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地名普查涉密数据岗位职责是什么篇一
第一章 总则
第一条 为规范我省第二次全国地名普查涉密数据（以下简称“涉密数据”）的管理和使用，保障涉密数据安全，根据《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中华人民共和国测绘法》、《中华人民共和国保守国家秘密法实施条例》、《民政工作中国家秘密及其密级具体范围的规定》、国务院第二次全国地名普查领导小组办公室《第二次全国地名普查涉密数据保密管理办法》、福建省国家保密局关于福建省第二次全国地名普查工作《福建省涉密项目确认书》的有关规定，结合我省实际，制定本办法。
第二条 本办法所称涉密数据，是指在第二次全国地名普查过程中，以纸质、移动存储等介质形式存在的涉及国家秘密信息的数据。
第三条 本办法适用于负责制作、收发、传递、使用、保存、销毁涉密数据及其载体的单位和部门（以下统称“涉密单位”）。数据分发管理单位为福建省第二次全国地名普查领导小组办公室（以下简称“福建省地名普查办”）和市级第二次全国地名普查领导小组办公室（以下简称“市级地名普查办”）；数据提供单位（即普查工作图及相关数据提供、加工处理单位）为福建省地名普查办；数据使用单位为省级区划地名数据库及相关系统建设承担单位、市级地名普查软件及相关系统建设承担单位和参与地名普查作业单位。
第四条 涉密数据保密管理应遵循主动防范、分级负责、责任到人的工作原则。坚持预防为主，采取人防、物防和技防相结合的防范措施，提高防范、发现和处置能力，做到业务工作谁主管，保密工作谁负责。市级地名普查办要切实履行好对县（市、区）级地名普查办和本级涉密单位涉密数据管理的指导、监督和检查职责。
第五条 涉密单位必须制定相应的保密管理制度。制定的保密管理制度应符合国家相关规定。
第六条 涉密单位和相关工作人员必须遵守相关法律法规。任何单位、部门和个人不得以任何形式泄露涉密数据。
第二章 涉密数据范围与保密责任
第七条 第二次全国地名普查工作中涉及的涉密数据主要包括：
（一）采用2000国家大地坐标系、1985国家高程基准的1:50000比例尺纸质军用地形图和地形图矢量数据，密级为机密级；
（二）分辨率不低于2米的正射遥感影像数据，密级为秘密级；
（三）第二次全国地名普查汇交的成果数据，密级为秘密级；
（四）《民政工作中国家秘密及其密级具体范围的规定》中界定的地名数据，密级为秘密级；
-2理涉密数据交接登记。
（四）涉密数据移交。
1.数据提供单位准备涉密数据及其清单。 2.数据提供单位审验涉密数据领取人员身份。
3.数据提供单位向省级地名普查办移交涉密数据，双方现场填写涉密数据移交单。
第十条 纸质军用地形图按各省辖区范围加盖“第二次全国地名普查专用图”专用章。市级地名普查办需在纸质军用地形图上加盖流水号，并建立相关数据管理和移交档案。
第十一条 涉密数据及其介质的移送应遵守国家关于涉密数据移送的相关规定，由专人执行，并按交接清单进行查验复核。
第十二条 市级地名普查办应参照本办法制定本级涉密数据申请、审批和移交程序。
第四章 涉密环境安全管理
第十三条 涉密数据应在符合防盗、防泄密等有关安全保密防范要求的环境下使用。
第十四条 涉密计算机应采取以下安全保密技术手段：
（一）身份鉴别与访问控制。能够实现身份鉴别，并可对不同角色授予不同的权限。同时，应设置开机密码，长度不少于10位数，并根据人员使用情况定期更换。
（二）违规外联管理。能够及时发现、记录、警告并阻断违规外联行为。
-4理工作，并与涉密数据使用单位签订保密协议。
第十八条 要加强地名普查相关人员管理，进行岗前保密培训，定期开展保密教育和监督检查，并按照有关规定签订保密承诺书。涉密数据的系统管理人员要严格审查，定期考核，并保持相对稳定。
第十九条 涉密人员调离工作岗位，应当及时移交所保管和使用的全部涉密介质，同时取消其涉密计算机访问授权。
第六章 涉密数据管理
第二十条 涉密数据不得在互联网或其他公共信息网络上存储、处理和传输。
第二十一条 存储涉密数据的纸质、移动存储等介质应当按所存储涉密数据的最高密级标识密级、登记在册，并按相应密级进行管理。
第二十二条 要加强存储涉密数据介质的登记、传递管理，防止介质被盗、被毁和被擅自复制。未经批准，严禁将介质带离工作场所。
第二十三条 纸质军用地形图不得擅自复制、损毁或转借。工作中破损、无法使用的，由市级地名普查办统一向省地名普查办申请换领。
第二十四条 要加强涉密数据的导出、打印管理，由专人负责，并做好审批，登记等相关管理工作。
第二十五条 存储涉密数据介质的销毁，应当符合国家保密
地名普查涉密数据岗位职责是什么篇二
涉密人员岗位职责
一、法人代表/保密委员会主任保密职责
1、对本公司保密工作负全面领导责任；
2、保证党和国家有关保密工作的方针政策和法律法规在本公司的贯彻执行；
3、定期听取保密工作汇报，掌握保密工作整体情况；
4、对重要保密工作事项提出明确要求并进行督促检查，采取有效措施解决保密5、年度内对领导责任制落实情况进行监督考核； 6、为保密工作提供人力、物力、财力的保障。
二、分管保密工作负责人职责
1、及时组织研究、部署保密工作；
2、负责监督检查公司全面保密工作的落实情况； 3、为保密工作机构履行职责提供保障； 4、组织对公司法定代表人的年度保密检查； 5、每6个月定期组织对公司的全面保密检查； 6、做好每月一次的保密自查工作。
三、
保密办公室主任保密职责1、具体落实本公司保密委员会的决策，及时研究和部署保密工作； 2、定期听取保密工作汇报，掌握保密工作全面情况； 3、对保密工作做出明确要求和意见； 4、对保密工作落实情况进行监督检查； 5、年度内对公司负责人保密工作情况进行检查； 6、贯彻执行公司保密管理制度，对保密办公室工作负责； 7、编制年度保密教育培训计划，负责员工保密教育；
8、查处违反保密法律法规的行为和泄密事件，制止、纠正有关保密违纪、违法
四、兼职保密员保密职责
1、自觉遵守保密法律法规和有关规章制度规定，忠于职守，履行保守国家秘密2、熟悉本岗位保密要求，自觉接受保密管理部门的保密教育、检查和管理；
3、协助保密办公室主任负责开展分管的保密日常工作，及时解决或上报保密工4、负责涉密活动、会议的记录工作；
5、负责做好保密管理工作档案的收集、归档和立卷工作；
6、协助开展对涉密人员上岗、在岗、离岗的保密管理、教育培训和审查工作；7、协助对公司的全面保密检查和对涉密部门、涉密人员的日常保密检查；
8、掌握本岗位的涉密范围和国家秘密载体管理有关规定，按规定严格管理秘密9、做好每月一次的自查工作。
五、兼职计算机安全保密管理员保密职责
1、负责公司计算机和信息系统的日常运行维护和管理工作； 2、负责公司涉密和非涉密存储介质和载体的保密管理工作； 3、负责涉密计算机和非涉密计算机定期的保密安全检查； 4、负责涉密存储介质定期的保密安全检查；
5、负责重要安全产品的日志分析整理工作，及时发现安全保密隐患并妥善处理6、制定文档化的涉密计算机和信息系统安全保密策略，并根据环境、系统和威7、定期（1年）根据系统综合日志，进行一次风险评估，形成文档化的风险分析8、对通信办公自动化设备的管理和使用进行监督检查。
9、积极配合保密部门的工作，发现泄露国家秘密的情况及时报告；
10、做好每年一次的涉密介质盘点、清理工作，将需隔离或销毁的介质按相关规
六、兼职计算机安全审计员保密职责
1、审计涉密信息系统安全策略执行情况；
2、负责对计算机安全保密管理员的操作行为进行审计、跟踪分析和监督检查；3、做好涉密计算机的安全审计工作，每3个月形成文档化的涉密计算机安全审计4、发现计算机安全保密管理员的违规行为或者是审计日志中的可疑问题，要及5、负责涉密计算机审计资料的记录、整理、归档等管理工作； 6、对保密工作中需要改进的事项提出意见； 7、做好每月一次的自查工作。
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