公司宿舍福利方案 三八妇女节公司福利方案

格式:DOC 上传日期:2023-09-09 16:23:15
公司宿舍福利方案 三八妇女节公司福利方案
时间:2023-09-09 16:23:15     小编:灵魂曲

当面临一个复杂的问题时,我们需要制定一个详细的方案来分析问题的根源,并提出解决方案。方案的格式和要求是什么样的呢?下面是小编精心整理的方案策划范文,欢迎阅读与收藏。

公司宿舍福利方案 三八妇女节公司福利方案篇一

(预计2500元左右)

1、三八节当天,组织公司行政公司员工参加“团队趣味运动”,获胜奖品(预计2000元左右)。

2、三八节当天,所有行政公司员工发放定制雨伞、玫瑰一只、贺卡一张。(预计450元左右) 店铺公司员工256人:(预计2600左右)

2,所有公司员工发放定制雨伞一把(印刷公司logo等信息,对内是福利,对外是推广)

1.活动主题:希麦服饰快乐女士节

2.活动时间及地点:

20xx年3月8日14:00--17:00

公司大会议室

3.活动对象:希麦服饰所有行政公司员工

4.活动目的:通过特殊节日集体活动,促进团队成员的沟通和协调,激发团队合作能力,让公司员工体验希麦服饰家庭温暖。

5.活动项目:

b,心有灵犀(4-5人一组排一排,每组派一个代表抽取题目卡,写在队伍后最后一名伙伴背上,依次类推,由排头的伙伴写出答案,看给出答案是否和题目一致)

c,多人成句(5-8人一组,分2组,每组抽一个词头,在规定时间内,每人写一个字,凑成意思完整的句子获胜)

d,步调一致(分2队,2人一组,脚步绑一起,从起点到终点接力,用时最短的队伍胜出)

e,……(根据时间安排待定,另备1-2个项目。原则上每个人只能参加2个项目)

6.奖项设置(略)

公司宿舍福利方案 三八妇女节公司福利方案篇二

为丰富员工的业余文化生活,强化部门与部门、员工与员工之间的沟通,感谢公司员工多年以来付出辛勤的劳动,暂定于20__年4月份举行20__年员工旅游活动。

二、活动地点

西峡恐龙遗迹园、龙潭沟

三、活动时间

根据公司运作适当调整具体时间,暂定于20__年4、5月份

四、参加人员

全体员工,共26人

五、景点特色:西峡恐龙遗迹园位于河南省西峡县丹水镇的中国西峡恐龙遗迹园,以西峡恐龙蛋化石为主要展出特色。这里有全国一个以恐龙蛋化石为主要展品的西峡恐龙蛋化石博物馆,有世界一座以恐龙蛋化石原始埋藏状态为特色的恐龙蛋遗址展馆,这里有中原首座动感4d影院,这里有以展示地球沧海桑田变化和生物复杂演化主题的时空隧道。包括地质科普广场、恐龙蛋化石博物馆、仿真恐龙园、恐龙蛋化石博物馆(景区门票90元/人,4d影院30元/人,水上乐园70元/人,恐龙嘉年华60元。)

龙潭沟自然生态风景区位于河南省伏牛山脉腹地的西峡县双龙镇化山村,距西峡县城30公里,311国道途经此地,交通极为便利。龙潭沟整个山体是花岗岩体,在地质学上,它属于典型的水蚀地貌,是长期流水冲击下而形成的梯式瀑布群,景区景点集中,瀑布密集,融山秀、石奇、水澈、林茂、潭幽于一体,被誉为“中原一绝,人间仙境”。包括奇石、瀑布群、动植物。(门票45元)

六、行程安排:

七、旅游方式

由旅行社组织旅行团旅游,旅行团成员均为我司人员

八、费用预算:230元/人

九、备注:

团费包含:

1、景点:行程表内所列景点首道门票(行程景点顺序以当地安排为准)

2、膳食:午餐,人均30元标准

3、交通:全程旅游空调车

4、服务:全程优秀导游服务

5、保险:旅行社责任险(30w)

团费不包含:

1、个人消费、自费及其他额外费用;

2、因不可抗力因素所引致的额外费用

注意事项:

1、所有人员应严格按照计划执行,若确有特殊情况,应向导游及时反馈,旅途中过程中请遵照时间表集合,以免时间浪费。

2、因天气炎热,需自备矿泉水饮料,防暑药品,晕车药、照相机等物品。

3、大家在游览景区、景点时应注意无照游商围追兜售和宰客欺客的现象。这些无照商贩经常向过往行人和旅游团队兜售水果、饮料和小纪念品,请大家谨慎购买。

公司宿舍福利方案 三八妇女节公司福利方案篇三

一、设计思路

1、问候和祝福;中秋是阖家团圆的日子,希望借助员工回家过节的机会向员工的父母及家人表达公司的感谢之意及真诚的问候;员工平日在公司工作,很少有时间陪伴父母和家人,为了让父母和家人放心,我们可以主动向他们传递出积极的信息和能量,让他们感受到公司的诚意和用心,相信会对树立良好的公司形象、稳定员工队伍,增强员工凝聚力起到一定的作用。

2、纪念和宣传;鉴于公司项目已经正式启动,招商和招租工作陆续展开,通过员工这个渠道进行对外宣传也是非常有必要的,员工或多或少会掌握一定的客户资源,通过公司统一发放纪念性的礼品,无论是员工自己留存还是转赠他人都是很好的宣传渠道。

结合设计思路建议福利内容如下: 方案a:

方案b:

三、时间安排

1、市场调研时间:20xx年8月7日至19日;

2、采购、制作、准备时间:20xx年8月20日至29日; 3、发放时间:20xx年9月1日至3日。

公司宿舍福利方案 三八妇女节公司福利方案篇四

一、检查、考核

(一)检查、考核范围包括南楼后平房男宿舍、卫生间、浴室、院子,南楼女宿舍、盥洗室、走廊,景区宿舍、电厂宿舍。

(二)各部门宿舍公共卫生区(包括卫生间、浴室、盥洗室、走廊)卫生原则上由住宿员工共同打扫,但已排出公共卫生区值日表的,按值日表考核。

(三)员工宿舍院内卫生,每周二由部门负责人(电厂:王岗;平房男宿舍:崔渊东、杨刚;景区;李海成;南楼女宿舍:杨爱)召集住宿员工共同打扫,清洁标准为宿舍院子地表清洁无杂物,院内杂草不得超过5厘米,杂草清除后及时清理。

(四)检查、考核由综合办派人进行,宿舍、院子卫生检查每星期一次,卫生间、盥洗室不定次数随机检查。

二、奖励、处罚

(一)奖励

1、每月月底进行卫生检查评比,每月累计扣分最少的宿舍获得月“卫生先进宿舍”称号,挂卫生先进流动红旗,除宿舍卫生检查所罚款项均奖给该宿舍外,公司同时也给予该宿舍一定奖励。

2、南楼女宿舍、南楼后平房男宿舍公共卫生区卫生以累计扣分最少者评出公共卫生先进个人(卫生间、盥洗室卫生),公共卫生区检查所罚款项全部奖给先进个人。

(二)处罚

2、考核分值每扣1分,罚款10元。考核时,第一次检查到违规项目,采取口头警告方式,第二次开始按扣分值罚款。

3、院子卫生检查考核分数不计入宿舍、公共卫生区累计分数,所罚款项交公司财务。

(1)宿舍卫生评比工作将严格按照《宿舍卫生评比评分标准》(详见表1)

进行量化评分,采用十分制。

每天1次。

舍会受到奖励。

希望通过“宿舍卫生评比”,能使大家拥有一个良好的生活环境,同时促进大家的工作、学习和交流。

另附奖励:

1.奖励

每个月获得“最优秀宿舍”的,给予精神和物质奖励,奖励人民币200元整。连续三次被评为“最优秀宿舍”的,年终另有奖励。

2.惩罚

宿舍卫生达不到及格的,每个月罚款200元,充当工会费用。

3.宿舍检查标准(每项1分,共10分):

(1) 地面清洁无杂物乱放、堆积,无痰迹、积水、污迹、果壳、烟灰等废物;地面应用拖把拖干净,禁止用水冲洗。(1分)

(2) 门窗清洁,玻璃明亮,无破损,无糊纸及贴物。(1分)

(3) 桌凳干净,桌面上物品摆放整齐;洗漱用品摆放整齐有序;(1分)

(4) 室内墙壁、天花板、灯管等无灰尘、蜘蛛网、污迹;墙壁整洁无涂画;室内无有悖于整体面貌的字画及装饰。(1分)

(5) 被子要叠放整齐放在床尾,被单要铺平,枕头放在床头,同宿舍的总体效果方向一致。(1分)

(6) 床下鞋子摆放整齐,鞋跟向外,床下无杂物乱放。(1分)

(7) 室内无乱挂衣物。(1分)

(8) 垃圾桶内无垃圾。(1分)

(9) 室内整体效果好,室内空气清新。(1分)

(10)面盆摆放整齐有序。(1分)

备注:9—10分为优秀,7—8分为良好,6分为及格,6分以下为不及格。

宿舍检查评比表

检查时间:    检查人:

得分

宿舍

地面

门窗

桌凳

墙壁

床铺

面盆

室内悬挂

垃圾

整体

总分

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

公司宿舍福利方案 三八妇女节公司福利方案篇五

(一) 发放对象:公司全体员工(截止9月__日前进厂员工);

(二) 发放时间:20__年9月__日(下午14:00);

(三) 发放地点:公司宿舍一楼娱乐室

(四) 组织发放人员:康鸿、文冬梅、魏婉蓉、吕柳、胡菊华

(七) 注意事项:

1、各部门在将礼品领回去之后,请尽快发放给各位员工,如发现月饼有发霉或其它质量问题,饮料有开启过期现象,请勿食用,并请发放当天及时到人力资源部换取,越期不换。

3、因物品在运送、搬运过程中可能有损坏的情况,如损坏情况不严重,而非质量问题将不作更换;另外损坏情况严重的,将视情况而定再做更换。 以上妥否,敬请领导批示!

【本文地址:http://www.xuefen.com.cn/zuowen/3394492.html】

全文阅读已结束,如果需要下载本文请点击

下载此文档