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技术大比武宣传片篇一
闭幕词
各位选手、同志们：
**第一届职工技能大比武在经过了两天半时间的激烈角逐，终于在今天落下帷幕了。此次比武是**自行组织主办的技能大赛，在会务组人员的精心组织下，在全体选手的共同努力下，取得了圆满的成功。三个采油分队和联合站的20名选手在赛前做了积极的准备，在赛场上赛出了水平，赛出了风格，裁判组严格按大油田比武标准进行裁决，做到了公证执法。经过竞赛，产生了先进集体一名，先进个人若干名，这些人将成为广大职工
学习
的榜样，也希望你们再接再厉，在以后的工作中充分发挥自己的技能水平，发挥模范带头作用，帮助更多的.职工不断提高理论知识水平和操作技能，希望你们为全面提升我厂员工素质作出贡献，为采油*全面完成各项生产任务做出应有的贡献！此次技能比武只是一个开始，我们在年初的工作报告中提出了要建设“三支”队伍的目标，在制定的**技能大比武方案里面也明确了，今年每一季度都要进行一次技能比武，最终达到全面提升员工水平的作用，也为以后选派选手参加高级别比武做好准备。**年的**技能大比武将由**承办，这个任务极有可能落在我们**头上，所以从现在开始，我们就要总结教训，积累经验，提前做好各项准备工作。
同志们，我们今年的工作已迈开坚实的步伐，但面临着更加严峻的形势，我们要以技能比武为契机，深入开展“三基”工作，夯实基础，继续开展***活动，进一步统一思想，坚定信心，创造性开展工作，为完成今年的任务打好基础。谢谢大家！
1.
技术大比武开幕词
2.
业务技术比赛闭幕词
3.
小学教师教学大比武活动总结
4.
教学质量杯教学大比武活动总结
6.
教学质量杯教学大比武活动工作总结
7.
镇科学技术协会的代表大会闭幕词
8.
镇科学技术协会代表大会的闭幕词
技术大比武宣传片篇二
各子公司所属煤矿、选煤厂：
一、指导思想
认真贯彻党的精神，以“科学发展观”和“安全发展理念”为指导，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，紧紧围绕煤矿、选煤厂安全生产的总体部署，精心组织，练好基本操作技能，在职工中形成学技术、懂业务的良好氛围，有力促进公司安全生产。
二、组织领导
为了认真开展好技术大比武活动，各煤矿（选煤厂）成立以矿（厂）长为组长，副矿（厂）长区队长、技术员为成员的领导小组，领导小组具体负责此项工作的组织协调工作，确保此次活动顺利进行，达到预期目的。
三、活动步骤
1、宣传发动阶段（5月1日～10日）。各煤矿（选煤厂）要大力宣传开展全员技术大比武的目的和意义，动员全体职工积极参与。
2、内部培训及报名阶段（5月11日～31日）。组织全体职工学
习各岗位技术知识和操作规程，学习本工种安全质量标准化标准。报名截止日期为5月25日。
3、比赛实施阶段（6月1日～25日）。分工种进行技术比武。
4、总结表彰阶段（6月26～30日）。各煤矿（选煤厂）专业组对比武工种情况进行小结，对比武产生的各类先进集体、先进个人进行表彰。
四、具体实施
1、本次比武确定为采煤机司机、掘进支护工（錨网与架棚）、打眼工、运输机司机、瓦斯检查工、通风测尘工、电钳工等工种进行比武，相应设三个专业组（1）采掘专业组，由矿长为组长，生产副矿长、采掘区队长为成员；（2）机电运输专业组，由机电设备副矿长为组长，机电设备工程师、选煤厂厂长、机电设备技术员为成员；（3）通防专业组，由总工程师为组长，其他技术副总工程师、技术员为成员。
2、各专业组的职责
（3）、确定比武时间，制定比武考核标准及考核办法、评定名次等；
3、报名条件及方式
（1）、参与比武人员必须是本矿（厂）内签订用工合同的在岗职工；
（3）、参与比武人员必须本年度内个人无严重“三违”；
（4）、技术人员、队长以上干部不得报名参与；
（5）、采掘专业组各工种所在单位报名不少于？人；机电运输机专业组不少于？人；通防专业组不少于？人。报名比武人员名单必须于5月25日前报送集团公司安全生产办公室。
4、比武标准
采用全国煤炭职业技能鉴定中心《职业技能鉴定培训教材》中规定的应知应会范围、有关行业部门及各煤矿（厂）的岗位（工种）技术标准。分技术理论考核和实践操作考核两个方面进行，按3:7的比例纳入总分。
5、比武奖项奖励
（1）、个人奖项及奖励
第一名选手，授予“技术比武状元”称号，奖励1000元∕人；获得第二名、第三名的选手，授予“技术比武能手”称号，分别奖励800元∕人、600元∕人。
②设鼓励奖若干名，均获得活动纪念奖一份。
（2）、团体奖励
对比武专业组优秀考评、裁判人员分别给予200元的奖励。
五、基本要求
1、开展苦练基本功技术大比武活动是提高煤矿（选煤厂）职工生产技术业务素质，练就扎实的基本功，实行自主保安、业务保安的重要措施，是煤矿（选煤厂）“双基”建设工作进一步深化。各单位必须提高认识、高度重视，加强组织领导，严格按照公开、公正、公平的原则，做好本单位职工技术大比武活动选手的选拔工作。
2、认真做好宣传发动工作。做好技术比武现场环境布置工作，营造浓烈的宣传氛围，利用各种宣传载体、各种会议，宣传开展职工技能比武的目的和意义，做到家喻户晓，人人参与，组织学习有关法律法规、技术管理规范、安全质量标准化标准和标准化操作，调动和激发全员参与的积极性。
3、要认真开展技术大比武活动，确保活动效果，杜绝形式主义走过场，活动办公室相关负责人将跟踪，并将活动开展情况与各单位月度工作考核挂钩。
4、要按照活动步骤安排，按时完成比武工作任务，确保活动顺利进行。
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技术大比武宣传片篇三
农历xx月十三，我非常荣幸代表xx分行组织的个人业务大比武。通过团队成员的共同努力，支行团队最终在笔试、抢答赛以及综合评比三个环节都取得了非常不错的成绩。通过此次比武，我感触颇深：增强了责任感和使命感，锻炼了自己的毅力，增强了团队意识，充分体会到了比赛带来的乐趣。作为一名建行人，我感到骄傲、自豪！
当我看到自己的名字出现在参加个人业务大比武的名单上，在感到高兴的同时，也带来了很大压力。高兴来源于支行领导对自己的信任和厚爱，同时也清醒地认识到自己作为今年刚入行的新行员，许多业务还不熟悉，参加比赛的困难很大，要想取得好的成绩就要付出更大的努力。我暗中鼓励自己要克服畏难情绪，尽全力赛出自己的水平，为支行争光。
在准备本次大比武的过程中，让我感触最深的是，我们团队每一位成员都不畏艰辛，在行领导的带领下，积极利用晚上休息时间去行里集中学习。大家共同探讨各类题目，共同面对各种考验，在非常愉悦的氛围中构筑成一个团结的整体。在一起努力拼搏的过程中，我更懂得了去坚持自己心中的信念。经过十几个晚上的紧张学习，几百页的个人业务知识题库我已了然于心，参加抢答赛的队友们也能够把客户信息倒背如流，那一刻我知道所有我们为比赛而做出的努力都是值得的，成功离我们已经不远。
大比武为我们营造了刻苦钻研业务知识的氛围，带动了包含参赛队员在内的每一位员工学习业务的积极性。大比武备考中，大家将勤学苦练、敢打敢拼作为精神依托，因此克服了各种困难，每天都释放出自己最饱满的热情和最坚定的信念。经这种精神转化为最坚实的力量，每天都徜徉于知识的海洋中，每天都向着自己梦想的彼岸前进！我们以学习业务为出发点，养成了善于思考的好习惯，同时也鼓舞和调动了日常工作的积极性。
非常感谢分行领导为我们提供大比武这样一个平台，它不仅给了我们一次展示自我，证明自我的机会，同时也使我们的专业知识以及技能得到进一步的检验和提高，通过这次比赛，我深深明白：学习知识的道路是无止境的，还有更专业更广阔的地方等待我们去解决去攀登。我会虚心地向同事们请教，在今后的工作中多学习业务知识，并把理论与实践相结合，以“我知、我会、我营销”为目标，为即将到来的“双节”竞赛做好准备。
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