公司搬迁仪式流程方案 单位搬迁仪式流程方案

格式:DOC 上传日期:2023-09-09 07:37:10
公司搬迁仪式流程方案 单位搬迁仪式流程方案
时间:2023-09-09 07:37:10     小编:笔砚

无论是在个人生活中还是在组织管理中,方案都是一种重要的工具和方法,可以帮助我们更好地应对各种挑战和问题,实现个人和组织的发展目标。方案的制定需要考虑各种因素,包括资源的利用、时间的安排以及风险的评估等,以确保问题能够得到有效解决。以下是小编精心整理的方案策划范文,仅供参考,欢迎大家阅读。

公司搬迁仪式流程方案 单位搬迁仪式流程方案篇一

大家好!

今天我们隆重举行河北燕城房地产开发公司成立揭牌暨燕城·秀府住宅项目开工奠基仪式,首先,我谨**县委、县**、县*、县*向燕城公司成立暨燕城·秀府住宅项目开工表示热烈的祝贺!向前来参加庆典的各位**、各位来宾表示热烈的欢迎!

燕城房地产开发公司是我县一家大型建筑开发企业,具有先进的房地产开发、建筑施工经验,在京津拥有丰富的建筑市场,在我县也建设了一系列建筑**。公司充分利用原压缩机厂场地,开发建设的燕城·秀府住宅项目是一项利县惠民的安居工程,将成为城区住宅工程的又一亮点,为广大市民再添一处极富现代气息的安居之所,对优化人居环境,提升城市品位都具重要意义。

希望定兴镇、各****和广大**群众要一如既往地关心**项目建设,为燕城·秀府住宅项目建设创造更加方便宽松的环境。同时希望燕城公司树立诚信经营、打造**的企业理念,高标准、高品质地建设好燕城·秀府,演绎现代生活时尚。

最后,祝燕城公司隆张大吉,预祝燕城·秀府开发成功!祝各位来宾幸福安康,事业有成!

谢谢大家!

公司搬迁仪式流程方案 单位搬迁仪式流程方案篇二

变,产销量、营业收入和市场竞争力明显增强,呈现加快发展的良好势头。

今天奠基的产业园,是我市与集团推进战略合作的新成果,也是我市转方式、调结构的重点项目,对实现全市“拓展城市发展空间、打造现代产业体系”将发挥重要作用。全市各级各部门和高新区要进一步增强服务意识,切实帮助企业协调解决发展难题,创造良好环境。

预祝产业园建设圆满成功,双方合作不断取得新成果!谢谢大家!

公司搬迁仪式流程方案 单位搬迁仪式流程方案篇三

在这个喜庆的日子里,x景区管委会和临沂金汇蒙山旅游资源开发有限公司在这里隆重举行x旅游区山门提升改造工程项目开工奠基仪式,能够接到邀请,参加这样一个重要的仪式,感到非常荣幸和高兴。在此,我**孟良崮旅游区和出席今天奠基仪式的部分来宾,向x景区管委会和临沂金汇蒙山旅游资源开发有限公司表示感谢,祝贺x旅游区山门提升改造工程项目开工奠基仪式圆满成功。

x旅游区作为沂蒙旅游的第一品牌,是沂蒙旅游的重要景区和沂蒙山区好风光的典型**,也是蒙阴旅游的主体景区。经过近20年的开发,接待了周边地区以及**外大量的游客,也带动了蒙阴旅游的整体快速发展,取得了辉煌的成绩,为沂蒙旅游的崛起和蒙阴区域经济的发展做出了积极的贡献。5月,临沂金汇蒙山旅游资源开发有限公司通过整体租赁经营的方式接管x旅游区的旅游开发工作。应该说为x旅游区寻求新的经济增长点,由山岳观光为主体的旅游产品,向休闲度假和健身养生为主题的产品的提升和过度,提供了重要的机遇。

在顺利地完成了*稳交接工作之后,临沂金汇蒙山旅游资源开发有限公司在短时间内就做出了入口山门提升改造工程这样的实际举措,体现了金汇集团高起点、高投入、***、大气魄开发大蒙山旅游的战略眼光和发展思路。同时在产品策划和市场营销中,注重了区域内包括孟良崮在内的其他旅游企业和产品的捆绑式整体销售,和联合合作开发市场的先进的理念和思路,今年春季的*面**,就是__x旅游区和孟良崮旅游区以及地下银河旅游区三家联合投放的。这样做既节约了费用,又提高了效益。对于推动蒙阴旅游目的地的发育,促进区域经济的发展,具有重要的标杆作用和示范意义。

相信通过这次工程改造,x旅游区的整体形象会有一个大的提升,在x旅游区的带领下,蒙阴旅游会有一个大的发展。

最后,祝x旅游区山门提升改造工程项目开工奠基仪式圆满成功。

谢谢大家。

公司搬迁仪式流程方案 单位搬迁仪式流程方案篇四

以下资讯由成都昂士礼仪庆典公司提供:

我公司定于2006年10月18日举行揭牌仪式,为使此次活动圆满成功,特制定本方案。

一、揭牌时间:10月18日上午10:58分揭牌仪式正式开始。

二、揭牌地点:公司院门口(主席台设在营业厅门前)。

三、参加人员:各县(市)、区分公司经理、市公司全体员工及市政府参加仪式的领导。根据省公司要求,本次活动只邀请相关市领导和记者,不邀请其他单位参加。

四、领导机构及分工:

组长:***

副组长:*** ***

成员:*** *** *** *** ***

负责组织安排活动的各项工作

下设三个工作组:

(一)综合组

组长:***

成员:综合办全体员工

负责工作:

1、庆典活动全过程的组织协调工作。(负责)

2、仪式方案、主持程序、主持词、领导讲话稿(红色稿夹)。(***负责)

3、中心区培训中心营业厅两侧六条竖条幅内容、印制和悬挂。(***)

4、会场布置:党委牌匾制作及与公司牌匾的悬挂(党委牌挂门南柱,行政牌挂门北柱)、地毯(培训中心营业厅前台阶)、彩虹门,内容:“庆祝黑龙江**通信有限责任公司**分公司隆重揭牌”、“黑龙江**通信有限责任公司**分公司揭牌仪式”、吉祥物、揭牌庆典用红绸(打花结)准备和粘贴。(***负责)

5、鞭炮(吊车)、礼炮(十八响)、录相、照相。(***负责)

6、负责仪式整个过程的麦克,音响,当天早8:00准时放音乐或业务宣传带。(***)

7、来宾休息室(培训中心三楼高间),仪式后餐饮。(***负责)

8、维持现场秩序。(***)

(二)宣传组

组长:***

成员:经营部及所辖中心全体员工

负责工作:

1、布置会场,统一印制庆祝公司揭牌为内容的条幅,于10月18日揭牌当天早,在全市所有主营业厅、合作营业厅门前悬挂;公司门前街道两侧挂彩旗和**标识旗;并与相关部门联系申请挂条幅、彩旗、燃放鞭炮等事宜。

2、八名礼仪小姐安排,要求统一服装,统一发型。

3、提前录制业务宣传磁带,十八日提供给综合办公室***处用音响播放。

4、邀请日报、晚报、电视台、广播电台等新闻媒体,准备宣传内容,包括日报整版、电视专题片、短信息、宣传单(确保当天播出和发放)。

5、将依维客改装成庆典宣传用车,印制宣传单,安排发放宣传单人员跟车在挂牌当天及后几天进行宣传。

6、印制精美信封盛装纪念卡并向来宾、集团客户、大客户赠送。

(三)服务组

组长:***

成员:网络部全体员工

负责工作:

1、协助各组备品搬运。

2、燃放鞭炮。

五、要求:

1、全体员工当天统一服装(蓝色工作服),未列入本次活动工作人员的员工全部参预活动,协助各组工作实施,发放宣传单。

2、各组组长领导本组成员认真做好本组工作,服从指挥调度,团结合作、密切配合,共同把揭牌庆典圆满完成。

3、17日下午2点,各组组长到高总办公室开会,汇报揭牌庆典各项工作准备情况。

4、18日7点到指定地点开始工作,9点前各项工作就绪。

5、揭牌仪式结束后,各组将本组负责的备品于下午3点收回,活动结束。

6、各县(市)、区分公司揭牌仪式自行组织,在10月底前全部完成。

成都昂士文化传播***项目小组

tel:***qq:53072595

公司搬迁仪式流程方案 单位搬迁仪式流程方案篇五

公司搬迁时间紧任务重,为了公司的全局利益,需提前做好各项准备工作及应急事项,确保员工能够顺利的.搬入新办公区,特制订以下搬迁方案。

一、流程

1、搬迁前:

(1)、召开公司搬迁会议,商议搬迁流程。

(2)、由综合管理部联系搬家公司,并向搬家公司描述具体情况及要求。(地址、行程、需几辆车、楼层、有无电梯、办公家具的拆装要求等)

(3)、由搬家公司人员到公司调查搬运状况,商谈签订搬运合同。

(4)、向员工下达搬迁通知,让员工做好搬迁准备。

2、搬迁时:

(1)、将办公设备贴好标签。

(2)、文件打包与材料整顿。

(3)、办公家具拆组与打包。

(4)、分类装车,做好记录。

(5)、装卸时留意磕碰,小心搬运。

3、搬迁后:

(1)、整顿安放好办公设备。

(2)、清点办公用品和设备。

(3)、结算搬迁费用。

(4)、打扫新办公地点卫生。

二、方案

1、打包时间:于20xx年12月1日上午9时开始打包,各部门可以根据部门需求提前打包。(打包好的箱子请做好标签)

(1)、拆办公室电线板:于20xx年12月1日上午9时开始拆办公室电线报,并进行打包。

(2)、电脑显示器拆搬时间:20xx年12月1日由公司统一安排搬去新的办公地点,顺便参观新办公地点。

(1)、各部门电脑主机、文件、电话及个人物品打包,打包时请做好标签,标记。

(1)、每个打包箱都需做好标签,并标明箱中内容,及注意事项。 (2)、每个打包好的箱子顶部必须贴上写有部门的标签。 4、各部门需交一份搬运清单到综合管理部。

三、注意事项

注意事项:

1、留守人员要看好所有物品,已搬走物品要做好记录。

2、跟随搬家师傅的人员需要注意包裹的完整性,避免物品遗失或者损坏。

3、看管物品和按电梯由一人负责。

4、跟车人员要保持通讯畅通,随时联络。

5、按照搬运清单编号(或部门)顺序逐一搬运。

6、搬运桌子及柜子是一定要锁好抽屉、钥匙由专员报关。

7、搬迁期间遵循轻搬轻放,逐一磕碰,做到调理清楚、程卓稳重。

8、为确保公司资金的安全,各部门搬迁时,要加强安全防范意识,各种财务印章、公章、支票、钥匙等要严密保管。

9、拆包时要注意物品是否有损坏。

10、特殊事件一定要及时与负责人沟通,及时解决。

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