最新政法改革工作报告 区发展和改革局度法治政府建设工作报告(优质5篇)

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最新政法改革工作报告 区发展和改革局度法治政府建设工作报告(优质5篇)
时间:2023-09-02 00:43:54     小编:笔砚

在现在社会,报告的用途越来越大,要注意报告在写作时具有一定的格式。报告的格式和要求是什么样的呢?下面是我给大家整理的报告范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。

政法改革工作报告 区发展和改革局度法治政府建设工作报告篇一

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

(一)依法决策方面

2021年度,我局严格加强规范性文件监督管理,严格按照要求制定规范性文件,对我局起草的拟印发的规范性文件严格按照“征求公众意见、本局法律顾问审核、报送区司法局”的程序进行合法性审核,确保规范性文件制定过程的严谨性和合法性。

(二)法治化营商环境建设方面

我局坚持营商环境法治化建设,全市首推营商环境白皮书,从企业营商所需的宏观经济环境、产业发展环境、市场资源配置、公共服务体系、生态环境质量等宏观方面,以及与企业日常经营活动息息相关的开办企业、办理施工许可、获得电力等十一个微观领域,全方位展示xx营商环境现状,营造更加阳光透明的法治化环境。出台《xx区2021年优化营商环境改革重点任务清单》,围绕企业经营全过程11个领域,精准推出32项路径清晰可实施、预期成效可视化的具体改革措施。同时,结合xx实际新增营商环境先行先试改革特色板块,探索走出xx特色营商环境建设之路。贯彻落实《深圳经济特区优化营商环境条例》,出台《xx区2021年优化营商环境宣传工作实施方案》《关于开展《深圳经济特区优化营商环境条例宣传工作》的通知》,推动条例进园区、进机关、进大厅等普法宣传活动。

(三)依法接受监督方面

我局依法接受行政监督,按要求在官网向社会公布投诉电话、通讯地址、电子邮箱等重要信息,保持沟通渠道畅通,及时掌握群众反馈意见,同时配合区司法局工作,对涉及我局的行政复议和行政诉讼积极进行答复和应诉。

(四)普法方面

立足本职,我局扎实推进普法教育工作。在社区、企业和机关内举办了消防宣传月、节能宣传周和信用xx等多场法律法规宣传活动,积极宣传安全生产、节能低碳及社会信用体系法律法规知识,重点宣传《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国节约能源法》、《中华人民共和国循环经济促进法》和《深圳经济特区循环经济促进条例》等法律法规,把普法工作落到实处。

二、2021年法治政府建设工作的不足和原因

2021年我局在法治政府建设工作上取得了一定的经验和成绩,但仍存在内部普法活动形式较为单一的问题,普法宣教效果有待进一步加强。

(1) 加强组织保障,健全工作体制机制

我局党组书记、局长统揽全局的法治建设工作,严格贯彻落实法治政府建设各项要求。一是坚持落实“三重一大”集体决策机制,凡涉及人事、重大建设项目、重大决策等事项,坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,做到科学决策、依法决策、民主决策。二是推行政府法律顾问制度。认真落实法律顾问制度,强化决策支撑,2021年我局聘请专业律师作为法律顾问,为我局开展各项工作提供法律咨询和意见建议。

(二)坚持法治学习,牢固树立法治理念

我局党组书记、局长积极履行推进法治建设第一责任人职责,强化我局内部学法用法,坚决落实第一议题制度,带头学法守法用法,通过个人自学、集中学习,认真学习了《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规制度以及宪法、监察法等国家法律法规。结合纪律教育月活动,以支部“三会一课”为抓手,加强党章党纪党规和法律学习培训,组织全体党员干部认真组织学习党章、纪律处分条例、党员权利保障条例、党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定、组织处理规定(试行)、关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见等党内法规制度,学习宪法、监察法、民法典、公职人员政务处分法等国家法律法规。积极组织开展专题讲座,2021年重点组织开展“两规三规及深标修订政策解读”专题业务培训,认真学习与我局业务有关的法律规定。严格按照普法培训工作计划要求,组织全局干部开展在线法律知识学习和考试,参考率和考试优秀率均为100%,圆满完成我局2021年度学法考试。

(一)强化责任落实。充分发挥局党组在推进法治政府建设中的领导核心作用,切实做到全面从严治党、依规治党,严格依法决策、依规决策。

(二)强化宣传引导。继续贯彻落实“谁执法谁普法”普法责任制,创新宣传方式和工作方法,进一步加强发展改革领域法律法规和政策宣传,引导群众和企业更加懂法守法用法。

(三)强化队伍建设。加大学法力度,创新学法形式,进一步提升依法决策和行政执法水平。

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政法改革工作报告 区发展和改革局度法治政府建设工作报告篇二

一、存在问题

1、塘川镇党委:一是对党风廉政建设和反腐败工作研究部署不够;二是未对党风廉政建设主体责任进行专题研究,落实措施不到位;三是纪委书记职责定位不准,分管工作过多;四是“两项整治”活动阶段性工作滞后;五是对党员干部教育管理监督需进一步加强;六是婚丧喜庆事宜报告制度宣传力度不大,干部职工知晓率不高,执行不到位。

2、西山乡纪委:一是乡党委研究部署党风廉政建设工作会议记录不翔实、不规范;二是党委未对党风廉政建设主体责任专题研究,落实措施不到位;三是乡纪委书记职责定位不准,分管工作过多;四是“两项整治”活动阶段性工作滞后;五是党风廉政建设目标责任书个性要求不突出;未签订党员领导干部廉洁自律承诺书。

3、哈拉直沟乡党委:一是党委研究部署党风廉政建设工作会议记录不翔实、不规范;二是党委未对党风廉政建设主体责任专题研究,落实措施不到位;三是乡党委政府领导班子成员廉政约谈记录、台账不完善;四是乡纪委书记职责定位不准,分管工作过多;五是请销假制度执行不严格,记录不规范。

二、处理意见

经县纪委常委会研究决定,对市纪委检查组检查中发现问题的塘川镇、西山乡、哈拉直沟乡等单位,在全县进行通报批评,县纪委书记对塘川镇、西山乡、哈拉直沟乡党委书记进行提醒谈话。责令以上三个乡镇党委及党委书记写出书面检查,对检查中发现的问题制定整改措施,认真进行整改,书面检查、整改报告于20**年5月6日以前报县纪委党风政风监督室。

三、下一步工作要求

(一)严履“两个责任”。各乡镇各部门各单位要深入贯彻20**年全县党风廉政建设和反腐败工作会议,全面落实党组织主体责任和纪委监督责任,各级党组织及其主要负责人要牢固树立不抓党风廉政建设就是严重失职的观念,把党风廉政建设融入到工作的方方面面,认真落实每季度专题研究党风廉政建设工作和每月学习党风廉政建设知识、每季度听取党组织及班子成员落实主体责任情况报告制度,制定并层层签订有针对性的党风廉政建设目标责任书,制定20**年党风廉政建设工作任务分工意见,厘清责任内容,抓好督促落实。认真贯彻落实《县委印发的对党委和纪委落实“两个责任”进行约谈提醒办法》,建立健全廉政约谈记录和台账,认真执行领导干部重大事项报告、述责述纪述廉、操办婚丧喜庆事宜事前事后报告、“五不直接分管”、“四重一大”等制度。各乡镇党委要按照“三转”要求,对存在的纪委书记职责定位不准、分管工作过多问题进行专题研究,认真整改,保证乡镇纪委书记专司专职,进一步强化乡镇纪委监督执纪问责力度。

(二)强化作风建设。一是各级纪委要加大执纪监督、公开曝光的力度,盯紧重要节点,加强对中央关于厉行节约、公务接待、公务用车等规定执行情况的监督检查,坚决查处公款吃喝、公款旅游和公款送礼等问题,推进作风建设常态化、长效化。二是扎实开展“两项整治”。各级党组织要按照县纪委《关于在全县开展“两项整治”活动实施方案的通知》要求,按阶段、分步骤扎实开展“两项整治”活动,要认真梳理问题清单,制定整改方案,落实整改措施,围绕整治中查摆出的突出问题,建章立制,用制度管人管事。5月上旬,县纪委将对全县“两项整治”活动开展情况进行监督检查,对活动开展滞后的单位,监督检查发现和群众举报的基层干部乱作为、贪腐谋私、执法不公问题,不作为、庸作为、懒作为问题进行严肃处理。活动结束后,各乡镇、各部门、各单位将实施方案、整改方案、总结等材料于5月20日前上报县纪委党风政风监督室。

政法改革工作报告 区发展和改革局度法治政府建设工作报告篇三

(一)固本强基,建立政法队伍建设长效机制

去年开展的“公正执法树形象”及“执法执纪建设年”活动取得显著成效。全市政法系统队伍建设及严格执法、为民执法的宗旨观念意识得到了有效增强,群众反映强烈的执法不公、执法不严及办人情案、关系案、金钱案等各类问题得到了有效遏制。为此今年年初,市委政法委经过研究决定将“公正执法树形象”及“执法执纪建设年”活动中总结的经验上升为规范,突出“为民执法、公正执法”这根主线,针对查摆出来的33个问题,我们指导全市政法各部门共落实整改措施47条,制定管理保障制度82个。

今年上半年我们市委政法委按照《党政领导干部选拔任用条例》及市委选拔任用干部有关规定,认真履行职责,努力选拔任用德才兼备的政法系统领导干部及中层干部。截止到6月末,我们协助市委组织部门调整市属政法系统局级领导干部5人;经认真考察共任免市属政法系统中层干部43人;建议提请任免审判员、检察员12人。通过必要的调整和提拔,激发了队伍的整体活力,使一批政治立场坚定、群众口碑好、具有民主作风、清正廉洁的好干部走上了领导岗位。截止到今年六月末为止,市政法纪工委已受理了17起群众投诉案件,经查证共查处政法系统干部违纪案件4件4人。为此我们市委政法委对队伍建设、违纪案件发生的原因及政法干部思想现状等问题进行了认真的思考。通过调查我们发现,长期以来我们政法部门思想政治工作运行机制没有随着时代发展而加以更新,思想政治工作方式、方法还比较简单落后。因此我们市委政法委在深入调查研究的基本上,结合我市政法队伍实际状况,创造性地建立了《日常性政法队伍思想政治工作运行机制》。这种制度在继承和发扬过去思想政治工作优良传统的基础上,努力提高思想政治工作的针对性、主动性和实效性,不仅可以全员、全方位、全过程的掌握政法干部的思想动态,使思想政治工作有了主动性,更重要的是与这次“执法为民做功臣,公正执法树形象”活动所要达到的目标,即“人不出事、事不办错”相一致的。

(二)与时俱进,推进“执法为民做功臣,公正执法树形象”活动

自从州委部署开展“执法为民做功臣,公正执法树形象”活动以来,市委政法委正按照有关要求认真组织此次教育活动,主要做了以下几方面的工作:一是延吉市委高度重视此次教育活动,市委书记xx、市委常务副书记xx先后作出重要批示,要求市委政法委认真组织、精心准备,全力搞好此次教育活动,特别要求要认真研究和制定有效达到“人不出事、事不办错”的防范监督机制。二是市委政法委为了使此次教育活动不流于形式,聘请了30名由社会各界群众代表组成的执法执纪监督员,全方位全过程的监督整个教育活动过程。三是已研究制定了《^v^xx市委关于在全市政法系统开展执法为民做功臣、公正执法树形象活动的决定》及《xx政法部门执法为民做功臣、公正执法树形象活动考核细则》(日后将另行上报),要求全市政法各部门在活动开展过程中要着眼长远,求真务实,把对活动的认识统一到从严治警上来,统一到严格规章制度上来,不护短、严要求、敢叫真,并要创造性地参与活动。

政法改革工作报告 区发展和改革局度法治政府建设工作报告篇四

公平正义是人民的向往、幸福的尺度。

检察机关在全国全面推开_巡回检察以来,各级检察院采取巡回检察和派驻检察相结合的方式,对_刑罚执行和监管活动实行法律监督,进一步提升了_监管执法和刑罚执行及其监督工作的规范化水平。

“大墙内”的公平正义备受关注,检察监督责任更重。2020年,全国检察机关监督纠正减刑、假释、暂予监外执行不当万人次,同比上升33%。

2021年5月,最高检正式启动2021年第一批跨省_交叉巡回检察,由来自黑龙江、云南、上海、湖南、吉林、广西、四川等省(区、市)刑事执行检察业务条线的骨干组成7个巡回检察组,分别对江苏、山西、内蒙古、江西、河南、重庆、甘肃等省(区、市)的一个_进行交叉巡回检察,从此跨省、市_交叉巡回检察迈入“常态化”轨道。

民之所望,改革所向。司法行政部门建立完善刑事执行制约监督体系,加强_执法监督。健全减刑、假释、暂予监外执行案件办理责任制,加快修订_计分考核、暂予监外执行相关制度,推动减刑假释信息化办案平台建设,切实提高办案质效。

让公平正义更加有触感,是政法领域改革的不变初心。

各地法院建立健全信息化办案平台,健全“四类案件”智能识别、自动标注、全程留痕应用机制,拓展自动随机分案、繁简识别、风险预警等功能,推动实现全院、全员、全流程监督。

严格规范公正文明执法司法,是维护人民合法权益、实现社会公平正义、推进法治中国建设的客观要求,也是政法机关执法办案中必须坚守的价值追求。

一年来,改革红利不断释放,人民群众获得感更加充盈。

政法改革工作报告 区发展和改革局度法治政府建设工作报告篇五

上半年,我镇人武政法工作以“三个代表”首要 思想和党的十九大精神为指导,认真贯彻落实全县政法信访工作和武装工作会议精神,在镇党委、政府的领导和县政法委、综治委、县人武部的指导下,大力开展各项活动,彻底建立 “平安**”,推进了社会治安综合治理各项方法的落实,确保了**镇社会治安秩序稳定。

一、政法工作领导重视,保证有力

在7月份,**镇召开了全镇政法工作会议,会议上镇长代表镇党委、政府就本年 **镇的平安建设、法治建设执行 了详细部署,并与21个行政村、6家企事业单位就综治、信访、反,,,、社会稳定等工作签订了责任书,明确了本年我镇政法工作的重点及各有关单位在维护社会稳定、推进法治乡镇建设的责任。在强化责任意识的同时,为增强镇党委政府在应对突发性事件中的决策反应能力和速度,建立了党委定期(每月)剖析社会稳定工作机制,全力做到对突发性事件早发觉、早控制,以达到防患于未然的目标。另外,进一步增强维稳组织建设和充分发挥基层维稳组织在维护社会稳定中的作用。在镇级维稳组织建设中,首要是以镇社会治安综合治理工作中心建设为主,通过维稳组织力量的整合,达到预防(预警)、化解、处理社会不稳定因素的目标。当前,我镇综治中心组成人员得到落实,各有关组织人员基本到位,工作经费得到保证。农村维稳组织首要以村综治(610)室建设为首要内容,其组织力量经过本次换届选举后,由于人员调整,在其能力发挥上有待进一步增强。

二、社会治安状况及不稳定因素的排查化解工作

本年上半年我镇社会治安状况总体较好,刑事案件发案数为10件,治安案件为21件,刑事案件较去年同期降低。本年上半年民间纠纷发案数为5件,较去年有所降低。

不稳定因素排查工作:为做好社会不稳定因素的排查工作,镇综治委定期(每月一次)的不稳定因素排查,并就社会稳定工作执行 定期剖析,确保社会不稳定因素能及时发觉、及时化解,本年上半年,共排查出不安定因素1起,都得到及时化解。在定期排查的基础上,又在重大节假日前开展不稳定因素排查工作,并对排查结果执行 分类指导,要求做好化解工作。通过健全排查机制,为我镇社会稳定工作打下了良好的基础。

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