我们在一些事情上受到启发后，应该马上记录下来，写一篇心得体会，这样我们可以养成良好的总结方法。大家想知道怎么样才能写得一篇好的心得体会吗？下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
县级干部心得体会篇一
在全市上下喜迎建党90周年、西藏和平解放60周年之际，我有幸参加了市委组织部、市委党校举办的全市第一期新任副县级干部任职培训班学习，培训班历时三天，市委党校教师就“学习贯彻三会精神推进西藏在科学发展轨道上实现跨越式发展和长治久安、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》解读、反渎职侵权犯罪和依法行政、政府公信力和执行力建设、领导干部的心理健康与调适”等5个专题，进行了深入浅出的讲解。各专题内容丰富、讲解透彻，使我颇受启发和教育。下面谈一下自己的学习体会和心得。
学习班首先由****老师结合三会精神解读了“科学发展观”，使我们更加清楚的认识到，科学发展观，是对党的三代中央的1领导集体关于发展的重要思想的继承和发展，是马克思主义关于发展的世界观和方法论的集中体现，是同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论，是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。
科学发展观，是立足社会主义初级阶段基本国情，我国发展实践，借鉴国外发展经验，适应新的发展要求提出的重大战略思想。强调认清社会主义初级阶段基本国情，不是要妄自菲薄、自甘落后，也不是要脱离实际、急于求成，而是要坚持把它作为推进改革、谋划发展的根本依据。
科学发展观，第一要务是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续发展，根本方法是统筹兼顾。学习和贯彻科学发展观就要结合实际领悟和实践：
――必须坚持把发展作为党执政兴国的第一要义。要牢牢抓住经济建设这个中心，坚持聚精会神搞建设、一心一意谋发展，不断解放和发展社会生产力。要着力把握发展规律、创新发展理念、转变发展方式、破解发展难题，提高发展质量和效益，实现又好又快发展。
――必须坚持以人为本。要始终把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为党和国家一切工作的出发点和落脚点，尊重人民主体地位，发挥人民首创精神，保障人民各项权益，走共同富裕道路，促进人的全面发展，做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享。
――必须坚持全面协调可持续发展。要按照中国特色社会主义事业总体布局，全面推进经济建设、政治建设、文化建设、社会建设，促进现代化建设各个环节、各个方面相协调，促进生产关系与生产力、上层建筑与经济基础相协调。
――必须坚持统筹兼顾。要正确认识和妥善处理中国特色社会主义事业中的重大关系，统筹个人利益和集体利益、局部利益和整体利益、当前利益和长远利益，充分调动各方面积极性。既要总揽全局、统筹规划，又要抓住牵动全局的主要工作、事关群众利益的突出问题，着力推进、重点突破。
学习实践科学发展观，就要牢牢把握深入学习实践科学发展观活动的总要求；开展深入学习实践科学发展观活动，是用中国特色社会主义理论体系武装全党的重大举措，是深入推进改革开放、推动经济社会又好又快发展、促进社会和谐稳定的迫切需要。党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠，是开展深入学习实践科学发展观活动的总要求。这个总要求，为深入贯彻落实科学发展观指明了方向，是搞好学习实践活动必须贯穿始终的一条主线。
深入学习实践科学发展观，需要将思想认识上的收获转化为指导科学发展的实际能力，转化为推动科学发展的实际行动。科学决策是领导工作的主要内容，是推动科学发展的关键环节。所以，我们要深入学习、科学领会、认真贯彻，创造性发展。
******老师的专题讲解，是我从更新更全面的角度理解了身为国家干部，要加强学习，提升个人素养，提升依法行政能力。要培养志存高远、正直高尚、诚实守信、以身作则、言行一致、光明磊落、勇于担当、宽容大度、关爱他人的良好人格。要树立正确的价值观和人生观。要具有敏捷的思考力、正确的决断力、敏锐的洞察力、坚决的执行力，要具有亲和力、激发力、凝聚力、演讲力、组织力。领导者要不断加强自身修养，使自己具有良好的高雅气质、风度、魅力。在工作中坚持做到：
诚信为本、平等待人。在工作中，要勤于学习，不断充实自己，用知识和能力提高人格魅力。努力学习政治理论、科学文化知识，加强自身修养，提高综合素质；学习领袖人物的交际艺术、领导风范和人格魅力，培养高尚的情操；向当代先进人物学习，树立适合自身的理想人格目标；向人民群众和周围的人学习，博采众长，取长补短。
勇于实践，善于总结，不断塑造和完善人格魅力。要积极参加各种领导活动，主动接受挑战，在实践中增长才干，锻炼人格；要经常与人沟通思想，用自己的人格魅力感染他人，教育他人，鼓舞他人；要严格管好亲朋好友和身边工作人员，使他们成为展示自己人格的重要窗口；要从小事做起，探寻和创造建立良好人缘的切入点、结合处和连接部；要敢于同各种不法、不良行为作斗争，增强塑造人格魅力的勇气和力量。在工作和学习中，定期反省自己的人缘发展状况，及时总结成功的经验和失败的教训；虚心听取多方面的意见，及时发现和改正自己的缺点；经常开展自我批评，同时鼓励他人批评和监督自己，营造彼此之间诚恳批评和热情监督的良好风尚。
*****老师解读了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，使我们清楚了《廉政准则》中的8个方面“禁止”和52个“不准”，涵盖了行政权力使用中极易滋生腐败的各个领域，包括党员领导干部私自从事营利性活动的问题、违规干预和插手市场经济活动问题、浪费挥霍等干部作风范问题，甚至连婚丧喜庆等个人行为也有了“紧箍咒”。这表明，中央正全力构建结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制，致力封堵权力滥用的漏洞、挤压权力寻租的空间，以保持党的纯洁性和先进性，将反腐倡廉建设推向纵深。按照勤奋好学、学以致用，心系群众、服务人民，真抓实干、务求实效，艰苦奋斗、勤俭节约，顾全大局、令行禁止，发扬民主、团结共事，秉公用权、廉洁从政，生活正派、情趣健康的要求，把领导干部作风建设作为党的作风建设的重点来抓，在求实效上下工夫。
使我们清楚了学习贯彻《廉政准则》，一要进一步加强党性修养，牢固树立宗旨意识。要自觉加强党性修养，从思想道德教育这个基础抓起，筑牢拒腐防变的思想道德防线。二要进一步自觉接受监督，保持艰苦奋斗本色。作为党员领导干部，要认真处理好亲情与党性的关系，坚持原则、秉公办事、公私分明，做到两袖清风，一身正气。三要进一步增强法纪意识，做遵纪守法的模范。领导干部要牢固树立正确的人生观、权力观和政绩观，并把它溶化在自己的一言一行、一举一动之中。自觉做到条件变了艰苦奋斗的作风不丢，环境变了吃苦耐劳的精神不减，时代变了甘于奉献的传统不变，成为遵纪守法的模范。
在培训中，对领导者的权力来源、为谁用权、怎么用权等进行了思索，为今后工作方法和工作策略具有一定的帮助。
清楚了权力的来源，用权的八大原则，用权的方法和技巧。要谨慎使用权力，不要迷信权力；要注意适当放权，不要迷恋权力；诚信是领导者影响力的根本。
沟通艺术，讲的是在现代社会里，一个人的成功与其沟通技能密切相关，一个组织的绩效能否提升与其内外部沟通状态也息息相关。
有效的沟通能更快地解决问题；更果断地做出决策；更融洽地营造交谈气氛；更密切地建立党群干群关系；更专业地树立公共形象；学会处事，与同级会沟通，与下级会沟通，与上级也要会沟通，与媒体与自己也要会沟通，要以诚相待以礼相待，要讲究语言语调也要肢体和动作。
总之，三天的学习，时间虽短，内容却很充实，收获很大，受教育很深。
县级干部心得体会篇二
作为一名县级干部，我深知自己肩负着为人民务实工作的责任。在这些年里，我经历了许多困难和挑战，也累积了一些宝贵的经验。首先，作为县级干部，我们要牢记使命，始终保持对党忠诚。在政治上要坚持正确的立场，对党和人民的决策要忠诚执行，从自身做起，带动身边的人，形成一支忠诚高效的干部队伍。只有这样，我们才能更好地为人民服务，推动县域经济社会的发展。
第二段：增强学习能力，适应时代发展
随着时代的发展，各行各业都在不断变革和发展，县级干部也必须不断学习，增强自己的能力和素质，以适应社会的变化。作为一名县级干部，我们不能被现状所束缚，只停留在已有的知识和技能上，而应该积极主动地学习新知识，提升自己的综合素质。只有不断提高学习能力，才能更好地适应时代的发展，担当起县级干部的责任和使命。
第三段：与人民群众亲近沟通，共同推动发展
作为县级干部，我们的首要任务是为人民群众提供优质的服务。在工作中，我们要增强与人民群众的联系，深入了解他们的需求和困难，通过各种形式和渠道与他们进行沟通和交流。只有真正了解了人民群众的想法和需求，才能更好地为他们提供贴心的服务，推动县域的发展。与人民群众亲近沟通，是县级干部履职的重要方面，我们应该时刻保持这种沟通的心态和态度。
第四段：合作创新，共促县域经济发展
县级干部工作的关键是要与各方合作，实现共赢。在县域经济发展中，我们不能仅仅依靠自己的力量，而应该主动与其他部门、企业和社会力量进行合作，共同推动县域经济发展。合作创新，可以将各方的优势合理整合，形成协同效应，满足人民群众的需求，促进县域经济的发展。县级干部要具有开放的思维，勇于创新，通过合作创新，带动县域的繁荣和进步。
第五段：树立正确的价值观，服务人民群众
最后，作为县级干部，我们要树立正确的价值观，把人民群众的利益放在首位。在工作中，我们要坚持以人民为中心的发展理念，积极为人民群众提供实实在在的帮助和服务，解决他们的实际困难。同时，我们也要时刻保持廉洁奉公的作风，坚决反对腐败和浪费，用实际行动来履行我们的职责和使命。只有树立了正确的价值观，我们才能为人民群众创造更加美好的生活。
总结：作为县级干部，我们要保持对党忠诚，增强学习能力，与人民群众亲近沟通，推动县域经济的发展。通过合作创新，树立正确的价值观，我们将能够更好地服务人民群众，为县域经济发展做出更大的贡献。作为县级干部，我们要时刻牢记自己的使命和责任，用实际行动来践行“为人民务实工作”的宗旨，为实现社会主义现代化建设的伟大目标努力奋斗。
县级干部心得体会篇三
7月23日至27日，根据组织安排，我参加了市委组织部举办的全市新提拔县级领导干部暨新进区县领导班子人员培训班。这是一次形式新颖、内容丰富、全面系统的培训学习，使我受益匪浅，感受颇深。不但在理论上使自己得到了进一步的充实，开阔了视野，同时在思想上也有了新的'飞跃，在认识上有了新的提高。
一是进一步坚定了共产主义的理想信念。通过认真聆听各位老师与专家的讲座，比较全面系统的学习了《省、市党代表大会精神解读》、《四项监督制度》等重要理论，更加深刻理解了科学发展观的内涵，增强了进一步做好工作的能力，坚定了为共产主义奋斗终生的党性观念，坚定了全心全意为人民服务的宗旨意识，更加强化了为我市经济、社会发展建设多做贡献的意识。二是进一步增强了共产党员的党性修养。通过学习，认清了在社会转型、经济转轨、观念转变的新形势下，作为新世纪的领导干部所应具备的素质要求，从而进一步增强了加强党性修养、反腐倡廉的紧迫性和自觉性。作为一名领导干部应时刻牢记“公生明，明生廉，廉生威。”真正做到慎独、慎欲、慎权、慎微。要对党负责，对事业负责，对个人前途负责，对家庭负责，严格要求自己，时刻不忘廉洁自律。三是进一步开阔了科学发展的工作思路。通过理论学习、讨论等活动，使我对目前负责的政协工作的发展状况有了更加理性的认识。不论是政协工作还是其他工作都需要认真贯彻落实科学发展观，着眼于马克思主义最新成果的运用，着眼于对实际问题的理论思考，着眼于新的实践与新的发展，培养和提高自身的战略思维能力和创新精神。从而提高自己的工作能力和政策水平，增强改革意识、大局意识，为今后创造性的做好政协工作打下坚实的基础。
我是今年初到周村区政协工作的，作为从事政协工作的一名新手，通过半年多来的工作也有了自己的认识和看法。人民政协是中国共产党领导的多党合作和政治协商的重要机构，是中国人民爱国统一战线组织，是我国政治生活中社会主义民主的重要形式。作为一名党员领导干部和政协工作者，深感任务光荣而责任重大。政协工作与党政其他部门工作一样，都是在党的领导下，为人民服务的工作，是非常重要的工作。但是，政协工作与党政其他部门工作又有明显的区别。它既是统战工作，又是政治性、政策性、综合性很强的工作，是把各党派、各社会团体和各族各界人士团结在共产党的周围，为实现中华民族伟大复兴，完成祖国统一大业为己任的政治工作。政协工作是其他部门不可替代的十分重要的工作，政协工作虽然不是“火线”，但也不是“二线”，而是党领导下的广泛的统一战线，是其他部门不可替代的重要战线。就如何做好新形势下的政协工作谈几点打算：
一是党政要为政协创造良好发展环境。要不断加强和完善对政协工作的领导，努力为政协履行职能提供坚强有力保障。党委始终把政协工作纳入整体工作部署，常委会定期听取政协工作汇报，及时研究解决涉及政协工作的重大问题；认真落实好党政领导联系政协制度，对全局性重大决策部署，党政主要领导通过征求政协意见和通报情况，及时协调解决政协工作中遇到的问题。注重加强政协自身建设，统筹抓好政协领导班子和委员队伍建设；规范完善政协内设机构特别是专门委员会设置，调整充实工作人员；区县政协要强化镇、街道政协工作机构，充实配强工作人员，夯实政协工作的坚实基础。在开展政治协商上，凡是涉及发展大局的重要问题，在党委决策之前、人大通过之前、政府实施之前与政协搞好沟通协商；每年政协全会召开期间，党政主要领导要带头深入政协委员中间，认真听取广大委员对经济社会发展的意见建议，与委员共商发展大计。坚持把政协的民主监督作为推进工作、改进作风、加强廉政建设的重要手段，党政自觉接受民主监督。把政协参政议政作为充分反映民意、广泛集中民智、切实改进工作的重要途径，积极支持政协参政议政。
二是政协要主动有为实现创新发展。坚持以思路创新推动工作创新，积极推进履行职能的制度化、规范化、程序化建设。从完善制度入手，推动政协“三化”建设，健全完善政协党组会议、全委会议、常委会议、主席会议和委员履职档案、委员参加活动履行职责的有关规定等一系列规章制度，使履行职能的各项工作有章可循、有序推进。建立实施各部门向政协主席会议或常委会议通报重点工作情况制度，变事后监督为事前、事中监督，提出合理化意见建议促进重点工作的顺利开展，增强服务发展大局的针对性和时效性；要广泛开展社情民意信息征集活动，协助党政做好问计于民、问需于民的工作，积极宣传党和政府有关方针政策，为群众解惑释疑，有效促进群众关注的热点难点问题的解决。
三是激发委员履职活力提升服务发展水平。要通过广泛组织开展特色主题活动，引领各级政协组织和广大政协委员积极投身经济社会发展主战场献计出力，委员企业要变危为机、迎难而上，抓投入、上项目，不拖薪、不欠薪、不减薪，在解决困难中得到创新发展。通过成立委员区域活动组，达到政协工作有计划、委员有活动、参政议政有成效，不断加强基层政协阵地建设，拓展委员知情参政的空间，有效地促进区域经济社会发展。通过政协领导深入挂包企业、挂包项目现场座谈调研，努力为企业排忧解难。组织引导广大委员运用提案、专题视察调研和反映社情民意等多种形式，积极协助党委政府做好惠民生、谋民利、解民忧、促和谐的各项工作，为促进地方经济社会发展做出积极地贡献。
四是积极扩大政协工作的社会影响。充分利用现代信息网络搞好政协宣传，建立政协网站，广泛宣传人民政协的性质、地位、作用和职能。建立应用网上提案管理系统，实现网上在线监督管理，方便委员提交提案和社会监督，提高工作效率，扩大政协工作的对外影响。重点抓好政协“例会”宣传和政协履职宣传，组织新闻媒体对政协围绕服务发展第一要务开展的专题视察调研活动，进行全方位、多角度地宣传报道，尤其注重对视察调研成果转化落实的跟踪报道，在社会各界产生了积极的影响，既宣传了政协的履职成效，又促进了党政中心工作的完成，对形成党委重视、政府支持、政协积极作为、社会各界广泛参与的良好政协工作格局起到了推动作用，政协工作的社会影响力显著增强。
县级干部心得体会篇四
随着社会的发展，县级干部的角色愈发重要。作为基层干部，他们需要承担起推动社会进步的责任，在日常工作中不断完善自我，为群众服务。以下是笔者对县级干部这一职业的心得体会，与大家分享。
首先，县级干部需要具备坚定的理想信念和为民情怀。坚守初心，牢固树立为人民服务的宗旨，是县级干部首要的任务。只有真正把群众的利益放在心头，对待工作才会真心实意，承担起应有的责任。作为一名县级干部，我常常反思自己的初衷，时刻提醒自己：肩上的责任是为了更好地为人民服务，为他们创造更加美好的生活。
其次，常怀感恩之心，提升个人修养。县级干部既要在工作中担当重任，也需要时常反思自己的言行，对待他人要有爱心和责任心。我经常参加各种学习班、培训，不断提升自己的综合素质，提高自己的审美修养和人文素养。同时，也要时刻关注社会热点，关心发生在身边的各种问题，积极关注群众的呼声，了解他们的需求，用自己的实际行动回报社会。
第三，在工作中注重团队合作。一人难以完成一件大事，需要借助团队的力量。作为一名县级干部，我要始终保持与团队成员的良好沟通，共同商讨并解决工作中的问题。在处理矛盾和冲突时，我会不断提高自己的沟通技巧，不断学习并借鉴先进的管理经验，以团队的力量推动工作的顺利进行。
第四，在面对工作困难时要保持积极向上的态度。县级干部经常面临着各种困难和挑战，但我们不能气馁、退缩。相反，应该保持积极向上的态度，勇于面对困难和挑战。我常常给自己树立一个目标，并不断努力和奋斗，相信只要自己付出的努力足够，就一定能够克服困难，取得工作的成功。
最后，县级干部应该保持良好的心态和健康的生活习惯。工作忙碌的同时，我们也要关注自己的身心健康。我会注重锻炼身体，保持良好的生活习惯，通过阅读和旅游来放松心情。良好的心态和健康的生活习惯，能够帮助增强工作的信心和积极性，更好地为群众服务。
总之，作为一名县级干部，我深知肩上的责任之重和使命的重要性。通过坚定的理想信念和为民情怀，保持感恩之心和不断提升个人修养，注重团队合作和积极解决问题，以及保持积极向上的态度和良好的心态，我相信在今后的工作中能够更好地为群众服务，推动社会的进步和发展。
县级干部心得体会篇五
近年来，县级干部始终承担着推动地方经济和社会发展的重任，他们肩负着繁重的工作压力和巨大的社会责任。在履职过程中，他们不断总结经验，深思熟虑，不断提高自己的能力和素质。下面，就让我们通过一些县级干部的心得体会，来了解他们是如何在实践中成长和进步的。
首先，县级干部强调责任与担当。在担任领导岗位之初，他们深知任重道远，自觉扛起了建设美丽乡村的重任。他们明确自己的职责，在工作中充分发挥自己的能力和智慧，努力为农村经济发展、民生改善和乡村环境治理出谋划策，积极参与决策、推动项目落地。而且，他们自觉担负起改革创新的责任，积极引领乡村发展，通过制定政策、创新机制，提升农民致富的能力，为乡村振兴贡献自己的力量。
其次，县级干部注重学习与提升。他们深知只有不断学习，才能不断提高自己的能力和素质。因此，他们积极参加各种培训、学习班和研讨会，通过学习专业知识和管理经验，不断提升自己的业务水平和管理能力。同时，他们也注重与同行的交流和学习，在实践中取长补短，不断提高自己的综合素质。通过学习和交流，他们不仅拓宽了自己的视野，也提高了自己的能力，从而更好地服务于人民群众。
第三，县级干部始终保持良好的工作态度。他们将工作视为一种责任和使命，不诉苦不怨天尤人。无论是闲暇时的休息还是工作中的紧张，他们都能坚守岗位，全身心地投入工作。在处理复杂的事务时，他们充分展示出自己的能力和沟通协调的才华，善于解决问题和化解矛盾。他们不因个人利益而动摇，不因困难而气馁，时刻保持一颗坚定敬业的心态，始终为人民群众的福祉而努力奋斗。
第四，县级干部强调团队合作与共赢。他们深知一个人的力量是有限的，只有团队的力量才是无穷的。因此，他们注重团队建设，通过团队合作和协作，实现工作的高效和效益。他们鼓励团队成员积极发挥自己的专长和优势，相互支持和学习，形成了一支团结奋进、互相帮助的工作团队。通过团队的共同努力和奋斗，他们完成了一个又一个看似不可能完成的任务，为地方发展做出了突出贡献。
最后，县级干部强调清廉和廉洁。他们深知廉洁是干部的底线，只有拒腐防变，才能真正为人民群众谋福祉。因此，他们自觉遵守纪律，恪守道德，始终保持廉洁自律的良好风貌。在接受各种诱惑和挑战时，他们时刻保持警惕，坚守原则，绝不为私利而违纪违法。通过自己的言行和行为，他们不仅在群众中树立了良好的形象，也为后来的干部树立了榜样。
总之，县级干部在工作中不断总结经验，提高自己的能力和素质，通过责任与担当、学习与提升、良好的工作态度、团队合作和廉洁自律等方面的努力，成为了一支优秀的干部队伍。他们的经验和体会将会不断继承和发扬，为推动县域经济和社会发展做出更大的贡献。
县级干部心得体会篇六
承蒙组织厚爱，有幸到上海市普陀区委党校学习，作为一个乡镇基层干部，我非常珍惜这次难得的学习机会，好好利用这段时间给自己加加油、充充电、放放假，暗下决心以“空杯心态”努力学习、善于思考、勤动脑筋、积极发言，正确处理好学习和工作关系，合理安排学习时间，努力做到学有所获、学以致用。十五天的学习时间弹指一瞬间，如白驹过隙、转瞬即逝，通过十五天的学习和考察，使我在思想上、认识上、思维上、思路上、眼界上有了很大提高，对当前的经济发展形势、国内国际安全形势、社会的管理与思考、风险防控与应对、如何践行社会主义核心价值体系、干部管理与沟通、心理压力的调适等在感性上和理性上都有了更深刻的认识和体会，受益非浅。体会如下：
本次到上海普陀区学习考察的时间是15天，即20xx年5月11日至5月24日，有学员50人，即桐梓县15人、习水县20人、赤水市15人，分别都来自不同的岗位，有县委办的副主任、科局的副职，乡镇的党委书记、镇长、人大主席、副书记、纪委书记、武装部长、副镇长。学习的内容有：《新闻发布会》、《当前中国周边的安全形势及热点分析》、《管理沟通中的当众讲话即演讲技巧》、《干部的压力管理与心理调适》、《管理人员的沟通艺术》、《当前宏观经济形势分析》、《加强和创新社会治理》、《xx的风险防控与应对》、《提高领导者的执行力》、《建设上海西部新兴商贸科技区，推进普陀转型发展》、《践行社会主会核心价值体系》、《党的群众路线教育实践活动》等。
(一)课题丰富多彩。本次学习安排的课题符合时代发展主流，都是当前最敏感、最流行、最焦点、最复杂的课题，涉及的问题都是我们最想学习、最想知晓、最想解决的问题，涵盖了工作的方方面面。如课题《干部的压力管理与心理调适》、《加强和创新社会治理》、《xx的风险防控与应对》、《提高领导者的执行力》等全面总结和阐述了新时期干部的心声及群众最关心的热点、难点、焦点等问题。
(二)学习形式多样。在本次的学习考察过程中，普陀区委党校对我们的学习日程安排非常具体、非常全面、非常新颖。如《新闻发布会》这一课题，党校请到了普陀区电视台的著名主持人吴越凡给我们现场讲解;在现场教学中，区委党校的张卫红教授和胡稼东教授亲自带我们到了苏州河进行了实地考察，了解苏州河的发展历史及现在的成功转型，为我们今后在产业结构调整及工业、农业转型上有了更全面的理解和参考。特别是在上海青浦练塘小镇进行实地考察时看到的古镇风貌对我们更是深受启发，在城镇化建设高速发展的今天，如何把“城镇化”变成为“人的城镇化”更是我们值得思考的一个课题。在现场学习考察期间，我们都是带着问题去观察、思考，结合自己的实际工作、发展思路认真吸取、虚心学习先进经验。
(三)思想认识提高。这次到上海学习后，对我们的内心震撼很大，彻底改变了以前在党校学习“进进门、认认人”的心态，听了《践行社会主会核心价值体系》、《党的群众路线教育实践活动》这几堂课后，才发现原来对我们的党原来还有很多的不解?才真正体会到了“为人民服务”这几个字的含金量究竟有多重?才知道我们的知识面和对外界的知晓是多么狭小?才知道我们在处理疑难险重问题时有丰富的经验、全面的'知识、冷静的心态、慎密的思维是多么的重要。所以，在普陀区委党校上课期间，我们非常珍惜大家一起学习的机会，经常一起互相交流学习、切磋探讨，用理论武装和充实自己，努力提高思想认识和理论水平。
(四)合理调适心态。俗话说：心态决定状态、状态决定效率。在工作强度大，工作压力大，群众要求高的工作环境下，合理调节心态，合理安排饮食，合理作息时间是我们保持身体健康的必要手段，《干部的压力管理与心理调适》是我们面对工作、生活必修的一个课题，特别是在当下，我们大多数干部焦虑感突出、抑郁感明显、躯体化趋向较强，这是有心理疾病的征兆，并且我们绝大多数身体、心理都处于亚健康状态，合适调节自己的心理，保持好良好的心态是我们在心理健康方面不可忽视的问题。拿得起、看得开、放得下才是我们最佳的心态，因为“怒伤肝、恐伤肾、思伤脾、忧伤肺、喜伤心”。
(五)工作有位有为。常言说：思想决定思维、思维决定思路、思路决定目标、目标决定出路。组织上把我们安排在这个岗位一天，就要在其位谋其政、任其职尽其责，我们就好好为社会、为组织、为个人工作好这一天，认真抓好落实，提高执行力。在困难面前，敢于攻坚，面对困难不畏缩;在责任面前，要敢于担当，面对责任不塞责。
一是为了及时更新干部的思想观念，拓宽干部的视界，增加干部的知识量，提高干部的综合能力，建议上级组织组织干部多到经济发达地区开展培训教育，减少发达地区干部和欠发达地区的干部的差距。
二是为了能使干部更多更全面地接受新知识，接受新挑战，建议外出学习时间不宜太短。
三是为了增加干部学习动力，亲身感受发达地区一些好的经验做法，在外出学习培训时，建议多到实地进行考察调研。
县级干部心得体会篇七
县级干部培训是学习优秀技能和不断增强自身技能的过程，也是培养积极进取向上的工作态度和积极性的重要环节，下面是本站小编精心整理的县级干部
心得体会
范文，供大家学习和参阅。在全市上下喜迎建党90周年、西藏和平解放60周年之际，我有幸参加了市委组织部、市委党校举办的全市第一期新任副县级干部任职培训班学习，培训班历时三天，市委党校教师就“学习贯彻三会精神 推进西藏在科学发展轨道上实现跨越式发展和长治久安、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》解读、反渎职侵权犯罪和依法行政、政府公信力和执行力建设、领导干部的心理健康与调适”等5个专题，进行了深入浅出的讲解。各专题内容丰富、讲解透彻，使我颇受启发和教育。下面谈一下自己的学习体会和心得。
一、受到了一次科学发展观再教育，有助于促进工作的科学化
学习班首先由*老师结合三会精神解读了“科学发展观”，使我们更加清楚的认识到，科学发展观，是对党的三代中央领导集体关于发展的重要思想的继承和发展，是马克思主义关于发展的世界观和方法论的集中体现，是同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论，是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。
科学发展观，是立足社会主义初级阶段基本国情，总结我国发展实践，借鉴国外发展经验，适应新的发展要求提出的重大战略思想。强调认清社会主义初级阶段基本国情，不是要妄自菲薄、自甘落后，也不是要脱离实际、急于求成，而是要坚持把它作为推进改革、谋划发展的根本依据。
科学发展观，第一要务是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续发展，根本方法是统筹兼顾。学习和贯彻科学发展观就要结合实际领悟和实践：
――必须坚持把发展作为党执政兴国的第一要义。要牢牢抓住经济建设这个中心，坚持聚精会神搞建设、一心一意谋发展，不断解放和发展社会生产力。要着力把握发展规律、创新发展理念、转变发展方式、破解发展难题，提高发展质量和效益，实现又好又快发展。
――必须坚持以人为本。要始终把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为党和国家一切工作的出发点和落脚点，尊重人民主体地位，发挥人民首创精神，保障人民各项权益，走共同富裕道路，促进人的全面发展，做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享。
――必须坚持全面协调可持续发展。要按照中国特色社会主义事业总体布局，全面推进经济建设、政治建设、文化建设、社会建设，促进现代化建设各个环节、各个方面相协调，促进生产关系与生产力、上层建筑与经济基础相协调。
――必须坚持统筹兼顾。要正确认识和妥善处理中国特色社会主义事业中的重大关系，统筹个人利益和集体利益、局部利益和整体利益、当前利益和长远利益，充分调动各方面积极性。既要总揽全局、统筹规划，又要抓住牵动全局的主要工作、事关群众利益的突出问题，着力推进、重点突破。
学习实践科学发展观，就要牢牢把握深入学习实践科学发展观活动的总要求;开展深入学习实践科学发展观活动，是用中国特色社会主义理论体系武装全党的重大举措，是深入推进改革开放、推动经济社会又好又快发展、促进社会和谐稳定的迫切需要。党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠，是开展深入学习实践科学发展观活动的总要求。这个总要求，为深入贯彻落实科学发展观指明了方向，是搞好学习实践活动必须贯穿始终的一条主线。
深入学习实践科学发展观，需要将思想认识上的收获转化为指导科学发展的实际能力，转化为推动科学发展的实际行动。科学决策是领导工作的主要内容，是推动科学发展的关键环节。所以，我们要深入学习、科学领会、认真贯彻，创造性发展。
二、受到了一次思想道德教育，有助于提高个人素养
*老师的专题讲解，是我从更新更全面的角度理解了身为国家干部，要加强学习，提升个人素养，提升依法行政能力。要培养志存高远、正直高尚、诚实守信、以身作则、言行一致、光明磊落、勇于担当、宽容大度、关爱他人的良好人格。要树立正确的价值观和人生观。要具有敏捷的思考力、正确的决断力、敏锐的洞察力、坚决的执行力，要具有亲和力、激发力、凝聚力、演讲力、组织力。领导者要不断加强自身修养，使自己具有良好的高雅气质、风度、魅力。在工作中坚持做到：
诚信为本、平等待人。在工作中，要勤于学习，不断充实自己，用知识和能力提高人格魅力。努力学习政治理论、科学文化知识，加强自身修养，提高综合素质;学习领袖人物的交际艺术、领导风范和人格魅力，培养高尚的情操;向当代先进人物学习，树立适合自身的理想人格目标;向人民群众和周围的人学习，博采众长，取长补短。
勇于实践，善于总结，不断塑造和完善人格魅力。要积极参加各种领导活动，主动接受挑战，在实践中增长才干，锻炼人格;要经常与人沟通思想，用自己的人格魅力感染他人，教育他人，鼓舞他人;要严格管好亲朋好友和身边工作人员，使他们成为展示自己人格的重要窗口;要从小事做起，探寻和创造建立良好人缘的切入点、结合处和连接部;要敢于同各种不法、不良行为作斗争，增强塑造人格魅力的勇气和力量。在工作和学习中，定期反省自己的人缘发展状况，及时总结成功的经验和失败的教训;虚心听取多方面的意见，及时发现和改正自己的缺点;经常开展自我批评，同时鼓励他人批评和监督自己，营造彼此之间诚恳批评和热情监督的良好风尚。
三、 受到了一次廉洁自律教育，有助于自身廉政建设
*老师解读《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，使我们清楚了《廉政准则》中的8个方面“禁止”和52个“不准”，涵盖了行政权力使用中极易滋生腐败的各个领域，包括党员领导干部私自从事营利性活动的问题、违规干预和插手市场经济活动问题、浪费挥霍等干部作风问题，甚至连婚丧喜庆等个人行为也有了“紧箍咒”。这表明，中央正全力构建结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制，致力封堵权力滥用的漏洞、挤压权力寻租的空间，以保持党的纯洁性和先进性，将反腐倡廉建设推向纵深。按照勤奋好学、学以致用，心系群众、服务人民，真抓实干、务求实效，艰苦奋斗、勤俭节约，顾全大局、令行禁止，发扬民主、团结共事，秉公用权、廉洁从政，生活正派、情趣健康的要求，把领导干部作风建设作为党的作风建设的重点来抓，在求实效上下工夫。
使我们清楚了学习贯彻《廉政准则》，一要进一步加强党性修养，牢固树立宗旨意识。要自觉加强党性修养，从思想道德教育这个基础抓起，筑牢拒腐防变的思想道德防线。二要进一步自觉接受监督，保持艰苦奋斗本色。作为党员领导干部，要认真处理好亲情与党性的关系，坚持原则、秉公办事、公私分明，做到两袖清风，一身正气。三要进一步增强法纪意识，做遵纪守法的模范。领导干部要牢固树立正确的人生观、权力观和政绩观，并把它溶化在自己的一言一行、一举一动之中。自觉做到条件变了艰苦奋斗的作风不丢，环境变了吃苦耐劳的精神不减，时代变了甘于奉献的传统不变，成为遵纪守法的模范。
四、 学习了领导者的用权和沟通艺术，有助于提高工作艺术
在培训中，对领导者的权力来源、为谁用权、怎么用权等进行了思索，为今后工作方法和工作策略具有一定的帮助。
清楚了权力的来源，用权的八大原则，用权的方法和技巧。要谨慎使用权力，不要迷信权力;要注意适当放权，不要迷恋权力;诚信是领导者影响力的根本。
沟通艺术，讲的是在现代社会里，一个人的成功与其沟通技能密切相关，一个组织的绩效能否提升与其内外部沟通状态也息息相关。
有效的沟通能更快地解决问题;更果断地做出决策; 更融洽地营造交谈气氛;更密切地建立党群干群关系;更专业地树立公共形象;学会处事，与同级会沟通，与下级会沟通，与上级也要会沟通，与媒体与自己也要会沟通，要以诚相待以礼相待，要讲究语言语调也要肢体和动作。
总之，三天的学习，时间虽短，内容却很充实，收获很大，受教育很深。
7月23日至27日，根据组织安排，我参加了市委组织部举办的全市新提拔县级领导干部暨新进区县领导班子人员培训班。这是一次形式新颖、内容丰富、全面系统的培训学习，使我受益匪浅，感受颇深。不但在理论上使自己得到了进一步的充实，开阔了视野，同时在思想上也有了新的飞跃，在认识上有了新的提高。
几点收获
一是进一步坚定了共产主义的理想信念。通过认真聆听各位老师与专家的讲座，比较全面系统的学习了《省、市党代会精神解读》、《四项监督制度》等重要理论，更加深刻理解了科学发展观的内涵，增强了进一步做好工作的能力，坚定了为共产主义奋斗终身的党性观念，坚定了全心全意为人民服务的宗旨意识，更加强化了为我市经济、社会发展建设多做贡献的意识。二是进一步增强了共产党员的党性修养。通过学习，认清了在社会转型、经济转轨、观念转变的新形势下，作为新世纪的领导干部所应具备的素质要求，从而进一步增强了加强党性修养、反腐倡廉的紧迫性和自觉性。作为一名领导干部应时刻牢记“公生明，明生廉，廉生威。” 真正做到慎独、慎欲、慎权、慎微。要对党负责，对事业负责，对个人前途负责，对家庭负责，严格要求自己，时刻不忘廉洁自律。三是进一步开阔了科学发展的工作思路。通过理论学习、讨论等活动，使我对目前负责的政协工作的发展状况有了更加理性的认识。不论是政协工作还是其他工作都需要认真贯彻落实科学发展观，着眼于马克思主义中国化最新成果的运用，着眼于对实际问题的理论思考，着眼于新的实践与新的发展，培养和提高自身的战略思维能力和创新精神。从而提高自己的工作能力和政策水平，增强改革意识、大局意识，为今后创造性的做好政协工作打下坚实的基础。
几点打算
我是今年初到周村区政协工作的，作为从事政协工作的一名新手，通过半年多来的工作也有了自己的认识和看法。人民政协是中国共产党领导的多党合作和政治协商的重要机构，是中国人民爱国统一战线组织，是我国政治生活中社会主义民主的重要形式。作为一名党员领导干部和政协工作者，深感任务光荣而责任重大。政协工作与党政其他部门工作一样，都是在党的领导下，为人民服务的工作，是非常重要的工作。但是，政协工作与党政其他部门工作又有明显的区别。它既是统战工作，又是政治性、政策性、综合性很强的工作，是把各党派、各社会团体和各族各界人士团结在共产党的周围，为实现中华民族伟大复兴，完成祖国统一大业为己任的政治工作。政协工作是其他部门不可替代的十分重要的工作，政协工作虽然不是“火线”，但也不是“二线”，而是党领导下的广泛的统一战线，是其他部门不可替代的重要战线。就如何做好新形势下的政协工作谈几点打算：
一是党政要为政协创造良好发展环境。要不断加强和完善对政协工作的领导，努力为政协履行职能提供坚强有力保障。党委始终把政协工作纳入整体工作部署，常委会定期听取政协工作汇报，及时研究解决涉及政协工作的重大问题;认真落实好党政领导联系政协制度，对全局性重大决策部署，党政主要领导通过征求政协意见和通报情况，及时协调解决政协工作中遇到的问题。注重加强政协自身建设，统筹抓好政协领导班子和委员队伍建设;规范完善政协内设机构特别是专门委员会设置，调整充实工作人员;区县政协要强化镇、街道政协工作机构，充实配强工作人员，夯实政协工作的坚实基础。在开展政治协商上，凡是涉及发展大局的重要问题，在党委决策之前、人大通过之前、政府实施之前与政协搞好沟通协商;每年政协全会召开期间，党政主要领导要带头深入政协委员中间，认真听取广大委员对经济社会发展的意见建议，与委员共商发展大计。坚持把政协的民主监督作为推进工作、改进作风、加强廉政建设的重要手段，党政自觉接受民主监督。把政协参政议政作为充分反映民意、广泛集中民智、切实改进工作的重要途径，积极支持政协参政议政。
二是政协要主动有为实现创新发展。坚持以思路创新推动工作创新，积极推进履行职能的制度化、规范化、程序化建设。从完善制度入手，推动政协“三化”建设，健全完善政协党组会议、全委会议、常委会议、主席会议和委员履职档案、委员参加活动履行职责的有关规定等一系列
规章制度
，使履行职能的各项工作有章可循、有序推进。建立实施各部门向政协主席会议或常委会议通报重点工作情况制度，变事后监督为事前、事中监督，提出合理化意见建议促进重点工作的顺利开展，增强服务发展大局的针对性和时效性;要广泛开展社情民意信息征集活动，协助党政做好问计于民、问需于民的工作，积极宣传党和政府有关方针政策，为群众解惑释疑，有效促进群众关注的热点难点问题的解决。三是激发委员履职活力提升服务发展水平。要通过广泛组织开展特色主题活动，引领各级政协组织和广大政协委员积极投身经济社会发展主战场献计出力，委员企业要变危为机、迎难而上，抓投入、上项目，不拖薪、不欠薪、不减薪，在解决困难中得到创新发展。通过成立委员区域活动组，达到政协工作有计划、委员有活动、参政议政有成效，不断加强基层政协阵地建设，拓展委员知情参政的空间，有效地促进区域经济社会发展。通过政协领导深入挂包企业、挂包项目现场座谈调研，努力为企业排忧解难。组织引导广大委员运用提案、专题视察调研和反映社情民意等多种形式，积极协助党委政府做好惠民生、谋民利、解民忧、促和谐的各项工作，为促进地方经济社会发展做出积极地贡献。
四是积极扩大政协工作的社会影响。充分利用现代信息网络搞好政协宣传，建立政协网站，广泛宣传人民政协的性质、地位、作用和职能。建立应用网上提案管理系统，实现网上在线监督管理，方便委员提交提案和社会监督，提高工作效率，扩大政协工作的对外影响。重点抓好政协“例会”宣传和政协履职宣传，组织新闻媒体对政协围绕服务发展第一要务开展的专题视察调研活动，进行全方位、多角度地宣传报道，尤其注重对视察调研成果转化落实的跟踪报道，在社会各界产生了积极的影响，既宣传了政协的履职成效，又促进了党政中心工作的完成，对形成党委重视、政府支持、政协积极作为、社会各界广泛参与的良好政协工作格局起到了推动作用，政协工作的社会影响力显著增强。
8月末至9月初，全州县级领导干部培训班40名学员先后在大连民族学院和州委党校接受了为期12天的培训。这次培训采取了州委党校集中授课和到发达地区学习考察相结合的方式，进行了分段式教学。大连民族学院是国家民委直属的普通高校，是国家培养民族人才和干部的重要基地，曾为我州各县(市)举办了42期培训班，培训了20xx多名乡科级领导干部及后备干部。这期培训班是大连民族学院首期县级领导干部培训班。通过9天的培训，对解放思想、科学发展观、生态文明、中国经济形势、市场营销、政务礼仪、领导干部能力与素质、延边经济发展等12个专题进行了学习探讨，并考察了有代表性的企业。
一、学习考察大连建设的体会
在整个培训过程中，无论是讲课的教授、机关干部，还是企业家，都比较自信，分析问题客观实际，有前瞻性，对大连充满了自豪和信心，也体现出大连人对城市发展的自信心。通过学习考察了解到，大连的发展靠七个方面，即定位准确、思路清晰、产品丰富、促销力度大、打造六大浪漫、塑造产品五张牌、形成10张城市明片。以大连旅游业的发展以例，大连是一个大气的海港城市，她却注册了中国“浪漫之都”的旅游城市品牌;大连本是一座重化工城市，但旅游却是她一个新兴的支柱产业。大连旅游在创造旅游价值的同时，更拉动了地方经济的飞速发展。20xx年初，大连和成都、杭州获得了“中国最佳旅游城市”的称号。值得一提的是，大连人也认为，大连的一些称谓事实上有些夸大，但觉得为了发展，必须喊出来、塑造出来，并通过抓住机遇促进品牌效应。
我们始终在提：要发展，最大的问题是观念的问题，大连人的创新观念就值得我们学习。从大连经济技术开发区的发展来看，开发区产业升级的过程，实际上也是体制创新的过程。在行政管理体制上，大连开发区管委会实行“小政府、大社会”的新型管理体制，改变计划体制下政府机构垂直对口、人员臃肿、人浮于事的种种问题，加快工作节奏、提高工作效率。体制创新比优惠的政策所能起到的作用，更有效和持久。经济的发展、对投资者的吸引力，更多得益于良好的政策环境和基础设施建设。大连开发区经贸局局长在讲课中强调，招商是区域发展的生命线、工作的灵魂、经济的中心，开发区的招商主要由专业部门来做，其他职能部门积极配合，招商指标考核主要由经贸局考核，不是以落地招商项目为准，是以发挥本部门职能工作，为项目推进做出的努力，按比例计算考核分值。他还强调，未来招商工作应注意不再盲目上项目，招商工作是跨部门合作的系统工程，各部门应积极相互配合;要做好现有企业的服务，安商富商才能带来可持续发展。
通过这次学习，我更加体会到，在组织工作中，同样需要努力创新观念，使组织工作体现时代性。一是树立“服务是第一责任”的观念，准确把握组织工作的科学定位，更好地服从服务于党的中心任务;二是树立“学习是第一需要”的观念，纠正以干代学、重干轻学等错误认识，切实把学习的外在要求，转化为一种兴趣、一种习惯、一种精神的渴求;三是树立“创新是第一风尚”的观念，坚持不断超越自我、在变化中求发展的创新观念;四是树立“进取是第一状态”的观念，解决“精神状态不佳”的问题，保持昂扬的精神状态和进取的工作姿态。
二、学习大连后石村发展模式的启示
大连开发区有一个全国农村环境综合整治示范村后石村，一位熟悉后石村的教授为我们专门解读了后石村的发展。改革开放以来，后石村始终坚持符合实际的新型合作经济发展道路，坚持以公有制为主体，多种经济体制共同发展的基本经济制度，发挥公有制主体优势，更多的寻求公有制的实现形式，加速了全面建设小康的步伐，走上了向现代化村挺进的道路。后石村的建设模式，被广泛誉为一种“后石模式”，通过学习“后石模式”，有以下几点启示：
启示之一是：理论学习要常抓不懈，真学真懂真信真用邓小平理论。后石村在发展历程中，始终狠抓理论学习不放松，在学风上的最显著特点就是一个字——“真”。在学习理论政策方面，我们还有很多需要改进的方面，特别是要把握好四个环节：在内容上要突出一个“精”字，在思考上要突出一个“深”字，在方法上要突出一个“活”字，在态度上要突出一个“实”字，从而达到不断转变过时的传统观念，用先进理论指导实践的目的。
启示之二是：发展规划要立足当前、着眼长远。后石村能够几十年如一日的按照适合当地发展的既定路子进行发展，说明长远谋划几十年不落后。大连民院经管学院的马林院长在《领导干部应具备的素质和能力》一课中讲的值得我们思考、借鉴：我们每一个人都应该确定一个自己的目标。目标就像建一座金字塔，分成许多不同种类，有终极目标、长期、中期、短期目标、小目标，应该一步一步地实现各层目标，最终取得成功。
启示之三是：最根本的是要抓好党的建设。发展思路确定以后，人就是决定因素。加强党的建设，核心是要把领导班子建设好。大连后石村把抓好党建工作作为保持经济又好又快发展的首要前提，多年来坚持抓党建活经济、抓经济促党建，形成了一整套先进的党建模式，值得学习借鉴。
县级干部心得体会篇八
近年来，县级干部在推动乡村振兴、治理环境污染、推进社会主义核心价值观建设等方面取得了很多显著的成绩。他们通过深入调研、创新工作方式、加强党风廉政建设等多种途径，为县域经济社会发展作出了积极贡献。本文将汇编一些县级干部的心得体会，探讨他们在工作实践中的心得感悟，以期为今后的工作提供借鉴和思考。
第一段：加强调查研究，切实解决实际问题
作为县级干部，深入调研、解决实际问题是我们履职的首要任务。有的干部认为，只有真正了解基层的发展需求和困难，才能制定合理的政策和措施。因此，他们利用业余时间进行实地走访，了解百姓的实际需求，并及时汇报给上级。通过这种方式，他们解决了农村道路不畅、农产品无市场等问题，并取得了明显的效果。
第二段：转变工作方式，推动县域经济发展
作为县级干部，创新和改进工作方式是我们履职的重要内容。有的干部在工作中充分发挥自己的专业优势，采用互联网、大数据等先进技术手段，推动县域经济发展。通过搭建电子商务平台，他们使当地的农副产品有了更大的销售渠道，带动了农民的增收。同时，他们还运用大数据分析方法，为县域的产业升级提供科学依据，进一步推动了经济的发展。
第三段：加强党风廉政建设，提升干部作风
作为县级干部，加强党风廉政建设是我们职责所在。有的干部深刻认识到，作为干部应时刻保持清正廉洁的作风，做到“廉洁奉公、公正廉洁、政治廉洁、过正廉洁”。他们自觉地抵制各种诱惑，坚守底线，树立了良好的形象。同时，他们加强纪律约束，严肃查处违法违纪行为，有效地提高了干部的廉政意识和纪律观念。
第四段：弘扬社会主义核心价值观，营造良好社会风气
作为县级干部，提升社会主义核心价值观是我们的责任所在。有的干部深入基层社区、学校开展志愿服务活动，引导居民树立正确的价值观念，争做社会主义核心价值观的践行者。通过开展形式多样的宣传教育活动，他们让广大干群正确理解社会主义核心价值观的内涵和要求，努力营造了和谐、文明的社会氛围。
第五段：加强自身能力建设，实现个人成长
作为县级干部，加强自身能力建设是我们事业发展的基础。有的干部不断学习新知识，提升自身的综合素质。他们积极参加培训班、研讨会，学习理论知识和实践经验，提高了自己的业务能力和管理水平。同时，他们注重与同事的交流互动，相互借鉴经验，共同成长。通过这种方式，他们在工作中获得了更多的经验和认识，取得了更好的成绩。
总而言之，县级干部通过加强调查研究、创新工作方式、加强党风廉政建设、弘扬社会主义核心价值观和加强自身能力建设等方面的努力，为县域经济社会发展作出了积极贡献。相信在今后的工作中，县级干部将继续发挥自己的优势，进一步提升工作效能，为乡村振兴、社会稳定等方面做出更加重要的贡献。
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