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北京政府工作报告要点篇一
1. 北京交通大学是全国重点大学，位于西直门外高梁桥路。
2. 提档比例一般控制在北京公布的同类招生计划数的102%以内。
3. 2012年在北京本科一志愿招生计划暂定为210名，其中包括理工类专业计划182名、文史类专业计划15名参加本科一批录取，国防生理工类招生计划10名（8名男生 2名女生）、艺术类专业计划3名参加提前批录取。高职招生计划350名，全部为理工类专业。详细计划以北京市高招办公布为准。
4. 进档考生在思想政治品德考核和身体健康状况检查合格的情况下，以投档成绩（投档成绩=高考实际考分+政策加分）为主要依据，同时参考高考实考分数、相关科目高考成绩、高中会考成绩来确定录取专业。承认符合规定的各类加分，增加分值不得超过20分。
5. 根据考生专业志愿分布设定级差分数，第一、二专业志愿级差为3分或2分，第二、三专业志愿级差为2分或1分，第三、四专业志愿级差为1分或0分，以后专业志愿级差分为0分。录取时以最大程度满足考生专业志愿时的级差分为最终设定值。对第一专业志愿不能满足的，扣除相应级差分数，按第二专业志愿排序，依此类推。无法满足专业志愿但服从调剂的考生，则根据考生投档成绩由高到低调剂到计划未完成的专业，直至录取额满。无法满足专业志愿又不服从调剂的，作退档处理。
6. 北京地区将在公布计划之外预留15个二志愿专业计划，专业为理科试验班类和通信工程，招收理工类二志愿高分考生。
7. 根据学校专业设置及培养要求，传播学、软件工程、艺术类（艺术设计和数字媒体艺术）以及全部高职专业入学后外语教学只设英语，西班牙语、英语专业只招英语考生，其它专业不限外语语种。西班牙语、英语、软件工程、传播学专业原则上要求英语单科高考成绩达到满分的三分之二以上。如所在省级招生机构统一组织外语口语加试，报考西班牙语、英语、传播学专业的考生应参加英语口语加试并成绩合格。
8. 理科试验班类专业只招有志愿考生，且考生投档成绩排名应达到投档考生数的前50%。（用预留计划录取的二志愿考生，不受此要求限制）
9. 建筑学专业要求有一定的美术基础。新生入学后进行美术考试，成绩不合格者转至土木建筑工程学院所属专业。
10. 2012年新增物联网工程、物流工程、给水排水工程三个专业，分别纳入计算机科学与技术、交通运输类和环境工程专业，按照大类招生，参加本科一批录取。车辆工程是由原机械工程及自动化（铁路机车车辆）专业于2012年更名建设的国家级特色专业，单独招生。
11. 部分专业按照“宽口径”大类招生。其中计算机科学与技术专业包含计算机科学与技术、信息安全、物联网工程三个专业和计算机科学与技术（铁路信息技术）专业方向；交通运输类包含交通运输的铁道运输、城市轨道交通、智能运输工程三个专业方向，以及交通工程和物流工程两个专业；环境工程包含了环境工程、给水排水工程两个专业。土木工程专业包含土木工程及其铁道工程、城市轨道工程两个专业方向。二年级之后根据标准专业规模，学生意愿和大学所学课程成绩确定最终专业或者专业方向。
12. 2012年录取的本科新生全部就读于学校本部东西两个校区。根据国家有关文件精神，本科各专业学费标准定为：艺术设计和数字媒体艺术专业每学年10000元，其他各专业每学年5000-5500元，软件工程专业从第三学年开始学费为每学年16000元。住宿标准为4-6人间，住宿费为750-1200元。如果国家调整2012年新生收费标准，则执行新规定。
2012年在京招生计划及学费
北京政府工作报告要点篇二
一是对建筑的节能性重视不足。
我国普遍学习西方的建筑理念和技术，对建筑能耗问题和节能材料的考虑较少，意识缺乏。
二是建筑节能技术落后。
我国没有及时跟进先进的建筑节能技术，以致节能水平远远落后，采暖区的围护结构热工性能差，能耗高。
三是各地区节能发展不均衡。
我国各地区间气候、经济状况不同，与国外差异大，超低能耗建筑技术及标准体系不完善，且各地经济激励政策不一。
北京政府工作报告要点篇三
2008年小学教育处工作指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十七大和市委九届三次全会精神，全面落实科学发展观，围绕市教委2008年工作要点，实施城乡教育一体化战略，推进义务教育学校现代化标准建设，加快促进小学教育均衡发展；深化教学和评价制度改革，切实减轻过重的课业负担，全面推进素质教育；切实重视特殊教育，提升特教工作质量和水平，加快推进特殊教育事业发展；坚持依法行政和依法办学，全面提高学校管理水平，积极推进校园文化建设。
一、实施城乡教育一体化战略，推进小学教育均衡发展
1.推进义务教育学校现代化标准建设项目。拟定并实施《义务教育高水平均衡发展若干规定》，高标准均衡配置教育资源，提高教育现代化水平。着力加强农村小学教育，加快实施农村小学教学点撤并计划。全面落实“城乡学校对口支援合作项目”，引导中心城区优质教育资源向农村学校辐射。组织开展“教育规范化乡镇”评选工作。
2.推进小学建立均衡发展合作学区。着力在市内六区和其他区县城镇小学推进落实建立均衡发展合作学区意见，统筹就近学校的教育资源，组建均衡发展合作学区，逐步建立更加具有实效性、普惠性的校际合作发展机制。推广建立均衡发展合作学区典型经验，形成义务教育较高水平均衡发展的新格局。
3.保障外来务工人员子女平等接受义务教育。进一步做好外来务工人员子女在津接受教育工作，落实外来务工人员子女在津接受教育同本市居民子女“一视同仁”政策。进一步完善外来人口子女就学办法，组织好新形势下相关问题的调研。
二、深化教学和评价制度改革，全面实施素质教育
4.着力推进小学高效课堂教学。加大推进教学方式和学习方式的改革，提高课堂教学效益，优化课堂教学效果，落实高效教学精讲多练，当堂教，当堂会，保落实，减负担的教学目标，全面提高教学质量。积极推广小学高效课堂教学典型经验。
5.深化评价制度改革。继续实行学生素质发展水平评价办法，促进评价内容和评价方法的多元化。建立教育质量监测体系，健全学生综合素质多元评价机制。加大对学生作业形式和方法的改革，注重培养学生的独立思考能力、创新能力和实践能力，切实减轻学生过重的课业负担。
6.提高干部、教师实施素质教育的能力。进一步更新教育观念，加强对干部、教师的通识培训、学科培训、校本培训，加大推进校本教研制度建设，落实素质教育工作要求，全面提高教育教学质量。健全素质教育激励机制，着力培养一批实施素质教育富有成效的先进区县、学校和教育工作者，力争在部分区县率先实现新突破。
三、切实重视特殊教育，提升工作质量和水平
7.加快推进区县特殊教育学校规范化建设。推动部分区县在特教班的基础上独立建立特殊教育学校，推动部分区县特教学校在单一聋教育的基础上，招收中度以上智力残疾儿童少年。进一步提高残疾儿童少年受教育人数，有效开展对中度以上残疾儿童少年实施教育。大力发展特教学校职业教育，为残疾学生平等、充分参与社会生活、适应社会需要创造条件。进一步办好天津聋人学校和视力障碍学校，着力提升办学层次和水平。
8.推进区县特殊教育中心建设。落实“十一五”教育事业发展规划确定的区县特殊教育中心建设计划，发挥特教学校辐射作用，增强教育功能，提高特殊教育工作范围和质量。加强对普通学校残疾学生随班就读工作的指导，全面开展建立普通学校残疾学生随班就读保障体系，采取有效措施, 提高随班就读的教育教学质量。积极发展残疾儿童的学前教育，全面开展残疾儿童早期干预、早期康复教育工作，为残疾儿童和家长提供教育服务和养育指导。
对不能入学接受教育的中重度适龄残疾儿童，有计划地开展家庭教育、社区教育和“送教上门”服务。
9.全面提高特殊教育教科研水平。落实教育部制定盲、聋、培智学校义务教育课程设置实验方案，深化特殊教育教学改革，提高教育教学质量。充分发挥特教培训中心和特殊教育研究会作用，采取多种形式，组织对特教学校干部教师和随班就读任课教师开展继续教育，普及特殊教育知识，促进教师专业化发展。组织特教教师开展教育教学研究活动，着力提升教育教学质量和教科研水平。
四、全面提高学校管理水平，加强和谐校园建设
10.坚持依法行政、依法办学。认真贯彻实施《义务教育法》，举办小学校长教育教学理论培训班，提高学校干部教师依法办学的自觉性和紧迫性，增强实施素质教育的主动性、坚定性和责任感，全面提高学校管理水平，依法规范教育教学行为，坚决制止教育乱收费现象。
11.进一步做好小学招生工作。继续坚持属地管理和免试就近入学原则，强化区县政府管理责任,坚持教育资源均衡配置，努力为每个适龄儿童提供优质、公平的教育条件和教育机会。继续实施小班化教育计划，落实小班教育各项保障措施。加强小学办学规模的管理，严格控制班额人数，杜绝学生无序流动。研究解决部分区县城镇小学班额过大问题。
12.积极推进和谐校园建设。开展创建和谐校园活动，活跃和丰富学生课外活动，建设和谐校园文化。强化校长责任意识，建立、完善确保学校师生安全的各项规章制度，健全学校安全管理和应急管理体系。切实重视和加强对学生进行安全教育，提高学生的自我保护能力，防止意外事故发生。
北京政府工作报告要点篇四
一、行政管理
1、公司领导必须坚持“四项基本原则”，带领公司职工认真学习贯彻执行党的各项路线、方针、政策。学习邓小平理论，狠抓公司的精神文明建设，旗帜鲜明地反对资产阶级自由化。
2、党员、领导、干部必须以身作则，模范地执行单位的各项规章制度。处处起模范带头作用，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。
3、认真贯彻上级指示精神，坚决完成上级交给的各项任务。必须采取有利的措施，坚决贯彻执行，不得阳奉阴违。
4、领导分工明确，责权明晰，建立明确的岗位责任制，把任务层层落实到班组、个人，各负其责。做到有章可循，有令必行，有错必究。
5、强化劳动纪律，严格考勤制度、请销假制度，遵守作息时间，对不遵守劳动纪律、破坏劳动纪律的人，决不姑息迁就。
6、领导必须具有高度的责任心，对待工作，大胆管理、坚持原则、不徇私情、处事公道、作风正派。
7、负责行政管理的领导必须认真安排好每天的任务，处理好具体事务。
8、职工必须严格遵守职业道德，应具有高度的主人翁思想，遵纪守法，加强自身的精神文明建设，自觉同坏人坏事做斗争。
9、维护民族团结，反对民族分裂，保持安定团结的大好局面，对破坏民族团结的言行应予以坚决查处。
10、严禁利用工作之便搞不正之风、捞取好处。提倡职业道德、廉洁奉公，对工作中出现的违纪现象应严肃处理。
11、主管考勤的工作人员必须坚持原则、不徇私情，认真详细地做好每天的考勤记录，不得弄虚作假，做到考勤资料完整齐全。
12、领导干部必须带头，狠抓精神文明建设，严格执行环境卫生管理制度，力求创造一个比较舒适、洁净的工作、生活、学习环境。
13、督促检查租租方抓好计划生育工作，强化管理，尤其是要加强对流动人员的管理。
14、领导要认真抓好安全工作，强化安全意识，对工作中因忽视安全，渎职行为必须做坚决的处理，严重时应追究其法律责任。
15、对违法、违纪的人和事必须坚决查处，努力创造一个安定团结的政治局面，保障我站各项工作的顺利进行。
二、财务管理
1、认真学习贯彻执行国家的政策、法令，严格遵守国务院颁布的财务制度。财务人员必须加强业务学习，努力提高自身业务能力。
2、遵守会计法，加强岗位责任制和成本换算管理。工作绝对服从财务部门的指导、监督。
3、财务工作应做到月月核对，帐目日清月结，报销单据必须有购货人、保管员及主管领导签字方可报销，否则应追其责任。
4、帐薄记录、业务结算、现金管理，财、物的使用、清查等各种报表的编制上报，应按财务制度工作的要求做到按时、保质、不出差错。
5、一切应遵循增收节支的原则，对应收的款项应及时收回，应付的款项应及时结算。
6、财务人员必须坚持原则、不徇私情。积极配合主管财务的领导管好财务。对不符合手续、不符合报销条件的票据和一切不合理的开支，财务人员有权提出质凝，有权拒绝办理。
7、帐目要清晰，认真做好帐务处理，做到帐物相符。保管好库存现金，因保管不善而造成现金丢失，后果应自负。
8、严禁公款私用，不得以任何借口挪用公款。
9、坚持财务“一支笔”原则，对所需支付的任何款项必须经理签字方可办理，其他人无权处理，否则其后果应自负。
11、公款不得私借，未经主管领导同意，任何人无权批准给私人借款，特殊情况的（须经领导共同商定）经主管领导批准的方可办理。并应按签字期限扣回。
三、物资管理
1、在发放物资前，必须有领导签字，方可发放。因工作需要领物，应申述理由，领导可根据情况签字后方可发放，否则责任自负。
2、保管人员必须经常与会计对帐，认真做好发货登记，用于何处的物资应对会计加以说明，使财务人员做到心中数。
3、因工作需要，领导安排，所购的物品，由保管人员签字验收后，经经理签字，方可报销。不符上述条件，财务人员可不予受理。
4、发放的物品、工具，使用后及时追回，因保管失职造成丢失，保管应负其责任。
5、保持库房干净、整齐。必须做到帐、物相符。需要购物时，要及时向主管领导提出。
四、工程管理
1、工程维修工作是机关生活服务工作中的一项重要内容，公司必须工程管理维修工作放在重要位置，列入议事日程。
2、时时将关系机关环境的美化、整洁，与职工单位和职工利益放在心上。
4、公司领导和管理人员必须抱着实事求是的态度，编报每年的工程计划报表，同时做好工程维修计划编报工作。内容必须实事求是，不得弄虚作假。
5、做好每年一度的工程维修决算工作。
6、在认真做好施工前、施工中、施工后的各项工作，做到时时检查、处处检查，严格按工程质量要求施工。
7、公司领导、工程技术人员应抱着高度的责任心，认真、负责、实事求是的态度，遵守职业道德、坚持原则，认真做好工程施工中的组织工作。
8、公司有关人员应经常到施工现场进行检查，对不符合要求的部位勒令反工。并做好工程施工日志。
9、公司领导不得私自与某些个体经营者洽谈某个整修工程，必须有其他领导参加。不得私自与他人签订工程合同。
五、精神文明建设
1、单位领导亲自挂帅，狠抓精神文明建设。并且把这项工作列为单位日常议事日程，常抓不懈。
2、认真贯彻学习中央7号文件、自治区5号文件精神，理论联系实际，把文件精神贯彻到实际工作中去。
3、认真学习马克思主义对民族问题的论述，开展“五观”教育，使职工充分认识到加强民族团结的重要性与迫切性。
4、领导必须以身作则，做维护民族团结、维护祖国统一的模范，从我做起，做精神文明建设的表率。
5、制定精神文明建设规划，认真贯彻落实，并且对这项工作进行定期检查，发现问题，认真查处。
6、通过各种手段，宣传党的现行民族政策，学习有关宗教问题的论述，使职工认识什么是合法宗教，什么是非法宗教，使反对非法宗教、反对民族分裂变为职工的自觉行动。
7、积极开展“五讲四美”“三热爱”的活动。进行社会公德、职业道德、家庭美德教育，自觉抵制不良习气。
8、积极开展群众性的创建精神文明活动，坚决打击“五害”与非法迷信活动。
9、加强法制教育，增加职工守法意识，增加民主法制观念和权利义务观念。真正做到有章可循，违章必究。
10、认真学习党的现行路线、方针、政策，严格学习时间，严肃学习纪律。
11、开展群众性的健康文艺活动。加强共、青、妇的领导工作。
12、开展群众性的“从我做起”，自觉维护，共同美化环境，共建美好家园，告别过去、告别丑陋，把搞好精神文明建设变为职工的自觉行动。
六、党风廉政建设
1、党员、干部应做党风廉政建设的模范，加强自我约束能力，按照《党员、干部党风廉政建设准则》严格要求自己，时刻保持清醒的头脑，做到廉洁自律。不借工作之便，以权谋私。
2、公司领导不得借工作之便，请客、送礼，接受请吃和馈赠。接待工作按接待工作的标准进行，树立良好的职业道德和窗口形象。
3、工程发包工作中，坚持原则，实事求是，严格按照程序和具体要求及有关规定办理，坚决克服一个人说了算，提高工作的透明度。
4、严肃财经纪律。工作中坚持原则、不徇私情。领导干部、财务管理主要领导要以身作则、身体力行，带头遵守财务制度，严格控制财务预算。
5、在公司与服务中心的日常财务支出中，根据企业的有关规定和当年审定的财务预算严格控制，杜绝违规支出。与财务人员相互配合，努力在减少费用支出的情况下，便工作不受影响。
6、克服特权思想，不搞特殊化。领导干部将自己置身于党的纪律和群众的监督之下，增强工作的透明度。
北京政府工作报告要点篇五
太原——北京西规章重点掌握(直特快)
一、何为分割信号?有哪些特殊规定?石家庄北至北京西间哪些车站设有分割信号?(直特快)
答：在正向进、出站信号机间距离较长的车站站内正线上设有分割信号机，并向线路正方向显示。分割信号机为矮型信号机。在办理列车正线通过时，起通过信号机的作用：在办理正线接车时，起进路信号机作用。
分割信号机只能在相应的进站、接车进路信号机，向该正线股道。办理接车进路后或同向调车信号机办理，以该股道为终端的调车进路时，方能开放列车或调车信号。分割信号的开放是被同方向接车进路带起的．定位为红灯。除开放调车及引导信号以外的其他信号显示的级别，由其后方信号机的显示所决定。
当进站、接车进路信号机故障或进站、接车进路信号机内方轨道电路故障，使用引导信号接车时，应先开放分割引导信号，再开放进站、接车进路引导信号。
分割信号机(含引导信号)不能开放时，该进站(接车进路)信号机(含引导信号)不能开放。
石家庄北至北京西间正线设有分割信号机的车站有：琉璃河(上行)、琉璃河南(下行)、保定南(上、下行)、正定（上行）
二、京广既有线采用um71四显示自动闭塞，正方向、反方向运行时行车凭证是什么?有哪些特殊规定?(直特快)
答：正方向运行的列车进入闭塞分区的行车凭证，为出站或通过信号机的黄色灯光、绿黄色灯光、绿色灯光，客运列车及跟随客运列车后面通过的列车，为出站信号机的绿黄色灯光或绿色灯光。但特快旅客列车由车站通过时为出站信号机的绿色灯光。
反方向运行时，暂按站间区间掌握行车。列车由车站进入闭塞分区的行车凭证为出站信号机的绿色灯光。出站信号机不能显示绿色灯光时，均须发给司机绿色许可证。
三、西长线后吕村上行因地形限制特准设置特定引导员地点标的接车办法：(直特快)
(1)车站在指定方向的进站信号机内距最外方道岔尖轨尖端(顺向为警冲标)不少于50m处的适当地点，设置引导员接车地点标。
(2)引导接车时，列车凋度员发布调度命令，司机在后方站已接到调度命令准许，列车在进站信号机外方一度停车后，以不超过20km／h速度运行至引导员接车地点标外，根据引导员的引导手信号进站。
(3)未能事先通知司机时，列车应在进站信号机外停车，车站指派引导员对司机讲明原因后，引导员在进站信号机外方显示引导手信号，司机根据引导员的手信号进站。
九、在调度集中区段，遇基本闭塞法停用或进站(含引导信号)、出站、线路所通过信号机不能开放时，如何行车?(石太客运专线)
答：在调度集中区段，遇基本闭塞法停用或进站(含引导信号)、出站、线路所通过信号机不能开放时，使用调度命令作为列车运行的行车凭证。列车调度员须确认发给行车凭证的依据及附带条件，使用ctc调度命令传送系统向司机发送书面调度命令。设备故障不能发送书面调度命令时，列车调度员使用调度通信终端向司机发布调度命令，司机复诵后记入手帐。
答：cir不能正常接收接车进路预告信息时，司机应立即报告列车调度员。
遇接车进路预告信息中的车次与担当的车次不符或原规定为停车办理客运业务变更为通过时，司机应立即减速不得进站并报告列车调度员，列车调度员接到司机报告后，立即核对车次与排列的进路是否一致，经确认正确后向司机发布准许进站的口头指示。司机根据列车调度员发布的准许进站的口头指示，凭列控车载设备显示的允许运行信号越过进站信号机。
十一、石太客运专线车站进站信号机(获鹿线路所通过信号机)因故不能开放引导信号使用调度命令接车时，动车组列车如何行车? 答：车站进站信号机(获鹿线路所通过信号机)因故不能开放引导信号使用调度命令接车时，动车组列车在进站信号机(获鹿线路所通过信号机)外方第一架通过信号机红灯前停车2min后，转入目视行车模式，以不超过20km／h速度运行，越过该架通过信号机和进站信号机进站，按列控车载设备的显示运行。其它列车在进站信号机(获鹿线路所通过信号机)外方第一架通过信号机红灯前停车2min后，以不超过20k m／h速度运行，越过该架通过信号机和进站信号机进站，按出站信号机的显示运行。
十二、ctc系统有几种模式？具备哪些功能？
答：
ctc系统具备分散自律控制和非常站控两种模式。分散自律控制模式可提供自动和人工两种控制与操作方式。非常站控模式是当ctc设备故障、发生危及行车安全的情况或行车设备施工、维修需要时，转换为车站控制的模式。
ctc系统具备列车进路及调车进路的控制、列车运行监视、车次号追踪、列车运行计划调整和临时限速设置等功能。
十三、石太客专办理发车规定?
答：列车(不含动车组)在车站出发，司机确认行车凭证正确，发车条件完备后，直接起动列车。
对停留超过20min的列车(不合动车组)，列车自动制动机的简略试验，有运转车长的列车由运转车长负责，无运转车长的列车由车辆乘务员负责。
客运人员：“客车xx次xx站客运作业完毕”。
司机应答：“客车xx次客运作业完毕，司机明白”。
十四、遇哪些情况，应停止使用基本闭塞法，改用电话闭塞法行车? 答：
5．在夜间或遇降雾、暴风雨雪，为消除线路故障或执行特殊任务，开行轻列车辆时。
答：运行途中，遇列尾装置、机车信号、列车运行监控记录装置发生故障时，司机应立即使用列车无线调度通信设备报告车站值班员、列车调度员，并根据实际情况掌握速度运行；在自动闭塞区间，遇机车信号、列车运行监控记录装置发生故障时，列车以不超过20 km／h的速度运行至前方站；遇列车无线调度通信设备发生故障时，列车应在前方站停车报告。
十六、遇天气恶劣，信号机显示距离不足200 m时如何行车?
答：遇天气恶劣，信号机显示距离不足200m时，司机或车站值班员须立即报告列车调度员度员应及时发布调度命令，改按天气恶劣难以辨认信号的办法行车。
1．列车按机车信号的显示运行。当接近地面信号机时，司机应确认地面信号，遇地面信号与机车信号显示不一致时，应立即采取减速或停车措施。
2．当无法辨认出站(进路)信号机显示时，在列车具备发车条件后，司机凭车站值班员(运转车长)列车无线调度通信设备(其通信记录装置须作用良好)的开车通知，起动列车，在确认出站(进路)信号机显示正确后，再行加速。
3．天气转好时，应及时报告列车调度员发布调度命令，恢复正常行车。
十七、列车在站内临时停车有何规定?
答：
列车在站内临时停车，待停车原因消除且继续运行时，应按下列规定办理：
1．司机主动停车时，自行起动列车；
3．车站接发列车人员使列车在站内临时停车时，由车站按规定发车；
4．其他原因的临时停车，车站值班员应会同司机、运转车长、车辆乘务员等查明停车原因，在列车具备运行条件后，由车站按规定发车。上述第1、2、4项，司机应向车站值班员报告停车原因。
十八、出站信号机发生故障时，除按规定交递行车凭证外，还有哪些要求?
答：出站信号机发生故障时，除按规定交递行车凭证外，对通过列车应预告司机，并显示通过手信号。装有进路表示器或发车线路表示器的出站信号机，当该表示器不良时，由办理发车人员通知司机后，列车可凭出站信号机的显示出发。
十九、列车在区间被迫停车后，不能继续运行时，司机应如何处置?
答：
列车在区间被迫停车后，不能继续运行时，司机应立即使用列车无线调度通信设备通知两端站、列车调度员及运转车长(无运转车长为车辆乘务员)，报告停车原因和停车位置，根据需要或运转车长指示迅速请求救援。需要防护时，列车前方由司机负责，列车后方由运转车长(无运转车长为车辆乘务员，无车辆乘务员为列车乘务员)负责。
如遇自动制动机故障，旅客列车司机应通知运转车长(无运转车长为车辆乘务员)立即组织列车乘务人员拧紧全列人力制动机，以保证就地制动；其他列车司机应立即采取安全措施，并向列车调度员报告，请求救援。
对己请求救援的列车，不得再行移动，并按规定对列车进行防护。
二十、列车被迫停车可能妨碍邻线时，司机应如何处置?
答：列车被迫停车可能妨碍邻线时，司机应立即用列车无线调度通信没备通知邻线上运行的列车和两端站，并与运转车长(无运转车长为车辆乘务员)分别在列车的头部和尾部附近邻线上点燃火炬；在自动闭塞区间，还应对邻线来车方向短路轨道电路。司机应亲自或指派人员沿邻线一侧对列车进行检查，发现妨碍邻线时，应立即派人按规定防护。如发现邻线有列车开来时，应鸣示紧急停车信号。
北京政府工作报告要点篇六
1、严格遵守提前15分钟接班的规定。
目的：班前巡视，了解设备当前状态。
接班时，先巡查一次配电间高、低压设备，发电机房发电机所处状态并作好记录。
内容：a、检查电源及电气控制装置是否安全，各操纵机构是否正常可靠。
b、安全保护装置是否齐全有效，仪器、仪表是否正常。
c、擦拭设备，有转动、滑动部件的应检查润滑情况。
d、认真检查上一班的交班记录，然后填好接班记录。
2、严格执行锅炉房及配电间已有的交接班制度及其它制度。交班时，必须遵守卫生交班的规定。范围：锅炉房是值班室、机房及外走道；配电间是值班室、高低压配电间及外走道。每周六，由a、b班人员共同完成各自卫生区域的大清扫。
3、润滑周期制度
锅炉值班人员须按表定期对各机房的泵及阀门等转动、滑动部件进行润滑加油工作，并作好记录。
4、大修申报制度
在日常运行中，如果发现设备的运行出现异常，应及时告知当班值班工程师，并采取恰当的措施。确认需要大修的，应由主管或值班工程师汇报给赵公，申请大修。
工程部
2009年10月
北京政府工作报告要点篇七
指导思想：高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真落实党的十七届五中全会精神、团的十六届四中全会精神、市委十届八次全会精神及市委常委会对共青团工作指示精神，以开展创先争优活动为契机，认真履行四项基本职能，以学习促建设，以服务促发展，主动破解难题，全面活跃基层，努力实现“十二五”时期首都青少年事业发展的良好开局，团结带领各级团组织和广大团员青年在推动人文北京、科技北京、绿色北京战略，建设中国特色世界城市的伟大进程中做出新贡献，以优异成绩迎接建党90周年。
一、以建党90周年为契机加强思想政治教育，进一步坚定青少年理想信念
1.深入开展主题教育。紧紧抓住建党90周年、辛亥革命100周年等重要契机，广泛开展“学党史 知党情 跟党走”系列主题教育，切实加强青少年革命传统教育。通过开展“寻找党的足迹”、“红领巾心向党”、“同成长、共奋进”、老党员访谈、参观爱国主义教育基地、组织青春红歌会等方式，大力弘扬社会主义核心价值体系，利用青少年入学、入队、入团、入党等时机，强化党、团、队的组织意识衔接，切实加强青少年革命传统教育、理想信念教育和爱国主义教育。广泛开展“三下乡”、社会实践、素质拓展、“青春主张”等实践活动和青少年精神文明创建活动，引导青少年牢固树立中国特色社会主义共同理想。
2.有效推进青年马克思主义者培养工程。加强红领巾学校、少年先锋团校、中学生业余党校、大学生英才学校、北京市团校等从中小学生到职业青年的链条式载体建设，强化青年马克思主义者培养工程，构建市、区（县）、校三级培训的工作格局，坚持不懈地用马克思主义中国化的最新成果武装青年，通过教育培训和实践锻炼等行之有效的方式，不断提高首都大学生骨干、团干部、青年知识分子等青年群体的思想政治素质和综合能力，使他们进一步坚定跟党走中国特色社会主义道路的信念，成长为中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人。
3.加强青少年分类引导。参照团中央下发的《思想引导大纲》，制定北京共青团《思想引导大纲》，并指导各区县局级单位团委参照《大纲》开展青年思想引导工作。针对不同类别青年群体，确定引导内容和引导方式，构建层次分明、重点突出、针对性和实用性较强的分类引导青年综合工作体系。及时了解掌握青少年思想动态，有针对性的引导青少年关心的热点、焦点问题，切实增强青少年思想引导的实效。挖掘并扶持一批具有良好示范性的分类引导青年项目，选树基层先进典型，加大总结和宣传力度。
4.切实运用新媒体引导青少年。积极探索新媒体的发展规律，提升青檬网络电台影响力，扩大青檬手机报覆盖群体，建设内容丰富、形式活泼、服务首都青少年的网络平台——青檬网，打造首都青少年网络品牌。进一步加强北京网友组织协会建设，凝聚青少年网络自组织，发掘网络达人，培养青少年意见领袖。建设北京青少年网络文化发展中心，为做好青少年网络引导工作提供组织保障。
二、坚持党建带团建，加强团的基层组织建设
5.扎实推进党建带团建工作。深入贯彻全国基层党建带团建座谈会精神，会同有关部门召开全市党建带团建工作会议。完善党团联动工作机制，优化基层团组织的外部环境，形成制度化支持和保障，抓好分系统贯彻落实；健全目标管理体系、完善评估考核标准、创新测评手段，加强党建带团建评估考核验收工作力度，对全市党建带团建工作会议精神和文件落实情况进行检查和督导。通过全团带队深化少先队工作，积极筹备召开全市第六次少代会。
6.深入开展创先争优活动。广泛开展北京共青团“创先争优 青年先锋”青春点将台主题活动，通过技能竞赛、技术比武、创业竞赛、才艺展示、论坛交流、事迹报告会等方式，搭建青春舞台，展示青春风采。组织开展创先争优主题团日评选活动，号召带动各行各业团员青年立足本职岗位创先争优。分系统分领域开展创先争优推进会，总结经验，加强交流，推进创先争优活动不断深入。加强创先争优各类典型的宣传，使创先争优成为全团的精神状态和价值取向。
7.促进团的基层组织整体活跃。传统领域着力解决“组织活力”问题，新兴领域着力解决“组织存在”问题，集中全团资源支持基层组织开展活动，增强基层组织活力，以更好吸引和凝聚青年。巩固农村、学校、社区、国有企事业单位及机关团的基层组织建设。深入推进“团建百强街乡创建工程”，完善街乡共青团组织工作格局。巩固和健全农村基层团组织，不断扩大基层组织覆盖面。推进“两新”组织团建，深化市场团建、楼宇团建、行业团建，力争在全年新建“两新”团组织3500家。开展“两新”团组织青年风采展示活动，增强“两新”组织活力。进一步发挥好驻京团工委作用，完善外来务工青年团建工作体系。开展全市基层团组织集中换届工作，配齐配强基层团组织工作力量。
8.强化青少年社会组织建设。发挥共青团“枢纽型”社会组织作用，大力加强市青联、市学联、市青商会等青少年社会组织作用和青年骨干社团建设。加快推进社区青年汇、乡村青年社等终端载体建设，有效联系和服务青少年。建设青少年社团之家，实施伙伴计划，举办“青年社团领导力训练营”、“青少年社团之星”评选、“青少年社团发展论坛”等活动，完善青少年社会组织参与和发展新平台和新机制。建设青少年社会组织发展基金，完善青少年社会组织政策和保障体系。
三、以搭建青少年事业发展平台为支撑，全面服务青少年成长成才
9.发布实施《北京市“十二五”时期青少年事业发展规划》。根据北京市“十二五”时期国民经济和社会发展总体规划要求，围绕全面服务青少年身心健康、个人成才、事业发展、社会参与、权益维护等实际需求，制定完善和发布实施首都青少年事业发展规划，明确发展指导思想，构建发展主要目标，细化发展项目平台，建立健全首都青少年事务工作机制，完善《规划》实施协调、推动和督导机制、监督评估机制，不断优化青少年成长成才环境。
10.全面促进青年创业就业工作。建立促进青年创业就业工作委办局联席会，形成工作机制，做实政策平台；筹建北京青年创业就业促进中心，推进创业就业办公室、北京青年创业者协会和青檬校友会建设，加强内外统筹，打造组织平台；加强北京青年创业就业基金会建设，推进ybc和“贷动青春”小额贷款工作，打造资金平台；加强北京共青团创业青年夜校建设，打造培训平台；深化见习基地和青年创业园建设，构建覆盖全市的见习和孵化网络，打造发展平台。举办青年创新创业博览会，营造青年创业发展的良好氛围，为首都率先形成创新驱动的发展格局主动作为。
11.加强青少年人才队伍建设。全面贯彻落实《首都中长期人才发展规划纲要（2010-2020年）》，制定出台首都青年人才开发工作的实施意见，为青年人才开发工作提供政策支持。加强青年人才培养链建设，加大青年人才培养力度。开展导师带徒、技能大赛、风采展示等活动，帮助优秀青年人才、青年拔尖人才脱颖而出。加大北京市青年人才库建设，建立团组织“推优荐才”机制。做好北京市青年五四奖章等青年榜样的评选表彰工作。
12.切实维护青少年合法权益。按照团中央统一部署，以“新生代农民工的社会融入”为主题，继续深化“共青团与人大代表、政协委员面对面”活动，着力加强重点青少年群体的帮教和维权工作。完善12355北京市青少年服务台、青檬网络电台等平台服务功能，开展直接面向青少年的共青团“倾听”活动，有效收集、分析、研判青少年舆情信息，积极维护首都社会稳定。深化青少年公益活动，加强青少年发展基金会、志愿服务基金会等公益机构建设，积极推动“100365首善行动”、善薪计划等公益品牌。广泛开展“两节送温暖”、捐资助学等活动，为特殊困难青少年群体提供帮助。深化“青少年维权岗”创建活动，开展青少年安全自护教育，深化青少年法制教育，进一步推进未成年人保护与预防青少年违法犯罪工作。
13.加强青年统战和外事工作。开展共植“民族团结树”、“民族地区骨干青年培养计划”等工作，不断巩固和发展我市青年爱国统一战线，促进民族大团结大联合。丰富与港澳台侨青少年的交流内涵，促进首都青年与两岸四地青年的深层次交流和团结。积极发挥青年外事工作在服务党政外交、拓宽青年国际视野、培养国际人才等方面作用，开展“中欧青年交流年”、“北京地区青年外交官活动日”等系列活动，深化与社会主义国家及其他友好国家的团青组织互访项目合作。
14.积极参与实施北京市“十二五”发展规划。立足首都发展新形势、新阶段和新要求，充分发挥全市团员青年积极性、主动性和创造性，积极参与北京市“十二五”发展规划实施工作，着力在提高自主创新能力、保障和改善民生、发挥国家文化中心职能和加强首都文化建设、推进社会建设管理和服务、推进城乡一体化发展、提高城市的精细化管理水平等六个方面积极参与，有所作为，提高整体贡献率。
15.全面开展《“人文北京”青年行动计划》。组织动员青少年全面参与“人文北京”建设，深入实施成长关怀、素质提升、文化弘扬、文明表率等青年行动，大力弘扬以马克思主义为理论支撑的中国特色社会主义的先进文化，用先进文化引领青年。通过举办北京国际青年艺术节、北京国际青年戏剧节、乡村青年文化节、青少年社团文化节、青少年网络文化创意大赛等系列活动，打造青年喜闻乐见的时尚文化，用时尚文化吸引青年。通过筹建北京国学院，开展国学传承、传统文化宣讲等活动，用优秀传统文化影响青年。发动广大青少年积极投身首都文化建设，为把首都建设成有世界影响力的文化中心贡献力量。
16.大力实施《“科技北京”青年行动计划》。统筹调动青少年做创新驱动发展先锋，支持青年在创新、创造、创意、创业方面的教育和发展，在青年中开展科普实践、创新创效、创业就业、科技人才、科技共享等行动，持续举办青少年科普短剧汇演、青少年节能环保系列活动。通过“青年文明号”评比、“青年突击队”创建等活动，提高企业青年创新能力。开展青年农民职业教育和技能培训等工作，服务青年农民利用科技增产增收。开展青少年科普活动，营造城市社区青少年科技创新氛围。积极开展与科博会衔接工作，举办大学生“挑战杯”竞赛等活动，培养青少年科学精神，大力提高青少年自主创新能力。
17.深入推进《“绿色北京”青年行动计划》。团结带领青少年持续推进资源节约型和环境友好型社会建设，深入推进绿色保护、绿色生产、绿色生活、绿色家园、绿色人才等行动。推进“保护母亲河，还清官厅水——环保放鱼”、“绿色北京小课题”、“绿色低碳乡村生态游”、“周末生态环保公益行动”、“青少年成长林”绿化环保活动。推进北京共青团“3510行动”，实施绿色出行宣传、健康步行促进、快乐骑车推广、经济公交倡导、文明驾驶养成和绿色风尚弘扬等活动。开展“节约用水、绿色北京”环保实践活动，开办节水科技小发明创新成果展，推广绿色生活方式，营造清新城市环境，重现秀美自然山川，共建宜居绿色家园。
18.积极服务中国特色世界城市建设。根据国家首都功能定位和世界城市建设目标要求，充分发挥全市广大团员青年的积极性和创造力，努力在国际金融中心建设、京津冀首都圈打造、文化软实力提升、高层次人才集聚、产业升级换代等影响世界城市建设的关键要素方面进行创新探索，奋发有为。举办“世界城市与青年作为”2011北京青年论坛，加大培养国际化青年人才，为打造世界高端人才聚集之都，推进世界城市建设提供人才保障。加强与世界各国青年的交流，积极参与国际青年事务，为首都发展营造良好国际环境。
五、以志愿服务为载体发挥青年志愿者作用，为和谐北京建设做出新贡献
19.完善志愿者组织网络体系。充分发挥各级团组织在全市志愿服务工作中的骨干作用，会同有关部门，召开市志愿者联合会第一次代表大会，建立覆盖全市的志愿者组织网络体系，努力提升社会动员能力。进一步整合志愿资源，培育、吸纳各类志愿者组织，推动规范化发展。加大专业志愿者服务队伍建设力度，提高志愿服务专业化水平。加快二级“枢纽型”志愿者组织建设，推动基层志愿者工作深入开展。加强全市志愿服务阵地建设，分批推出各类志愿服务基地。
20.规范志愿者工作体制机制。深入贯彻落实《关于进一步加强和改进志愿者工作的意见》精神，配合有关部门完善全市志愿者工作协调机制。贯彻落实《北京市志愿者管理办法（试行）》，完善“志愿北京”信息平台建设，推进注册管理工作，健全志愿者工作运行体系。规范志愿服务激励表彰制度，完善志愿者保障体系。加强市志愿服务指导中心建设，切实履行好北京市志愿者联合会秘书处职能，大力推进全市志愿者工作常态化建设。
21.巩固深化志愿服务品牌项目。全面梳理青年志愿者服务项目，形成涵盖城市运行、社区服务、文化教育、赛会服务、应急救援、特殊群体关爱等领域的志愿服务项目体系。加强重点示范项目建设，着力打造“蓝天行动”关爱农民工子女志愿服务、“春风行动”春运志愿服务、“文明之旅”文博志愿服务、“蓝立方计划”城市志愿服务、“春芽计划”骨干志愿者培训等“志愿北京”系列青年志愿者品牌项目。提高项目管理水平，支持各级各类志愿服务项目开发实施。积极拓展渠道，加强国际国内志愿服务项目合作。
六、大力加强团的自身建设，推动共青团事业科学发展
22．进一步加强能力建设。大力加强团干部把握大局、融入大局的能力建设，通过集中学习、专家辅导、考察交流等形式，培养战略思维，站位要高、视野要宽、眼光要远，统筹谋划主动融入。大力加强团干部做好青年群众工作的能力建设，围绕首都青年群众工作的重大课题，全市各级团组织主要负责同志要带头开展调研，深入基层、深入青年、深入实际、深入生活，研究对策，努力锻炼提高做好引导青年、凝聚青年、服务青年等青年群众工作的本领。不断提高团干部自身综合能力，通过举办区县局级单位团委书记培训班、团青骨干高级研修班、优秀团干部跨系统交流挂职等干部教育培训和实践锻炼形式，切实提高团干部自身素质。
23.进一步加强作风建设。大力加强团干部党性锻炼和教育，结合建党90周年开展团干部党性修养专题培训，在各项实际工作中做到讲党性、讲原则、讲纪律。继续坚持“眼睛向下、重心下移”落实好机关干部驻区县指导、局级干部蹲点、团干部基层联系点等制度的作用，通过在全团深入开展共青团“倾听”活动，保持团干部与普通青年的密切联系，不断夯实深厚青年群众根基。扎实推进机关作风建设，抓好专题学习、民主生活会、整改建设、监督管理四个环节，开展“用心想事、用心谋事、用心干事”专题学习讨论，深化团干部的成长观、事业观和大局观教育，不断锤炼良好作风。
24.进一步加强制度建设。探索建立青少年工作联席会议运行机制，逐步推进共青团协助政府管理青年事务的有效模式。结合团组织集中换届工作进一步加强团的各级委员会建设，充分发挥常委会、全委会、专委会、委员等作用，通过继续开展与新任职团委班子集体谈话制度，加大对团委工作的指导和团干部的协管力度。建立完善工作运行机制，搭建好共青团事业发展支撑平台，形成选树青年典型工作机制，加强共青团维稳工作预警机制建设，推动共青团各工作系统的资源共享，以重点工作折子工程来完善工作督查考核机制。完善支持基层的长效工作制度，在资源、力量、载体等方面切实向基层倾斜，为基层办实事、求实效。
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