十六
尊敬的xx公司领导:。
你们好!
我是xxxx厨师xxxx。
这个月的七月二日是我来海外xxxx工作满五年的日子，回首这五年的点点滴滴,一张又一张熟悉的脸庞，无论是遇到的领导,或者服务过的员工，还有十多位兄弟般的同事,都在眼前浮现,更多的是感谢之情和精彩的画面。
感谢像你们一样一个又一个我遇到过的领导对我的关心,帮助，信任和肯定，让我在印度这五年经历过很多挑战,肩负过好几次的重托,老板都说过,将军是打出来的,我想,在回到家乡的人生道路上,我所学会和拥有的这些经验和品质,肯定能派上用场。
深深的感谢你们!!
下这样一个辞职的艰难决定真的很不容易，和家人，父母，不断沟通，还有孩子,甚至听取了其他城市的同事的意见,经过这一个月的深思熟虑，今天我终于下定决心,鼓起勇气，为自己的人生又一次重大的转折做出无愿无悔的选择：辞职。
现在人手紧张,我会耐心的等待你们的安排,剩下的日子里,工作上我依然会一如既往的努力和负责,这点请你们放心.期待拿到回国的单程机票的那天.
此致
敬礼!
xxxxxx。
xxxxxx年xxxx月xxxx日。
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