质量体系工作计划及执行方案

为了保障事情或工作顺利、圆满进行，就不得不需要事先制定方案，方案是在案前得出的方法计划。怎样写方案才更能起到其作用呢？方案应该怎么制定呢？下面是小编为大家收集的方案策划范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

质量体系工作计划及执行方案篇一

1、 糖尿病病人管理：管理率达到年内辖区糖尿病患者人数的20%。如：规范管理率=年内已管理的糖尿病人数/年内糖尿病患者总人数×100%。

2、 要建立规范糖尿病病人管理卡：管理卡（首页）包括基本情况，基本情况、并发症情况、行为生活习惯、体格检查、实验室检查、药物及非药物治疗情况等，并录入电脑。

3、 要按照分级管理定期随访工作：随访包括询问病情，监测血压及其他物理检查，实验室检查，签到合并症及指导用药和饮食。进行一对一健康指导等干预措施。

4、 检查分级管理情况：检查是否参加分级管理和管理内容：询问病情，监测血压及其他物理检查，实验室检查，签到合并症，观察指导用药和饮食，进行一对一健康指导等工作。

5、 要做好辖区糖尿病高危人群进行糖尿病筛查工作。

6、 定期总结：

1）、每季度要进行工作小结；

2）、半年和全年进行汇总统计，分析和评价高血压管理和控制情况。

7、内年至少一次对糖尿病患者进行一次定期体检。

质量体系工作计划及执行方案篇二

在当前，面对当前竞争激烈而现实的社会，让自己成为一个真正有实力的管理者，为自己创造一个美好的未来，有着重要的战略意义的一年，对于我个人来说，又是一个充满挑战、机遇与压力开始的一年，是辞旧迎新、再次展现自己的又一开始。也是我非常重要的一年。对此，我订立了年个人工作计划，以便使我个人能在新的 年里有更大的进步和成绩。

一、熟悉公司新的规章制度和工程管理开展工作

公司在不断改革，订立了新的规定，作为公司一名工作人员，必须以身作责，在遵守公司规定的同时全力开展工程管理工作。

3.工作方法改善：加强部门协作沟通，营建和谐进取的企业文化氛围，发生异常时第一时间到现场去了解问题，分析问题，解决问题，制订符合实情的工程及相关部门工作反馈改善方案和办法，建立 年培训工作计划，加强技能训练和心态教育，稳定人员流失。

4.明确职员工的职责和工作任务调度分派各职员工必须履行工厂员工应尽义务和《工程部管理职责》规定的职责，其工作任务可根据公司部门需要服从上级随时调配支持。

5.工程设计管理过程中要充分听取各方面的意见，发扬技术民主，对争议较大的问题，组成审查班子进行认真的论证，如还有疑义则寻求第三方的论证(客户或技术开发者)

二、明确自己的发展方向，正确认识自己，纠正自己的缺点

认真听取他人忠恳意见.更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，充分发挥自己的能力，让自己真正走上管理道路。我也会向其它同事学习，取长补短，相互交流好的工作经验，共同进步。征取更好的工作成绩。

以上是我的 年工作计划与发展方向，希望通过自己的努力及他人的协助能够成功的达成计划并突破， 年取得更好的成绩，全面提高自己。

质量体系工作计划及执行方案篇三

在召开的20xx年社区工作计划的会议上，领导一再强调抓好社区工作质量，带领居民齐动手，建设好社区基础平台，使社区成为构建社会和谐必不可少的部分。

工作即将大力展开，为加强社区环境保护与管理，提高人居环境质量，增强社区居民环保意识，引导社区居民积极参与环保活动，树立良好的环境道德和行为规范，营造一个绿色、健康、和谐的社区环境，围绕创建“省绿色社区”这个目标！

一、建立创“省绿色社区”三级管理网络，成立创建领导小组、环保宣传小组、环保监督小组，成立由社区志愿者组成的“护绿队”，负责社区内各种环保活动的组织、实施、检查，确保创建工作顺利开展。

二、利用各种形式，大力开展环保宣传教育活动。组织开展环保知识问卷调查，进行“绿色家庭”评比活动，还计划在“市民教室”举办环境保护讲座，对居民环境意识、健康意识进行教育培训，引导公众参与环保。通过广泛宣传，让社区居民感受到环境对人类生存的重要性，自觉养成热爱环保的行为，自发形成绿色环保行动。

三、实行长效管理，给居民一个洁净的环境。完善社区环保设施，加强对生活垃圾的收集管理，实行分类投放，倡导社区居民养成节水、节电习惯，倡导绿色消费，引导居民装潢选用绿色环保产品，提倡使用清洁能源。制定社区绿化养护管理制度，保洁员、绿化养护工岗位职责。保洁队负责每天对所有楼道清扫，做到垃圾日产日清，确保社区大环境卫生整洁，绿化队负责小区绿化管护，让小区内一年四季有绿，绿化美化到位。

以上是简单的工作计划的方向，有这样一个工作目标，以下将带领各社区的居民动起手来，为建设好自己的家园都出一份力。

质量体系工作计划及执行方案篇四

为使综合管理部在20xx年的工作中，能够更加务实、高效、有序推进各项工作进程，综合部根据部门的特点和职责，制定了20xx年的工作计划。

围绕公司的经营目标，合理安排，服务大局，建立健全整套管理制度，在做好本部门工作的同时，高效率地配合其他业务和职能部门的工作，为公司提供坚实的后勤保障。

（一）、努力加强部门员工自身素质和业务水平的提升，切实起到带头表率作用，从根本上提升思想认识和业务能力。

（二）、抓好公司基层党组织建设和管理，完成公司党员大会会务组织和会议决议的贯彻落实和督办工作。

（三）、按照企业标准化管理要求，加快规范部门各项管理制度建设，使各项工作有序开展。

（四）、努力改进工作方法，通过组织学习活动、考核训练等方式加强员工的合作能力，营造团结协作工作氛围，提高工作效率。

（五）、建立办公室工作会议制度，开诚布公的进行面对面的沟通，以及时改进工作过程中的不足，化解工作中遇到的困扰。

（一）、规范公司行政公文和公函的管理工作，做好对政府文件的接呈工作。

（二）、加强公司各类档案的管理，进一步规范公司证照、印鉴（授权）的管理，协调监督完成公司各证照的手续跑办和年检工作。

（三）、结合生产部门做好公司工会日常管理工作，切实落实工会代表制度，真心实意的为职工服务，为员工谋福利。

（四）、努力做好集团内刊《**天地》的采编工作，真切记录企业的成长历程，为企业的发展摇旗呐喊，真正为企业职工缔造一个精神文化的家园。

（五）、做好部门财务预算的进一步控制，严控办公成本，使集团降本挖潜工作方针落到实处 ，创新办公成本管理办法，严格遵守勤俭办事的原则。

（六）、做好车辆安排和司机班管理工作，合理调度，统筹安排，做好后勤保障。

（七）、严抓食堂管理，保证饭菜质量，做好职工食堂相关财务账目核算工作。

（八）、做好年内传统节日期间员工福利购置和组织相关集体活动的计划和安排，让员工切实感受到企业的关怀。

*********公司综合管理部

20xx年2月

质量体系工作计划及执行方案篇五

根据公司《关于印发20xx年普法及依法治理工作计划的`通知》（浙高股通[20xx]29号）精神，结合管理处工作实际，现制定以下20xx年普法及依法治理工作计划。

通过采取灵活多样的方式深入开展法制宣传教育，提高全体干员工的法制观念和法律素质。重点加强经营管理人员、重要岗位人员和一线工作人员的法制宣传教育，做到法治宣传教育不留死角，进一步扩大教育的覆盖面。

结合管理处"双学讲坛"活动平台、结合半年度及年度会议等形式，对管理处中层人员进行普法。重点宣传学习《合同法》、《物权法》、《公司法》、《证券法》、《劳动法》、《劳动合同法》、《社会保险法》等法律法规，努力提高中层人员的法律意识。

利用公司、管理处党政廉政教育活动平台，对党员进行普法。学习宣传经济违法犯罪及反腐倡廉政策法律、廉洁从业相关制度的宣传教育，把握法律底线，了解政策要求，规范经营行为，并将反腐倡廉宣传教育与廉洁风险防控机制建设相结合，切实增强领导人员廉洁自律的自觉性、主动性。主要包括《刑法》及国有企业工作人员工作廉洁相关的法律法规。

根据管理处经营管理实际，结合合同起草、签定、履行、合同纠纷等环节，对管理人员进行普法。在合同管理过程中，找准风险源与风险点，评估风险的可能性与承受度，研究确定风险管理方案，制定相应的防范措施，通过加强和规范管理，切实防范企业经营管理中的法律风险，确保企业安全运行、员工安全履职。

结合日常应诉事件对法务工作人员进行普法。加大对重大法律纠纷处理的力度，建立健全重大法律纠纷处理的预警备案、统计分析、综合评估、动态管理等制度，结合日常应诉事件，形成一套纠纷处理的应对预案，开展诉前评估论证和方案研究，推行一案一结和定期剖析借鉴，提高诉讼应对能力和纠纷解决能力，维护企业自身合法权益。

结合安全生产月活动、管理所例会等形式，紧抓员工关切点，对广大员工进行普法，提高普法实效。学习宣传劳动保护、劳动合同、劳动争议处理、社会保障、医疗卫生等相关法律法规，促进管理处进一步健全劳动和社会保险制度，促进建立和谐劳动关系，维护稳定发展。主要包括《劳动法》、《劳动合同法》、《社会保险法》等法律法规。

质量体系工作计划及执行方案篇六

以科学教育教学思想为指导，适应新课程改革中实施的新课程标准。加强制度建设，夯实管理基础。在科学教学中贯彻素质教育，贯彻学校新学期工作计划与教学计划，提高科学老师的师德水平和业务能力，创造适合学生发展的空间，张扬学生个性，全面提升学生的科学素养。

进一步让科学实验教学成为实施素质教育的重要阵地。重点培养学生创新精神、自主探究、实践等能力，切实使学生充分重视、学好科学这门基础学科，引起学生对学科学、用科学的兴趣。

1、明确实验的目的意义。

在提高认识的基础上，努力发挥装备使用效能；管理进一步科学规范。

2、仪器保管责任到人。

加强实验室仪器设备、低值耐用品与低值易耗品的管理，要做到：

（1）定期检查、核对、统计实验室仪器设备，做到帐、物、卡相符；对丢失、损坏、报废的要进行登记备案并上报；存放定位存放，取用方便，尽量做到科学、整齐、美观。

（2）实行仪器设备等入帐、借用登记制度，凡丢失或损坏的要酌情处理。

（3）实行易耗品入库、领用登记，严格控制易耗品在使用上的浪费。

（4）经常维护保养实验仪器设备，保证仪器设备完好率，做好使用与维修记录。

3、科学是推动社会生产力向前发展的基础学科。

因此，一定要加强对实验教学的工作的领导。学校实验教学有分管校长负责，教务处领导经常检查，科学教师的配备相当集中、相对稳定。

4、执行好科学实验室守则、借还赔偿制度、安全保卫制度等。

5、配合教务处组织科学教师开展活动，认真钻研教材，研究教法，上好实验课，提高科学学科的教学质量。

1、进一步完善实验室管理的各项规章制度并认真贯彻执行。搞好实验室安全与日常清洁卫生工作。

2、认真学习区标准化实验室的标准要求，逐项对照、认真改正，形成共识，加强对实验室建设管理的意识，进一步完善实验室各项工作。加强科学教学的常规管理，促使教师上好实验课，在实验课上大力提倡学生自主设计实验方法，以此培养学生创新意识。学期初认真做好各实验室内设备的检查维修工作，使设备能够正常运转，保证实验课正常开出。

3、加强请示汇报，及时向领导汇报实验教学工作中的疑难问题，取得领导支持。

4、开展对实验仪器使用的培训学习，充分利用仪器设备，充分利用电教设备和电教材料（如多媒体、电脑资料等），开足、开全实验课。组织科学老师间相互听课、外出听课，借鉴其他学校的先进经验来弥补自身不足，取得科学实验教学工作的最佳效益。

5、鼓励教师自制教具，丰富教学材料，充实实验设施。

6、做好期末工作小结，清点仪器、设备、药品，制定采购计划。

质量体系工作计划及执行方案篇七

：2附件

岗位说明书

分公司（办事处）质量

门 部 岗位编号岗位名称

分公司（办事处）

管理员

分公司（办事处）质安

组织各项创优项目的资料准备和现场准备工作等。

工作关系：本岗位与公司各单位、职能部门有联系，与工程总包、监理单位联系频繁，与工程所在4.地地方质监对口部门有密切联系，与其他单位协调有关工作。

职责

质量管理员 1.1 协助上一级质量管理人员开展质量管理工作。1.1.1 熟悉公司一体化管理体系和相关的法律法规，参加贯标培训，认真学习一体化体系文件。参与公 1.1.2 司质量、环境、职业健康安全一体化贯标工作。

参与质量检查，提出整改意见，对查出的问题，督促有关单位按照整改要求的时间落实整改，并 1.1.3 跟踪整改落实情况，做好检查

总结

发现质量事故隐患，及时通报单位领导进行隐患整改。1.1.4 指导生产施工单位解决存在的质量问题，协助处理业主或用户的质量反馈。1.1.5 负责本单位计量器具管理工作，建立台帐并定期校检，监督各工地、车间正确使用和维护计量器 1.1.6 具。

准备工作。职

及

质量工程师 1.2 限

协助本单位部门经理开展安全、环境管理工作。1.2.1 对本单位质量管理员、质量检验员进行业务指导，组织员工质量教育培训。参与策划年度质量安全 1.2.2 培训计划并组织编写培训讲义，并落实培训工作，增强员工的质量意识，提高质量管理人员的业务水平。

一体化管理体系要求和法律、法规等文件，协助部门经理iso9001/iso14001/ohsas18001认真学习1.2.3 确保一体化管理体系持续有效认真做好本单位一体化管理体系贯标工作，制定本单位年度质量目标和指标，运行。

参与编写本单位质量规章制度，建立控制程序并确保制度得以落实。1.2.4 参与质量法律法规的识别和收集，并于每年年末 1.2.5 日前做好合规性评价，报部门经理审批。26月12 对生产施工过程进行质量检查，提出整改意见，对查出的问题，督促有关单位按照整改要求的时间 1.2.6 落实整改，并跟踪整改落实情况，做好检查总结讲评。

对甲方业主或用户反馈的质量安全问题深入现场组织技术、质量、安全和操作者，共同分析产生的 1.2.7 原因，针对原因制定可行的改进措施。

解决不了的一小时内上报部门经理领导。

对不合格品进行严格控制，防止非预期的使用或交付。1.2.9 发生质量事故时，按照《事故报告与处理程序》进行处理。1.2.10 参与组织开展质量安全形势分析会。1.2.11 参与质量安全考核、质量安全优秀奖考核、创优评先工作考核等。1.2.12 负责本单位计量器具管理工作，建立台帐并定期校检，监督各工地、车间正确使用和维护计量器 1.2.13 具。

参与工程竣工交付，做好工程竣工资料的收集、整理、归档和移交。1.2.14 组织建立质量安全信息档案，对内、外部相关信息进行识别、收集、贮藏、传递及处理，满足用 1.2.15 户对产品质量安全信息的要求。

按照申报评选的时间要求，组织好鲁班奖、全国建筑工程装饰奖、地方优质工程等创优工作的申 1.2.16 报评选。

1.2.17参与“质量月”活动方案的策划，组织好活动的开展，及时收集本单位开展“质量月”活动小结， 报部门经理审批。

日前汇总整理本单位的质量月报表，按时向部门经理报告报表的统计情况。26每月 1.2.18 及时向部门经理反映质量管理工作中出现的问题，并提出改进建议。1.2.19 2011—04.00工q/jz 按 1.2.20。《一般管理人员通用工作标准》执行（具体内容参考附件）

质量经理 1.3 带领本单位质量管理人员开展质量管理工作，负责对本单位质量管理人员进行业务指导，负责组 1.3.1 织员工质量教育培训。

组织策划年度质量安全培训计划并组织编写培训讲义，并落实培训工作，增强员工的质量意识，1.3.2 提高质量管理人员的业务水平。

iso9001/iso14001/ohsas18001建立健全本单位 1.3.3使其符合公司体系要求。一体化管理体系贯标文件，对本单位贯标工作的开展进行指导，有权对本单位的贯标工作提出考核意见。

带领本单位员工认真学习一体化管理体系要求和法律、法规文件，协助领导制定本单位年度质量 1.3.4 目标和指标。

组织编写本单位质量规章制度，建立控制程序并确保制度得以落实。1.3.5 日前做好合规性评价，报公司质26月12负责本单位质量法律法规的识别和收集，并于每年年末 1.3.6 量安全部。

对生产施工过程进行质量检查，对查出的问题，督促有关单位按时间要求完成整改，落实有关人 1.3.7 员进行复查。对不合格品进行严格控制，防止非预期的使用或交付。

对甲方业主或用户反馈的质量安全问题深入现场组织技术、质量、安全和操作者，共同分析产生 1.3.8 的原因，针对原因制定可行的改进措施。指导、协调各有关单位解决生产现场出现的各类质量安全问题，必要时召集现场协调会予以解决，1.3.9 解决不了的一小时内上报主管领导。

发生质量事故时，负责事故的处理，按照《事故报告与处理程序》进行处理。1.3.10 1.3.11 组织开展质量安全形势分析会，负责质量整顿工作。

利用质量方针、目标、审核结果、数据分析、纠正和预防措施以及管理评审，持续改进一体化管 1.3.12 理体系的有效性。

组织本单位的质量安全考核、质量安全优秀奖考核、创优评先工作考核等。1.3.13 负责本单位的计量仪器管理，确保仪器合格有效。1.3.14 负责工程竣工交付，负责工程竣工资料和安全管理资料的收集、整理、归档和移交。1.3.15 1.3.16组织建立质量安全信息档案，对内、外部相关信息进行识别、收集、贮藏、传递及处理，满足用 户对产品质量安全信息的要求。

按照申报评选的时间要求，组织好鲁班奖、全国建筑工程装饰奖、地方优质工程等创优工作的申 1.3.17 报评选。

负责“质量月”活动方案的策划，组织好活动的开展，及时收集本单位开展“质量月”活动小结，1.3.18 报领导审批。

高级质量经理 1.4 带领本单位质量管理人员开展质量管理工作，负责对本单位质量管理人员进行业务指导，负责组织 1.4.1 员工质量教育培训。

组织策划年度质量安全培训计划并组织编写培训讲义，并落实培训工作，增强员工的质量意识，提 1.4.2 高质量管理人员的业务水平。

使其符合公司体系要求。一体化管理体系贯标文件，iso9001/iso14001/ohsas18001建立健全本单位 1.4.3 对本单位贯标工作的开展进行指导，有权对本单位的贯标工作提出考核意见。

带领本单位员工认真学习一体化管理体系要求和法律、1.4.4 制定本单位年度质量目标和指标。法规文件，组织编写本单位质量规章制度，建立控制程序并确保制度得以落实。1.4.5 日前做好合规性评价，报公司质量26月12负责本单位质量法律法规的识别和收集，并于每年年末 1.4.6 安全部。

对生产施工过程进行质量检查，对查出的问题，督促有关单位按时间要求完成整改，落实有关人员 1.4.7 进行复查。对不合格品进行严格控制，防止非预期的使用或交付。

对甲方业主或用户反馈的质量安全问题深入现场组织技术、质量、安全和操作者，共同分析产生的 1.4.8 原因，针对原因制定可行的改进措施。

指导协调各有关单位解决生产现场出现的各类质量安全问题，必要时召集现场协调会予以解决，解 1.4.9 决不了的一小时内上报主管领导。

发生质量事故时，负责事故的处理，按照《事故报告与处理程序》进行处理。1.4.10 组织开展质量安全形势分析会，负责质量整顿工作。1.4.11 利用质量方针、目标、审核结果、数据分析、纠正和预防措施以及管理评审，持续改进一体化管理 1.4.12 体系的有效性。组织本单位的质量安全考核、质量安全优秀奖考核、创优评先工作考核等。1.4.13 负责本单位的计量仪器管理，确保仪器合格有效。1.4.14 负责工程竣工交付，负责工程竣工资料和安全管理资料的收集、整理、归档和移交。1.4.15 组织建立质量安全信息档案，对内、外部相关信息进行识别、收集、贮藏、传递及处理，满足用户 1.4.16 对产品质量安全信息的要求。

评选。

对于重大质量隐患有权向上级领导建议停有权制止生产施工过程中违反工艺不按图纸规范施工的现象。1 “停工程项目经理或工程负责人不得干扰及时通报所在单位进行整改，“停工整改令”并立即下达工整改，工整改令”的执行，经整改验证合格后方可复工。

教育背景：具有工程类相关本科及以上学历。任

职 资 资格证书：质检员证、质量工程师资格证。格

备设施的基本安全规定及要求，能进行本专业业务指导授课。

质量体系工作计划及执行方案篇八

首先，在幼儿园安全工作计划中永远是安全第一。班级保教人员在思想上必须树立“安全第一”意识，做到工作到位，时刻注意孩子活动情况，不离开幼儿，并采取一系列措施，做好安全防范工作。

认真贯彻“健康第一，预防为主”的方针。定期召开食堂职工会议，对后勤人员加强卫生知识的培训。严格采购、储存、保管、留样和消毒制度，严格实行生熟分开，定期检查各项设施的完好情况。组织教职工的健康体检，严格禁止传染病患者和传染病源携带者从事食堂服务工作。

1、积极配合医生，认真做好晨间接待和检查工作，了解幼儿当天情绪和身体状况，杜绝幼儿穿拖鞋、带危险物品入园。加强向家长宣传晨检的重要性，鼓励幼儿愉快接受晨检。

2、每天认真检查幼儿出勤情况，做好出勤登记，对缺席（请假）的幼儿及时了解原因。

当然，在这一年中，我的安全工作也存在很多不足之处。如：当幼儿有不安全的行为出现时，有时显得过于急躁，缺乏足够的耐心去为幼儿讲解安全知识及道理，而是只注重于告诉幼儿“你应该怎么做”、“你不能做什么”。这样反而让幼儿不容易接受。在以后的工作中我将努力改正自己的不足，用一种幼儿容易接受的方式来加强对幼儿的安全意识教育。

使幼儿掌握园内各类大型玩具的玩法，了解上街行走的交通规则，认识水、电、煤气和火使用不当的危险性，初步掌握几种应急、脱险、逃生的办法。

3、做好户外体育活动前的准备工作，检查活动场地、器械的安全，提醒幼儿检查穿着，消除不安全隐患，让幼儿轻松参与活动。

安全工作人命关天，责任重于泰山。幼儿园安全工作事关社会稳定和教育教学秩序，我们将把安全教育和管理作为一项经常性工作来抓，建立有效的管理机制，避免发生各类安全责任事故，确保教育教学秩序的稳定以及全园师生生命和国家集体财产的安全。

4、盥洗时，保育员应保证盥洗室的干爽，排除积水，防止幼儿滑倒。教师注意维持盥洗室的良好秩序，防止幼儿碰撞及玩水。

（2）在实行园长安全工作责任制的同时，进一步落实专人具体负责儿童的安全工作，各条线各部门签定并履行安全工作责任书。

5、教师应加强课间巡视，加强对幼儿进行安全教育，使幼儿形成较强的自我防护意识。首先，让幼儿做到课间不追赶、不爬高、不作危险动作、不玩危险物品，不乱吃东西，不将异物塞入耳、鼻、口内。其次，教育有团结友爱，不打人，互相帮助，遇到不安全的情况及时向老师汇报。

做好户外体育活动前的准备工作，检查活动场地、器械的安全，提醒幼儿检查穿着，消除不安全隐患，让幼儿轻松参与活动。

健全食堂从业人员、师生的体检和幼儿疫苗接种制度；严把新生入园体检关；确实做好饮食中毒、多发病和传染病的预防工作。

强化安全教育，提高防范技能。进一步完善校园突发公共事件应急预案，不断增强师生安全防范意识和自我防护能力，定期开展安全课。

6、午休时，组织幼儿安静入寝，提醒幼儿不蒙头、不俯卧、不吮吸手指头、不带玩具进寝室等。教师加强巡视，发现异常情况及时报告。

7、严格执行接送制度。提醒家长凭借人卡接人，接人卡丢失的应做好接人登记，并及时补办接人卡，谨防幼儿走失。

8、对班级的设施设备做到经常检查，对幼儿的玩具、用具定期进行消毒，并登记。

质量体系工作计划及执行方案篇九

坚持以“预防为主”的工作方针，牢固树立“健康第一”的观念，认真贯彻落实《幼儿园卫生工作条例》、《传染病防治法》、《食品卫生法》、《公共场所卫生管理条例》等相关法律法规，规范幼儿园卫生、健康教育工作，加强幼儿常见病和传染病防治力度，努力提高幼儿健康水平。

二、主要工作目标

1、杜绝集体食物中毒事件发生。

2、幼儿园卫生创建工作再创佳绩，得分99分以上。

3、加大健康知识宣传力度，健康教育开课率达100%，幼儿健康知识考核知晓率达100%。

4、幼儿年度健康体检率达100%。

5、及时控制园内传染病疫情，杜绝二代病例出现。

三、具体措施

1、加强健康教育工作。

(1)上好健康教育课：严格执行国家标准，全面按照“五有要求”(有专职教师、有课表、幼儿有读本、老师有教案、期末有评价)上好健康教育课。健康教师要认真备课，写好教案。

(2)开展好健康教育传播活动：各种健康教育宣传活动要根据时间安排组织好，如开学第一周是“防近宣传周”，我们就大力宣传“防近”的知识和重要性，要用多种形势、板报、宣传窗、广播、电视、讲座等。3月15日至4月15日的“卫生宣传月”活动、“5•20”营养日活动、“9•20”爱牙日活动、“12•1”艾滋病防治宣传日专题宣传活动。

2、加强幼儿园卫生工作

(1)规范管理幼儿园卫生：建立健全卫生管理制度，责任到班、到人，制定年度及学期工作计划，按时完成各项工作任务。

(2)做好卫生健教工作资料的整理：对相关文件资料要及时收集、整理、分类归档，做到建档项目齐全、内容准确无误。

3、做好常见病防治工作

严格按照有关要求开展“六病”防治工作，重点做好近视、沙眼、龋齿和肠道蠕虫病防治工作，落实好监测和防治手段。

4、传染病控制工作

要积极配合疾病控制中心抓好传染病监测控制，落实好幼儿园消毒、杀虫、灭鼠和注射相关疫苗等预防措施，建立有效免疫屏障。如发生疑似传染病疫情，应立即向县疾病控制中心和上级主管部门报告，以便及时调查处理。

5、幼儿年度健康体检工作

要保证幼儿体检质量，要确保幼儿参检率达100%，体检结束后，及时向家长反馈幼儿体检情况，写出分析报告，相关资料汇入幼儿健康档案。体检工作结束后半月内将体检统计分析上报市妇保所。

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