纪检春节检查 基层纪检监察工作计划

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纪检春节检查 基层纪检监察工作计划
时间:2023-09-09 15:53:14     小编:文锋

制定计划前,要分析研究工作现状,充分了解下一步工作是在什么基础上进行的,是依据什么来制定这个计划的。相信许多人会觉得计划很难写?下面是小编整理的个人今后的计划范文,欢迎阅读分享,希望对大家有所帮助。

纪检春节检查 基层纪检监察工作计划篇一

一、继续认真落实领导干部廉政自律各项规定,进一步规范干部从政行为干部在公务活动和社交活动中要严格遵守廉政自律的有关规定。

要求领导干部:

1、不准干预和插手工程建设招投标、房地产开发与经营等市场经济活动。

2、不准收受与其行使职权有关系的单位或个人的现金、有价证券和支付凭证。

3、严格执行领导干部配偶、子女从业的有关规定。

4、不准借节假日和婚丧喜庆等事宜敛财。

5、坚决反对和制止各种奢侈浪费行为。

6、坚持领导干部重大事项报告制度和述职、述廉制度。

二、加强源头防腐治腐制度的执行力度。

1、严格执行领导干部不准插手建设工程招投标制度,严格执行政府采购制度。

总务处(含基建处)每学期和20xx年度要向校务公开办公室书面报告工程招投标和政府采购情况,增大透明度,接受民主监督。

2、坚持学校重大事情由党委、行政办公会集体决定的议事制度。

3、坚决执行财务收支两条线制度,严禁学校和下属部门私设小金库。严格执行一费制,杜绝乱收费现象。

4、实行纪委负责人同中层干部谈话制度,抓预防,敲警钟,多一些预防教育,少一点事后查处。从政治上关心保持干部。

三、完善制约监督机制,加强权力执行的监督。

1、健全党的民主集中制的各项具体制度,加强对执行情况的监督检查,每学期召开一次群代表座谈会,倾听群众对学校党风廉政建设的意见,敦促及时整改。

2、增大学校接收新教师和招收学生的透明度,公示进人程序和自费生收费情况。

3、继续坚持校务公开制度,努力做到“真公开、全公开、常公开”。对应公开而未及时公开事情,校务公开办公室和纪委要及时督办。

4、加强教学资料订购和使用管理,杜绝资金浪费和个人不规范行为。每学期公布一次。

5、各年级组、医务室每学期应向学校详细报告经费收支情况,并向有关教职工公示,接受组织和群众的监督或检查。

四、加大查办违法违纪案件的力度。

凡校内外群众向纪委、监察室反映我校教职工(特别是干部)违法违纪者以及上级部门和学校领导转交来的信访件,都将从速查处,情节严重者报上级给予纪律处分和经济处罚,增大*成本和风险。

五、搞好党风廉政宣传教育月活动,形成浓厚的反腐倡廉*氛围。

5月份是党风廉政宣传教育活动月。要借这一活动的开展,认真组织干部和全体党员学习上级反腐倡廉文件和领导讲话,观看警世vcd片,增强拒腐防变能力。

六、建立干部廉政档案。

根据市纪委要求,校级领导干部的廉政档案送交市纪委管理。中层干部也要建立廉政档案,由学校纪委管理。上半年要完成我校中层干部廉政档案,以备干部考查时使用。

七、完成上级纪检监察部布置的各项工作。

纪检春节检查 基层纪检监察工作计划篇二

全市20__年的工作已经接近尾声,我们即将迎来20__年的农历春节,为确保我市在春节期间社会稳定以及安全生产工作顺利进行,现就我市在春节期间的有关工作进行了全面部署。

春节是中华民族的传统节日,做好春节期间的有关工作具有特殊意义,这不仅是保持政治社会稳定的需要,同时做好春节期间有关工作也是加强党风廉正建设的需要。全市各乡镇办事处、各部门要提高认识,高度重视,增强做好工作的积极性、主动性,集中精力采取有效措施,切实做好春节期间的各项工作。

二、明确任务、突出重点,全面做好春节期间有关工作

1.要突出抓好安全生产工作。安全生产责任重于泰山,要保证全市人民度过一个平安祥和的春节,就必须确保安全生产,市里有关部门在春节期间要进一步强化煤矿企业的安全检查,强化非煤矿企业的安全生产检查,强化危险化学品的安全监管理,强化特种设备安全检查,强化烟花爆竹的安全管理,强化道路交通安全管理,强化公众聚集场所的安全防范,强化公共安全监管工作。

2.要全力抓好信访稳定工作。市信访部门要把问题排查到位,责任落实到位、工作完成到位、问题解决到位、防范措施到位,确保春节期间的社会稳定。

3.要全力做好社会治安工作。要严厉打击各种犯罪行为,遏制其它违法犯罪活动。

4.要认真做好各项扶贫帮困工作。市各有关部门要把帮助困难群众过好春节作为工作重点,从解决群众最关心最直接、最现实的利益问题入手,把救济资金及社会捐助款物在春节前足额落实发放到户。

5.要全面做好走访慰问工作。通过走访慰问进一步凝聚人心,旺盛人气,形成发展我市的强大合力。

6.要安排好群众的物质文化生活。各相关部门要保障货源供应,保证产品质量,要丰富群众文化生活,要净化文化市场,营造一个清新、健康的节日文化氛围。

7.要保证节日期间供水、供电、供气、供热工作。春节期间居民用水、用电、用气、用热量集中,各部门要提前做好准备工作,对设施管网进行全面巡查排查,消除事故隐患,严格执行事故报告制度,建立快速反映机制,确保居民节日期间水电气热供应充足。

8.要搞好城市美化、亮化和城市管理。春节期间除保证城市环境卫生外,城管部门以雪为令,搞好街路的清雪工作,确保道路畅通。

9.要认真抓好党风廉正建设。各级党政机关和领导干部要带头执行中央、省及长春市有关加强党风廉正建设的各项规定。增强廉洁自律意识,严格执行领导干部廉洁自律的有关规定,坚决禁止各种奢侈浪费行为,坚决执行“十不准”的要求。

三、加强领导,落实责任,进一步强化做好春节期间有关工作的各项措施

各部门要加强组织领导,做好应急预案,及时妥善处理好突发事件。做好春节放假期间的值班值守工作,主要领导要亲自调度,主管领导要经常检查,加强防火防盗安全生产工作的检查,发现问题及时处理。

最后,各部门要以高度的政治责任感,全力维护政治安定和社会稳定,把春节期间有关工作安排好、落实好,为20__年各项工作顺利开局奠定坚实的基础。同时,通过市里各部门的努力工作,为全市人民营造一个平安祥和的春节。

纪检春节检查 基层纪检监察工作计划篇三

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻分公司20xx年党群暨纪检监察工作会议精神,紧紧围绕公司“保内拓外”中心工作,服务企业经营发展大局,突出教育,注重预防,加快推进惩治和预防腐败体系建设,严格执行党风廉政建设责任制,扎实开展突出问题专项治理,整体推进反腐倡廉建设各项工作,为把公司建设成为一流电站服务企业提供坚强保证。

二、重点工作

(一)因地制宜地深入开展反腐倡廉宣传教育。

深入学习贯彻党的xx届五中全会、中央纪委xx届五次全会、分公司20xx年党群暨纪检监察工作会议精神,充分认识反腐败斗争的严峻形势,坚定不移地把党风廉政建设和反腐败工作推向前进。

扎实开展“党纪国法企规教育年”活动,以党的纪律处分条例、财经法规和企业规章制度为重点,加强对党员干部特别是中层干部的反腐倡廉法规制度教育,尤其要着重学习中共中央近日印发的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,教育各级领导干部严格遵守《准则》中规定的从政行为八大方面的“禁止”,严格履行52种“不准”行为,引导广大党员干部提高制度执行力,强化依法经营意识,自觉遵守廉洁自律各项规定。

将反腐倡廉教育作为一项重要内容纳入党委中心组学习计划,纳入干部教育培训计划,增强各级干部廉洁从业意识,营造风清气正的良好内部环境,为公司健康协调发展提供保证。

积极组织党纪法规知识竞赛、观看反腐倡廉影片等活动,教育党员干部严守党纪国法企规三条红线,营造廉洁和谐的文化氛围。

(二)推进惩防体系建设,提高执行力,完善廉洁从业风险防控体系。

深入推进廉洁从业风险防范管理,细化分解惩防腐败体系建设任务,明确整体推进惩治和预防腐败体系建设的指导思想、基本原则、工作目标和工作内容,明确各部门职责,提高工作执行力,促进党员干部特别是中层干部的党性、党风、党纪教育,针对重点领域、关键岗位、重要环节,查找可能发生问题的风险点,制定并落实防范措施,着力构建以岗位为点、程序为线、制度为面的监控严密、反映迅速的廉洁风险防控机制,确保公司不发生违反“三重一大”、“七项要求”、“十不准”的现象。

(三)坚持“一岗双责”,加大责任追究力度。

健全党风廉政建设责任制追究制度,按照守土有责,失土问责的要求,积极推进责任制问责的落实,加大责任追究力度,对责任制落实不力的部门和个人严格实行责任追究,增强中层干部和关键岗位人员履行“一岗双责”的自觉性和主动性。

(四)加强同级监督。

积极构建同级监督工作体系,变事后监督为事前监督,变突击性监督为经常性监督,变阶段性监督为全程性监督。把党组织的监督与行政监督、职代会的民主监督结合起来,形成合力,确保党和国家方针政策、公司党委决策部署的贯彻到位。落实党内监督条例,实施“企务公开”,加强民主监督,发挥群众舆论监督的作用,增强监督实效,切实做到大事必须公开透明,严格执行领导干部重大事项报告、述职述廉、民主生活会制度,认真清理单位重点、热点问题,保障职工群众的参与权、知情权。

继续坚持在重要节日、重大活动和关键时期,开展专题教育,加强监督检查,防止公车私用、公款消费娱乐、发送代金券、突击花钱、打牌赌博、搞封建迷信活动等“节日病”。坚持半年召开一次党风廉政建设分析会,研究部署公司党风廉政建设和反腐败工作情况。同时,还要重点抓好“八小时”以外的廉政教育,保证干部队伍的健康发展。

(五)持续而有效地开展效能监察工作。

在惩治和预防腐败体系建设工作领导小组的领导下,形成党政齐抓共管,纪检监察组织协调,职能部门各负其责的效能监察工作机制,继续在抓渗透、抓创新上下功夫,以公司年度重点工作和工程管理中存在的薄弱环节为切入点,以标准化建设为主线,加强项目过程监督,通过对规章制度执行情况进行监督检查,对工作制度、程序、质量和方法进行评估,不断推动项目管理、工程质量、工作效果全面提高,为公司建设一流电站服务企业提供保证。

(六)做好信访工作,保持信访渠道畅通。

按照去年下发的《关于加强党群组织自身建设充分发挥服务基层服务职工作用的通知》要求,继续开展基层单位及职工群众需要协调解决的问题登记工作,设立24小时专人接待服务热线电话,保持信访渠道畅通,倾听职工的呼声,了解职工的实际困难,尤其是尽最大努力帮助解决在驻外项目部工作的职工家属的实际困难,为稳定驻外职工的思想情绪、保证公司重点工程的顺利完成奠定坚实的基础。

认真做好公司领导“接待日”的组织工作,协助公司领导及时深入基层了解职工工作、学习、生活中存在的问题,听取职工对公司管理方面的意见和建议,进一步转变干部工作作风,融洽干群关系,稳定职工情绪,将广大职工的思路统一到企业树正气、人员抓素质、团队抓管理、检修抓质量、对外创品牌上来,建立起一个团结向上的企业发展氛围。

(七)加强纪检监察队伍建设,提高素质,提升地位。

加强对纪检监察人员的教育培训和实践锻炼,制订培训计划,力争一年内轮训一遍,提升队伍整体素质,培育出既精通本职业务,又熟悉企业生产经营管理的高素质复合型人才。

(八)严肃财经纪律,彻底清理小金库。

进一步治理“小金库”及“账外账”,规范企业经营行为。清理“小金库”是加强党风廉政建设,从源头预防和治理腐败,保护干部的一项重要措施,2月至3月份将在公司范围内开展清理“小金库”的专项工作,堵塞管理环节漏洞,从源头斩断“小金库”的资金来源,通过治理“小金库”及“账外账”,铲除腐败温床,和谐干群关系,规范企业的收入与成本控制管理。公司各部门严禁私设小金库,对被查出私设小金库的责任部门和个人从严处理,中层干部就地免职,保证国家财经法律法规和集团公司、分公司管理制度的有效执行。

纪检春节检查 基层纪检监察工作计划篇四

2021年我个人计划回款100万元以上,保持增长,预计第一季度完成15万元回款,第二季度25万元回款,第三季度回款30万元,第四季度30万元,南京市内终端用户预计扩增至150家,分销商增到70家。

二、工作措施:

1.对经销商的管理

2.解决产品冲货、窜货问题

实行奖罚分明制度管理体系,解决因产品价格大幅度波动造成的市场威胁,查找冲货根源,经核实无误后取消违规经销商的产品促销资格,时间为1年。相反,提供有效信息并持有凭证的销售商,公司给予相应的促销补贴政策。

3.销售渠道下沉

进一步将产品深度分销,由原来的批发市场深入至农贸市场,在终端的走访中,针对信息的收集,寻找对产品需求量大的消费群。目前,浓缩果汁产品的需求量集中在咖啡馆、茶馆,我们还需要在产品质量和价格上寻找相应的切入点。

三、目标市场:

我将对扬州、泰州、盐城、淮安、镇江、连云港、芜湖、马鞍山、安庆、淮南、淮北等苏中、苏北、及安徽局部市场进行开发,搜罗并设立特约经销商,享有与南京经销商同样的经销政策,实行自然销售,特殊区域可视情况而定,是否增派销售人员。

(一)重点促销产品:

鸡汁和果汁在__年将被重点推广,两个产品的消化周期短,但在市场竞争方面优势不明显,准备将相应消化周期长的寿司醋、芥末油,辣椒油等停止促销,从而补贴鸡汁和果汁产品的促销,能起到重点产品的增量效果。

(二)销售队伍人力资源管理:

1.人员定岗

南京办固定人数5人,终端4人,流通1人,准备从终端调派1人兼跑流通市场,而原负责流通的人员兼跑省内周边城市,开拓空白市场。

2.人员体系内部协调运作

纪检春节检查 基层纪检监察工作计划篇五

在春节即将来临之际,为加强春节期间的物业管理服务工作,预防和减少物业管理项目内各类事故的发生,保证节日期间的安全、祥和、稳定,让广大业主度过一个欢乐、祥和的节日,同时也是进一步促进物业服务企业诚信建设,严格履行合同约定,现说说加强春节期间物业服务工作的有关事项。

1、要认真落实物业各岗位值班工作,值班电话要在小区内张贴并保持畅通,不要出现空岗、缺岗现象。物业要安排专人24小时值班,确保通讯畅通,做到随时接听投诉及报修电话。要坚持企业领导、项目经理带班制度,保证通讯畅通。要明确责任,及时受理业主、物业使用人的咨询及投诉并做好记录。发现问题及时解决,努力把问题解决在萌芽状态,问题严重的报告相关领导及有关部门。

2、要根据小区的实际情况制定安保方案,配足秩序维护人员,并配备专业的护卫器械,加强日常安保巡逻工作,确保不留死角,发现可疑人员及时上报,并做好日常巡逻记录。

“春节”前夕,物业要安排技术人员对项目的共用部位、共用设施设备的使用情况及隐患部位进行检查,发现问题要及时检修,确保节日期间设施设备的正常使用。

要做好维修、电梯、消防等突发事件的应急预案,每一位工作人员要掌握应急预案的流程,发生重大问题、事故时,应立即启动应急预案,企业和项目经理要在第一时间赶到现场,做好协调工作,并及时将情况上报。

各部门、人员要持联动状态,各部门、人员之间要有衔接,妥善处理业主、使用人提出的实际问题,避免应内部衔接问题而造成与业主间的矛盾。

1、加强维修服务,注重及时率、合格率、满意率

要按照合同定搞好物业的日常维修养护。实行24小时报修值班制度,切实做到急修报修按照合同约定时间到达现场,预约报修按双方约定时间达到现场,确保维修及时率、维修质量合格率和业主满意率。

2、加强秩序维护,做好车辆引导

要配置合理人员,加强安全防范工作,门岗室设专人24小时值勤,按照合同约定做好巡视。对进入项目的机动车辆要严格实行登记换证制度并安排专人做好节日期间车辆的疏导、停放秩序的管理,保证车辆行驶安全、道路通畅。中央监控室,要实施24小时安全监控并记录及时,发现问题立即采取相应措施。

3、加强养护管理,确保设备设施正常运行

水、电、电梯、监控等设备人员要按时上岗,按照岗位职责、工作标准及相关规范等,严格遵守操作规程,做好运行记录、检查记录、保养记录等,确保物业共用设施设备的正常使用。

4、加强保洁服务,营造干净整洁的小区环境

节日期间,清扫保洁人员要确保按时到岗,按照合同约定做好保洁服务。特别要做好小区的硬化地面、主次干道;公共楼道、扶手以及垃圾设施的清洁;对烟花炮屑要及时清扫;同时做到垃圾清运日产日清,无垃圾桶、果皮箱满溢现象等。通过保洁员的辛勤工作,给业主提供一个干净、整洁、舒适的生活和居住环境。

1、年前,要对小区各主要街道、住宅楼楼道照明设施进行统一测试、检修,确保春节期间的亮灯率。

2、要积极开展便民服务活动,主动帮助老劳模、烈军属、残疾人员和特困家庭解决在物业管理服务中的问题。

3、要在小区明显位置做好装饰工作,活跃节日气氛,营造欢乐祥和的节日氛围。

4、要主动配合社区、办事处,积极参与小区的和谐共建,在小区开展形式多样的文体活动,丰富广大居民节日文化生活。

1、做好温馨提示。要充分利用小区的宣传栏等多种形式做好两节期间的温馨提示,公布与业主正常生活有关的政府职能部门的热线电话。做好各种提示告知工作。

2、加强宣传报道。要注意发现和收集节日期间的为业主主动做好服务工作的各种好人好事和典型事例,注意总结。

1、对年前、年后及节日期间发生的停水停电或因物业管理造成的人员伤亡和重大财产损失的事件及处理情况及时报告。

2、年前要召开专门会议,认真部署小区节日期间的各项工作,并采取有力措施,抓好落实,确保节日期间的各项工作有条不紊的开展。

新的一年在向我们招手了,充满朝气、充满希望,让我们发扬老黄牛精神,辛勤播种、埋头耕耘,来年定会让我们有更大的收获。

在此,衷心地祝愿大家新年新面貌!新年新心情!新年新开始!新年新运气!新的一年里:所有的期待都能出现、所有的梦想都能实现、所有的希望都能如愿、所有的努力都能成功!

纪检春节检查 基层纪检监察工作计划篇六

为进一步提升城市品位,美化亮化城市夜景,营造春节喜庆、祥和的氛围,特制定本方案。

按照“营造氛围、美化环境、亮化城市”的总体要求,坚持高起点设计、高标准施工,实现传统与现代相结合,烘托节日氛围与平时亮化相结合,提升城市品位,彰显时代特色,扮靓城市夜景。

1.应用新技术的原则。将功能性与艺术性相结合,应用新技术、新产品,将灯饰、灯光的艺术性与城市特色融为一体,充分体现城市特点。

2.提倡节能的原则。将经济性与节能性相结合,既要达到亮化效果,以要提倡绿色、节能和环保照明,减少光污染。

3.亮化采用循序渐进的原则。部分亮化考虑长久使用(如:火树银花安装后不再拆除)

中兴街(中心岗至政府转盘)、政府路(医院岗至公安局)、政府人民广场、园林巷、西出口(客运站至西山道口)。

1.政府广场周边中华灯路灯杆上安装led中国结(含园林巷)、政府人民广场两侧云杉树挂led漫天星。

2.政府牌坊前用4组仿真树灯点缀。

3.中兴街(政府转盘至中心岗)路灯杆上安装火树银花(led),行道树隔株用led满天星装饰。

4.政府路(县医院至公安局)路灯杆上安装中国结(led),路两侧行道树树干缠led串灯、树冠挂led串灯。

5.西出口(客运站至谢家岭下)中华灯安装火树银花、西山道口及迎宾广场北侧用仿真树灯点缀,绿化模纹用满天星装饰,沿路边的绿化树木树冠上挂led小灯笼和led满天星装饰。

6.客运站转盘中的绿化树木用枫叶树灯装饰,树球、模纹用led满天星装饰。

在春节前5至10日完成施工,正月十六后拆除。(具体时间按照政府安排)

纪检春节检查 基层纪检监察工作计划篇七

为了进一步加强小城镇建设,助力乡村振兴,按照《_陇南市委办公室陇南市人民政府办公室关于分解落实20xx年全市经济社会发展主要指标和重点工作任务的通知》(陇办发〔20xx〕20号)要求,完成今年市政府工作报告中提出“实施18个乡镇绿化美化亮化工程,整治乱停乱放、乱修乱建,实施拆围植绿,强化特色风貌改造,完善公共服务设施,使更多的小城镇宜居宜游”的工作目标,结合我市实际,制定本方案。

(一)指导思想

认真贯彻落实省委、省政府决策部署,以市委“433”发展战略为指导,以武都区安化镇等18个乡镇为重点,以《_陇南市委办公室陇南市人民政府办公室关于分解落实20xx年全市经济社会发展主要指标和重点工作任务的通知》为依据,以改善人居环境、打造特色村镇、提升群众生活品质、促进城乡统筹发展为目标,通过政府主导、规划引领、以点带面,进一步提升全市小城镇建设水平,为建设幸福美好新陇南奠定坚实基础。

(二)基本原则

1.提升规划,突出特色。科学把握村镇发展定位,严格实施绿化美化亮化规划,优化建筑风格设计,突出地域民族文化特色,塑造特色鲜明村镇形象。

2.因地制宜,分类指导。依托历史文化、风土人情、民族民俗,因地制宜,发掘内涵,彰显特色,打造亮点,防止千篇一律。

3.政府主导,群众参与。建立群众参与机制,既促进环境整治,又改善群众居住和生活条件,充分调动群众参与改造的主动性、积极性和创造性。

4.整合项目,统筹推进。绿化美化亮化工作要与小城镇建设、精准扶贫、易地扶贫搬迁、农村环境综合整治、村级公共基础设施建设、特色产业发展、生态文明建设和旅游产业开发相结合,整合项目资金,统筹推进。

(三)主要目标

以武都区安化镇等18个乡镇为重点,大力实施环境综合整治、房舍屋面改造、景观景点打造、配套设施建设以及绿化、美化工程,塑造地域特色,提升人居环境,达到村容村貌明显改善,建筑形态风格凸显,路域环境整洁优美,视觉效果焕然一新的目标,使我市城乡风貌成为对外形象展示的窗口,为全市美丽乡村建设和乡村振兴战略提供可复制、可推广的先进经验和工作机制。

(一)实施范围

武都区安化镇、马街镇,文县桥头镇、碧口镇,宕昌县哈达铺镇、南河镇,康县长坝镇、王坝镇,徽县泥阳镇、伏家镇,成县城关镇、小川镇,西和县长道镇、石峡镇,礼县红河镇、崖城镇,两当县泰山乡、太阳工作站等18个乡镇。

(二)实施内容

结合乡镇实际,从建筑风貌、街巷空间、环境卫生、绿化水体、门户空间景观等方面,科学合理的实施绿化美化亮化工程。

1.建筑风貌:实施建筑物外立面改造、平改坡屋面改造、挑檐挂小瓦和立面粉刷,增加墙裙、檐口、腰线等细部构造装饰,对门窗形式进行统一,突出建筑物屋面挑檐风格设计和临街建筑立面线条色彩设计,增加体现地方特色的建筑元素,修缮院墙院门,对废弃建筑物予以拆除,力求新旧农房及公共建筑外观色彩协调统一,与村镇风貌特色融为一体。

2.街巷空间:实施路面修补、道路硬化、广场铺装、路灯安装等,在道路宽度允许的条件下设置人行道及绿化带,并铺设人行道砖,在广场增加景观小品、座椅,设置文化墙,规范广告牌匾设计,清除各类违规广告,指示性标志、街景小品、休闲设施、售货亭、垃圾桶等公用设施的选材、式样、尺度及色调都应符合风貌特色要求,做到与整体环境协调统一。

3.环境卫生:按照“四清”(清垃圾、清污水、清杂物、清污泥)、“四改”(改水、改厕、改厨、改圈)要求,组织村社和居民开展公共环境和庭院环境整治,设置固定垃圾收集点,配置垃圾清运设施,有效收集处理生活垃圾,做到房屋立面整洁、房前院落规整、道路排水畅通、环境绿化美化,无乱搭乱建、乱堆乱放、乱倒垃圾、污水乱排等现象。

4.绿化水体:实施绿化遮挡修饰、水体驳岸治理、水体绿化结合,要充分利用庭院、门前屋后、公共场所、道路、闲散地、废弃地、护墙边坡等进行绿化,做到应绿尽绿,清理河道沟塘水面垃圾杂物、枯死水生植物、漂浮物,确保全线河道无垃圾随意倾倒,对河岸进行工程处理,修复受损河堤,沿河道进行绿化整治,对重要节点实施河道景观工程。

5.门户节点:集中整治乡镇行政区域的重要门户、互通立交、收费站出入口、人文历史景点等门户节点周边乱搭乱建、乱堆乱放、乱贴乱画等不规范行为;挖掘地方文化特色,充分利用门户节点的构筑物、广告景墙等宣传我市自然景观、旅游资源和人文特色;结合绿化配置,改善周边绿化环境形象。

(三)实施步骤

全市18个乡镇绿化美化亮化工作从20xx年5月起至20xx年12月,分三个阶段组织实施。

第一阶段(20xx年5月)各县区政府按照乡镇绿化美化亮化工作目标任务要求,制定本县区工作计划以及乡镇工作方案,明确工作标准和阶段目标,分级召开会议进行动员部署。

第二阶段(20xx年6月至11月)以乡镇为单位,采取划段包干、责任到人、依据规划、整合资源、保质保量、限期完成的工作措施,重点实施建筑风貌改造,环境卫生整治,拆除违章建筑,规范户外设施,在短期内较大提升乡镇风貌环境和景观环境;以景观提升为主,实施一批绿化水体整治、道路广场硬化、景观点文化墙建设、路灯安装等基础设施和公共服务设施建设项目,确保建筑立面改造、基础设施配套、园林绿化和广场、小品的建设达到规划标准。

第三阶段(20xx年12月)市政府组织有关部门对全市乡镇绿化美化亮化工作进行验收。

(一)提高思想认识。实施18个乡镇的绿化美化亮化工程,是贯彻落实省委、省政府决策部署和深化实施市委“433”发展战略的内在要求,是改善人居环境、提高城镇承载力、竞争力和陇南对外新形象的有效手段,各县区、有关部门要充分认识开展绿化美化亮化工作的重要意义,主要领导亲自抓,分管领导具体抓,明确目标任务,靠实工作责任,整合利用资源,抓紧动员部署,全力推进绿化美化亮化工作,努力把这项工作办成为民办实事的“惠民工程”、群众拥护的“民心工程”。

(二)明确职责分工。各县区人民政府是乡镇绿化美化亮化工作的责任主体,要按照划段包干、责任到人、依据规划、整合资源、保质保量、限期完成的原则,负责辖区内相关乡镇绿化美化亮化工作的组织实施工作,力争在20xx年年底前完成工作任务。市直有关部门要结合各自职能,各司其职,各负其责,加强沟通,密切配合,协助县区做好相关项目立项、资金争取等工作,做到任务到位、责任到位、措施到位。

(三)统筹项目资金。各县区要根据项目规划整合各相关部门项目资金,“一事一议”财政奖补、扶贫开发、农村人居环境治理等涉农资金向18个乡镇倾斜,最大限度争取财政资金支持,积极争取农村人居环境治理、基础设施建设等政策性贷款,保障绿化美化亮化建设资金到位。

(四)加强宣传力度。要充分利用各类新闻媒体,大力宣传报道实施绿化美化亮化工程的.目的、意义、主要内容、目标要求以及具体措施,县区政府要发挥乡镇、社区(街道)、村党支部等基层组织和干部的作用,宣传发动群众,使其了解、支持和主动参与风貌改造工作,充分调动广大群众的主动性、积极性和创造性,营造全社会共同关心支持绿化美化亮化工程的浓厚氛围。

(五)加强督查考核。市住建局要加强对绿化美化亮化工作的检查指导,及时协调解决工作中存在的困难和问题,定期通报工作进展情况,建立“月检查、季通报、年度考核”制度,采取重点抽查、实地督查、明查和暗访相结合的办法,对绿化美化亮化工作完成情况进行督促检查,年底进行全面考核。各县区每月25日前将工作进展情况上报市住建局,市住建局结合检查情况每季度通报各县区进展情况,对工作进展滞后的县区予以通报批评,并对相关责任人进行问责。

纪检春节检查 基层纪检监察工作计划篇八

深入贯彻落实党的_精神和中纪委三次全会精神, 深入学习实践科学发展观, 以服务和促进业务发展为目标,以防范道德风险为重点, 推动全行纪检监察工作上水平; 以落实党风廉政建设责任制为龙头, 完善惩治和预防腐败体系, 提高各级领导干部的领导能力; 以加大案件和违规违纪查处力度为手段, 提高全行合规发展能力; 以加强基础合规管理为抓手, 提高纪检监察人员尽职履责能力。全年工作任务分 8 个方面 25 项工作。

一、 贯彻落实会议精神, 安排部署全年工作任务

认真贯彻全行工作会议精神和纪检监察工作会议精神, 研究部署本单位 20xx 年纪检监察工作任务。

(一)

各分行纪委认真学习全行工作会议和纪检监察工作会议精神,结合实际提出本行 20xx 年纪检监察工作计划, 提请分行党委研究批准。

(二)

各分行党委召开党委会议和中层干部会议, 传达贯彻全行工作会议及纪检监察工作会议精神, 研究本行 20xx 年纪检监察工作安排意见, 做到组织有力, 措施明确, 任务具体, 责任到人, 每项工作有具体的工作实施方案。

(三)按照总行要求与分行工作会议一起召开分行纪检监察工作会议,做到党风廉政建设与业务经营工作同布置。

分行贯彻落实总行纪检监察工作会议精神情况以党委文件 2 月底前报总行纪委。

(四)

总行机关党委督促各支部召开会议, 传达贯彻总行工作会议及纪检监察工作会议精神, 明确本部门全年纪检监察工作各项任务。

二、 开展学习实践科学发展观活动

按照总行党委统一部署和要求, 3 月至 8 月开展学习实践科学发展观活动, 提高思想认识, 查找问题, 制定措施整改。

三、 落实党风廉政建设责任制

(一)

完善制度。

1 季度前, 总行纪委下发《华夏银行建立健全惩治预防腐败体系实施意见》、 《华夏银行党风廉政建设责任制和反腐败工作责任分解意见》 和《华夏银行 20xx 年党风廉政建设责任制量化管理考核细则》, 指导和规范全行工作。

(二)

加大督导。

总行纪委加大对各单位党风廉政建设责任制落实情况指导、 督促、 检查、 考核力度, 检查履盖面达到 50%以上, 总行纪委适时听取 50%以上分行纪委工作汇报, 加大对分行案件考核和工作落实情况考核力度, 推动全行党风廉政建设责任制落到实处。

(三)

责任分解。

2 月底前, 总行党委书记与分行党委书记、 总行机关党委书记与部门支部书记签订党风廉政建设责任书; 分行党委书记与所属部门、 支行负责人签订党风廉政建设责任书, 落实责任。

(四)

抓好工作任务落实。

1、 分行党委书记按照“三个抓好” 、 “四个亲自” 的要求, 抓好本单位党风廉政建设责任制任务分解和落实工作; 抓好本单位所属机构和部门负责人的党风廉政建设, 防止领导干部违纪违法行为; 抓好本单位党风廉政建设方面突出问题的解决, 着力解决员工最关心、 最直接、 最现实的问题。

任制情况汇报, 听取纪委关于党风廉政建设工作汇报, 研究和解决本单位党风廉政建设工作中存在的问题; 亲自解决 1 个群众反映强烈的党风廉政建设方面突出问题; 亲自检查 3-5 个所属单位执行党风廉政建设责任制情况, 督促落实党风廉政建设各项任务。

2、 分行领导班子其他成员, 按照分工抓好分管部门党风廉政建设和分管专项工作的落实。

3、 分行纪委书记每半年对本单位党风廉政建设各项任务落实情况进行一次全面检查, 对检查中发现的问题, 积极协调解决, 提出建议向党委专题汇报。

监察室主任每季对本行党风廉政建设各项任务落实情况进行一次专项检查, 督促各级领导人员认真履行职责, 落实党风廉政建设各项任务。

4、 分行党委应于 11 月 20 日前书面向总行党委专题报告本行落实党风廉政建设责任制情况。

5、 总行机关党委要督促、 指导总行各支部书记加强本部门党风廉政建设, 落实各项任务。

并于 11 月 20 日前书面向总行党委报告落实党风廉政建设责任制情况。

四、 抓好领导干部监督和领导干部作风建设

(一)

总行纪委加大监督力度, 强化领导干部作风建设, 提高领导干部大局和廉洁意识。

1、 加强对分行党委和党委成员、 总行部门负责人的监督, 半年对分行领导班子成员和总行 5 级以上行员执行廉政建设制度情况进行民主测评。

以上。

3、 5 月底前, 组织全行 7 级以上人员开展廉政承诺活动。

4、 督促分行开展廉政承诺、 完善廉政档案、 领导干部个人重大事项报告等日常监督活动, 强化领导干部廉洁意识。

(二)

分行加强自我监督和相互监督, 提高员工廉洁意识和自我约束能力, 防止发生不廉洁行为。

1、 分行党委年中召开一次专题民主生活会, 开展批评与自我批评。

2、 每半年对分行 9 级以上行员及重要岗位人员开展廉政制度执行情况检查。

重点检查执行《华夏银行领导人员廉洁从业若干规定》、 干部人事制度、 财务制度、 授信制度、 招投标及大宗物品采购制度情况进行检查, 检查面达到 100%。

发现倾向性问题、 苗头性问题要进行戒勉谈话, 涉及违纪的要严肃处理。

3、 5 月底前, 组织本行 9 级以上人员及重要岗位人员开展廉政承诺活动。

4、 完善廉政档案, 覆盖面达到 100%。

五、 进一步抓好廉政教育

(一)

开展以“实践科学发展观, 提高廉洁从业意识” 主题教育活动。教育的重点是领导干部。

中央有关廉洁自律规定、《华夏银行领导人员廉洁从业若干规定》 和《华夏银行员工违规行为处理办法》 等规定。

2、 总行不定期下发金融案例分析, 加强警示教育。

导干部加强廉政制度学习, 提高廉洁从业自觉性。

4、 总行机关部门在 6 月底前对本部门员工进行一次廉政教育和廉政谈话。

(二)

分行按总行要求组织开展主题教育活动。

纪检春节检查 基层纪检监察工作计划篇九

20xx年,师宗县纪委监察局将继续按照市纪委、市监察局和县委、县政府的统一部署和要求,实践运用好监督执纪“四种形态”,持续强化“不敢腐”的震慑氛围,着力健全“不能腐”的权力运行制约机制,全面提升“不想腐”的自我约束意识,为全面建成小康师宗提供强有力的纪律保障。

(一)全力推动制度落实,不断强化责任担当。全面履行监督责任,列出责任清单,推动管党治党“两个责任”落地生根。认真执行《中国共产党党内问责条例》,深化落实《曲靖市党政领导干部履职担当不到位问责办法》,建立责任追究情况定期报告和典型问题公开通报制度,推进问责工作常态化,强化责任担当。

(二)创新举措抓预防,不断强化纪律规矩意识。通过党规党纪进党校、进课堂、进媒体宣传等方式,着力在广大党员干部群众中营造出“以廉为荣、以贪为耻”的社会风尚。督促责任主体加强对村组干部的教育、培训、管理和监督,让基层干部队伍保持思想上的清醒、增强政治上的定力,增强为民服务意识,不断巩固党的执政基础。

(三)坚决贯彻落实中央八项规定精神,弛而不息纠“四风”。坚持一环接着一环拧、一锤接着一锤敲,弛而不息纠“四风”,严防“四风”反弹回潮,巩固深化作风建设新成果。针对“舌尖上的浪费”等不正之风,加强监督检查,对顶风违纪者严肃查处,对典型案例点名道姓曝光。

(四)把纪律和规矩挺在前面,突出纪律约束力。坚持把纪律和规矩挺在法律前面,立起来、严起来、执行到位,用纪律和规矩管住全县党员干部。认真履行党章和行政监察法赋予纪检监察机关的工作职责,重点监督检查中央、省、市、县委重大决策部署的贯彻落实,特别是对脱贫攻坚工作提供强有力的纪律保障。

(五)认真开展纪律审查,继续保持惩治腐败的高压态势。坚持“零容忍、全覆盖、无禁区”,有腐必反、有贪必肃,坚决遏制腐败蔓延势头。坚决查办违反党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律的行为。深入践行“四种形态”,坚持咬耳扯袖、红脸出汗、抓早抓小,对党员干部身上的问题早发现、早处置,及时约谈、函询、诫勉。深入剖析典型案例,开展警示教育。

(六)建立健全制度,切实强化对县以下基层党组织的监督。建立巡察制度并建立健全相关制度机制,聚焦全面从严治党,紧盯“党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力”三大问题,深化政治巡察,促进全面监督、专责监督、职能监督、日常监督、民主监督“五位一体”党内监督体系的建立健全。

(七)严管与厚爱并重,努力强化干部队伍自身建设。继续按照“打铁还需自身硬”和“三严三实”及“忠诚干净担当”的要求,持续加强纪检监察干部队伍建设,着力夯实监督执纪基础。

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