最新工作报告图解做(优质6篇)

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最新工作报告图解做(优质6篇)
时间:2023-08-31 21:38:36     小编:碧墨

在当下这个社会中,报告的使用成为日常生活的常态,报告具有成文事后性的特点。报告书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇报告呢?下面我给大家整理了一些优秀的报告范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

工作报告图解做篇一

一、 年 月 日,我乡挂牌成立了“河长制”办公室,制订了“河长制”实施意见,全面实施“河长制”目标管理,在全乡范围内,全面建立河道“河长制”管护制度,将河道管理责任落实到“河长”。

二、20xx年“河长制”主要工作成果。

1、建设责任体系。针对全乡12个村的两大水系、36公里河道、14座小(二)型以上水库,共确定 40个河(库)长,设立了“乡级河长”、“村级河长”和保洁员的管理责任体系。严格落实“河长制”,实行分级分段管理,明确责任区域,强化责任落实,强化监督问责,以严的标准、实的作风推进各项工作。

2、开展“河长”业务培训。组织各村“河长”参加乡里举办的**乡辖区流域河长培训班,对各级“河长”进行业务培训,加深对“河长制”管理工作的认识,理清工作思路,提高业务水平。

3、建立河道巡查巡护机制和长效保洁机制。设立河道巡查制度,成立河道巡护队和保洁队,强化日常巡查和保洁,营造人人爱护环境的浓厚氛围。

1、河长徒步巡查**辖区内所有流域。在乡长王青海的带领下,全乡各级河长共同进行了为期两天的徒步巡查。全面掌握本乡的流域环境情况,为河长制工作的进行打下坚实基础。

2、开展养猪场整治行动。在全乡范围内用

工作报告图解做篇二

1.语言的陈述性

工作报告的内容主要是向上级汇报工作,其表达方式以叙述、说明为主,在语言运用上要突出陈述性,把事情交代清楚,充分显示内容的真实和材料的客观。

2.行文的单向性

工作报告是下级机关向上级机关行文,是为上级机关进行宏观领导提供依据,一般不需要受文机关的批复,属于单向行文。

3.成文的事后性

工作报告是在事情做完或发生以后,向上级作出汇报,是事后或事中行文。

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1.标题 工作报告的标题一般情况下都采用完整式的公文标题,即由发文机关、事由、文种构成。

2.主送机关 大多数工作报告的主送机关只有一个,即直接上级机关,一般用上级机关的简称。如果需要同时报送其他上级机关时,以抄报方式处理。

4.结语 工作报告的结语通常只是一句上行公文的习惯语,可以作为报告正文的一个组成部分。如“特此报告”等。有的工作报告也可以无结语。工作报告的结语中,不能带有明显的期复性词语,如“以上报告,请批复”、“以上报告,请审批”等,因为报告中是不能夹带请示事项的。

上述参考《应用写作》杂志

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1、减少主动性

无论是报喜还是报忧,只要不是直接指定必须由你来作答,你就应该少说为佳,不说最佳。在这种情况下减少主动性,从实施效果上看,往往并不被动。

因为,议论喜与忧本身就是一个是非问题。而爱说是非的人,不管是说公,还是说私,是议喜,还是论忧,其在企业内、单位内,往往是不受众人欢迎的人物。更何况那些素质低下的老板常常混淆黑白,是非难辨,弄不好给你个恩将仇报,让你得不偿失。

我们常见一些老板和上司,往往在各种场合与员工和下属套近乎,比如,员工生病老板亲自看望,员工生日老板亲自到场等类似的行为,都会使员工产生受宠若惊的效应。当然,从的立场来看,这种行为是必不可少的,因为它有利于造成一种同舟共济的团结局面。

但是,做为一名员工不能因为自己与老板同舟共济,就可以放肆地议论企业的功过是非。因为,你的见识和水平往往与老板的见识和水平存在着差距,假如议论得不合宜或不合老板的胃口,那么你就有可能因此而获罪于老板。

所以,只有那些在获宠时能够保持冷静和理智的员工、不信口雌黄的员工,才能被称为受宠不惊、聪明的员工。

事实证明,那些有较大作为、有较大功绩的人,大都是一些受宠不惊、谨言慎行的杰出人物。

假如老板有兴趣和你一道议论工作的成绩与失误,这时,你切莫受宠若惊、忘乎所以、纵横议论,把你所有看到的、听到的、估计的`、猜测的各种有关企业的、老板的喜与忧、信口开河倒了出来。这是一种不谨慎的表现。

要知道,人在受到上司和老板的宠爱时,往往有夜郎自大的情绪产生,似乎觉得这个企业就是自己和老板的了,因而会放开嘴巴评说企业与老板的功过是非。其实不少上司和老板有时故意宠爱某个员工或下属,他们要的就是这种效果。因为老板需要掌握员工和下属的心理活动。

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目前对工作报告的管理尚不被重视。然而对于中小型企业来讲,尤其对于项目的运作,工作报告具有非常重要的使用价值。定期的工作报告不仅可以总结项目及团队的进展情况,还可以作为历史性的工作总结,以及作为资料库进行系统的查阅,在进行其它项目工作时往往会有非常大的帮助。

目前有效管理报告书的软件,如teamoffice,具有任务管理模块和报告书管理模块。在任务管理模块中可以每天填写工作报告。而在报告书管理模块中,可以设定日、周、月的定期报告和不定期报告,并提供多种报告书模块,所有报告书都将按时间顺序完整保存,给日常的工作带来极大的便利。

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目前对工作报告的管理尚不被重视。然而对于中小型企业来讲,尤其对于项目的运作,工作报告具有非常重要的使用价值。定期的工作报告不仅可以总结项目及团队的进展情况,还可以作为历史性的工作总结,以及作为资料库进行系统的查阅,在进行其它项目工作时往往会有非常大的帮助。目前有效管理报告书的软件,如teamoffice,具有任务管理模块和报告书管理模块。在任务管理模块中可以每天填写工作报告。而在报告书管理模块中,可以设定日、周、月的定期报告和不定期报告,并提供多种报告书模块,所有报告书都将按时间顺序完整保存,给日常的工作带来极大的便利。

工作报告图解做篇三

一、推荐工作情况

(一)加强组织领导。接到通知后,我局高度重视,立即召开党组会专题研究评选推荐方案,并向市委、市政府分管领导进行了汇报,主动与市人社局、公务员局沟通对接,要求相关部门认真研究、积极推荐、严格把关,确保评选推荐工作顺利完成。

(二)严格选拔标准。坚持以政治表现、工作实绩、贡献大小作为衡量标准,将热心民族团结进步事业,认真贯彻中央民族工作会议精神,能够认真执行党的民族政策,模范遵守国家法律法规,立足岗位,勇于奉献,在促进各民族共同团结奋斗、共同繁荣发展的崇高事业中取得显著成绩的先进集体和先进工作者推荐上来,做到优中选优,确保了推荐对象具有先进性、典型性和代表性。

(三)精心选拔推荐。要求参选单位严格履行规定程序,进行民主推荐,领导班子集体研究决定,拟推荐对象在所在单位进行公示。推荐评选工作始终坚持群众路线,充分发扬民主;坚持评选条件,确保评选质量;坚持面向基层,突出工作一线;严格评选程序,严肃评选纪律。整个推选过程做到公开、公平、公正,被推选出来的单位和个人在本单位进行为期5个工作日的公示。

(四)深入细致考察。通过谈话、政审及征求意见等办法,全面了解考察对象情况。被推荐的对象,按照干部管理权限征求了干部管理部门的同意,并征求了纪检监察和卫生计生部门的意见。市人社局会同我局对推荐单位和个人进行了认真审核把关。

二、评选推荐结果

根据文件要求,经各区市层层推荐,结合工作中掌握和了解的情况,综合考虑各区市少数民族人口数量、民族工作任务完成情况和对民族工作的贡献,我市拟推荐青岛市市南区民族宗教局为全省民委系统候选先进集体,青岛市城阳区委统战部副部长、民族宗教局局长张为全省民委系统候选先进工作者。

三、推荐对象基本情况

1.全省民委系统候选先进集体

市南区民族宗教局,针对新形势下民族工作的新任务、新特点,立足区情,创新举措,在完善民族工作治理体系上谋新思路,在探索民族工作途径上求新突破,在推动民族工作向社区延伸上见新成效。设立了“一个中心”(民族事务联管中心),搭建了“两个平台”(“微市南”信息发布平台和“帮到家”互动交流平台),健全了“三项机制”(常态化管理机制、亲情化服务机制、立体化应急机制),组建了“四支队伍”(街道民族工作指导员、社区民族工作联络员、楼院民族工作调解员、社区民族工作宣传员),不断深化创建工作,民族团结进步事业硕果累累。x年、x年,连续两届被国务院授予全国民族团结进步模范集体,x年被评为全省民族团结进步创建活动示范单位。

2.全省民委系统候选先进工作者

张,女,汉族,x年4月出生,中共党员,x年9月参加工作,x年5月因工作需要调入城阳区委统战部(城阳区民族宗教事务局),从事民族宗教工作,现任城阳区委统战部副部长、民族宗教事务局局长。城阳区有41个少数民族、居住半年以上的少数民族常住人口22667人,少数民族企业88家,民族餐饮网点300多家(清真网点150余家),少数民族百人以上社区11个,民族工作任务十分繁重。多年来,张带领全局同志,认真贯彻党的民族政策,围绕各民族“共同团结奋斗、共同繁荣发展”主题,扎实开展民族团结进步创建、创新民族工作服务管理方式,为促进全区民族团结作出了突出贡献。城阳区民族宗教事务局先后荣获国务院表彰的全国民族团结进步模范集体、山东省民族宗教工作先进集体、青岛市民族团结进步模范集体等荣誉称号。

附件:1.推荐对象汇总表

2.全省民委系统候选先进集体和先进工作者事迹材料

青岛市民族事务局

x年7月17日

工作报告图解做篇四

我代表……做报告,请各位代表审议。

一、 过去工作回顾

二、 未来工作展望

通读全篇,我们可以发现工作报告有如下几个特征:

1、总结的客观性

2、措施的可行性

3、执行的约束力

4、明确的目的性

这几点,在以下的探讨中我们会有更深的认识。

在过去工作回顾这部分,常常谈及主要业绩、主要体会、存在的主要问题这三点。我们知道,只有认真分析总结经验教训,才能更好地为下一步工作提供参考依据。业绩是肯定成绩,鼓舞人心的;体会是交流心得,再接再厉的;问题是发现不足,予以改进的。

在未来工作展望这部分,常常是先分析形势,然后明确任务。分析形势是我国由来已久的、报告中不可或缺的一部分,它可以让员工知道当前的情况,增强他们的归属感。明确任务时一定要具体:首先是基本情况。需要对前期计划执行情况进行概要说明,从而根据下阶段的特点,找出当前执行计划的有利条件和不利因素,以确保新的工作计划建立在切实可行的基础上。其次是经预测和论证,客观地把工作计划分解到各具体部门,使之成为各部门的具体任务,包括对工作数量、质量、效率、经济效益等的要求。最后是步骤和措施。它要求写明“怎样做”的问题,包括指挥机构的建立、制度的形成、责任部门的分工协作、时间安排等。它要尽可能具体、详尽,便于检查,以确保工作计划在执行中环环相扣,衔接自如。

工作报告图解做篇五

《鬼妈妈》与《钢铁巨人》影评

在动画欣赏这门课中,老师给我们播放了《鬼妈妈》,看过之后,我感受到是对国外动画片的赞叹之情和他们奇特的想象,重视对小孩的培养,这是我国国内所不肯能看到的,就是作为成年人的我在看这部动画片的过程中都忍不住叫出几声,被故事情节所吸引。

《鬼妈妈》讲述的是一个充满好奇心的女孩在新家里找到一扇神秘的门,通过这个门她走进了另一个奇妙的平行世界。在这个世界里有另一个妈妈和爸爸,以及任何符合她心意的事。几次过后,事情渐渐变得奇怪起来。原来,这个赝品母亲是个可怕的怪物,她为了把卡洛琳留在这个世界,她要给卡洛琳的眼睛缝上纽扣,并绑架她的父母作为威胁。卡洛琳在猫和鬼魂的帮助下顺利的逃离魔窟。这次惊险的探险之旅让卡洛琳一夜成长。

在影片中,不得不提的就是纽扣,片中有些对脸部的特写镜头:区别真妈妈和假妈妈的就是卡洛琳发现假妈妈的眼睛是用纽扣做成的,实在很诡异很恐怖。眼睛是心灵的窗户,而且能够表达出很多感情,那么这里用纽扣就是再简单不过的营造了恐怖的气氛。这就是导演的精明之处了。虽然刚开始用纽扣做眼睛大家还觉得有创意,就地取材了。钉在眼睛上的纽扣,蒙蔽了卡洛琳的眼睛,蒙蔽了以前的卡洛琳的眼睛。我们的眼睛时常被蒙蔽,我们擦不干净,这也是为什么我们会被诱惑的原因。但就算有一双纽扣眼睛在偷偷注意你的不开心和欲望,只要自己不被诱惑,别人是诱惑不了自己的。

一直以为在欢笑中学会做人学会勇敢面对人生才是美式动画的风格。没想到,碰到一部让自己哭的痛快的,事情总是出现意外,但是,是一个很美的意外。好的作品能够调动起人的感情,因为人物的悲而悲,因为人物的喜而喜,甚至为了人物的感受而动容,唯有在此刻,才有和别人相通的感觉,尤其,和很多人一同看一部感人至深的作品。

另一部不得不提的就是《钢铁巨人》美国动画的剧情不会太复杂,《钢铁巨人》一样如此,一个不知从猴星马球来的机器人,也就是钢铁巨人坠落地球,一个男孩与钢铁巨人相遇,在最初的害怕,试探后,他们建立了真挚的友情。与此同时,一个政府的坏种在调查机器人去向,终于发现机器人和孩子,接下来当然免不了一阵折腾。故事并不新颖,但是片子的细节、情感、主题、还有不完美但是纯净的结局却是很容易让人哽咽,乃至泪奔。

e.t,增强版的终结者,带给男孩缺失的父爱,带给他不一样的关怀与感情。故事的背景是冷战时期,所以一个从天而降的不明物体引发的是美国政府的警觉,民众的猜疑,而与之对应的是男孩在最初对其有些恐惧后,很快凭着本能将钢铁巨人从高压电中救下,进而又带着好奇心与其交往。我们的恐惧常常来自于我们本身,来自于后天的教育,在我们还是孩子的时候,带着好奇心我们去探索,去模仿,去学习,直到渐渐的知道了那么多的事情,发现世上有那么多值得恐惧的威胁,从偷盗、抢劫、谋杀、战争、核弹,到失业、通货膨胀、股市崩盘,到失恋、考试不及格。而在孩童时期,我们无忧无虑,不知道战争的可怕,还在拿着水枪玩儿打仗游戏,面对一个巨大的钢铁巨人,一个男孩从最初的恐惧到好奇,再到与一个钢铁巨人结下友谊,这确实不是城府很深的人能干出的事情。

钢铁巨人最后以毁灭自己身躯的方式来拯救一个小镇的人,包括那些试图毁灭他的坏种们,他的牺牲,他的毁灭却是一种建设,一种在紧张的冷战环境下,对人与人之间信任和关怀的重建。正是在这样的背景下,他以低沉的声音向孩子道别,他勇敢的冲向核弹,那一幕看的我哽咽,那一刻,感觉这个钢铁巨人才是真正的人!好在伤感之后,片子有个令人欣慰的结尾,破碎的钢铁巨人碎片在他的大脑信号感召下,慢慢的向冰岛奔去,在那里,他们将重组,钢铁巨人将重生,他代表的人性力量将重生,这是充满韧性的力量,不会被轻易的摧毁。感谢brad bird,用一个纯净的故事带给我纯净的感动,钢铁巨人和一切历史上,历经岁月考验,被我们称之为“巨人”的人一样,伟大的不是身躯,而是充满感召力的精神力量!

工作报告图解做篇六

教学目标:通过学唱歌曲《动画城》,培养学生自然大方的演唱习惯;通过演奏葫芦丝进一步熟悉指法,培养学生相互合作的精神;通过动画人物形象分辨真善美、假恶丑;能用打击乐为歌曲伴奏。

教学重点:自然大方的、轻声的演唱歌曲。

听音乐进教室《大头儿子小头爸爸》律动

音乐问好

师:知道这首歌的名字么,一起说。

生:大头儿子小头爸爸

师:说说你还会唱哪些动画片的歌曲呢?

生:唱

师:老师也为大家准备了很多动画歌曲,我来放音乐,看谁能快速说出它的名字,比一比谁知道的动画片多,如果你会唱可以跟着一起唱。(放音乐)

(通过动画片音乐激发学生学习兴趣)

师:看来同学们看过的动画片真不少,其中有很多我们喜欢的人物,他们都住在一个大城堡里,这个城堡就是《动画城》(出示歌谱)

师:下面我们就一起走进动画城,仔细聆听歌曲都讲了什么?(播放课件)

师:歌曲听完了,谁来说说动画城是用什么建造的?

生:一幅图画连起一幅图画

师:里面住着什么人?

生:有诚实的人、狡诈的人、糊涂的智者还有聪明的傻瓜。

师:他摆的对不对?

生:对

师:你为什么这样摆,说说理由吧。

生:略

师:说的真好,课前老师让大家画一个你最喜欢的动画人物,现在我们再来回顾一下这些人物形象,给他们涂上颜色吧。(边放音乐)(放歌曲)

师:刚才老师看了同学们画的真好,举起来给大家看一看。

(通过动画人物形象,让学生分辨真善美、假恶丑)

师:听了歌曲之后,同学们知道了动画城里有诚实的人、狡诈的人、糊涂的智者还有聪明的傻瓜,还有哪些歌词呢?我来读,你们听(出示课件歌词)

师:说唱式读词。

师:想像老师这样读词么?

师:一起来试一下。一问一答式。

(用说唱的方法读词,便于学生记歌词)

师:老师准备了几条练习曲,看同学们能不能用葫芦丝来演奏。(出示练习曲)

师:小组练习,一会分组来汇报。

生:小组练习

师:哪组想演奏第一条、第二条。

师:你们是用哪种方式练习的?

师:我们一起来演奏第一条……。

师:这三条练习曲其实就是动画城这首歌曲的一部分旋律,我们一起试着唱一唱曲谱。

生:视唱曲谱。

师:用葫芦丝演奏歌曲啊?

生:演奏

师:同学们在演奏的时候要注意两小节一换气,最后一句要在“我说”之前换气,老师来演奏一下,大家认真听(师示范)听清楚了么,我们再来演奏一遍。

(小组合作学习,通过练习曲解决重难点,借助葫芦丝熟悉歌曲旋律)

师:接下来我们一起用lu音轻声的模唱旋律。

师:声音再轻一点,注意音高位置,我们再来模唱一遍。

师:能不能把这首歌完整的演唱一遍?

生:唱

师:“这里有诚实也有狡诈”,请你象我这样唱?

师:喜欢动画城吗?喜欢动画片里的人物吗?喜欢动画歌曲吗?

生:喜欢

师:那么用歌声来表达你喜欢的情绪。

生:略

师:出示双响筒,这是什么?

师:出示响板,这是什么?你想怎样敲?生:两拍敲一下。

师:出示铃鼓,这是什么?你想怎样敲?生:在长音处加入铃鼓。

师:我们一起来为歌曲伴奏,其他同学可以用捻指、拍手或拍击你身边的物体轻轻的为歌曲伴奏,注意老师说的轻轻的(铃鼓、串铃、双响筒)(放音乐)

师:加入了打击乐的伴奏,歌曲是不是更加的生动了啊?

(学生寻找最适合的方式为歌曲伴奏,自主探究学习)

师:下面我们分组,用不同的方式来表现这首歌曲,两组同学用葫芦丝演奏,两组同学演唱,加入打击乐伴奏,再来感受歌曲带给我们的快乐。(琴伴奏)

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