最新劳动教育名称(实用10篇)

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最新劳动教育名称(实用10篇)
时间:2023-09-12 00:10:19     小编:MJ笔神

无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。相信许多人会觉得范文很难写?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

劳动教育名称篇一

1、使学生了解五一假期中应注意的安全和卫生,增强学生的自我保护意识。

3、参与节日游戏。

4、愿意参加活动,感受节日的快乐。

安全教育挂图。

一、让学生知道五月一日是国际劳动节,丰富学生的知识经验,激发学生过节的兴趣。

1、教师:"小朋友们,明天我们校园就要放假了,知道为什么吗?启发学生动脑筋想问题。

2、教师讲述"五一"国际劳动节的来历,让学生了解。

二、组织学生讨论怎样安全、愉快的过好这三天的假期。

1、教师引导学生:"放假后你想做些什么事情呢?"

2、有哪些事情是不可以做的呢?引导学生说出有关安全知识的内容。

3、创设情境,提问学生:可以这样做吗?为什么不能这样做呢?

三、教师总结假期里要注意的安全事项。

(一)安全教育

1、不能玩家中的插座、开关、打火机、尖锐或易吞服的物品。

2、注意交通安全,不单独走出家门。若外出游玩时,不离开要牵着大人的手,不随便与陌生人说话,不要陌生人的东西。

3、独自在家时,不爬阳台、门窗或其他高处,把门关好,不给家长以外的人开门。

4、不能摸家中的药品,不到厨房去玩耍。

5、不能在危险地带玩耍,不做危险游戏;

6、熟悉三个特殊电话号码的用法。

(二)卫生保健

1、教育孩子要少吃零食,多吃蔬菜水果,吃熟食,养成按时进餐和自己进餐的好习惯。

2、多喝白开水,不吃雪糕、不喝冷饮。吃东西以前要洗手。

3、勤洗澡洗脚,勤剪指甲。

四、活动延伸:请家长在假期中合理安排学生的一日活动,有条件的可带领学生去旅游等,丰富孩子的生活内容。

放假的时候,孩子们一个个像出笼的小鸟;等到回校园的时候经常有的孩子伤痕累累为此,我设计了本节活动。

劳动教育名称篇二

1.使学生懂得做一些力所能及的家务劳动是一种美德,从小培养爱劳动的好习惯。

2.减轻父母的负担,增强劳动观念。

一、导言:同学们这节主题班会课,我们共同探讨如何当爸爸妈妈的小帮手

二、质疑

1.你们在家里做家务吗?经常做吗?

2.能够做哪些力所能及的家务劳动?

举例说明

三、讲故事

1.具体内容:星期天,小华在家里帮助妈妈擦玻璃,费了很大的劲,才把整个房间的玻璃都擦完了,心里特别高兴,可是妈妈看见了,却责怪她说:“玻璃擦得不干净,不让你做的事,就别做,只要把学习搞好就行了”。

讨论:

(1)小华和妈妈的做法对吗?

(2)不对的地方应怎么做?

2.具体内容:奶奶正在打扫卫生,小刚放学回来了,就喊:“奶奶我渴了,快给我拿饮料。”奶奶赶紧说:“好好好,我马上给你拿去”。

讨论:小刚的做法对吗?他错在哪里,他该怎么做?

四、判断:

1.小明帮助爸爸抱柴。

2.五芳和小朋友玩,奶奶让她去打酱油,她不去。

3.妈妈不在家,小红自己做饭。

4.刘丽高兴时,就帮妈妈做家务,不高兴时,就不做。

5.宋佳在班级爱劳动,在家就不干了。

通过刚才的学习,同学们有什么感受?

五、竞赛

整理书包比赛

六、总结

这节课的学习,同学们都懂得在家里应该帮助爸爸妈妈做一些力所能及的家务劳动,从小养成爱劳动的好习惯。

劳动教育名称篇三

1、通过开展以“我劳动,我光荣;我创造,我幸福”为主题的系列活动,让同学们了解“劳动节”的由来,了解我国不同时代的劳模风采。

2、通过有计划有组织的开展各类活动,从宣传“我劳动,我光荣;我创造,我幸福”这个主题思想转化到我们每个学生的实际行动中。

3、通过在学校、家庭两个层面参与不同类型的劳动,培养爱劳动的热情,养成爱劳动的好习惯,争做“劳动小能手”。

4、体验明显的季节特征。

5、让学生了解节日的习俗。

我劳动,我光荣;我自理,我能干

(一)绘画比赛

1、绘画主题:劳动最光荣

2、绘画形式:绘画表现形式不限,儿童画、国画、版画等均可。每个班上交5件作品,可适当增加。

3、上交时间:4月30日前上交,逾期做自动放弃。

(二)我是劳动小能手

(三)学唱劳动歌曲

1、各班音乐老师负责在本周学习有关“劳动光荣”的歌曲。

2、周五班队活动课,以班级为单位,举行“我爱唱歌更爱劳动”的个人演唱比赛。

四、活动要求

1、各校要组织好绘画比赛活好的作品上交中小进行展览。

2、各校要切实布置好三个阶段的活动让学生亲身体验劳动。

3、要制订好活动方案案和安排,按时开展活动,要有详细的活动记录。

这些活动的开展丰富了教师和学生的文化生活,更调动了教师职工和学生参与活动的积极性,加强了团结,增进友谊,增强了学生的合作交往能力,体现了和谐校园的理念。

劳动教育名称篇四

地址:__

法定代表人(主要负责人):__

乙方(劳动者)姓名:__

性别:_

年龄:__

现住址:__

身份证号码:__

根据《中华人民共和国劳动法》有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本劳动合同。

第一条 合同期限

本合同期从20_年3月1日起至20_年3月1日止,期限为1年。其中试用期从20_年3月1日起至20_年4月1日止,共1个月。

第二条 工作任务

乙方愿意接受并完成下列工作任务:在高中数学一对一岗位。

第三条 劳动保护和劳动条件

甲方根据生产(工作)岗位的需要,按照国家劳动安全卫生的有关规定配备必要的安全防护设施。

甲方应根据国家规定制定各项规章、制度,具体内容:

乙方在合同期内须严格遵守各项纪律,服从甲方管理,积极做好工作。

第五条 工作时间与劳动报酬

1、乙方每月工作25天,每天实行6 小时工作制。如双方同意延长工作时间,按加点给予报酬,加点费为每小时100元。

2、合同期限,职工工资待遇(甲方支付乙方工资、资金的数量,支付时间和方式等)按约定办理。

第六条 社会保险福利待遇

(1) 乙方非因工负伤、患病的,甲方应给予1周的医疗期。医疗期满尚未治愈的再延长1周。

(2) 医疗期内的医疗费由甲方负责8 %,乙方负担92 %,病假工资为1500元。

(3) 医疗期满后因不能从事原工作被解除劳动合同的,甲方应发给乙方相当于本人实得工资3至6个月的医疗补助费。

(1) 医疗期为1月,期满未治愈的延长1月。

(2) 乙方的医疗费全部由甲方负担。病假工资为全薪。

(3) 因工负伤致残的,甲方应负全责。

3、在合同期内,乙方符合条件的,享受探亲假5天,婚假5天,丧假5天,女工在孕期、产期、哺乳期的待遇,按国务院《女职工劳动保护规定》及有关文件执行。

4、甲方因本合同第七条第2款第(2)项规定和第4款规定的情况解除劳动合同时,应按工作每满1年(满半年不满1年按1年计算)发给乙方实得工资1个月的生活补助费。

第七条 合同的变更、解除、终止和续订

1、在下列情况下,甲乙双方可以变更本合同的相关内容:

(1) 甲方因转产,调整生产任务或情况变化,经与乙方协商一致的。

(2) 甲乙双方协商一致事项,且不损害国家、集体和他人利益的。

(3) 本合同订立时所依据的法律、法规、规章、政策已修改的。

(4) 由于不可抗力致使本合同无法安全履行的。

(5) 法律、法规规定的其他情况。

2、下列情况,甲方可以解除劳动合同:

(1) 乙方在试用期内经发现不符合录用条件的。

(2) 乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作。

3、下列情况,甲方不得解除劳动合同:

(1) 合同期未满,又不符合本条第2款规定的。

(2) 乙方患有职业病或因工负伤并经医务劳动鉴定委员会确认。

(3) 乙方患病或因工负伤,在规定的医疗期内的。

(4) 女职工在孕期、产假、哺乳期间的。

4、下列情况,乙方可以解除劳动合同:

(1) 甲方违反国家规定,无安全防护设施,劳动安全、卫生条件恶劣,严重危害职工身体健康的。

(2) 甲方无力或不按照劳动合同规定支付乙方劳动报酬的。

(3) 甲方不履行劳动合同,或者违反国家法规、政策,侵害职工权益的。

5、乙方被开除、劳动教养,以及受刑事处分的,劳动合同自行解除。

6、任何一方解除合同,必须提前通知对方。由于本条第2款第(3)项解除劳动合同,以及在试用期内解除劳动合同的,不需要提前通知对方。

7、合同期满后应即终止执行。甲方因生产工作需要,在征得乙方同意的条件下,双方可以续订劳动合同。如不终止执行,又不履行续订合同手续,则本合同视为续订同一合同期限。

第八条 双方认为需要约定的事项

1、甲方应为乙方提供住房问题。

2、甲方应为乙方解决伙食问题。

3、因生产、经营条件发生变化而富余职工时,甲方可以解除劳动合同。

4、在乙方休假期间,甲方不得解除劳动合同。

(1) 合同期内发生事故或自然灾害,需要抢修或救灾。

(2) 合同期内因工作需要而进行的临时调动,期限为2月。

(3) 合同期内发生不超过1个月的短期停工。

6、其他约定事项。

第九条 违约责任

任何一方违反合同规定,给对方造成经济损失的,应当根据后果和责任大小,支付违约金3000元。赔偿金5000元至8000元。

第十条 劳动争议处理

劳动争议发生后,当事人可以向当地劳动争议调解,调解不成,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

第十一条 本合同未尽事宜或条款与法律、法规、规章制度有抵触的,按国家现行的法律、法规、规章、政策执行。

第十二条 本合同自签订之日起生效,一式两份,甲乙双方各持一份。涂改、未经合法授权代签无效。

劳动教育名称篇五

一、宣传引导

教育与生产劳动相结合,是我国教育方针的重要内容,是培养二十一世纪建设人才必须遵守的守则。学校没有必要的劳动教育,学生就不能得到完整的教育。为什么中国有那么多大学生毕业后就失业?就是因为我们的劳动教育没跟上,在人们内心中没有正确的劳动观念,大多数青年人鄙视劳动,厌恶劳动,把自己看得太高,都不愿意踏踏实实做事、实实在在从基础做起,其实有很多人根本就不会做事,中国真的没有就业岗位吗、根本不是。这就需要我们对学生对家长进行引导和宣传教育。我校组成以德育校长具体负责的领导小组,对学生加强劳动观点和劳动技能的教育,让他们知道劳动是人类生存的基本方式,一个不能劳动的人,他只能寄生一生、乞讨一生、贫困一生。劳动只有简单和复杂之分,没有高低贵贱之别。要让学生认识到很多成功人士都是从简单劳动开始的,这其中的道理很简单,一个人如果连简单的劳动都做不好,他还哪有能力做复杂的劳动呢?通过这样的教育让学生认识到劳动教育的重要性,抓住每一个劳动教育的机会。通过家长会、家访等形式对学生家长进行劳动教育重要性的宣传,引导家长认识劳动对培养学生优秀的思想品质,养成良好行为习惯的作用,使家长能积极主动配合各项校内外劳动教育活动,让孩子成人后会劳动、会生活,从而提高生活质量。通过多渠道多宣传,提高认识,形成良好的劳动教育氛围。

职业技术教育的任务是为社会各种产业培养劳动力,学生接受完职业技术教育后就直接进入劳动队伍,所以我校把劳动教育与职业技术教育重新整合,列入教学计划。

1、组织校内集体劳动。坚持每天上下午两次卫生区检查,进行公示。以“服务岗位的创建”活动为抓手开展劳动教育活动。

2、每学期至少开展三次公益劳动。

3、每学期至少安排两次校内技能竞赛。每年评选技能最佳的`学生参加全国职业技能大赛。

打通渠道,拓宽开放外延,为学生搭建多元的成长舞台。我校从学生的认知、情感规律出发,广泛为学生创建服务实践岗位,开展体验教育,引导学生主动参与到服务岗位实践活动中,用自己的眼睛去观察,用自己的心灵去体验,用自己的理智去感悟生活的意义和做人做事的道理,从而内化为健康的思想、品格,外显为良好的行为和自觉习惯。

1、“爱学校的集体劳动”,每个学生在班级内寻找适合自己的劳动岗位,在为集体、为他人服务的过程中体会劳动的快乐,培养责任感。各班有劳动责任区,各班主任组织学生到责任区参加劳动实践活动,把责任区作为向学生传授知识的另一课堂,确保“时间、地点、人员、效果”四落实。

2、坚持劳动教育与家庭教育相结合,开展“做爸妈的帮手”活动。要求学生每天坚持帮助家长干一些力所能及的家务劳动,如拖地、洗衣、做饭……;同时要求学生自己能干的事自己干,如自己烧饭、自己做好个人卫生等。

3、组织“爱社会的公益劳动”,加强学校劳动教育与社区教育之间的联系,充分发挥社区的作用,给学生积极参与并实践劳动技能提供更广阔的空间与平台,让其感受劳动的快乐与光荣。

4、开展丰富多彩的劳动教育活动,以达到劳动育人的目的。

各班结合自己的实际,有目的,有主题的组织丰富多彩的劳动教育活动,在劳动的过程中,遵循知、情、意、行相统一的原则,并充分注意教育形势的趣、活、实。如:关于劳动教育的主题班会,组织社会实践活动,举行劳动技能竞赛,并及时整理活动的过程性资料。积极开展“三个一”活动,即“访一名劳动能手”“学一种劳动技术”“写一篇劳动收获体会”,让学生在活动中学本领,做主人。

我校的劳动教育工作以课堂教学改革为突破口,以“实践育人”为基本途径,坚持有计划、有组织、有目的地组织学生参加丰富多彩的劳动实践活动,通过积极探索劳动教育在素质教育中的作用,增强了学生的劳动观念,培养了学生的生活、生存技能,在动手动脑中培养了学生的创新意识和实践能力,促使学生获得全面发展,为今后职业教育课程的发展奠定了基础。学生主动参与到各种实践活动中,在实践中,鼓励学生亲身经历、亲自参与,提高了学生的兴趣,培养学生的动手能力。

总之,教育与生产劳动相结合为职业教育课程从课程设置、课程内容、课程实施、课程评价等方面提供了重要的参考依据。为发展职业教育、弘扬工匠精神,培养优质技能型劳动力资源提供了必要的保证。

劳动教育名称篇六

甲方(用人单位)名称:

根据《中华人民共和国劳动法》有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本

劳动合同

第一条合同期限本合同期从________年____月____日起至________年____月____日止,期限为年。其中试用期从________年____月____日起至________年____月____日止,共个月。

第二条工作任务乙方愿意接受并完成下列工作任务:在_________________岗位。

第三条劳动保护和劳动条件甲方根据生产(工作)岗位的需要,按照国家劳动安全卫生的有关规定配备必要的安全防护设施。

第四条劳动纪律甲方应根据国家规定制定各项规章、制度,具体内容:乙方在合同期内须严格遵守各项纪律,服从甲方管理,积极做好工作。

第五条工作时间与劳动报酬

1.乙方每月工作天,每天实行小时工作制。如双方同意延长工作时间,按加点给予报酬,加点费为每小时元。

第六条社会保险福利待遇

(1)乙方非因工负伤、患病的,甲方应给予赔偿。

(2)医疗期内的医疗费由甲方负责%,乙方负担%,病假工资为元。

(3)医疗期满后因不能从事原工作被解除劳动合同的,甲方应发给乙方相当于本人实得工资3至6个月的医疗补助费。

(1)医疗期为月(年),期满未治愈的延长月。

(2)乙方的医疗费全部由甲方负担。病假工资为全薪。

(3)因工负伤致残的,甲方应。

3.在合同期内,乙方符合条件的,享受探亲假天,婚假天,丧假天,女工在孕期、产期、哺乳期的待遇,按国务院《女职工劳动保护规定》及有关文件执行。

4.甲方因本合同第七条第2款第(2)项规定和第4款规定的情况解除劳动合同时,应按工作每满________年(满半年不满________年按________年计算)发给乙方实得工资1个月的生活补助费。

第七条合同的变更、解除、终止和续订

1.在下列情况下,甲乙双方可以变更本合同的相关内容:

(1)甲方因转产,调整生产任务或情况变化,经与乙方协商一致的;

(2)甲乙双方协商一致事项,且不损害国家、集体和他人利益的;

(3)本合同订立时所依据的法律、法规、规章、政策已修改的;

(4)由于不可抗力致使本合同无法安全履行的;

(5)法律、法规规定的其他情况。

2.下列情况,甲方可以解除劳动合同:

(1)乙方在试用期内经发现不符合录用条件的;

3.下列情况,甲方不得解除劳动合同:

(1)合同期未满,又不符合本条第2款规定的;

(2)乙方患有职业病或因工负伤并经医务劳动鉴定委员会确认;

(3)乙方患病或因工负伤,在规定的医疗期内的;

(4)女职工在孕期、产假、哺乳期间的。

4.下列情况,乙方可以解除劳动合同:

(2)甲方无力或不按照劳动合同规定支付乙方劳动报酬的;

(3)甲方不履行劳动合同,或者违反国家法规、政策,侵害职工权益的。

5.乙方被开除、劳动教养,以及受刑事处分的,劳动合同自行解除。

6.任何一方解除合同,必须提前通知对方。由于本条第2款第(3)项解除劳动合同,以及在试用期内解除劳动合同的,不需要提前通知对方。

1.甲方应为乙方提供住房问题。

2.甲方应为乙方解决伙食问题。情况下,甲方可以解除

3.因生产、经营条件发生变化而富余职工时,以及劳动合同。

4.在乙方休假期间,以及情况下,甲方不得解除劳动合同。

5.除国家规定以外,在情况下,乙方可以解除劳动合同。

(1)合同期内发生事故或自然灾害,需要抢修或救灾;

(2)合同期内因工作需要而进行的临时调动,期限为月;

(3)合同期内发生不超过个月的短期停工。

7.其他约定事项。

第九条违约责任任何一方违反合同规定,给对方造成经济损失的,应当根据后果和责任大小,支付违约金元;赔偿金元至元。

第十条劳动争议处理劳动争议发生后,当事人可以向当地劳动争议调解,调解不成,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

第十一条本合同未尽事宜或条款与法律、法规、

规章制度

有抵触的,按国家现行的法律、法规、规章、政策执行。第十二条本合同自签订之日起生效,一式两份,甲乙双方各持一份。涂改、未经合法授权代签无效。

甲方:(盖章)乙方:(签章)

法定代表人:

合同签订日期:________年____月____日

劳动教育名称篇七

我们发现有相当一部分同学不爱劳动,劳动观念差,甚至不会劳动,劳动技能低,劳动知识少,没有构成良好的劳动习惯和劳动观念。所以需要经过以下几个方面来进行教导:劳动教育的重要性、劳动教育的资料、劳动教育的途径和方法。

(一)、劳动教育的重要性。

当前,随着社会的提高和生活环境的改善,以及一些家长对孩子的百般宠爱,其中出现了不少娇男娇女,他们不懂得珍惜劳动成果,破坏公物较为严重,没有构成良好的劳动习惯和劳动观念。并且他们的心理素质较差,普遍缺乏吃苦耐劳、勤俭节俭、奋发向上的精神,这不能不令人感到担忧!所以,我们认为对他们进行劳动观点、劳动志向、劳动感情、劳动习惯、劳动知识、劳动纪律和劳动技能的教育已是刻不容缓!

(二)、劳动教育的资料。

1、认清并懂得劳动的意义。(板书)

2、要正确树立热爱劳动的观念。(板书)

3、学习一些基本的劳动知识和劳动技能。

a、开展公益劳动。

b、开展自我服务和家务劳动。

4、增长创造的才干。(板书)

(三)、开展劳动教育的途径和方法。

劳动教育一般经过劳动和劳动基地进行。要抓好“讲、做、议”几个环节:

“讲”就是先由教师讲有关的生产劳动、任务和要求,使学生做好劳动前的思想准备。同时,做好劳动组织和分工。

“做”就是组织学生亲自参加劳动实践过程,按要求完成劳动任务。根据不一样劳动资料,提出不一样的要求。

“议”就是每次劳动结束后,由教师简要讲评完成劳动任务情景和学生在劳动中的表现。

其形式也是多种多样的,主要采用以下的方式:

1、经常性地开展劳动教育主题班会。

2、劳动教育要经常化、具体化。

3、劳动教育要构成制度化。

5、举办劳动教育成果展评教学。

雷锋说:“不经风雨,长不成大树;不经过百炼,难以成钢。”在劳动过程中磨练坚强意志,在劳动实践过程中培养良好的道德品质,在劳动实践教学中丰富知识和发展创造思维,在劳动实践中学习为人民服务的本领。让同学们树立热爱劳动的思想,养成良好的劳动习惯和劳动态度,将来必须能成为一个德、技双全的有用人才。

劳动教育名称篇八

乙方:

根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条本合同有效期限为四个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任教育咨询员,负责在当地开展教育维权和教育咨询工作,开展定位教育和社会同步化双证教育的招生。

第三条乙方应按照甲方的工作要求,认真负责开展工作,按时完成规定的招生数量。

第四条在招生期间乙方完成____名/人的任务后,甲方应当支付工资____元/月,每超额一名奖励____元,每欠缺一名扣工资____元。招生工作结束后统一结算。本年度____月____日为开支日期。

第五条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度,遵守职业道德,积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和工作技能。

第六条乙方如严重违反规章制度,甲方可解除本合同。

第七条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。

第八条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。

第九条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

第十条乙方如违反本合同规定的条款,甲方有权解除合同,并在中国教育维权网上进行公示。

第十一条甲方不能按照本合同规定提供劳动条件的,乙方有权随时通知甲方解除本合同。

第十二条本合同期限届满,甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。

第十三条甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,除在规定的时间内全额支付乙方工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十的经济补偿金。

第十四条乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同,对甲方造成经济损失的,应按损失的程度依法承担赔偿责任。

第十五条因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

第十六条本合同未尽事宜或与今后国家、xx市有关规定相悖的,按有关规定执行。

第十七条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章)乙方(签章)

法定代表人性别

委托代理人身份证号码

地址家庭住址

电话电话

签订日期:签订日期:

劳动教育名称篇九

教育幼儿从小热爱劳动,从自己做起,从小事做起,在自己的事情自己做的同时能为他人、为集体服务,培养幼儿的责任感和社会适应能力。让孩子们在“劳动真快乐”主题中亲身体验到“劳动的快乐、劳动的光荣”,从而萌发热爱劳动者、珍惜劳动成果的情感。

1、时间:20xx年4月26日~30日

2、地点:本园、各班

3、参加对象:全体教师和幼儿

4、活动负责人:各年级组长、各班班主任教师

5、活动内容:各班结合“五一”劳动节主题活动,进一步挖掘潜在教育资源,开展“劳动真快乐”的主题活动。同时对幼儿进行假期安全教育,提高安全意识和自我保护意识,并请家长协助进行安全教育。

小班活动:

帮爸爸妈妈做一件事情,如:收拾玩具物品,拿拖鞋,倒垃圾等。

中班活动:

为班级做一件事情,如:整理图书玩具,抹桌椅,浇花等。

大班活动:

为幼儿园做一件事情,如:幼儿园公共场所捡垃圾,擦洗墙壁瓷砖、楼梯扶手、门、窗台等(安全的场所)。

1、各班活动要进行备课并在周计划中予以具体安排落实。

2、小班可结合“帮爸爸妈妈做一件事情”组织一节专门的谈话活动。

3、大班年级组长做好各班活动内容、场地的协调。

4、活动期间组织有序,注意幼儿的安全。

劳动教育名称篇十

一眨眼一个星期过去了,回想起上个星期的劳动周,仿佛就像是刚刚才发生似的。在劳动期间我不光体会到了劳动的快乐也感受了班级的团结。

以前看到别的班级的同学劳动周的时候,心里又是羡慕、又是心疼。羡慕他们一周都不用上课,只是轻轻松松的打扫自己的那一点区域。心疼那些穿着绿马褂,手拿扫帚,顶着大太阳打扫卫生,特别是女生娇俏的脸蛋被太阳晒的红通通的,心里又为他们感到心疼。这次终于轮到自己班级了,当时心里那个激动啊。

记得劳动周的第一天早晨,我们宿舍的女生起得特别早,穿着绿马褂得得瑟瑟出门去了。到了9栋楼,宿舍阿姨大致地讲了一下我们平时要注意的事项,然后带着我们示范给我们看什么地方该怎么打扫。等阿姨讲解完,我们就各自挑选自己的“武器”干活去了。其实第一天的工作很轻松,特别是下午几乎就没怎么花费体力,我们一直坐在休息室里玩。有的女生还感慨这日子过的真舒服啊!可刚感叹完没多久我们班的协管员就打电话来了,说是要调几个女生过去,因为打扫主干道的男生的工作负担重,不可能在阿姨指定的一个小时内完成,所以就想从我们女生这调几个人过去。这件事说小也小说大也大,因为男生的工作区域比较辛苦,如果调过去工作量就翻了两倍。对于女生来说确实是不乐意调过去的。但毕竟是一个班集体,我们不能只顾自己享受,不顾其他成员的辛苦啊,所以经过女生们的协商,我们决定由男生先试试他们新的“作战方案”,如果还是不能按时完成任务,那我们女生就自愿早起帮男生打扫半小时的主干道,然后在再到自己的区域打扫卫生。

七天,不算长也不算短,在这七天中我们付出了无数的汗水,虽然每天拖着疲惫的身体,耷拉着眼皮,但我们却收获了以前从未感觉到的一种新生的集体力量与友谊。在工作上,我们互相帮助,谁的区域打扫完了,就去帮助没打扫完的同学。我们一起去一起回,到了宿舍到头就呼呼大睡,如果有谁因为疲惫,睡眠不足急了躁了,我们互相激励,互相打气。唱唱歌,扭扭屁股,拍个丑态百出的照片。快乐的笑声总是能冲去一身的急躁。

春天的脚步踏出了茵茵绿草,春天的微风吹来了芬芳的花香,春天的劳动周给予我们浓厚的友谊与团队的凝聚力。

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