报告，汉语词语，公文的一种格式，是指对上级有所陈请或汇报时所作的口头或书面的陈述。写报告的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小编给大家带来的报告的范文模板，希望能够帮到你哟!
决算报告模版篇一
2、依据竣工资料编制竣工决算文件;
3、根据合同、清单计价规则、安装定额、材料认价单等资料编制工程量清单。
4、进行工程量修改及清单修改，根据修改好的清单出具竣工报告。
5、根据甲方要求完成项目全过程的项目招标、测算、设备材料造价确认等工程要求。
6、项目驻场为甲方提供全过程造价咨询服务，配合甲方进行工程变更的成本预估，从成本方面提出合理性建议。
决算报告模版篇二
今天是24节气的冬至，按照古历，“四时五行”中有“春生、夏长、秋收、冬藏”之说，在这藏器以待、养精蓄锐的时节，公司召开财务决算会盘点一年来的辛勤耕耘，意义重大，希望大家把这个会开好。借此机会，我给大家谈谈自己的几点意见。
首先，我给大家简单回顾一下公司财务工作一年来所取得的成绩。
作专项资金贴00万元。高新技术企业资格现已通过湖北省评审，目前正在等待全国高新办的最后审查，如果通过，公司又将享受三年优惠税率。在集团公司年度财务工作评比中，公司财务系统获得了二等奖的荣誉。这些成绩的取得，离不开在座的各位辛勤的工作，在此，我代表公司向各位表示衷心的感谢。
虽然取得了一定的成绩，但存在的问题也不少。例如部分综合分包型项目部付款审批程序执行不到位、签字手续不到堂;项目部现款上交主动性不高;项目经费执行不严，部分项目超标等。
针对这些问题，我想强调一下当前及今后要切实抓好的几项重要工作。
1、把握时机，加大债权债务清理力度。年关将近，大家要及时清理债务，千方百计筹措资金，确保农民工工资按时发放，维护企业稳定。认真梳理债务对象和主体，对可能造成诉讼、上访等影响企业信誉的，要提前做好沟通和解释。
司垫付的社保款、内部借款、和其他垫款、降造必须在收款后无条件上缴公司，项目生产资金确实困难可以向公司申请内部借款，由此保证公司整体资金运行正常。
3、强化财经结算纪律，坚决杜绝多付、超付、无合同付款，实行大额付款联签制度。对职工民工工资支付、物资采购、设备购臵、设备外租、工程款的支付必须严格按照公司管理制度的要求执行。
4、细化成本费用控制，提高盈利水平。一是要继续深入推行红线责任成本管理和架子队建设标准化管理，从源头和根本上抓好在建项目成本控制，提高项目毛利率水平;二是继续抓好项目经费控制，精打细算，勤俭节约，持续降低项目间接费用。
5、深化全面预算管理。明年将是股份公司全面宣传和积极推广落实全面预算管理的开局之年，各位财务人员要认真学习股份公司即将发布的《中国中铁全面预算管理手册》，要充分认识自己在本企业全面预算工作中的角色担当。你们要科学、细致地编制好财务预算，并牵头各部门编制好项目责任成本预算。全面预算工作的实际落地需要通过在座的各位带动我们财务人员，进而带动我们全公司其他各部门业务人员共同来推进。
经营的细小环节，接触的人多，遇到的事多，碰到的问题也多，财务人员既要坚持原则，也要不失灵活。既要及时、快捷、准确的提供决策信息，也要善于甘当“幕后英雄”。
7、加强学习，不断提高素质。各位要随时加强专业理论的学习，提高综合管理素质。社会不断的在发生变化，企业也在不断的发展，财务管理的内容也在变化和调整，各位要务必紧跟时代步伐，不断用新知识、新理论武装自己的头脑，为公司发展做出贡献。
决算报告模版篇三
部门决算是部门预算执行的反应和总结，是对预算单位财务收支活动的年度总结，体现了预算单位根据预算支出安排履行公共职能的结果，反应了财政资金支持公共领域发展的情况，是审计、考核、评价预算单位绩效的重要依据，也是分析预测社会事业发展和编制部门预算的重要依据，同时也是政府宏观经济决策的重要参考。真实、准确、全面的决算数据是做好决算分析利用的前提。财政部门应不断结合各地部门决算编报实践，积极总结分析，采取有效措施，努力提高决算数据质量，为决算数据分析利用奠定良好基础。现结合我县部门决算编报实践，就提升部门决算数据质量提出几点对策。
预算单位财务数据质量在一定程度上决定单位决算数据的质量，预算单位的财务数据质量的高低主要取决于会计基础工作和财务管理是否规范。而单位财务信息的'质量主要取决于单位财务人员的专业能力。
目前相当一部分行政事业单位会计并非财务专业人员，会计基础工作比较薄弱，会计核算不规范、不准确的情况较为普遍。主要是会计科目使用不准确；明显账目设置不规范，没有按照收支分类科目设置明细账；支出经济分类科目使用不准确，常出现一些本单位不应该有的支出经济分类科目。一些会计人员只会机械的按照前任会计的记账方法进行会计记账处理，在新的行政事业单位会计制度执行后不会按照新的制度进行账务处理，依然按照原来的会计制度记账。造成这些问题的主要原因是会计人员专业业务素质不高造成的。
针对以上问题，财政部门要采取有效措施，加强会计队伍建设和人员能力建设。一是财政部门对各单位会计人员从业资格进行严格审查，要求所有财务人员必须具备会计从业资格，这样可以减少非专业人员进入会计队伍，同时可以提高会计队伍专业人员的数量。二是加强对预算财务人员的培训。财政部门每年要利用会计继续教育对预算单位会计人员进行会计基础知识和财务管理方面的培训，逐步提高会计人员的专业素质。三是进行会计基础工作和财务管理的专项检查。财政部门每年对各预算单位组织一次对会计基础工作和财务管理方面的检查，也可以和一些专项检查结合起来，现场对其会计核算不准确、不规范的地方进行指导，要求定期整改，逐步提高单位会计信息质量。
部门决算是部门预算执行的反应和总结，是对预算单位财务收支活动的年度总结，体现了预算单位根据预算支出安排履行公共职能的结果。预算单位对其自身决算的分析，有利于单位改进自身财务管理水平，有利于合理安排下年支出。随着部门决算公开机制的建立，单位收支活动要接受社会公众的监督，真实、准确的数据有利于社会公众更好的了解单位履职情况。同时单位要对自身的决算数据负责，接受社会及公众质疑。目前普遍存在预算单位对决算重要性认识不够的现象。财政部门要从专业的角度就部门决算的重要性对预算单位财务人员及单位领导进行讲解和宣传，使其从根本性认识到部门决算的重要性并利用部门决算加强单位的财务管理。协调审计部门将部门决算纳入审计范围，让其单位财务负责人对其真实性和准确性负责。
财政部门要利用现在国库集中支付一体化系统平台加强对预算单位的财政资金支付活动日常监督，及时纠正资金使用过程中科目使用不规范，乱用支出经济分类科目的问题。支付审核人员要坚强对资金使用规范性的审核。只有单位在日常支付活动能够规范资金的使用，单位的账务处理才能规范，会计信息和决算信息才能准确可靠。目前，一体化平台已经对授权支付业务进行了动态监控，对规范单位授权资金的使用期到了积极作用。建议开发一体化平台对直接支付业务的动态监控，目前我县的直接支付比例达到95%以上，如果能够对直接支付业务进行动态监控，将对规范单位的资金使用，提高单位会计信息质量和决算质量起到重要作用。
近年来，随着财政管理体制改革的不断深化，部门预算、部门决算也逐步走向规范化，但目前二者的可比性较差，在报表的形式上预算与决算不尽统一，决算不能准确反映部门预算执行情况，起不到检验预算编制水平和执行情况的作用，不能有效地成为编制以后年度预算的依据，部门预算与部门决算衔接工作任然存在一些需要解决的问题。为更准确的加强财政拨款支出明细数据的反映，提高决算数据分析利用，建议改革完善部门预算和部门决算报表体系，在报表体系中适当增设部门决算和预算可比性的表页，实现部门预算与部门决算在收入、支出、结余方面的有机衔接。
部门决算综合性强、专业性强、涉及面广，工作量大，强化对部门决算的编审工作，对于提高据算数据具有重要作用。首先，要建立一支相对稳定并且责任心强、业务素质高、能吃苦的编审队伍。这支队伍必须熟悉行政事业单位会计制度、财务管理制度、财政资金管理流程及制度、部门决算报表体系。只有建立这样的编审队伍决算质量提高才有保障。同时每个市县要保证编审人员不能少于两个人，现在很多地方只有一个人从事部门决算工作，由于决算工作量大，一个人审核难免会出现审核疏漏，两个人以上可以进行交叉审核，减少疏漏。其次，实行部门决算联审工作制度，把部门决算核对审核的相关指标和内容落实到参与部门决算的相关股室。核对、审核工作完成后审核人和股室领导要进行签字确认。部门决算联审工作制度能够保证部门决算的真实性和合规性。
建立决算批复机制，明确部门和预算单位是决算编报的主体，预算单位应对本部门本单位决算数据的全面、真实、准确，完整性方面负责，并承担财政监督和审计责任，这就给预算单位强大压力，避免了预算单位预算单位随意填表决算数据的问题。决算公开是政府信息公开的重要内容，财政资金的使用是国家政策的直接体现，涉及人民群众切身利益，各级财政做好决算信息公开工作，有利于保障公民的知情权、参与权和监督权，有利于促进预算管理，提升财政科学化、精细化管理水平。同时通过建立决算批复和公开机制，能够提高预算单位对部门决算工作的重视，从而提高部门决算报表的质量。
决算报告模版篇四
一、主要职责
农业管理干部学院(行政学院)是政府直属单位。主要职责是培训公务员、政策研究人员，承办省委政府举办的专题研讨班，开展多种形式的委托培训和合作培训;开展哲学社会科学研究，行政管理体制改革、科学行政、依法行政、社会管理、应急管理、公共服务等方面的理论和实践问题研究;开展决策咨询工作，为省委、政府提供决策咨询;开展与境内外有关机构的合作与交流。
学院主要举办的班次是厅局级副职公务员、县处级公务员和乡(镇)长进修班;根据省委政府的中心工作需要，举办各类专题研讨班;举办省直机关处级、科级公务员任职培训班;举办省直机关及省垂直管理单位公务员初任培训班;举办以行政学院教师为主要对象的师资培训班;举办涉外培训班。
在承担公务员培训和研究咨询任务的同时，挂牌商贸职业学院，从事高等职业教育，面向全国、侧重培养商贸和现代服务业高技能型人才，并为企事业单位提供职业技术培训服务。
学院设公共管理、经济学、法学(廉政建设)、社会管理(应急管理)、素质教育(思想政治)教研部等5个教研部，设商务贸易、技术经济、财务管理、公共管理、商务外语、信息技术等6个系。
学院现已成为全省教育培训公务员的主渠道、公共行政理论和政府管理创新研究的重要基地、政府决策咨询的思想库、商贸和现代服务业高技能型人才培养的主要基地。
二、部门决算单位构成
农业管理干部学院成立于1984年，是省财政全额拨款事业单位。1990年在农业管理干部学院的基础上成立行政学院，x5年成立商贸职业学院，为公办省属普通高等职业学院。目前实行三院一体办学，没有二级单位。
第二部分 学院部门决算报表
一、
二、
三、
四、
五、
六、
七、
八、x4年度一般公共预算财政拨款“三公”
第三部分 学院x4年部门决算情况说明
一、收入支出决算总体情况
(一)收入总计7251.52万元，包括：
1.财政拨款收入4571.43万元，其中：公共预算财政拨款收入4458万元，纳入预算管理的行政事业性收费等非税收入113.43万元。
2.事业收入2313.9万元，主要是学历教育的学宿费收入。3.其他收入366.19万元，主要是从同级其他部门取得的财政拨款收入，如学生助、奖学金、课题费等。
(二)支出总计5897.54万元，包括：
1.基本支出3050.85万元，主要是为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的各项支出，其中：工资福利支出1308.36万元，对个人和家庭的补助支出837.52万元，商品和服务支出887.51万元。
2.项目支出2846.69万元，主要包括公务员业务培训费307.23万元，学历教育的招生就业、教学管理、学生管理、学生实习、实训等支出707.2万元，水费、电费、采暖费388.5万元，基础设施维修1039.47万元，学生助、奖学金325.49万元，课题费及其他78.8万元。
(三)年末结转和结余6274.29万元
主要是我院的房屋及建筑物学生宿舍、教学楼、图书馆、学生食堂等已建成并使用，但没有决算造成的。
二、公共预算财政拨款支出决算情况
(一)总体情况
公共预算财政拨款支出决算反映农业管理干部学院x4年整体公共预算财政拨款支出情况，既包括使用当年公共预算财政拨款支出，也包括使用以前年度公共预算财政拨款结转和结余资金发生的支出。x4年度公共预算财政拨款支出3623.28万元，其中：基本支出2919.45万元，项目支出703.82万元。
(二)具体情况
1.教育(类)职业教育(款)高等职业教育(项)2301.73万元，主要是工资福利支出1177.76万元，商品和服务支出963.04万元，对个人和家庭的补助支出1.65万元，其他资本性支出159.28万元。
2. 教育(类)进修及培训(款)干部教育211.61万元，主要其他资本性支出211.61万元。
3.社会保障和就业(类)行政事业单位离退休(款)归口管理的事业单位离退休(项)842.1万元，包括商品和服务支出143.46万，对个人和家庭的补助支出698.64万元。
4.医疗卫生(类)医疗保障(款)行政单位医疗(项)39.3万元，是参照公务员管理人员的医疗保险。
5.医疗卫生(类)医疗保障(款)事业单位医疗(项)91.3万元，是教师的医疗保险。
6.住房保障(类)住房改革(款)住房公积金(项)137.24万元，是全院在职职工的住房公积金。
三、公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况
x4年公共预算财政拨款安排的“三公”经费支出76.14万元，其中：公务接待费1.61万元;公务用车购置及运行费74.53万元。x4年度“三公”经费支出比x3年减少31.75万元，下降29%，主要原因是按照中央及省委、政府关于厉行节约、改进工作作风、密切联系群众“八项规定”等要求，严格控制“三公”经费支出，减压公务接待费和公务用车购置及运行费。
1.公务接待费1.61万元，用于院际往来接待、迎新生工作餐、教师加班工作餐等15批次，349人次。
2.公务用车购置及运行维护费74.5万元，主要是公务用车运行费74.5万元，比上年71.2万元增加了3.3万元，比年初预算100.2万元减少25.7万元。原因为本年度新增3辆车，费用较去年有所上升，但上升空间在合理范围内。
第四部分 名词解释
财政拨款收入：指省级财政当年拨付的资金。
事业收入：指事业单位开展专业业务活动及辅助活动所取得的收入。
其他收入：指除上述：“财政拨款收入”、“ 事业收入”等以外的收入。
上年结转和结余：指以前年度尚未完成、结转到本年按有关规定继续使用的资金。
基本支出：指保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。
项目支出：批在基本支出之外完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。
“三公” 经费：指用财政拨款安排的因公出国(境)费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中，因公出国(境)费反应单位公务出国(境)的住宿费、旅费、伙食补助费、杂费、培训费等支出;公务用车购置及运行费反映单位公务用车购置费及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出;公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)支出。
社会保障和就业(类)行政事业单位离退休(款)归口管理的事业单位离退休(项)：反映实行归口管理的事业单位开支的离退休经费。
医疗卫生(类)医疗保障(款)行政单位医疗(项)：反映财政部门集中安排的行政单位基本医疗保险缴费经费，未参加医疗保险的行政单位的公费医疗经费，按国家规定享受离休人员、红军老战士待遇人员的医疗经费。
医疗卫生(类)医疗保障(款)事业单位医疗(项)：反映财政部门集中安排的事业单位基本医疗保险缴费经费，未参加医疗保险的事业单位的公费医疗经费，按国家规定享受离休人员、红军老战士待遇人员的医疗经费。
住房保障(类)住房改革(款)住房公积金(项)：反映行政事业单位按人力资源和社会保障部、财政部规定的基本工资和津贴补贴以及规定比例为职工缴纳的住房公积金。
决算报告模版篇五
随着政府固定资产投资建设力度增强，对其造价审查精准度要求越来越高，如何在有效的时间内审核工程造价就成为审计人员必须掌握的技能，一个称职的审计人员应从两方面着手：重视搜集完备的依据性文件和抓住审查重点。
(一) 工程专业提交的全套施工图、竣工图;
(五) 工程所在地区的技术经济指标。
(一)认真研究合同文件、吃透合同的精髓。
1、不严格履行合同专用条款，按通用条款进行结算，增加工程造价。根据项目自身特点，如果通过合同专用条款的约定，对合同范本中的通用条款进行了修改，则项目结算时应该依据专用条款进行结算。
3、承包单位未充分履行合同，发生质量问题由业主承担从而增加工程造价。一般根据合同约定，承包单位交付合规和优良的产品是其应尽的合同义务。但施工过程中，由于施工管理不到位或是为了节省费用故意偷工减料导致部分分工程出现质量问题，而对这些质量问题处理的费用往往金额较大，施工单位要求增加修补的费用从而增加工程造价。
4、工程量计量原则违法合同约定，增加工程造价。一般工程合同明确规定工程要求严格按照设计图纸施工。但在实际工程中特别是土方开挖，施工方为了施工方便，超挖现象严重，按设计施工，这些超挖方及填方工程量应不予以计量，但业主监理却按照实际开挖数量进行统计，对超挖及因此而引起的填方量及运输费用进行了计量，造成增加工程造价。
5、变更单价不依据合同条款约定原则确定，增加工程造价。承包合同中有关工程清单单价变更均有明确的规定：工程量清单中有适用于变更的清单子项时，应采用该子项的.单价;工程量清单中无适用于变更的清单子项时，则在合理的范围内参考类似子项的单价或合价作为变更估价的基础，由监理单位与承包单位协商确定变更后的单价或合价;工程量清单中无类似子项可供参考，则由监理单位业主和承包单位协商确定新的单价或合价。由于监理单位把关不严，有些变更单价未严格依据上述原则组价，增加工程造价。
(二)工程计量和计价的审查。
工程量和单价的审查可以从几个方面着手：
1、认真核对工作量可以避免虚报。
2、变更增补内容应前后详细联系防止出现两份以上相似的变更，避免重复报量。
3、任意变换定额编号、随意抽换机械、调整台班定额含量，在公路、水利工程审查中较为普通。
4、对于人工费取费的工程，着重审查是否更改定额人工费的含量达到加大工程造价。
5、定额取费程序和预算编制的内容是否重复。如公路定额审计，取费程序中的临时设施费包括临时生产和生活办公用房，在100章又增加承包人驻地建设费等。
6、擅自更改预算软件自动计算的工作量，如高层建筑超高费等。
7、虚增一些子乌虚有工作项目，如虚增协调费、转运费等。
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