做任何工作都应改有个计划，以明确目的，避免盲目性，使工作循序渐进，有条不紊。计划可以帮助我们明确目标，分析现状，确定行动步骤，并制定相应的时间表和资源分配。下面是小编整理的个人今后的计划范文，欢迎阅读分享，希望对大家有所帮助。
空管局气象设备维护岗样 气象部春节工作计划篇一
在20xx年我局工作中，我们将以^v^理论和“三个代表”重要思想、中央领导同志重要指示和讲话精神为指导，深入落实科学发展观，全面贯彻党的^v^、十七届四中全会及市委、市政府关于生态文明建设工作要求，按照“融入共兴、提升能力、强化服务、科学发展”的工作思路，以“全省做示范、西部创一流、全国争先进”为目标，坚持“面向民生、面向生产、面向决策”的服务方向，超前谋划、重点突破、抢抓机遇，突出加快气象现代化体系建设，突出抓好气象防灾减灾和应对气候变化工作，突出强化公共气象服务能力，构建现代气象业务体系，突出气象科技创新，突出气象事业发展“十二五”规划的谋划，加强气象法制建设，为保障生态文明城市建设，经济社会较快发展和人民安全福祉提供更加优质的气象服务。
工作目标：
1.坚持把气象服务放在首位,强化公共气象服务工作。要以公共气象服务为引领，气象预报预测业务为核心，综合气象探测业务为基础，推进现代气象业务体系统筹协调发展。着力完善现代气象业务体系，着力加强气象基础业务建设，着力提升气象预测预报准确率，要切实做好公共气象服务业务系统建设。
3.坚持为“三农”服务，不断加强为推动农村改革发展提供保障。继续把服务“三农”作为气象工作的重中之重，健全农业气象防灾减灾体系，为促进农业发展和农民增收、保障粮食等主要农产品基本供给和市场稳定，做出应有的贡献。加强基层气象协理员和信息员队伍建设，组织开展气象灾害防御示范社区（村镇）创建活动。继续利用信息大篷车，扩大信息覆盖面。
4.切实抓紧抓好深化改革和扩大开放工作，不断优化发展环境。依法强化气象部门社会管理职能，优化气象事业发展发展环境。切实改进气象服务与经济社会发展和人民安全福祉有机联系的方式和渠道，完善公共气象服务引领气象科技和气象业务发展的运行机制，加快形成决策、公众、专业专项气象服务全面发展的体制机制。
5.坚持依靠科技创新和人才强业,不断提高气象事业科学发展的支撑能力。着力研发“公共气象服务平台、农村防灾减灾系统、农村信息化服务平台”等项目，做好十二五项目规划。加强学科带头人的培养，加大科技创新团队建设力度，建立和完善人才激励政策和重实绩、重贡献向优秀人才、关键岗位倾斜的激励机制;加强岗位锻炼，调动和发挥现有人才的主动性;加强学术交流和横向联合，积极拓展气象服务领域。
6.坚持党的领导，弘扬优良传统和气象文化，增强气象队伍的凝聚力和战斗力。认真开展党风廉政建设，加强干部作风与修养建设，加强纪检监察队伍建设，规范县局“三重一大”事项及“三人民主决策”制度；加大预算执行和财务监管力度。推行精细化与科学化管理，积极开展精神文明创建活动，组织各县局积极参加星级台站评选；以建设和谐部门和学习型部门为重点，加强职工思想道德建设。
20xx年市气象局工作计划
空管局气象设备维护岗样 气象部春节工作计划篇二
认真落实学校政教处学期工作计划和要求，坚持“育才先要育人”的观点，践行我校“有教无类，成人成才”的办学理念，围绕班级常规管理工作，重视学生的思想教育，培养学生良好的学习习惯和日常行为习惯，提高班级管理水平以及学生的学习质量，确保学生健康、自主地发展。
继续遵循上学期“尊重、理解、团结、互助——构建和谐班级”的班级管理理念和指导思想。我还是认为尊重和了解学生的个性是打开学生心灵窗口的金钥匙，也是学生服从班主任管理的前提。在日常学习生活中，我要进一步留心观察学生、积累学生学习生活素材、揣摩学生心理个性，从而在日常管理中对症下药，对学生的尊重落到实处。进一步加大与学生交流谈心的频率，知道他们的难处和需求、理解学生、关爱学生。针对学生基础较差、学习能力低、学习不踏实等现象，班主任积极疏导、激励拼搏，常鼓励和推动学科特长生帮助学科困难生。这样，班主任对学生尊重和理解，同学间互帮互助，师生间情感互动，从而营造团结互助、共同进步的和谐集体家庭。
本班学生人数共59人，其中男同学32人、女同学27人;住校生59人。根据开学情况来看,我们班学生基本上能自觉遵守校纪校规、关心同学、关爱集体，有较强的集体意识和责任意识。班干部工作能力不是很强，并在学校组织的各级各类比赛中表现差强人意，无论是在体育活动还是文娱活动上都没有较为突出的学生。存在几个共性的问题：学习的主动性和积极性还不够强、自主学习的能力提升不高、很多同学学科发展不平衡、优势科目不突出等等，班级男生这方面表现尤为明显，女生较少有特长的。这些问题也是本学期要继续处理的问题。
(一) 做好控流工作
1、进一步加强跟任课老师的交流，及时掌握学生各门课的学习动态。我们的学生整体学习基础参差不齐，部分学生学习意志薄弱，经常出现畏难情绪，哪怕是优等生，也往往学科不均衡，特别是数学成绩不稳定，这就需要老师，特别是班主任要加强跟任课老师的交流，要对学生的学习情况进行分析，抓作业质量、抓课堂效率、抓复习效果，帮助学生制定学习目标和计划，攻克学习难关，做大优势学科，扬长避短。
2、做好“谈心”工作，追踪学生心理，疏导内心障碍。为了促使学生健康快乐地学习、成长，班主任应加强对他们的教育工作：首先从思想上重视学生的心理辅导教育，灵活运用“心理疗法”。善于洞察他们一瞬间的心理动向，深入地了解他们，加强跟学生的谈心、沟通，关注学生、关爱学生，抓出问题、解决问题。其次，班主任要恰当地运用表扬和批评，帮助学习优异的同学克服骄傲自满情绪，帮助学习差劲的同学重拾信心。同时教育学生要正视生活中所碰到的种种难题，勇敢地面对挫折，教育他们懂得“态度决定一切”的道理，很多事情不是能不能做成、能不能做好的问题，往往是想不想做、想不想做好的问题，因此要让他们懂得充分发挥自己的主观能动性、积极激发自己的潜能。
好后交给任课老师，并把作业的收交记录情况一式两份，一份给任课老师、一份给班主任进行登记。要求每一位学生每一门课每学期至多有三次不交的纪录，一次不交告知本人、弄清原因并进行教育，两次不交告之家长，三次不交给予处理。与此同时，制定学生的学习成长日志，并把学习情况及时反馈给学生本人与其家长。
(三)加强管理
1、通过制定《班级日记记录表》严肃班级管理。《班级日记记录表》分日常行为规范和学习常规两块内容，要求值周班长认真记录并将情况及时反馈给班主任。班主任在班务管理上做到勤快：腿勤、手勤、口勤，及时听取值周班长的汇报，并针对个别学生、个别事件及时跟学生及其家长交流、沟通。
空管局气象设备维护岗样 气象部春节工作计划篇三
以培养政治过硬、懂业务、善管理的领导干部为重点，有计划、有安排的加强领导干部的政治理论和业务学习，制定一线高级专门人才选拔、培养、使用管理办法，实行高级专业技术人员业务述职制度，为业务人员搭建相互学习、相互交流、相互促进的舞台，来增强干部职工的综合素质。
要以提高素质、优化结构为重点，以“一把手”为关键，加强干部职工的思想道德建设。坚持进行党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本教育学习，以贯彻落实党风廉政建设责任为龙头，把制度建设贯穿于反腐倡廉工作的各个环节，用制度规范干部的从政行为，形成靠制度管人、按制度办事、用制度理财的有效机制。加强职工的思想道德建设，树立正确的人生观，价值观，世界观。
提高对新技术、新知识的运用能力，进一步提高预报准确率，特别是关键期天气预报的准确率，为政府决策提供科学依据，更好地服务于社会。充分利用市、县两级订正制预报产品，发展本地区精细化天气预报和产品延伸工作，努力提高寒潮、霜冻、高温、暴雨、冰雹、台风等重大灾害性、转折性天气的预报准确率，利用现代化科学技术手段公布于社会，努力做好我县重大项目建设的决策性气象服务。
，认真实施业务体制改革的要求，继续保持测报工作的高水平、高质量。
牢固树立基础业务是气象事业发展的'“生命线”意识，狠抓基础业务质量不放松，努力提高一线人员熟练运用和维护现代化仪器装备的水平，加大一线人员的业务学习，积极开展基础业务技术练兵和业务竞赛活动，严格执行技术规范和操作规程，保证基础业务稳步发展。
，继续开展好地方气象事业发展工作。
要强化防雷灾害管理、雷电灾害应急处置及对防雷减灾知识宣传，加大监管力度，完善各项制度，争取地方政府出台的防雷减灾管理办法，并采取各种形式加强宣传安全知识。切实做好我县防雷减灾的各项工作，保护人民群众的生命财产安全。突出做好人工防雹、增雨及生态监测工作，以实现防灾减灾、生态环境保护与建设为目标，着力抓好我局人工影响天气作业。
1、认真抓好党建工作。要始终把学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章作为巩固开展保持共产党员先进性的教育活动长效机制，把党员的先进性体现到实际工作中。
2、以加强党支部建设工作为重点，推进党的思想、组织、作风和制度建设，要不断增强党组织的战斗力、凝聚力和感召力，使党组织真正成为贯彻科学发展观和“十八大”重要思想的组织者、推动者和实践者。
3、认真抓好党风廉政建设，坚定不移地抓好党风廉政建设和反腐bai工作。
4、继续深入开展廉政文化建设，加强文明单位创建工作力度，提高文明单位内在质量。认真落实党风廉政责任制，完善廉政监督制度，进一步推进民主管理、民主决策和民主监督。
5、重点做好第十二届省级精神文明单位创建工作，争取评选上第十二届省级文明单位。
八、社会治安综合治理、计划生育工作，完成县有关部门与我局签定的目标责任制。
九、总结今年的经验教训，找出差距和不足，克服困难，在上级业务部门和地方党委、政府的领导下，完成各项任务。
总之，在20**年我局工作紧紧围绕省、市局和县委、政府安排的重点工作，以全市、全县气象工作会议精神为我局开展工作的指导方针，认真贯彻落实科学发展观和党的“十八大”报告精神，我局要以更加饱满的工作热情，更高的目标要求，在市局及我县县委、政府的正确领导下，切实转变工作作风，改进工作程序，完善工作制度，做到各项工作有思路、有实践、有新的举措、有新发展，争取为气象事业实现跨越式的发展而努力工作。
空管局气象设备维护岗样 气象部春节工作计划篇四
2022年上半年，xx市气象局深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神，全面贯彻落实自治区气象局和市委政府决策部署，各项工作均取得了较好成绩。
一、上半年工作总结
(一)深化防雷体制改革，推进现代化建设。认真落实_深化防雷体制改革的意见，全市气象部门将建筑物防雷图纸审核全部移交建设主管部门。集中精力加强防雷安全监管，对我市所辖的8大工业园区的136家企业开展安全检查。先后走访10家防雷检测企业，依法取缔1家挂靠资质企业检测资格，强化防雷检测市场监管。组织开展地面气象观测场标准化建设，对全市11个国家级地面气象观测站现用业务软件进行升级。开展山洪项目区域自动站升级改造工作，完成西北人影工程项目12个区域自动站的选址工作。伊金霍洛旗气象站无人值守试点工作稳步推进，鄂托克前旗基础设施改善项目顺利实施。自筹资金建设市级人工影响业务平台和气象装备保障业务平台。
(二)优化预报服务工作机制，预报比赛取得优异成绩。总结中心台改革以来预报集约化工作经验，进一步完善中心气象台业务流程，明确市旗两级预报服务业务集约化分工。市气象台推行预报业务一体化和服务业务专业化，一方面促进了预报人员对天气过程的连续关注和整体把握，另一方面提高了气象服务的针对性，同时解决了人员短缺的问题。采取多种形式加快人才培养，通过挂职、调训、交流、专题培训、集训等形式加强预报员队伍培养，在全区天气预报职工职业技能比赛中，xx代表队获得团体第一名，包揽个人全能前三名，取得历史最好成绩。
(三)加强部门合作联动，增强防灾减灾工作合力。与环保、交通、运管、广播电视台等部门达成数据信息、服务产品交流合作协议，与农科院就紫花苜蓿的生产、种植开展合作，签订合作协议，建立“xx市气象灾害防御部门联动”微信群，制定微信群管理办法，第一时间在微信群发布预警信息和防御提示，充分利用新媒体优势提高预报预警服务的时效性和针对性。2月20日至21日，我市出现大范围暴雪天气过程，大部分地区降雪量创历史气象记录极值，平均积雪深度超过12厘米，主要公路封闭3天以上。由于气象部门提前两天做出准确预报，提前一天召开新闻发布会通过社会媒体发布暴雪预报，提前12小时通过短信、微信、广播、电视和新媒体广泛发布预警信息，及时启动应急命令，相关部门提前安排部署应急工作，农牧业部门及时通知农牧民加固棚圈，交通管理部门提前制定道路积雪清除方案，雪后妥善管控交通流量，有效减轻了农牧业损失和道路交通事故率。人民群众根据天气预报调整出行计划，群众生活没有受到大的影响。这是我市近年来防御气象灾害的成功案例之一。
(四)高度重视汛期气象服务，全面开展汛前安全检查。成立汛期领导小组，明确岗位职责，制定汛期值班表及值班流程，按要求完成区局及全市汛期服务手册的编写。召开全市汛期动员视频会议，全面部署汛期气象服务工作，制定了周密的汛期天气会商及应急流程。按照区局汛期检查工作要求，组织各旗区气象局、市局各相关科室、直属事业单位对照汛期检查报告书逐条开展汛前自查，针对去年汛期检查中发现的问题及整改情况进行重点检查。汛前对各局站进行业务检查，提出存在的问题和整改建议，明确整改时限，确保汛期各项业务工作顺利开展。
(五)落实人影三年行动计划，有序推进防雹炮点整改。市局实施人影业务一体化整合，实行决策指挥、飞机作业大轮岗。建立作业天气过程预报和作业计划制定(72-24小时)、作业条件潜力预报和作业预案制定(24-3小时)、作业条件监测预警和作业方案设计(3-0小时)、跟踪指挥和作业实施(0-3小时)和作业效果检验(作业后)五段实时业务。截止6月20日，市人影中心发布作业天气过程预报和作业计划共17期、作业条件潜力预案和作业预案共18期、作业条件预警和地面作业方案共7期、人影作业指导产品检验报告3期。市旗两级人影部门共进行飞机增雨作业3架次、飞行5小时10分钟、燃播烟条30根、发射焰弹1200发，火箭增雨作业71次，发射火箭弹590枚。有序推进防雹炮点整改，根据申请撤消9处防雹炮点，4个旗区政府计划投入1560万元进行高炮防雹作业点标准化改造，整改工作已全面开工，预计年底前全面完成。
(六)筹备联合国防治荒漠化公约大会气象保障，做好重大活动气象服务。成立领导小组和专项小组，组织编写总体方案和专项实施方案，制作2002年与2022年全市沙地卫星遥感监测图、各旗区植被覆盖图，完成xx市近30年气候变化及生态环境评估报告。为第十三届全国运动会成年女子篮球预赛、全国青年田径锦标赛、成吉思汗陵查干苏鲁克大典、全区白绒山羊选美大赛等活动提供专题气象服务。
(八)加强党建和党风廉政建设，落实全面从严治党。推进“两学一做”学习教育活动常态化制度化，举行专题党课活动，党组书记和支部书记分别讲党课。开展“我的气象情结”征文比赛和党风廉政建设宣传月活动，举办全市气象部门廉政文化作品展评活动，共征集到作品55件。印发加强全市气象部门派驻纪检机构建设的意见和全市气象部门派驻纪检人员考核管理办法。
(九)开展多彩文体活动，丰富精神文明建设内涵。举办2022年迎新春联欢会、女性讲座和首届职工3人制篮球赛。参加第十一届市直机关职工篮球赛。春节前慰问市局离休干部、退休局领导、困难职工、困难党员及离休局领导的遗孀。
(十)规范政务管理，提高管理科学化水平。加强政务管理办公系统应用，规范了请假管理和公文流转。修订目标管理绩效考核办法，完善考核指标，尊重差异性、杜绝空指标，考核内容更加符合实际。与_联合印发《关于开展旗区气象部门档案工作测评的通知》，旗区气象局正在有序推进档案室标准化建设和档案资料整理。制定工作创新管理办法，组织开展创新工作申报。各旗区气象局报送工作创新项目18项，市局审核确定7项重点支持项目。修订党组工作规则，建立季度通报工作机制。组织开展安全生产月宣传活动，制作《安全生产管理台账》，规范安全生产管理。
二、存在的问题和不足
(一)气象现代化建设仍需加强。一是地方政府在气象现代化建设上投入不足，经费预算总体保持稳定，每年增长30%的指标难以完成。二是东胜区、乌审旗、准格尔旗台站因气象探测环境保护原因无法实施基础设施改善，影响了气象现代化建设进程，气象探测环境评分也无法提高。三是气象文化、气象科普、气象服务等较实力建设有待加强。
(二)人工影响天气管理面临新挑战。一是部分旗区人民政府对防雹炮点整改不够重视，整改进度较慢，影响了今年的人工影响天气作业。由于高炮防雹作业点未完成整改，无法进行防雹作业，上半年以来的冰雹灾害造成全市5259公顷农田受灾、395头只牲畜死亡，直接经济损失1847万元，人影作业安全与农牧业保护的矛盾十分突出。二是受军队改革战区空域调整影响，人工影响作业申请困难。上半年共申请增雨作业127次，批准86次，对增雨作业造成较大影响。
(三)防雷社会监管和科技创收压力加大。一是随着_简政放权力度不断加大，各类防雷检测公司迅速进入我市参与防雷检测市场竞争，监管工作量增加与行政执法人员不足的矛盾日益凸显。二是社会防雷检测企业与我局气象灾害防御中心形成激烈的竞争，企业灵活的管理方式与事业单位传统的管理模式形成强烈反差，我局竞争优势明显不足，服务收入较往年下降60%左右，相对成本增加10%以上，不改革将难以为继。
三、下半年工作安排
(一)做好联合国防治荒漠化公约第十三次缔约方大会气象保障服务。按照实施方案落实各环节行动，编写服务手册、工作手册，做好大会期间的气象服务保障工作。
(二)做好汛期气象服务和防灾减灾工作。进一步完善汛期预报服务流程和应急值守业务流程，进一步规范重大突发事件信息报告机制和应急值班值守，重点加强灾害性天气预报预警和信息发布工作，强化部门联动，努力避免和减轻气象灾害损失。
(三)提高科学管理水平。细化各项配套制度，规范工作流程，提高制度的科学性和实用性。牢固树立纪律观念和规矩意识，增强按制度办事的自觉性，维护制度的严肃性。强化监督检查，提高制度执行力，有效防范各类风险。推进政务办公系统应用，不断提高政务办公信息化和规范化水平。指导推进旗区气象局档案测评工作，年底前完成旗区气象局档案晋级测评。
空管局气象设备维护岗样 气象部春节工作计划篇五
20**年7月14日气象台新进员工报到，气象台结合《民用航空气象人员培训大纲》为其制定了一系列员工培训计划，目前该同志已通过第一、第二阶段的学习要求。考核方法有试卷形式和实际操作两种，其中8月份以试卷形式考了《员工手册》，让其了解公司基本规章制度；8月1日，该同志除发报以外的所有工作都在无人知道的情况下完成，顺利通过实际操作这一关；平时通过学习基本掌握了《民航地面气象观测规范手册》、《航空气象电码》、《附件3气象观测部分》等业务基础知识；11月份参加了气象执照审核观测部分的考试；11月份还参加并通过了机场组织的三标一体规章制度的考试。
20**年度气象台共参加各类培训48人次。其中兰群英于5月22日——6月9日去成都参加函授学习并顺利获取成都信息工程学院大气专科毕业证书；8月27日参加了机场航空安全委员会组织的“班组长带班培训”；11月8日参加并通过观测、预报执照复审；12月12日——12月15日参加了西南空管局气象处主办的行业标准的培训。杨莉于12月7日参加并通过观测、预报执照复审；戴卫帮于3月26日——5月11日去昆明空管中心气象台参加了预报和观测人员岗前培训并在期间获取气象观测、预报执照；11月10日——17日参加了中科院组织的卫星云图精细化处理培训。高丽于7月16日——31日进行了气象台基本工作程序的培训；8月5日——7日进行了《云南机场集团员工手册》培训；11月8日参加并通过了气象观测执照的考核。另外气象台所有在岗人员还参加了机场方面组织的1月15日——16日的“三标一体”知识培训；4月19日的“保安审计培训”；11月24日的“团队建设”“如何更好地提升机场的执行力”培训；11月29日的“迪庆香格里拉机场管理手册”；和气象台组织的8月28日的《^v^办公厅关于进一步加强气象灾害防御工作的意见》培训；11月15日——17日的《管理手册和三标基础知识》培训；11月18日的《程序文件部分》培训；12月22日的《云南机场集团责任有限公司机场警报服务办法》培训；12月23日的《^v^民用航空行业标准民用航空气象第一部分：观测和报告》培训；12月24日的《^v^民用航空行业标准民用航空气象第二部分：预报》、《^v^民用航空行业标准民用航空气象第三部分：服务》、《^v^民用航空行业标准民用航空气象第六部分：电码》的培训。
20**年1——8月，气象台坚持每周一次的集体观测、讨论天气和业务学习。在换季期间，气象台分别做了夏秋季、冬春季的换季计划、换季业务培训、换季考试以及换季工作总结。
20**年度气象台先后学习了《业务质量评定办法》、《气象工作手册》、《国际民航公约附件3》、《雷雨季节飞行安全增刊》、《地面气象观测规范》、《云南气候总纪》、《民用航空气象地面观测规范》、《航空气象电码及报告》、《报标准》、《民用航空气象资料管理办法》、《民用航空气象服务管理办法》、《关于修订重要气象情报格式的通知》、《云南机场集团个责任有限公司气象应急处置预案》、《云南机场集团个责任有限公司机场警报服务办法》、《^v^民用航空行业标准民用航空气象——第一部分：观测》、《^v^民用航空行业标准民用航空气象——第二部分：预报》、《^v^民用航空行业标准民用航空气象——第三部分：服务》、《^v^民用航空行业标准民用航空气象——第六部分：电码》。学习型班组的建设不仅有助于我们业务知识水平的提高，对增强班组凝聚力也有举足轻重的作用。
通过各种的安全生产活动，提高了各员工的安全意识，也提高了业务水平，特别是与管制室开展的雷雨天气下的飞行保障的讨论，总结了各员工的心得体会和工作经验，提高了大家的处理水平，也为以后两个部门协调工作的开展打好了基础。
这些活动的开展给了大家一个充分交流的平台和互相学习的机会，大家都觉得受益很多。今后气象台将开展更多的活动，让大家互相学习，互相促进，共同提高。
空管局气象设备维护岗样 气象部春节工作计划篇六
xx年是推进我市气象现代化建设关键之年，市气象局紧紧围绕年初确定目标任务，改革创新，提质增效，大力推进气象防灾减灾能力建设，大力提高公共气象服务能力，加快推进我市气象现代化建设。
1、继续落实局市合作协议
2、气象业务能力不断提升
1、气象防灾减灾成效明显
更新全市各类防汛责任人接收气象预警短信手机号码。所辖县全部印发气象灾害应急预案，完成《xx市气象局地震应急预案》、《xx市气象公共服务目录清单》编制工作。与市水利局统筹协调全市各类气象灾害监测资料共享与使用，发挥气象灾害监测的综合效益。加入市应急办短信平台，加强与市防汛救灾部门的信息互联互通。一市三县均召开基层气象防灾减灾工作会议，推动和落实基层气象防灾减灾重点任务。市政协对全市气候资源开发利用及保护工作进行了专题调研。
2、气象预报预警服务保障有力
在今年汛期中，我局积极做好强降雨天气气象服务工作。全市气象部门坚持把抗洪救灾气象服务作为压倒一切的重要任务，科学研判天气形势，每天3次滚动订正趋势预报，每3小时发布全市及周边地区雨情、预报降水落区与强度。同时积极开展部门合作，每天与市国土局联合发布地质灾害风险等级预报，与市政处电话会商城市内涝等级预报，与市农委建立专家联盟工作qq群，会商交流服务产品。首次在向市委、市政府呈送的《台风信息专报》中增加风浪预报，对内河、湖泊受台风影响产生的浪高进行精细化研判，科学分析雨量区间、台风路径，为市委、市政府防台风决策和指挥提供科学依据。
全年共启动重大气象灾害应急响应10次，汛期期间制作《重大气象信息专报》、《气象信息专报》等服务材料151期，发布气象预警信号117次、各类气象服务短信260多万条；全年共召开高考、出梅、国庆三次天气通气会。
3、气象为农服务扎实推进
继续完善气象为农服务社会化工作，投入专项资金10万元，加大试点扶持力度；发展聚农e购用户9人左右，调动基层气象为农服务承接主体和信息员的积极性；与省农村综合经济信息中心、国元保险公司在当涂县共同开展水产养殖天气指数保险试点，研发精细化水产养殖气象服务产品及保险产品；围绕重要农事活动、关键农时季节和重大天气过程，全力做好春耕春播、夏收夏种、秋收秋种等农事气象预报，为全市新型农业经营主体、新型农民开展“直通式”服务。多举措加快推广惠农、聚农、爱农、中国天气通业务，利用全市4多块楼宇显示屏，每天120次的高频次滚动播放，全面开展宣传。
1、推进防雷减灾和行政审批改革
积极落实省气象局和市政府相关改革意见，按要求取消“防雷装置设计技术评价”、“新建、改建、扩建建（构）筑物防雷装置检测”行政审批中介服务收费，转为受理后的技术性服务，并及时调整涉企收费清单。重新界定防雷行政审批范围，继续做好易燃易爆建设工程和场所的防雷装置设计审核及竣工验收许可。加强窗口规范化、标准化建设，实现审批事项“五个统一”。下发了《xx市气象局随机抽查规范事中事后监管工作实施方案》，对全市20家防雷重点企业开展“双随机”抽查工作。市安委会转发了《xx市防雷安全监管工作联席会议制度》，将防雷安全监管工作纳入市政府安全生产目标管理考核。
2、落实气象业务体制改革
根据省气象局部署，完成我市气象灾害预警、无缝隙精细化气象预报、决策气象服务三项业务技术体制改革试点工作。编写了市、县气象预警预报工作手册；通过气象业务微信群、qq群、电话实现省市县气象部门三级联动，保证了预警信号发布的及时性和一致性；与国土、环保、农委、水利、民政、交警等部门签订合作协议，建立了数据共享、预警会商机制。调整气象预报业务布局与分工，构建无缝隙精细化预报业务体系；建立决策气象服务产品清单和产品库，结合“一县一品”，开展地方特色气象服务，优化决策服务流程。
3、提高科学管理水平
对年规范性文件进行了清理，保留有效文件7份；加强财务管理，预算执行率达到序时进度，完成固定资产清查，规范津补贴发放；完成全市气象干部职工花名册登记，完成市县气象局参公人员、企事业单位领导班子成员28人的人事档案审查工作；开展气象科普进社区、进校园共13场，免费赠送科普刊物30多份，开展全市中学生气象科技论文竞赛；超额完成气象工作宣传任务，中国气象报用稿26篇，市委市政府采用信息11条，政务公开工作再获全市优秀；酒桌办公专项整治、公务用车改革稳步推进；老干部政治和生活待遇全面落实。
1、科技创新能力有所增强
围绕解决气象业务核心技术问题，制定本年度科技工作实施计划，修订《xx市气象科研管理办法》。批准13个市气象局自立科研项目，争取地方科技项目1项；组织验收5个自立科研项目，2个省级预报员专项项目通过省气象局验收。全年有26篇科技论文公开发表或交流，其中获奖5篇，国内核心期刊录用论文2篇。
2、人才队伍建设得到加强
修订《在职教育培训管理办法》、《职工请假报告管理办法》。印发《xx市气象局年人才培养计划》，29人纳入培养计划清单。修订《专业技术岗位竞聘上岗实施方案》，将“科研项目”作为考评标准。制订《xx年短期交流学习计划》，选派1名业务骨干到省气候中心参加为期3个月的短期学习、选派1名管理骨干到省气象局挂职锻炼、选派1名同志参加市委党校学习。加强干部队伍建设，完成5名科级干部任职试用期转正，提任副科级干部1名；制订《县气象局副科级干部竞聘上岗实施方案》，提任县气象局副局长1名；市气象局成立政策法规科，加强气象法制队伍建设。
空管局气象设备维护岗样 气象部春节工作计划篇七
xx镇计生办20xx年在镇党委政府的领导下，在xx市计生委的业务指导下，基本完成了本年度宣传工作计划。一年来，xx镇计生办领导紧紧围绕^v^、^v^关于人口与计划生育政策，大力宣传我国现行的计划生育政策，向育龄群众传递正能量，有力地促进了婚育观念的转变，促进了社会稳定，为我镇计划生育工作的顺利开展奠定了基础。
我们利用春节、灯节这个中国的传统节日，外出回乡人员也比较集中，我们就利用锣鼓队、扭秧歌、曲艺、铜器等不同形式向群众宣传“一对夫妻生一个孩子”的好处，多数打工族看了、听了我们的节目及演说，深有体会，深有感悟，他们说：我们夫妇为了过上较好的生活，把两个孩子留给父母，我们出去打工挣钱，钱确实也挣了一点，为了孩子们上学，花去了一笔开销，孝敬双方老人花去了一笔开销，到最后只剩了了无几，并且留守老人和儿童也给社会造成了负担，使孩子从小心理上就有一种孤独感，假如只有一个孩子，结果就不一样了。我们同时还对婚育健康，关爱女孩成长等大力宣传，使广大育龄群众深受鼓舞。
“”、“”同样如此，我们不失时机地利用各种形式进行宣传，在“”和“”这两个节日计生办工作人员，装上彩车，抬着版面，打着横幅标语在人群比较集中的街道、集市、行政村，除了用手提喇叭宣传外，还散发标语传单，使受教育群众达5万多人次。
xx镇总人口7万多人，面积100多平方公里，共有34个行政村，其中公路沿线就有13个行政村，为了扩大宣传力度，在经费十分紧缺的情况下，报请镇政府批准，投资7000多元，在公路沿线刷写大型标语二十多幅。只要在公路上行走，还是驱车，虽处可见醒目的大型标语一目了然，更是走进xx的一道“风景线”。
根据《人口与计划生育法》、《河南省人口与计划生育条例》、《河南省禁止非医学需要胎儿性别鉴定和选择性别人工终止妊娠条例》等法律、法规，规章和有关规定，出台了“消除性别歧视，倡导男女平等”的经济政策，关爱女孩成长。计生办组织专业队伍，除在全镇进行宣传外，对个别b超点进行查处，并印发“整治两非工作保证书”。对全镇较有影响的33个医疗点签订“保证书”进行适时监控，同时要求行政村和怀孕对象签订“三包一”责任书，对怀孕对象实行孕情跟踪服务。特别对外出打工的怀孕对象，每两个月寄回一次由县级以上医疗机构出具的孕情b超单，对不明原因的孕情消失对象，要加大力度查处。上半年已查处两期孕情消失案件，并没二胎生育证，永远取消二孩生育指标，相关人员受到应有的.处分，对后者起到了警示作用。
20xx年xx镇计划生育宣传工作，虽然取得了一定成绩，但距市计生委宣传科的工作要求还相差一定的距离，我们会更加努力，奋起直追，总结过去存在的不足，吸取兄弟单位的经验，取长补短，把我们20xx年的工作干的更好，为我市计划生育工作再创辉煌出一把力！
空管局气象设备维护岗样 气象部春节工作计划篇八
1、突出抓好体制创新，推进业务技术体制改革取得新突破。根据《山东省气象局业务技术体改革机构编制方案》和《关于业务技术体制改革配套政策措施的若干意见》的有关要求，按照《**市气象局业务技术体制改革实施方案》，创新用人机制，按需设岗、以岗定人。通过行之有效的工作，切实做到思想到位、措施到位、人员到位、技术到位。加强对业务技术体制改革精神的学习和贯彻，使每个同志深刻认识这次改革的重要性和紧迫性，积极主动地投身改革，时刻把握干部职工的思想脉搏，有针对性做好改革中的思想疏导工作，化解矛盾，形成工作合力，确保业务技术体制改革任务的完成。
2、突出抓好落实^v^3号文件，加快**气象事业发展。结合**实际进一步深入贯彻落实中国气象事业发展战略，按照省局要求，下半年重点是在落实^v^3号文件和山东省人民政府《关于贯彻国发[2006]3号文件加快山东气象事业发展的意见》上做好结合的文章。
4、突出抓好应急管理体系建设，推进公共气象服务能力达到新水平。严格落实《突发气象灾害预警信号发布试行办法》，切实做到第一时间、第一发布。探讨利用手机短信发送技术及时服务县、乡、村及以下用户，努力使灾害性天气预警信息尽可能覆盖受影响的群体，最大限度地防止和减少人民生命财产损失。加强灾情收集上报制度，要求相关单位在第一时间组织人员赶赴灾区全面了解灾情，按规定逐级上报。努力提高灾情上报时效，增强气象灾情的及时性、准确性和权威性。
5、突出做好汛前各项准备工作，确保汛期气象服务万无一失。汛期服务要按照“以人为本，无所不在，无微不至”和“灾害性天气不漏报，重大天气不错报，全年工作不放松，每次天气过程不放过”的服务理念和要求，立足于抗大旱、防大汛、抗大灾，提早做好汛期各项准备工作，切实落实领导责任制和各项规章制度，确保汛期气象服务万无一失。特别要做好重大灾害性、转折性、关键性天气预报服务，以及对旱、涝异常气候的预测服务，努力减轻极端天气气候事件对经济社会发展和人民群众生活的影响。
6、突出做好人工增雨保泉工作，积极服务生态市建设和创建文明城市工作。启动“**市气象事业发展十一五规划”有关工作，全面做好人工影响天气基地建设各项工作。在我市南部山区水分涵养区建立**市南部山区人工增雨（雪）基地，构建全市联动的现代化、规模化人工增雨体系打下良好的基础，使我市总体增雨能力得到“质”的提升。最大限度地开发利用空中云水资源，促进泉水持续喷涌，不断满足生态市建设和保障全市社会经济发展。
7、突出抓好党风廉政建设和和谐部门建设，推进部门文明创建再上新台阶。维护党章，执政为民。要认真学习贯彻中纪委六次全会精神，始终把学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章作为全市广大党员干部的政治责任，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，坚持讲政治、讲党性、讲大局，坚持科学发展观和正确政绩观，切实做到“为民、务实、清廉”。继续深入开展社会主义荣辱观教育，搞好党风廉政建设。
《气象局年度工作计划》来源于，欢迎阅读气象局年度工作计划。
空管局气象设备维护岗样 气象部春节工作计划篇九
每日按时完成银行明细表、每日资金计划表、银行余额表、付款申请呈审单的编制及报送工作，及时完成各项原始凭证的审核、资金支付、费用报销、发票开具、记账凭证编制等日常工作。
2.顺利完成企业各项财务报表编制及财务分析编写工作
3.阶段性完成20xx年度各项税费的缴纳核实、纳税评估工作
在公司李总、庄总的主持下，配合税务部门完成了上年度各项税费的缴纳核实及纳税评估工作，并对评估报告中提出的我公司少缴纳的个人所得税条款进行了一一说明，和税务部门进行了深入沟通。为我公司税务风险的控制打下良好基础。
4. 完成部分往来账款清理工作
对以前年度的往来账进行了核查，对部分超过两年无业务
往来且金额较小的往来账进行了核销，对部分往来科目进行优化，减少了双边挂账，将时间较长的呆账、死账进行了处理。
5.进一步加强财务人员管理工作，对部分岗位及工作进行了调整优化
在综合考虑各财务人员的职业素质、工作能力等方面，对部分岗位及工作进行了调整，以进一步加强企业财务核算水平、确保各岗位人员能人尽其用、发挥最大优势，将企业财务管理水平进一步提升。
1.会计核算基础数据准确性有待提高
会计核算要求及时、统一、准确，以能反映企业的真实运营情况，由于各财务人员并不直接参与到企业的采购、生产、销售中去，造成与各部门的衔接不到位，信息反馈不及时，会计核算基础数据准确性不高。
2.财务管理制度不健全，缺乏相应的财务工作指导流程
3.财务人员专业素质有待进一步提高，对企业的生产工艺
流程了解不够
各财务人员基本具备会计工作技能，但缺少进一步深入发现问题、分析问题、解决问题的工作主动性及能力，大部分财务人员对财务管理的理解还停留在基本的账务处理、报表填报等层面上。因部分财务人员无生产型企业的工作经验，对企业的生产工艺流程了解不够。
4.财务分析不到位
大部分财务分析都只对财务报表进行流水式的说明，未对存在的相关问题进行深入的分析，缺乏对企业的经营管理实质性的帮助。
5. 对于闲置资产、报废资产的管理与处置工作不到位
未设置专门的台账对企业的闲置资产进行管理，对闲置资产对企业的利润影响分析不到位，造成企业的相关分析数据失真。
1.加强会计基础工作
及时与各业务部门沟通，加强对各项基础数据的审核工作，确保收集数据的准确性，及时对相关业务进行账务处理，做到账实相符。
2.完善财务管理制度，优化各项财务工作流程
结合企业实际情况，对集团的相关财务管理制度进行完善，
优化各项财务工作流程，出具相应的工作流程图，以更好的服务于企业。
3.加强对财务人员的培训及考核工作
组织财务人员到生产车间进行学习交流，进一步了解企业的生产工艺流程，委派部分财务人员参加集团公司举办的会计培训班及沟通交流会，加强与集团公司的沟通交流，提升自身的财务专业水平。
4.加强财务分析工作
提高财务分析水平，使得财务分析更加实用，注重结合企业生产经营本质性来进行分析，重点关注企业管理层对财务分析数据的要求，力求财务分析全面深入，能为管理层提供高质量的决策依据。
5.加强对闲置资产、报废资产的管理处置
设置专门的台账对企业闲置资产进行管理，做好闲置资产对企业利润影响的分析。
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