生态安全工作机制总结 能源安全领域工作计划

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生态安全工作机制总结 能源安全领域工作计划
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时间就如同白驹过隙般的流逝,我们的工作与生活又进入新的阶段,为了今后更好的发展,写一份计划,为接下来的学习做准备吧!计划怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下是小编为大家收集的计划范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

生态安全工作机制总结 能源安全领域工作计划篇一

___年,是实施“十四五”规划的开局之年,也是**100周年华诞。全面贯彻党的五中全会、省委十一届八次全会、州委十一届十次全会精神,认真落实*、*和省委、省*及州委、州*关于安全生产的各项部署要求,坚持“人民至上、生命至上”理念,统筹发展与安全,围绕“从根本上消除事故隐患、从根本上解决问题”,以安全生产清单制管理为抓手,全面落实安全生产责任制,将责任落实到最小工作单元,全力防范化解重大安全风险,深入开展能源行业领域安全生产三年专项整治,健全完善隐患排查和风险分级管控“双重预防”机制,持续强化安全生产基础能力建设,统筹推进常态化疫情防控和安全风险防范,坚决遏制较大生产安全事故,杜绝重特大生产安全事故,实现事故总量和死亡人数“双下降”,千方百计确保人民生命财产安全,为奋力建设美丽生态和谐社会主义现代化新营造良好的安全生产环境,以优异的成绩迎接建党100周年。

一、提高政治站位,全面贯彻落实关于安全生产重要指示批示精神

1、以强烈的政治担当、历史担当、责任担当,有力防范化解重大安全风险。加强系统学习培训,将关于安全生产重要论述纳入各级党委(党组)理论中心组学习和干部培训内容,牢固树立新发展理念,坚守红线意识和底线思维,坚持以人民安全为宗旨,一切为了人民、一切依靠人民,充分发挥广大人民群众积极性、主动性、创造性,切实维护广大人民群众安全权益,坚决扛起促一方发展、保一方*安的政治责任,进一步增强人民群众获得感、幸福感、安全感。强化宣传力度,充分发挥传统媒体、新媒体作用,切实反映广大党员干部用实际行动践行“两个维护”的举措。加强对新调整的负有安全监管职责的部门负责人进行培训,牢固树立安全发展理念,增强风险意识,坚守安全底红,提高对安全生产工作的领导和监管能力,切实担负起“促一方发展,保一方*安”的政治责任。

2、加强规划引领,推进过程管理。在相关规划制定过程中,充分评估安全生产风险,加强规划统筹衔接,将强化安全生产管理纳入《国民经济和社会发展第十四个五年规划纲要》。加强能源项目事中事后监管,在项目规划、评估、论语、核准、开工建设、验收等各个环节切实落实安全管理要求。

二、健全落实安全生产责任制

县(市)发改部门要把安全生产摆在重要位置,坚持党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责,全面落实《安全生产“党政同责”暂行规定》和《安全生产党政同责工作目标绩效管理细则(试行)》,认真贯彻执行党的安全生产方针政策,定期听取能源安全生产工作汇报,研究解决安全生产领域重大问题。

三、落实部门监管责任

各县(市)发改部门要认真贯彻《地方党政领导干部安全生产责任制规定实施细则》,坚持管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全、管安全生产必须管职业健康和谁主管谁负责、谁许可谁负责的原则,理顺安全生产综合监管和行业监管关系,依法依规制定各有关部门安全生产权力和责任清单,进一步完善安全生产和职业健康工作职责。负责能源安全生产管理制度和政策规划制定修订、执法监督、事故调查处理、应急救援管理、统计分析、宣传教育培训等综合性工作,承担职责范围内行业领域安全生产和职业健康监管执法职责,承担本级安全生产委员会日常工作,负责指导协调、监督检查、巡查考核有关部门和下级*能源安全生产工作,履行综合监督管理职责。依法依规履行能源安全生产和职业健康监管职责,强化监管执法,严厉查处违法违规行为。从行业规划、产业政策、管理制度、行政许可、过程监督等方面加强能源安全生产工作,指导督促企事业单位加强安全管理。扎实推进安全生产清单制管理,按照“突出重点,抓住关键,简明扼要,操作性强,科学管用”的原则不断修订完善安全生产清单,督促指导能源行业领域全面落实安全生产清单制管理,实现安全生产清单管理提档升级,进一步推动安全生产责任落实到岗位和个人。

四、严格执行安全准入制度

建立完善安全风险评估与论证机制,严格高危行业安全准入条件,加强建筑施工高危行业企业的新(改、扩)项目的安全设施设计和职业病防护设施等“三同时”审查,依托投资项目在线审批监管*台,对关系企业安全生产的关键环节、要件,进行重点审核把关,达不到安全条件的,不立项、不审批、不建设、不运行,涉及高危项目必须把具备安全生产条件作为开工前置条件,实行重大安全风险“一票否决”。

五、不断完善安全生产监管体制机制

将能源安全生产专业技术纳入现代服务业发展规划,推进能源安全生产社会化服务体系建设,建立*购买安全生产服务制度;推进能源行业安全生产诚信体系建设,完善能源企业安全生产不良记录“黑名单”制度,建立落实守信激励、失信惩戒机制,强化部门间协调联动,实行多部门联合惩戒,并向社会公开。

六、严格落实防范遏制重特大事故各项制度措施

深刻吸取州内外事故教训,按照*、省州安委会的统一部署,统筹开展好疫情防控工作,扎实抓好安全生产专项整治三年行动“集中攻坚”年各项重点任务,全面加强能源安全生产和职业健康源头管控,强化安全隐患排查整治工作,狠抓能源工程安生生产和运行安全,巩固油气输送管道安全隐患整治攻坚,研究建立健全油气管线保护长效机制;做好节假日、汛期、国省重要会议等重点时段安全工作;深入开展建筑施工预防坍塌事故整治、电气火灾隐患专项整治、特种设备安全大整治;尤其要扎实开展好在建水项目的炸药库和自备油库的安全监管工作;建立健全安全生产预警制度和部门间信息共享、协调联动机制,严防自然灾害引发安全事故。

七、督促企业落实安全生产主体责任

能源企业对本单位安全生产和职业健康工作负全面责任。各县(市)发改部门要督促相关能源企业严格落实企业安全生产法定主体责任,明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准,加强对安全生产责任制落实情况的监督考核。建立健全自我约束、持续改进的内生机制,并自觉接受属地监管,严格落实《企业隐患排查治理制度和重大隐患治理情况“双报告”工作制度。

八、加强应急值班值守

加强应急值守,严格值班制度,落实能源行业突发信息报送要求。突发事件发生后,能源企业须在1小时内通过手机短信报州发展改革委和和属地行业主管部门,属地行业主管部门在2小时内报州发展改革委,属地行业主管理部门和能源企业在6小时内将详细情况书面报送州发展改革委。

生态安全工作机制总结 能源安全领域工作计划篇二

为切实加强学校安全工作,牢固树立“安全第一”思想,确保全体师生生命、财产安全,维护学校正常的教育教学秩序,结合学校实际,特制定本班级安全工作计划。

以上级教育部门下发的有关安全工作文件和指示为宗旨,紧绷安全心弦,务实工作,教给学生安全常识,养成处处注意安全的好习惯,保证班内外学生安全,保证正常的教育教学秩序,为全面提高我班教育教学质量服务。

建立安全工作负责小组。班主任为小组组长,班长担任副组长,各学习小组组长为负责小组成员。班主任全面负责班级安全工作,重点为安全制度的落实和监督,各组员负责学生活动安全和饮食卫生的安全。

1、加强放学路对的。管理。每队路对设立路队长。对该队进行负责管理。

2、通过看影碟和课堂讲述等渠道。增强学生学会保护自我。学会生存。

3、围绕[消防安全周"出好黑板报。教育学生加强安全防火意识。

4、平时重视交通。饮食。体育。人身。用电等安全。做到安全教育天天讲。时时讲。处处讲。努力营造[平安班级"。做到无意外事故发生。

5、加强体育课安全,科任教师要有强烈的安全意识,不得随意上下课,课内不准离开岗位,不得进行放羊式教学,不得让学生时时行危险性游戏,对有危险的体育活动,体育教师必须在场进行保护,以防事故发生。

6、教师要加强用电用气安全,做到人离电关,注意防止因电引起火灾事故的发生;。

1、交通安全教育:交通安全教育是安全教育重中之重的教育。要把交通安全教育摆在十分突出的位置。必须每周进行集中教育。以及做好放学路对的管理。

2、防溺水教育。要进行防溺水的教育。开展以溺水后自救。溺水者的救护为主要内容的教育。

3、防触电的.教育。对同学们进行电的基本知识讲座。预防触电事故的发生以及对触电后急救常用知识的了解和应用。

4、防食物中毒的教育。邀请医生来校进行饮食卫生和防止食物中毒的教育。以杜绝同学们食物中毒的事件发生。

5、防病。防体育运动伤害的教育,重视同学们身体健康教育。建立个人健康档案。进行一次健康检查。体育活动应重视安全保护措施。积极做好运动前的准备操。尽量避免运动伤害事故的发生。

6、防火。防盗。防震。防煤气中毒等的安全教育,检查班里的防电设施。落实专人负责。班里应经常开展防火。防盗。防震。防煤气中毒等的防范措施教育。

生态安全工作机制总结 能源安全领域工作计划篇三

1、春节假期前各项目将假期值班人员及安全管理负责人员名单上报至行政部备案。

2、节日期间值班领导和值班人员应保持电话24小时开机。

3、总部及各项目部分别安排节日期间值班人员,原则上每日均需安排人员值班,以处理各类常规及突发事件,各项目值班人员排班表放假前在项目内通知公示,并交行政部备案。

4、各项目春节假期前制定节日期间安全生产工作计划并报总部行政部备案,组织一次安全生产会议,将安全生产工作落实到位,节日上班人员,应安心工作,集中思想,不准迟到早退,严禁带情绪或酒后上岗。应严格遵守公司各项规章制度,增强安全防范意识,保证安全。

二、落实节日期间安全检查

1、公司各项目组织人员对办公室及相关班点区内的卫生、安全、水电、防火、员工身体情况进行排查。

2、公司总部在人员假期离岗前,安排专人对总部办公区内的,卫生、安全、水电、门窗、保险柜、防火等进行排查,确认关好门窗、水电无安全隐患后方可离开。

3、总部及各项目提醒全体员工妥善保管贵重物品及保密资料,个人贵重物品随身携带,公司贵重物品一律放入保险柜,保密资料放入保险柜或带锁文件柜。

三、春节期间消防安全工作安排

(1)进行全面清洁,清理各类易燃易爆易腐蚀等危险品,因作业运营需要的在行政部监督下专人负责妥善保管。

(2)下班或放假前检查门窗关闭、电脑关闭及其他设施电源断开情况,确保用电安全。

(3)对各类电器电路进行统一检查,对发现的安全隐患立即维修消除。

(4)对所有作业车辆进行清洁、维保,对车辆运行状态、消防设备配备进行检查。

(5)对消防设施、灭火器材和消防安全标志的使用状态进行检查,如有需要进行维护更新。

(6)检查消防通道是否畅通,如有杂物立即清理。

(7)节日期间燃放烟花爆竹的,必须遵守当地规定,定点燃放,专人负责现场监督,严防发生安全事故。

(8)作业区域内存在烟花爆竹燃放点的,调配专人定期巡查,对发现的安全隐患及时上报并处理。

四、节日期间疫情防控

1、近14天有过高风险地区旅居史的同事,一律居家办公,进行连续14天健康打卡,并接受核酸检测,结果为阴性,方可复工,工作地政府主管部门有其他要求严格遵守。

2、暂停前往高风险地区差旅,因公必须前往,需总经理审批。

3、暂不接待近14天有高风险地区行程的访客。

4、家住中风险地区的同事,按政府要求隔离。

5、不鼓励不建议10人以上的年底聚餐活动。

6、节日期间所在地区突发疫情的,第一时间报行政部主管,并按当地规定执行隔离的疫情防控措施,隔离期间按事假办理,返回工作地前需取得行政部批准。

五、节日期间重大突发事件应急管理预案

1、应急组织机制:总经办牵头成立应急小组对公司应急事件总负责,组长由公司领导担任;副组长由行政部主管担任;组员由各部门主管担任。突发事件发生所在单位及其主管为直接责任人。

初次报告:应在事件发生后2小时内由发生事件所在项目或部门负责人向应急小组副组长报告事件情况,应急小组副组长收到信息后应立即组织预处理,并第一时间向组长报告,由组长根据时间性质程度进行再次上报与处理。

进程报告:突发事件处置过程中,所在部门及项目负责人应随时将事件发展变化情况报告公司应急小组,由应急小组将事件情况汇总整理后及时提交应急小组组长。其中重大和特别重大突发事件,由应急小组组长向当地行政主管部门报告。

结案报告:在事件处理结束后10个工作日内上报。包括事件的基本情况,产生的原因,应急处置各项措施及其效果,处置过程中存在的问题及整改情况、责任追究,对类似时间的防范和处置建议等。

3、善后处理及恢复:

突发事件应急处置完毕后,工作重点马上转至善后处理,争取在最短时间内回复部门或项目正常工作和生活秩序。对因传染病流行而致暂时停止使用的办公、食宿、停车、作业等各类场所必须彻底清扫消毒后方可恢复使用;因传染病停工的员工,必须在恢复健康,并经^v^门确定没有传染性后方可复工;火灾、失窃等事件需经公安机关允许后,方可整理现场,恢复工作。

各项目部对安全及消防检查工作情况,于2月11日中午12点前以书面形式报行政部备案。

生态安全工作机制总结 能源安全领域工作计划篇四

二、组建队伍

三、训练计划

四、训练措施

1、对学生项目的训练: 短跑、中长跑、跳跃、透掷项目.

3、训练必须以学生身体细统训练为主.注重学生的砖长发展.

五、各阶段训练安排

2、制定祥细训练内容(跑:训练内容;跳:训练内容;投:训练内容)

具体训练内容:

1、揉韧性的练习:

(2)两腿的屈、伸、压、踢、摆、绕、纵横叉等练习.

(3)全盘身体的各种屈、伸、绕环等练习.

2、协调性练习:

(1)各种徒手操,行进操练习.

(2)各种技巧练习.

3、速渡、迅捷练习:

(1)原地高抬腿跑.

(2)加速跑60米左右.

(4)各种飞快反应练习.

(5)30米、60米计时跑.

4、耐力练习:越野跑,自然环境走跑结合练习,变速跑等.

5、弹跳力和力量练习:

(1)各种跳跃练习.

(2)各种腰、背、腹机练习.

(3)橡皮条.

(4)扛铃等.

生态安全工作机制总结 能源安全领域工作计划篇五

真正开始常减压装置内部构造虚拟现实呈现创新时,于江涛发现困难重重。一是从事这项工作的人员要对计算机软件十分熟悉,自己在厂里从事的业务却很少需要接触计算机系统;二是光看图纸制作很可能出错,自己不仅要有丰富的经验,而且要十分熟悉装置现场;三是工作量巨大,常减压设备总计有十几万个部件,仅工艺流程就有近5000张图纸要看;四是时常遇到意想不到的挫折,要努力调整心态才能再次点燃创新热情;五是从事这项创新,几乎占用了自己所有的业余时间。

“每次想放弃的时候,我都努力劝自己坚持下去。”于江涛说。

为让自己研制的虚拟现实100%精准无误地再现常减压装置内部的每个构造、每个细节,于江涛整整花了一年时间,爬装置、画图、整理资料、编程。

编程工作开展6个月之时,一次电脑误操作,导致他辛苦编制的程序被最初的一个版本覆盖。在沮丧了一段时间之后,他重整旗鼓,从零开始,重新编程。

“公司的支持,给了我莫大的帮助和鼓励。”于江涛说,创新需要比较好的条件,公司批准他成立了工作室;编程需要造价上万元的高配置电脑,公司按照流程审批之后给予配置;需要各类书籍和工具,公司也给了他最大的支持。

从平面图纸到二维动画、再到三维动画,他一步一步把常减压装置的内部构造精准地呈现在虚拟现实中。

2018年至2019年,于江涛成功地把3d模型倒入虚拟现实中,让虚拟现实有了vr的配置。那时的他并没有想到,这个从二维动画到三维动画的创新,就相当于把当今所说的数字孪生技术应用于常减压装置模型之中。

如今,新入职的青工只要戴上vr眼镜,就可以用第一人称视角进入虚拟现实的生产装置,了解装置内部的每台设备管线的复杂构造。

“能够让青工便捷地了解到这些东西,是我最大的喜悦。”于江涛说。

在齐鲁石化公司的支持下,于江涛工作室的规模越来越大,已经有了10余名成员,涉猎的基层科技创新项目也越来越多、范围越来越广。公司的其他基层员工也开始注重创新,组建创新工作室成了基层一线的新潮流。

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