总结具有挖掘经验和教训、总结规律与提高工作效率的作用。总结要简明扼要,尽可能用简短的语言表达重点和核心内容。以下是一些总结的佳作,可以帮助读者更好地了解总结的写作要点。
财税工作总结乡镇篇一
xx年以来,财政所在县财政局和乡党委、政府的正确领导和关心帮助下,按照“三个代表”的要求,坚持党的路线、方针、政策,以马克思、列宁主义、^v^思想和^v^理论为指导,按照效能建设的要求,努力转变思想作风、工作作风和工作态度,树立为党委、政府当家理财和全心全意为人民服务的宗旨意识;强化资金管理,做好节支增收工作;并与各部门通力合作,尽心尽力,尽职尽责,全面服从服务于党委、政府的中心工作;认真搞好各项财政财务工作。继续搞好“零户统管”工作,坚持收支两条线管理,做好会计电算化工作,努力搞好内部制度和环境卫生建设,加强对《财政违法行为处罚处分条例》和纪律、政策、廉洁从政等有关法律法规的学习。认真学习新《党章》,严格执行《预算法》、《会计法》和《会计基础工作规范》以及乡党委、政府做出的关于财政财务的有关批示和决定,搞好会计档案管理工作等。现从三方面对2xx年的工作情况如下:
(一)、认真制定了xx年财政工作计划。
(二)、认真贯彻执行《预算法》、《会计法》和相关的财经纪律制度。
(三)、节支增收,努力保工资发放、保机构正常运转。
(四)、按照所内学习、办公制度的规定,根据“三个代表”的要求和乡党委、政府关于开展效能建设活动的总体部署和要求,定期不定期组织学习、召开办公会议,并作好记录工作。加强精神文明建设和党风廉政建设教育工作;以身作则,严格要求自己,做到“清清白白做人、踏踏实实做事”;坚持从群众中来、到群众中去的群众路线;以争当“服务明星”和各项工作的基本准则;逐步增强服务意识,做好服务工作;以“九零服务、九带头”为一切工作的出发点。
(五)、干好本职工作,服从领导安排。
按照乡党委、政府的“以中心工作为主,部门业务工作为辅,两相兼顾”的工作原则,积极配合乡党委、政府和各部门搞好全乡的中心工作。如下乡突击计划生育手续任务、建立健全计划生育台帐和催收社会抚养费工作和村道公路的硬化等。全所同志服从安排,任劳任怨,发扬老一辈无产阶级革命家艰苦奋斗的优良革命传统。
(六)、按照加强机关效能建设,优化发展环境的指导思想和基本原则,认真干好各项工作,搞好财政财务管理和所内环境卫生、安全等工作。紧紧围绕全乡发展经济、节支增收这个主题,把党委、政府中心工作与财政工作各项任务的落实有机结合起来。以“九零服务、九带头”为各项工作和学习的总体目标。坚持解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新,进一步加强学习,强化理财观念,全面推进机关建设,成为学习型组织、实干型集体、服务型队伍,成为顾全大局、爱岗敬业、开拓创新、廉政务实、公道正派的先锋。
(七)、抽出空余时间,对以前年度的有关会计档案资料进行整理、分类归档,认真搞好会计档案的立卷、归档、保管工作。
(八)搞好各项财政财务工作。在财政资金极度困难的情况下,积极配合乡党委、政府领导争取上级各部门的大力支持,争取经济、社会和发展各项建设事业的资金需要,并强化项目资金管理,严格按程序操作,有力地促进了全乡经济社会的持续、快速、健康发展。
财税工作总结乡镇篇二
为进一步加强对我镇财税工作的领导,确保我镇财税持续增长,上半年财税收入“双过半”,我镇调整充实xx镇税收工作领导小组及其办公室,由党委书记亲自担任组长,镇长任第一副组长,抓财贸、企业工作的副镇长和党委委员为副组长,经济办、党政办、财政所、国税分局、地税所、工商所、派出所等部门主要负责人为成员。专门召开党政联席会议,研究制订工作方案、解决征管过程中的存在问题,领导小组还要派出2名工作人员,协助税务部门依法征税,形成良好的工作机制。
下来,镇委、镇政府要把财税工作摆上重要的议事日程,多次召开党政联席会议、主要职能部门负责人会议、全镇三级干部会议和主要纳税人会议,进一步统一干部的思想认识,使大家明确完成县下达的财税任务的重要意义。要通过拉挂大横标、张贴小标和利用广播、电视等多种形式全面展开宣传攻势,强化全民的纳税意识,形成了依法诚信纳税的良好社会氛围。
国税、地税部门面对当今经济社会的新形势,要创新工作方法,加大征管力度,明确工作重点,防止税源流失,力争做到应收尽收。一是加强税务稽查。税务部门会同县稽查对辖内企业进行大整顿,通过税务稽查,防止偷税漏税。二是挖掘新税源。一方面对xx镇辖内的个体工厂进行清查,摸清情况,对扩产企业进行跟踪,确保上半年任务的完成。另一方面追踪项目建设。加大工作力度,促使卓运电子科技海丰有限公司、香港富基水泥制品厂等重点项目尽早尽快上设,培育新税源。
今后,我镇将按照县委、县政府的部署,充分发挥税收工作领导小组的作用,突出重点,克服困难,护税协税,确保我镇上半年财税收入“双过半”。
财税工作总结乡镇篇三
2011年以来,我乡财税工作在县委、县政府的`领导下,在县财政局和乡党委、政府的正确领导和关心帮助下,在县国、地税有关部门的大力支持配合下,按照效能建设的要求,努力转变思想作风、工作作风和工作态度,树立为党委、政府当家理财和全心全意为人民服务的宗旨意识,强化资金管理,做好节支增收工作,并与各单位通力合作,尽心尽力,尽职尽责,全面服从服务于党委、政府的中心工作,财税工作运行情况总体良好。现就全年来的工作总结如下:
基层财政工作的政策性、业务性强,要做好基层财政工作,并达到人民群众满意的目标,必须要有一支素质高、作风硬、善吃苦的干部队伍做保证。因此,我乡坚持把强化财政干部职工的理论业务知识学习作为开展财政工作的切入点,采取有效措施,创新学习机制,成效显著。一是狠抓政治理论,注重学习效果。认真研究探讨目前党在农村工作中的新方针、新政策如何能够得到贯彻落实的问题,及时掌握在市场经济条件下,在农村税费改革过程中出现的新情况和新问题。同时,按照学习与讨论相结合的原则,做到学习一篇讨论一篇、讨论一篇记写一篇
心得体会
的要求,全年共组织集中学习20次,讨论20次,干部职工记写心得体会32篇。二是着力抓业务知识培训提高。全年以来,先后组织财政单位干部学习了《预算法》、《会计法》、《政府采购法》、《》、《预算外资金管理条例》、《行政事业单位国有资产管理办法》、《志丹县会计服务中心工作规则》等相关法律法规及党在农村的各项政策,使全体财政干部职工能够熟练掌握国家的各项政策方针、有关财经纪律和业务管理技能。三是定期组织开展业务技能大练兵和学习考核活动,干部职工的学习考核都达到了82分以上,其中两名年轻干部达到了97分以上。通过学习教育活动的扎实有效开展,为我乡各项工作的顺利推进打好了坚实基础。首问责任制度、服务承诺制度、限时办结制度、执法责任制度、失职追究制度、政务公开制度、效能投诉制度、效能考评制度等八项行政效能建设制度,不仅强化了干部廉洁从政的意识,而且确保了依法办事,进一步规范了工作程序。四是建立干部岗位职责制度,落实工作责任,做到岗位到人、职责到人、具体业务操作规程到人,先后设立中心主任(所长)、主管会计、资金会计、记账会计等6个岗位,工作任务清楚,干部职责明确,内部管理规范。五是狠抓制度落实,注重把严格管理与关心
爱
护紧密结合,既抓大事、又办小事;既坚持原则、又合情合理,做到以理服人、以情动人、以己正人,从而使遵章守纪逐渐变成干部职工的自觉行动,达到了日常管理制度化、内部运作规范化、学习教育经常化、各项工作程序化的内部管理运作机制。同时,开展了“八比八看八重”活动,进一步提升了管理和工作质量。即:比学习、看笔记、重体会;比收获,看工作,重格次;比业务,看质量,重水平;比纪律,看守岗,重影响;比廉洁,看生活
,重口碑;比文明,看举止,重形象;比作风,看效率,重提高;比党性,看行动,重坚定。通过“比、看、重”活动的开展,干部职工能够相互对照,寻找
差距,整改提高,有效增进了团结、凝聚了合力,促进了各项工作的全面进步。(一)会计集中结算规范运行。一年来,坚持以会计服
务中心工作为平台,特别注重改进和转变工作作风,突出在强化服务上下功夫。一是明确了各工作人员岗位职责;二是规范了内部传票及运行要求;三是制定了计算机账和手工记账规则;四是合理设置了内部账套;五是严格了印章和支票管理使用程序;六是规范了报账单位备用金(库存现金)限额及有关报账审批权限设置的规定;七是建立健全了计算机安全管理及各种档案资料管理制度。2011年1-11月共办理业务840笔,涉及金额5575.44万元,纠错12笔,涉及金额76465.5元,拒付不合理单据89张,涉及金额119434.19元。
(二)涉农补助资金管理到位。一年来,按照《陕西省对种粮农民实行补贴资金管理暂行办法》和《退耕还林资金管理暂行办法》的规定,具体负责涉农多项补贴兑现及监管工作。在工作中我们认真负责,始终把粮食直补和退耕还林政策兑现作为一项惠农、便民的政策来落实。积极开展了粮食直补信息登记和录入发放工作,为每户种粮农民开设了存折“一卡通”专户。今年以来,共兑现退耕还林资金666.5万元,兑现粮食直补资金127万元。在具体工作中,指定专人负责补贴资金的相关信息计算机录入、造册发放、拨付资金、政策宣传等相关工作。能够坚持实事求是,高效便民的原则,严格按照政策规定和管理要求,狠抓宣传,强化监督,加班加点,进村入户把退耕还林资金发放到每户农民手中,避免了克扣、截留、挪用退耕还林资金等现象的发生,确保了农民群众的利益不受损害,有效维护了农村社会稳定。
一年来,我们虽然做了一些工作,取得了一些成效,但与县委、县政府的要求和兄弟乡镇相比还有一定的差距,今后我们将继续努力,真抓实干,不断总结,迎难而上,努力为全乡财政工作做出新的更大的贡献。
财税工作总结乡镇篇四
2014年以来,我乡财税工作在县委、县政府的领导下,在县财政局和乡党委、政府的正确领导和关心帮助下,在县国、地税有关部门的大力支持配合下,按照效能建设的要求,努力转变思想作风、工作作风和工作态度,树立为党委、政府当家理财和全心全意为人民服务的宗旨意识,强化资金管理,做好节支增收工作,并与各单位通力合作,尽心尽力,尽职尽责,全面服从服务于党委、政府的中心工作,财税工作运行情况总体良好。现就全年来的工作总结如下:
一、抓学习提素质,努力培养一支高素质干部队伍。
篇。二是着力抓业务知识培训提高。全年以来,先后组织财政单位干部学习了《预算法》、《会计法》、《政府采购法》、《公务员法》、《预算外资金管理条例》、《行政事业单位国有资产管理办法》、《志丹县会计服务中心工作规则》等相关法律法规及党在农村的各项政策,使全体财政干部职工能够熟练掌握国家的各项政策方针、有关财经纪律和业务管理技能。三是定期组织开展业务技能大练兵和学习考核活动,干部职工的学习考核都达到了82分以上,其中两名年轻干部达到了97分以上。通过学习教育活动的扎实有效开展,为我乡各项工作的顺利推进打好了坚实基础。
二、抓管理提质量,建立健全规范的内部管理制度。
首问责任制度、服务承诺制度、限时办结制度、执法责任制度、失职追究制度、政务公开制度、效能投诉制度、效能考评制度等八项行政效能建设制度,不仅强化了干部廉洁从政的意识,而且确保了依法办事,进一步规范了工作程序。四是建立干部岗位职责制度,落实工作责任,做到岗位到人、职责到人、具体业务操作规程到人,先后设立中心主任(所长)、主管会计、资金会计、记账会计等6个岗位,工作任务清楚,干部职责明确,内部管理规范。五是狠抓制度落实,注重把严格管理与关心爱护紧密结合,既抓大事、又办小事;既坚持原则、又合情合理,做到以理服人、以情动人、以己正人,从而使遵章守纪逐渐变成干部职工的自觉行动,达到了日常管理制度化、内部运作规范化、学习教育经常化、各项工作程序化的内部管理运作机制。同时,开展了“八比八看八重”活动,进一步提升了管理和工作质量。即:比学习、看笔记、重体会;比收获,看工作,重格次;比业务,看质量,重水平;比纪律,看守岗,重影响;比廉洁,看生活,重口碑;比文明,看举止,重形象;比作风,看效率,重提高;比党性,看行动,重坚定。通过“比、看、重”活动的开展,干部职工能够相互对照,寻找差距,整改提高,有效增进了团结、凝聚了合力,促进了各项工作的全面进步。
三、抓服务提效能,切实提高工作效率和服务水平。
(一)会计集中结算规范运行。一年来,坚持以会计服。
务中心工作为平台,特别注重改进和转变工作作风,突出在强化服务上下功夫。一是明确了各工作人员岗位职责;二是规范了内部传票及运行要求;三是制定了计算机账和手工记账规则;四是合理设置了内部账套;五是严格了印章和支票管理使用程序;六是规范了报账单位备用金(库存现金)限额及有关报账审批权限设置的规定;七是建立健全了计算机安全管理及各种档案资料管理制度。2014年1-11月共办理业务840笔,涉及金额万元,纠错12笔,涉及金额元,拒付不合理单据89张,涉及金额元。
避免了克扣、截留、挪用退耕还林资金等现象的发生,确保了农民群众的利益不受损害,有效维护了农村社会稳定。
一年来,我们虽然做了一些工作,取得了一些成效,但与县委、县政府的要求和兄弟乡镇相比还有一定的差距,今后我们将继续努力,真抓实干,不断总结,迎难而上,努力为全乡财政工作做出新的更大的贡献。
财税工作总结乡镇篇五
年初镇党委政府专门召开工作会议,研究部署今年财税工作,根据工作分工,设立了财税领导小组,由镇长担任组长,分管领导为副组长,
其他
国、地、财有关人员成员的领导小组,分工合作,责任明确。并采取了一系列有效的措施与手段,狠抓干部工作作风,要求财税服务上门,政策公平、公正、公开,严禁“索、拿、卡、要”。为外商企业创业、纳税创建一个和谐的环境。今年我镇财税以“依法诚信纳税,构建和谐社会”为突破口,大力加强税收宣传,利用黑板报、宣传手册,宣传车等切实有效的宣传工具,努力营造从纳税的良好氛围促使各企业自觉纳税,以纳税为荣。特别是对年所得12万元以上的纳税人的纳税申报和玉山县外商投资企业的优惠办法进行大量的宣传,针对各企业、个体工商户的自身特点制定了相应的宣传政策,使他们对税收政策了如指掌。在加强宣传的同时,我们也加强了执法力度,首先是对建筑工程,汽车运输,餐饮服务等采取切实有效的措施,全额核定税收,全额收取。对于异地办厂的招商引资项目的纳税大户,我们坚持挂点服务,上门服务,促使其加大生产,降低生产成本,提高企业利润,从而实现税收新的.增长。其次是加强对行政事业性收费以及罚没收入管理力度,及时足额上缴国库。再次是对有些企业法人,不照章纳税进行严厉打击。
2009年上半年税收序时进度完成这是我招商引资的结果,但也存在不足,主要是财力不足,工商税收在财政收入中的比重不大。加上国际金融风暴的影响,造成诸多企业出口困难,资金回拢慢,货品积压严重,从而税收大幅度下降。为此,我镇财税工作人员在征管力度,民营企业内部下大功夫,尽量挖掘税源,做到应收尽收,不留死角,其中5个砖厂,比去年同期税收增长100%,餐饮、服务也比同期增长98%,汽车运输比同期增长60%,个体工商户比去年同期增长50%。同时也加大招商引资力度,培植新的税收增长点,其中引进的玉山博扬有机硅有限公司上半年纳税额达100多万元,成为我镇新的税收亮点。
企业的税收是政府的生命线,税收动态直接关系到企业的兴衰成败。为此,我们每月密切关注各企业的纳税情况,及时了解掌握税收动态。多为企业谋划,多为企业着想。尽量优化企业的财税结构,提高企业地方工商税收在税收中的比重,实现政企双盈。
在财税工作中,取得了一定的
成绩
,存在不少问题,主要是税收结构不够合理,税收税源偏少,执法力度不够到位。相信在下半年工作中,我镇财税工作会逐渐走向良性循环道路,为构建和谐平安文成作应有的贡献。财税工作总结乡镇篇六
乡镇财税在我国发挥着重要的基础性作用,对我国国民经济的发展也发挥着极为重要的作用。下面是本站小编整理的一些关于乡镇财税上。
供您参考。
在县委、县政府的领导下,在国、地税有关部门的大力支持和配合下,我镇今年财政运行情况总体良好。今年总目标任务是1000万元,截止6月29日止,我镇累计完成财政收入任务540万元。此项工作成绩取得为下半年的财税及经济工作打下了坚实的基础,我们主要做了以下几项工作:。
一、加强领导,转变工作作风。
年初镇党委政府专门召开工作会议,研究部署今年财税工作,根据工作分工,设立了财税领导小组,由镇长担任组长,分管领导为副组长,其他国、地、财有关人员成员的领导小组,分工合作,责任明确。并采取了一系列有效的措施与手段,狠抓干部工作作风,要求财税服务上门,政策公平、公正、公开,严禁“索、拿、卡、要”。为外商企业创业、纳税创建一个和谐的环境。
二、强化宣传,加大执法力度。
今年我镇财税以“依法诚信纳税,构建和谐社会”为突破口,大力加强税收宣传,利用。
黑板报。
宣传手册,宣传车等切实有效的宣传工具,努力营造从纳税的良好氛围促使各企业自觉纳税,以纳税为荣。特别是对年所得12万元以上的纳税人的纳税申报和玉山县外商投资企业的优惠办法进行大量的宣传,针对各企业个体工商户的自身特点制定了相应的宣传政策,使他们对税收政策了如指掌。在加强宣传的同时,我们也加强了执法力度,首先是对建筑工程,汽车运输,餐饮服务等采取切实有效的措施,全额核定税收,全额收取。对于异地办厂的招商引资项目的纳税大户,我们坚持挂点服务,上门服务,促使其加大生产,降低生产成本,提高企业利润,从而实现税收新的增长。其次是加强对行政事业性收费以及罚没收入管理力度,及时足额上缴国库。再次是对有些企业法人,不照章纳税进行严厉打击。
三、挖掘税源,培植新的税收增长点。
xx年上半年税收序时进度完成这是我招商引资的结果,但也存在不足,主要是财力不足,工商税收在财政收入中的比重不大。加上国际金融风暴的影响,造成诸多企业出口困难,资金回拢慢,货品积压严重,从而税收大幅度下降。为此,我镇财税工作人员在征管力度,民营企业内部下大功夫,尽量挖掘税源,做到应收尽收,不留死角,其中5个砖厂,比去年同期税收增长100%,餐饮、服务也比同期增长98%,汽车运输比同期增长60%,个体工商户比去年同期增长50%。同时也加大招商引资力度,培植新的税收增长点,其中引进的玉山博扬有机硅有限公司上半年纳税额达100多万元,成为我镇新的税收亮点。
四、了解税收进度,掌握税收动态。
企业的税收是政府的生命线,税收动态直接关系到企业的兴衰成败。为此,我们每月密切关注各企业的纳税情况,及时了解掌握税收动态。多为企业谋划,多为企业着想。尽量优化企业的财税结构,提高企业地方工商税收在税收中的比重,实现政企双盈。
在财税工作中,取得了一定的成绩,存在不少问题,主要是税收结构不够合理,税收税源偏少,执法力度不够到位。相信在下半年工作中,我镇财税工作会逐渐走向良性循环道路,为构建和谐平安文成作应有的贡献。
x年以来,我乡财政工作在乡党委、政府的高度重视下,在县财政局的大力支持下,以实行适度从紧的财政政策,深入推进税费改革工作,强化征管力度,积极组织收入,从严控制支出,实现“两个确保”,加大财源建设力度,依法理财,依法行政,提高全民纳税意识为指导思想,经过一年的努力,已圆满完成全年和各项工作任务,现将其一年来的工作总结如下:
一、xx年财政预算执行情况。
全乡一般预算收入完成*元,占任务的*,其中:耕地占用税完成*元,占任务的*;契税完成*元,占任务的*;其他收入完成*元,占任务的*。
全乡一般预算支出元。其中:农业事业费*元,土管事业费*元,广播电视事业费*元,计生事业费*元,财政事业费*元,养老保险缴费*元,医疗保险基金*元,政府机关经费*元,人大经费*元,共产党经费*元。
上级转移支付基金预算收入*元,基金预算支出*元。
二、xx年以来开展的主要工作。
xx年以来的财政工作紧紧围绕“两个确保”这个基本目标,抓机关工作作风的转变,强化内部管理机制,深化农村税费改革,会计集中核算改革,加大财税检查,乡镇债务消化,会计信息质量,行政事业性收费票据,专项资金的财政监督工作。
进一步加强乡镇财政预算资金拨付管理,保障资金使用安全,提高资金使用效率,建立健全内部监督和控制制度,保证资金的合法性,安全性,以及会计资料的真实性和完整性,认真贯彻执行“两个确保”,截止12月底,足额发放全乡干部12个月工资及第13月奖励工资。
继续推进农村税费改革,进一步减轻农民负担我区根据农村税费改革指导思想,严格按照中央有关农村税费改革的精神,减免农业税,健全农民负担监督管理机制,坚持群众路线,进一步促进农村民主与法制建设。加强领导,提高认识,进一步搞好耕地占用税、契税的宣传工作,提高了农民自觉纳税意识。
坚持“量入为出,在保有压”的原则,树立过紧日子的思想,大力压缩非工资性支出,对公务费、会议费、招待费等进行有效压缩,节减财政支出。
清理整顿行政事业单位银行账户。按照信用社要求,对我所银行账户开设情况进行排查及统计汇总。按要求设立开设一个基本账户,设立各专户。各项收入直接进入财政专户,严禁设立帐外帐。
财源建设方面,我们以“”的经济以展思路,抓住西部大开发的历史机遇,依托本地资源,结合产业结构调整、扶贫开发等方面,培植后续财源,形成新的财源增长点。
坚持依法理财、依法行政。按照乡党委、政府的要求,组织全所人员进行思想作风教育整顿活动。我们坚持每月的例会制度,在会上,大家积极讨论工作中出现的疑难问题,在共同学习、讨论中,达到共同进步。通过思想作风整顿例会,使大家的业务素质、政治素质得到了明显提高,工作作风明显改善。
加强队伍建设和精神文明建设。一是组织学习、落实江“三个代表”的重要思想和党员。
先进性教育。
提高财政干部政治理论水平和思想素质。二是大力开展创优评差活动整顿和改进行业作风树立了财政部门的良好形象。三是坚持“两手抓两手都要硬”狠抓精神文明建设。
总之,在xx年这一年里,我乡财政工作在乡党委、政府的领导下,工作面貌得到了一定改变,也取得了一些成绩,但也存在一些不容忽视的问题,如内部管理制度不健全,会计核算中心运行不规范等原因,这些工作我们将在xx年予以纠正,使财政工作有更大的突破!
x年上半年来,北牙乡财政所在市财政局的正确领导下和乡党委政府的关心支持下,以“三个代表”重要思想为指导,通过全所干部职工的共同努力,积极推进农村税费改革,基本完成了上级交给的各项工作任务,现将上半年的工作情况如下:
一、继续加强思想政治教育。
上半年,北牙乡财政所继续加强干部的思想政治教育,深入学习党的xx大精神和中央号文件精神,用“三个代表”重要思想来指导我们的各项工作。在干部队伍中加强“两个务必”的自我教育,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,坚持解放思想、实事求是、与时俱进、敢于突破旧观念和老办法的束缚。引导干部职工树立正确人生观、世界观、价值观,自觉抵御拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀,为工作提供了强有力的思想政治保证。
二、强化理论业务学习,狠抓干部队伍建设。
在工作生活中,我所继续强化干部职工的理论业务学习,积极组织干部职工学习党的各项方针、路线、政策,特别是认真学习了全市财政工作会议精神,此外,还积极组织干部职工参加《行政许可法》和《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》的学习培训以及市财政局举办的计算机培训班。通过学习,干部们弄清了哪些必须作为,哪些不能作为,使大家的理财行为更符合法律要求,提高了依法行政、依法理财水平。我所大部分同志还在业余时间参加函授培训,通过学习不断提升自身工作水平和提高自身综合素质。
三、建章立制,加强党风廉政建设。
今年以来,我所在对干部职工普遍进行职业道德教育的基础上,把廉政教育作为长期性的基础工作常抓不懈。结合学习“党的xx大精神”及《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》,进一步引导广大干部提高政治鉴别力,增强法制观念、纪律观念和廉政观念,树立全心全意为人民服务的公仆意识,从思想上增强拒腐防变的能力。此外,北牙乡财政所为加强内部管理,通过建章立制,建立内外结合的监督约束机制,进一步规范工作程序,增强工作透明度,自觉接受社会各界和广大群众的监督,在年初制定了治安防范制度、卫生管理制度、学习制度、请假审批制度、车辆使用管理规定等。做到了以制度管人,以制度管所。
四、继续稳步推进农村税费改革工作。
抓好年度农业税尾欠的征收工作。我所在今年初就开始着手抓好年度的农业税尾欠催收工作,采取分组分片分任务的方式方法,以宣传税改政策为重点,着重做好群众的自觉纳税意识。
扎实做好年度灾歉减免补助资金的落实。
我所坚持上级的政策规定,认真做好了年度的灾歉减免补助资金的落实工作,组织全所干部职工按照中央和自治区有关农业税灾歉减免政策、采取措施,将农业税灾歉减免补肋资金落实到农户手中,并按照政策规定完善相关手续。采取分片包村的原则,在村委干部的配合下进村入户做好灾减政策的宣传工作,并张榜公布受灾农户名单,受灾面积及补助金额,使灾歉减免政策深入人心,得到了农户的赞赏。据上级审批,我乡的年度受灾农户共有户,获批受灾补助资金.元。到目前为止,我乡已办理农业税灾歉减免补助资金领取手续户,退还灾歉减免补助资金.元,还余两户因为外出打工未能领。我所确保将农业税灾歉减免补助资金一分不漏落实到农户手中。
年度农业税税率调整个百分点的相关工作。
我所在于月起认真做好降低农业税税率相关基础工作,确保降低农业税税率的实惠真正落实到农户。认真贯彻执行我区农业税税率降低个百分点的政策,即我乡农业税税率由农村税费改革后执行的.%下调到.%,农业税附加也随正税同步降低,农业税计税价格为元/公斤稻谷。北牙乡财政所把该工作摆为当前工作的重中之重,根据文件要求,严格按照减税比例,实事求是地做好了降低农业税税率相关资料的测算、调整工作,将降低后的农业税及其附加征收任务落实到户,并将农业税任务花名册等数据录入电脑,实行电算化管理。工作人员还认真编制计税清册,以屯为单位用a纸大字打印进行张榜公示,我乡个村个自然屯均于月日前全部公示完毕,同时,我所还将《农民税费负担监督手册》集中回收按降低后的农业税征收任务作相应调整,截止月底,我所已收回%的农户手册,大部分手册已作了相应的调整。加大税改政策宣传力度,把政策原原本本交给农民。
我乡通过工作队员下到各村各屯召开村民会议,传达上级文件精神,使群众能真正领会到中央号文件的精神实质。我所还充分利用政务公开栏出了一+政策宣传+报,并利用所里的宣传车下到各村屯进行广播,召开村民会议等,广泛宣传了降低农业税税率等中央政策,真正做到进村入户,深入人心,家喻户晓。积极解决税费改革中遇到的各种问题。
x年月,北牙乡沙浪村大村屯群众向市税改办反映沙浪村大村屯年税费改革时农业税任务定得过高。北牙乡财政所立即引以重视,着手开展此项情况调查工作,并分别于月日、日、日等日,由兰华洪所长、黄瑞红副所长亲自带领所工作队员多次下到沙浪村委会、大村屯及附近村屯,主要采取召开群众会、入户谈话等方式方法,进行深入细致地走访调查,认真做好各种笔录,并耐心地向群众解答税改政策疑惑,着重宣传中央号文件和上级税改文件精神,认真细致地做好年上半年的灾情调查工作,做到了查民情、体民心,让农户感受到了政府的温暖。最后,经做了大量的思想工作,群众也对政策有了更深的理解,并表示对税改政策支持拥护。
财税工作总结乡镇篇七
今年以来,我镇按照县委、县政府的工作安排和统一部署,将抓好财税工作,确保县下达的税收任务完成作为一件突出的政治任务,进一步整合力量,建立健全税收工作协税网络,强化对税收征管行为的监督,落实有效措施,形成齐抓共管财税工作的新局面,使税收入库进度明显加快,取得了初步成效。2015年xx镇全年税收任务为387.6万元,其中地税全年任务171.6万元,已完成90万元,国税全年任务216万元,已完成85万元。为了确保我镇上半年财税收入“双过半”,下来着力采取以下措施:
一、加强组织领导,调整充实工作机构
为进一步加强对我镇财税工作的领导,确保我镇财税持续增长,上半年财税收入“双过半”,我镇调整充实xx镇税收工作领导小组及其办公室,由党委书记亲自担任组长,镇长任第一副组长,抓财贸、企业工作的副镇长和党委委员为副组长,经济办、党政办、财政所、国税分局、地税所、工商所、派出所等部门主要负责人为成员。专门召开党政联席会议,研究制订工作方案、解决征管过程中的存在问题,领导小组还要派出2名工作人员,协助税务部门依法征税,形成良好的工作机制。
二、强化宣传,形成依法诚信纳税的良好氛围。
干部会议和主要纳税人会议,进一步统一干部的思想认识,使大家明确完成县下达的财税任务的重要意义。要通过拉挂大横标、张贴小标和利用广播、电视等多种形式全面展开宣传攻势,强化全民的纳税意识,形成了依法诚信纳税的良好社会氛围。
三、加大征收力度,确保财税增收
国税、地税部门面对当今经济社会的新形势,要创新工作方法,加大征管力度,明确工作重点,防止税源流失,力争做到应收尽收。一是加强税务稽查。税务部门会同县稽查对辖内企业进行大整顿,通过税务稽查,防止偷税漏税。二是挖掘新税源。一方面对xx镇辖内的个体工厂进行清查,摸清情况,对扩产企业进行跟踪,确保上半年任务的完成。另一方面追踪项目建设。加大工作力度,促使卓运电子科技海丰有限公司、香港富基水泥制品厂等重点项目尽早尽快上马建设,培育新税源。
今后,我镇将按照县委、县政府的部署,充分发挥税收工作领导小组的作用,突出重点,克服困难,护税协税,确保我镇上半年财税收入“双过半”。
2015年6月18日
尊敬的各位领导:
在这丹桂飘香的季节里,我代表关防乡财政所就近几年的工作向各位领导作简要汇报,不足之处还请批评指正。
在县财政局和关防乡党委政府的正确领导和亲切关怀下,关防乡财政所按照创一流的工作环境、建一流的干部队伍、干一流的工作业绩、树一流的社会形象工作思路,大力推进基础建设,努力改善工作环境,积极创新管理方式,不断完善各项规章制度,基本实现了班子团结、队伍和谐、人心思进、事业有成的良好局面,为关防乡三农工作的扎实开展提供了坚强有力的保障和支撑。
一是强基础,改环境。单位综合服务楼建设于2015年11月份动工兴建,于2015年10月份竣工投入使用,整个工期前后不到1年的时间。工程建设是采取的'小包方式,只包工不包料,节省了大量成本。工程总投资106万元,包括拆迁、基础、主体、装修、辅助工程和家具、家电、电脑等办公用品添置在内。今年,我们又先后筹资近5万元,完成了部分配套工程建设,主要有车棚、电子显示屏、院内绿化和美化工程。综合服务楼的兴建,极大地改善了办公环境,单位的整体面貌焕然一新,为更好搞好的三农服务奠定了坚实的硬件基础。
会议,对每位同志一年来在执行单位各项管理制度情况,进行测评和点评,测评结果则是为了纳入年终考核,与福利发放挂勾,实行严格奖惩。点评情况则是通过开展批评与自我批评,促进大家扬长避短、不断完善和改进自我。
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财税工作总结乡镇篇八
建设社会主义新农村,是党中央在新的历史时期作出的一项重大战略决策,是贯彻落实科学发展观的重大举措,是构建社会主义和谐社会的重要基础和全面建设小康社会的必然要求。根据《县新农村建设工作队及指导员考核办法》的要求,现结合我局在社会主义新农村建设中的工作实际,特对近一年来的新农村建设工作作如下总结:
一、派出单位基本情况
县发展和改革局是政府宏观经济调控部门,现有干部职工18人,其中,中共党员7名。在推进新村建设工作中,我局本着“队员当代表,单位作后盾,领导负总责”的原则,把派驻村的帮扶工作纳入本单位的议事日程。根据县委的统一安排和部署,2010年我局的扶贫挂钩点和新农村建设驻村点在乡村委会。年内派出局办公室曹新德同志为新农村建设工作指导员。近半年来,我局对派出的新农村工作指导员在工作上、生活上给予大力关心和支持。为推进新农村建设工作,我局直接拨款5000元,帮助和支持村委会的新农村建设。
二、挂钩联系村委会基本情况。
村委会地处乡北边,距乡政府政府所在地7.00公里,到乡道路为土路,交通不方便,距县32公里。东邻大兴镇,南邻村委会,西邻长坪村委会,北邻红桥乡。辖 哨山、核桃树等13个自然村。现有农户455户,有乡村人口1991人,其中农业人口1948人,劳动力752人,其中从事第一产业人数523人。全村国土面积74.62平方公里,海拔2450.00米,年平均气温13.50℃,年降水量900.00毫米,适合种植洋芋、荞麦等农作物。全村耕地面积2467.00亩,人均耕地1.2亩,林地93675.00亩。该村属于绝对贫困村,农民收入主要以种植业、畜牧业为主。
三、积极推进新农村建设等各项工作
为推进村委会的新农村建设工作,我局紧紧围绕“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、民主管理”的新农村建设要求,认真履行新农村派出单位职责,督促派出指导员的`工作。单位领导及派出新农村指导员积极深入基层,深入群众,了解驻村委会13个村民小组的发展状况,立足村委会发展实际,认真分析村委会建设新农村的优、劣势和存在的困难和问题,积极协助和配合村委会抓好“三农”工作。我局通过指导、协助、参与“两委”换届、农业基础设施建设、村容村貌整治、抗旱救灾、护林防火等各项新农村建设工作,力所能及地帮助村委会解决了一些实际困难和问题,稳步推进了社区的经济社会发展:
一是积极参与、指导村委会“两委”换届选举工作,及时研究和解决工作中出现的矛盾和问题,制定措施,加以解决,最大限度地将问题解决在萌芽状态,使换届选举工作顺利完成。
财税工作总结乡镇篇九
半年来,巡田纪委在乡党委的领导和县纪委的指导下,紧紧围绕中心工作,把党风廉政建设、反****工作和作风建设年活动工作摆在突出位置来抓,为全乡各项事业的持续、协调发展提供重要的政治和纪律保证。
一是完善和落实党风廉政建设责任制。印发了《党风廉政建设责任分工》,签订《党风廉政建设责任状》,将党风廉政建设全面工作细化成条块,明确主管领导、责任部门和参与对象,确保了党风廉政建设各个环节有人抓、有人管。乡与各村及各站所签订了党风廉政建设责任状,明确了各自的责任义务,形成了互相负责、相互监督的党风廉政建设责任制网络,促进了工作的有效落实。
二是以中心工作促进党廉政建设的同步推进。把党风廉政责任制工作与乡村两级换届,重点项目建设、产业发展和计划生育等中心工作同部署、同考核,利用召各类会议的机会,对党风廉政建设进行部署、检查,使党风廉政建设与乡中心工作同步推进。
三是以廉政考核为抓手强化监管。发挥机关作风和效能建设监督员及村级纪检委员的作用,制订了乡党政班子成员,站所负责人述职述廉和村党支书记抓党建双向述职等制度,增强乡机关干部和村干部廉洁意识和办事效率,把年度考核结果与机关干部和各村工作业绩、年终奖励惩处、选拔任用和年底绩效奖金发放的持钧。
(一)、完成了乡村两级班子换届,配优配强乡村纪检干部。
3月28日我乡召开了中共巡田乡第十二次代表大会,选举产生了新一届纪委班子。5月份,我乡17个村均通过选举方式产生了新的村级纪委委员。换届过程中,严肃了换届纪律,确保了风清气正的换届环境,严格贯彻执村党支部侯选人的“七选七不选”及村民委员会侯选人的推选“五选十不选”的标准,严把侯选人入口关,通过依法民主公开选举,配优配强了乡村纪检干部队伍,为各项工作的开展提供了强有力的组织保证。
(二)、狠抓学习型机关创建,提升干部素质。
(三)、抓干部管理,转变干部作风,提高行政效能。
实行“两片两线”管理模式,实行片(线)长负责制,把各项工作分解到片,落实到岗,明确到人。推行衡阳市“三有两评”工作法,强化干部上班值班“三制”管理。即上班实行签到制,出差、请假实行事前登记制,出勤结果月底通报制。要求干部每月出勤22天以上,住宿18晚以上。由于制度完善,责任明确,机关干部作风明显好转,机关效能进一步提高,营造了干事创业的良好氛围。
(四)、抓村干部教育培训,规范村干部管理。
重视对村干部教育培训,七月底开展了村支两委干部任前教育培训,乡里制订出台了《巡田乡村干部管理办法》,颁布了规范村干部日常行为的“十条禁令”,坚持用制度管人,强化了村干部的规范化管理。
把对党员干部的思想教育作为反腐倡廉和党风廉政建设的治本措施常抓不懈。积极推进党务公开、在全乡20个党支部全面推行党务工作工作,并以此为平台推进廉政文化理论宣传。
党性修养和道德修养,筑牢拒腐防变的思想防线。不断提高党员干部尤其是党员领导干部带头遵守党纪政纪国法的自觉性,增强党员干部拒腐防变的能力。
二、坚持反腐倡廉,推进党风廉政建设责任制落实。一要确保党风廉政建设责任制落到实处。强化党委、政府主要领导的责任,强化职能部门齐抓共管的责任,强化乡纪委协调的责任,形成党政齐抓共管的格局。二要努力提高基层组织党风廉政建设水平。加强基层党风党性教育,努力提高基层党员党性意识,加强乡村干部培训,提高基层党员干部抓组织建设和党风廉政建设的能力。三要逐步建立党风廉政建设长效机制。要针对机关、部门、村不同特点,探索建立各类党员干部教育、监督的长效机制。机关要突出勤廉作风监督考核机制,行政村要突出民主决策监督机制,通过解决关键问题,推进全面进步。
一是了解民情,加强信访调处。认真排摸信访举报,畅通信访举报渠道,发挥村情社情分析会制度的作用,针对重点、难点问题,提前介入,及时进行调处,化解矛盾。二是突出重点,强化监督。突出对村主要领导、重点项目管理等工作人员的监管。三是惩防结合,查办1至2个案件。9月前,要积极寻找案源,查办1至2个案件,做到查处一起案件,完善一套制度,教育一批干部。
把思想政治建设放在首位,深入开展创先争优活动,加强乡村纪检干部业务培训,提高履行职责的能力。努力建成一支高素质乡村纪检干部队伍,以适应新形势下党风廉正建设和反****斗争的需要。
财税工作总结乡镇篇十
半年来,在县残联、镇党委、镇政府的正确领导下,我镇残联以科学发展观为指针,按照县残联下达的工作任务,扎实工作,使我镇的残疾人事业有了新的起色。现就上半年的工作总结如下:
镇残联结合民政救助、城镇最低生活保障、农村新型合作医疗、城居医保、大病医疗救助等工作的开展,认真摸底调查,积极上报,解决贫困残疾人的基本生活保障问题。我镇共有209名残疾人享受了最低生活保障,农村残疾人全部参加了农村新型合作医疗。上半年来,共对2户残疾人家庭进行了危房改造;为42名一级残疾人办理了护理补贴;为96名农村低保重度残疾人办理了重残补贴金。为6名残疾人机动车驾驶员办理了燃油补贴。上半年共有26名残疾人受到了社会各界不同形式的资助。
白内障复明工作取得了突破性发展,赢得了社会各界和有关部门对康复工作的赞誉和支持,同时极大地推动和促进了其它各项康复任务的完成。今年共参加白内障复明普查45例,其中疑似对象48例,完成手术12例。新增精神病人免费服药的有12人,低视力康复配用助视器15名,肢残康复训练3名,脑瘫儿童康复训练7名,智障康复训练4名,聋儿康复7名。为26名残疾人配备了60余件残疾人辅助器具。全镇建立了村(社区)级残疾人康复站,配备了残协工作人员。同时有效地开展“爱眼日”、“爱耳日”、“助残日”等宣传活动,极大地预防和减少残疾的发生。
为推动残疾人就业,今年以来,我镇残联积极协调各企业,推荐我镇24名残疾人参加年初举办的招聘会,其中15名残疾人顺利就业;协调文化、工商部门解决了2户残疾人开店问题,在本乡镇从事个体就业的残疾人有14名。
大力引导残疾人参加各类职业培训。前两季度分别组织了两次家电维修培训,共有22人参加了培训,其中18人顺利就业,给家庭增加了收入,减轻了社会负担。并和12名困难残疾人进行了结队帮扶,扶助残疾学生5人。
我镇残联积极与镇人大、司法所等有关部门紧密配合,进一步落实了我镇有关残疾人方面的优惠政策;还聘请了法律顾问为残疾人服务,各类法律服务机构和各级法律援助中心积极为残疾人提供优先、优惠的法律服务和法律援助,维护残疾人的合法权益。半年来我镇残疾人法律咨询10余人次,解决32名残疾人生活困难问题,为19名残疾人低保进行了提标。我镇残联非常重视残疾人信访工作,急残疾人之所急,想残疾人之所想,对来信来访基本做到了件件有落实、事事有回音,使残联真正成了残疾人的“娘家”,极大地增强了残疾人及亲属对残联的理解、信任、支持。同时也起到了政府的桥梁作用,基本上杜绝了残疾人到政府机关无理取闹的现象。
上半年,我镇残疾人工作虽然取得了一定成绩,但与残疾人的实际需求相比、与镇党委、政府和县残联的要求相比,还有很大的差距,表现在保障残疾人权益的长效机制尚未全部形成,残疾人工作发展不平衡。不少能够康复的残疾人还没能得到及时、有效的康复救助;残疾人总体受教育程度较低;残疾人就业矛盾仍很突出;村级残联工作还比较薄弱,服务能力较低等。这些问题在我们将在今后的工作中一定引起足够重视并努力加以解决。
财税工作总结乡镇篇十一
摘要:乡镇是我国最基层的行政单位,是城市和农村的连接点,在农村乃至整个国民经济的发展中发挥着基础性的作用。乡镇财税是我国整个财税体系在基础的层级,乡镇基层单位对于财税资金的使用和监管对我国的财政预算以及国家政策的落实有着重要的意义。随着乡镇财税制度的改革和乡镇行政机构综合配套改革的不断深化,如何更好的加强乡镇财税财会管理是一个急需解决的重要课题。
然而,现阶段我国乡镇财税财会方面还存在着制度不合理,管理不规范、不到位的现象,对乡镇基层单位的正常运行,基层财税的监管以及社会稳定造成比较严重的影响。本文从我国乡镇财税财会管理的现状以及其存在的问题出发,详细分析了加强乡镇财税财会管理的重要性,阐述了一些加强乡镇财税财会管理的有效措施。
关键词:乡镇基层行政单位财税财会管理。
一、引言。
近年来,关于我国乡镇财政出现巨额亏空的'说法屡见不鲜。早在1999年,中国官方就对1998年底以前乡村两级自身的各种债务、债权和担保形成的各种债务进行一次彻底清查。虽然至今仍未知确切的结果,但中国基层政府的负债状况惊人应是确凿无疑。因此,具体到了解我国乡镇财政的实际现状,探讨我国乡镇财税财会管理存在的问题,提高我国乡镇财税财会的管理水平,改善我国乡镇基层单位财政状况,以促进我国乡镇经济发展,维护社会稳定就有着重要的实际意义。
二、我国乡镇财税财会管理的现状以及存在的问题。
(一)财政预算环节缺乏必要的规范性。
财政预算是政府活动的一个计划性的反应,它体现了政府及其财政活动的范围,政府在一定时期内所要实现的目标以及对未来一段时间内收支安排的预测、计划等。有利于促进政府财政资金的合理有效利用。但是,目前很多乡镇财政预算缺乏一套合理的批复、调整及执行的程序规范。如:在预算编制时,预算资金往往仅限于财政预算内的资金,而忽视非税收入的预算资金,导致预算编制不全面;在预算调整方面,部分乡镇在调整预算时,缺乏必要的审核批准程序,导致很多预算调整没有经过严格的审批程序就随意更改;在预算执行上,也并没有根据财政预算制度对预算资金进行合理规范的使用。
(二)财税管理与会计审核不相符。
会计审核作为财税管理的必要手段,必须要与财税管理相配合,只有这样才能促进乡镇财政的正常稳定运行。但是,在实际工作当中,由于乡镇行政机关财务管理体制的不完善,而乡镇所属单位的财务大多又较为琐碎复杂,财政会计核算的难度相对较大,这就导致财政管理与会计审核不相符,造成账目内容不规范、混乱、不真实等情况出现。
(三)对于专项资金的监管不力。
所谓专项资金,是指国家或有关部门或上级部门下拨行政事业单位具有专门指定用途或特殊用途的资金,这种资金一般都会要求进行单独核算,专款专用,不能挪作他用,并需要单独报账、单独结算的资金。然而,由于乡镇基层单位对于专项资金监管力度不够,导致普遍存在挪用、挤占专项资金的现象出现,在实际工作中,专项资金也未按要求进行单独核算,多是混在经常性科目中,致使专项资金未能发挥其该有的作用。
(一)建立健全乡镇财政预算管理体系。
一套健全的乡镇财政预算体系是乡镇财政资金的合理有效利用的必要保证,针对乡镇财政预算中存在的批复、调整和执行过程的不规范的现象,首先应完善预算组织体系,加强财政预算程序的规范性。在预算编制上,预算编制政府的税收收入的同时,也要加强政府非税收收入的预算编制,尽可能做到预算编制的全面性;在预算调整中,应严格界定预算调整的适用范围和调整程序,并严格执行,严厉杜绝随意更改的现象;在预算执行上,也要加强监督机制,对预算资金的落实到位情况予以监督。
(二)将会计审核与财政管理相结合。
制定一套适合乡镇财政管理的会计审核制度,规范财务审核。在具体的执行上可以实行财务所长复核,会计记账,出纳管钱的相互制约机制,对于票据的统一管理、账户的设置、采购的统办以及集中支付都制定相应的管理制度,以加强会计核算的规范性,确保会计审核与财政管理相统一。
(三)加强对专项资金的监管力度。
专项资金是政府发挥调控功能,集中财力办大事的重要手段,对于社会和经济的发展起到了重要作用。所以作为乡镇基层单位应加强对于专项资金的监管力度。首先,应该完善专项资金的管理制度建设,对于专项资金设置单独的会计账目,并且对于专项资金的去向要设置支出明细,避免将专项账目混在经常性科目中造成核算困难。同时,要加强专项使用的规范性和合理性,做到谁使用,谁就要管理负责,提高专项资金的使用效益。坚决杜绝挤占、挪用专项资金的现象,对于违反专项资金监管制度的责任人要进行相应的惩处追究。
四、结束语。
综上所述,当前,我国乡镇财税财会管理方面还存在着一点的问题,这需要不断加强深化我国乡镇行政机构和财政管理制度方面的改革,提高乡镇财税财会管理的水平,改善我国乡镇财务状况,以适应我国社会和经济快速发展的需要。
参考文献:
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[2]肖丽君.谈乡镇财税财会管理工作的现状和对策[j].东方企业文化.2014(05)。
[3]刘金红.加强县乡(镇)财税财会管理工作的对策[j].经济师.2000(09)。
财税工作总结乡镇篇十二
1、大力发展主导农业。一方面加强黄花产业管理,尤其是田间管理,通过成立吉家庄乡黄花产业联合社对全乡黄花整合资源,统筹管理,保证黄花种植成效,同时延长黄花产业链条,争取上级资金300万元建立黄花产业加工基地;另一方面,扩大黄花种植面积,联合社于20xx年春季流转土地栽植黄花1153亩,全乡联合社黄花种植面积巩固在3300亩,保证除政策兜底外贫困人口人头一亩黄花落实,夯实产业脱贫基础。云州区首届黄花开摘节在吉家庄乡的举办更是大力提升了吉家庄乡黄花的知名度,吉家庄乡黄花成为大同黄花的翘楚,鲜菜收购价格全区最高。如20xx年鲜黄花每斤均价2.8元,年每斤均价1.96元。
2、扩大传统农业优势。对于吉家庄乡传统的蔬菜和杂粮种植,进一步扩大发展优势,提高产业经济效益,优化产业发展结构。露地蔬菜方面,20xx年以吉家庄村俊文瓜果蔬菜市场和南栋庄村汇丰农贸市场东西两个田头市场,发挥近郊优势,实行订单化种植,实现全乡露地蔬菜种植达8000亩。其中吉家庄村俊文瓜果蔬菜市场更是被评为20xx年山西首批十佳田头示范市场。杂粮方面,做好做强富硒杂粮品牌,完成三品一标认证,发挥品牌效应,深化产业链条,发展小杂粮深加工,20xx年全乡实现小杂粮种植万亩,建立小杂粮加工点2处,富硒杂粮种植基地1个。吉家庄农产品黄花菜、杂粮顺利入驻北京新发地,吉家庄俊文瓜果产销专业合作社被全省评为十佳示范田头市场,吉家庄乡“农道牌”小米荣获绿博会金奖,这一系列的突破直接将吉家庄农产品带入了发展的快车道,最直接的就是20xx年吉家庄乡的黄花和黑小米已销售一空,面对大量订单空无货源。吉家庄农产品的发展,直接为全乡杂粮种植户每亩增加收益近1000元。如吉家庄黑小米,原黄小米每亩收益为1100元/亩(2.2元/斤x500斤/亩=1100元/亩),现吉家庄黑小米每亩收益为2500元/亩(5元/斤x500斤/亩=2500元/亩)。这些极大地鼓舞了老百姓调产转型的积极性,为吉家庄发展优质农产品奠定了坚实的群众基础。
3、推广发展特色农业。利用牛寺沟村发挥自然地理优势,引进成立了“大同县亿信农牧专业合作社”,承包流转土地1000余亩,用于发展种植枸杞。采用“公司+合作社+农户+互联网”的模式,目前栽植红枸杞800多亩、黑枸杞50亩,育枸杞苗30亩。建设临时彩钢生产用房2座共400平方米、1000平方米阳光大棚1座,完成所有地块滴灌系统的安装,购置管理用车2台、农用设备4台、小机械若干,目前已投入人民币600余万元,20xx年共产生经济效益150万元。
4、推进乡村旅游扶贫。依托北部桑干河,南部睡佛山,以及万亩桑干湿地、万亩黄花种植区、龙凤寺、大佛国寺、殿山、马头山等自然资源和多种优势,修缮龙凤寺等景点进山道路,完善全乡道路基础设施,挖掘新石器遗址文化和黑陶文化,引资开发富有晋北风情和文化底蕴的.当地特色旅游项目,围绕吉家庄中心村建设,立足乡村振兴,在乡村旅游上做文章,全方位打造康养文旅为核心的乡村旅游小镇。经过多方努力,现吉家庄中心村招商引资取得了实质性进展。吉家缘民宿已破土动工,基础全部完工,20xx年可正式运营;与大同市好运达公司合作,运营吉家庄黑陶文化中心,吉家窑文化产业园初具规模,依托新石器文化遗址和黑陶文化,在黑陶领域吉家庄乡已举办2场全国性影响力的活动;吉家庄一日游旅游路线兴起,已成功举办3期,在大同市打开知名度,为下一步打下基础;为吉家庄中心村创业园引进黄花保健食品深加工和黄芪枸杞等中药饮片加工交易项目,进一步延伸了黄花产业链;与东华集团达成合作协议,引进康养园项目,20xx年康养园正式开工建设,为吉家庄康养小镇的建成画下浓重一笔。
二、
由从春季开始全面实施农村环境整治,围绕“四清四化一满意”提升村容村貌,以“两齐六净六要六有”为标准整治户容户貌。在农村环境整治的基础上,实施乡村提质工程,共涉及我乡xx个村(南米窑、瓮城口属整体移民搬迁村,不在整治之列),其中市级重点整治村2个,分别是小桥村、南息村,区级重点整治村2个,分别是古定桥村、旧桥村。吉家庄乡xx个村的乡村环境提质工程已全部完成,全乡21个村道路硬化,广场设备齐全,街门整洁,村村都有文化室和村医室,村委会焕然一新,基础设施全面得到改善。
1、继续实施易地移民扶贫搬迁政策。完成20xx年、20xx年公共服务和基础设施吉家庄中心村、原址工程,保证农户20xx年3月日前入住;南栋庄中心村主体已全部竣工,公共服务和基础设施20xx年10月底已完成。为提升基础教育,为吉家庄中心村配套实施建设吉家庄中心村幼儿园,可辐射人口3000人。开展吉家庄中心村专项整治工作,免费为家庭困难的贫困户装修房屋,引进社会扶贫扶贫力量上悦城为入住贫困户捐助洗衣机30台、电视机50台,全面提升贫困户入住率,明年3月中旬贫困户实现全部入住,在此基础上,坚持“以产业聚集搬迁,以搬迁助推产业”,切实做到安居与乐业并重,为吉家庄中心村谋划发展乡村旅游,搬迁与脱贫同步,实现群众“搬得出、稳得住、能致富”。
2、全面实施危房清零行动。为保证人民群众的住房安全,不漏一户,不落一人,对仍住在危房的所有农户重新进行筛网式排查。20xx年全乡完成408户危房改造,其中国家补贴353户,乡政府牵头筹资55户,切实保证农户住房安全。
1、建立大扶贫工作格局。吉家庄乡为加强扶贫工作管理,全面统筹全乡扶贫工作,建立了以乡党委为核心涵盖各部门的扶贫领导小组,组建了乡扶贫办为核心、吸收扶贫一线干部的吉家庄乡扶贫工作专业小组,对全乡各村扶贫工作逐村进行指导,确保扶贫政策落实实效。在此基础上,形成了扶贫三支队伍工作周例会制度,通过每周例会,三支队伍统一步调、统一标准、统一共识,凝心聚力促脱贫。
2、加强扶贫干部管理。
(1)包村科级干部管理。我乡重新调整科级干部包村,根据各村实际情况因人因村配强包村力量。各包村干部到所包村开展工作,包村领导对所包村的脱贫攻坚工作全程把关,并对其他两支力量进行统筹管理。
(2)第一书记、工作队管理。吉家庄乡共有14个村派驻有工作队和第一书记。乡党委多次安排到各村暗访、突查工作队、第一书记的到岗情况及扶贫工作履职情况,并对缺岗、不到岗的工作队长及第一书记进行约谈和批评。同时,委派乡纪委以及配合区纪委暗访组对各村工作队、第一书记工作情况进行督查,收到良好效果。目前,各工作队及第一书记都能积极开展工作,查漏补遗,并严格要求单位所派帮扶责任人到户对接,实体帮扶,解决贫困户的实际需求。
3、拓宽用人视野,发掘人才回村任职。西浮头、佛堂寺村因历史原因,村情复杂、群众诉求多,是两个典型的问题村。通过任用区运管所齐太山、区畜牧中心刘权回村任职后,村情、民风得到了彻底扭转,受到了群众的好评。
财税工作总结乡镇篇十三
在“两学一做”学习教育中,那吉镇在全面抓实“学”的基础上,不断探索“做”的载体,充分利用广大党员最贴近基层、最了解群众的优势,推行网格化管理模式,实现了联系服务群众工作常态化、长效化。
组建队伍下基层,服务群众零距离。那吉镇党委在9个社区、1个村建立10个齐抓共管网格责任区,镇党政领导班子和社区(村)书记任一级网格员,社区(村)干部和机关干部为二级网格员,居民小组长,楼道长、老党员、老干部为三级网格员,普通居民党员为四级网格员。把每周四定为齐抓共管“党员集中奉献日”,由包区领导带领网格员,分别到各社区进行走访,了解社情民意,做到家庭情况必知、所忧所虑必知、所想所盼必知、困难原因必知、兴趣特长必知、帮扶措施必知,孤老户必访、困难户必访、流动人口必访、留守儿童必访、残障人士必访、重大节日必访,准确掌握第一手资料。截至目前,全镇共计开展齐抓共管活动35次。
细化分工定职责,服务群众显真功。镇党委将全镇市政管理、帮扶救助、信访维稳、计生服务、社会保障、环境卫生、市民教育和党的建设等所有管理服务工作作为齐抓共管内容,在尊重党员个人意愿的基础上,采取组织定岗和党员认岗的.方式,鼓励引导有服务能力和服务意愿的党员主动认领工作岗位,可多人一岗也可一人多岗,党员结合岗位实际主动联系群众,开展网格化工作,确保每名有服务能力和服务意愿的居民党员都有发挥作用的岗位,服务群众的平台。并实行“三包”工作制度,即包户、包物、包路。包户,即各网格员入户走访,问需于民。包路即网格员对网格内主次干道路况、环境卫生进行巡查,对发现的问题,登记上报。包物即网格员对网格区内所有树木、路灯、绿岛、路面设施等市政公共设施进行巡查,发现问题及时上报解决,实现由点到线、由线到面的全覆盖管理,做到责任到人,实现全面管理,不留死角。
解决问题用真心,服务群众不怠慢。镇党委统筹推进,着力解决问题,要求网格员每周四下午五点半上报排查问题记录表和工作信息、图片和解决记录,每周五下午组织召开镇党政班子联席会议,研究解决本周齐抓共管工作所发现的问题,每月最后一天将本月齐抓共管工作排查、解决问题分类、汇总上报。网格员在走访过程中,对“三包”工作排查问题按照市政、卫生和民生分类登记,并分类解决和上报。对于一般性政策问题现场答复解决;对于需要协调解决的问题上报一级网格长协调解决;对于重大疑难问题,及时向一级网格长报告,上报镇党政联席会议研究解决。截至目前,党员共计宣传理论政策38次,排查矛盾纠纷35件,已解决30件;排查贫困户283户并进行一对一帮扶;排查民生问题135件,已解决120件;安全生产问题58件,已解决55件;环境卫生问题133件,已解决128件;市政设施问题532件,已解决499件。
财税工作总结乡镇篇十四
乡镇财税工作的总结要怎样写,以下文书帮提供一份更专业性的乡镇财税工作年度总结阅读。
在县委、县政府的领导下,在国、地税有关部门的大力支持和配合下,我镇今年财政运行情况总体良好。今年总目标任务是1000万元,截止6月29日止,我镇累计完成财政收入任务540万元。此项工作成绩取得为下半年的财税及经济工作打下了坚实的基础,我们主要做了以下几项工作:
年初镇党委政府专门召开工作会议,研究部署今年财税工作,根据工作分工,设立了财税领导小组,由镇长担任组长,分管领导为副组长,其他国、地、财有关人员成员的领导小组,分工合作,责任明确。并采取了一系列有效的措施与手段,狠抓干部工作作风,要求财税服务上门,政策公平、公正、公开,严禁“索、拿、卡、要”。为外商企业创业、纳税创建一个和谐的环境。
今年我镇财税以“依法诚信纳税,构建和谐社会”为突破口,大力加强税收宣传,利用黑板报、宣传手册,宣传车等切实有效的宣传工具,努力营造从纳税的'良好氛围促使各企业自觉纳税,以纳税为荣。特别是对年所得12万元以上的纳税人的纳税申报和玉山县外商投资企业的优惠办法进行大量的宣传,针对各企业、个体工商户的自身特点制定了相应的宣传政策,使他们对税收政策了如指掌。在加强宣传的同时,我们也加强了执法力度,首先是对建筑工程,汽车运输,餐饮服务等采取切实有效的措施,全额核定税收,全额收取。对于异地办厂的招商引资项目的纳税大户,我们坚持挂点服务,上门服务,促使其加大生产,降低生产成本,提高企业利润,从而实现税收新的增长。其次是加强对行政事业性收费以及罚没收入管理力度,及时足额上缴国库。再次是对有些企业法人,不照章纳税进行严厉打击。
xx年上半年税收序时进度完成这是我招商引资的结果,但也存在不足,主要是财力不足,工商税收在财政收入中的比重不大。加上国际金融风暴的影响,造成诸多企业出口困难,资金回拢慢,货品积压严重,从而税收大幅度下降。为此,我镇财税工作人员在征管力度,民营企业内部下大功夫,尽量挖掘税源,做到应收尽收,不留死角,其中5个砖厂,比去年同期税收增长100%,餐饮、服务也比同期增长98%,汽车运输比同期增长60%,个体工商户比去年同期增长50%。同时也加大招商引资力度,培植新的税收增长点,其中引进的玉山博扬有机硅有限公司上半年纳税额达100多万元,成为我镇新的税收亮点。
企业的税收是政府的生命线,税收动态直接关系到企业的兴衰成败。为此,我们每月密切关注各企业的纳税情况,及时了解掌握税收动态。多为企业谋划,多为企业着想。尽量优化企业的财税结构,提高企业地方工商税收在税收中的比重,实现政企双盈。
在财税工作中,取得了一定的成绩,存在不少问题,主要是税收结构不够合理,税收税源偏少,执法力度不够到位。相信在下半年工作中,我镇财税工作会逐渐走向良性循环道路,为构建和谐平安文成作应有的贡献。
财税工作总结乡镇篇十五
20xx年,在镇党委的统一领导和市纪委的指导帮助下,我坚持以党风廉政建设和惩防体系建设为抓手,较好的完成了各项目标任务。现将一年来工作总结如下:
一年来,我认真学习党的政治理论,深刻领会中、省、广安市、x市纪委全会精神,不断提高自身的政治素质。认真学习业务知识,学习反腐倡廉理论,学习关于反腐倡廉的一系列重要讲话。学习纪检监察业务知识,努力把握纪检监察工作特点和规律。同时注意学习法律、经济和社会管理等方面的知识,努力改善知识结构,增强专业素养,力求提高处理疑难问题的能力。
镇纪委担负着维护党的纪律,实行党内监督,确保政令畅通等重要职责。一是坚持一个“指导思想”,就是围绕发展这个富民强镇的第一要务,服从服务于经济建设这个中心,把服务发展、保障发展、促进发展的要求贯穿于纪检监察工作全过程,为全面实现党委、政府年初确定的各项目标任务提供坚强有力的政治保证。二是贯彻一个“战略方针”,就是标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防。三是抓住一个“责任制”,即党风廉政建设责任制,充分发挥党章赋予的组织协调职能,抓好任务分解、督促检查、责任追究等工作,主要有以下几个方面:一是进一步强化党风廉政教育。
始终把党风廉政教育作为一项基础工作,常抓不懈。通过每季组织收看警示电教片、重大节日下发通知提醒、组织专题讲座等多种形式开展廉政教育,使宣传教育工作更加贴切受教育者思想实际和工作实际,真正做到入情入里、入脑入心,使党员干部牢固树立立党为公、执政为民的意识观念,增强拒腐防变的能力。二是抓好廉政文化建设。大力加强廉政文化建设是深入推进党风廉政建设的一项基础性工作。按照市上廉政文化建设的相关要求,认真组织开展了一系列的廉政文艺活动,扎实开展了廉政文化“六进”活动,加大了对廉政文化建设的宣传,党风廉政建设深入人心。
同时,精心打造了镇机关、x村、x社区3个廉政文化示范点,并受到市纪委的肯定。三是强化督查工作。加强对干部作风建设的“22条规定”执行情况进行督查,干部作风显著改善;抽调业务人员对全镇13个村(社区)财务进行了清理,为明年村级班子换届奠定了坚实基础;同时,镇纪委还对不定期对我镇惠农、强农、民生、扶贫、救济救灾、低保、新农合、新农保、危房改造等各项专项资金使用情况的监督检查,杜绝贪污、截留、挤占、挪用、套取及虚报冒领专项资金等违纪违法行为的发生。。
作为一名乡镇纪检干部,我时刻牢记自己的身份,用党章要求自己,用党纪约束自己,以案例警醒自己,使自己常怀律己之心,常思贪欲之害,常修为官之德。自觉遵守党的纪律和国家的法律法规,严格执行领导干部廉洁从政的各项规定。同时,要求自己在生活中保证严于律己,在政治上保持良好的心态,在工作中兢兢业业,无论做什么、干什么,都得对得起自己的良心,经得起社会的评价,通得过组织的考验,努力使自己成为一名合格的纪检干部。
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