总结是对某种工作实施结果的总鉴定和总结论，是对以往工作实践的一种理性认识。写总结的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是小编收集整理的工作总结书范文，仅供参考，希望能够帮助到大家。
安全帽工作总结篇一
您好！
我是车间员工xxx，抱歉领导我在工作时没有戴上安全帽，这是十分危险的一个举措。安全帽生产出来就是为了保障我们基本的安全，如果我们不戴上它，它的作用也就发挥不出来了，这次是我没有去重视安全帽的重要性，我错了，在此向您对自己这次不戴安全帽的行为检讨。
作为车间人，在处理车间的事情时，是一定要准备齐全的，全身从上至下都要做好防护准备，才能上岗工作，不然一旦出现故障，是会威胁到人身的安全的。在车间戴上安全帽是最常识的一个知识，也是最基础的一个行为，但是我昨天没有戴上就开始工作了。这是犯的一个低级错误，是不允许出现在我们这次有经验的工作人员身上的。因为我们的一切行为准则都会是他人用来可借鉴的，而我不戴安全帽，就会给他人带去误导性，会误导他们认为工作的环境是安全的的，所以可以不用戴安全帽，这是绝对不可以出现在我身上的，如果是因为自己的行为不标准，而导致他人跟着学，那要是出了事故，这责任谁来担，我这样做完全是枉顾他人生命安全。我现在再去回想自己昨天没有戴安全帽，如果期间发生任何故障，我的生命都将受到威胁，而且连带着他人也会有一些损伤，那我那样的行为就是对自己和他人的安全不负责。
今天我认真的去反思了自己，才发现自己平时太自大了，总是觉得车间要带什么安全帽，感觉建造车间的材质很简单，就不会危害到自己，却没有去想，领导您这样做的原因，虽然整个车间的材质很轻，但是一旦出现任何风险倒塌，那砸在头上还是会有很大的伤的，而车间领导愿意花这个钱去保障我们工作的人的安全，我竟然还不领情，完全是对领导的好意不接受，更是自己对自己的生命看的太低了。车间本就是一个比较封闭的环境，安全帽的作用就是为了最大限度的去保护我们的安全，都是为了我我们着想，但是我却是没有去重视这个问题。如今想来，自己不仅不遵守车间规定，还误导他人，对安全的重视度也不高，这是很不负责的行为。现在我后知后觉发现自己原来是这样的人，也去设想了自己不戴安全帽，如果发生了不好的事情，自己会面临什么后，我再也不敢不听领导的话了，我一定每天上班都戴上安全帽在工作，绝对不让自己再有一次这样错误的行为出现。希望最后领导能原谅我的这个过失，我是真的有去反省自己。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
安全帽工作总结篇二
第一条 目的
1、为加强各车间、部门安全帽的管理工作，正确佩戴和提高使用质量，延长使用年限，特制定本规定。
2、 适用范围
本规定适用于公司全体员工。
3、职责
安全环保科负责安全帽审批，库房负责发放、调换。供应部负责采购。
第二条 佩戴标准
中层管理人员佩戴红色安全帽，安全监察员佩戴白色安全帽，员工佩戴蓝色安全帽。
第三条 安全帽的防护作用
1防止物体打击伤害;
2防止高处坠落伤害头部;
3防止机械性损伤;
4防止污染毛发伤害。
第四条 安全帽使用注意事项及正确佩戴
1、戴安全帽前应将帽后调整带按自己头型调整到适合的位置，然后将帽内弹性带系牢。缓冲衬垫的松紧由带子调节，人的头顶和帽体内顶部的空间垂直距离一般在25—50mm之间，至少不要小于32mm为好。这样才能保证当遭受到冲击时，帽体有足够的空间可供缓冲，平时也有利于头和帽体间的通风。
2、不要把安全帽歪戴，也不要把帽沿戴在脑后方。否则，会降低安全帽对于冲击的防护作用。
3、安全帽的下领带必须扣在颌下，并系牢，松紧要适度。这样不至于被大风吹掉，或者被其他障碍物碰掉，或者由于头的前后摆动，使安全帽脱落。
4、由于安全帽在使用过程中会逐渐损坏，所以要定期检查，检查有没有龟裂、下凹和磨损等情况，发现异常现象要立即更换，不准再继续使用。任何受过冲击、有裂痕的安全帽，不论有无损坏现象，均应报废。
5、严禁使用只有下颌带与帽壳连接的安全帽，也就是帽内无缓冲层的安全帽。
6、施工人员在现场作业中，不得将安全帽脱下，搁置一旁。
7、高空作业或者室内带电作业时，要认真戴好安全帽，并打开电报警开关，防止触电。
8、平时使用安全帽时应保持整洁，不能接触火源，不要任意涂刷油漆，不准当凳子坐，防止丢失。如果丢失或损坏，必须立即补发或更换，补发或更换时要求将旧安全帽一并交回。
第五条 安全帽的管理
1、严禁随意改变安全帽的任何结构。
2、严禁用安全帽充当坐垫、器皿使用。
3、不得在安全帽上乱涂、乱画或粘贴图文。
4、安全帽应妥善保管，避免挤压存放;避免存放在酸、碱、高温、日晒、潮湿等场所。更不能和硬物放在一起。
5、借用他人安全帽时，必须征得主人同意并经过检查合格后，方可使用。
6、安全帽的使用期，从产品制造完成之日计算，30个月后进行更换，由安全环保科为每名员工建立档案卡、由各部门安全员领用后发放给员工，到30个月后以旧换新。
7、安全环保科依据国家标准对安全帽进行抽查测试，合格后方可使用。
8、安全帽应记入安全用品(或安全工器具台帐)。安全帽丢失或损坏时，应及时到安全环保科办理领取或更换手续，因管理或使用不当造成的丢失或损坏，应按照安全帽采购价格给予赔偿，重新领取安全帽。
9、新安全帽下发后，以前旧安全帽一律不得使用(如数上交库房)，如发现上岗使用旧安全帽按照违章进行处罚。
10、农民工、临时工、季节工安全帽有公司办公室审批，库房发放，每顶安全帽收押金50元。解聘人员离职前将安全帽交回同时退还押金。不上交、丢失、损坏者押金不予退还。
第六条 监督部门
安全环保科、生产工艺部对公司全体员工的安全帽佩戴使用进行监督、检查、考核。
第七条 附则
1、本规定由安全环保科、供应部负责解释。
2、本规定自发布之日起执行。
安全帽工作总结篇三
为加强安全生产管理，切实保护员工自身安全，特制定本管理规定。
2、适用范围：
进入生产车间所有人员(xx公司本部)
3、职责：
1、使用部门负责安全帽申领与日常管理工作。
2、分公司安监科负责安全帽验收和佩戴情况的检查与监督工作。
3、办公室负责安全帽个人台帐的建立与发放时的审核和安全帽以旧换新的监督工作，并负责对安全帽质量的验收工作。
4、分公司保卫负责对外来人员及公司职能部门人员安全帽领用及归还的监督工作。
4、管理要求：
1、对进入分公司生产车间所有人员(外来人员、公司职能部门人员、生产车间作业及管理人员)必须按要求佩戴安全帽，再生分公司车间打包机、行车及平衡吊操作人员必须按要求佩戴安全帽。
2、对生产车间所有员工的安全帽必须一次性配备到位，分公司办公室要建立发放时间台帐和按车间进行编码编号。
3、对分公司新招人员在安排上岗前，如分配到生产车间必须将安全帽发放到位后方可正式上岗，员工岗位调动的安全帽应帽随人走。
4、对采购来的安全帽质量，由分公司办公室统一组织验收，对安全帽质量不符合我司验收标准的，一律不准发放使用。
5、安全帽发放纳入劳保用品发放序列，发放周期为1顶/人/年，并以旧换新。
安全帽工作总结篇四
1、安全帽的使用场合：安全帽是员工重要的安全防护用品之一，任何人进入公司生产区必须佩戴安全帽(办公室、维修车间内，仓库装卸人员、露天无障碍作业区及规定不予佩戴安全帽的地方除外)。
2、安全帽的正确戴法：应戴正、帽带系紧，帽箍的大小应根据佩戴者的头型调整箍紧。
3、安全帽的使用禁忌：严禁使用基本技术性能和特殊技术性能要求不符合国家标准(下颚带与帽壳相连接、无帽内垂直净空间、受过重击、退色、有裂纹、超过使用期限等)的安全帽。严禁用安全帽充当坐垫、器皿盛装物料。严禁随意改变安全帽的任何结构，严禁在安全帽上进行钻孔。
4、安全帽严禁转借给他人使用，员工佩戴的安全帽必须与安全帽的领用记录、编号一致，禁止将本公司安全帽带出厂区。
5、安全帽因管理和使用不当造成的丢失或损坏，应按照安全帽的配置成本价格予以赔偿(30元/个)，并重新领取安全帽。
6、不得在安全帽上乱涂乱画或粘贴图文，必须保持安全帽的清洁，突出员工的形象美。
公司根据实际情况将安全帽分为五种，具体为：
1、公司总经理及各职能部门的管理人员佩戴白色安全帽。
2、各生产车间、维修动力车间、佩戴红色安全帽。
3、外来参观学习、技术服务人员确需进入车间的，佩戴白色安全帽。
4、临时送货及其它人员确需进入车间的，佩戴红色安全帽。
5、外来施工队安全帽自备，但必须符合安全要求。
三、安全帽的标识
1、所有安全帽前面印有“天信化工”字样。
2、公司经理层使用的安全帽后面印有“管理+编号”。
3、安全环保部使用的安全帽后面印有“安环+编号”。
4、综合部使用的安全帽后面印有“综合+编号”。
5、技术部使用的安全帽后面印有“技术+编号”。
6、化验室使用的安全帽后面印有“化验+编号”。
7、财务部使用的安全帽后面印有“财务+编号”。
8、仓库使用的安全帽后面印有“仓库+编号”。
9、采购部使用的安全帽后面印有“采购+编号”。
10、市场部使用的安全帽后面印有“市场+编号”。
11、生产部使用的安全帽后面印有“生产+编号”。
12、ca车间使用的安全帽后面印有“ca+编号”。
13、溴化物车间使用的安全帽后面印有“溴化物+编号”。
14、外来参观学习人员、外来技术服务人员、政府人员等使用的安全帽后面印有“参观+编号”。
15、临时送货及其它人员使用的安全帽后面印有“公用+编号”。
四、安全帽的归口管理
1、安全帽的归口管理为安全环保部，主要职责包括：日常登记管理、日常安全检查考核、员工离职后安全帽编号注销管理、对正常使用过程中出现的基本技术性能和特殊技术性能要求不符合国家标准的安全帽申请更换。
2、综合部领取10顶白色安全帽编号为参观01-10，用于各外来参观学习人员，外来技术服务人员、政府人员等;领取5顶红色安全帽编号为公用01-05，存放于警卫室用于临时送货确需进入车间的司机及客户等外来人员。安全帽领用由引荐部门到综合部填写《外来人员参观申请表》，审批后到综合部填写《外来人员安全帽发放登记表》。综合部在向外来人员发放安全帽的时候必须收取有效证件或押金，防止外来人员在离厂时不按照程序交还安全帽，归还时退回有效证件或押金。
3、仓库负责新安全帽及退还安全帽的保管工作，并按照劳保用品的管理建账登记。
五、安全帽的购置、验收与报废
1、采购部负责新安全帽的购买、入库、保管和凭票发放工作，负责收集安全帽“三证”的安全资料上交到安全环保部进行存档，并按照劳保用品的管理进行相关的登记;安全环保部负责安全帽品质的验收。
3、正常使用的安全帽，在没有到使用周期前出现基本技术性能和特殊技术性能要求不符合国家标准，经过安全环保部鉴定之后，按照公司物资报废程序进行。
4、安全帽到达使用期限后，由员工所在车间或部门向安全环保部提出申请，经过安全环保部鉴定之后，按照公司物资报废程序进行。
六、安全帽的发放管理
1、新员工经公司级培训合格后分配到车间时，由所在车间先到安全环保部进行编号登记，然后去仓库领取安全帽发放给新员工。
2、外来参观人员、技术服务人员及客户进入化工生产区佩戴的安全帽，由公司综合部负责管理，每次将借用情况进行登记。
4、离厂职工到安全环保部办理安全帽编号注销手续(半年之内离职的扣30元，半年之后离职的不扣费)，严禁佩戴被注销编号的安全帽进入化工生产区车间。
5、安全帽丢失或损坏之后无法进入生产区时，到综合部申请领取“参观”的安全帽临时佩戴，并缴纳30元/顶的押金，再由所在单位在次日到综合部进行申请领用和配发，并将安全帽的编号申请注销，最后到综合部退还借用的安全帽换回押金。
6、外来施工队要提前预备好安全帽，用于临时聘请用工时的需要。
七、安全帽使用考核办法
1、任何人进入公司生产区必须正确佩戴安全帽，对未佩戴或未正确佩戴安全帽的职工，按照《安全环保考核管理办法》进行考核。
2、因为个人保管不善，造成基本技术性能损坏和特殊技术性能要求不符合国家标准的，由安全环保部确认之后，按照安全帽的配置成本价格考核到当事人。
八、本规定自20xx年3月1日起执行，其解释权归安全环保部。
安全帽工作总结篇五
差安全帽，差安全帽。张晨辉再一次被梦里的那个声音惊醒。他看不清那个人的脸，但他隐约能猜出，这个人是前几天出事的那个员工。张晨辉是一个建筑工地的总负责人，根据工头的说法，那名员工是被坠物砸中头部死亡的。
张晨辉找到大师，请大师做法超度亡魂。大师说这是亡魂心愿未了，必须了了他的心愿才能超度。张晨辉想了想，把员工给他托梦的事情告诉了大师。
大师闭目沉思了片刻：这就是他的心愿。他说他差安全帽，你烧一个安全帽给他就好了。按照大师的吩咐，张晨辉烧了一个安全帽。果然，张晨辉再没有做过噩梦。
第二天，精神饱满的张晨辉准备去工地视察。他要告诫所有的员工，一定要戴好安全帽。作为表率，从不戴安全帽的张晨辉戴上了安全帽，走进了正在施工的大楼。在工地巡视一圈后，看到所有的员工都戴着安全帽，他感到非常满意。
刚走出施工大楼的门口，便听到砰的一声，张晨辉被上方落下的重物砸中。醒过来时，他已经到了阴间。
他认定是那名员工报复自己，就找到阎王要告状，阎王找来那名员工当场对质。
张晨辉情绪激动：你的死跟我并没有关系，而且你托梦告诉我差安全帽，我也已经烧给你了。
唉，我本来是想救你的。我说差安全帽，不是说我差一个安全帽，而是提醒你安全帽的质量差。你看，我就是被差安全帽害死的。
那名员工的头上戴着一个破碎的安全帽。
安全帽工作总结篇六
为更好地对生产区实行安全管理，培养员工正确佩戴安全帽进入化工生产区的良好行为规范，维护本公司良好的安全生产秩序，特对安全帽的规范管理作出如下规定。
1、安全帽的使用场合：安全帽是员工个人重要的安全防护用品，任何人进入公司化工生产区必须佩戴安全帽(操作室、办公室、维修室休息，在指定的地方休息时除外)。
2、安全帽的正确戴法：应戴正、帽带系紧，帽箍的大小应根据佩戴人的头型调整箍紧。 3、安全帽的使用禁忌：受过重击、退色、有裂纹、超过使用期限等不合格的安全帽;严禁用安全帽充当坐垫、器皿盛装物料。严禁随意改变安全帽的任何结构，严禁在安全帽上进行钻孔。
4、安全帽严禁转借给他人使用。
5、安全帽的使用期限为二年，到期之后按照安全帽的归口管理进入下一轮的管理流程。
6、安全帽因管理和使用不当造成的丢失或损坏，应按照安全帽的配置成本价格予以赔偿，重新领取安全帽。
7、不得在安全帽上乱涂乱画或粘贴图文，必须保持安全帽的清洁，突出员工的形象美。
二、安全帽的管理
1、公司各单位按照实际人数领取安全帽发放给本单位的员工进行佩戴，并按照《安全帽发放登记表》的内容进行日常登记管理工作。新入职员工在培训结束分配到单位时，各单位负责向安全环保部进行申请，按照程序领用之后进行发放。单位内员工中途离开公司解除合同的次日，各单位负责将安全帽洗净之后上交到安全环保部，并对登记表进行变更的记录。 2、安全环保部负责安全帽的日常发放审批、开具《缴款通知单》和《安全帽发放通知单》，负责对员工离职后上交安全帽的管理，并按照《安全帽发放登记表》的内容进行日常登记管理工作。
三、安全帽的购置、验收与报废
1、安全帽的验收按照公司物资验收入库的程序进行，需设备动力部、安全环保部、物资供应公司会同公司企业管理办公室共同验收把关。
2、正常使用的安全帽，在没有到使用周期前出现基本技术性能和特殊技术性能要求不符合国家标准，经过安全环保部鉴定之后按照公司物资报废程序进行。
四、安全帽的发放管理
1、公司统一购置配发的安全帽，公司领导和员工由公司各单位根据内部人员的数量到安全环保部统一进行领取，并将旧安全帽洗净之后上交到安全环保部进行保管。
2、外来参观人员、技术服务人员及客户进入化工生产区佩戴的安全帽，由公司管理部负责管理，每次将借用情况进行登记。
3、员工离职办理完一切手续之后，将安全帽交车间，车间进行人员注销登记，并于次日将安全帽洗净之后上交到安全环保部进行保存。
4、员工安全帽丢失或损坏之后在财务补交费用后，再由所在单位在次日到安全环保部进行申请领用和配发。
6、所有离职审批和解除劳动合同的人员必须将原安全帽上交。
7、外来施工队要提前自行预备好符合公司管理要求的一定数量的安全帽，用于临时聘请用工时的需要。新来接工程的人员第一次进入化工生产区，统一在管理部进行办理安全帽的领用手续。
五、安全帽使用考核办法
1、安全帽在未到使用周期，因正常使用造成基本技术性能和特殊技术性能要求不符合国家标准的，由安全环保部鉴定之后按照程序进行申领。
2、因为个人保管不善，造成防护性能要求不符合国家标准或派点数量缺失的，由安全环保部确认之后，按照安全帽的配置成本价格考核到当事人。
3、因个人恶意破坏、转借他人使用或弄虚作假恶意领用安全帽的，对当事人扣款20元/次。
4、违反该项制度规定的其他内容的按照20元/次进行考核。 三、本规定自下发之日起执行，其解释权属公司安全环保部。
【本文地址：http://www.xuefen.com.cn/zuowen/3214907.html】
