总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析，并做出客观评价的书面材料，它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来，让我们一起认真地写一份总结吧。总结书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇总结呢？下面是小编带来的优秀总结范文，希望大家能够喜欢!
国企年度工作总结篇一
1、在工程进行过程中掌握工程设计图纸，找出质量控制难点确定控制目标，同时查阅本工程各种专业的施工规范和质量检验标准以满足本工程的需要。对进场的专业施工单位进行资质及方案审查。
2、重视对进场材料、构配件的检查和验收，要求施工单位进场材料必须附产品出厂合格证，并及时报监理部进行进场材料的外观检验和质量证明文件审查，并签署合格材料报审资料。对于外观检验和检测结果不合格的材料，要求承包单位立即清出现场，不得使用。同时在监理过程中对使用的材料采取跟踪监督，杜绝承包单位在使用材料时存在以次充好，偷梁换柱的现象发生。
3、对隐蔽工程和关键部位的施工实行旁站监理，并要求监理人员做好旁站监理记录。严格要求承包单位分项分部的施工报检程序，避免工程实体与资料脱节，确保施工进度与资料同步进行。对于施工过程过程中存在的质量、安全及进度问题先口头交流，再书面要求并追踪最后开专题会议进行解决。组织召开专业质量专题会议、安全会议及进度专题会议，并协调现场相关人员每周对施工现场进行安全大检查。
4、与建设单位做好紧密配合，对施工单位编制的施工进度计划进行提前审查，经与业主协商并征得同意，对施工单位不合理的工序安排提出意见，要求其合理调整，使进度计划满足实际工程需要，对于每个工种施工前必须做样板间经我监理部及业主检查验收合格方可大面积展开，并同时形成书面记录。施工过程中的每单项工程工程量完成情况做到心中有数，每完成一个项目工程及时报业主进行确认。
1、在工作过程中我发现自身业务水平、专业技术之局限，知识面的不足。如：
(1)、对部分细部验收规范、强制性规定的界限不明确。
(2)、在工作中，对施工单位的口头指令比较多。
(3)、与施工方沟通不够等造成监理工作很被动。在以后的工作中，对工程进度的控制还应该从实施情况着手，避免进度计划与实体脱节。同时加强自身安全生产管理专业知识的学习积累，以满足安全生产需要。
2、建议公司可以在适当的时候多组织经验丰富的专业人员，对我们监理人员进行培训，以增强专业水平。
我做为监理工程师，从事工程师工作时间不算太长，工作中还存在许多不足之处，今后我会更加的严格要求自己，努力钻研业务、不断更新和补充新的知识，提高业务水平和工作能力，总结经验，更好的完成监理工作。
国企年度工作总结篇二
2021年，党群综合部紧紧围绕企业生产经营中心，按照年初公司职代会重点工作部署，坚持紧跟时政、紧扣热点、紧抓融合的工作思路，围绕开展党史学习教育，将各项工作落实落细，现将工作总结如下：
第一部分 2021年工作总结
一、工作推进情况
成立公司党史学习教育领导小组，及时下发开展党史学习教育实施方案，突出12项重点学习内容，细分36项具体任务。
组织党史学习教育专题党委中心组学习x次，公司领导班子成员轮流领学，学习习近平总书记“七一”重要讲话精神、十九届六中全会精神、湖南省委十二届党代会议精神等文件，分享学习感悟。党委书记带头讲党课6次.广大党员干部充分利用学习强国app认真自学，在国企党建app上积极参与答题登高活动。
公司网站、微信公众号第一时间开办党史学习专栏，推送内容丰富的党史学习资料。
组织公司全体员工赴西柏坡开展“奋斗百年路 奋进新征程”主题活动，通过重走长征路、过草地、书写新时代等团建形式，进行现场体验。充分鼓励各个党支部利用当地红色资源进行实地学习，20个党支部纷纷组织开展党日活动，身临其境学党史。组织全司员工集体观看党史题材电影《1921》。
组织开展红歌大赛，全体员工分队伍参赛，评出一等奖1组，二等奖2组，三等奖3组。开展党史知识抢答赛，通过必答题、抢答题、你画我猜三个环节的精彩角逐，选出一、二、三等奖各一组。
（二）紧扣热点，谱好庆祝建党百年“四部曲”
坚持“让党旗飘扬在建设一线”的工作思路，充分挖掘项目一线党建优秀案例，以“一支部一品牌”为遵循，指导协助深挖支部特色，归纳总结优秀经验。
结合建党百年契机，在全司上下动员开展“百年峥嵘 筑梦未来”主题征文活动，共收集到征文作品百余篇。
公司抓实党史学习教育，牢牢把握“办实事”这个基本着力点，将学习教育成效，体现在开新局、谋发展的思路举措上，体现在办实事、解难题的具体行动上！为职工群众办了一件件暖人心、聚民心的实事，发放爱心物资，在项目生活区搭建车棚，解决农民工电瓶车充电难问题，联合银行集中办理银行卡，护好工友“钱袋子”，增强他们的获得感和幸福感。
组织拍摄庆祝建党主题mv一部，在“七一”当天首映，献礼建党一百周年。组织党员集体过政治生日，重温入党誓词，发放政治生日贺卡。
（三）紧盯需求，做好基层党建工作“指导员”
对民主生活会、民主评议党员工作、党组织书记抓党建、发展党员工作进行进一步指导校准，要求项目党支部做到“三明晰”，即明晰工作开展的范围、流程和标准，上半年公司20名党支部书记述职。以“主题党日”深化党建效果。严格执行主题党日活动要求，组织支部开展了多场次的主题党日活动，通过多种活动方式，丰富创新基层组织生活。做好党员信息统计和党费收缴工作。全面清查党员组织关系和身份信息，进一步做好党员信息系统数据更新录入、党费收缴管理、党员组织关系规范管理等工作。
结合党史学习教育与建党一百周年庆祝活动，深挖基层党支部工作特色。开展一次党务工作培训，党支部书记及党务工作人员全部参加。组织党务工作者参与母公司党群干部培训，学习新思路、新方法。
（四）紧贴实际，夯实基础日常工作“基本功”
部门组织开展读书分享会。坚持每周以读书会的形式分享各类书籍的学习心得，鼓励全员共同进步。2021年，我们分批次、分层次输送员工前往专业学术论坛学习、培训，组织中层以上干部对标学习。每周开展由员工主讲的“小课堂、大学问”，每周集中读书学习。每周三下午3点-4点，固定为读书分享时间。
确保党委会流程到位，全年共召开12次党委会，出具12次党委会纪要、党委会全程纪实。贯彻职代会文件精神、工作分解会议相关安排,做好防疫抗疫, 协同完成项目效能监察与考评等工作, 做好来信来访接待、机关、项目部服务及各项会议、办公室异动、固定资产添置等其他各种后勤工作。
配合协助相关部门及本部门策划、宣传各类活动。
坚持“四个纳入”“三个带头”，落实意识形态工作主体责任，牢牢掌握意识形态工作主动权。加强意识形态阵地管控，严格落实“谁主管、谁负责”原则，强化公司微信群工作交流和公众号、网站等宣传信息平台管理。
（五）凝心聚力，走好建设幸福企业“新征程”
建立员工信息台账，组织全司员工进行健康体检、新冠疫苗接种，关爱员工健康。做好员工生日、传统节日、生育、伤病慰问工作，开展各项慰问活动，经常性谈心谈话。慰问困难职工，5项爱心工程长期推进。
丰富员工业余文化生活，组织开展了“访红色景点 展巾帼风采”三八节女职工活动、建党100周年五四活动、“六一”亲子活动、“七一”百年建党观影活动、公司羽毛球比赛等多种类型的文娱活动，同时项目职工小家各种业余文化活动(项目ktv、员工庆生会等)定时开展，为公司在集团公司组织的各类文体比赛中获得荣誉，同时也为丰富员工精神生活工作全面铺开打好了基础。
二、主要特色亮点
（一）善做“可视化”表达。一年时间，我们交出了一部贺岁视频、一部主题mv、100篇公众号的宣传答卷。这是汇聚公司合力向建党百年献礼的成绩单，也是展示近年来公司品牌文化的大舞台。
（二）能为“大任务”作为。今年是建党100周年，党群部在人员异动并减少的情况下，不辱使命，在公司党委的领导下，做好公司职代会、“五四”主题活动、建党100周年活动整体牵头工作。
（三）坚持“实准活”标准。提高党史学习教育实效性和针对性。以实，夯实主体责任；
以准，把握精准人群；
以活，推动入心入脑。及时收集各个党支部党史学习教育特色亮点，组织汇报材料上报母公司。
三、存在问题和困难
党建工作存在对内部党建工作创新性开展思考还不够。要鼓励党支部之间以推动党建工作科学化为目标进行对标学习，通过调研、对标、检查三部曲提升全面认识，开拓思维思路，引领党建发展。
部分党务干部存在对新形势下党建理论学习不到位，在每年党务干部培训的基础上，要转变方式方法，将学习培训融入日常，将学习时政知识融入党建考核的标准，进一步提升党务工作者业务能力。
第二部分 2022年工作计划
一、工作思路目标
按照母公司党委、公司党委的部署安排，以高效的执行力，扎实做好各项基础工作，全面履行服务、综合、协调职能。
二、具体工作安排
（一）全面加强党的领导
学习习近平新时代中国特色社会主义思想制度化、常态化，各级领导班子、广大干部职工的政治站位不断提高，政治判断力、政治领悟力、政治执行力不断增强。坚持把思想和行动统一到中央精神上来，自觉抓好上级决策部署的落实。两级组织把方向、管大局、保落实的职能履行到位。
（二）全面提升队伍素质
两级班子政治上靠得住、工作上有担当、作风上过得硬、职工群众信得过。职工队伍年龄结构、学历结构好，学习能力、沟通能力、创新能力、解决问题强，后备干部队伍充满活力，优秀年轻干部成长较快。
（三）全面夯实“三基”建设
压实党建工作责任制，层层签订党建目标责任书。坚持落实党组织“应建必建”，党务干部“应配必配”，党组织到期“应换尽换”。紧盯5项重点任务开展强基提能专项行动“回头看”，进一步优化对党委、纪检、群团组织的配置，加强在基层一线特别是项目部的党群干部力量。党组织书记履职尽责能力明显增强，既会抓党建又会抓经营生产的复合型书记成为主流。党组织战斗堡垒作用充分发挥，凝聚力、战斗力、竞争力明显提升，建成一批示范党支部、优秀党支部。
（四）全面完善廉洁体系
“一岗双责”全面落实，党风廉政建设和反腐败工作与改革发展等业务工作紧密结合，持续落实《中央八项规定精神，加强作风建设，充分发挥不敢腐的惩戒和震慑作用、不能腐对权力的制度制约和运行监督作用、不想腐的教育引导作用。
（五）全面凝聚发展合力。
各级党政工团组织紧密围绕公司高质量发展开展工作，作用得到充分发挥，整体合力明显增强。员工收入持续增加，员工幸福感、获得感、自豪感进一步增强，全员拥有“在这个公司真好”的新幸福！
征途漫漫，唯有奋斗！我们要以更加坚定的信心、更加昂扬的斗志，鼓足干劲，乘势而上，向全面建设幸福企业阔步前进。
国企年度工作总结篇三
20xx年，是本人工作的第三年。在三年的时间里，本人能够遵纪守法、认真学习、努力钻研、扎实工作，以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作，在财务岗位上发挥了应有的作用，做出了贡献。
爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用。
1、顾全大局、服从安排、团结协作。刚踏入工作岗位时，本人能顾全大局、服从安排，虚心向有经验的同志学习，认真探索，总结方法，增强业务知识，掌握业务技能，并能团结同志，加强协作，很快适应了新的工作岗位，熟悉了报账业务，与全科同志一起做好财务审核和监督工作。
2、坚持原则、客观公正、依法办事。本人主要负责财务工作，在实际工作中，本着客观、严谨、细致的原则，在办理会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督，严格执行财务纪律，按照财务制度和会计基础工作规范化的要求进行财务工作。在审核原始凭证时，对不真实、不合规、不合法的原始凭证敢于指出，坚决不予报销；对记载不准确、不完整的原始凭证，予以退回，要求经办人员更正、补充。通过认真的审核和监督，保证了会计凭证手续齐备、规范合法，确保了我所会计信息的真实、合法、准确、完整，切实发挥了财务核算和监督的作用。
3、任劳任怨、乐于吃苦、甘于奉献。今年以来，由于公司整体搬迁和会计基础规范化整改工作，财务工作的力度和难度都有所加大。除了完成财务工作，本人还同时兼顾公司办公室管理工作及其他业务。为了能按质按量完成各项任务，本人不计较个人得失，不讲报酬，牺牲个人利益，经常加班加点进行工作。在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神，对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责。在完成任务的同时，兼顾办公室管理工作，做好预算，管理银行存款，出色地完成各项工作任务，起到了先进和榜样的作用。
4、爱岗敬业、提高效率、热情服务。在财务战线上，本人始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。对待来报销的同志，能够做到一视同仁，热情服务、耐心讲解，做好会计法律法规的宣传工作。在工作过程中，不刁难同志、不拖延报账时间：对真实、合法的凭证，及时给予报销；对不合规的凭证，指明原因，要求改正。努力提高工作效率和服务质量。
20xx年很快要过去了，在这一年里通过领导和各位同事对我的帮助和关心，让我也清楚的认识到了自己在工作中的不足，从而也让我学到了很多，使我在工作方面有了很大的提升作为单位出纳,在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责,在不断改善工作方式方法的同时，顺利完成如下工作：
本人严格按照财务人员的相关制度和条例，实现现金管理，现金收付，凭证的审核以及现金收付登记等业务谨慎细致不出差错，能够确保做到现金的收支准确无误，认真复核会计主管审核的原始凭证数量，金额计算与金额是否一致，逐笔登记现金收付情况，保证了现金工作的准确性，及时性。
1、审核现场作业单检测项目并核实检测费用。
2、开具发票、登记领用发票情况、
3、严格开具发票项目合理控制税费（避税）。
4、逐笔登记协议书收费情况并编号向领导审核签字。
5、月末登记银行日记账，严格执行结算制度，向会计核对帐目，发现账目及金额不符，做到及时汇报，及时处理。
认真复核银行结算凭证的台头，帐号，用途是否一致，认真填写银行结算凭证，保证金额填写准确，认真审查收款结算凭证的真伪性，及时掌握银行存款余额情况，逐笔序时认真登记所有帐户的银行存款日记帐，每月按帐号与银行对帐，落实并督促未达帐项及时入帐。
1、营业款及时填写现金存款凭条，存入银行账户保证资金的安全。
2、企业支付的电汇、支票及时审查?、及时填写进账单入账。
3、月中、月末按时领取额度到账单和银行对账单，确保及时核对账目。
4、检查现金支票、转账支票、电汇的使用情况，和购买票据。
5、根据会计提供的依据编制工行代发工资记录表，发送银行。井然有序地完成了综合所员工工资和其它应发放的经费发放工作。
6、月初根据办公室考核编制服务部工资表并向领导审批，安全正确使用网银代发系统发放到员工手中。
出纳人员要有较强的安全意识，现金、票据、各种印鉴，及单位证件相关物品。既要有内部的保管分工，各负其责，并相互牵制；也要有对外的保安措施，维护个人安全和所里的利益不受到损失。措施如下：
1、见领导签字方可使用印鉴公章，并登记在册。
2、单位证件资料整理审查，复印使用，并登记在册。
3、及时回收整理各项回单、收据。
4、在工作中坚持财务手续，严格审核。对于大额支出必须先申报后执行，对不符手续的发票不付款。
从质和量上完成了领导交办的各项临时性工作。
1、完成20xx年度工商年报并通过工商营业执照年检，及国税地税报备工作。
2、认真完成20xx年度物价公示年审及社保局年审工作。
3、三证合一变更事业法人证书信用代码号并完成了20xx年度事业法人年审报告。
4、缴纳了20xx年上半年医疗一次性注入及住房公积金。
5、顺利完成文件要求市社保转区社保办理的相关手续。
6、参加了自治区社保局对20xx年以前职工社保视同缴费申报工作。
7、做好新来同志的社保新增及补交工作。
8、参加国税地税营改增的相关政策培训，并更换税务开票系统、正确开据发票，验旧和领购，并登记供查阅及严格控制税额。月初抄税、清卡工作。
9、认真配合完成了对前任领导任职期间的财务审查工作。
10、完成固定资产盘点及系统数据的录入。
要成为一个合格的出纳，我必须具备以下的基本要求：
一、学习、了解和掌握政策法规和单位制度，不断提高自己的业务水平和知识技能。
二、每月跟“主管会计”进行帐务核对，发现差错及时查找，做到帐实相符。
三、心态调整。其实正所谓“天下难事始于易，天下大事始于细”
来进一步完善自己的工作，这样才能更好的跟上单位发展步伐。
国企年度工作总结篇四
26号文规定执行，总体情况执行较好。但同时也存在一些问题，已向有关领导作了专题汇报。
6.参与xx版“三基”实施细则全面考核验收和调研工作，积极配合“三基”办进行xx版“三基”工作实施细则的编制。为了加强各项专业管理制度与“三基”管理的配套与衔接，我参与并完成了“三基”工作框架图，它对各单位在各类基础资料和台帐的归集中起到了规范统一作用，并分类理清了各项制度，各个文件，在一定程度上提高了工作效率，也减轻了迎检负担。
7.参与并组织全局范围内的内控培训工作。根据总部及审计局的要求，进一步加强内控培训力度，增强全局人员内控意识。我局于10月份进行了各业务流程骨干培训班，并将此次培训的对象由财务管理人员拓展到各类管理及业务操作人员;对内控培训的内容由单纯的流程解读拓展到案例分析;对内控的培训方式由单一的灌输式转变为互动交流式，起来了很好的培训效果。
8.参加xx版分公司《内部控制实施细则》修订升级工作。根据总部xx年版《内控手册》，同时参照分公司xx版《内控实施细则》，针对现阶段管理体制及各项业务工作特点，组织力量集中编写。编写组按照“明确部门责任，明确工作规范，明确考评要求”的思路，对34个适用业务流程进行了细化，全面更新了xx年版实施细则。
9.参与朱桥盐矿及盐穴油库矿场试验项目的协调工作。xx年由于新旧股东交替、盐矿改制、两证到期以及一系列历史遗留问题的出现，使朱桥盐矿难以生产，项目试验难以进行。但是项目问题事关重大，领导带着我去盐矿多次，与当地政府、行业主管部门、当地百姓进行协调。这期间困难重重，但通过不懈的努力，目前试验项目正常进行。
10.积极参加各项活动。担任机关乒羽协会委员，代表华东局参加省级机关第xx届“万人学法”知识竞赛。
1、工作经验尚显不足。在今后工作中要做到“多学、多看、多听”，通过不断学习、不断工作、不断与人交流来提高自己的工作经验。同时每件事情都要力争做到精益求精，不留瑕疵，一次完成。
2、继续加强业务知识学习。进一步学习有关先进的`管理经验，充分发挥自己的主观能动性，发挥自己的专长，不断学习新知识，坚持用科学的方法和先进的理念，去总结、去思考、去提高。
3、进一步加强积极主动的工作意识。在工作中要积极主动的完成各项工作，在完成好领导交待工作的同时还要完成好领导尚未想到的事情。把事情提前做好、做细，当好领导的参谋与帮手。
在今后的工作中我要继续努力，严格要求自己，坚持学习，孔子说过：“取乎其上，得乎其中;取乎其中，得乎其下;取乎其下，则无所得矣!”我坚信只有通过不断刻苦的努力学习才能不断的提升自己各方面能力。明年是存续与上市内控合并也就是全新的版本发布的第一年，也是“xx”规划的起步之年，更是局、分公司三次创业的关键之年。我们要鼓足干劲、拼搏进取，以饱满的精神状态迎接新的挑战、新的征程，争取在新一年的工作中取得更大的进步。
国企年度工作总结篇五
20__年，在_领导和上级有关部门的关心、指导、帮助下，本人始终坚持从我行发展的大局出发，以科学的发展观为指导，以服务群众为工作中心，以树立我行良好的形象为工作手段，爱岗敬业，不断进去，提高了柜面工作效率，全面完成了年度部门既定的工作目标，受到领导和同事的充分肯定。现本人将20__年柜面工作总结如下：
一、爱岗敬业，创一流服务。
在工作中，我时刻要求自己对待客户要做到轻声细语、文明热情、认真细致，要如一阵清风扑面而来。从事柜面授权工作以来，我给自己的工作中心是：“一切为了顾客，为了一切顾客，为了顾客的一切。”以良好的工作态度对待每一个人，做到和气、关心、体贴、温暖。工作中承担自己的责任，对每一件事和每一项工作，负责到底，做好任何工作。对自己做到业务精、作风硬、肯奉献，爱岗敬业，全心全意做好自己的工作。我深知，与客户直接打交道既累又繁琐，但是我喜欢看到客户带着希望而来、满意而去的表情。
在工作中我坚持以服务至上的原则，对待每一位顾客都是微笑服务，良好的服务态度受到了顾客们的一致好评。急客户所急、想纳客户所想，满腔热情、全心全意地为他们提供各种优质服务，以其特有的真诚赢得了高度评价。每当客户对我说：“谢谢你的认真负责，解决了我的问题”我感到一切的付出都是那么值得，客户的肯定让我一切的辛劳都一扫而空。因为我找到了我价值的所在---为人民群众服务在工作中坚持做好“三声服务”，所谓“三声”指的就是客户“来有迎声”，客户“问有答声”以及客户“走有送声”。
二、爱岗敬业，争创一流。
（一）立足岗位，争创一流成绩。
坚持立足岗位、踏实工作、爱岗敬业，把做好本职工作作为实现自身社会价值的必经之路，让理想和信念在岗位上熠熠发光。在日常的工作中，我积极提高自身履行职责的能力，把奉献在岗位看作是自己天经地义的事情，勤勤恳恳地做好本职工作。
在工作中做到正确的认识自己，真诚的对待她人，认真的对待工作，公平的对待管理。严格遵守柜面服务要求，礼仪规范，热情周到，规范作业，推行“三个一”服务：一杯水、一个微笑、一声问候。工作日清日结，日事日毕。“没有最好，只有更好”，服务不单单要有意识，还要有技术。将“以从容之心为平常之事”一如既往地做好服务工作，将“打造服务最好的银行形象”的服务理念带给广大客户。用真诚的服务、真心的微笑、严谨的工作态度赢得客户的满意。
（二）扩宽客源，争创一流成绩。
随着社会经济的不断发展，面对新的形势和激烈的竞争环境，我们不能有任何松懈，应该以崭新的服务态度从社会的各个层次、各个领域用敏锐的观察力去捕捉各种信息，开展各种形式的客户的营销方案。有效的推进新客户的营销工作；另一方面，提高客户服务的水平，不断提高老客户的忠诚度。
可以将我行的大厅的管理工作作为提高客户服务质量的第一道关键，充分发挥客户引导分流和识别中高端客户的关键作用，使vip客户来到就能感受到我行的服务态度，从而带动更多的客户来办理各种业务，提高我行的营业额。
（三）当好帮手，争创一流成绩。
在平时的工作中，除了要做一些自身岗位所应尽的职责外，还积极协助会计主管、副主管以及银行的行长的工作，对上级领导下达的各项任务不遗余力的去完成。在每周开展的例会工作中，仔细做好会议中的重点内容。
三、爱岗敬业，不断提升自我。
（一）加强学习，提高自己的专业知识。
“学无止境”，只有通过不断学习，不断提高，才能让自己在日新月异的时代不被淘汰，才能真正为做好保险理赔工作尽一份自己的力量。为此，在工作中，我始终把学习放在重要的位置，利用课余时间不仅学习跟柜面授权相关的知识，认真学习交通银行的规章制度；积极参加银行举行的各类培训班和培训活动，向身边的优秀工作人员学习。在学习方法上坚持做到三个结合：集中学习与个人自学相结合、学习理论与深入调研相结合、专题教育与参观学习相结合。不仅如此，我还积极参与银行举办的各项活动。
（二）加强授权队伍建设，提升整体形象。
交通银行各项工作的顺利开展，离不开一支强有力的队伍做后盾。加强授权队伍建设，要严格执行纪律，做到全面细心处理各项业务，根据银行的各项规定予以授权。加强硬件设施建设，建立健全维修、救援以及配件为一体的服务网络，本着互利互惠、控制风险的原则，对客户进行考核，只有符合要求的才进一步给予授权。
（三）加强合规意识，防范风险隐患。
在今年，我不断加强金融风险防范，把合规管理、合规经营、合规操作落到工作实处，使内控意识和内控文化渗透到自己的思想深处，使内控成为自己的自觉行为，切实做好内控工作，确保不发生任何差错。我深化对合规操作的认识，学习和理解规章制度，增强执行制度的能力和自觉性，形成事事都符合工作标准，理解和掌握内控要点，及时发现并消除存在的风险隐患。
20__年，是忙碌的一年，更是收获的一年。虽然在即将过去的一年取得了一些成绩，但是时代在变、环境在变，银行的工作也时时变化着，天天都有新的东西出现、新的情况发生，这就需要我跟着形势而改变。学习新的知识，把握新的技巧，适应四周环境的变化，提高自己的履岗能力，把自己培养成为一个综合能力高的交行人，更好地规划自己的职业生涯，使我所努力的目标。
当然，在一些细节的处理和操作上我还存在一定的欠缺，我会在今后的工作、学习中磨练自己，在领导和同事的指导帮助中提高自己，发扬优点，弥补不足。
国企年度工作总结篇六
2023年上半年，**公司以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神、深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，分公司上下坚决落实省*局、*集团、*有限公司党政领导安排部署，团结带领干部职工迎难而上、砥砺奋进，紧抓“**”新体制新格局，扎实推进改革转型“后半篇”文章，以开展“**”活动为契机，紧扣全年重点任务目标，突出问题、目标结果“三个导向”，不断提升*工作能力水平，优化做实*工作支撑服务新格局，深入推进*科技创新，大力践行以人民为中心的发展思想，不断提升职工群众安全感、获得感、幸福感。现将本年度工作总结如下：
*公司聚焦时间任务“双过半”，紧盯序时进度，上半年完成货币工作量共计*元，对内完成货币工作量*元，对外完成货币工作量*元；*类完成货币工作量*元、*类完成货币工作量*元、完成*服务报告类*元。主要工作量为承揽各类**报告*余件，如*设计及报告编制，*报告编制、*报告编制、*报告编制、*编制、*编制、*报告、*论证报告、*论证报告等。承揽**、**编制*余件，如*、*、*、*、*、*等，上半年约合*米数*米，约合*点*个，截至目前，累计投标*次，签订合同*余份。完成社会项目累计*个（对外），*个（对内）。
（二）以项目为支撑，聚焦重点任务，紧盯关键环节。
*公司以“目标与指标”“精细与精准”“效率与效益”三个双提升为主攻方向，以项目为支撑，对照省*专项资金立项通知要求，分公司党员干部职工积极参与，踊跃申报高质量项目，完成申报项目*个，大力推进项目机制建设，培养全员抓项目意识，倡导全员经营理念。为加快推进项目经理负责制，*公司通过拟定《**办法（试行）》，不断优化考核办法，既兜住底线，同时调动闯市场的积极主动性。在市场开拓上，以服务获得信任，质量赢得尊重为准则，在投标中作‘好大夫’拿好技术、出好方案，在施工中作‘好护士’扎好每一‘针’、推好每次‘药’。以“跳出惯性思维、改变老套打法”方式，解放思想、开拓创新、以坐不住等不起慢不得的责任紧迫感抓工作，向市场要发展、向管理要效率、用服务拓空间、用技术拓销路。
（三）以问题为导向，优化制度建设，破解发展难题。
分公司班子成员通过深入基层值班检查、带班作业、调研交流，通过办业务流程、走施工流程、查安全规程、看技术规范、谈经验说教训等方式，进行多角度查找工作中存在的薄弱环节和问题不足，有针对性地提出意见建议、改进措施并总结经验，进一步改进工作作风、提升工作质效。通过拟定《**制度》《**管理办法》，细化*公司内勤工作（*台账、*台账、*台账、*台账、*台账）等*项工作台账，持续巩固“**活动月”活动，切实担负起各岗位职能责任，清扫管理中存在的漏洞死角和盲区，力争健全制度机制，强化制度建设，扎紧制度笼子，优化经营管理、规范运行程序，破解发展难题。
（四）以人才为枢纽，突出科技创新，统筹协调推进。
*公司始终坚持系统布局，深入推进科技、人才资源融合集成，努力把科技创新“关键变量”转化为高质量发展“最大增量”。结合线上线下模式，组织*公司专业技术人员通过“**讲堂”“*大讲堂”“*论坛”等多种学习平台进行网络学习6余次，不断提高专业人才技术实力。鼓励职工不断加强业务学习、交流研讨，并积极开展各类学习培训，营造浓厚的学术氛围。*月*日至*日，*公司通过微信线上答题形式，积极参与**科普知识有奖竞答活动，深入践行习近平生态文明思想，提升环境保护意识，激发干事创业热情，推动全体党员干部职工进一步树立“绿水青山就是金山银山”理念，进一步增强责任感和使命感，为推进**事业高质量发展注入新的生机和活力。
（五）以服务为抓手，抓好民生工程，保证安全生产。
*公司坚持走好群众路线，厚植为民情怀，把发展需求与职工生活紧密结合，持续做好困难帮扶工作，真仔细开展摸排、报送困难职工及生活困难党员情况，让民生工作有温度、有厚度。为了创建良好的办公环境，提高工作效率，*公司印发了《**倡议书》，倡导分公司党员干部职工齐动手、共担当，为*公司精神文明建设贡献力量。依托“安全生产月”活动为契机，积极开展安全生产知识宣传，营造了“安全在我心”敬畏安全的良好氛围，为安全生产提供了良好保障，同时，稳步推进项目进度，细化施工任务，倒排工期，坚持每月上报工作量，总结进展成效，保证各项工作有条不紊、持续推进。
（六）以思想为引领，强化政治引导，筑牢战斗堡垒。
全面加强党的领导，以高质量党建引领保障*事业高质量发展。*公司深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，坚持以政治建设为统领，不断提升党员干部的“政治三力”，引导党员干部坚定捍卫“两个确立”，自觉做到“两个维护”；坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂，做到学思用贯通、知信行统一；全面加强组织建设，加快适应“**”新体制的体制要求、机制要求和工作要求；切实增强支部政治功能和组织功能，构建“***”的严密组织体系，打造突出**特色党建品牌；坚定不移推进全面从严治党，营造风清气正的良好政治生态；全力抓好精神文明创建和群团工作，不断提升广大党员干部凝聚力、向心力和战斗力。*公司通过年初制定支部学习计划，通过“三会一课”、主题党日等活动形式，重点学习了近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大会议精神、习近平总书记重要指示精神，习近平总书记关于本领域重要论述、学习习近平总书记**精神及*本必读数目等内容，在深学细悟中坚定理想信念，切实做到筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，抓好抓紧抓实抓细党的二十大精神学习贯彻，让学习习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育入脑入心、走深走实。
二、当前存在的问题。
*公司为多实体重组部门，面对市场竞争日益激烈、市场项目逐步萎缩的客观现实，对标平行优势企业，在经营理念、现代企业制度建设、人才队伍建设、科学技术创新等方面仍存在不少差距和短板，不少职工在一定程度上仍局限于打工者的思想思路，缺乏铺路搭桥、解决问题的主观能动性，全员抓项目意识不强。
三、下半年努力方向。
下半年年，我公司将坚持“**”的原则，按照改革既定时间表、任务书，重点抓好以下几个方面的工作：
（一）聚焦深化改革，坚持解放思想，夯实高质量发展思想基础。
**改革已经落实落地，但我们作为企业运营才刚刚起步。广大干部职工在思维上还没有从**转变为**，思想上还没有完全适应现代企业。要进一步解放思想、打开思路、对标看齐，不断巩固“**”专项活动成果，围绕高质量发展要求，贯彻落实新发展理念，进一步战略性布局、前瞻性思考产业经济发展，教育引导广大干部职工牢固树立严谨认真的处事态度、求真务实的工作作风。努力实现在思想上破冰、在行动上突围、在改革上发力、在发展上突破，真正以思想大解放推动改革再深入、实践再创新。
（二）聚焦提质增效，深化规范运行，健全高质量发展制度体系。
为深入推动分公司产业发展，在制度建设方面进一步查漏补缺、修订完善、整改提升，引深“**”新体制规范运行活动成果，深化“**”活动成效，围绕提升治理能力和治理水平，加快构建权责明确、科学规范、协调运转的现代化企业运行机制，进一步强化制度保障，激发职工活力。全力保证分公司各项工作依法依规有序进行。
（三）聚焦职责市场，扎实做优产业，拓宽高质量发展路径。
牢牢把握中央和省委省政府对行业的发展规划，积极践行绿色发展理念，认真履行“******”三项职责，坚持“**”发展战略，全力服务好公益性和商业性两个市场，对照集团“**”，在巩固传统**优势产业的基础上，进一步谋划新产业项目（*******），努力打造特色产业，形成行业优势，全力拓宽高质量发展的路径。
（四）聚焦党的领导，推进从严治党，筑牢高质量发展政治保障。
一是要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、凝心聚魂，深入贯彻新时代党的建设总要求，全面加强党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设和反腐倡廉建设，教育引导全体党员干部党员干部坚定捍卫“两个确立”，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是要全面学习宣传贯彻党的二十大精神，融会贯通学习习近平总书记**精神，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话重要指示精神，紧密结合自身实际，开展好规定动作，完成好自选动作，确保主题教育在**党支部落地开花。三是要坚定不移推进全面从严治党，落实落细“两个责任”，认真履行“一岗双责”，严明党的政治纪律和政治规矩，严格日常监督，持之以恒落实中央八项规定，常态化运用监督执纪“四种形态”，大力纠治“四风”，强化警示教育，持续深化不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，全面加强清廉企业建设，为公司高质量发展提供坚强的政治保障。
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国企年度工作总结篇七
时间过得真快，一段时间的工作已经结束，回顾这段时间以来的工作，收获颇丰，需要认真写一份工作总结。那么如何把工作总结写出新花样呢？下面小编给大家整理了国企财务人员年度工作总结精简，希望大家喜欢！
一、基础建设。
1.参与制定了公司材料管理/资金管理及相关规章管理的若干项，为公司进一步规范目标化管理、提高经营绩效、统筹及高效地运用资金，规范经济行为，铺下了良好的基础。使财务工作进一步走向法制化、制度化和规范化。
2.在公司各项规章制度改革的同时，进一步明确财务工作人员的职责和权限。使财务工作的内部监督职能进一步得到体现，可以更好的为领导决策提供依据。
3.调整人员的知识和年龄结构，经验丰富的老同志和积极上进的年经人相互交流、相互学习，以老带新、新老结合，形成了一支知识结构和年龄结构较为合理的，充满生机和活力的财务队伍。
1.单位预算是公司完成各项工作任务，实现企业盈利的重要保证，也是单位财务工作的基本依据。在现有条件下，在国家政策允许范围内，挖掘潜力，多渠道积极筹措资金，本着“以收定支，量入为出，保证重点，兼顾一般”的原则，建立了成本费用明细分类目录，使预算更加切合实际，利于操作，使成本费用核算、预算合同管理，有了统一归口的依据。在实际执行中，严格按照预算执行，不得随意调整预算，确因特殊情况，需经公司领导者研究决定，充分发挥了资金的使用效益，确保了公司各项业务的顺利完成。
核算工作是本部门大量的基础工作，资金的结算与安排、费用的稽核与报销、会计核算与结转、会计报表的编制、税务申报等各项工作开展都能有序进行、按时完成。
2.重视日常财务收支管理。
收支管理是一个公司财务管理工作的基础，加强收支管理，既是缓解资金供需矛盾，发展公司业务的需要，也是贯彻勤俭办事的体现。为了加强这一管理，财务部建立健全了各项财务制度，这样财务日常工作就可以做到有法可依，有章可循，实现管理的规范化、制度化。对一切开支严格按财务制度办理，对一些创收积极进行催收。通过财务部认真落实执行，收效非常明显，在经费相当吃紧的形势下，既保证了公司正常业务活动和财务收支的顺利开展，又使各项收支的安排使用符合公司发展的要求，极大地提高了资金的使用效益，达到了增收节支的目的。
3.积极做好对应收款的清理工作(应收帐款：__所元，__部元)。
应收款主要是员工出差和购物所借款项，这部分借款如不及时进行清理，就不能够真实反映经济活动和经费支出，甚至会出现不必要的损失，为此我们采取积极措施加以管理和清算。一是要控制应收款的资金额度。二是要缩短应收款的占用时间。三是要及时对应收款进行清理、结算。针对一些一直拖欠的员工，采取见面打招呼，让其及时结账清算。若仍不能进行清还，则每月从工资中扣还一部分，直至把借款清完。虽然这样做，有些同志不太理解，但对于工作，我们是尽职尽责的。由于采取了这些有力措施，应收款的清算工作还是有成绩的。(__公司元，__公司元现已全部追回)。
4.加强对流动资产的管理(材料管理)。
流动资产是公司开展业务及其它活动的重要物质条件，其种类繁多，规格不一。在这一管理上，很多人长期不重视，存在着重钱轻物，重采购轻管理的思想。为加强这方面管理，财务部在平时的报销工作中，对那些该记入固定资产而没办理固定资产入库手续的，督促经办人及时进行固定资产登记，并定期与校产科进行核对，确保帐实相符。通过清查盘点能够及时发现和堵塞管理中的漏洞，妥善处理和解决管理中出现的各种问题，制定出相应的改进措施，确保了固定资产的安全和完整。
一、20__工作回顾。
（一）加强学习，提高业务能力。
近几年来，我国会计行业发展在不断发生变化，特别是企事业单位的财务管理工作随着实际业务变化以及国际通用规则的日益完善而在变化，作为一名资金复核人员，只有不断的加强财务管理业务知识的学习和各项资金的运用、分析才能适应工作岗位的需要，一年来，我先后自学了国家新出台的财务管理要求的一系列规则和办法，还有新调整的一些会计管理的实务等，同时我还参加了公司组织的各种业务培训，认真听老师讲课，并注重要在业务工作的实践和运用，使自己能紧跟行业发展的形势和企业发展的需要。无论是理论知识还是实际工作能力都得到明显提高。
（二）具体的工作情况。
我的主要工作任务是职责银行划款复核、前台交易系统复核、中央国债系统复核。这些工作都是资金管理的重要过程，就是通过对各项业务的再次审核，保证资金的安全，帐务处理的规范，为企业把好资金运作关。今年以来，我主要在以下几个方面做了工作。
1、认真做好自己的本职工作。
一年以来，我严格要求自己，要以良好的职业道德去工作，不允许自己有一丝一毫的马虎和懈怠，否则将会对企业的财务管理形成非常严重的后果，我按照自己的工作职责范围，每天我对各项银行划款复核、前台交易系统复核以及中央国债系统复核工作进行认真严格的复核，每一笔业务，每一项资金的流动及确认都是在反复的核对之后进行的，凡是不符合要求的帐务处理及业务回购、债券买卖、收款付款等业务一律不予确认，严格把关，发挥好职能作用，力保企业的资金管理的安全性，今年以来，我在自己的工作岗位共检查复核业务笔，保证各项业务的规范有序。
2、完成了重大项目的资金核算工作。
今年先后完成了债权投资国电项目的核算工作，华发债权投资项目成立的前期准备工作等，由于项目核算工作事关企业资金投入及使用的规范性和准确性，也是项目投资中资金管理的重要一环，事关项目投资的发展，我严格按照公司财务管理的各项要求和程序以及公司投资国电项目核算的有关要求规范运作，为公司的经营发展把好资金使用关，主要的业务是应付利息、管理费、托管费等相关费用的支付，今年共进行了两次，即3月份和9月份各付息一次，为了做好这项工作，我与托管银行以及公司相关部门加强交流和沟通，做好协调工作，使资金管理严格按照程序运作，有效防范了资金使用的风险。
3、配合有关部门做好相关工作。
今年，配合创新部完成了托管银行开立托管户的工作，对资金的管理进行了认真复核后，按照要求划转至项目方，使该项目及时按照预定的计划成立。我多次与托管银行以及公司的各个相关部门进行协调和沟通，实现该项工作的有序推进，为公司的业务开展奠定的基础。
我还根据投资部的工作需要和指令，办理了通知存款的相关手续，我按银行规定的要求对每笔业务办理了开户手续。为了有效做好上半年的降息预期的准备工作，我们还多次与投资部沟通，做好利息波动的防范风险后，通知所有存款都以七天为周期进行滚存，虽然大大增加了我们的业务工作量，但是全面保证了公司资金的使用安全。今年，在同事的帮助协作下，共完成了各银行存款业务达205笔，总金额达2100亿元，为公司创造收益6100万元。
4、做好档案管理工作。
财务档案管理必须按照国家有关期限要求进行规范存档备案，我作为资金复核工作人员，今年还承担了财务部会计档案的管理工作，对各项凭证、各项帐务、报表以及各项分析报告等都严格按照财务档案管理的要求和程序进行登记存档，存放有序，方便存查，完整标准，同时还接待了外来部门的审计和检查工作，做好各项登记工作。同时我还与人事部门交接了__年年底以前的凭证，通过认真对照，签字登记，推动了财务档案管理工作的规范。
5、做好应对突发事件的应急工作。
在具体的工作中，防范突发应急事件是一项很重要的工作，要保证财务管理的有序进行，防止出现故障等原因形成业务的中断或者造资金管理的其它不良后果。今年，在一些领域做了积极的研究和分析，实现了工作的顺畅和有序。特别在网上银行的帐户的管理上，通过日常分析和研究，我们都准备了纸质划款凭证，一旦发生网银故障时即随时都可以通过人工划款，保证业务的连续性。还有在中央国债系统的密押器的使用上，为了防范中央国债系统发生故障，引起帐务管理和其它因素的影响，加强了系统密押器的管理和操作，保证了系统顺利完成交易。
特别是在自有资金托管帐户及定期存款帐户、招行三家支行开户并办理网上银行、浦发徐汇支行开户、建行第一支行、第五支行开户。中国银行浦东开发区支行。自有资金帐户与银行签订协定存款合同，提高资金收益率。因法人更改，变更自有户印鉴。
6、其它工作。
另外我还按照公司的要求和上级的安排，做好中央国债公司开立的券款对付业务，认真细致的进行业务核对，一是要保证和提高资金的安全性，同时也大大提高了资金的使用效率。
同时，今年1至4月份还承担了华力公司投资报表的工作，在具体的工作中，按照财务报表程充有序进行，为企业经营决策及时提供了依据和基础。由于5月其它工作的需要，移交至其他同事。
二、存在的问题和不足。
一年来，我虽然在自己的本职工作岗位上认真严格负责的工作，并且圆满完成了领导交付的其它的工作，但在实际工作中，自己还存一些不足和差距，例如还需要进一步学习，提高自己的业务能力，还需要在财务复核管理上下功夫，提高自己的.业务能力和水平。
三、下一部工作打算和计划。
20__年，将是我公司经营发展新的历史时期，也是新的关键阶段，作公司一名财务系统的工作人员，应该有自己责任感、使命感和紧迫感，努力做好工作。因此，我对自己在20__年的工作进行了认直仔细的规划，我将在上级的正确领导下，在同事的帮助协作下，创新性的做好财务资金监督管理工作，为企业的持续健康发展做出更大的贡献，具体的工作计划及建议如下：
一是加强学习，提高自己的业务素质和综合能力。随着社会的不断发展，会计的概念越来越抽象，它不再局限于某个学科，在税务、计算机应用、公司法、企业管理等诸多领域都有所涉及，企业的财务管理对财会人员的素质提出了越来越高的要求，在新的一年时在，我将进一步加大学习的力度，提高自己财务业务水平，特别要结合企业行业发展及自己的岗位工作需求，加强相关业务方面的学习，使自己的财务业务能力不断提高，以适应工作的需求，特别要积极参加公司组织的各项业务培训，还要参加一些重要的会计培训部门组织的专家培训，使自己的财务业务水平更上一个新的台阶。
二是更加认真负责的做好自己的本职工作，在自己的工作岗位上，对各项财务资金的管理都要严格把关，不能有半点疏忽和大意，银行划款复核（资金划转、新股申购、债券买卖、基金申购、回购、定期及通知存款资金划转）前台交易系统复核（资金增减、债券兑息兑付、定期存款确认、定期存款到期确认）中央国债系统复核（债券买卖、债券回购、收款付款确认、dvp交易资金划转），要加强一些账目、帐务处理的研究和分析，确保财务管理的规范和高效。
三是做好一些重大项目的投资核算。重大经营项目事关企业今后的发展，资金安全性与项目投资的可行性以及企业发展的后续性息息相关，特别是20__年两个债权项目的投资核算、付息等工作，要保证时间性和规范性。我将大力加强与托管银行的沟通和协调，不断探索和总结合作和业务联系的新方法和途径，保证各方合作程序和业务往来的顺畅。在华发项目上，除要做一些资金管理的基础工作以外，还在20__年召开受益人大会以后，时行资金建帐，并做好ta系统的操作工作，保障业务系统的正常运作。
四是加强会计档案的管理工作。我们虽然在20__年对会计档案管理工作进行了规范严格的整理，在20__年，我将在20__年的基础上，严格按照国家一级档案管理的要求进一步完善和规范，要保证目录、各项帐本的存放等都高度的一致性，特别是一些重要帐户和原始凭证等业务帐本都要严格备案登记存查。
五是加强与公司各部门的沟通协作，通过沟通和交流，才能达到业务的统一性和规范性，实现合作紧密，工作有序，防止发生推诿扯皮等现象。造成工作的延迟和业务的疏漏。
六是加强应急管理的研究和分析。资金管理难免会出现一些意想不到的突发事件，这对于财务管理来说是一个大忌，甚至会影响到企业整个资金链的管理，所以就加强应急管理的研究，积极出一些财务资金管理的应急预案，确保发生突发事件时能紧急启对应急预案，保障企业财务管理的正常进行。
七是一些建议：应抓好“节支”工作，采取具体措施，抓住关键环节，针对资金周转过程中的每个关键点和关键程序，建立相应的制度，严格控制各项支出，切实提高资金的使用效益。
第三，建立和完善资金使用的绩效考核制度，对各项财务支出事项要追踪问效，要充分发挥财务部门在建设节约型行业中的作用。
第四，要大力压缩非生产性开支，促进全行业节约活动的开展，形成“节约光荣，浪费可耻”的行业氛围。
一、办理公司各项初始登记手续。
作为一个新成立的公司一切都要从头开始，办理银行开户，验资，办理税务登记等，这些是我既熟悉又陌生的工作，我在办理的过程中遇到了很多问题和困难，经过多方咨询，和不懈的努力终于圆满完成。
二、建立财务帐套。
领导从公司发展的角度考虑，决定启用比用友财务软件更先进和规范的金碟财务软件，我根据财务管理及房地产项目核算的需要、根据纳税申报的需要，设计了一套较为科学、完整的会计核算科目体系，制定了详细的二级和三级明细科目，及辅助核算、项目核算帐，首次启用了固定资产核算系统，在较短的时间内，完成了难度较大的全部帐套初始化工作。并根据公司内部业务的需要，印刷了统一的粘贴单，收据，借款单等常用单据。
三、建立健全各项财务制度流程。
制度化管理是企业发展的基础，建立一套科学、完整、实用性强的规章制度，是规范财务管理及核算的基础，公司成立初期我和主管领导一起根据《会计法》、《企业财务准则》和《企业财务通则》及相关法律法规，结合公司的实际情况及经营特点，经过反复讨论、研究、起草了宇都公司的，会计核算管理办法，内部会计控制制度与经济业务审批流程等制度。对资金的收支，个人借款的管理，实物资产的管理，会计核算原则等都做出了详细的规定和流程。
四、认真执行财务会计制度，提高财务信息质量。
会计核算是财务部最基础也是最重要的工作，是各项财务工作的基石和根源。在日常的工作中，我严格遵守国家财务会计制度、税收法规、公司的各项制度，认真履行会计的工作职责。审核原始凭证、录入记账凭证，计提各项税费，申报纳税、上缴税款，编制资金收支计划并审核支出，及时准确的编制财务会计报表，为领导决策和进行财务分析提供全面、可靠的信息。
五、加强自身建设，提高工作能力。
随着社会经济的快速发展，会计准则和税收政策都在不断的更新，因此领导多次组织学习，让我们能及时掌握新知识，政策，法规。我们由原民营企业会计核算变为国有企业会计核算，在政策和制度方面有很多区别，所以把这方面的内容也作为学习的重点，使我们在工作中能尽快的转变角色。同时对于公司所制定的各项规章制度也进行了系统的学习。
总结过去是为了更好地面对未来。在过去的这一年里，虽然没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺，收获了许多专业知识和工作经验。在新的一年里公司将进行小白桥建设项目的实施，首先要进行艰巨的拆迁工作。在当前的经济形式下，难度可想而知，这对宇都公司的每一个人都是一种考验，我要发扬团队精神，积极配合拆迁人员的工作。在拆迁过程中，向老百姓发放补偿金是比较重要的一个环节，所涉及的现金发放额较大，我们在发放过程中要主动与其他部门沟通，核对数据、安排流程，做到安全，准确、及时，为拆迁工作的顺利进行做好服务。
同时我会更加努力学习各项财务知识，钻研会计业务，提高会计核算水平，加强自己在税务法规、规避财务风险方面的学习，加强房地产开发企业相关知识的学习，进一步增强自己的的工作能力，在企业的项目实施中更好的发挥会计的核算、监督、服务职能，为宇都公司的发展壮大做出贡献。
一、严于律己，严格要求，遵章守纪，团结同志。
自到公司上班以来，我能严格要求自己，每天按时上下班；同时我也能严格遵守公司的各项规章制度，从不搞特殊，也从不向公司提出不合理的要求；对公司的人员，不管经理还是工人，我都能与他们搞好团结，不搞无原则的纠纷，不利于团结的事不做，不利于团结的话不说。
二、尽职尽责履行好自己的工作职责。
作为一名财务经理，我在__办事处主要从事财务工作，为此我从以下方面做了一些工作：
1、严格控制合肥办事处现金支出。严格按公司发布的备用金管理办法相关规定进行备用金的控制，对于不符合要求的发票、超出费用报销范围的费用或相关手续不完善的报销凭证坚决不予报销，将合肥办事处发生的费用控制在预算范围内。制定合肥办事处备用金二次借款管理办法，对二次借款进行严格控制，提醒借款员工按时归还或冲销借款。对发生的费用及成本及时寄回总部冲销备用金，保证现金的正常周转。
2、认真审核需支付第三方物流承运商的承运费。费用结算严格按合同规定价格和周期执行，对所支付金额过大的费用认真审核，询问相关人员原因，对不符合要求的发票要求承运商重新开据或者拒绝报销。
3、按时结算。按时与__物流部及x销x售分公司核对配送费用，及时向总部申请开票，开票时严格匹配收入与成本，取得统一发票第一时间交__物流部结算费用。
4、正确计算工资薪酬。根据公司规定严格按照考勤记录及加班情况正确计算员工工资，耐心准确地解释员工对自己当月工资的各项疑问，对因我个人原因造成个别员工工资计算错误的情况，及时向办事处总经理及总部人事主管反应，保证员工正当利益不受损。
5、及时向总部报送财务分析及经营分析。根据__系统及业务台帐数据及时准确的填制财务分析表，监督该月各项指标执行情况，分析各项指标异常因素，制定下月预计目标；及时填制经营分析，反应该月合肥办事处经营情况、财务状况及存在的问题。
6、及时完成总部的其他要求。如及时完成对20__年__办事处收入预算的编制、及时配合完成20__年公司财务决算工作，为公司的正常工作当好助手。
三、存在的问题。
一年来，围绕自身工作职责做了一定的努力，取得了一定的成效，但与公司的要求和期望相比还存在一些问题和差距，主要是：自己来公司时间短，一些情况还不熟悉，尤其是对部分公司规定还没有吃透，另外__办事处正处于逐步走向制度完善的境况，相关业务流程对工作效率有一定影响，对这些问题，我将在今后的工作中认真加以学习，不断提高自我，为公司发展竭尽所能。
最后，还想说三点：一是我的述职报告还不全面，有的具体的工作没有谈到，就今天我所谈的，希望大家多提宝贵意见。二是我工作能顺利的开展并取得较好的成绩，首先要感谢我的前任外派财务经理__及财务部对口会计__，她们对我的工作给予许多帮助和配合。同时，我还要感谢公司其他人员，没有你们的支持和配合，就没有我们今天的工作成绩。三是希望大家在20__年，能一如既往地支持配合我的工作，我将一如既往地与大家一道，为公司获得更好的经济效益做出努力。
一、费用成本方面的管理。
1、规范了库存材料的核算管理，严格控制材料库存的合理储备，减少资金占用。建立了材料领用制度，改变了原来不论是否需要、不论那个部门使用、也不论购进的数量多少，都在购进之日起一次摊销到某一个部门来核算的模糊成本。
2、在原来的基础上细划了成本费用的管理，加强了运输费用的项目管理，分门别类的计算每辆车实际消耗的费用项目，真实反映每一辆车当期的运输成本。为运输车辆的绩效管理提供参考依据。
二、会计基础工作。
（1）认真执行《会计法》，进一步对财务人员加强财务基础工作的指导，规范记账凭证的编制，严格对原始凭证的.合理性进行审核，强化会计档案的管理等。对所有成本费用按部门、项目进行归集分类，月底将共同费用进行分摊结转体现部门效益。
（2）国家财政部门对公司的财务等级评定还是第一次。我们在无任何前期准备的`前提下，突然接受检查，但长宁区财政局还是对公司财务基础管理工作给予了肯定。给公司的财务等级分数也是评定组有史以来，评给分的一家公司。
（3）按规定时间编制本公司及集团公司需要的各种类型的财务报表，及时申报各项税金。在集团公司的年中审计、年终预审及财政税务的检查中，积极配合相关人员工作。
（1）按公司要求对分公司以及营业点的收入、成本进行监督、审核，制定相应的财务制度。统一核算口径，日常工作中，及时沟通、密切联系并注意对他们的工作提出些指导性的意见，与各分公司、营业点的核算部门建立了良好的合作关系。
（2）正确计算营业税款及个人所得税，及时、足额地缴纳税款，积极配合税务部门使用新的税收申报软件，及时发现违背税务法规的问题并予以改正，保持与税务部门的沟通与联系，取得他们的支持与指导。
（3）在紧张的工作之余，加强团队建设，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长“，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。
（4）作为基层管理者，我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承担工作。
新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我们决心再接再厉，更上一层楼。20__年我们将向财务精细化管理进军，精细化财务管理需要“确保营运资金流转顺畅”、“确保投资效益”、“优化财务管理手段”等，这样，就足以对公司的财务管理做精做细。要以“细”为起点，做到细致入微，对每一岗位、部门的每一项具体的业务，都建立起一套相应的成本归集。并将财务管理的触角延伸到公司的各个经营领域，通过行使财务监督职能，拓展财务管理与服务职能，实现财务管理“零”死角，挖掘财务活动的潜在价值。虽然，精细化财务管理是件极为复杂的事情，其实正所谓“天下难事始于易，天下大事始于细”。
国企年度工作总结篇八
2019年，肯尼亚公司在集团总公司党委和中甘国际党委的领导下，党建工作有序推进，党建工作水平和党员队伍素质进一步提升，肯尼亚公司支部2019年党建工作开展情况总结如下：
工作总结。
一、党支部建设标准化工作情况：
（一）组织工作。
1.严格落实组织生活制度，加强理论知识学习。
截止2019年12月份，肯尼亚公司党支部共召开了6次党员大会，6次党课，1次上级党委深入基层讲党课，主题党日12次，其中除了以党员大会、党课形式开展以外，其他形式的主题党日3次，形式有红色教育、知识竞赛及普法活动。组织生活主要围绕马克思列宁主义、习近平新时代中国特色社会主义思想、“不忘初心，牢记使命”主题教育、党章党规、党史党风教育、上级党组织的决议、指示及政策和形势教育等开展。
2.领导班子成员严格执行“三重一大”集体决策制度，党组织会议前置讨论研究程序在中甘国际党委巡察之后严格按照巡察意见反馈进行整改。
3.结合“双培养”工作，进一步壮大党员队伍。肯尼亚公司现有党员3人，入党积极分子1人，入党申请人1人，建立、健全并及时更新入党申请人、入党积极分子和党员信息库。
4.党务工作者积极加强自身学习及接受上级培训，提高党建工作水平。
（二）宣传工作：
1.今年肯尼亚3个在建项目完成影像资料的留存，包括照片、视频及航拍；
4.组织开展企业文化创建活动及普法教育活动4次，参与人员覆盖中方员工及当地员工，通过文化交流促进当地员工的幸福感、归属感。
（三）纪检监察工作。
1.按期向总公司纪检监察室报送季度纪检监察工作报表；
2.本年度开展2次廉洁警示教育，观看警示教育片及通报案例处理的警示教育。
3.本年度收到1条线索，通过明察暗访等方式已经处理完毕，并将发现线索过程及处理过程向总公司纪检监察部备案。
（四）工会工作。
1.本年度肯尼亚公司共组织职工文体活动6次，形式有“安康杯”知识竞赛、国庆拉歌活动、观看国庆阅兵及篮球乒乓球等。
2.2019年目前召开了1次职工大会，工地生活、工地文化及工地卫生“三工建设”完善，工地设有篮球场、乒乓球案、菜园等，丰富职工业余生活。
3.本年度1名女职工被评为中甘国际“三八红旗手”。
4．本年度开展了1次夏送清凉活动。
（五）团青工作。
1.成立团委委员会，建立、健全团员及青年职工档案。
2.导师带徒工作，目前有1对师徒签约，后续评价考核工作正在推进。
（六）信访工作。
1.肯尼亚公司在总部、各项目部张贴中甘国际纪检举报及肯尼亚公司总部纪检举报联系方式，双语张贴，开放举报渠道。
2.本年度全面排查2次，对收到的问题及时处理，有跟踪处置记录。
二、“不忘初心、牢记使命”主题教育情况：
1、积极参加使馆党委组织的主题教育会议。
2019年7月5日，中国驻肯尼亚大使馆召开“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议，肯尼亚公司党支部书记邹启立和党员常淑敏参加了使馆的主题教育会议。使馆党委书记吴鹏大使，围绕守初心担使命找差距抓落实12字主题，对在肯中资企业在国外开展“不忘初心、牢记使命”主题教育提出了要求，及针对肯尼亚最近的政治环境和经商环境，中资企业如何应对提出了建议。
2、主题党课下项目一线。
2019年7月6日在阿普兰德道路项目开展“不忘初心、牢记使命”主题党课，公司经理、总部管理人员及阿普兰德道路项目和采石场所有人员参加了党课教育。邹启立在党课中首先传达了党中央开展“不忘初心、牢记使命”的意义及要求，并传达了使馆党委对在肯中资企业的要求和期望。邹启立指出，要深刻认识到，为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴，就是中国共产党人的初心和使命，建设习近平“一带一路”，推动构建人类命运共同体，中资企业在当地的生产经营工作是在为中华民族的伟大复兴作出贡献。
3、开展读书交流会活动。
2019年7月27日，肯尼亚公司利用职工书屋，在总部开展“不忘初心、牢记使命”读书会。读书会上，可以看到双语版的《习近平谈治国理政第二卷》、《习近平的七年知青岁月》、《中国外交》、《新中国六十五年》等书籍，大家就新中国成立以来国家的发展繁荣及中国外交的强大和智慧开展热烈讨论。
4、营造浓厚的自学氛围。
因肯尼亚公司现阶段党员同志人数较少且分散，支部书记带头自学，党员同志也积极主动制定自学计划，利用“学习强国”软件，微信群等线上学习方式，进行系统有效的学习。
2019年肯尼亚公司党支部全面推行党建工作信息化，确保全体党员注册使用“学习强国”和“甘肃党建”平台，肯尼亚公司现有全体党员、入党积极分子、全体团员完成“学习强国”平台的注册使用，同时支部还引导、鼓励部分职工群众使用“学习强国”平台，肯尼亚公司共有21人在使用“学习强国”平台，超过公司现有职工的一半，极大程度地提升了组织覆盖力、号召力及职工群众凝聚力。肯尼亚公司党支部，通过“甘肃党建”平台促进支部标准化建设，完善组织生活等各项党内政治生活。
四、党建创新和亮点工作，海外特色工作情况。
1、突出政治引领，把握发展方向。
今年来，公司党支部结合“不忘初心、牢记使命”主题教育、“两学一做”、党的十九大精神专题学习等教育活动，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，习近平总书记系列重要讲话精神等，引导干部员工进一步增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识；贯彻落实甘肃建投集团总公司和中甘国际总公司会议精神，坚持理论联系实际，把生产经营、改革发展、队伍建设等领域作为贯彻和实践党的理论创新成果的重要阵地；立足海外，深入开展以转变观念为主题的形势任务教育，认清严峻形势、明确改革脱困任务目标，统一思想、凝聚动力，转方式调结构、抓优化降成本，员工队伍更加坚定了对公司发展的信心和决心。
2、强化党员队伍建设。
肯尼亚公司党支部非常重视对优秀技术干部和年轻干部的教育、考察及培养工作，积极推行“双培养”模式，着力把业务骨干培养成党员，把党员培养成业务骨干，旨在打造政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的年轻干部队伍。
3、打造“复合型”党务工作者队伍。
近年来，随着境外业务的不断发展和资源国政治经济形势的深刻变化，境外党建工作对基层党务工作人员提出了新的更高的要求。考虑到公司实际，生产经营任务繁重，一人多岗的现象比较常见，党务工作人员往往身兼多职。结合公司人力资源发展规划，党支部对有潜力的年轻的业务骨干主动引路子、压担子、搭梯子，培养打造政治觉悟高、协调能力强、宣传意识好、学习能力佳、懂经营、会管理、负责任的党务工作者队伍。
4、培训兼职党务人员。
党支部全员参加了中甘国际总公司党建工作培训，培训内容涉及习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神专题、基层党建工作实务、新时代甘肃建投海外党建工作等多个方面，进一步强化了党务工作者自身建设，切实提高了基层党务工作者政策理论、业务素质和工作技能。
五、党支部工作与生产经营和各项管理工作紧密结合情况。
两年来，公司秉承“在抓党建中促生产，在促生产中强党建”的理念，一是党支部党建工作与各部室、项目部生产经营任务同部署、同考核。党组织突出政治引领，把握正确的发展方向，党建工作与生产经营目标上相一致、思路上相呼应、措施上相协调、成效上相促进。
二是深挖降本增效潜力。有效利用宣传武器，全方位做好挖潜增效舆论引导，为盘活道路项目机械设备及开拓采石场销售市场，肯尼亚公司在当地进行积极宣传；组织“不忘初心、牢记使命”知识竞赛、国庆拉歌活动等，统一思想，激发干事创业激情，努力在转变观念中使思想更加坚定、行动更加自觉、措施更加有效。
六、工作中存在不足。
1、学习教育活动开展频率不高，“三会一课”制度有待完善。
2、组织生活方式单一，需结合主体党日制度拓展活动思路。
3、宣传工作不到位，新闻报道篇数少，宣传方式有待创新。
4、群团工作需进一步加强，加强精神文明建设。
5、对先进人物和事迹宣传不够，尚未树立一批具有代表性、影响力的先进集体和个人。
1、加强党员学习教育及党务工作者培训。
继续坚持中心组学习和支部学习制度，扎实推进学习型党组织建设。严格落实中心组每月1-2次、周天固定学习日，持续开展毛泽东思想以及中国特色社会主义理论体系的学习教育，及时组织学xxx省委重要会议和重要讲话精神，鼓励党员干部参加各类业务培训和上级党组织学习培训，精心组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，围绕习近平总书记系列重要讲话，学习《准则》《条例》等重要内容，制定学习方案、明确学习计划，采取中心组学习、集中培训、支部学习会、专题党课等形式，推进教育培训。通过“大讲堂”、主题党日活动、重温入党誓词、过政治生日等形式，对党员干部进行党的宗旨和理想信念教育、政治纪律和政治规矩教育、党史和革命传统教育，教育引导党员干部坚定理想信念，始终保持思想上的先进性和纯洁性。
2、严格党内组织生活落实。
严格执行制度规定，认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度，严格按照党章过组织生活。支部党员大会、党课每季度要召开1次，可合并进行；支部委员会每月要召开1次；党小组会每月要召开1—2次。
3、注重培养典型。
注重培养和推广典型。积极参与总公司劳动模范、先进个人、优秀党员、优秀党支部、优秀党务工作者等评选活动，通过公司企业微信群、微信公众号等形式宣传先进个人，发挥示范带动效应，营造学先进、当典型的浓厚氛围。积极向上级推介宣传工作经验和先进典型，不断扩大党建工作影响力。
4、加强群团工作，落实群众路线。
下半年重点工作是以“庆祝建国70周年”、“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，加强全体党员和职工精神文明建设，着力提升工会组织的凝聚力，着力激发共青团组织的活力，着力扩大妇委会的影响力。
5、切实做好思想政治工作，抓实谈心谈话。
开展革命传统和中华传统美德教育，着力加强党员干部思想道德建设。加强人文关怀，及时掌握党员干部的思想动态和利益诉求。落实谈话制度，党支部书记与领导班子成员、党员、职工每年谈心不少于2次，可与党内民主生活会、组织生活会以及廉政约谈等谈心结合起来进行。谈心事项在支部手册或廉政谈话等记录本上同步做好记录。
6、提高党建信息化水平。
发挥好互联网党建在线综合信息管理平台的作用，用好“学习强国”，建设“网上支部”，搭建机关党建工作新阵地，不断提升机关党建工作的信息化、科学化水平。加强“学习强国”和“甘肃党建”平台使用，保证组织生活等支部标准化建设各项工作成果体现在“甘肃党建”平台上。
7、年初制定2020年“三会一课”学习计划、主题党日计划、发展党员计划、中心组学习计划及党支部工作经费使用计划等年度工作计划。
8、完善重大事项党支部前置讨论程序，并形成完成记录。
9、加强宣传工作，2020年在宣传报道中，增大对支部“三会一课”等学习教育、正面典型、公司文体活动、团青及工会工作的报道比例。
10、加强领导班子成员“一岗双责”落实，健全党风廉政建设责任制。
11、对年度纪检监察工作进行安排部署，做好效能监察工作，对亏损项目进行报告跟踪，对部门负责人及关键岗位人员进行廉政谈话。
中甘国际肯尼亚公司支部。
2019年12月19日。
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