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法院执行局支部工作计划篇一
一、2004年的主要工作情况
(一)强化学习教育,提高团员青年的政治、业务素质
团支部组织团员青年认真学习党的十六大和十六届三中、四中全会精神、党的路线方针政策和团内文件精神,参加“坚持执法为民”大讨论活动。组织团员青年参加全市政法系统“坚持执法为民”和全市法院“坚持持法为民,忠于审判事业”演讲比赛,获得一等奖、二等奖各1个。开展“评先评优”活动,经过团员测评、支部研究和报请院党组批准等程序,评出5名优秀团员。组织团员青年赴湖南韶山和凤阳小岗村学习考察,培养爱国主义情操和优秀的道德品质,增强了集体凝聚力。同时,团支部还注重强化团员青年的业务学习,建立“新世纪青年书屋”和网吧,配备图书资料和报刊杂志,为团员青年学习和查找资料提供便利。办理读书会员证,团员青年凭证可享受购书、读书优惠条件。开展“法院之声”征文评选活动,团员青年积极参与,评出优秀征文5篇。关心团员青年生活,支部组织慰问刚进院的3名新同志,并与他们谈心、交流。通过抓思想工作和强化业务学习,团员青年的思想素质和业务水平有了明显提高,大局意识、责任意识、服务意识和团队精神明显增强,工作热情空前高涨,促进了各项工作的开展。
(二)开展青年志愿活动,在服务社会中建功立业
在上级团委的关心、支持下,市法院团支部注册成立了“青年志愿者服务队”,志愿开展各项便民、利民服务。一是积极响应团工委号召,在“学雷锋活动月”中开展“弘扬雷锋精神,开展志愿便民服务”活动,组织十余名法官在中荣街为群众提供法律咨询服务,散发宣传材料数百份。二是组织团员青年前往法院小区打扫卫生,从身边做起,从小事做起。三是组织团员青年赴凤阳县门台镇中心小学开展捐赠活动,既支持了教育事业,也对孩子们进行了普法教育,受到门台镇领导和学校师生的热烈欢迎。四是开展“献爱心”活动,组织团员青年捐款捐物,资助困难群众生活。
(三)开展健康向上的文体活动,丰富团员业余生活
为了进一步丰富团员青年的业余生活,增强团员体魄,陶冶青年情操,团支部开展了一系列文体活动。一是参加市直机关举办的“迎奥运”保龄球比赛,获优秀组织奖。二是以团员青年为主组成的院男子足球队在“五四”前夕同基层法院联队的对抗中夺得冠军。三是为庆祝国庆、喜迎中秋佳节,与院工会、妇委会联合举办市法院“庆祝建国五十五周年既中秋联欢会”,内容丰富,生动活泼,受到全院干警的一致好评。四是举办市法院首届摄影评选活动,广大干警纷纷选送摄影作品,歌颂祖国大好河山和法院美好生活,评出优秀作品10幅。五是在元旦前夕组织团员青年进行联欢,青年法官们载歌载舞,在欢乐祥和的氛围中尽情歌唱。通过开展各种文体活动,丰富了团员青年的业余生活,营造了轻松向上的良好氛围,进一步增强了团组织的凝聚力、吸引力和战斗力。
(四)深化“青年文明号”创建活动,弘扬高度职业文明
一是配合团省委和团市委对立案庭的省级“青年文明号”重新考核命名。二是刑二庭、民四庭在巩固“青年文明号”创建成果的基础上,积极开展争创“优秀少年维权岗”和“青年示范集体”活动。三是参与“青年文明号”网上展示活动,组织三个青年文明号集体提供文字材料和近30幅图片,发送到机关青年网,进行展示交流。通过开展“青年文明号”创建活动,展示了青年法官的精神风貌和良好形象。团支部在创建活动中起到了一定的推动和促进作用,保证了创建工作的顺利进行。
(五)认真完成上级团组织布置、交办的各项工作
对上级团组织布置的各项工作任务,市法院团支部均能保质保量、认真及时地完成。一是做好团内统计、团费收缴和团刊征订工作。由专人负责团内统计和收缴团费,并报送团工委。订阅《中国青年报》、《中国共青团》各1份,订阅《安徽团讯》2份。二是积极响应上级团组织号召,组织18名团员青年参加团中央举办的“全国青年网上普法知识大赛”,充分运用互联网这一新的传播形式,广泛开展普法宣传教育活动。三是组织团员青年参加“机关青年网意见建议征询活动”,获得1个优胜奖和2个鼓励奖;参加xx电信“宽带杯”青年网页设计大比赛,获得1个三等奖。四是参加全市团干培训班和信息员培训班,选派3名同志参加。上述工作的圆满完成,受到了上级团组织的肯定。
(六)加强团组织班子建设,形成坚强的战斗集体
市法院团支部始终把加强班子自身建设摆在突出的位置。一是抓好班子成员自身的学习。支部一班人自觉坚持理论学习和业务学习,特别是团的知识学习,争取多学一点,学深一点,学透一点。二是坚持例会制度。支委会定期召开会议,研究部署团的工作,要求委员严格遵守会议纪律,有事请假,不得无故缺席。全年共召开支委会7次,团员大会2次。对临时性的工作,及时开会,及时处理。三是坚持民主集中制原则进行决策。支部一班人既各有分工、各负其责,又做到分工不分家,互相支持,互相配合。对于工作部署、活动安排、经费开销等事项,均经集体研究决定,重大事项层报院机关党委和院领导批准,并听取团员个人意见。通过加强团的班子建设,班子成员的工作作风明显转变,驾驭工作的能力明显增强,工作效率明显提高。
2004年,市法院团支部虽然做了一些工作,取得了一定的成绩。但团支部工作仍然存在不少问题和不足,主要表现在:一是抓团员青年思想工作的针对性不强,工作不够深入细致;二是团支部联系的对象为28周岁以下的青年,工作范围需要进一步拓宽;三是整体工作的随意性比较大,计划性需要增强;四是需要进一步加大团的经费投入等等。上述问题有待于在新的一年里采取措施认真加以解决。
二、2005年工作打算
(一)抓好政治理论学习。组织团员青年继续深入学习党的十六大和十六届三中、四中精神,通过举办知识竞赛、邀请院领导上党课等形式,做到融会贯通,领会实质,学以致用。
(二)加强业务学习。适应建立学习型、服务型机关的需要,成立学习小组,组织团员青年学习法律业务和其他相关知识,定期测试,公布成绩,促进学习,通过学习提高业务素质。
(三)开展法律咨询活动。组织团员青年深入街道、社区、学校等,为各界群众提供法律服务,解决群众的法律难题。
(四)开展“送温暖”活动。号召团员青年帮扶社会弱势群体,关注贫困家庭,资助失学儿童重返校园。
(五)开展生动活泼的文体活动,增强团员青年的体魄,培养健康、向上、文明、高雅的生活情趣。
(六)加强与兄弟单位团组织之间的交流,拓展活动空间;组织团员青年外出学习考察,积累团建经验,更新团建思路。
(七)深化“青年文明号”创建活动,争取三个“青年文明号”庭室在年度考核中获得好名次外,继续申报创建新的“青年文明号”庭室。
(八)认真完成院领导、机关党委和上级团组织布置、交办的各项工作任务。
法院执行局支部工作计划篇二
一、加强党的思想建设
加强党的思想建设,提高党员干部的素质,全面贯彻执行党的各项路线、方针和政策。
(一)继续扎扎实实地抓好马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观的学习,抓好社会主义法治理念的教育学习,抓好党的xx大精神和《党章》的学习,抓好保持党员
先进性教育
活动,抓好党性党风教育,努力提高党员的思想政治素质。(二)充分发挥审判职能作用,抓好“严打”整治专项斗争,坚决打击和取缔“*功”等邪教组织,深入开展政治市场经济秩序活动,维护社会稳定。
(三)认真开展电化教育,通过电化教育,提高党员、干部政治素质和思想觉悟。支部每季度要组织党员收看电教片一次以上,收看面要达95%以上。
(四)充分发挥宣传*作用,支部年内向党委的《支部动态》至少投稿二篇稿件;认真办好墙报,做到定期出版,大力表彰好人好事,宣传党的路线、方针和政策。
(五)积极开展“创优争先”活动,表彰先进,树立典型。根据党员目标管理的要求,认真做好对党员进行考评工作。
(六)积极开展机关文体活动,积极参加县的各项文体活动,活跃文体生活。关心干警生活,解决干警的实际困难。
二、加强党的组织建设
加强党的组织建设,充分发挥党的政治核心作用,是党的建设的一个重要组成部分。
(一)抓好支部班子建设,增强基层党组织的战斗力。支部成员坚持民主集中制,重要的工作坚持通过集体讨论。任届期满的按时进行换届选举,任届未满的及时进行调整充实。
(二)做好发展党员和培训入党积极分子计划,对申请入党的积极分子做好培养考察工作;同时做好预备党员的转化工作。
(三)健全汇报制度,平时根据中心工作及时向党总支、党委汇报各项工作开展的情况;支部年初制定党建
工作计划
,半年书面向党委汇报党建半年工作总结
。(四)加强对离退休党员的教育和管理。关心他们的各方面情况,解决他们的实际困难。对离退休党员进行造册登记,制定好具体措施并书面汇报党委。
(五)认真抓好党费的收缴工作。严格按照中共梧州市委组织部文件的规定标准收取党费,每季度(当年4、7、10月,次年1月)列表将党费上缴党工委。
(六)加强工青妇民兵工作,充分发挥群众组织的重要作用。
(七)积极完成上级党委交办的各项中心任务。
三、加强作风建设
加强党风廉政建设和反*斗争工作,保证机关工作顺利进行。
(一)抓好党员干部党风党纪教育,继续组织深入学习邓小平理论、xx大精神和以及中纪委四次全会精神,进一步把反*斗争引向深入。
(二)继续抓好党纪条规教育,加强对党员干部进行党风廉政、党纪条规的教育学习,抓好勤政廉政建设,制订廉政措施。
(三)进一步加大反*工作力度,抓好反*三项工作:一是领导干部廉洁自律;二是查办案件工作;三是纠正部门和行业不正之风。
(四)各支部年内认真开好两次党内民主生活会,认真开展批评与自我批评,及时制定措施整改,并及时将会议情况书面报告党委。
(五)积极开展精神文明建设和开展“创先争优”活动。支部年内树立2个典型并形成材料汇报工委。
四、加强制度建设
(一)建立健全“三会一课”制度、党员活动制度、党员目标管理制度、民主生活制度、定期汇报制度、党建目标责任制度、党风廉政建设制度等,并抓好各项制度的贯彻落实。
(二)加强党内民主集中制原则,增强领导班子团结,支部班子成员自觉维护集体荣誉,认真履行职责,解决实际问题。
(三)坚持每季度支部工作例会制度,研究分析党建工作状况、部署党建工作。
法院执行局支部工作计划篇三
一、做好本职工作,较好的完成各项工作。
(十)、抓好信访工作。建立来信来访工作制度,做到来信登记、一件一答。对来电来访者,推行首问责任制,做到主动热情、细心解答、耐心说服。对反映的问题,能处理的做到及时处理,需要请示的做好记录,并逐级向上汇报,确实不能解决的也说明原因,坚持以理服人,做好耐心说服工作。一年来共受理群众来信79件,及时答复和办结53件(其他属内容重复或多级投递信件),承办处理上级和领导转批信访件42件。(突出社会保障工作。社会保障工作是政府的民心工程,牵涉到千家万户,我尽心尽职认真做好有关社保、城乡医保、退休人员认定、为61人办理了失业证或失业证年审证明;为34人办理了求职登记;按本区就业再就业优惠政策为辖区灵活就业人员116人次办理了社保贴补。
居民医保党建工作计划2
20__年的工作是继续深入学习科学发展观理论,学习-_大和__届x中全会精神,把学习-_届x中全会精神作为全年各支部学习的重点,制定学习计划,紧紧结合工作实际,把加强和改进新形势下党的建设,作为党委和各支部的重大政治责任。坚持党要管党、从严治党,落实党建工作责任制,建设成学习型党组织,为全面推进医院的中心任务,起到坚强的政治保证。
1、认真抓好党支部和党员双目标管理制度的落实,按市直工委的需要和程序,年终进行双目标管理的检查考评,努力做到程序严谨规范,资料保存齐全。
2、认真抓好学习制度和“三会一课”制度,年初对全年党建工作做出科学安排,要求各支部坚持正常的组织生活,每次会议有内容、有记录、有签到,建立先进性教育的长效机制。年终进行检查评比,根据活动开展情况的效果,评选出先进党支部和优秀共-产-党员。
3、做好党员和入党积极分子的教育和管理,制定学习、培训计划,严格发展党员程序,贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则。坚持从临床一线培养和发展党员。注重高学历、高职称入党积极分子的培养。全年拟发展^v^员8人,(全部是大专以上学历、35岁以下4人、女性占50%、临床医技一线占50%)分两批培养建党考察对象8-10人,送市直机关工委培训6-8人。
4、积极做好党费收缴,按标准执行收缴党费,要求每个党员按月将党费缴到所在支部,各党支部最迟在每个季度最后一个月的二十号之前缴到组织科。院党委争创市直机关党费收缴先进单位。
5、实行党务公开,组织科对拟发展的考察对象和拟转正的预备党员进行公示,广泛听取意见,接受群众监督。组织科坚持每月向上级组织部门报送党建工作信息。按规定实行支部大会票决发展党员及转正手续。
6、在党委和院领导的统一决策下考核考评干部,组工干部要“讲党性、重品行、做表率”,严格按“党政领导干部选拔任用条例”的要求,在客观公正、科学严谨、严明纪律的前提下,做好干部的推荐和考核工作。
7、加强院内民-主党派和无党派人士的联系,团结好党外同志,从政治上关心他们,发挥好纽带作用,进一步做好党的统-战工作。
8、积极做好院第五次党代会的相关筹备工作,配合做好群团组织的换届工作。
居民医保党建工作计划3
20__年在的党建工作中,医院党支部将认真贯彻落实党的__大精神,坚持以^v^理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕“构建和谐医院”为主题,深化医疗体制改革,以建立“学习型”、“节约型”医院为着力点,深入开展“医院质量万里行、廉政文化进医院”等活动,抓住重点,不断创新,求得新突破,取得新成效,为医院新一年的发展提供坚强的政治、思想、组织和队伍保证。为了更的做好的党建工作,现制定医院党支部工作计划。
一、加强党的思想建设,创建学习型医院、学习型党委、党支部。
要认真贯彻落实党的__大精神,身体力行“三个代表”重要思想,就必须在创新学习机制上入手,将创建学习型医院与创建学习型党委、党支部有机结合起来。党支部要以先进性教育活动成果的经验,完善学习教育的长效机制,推动学习型党支部的深入开展,进一步增强党员终身学习、团队教育的理念,达到党员个人素质明显提高、党支部战斗力明显增强的目的。党支部将从中发掘典型、总结经验,适时召开交流会,以利相互学习,共同提高。
1、进一步抓好党支部的学习,努力创建学习型领导班子。院领导干部的学习,将按照党支部制定的学习计划,并结合本职业务和工作分工作出安排,保证内容、讲究方法、注重实效。坚持集中学习与个人自学相结合,通读原文与专题研讨相结合,力求做到学得多一点、钻得深一点。通过学习,使党委努力成为勤奋学习、善于思考的模范,解放思想、与时俱进的模范,勇于实践、锐意创新的模范。
2、坚持“三会一课”制度,突出实效性,提高组织生活质量。针对形势、任务和党员的思想实际,坚持开展党课活动,加强党员的政治思想教育,提高党员的政治思想素质;抓好新发展党员预备期考察及入党积极分子教育培训,引导他们不断锻炼自己,考验自己,丰富自己,使他们尽快地成熟起来;坚持重大问题集体决策和办事公开制度,开好各级民主组织生活会。注重民主组织生活会的针对性和实效性,真正在解决问题上下功夫,不断增强班子的凝聚力和战斗力。
3、进一步抓好党员和职工的学习,精心组织、周密安排好党员和职工的学习,党员学习计划每季1次集中学习,每月一次自学,利用多种方式进行学习,寓学习于各种组织和活动之中。广大党员干部要学在前、用在前,作深入学习、持久学习的表率,成为学以致用,用有所成的模范。要求党员应以自身的表率行为,激励广大职工开阔视野,启迪思维,解放思想,转变观念,争做学习的表率和解放思想的先锋。
4、加强干部队伍的教育培训工作,坚持做到学教研相结合,提高学习的效果。抓好中层以上干部领导科学和管理科学知识的学习培训,提高领导干部理论思维、统筹谋划、决策应变、处理疑难问题的能力,增强全局观念、服务群众的自觉意识,培养实事求是,联系群众,勇于开展批评与自我批评,保持清正廉洁的优良作风。
二、加强党的组织建设,提高战斗力和凝聚力。
1、深入学习贯彻《党章》。按照《党章》的要求,加强支部班子建设,要按照上级党委组织部门的统一部署,认真制定计划,精心组织准备,按期完成党委换届选举工作。要按照“政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”的要求,制定创争计划,积极开展创建好班子活动,提高领导班子的战斗力和凝聚力。
2、按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,做好发展党员工作。要努力建设一支数量充足,质量优秀的入党积极分子队伍。重视对建党积极分子的教育、培养、考察,把好“入口”关,成熟一个发展一个。特别要做好积极分子的培养发展工作,不断增强党的后备力量。今年准备发展2名党员。
3、以创建先进党支部活动为载体,进一步增强各党支部的活力。
法院执行局支部工作计划篇四
坚持以马列主义、思想、^v^理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党的^v^和十七届三中、四中、五中全会精神,围绕建设高素质党员队伍目标要求,以学习最前沿的政治、经济、文化、科学技术新知识为主要内容,努力营造勤于学习、善于学习、乐于学习的良好氛围,树立全员学习、终身学习的学习理念,整合学习教育资源,健全和完善学习规章制度,创新学习方式和学习考核机制,形成各支部、全体党员积极参与学习的组织体系和长效机制,努力提高全体党员的思想道德素质理论政策水平、科学文化素养、行政执法水平、业务工作能力,不断提高领导干部的执政能力、服务能力、创新能力,充分发挥党委的政治核心作用和党员的先锋模范作用,为构建和谐社会,推进富裕广西、文化广西、生态广西、平安广西建设,促进广西水利教育事业发展提供精神动力和智力支持。
二、学习内容
(一)政治理论。学习马列主义、思想、^v^理论和“三个代表^v^重要思想,党的基本理论、基本路线、基本纲领、党的^v^精神,党和国家的路线、方针、政策,党在改革开放实践中形成的最新理论创新成果和中央、自治区党委一系列重要会议精神。政治学习要根据自治区党委、水利厅机关党委和区高校工委每年布置的理论学习任务,认真抓好理论专题学习。要坚持理论联系实际,在学习的系统性和深度上下功夫,在武装头脑、指导实践、推动工作上出成效。
(二)经济知识。学习社会主义市场经济知识、现代管理知识、国际经济、wto规则和中国一东盟自治贸易区等涉外经济知识。通过学习,使全体党员进一步增强以经济建设为中心的意识,不断提高为经济建设服务的能力和水平。
(三)法律法规。学习社会主义法制理论、水利和教育工作重要法律法规和条例以及中央、自治区党委关于党风和廉政建设的一系列规定。通过学习,使全体党员了解和掌握与工作相关的法律、法规和条例,提高依法决策、依法行政、依法管理的水平和能力。
(四)科技知识。及时了解和掌握最新的科技发展动态,认真学习计算机知识,熟练掌握使用计算机和办公自动化的技能。根据不同的对象、不同要求,对党员干部进行实用外语知识的教育培训。
(五)文化知识。学习优秀传统文化、历史和社会知识。通过学习,不断丰富党员干部的文化历史和社会知识,提高素质,陶冶情操。
(六)业务知识。根据本部门、本岗位的工作要求和特点,认真学习行政管理知识、专业知识和技术,开展专业技能培训,促进每个党员,干一行,学一行,钻一行,不断提高工作水平和工作能力。
三、学习形式
在学习上要做到“四个结合”:集中学习与个人自学相结合;在职学习与脱产学习相结合;学习统一规定的必学内容与学习高职教育专业知识相结合;正常有序学习与围绕中心工作学习相结合。
1、中心组学习活动。中心组学习每季度一次,每次集中学习的前两天为中心组成员自学时间。每位成员根据指定的必读参考书目和思考题,结合重大的理论问题和现实问题进行思考,认真做好自学笔记,并为集中讨论发言做准备。
2、政治理论学习活动。每周星期二下午,全院教职工根据学院党委下发的理论学习计划、学习资料和参考书目,开展政治理论和业务学习活动。学时为半天,确保每月两天学习日。
3、支部组织生活会。支部每月定期召开两次组织生活会,按照学院党委下发的支部组织生活计划,学习指定的内容和必读参考书目,并利用支部组织生活会开展形式多样的读书学习活动。
4、辅导报告会。学院党委每季度邀请各级党政领导、部门和水利行业领导以及区内外专家学者深入学院,做形势报告、学术报告、法律知识讲座等。
5、每天自学活动。党员坚持个人学习为主,确立“每天自学时”,即每天半小时学习时间,通过各种学习渠道自学必读参考书目。
6、培训进修学习。党员利用工作日、假期、双休日参加各种业务培训和进修学习。
7、研讨交流、知识竞赛活动。各支部根据所学内容进行研讨交流,并开展多种形式的知识竞赛活动,促进学习的深入开展。
法院执行局支部工作计划篇五
第一条为进一步完善党委领导下的院长负责制,保证在党委统一领导下院长依法独立负责地行使职权,促进学校行政管理工作科学化、民主化、规范化,提高议事决策的效率与水平,根据《^v^高等教育法》和《中国^v^普通高等学校基层组织工作条例》,特制定本规则。
第二条行政议事要以“四个坚持”为指导思想,即坚持以马列主义、^v^思想、^v^理论和“xxxx”重要思想为指导,认真贯彻党的路线、方针和政策,确保社会主义的办学方向,在思想上、政治上、行动上与^v^保持高度的一致;坚持解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,认真贯彻学校党委的决定,创造性地开展工作;坚持全心全意为师生员工服务的思想,认真贯彻党的群众路线,实行决策的科学化、民主化、规范化;坚持依法治校,在宪法和法律的范围内开展活动。
第三条行政会议主要由院务会议和院长办公会议组成,由院长根据工作的性质和任务要求确定召开何种形式的会议。
第二章会议召开
第四条院务会议的安排原则上每两周召开一次。如遇重大或急办事项可随时召开。院长办公会根据工作要求可随时召开。
第五条院务会和院长办公会议由院长或受其委托的副院长召集主持会议。
第六条院务会成员由正、副院长,正、副书记组成。党委与院长办公室主任列席会议。院务会一般应在正副院长到齐的情况下召开,若遇特殊情况需召开院务会,院务会成员应有半数以上人员出席,正副院长不少于2人。
院长办公会由正、副院长参加,办公室主任列席会议。根据会议内容可邀请党委书记或副书记参加。参加会议的正、副院长一般不少于3人。
第七条行政会议议题涉及到有关单位,可通知该单位主要负责人在讨论到有关内容时列席会议,非主要负责人列席会议须征得会议主持人同意。列席人员可就会议议题内容进行介绍、说明或提出建议。参加专题汇报的列席人员,按办公室通知要求候会,以便讨论相关议题时能及时参会。
第三章会议议事范围
第八条院务会议事范围
1、学习和讨论党和政府的重大方针、政策,与学校工作有关的法令、法规,以及上级主管部门的决定,并结合学校实际提出具体贯彻意见。
2、贯彻执行校党委的决定和建议,提出具体实施办法。
3、研究提交教职工代表大会的文件和报告以及征询党委会意见和建议的问题。
4、在党委的领导下,主持研究学校发展规划、重大改革措施和办法。
5、研究学年、学期工作计划和有关全院性的规章、制度、办法及上报的重要文件。
6、讨论审定教学计划、专业设置、学科建设、实验室建设、竞赛训练以及重要科研项目的立项和实施。
7、研究人事调配、教职工奖惩工作,拟定教职工队伍建设、机构调整、干部聘任、全校编制方案。
8、讨论审定招生和就业方案,研究学生工作、校园文化建设方面的重大问题。
9、审定学期和财政年度的预、决算以及基本建设和经费情况;审定重大项目(10万元以上)的立项、预算资金变更,校产开发计划,国内外重大合作交流项目,筹资和审计工作。
10、审定重要的外事活动。
11、审议学院精神文明建设,安全保卫、综合治理的规划和重大措施等。
12、各分管副院长期中和期未工作情况汇报。
13、院长、副院长及各部门要求行政会议讨论决定的重要事项。
第九条院长办公会议事范围
1、研究解决在贯彻落实学院党委会的重大决策、决定和意见过程中出现的特殊问题。
2、研究讨论需提交院务会或党委会审议的重要事宜或院长认为需要提交院务会或党委会决定的重大事项。
3、研究学院发展规划及教学、训练、科研、后勤、人事方面重大改革思路。
4、审定5--10万元维修项目和一次性5--10万元经费支出。研究基建维修工程中有关重要事项和在建工程预算、学校年度预算内的经费支出,以及预算执行中的重要问题。
5、听取并研究院主管领导、各系、部、院、校及各行政部门有关行政工作的汇报。
6、审定由学院各行政部门的行政文件、规章制度。
7、研究行政工作的年度、学期总结与计划安排。
8、研究一般人事安排工作。
第四章会议制度
第十条会议的议题由院长直接提出和确定,也可由分管校领导向院长提出,或由学校办公室根据上级指示精神和学校实际工作需要提出,由院长确定。各行政部门提出的议题,须经分管院领导同意后,报院长确定。院务会提出审议重要事项的议题之前,应征求党委书记意见。
第十一条各部门要求提交行政会议审议决定的问题,要事先准备好详细的背景材料、基础数据、各类文稿和拟定解决问题的初步意见(备选方案应有2个以上),经分管院领导审定后,由党委与院长办公室核查提交会议。除临时召集的会议以外,院务会议议题安排及书面材料,提前2天以上送达与会成员。
第十二条院务会议原则要按事先确定的议题一事一议一结,无特殊情况,不得临时动议。
员应充分发表意见,会议主持人在集中多数人意见的基础上做出明确决定。
第十四条会议主持人应根据议题讨论情况进行归纳集中,如对重要问题分歧较大,一般应暂缓做出决定,待进一步调查研究、交换意见后,提交下次会议再进行讨论并做出决定。
第十五条与会人员应按时到会。如分管院领导因故不能参加会议,列入会议研究的相关议题原则上暂缓审议。但对急待审定的议题,分管领导应在请假时,将意见和建议告知主持人。
第十六条凡涉及与会者本人或亲属的利益问题时,有关成员应予回避。议事内容涉及保密事项时,要严格会议纪律,保守会议秘密。
第十七条院务会在研究提交党委会做出决定的重大问题或事项时,若三分之二以上的党委会成员出席了会议,并形成了一致的意见,经由党委书记提出,会议研究的结果可不再提交党委会议审定。
第十八条行政会议由党委与院长办公室负责派专人做好会议记录及相关的会务工作。
第十九条为了简化办事层次、精减各种会议、提高办事效率,凡能通过其他形式解决问题的,一般不要召开会议。必须召开的会议,应尽量缩小会议范围,时间不宜拖长。
第五章会议落实与督办
第二十条行政会议决定的事项,由与会分管领导根据分工负责的原则予以落实,并将实施结果向院长报告。明确由部门负责的,则由党委与院长办公室传达和督办,并及时将执行情况报告分管院领导。
第二十一条各有关部门因故不能完成会议决定时,分管领导或部门负责人应向院长进行说明,亦可提出复议请求。紧急情况需临时调整原决定,可由院长征求有关院领导意见后进行调整,但应在下次会议上通报。
第二十二条行政会议形成的决定,一般要以会议纪要等形式,由党委与院长办公室主任核稿,会议主持人签发。会议纪要报送院领导,并根据会议内容印发有关部门。
第六章附则
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