2023年行政单位财务岗位职责描述 行政单位财务人员工作职责8篇(汇总)

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2023年行政单位财务岗位职责描述 行政单位财务人员工作职责8篇(汇总)
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行政单位财务岗位职责描述 行政单位财务人员工作职责篇一

2.负责日常款项收支付,日常费用报销等管理,费用计提结转摊销,记账凭证录入,月末结账;

3.负责公司的成本核算、会计核算等各项费用核算;

4.熟悉erp系统及金蝶财务软件的操作,熟悉供销存生产及财务模块做账;

5. 熟悉企业财务制度及流程,会计电算化、财税、审计等法规政策;

6. 固定资产的入账、增减、报废、折旧计提等管理;

行政单位财务岗位职责描述 行政单位财务人员工作职责篇二

1、负责日常收支的管理和核对,现金及银行收付处理;

2、登记现金日记账和银行存款日记账,做到日清月结

3、根据公司经营状况和发展计划提出合理的财务建议,具备一定的财务分析能力

4、能独立处理公司账务、会计核算、报表编报、税务处理、审计等其它相关工作

5、协助完善并制定公司财务流程和相关的财务制度

6、其它领导交办事宜

行政单位财务岗位职责描述 行政单位财务人员工作职责篇三

1. 负责公司的档案管理及各类文件、资料的管理工作;

2. 负责审核修订各类通知、会议纪要等文书工作;

3. 协助起草公司的文件,健全和完善公司各项规章制度,推动公司规范化管理;

4. 负责公司的对外形象宣传、公众号运营、公共关系与对接企业文化建设。

5. 负责公司资质等硬件平台的办理;

6. 协调公司行政基础工作,为其他部门提供良好的工作支持,完善公司管理制度,发挥行政管理职能,提高全员凝聚力;

7. 领导安排的其他阶段性重点工作和临时任务。

行政单位财务岗位职责描述 行政单位财务人员工作职责篇四

1、全面开展公司的日常行政管理工作,有效保障公司正常秩序的运行;

2、制定行政工作发展规划和完善各项规章制度,并落地实施,制定年度工作计划及企业文化活动方案;

3、固定资产(含车辆)和易耗品管理,采购、盘点、维修、建立台账,合理控制行政成本;

4、员工福利管理(员工生日会、员工体检、团建活动)、节日礼品采购、发放等;

5、办公室环境卫生优化和管理、办公纪律监督、员工考勤规范管控;

6、企业商务接待管控及行政后勤保障工作管理;

7、深入业务部门,做好仓库售后等业务的行政稽核工作;

8、负责推进执行公司企业文化活动的宣传和建设建立良好的企业形象,包括年会、公司庆典、会务组织、文体活动以及大型会议及重要接待等活动(会场布置,活动策划、统筹与执行,道具物料回收等)。

行政单位财务岗位职责描述 行政单位财务人员工作职责篇五

1. 处理增值税相关事项,包括开增值税发票和核对供应商的发票。

2. 在公司财务系统种按时录入财务凭证并按时结账。

3. 处理与银行相关业务并完成贸易相关的付款。

5. 每月及时报税,包括并不局限于增值税,所得税,代扣代缴税种等等。

6. 处理与外管局和海关相关的财务问题。

7. 应政府要求的出具所有相关财务报告。

8. 协助完成财务年审。

9. 其他财务相关的工作。

行政单位财务岗位职责描述 行政单位财务人员工作职责篇六

1、负责贯彻落实上级领导制定的分针与政策,以及负责起草企业的管理制度、规章、条例;

2、负责对行政人员的选拔、培养、激励与考核工作;

3、负责企业各种会议和活动的安排和实施;

4、负责与企业各部门的沟通、协调工作;

5、处理部门的日常事务,以及安排企业各种接待工作;

6、组织制定办公室的年度、季度、月度工作计划和目标,并组织实施;

7、公司食堂、宿舍、保安、保洁、车辆的日常管理;

8、组织策划企业重大公关活动或庆典活动;

9、代表企业与相关部门、上下级单位往来,保持与政府部门及相关企业的良好关系;

10、上级领导安排的其他事项。

行政单位财务岗位职责描述 行政单位财务人员工作职责篇七

1.负责公司固话通讯的管理、开通及维修。

2.负责员工通讯费用报销管理及宽带业务办理。

3.负责寝室有线电视的管理工作。

4.负责员工春节车票往返报销。

5.负责员工水电费及各种费用结算。

6.负责员工在外住房补贴的申请办理及亲属住房扣费。

7.负责公司各种会议的筹备、会场布置、会务管理工作。 

8.负责会议室各类电子设施设备的调试工作。

9.负责会议室内桌椅的维护、保养、管理工作。

10.负责进行会场布置,进行水果、茶水等接待工作。

11.负责宿舍安全管理,定期巡查宿舍安全,宿舍卫生检查,规范宿舍秩序。

12.档案管理维护,重要档案严格按照集团要求分类分级管理。

13.完成上级领导交办的其他工作。

行政单位财务岗位职责描述 行政单位财务人员工作职责篇八

1、普通工作人员职位,协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务;

2、公司日常行政管理的运作;

3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作;

4、负责各类会务的安排工作;

5、协助经理对各项行政事务的安排及执行;

6、完成上级交给的其它事务性工作。

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