在公司通讯员培训班上讲话(通用18篇)

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在公司通讯员培训班上讲话(通用18篇)
时间:2023-12-14 03:37:27     小编:琉璃

总结还可以帮助我们更好地理解和把握问题的本质,从而更有针对性地解决问题。如何提高自己的艺术表达能力,让自己的作品更有创意和魅力呢?总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它可以促使我们思考,我想我们需要写一份总结了吧。如何提高自己的口语表达能力,使得沟通更加流畅和自信?以下是小编为大家收集的相关资料,供大家参考和学习。

在公司通讯员培训班上讲话篇一

今天,我是电力总公司一年一度的党员培训班如期开学,我很高兴参加开学典礼,首先,我代表中共龙山县委、县政府、县人大、县政协、县人武部对培训班的成功举办致以热烈的祝贺!通过你们向辛勤工作在电力战线的全体干部职工致以亲切的问候,下面我就这次学习培训讲三个方面的问题。

一、深刻认识举办培训班的重要意义。

1、办培训班是提高企业党员干部整体素质的需要。

企业的竞争,市场的竞争,说到底是人才的竞争,企业党员干部的思想素质、业务能力、技术水平在很大程度上决定着企业的健康持续发展,党员干部必须党性强,本领过硬,才能在企业的生产建设中有资格号召群众,才有感召力影响群众。

公司党委举办培训班,这是加强学员教育管理工作的有效途径,是促进生产经营管理、创新创效的.重要手段,其目的就是提高广大党员干部整体素质,保持党员干部队伍的纯洁性和先进性。切切实实让职工群众学有榜样,赶有目标,只有培养造就一支素质高、技术精、业务强的党员干部队伍才能为企业健康发展提供组织保证。

2、办培训班是促进我县企业工作与新形势新情况接轨的需要。

21世纪是科学技术日新月异的知识经济时代,我国已经加入了wto,经济全球化的潮流不可抵挡,面临着新形势、新任务,我县的企业怎样才能与国际、国内市场接轨,纵观国情,立足县情,适应新形势新任务,我们必须开动脑筋,与时俱进,开拓创新,这是一个严峻的课题。

3、办培训班是全面加快我县发展的需要。

同志们,县第九次党代会提出了建设富裕、民主、文明新龙山的目标!今年全县三级干部会议出了全面建设小康社会的宏伟蓝图,我县要加快发展,实现小康,人的因素至关重要,为此,县委非常重视对党员干部的教育教训工作,每年都要投入了大量资金举行各类培训班,其中有计算机培训班、文秘培训班、党务工作者培训班、中青年干部培训班等等。举办培训的目的就是为了优化党员干部队伍素质,为加快我县发展提供坚强的人力资源保证。

二、明确职责和要求,切实发挥党员在推动企业发展中的积极作用。

1、这些年来,电力总公司党委认真贯彻“三个代表”重要思想,在推进企业发展中取得了实质性成效。

一是维护改革发展稳定大局,广大党员干部政治坚定,敏锐力强,从不参加非法游行集合,没有出现参与非法邪教组织的现象;二是廉洁奉公,爱岗敬业,广大党员干部在惠及子孙后代的农网改造工作中不怕吃苦,乐于奉献,为龙山经济发展、群众生产、生活正常用电提供了坚强的保障;三是公司党建工作成绩斐然,曾连续3年评为全州“党建目标管理工作先进单位”,现在正积极创建申报“州级党建示范点”.这些成绩与在座的党员同志们的辛勤努力是分不开的。

2、当前和今后一个时期,党员干部在推动企业发展上要重点抓好以下几项工作。

第一,深入调查研究,千方百计为企业出谋献策。进行深入细致的调查,就看不到问题,解决不了问题,深入生活、深入基层、深入群众,认真调查研究,切实为企业发展中存在的困难和问题,这是我们的职责和义务。

当前,在刚刚闭幕的十六届三中全会上提出了振兴东北老工业基地和加快经济体制发展改革的决议,国有企业全面实行改革的步伐越来越近了。改革是为了增效,改革是为了企业更好地发展,同志们,我们的企业究竟怎样改,怎样发展,大家都要动动脑筋,要深入基层调查,在实践中发现问题,总之,只要是加快企业健康发展的思路和方法,我们都要坚定不移地支持,广开言路,积极建言献策。

第二,积极做好深入细致的思想政治工作,确保企业稳定。

企业党组织领导企业的思想政治工作是实现党对企业的领导,发挥党组织政治核心作用的重要途径。

当前要根据建立现代企业制度和新形势的要求,针对职工普遍关心的热点、难点、疑点问题,抓好思想教育工作稳定职工队伍,要向职工群众深入进行爱国主义、集体主义和社会主义思想教育,坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装广大干部职工,同时抓好科学文化知识和社会主义市场经济知识教育,增强职工对改革的心理承受能力,全面提高职工队伍素质,调动和发挥广大职工的积极性、创造性。要紧密结合企业的改革和生产经营做好思想政治工作把思想教育与加强管理,解决思想问题与解决实际问题结合起来,增强思想政治工作的有效性,把企业思想政治工作搞得有声有色,生动活泼。

第三,充分发挥自身优势,努力为职工办实事,办好事,广大党员干部要坚持贯彻实践“三个代表”重要思想,要坚定政治信念,牢固树立全心全意为人民服务的思想,促进和维护职工的切身利益,做到心里装着群众、工作靠群众,一切为了群众。在工作上高标准、严要求,在生活中低标准,严要求。倾听群众意见呼声,力所能及地为群众解决工作,生活中存在的实际困难和问题。把实事办好,把好事办实。

第四,加强监督,切实有效地搞好党风廉政建设。

党的各级组织和广大党员干部,都要做到严格按照党章办事,按照党内政治生活准则和各项规定办事,要把从严治党的方针,全面贯彻到企业党组织的思想、政治、组织、作风和制度建设中去,切实体现到对广大党员干部教育、管理、监督等各个环节,特别是要建立起一套便利、管用,有约束力的机制。要加强和改进党的作风建设,把作风建设落实到保持党和人民群众的血肉联系这个核心上来,使立党为公,执政为民常常扎根于全党同志思想中,坚决反对和防止腐败。

第五,加强党组织建设,巩固党的组织基础,党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,企业党组织必须适应新形势新任务的要求,围绕中心,服务大局,拓宽领域,强化功能,不断提高党的基层组织的凝聚力和战斗力,使党的基层组织成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者推动者和实践者,从而不断增强党的阶级基础,扩大党的群众基础,不断提高党的社会影响力、凝聚力。

在公司通讯员培训班上讲话篇二

同志们:。

在全县上下深入学习贯彻十六届三中全会精神,聚精会神抓建设,一心一意谋发展的关键时刻,县委决定举办全县社区党建暨精神文明建设培训班。这是县委重视加强社区党建及精神文明建设的重大举措,目的是进一步统一思想,提高对新时期加强社区党建及精神文明建设工作重要性的认识,提高社区干部工作素质,努力开创我县社区工作新局面。借此机会,我讲以下三点意见,供同志们参考:

一、提高思想认识,切实增强加强社区党建及精神文明建设工作的责任感和紧迫感。

近年来,随着改革开放的深入和市场经济的发展,社区居民在经济成份和经济利益格局、社会生活、社会组织形式、就业岗位和就业形式日益呈现出“四个多样化”的特点。这些变化,给新形势下社区党的建设和精神文明建设提出了新的课题。因此,我们社区广大干部要充分认识社区党建及精神文明建设工作的重要性,进一步增强责任感和紧迫感,不断开创社区建设工作的新局面。

第一,加强社区党建及精神文明建设,是完善城市管理与服务的需要。近几年,随着城市管理体制改革的推进,使得城市的部分管理职能逐步由政府向社区转移,社区所承担的区域性、群众性、公益性、社会性的工作将越来越多,许多社会化的服务职能要依靠社区来承担。比如,随着经济结构的战略性调整,一部分集体企业的停产关闭破产,大量下岗职工进入社区,需要社区党组织配合有关方面,帮助下岗职工解决生活困难和再就业问题;随着城市居民生活水平的提高和住房、医疗、养老、就业等各项制度改革的不断深入,城市居民与所在社区的关系越来越密切,对社区管理、居住环境、文化娱乐、医疗卫生等方面有多层次、多样化的需求。这就需要进一步加强和社区党建暨精神文明建设,搞好社区的建设和管理工作,不断满足人民群众日益增长的物质文化需要,从而保证城市管理体制改革的顺利进行。

第二,加强社区党建及精神文明建设,是增强社区党组织的影响力和渗透力的需要。随着市场经济的不断发展,新经济组织和社会组织大量涌现。通过社区党组织来加强这些组织中党的建设,开展党的工作,是扩大党的阶级基础和群众基础,巩固党的基层政权的必然要求。劳动人事制度的改革和就业方式多样化,带来了计划经济体制下的“单位人”向市场经济下的“社会人”转变,大批劳动者和各类人才在社区间流动,这就要求党的工作必须及时深入社区以凝聚广大群众,巩固党的执政基础。党员流动性的增强,使没有固定工作单位的党员增多,组织关系转到社区的党员增多,在职党员在社区的时间增多,同时,越来越多的离退休党员也回到了社区。党员分布状况的.新变化,就特别需要加强社区党建暨精神文明建设,使社区党员群众都能够生活在党的组织中,保持党的组织的严密性。

第三,加强社区党建及精神文明建设,是维护社会团结、保持政治稳定的需要。社区是社情民意的交汇点,是社会矛盾的“聚集地”,也是维护社会安定团结的第一道防线。社区稳定与否,影响重大。因此,每一个社区党组织都肩负着维护稳定的重大责任,只有不断加强社区党建及精神文明建设,充分发挥好社区党组织的领导核心作用和广大党员的先锋模范作用,才能有效地化解社区内的各种矛盾,把影响稳定的问题解决在基层,化解在萌芽状态,才能把社区居民动员和组织起来,铸成维护社会政治稳定的坚固防线。

第四,加强社区党建及精神文明建设是提高社区居民生活水平和生活质量的现实要求。党的十六大为我们描绘了小康社会的宏伟蓝图。落实党的十六大精神,全面建设小康社会,要求我们必须关爱群众,为民服务,切实解决人民群众生产生活中遇到的团难和问题,进一步提高人民群众的生活水平和质量。通过加强社区党建及精神文明建设,全面开展社区服务、社区治安、社区卫生和社区环境治理等工作,将会有效地改善居民生活环境,方便群众生活,使居民的生活水平和生活质量得到切实的提高和改善,真正把党和政府对人民群众的关怀爱护体现出来。社区党建暨精神文明建设搞不好,经济社会发展就缺乏稳固的基础,人民的民主权利就不能得到充分的体现,群众的物质和精神文化需求也不能得到很好的实现。

二、突出工作重点,切实加强社区党建暨精神文明建设。

在新形势下,社区党建及精神文明建设工作量大面广,头绪繁多,面临的任务十分艰巨。今后,社区党组织要着眼于发挥党的思想政治优势、组织优势和密切联系群众优势,坚持以社区党建带动社区建设,找准社区党建与精神文明建设、经济建设的结合点,突出抓好以下七个方面的重点工作:

社区干部思想政治素质、政策理论水平和做群众工作的能力。其次,要拓宽选人视野。今后,社区干部的调整配备,要坚持从居民中“选”、从机关干部中“派”、从离退休人员中“聘”相结合的办法,真正把那些思想政治素质高、工作能力强、热心公益事业、善于做群众工作的人充实到社区班子中来。第三,要强化工作责任。进一步明确社区“两委”班子成员的工作职责,健全岗位责任制,加强监督管理和考核,建立奖优罚劣、能上能下的竞争激励机制,努力培养一支素质优良、开拓创新、求真务实的社区干部队伍。第四,要建立健全社区配套组织。要建立健全社区治保组织、便民服务组织、志愿者队伍等配套组织,使社区的各项工作都有人管、有人干。要通过配套组织,引导社区居民树立“共建社区美好家园”的意识,踊跃参与公益性、福利性、群众性活动,推动社区建设健康发展。

二是健全制度。首先要建立党建工作责任制。明确工作责任,细化工作任务,定期检查考核,做到常抓不懈。其次,要健全社区班子工作制度,制定社区党支部和居委会的各项工作制度,规范工作职责,公开办事程序,提高工作质量和效率。第三,要完善党内组织生活制度。包括“三会一课”、政治学习、民主评议、党日活动、党费收缴、流动党员管理等制度,用制度来约束和激励党员。

在公司通讯员培训班上讲话篇三

公司系统各位通讯员:

值此迎峰度夏工作来临之际,举办此次通讯员培训班,我认为非常必要,也非常有意义。

过去的一年,在各基层单位的大力支持和在座通讯员的共同努力之下,公司新闻宣传工作取得了较好的成绩,被省公司评为新闻宣传工作优秀单位,有8名通讯员被湖北电力报评为优秀通讯员;在地方媒体的宣传也取得了积极效果,为树立公司形象,在行风评议中摘得桂冠做出了应有的贡献,在此,我谨代表公司党委对大家的辛勤工作表示真诚的感谢!

基层党办人少事杂,各位基层通讯员除了做宣传报道外,还有很多其他的事要做,不少通讯员则是利用工作之余的业余时间从事宣传报道工作。尽管时间紧,大家的工作劲头依然很足。我们平常不论是在基层调研,还是到工地视察,都经常看到大家专心工作的身影,大家的大名也经常见诸报端,为公司改革发展写出了不少好稿。所以说,我们通讯员队伍的作风是扎实的,大家积极工作的态度是有目共睹的。

平时与大家见面,都是在匆匆忙忙的工作之中。今天,有机会跟大家坐在一起交流,感到非常高兴。下面,我给大家提几点工作建议(具体来说就是“六求”),与大家共勉。

一是求真。新闻以事实为基础,真实是新闻的生命。因此,求真务实是对通讯员最基本的职业道德要求。我们的通讯员一定要坚持实事求是的作风,深入基层、深入实际、深入群众,加强调查究,报实情、讲真话,不虚作假,不牵强附会,不人云亦云。尤其是对一些重大、复杂的新闻事件,一定要实地了解求证,拿到第一手资料,不能凭道听途说,更不能闭门造车;要以钉子或者泥鳅的钻劲,对新闻线索进行深入挖掘,弄清事物的本来面目,然后应用唯物辩证法进行分析研究,力求全面、联系地看问题,防止只知其一,不知其二,只知其表,不知其里。

二是求速。新闻是对最新发生的事实的报道,其保鲜期很短,对每日出刊的报纸,最多24小时,对行业媒体,也最多几天,再慢了就成了旧闻,成了隔日黄花。好新闻要抢,所谓抢,就是要抢速度,抢时间,抢眼球(点击率)。谁最先报道出来,谁就是成功者,后面的都被编辑丢进了废纸篓。这就要求我们建立健全的通讯员网络,和各职能部门加强联系,密切沟通,及时了解新闻线索。同时,还要有足够的新闻敏感性,对发生的事实是否具有新闻价值进行快速准确的判断,然后应用写作技巧,快速形成文字,在第一时间呈给编辑和读者。所以说,速度的快慢是一个通讯员综合素质的体现。

三是求新。大家一定会说,新闻肯定是新的嘛。有的报道,从时间上看,是新的,是刚刚发生的,但从内容上看,不是新的,是报纸以前就登过的,已经没有新闻价值了。所以,光时间“新”不是“新”,新观念、新思路、新举措,新经验、新气象、新成果等才是新。这要求我们,一是在新闻事实的选取和新闻价值的判断上下功夫,关注改革前沿,把握发展脉搏,围绕中心大局,宏扬时代精神;二是在新闻采写上下功夫,对一些常规性的报道,一定要注意寻找新的角度,挖掘新的内容,运用新的写法,提炼新的内涵。只有这样,新闻的价值和意义才能得以充分展示,编辑和读者才会感兴趣。

四是求精。要让社会记住一个企业,光靠零敲碎打、以量取胜作用不大,必须有那么几篇叫得响的精品力作。我们的通讯员要成为企业“名记”,也必须要有几篇拿得出手的东西。因此,大家一定要树立精品意识,不仅仅满足于达到了一定的数量,完成了上稿指标,而是要高标准,严要求。精品的产生绝非运气或者偶然,而是作者长期积累、长期磨砺后的厚积薄发。所以我们一定要注重持之以恒,绝不能三天打鱼、两天晒网,要有韧劲,有挺劲,有耐力,有定力,不能想起来了写一写,编辑部不采用就放一放,更不能不动脑筋,不管什么样的新闻都用千篇一律的模式一“套”了事。要始终以学习的心态写作,对每一篇稿子都力求出新、出彩。

五是求效。新闻报道既要过编辑关,也要过读者关,如果所采写的新闻作品编辑爱用、读者愿读,读完了还能受到鼓舞,得到启发,留下回味,这样的作品就起到了良好的宣传效果。要做到这一点,我想,一是思想定位要准,弘扬什么,批评什么,一定要观点正确,立场鲜明,发挥好的导向作用;二是写法要灵活,不能常年就是那些老模式、老套路,更不行文干瘪,言之无物,否则内容再好,别人也没有兴趣读下去;三是内容要有深度,读者最想了解的恰恰是他平时无法了解的,这就要求我们深入采访,挖掘背景,综观全貌,让人看后豁然开朗。

出了很多的艰辛和努力。工作苦是苦,但有价值,因此,我们的通讯员一定要学会苦中求乐,在快乐中写作,在写作中快乐,长期坚持,不断进步,在为企业做贡献的同时为自已铺就成才道路,最终成为企业“名记”、行业“名记”乃至全省、全国的“名记”。

体的专家给大家系统讲解新闻写作和投稿方面的专业知识,同时还安排了现场观摩及学习交流活动。机会难得,希望大家认真听讲,潜心思考,回到工作岗位后,将所学所思付诸笔端,力争出佳作、创精品。

同志们,未来几年,既是公司发展的“黄金时期”,也是公司深化改革加快发展的“攻坚期”,同时也是我们新闻宣传战线的同志大有可为之时。希望在座的各位珍惜大好时光,乐于学习,勤于思考,善于笔耕,为开创公司改革发展的新局面加油鼓劲,为实现公司又好又快发展再立新功。

最后预祝大家学有所成,工作进步!

在公司通讯员培训班上讲话篇四

同志们:

__市农村党支部书记培训班今天开学了。这是市委近年来第四次举办村党支书培训班,充分表明了市委对农村工作的重视,对农村基层干部的关心。在座各位来自全市各个村寨,是最基层的领导,为保持农村大局稳定、发展农村经济、带领广大农民群众致富奔小康发挥了重要作用。在此,我谨代表市委并市委组织部向各位表示亲切的慰问和衷心的感谢!

我们这期培训班的学员很多是今年村级班子换届时新当选的支部书记,为了使大家对新形势下村党支部书记的职责、任务和做一名合格的村党支部书记的基本要求,有一个较为全面和系统的了解,下面我就“如何做一名合格的村党支部书记”这一课题,讲四点意见:

一、村党支部的重要地位。

党的十六大报告指出,党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,应该成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。农村党支部是党的农村最基层的组织,是村级各种组织和各项工作的领导核心,是党联系广大农民群众的桥梁和纽带,是团结带领群众完成各项任务的可靠保证,是农民群众了解党、认识党的窗口,是实现党对农村工作领导不可缺少的重要环节。具体地说,农村党支部的重要地位主要体现在以下三个方面:

第一,在贯彻党的路线方针政策、完成各项任务中处于主导地位。村党支部的领导核心作用和联系群众的桥梁、纽带作用决定了村党支部在贯彻党的基本路线,落实党在农村的方针政策,完成各项任务中的主导地位。这种主导地位主要表现在四个方面:一是联系群众。广大群众的意见、愿望和要求,党的方针政策在贯彻落实中存在的问题,群众反映的建议,都需要通过村党支部集中起来,反映上去,使上级党组织能够及时了解群众的情绪,听到群众的呼声,知道群众赞成什么,反对什么,以便做出正确的决策。二是宣传群众。党的方针政策、上级下达部署的任务,需要通过村党支部向广大群众宣传教育,解难释疑,理顺情绪,化解矛盾,从而为群众所理解、接受和掌握。三是组织群众。党在农村的方针政策的贯彻落实,各项任务的顺利完成,最终还是要依靠村党支部去组织群众,带领群众扎实奋斗,否则再好的主张也无法变成现实。四是团结群众。人民群众是我们党的力量源泉和胜利之本,群众中蕴藏着极大的创造力,村党支部只有把广大党员和群众紧密团结在自己周围,把他们的力量凝聚起来,发挥出来,才能形成推动农村改革和发展的巨大力量。

第二,在发展农村经济、带领群众致富奔小康中处于中心地位。十六大报告提出了“全面建设小康社会的奋斗目标”。团结和带领广大农民群众发展经济奔小康,是农村党支部的根本任务。比如,如何因地制宜确定发展思路,制定规划目标,完善经营体制,壮大集体经济,加快小康村建设等等,这些都需要村党支部做出正确的决策,并带领群众组织实施。在奔小康的过程中,村党支部既是领导者、决策者,又是组织者、实施者。实践反复证明,班子强则事业兴。没有一个坚强有力的党支部,没有一个群众信赖的好支书,就没有村级经济的快速发展,就没有小康目标的实现。长沙县江背镇印山村的发展壮大就说明了这一点。印山村是我们湖南省三个文明建设的示范村,每年村集体经济收入有200-300万元,村里条条道路是水泥路面,有自己的公园,村支两委有雄伟气派的办公大楼,全村农民可以领退休工资,印山村成为农村里的都市。这个村之所以有如此富裕,是因为有一个能人村支书李焕然。李焕然担任村支部书记后,在全村确定了“工业富村、商贸活村、文化强村、农业美村”的发展思路。在上个世纪80年代,他带领村民兴办了一个水泥厂,后来他把水泥厂不断发展壮大,21世纪初从外国引起先进技术设备,建成了长沙市周边唯一一个能生产高标号水泥的旋窑水泥生产线,并以水泥生产为龙头,形成了一个建材产业链,全村青壮年个个都在企业上班、领工资,农业则吸收外地农民来生产,全村村民年年有分红、个个有收入,成为湖南的华西村。由此可见,村党组织在发展壮大农村集体经济、带领群众致富奔小康中具有不可或缺的“领头雁”作用。

第三,在加强政治文明、精神文明建设,密切党群关系,维护社会稳定中处于前沿地位。目前,随着农村改革的不断深入,社会主义市场经济体制的建立,农村经济活动日趋活跃,利益关系日趋复杂,尤其是基层民主政治建设的推进,村民民主意识的不断增强,迫切要求我们村党支部要适应新形势的要求,不断改进村党支部领导方法和组织活动的方式,依法行政,规范工作程序。村党支部直接面向群众,接触群众,处于各种矛盾的焦点上。农村日常工作中出现的各种新情况、新问题和新矛盾,首先需要村党支部去引导、去调处、去化解。大到村级发展的宏观规划,小到鸡毛蒜皮的民事纠纷,村党支部都无法回避。在群众的心目中,村干部的一言一行,一举一动,在一定程度上代表着党的形象。村干部办事公道、作风正派、不谋私利,能带领群众走致富道路,就会密切党群干群关系,就会激发广大人民群众对党和政策的拥护和爱戴之情;反之,如果办事不公,以权谋私,不思进取,就会损害党在人民群众中的形象,影响党群关系,甚至引发各种矛盾,危及社会安定。

正因为农村党支部地位和作用如此重要,所以,市委对农村工作和农村党支部的建设非常重视,市委书记盛茂林同志在深入调研研究的基础上,提出了“以村为主”推进农村工作的指导性意见,经市委研究,出台了“以村为主”推进农村工作的意见,主要内容是:以村为主宣传政策法规,以村为主发展农村经济,以村为主落实计划生育,以村为主建设公益事业,以村为主维护社会稳定,以村为主建设精神文明。并明确市、县、乡三级党委加强对“以村为主”工作的领导,解决村干部的政治和物质待遇。

二、村党支部书记的基本职责。

村党支部的重要地位和作用,决定村党支部书记肩负着重要的历史使命,“支部强不强,关键在班长”。党支部书记在改革开放的新形势下,在带领群众致富奔小康的过程中,必须明确自己肩负的责任,找准自己的位子,脚踏实地,忠实履行自己应尽的职责。

在新的历史时期,村党支部书记的基本职责主要有五条:

1、认真宣传和执行党的路线方针政策,努力完成上级交给的各项任务。党在农村的各项方针政策,是指导农村工作、规范农村各级组织行为的准则。作为村党支部书记,必须带头宣传和执行党的方针政策,把政策交给群众,让广大群众了解政策,熟悉政策,掌握政策,把政策变为干部群众的自觉行为,推动农村经济发展和各项事业的全面进步。农村的各项方针政策,直接涉及到农民的切身利益,能否严格执行,是衡量村党支部书记党性强弱的一个重要标准。在执行政策、完成任务上,村党支部书记必须做到以下三点:一是坚持原则。要做到公开、公正、公平,政策面前人人平等,一视同仁,不分亲疏,不搞内外有别。二是严守纪律。要不折不扣地执行政策,按时完成上级交给的各项任务,决不允许各行其是,搞“上有政策,下有对策”,合口味的就执行,不合口味的就不执行。三要以身作则。在任何时候,任何情况下,村党支部书记都不能搞特殊化,要身体力行,为群众做出表率,同时要管好自己的子女、亲属,教育他们带头执行政策,带头完成各项任务。

2、大力发展村级集体经济,团结和带领群众致富奔小康。发展村级集体经济,团结和带领群众致富奔小康是党在农村的一条重要方针,是深化农村改革、完善双层经营体制的重要内容,是巩固农村政权、服务农民群众的物质基础,也是提高基层党组织的凝聚力、号召力和战斗力的必要条件,这不仅是一个经济问题,更是一个重要的政治问题。我市在发展村级集体经济方面,涌现出不少好的典型。新宁县崀山镇鲤溪村原来是一个贫困村,近几年来,该村党支部在市扶贫工作组的帮助下,充分利用本地的资源优势招商引资,村里办了一个河砂场、建立了一座水电站和一个旅游漂流公司,不仅壮大了村级集体经济,也把该村村民脱贫致富的根本问题和长远问题解决了。象这样村党支部带领群众脱贫致富的例子全市还很不少。但就整体而言,我市在村级集体经济发展上,存在不少问题。尽管原因多种多样,但最根本的还是村班子尤其是村党支部书记思想解放不够,办法不多,指导不力,相当一部分村集体经济几乎空白。我们必须正视这些问题,并采取针对性措施加以解决。试想,作为一个村党支部,不如一个私营企业主,空有一腔为人民服务的热血,办事无钱,说话不响,谈何凝聚力、战斗力和号召力呢?因此,只有大力发展村级集体经济,不断壮大集体经济实力,切实减轻农民负担,不断提高服务水平,村党支部才能坚强有力。我们必须从政治的、全局的高度增强发展集体经济的责任感、紧迫感和危机感,把发展经济,带领群众奔小康作为村党支部的根本任务,作为自己的首要职责,进一步振奋精神,坚定信心,完成这一历史使命。

3、围绕“五个好”目标,抓好村党支部的自身建设。作为村党支部书记,抓好村党支部的自身建设是自己的应尽职责,不抓村党支部建设就是失职,抓不好党支部建设就是不称职。在具体工作中,应注意把握以下三点:一是明确目标。前不久,中共中央办公厅下发了《关于深入开展农村党的建设“三级联创”活动的意见》,对村级党组织提出了“领导班子好,党员干伍好,工作机制好,小康建设业绩好,农民群众反映好”新的“五个好”目标要求。二要突出重点。“五个好”是一个完整的目标体系,班子好是关键,队伍好是基础,机制好是保证,业绩好是核心,反映好是目的。全面实现“五个好”目标,是一个很高的要求,需要一个过程。因此,要注意抓住重点,突出抓好“好班子、好业绩、好制度”这三个“好”,切实解决好“有人管事、有钱办事、有章理事”的问题。三要认真解决突出问题。对于本村的党支部建设、经济发展、精神文明建设,村党支部书记都要认真分析,摸底排队,找准问题的根源,认真加以解决。有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就解决什么问题。当前,尤其要解决农民关注的群众负担、社会治安、计划生育等难点、热点问题。

4、统筹兼顾,抓好村级组织配套建设。村级工作千头万绪,村党支部书记要在以主要精力抓经济工作、抓村党支部建设的同时,还要强化“配套抓,抓配套”的意识,认真抓好村委会、团支部、妇代会、民兵、村经济合作组织等村级配套组织建设,健全和完善各种规章制度,支持他们依照法律和各自的章程开展工作,充分调动这些配套组织和广大干群的积极性,指导他们围绕中心发挥职能作用,较好地形成村级工作的合力。

5、抓好政治文明和精神文明建设,做好村民的思想政治工作。政治文明和精神文明建设,是小康建设的重要内容之一。村党支部书记要在抓好物质文明建设的同时,大力加强农村的政治文明和精神文明建设,充分利用农村党员教育阵地,对农民群众不断进行爱国主义、集体主义、社会主义思想教育以及科学技术、文化、法律法规等知识的普及教育。要切实抓好计划生育、社会治安和文明村、文明户的创建活动,在群众中大力倡导讲卫生、讲科学、遵纪守法的社会新风。要敢于同封建迷信、宗族派性和各种违法行为作斗争,为带领群众奔小康创造一个良好的社会环境。

三、村党支部书记的基本素质。

前面,我们对新时期村党支部书记的主要职责进行了简单的概述,由此可见,新形势下村党支部书记面临的任务艰巨责任重大。要完成这一光荣的历史使命,村党支部书记本身必须具备良好的政治素质和较强的工作能力,否则就难以担此重任。《中共中央关于加强农村基层组织建设的通知》指出:“要解放思想,按照德才兼备的原则,选拔认真贯彻党的路线方针政策,公正廉洁,年富力强,能带领群众致富的人,担任支部书记。”这是对村支部书记的基本要求。在新的历史时期,一名合格的村党支部书记必须具备以下五种基本素质:

1、必须讲政治,全心全意为人民服务。江泽民同志一贯强调各级党组织和党的干部“必须讲政治”。村党支部书记是基层党组织的主要负责人,主持一个村的工作,领导数千名群众。全心全意为人民服务,一心一意带领群众发展经济,实现小康,这是对村党支部书记的基本要求,也是讲政治的具体体现。能否做到这一点,是对村党支部书记党性强不强、政治上过硬不过硬的严峻考验。全心全意为人民服务,是我们党的根本宗旨,是党性原则的集中体现,也是每一个党员想问题、办事情的根本出发点。全心全意为人民服务,甘当群众的公仆,就要心里装着群众,时刻想着群众,一切为了群众;就要不怕吃苦,不怕吃亏,勇于牺牲个人的利益。山东省临沂市罗庄镇沈泉村支部书记王廷江,将600万元的个人资产无偿献给村集体,用他自己的话说,“图的不是个人名利,图的是让老百姓过上好日子。”江泽民同志称赞他奉献之举“不简单”,艰苦奋斗“了不起”,一心为民“好样的”,他之所以能这样做,就是因为他时刻想着群众。我市邵东县流光岭镇流镇村党支部书记杨善良,在自己家里经济并不宽裕的情况下拿出15000元为村民修路,在乡里传为美谈,这也充分体现了一个村党支部书记无私奉献的精神风貌。

2、必须懂经济,具有带领群众致富奔小康的能力。加快经济发展,增加农民收入,是村党支部的根本任务。要完成这一任务,作为组织者、领导者和决策者的村党支部书记,就必须懂经济,具有领导和驾驭经济工作的能力。随着农村改革的逐步深入,社会主义市场经济的不断发展,我们面临着许多新的课题,比如,如何确定村级经济发展的路子?如何根据市场需求引导农民调整产业结构?如何因地制宜探索农民增收的新途径?等等,这些都需要我们去学习、去研究、去探索。在市场经济快速发展的今天,作为一名村党支部书记,要学会根据市场需求,通过示范、引导的方式,贴近群众搞服务,带着群众干,做给群众看,才能找到领导农村经济工作的着力点。洞口县高沙镇南水村党支部书记舒善根,本人就是一个养鱼能手,担任村支书几年来,以身示范带领全村村民发展养鱼事业,把南水村建成了全市最大的稻田养鱼基地,该村因此成为洞口的首富村之一。

3、必须守法,掌握基本的政策、法律知识。随着社会主义法制不断健全和完善,群众的政策观念、民主意识和法律意识也在不断增强,日常工作和经济交往逐步依靠法律法规加以规范。这就要求我们党的各级干部,要带头学法、知法、守法,不断提高依法行政、依法办事的水平,学会用法律武器来保护集体和群众的合法权益,同违法违纪的行为作斗争。在涉及农民负担、计划生育、社会治安、经济合同等群众关注的问题上,一定要严格遵章守法,按规矩办事,决不能随心所欲。在全市村级班子中因不懂法纪而违法乱纪的教训也很不少。某县有一个村的村支两委班子财迷心窍,私自套印镇财务收据、私刻镇财务公章向计划生育对象征收并私分社会抚养费,东窗事发被检察机关查获后,后悔不已,但却为时已晚。因此,时刻绷紧法纪这根弦,就会不断警醒自己,不致于因贪小利而失大节。

4、必须熟悉党务,善于抓农村党建工作。熟悉党的基本知识,会做党的工作,是党支部书记必备的素质。党建工作的各项规章制度,村党支部书记必须熟悉,必须做抓党建的带头人。从我市的实际情况看,多数村的党建工作抓得比较扎实,并且出了成果,出了经验,推动了村级经济的发展。但是,也有一部分村的党支部书记不重视或不会抓党建工作,有的把党建工作当成软任务,没有真正摆上位置;有的就党建抓党建,没有与经济工作紧密结合,搞形式,走过场;有的以经济工作代替党建工作,强调事多,顾不上。由于党建工作薄弱,支部没有战斗力,对党员缺乏凝聚力,对群众缺乏号召力,以致年复一年,面貌依旧。对于上述问题,村党支部书记要认真总结反思。当前,加强村级党建工作,一要明确指导思想。坚持“围绕经济抓党建,抓好党建促小康”,把党建工作和经济工作紧密结合起来,认真解决“两张皮”的问题。二要突出工作重点。要采取有效措施,突出重点,认真抓好党员干部示范服务基地建设、“帮带”活动和“双学双带”活动,充分发挥党员干部在带领群众奔小康中的先锋模范作用。三要健全党建工作制度。要建立健全支部抓党建的各种规章制度。持之以恒,常抓不懈,保证党建工作的经常化、制度化。

5、必须统揽全局,具有构建和谐社会的的组织领导能力。胡锦涛为总书记的党中央提出要构建以“民主法制、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处”为主要特征的和谐社会,这对我们党各级组织的执政能力提出了更新更高的要求。村党支部作为一个村的领导核心,对构建和谐农村具有义不容辞的领导责任。在这种情况下,党支部书记必须在实践中不断提高构建和谐社会的领导能力。首先,要有果断的决策能力。在研究决定全村的经济发展等重大问题时,村党支部书记要同村党支部委员们认真分析问题,善于审时度势,抓住机遇,抓住关键,善于发扬民主,走群众路线,做出正确的决策。其次,要有统筹兼顾的指挥能力。村里的工作千头万绪,村党支部书记不能顾此失彼,也不能胡子眉毛一把抓。一方面,必须抓住重点,解决主要矛盾。就总体而言,发展农村经济,实现小康目标,是农村工作的主要矛盾,任何时候都不能放松。抓住了这个中心,就抓住了农村工作的“牛鼻子”。经济搞上去了,群众富裕了,其他问题也就迎刃而解了。当然,一个时期有一个时期的中心工作,要分清主次,合理调度。另一方面,要兼顾其他工作,突出重点,并不是只抓重点,要学会“弹钢琴”,统筹兼顾,科学安排。第三,要有调度各方的协调能力。村党支部书记要善于协调班子成员之间,各种村级组织之间的关系,化解各种矛盾,调动方方面面的积极性,使大家各尽其责,团结协作,共同抓好工作。第四,要有立足眼前、考虑长远的预见能力。要树立可待续发展观,合理利用好每一寸土地,保护好生态环境,使经济发展不以牺牲子孙后代的利益为代价,做到人和自然的和谐统一。

四、对村党支部书记的基本要求。

怎样做一名合格的村党支部书记,这是一篇大文章。它既是一个理论课题,更是一个实践课题。结合我市村党支部书记队伍的实际,提出以下四点要求:

1、要加强学习,增长才干。俗话说得好:刀不磨要生锈,人不学要落后。人类进入21世纪,进入了知识经济时代。知识经济社会就是学习型社会。联合国教科文组织提出了这样的口号:“终身学习是21世纪的生存概念。”作为一村党员群众“主心骨”的村支部书记,要十分注重学习。因为只有学习,你才能不断超越自我,超越他人,“未来唯一持久的优势,是有能力比你的竞争对手学得快”。可见加强学习,是适应新形势、新任务的需要,是切实履行工作职责的需要,是努力提高自身素质和能力水平的需要。因此,同志们要提高对学习重要性的认识,认真解决好工学矛盾,增强学习的自觉性,发扬“钉子”精神,切实抓好自身的学习。

在学习内容上,一要学政策理论。村支部书记一个最基本的素质就是政治坚定。“没有正确的政治观点,就等于没有灵魂”。所以,要认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真学习党的路线方针政策,时刻关心时事。二要学习实用致富技术。现代经济是知识经济,是科技经济。依靠科学技术,是市场经济条件下提高农产品市场竞争力的决定性条件。只有运用科技,才能提高产量,做到“高产”;只有运用科技,才能提高产品质量,做到“优质”;只有运用科技,才能降低生产成本,做到“高效”。我们常讲要发展“高产、优质、高效”农业,其支撑点就是“科技”。邵东斫曹乡的农民过去种药材不是死苗就是产量低,常常亏本,农民吃尽了不懂技术的苦头。后来乡村两级干部采取“请进来,带出去、学进去”的办法,在全乡营造“学科技、用科技”的浓厚氛围,把科技融进每个农民的“脑髓”,融进每一寸田土,给药农带来了好收成。比如,由于百合病毒的影响,百合一般只能种一届,但他们依靠科技,反复试验,实现了“连种”,大大提高了产量。作为村支书,首先要学好技术,用好技术,成为技术上的专家能手;其次要向农民传授技术,推广技术,要采取办技术培训班、印发技术宣传资料、上门讲解等多样化形式使技术传遍千家万户。三要学法律法规。十六届四中全会提出要使我们党成为科学执政、民主执政、依法执政的执政党。村党支部书记与农民群众直接打交道。你的一举一动都代表着党和政府的形象,你是否依法执政、依法办事最能决定党在群众心目中的印象。而且在新时期,农民的民主法制意识日益增强,他们不仅能运用法律法规武器来保护自己的合法权益,并时刻用法律法规的准绳来丈量每个干部的言行。所以,我们村支部书记要学法,要懂法,要严格依法办事。即使是给群众办好事,也必须依法而办。比如,架桥、铺路、修渠道、建学校,向群众集资,我们就要一看集资本身是否符合政策,不能乱集资;二看集资的方式和行为是否合法,要坚持群众自愿,不能牵牛、捉猪、甚至抓人关人。这样,才能把好事办好。

在学习方法上,要坚持。

“三学”:一是向书本学。提倡多读书、多看报、多学文件,系统的学习书本知识,了解基本精神,把握基本要领,联系实际加以理解,做到深入浅出,融会贯通。特别是直接涉及到农村工作的政策、法规性文件,一定要学懂,不能以其昏昏,使人昭昭。二是向他人学。他山之石,可以攻玉。要善于取人之长,补己之短,虚心学习先进地区的成功经验,学习他们发展经济的路子、先进的管理方法和艰苦创业的精神。要经常走出去,开阔眼界,拓宽思路,增长知识。同时,要注意向实践经验丰富的老党员学习,虚心求教。三是在实践中学。实践是一个大课堂,实践出真知。只有开动脑筋,在实践中不断总结,不断探索,才能获得新的知识。希望同志们通过加强学习,努力实践,不断丰富知识,增长才干,人人成为发展经济的排头兵,个个成为群众致富的“领头雁”。

2、要解放思想,开拓进取。先进地区的经验表明,思想解放的程度决定着工作力度的大小、经济发展的快慢。近几年来,大多数同志的思想发生了很大变化。但是不可否认,一些僵化的思想和陈旧的观念仍然禁锢着人们的头脑,影响着我们的发展。一是小农经济思想。眼光狭隘,胸无大志,盲目乐观,安于现状。一些同志跳不出本村的圈子,工作思路狭窄,有的村既没有开发性农业,也没有一个企业,缺乏市场经济观念。二是计划经济思想。习惯于两眼向上,等、靠、要,缺乏抢抓机遇、搏击市场的意识,缺乏创一流、争上游的竞争意识,墨守陈规,不思进取。三是怕风险思想。求稳怕乱,怕亏本,怕上当,怕出问题,怕担责任,怕这怕那,就是不怕落后,不怕守穷。由此可见,必须进一步加大解放思想、更新观念的力度,做到与时俱进。在奔小康的进程中,广大干部尤其是村党支部书记,必须增强三种意识——市场经济意识、开拓意识和赶超意识,要善于抓住机遇,勇于开拓,不断创新,奋力赶超。必须坚持“三个有利于”的标准——只要有利于经济发展,有利于生产力的发展,有利于群众生活的改善,都可以放心、放胆、放手去干,做到“八仙过海,各显神通”。

3、要扎实工作,乐于奉献。我市很多村经济落后,交通不便,生活条件艰苦,但是,既然我们赢得了广大党员、群众的信任和支持,被推上了村支书的工作岗位,就必须真正沉下去,做艰苦扎实的工作,努力实现任期的既定目标。要树立群众观点,坚持全心全意为人民服务的宗旨,注意防止和克服工作在群众之中却缺乏群众观点,生活在群众之中却不能联系群众的倾向。要把党和群众的利益放在首位,为党的事业、群众富裕,扎实工作,无私奉献。同志们要大力弘扬开拓进取的精神、埋头苦干的敬业精神、不怕困难的拼搏精神、甘愿吃苦的奉献精神,千方百计搞建设,一心一意谋发展,带领群众改善生产生活条件,不断提高生活水平。在这方面,邵阳县岩口铺镇梅冲村党支部书记罗金莲是全市广大村支书学习的好榜样,罗金莲是一位女支书,1999年担任村支书以来,先后从家里拿出4万多元带领村民努力改善全村贫穷落后的面貌,修通了6公里长的机耕路,让村民喝上了干净卫生的自来水,用上了价廉的生活电力,村民年收入经过产业结构调整6年翻了两番达到2080元,使昔日的“失控村”由乱变治,贫困村由穷变富。罗金莲同志以“巾帼不让须眉”的气魄体现了一位村党支部书记扎实工作,乐于奉献的精神风貌。

4、要廉洁自律,公道正派。公生明,廉生威。村党支部书记要得到群众的拥护和信赖,必须廉洁自律,公道正派,为干部为群众作表率。为此,要正确处理好“三个关系”:一是公与私的关系。村党支部书记,作为村里的当家人,想问题办事情,必须从党和群众的根本利益出发,做到公私分明,先公后私,先人后己,决不能化公为私,侵占集体和群众的利益。凡是要求群众做到的,自己要首先做到;凡是要求群众不做的,自己首先不做。二是权与利的关系。村党支部书记虽然官不上“品”,但手中也有或大或小的权力,正确用权是群众之福,滥用权力是群众之祸。因此,无论何时,都要正确把握自己,自觉做到“自重、自省、自警、自励”,当廉洁自律的表率。三是个人与组织的关系。村党支部书记也是普通党员,要自觉接受集体领导和党组织的监督,高标准,严要求,不能搞特殊化,更不能凌驾于党组织之上,要以公仆的形象为党员和群众树立榜样。

同志们,这次村党支部书记培训班,时间虽短,但安排紧凑,内容丰富,希望大家集中精力,刻苦学习,学有所成,学有所获,能认真按照“三个代表”重要思想的要求,更好地履行职责,努力做出无愧于党、无愧于人民的新业绩,为实现加快发展、富民强市的宏伟目标建功立业,为维护全市的改革、发展和稳定大局做出新贡献。

最后,预祝培训班取得圆满成功!

在公司通讯员培训班上讲话篇五

去年,在我区创立十周年,并成功升格为国家级开发区之际,我们创办了属于园区自己的报纸《今日开发区》报。创刊至今,已成功发行22期。今天,在开发区经济社会各项事业取得骄人成绩和全面拉开“二次创业”大幕的令人振奋的新形势下,我们举办开发区首届通讯员培训班,主要目的就是通过学习培训,进一步提高广大通讯员的综合素质和业务水平,全面加强新闻队伍建设,提高新闻宣传水平,增强基层通讯员的新闻意识和写作能力,动员大家振奋精神,开拓进取,共同开创新闻宣传工作的新局面,为开发区又好又快发展营造良好的舆论氛围。

这次通讯员培训班,我们非常荣幸地邀请到了上饶晚报副总编辑郑滨,上饶晚报副主编、新华社签约摄影师程维华,原上饶师范学院宣传部长、著名学者、教授郑日金等三位在新闻报道领域具有很深造诣的领导和专家给我们讲课,在此,我代表开发区党工委、管委会,对他们的到来表示热烈的欢迎。

家级刊物刊登2篇,省级媒体刊登20余篇、市级媒体刊登80余篇,网络媒体登载、转载达300多篇。这些成绩的取得,得益于各部门、各企业对新闻宣传工作的关心支持,得益于广大新闻工作者和通讯员们的艰辛努力。在此,我代表区委宣传部对长期关心支持新闻宣传工作的各部门、各企业、广大新闻工作者和通讯员表示衷心的感谢!

下面,我讲三点意见:

一、统一思想,认清形势,进一步增强做好新闻宣传工作的责任感和使命感。

新闻宣传工作是开发区整体工作的一个重要组成部分,是加强党的执政能力建设、加快经济发展和社会全面进步的重要内容,同时又担负着为党执好政掌好权、为经济社会发展提供有力的理论指导、舆论力量、精神支柱和文化条件的重要使命。今年是实施“十二五”规划的承上启下的关键一年,也是壮大区域经济,实现全年主营业务收入500亿目标的决战之年。全区经济工作会议提出了建设宜居宜业宜游的新型工业化城市新区的奋斗目标。新的形势给新闻宣传工作提出了新任务、新要求,因此,大家一定要认清形势,明确任务,进一步增强做好新闻宣传工作的责任感和使命感。要振奋精神,迎难而上,创造性地开展工作,不断打开新闻宣传工作新局面。

二、把握原则,服务大局,为全区经济社会持续快速稳定发展营造良好氛围。

一是必须坚持正确舆论导向。把握正确的舆论导向,是做好宣传报道工作的根本。要全面贯彻党工委、管委会的决策部署,使全区上下能够深刻领会精神。要真实、客观、全面地反映全区经济社会的新面貌、新气象,多做统一思想、凝聚力量的工作,多做鼓舞士气、振奋精神的工作,多做促进发展、维护稳定的工作,动员和激励广大干群为实现全区经济社会持续快速健康稳定发展而努力奋斗。

二是必须认真贯彻“三贴近”原则。“贴近实际、贴近生活、贴近群众”是宣传报道工作健康发展的动力源泉,是做好宣传报道工作的基本经验。宣传报道工作要把体现党工委、管委会的方针政策和反映基层广大群众的心声统一起来,把思想性、指导性和可读性结合起来。从开发区的区情出发,真实反映园区经济建设的实际,宣传全区人民投身经济建设和社会发展的创造精神、开拓精神、奋斗精神和取得的新成就。要深入到生产生活和工程建设的第一线,把镜头对准基层,把版面留给群众,挖掘生动事例,吸取新鲜营养,反映真实生活。要多用群众的语言,多把握群众的脉搏,多采用群众喜闻乐见的形式,围绕群众的所思所想、所盼所需来确定宣传报道的选题,选择新闻报道的角度,不断增强宣传报道的针对性、实效性和吸引力、感染力。

三是必须不断开拓创新。创新是增强新闻宣传鲜活性和生命力所不可缺少的重要环节。现实生活中蕴藏着大量新闻素材,如何把它们挖掘出来并加以生动表现,并不是一件简单容易的事情,它需要用最恰当的形式去表现多样的生活。新闻宣传工作者要努力探索新形势下新闻报道工作的规律,创新宣传形式,多出主题鲜明、内容深刻、形式活泼、群众喜闻乐见的好文章、好栏目、好节目,以满足群众日益增长的精神文化需求。

三、加强学习,增强素质,不断增强自身的工作能力和水平。

新闻宣传工作是一项锻炼人才造就人才的工作,更是一。

项业务水平和思想素质要求很高的工作。它要求从事新闻宣传工作的人员必须具备各方面素质:

第一,通讯员要有良好的政治素质。政治素质是根本素质。一篇好的新闻作品,除了作者的文字表达能力,更重要的是思想内容。思想内容体现着作者的理论水平和政策水平。一个事件能不能报道,什么时候报道,采取什么形式报道,都要考虑是否有利于党,有利于人民,有利于经济社会的发展。

第二,通讯员要有良好的业务素质。一是要全面熟悉新闻专业知识。二是博览群书,增长知识。新闻直接同广大读者、观众见面,不论人们政治地位高低、文化程度深浅都可以从中获得所需的东西,通讯员面对本部门、本企业方方面面的工作,只有博学才能更好地为广大的读者服务。

第三,通讯员要有良好的职业道德。通讯员担负着传播思想和信息的重任,因此除了遵守普遍性的职业守则以外,主要还在于“公正”和“尽职”。公正,就是要求通讯员坚持真实性、客观性,这是新闻的生命。尽职,就是“做好份内事”、“要做就做最好”,要有肯吃苦、肯冒险、肯钻研的精神。因此,我们的通讯员一定要学会苦中求乐,长期坚持,不断进步,在为本部门、本企业做贡献的同时为自已铺就成才之路。

策。同时宣传部门将加强统计,年终将对考核优秀的宣传工作单位和通讯员进行表彰。此次培训结束后,请大家回去后完成我们准备的结业自测题,对于上交来的优秀作品我们将会予以汇编、在《今日开发区》报选登,并推荐至其它相关媒体发表。

同志们,新时期新闻宣传工作任务任重道远,希望大家紧紧围绕党工委、管委会的中心工作,与时俱进,开拓创新,以更多的精品为推进开发区经济社会持续快速健康稳定发展提供强有力的舆论支持,以出色的工作成绩,为加快建设宜居宜业宜游的新型工业化城市新区做出更大的贡献。

最后,预祝通讯员培训班圆满成功,预祝大家学有所成!谢谢大家。

在公司通讯员培训班上讲话篇六

同志们:

这次政治工作会议是院党组同意召开的。同志们是工作在基层第一线的政工干部,工作很辛苦,默默无闻,无私奉献。刚才,xx同志对去年的政治工作作了总结,这些成绩的取得,饱含着同志们的辛勤劳动,党组对政治工作是满意的。在这里,我代表市院党组向同志们表示诚挚的感谢。

市院党组十分重视政治工作,对今年的政治工作作了研究。xx同志对今年政治工作作了具体安排,我没有更多要讲的,只强调一个问题,就是要认清形势,明确任务,增强做好检察政治工作的责任感和使命感。

第一,要充分认识“实施二次创业,打造经济强市”战略对检察工作提出的新要求。检察机关作为国家上层建筑的重要组成部分,就是要为党的经济建设中心和大局服务。在社会主义市场经济体制建立的过程中,检察机关在保护经济发展,为国有企业改制,为非公有制经济发展等方面做出了很大成绩。随着形势的发展,为经济发展、为大局服务的内容也在不断发展、更新和充实。省委工作会议明确提出,要把建设中原城市群和发展县域经济放在突出位置,使xx的发展走在中西部前列,实现中原崛起。xxx是中原崛起的x个城市群之一,市委提出了实施二次创业、打造经济强市、率先实现全面建设小康社会的宏伟目标。要实现这一目标,不仅经济上要有一个超常规的发展,也需要有一个稳定和谐的社会政治环境和公正高效的法治环境,这就给我们检察机关提出了新的任务和要求。我们检察机关必须进一步转变观念,找准服务的定位,通过履行职责,为实现市委提出的宏伟目标服务。检察思想政治工作必须与检察工作紧密结合,围绕公正执法、服务大局这个主题开展政治工作,这是最大的政治,也是政治工作与业务工作结合的体现。因此,我们必须首先确立这一观念,如果不这样,思想认识就跟不上形势,就不能很好的发挥保障作用。

第二,充分认识民主法制建设对执法工作提出的新要求。法制的完备,法律的健全,司法体制改革,这些都给检察机关的执法观念、执法水平、执法机制和执法方式等方面提出了新的更高的要求。现在,法律越来越完备,执法标准要求越来越严格,对当事人权益的保护越来越高,这是民主法制建设发展的必然要求,也是依法治国的必然要求。执法机关、执法人员的权力是很大的,在某种意义上说,掌握着生杀予夺之权,如果不公正执法,不在程序上严格限制,稍有出格或过分,就会给当事人造成极大的伤害。不增强严格执法意识,不转变执法观念,执法水平不高,就不能适应工作的需要。检察政治工作必须充分认识民主法制建设对检察工作的新要求,把思想政治工作与强化法制、纪律约束结合起来,教育和引导干警树立与民主法制建设相适应的执法观念,保证检察人员依法正确履行职责,推动执法水平、执法效率的提高。

管理活动及司法活动提出了更新更高的要求。开展教育活动、检察机制改革等与政治文明有着密切的联系。要做好工作,一是要更新队伍管理观念,二是要创新队伍管理方式。关于更新队伍管理观念,要重点从以下几点理解:首先要树立队伍建设与办案的统一的观念。开展教育活动、加强队伍建设,最终要通过办案体现出来,队伍建设和办案是对立统一的两个方面,队伍建设好,才能办好案件。案件办不好,说队伍建设的再好也是空话。不能只强调一点,而忽视另一面,要把二者统一起来,这是政工部门要树立的一种观念。其次,要树立思想教育与制度规范相统一的观念。思想教育要坚持以正面教育为主,但思想教育并不等于全部政治工作。要培养干警良好的政治素质、思想品质和道德水平,思想教育是一个方面,同时也要靠制度规范。政治工作的目的是保证良好的事业心和责任感,调动干警工作的积极性和主动性。政治工作要在规范行为方面发挥作用,加强制度建设,靠制度规范。要把二者统一起来,才会有好的效果。这也是政治工作应树立的一种观念。第三,要树立出勤率与效率相统一的`观念。对一个同志不能只看他是否按时上班,还要看他能干什么,在干些什么,干得怎么样,出勤是否出力,要把出勤与效率统一起来。实行目标管理责任制,就是要解决这个问题。在这个问题上,也要根据形势和任务,树立与时俱进的观念。没有观念的更新,就不会有好的办法、措施。

不同岗位,确定相对统一的标准。虽然是不同的部门,不同的岗位,不同的工作性质,但在反映内部工作量上要有可比性,尤其是同一部门要有可比性。要在完善、规范以往目标管理责任制的基础上,拿出一个尽可能科学合理的方案。二是规范考核程序。建立目标考核方案要公开公正,要有可操作性。离开公开公正,就不成其为规范。要改变年终一次性考核的方法,平时考核与年终考核相结合,以平时考核为主、为依据性。要规范考核程序,公开透明,阳光操作。考核标准、办法可操作性越强,人为因素、感情因素和其他影响考核公正性的因素就会减少。三是落实奖惩措施。目标考评的结果要坚决兑现,如果落实不到奖惩上,就起不到鼓励先进,鞭策后进的作用,也失去了考评的意义,就等于整个工作前功尽弃。

在全市检察长会议上,针对队伍建设方面存在的问题,提出了从严治检、从严治长。首先是治长。从严治检首先是从严治长,从长抓起,包括我们的检察长、副检察长、处长、科长,不能讲到从严治检就是针对下面,真正容易出问题的在长。市院首先从我开始,基层院从检察长做起。其次是班子。要突出抓好党组中心组理论学习制度、议事制度、廉政勤政制度。两级院都要选择一些学习资料,有针对性的学习,增强学习质量和效果。对检察工作中的重要问题,人事问题,干警关心的热点问题,一定要用制度、程序规范。第三是从严治检。要加强对干警的教育和执法活动的监督,对干警发生的一些问题,要及时批评教育。发现问题不批评、不教育,听之任之,任其发展下去,可能就会出现大的问题,处理的更严重,这实际上是一种不负责任。要善于抓典型,除了要抓好的典型,大力宣传他们的先进事迹外,还要注意抓反面的典型,通过抓典型教育、警示干警。

《在全市政工干部培训班上的讲话》来源于本网会员分享,欢迎阅读在全市政工干部培训班上的讲话。

在公司通讯员培训班上讲话篇七

公司各中心、子公司通讯员,各位员工,同志们:大家下午好!

今天我们相聚在会议室,举行公司公司通讯员队伍摄影及新闻写作培训,目的是为了加强公司新闻宣传工作,促进公司企业文化建设,提高通讯员队伍写作及摄影水平,更好地宣传公司在企业生产经营、科技创新、产品质量、安全生产、节能减排等方面取得的可喜成绩,展现公司人爱岗敬业、勇挑重担的新事迹、新风貌。**组织的这次通讯员新闻宣传业务培训,希望能够使大家在新闻摄影及写作方面得到一定的进步和提高。

在此,我给大家提出几点希望:

一、提高专业水平,展示个人才华。

今天在座的除了外地子公司不能参加外,都是公司的宣传骨干。虽然我们过去取得了一些成绩,但是我们也发现了一些问题。比如新闻标题的提炼、新闻导语的写作等方面都存在这样或者那样的问题。新闻图片拍摄如何把握镜头,如何进行构图等方面也需要加强学习。这也是宣传部特意举行此次培训的初衷。《公司报》、《公司杂志》、公司电视新闻这些都是大家展示个人才华的舞台,公司高层是每期关注、每期审阅、每期指导。希望大家利用好公司的宣传平台,写作好文章、拍出好作品,在展示各中心、各子公司工作成绩的同时,展示出个人才华。宣传部目前也在积极征求人力资源等相关部门的意见,将来会把大家的新闻报道纳入各中心、各子公司相关考核中。

二、围绕重点工作,开展全面宣传。

目前,除了公司层面的报纸、杂志、电视等媒介外,公司各中心、各子公司都在通过公司办公系统oa传递着自己公司的好新闻。但总体上,这些新闻还缺乏宏观的角度,没有紧紧围绕公司工作的重点,针对性不强,新闻主题和新闻敏感性不强,造成了发生在我们身边的很多有价值的新闻没有及时有效地获得传递和传播,影响了公司的形象宣传和品牌建设的效果。因此,我们要加强学习,牢牢把握住公司的重点和中心工作,写出更多更好的文章,拍出更漂亮的新闻图片。

三、组建通讯员队伍,搭建沟通平台。

目前,宣传部已经基本构建了新闻通讯员队伍,登记了相关单位通讯员的基本信息,这为我们更好地开展新闻宣传奠定了基础。下一步,我们将完善相关机制,尽快制定新闻宣传和通讯员队伍的相关管理制度和规定,搭建起通讯员与专职新闻宣传工作人员的沟通交流机制,对表现突出的通讯员进行奖励。同时,我们也会继续加强通讯员队伍的培训,让大家的专业素质能够更快得到提升。

同志们,现在公司提出战略转型的目标和要求,这是实现公司未来战略规划的基础,同时也是我们新闻宣传要把握的重点。公司的快速发展为我们的新闻宣传工作提供了良好的素材和平台,希望在座各位能够认真学习,扎实工作,推动公司新闻宣传工作再上一个台阶。

谢谢大家。

在公司通讯员培训班上讲话篇八

各位领导、通讯员、青年朋友们:

暮春四月,樱草芳菲。在这沁人心脾的季节里,我们运管公司2011年度通讯员培训班在杭州隆重召开,在此,我谨代表上海维管处向公司领导和广大通讯员朋友们的到来表示热烈的欢迎。此次通讯员培训班是我们广大优秀通讯员员相互交流、相互提高的一个平台,希望大家都能有所收获、共同提高。企业要发展,品牌要先行。通讯员队伍是我们运管事业发展的见证者和记录者,他们来自于基层,扎根于基层,宣传于基层,充分发挥了他们在思想政治工作中的积极作用。一支文笔过硬、视角独特、思想忠诚的通讯员队伍是企业宣传工作的“中坚力量”,在企业宣传工作中承担着重要的职责,发挥着重要的作用。

下面,我就如通讯员应具备的综合素质简单谈几点:

一、认真学习,提高素质。

宣传报道工作是一项锻炼人才造就人才的工作,更是一项业务水平和思想素质要求很高的工作。

要尊重客观事实,实事求是是每个通讯员采访报道的基本原则之一,每一个通讯员都应该是实事求是的楷模。

通讯员要有良好的业务素质。一是要全面熟悉专业知识。二是博览群书,增长知识。通讯报道的一大特性就是为广大的读者服务,通讯报道直接同广大读者、观众见面,不论人们政治地位高低、文化程度深浅都可以从中获得所需的东西,通讯员面对本岗位、本单位方方面面的工作,只有博学才能更好地为广大的读者服务。

通讯员要有良好的职业道德。通讯员担负着传播思想和信息的重任,因此除了遵守普遍性的职业守则以外,主要还在于“公正”和“尽职”。公正,就是要求通讯员坚持真实性、客观性,这是新闻的生命。尽职,就是“做好份内事”、“要做就做最好”,要有肯吃苦、肯冒险、肯钻研的精神。因此,通讯员要加强品德修养,具备良好的职业道德。

二、努力实践,多出成果。

从事文字和宣传报道工作是一项非常辛苦的工作。搞好这项工作要甘洒汗水,付出辛劳;要艰苦努力,勤奋工作。要成为一个优秀的通讯员关键是要勤奋,要做到“腿勤多走,口勤多问,脑勤多思,手勤多写。”

造车,是搞不好的。古人说:“读万卷书,行万里路。”只有这样才能开阔视野,增长才干。

二是口勤多问。学贵多问,不耻下问。要通过口勤多问,深入了解情况,发现新闻线索,挖掘新闻题材,及时向上报送。

三是脑勤多思。从事文字和宣传报道工作是一项脑力劳动。有人说:不会思考的是白痴,不爱思考的是懒汉,不想思考的是奴隶。人的素质高低说到底就是在于你思想的深度,思考的广度。如果你能比别人看得远一点,想得深一点,那么你的档次就会高一点,素质就优秀一点。要写出好的报道,关键在于多思。要通过思考去粗取精,去伪取真,由表及里,从偶然中看到必然,从现象中看到本质,从而找出事物发展规律。

四是手勤多写。只有多写才能提高,只有多写才能进步,只有多写才能发现自已的不足,只有多写才能多出成果。

我们从事文字和宣传报道工作的同志要有吃苦耐劳的思想,勤勉努力的精神,一定要坐得住,静得下,吃得苦,耐得烦。如果心情浮燥,吃不得苦,耐不得烦,是不会有大的作为。有人说:一个人要出头就要先埋头,要收获就要先付出,要跑步就要先蹲下。想有所作为就要一定要有吃苦的思想,勤奋的精神。美国的希尔顿说过:一块普通的钢板只值五美元,但把它打成马蹄掌就变成十美元。如果把它打成钢针,就变成三千美金;如果把它用作手表上的针就值二十五万美金。一块钢板能够经过不断的摔打磨炼,提升价值。同样,我们在座的同志在实践中经受磨炼,接受摔打,勤奋努力,也能使自己成为有价值的人,有作为的人。

三、把握规律,创造精品。

从事文字和宣传报道工作一定要体现时代性,把握规律性,富有创造性,要多出精品。要创造精品,就要注意三点:

一是找准结合点。要吃透上情,摸清下情,上下结合,有的放矢。我们写报道首先要搞清楚,上级要求是什么,当前重点是什么,单位特色是什么。

二是找好兴奋点。所谓兴奋点就是公司业务经营、安全生产中大家关心的热点、难点、焦点问题。我们从事文字和宣传报道的同志就是要把大家关心的热点、难点、焦点问题挖掘出来,才能吸人眼球,引人入胜。

既要反映成绩,又要反映问题。所谓求实,我们的报道要注重实际效果,从实际出发,研究措施,对工作才会有实际指导意义。

我们从事文字和宣传报道工作只有把握好了这三点,才会多出精品。新闻宣传工作是一项光荣而神圣的事业,其责任重大,意义深远。作为运管公司的一名通讯员,必须要坚定政治信念,紧扣时代脉搏,加强责任意识,不断提高写作水平。进一步增强服务运管的能力。更好地,及时准确地宣传党的路线、方针、政策,宣传运管大发展浪潮中的新人、新事、新风貌,为运管事业的蓬勃发展提供强有力的舆论支持,为运管事业的又好又快发展作出新的更大的贡献。

最后,再次欢迎各位优秀通讯员们的到来,希望你们能给上海维管处留下宝贵的意见和建议,达到相互学习、相互提高的目的,更好的为运管事业服务。本次培训班上海处有招待不周的地方,还望多多包涵。最大家学习愉快,工作顺心。

谢谢!

在公司通讯员培训班上讲话篇九

各位学员、同志们:

大家上午好!

我们没有亲临灾区现场,但我们能感觉到灾区的废墟成山就在眼前;虽然我们没有赶赴抗震一线,但我们能触摸到“用死的决心去挽救生的希望”的壮烈场景。所有这一切,都是数以百计的新闻工作者,用他们的摄像、摄影机和他们手中的笔与话筒,为我们传递了这些信息,同时也为抗震救灾作出了巨大贡献。我想,如果没有他们不畏艰险,亲临灾区第一线的采访编写和第一时间的快速宣传报道,恐怕发生在千里之外的汶川大地震不可能在短时间内妇孺皆知,更不会有“零距离接触”之感,当然更不会在最短时间内做到“凝万众心,聚千钧力,造雷霆势”。由此可见,新闻工作者为推动时代信息化建设,促进国家经济繁荣与和谐稳定发挥了积极作用,尤其在国家的危难关头与民族的兴衰存亡中所起到的巨大作用,更是无法替代的和不容忽视的。

流,努力增强山西分公司宣传队伍的整体素质。

只有我们的通讯员队伍整体素质提升了,才能创作出更多的好作品,才能更好地宣传先进事迹,讴歌杰出人物,推广典型经验,报道发展动态,彰显经营业绩,弘扬浩然正气,树立企业形象;才能为实现山西公司的又好又快发展摇旗呐喊、鼓劲加油。

为了确保此次培训活动取得圆满成功,收到明显实效,我想提出以下几点希望。

一是希望各位学员珍惜好此次难得的学习机会。在座的各位大多来自基层一线库站,参加此类培训学习的机会并不多,再加上我们此次邀请的全是新闻界、摄影界的资深专家授课,他们都有着十几年,甚至几十年的创作实践经验,一定会让大家耳目一新,受益匪浅。我一直认为,企业内部的培训就是要让每一位员工“学习一阵子,受益一辈子”,我也希望你们把此次学习作为你们人生的一个崭新起点,一定要珍惜好。

好,发挥好。我想不久的将来,在座的学员中一定会走出几位大作家或名记者,这既是我的希望,更是我的祝愿。

三是希望做好服务保障工作,营造良好学习环境。“家庭、学校、舞台、赛场”是华北公司对自己企业准确的定位与一贯倡导的理念。培训中心和党群工作部的同志们要分工明确,紧密结合,全力做好学员们的后勤保障工作,对大家提出的合理要求在现有的条件下要尽量满足。要多搞一些趣味性娱乐活动,尽可能地丰富各位在学习期间的文化生活,要让基层的员工感受到企业大家庭的温馨与温暖,这也是我们转变机关作风和体现机关作风建设成果的大好时机,为他们营造良好的学习环境,让所有学员满意,让基层员工满意!

同志们,让我们携起手来,用你们的聪明才智,用你们手中勤奋的笔,戮力同心,精耕细作,为《加油》杂志多投稿,为山西分公司、乃至华北公司的宣传工作再谱新篇章,为提升公司的新形象再绘新蓝图而努力奋斗!

最后,预祝此次培训活动取得圆满成功!谢谢大家!

在公司通讯员培训班上讲话篇十

同志们:

根据《中国共产党党员发展细则》的规定,经矿党委研究决定,于6月14日到6月16日,举办党员发展对象培训班。参加本次培训的发展对象是经过基层党总支、支部研究的,这是每位学员的光荣。同时,这次培训对于每名学员的个人发展和成长进步,都具有不同寻常的意义。在这里,我讲三点意见:

一、要深刻领会党员发展对象集中培训的重要意义。

自19建立至今,中国共产党已走过了95年光辉的发展历程。95年来,中国共产党从小到大,从弱到强,从幼稚到成熟,不断发展壮大,从建党之初的50多名党员,逐步发展到拥有8700多万党员的执政党,领导和团结全国各族人民取得了一个又一个伟大的成就。举办党员发展对象短期集中培训,对于建设一支信念坚定、素质优良、规模适度、结构合理、纪律严明、作用突出的党员队伍,具有重要的基础作用。

(一)举办集中培训,是坚持党员标准,贯彻从严治党,确保发展新党员质量的需要。发展党员最重要的在于保证质量。入党前必须经过短期集中培训,这是发展党员工作的一项重要制度。参加培训,接受系统的党的基本理论、基本知识和党的基本路线以及党的优良传统和作风教育,使发展对象进一步懂得党的性质、纲领、指导思想、宗旨、任务、组织原则和纪律,懂得党员的义务和权利,端正入党动机,是每一个发展对象正式履行入党手续以前所必经的程序。没有经过专门培训的,除特殊情况外,一般不应发展入党。在集中培训期间及结束时,要组织必要的考试或考核,检查学习效果。党组织还要跟踪考察培训对象的表现,了解培训前后的.变化,把学习成绩和培训后的发展变化情况作为考察发展对象是否具备入党条件的重要内容之一。所以说,组织参加学习培训是保证发展新党员质量的需要。

(二)举办集中培训,是加强入党积极分子队伍建设、提高思想政治素质的需要。大家都是经过了一年以上的入党积极分子培养和教育,初步具备入党的起码条件,但还要接受过系统的培养和教育,对党的基本理论、路线、纲领以及党的方针、政策等方面要有系统深刻的认识和理解,入党的愿望要上升为理性认识。所以集中培训,是促进入党积极分子早日成熟的需要,从提高思想政治素质来看,要达到党的先进性和纯洁性要求,必须在党的教育下进行自觉的思想改造才能实现。另外,唯有加强对党的新生力量的培养教育,党的建设才能加强,执政能力才能提高。

(三)举办集中培训,是党组织对要求入党的同志在政治上的关心和负责。这次培训班紧紧围绕党章、党史、党规党纪等基本知识进行培训。开班典礼之后进入集中培训辅导,中间还有其他活动安排,培训结束后将举行考试。应该说,这次培训内容丰富,并进行脱产培训,方便大家更好地理解、领会,完成好学习任务,同时也体现了矿党委对培训注重实效的态度。希望大家能够通过短暂的学习培训,了解和掌握党的性质、宗旨、任务,党员的义务和权利,增长党建基本知识,加强理论修养,进一步树立思考问题、分析问题和解决问题的思维观念,提高自己的理论水平和工作能力。

二、树立正确的入党动机,充分发挥模范带头作用。

每一位申请入党的同志,首先要解决的就是为什么入党的问题。入党动机正确与否,不仅关系到能否为创造入党条件产生正确的导向和内在动力,而且关系到能否在入党以后,始终不渝地坚持共产党人的世界观、人生观和价值观,永葆共产党员的本色。所以,要通过系统学习,端正入党动机。

(一)树立正确的入党动机,做到思想上入党。思想上入党与组织上入党有所不同。思想上入党就是在理想信念、思想觉悟和行为等方面达到党员标准;而组织上入党则指党组织吸收了在思想上够格的同志,使其成为一名共产党员。参加这次培训班的同志虽然目前还没有加入党组织,但大家的一言一行都要以党员的标准来要求自己,这时人们会说,这个同志像党员。反之,如果只是在组织上入了党,而不加强自身的党性锻炼和修养,说话做事没有一个党员的样子,甚至违反党的规定,损害党的形象,那只能是有其名而无其实,人们不但不认可这样的党员,还会对其嗤之以鼻。

(二)提高自己的工作创新能力,做到工作上入党。党章规定:“中国共产党员必须全心全意为人民服务,不惜牺牲个人的一切,为实现共产主义奋斗终身。”因此,大家要爱岗敬业、埋头苦干,以一个共产党员的标准来严格要求自己,自觉纠正工作中的缺点和错误,在工作中充分发挥先锋带头作用。共产党员是先进分子,但永远是劳动人民的普通一员。既然要求入党,就意味着比群众要多吃亏,既然要求入党,就意味着比群众多挑重担。焦玉禄、孔繁森、杨善洲等一大批共产党人的高尚品德和模范事迹,永远是共产党人学习的榜样。

(三)加强思想道德建设,做到生活上入党。要加强道德锻炼和修养,严守党规党纪,继承发扬党的优良传统和作风,自觉培养高尚道德情操,弘扬中华民族传统美德。做到八小时内外一个样,生活俭朴,作风正派,培育自己良好的道德品质,诚实做人,不计名利,不奢侈腐败,不搞社会圈、生活圈,恪守宗旨,自觉发扬共产党人胸怀坦荡,高风亮节的高尚品格。

三、端正学习态度,保证学有所获。

(一)遵守学习纪律,树立良好形象。今天,在座的各位都是党员发展对象,是各单位的佼佼者。希望珍惜难得的学习机会,严格遵守学习纪律,尊重教师,服从管理,集中精力,安心学习,学员之间要团结互助,共同进步,切实树立良好形象。

(二)理论联系实际,做到学以致用。在此,对参加培训的同志提出“四要四不要”要求。即:要真不要假;要进不要退;要快不要慢;要严不要宽。要认真听课,潜心学习,开动脑筋,精研深思,联系实际,学以致用,将学到的知识灵活运用在理清工作思路上,用在指导解决复杂问题上。力求有新的体会、新的提高、新的突破,真正做到学有所获、研有所得、行有所效。

(三)加强培训管理,确保培训质量。党委工作部要切实加强管理,在提高培训质量上下功夫。突出一个“严”字。培训过程中要有专人负责,严加检查。在学员日常考勤、学习纪律等方面,要敢于管理,善于管理,管出成效,保证培训取得预期的效果。培训结束后向学员所在基层党组织及时反馈培训情况,把学习培训情况作为发展党员的依据。

最后,我想强调一下,集中培训时间是有限的,仅仅靠短短几天的培训是远远不够的,更重要的是要注重平时的学习,要将这次学习作为新的起点,当作今后进一步加强学习、自觉学习的开端。还要在今后的工作中,按照党员标准,严格要求自己,加强党性修养和锻炼,树立高尚的道德情操。

党组织的大门永远敞开着。祝在座的诸位通过自己的刻苦努力,早日迈入党组织的大门,成为一名真正的共产党员!

预祝本次培训圆满成功,预祝每位学员学有所成。

谢谢大家!

在公司通讯员培训班上讲话篇十一

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

在五一国际劳动节来临之际,很高兴也很荣幸参加此次演讲,我的演讲题目是《弘扬劳模精神,共筑五建梦想》。

一个时代都会有那么一种人,他们身份普通、岗位平凡,但他们却爱岗敬业、忠于奉献,他们在艰苦的环境中努力奋斗,在平凡的岗位上做出了不平凡的工作业绩;他们就是劳模精神的传承者,就是我们身边的平凡而又普通的人!

x同志就是这样一个人,肯吃苦、有担当、善管理、敢创新。他在从事装饰工程管理工作18年以来爱岗敬业、潜心研究、履职尽责,连续三年荣获鲁班奖优秀项目经理、全国优秀建造师、xx省优秀企业家、xx好青年等多项荣誉称号。他秉承“凝聚力量、携手共进、精雕细琢,共创臻品”的管理理念,带领全体xx职工真抓实干、开拓创新,创建了一批优质精品工程,xx宾馆扩建18号楼和大会堂配套项目部分工程、西北妇女儿童医院门诊医技住院医疗综合楼工程、xx富凯禧玥酒店装饰装修工程、金花新都汇商业及办公楼装饰装修工程等等,使公司的综合实力逐年攀升。

x秉承在“稳”中求实干,在“进”中求创新的管理理念,公司目前重点项目延长石油、交大创新港、浐灞新都汇项目上经常可以看到他的身影,转现场、查问题,跟大家一起解决施工管理中的难题,开会直到深夜,分秒必争,每天工作超过15个小时更是家常便饭。在科技创新方面,他积极鼓励项目部开展技术创新,累计荣获国家qc成果二等奖两项、xx省一等奖3项,并研发省级工法一项、专利三项。

劳模精神是一种源于平凡的不平凡精神。没有惊天动地的业绩,但可以把每一件事情都做得尽心尽力、不留遗憾;劳模精神是一种滴水石穿的坚韧精神,没有惊涛骇浪的冲动,但日复一日、年复一年的坚守,凡人也终将放射出耀眼的光彩;劳模精神是一种热爱大于算计的献身精神。没有光环的预期,更多的是职业的喜爱、发现的喜悦、劳动的乐趣,结果却实至名归、不期而遇。

在他的带动下,公司涌现出一批努力践行劳模精神的优秀共产党员及优秀员工:集团公司优秀共产党员刘锐博、xx公司优秀员工赵恒、李新、田小佳、梁帅等人,他们立足岗位做贡献,学习弘扬劳动模范和先进工作者的伟大精神,在平凡的岗位上,默默地奉献着自己的青春,谱写着一曲曲不平凡的青春之歌!在他们的带动下,公司形成学赶先进、争创一流、昂扬向上、奋发进取的企业文化氛围。

xx年至今,在大家的共同努力下,xx装饰公司创建多项精品优质工程,中国建筑工程装饰奖4项,中国建筑工程鲁班奖4项,连续两年蝉联xx省建筑业百强企业以及多次获得甲方赞誉。

回首5年的拼搏历程,xx装饰公司凝聚大家的力量,砥砺前进。这五年既是奋斗的五年,也是跨越的五年。

而作为新时代新青年的我们,弘扬劳模精神是我们义不容辞的事情,在今后的工作生活中我将继续学习身边的优秀榜样,为xx装饰公司的蓬勃发展,为五建集团的扬帆远航贡献自身的力量。

我的演讲到此结束,谢谢大家!

 

在公司通讯员培训班上讲话篇十二

在我国第19个教师节到来前夕,我代表市委、市政府,向参加这次培训班的各位校长,并通过你们向全市广大教职员工致以节日的问候和崇高的敬意!这次中小学校长培训班是我市推进教育改革和发展,加快建设教育强市步伐的一项重要工作。下面,我讲两点意见:

一、继续全面推进教育改革和发展,为建设教育强市奠定坚实基础。

今年以来,全市各镇区、各部门按照市委、市政府的工作部署,坚持“两手抓”,做到防治非典不松懈,加快发展不动摇,经济建设和社会事业继续保持了良好的发展势头。1-7月份,全市累计实现国内生产总值273.12亿元,增长17.8%。工业继续保持高速增长,规模以上工业企业实现工业总产值810.72亿元,增长32.78%,外贸出口保持强势增长,外贸出口总值完成43.14亿美元,增长45.11%;地方财政一般预算收入增长19.67%;固定资产投资增长46.19%;这些指标的增幅在珠三角9个城市中均名列前茅,表明我市经济社会各项事业已经走上新一轮持续快速健康发展的轨道。

最近,省委张德江书记视察我市,充分肯定了改革开放以来特别是近几年中山经济社会发展取得的成绩,认为近年来中山坚持实施工业立市、工业强市的发展战略,全市经济发展、社会进步、人民安居乐业,干部群众心齐、气顺、劲足、实干,呈现出一派生机蓬勃、繁荣兴旺的盛世景象,初步走出了一条很有特色的经济社会协调发展的路子,展现出全面建设小康社会的美好前景。张德江书记指出,中山作为珠江口西岸的重要城市,地处港深、广佛和珠澳几个都市圈的结合部,区位特征和优势十分突出。当前,随着包括港澳在内的珠三角新一轮的合作与发展,中山面临良好的发展机遇,一定要深入贯彻落实“七一”重要讲话和视察广东重要讲话精神,兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮,以新的发展观指导和推动新一轮发展,把协调发展摆到更加突出的位置。他要求中山市要以率先基本实现现代化为总目标总任务统揽全局,大力推进体制创新、科技创新和投资环境创新,围绕实现加快发展、率先发展、协调发展,坚持工业化、城市化、信息化“三化”并举,物质文明、精神文明、政治文明“三个文明建设”并重,努力提高发展水平,把中山建设成为全省经济社会协调发展的示范市。

“建成经济社会协调发展的示范市”,经济社会要坚持走协调发展的路子,这不仅是省委、省政府对我市提出的殷切希望,更是我市增强未来发展后劲,全面建设小康社会,率先基本实现社会主义现代化的客观要求。协调发展是一种全新的发展观,是一种面向未来的发展观,同时也是一种全面平衡的发展观。其中,最关键、最紧迫的问题是以人的可持续发展为核心,全面提升人的整体素质,从根本上实现人的现代化。百年大计,教育为本,实现协调发展,从根本上要靠教育。教育事业整体水平的高低直接影响到人的经济、科技、文明等方面的素养和能力的提升,决定了实现协调发展的进度、幅度和程度。从这个意义上看,教育的兴衰,决定着一个国家和地区未来的兴衰。新形势对教育事业的发展提出了新任务、新要求,各位校长以及全市教育战线的同志们要切实承担起历史和人民赋予的重托,增强责任感和使命感,以主人翁的态度和饱满的热情,积极投身到新一轮教育改革和发展的大潮中。今年5月份,市委、市政府召开建设教育强市动员大会以后,各级党委、政府迅速行动起来,掀起了建设教育强市的热潮。创建教育强镇工作全面启动,各镇区形成了你追我赶发展教育的大好局面;教育体制改革不断深化,中小学人事制度改革的阶段性任务基本完成,新的用人制度、分配制度和激励机制的框架结构初步建立,教师队伍人心稳定,呈现出昂扬向上的精神状态;调整学校布局,推进教育信息化等教育基础建设工程明显加快,办学条件进一步改善。这种集全社会之力打造教育强市的局面,进一步坚定了我们到20xx年建成教育强市的信心。

但是,我们也必须清醒地认识到,新一轮的教育发展既面临难得的机遇,也面临严峻的挑战。人民群众不断增长的教育需求与教育供给特别是优质教育供给不足之间的矛盾,教育投入和需求之间的矛盾依然存在,教育观念、课程改革、培养模式、管理体制、运行机制等涉及教育内部的深层次问题尚未得到根本解决。因此,我们既要满腔热情,只争朝夕,抢抓机遇,加快发展,也要冷静思考,实事求是,力戒浮躁,扎扎实实地推进改革与发展,进一步做大、做强、做活教育。做大就是要尽可能扩大优质教育资源,满足人民群众对高质量、多层次教育的需求;做强就是大力推进教育的均衡发展,增强教育的综合实力,提升我市教育在全省乃至全国的地位;做活就是坚持以改革统揽全局,大胆探索,勇于实践,进一步激发体制、机制活力,释放教育内部和全体教职员工的能量。在这个总体思路的指导下,今后一段时间建设“教育强市”的主要工作一是要努力构建终身教育体系。抓好基础教育,推进职业教育,加快发展高等教育,倡导继续教育。二是要推进教育改革。从人事制度改革抓起,加大教师聘任制推行力度,建立和完善有利于调动教师积极性的分配制度和竞争机制。三是要进一步完善教育管理体制。落实好分级办学责任,积极探索办学体制改革,鼓励发展民办教育。四是要全面提高办学的质量和水平,增加和提高教育的产出与效益。形成促进经济发展和社会进步的人才支撑体系。这就要求教育部门,特别是活跃在教育第一线的校长们再接再厉,乘势而上,克服困难,勇挑重担,作改革和发展的促进派。要在全面贯彻落实市委、市政府关于深化教育改革,加快教育强市建设各项部署的基础上,结合学校实际,突出抓好“三名”工程,提升教育整体实力。

4.9%;优质学位约10万个,占全市学位的三分之一,这种状态与我市经济社会发展和人民群众的要求是不相适应的。今后,要把扩大优质教育资源放在教育工作的突出位置,争取在较短时间内实现优质教育资源与人民群众需求之间的平衡。通过充分挖掘现有优质学校的潜力,扩大办学规模。近几年,中山纪念中学、市一中、市侨中等优质学校年年扩招,从今年开始,3所学校每所的高一级都达到20个班,今后整个高中部要达到60个班3000多人的规模,在教育质量上要尽快达到全国示范性普通高中的水平。同时,要加快全市学校布局调整和规范化学校建设,大力推进信息化,优化竞争环境,促进学校均衡发展和跨越式发展,使更多的学校提高教育质量,强化办学特色,形成既有优质学校一马当先,又有众多学校群雄并起,你追我赶,力争上游的局面,更快地实现优质教育产业的做大做强。

第二,实施名校长工程,努力提高治校办学水平。千军易得,一将难求。校长是办好学校的关键性人物,是发展教育的重要角色。一名好校长能带出一批好教师,能造就良好的校风、教风、学风和独特的人文精神。正如人们所说的“一个好校长,就是一所好学校”。中山的校长队伍总体是好的,特别是去年实行校长竞争上岗后,选拔任命了一批年富力强的同志,整体素质有了进一步提高。但实事求是地说,目前学术水平较高,管理能力很强的专家型校长仍然缺乏。实施素质教育,迫切需要那种能开一时风气,创优质品牌的领军人物。市教育部门正采取积极的措施,加速名校长的成长。包括加强名校长的培养、培训和管理使用,完善分配制度,给予校长合理的待遇和报酬,完善中小学校长聘任制,探索建立中小学校长职级制,逐步建立校长定期交流机制,给校长简政放权等,进一步激发中小学校长工作的积极性和创造性。同时每一位校长都要增强危机感、紧迫感和使命感,都要有争当名校长的目标和追求,不断地学习,不断地实践,努力提高治校办学水平。

第三,实施名师工程,提高教师实施素质教育的能力。名师是一所学校的名片,是一笔宝贵的财富。校长要有识才的慧眼,容才的雅量,用才的气魄,爱才的感情,聚才的方法,育才的本领,着力营造人才脱颖而出的环境。特别是在中小学人事制度改革过程中,要突破分配改革的难点,体现向第一线骨干倾斜,优教优酬的原则,保护和尊重优秀教师的劳动创造,建立鼓励人才干事创业的奖励和激励机制。全市将开展三年一届的名校长、名教师的评选,对评上的校长和教师给予政府津贴,激励名校长、名教师持续不断地追求新的目标。

二、对校长的几点希望。

学校领导工作既是一门科学,又是一门艺术,教育现代化需要现代化的领导者。要当一名好校长、名校长,必须把治学、治校当做一门学问来认真研究,要很好地掌握领导科学,提高领导艺术。在这里,我提几点希望,与大家共勉。

(一)认清形势,创新办学理念。

教育是社会各项事业的一个重要组成部分,是衡量一个地区社会经济发展水平的主要标志,是城市协调发展的重要动力。要深刻认识到自己在教育事业发展过程中肩负的责任和使命,认清形势,开阔视野,把握机遇,切实转变办学理念,使自己的办学理念,办学方向能与国家的大政方针保持一致,与时代共同进步、共同发展。一是要树立大局观念。把自己的办学置于国内政治、经济和教育改革的宏观大背景下来审视、思考,跳出学校乃至教育领域,看清楚,想明白。要善于学习,了解国情、省情、市情,捕捉代表时代发展和前进方向的新思想、新观念,善于用批判的眼光,理性的思维去认识和分析问题。要有立足学校,胸怀世界的大将风度。当前,教育面临深刻的变革,新旧体制、新旧观念激烈碰撞和斗争,有的涉及学校和教师的切身利益,改革的难度很大,教师中有这样那样的思想、这样那样的议论十分正常。作为一校之长,要与时俱进,把准方向,引导教师正确认识改革中出现的困难和问题,切实增强历史责任感和时代紧迫感,带领他们同心同德搞改革,一心一意谋发展,在改革大潮中经受考验,发展事业。二是要有一个明晰的办学思路。校长应围绕办学的新思路,布学校发展之局,一个成熟的校长,就应该有自己的思路、认识和见解。三是要树立服务观念。党的xx大对新时期党的教育方针作出了完整的表述,强调教育要为人民服务,具体到校长身上,就是要为教师和学生的全面发展服务。校长要树立管理即服务的观念,既要对上级负责,也要对师生负责,既要当好学校发展的指挥员,又要当好师生的服务员,努力解决师生在学习、生活和工作上的困难和问题,提高师生的学习和工作质量。四是要树立经营观念。教育既然是一个大产业,那么随着社会主义市场经济体制的不断完善,学校必须逐步引入市场成本核算、优胜劣汰的原则运作。因为学校没有质量和效益,就没有好的生源和好的师资,就得不到社会资源的有力支持,最终被市场淘汰。每一个有责任、有眼光的校长,都要增强市场竞争意识,像经营企业一样去抓学校的质量,克服等、靠、要的思想,主动参与市场竞争。要从学校的实际出发,设计具有自身特色的办学理念,制定学校的中长远发展计划并在组织实施过程中不断修改完善,整合教育资源,自主解决学校发展中的困难和问题,在改革和发展中树品牌,创特色,实现教育质量和办学效益的最大化,在竞争中立于不败之地。

(二)与时俱进,创新管理体制。

当前,教育发展的形势很好,各级党政对教育的重视程度前所未有,广大人民群众对教育的关注和支持程度前所未有,对优质教育的强烈需求也前所未有。这既为学校提供了难得的机遇,又增加了学校内部改革的压力。校长们要进一步增强紧迫感和使命感,不守旧,不盲从,锐意进取,敢于攻关,敢冒风险,大胆探索,勇于实践,做改革的排头兵、先锋队。在加强常规管理的同时,要创新管理体制,树立现代管理理念,走科学化的管理道路。要继续完善学校章程,依法治校,依法治教,规范学校和教职工的教育教学行为,把学校工作纳入法制化的轨道。要进一步深化人事制度改革,完善用人制度、分配制度和教师评价激励制度,营造公平竞争的环境,调动教师干事创业的积极性。学校是知识分子高度集中的地方,对于他们的教育和管理,更应体现以人为本的理念。作为校长,不仅要尊重他们的人格,保护他们的自尊心,关心他们的疾苦,倾听他们的呼声,而且要切实把他们看作是教育和管理的主体,真正落实他们的主体地位。仅此还不够,更要把他们看作是自身素质提高的主体,特别是把“内化”看作是提高的关键。教师职业道德规范和准则,只有内化为教师自身的观念意识和行为准则,师德教育才会收到成效,教师的职业道德才算是有了真正的提高。

(三)率先垂范,发挥榜样作用。

校长是学校之魂,担负重大的责任。特别是实行校长聘任制和目标管理责任制后,校长的权力大了,但随之而来的担子也更重了,校长要以高度的责任感和使命感履行自己的职责,严于律己,率先垂范,在各方面成为学校的好带头人。一个成功的校长,靠的不是自己手中的行政权力,也不仅是靠物质利益,而是靠您对事业的执着追求,勤业敬业和高尚的人格魅力。校长们一定要注意以德服人,塑造与培养自身的人格,以高尚的人格魅力来潜移默化地感召师生员工。所谓“公生明”、“廉生威”。学校也是一个小社会,校长手中多多少少掌握一定的权力,校长要作风正派,公而忘私,襟怀坦荡,克己奉公,在重要关口把握自己,干净干事,清白做人。校长不一定是学术权威,但在学校发展的重大问题上一定要有发言权,做到以能服人。要从繁杂的事事务务中解脱出来,全面掌握学校各方面的运作情况,做个明白人。要广泛吸收政治、经济、文化、科学等各方面的知识,潜心研究教育理论、教育教学规律,整体规划和设计学校的发展思路和策略,提高驾驭复杂局面的能力,做个有心人。特别是教学这一核心工作,校长要亲自抓紧抓好,落实教学管理规划、实施、监督、反馈各个环节,切实抓出成效。教育科研是学校持续发展的动力。校长应有比教师更强烈的改革意识和科研精神,高度重视教育科研工作,积极实施科研兴校战略,带头搞科研,努力使自己成为专家型的校长。

同志们!民族振兴的希望在教育,振兴教育的希望在校长,在教师。市委、市政府和全市人民和广大教师热切期望你们在我市教育新一轮的发展中大展拳脚,为早日实现教育强市的奋斗目标,为实现全市经济社会的协调发展做出更大的贡献!

在公司通讯员培训班上讲话篇十三

同志们:

安全生产事关人民群众生命安全,事关企业改革、发展、稳定工作大局,加强安全生产工作,是维护广大职工群众根本利益的重要举措,是落实科学发展观的迫切需要,是促进企业和谐发展的重要环节,是各级工会组织的重要职责。《劳动法》、《工会法》、《安全生产法》等法律法规赋予了工会组织在企业安全生产方面的权利和职责,要求我们各级工会组织监督和协助行政做好劳动保护工作,切实保障职工在生产劳动中的安全和健康,促进企业生产发展。集团广大职工是集团公司安全生产工作的落实人、执行人和受益人,而集团公司安全生产工作中的许多重要内容,都是由我们在座的各位工会劳动保护干部来组织、来完成的,所以说集团公司安全生产工作的成效如何,在相当程度上是与我们在座的各位工会劳动保护干部的努力和奉献分不开的。

今年全国安全生产月的.主题是“安全发展,国泰民安”,集团公司专门下发了安全生产月活动的实施方案,组织开展一系列活动。集团公司工会根据集团公司工会劳动保护工作的具体实际,决定组织开展这次工会安全生产知识培训班。对于这次培训,集团公司工会是非常重视的,投入了大量精力和财力,专门购买了职工安全生产知识vcd、书籍,编写了考试试卷,联系教室,做好各项后勤保障工作。而且此次培训的内容设置也还是比较科学合理,有劳动者安全卫生权利与义务、事故起因与预防、机械加工安全、特殊工种安全、文明生产、女工保护、班组安全建设及职业病防治等方面的知识,还是与集团公司安全生产实际结合得比较紧密。因此,大家要珍惜这次学习机会,端正学习态度,集中精力,认真学习,确保通过培训真正达到武装头脑、提高素质的目的。下面,给大家提几点希望:

1、要集中精力,认真学习。目前,企业生产任务繁重,能把大家抽调出来专门学习是很不容易的。而且大家自己的本职工作任务也很重,工作上的、生产上的许多事情需要安排处理。但是希望大家妥善安排工作,在这一天的时间里集中精力,认真学习,保证时间,保证质量,静下心来专心听课,善始善终地完成好培训任务。

2、要联系实际,活学活用。大家在学习的时候,要对照本单位的实际情况,结合各自的实际,有针对性地学,特别是结合工作实践中的疑难问题和薄弱环节,带着问题学,使这次学习培训取得良好效果。

3、要促进当前工作。学习培训是手段,运用和指导实践才是目的。我们培训的目的就是把这些知识学懂弄通,更好地运用到实际工作中去。工会劳动保护和安全工作看似简单,但是真要做实、做细、做好,就需要具备一定的知识和综合运用的能力。这就要求我们的工会劳动保护干部通过认真学习和思考,运用唯物辩证法系统的观点、普遍联系的观点,把握每一个理论、每一项工作的实质和精髓,统筹谋划,综合运用,做到融会贯通,以学习促进当前工作,为企业安全生产、经济发展服好务,为集团公司各项事业的发展做出自己应有的贡献。

4、要做好安全生产知识的宣传者和传播者。我们每一位参加培训的同志在通过今天的学习培训,不仅自己要了解掌握安全生产知识,回去后更要做安全生产知识的宣传者和传播者,要利用各种场合、各种机会大力宣传安全生产的重要性,要选择合适的时间,组织广大职工和外来务工人员认真学习安全生产知识,使他们真正做到“不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害”。

最后,预祝本次培训班取得圆满成功!祝大家学习好,身体好!

谢谢大家!

在公司通讯员培训班上讲话篇十四

大家好!

作为行业内年龄最小的劳模,我感到非常荣幸,得知自己获奖的那一刻,我的心情非常激动,可以说是终生难忘。我能获得今天的荣誉,完全得益于领导的关怀以及同事们的帮助和热心支持,应该说,这块奖牌不仅是颁给我个人,也是颁给企业与其他同事的,是对大家同心协力工作的一种肯定。

我们客服中心的工作与基层比较贴近,每天要面对大量的客户,这就需要我们与其建立起良好的互动关系,树立起良好的行业形象。现在,我也在思考今后的工作要如何持续创新、如何扎实推进,已经有了较为明确的奋斗方向。

发展的关键是以人为本,我认为,维护基层客户关系的重点是要加强队伍建设,要培养出一支懂业务、会服务、能打硬仗的客户经理队伍,不断激发团队的战斗力和凝聚力,这样才能推动工作的有效开展。

“劳模”的荣誉只能说明过去,并不能代表未来,我依然要兢兢业业地做好本职工作,在自我进步的同时力所能及地帮助他人,用典型带动他人,将劳模精神传承下去,让它在行业的每一个岗位上发扬光大。

谢谢大家!

在公司通讯员培训班上讲话篇十五

做到第一落点闭环管理、第一时间推送信息、第一时间排查管控、第一时间核酸检测、第一时间流调溯源、下面是众鑫文档网小编给大家带来的2022年市委书记在全市新冠疫情基层防控会议上的讲话材料,希望大家喜欢。

x月xx日上午,国务院联防联控机制召开电视电话会议,中央政治局委员、国务院副总理孙春兰出席会议并讲话。她强调,要深入贯彻习近平总书记重要指示精神,落实党中央、国务院决策部署,坚持“外防输入、内防反弹”总策略、“动态清零”总方针不动摇、不放松,采取果断措施,尽快控制局部聚集性疫情,巩固疫情防控成果。x月xx日下午,市委xx主持召开全市新冠肺炎疫情防控工作电视电话会议强调,全市上下要迅速行动起来,争分夺秒、全力以赴,以最快的速度、最严格最科学的措施遏制疫情蔓延,坚决打赢疫情防控阻击战、歼灭战,全力守护好人民群众的生命安全和身体健康。x月xx日上午,省委召开了全省疫情防控工作会议暨疫情处置培训视频会议。省委会议结束后,市委马上召开市委常委会研究部署全市疫情防控工作。今天,根据市委和疫情防控领导小组统一安排,召开基层防控指导组会议,主要是深入学习贯彻落实习近平总书记关于疫情防控的重要指示精神,坚决贯彻落实党中央、国务院决策部署和省委党委、政府及市委、市政府工作要求,迅速行动起来,采取果断举措,筑牢基层防控防线。

今天的会议共三项议程,一是xx通报基层防控有关情况,二是xx部署基层疫情防控工作,三是我提一些工作要求。下面逐项进行。

首先,请xx通报基层防控有关情况。

……。

现在,请xx部署基层疫情防控工作。

……。

同志们,刚才xx通报了全市基层防控有关情况,xx就基层疫情防控工作作了部署,具有很强的针对性和可操作性,我都赞同,请大家抓好落实。下面,我再讲三点意见。

前一段时间我们统筹疫情防控和经济社会发展,但随着疫情再次爆发,我们已经转入实战阶段。当前,xx已经有x例本土无症状感染者,而且是奥密克戎毒株,传染性强、传播速度快,扩散风险大,xx疫情防控形势不容乐观。习近平总书记近期再次对疫情防控工作作出重要指示:当前疫情发展很快,散发面广,染疫人数大增,务必责成各有部门和地方从严从紧开展防控工作,失控地方要严格问责查处。习近平指示精神最核心的是四个字“从严从紧”,这是党中央对疫情防控工作的总基调。

各级各部门要一定要高度重视,坚决把思想、认识统一习近平总书记的重要指示精神上来,统一到到党中央、国务院和省委党委、省委政府及市委、市政府部署上来,坚持人民至上、生命至上,胸怀“国之大者”,切实把疫情防控作为做好各项工作的前提基础,坚决落实好“外防输入、内防反弹”总策略、“动态清零”总方针,压紧压实“四方责任”(属地防控责任、行业监管责任、单位主体责任、个人防护责任),落实“四早”要求(“早发现、早报告、早隔离、早治疗”),坚决以最快速度、最严要求、最科学举措织牢基层疫情防控网,守护好人民群众生命安全和身体健康,力争在xx天、一个潜伏周期内将这轮疫情扑灭。

二、突出重点关键,落实精准措施,全面织牢基层疫情防控网。

当前防控工作的短板弱项,我认为主要是以下几个:

一是底子不清。全市目前到底有多少密接者、次密接者?不仅要现在排查清楚,而且要时时刻刻都清楚。

二是思想懈怠。从xxxx年春节疫情爆发到现在,国外已经基本处于“躺平”状态,我们有些部门、个人思想上也松懈下来了。要从提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力来考虑,我们党不允许群众的生命安全因疫情而受到危害,而且疫情蔓延后,我们现在的医疗体制、医疗资源是支撑不起的。香港x月xx日共新增xxxxx例确诊,新增xxx例死亡,目前为止,香港第五波疫情累计感染xxxxxx人,死亡xxxx例,%,其中xx.x%为xx岁或以上、xx%为xx岁或以上。香港的医疗资源相比较内地是好的,尚且出现失控状态,所以党中央要求“从严从紧”抓好防控。

三是物资不足。一旦出现大规模疫情,是否有充足防疫物资和定点隔离场所?四是责任不清。市委、市政府x月x日印发了《关于调整新冠肺炎疫情联防联控工作领导小组和指挥部组织架构的通知》,各个县区也做了相应调整,哪位领导、哪个部门在基层防控组中担任什么职务?大家要认真学习,切实承担起自己的工作职责,针对存在的短板不足,精准施策、狠抓落实。

一是抓摸清底数。底数越准确,我们的工作越主动。关键是严格管控重点人群,做到第一落点闭环管理、第一时间推送信息、第一时间排查管控、第一时间核酸检测、第一时间流调溯源、第一时间反馈信息。xxxx年疫情爆发以后,我们建立了基层社区防控网,乡镇(街道)主要负责同志要牵头下沉到村(社区),以村屯为单位、社区网格为依托,充分发挥基层党组织、基层干部、驻村工作队作用,做到定责定岗。由村(社区)干部、片区民警、社区卫生人员和小区物业等人员组成的社区防控工作组,要发挥社区、村(居)委会和楼门长三道防线,鼓励居民和志愿者参加,实施网格化、地毯式排查做到全覆盖,及时确定密接者、次密接者,摸清底数,不漏一人,形成“党政牵头、村(社区)动员、群防群控、稳防稳控”工作格局。

二是抓信息协查。信息协查总的要求是“不过夜”,就是要xx小时内完成涉疫风险人员信息协查工作。要建立完善信息快速联动协查机制,及时接收、推送涉疫风险的人员信息,对入境及国内中高风险地区返x来x人员进行再筛查、再核对,做到逐社区、逐栋楼、逐户、逐人进行排查和健康登记,做到不漏一人。评估感染风险后要第一时间落实赋码转码、核酸检测、隔离管理等分类管控措施。要强化大数据、网格化、机关企事业单位、交通卡点、重点场所和个人自主排查手段,形成风险人群数据生成、推送、比对、排查、处置、反馈的闭环,确保一个不漏,坚决阻断疫情传播的关键环节。

三是抓重点场所。要牢牢守住出入关口,严格管控出入xx的车辆、人员,火车站、汽车站、机场、高速路收费站和疫情防控检查站要按最严格标准值守。要强化医疗机构管控,定点医院要严格落实物理隔离、环境通风、“三区两通道”(清洁区、污染区、半污染区,医疗人员通道、病人通道)等相关要求。要吸取吉林农业科技学院教训,对学校、机关、商场等人员密集场所高度重视,从严从细落实“十严格”,压紧压实“四方责任”,重点场所严格消杀,有效阻断疫情传播途径。对于企业不能一刀切,在落实落细防控措施的同时,必须保障企业正常运转生产。市级定点隔离酒店都安排了市领导值班,各县区(新区)要参照执行,做到专人专责。除了已经确定的定点隔离酒店,各县区(新区)还要做好备用酒店预案。

四是抓舆情引导。群众是疫情防控的主力军,也是打赢这场遭遇战的关键力量。各县区(新区)要紧紧依靠群众、积极发动群众,加强传染病防治法律法规和疫情知识的宣传普及,通过电视、网站、广播、手机等深入宣传疫情防控知识,消除网络谣言、传播正能量,做到家喻户晓、人人皆知。各类信息报送要及时准确,涉及基层防控方面的信息特别是新闻发布的信息,报送发布前要按程序送审,经基层防控组领导审定后再报送。同时,要做好舆情监测,防止谣言传播,及时处置不实信息。

三、夯实责任落实,强化统筹协调,确保基层防控各项措施落实落细。

一是压紧压实责任。“四方责任”要全面落实,各级领导干部要守土有责、守土尽责,力戒形式主义、官僚主义,依法依纪从严追责问责,倒逼责任压实到“神经末梢”、措施落实到“最后一公里”。各项工作必须从严从紧,坚决杜绝麻痹思想、侥幸心理,把严和紧的要求真正落实到疫情防控的全过程、各环节,落实到具体人头和每一个岗位。

二是加强监督检查。要加大监督检查力度,重点针对日常防控措施落实、重点场所管控等情况,组织人员开展全覆盖式的监督检查,全面排查存在的短板弱项,针对发现问题,及时整改落实,确保基层防控网不留死角、不留盲区。对于发现的问题,有关县区、部门要立行立改、真抓实改,确保第一时间将风险隐患消灭萌芽状态。

三是严格依法惩治。对于工作中的好做法好经验,要及时总结推广。对于贯彻落实市委、市政府部署要求不到位、推进工作不力的单位和个人,要予以通报批评;对造成严重社会问题、影响社会秩序和全市抗疫大局的,特别是传播谣言、泄露信息的单位和个人,要依法依规严肃从严从重处理。

同志们,生命重于泰山、疫情就是命令、防控就是责任。做好基层防控工作,任务艰巨、责任重大,各级各部门务必高度重视,迅速行动,以最坚决态度、最严格措施、最果断行动,全力以赴做好基层防控各项工作,精准有效、科学有序打赢疫情防控,坚决保障人民群众生命安全和身体健康,坚决保障xx经济社会高质量发展,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开!

我就讲这些。今天的会议到此结束,散会。

在公司通讯员培训班上讲话篇十六

同志们:

在年关岁末的时候,县委决定用两个星期的时间,分别对全县基层组织的干部进行培训,充分表明了县委、县政府对领导发展南昌县县域经济,做强做大经济规模、经济总量,充分发挥村一级在经济发展中的战斗堡垒和基层基础的核心作用有充分的认识。县委作出这个决定,意义在于通过理论的灌输,提高村一级两个主要领导,两个带头人的理论功底和能力水平,深化作风建设,使大家在发展县域经济,做好“三农”工作,取得认识上的统一。

关于下一步工作,我结合全县工作实际,准备从五个方面与大家进行探讨:

一、正确把握形势,提升发展的信心。

分析形势,对当前上、下、左、右基本形势的研判,对我们做好当前乃至今后一段时间工作非常必要。村两委干部是领导一方经济发展,建设和谐社会的带头人、领路人,所以要把握好形势,了解好现状。

从国内看,特别是十七届五中全会以后,把经济发展和和谐社会建设两者的统一,放到更加重要的地位。改革开放30多年来,我们国家的经济社会发展是更注重效率优先的原则,但在公正公平方面,无论是在制定政策还是在具体操作上,相对滞后。所以在十七届五中全会以后,各级党委、政府在如何统筹经济发展和构建和谐社会上,更加注重平衡,尤其是分配体制的改革,尤其是对占我国全部人口五分之三、五分之四的农业农村人口这块的发展更加注重。这就意味着,国家以后对一些重大重点项目的投入,在制定规划时,相对会压一点;对农业农村,对弱势群体这方面的投入,将会增大增强,对我们谋划今后农村的发展将更有机遇。这是从国内形势看。

从县情看,通过改革开放30多年,尤其是新世纪以来,在省委、省政府和市委、市政府的正确领导下,在历届县委、县政府班子的共同努力,紧紧依靠全县广大干部群众,经济社会得到了长足的发展,强县富民的总体目标在逐步实现。现在南昌县已经是全国百强县,从20**年率先在江西省进入全国百强县后,连续三年实现进位赶超,去年已跃升为86位。现在县域经济的评比不仅仅是依靠几个主要经济数据,而是综合实力评比,还包括强县富民的社会发展指标,科学发展中的城乡差别、环境保护、社会治安、安全生产等方面。南昌县紧紧依靠工业经济发展,紧紧依托农业大县的优势,江西省首府首县的地位得到了更加牢牢的巩固。今年1—10月,我县的gdp、固定资产投资、工业增加值、财政总收入、地方一般预算收入、建筑营业税和农民人均收入等一系列经济指标增幅,在全市的综合考核中排名第二;在省里的考核指标中,全县财政总收入完成28.69亿元,增长51.4%;地方一般预算收入完成14.56亿元,增长42%。财政总收入、地方一般预算收入牢牢站稳了全省总量第一的位置,增幅也在全省平均水平之上。这就是南昌县在全国、全省、全市经济发展的位置,这也是当前的县情。经济社会平稳快速发展,强县富民的举措得到了全县广大百姓的认可,这得益于历届县委、县政府领导班子的正确领导和全县广大干部群众的共同努力,也得益于在座各位村里的领路人带领全县五分之四的人口,在奔小康致富上面,在发展县域经济方面,在维护一方稳定方面做出的积极贡献。这是从当前县情看。

从农业农村经济看,南昌县是农业大县,农业基础地位仍然是县域经济发展的最大基础。没有农业的长足发展,没有农业的稳定,我们做工业也好,做城市化建设也好,没有基础。粮食生产方面,今年全县粮食播种面积达到191.43万亩,粮食总产辆预计达到16亿斤,在江西省排名第二,仅次于丰城,为全国、全省的粮食生产和粮食安全做出了应有的贡献。现代农业方面,我县也走在全省前列。全县龙头企业的发展,包括农业开发示范项目,在全省、全市都有着引领示范作用。煌上煌、国鸿、国旺,黄马的农业示范园,以及在我县星罗棋布的农业产业化中小企业的发展,为我县农业产业化、农业现代化的发展奠定了非常扎实的基础。新农村建设方面。我们工作很扎实,但宣传不如其他县区。

以上取得的成绩,是在座的村干部按照县里和乡镇的统一部署,做出的喜人成绩。讲这些的目的在于提升我们发展的信心。我们工作的基础这么好,取得的成绩足以自豪,这就更加坚定了我们抓发展的信心,有了信心工作就更容易推进,推进办法就更多。

二、正视存在问题,提升发展的水平。

在看到成绩的同时,也要看到我县在县域经济社会发展中,在实现富民强县的目标中,也存在宏观上、主观上、浅层次、深层次的矛盾和问题。任何地方只要想发展,都会或多或少存在这样那样的问题,这是必然的。

一是经济发展还不够充分。目前南昌县发展最大的问题和困难,也是南昌县发展的主要矛盾是发展还不够不充分,总量还是小,这也是我们的基本县情。不能仅仅满足在省里、市里的地位,要把南昌县的发展置于全国的位置去理解和评价,我们还是发展不足,发展不充分。全县的经济总量、gdp今年有望突破300亿。20**年底,我县的经济指标,包括财政总收入、一般预算收入、工业增加值、gdp、固定资产投入等,在全市的位置第一,占全市的分量也只是九分之一。我县和与我县区位差不多的其他百强县相比,如湖南的长沙县、四川的双流县,还有很大的差距。

二是产业结构还不够优化。从发展态势讲,农业、工业、三产结构还不够优化。一产的比例还是高了,三产还是短腿。这也是县委、县政府在以后要加以认真研究的。

三是“三化”建设还不够协调。在新型工业化、新型城镇化和新型农业产业化建设当中,我们将其分立的多,有机统一的少。如何将三者有机统一,如何辩证地发展、协调地发展,这也是我们今后要面临的重要课题。

四是地区发展还不够平衡。现在南昌县的发展,重点领域还是在小蓝经济开发区、莲塘核心区、昌南新城、向塘等地。从财政的投入,领导的重视程度,重大项目的落地来看,绝大多数都在这些区域。滨湖地区和南面的一些乡镇,在经济社会发展上看,还是有差距。

五是农业农村工作还有薄弱环节。第一,基础设施建设相对薄弱。南昌县是经济大县,近年来,在新型工业化和新型城镇化等基础设施建设方面投入了大量资金,但在农村基础设施建设上的投入还显得很薄弱。从今年的防洪就可以看到,我们的农田水利基本建设、农村道路等还投入不足。这直接影响了农村经济的发展后劲。第二,农民创业创富能力不强。一些村民,特别是一些经济较为落后的农业村的村民因为思想观念不新、文化素质不高、创业融资不易、创业氛围不浓等原因,自主创业、创富的能力不强。严重影响了村级经济的“造血”功能。肖书记和我这次由余书记带队到浙江学习,没有看它们的城市和工业,全是到农村去学习。感觉它们的农村和城市基本上统筹了,农村企业全民创业的氛围非常浓。第三,个别村级班子软弱涣散。今天上课之前,我和县委组织部的同志进行了交流,对农村基层基础情况进行了了解。也看了一些市委组织部的文件,对全市后劲村进行挂点,我县一些村榜上有名。有的班子凝聚力和战斗力较强,有的班子却软弱涣散,内耗严重,形不成合力;有的村班子带领群众搞经济建设,抓产业化,工作有条不紊,有的村班子却老守田园,不思进取,工作缺乏生机和活力。没有好的领导,村级经济自然发展不起来。第四,处理稳定问题能力有待加强。在发展过程中,我们一些问题的处理与群众的预期还有差距,导致上访事件、群体性事件时有发生。在事件的处理上,一些村级组织没有办法,和群众对不上话。有些地方对稳定问题不够重视,小事酿成大祸,没有做到早发现、早报告、早处理,在处理稳定问题往往是被动解决,等事情闹到省里、市里去了再来处理,工作非常被动,甚至还有个别的村干部还参与其中。

以上就是我县在进一步发展中存在的问题和困难,我们要充分认识到,充分分析透,充分梳理好,为我们提升发展水平提供参考。

三、努力强化素质,提升发展的能力。

“上面千条线,下面一针穿”。村党支部书记、主任作为村级班子的“班长”,大到党和国家路线、方针、政策的贯彻落实,小到鸡毛蒜皮的邻里纠纷,都需要去组织引导和协调解决,这样的岗位职责决定了大家既面临着繁重的工作任务,又面临着巨大的发展压力。所以,要当好一名令组织信服、群众信服的村主任,并不是一件容易的事。需要我们不断加强自身建设,练就过硬的本领,努力做一名优秀的村主任。

一是对政策要有执行之力,当好党在基层的“代言人”。方针政策是指引我们干好工作的重要法宝。不折不扣落实政策,是作为一名干部的重要要求。要贯彻落实好党的方针政策,村主任必须不断加强学习,不断提高理解政策、执行决策的能力,不折不扣地把政策贯彻好、执行好,决不能让国家的好政策在执行中走了形、变了味。要认真吃透政策。一名干部的政策理论水平,往往决定了具体工作中的实践操作水平。要站在对党委政府、对农民群众、对自己个人负责的高度,认真学习政策,全面理解政策,准确把握政策,努力做一名善学政策的有心人。要积极宣传政策。国家出台的一系列利国利民的好政策,如果老百姓不知道、不清楚,得不到实惠,那么就违背了国家出台政策的初衷。县委、县政府近期在研究一些重大政策中,充分注重了广大群众的利益,要充分赢得绝大多数群众的理解和支持。政府在调配财力的时候,也将会逐步加大对群众理解、支持项目的投入。工作中,如果我们的宣传不到位,培训不到位,那么我们百姓,包括我们村干部也会不理解。要切实加强政策宣传,让党的各项方针政策真正做到家喻户晓、深入人心,从而充分调动农民群众参与农村改革发展、建设新农村的积极性和主动性。要善于执行政策。无论是吃透政策也好,还是宣传政策也好,最根本的问题在于执行。不执行或执行不力,再好的政策与思路都只是空中楼阁。各位村主任要做各项方针政策的坚定执行者,不折不扣、原原本本地认真执行好党的各项支农惠农政策,让农民群众得到实实在在的实惠。

二是对发展要有富民之策,当好致力发展的“领头人”。发家致富奔小康,是广大农村群众最现实的理想和迫切的要求。村主任要按照“发展大于一切,发展重于一切,发展先于一切”的要求,牢固树立带头致富、带领群众致富的意识,集中精力抓发展。要带头致富。俗话说,“打铁还需自身硬”。要带头致富,首先自己要有致富的本领。只有你自己有致富本领,农民群众才愿意跟你学,相信你,听从并接受你的带领。因此,大家一定要努力学习好科技知识,提高自身的致富本领,真正在生产经营上成为行家里手,做能致富、会致富的干部。只有自己致富的能力强,才能够对农民致富给予切实的帮助和指导,你才能在农民群众中有号召力、凝聚力和推动力。

最近我也到下面走了走,看了几个企业,我对这些企业提了三个要求。第一,你是农产品加工企业,首先你要就地消化我们的农产品,为农民致富,解决农产品加工提供一条出路。第二,你要解决一些当地农民的就业。农村富余劳动力就近到你这里就业,哪怕收入低一些,农民都容易接受。第三,要有适当的财政收入,用于村集体的发展。村里的企业要做到以上三点,才办的起来,办得好,群众也欢迎。

三是对群众要有深爱之情,当好心系群众的“贴心人”。对群众的态度如何,不仅是感情问题,更是宗旨问题。俗话说:“金杯银杯不如老百姓的口碑、金奖银奖不如老百姓的夸奖”。村主任首先要对群众有深爱之情,心里装着群众,凡事想着群众,一心为了群众,才能真心实意地为群众办实事、办好事。只有这样,群众才会认可我们,才会支持我们,才会理解我们。在日常生产生活中,农民群众难免会遇到一些困难和问题,而且有很多事情是群众一家一户解决不了或解决不好的。遇到这些问题,老百姓首先想到的就是村干部。这就需要我们村党支部书记、主任在为群众搞好服务、办好实事上多想办法、做好文章,设身处地地为群众解决实际困难和问题。广大村党支部书记、主任一定要对群众有深爱之情,在深入群众中了解群众愿望,在联系群众中增进群众感情,在服务群众中夯实群众基础,贴着民心多想为民之举,贴着民心多办利民之事,着力解决好群众最关心、最直接、最现实的利益问题。当然,这里提醒一点,走群众路线也不能做群众的“尾巴”,毕竟我们无论是思想层次还是领导岗位也好,我们还是一方的领头人,要有我们的远见和思想。

四是对难题要有破解之法,当好干事创业的“实干人”。广大村主任都来自基层一线,拥有十分丰富的实践经验和行之有效的工作办法,但随着农村改革发展的纵深推进,农村工作面临很多新形势、新任务、新考验,特别是在推进土地流转、发展产业化经营、加强基础设施建设以及在协调矛盾纠纷等方面,面临着很多复杂的矛盾和棘手的难题。其中,又特别是在有企业入驻、有项目建设的村组,更是面临着征地拆迁、安置补偿、利益平衡等复杂问题。这就需要我们的每一位村主任在工作方法上去认真探索、认真研究、认真总结,千万克服“遇到好事争着干、遇到矛盾绕道走、遇到难事踢皮球”的不良现象,着力解决“老办法不管用、新办法不会用、硬办法不敢用、软办法不顶用”的突出问题。在实际工作中,要做到“稳”,并不是畏首畏尾、胆小怕事,而是要稳打稳扎、稳步前进。要做到“准”,把上情吃准,把下情摸准,把行情把准,把思路定准。要做到“实”,就是要说了就算、定了就干、干就干好。只有这样,我们才能真正实现“为官一任,造福一方”。

五是对纪律要有敬畏之心,当好廉洁自律的“规矩人”。“公生明,廉生威”。只有公正才能有清明,只有廉洁才能有威信。现在一些群众上访告状,深层次的问题依然是干部的廉洁问题、作风问题。广大村主任一定要对政策纪律有敬畏之心,牢记触摸纪律“高压线”,就是断送政治“生命线”。因此,大家必须从严要求自己,自觉加强党风廉政建设,管好自己的嘴,管好自己的手,管好自己的脚,不该去的坚决不去,不该做的坚决不做;要自觉接受党员和群众的批评、监督,把村级财务政务公开、民主管理的各项制度落到实处,让党员和群众知道事是怎么办的,钱是怎么花的,使群众明白、干部清白。特别是在涉及征地拆迁、工程建设等利益性、敏感性很强的工作中,要保持清醒头脑,决不能贪图一时之利,落得个自毁清誉,甚至受到党纪国法的制裁。现在,我们有的同志胆子很大,利用自己手中权利胡作非为,严重影响干群关系,严重破坏党风政风。今年下半年,县里也查办了一些村干部违规违纪的问题,有些案件是触目惊心,有些同志让我们心凉。组织上信任我们,给了我们这样那样的权力,我们不能把这样的权力当作克扣百姓、欺上瞒下、中饱私囊的工具。县委历来态度鲜明,对于确实触犯了法律底线的,坚决打击,绝不手软。希望同志们时刻保持清醒头脑,严守政治纪律,做规矩人,办规矩事。

四、做好农村工作,提升发展的质量。

发展是党执政兴国的第一要务。党的十七届五中全会精神对农村工作提出了新的要求,县委更是作出了建设新型农业产业化示范区的战略目标。面对我县农村经济社会还不够发达、各种矛盾问题日益显现的突出问题,我们必须坚定不移地走发展兴县、发展富民之路。作为每一名村主任,要时刻牢记自己肩负的职责,要善于抓住工作重点,注重工作方法,敢于迎难而上,狠抓工作落实,努力在推动农村经济社会发展中起好示范、当好标兵、走在前列。我认为,应该从以下几方面加快农村经济发展,优化发展的质量。

一是要抓好基础设施建设,在夯实农村发展基础上求新突破。经济社会的起飞,离不开基础设施建设的助推。没有基础设施建设,农村的发展是一句空话。我们的农村道路、农田水利基本建设和新农村的建设、环境的打造都属于基础设施建设。一旦建设好了,一是可能引进一些项目,做强本地经济。二是我们的自办企业的产品流通也更通畅。三是我们农民生活也更加舒适,农村也更和谐。每一名村主任务必要高度重视基础设施建设,积极动员社会多方力量参与其中,不断改变基础设施建设滞后的落后面貌,为新一轮发展奠定坚实基础。一要主动争取项目。加强基础设施建设,项目是关键、是支撑。但项目并不是“坐等花开”。同样一个项目究竟花落谁家,靠的是谁争取的力度更大、工作更好。大家既要有争取项目的迫切愿望,更要有落实项目的具体行动,以发展为民的真挚感情去打动上级争取项目,以发展富民的真心情怀去感动家官乡贤回报社会、支持家乡发展。二要充分动员群众。能争取项目固然很好,但项目也是有限的,不可能每一个村组都有项目。农民群众是社会主义新农村建设的主体,村主任要善于充分调动广大人民群众参与基础设施建设的热情。在过去的工作中,特别是在防汛抗洪和基本农田水利建设工作中,我县“一事一议”取得了明显成效,我们要善于进一步巩固和扩大这方面的成果,更大程度地运用于公路、水利等设施建设。三要抓好工作落实。基础设施建设利在当代、功在千秋。我们在推进基础设施建设工作中,既要本着厉行节约的原则,打紧开支,用好花好每一分钱,也要充分保证工程质量,严格质量监管,确保把每一项工程都办成经得起历史检验、人民检验的优质工程、民心工程。

二是要带领群众发展生产,在促进农民增收致富上求新突破。发展才是硬道理。找不准生产发展之路,老百姓的钱包鼓不起来,建设社会主义新农村就是一句空话。一要更新观念抓发展。一个地方经济的落后,归根到底是思想观念的落后。每一名村主任要有“经济头脑”,既要懂得市场经济的一般知识,更要懂得市场经济运行的一般原理,坚决克服安于现状、小富即安和缺乏新思路,闯劲不够等方面的问题,带头解放思想、更新观念、敢闯敢干,主动融入信息资源高速流转、经济社会快速发展的社会大势。二要理清思路抓发展。思路决定出路。大家要进一步认真审视本村的自然资源、地理环境、人文条件等方面的实际情况,认真分析研究自身存在的优势和劣势,扬长避短,充分借鉴,真正找准抓住一条适应市场规律、符合本村实际的发展路子,做到宜农则农、宜林则林、宜水则水、宜工则工,切忌人云亦云,盲目跟风。三要示范引路抓发展。事实证明,农村要发展,农民要增收,必须大力进行农业产业结构调整。但是说一千、道一万,不如干部带头搞示范。农民群众是很重实际的,不看到实打实的效果,他是不会相信你的。因此,我们的村主任,要因地制宜,带头搞产业结构调整,做给群众看,带着群众干,强化示范引导的作用,不搞强迫命令。群众内心有致富的愿望,在你的带动下,自然就会跟上来,如果尝到了甜头,他自然就会进一步加大调整的力度。

发展这块主要是发展产业,大家可以到浙江看看,门楼经济,庭院经济遍地开花。南昌县如何藏富于民,致富于民,我觉得土地流转很重要,浙江土地流转的力度就很大。土地被流转的农民可以集中精力从事其他职业,可以自己打工,可以兴办自己的企业,不要每家每户都守住自己的一亩三分地,这样很难真正致富。这要求我们乡里、村里如何正确引导、正确组织。

三是要真心为民多办实事,在推动干部作风转变求新突破。群众最朴实,也最讲实惠。群众评价干部,不是看你说得怎么样,而是看你做得怎么样。广大村干部要切实转变工作作风,真心实意地关心群众,把更多的时间和精力放到服务群众,为群众办实事上,以实际行动赢得群众的信任。一要多深入了解民情。农村的工作很多时候是靠村干部与群众的感情来开展的。村干部对村情不了解,对群众不关心,或者是群众不了解村干部,很多工作就会受到制约,遇到阻力,开展起来就不顺手。只有坚持深入群众,串百家门,听百家言,解百家难,多了解群众之所想、群众之所盼、群众之所怨,才能沟通思想,增进感情,才能凝聚力量,推进发展。二要多办好惠民之事。要把兴办农村公益事业作为重要职责和凝聚民心的重要手段,采取“一事一议”等办法,多办一些暖民心、管长远的事,多办一些一家一户办不了的事,多办一些弱势群体急需办的事,引导群众搞好乡村建设规划,大力推进农村水、电、路、通讯等基础设施建设,让群众真正得到实惠。三要多帮助困难群众。关心群众,首先要关心困难群众的疾苦。当群众致富无路时,帮群众提供一条信息,找一项技术;当群众困难无助时,出一点主意,指引一条出路;当群众遇上天灾人祸时,献上一点爱心,送去组织的关怀。这些事在我们干部看来是举手之劳的小事,但对一家一户的群众来讲却是大事。把这些小事办好了,群众就会信赖我们、亲近我们。我们对弱势群体,对低收入家庭的生活,县政府也在认真研究,要拿出一定的钱,针对这次物价上涨,加大对困难群体的补贴,要保证这些群体的基本生活,这也是体现社会主义的优越性。

四是要抓好矛盾纠纷调处,在维护农村和谐稳定上求新突破。村干部直接面向群众、接触群众,处于各种矛盾的焦点上,处于各项工作的最前沿。农村日常工作中出现的各种新情况、新问题和新矛盾,要靠你们去引导、去调处、去化解。是否善于发现问题,及时化解矛盾,是对村主任工作能力的重大考验。一要积极应对。对于发展出出现的一些上访、一些事件,我们要理性地分析,这是正常的,是发展中必然的。对于群众上访等事件,我们要认真分析,其诉求是否合理,是否应该解决,有没有能力解决,有没有政策解决,这就是我们要应对的。百姓确实有困难,正当诉求的,我们要积极解决;对于极少数无理取闹、缠访闹访的,我们也不能姑息,要予以坚决打击。这是我们要应对好的。二要公正处事。特别是村干部的作风,解决问题、处理村务,一定要出于公心、公平处事,严格执行各项惠农政策,秉公办事,不以权谋私、优亲厚友,切实做到“一碗水端平”,不要让群众抓到把柄,不要让别人有话题。三要注意方法。群众服的是理,不是权。群众中原本有很多事情,都是很简单的,但我们有的同志做工作不是以理服人,而是搞强迫命令,对待群众的要求不是晓之以理,而是敷衍了事,甚至因说话方式方法不当,使简单问题复杂化,使本来可以避免的矛盾也被激化,让我们的工作得不偿失。因此,做好群众工作,就是要善于抓住关键,带着感情,注意方法,耐心细致地把工作做深、做透、做细、做完,动之以情,晓之以理,明之以法。

五、抓好当前工作,提升发展的速度。

一是土地工作。土地是财富之母。在市场经济条件下,村一级要发展集体经济,手上唯一可以拿出来交换,也最有价值的就是土地,土地的开发时必然的。也只有做深、做细、做透土地运作这篇文章,才是发展集体经济的根本。我们一要保好耕地红线,二要开辟耕地资源。这里面强调两方面工作。

一方面是土地流转。要做好土地流转这篇文章,把土地的效益最大化,让流转的和被流转的都得到最大效益,使其致富,这就是我们土地流转的根本目的,也是重要意义所在。

另一方面是城乡建设用地增减挂钩。南昌县是城乡建设用地增减挂的试点县,这是国务院批的,江西省也只有20多个县市。近日,国务院常务会议研究了土地增减挂工作,其中谈到两条:第一,要严格控制城乡建设用地增减挂的范围,不再新批试点县。第二,用于增减挂的资金要切实发到农民手中。目前这些资金过多的积压在乡镇一级。如何发到农民手中,让农民真正得到实惠,这也是我们要做的工作。增减挂意义是很大的,首先,拿到一亩增减挂指标,大约十五六万一亩,我们就可以用莲塘的地,土地价值可能就是一两百万一亩。其次,对利用不合理、不充分和废弃闲置的村庄建设用地、废弃工矿(如砖瓦厂)进行调整利用,农民也得实惠。所以乡镇、村要积极配合这项工作,这是利国利民的好事。

最近通过到向塘、塔城、蒋巷等地查看增减挂工作,在一个月前县政府开了专题会议研究以后,已经有了明显变化。特别是塔城的两块地,一个月前去看,根本不像复耕的地,现在去看,验收应该没问题了。所以只要干部思想认识到位了,工作就一定能做好。一件事情能不能办好,取决于三个方面因素:一是认识有没有到位;二是有没有这个能力;三是作风扎不扎实。认识是先导,能力是关键,作风是条件,如果这三方面都做到了,就没有什么事情办不成的。

二是农业产业化工作。农业产业今后发展的方向就是要走规模化、标准化、合作化、产业化的发展道路,推动区域农业向集约化、合作化、产业化发展。要引入现代农业理念,改变传统的种植观念,进行标准化生产,实行统一选种、统一管理、统一收购、统一品牌、统一销售,创新利益联结机制。使产品的优势更突出、技术含量更高、附加值更大、品牌更响、市场竞争力更强,使经济效益和社会效益更高、发展后劲更强大、发展前景更广阔。从而实现扶持一个项目,壮大一个产业,带动一个区域的目的。乡镇、村组在这方面做得还是很好的,下一步我们的干部在工作上还是要有发展,有突破。最近,在魏、雷佬副县长和有关部门的努力下,我县拿到了全国现代农业示范县的称号,这是国务院批准的,全省有两个,还有一个是吉安县。这是含金量很高的,国家将有一系列的优惠政策,一系列的扶持资金注入到我们农业产业化发展上来,所以要好好地去规划,在十二五期间,真正打造有南昌县特色的现代农业产业示范基地,我们有基础、有条件,也有财力。请各个乡镇,包括村里面,要对接上去,了解建设内容,为本地经济发展服务。

三是新型农村社会养老保险工作。县委、县政府和有关部门通过不懈努力,做了大量工作,南昌县今年被列为全国新型农村社会养老保险试点县,从今年10月1日试行。今年10月份起,年龄达到60周岁农民每月就可以领取55元的基础养老金。这是功在当代、利在千秋的大好事,是党和国家从民生工程角度加强“三农”工作的重大举措。这次新型农村社会养老保险改革,是继国家免除农业税以来,党和政府又一次对农民兄弟的关怀,县财政为此每年将投入数千万元,并将逐年增加。新型农村社会养老保险这一政策惠及全县70多万农民,办这样的大好事、大实事,财政困难再大、投入再多都是值得的。县里也将给劳动保障部门增加编制,增加人员来做这项事情。村里面也要积极配合做好工作,将中央、省、市对我县农村工作的高度重视宣传到位,将县委、县政府对农民的关怀宣传到位,将开展新型农村社会养老保险工作的重要意义宣传到位。近期我县还将召开动员大会,会后就将正式实施。

四是农田水利基本建设工作。今明两年我县需要建设的水利项目多,任务重。我县针对农田水利基本建设的薄弱环节和今年汛期出现148处险情,结合国家投资的重大重点项目,结合小农水重点县建设项目,坚持“先应急后提高、先生活后生产、先重点后一般”的原则。今冬明春将重点抓好国家投资及县、乡投资工程共12项,突出五大重点工作:一是整险工程7处,包括长乐联圩、棠左联圩、南新联圩、蒋巷联圩等险工险段的整险工程;二是整治涵管枧闸116座,重点抓好小塘堰、小机井、小泵站、小流域、小渠道等农村“五小”水利工程维修加固,新建一批小型农田水利工程;三是加固土方73.24万方,用于全面提升圩堤防洪治涝标准;四是硬化堤顶公路207公里,使全县外洪圩堤堤顶公路全面硬化,明年汛期见效;五是圩堤除杂清障294.47公里,涉及南新、蒋巷等九大联圩,将圩堤上高标植物和违法建筑物进行一次性彻底清除,以利于汛期查险、排险。以上工作是我县今冬明春水利建设的重点工作,希望各位村主任要积极配合,亲身参与。这也是县里拿钱,不要村里出一分钱。

五是稳定工作。当前,中央、省、市对稳定工作提出了更加严格的要求,十七届五中全会也主要谈到了和群众的关系问题。马上就到年底了,各乡镇、村委会要将维护社会稳定作为农业农村工作的重要工作来做,作为压倒一切的重要事情来抓,一刻也不能放松。一是要做好群众工作;二是要杜绝重大群体性事件;三是要处理好突发事件;四是抓好安全生产、防火、防灾工作。对以上工作,在座的要高度重视,早做预案,确保稳定,不要牵扯县委、县政府抓经济、抓民生的工作精力。

今天借这个机会,和同志们谈了谈自己到南昌县工作以来对县情的一些了解,对上情的一些下达,与同志们进行了交流。从我的主观愿望来讲,希望我们一道,围绕着富民强县,转变经济发展方式,做强县域经济,造福于百万南昌县人民,我们共同努力,共同拼搏,共同奋斗,为南昌县美好明天的建设,我们在各自的岗位上发挥好各自的作用,献出各自的精力,贡献各自的力量。最后,祝在座的各位工作顺利,家庭幸福,回到工作岗位后,把在党校掌握到的新信息、新知识、新理论运用到实际工作中,讲得不对的地方,也请大家批评指正。我就讲到这里,谢谢大家!

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在公司通讯员培训班上讲话篇十七

各位业主、各位老板:大家上午好!

今天在这里举办20xx年春节期间烟花爆竹(临时)零售从业人员安全知识培训班,很高兴能有机会与大家共同学习探讨有关烟花爆竹销售方面的安全知识,希望通过这次培训,让大家对安全生产特别是烟花爆竹的安全常识有一个初步的了解,从而进一步达到合法经营,安全销售的目的。下面我重点讲三个问题:。

一、充分认识做好安全培训工作的重点意义。

近年来,党中央和国务院一再强调,安全生产要“以人为本”,构建和谐社会。从安全生产培训的角度,可以理解为:以人为本,首先是以人的生命安全为本;抓好对全民特别是以农民工为重点的广大从业人员的安全生产教育培训,是“以人为本”的重要体现;建设和谐社会,实现中国梦,不仅需要提高全民的科学文化素质,更要提高全民的安全素质和技能。党和国家高度重视安全生产工作,确立了“安全发展”指导原则,把安全生产列为人民群众当前最关心、最直接、最现实的重点问题之一,纳入构建社会主义和谐社会的整体布局。安全生产的实践主体是人。人的安全素质和安全技能,直接决定着安全生产的成效,只有加强教育培训,不断提高从业人员的安全素质和安全意识,才能从源头有效地遏制各类安全生产事故的发生。

20xx年12月5日,国务院安委会出台了《关于进一步加强安全培训工作的决定》(安委[20xx]10号)。《决定》从落实党的精神、贯彻科学发展观、实施安全发展的战略高度,进一步强调了安全培训工作的重要地位和作用,要求要牢固树立“培训不到位是重大安全隐患”的意识,提出了新形势下安全培训工作的总体思路、工作目标和一系列政策措施,是当前和今后一个时期加强全国安全培训工作的纲领性文件。《决定》的制定出台,充分体现了党中央、国务院对安全培训工作的高度重视,也为安全培训工作创新发展提供了新的机遇,提出了更高的要求。有着十分重要的现实意义。安全教育培训可以提高负责人的安全意识。加强企业领导、各部门负责人及班长等的教育培训工作,可以提高他们对安全生产方针的认识,增强安全生产责任制和自觉性,促使他们关心重视安全生产,积极参与安全管理工作。

安全教育培训可以有效地遏止事故。违章是安全管理的一大难题。“违章作业等于自杀”,“领导违章指挥等于杀人”。要遏止事故,杜绝事故,必须通过开展全方位经常性扎扎实实的安全教育培训,通过灌输各种各样的安全意识,逐渐在人的大脑中形成概念,才能对外界生产环境作出安全或不安全的正确判断。

安全教育培训可以大大提高从业人员的安全素质:安全教育培训体现了全面、全员、全过程,通过安全教育培训工作完成“要我安全”到“我要安全”最终到“我会安全”质的转变。所以在新的形势下,我们必须牢固树立“培训不到位是重大安全隐患”的意识。积极参加安全培训,不断提高自我安全意识和素质。

三、对烟花爆竹经营者进行安全知识培训是安全生产法律、法规的明确要求。

对烟花爆竹经营者进行安全知识培训是我国安全生产法律、法规的明确要求。烟花爆竹属于危险化学品,在生产和经营过程中由于操作不当经常会发生各种安全生产事故,给人民群众的生命和财产造成巨大损失。所以国家出台了很多法律、法规都对从业人员进行加以制约。《安全生产法》第二十一条对从业人员教育培训做了相关的规定:“生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。”《烟花爆竹经营许可实施办法》第十六条规定:“主要负责人经过安全培训合格,销售人员经过安全知识教育”。国务院、省、市、县烟花爆竹零售管理规定,暂行规定、实施细则等各种文件中都明文要求和规定从业人员必须培训,经考试合格后方可上岗。

二、对烟花爆竹零售经营者进行安全知识培训是行业性质所决定的。

烟花爆竹零售经营是一种高风险行业。我们要经营这一高风险行业,就必须学习和掌握有关烟花爆竹零售经营的安全知识。明确进货渠道。《烟花爆竹安全管理条例》第二十条规定:从事烟花爆竹零售的经营者,应当向从事烟花爆竹批发的企业采购烟花爆竹。从事烟花爆竹批发的企业、零售经营者不得采购和销售非法生产、经营的烟花爆竹。

限制经营。限制经营主要包括限制时间、地点、品种、存储数量安全运输。烟花爆竹的运输必须经过公安部门许可,办理《烟花爆竹道路运输许可证》后方可运输。

安全存储《昌图县人民政府办公室关于加强20xx年春节期间烟花爆竹安全监管工作的通知》规定:临时的经营许可必须是定时经营、定点销售、限量储存。对当天未出售的烟花爆竹,应就近存放在烟花爆竹仓库或就地由业户在夜间联合看管,并用防爆被盖严,严禁在住宅和居民楼内存放,每个摊位存放货物不得超过30件。

安全经营。我县《通知》规定:a、每个摊位长度不超过4米,相邻摊位间隔距离必须大于5米,垛高不得超过1.5米,货架上摆放物品高度不得超过1.2米(总高度不应大于2.2米)。

安全燃放。正规的烟花爆竹产品都有燃放说明,这里提醒大家的是别向没有行为能力的人出售烟花爆竹,生命至高无尚,安全责任为天。安全是我们人类生产生活的最基本的需要。安全带给企业的是效益,带给商家的是财富,带给国家的是昌盛,带给人们的是安康。没有安全,就没有一切。

相信通过这次学习,使大家进一步明确烟花爆竹从属性和特点,更好的规范烟花爆竹零售经营活动,切实保障人民群众生命和财产安全,确保全县人民过一个欢乐、祥和、安全、幸福的新春佳节。谢谢大家!

在公司通讯员培训班上讲话篇十八

体验是一种在感受之后的书写,它主要用来记录你的思想和感受。它是一种经过阅读和学习实践的情感写作。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

各位代表、同志们:。

今天,我们隆重召开集团工会第二届换届选举大会。这是广大职工政治生活中的一件大事,也是集团发展史上的一件大事。在各位委员和全体与会同志的共同努力下,已经圆满完成了主要议程,即将闭幕。在此,我代表集团公司党委、董事会,向公司工会新当选的工会委员会、劳动争议委员会、劳动保护监督委员会、女职工委员会、经费审查委员会的主席、主任、委员表示热烈的祝贺!向莅临会议的xx市工会领导表示衷心的感谢!向出席大会的全体委员、各位代表和同志们,并通过你们向集团公司系统广大职工和工会干部致以诚挚的问候!

这次会议是在公司上下统一思想,坚定信心,深入推进公司xx计划、实施公司xx创业的新形势下召开的一次重要会议。会议期间,各位代表努力工作,充分代表基层工会组织和广大职工,行使民主权利,保证了大会顺利进行。这次会议时间虽短,但内容丰富,意义重大,必将以丰硕的成果载入公司工会发展史册,必将对公司改革发展和稳定及工会工作产生重大而深远的影响。

这次会议主题鲜明,内容丰富,气氛热烈,是一次求真务实的大会,是一次团结奋进的大会。公司新一届工会领导班子的成立,标志着集团工会工作从此又翻开了崭新的历史篇章。工会是“职工之家”,工会干部是最可信赖的“娘家人”。建好“职工之家”,当好“娘家人”是新一届工会委员会面临的新任务新课题。下面我代表集团公司党委、董事会向工会提几点建议,以共勉。

新一届工会委员会牢记广大职工对工会的要求和期望,紧紧围绕****的中心工作要求,突出工会联系广泛的特点,凸显工会职能,切实实现好、维护好、发展好广大职工群众的切身利益;调动好、发挥好、保护好广大会员和职工的积极性和创造性;更进一步协调好、沟通好、保持好职工队伍的协调和统一,劳动队伍的和谐和稳定,努力维护公司健康有序的发展环境。

当前公司正处以新一轮跨越发展的关键时期,在第三季度工作部署会上,*总提出要抓好经营过程中的xx关键问题,各项任务和指标艰巨而繁重,希望全体工会委员发挥模范表率作用,大力支持公司建设与发展,积极投身各项工作。

工会要围绕公司的中心工作,找准定位,发挥优势,适应公司发展的要求,自觉地把工会工作纳入公司发展大局。要大力宣传公司发展的重要意义,增强广大职工的责任感和使命感,组织和引导职工积极参与解放思想、变革创新,开展技术革新、岗位练兵和劳动竞赛活动,用现代的科学知识和先进的思想认识武装职工,使之成为适应公司跨越发展的高素质劳动者。要善于从工作实践中发现、培养和树立适应发展浪潮的先进典型,树标杆、广激励,充分发挥标杆任务的示范带头作用,全面兴起公司内比学赶帮超的热烈氛围,充分凝聚广大职工的力量和智慧,助推公司又好又快地发展。

一是要深入探索和实践在新形势下加强企业民主管理、民主监督的有效形式。各级领导要百般呵护职工的民主意识,鼓励和引导职工通过工会组织途径,对各部门存在的不良作风和风气进行有效监督;鼓励和引导职工通过工会组织途径,寻求公司对经营工作中的创新举措的支持;鼓励和引导职工通过工会组织途径,改善自身生活条件和工作条件。

二是要在公司改革发展进程中最大限度地维护职工的合法权益。要积极教育和引导广大职工正确处理个人利益和集体利益、局部利益和整体利益、眼前利益和长远利益之间的管理,理解、支持和参与公司各项变革创新的活动,工会要协调好各种利益关系,全心全意为职工谋利益、办实事,。

三是要积极努力帮助职工解决实际困难。及时了解和掌握职工的呼声和愿望,加强引导,强化服务,保持职工队伍稳定,大力开展寓教于乐、丰富多彩的文化体育活动,增强企业的凝聚力和活力。同时,希望工会能积极为职工代言,提出公司存在的不足,真正让公司做到情为职工所系,利为职工所谋。

各位代表、同志们,公司发展任重而道远,对公司工会工作也不断提出了新的更高的要求。我们相信,在上级工会的正确指导和大力支持下,在公司新一届工会领导班子领导下,在公司广大工会干部和职工的团结努力下,公司工会组织一定能实现工会工作在高起点上的新突破。一定能团结和动员公司最广大职工,在新一轮的跨越发展中,创造辉煌的业绩,为实现xxx的发展目标作出应有的贡献!

谢谢大家!

各位代表,下午好:

今天,我们隆重召开第一届五次职工(会员)代表大会,此次大会是在公司上下解放思想、变革创新,努力推动新一轮跨越发展的新形势下所召开的一次重要会议,会议的主要任务是增补市委员会的工会主席、副主席和工会委员,这次会议必将对公司各项工作尤其是工会工作产生重大而深远的影响。在此我预祝此次会议圆满完成,向出席大会的全体委员、各位代表和同志们,并通过你们向公司广大职工和工会干部致以最诚挚的问候!

长期以来,工会在我司职工工作、生活和企业发展中起着不可或缺的作用。上一届工会,在***同志的带领下,工会工作紧紧围绕公司发展重心展开,以服务职工为重点,关心职工生活,帮助职工解决困难;带领和教育职工不断提高思想道德素质、技术业务素质和科学文化素质,动员和组织职工积极投入公司的业务经营、网络支撑和客户服务等工作中去,为**事业发展做出了积极的贡献。同时工会还组织职工开展了合理化建议、解放思想、技术创新等活动,积极组织国庆晚会、登山、植树、联谊会、演讲比赛等丰富多彩的职工活动,丰富了职工的业务生活,增强了企业的向心力和职工的凝聚力,更进一步调动和发挥了职工的积极性、主动性和创造性,有力地促进了公司的和谐、健康、有序发展。在这里,请允许我建议大家用热烈的掌声向上一届工会委员们为工会工作所付出的辛勤劳动和作出的重大贡献表示衷心的感谢和崇高的敬意!

公司新一届工会领导班子的成立,标志着***市分公司的工会工作从此又翻开了崭新的篇章,下面我代表公司党委向下阶段的工会工作提几点建议:

二要围绕公司中心工作,实现公司工会工作的创新与发展。当前公司正处以新一轮跨越发展的关键时期,在第二季度工作部署会上,*总提出要抓好经营过程中的15个关键问题,各项任务和指标艰巨而繁重,希望全体工会委员发挥模范表率作用,大力支持公司建设与发展,积极投身各项工作。工会要围绕公司的中心工作,找准定位,发挥优势,适应公司发展的要求,自觉地把工会工作纳入公司发展大局。要大力宣传公司发展的重要意义,增强广大职工的责任感和使命感,组织和引导职工积极参与解放思想、变革创新,开展技术革新、岗位练兵和劳动竞赛活动,用现代的科学知识和先进的思想认识武装职工,使之成为适应公司跨越发展的高素质劳动者。要善于从工作实践中发现、培养和树立适应发展浪潮的先进典型,树标杆、广激励,充分发挥标杆任务的示范带头作用,全面兴起公司内比学赶帮超的热烈氛围,充分凝聚广大职工的力量和智慧,助推公司又好又快地发展。

三要抓好工会自身建设,助力营造公司和谐稳定的发展环境。一是工会要深入开展学习型工会创建活动,深入探索和实践在新形势下加强企业民主管理、民主监督的有效形式。各级领导要百般呵护职工的民主意识,鼓励和引导职工通过工会组织途径,对各部门存在的不良作风和风气进行有效监督;鼓励和引导职工通过工会组织途径,寻求公司对经营工作中的创新举措的支持;鼓励和引导职工通过工会组织途径,改善自身生活条件和工作条件。二是工会组织更要积极教育和引导广大职工正确处理个人利益和集体利益、局部利益和整体利益、眼前利益和长远利益之间的管理,理解、支持和参与公司各项变革创新的活动,工会要协调好各种利益关系,全心全意为职工谋利益、办实事,最大限度地维护职工的合法权益。三是工会要积极开展送温暖活动,努力帮助职工解决实际困难。及时了解和掌握职工的呼声和愿望,加强引导,强化服务,保持职工队伍稳定,大力开展寓教于乐、丰富多彩的文化体育活动,增强企业的凝聚力和活力。同时,希望工会能积极为职工代言,提出公司存在的不足,真正让公司做到“情为职工所系,利为职工所谋”。

各位代表、同志们,公司发展任重而道远,对公司工会工作也不断提出了新的更高的要求。我们相信,在上级工会的正确指导和大力支持下,在公司新一届工会领导班子领导下,在公司广大工会干部和职工的团结努力下,公司工会组织一定能实现工会工作在高起点上的新突破。一定能团结和动员公司最广大职工,在新一轮的跨越发展中,创造辉煌的业绩,为实现三年翻一番的发展目标作出应有的贡献!

谢谢大家!

同志们:

今天,我们召开公司2021年党建工作会及职工代表大会,这是辞旧迎新之际总结盘点、谋篇布局、开启序幕的一次重要盛会。

年末岁初,临近春节,时间紧张,大家繁忙,按照每年惯例,打捆召开我们的“两会”。刚才会上,各位领导分别作了公司党委、行政、纪委、工会、党费收缴使用、安全隐患排查治理、财务预算及业务招待费使用情况等报告,我表示完全赞同。

会上还表彰了一批先进集体、先进工作者、先进经营管理者和生产经营管理成果,面对大家获得这么多的荣誉成果,我感到十分欣慰。为此我代表公司董事会、党政工团向各个先进集体、先进个人表示热烈的祝贺,希望你们戒骄戒躁、继续奋斗,再创佳绩。刚才还签订了合同协议、方针目标责任书、安全环保目标责任书,这给大家定下了新目标,加上了新担子,压实了新责任,希望大家在新的一年干出更多漂亮成果,取得更好更优业绩。

同志们!刚刚过去的一年,是极不平静和极不平凡的一年,是公司十三五收官之年,更是新冠肺炎疫情大考的一年,更是我们创造十年来最好业绩的一年。时间的脚步匆匆流逝,历史的车轮滚滚向前,回首这极尽考验的一年,在上级党委、政府和主管部门的亲切关怀和坚强领导下,xx人不惧风雨、不畏险阻,勇立潮头、闯关夺隘,把战时状态、战斗姿态贯穿全年,战疫情、防洪水、斗酷暑,抓安全、练本领、强基础、稳运行、降消耗、夺高产、保供给……xx人在大战大考中践行初心使命,在攻坚克难中展现担当作为,用汗水浇灌收获,以实干笃定前行。

这一年,我们走得很坚定,干得很实在,获得很丰硕。公司党政领导班子带领广大干部员工始终坚持疫情防控和生产经营两手抓、两手硬,精准施策、鼓足干劲,最终取得了疫情得到有效防控和生产经营卓越成果的“双胜利”——各大装置实现长周期运行,全年运行均达xx天以上,创下xx天长周期运行的新纪录;所有产品产量超额完成任务,其中产量创历史新高,装置节能降耗效果明显;“三年行动计划”扎实推进,安全清单制管理作为全市试点得到省市领导好评;公司员工参加省市技能比武获得好成绩,多名领导、员工获评诚信好人、省五一巾帼标兵等荣誉;助力扶贫攻坚工作成效显著;公司各项工作捷报频传,荣获了全国xx行业“效能领跑标杆企业”“中国xx企业百强”“市高质量发展贡献奖”等荣誉。全年实现营收xx亿元,利润xx亿元,上缴税费xx万元,为“十四五”开局奠定了坚实基础。

同志们!站在这岁末年初、新旧更替的交汇点上,我们不可回避地将目光投向公司的“十三五”历程,看看走过的路,经历的曲折,遇到的困苦,攻克的难关,不禁让人心潮起伏、感慨万千。起点步子沉,终点担子重,这五年是xx历史上最不平凡的五年,是xx公司人历尽千辛万苦、走遍千山万水、想尽千方百计苦苦拼搏的五年,是xx公司从“弱不禁风”到“大病初愈”再到“容光焕发”的五年。这五年,xx公司人始终坚定“困难是暂时的,未来是美好的”理想信念,铁胆雄心,同心同力,精诚团结,埋头苦干,坚定信心,笃行务实,实干、苦干加巧干,解决一个又一个困难、攻克一个又一个难关、突破一个又一个瓶颈、攀登一个又一个高峰。

大家都知道:难走的路是上坡路,难开的船是顶风船,最深的脚印踩在了最难走的道路上。这五年,我们咬紧牙关、持之以恒、砥励前行,公司各项工作夯基垒台、立柱架梁,在逆境中取得了显著成绩,管理体系不断完善,装置短板、设备欠账得到有效弥补,人力资源结构不断优化,企业文化建设得到弘扬,员工获得感、幸福感不断增强。从2018年至今,持续连年盈利,为公司近年脱困破局、扭亏增盈、走出困境、开创辉煌夯实了基础、积蓄了力量、创造了条件、赢得了先机,使公司站在了新的历史起点上。

同志们!新年的钟声已经敲响,2021年是我们党成立100周年,是公司“十四五”规划建设的开局年,是我们融入“双城”经济圈建设的第一年。新的一年,建设社会主义现代化企业的新征程已经开启,xx“十四五”宏伟蓝图的建设帷幕已经展开。站在新的门槛、新的起点上,我们xx公司人以什么样的姿态迈向新征程?用什么样的方式抓住新机遇?凭什么样的精神攻克新挑战?这是新一年及未来五年需要我们思考并以实际行动来完成的新考题、新答卷。

为此,我讲以下五方面意见。

一、认清内外大势,迎接化工产业新挑战。

十三五以来,中国正处于近代以来最好的发展时期。但是由于各国间经济实力、军事能力以及科研、创新等方面的软实力对比发生诸多变化,以美国为首的西方发达国家主导建立的国际秩序正经历大调整,引发反全球化思潮,贸易保护主义抬头,世界处于百年未有之大变局,新冠肺炎疫情引发国际局势更加复杂多变。种种迹象表明,当前我国化工行业顶住了新冠肺炎疫情的冲击,经济运行企稳回升,成绩好于预期,虽然新一年经济运行下行压力仍然很大,国际宏观经济环境严峻复杂,全球经济贸易摩擦将长期存在。但我们通过构建“以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进”的新发展格局,发挥内需潜力,使国内市场和国际市场更好联通,更好地利用国际、国内两个市场、两种资源,实现更加强劲可持续的发展。

我们应坚定看好,疫情或将重塑全球化工供给格局,中国化工全球占有率将加速提升,中国化工企业迎历史性发展机遇:放眼全球,中国成为生产端复苏最快的经济体,我国化工品价格有望重启新一轮景气周期,国内化工企业在高投资强度带动下表现出了较优的市场扩张性,依然处于成长类赛道,国内化工行业极具相对出色的成长属性,有能力、有希望迎来新一轮增长。同样,xx将处于新一轮战略机遇期和考验期,无机化工、有机化工市场环境和前景逐步向好,成渝地区双城经济圈建设重大战略深入推进,新发展机遇滚滚而来。诚然,我们也将面临一系列挑战:偿还历史债务压力巨大、创新发展资金短缺等要素制约多、原料供需矛盾时有突出、安全环保约束更加严峻、转型发展征途漫长……总之,机遇与挑战并存,希望与压力同在。

二、攥紧时代机遇,描绘转型发展新前景。

艰难方显勇毅,磨砺始得玉成。“十三五”是公司为生存而战的五年,“十四五”是公司为发展而战的五年。未来五年,我们将大可作为,也必将大有作为。我们将面临国家疫情后时代的产业新政策、国际国内双循环向纵深推进、xx项目开采有重大突破、xx项目迎来大发展以及“千亿能源化工园区”等机遇。机不可失,时不再来,机遇面前我们要有定力、能力和抓力,不可失之交臂、后悔不已。我们要认真贯彻落实党的--、中央经济工作会、省市党委全会等重要会议精神,在固本强基、安稳长优生产、提质增效、转型升级中搞好布局,谋划大局,抓好开局,抢抓公司转型发展、合作发展和创新发展的时代机遇,助推xx的改革发展实现新起步、新突破、新面貌。

同志们!我们要认真对照公司的“十四五”规划和二o三五年远景目标,紧扣转型发展、创新发展、高质量发展的发展主题,立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局,精准对接国家产业政策和“双城经济圈”陆续出台的政策法规,坚持高标准、高要求地大力推进已初步谋划的10多个规划项目的科学论证和落地实施,合力化解“补短板、强弱项、卡脖子”等问题,加快完成项目前期准备。当前,我们要以全员之智、全厂之力推动xx项目……等重点产业项目的落地。本着成熟一个,启动一个,推动一个的原则,力争一些时间短、投资省、见效快的短平快项目在今年取得实质性进展。力争早日具备上市条件,积极推动上市工作。

三、坚守主业基本盘,构筑xx公司事业新根基。

同志们!我们化工企业守好主业、固本强基,至关重要。九层高台,起于垒土,将来任何规划发展、转型升级都离不开这个根基,稳住基本盘,为今后发展奠定好坚实的物质和经济基础。因此,我们开好、管好、维护好现有装置,充分利用好现有存量资源资产,开足马力搞好生产,让“甑子”冒气,烟囱冒烟,产品源源不断送出去,这是我们赖以生存、发展的前提和要件。任何时候,我们都要有两颗红心、两手准备、两种打算,就是要一面守好主业,另一面要谋划好发展大计。

当前及新的一年,我们要在“夯基础管理保本质安全,抓生产优化促效益提升;塑品牌价值创营销业绩,优内控管理提治理水平;谋发展规划保项目落地,重研发创新推提档升级;兴培训学习壮人才队伍,强党建引领助改革发展。”四大方面上动脑筋、花心思、下功夫。一是组织干部员工学习安全环保新规范、新要求,坚决贯彻执行化工生产的方针政策和法律法令,新刑法修正案、长江保护法、碳交易管理办法等的出台,对化工安全环保约束更紧,我们用严苛的法律法规来武装干部员工头脑,入心入血入骨,搞好分级培训,提升依法生产的能力水平。二是查险除患永远进行时,查找工艺、装置、生产场所的潜在隐患,是我们每时每刻的行动抓手。新项目、大化肥两套装置先后完成了大修,我们要持续明确主体责任,研判评价大修质量和装置运行质量,定人、定岗、定期地开展摸排,建立查险除患台账。一旦发现风险,要及时治理,确保装置安全稳定运行,促进稳产高产,实现更大效益。三是强化安全、环保、生产上的考核惩处,我们要以铁的手腕、铁的心肠、铁的纪律来抓考核抓奖惩,见人见事不留情。特别要对人为因素造成意外停车、安全环保问题以及领导干部指挥不力、处置不力、执行不力等进行重点查处。四是各单位一把手要守土负责、守土尽责,坚决杜绝大事化小、小事化了、踢皮球、耍滑头,要勇于挑重担子、啃硬骨头、接烫手山竽,聚精聚神聚力克服生产经营上的一切障碍,上下齐心、合力夯实xx事业的新根基、新格局。

四、强化党建引领,弘扬风清气正新风尚。

公司的事,关键在人,关键在党员干部,关键要靠党建引领和保障。新一年,公司党委工作总基调为“三个年”,即:战略发展布局年、转型发展落地年、高质量发展提升年。全体党员干部要带领员工紧紧围绕“三个年”的主题,做到思想上真心认同,政治上坚决拥护,组织上自觉服从,行动上紧紧跟随。大力实施了“铸魂工程、发展工程、融合工程、强基工程、倡廉工程、文化工程”,进一步提高政治能力和党建引领作用,发挥好公司党委和基层党组织把方向、谋大局、保落实的作用,为公司十四五良好开局和高质量发展提供政治保障。

人才是企业的第一资源和第一生产力,xx“十四五”规划项目的建设和未来高质量发展,都离不开人才队伍。新形势、新任务下,我们将进一步落实好“党管人才、选好用好人才”的指导思想,认真践行“人才兴企、人才强企”的人才理念,制定完善“高起点、多层次、广渠道”的人才培养体系,念好“选用育留”四字诀,坚持多路径引进人才,发挥专长创效益;坚持人才大培训,深挖人才潜力;坚持人才通道互通互行,选任把关能上能下。着力实施“重点人才重点培养,优秀人才优先培养,紧缺人才抓紧培养,青年人才全面培养”的培养工程,把人力转化为生产力、创造力,最大限度地发挥出人才的能动性、创造性、创新性,多措并举地奋力建设一支精干高效、完全适应xx未来生产、发展之需的人才队伍。

党风廉政建设永远在路上,我们要持之以恒地从严管党治党,要对标对表中央、省市的要求,提高政治站位,把准政治方向,坚定政治立场,明确政治态度,严守政治纪律,切实查找反腐败和廉洁建设的短板、弱项和风险,认真评估研判,制定强弱项、补漏洞的措施办法。各级领导干部要慎用权、慎交友,一切以企业利益为重,行使好手中的决策权、管理权和监督权,要做到秉公用权、依法用权、廉洁用权,做到自身正、自身净、自身硬。当前要强化原辅材料、备品备件和煤炭采购、废弃物资处置、产品营销等重难点、热点岗位的监督,切实监管好燃煤热值的精准测定,拿出行之有效的全程约束机制。坚决打破“企业好起来了,干部却倒下了”的魔咒,风清气正地办好企业,树立廉洁xx的新风尚。

五、弘扬“三牛”精神,奋进“十四五”新征程。

同志们!新一年是牛年,我们就必须要有牛的精气神。习总书记在年底全国政协新年茶话会上强调:要发扬为民服务孺子牛、创新发展拓荒牛、艰苦奋斗老黄牛的精神,在全面建设社会主义现代化国家新征程上奋勇前进。这“三牛”精神,很符合xx这么多年来的艰辛历程和客观现实。xx成立近30年来,特别是“十三五”这五年,xx人就是靠的孺子牛、拓荒牛、老黄牛的精神,负重前行、奋力拼搏,才趟出了泥泞,走出了困境,走向了新生。新一年,我们更要发扬牛的拼劲、干劲和韧劲,脚踏实地,勤勉耕耘,奋力前行,精耕细作好xx这片热土、沃土,描绘xx“十四五”最绚烂的未来。

奋斗“十四五”、奋进新征程。一是我们要发扬服务生产、服务基层、服务员工的孺子牛的精神,要践行习总书记所倡导的以人民为中心的思想,我们就是要以员工为中心,把员工的利益放在第一,自觉同员工想在一起、干在一起,解决员工最关心最直接最现实的利益问题,不断增强企业向好后的获得感、幸福感。当前最为重要的是高度警惕全国此起彼伏的疫情严峻形势,全力抓好疫情反弹回潮的防控,保障员工的身体健康、生命安全。二是要发扬创新创造、求新求变的拓荒牛的精神,与时俱进、锐意进取、勤于探索、勇于实践,把新发展理念贯穿xx的未来五年,推动机制创新、路径创新、效率变革、动力变革,实现更高质量、更有效率、更可持续的新一轮发展。三是要发扬艰苦奋斗、敢于斗争的老黄牛精神。幸福要靠奋斗,艰苦奋斗是我们的政治本色,“美好xx不是坐等靠要得来的,而是拼出来、干出来的。”xx人向来就是一支敢作敢为、敢于奋斗、勇于斗争的队伍,我们要弘扬好xx的攻坚文化、狼性文化,同时代并进、同时间赛跑,坚持说实话、谋实事、出实招、求实效,以钉钉子精神做细做实做好自己的事,把xx“十四五”蓝图绘到底,坚持不懈、久久为功地实现xx的远景目标。

同志们!征途漫漫,惟有奋斗。新的一年,xx人将以“而今迈步从头越”的动力,“风雨兼程不动摇”的定力,“不达目的不罢休”的魄力,着眼新规划、贯彻新理念、推进新发展、开启新征程,凝聚起逐梦前行的磅礴伟力,乘势而为,继续奋斗,勇往直前,奋力谱写新时代高质量发展的壮阔篇章,以最优异的xx业绩向党的100岁华诞献上厚礼。最后,提前祝大家春节快乐、合家幸福!祝公司明天更美好!

同学们、朋友们、同志们:

大家上午好。

今天在这里隆重举行的中铁二局20xx届新员工岗前培训开班仪式暨20xx年度见习管理表彰大会,无论对公司,你们个人,还是我自己,都意义重大。我由衷地为能有这么多新的年轻同事加盟中铁二局感到高兴,你们的加盟为中铁二局注入了新的血液、添加了新的希望,我谨代表公司及全体员工向09届新员工表示最热烈的欢迎!

作为成立于1950年的新中国第一家铁路施工企业,在近60年的发展历程中,中铁二局高举老一辈无产阶级革命家贺龙元帅授予的“开路先锋”大旗,艰苦奋斗、顽强拼搏,创造了辉煌的业绩,为共和国的发展做出了杰出的贡献。在去年抗击5.12汶川特大地震中,公司勇担社会责任,出色完成了各项抢险救灾任务,被中共中央、国务院、中央军委授予“全国抗震救灾英雄集体”光荣称号。

通过几代员工的不懈努力,尤其是近几年实施“沿建筑业价值链纵向一体化,适度发展相关多元化”的战略,中铁二局已经由传统的铁路施工企业,发展成为集工程施工、基础设施投资、城市运营、酒店管理、商贸物流、资本运作等六大业务板块于一体的,拥有各类技术人才1.2万名、总资产300亿元、年综合生产能力300亿元以上的大型现代化企业集团,成为中国中铁系统规模最大、实力最强的成员企业。去年,公司完成营业额257亿元、新签合同额400亿元,股份公司实现利润4.6亿元;在全路质量信誉评价中排名第二,荣获两项鲁班奖,两次作为中国中铁系统唯一代表在铁道部质量现场会和铁道部年度建设工作会上发言,中铁二局已经成为新时期中国铁路施工领域的先进企业、铁道部树立的标杆企业。今年上半年,公司抓住机遇、乘势而上,已经完成企业营业额178亿元、新签合同额189亿元,各项指标再次创出历史新高。

在多年的企业发展中,公司始终坚持把人才视为企业的第一资源,高度重视对人才的引进和管理,努力为员工提供能够展示自我才能的广阔舞台;我们关注每一名见习生的成长、重视每一名员工的进步,一大批有能力、有才干的80后青年活跃在项目管理岗位上,有的还走上了领导岗位。今年,我们又接收高校毕业生上千名,相当于有些新局一个局的力量,公司对你们寄予厚望,希望你们以自己的聪明才智,推进中铁二局的加速发展和奋力腾飞。借此机会,我给朋友们谈几点希望:

第一,希望你们做好吃苦奉献的准备。中铁二局的主业是建筑施工,我们的工作地点大都在野外,流动施工是我们的最大特点,尤其是铁路和公路工程,有些施工点前不挨村后不着店,方圆几里都没有人烟。与大自然作斗争的行业性质决定了我们的职工生活和工作条件十分艰苦,希望你们充分认识工程施工的艰苦性,做好吃苦耐劳的心理准备。同时,由于我们的建筑市场还不规范,有的工程单价还很不科学,项目管理水平还有差距,工程项目的效益还十分微薄,我们所付出的劳动和所取得的报酬可能不相称,因此,我们还要有奉献的精神。基础建设是国家的支柱产业,是国家发展壮大不可或缺的行业,不管社会如何发展,这个行业总需要人干,你们选择了中铁二局,就选择了这个艰苦的行业,也就必须无怨无悔,因此,希望你们要有吃苦奉献的精神。

第二、希望你们具备脚踏实地的精神。什么事情都得从小事作起、从积累做起。你们刚从学校出来加入到我们这个集体中,有一个适应、认同和融合的过程。在这个过程中,大家要注重从小事做起,从基层做起,千万不要因为事小而不为,万丈高楼从地起,没有坚固的基础,高楼大厦就只能成为空中楼阁。只有一步一步从基层干起,你们才可能全面了解、掌握企业的实际情况,才能学到最基本、最实用、最全面的现场经验、专业知识和管理常识,从而为下一步接受更重要、更艰巨的挑战创造条件。刚才,听了去年优秀见习生的发言,很重要的感触就是他们具有脚踏实地、埋头苦干的精神。我希望新员工们也重视从小事做起,从放线测量开始,把基础打牢。

第三,要有开拓创新的意识。创新是企业的灵魂,是企业永葆生机和活力的源泉。过去,中铁二局坚持创新,走在了行业的前列,成为最早建立现代企业制度和改制上市的铁路施工企业;前几年,通过制定和实施沿价值链纵向一体发展的战略,成为同类企业发展的领跑者,形成了较好的市场优势和经济优势;目前,我们正处于突破瓶颈、加速腾飞的关键时期,更需要解放思想、开拓创新的精神。你们年轻,有朝气、有激情,富有创造力,又学习和掌握了很多现代最新的知识,希望你们充分发挥智力的优势,强化创新的观念和意识,自觉地把企业的日常活动上升到管理的高度,以创新促管理,以创新求发展,为实现企业的持续发展、健康发展和又好又快的科学发展做出最大努力。

第四,要有不断学习的热情。大家刚从学校毕业,掌握了当前先进的技术和理论知识,但与实践的结合还有很大的距离。同时,当今时代是信息时代,知识更新的速度相当快,如果安于现状,不与时俱进更新知识,就会落后、就会被淘汰。我们提倡不断学习,终身学习。大家要保持学习的热情。一方面要向同行学习,在老员工中,有管理上的行家,有技术上的专家,还有处理具体问题的高手,他们的知识是在不断的实践过程中总结出的宝贵财富,希望你们甘当一名小学生、一名学徒、一名实习生,不耻下问,虚心向他们学习,以不断提高自己的管理水平和业务能力。另一方面,要向实践学习、向社会学习。现在,企业管理和工程技术知识日新月异,企业要占有行业领域内的技术制高点,赢得竞争的先机,就必须抢先掌握新技术、新材料、新工艺、新设备,提高企业整体的技术水平。在这方面,广大科技工作者和管理干部责无旁贷,在座的具有高学历的中铁二局人更是要勇于承担重任。

第五,要关心青年的成长。这是对各单位、各级组织讲的。新进毕业生是企业的未来和希望,也是我们的宝贵人才资源。各单位和各级党组织要从中铁二局事业薪火相传、后继有人的战略高度,对新进员工高度重视、充分信任、热情关怀、严格要求,更好地发挥新进员工的积极作用。各级共青团组织和有关部门要认真做好新进毕业生工作,加强教育引导,切实把管理和培养结合起来,有针对性地制定培养计划,积极开展青年职业生涯导航活动,主动为新进员工融入企业、全面发展提供服务,努力培养造就企业的优秀员工和合格接班人。

青年朋友们,你们是中铁二局的新血液、新动力、新希望。伟大的事业召唤着你们,光荣的使命激励着你们。希望你们不遗余力地投入到中铁二局的改革发展中去,在推进企业又好又快发展的征程上谱写出更加辉煌的青春乐章!

最后,衷心祝愿各位同学在中铁二局的大家庭里身体健康、工作顺利、不断进步。祝此次岗前培训班圆满成功!谢谢大家!

各位代表、同志们:。

今天,我们隆重召开集团工会第二届换届选举大会。这是广大职工政治生活中的一件大事,也是集团发展史上的一件大事。在各位委员和全体与会同志的共同努力下,已经圆满完成了主要议程,即将闭幕。在此,我代表集团公司党委、董事会,向公司工会新当选的工会委员会、劳动争议委员会、劳动保护监督委员会、女职工委员会、经费审查委员会的主席、主任、委员表示热烈的祝贺!向莅临会议的xx市工会领导表示衷心的感谢!向出席大会的全体委员、各位代表和同志们,并通过你们向集团公司系统广大职工和工会干部致以诚挚的问候!

这次会议是在公司上下统一思想,坚定信心,深入推进公司xx计划、实施公司xx创业的新形势下召开的一次重要会议。会议期间,各位代表努力工作,充分代表基层工会组织和广大职工,行使民主权利,保证了大会顺利进行。这次会议时间虽短,但内容丰富,意义重大,必将以丰硕的成果载入公司工会发展史册,必将对公司改革发展和稳定及工会工作产生重大而深远的影响。

这次会议主题鲜明,内容丰富,气氛热烈,是一次求真务实的大会,是一次团结奋进的大会。公司新一届工会领导班子的成立,标志着集团工会工作从此又翻开了崭新的历史篇章。工会是“职工之家”,工会干部是最可信赖的“娘家人”。建好“职工之家”,当好“娘家人”是新一届工会委员会面临的新任务新课题。下面我代表集团公司党委、董事会向工会提几点建议,以共勉。

新一届工会委员会牢记广大职工对工会的要求和期望,紧紧围绕****的中心工作要求,突出工会联系广泛的特点,凸显工会职能,切实实现好、维护好、发展好广大职工群众的切身利益;调动好、发挥好、保护好广大会员和职工的积极性和创造性;更进一步协调好、沟通好、保持好职工队伍的协调和统一,劳动队伍的和谐和稳定,努力维护公司健康有序的发展环境。

当前公司正处以新一轮跨越发展的关键时期,在第三季度工作部署会上,*总提出要抓好经营过程中的xx关键问题,各项任务和指标艰巨而繁重,希望全体工会委员发挥模范表率作用,大力支持公司建设与发展,积极投身各项工作。工会要围绕公司的中心工作,找准定位,发挥优势,适应公司发展的要求,自觉地把工会工作纳入公司发展大局。要大力宣传公司发展的重要意义,增强广大职工的责任感和使命感,组织和引导职工积极参与解放思想、变革创新,开展技术革新、岗位练兵和劳动竞赛活动,用现代的科学知识和先进的思想认识武装职工,使之成为适应公司跨越发展的高素质劳动者。要善于从工作实践中发现、培养和树立适应发展浪潮的先进典型,树标杆、广激励,充分发挥标杆任务的示范带头作用,全面兴起公司内比学赶帮超的热烈氛围,充分凝聚广大职工的力量和智慧,助推公司又好又快地发展。

一是要深入探索和实践在新形势下加强企业民主管理、民主监督的有效形式。各级领导要百般呵护职工的民主意识,鼓励和引导职工通过工会组织途径,对各部门存在的不良作风和风气进行有效监督;鼓励和引导职工通过工会组织途径,寻求公司对经营工作中的创新举措的支持;鼓励和引导职工通过工会组织途径,改善自身生活条件和工作条件。

二是要在公司改革发展进程中最大限度地维护职工的合法权益。要积极教育和引导广大职工正确处理个人利益和集体利益、局部利益和整体利益、眼前利益和长远利益之间的管理,理解、支持和参与公司各项变革创新的活动,工会要协调好各种利益关系,全心全意为职工谋利益、办实事,。

三是要积极努力帮助职工解决实际困难。及时了解和掌握职工的呼声和愿望,加强引导,强化服务,保持职工队伍稳定,大力开展寓教于乐、丰富多彩的文化体育活动,增强企业的凝聚力和活力。同时,希望工会能积极为职工代言,提出公司存在的不足,真正让公司做到情为职工所系,利为职工所谋。

各位代表、同志们,公司发展任重而道远,对公司工会工作也不断提出了新的更高的要求。我们相信,在上级工会的正确指导和大力支持下,在公司新一届工会领导班子领导下,在公司广大工会干部和职工的团结努力下,公司工会组织一定能实现工会工作在高起点上的新突破。一定能团结和动员公司最广大职工,在新一轮的跨越发展中,创造辉煌的业绩,为实现xxx的发展目标作出应有的贡献!

谢谢大家!

同志们:

今天,非常高兴能够参加工会换届选举大会。借此机会,我代表局党委全体成员,向工会全体委员和同志们表示亲切的问候,对工会在xx建设和发展中做出的贡献表示真诚的感谢。刚才,按照组织原则和程序,同志们对新一届工会委员会进行了民主选举,在此,我提前向将要当选的同志表示祝贺。下面,我讲三点意见。

在过去的时间里,工会能够切实围绕xx中心工作,以服务xx、服务职工为重点,带领和教育职工不断提高思想道德素质、技术业务素质和科学文化素质,动员和组织全体职工实施xx建设,为xx事业发展作出了积极贡献。在工会的作用下,xx职工队伍建设扎实有效,基层组织建设日趋完善,职工文体活动蓬勃开展,岗位练兵成效明显,学习型灌区建设不断加强,职工素质明显提高,为xx发展奠定了坚实的基础。

新一届工会,要继续组织和教育职工依法行使民主权利,发挥好主人翁作用,通过各种途径和形式,带领职工参与xx建设和管理事务,发挥桥梁和纽带作用。具体为:增强一个意识,处理好两个关系,狠抓三项工作,提高四种能力。

首先,要密切联系实际,增强服务意识。工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织,代表职工的利益,依法维护职工的合法权益。因此,新一届工会应当密切联系职工,认真听取职工的意见和要求,关心职工的学习、工作和生活,竭尽全力、千方百计为职工办好事、办实事,帮助职工解难事,积极化解职工中的矛盾,做好职工稳定工作,全心全意为职工服务。

第二,要处理好工会与党委、工会与职工间的关系。工会在党委和职工之间起着桥梁和纽带的作用,一方面必须服从党委工作,另一方面又要维护职工利益,因此,协调处理好两者之间的关系,是工会工作的重点。《工会法》规定:“工会必须遵守和维护宪法,以宪法为根本的活动准则,以经济建设为中心,坚持社会主义道路、坚持人民民主专政、坚持中国共产党的领导、坚持马克思列宁主义毛泽东思想邓小平理论,坚持改革开放,依照工会章程独立自主地开展工作。”由此,工会工作要按照局党委对xx工作的整体要求,充分调动广大职工的积极性、创造性,最大限度的发挥广大职工的力量,努力完成生产任务和工作任务。与此同时,要大力营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的氛围,维护职工劳动权益。

第三,狠抓三项工作。一是抓好工会自身建设。要深入开展学习型工会创建活动,加大工会干部教育培训力度,提高干部素质;要切实关心困难职工,认真开展帮困扶贫工作,增强工会组织凝聚力;要切实加强对xx系统工会的指导和服务,及时总结推广系统内工会工作经验,建立xx工会工作长效机制。二是抓好职工队伍建设。工会是以人为本的组织,工会工作是以人为本的工作,以人为本是工会的生命线。在具体工作中,要以社会主义荣辱观教育为重点,加强职工的思想道德、组织纪律教育和文化知识教育;要以岗位练兵为主要载体,深入开展学习型灌区建设,协助党委建设一支高素质的职工队伍;要结合事业单位人员聘用制改革和xx分配制度改革实际,继续加强职工思想政治工作,维护职工队伍稳定。三是加强xx文化建设。要依靠广大职工,以构建和谐xx为目标,借助比赛、节日庆典和主题活动,积极组织开展丰富多彩、形式多样、具有意义的工会活动,大力宣扬xx建设精神,加快xx文化特色建设。

第四,提高四种能力。一是不断提高组织职工、动员职工、依靠职工的能力。结合xx和职工的实际,努力激发职工工作激情和奋斗精神,为xx建设凝聚团结统一的整体力量,切实搞好xx建设。二是提高依法表达和维护职工合法权益的能力。要大力营造关爱职工、服务职工、“群众利益无小事”的人际环境,维护稳定的劳动关系,凝聚同心同德的群众力量。三是提高构建协调劳动关系的能力。要大力营造尊重劳动,尊重创造的舆论环境,努力创造良好的工作和生活秩序。四是提高自身创新发展的能力。工会要做到与时俱进,不断创新工作新方法,主动适应xx工作的需要。

工会工作十分重要,它关系到xx队伍建设、工程建设、灌区建设和水利经济等工作的顺利开展,是xx事业发展的保障。由此,我代表局党委表示,将严格按照《工会法》有关规定,切实尊重职工利益,维护工会民主集中制度,积极支持工会大胆开展工作。各处室、各单位也要必须切实做到这一点。

同志们,工会工作是党委工作的有机组成部分,加强工会工作将有利于xx跨越式开展。希望新一届工会委员会在党委的领导下,认真履行工作职责,切实加强自身建设,不断开拓创新,为xx发展作出应有的贡献。

各位代表,下午好:

今天,我们隆重召开第一届五次职工(会员)代表大会,此次大会是在公司上下解放思想、变革创新,努力推动新一轮跨越发展的新形势下所召开的一次重要会议,会议的主要任务是增补市委员会的工会主席、副主席和工会委员,这次会议必将对公司各项工作尤其是工会工作产生重大而深远的影响。在此我预祝此次会议圆满完成,向出席大会的全体委员、各位代表和同志们,并通过你们向公司广大职工和工会干部致以最诚挚的问候!

长期以来,工会在我司职工工作、生活和企业发展中起着不可或缺的作用。上一届工会,在***同志的带领下,工会工作紧紧围绕公司发展重心展开,以服务职工为重点,关心职工生活,帮助职工解决困难;带领和教育职工不断提高思想道德素质、技术业务素质和科学文化素质,动员和组织职工积极投入公司的业务经营、网络支撑和客户服务等工作中去,为**事业发展做出了积极的贡献。同时工会还组织职工开展了合理化建议、解放思想、技术创新等活动,积极组织国庆晚会、登山、植树、联谊会、演讲比赛等丰富多彩的职工活动,丰富了职工的业务生活,增强了企业的向心力和职工的凝聚力,更进一步调动和发挥了职工的积极性、主动性和创造性,有力地促进了公司的和谐、健康、有序发展。在这里,请允许我建议大家用热烈的掌声向上一届工会委员们为工会工作所付出的辛勤劳动和作出的重大贡献表示衷心的感谢和崇高的敬意!

公司新一届工会领导班子的成立,标志着***市分公司的工会工作从此又翻开了崭新的篇章,下面我代表公司党委向下阶段的工会工作提几点建议:

二要围绕公司中心工作,实现公司工会工作的创新与发展。当前公司正处以新一轮跨越发展的关键时期,在第二季度工作部署会上,*总提出要抓好经营过程中的15个关键问题,各项任务和指标艰巨而繁重,希望全体工会委员发挥模范表率作用,大力支持公司建设与发展,积极投身各项工作。工会要围绕公司的中心工作,找准定位,发挥优势,适应公司发展的要求,自觉地把工会工作纳入公司发展大局。要大力宣传公司发展的重要意义,增强广大职工的责任感和使命感,组织和引导职工积极参与解放思想、变革创新,开展技术革新、岗位练兵和劳动竞赛活动,用现代的科学知识和先进的思想认识武装职工,使之成为适应公司跨越发展的高素质劳动者。要善于从工作实践中发现、培养和树立适应发展浪潮的先进典型,树标杆、广激励,充分发挥标杆任务的示范带头作用,全面兴起公司内比学赶帮超的热烈氛围,充分凝聚广大职工的力量和智慧,助推公司又好又快地发展。

三要抓好工会自身建设,助力营造公司和谐稳定的发展环境。一是工会要深入开展学习型工会创建活动,深入探索和实践在新形势下加强企业民主管理、民主监督的有效形式。各级领导要百般呵护职工的民主意识,鼓励和引导职工通过工会组织途径,对各部门存在的不良作风和风气进行有效监督;鼓励和引导职工通过工会组织途径,寻求公司对经营工作中的创新举措的支持;鼓励和引导职工通过工会组织途径,改善自身生活条件和工作条件。二是工会组织更要积极教育和引导广大职工正确处理个人利益和集体利益、局部利益和整体利益、眼前利益和长远利益之间的管理,理解、支持和参与公司各项变革创新的活动,工会要协调好各种利益关系,全心全意为职工谋利益、办实事,最大限度地维护职工的合法权益。三是工会要积极开展送温暖活动,努力帮助职工解决实际困难。及时了解和掌握职工的呼声和愿望,加强引导,强化服务,保持职工队伍稳定,大力开展寓教于乐、丰富多彩的文化体育活动,增强企业的凝聚力和活力。同时,希望工会能积极为职工代言,提出公司存在的不足,真正让公司做到“情为职工所系,利为职工所谋”。

各位代表、同志们,公司发展任重而道远,对公司工会工作也不断提出了新的更高的要求。我们相信,在上级工会的正确指导和大力支持下,在公司新一届工会领导班子领导下,在公司广大工会干部和职工的团结努力下,公司工会组织一定能实现工会工作在高起点上的新突破。一定能团结和动员公司最广大职工,在新一轮的跨越发展中,创造辉煌的业绩,为实现三年翻一番的发展目标作出应有的贡献!

谢谢大家!

各位代表、同志们:

今天召开的局工会第三次代表大会,是一次共商工会工作的大会,是动员全局广大员工在企业发展中充分发挥主力军作用的一次盛会,是全局政治生活中的一件大事。首先,我代表局党委向大会表示热烈的祝贺!向各位代表表示亲切的慰问!向出席大会、长期以来关心支持中铁四局发展的安徽省总工会和股份公司工会的领导,表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

上次工会代表大会召开以来的五年,是我局发展史上发展速度最快、质量效益最好、综合实力最强、品牌形象最优、员工受益最多的五年。我局已经发展成为股份公司的标杆企业并处于国内建筑业先进行列。五年来,全局各级工会组织在各级党委的重视领导下,在行政的关心支持下,紧密围绕企业中心任务和党的重点工作,认真履行维护员工合法权益这一基本职责,自觉地把工会工作融入到企业改革与发展之中,在推动企业改革、促进企业发展、维护企业稳定中发挥了不可替代的职能和作用。实践证明,中铁四局广大员工不愧是企业发展的主力军,各级工会组织不愧是党的重要助手。在此,我谨代表局党委向各级专兼职工会干部、向广大工会积极分子和全体员工表示衷心的感谢和崇高的敬意!

各位代表、同志们,未来几年,是我局建设一流现代化企业集团的黄金机遇期,也是我局全面深化改革、加快发展方式转变、促进提质增效升级的攻坚时期。在去年10月召开的局第三次党代会上,我们确定了今后五年要“实现‘一个目标’,确保‘两个突破’,推动‘三个转变’,促进‘四个提升’,争创‘五个一流’”新的发展战略目标。完成企业改革发展的繁重任务,实现建设一流现代化企业集团的宏伟目标,对工会工作提出了新的更高的要求,也为工会组织发挥作用提供了更为广阔的空间和舞台。各级工会组织肩负的担子更重,责任更大。

下面,我代表局党委,就进一步加强工会工作讲四点意见:

一、要紧紧围绕发展中心,动员和组织广大员工为实现一流现代化企业集团目标做出新贡献。建设一流现代化企业集团是当前和今后一个时期全局的根本任务。全局各级党政工团组织、各系统各部门都要围绕这一目标来展开、来推进、来加强。各级工会组织要深刻认识到,实现建设一流现代化企业集团的目标,推动企业规模稳定增长、发展方式加快转变、质量效益稳步提升、员工生活持续改善,这是广大员工群众的根本利益之所在,是工会组织履行基本职责的根本任务。面对企业改革发展新的形势任务要求,各级工会组织要在进一步推进企业全面深化改革、推进体制机制创新上下功夫,引导广大员工群众顾大局、识大体,增强投身改革的坚定性和自觉性,正确对待改革过程中的利益关系调整,积极为企业改革发展贡献力量。要在进一步促进企业发展上下功夫,围绕企业开拓市场、加强管理、科技进步、安全质量、提高效益等方面的重点工作,深入组织开展劳动竞赛活动,把广大员工的思想和行动统一到建设一流现代化企业集团这一新的发展战略目标上来,充分激发员工群众的创造活力和劳动热情,充分发挥广大员工的主力军作用。要在进一步提高员工队伍素质上下功夫,坚持和完善员工队伍素质提升机制,广泛开展形式多样的读书自学、技能培训、岗位培训和技术比武活动,不断提高员工队伍整体素质,为建设一流现代化企业集团提供智力支持和人才支撑。

二、要全面落实党的依靠方针,切实维护好广大员工群众的合法权益。全心全意依靠工人阶级是我们党一贯坚持的根本方针,是党的群众路线在企业的运用和发展。各级工会组织要始终坚持“发展为了员工,发展依靠员工,发展成果由广大员工共享”的原则,认真落实职代会、厂务公开、民主管理制度,在推进民主管理、民主参与、民主监督中充分发挥作用。要大力推行和完善平等协商、集体合同制度,加强源头参与和源头维护,引导员工以理性合法的形式表达利益诉求,自觉维护企业改革发展和稳定的大局,实现好、维护好、发展好员工的根本利益。要坚持以人为本,牢固树立“员工群众利益无小事、带着感情做工作”的观念,从解决员工最关心、最直接、最现实的问题入手,切实抓好就业上岗、收入分配、社会保障、安全生产、职业健康等事关员工切身利益的大事,认真落实“三不让”承诺,继续抓好“三工”建设,多做得人心、暖人心、稳人心的实事。要进一步密切与广大员工的联系,充分发挥工会作为员工呼声的“第一知情人”、“第一报告人”作用,了解和反映员工的意见和呼声,使员工真正感到工会是自己可以信赖的组织。要高度重视、关心弱势群体和困难员工的生产生活,帮助他们解决实际困难,使改革发展的成果真正惠及企业全体员工。

三、要加强工会自身建设,进一步增强基层工会活力。工会是党领导下的工人阶级的群众组织,企业工会是广大员工的群众组织。做好新形势下工会工作,必须加强工会自身建设,需要有健全的工会组织和较高素质的工会干部队伍为依托,需要有科学的工会工作运行机制,需要工会干部有良好的精神状态和工作作风。要大力加强各级工会组织建设,健全各级工会组织,完善工作运行机制,扩大工作覆盖面,进一步增强基层工会组织的活力,推动工会工作群众化、民主化、法制化。要以“三工”建设为重点,全面活跃工会工作,为员工群众创造温暖的“员工之家”,切实增强凝聚力。要加强各级工会领导班子和干部队伍建设,按照“德才兼备”的原则,注重培养选拔优秀年轻干部进入各级工会领导岗位,配齐配强各级工会领导班子。要坚持用邓小平理论、科学发展观,党的十八大和十八届三中、四中全会重要精神等重大理论,加强工会干部教育培训,培养适应新形势新要求的工会干部。要重视基层兼职工会主席的配备和培训,重视工会积极分子队伍建设,发挥好工会广大兼职干部和积极分子的作用。广大工会干部特别是各级领导干部,要进一步坚定政治立场,强化政治意识、大局意识、团结意识和群众意识,保持奋发有为的精神状态和严谨踏实的工作作风,勤奋学习、扎实工作、与时俱进、勇于创新,以勤政廉洁、无私无畏、真抓实干、勇于进取的人格魅力,影响和带动广大员工群众,推动全局工会工作不断迈上新台阶。

四、要坚持党建带工建,加强和改进党委对工会工作的领导。工会工作是党的群众工作的重要组成部分,加强党的领导是做好工会工作的根本保证。全局各级党组织要认真落实中央《关于加强和改进党的群团工作的意见》和局党委《关于进一步加强和改进工会工作的意见》,进一步加强对工会工作的领导。要高度重视工会工作,切实把工会工作纳入重要议事日程,认真研究把握新时期工会工作的新情况、新规律,定期研究和听取工会工作汇报,解决工会工作方向性、原则性和全局性的重大问题。要把工会基层组织建设工作纳入党建工作考核目标,不断完善“党建带工建”工作机制,以党的建设带动和活跃工会基层组织建设。要支持工会组织依照法律和工会章程独立自主地开展工作,积极帮助工会工作中的实际困难,为工会履行职责创造更为有利的环境和条件。

各位代表,同志们,我们相信,在上级组织和局党委的领导下,在广大工会干部和广大员工的共同努力下,各级工会组织一定能够圆满完成这次代表大会确定的奋斗目标和主要任务,一定能够团结带领广大员工群众,为推进全局改革发展、建设一流现代化企业集团作出新的更大的贡献。

预祝大会圆满成功!

同志们:

首先,我为大家介绍一下出席今天新入职人员岗前培训开班的领导,公司xxxxx等领导,让我们用最热烈的掌声欢迎各位领导的莅临;今天把大家召集到一起,举办新入职人员岗前培训班,一方面,为使大家更充分的了解我矿的基本概况以及有关规章制度;另一方面,对大家进行煤矿相关知识和安全的初步培训。这既是一次难得的学习机会,也是大家相互认识和了解我单位的机会。你们的到来,使我们xx煤业公司这个大家庭又增添了新成员、补充了新血液、带来了新希望。我谨代表公司对你们表示热烈的欢迎!

本次培训班,矿业公司和我公司都非常重视,这充分体现了公司对新入职人员队伍教育培训工作的重视和成长的关心。举办这次培训班,其目的主要是为了让大家学有所得、学有所获,进一步提升个人业务素质,为推进企业战略转型打下扎实的基础。

公司人力资源部对本期培训班做了充分的准备和精心的安排,培训的内容非常丰富,理论性、实践性、针对性都比较强;培训的形式也灵活多样,集理念技能、案例研讨和角色扮演三位一体,“讲授、互动、总结”穿插进行,将使大家更积极参与到学习中来。

其次,向大家介绍我公司矿井开采基本概况。

矿井采用斜井开拓,矿井初期布置三条井筒,在工业场地内布置主斜井、副斜井和回风斜井。矿井初期采用中央并列式通风,后期采用分区式通风,后期在井田中东部的黄嵩峁附近增设一对进回风立井,作为井田东部各采区通风及安全出口之用。井下布置三条大巷,分别是中央胶带运输大巷、中央辅助运输大巷、中央回风大巷。初期开采一盘区3号煤,采用长壁综采工作面开采,全部垮落法管理顶板。

最后,对大家提几点希望。从学校来到单位,从一名学生成为一名从事煤炭行业工作者,这是你们人生的道路上的一个重要转折、一个崭新起点、一个宝贵机遇,为了帮助大家走好这人生的关键一步,尽快地融入公司这个大家庭,适应各自的工作岗位,成为一名合格的职工,我向大家提出三点希望:即“三爱”、“三学”、“三负责”。

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