在日常的学习、工作、生活中，肯定对各类范文都很熟悉吧。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？这里我整理了一些优秀的范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。
三八妇女节登山活动通知篇一
一、活动安排：
1、活动时间：20xx年3月6日（周五）下午五点出发
2、活动地点一：17：30xxx餐厅就餐
3、参与对象：公司全体女职工
4、活动主题：喜迎“三八节”，相约影城！
二、活动目的：
1、体现公司关怀，彰显对女性团体的尊重与凝聚；
2、增进女性交流，促进沟通，构建和谐团队氛围；
3、缓解压力，释放心情，飞扬青春，共庆节日。
xx协会
20xx年3月2日
三八妇女节登山活动通知篇二
为了体现公司对女员工的关怀和尊重，促进团队凝聚力，肯定女员工对公司的贡献，增进女性交流，促进团队和谐发展；缓解女员工在工作中的压力、快乐过节；激励全体女员工弘扬自尊、自信、自立、自强精神，立足岗位、争创一流。
立足本职提升素质关爱健康拥抱自然。
20xx年xx月xx日——xx月xx日。
（一）素质培训：公司聘请县妇联领导对女员工进行综合素质培训。
（二）双癌筛查：公司组织对全体女员工免费进行“双癌”筛查。
（三）旅游：3月8日，公司组织全体女员工到三峡人家一日游，旅游费用全部由公司承担。
（一）切实加强领导。成立“三八妇女节”活动领导小组，总经理姚红为组长，谭婕妤、李言柳、谭友芝、郑玥为成员，谭婕妤负责活动的具体实施工作。
（二）围绕活动主题加强宣传工作，营造活动氛围。
（三）切实搞好活动的安保工作。
通知人：
日期：
三八妇女节登山活动通知篇三
欢乐徒步行、快乐你我她
20xx年3月7日(星期六)
阅海湾商务中心
集团公司女职工
1、 3月6日前为集团正式在册的每位女职工发纪念品一份。
2、 3月7日上午8：20分装备公司北门集合乘车前往阅海湾进行健步走比赛。
3、 行走路线 起点：悦海宾馆东万寿路——大连路——中阿之轴——绿博园终点。
1、各单位女工委员负责将本单位正式女工名单及参加活动人员名单于3月5日前报工会。
2、女工健步走活动可自愿参加，凡报名参加者必须准时到场按规定的行走路线走完全程。
3、参加活动者着运动装或休闲装、运动鞋。
4、各分会女工委员负责组织好本部门女工的活动过程。
xx集团公司工会
20xx年x月x日
三八妇女节登山活动通知篇四
一、时间：3月。
二、地点：镇域范围内。
三、内容：各校自行选择。
四、其它说明
1.参加者为全体教师(包括代课教师)，以各校工会小组为活动单位，在学校支持下，由各工会小组长负责活动的一切安排。
2.相关活动经费女教工每人200元，男教工150元，凭发票报销，杜绝无活动无等级报销行为。活动后的活动
方案
上传金红娣女工委员。发票户名：灵芝镇中心小学工会;代课教师在行政帐中列支,发票户名：灵芝镇中心小学)。3.活动过程中请注意安全。各参加人员，要加强自身的安全保护，确保全程安全。
特此通知。
灵芝镇中心小学
20xx年x月x日
三八妇女节登山活动通知篇五
一、活动主题
“助力女职工成长，关爱女职工生活”。
二、主要内容
(一)深入开展“培育好家风——女职工在行动”主题实践活动
认真贯彻习关于家庭建设“三个注重”的要求，落实全总女职工委员会的工作部署，以“三八”为契机，在全市工会深化“培育好家风——女职工在行动”主题实践活动，引导广大女职工自觉践行社会主义核心价值观，弘扬主旋律、树立新风尚，建设幸福家庭。
1.北京市总工会女职工委员会与《劳动午报》合作，在前期好家规、好家训征集的基础上，通过微信投票与专家评选相结合的方式，评选出优秀作品。
2.召开以“书香伴我育家风”为主题的全市庆“三八”大会，会上将启动“书香三八”读书活动，展示职工的好家规、好家训，举办家风建设大讲堂。
(二)开展先进女职工选树、表彰、宣传活动
各级工会女职工组织要结合“三八红旗奖章(集体)”评选表彰工作，把宣传“四自”精神和优秀女职工的先进事迹贯穿于庆祝活动始终，以适应新常态，提高女职工创新、创造、创业能力为重点，组织开展形式多样、内容丰富、各具特色的“三八”表彰会、先进事迹报告会、岗位练兵、劳动竞赛等活动，用榜样力量感召女职工，用优异业绩鼓舞女职工，引领广大女职工积极投身于首都国际一流的和谐宜居之都建设，在全面建成小康社会进程中发挥“半边天”作用。
(三)做好女职工维权服务
积极宣传普及女职工权益保护法律法规，大力推动《女职工劳动保护特别规定》及相关法律法规贯彻落实，不断提高女职工权益保护专项集体
合同
的签约率和履约率，切实维护好女职工的合法权益和特殊利益。1.3月7日——11日女职工委员会携手市总工会法律服务中心，通过12351职工服务热线和职工法律服务中心服务窗口，组织法律专家集中接受女职工维权咨询和投诉。
2.通过市总工会法律服务中心微信平台、《劳动午报》及其手机报、微信等媒体，宣传女职工保护相关法律法规，刊载女职工维权案例分析，指导女职工依法维护自身合法权益与利益。
3.充分发挥基层工会女职工组织作用，在女职工相对集中和职业安全隐患高危行业，开展劳动安全隐患自查和《女职工劳动保护特别规定》的贯彻落实情况的自查活动。下半年，市总工会女职工委员会将与工会届政协委员联合对部分单位进行重点督查。
(四)做好女职工关爱服务
“三八”节期间，各级工会女职工组织要开展形式多样的爱心助困、疾病救助、心理关怀和生活服务，进一步提高女职工特殊疾病保险覆盖率，完善女职工妇科体检机制，推进“母婴关爱室”的规范管理和健康发展;统筹兼顾不同群体，拓展关爱领域，提高帮扶关爱服务的针对性和实效性。
1.3月7日——11日与市总职工服务中心共同开展“温情三月，呵护心灵”女职工心理关爱服务，为基层工会干部和女职工提供点对点的个性化服务。
2.依托产业工会为以外来务工女性为主的特殊群体提供免费妇科体检服务。
(五)做好女职工文化服务
以提升学识修养，丰富文化生活为目标，开展丰富多彩的适应女职工特点和爱好的文化娱乐休闲活动。
1.启动20xx年“首都女职工流动课堂”，汇集二百余名专家学者的师资库为广大女职工推出多领域、多学科的讲座服务，使广大女职工尽享文化浸润的乐趣。
2.市总工会女职工委员会与中国缝制机械协会联合启动“快乐相‘缝’”北京市职业女性布艺大赛，3月至11月每月组织一场预赛，12月组织单场获胜者进行总决赛。
3.“三八”期间，市总工会女职工委员会向全市女职工提供持京卡互助卡免费(优惠)看电影等活动，活动信息将通过12351职工服务网实时发布。
三、具体要求
(一)各区总工会、经济技术开发区总工会、产业工会、局工会、集团公司工会女职工委员会要高度重视，提前谋划，统筹安排，将本单位举办的“三八”庆祝活动与北京北京市总工会女职工委员会举办的系列活动紧密结合起来，围绕主题，精心策划，广泛开展具有区域、系统、行业特色的活动。
(二)各级工会女职工组织要坚持针对性与普惠性相结合，以活动为载体，以普遍参与为目标，根据不同人群、不同爱好、不同年龄的女职工确定活动内容。力争让每一位女职工都能在活动中提高素质、感受关怀、丰富内涵、陶冶情操，尽情享受快乐工作、幸福生活的情趣。
(三)各级工会女职工组织要充分发挥自身优势，积极协调好本区域、本系统的服务资源，将更多的服务女职工的项目搭载到京卡互助卡，通过北京12351职工服务网发布“三八”期间女会员专享活动，扩大工会女职工组织的影响力和凝聚力。
(四)各级工会女职工组织要做好“三八”节活动的信息报送工作，北京市总工会女职工委员会将作为年终考核和评比的重要内容之一。
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三八妇女节登山活动通知篇六
2、会议地点：校区行政办公楼207会议室
3、参加人员：校区各学院、机关、直属单位各推荐3名女教工代表参加。
1、活动主题：以“秀厨艺，竞风尚”为主题，参赛作品为教工亲手制作的日常小菜、糕点、面包、甜品、小吃均可，针对作品中的刀工、颜色、营养搭配，菜肴味道、风味特色等方面进行评分。
2、活动形式：本次比赛以为校区各学院、校区直属单位、校区机关为单位，每个单位组织女教工提交2-3份作品（作品要求为成品，比赛现场可提供保温设施）。由评委品尝后打分，评选作品，最后举行草坪品尝交流会。
4、活动地点：暨南花园中庭
5、参加人员：校区全体女教职员工（含退休、合同制女教工）。
6、校区回家属院乘车安排：3月8日16：15行政楼前
1、活动主题：为帮助校区教职工缓解心理压力、协调关系发展能力，解答在家庭关系、子女教育方面的困惑，将外请心理专家做女教工专场心理健康讲座。
2、专家简介：石卉，全国著名心理行为教育训练专家，青岛成长心理研究所所长，国际萨提亚家庭治疗师，中国萨提亚系统转化治疗督导师，中国家庭教育指导中心高级导师，国际企业高级培训师，发展教育心理学博士，国内多所高校客座教授，青岛家庭教育研究会理事，青岛电视台、电台、报纸等媒体心理专家全国发行《好家长》杂志青少年专栏专家。
3、活动时间及地点：3月18日下午3：00行政楼三楼多功能厅
4、参加人员：全体女教工
xx大学珠海校区工会
20xx年3月4日
三八妇女节登山活动通知篇七
一、时间：3月。
二、地点：镇域范围内。
三、内容：各校自行选择。
四、其它说明
1.参加者为全体教师(包括代课教师)，以各校工会小组为活动单位，在学校支持下，由各工会小组长负责活动的一切安排。
2.相关活动经费女教工每人200元，男教工150元，凭发票报销，杜绝无活动无等级报销行为。活动后的活动方案上传金红娣女工委员。发票户名：灵芝镇中心小学工会;代课教师在行政帐中列支,发票户名：灵芝镇中心小学)。
3.活动过程中请注意安全。各参加人员，要加强自身的安全保护，确保全程安全。
特此通知。
灵芝镇中心小学
20xx年x月x日
三八妇女节登山活动通知篇八
一、活动安排：
1、活动时间：20xx年3月6日（周五）下午五点出发
2、活动地点一：17：30xxx餐厅就餐
3、参与对象：公司全体女职工
4、活动主题：喜迎“三八节”，相约影城！
二、活动目的：
1、体现公司关怀，彰显对女性团体的尊重与凝聚；
2、增进女性交流，促进沟通，构建和谐团队氛围；
3、缓解压力，释放心情，飞扬青春，共庆节日。
xx协会
20xx年3月2日
三八妇女节登山活动通知篇九
三八妇女节是世界的传统节日，也是广大妇女的节日，为了丰富20xx年的三八妇女节，可以举办哪些有创意的的活动呢？下面本站小编为大家整理了一些关于20xx年三八妇女节活动通知，欢迎大家阅读。
各有关单位：
一、评选内容
1、巾帼建功先进个人
2、巾帼建功先进集体
3、最美星湖人家
4、十佳“栾馨仁”巾帼志愿者
5、十佳婚姻家庭纠纷调解能手(性别不限)
二、评选条件
(一)巾帼建功先进个人
1、拥护党的领导，模范贯彻执行党的路线、方针、政策。
2、爱岗敬业，锐意进取，开拓创新，在本职工作中成绩突出,在本单位具有一定的先进性、示范性。
3、具有良好的社会和职业道德，群众威信高。
(二)巾帼建功先进集体
1、以女性为主体(主要领导为女性，女性成员占该单位人员总数的50%以上)。
2、集体成员立足本职，主动作为，争创一流，为推动开发区经济又好又快发展作出突出贡献。
3、集体成员政治业务素质高，工作业绩突出，具有良好的社会形象，得到本单位和广大群众的普遍赞誉。
(三)“最美星湖人家”
(3)体现与时俱进，开拓进取，男女平等，崇尚科学的时代精神;
(4)事迹突出，有代表性，在群众中有较大影响。
要重点挖掘在构建和谐开发区进程中涌现出来的“孝老爱亲”、“崇文尚学”、“廉洁诚信”、“自强奋进”、“互助奉献”等各具特色的“最美家庭”典型。
(四)十佳“栾馨仁”巾帼志愿者
1、模范遵守国家法律法规，思想品质优良，具有良好的精神风貌和高尚的道德情操。
2、热爱公益事业，甘于奉献，积极参与巾帼志愿服务活动，身体力行弘扬志愿服务精神。
3、具有较强的志愿服务能力，所提供的巾帼志愿服务产生了良好的社会反响，具有良好的模范带头作用。
(五)十佳婚姻家庭纠纷调解能手(性别不限)
1、具备一定做好维护妇女权益的法律法规知识和较强的调解能力。
2、在维护妇女权益中做了大量工作，调解成功率高，对促进家庭和谐、社会稳定有明显成效。
3、在群众中威信较高，有较高的社会美誉度。
三、评选要求
1、各单位要认真做好推荐工作。要按照评选条件，严格把关，确保推荐的质量。
2、推荐表格填写要字迹清楚，文字简练，主要事迹500字左右，填在表格相应栏(另附1500字左右的先进
事迹材料
)。3、推荐材料一式二份及电子版，一并于20xx年1月10日前报区妇联张群，逾期视为弃权。
一、评选条件
(一)吉林省五一巾帼标兵岗
1、在市以上重点工程建设或重大科研项目中做出突出贡献的;
6、在其他方面做出突出贡献的。
(二)吉林省五一巾帼标兵
1、在市以上重点工程或重大科研项目中做出突出贡献的;
6、在其他方面做出突出贡献的。
(三)模范女职工之家和优秀女职工干部
省模范女职工之家按照省总工会女职工委员会20xx年下发的《关于继续深入开展创建工会女职工之家活动的意见》规定的标准进行推荐，只限于评选市州以下基层工会女职工委员会。各市州、长白山开发区、梅河口、公主岭、省直和省产业工会女职工委员会按照吉会女字〔20xx〕3号《全省工会女职工工作考核办法》考核评选。
优秀女职工干部应推荐在组织女职工提素建功活动、女职工关爱行动和创建女职工之家活动中，取得突出成绩者;在维护女职工合法权益和特殊利益方面有突出贡献者。
(四)省五一劳动奖状和奖章的评选条件
“吉林省五一劳动”奖状和奖章要在“吉林省五一巾帼奖”的基础上产生，被推荐者是直接从事生产、教育、科研等行业一线的女职工、女农民工，曾荣获市五一劳动奖章、市劳模及以上荣誉，事迹突出，成果显著。行政领导干部、企业法人不参与评选。
二、推荐、评选原则
1、推荐评选工作要面向基层，面向经济建设第一线，注重科技含量，坚持公开、公正、公平和自下而上，群众公认，层层推荐，严格把关，逐级审核。
2、推荐评选工作要坚持走群众路线，上报的推荐人选须履行民主程序，充分听取群众意见。
3、凡是被推荐为“省五一劳动奖状”所在的企事业单位及其负责人，必须经过工商，税务(国税，地税)、审计、纪检、监察、安全生产、环境保护和计划生育等部门的审查，凡在上述方面存在问题或未建工会及工会女职工组织、未签订集体
合同
(专项集体合同)、拖欠职工工资、欠缴职工社会保险金和工会经费、侵犯职工合法权益，当年发生重大伤亡事故等情况之一的，不得作为推荐评选对象。4、近三年内曾获得过省劳动模范、“省五一劳动”奖章和奖状的集体和个人不得再次推荐。
三、推荐评选方法及要求
1、各地要严格按照评选条件和分配名额进行推荐(名额分配表附后)。“吉林省五一劳动”奖状和奖章将在总数额内产生，其余的推荐为“吉林省五一巾帼”标兵岗和标兵。
2、各地和产业推荐的“省五一劳动”奖状和奖章要同时上报3000字的事迹材料(3000字事迹材料必须按第一人称、以事迹报告形式上报)和300字的简要事迹(电子版和文字材料各一份)，并附上曾获市劳模、市五一奖章和省部级以上表彰证书复印件，上报日期截止到20xx年12月20日。凡不按期上报的一律视为弃权。
3、推荐登记表一式三份， a4反正面打印，不准加页。
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三八妇女节登山活动通知篇十
各分工会结合本单位实际组织全体在编在岗女教职工会员开展主题活动。
活动时间：即日起—4月30日。
经费标准及注意事项：
1、“三八”节活动校工会按人均80元额度提供活动经费，专项下达至各分工会，活动经费使用要求遵循八项规定等纪律规定及有关财务规定，经费开支范围包括：交通费、餐费等与活动相关的费用。
2、请各分工会及时组织开展活动，于4月30日前持相关票据（须有经办人签字，经分工会主席审核签字）及《“三八”节活动情况表》至计财处（行政楼110）核准报销，欢迎分工会提供活动报道及照片，可发送至工会邮箱gh@。
3、请分工会在组织活动过程中注意安全。
1、纪念“三八”国际劳动妇女节暨“事业家庭兼顾型”先进个人表彰
具体时间地点另行通知。
2、“管理情绪·健康美丽”心理关爱活动
活动由校工会主办，校女教职工委员会、心理健康中心协办，邀请心理专家来校，为教职工作亲子方面情绪健康管理、调整心态方式分享，帮助教职工了解父母的情绪会如何影响孩子，学习如何智慧地陪伴孩子成长。
主题：父母的情绪影响孩子一生的幸福
时间：20xx年3月8日上午9：00
地点：科技馆二楼扇形会议厅
参加人员：校女工委成员、分工会女工委员、校内女教职工（请于3月6日前致电86878527报名，限报40人，报完即止）
3、女教职工法律宣传和权益维护讲座
活动由教职工法律咨询中心、人文与法学院分工会承办，具体时间地点另行通知。
4、“智慧女性·书香家庭”读书沙龙活动
邀请人文与法学院王国枫教授作读书分享及交流沙龙活动，具体时间地点另行通知。
5、“走进企业、服务社会·共话杭电发展”女教授联谊会活动
活动由女教授联谊会承办，具体时间地点另行通知。
校工会
20xx年3月1日
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