随着法治精神地不断发扬，人们愈发重视合同，越来越多的人通过合同来调和民事关系，合同能够促使双方正确行使权力，严格履行义务。拟定合同的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编为大家带来的合同优秀范文，希望大家可以喜欢。
劳动合同到期通知书篇一
尊敬的先生/女士：
您的劳动合同将于年月日到期，为了保证劳资关系的稳定，请您于收到本通知后30日内填写本通知的.回复函后交回公司办公室，明确表明您是否愿意与公司续签劳动合同。公司将根据您的回复采取如下不同措施进行处理：1、若您同意与公司续签《劳动合同》，则公司将会于收到您的回复函后30日内与您协商《劳动合同》的具体条款;因公司本年度将实行绩效考核管理，故若公司未能在前述期限内公布绩效考核管理规定时，与您之间的《劳动合同》将会顺延签订时间。2、若您选择不再与公司续签《劳动合同》，则公司将会依法终止与您之间的劳动关系，请您在公司通知的期限内办理离职交接手续。
祝您工作顺利!
员工签字：
xxx公司行政部
20xx年xx月xx日
劳动合同到期通知书篇二
尊敬的金蝶用户（）:
为保护金蝶用户权益，保障金蝶新老客户软件正常运行及升级换代等增值服务，根据金蝶软件售后服务条款相关规定，现正式通知：贵公司的软件服务合同（首次购买签约的一年期免费服务期）于--年--月--日到期。请贵公司相关负责人，在接到本函后，尽快联系我公司服务专员或服务经理，或直接致电13848137823联系我司，商洽新一年度服务合同签订。
按照金蝶公司软件售后服务收费政策规定，金蝶软件服务年费按照标准csp价格收取，详细的报价信息请详见附件《金蝶csp服务价格单》。
对贵司的理解与支持表示感谢！
顺祝
商祺！
金蝶软件（中国）有限公司呼和浩特分公司
年月日
停薪留职合同到期
合同到期辞职申请书
合同到期辞职信范文
精选合同到期辞职信
劳动合同到期辞职信
劳动合同终止通知书
终止服务合同通知书示例
劳动合同到期终止不续签协议书范文
劳动合同到期通知书篇三
尊敬的金蝶用户:
为保护金蝶用户权益，保障金蝶新老客户软件正常运行及升级换代等增值服务，根据金蝶软件售后服务条款相关规定，现正式通知：贵公司的软件服务合同（首次购买签约的`一年期免费服务期）于--年--月--日到期。请贵公司相关负责人，在接到本函后，尽快联系我公司服务专员或服务经理，或直接致电13848137823联系我司，商洽新一年度服务合同签订。
按照金蝶公司软件售后服务收费政策规定，金蝶软件服务年费按照标准csp价格收取，详细的报价信息请详见附件《金蝶csp服务价格单》。
对贵司的理解与支持表示感谢！
顺祝
商祺！
金蝶软件（中国）有限公司呼和浩特分公司
年月日
劳动合同到期通知书篇四
先生/女士：
你与公司签订的'最近一期固定期劳动合同将于年月日到期，公司决定到期后不再与你续签劳动合同。
请在年月日按公司要求完成工作交接手续，你的工资将结算至年月日。自年月日起，公司与你不再存在任何形式的劳动关系。
特此通知
（公司名称）
年月日
员工签收：
时间：
劳动合同到期通知书篇五
劳动合同期满终止通知书
先生/女士：
你与公司签订的最近一期固定期劳动合同将于年月日到期，公司决定到期后不再与你续签劳动合同。
请在年月日按公司要求完成工作交接手续，你的工资将结算至年月日。自年月日起，公司与你不再存在任何形式的劳动关系。
特此通知
（公司名称）
年月日
员工签收：
时间：
劳动合同到期通知书篇六
致公司：
贵方与我司于年月日签订了《厂房租赁合同》(以下简称《合同》)编号为，由贵方承租我司栋号为栋厂房。《合同》租赁期限为年月日起至年月日止。根据《合同》约定“租赁期满，乙方如需续租，须在租期届满三个月前向甲方提出书面申请，甲乙双方另行签订租赁合同;乙方未在上述期限内向甲方提出书面续租申请，视为乙方放弃优先租赁权。”截止到年月日止，贵方一直未提交续租申请。现我司通知如下：《合同》将于年月日到期，如贵司继续租赁本厂房的，请在年月日前正式通知我司并与我司商谈续租事宜。
逾期未告知，我司将按不续租处理。
特此通知。
出租人：xxx
年月日
劳动合同到期通知书篇七
合同终止指合同当事人双方在合同关系建立以后，因一定的法律事实的出现，使合同确立的权利义务关系消灭。下面本站小编给大家带来合同到期终止
通知书
，供大家参考!__________：
我们双方于________年_____月_____日签订的
劳动合同
将于________年_____月_____日期限届满(终止条件已出现)，单位(本人)决定不再续订劳动合同，现根据《劳动法》第_____条的规定，决定与你(单位)终止劳动合同，请你(单位)于________年_____月_____日前到__________________部门(给予)办理终止劳动合同手续。通知方(签名或盖章)
年 月 日
先生/女士：
您好!您与公司(以下简称)签订的劳动合同于年月日到期终止。公司考虑你的工作表现及实际情况，经综合考虑，合同到期后不再与您续签劳动合同，请您接到通知后30日内办理好工作交接等相关手续。公司对您在职期间的奉献表示感谢!特此通知。
公司：
日期：年月日
__________：
因________________________________________，公司决定于_____年____月____日解除与你_____年____月____日签订的劳动合同。公司将根据《劳动法》及有关劳动法规规章的规定与你进行离职结算。请你于___年___月____日前办理离职手续。
特此通知。
(用人单位盖章)
_____年 _____月 _____日
签收：__________________
_____年 _____月 _____日
劳动合同到期通知书篇八
租用门面合同到期的时候，房东会发送到期
通知书
告知租户。下面本站小编为大家整理了一些有关店面合同到期通知书，供大家参考学习，希望对大家有所帮助。同志：
您 年 月 日起租用我司位于 号店面，并于 行政事业单位经营房产租赁管理暂行规定》([20xx]86号)的有关规定，对该店面新一轮的出租采取委托拍卖有限公司进行租赁权拍卖，你若续租，应在月拍卖有限公司举办的拍卖会，但在竞租过程中你若竞价不成功，应在年 月日前无条件搬离该店面，逾期一天按日租金双倍收取租金，并没收租赁保证金，因此引起经济、法律责任，由你负全责。
特此通知。
年月日
先生：
就您租用之本人拥有合法产权的位于商铺租赁事宜，本人致函如下：
一、根据您与本人签订的《商铺
租赁合同
》及其他相关材料表明： xx年x月，本人与位于商铺原产权人签订了《房地产买卖合同
》，并于x年x月正式办理了该商铺的房屋过户手续，故本人于x年x月开始即拥有该商铺的合法产权。根据您与本人于x年x月xx日签订的《商铺租赁合同》第一条明确规定，您租用之本人拥有合法产权的该商铺，租期从x年x月xx日至x年x月xx日。 根据《商铺租赁合同》第六条则明确规定，租铺期满，本人不同意续租，您必须交情所有房租及水费、电话、电视、物业管理等相关的任何费用，包括但不限于营业税、租赁税等的一切税费，经本人验收商铺后本人无息退还押金给您，本人收回商铺，当即终止合同。
二、根据上述事实，本人郑重函告如下： 本人明确声明：不同意将该商铺续租给您，故您应当依约在x年x月xx日前搬离该商铺，否则将构成严重违约。且您应当向本人及时足额支付拖欠之两个月租金，否则本人有权根据《商铺租赁合同》第五条第二款之规定追究您应负之法律责任。 另，若您一意孤行，我聘请之律师所将根据本人的授权，采取一切必要的法律手段追索您的应负法律责任。届时，您将可能承担不利的法律后果，如包括但不限于您应当支付的租金、您的违约行为对本人造成的经济损失、诉讼费、律师费等。 望您能充分考虑本人的上述意见。
顺颂
商祺!
xz
x年x月xx日
尊敬的 先生：
经本人(房东)多次提前通知，和(门面租赁合同)到期后再三登门催租，仍未见你交纳20xx年度房租款!根据《中华人民共和国合同法》及协议中“下年度租金必须提前7天内交清，否则可以中止合同”的约束，你我之间的租赁协议已自动终止!现甲方已有权对外招租，请您自接到通知书三个工作日内将你经营项目中能够移动的设施自行处理，交还空门面给甲方。
如有异议，可上诉至人民法院仲裁。
年月日
致：
贵方与我司于 年 月 日签订了《厂房租赁合同》(以下简称《合同》)编号为 ，由贵方承租我司栋号为 栋厂房。《合同》租赁期限为 年 月 日起至 年 月 日止。
根据《合同》约定“租赁期满，乙方如需续租，须在租期届满三个月前向甲方提出书面申请，甲乙双方另行签订租赁合同;乙方未在上述期限内向甲方提出书面续租申请，视为乙方放弃优先租赁权。”
截止到 年 月 日止，贵方一直未提交续租申请。
现我司通知如下：
《合同》将于 年 月 日到期，如贵司继续租赁本厂房的，请在 年 月 日前正式通知我司并与我司商谈续租事宜。逾期未告知，我司将按不续租处理。特此通知。
出租人：
年 月 日
猜你感兴趣
劳动合同到期通知书篇九
劳动合同期满前通知书你与公司签订的劳动合同于年月日即将到期。请将合同期满后你的打算选填如下：
合同期满后，准备续订(终止)劳动合同。
选择后，请于年月日前将此通知书交至人事部负责人。
(用人单位盖章)
年月日
附：
当劳动合同约定或用人单位规章中规定，劳动合同期限届满前应通知劳动者时，可采用此文书式样。提前通知的时间一般为15~30天为好，目的是根据劳动者的意愿和表现，做出用人单位的决定，以便有充足的时间办理续仃或终止合同的手续。
劳动合同到期通知书篇十
合同是当事人或当事双方之间设立、变更、终止民事关系的协议。当合同到期时需要发到期的通知。下面本站小编给大家带来合同到期
通知书
，供大家参考!你与公司签订的
劳动合同
将于 年 月 日到期，请你务必在 年 月 日前填好《劳动合同协商意见书》，提出是否续订劳动合同的明确意见，反馈我处。若逾期不答复，则视为放弃续订劳动合同。特此通知。
*公司
年 月 日
致：
贵方与我司于 年 月 日签订了《厂房
租赁合同
》(以下简称《合同》)编号为 ，由贵方承租我司栋号为 栋厂房。《合同》租赁期限为 年 月 日起至 年 月 日止。 根据《合同》约定“租赁期满，乙方如需续租，须在租期届满三个月前向甲方提出书面申请，甲乙双方另行签订租赁合同;乙方未在上述期限内向甲方提出书面续租申请，视为乙方放弃优先租赁权。”截止到 年 月 日止，贵方一直未提交续租申请。现我司通知如下：《合同》将于 年 月 日到期，如贵司继续租赁本厂房的，请在 年 月 日前正式通知我司并与我司商谈续租事宜。逾期未告知，我司将按不续租处理。
特此通知。
出租人：
年 月 日
小姐/先生：
逾期未收到任何答复，公司将视作您不愿意续约。
公司
年 月 日
劳动合同到期通知书篇十一
通知事项：劳动合同到期内容：您与单位签订的.劳动合同将于______年_____月_____日到期，经单位研究，决定按下列第________种方式进行处理：
二、单位有意与您续订劳动合同，续订条件是下列第__________种：壹、按原劳动合同的条件续订：月工资____________，岗位_________________，劳动合同期限_____________________;贰、其他条件：月工资______________，岗位_______________，劳动合同期限_________________，其他_______________________________。
现征询您的续签意向：1.同意续签劳动合同;2.不同意续签劳动合同。
补充意见：被通知人的意向为上述第__________种。
单位公章
年月日
注：本通知一式两份，单位与被通知人各留一份。
合同到期终止不再续订应提前30天通知。
劳动合同到期通知书篇十二
通知，是运用广泛的知照性公文。承包合同到期时，相关部门就会发出到期
通知书
。下面本站小编给大家带来承包合同到期通知书，仅供参考!租赁合同
到期通知书致： 贵方与我司于 年 月 日签订了《厂房租赁合同》(以下简称《合同》)编号为 ，由贵方承租我司栋号为 栋厂房。《合同》租赁期限为 年 月 日起至 年 月 日止。 根据《合同》约定“租赁期满，乙方如需续租，须在租期届满三个月前向甲方提出书面申请，甲乙双方另行签订租赁合同;乙方未在上述期限内向甲方提出书面续租申请，视为乙方放弃优先租赁权。”截止到 年 月 日止，贵方一直未提交续租申请。现我司通知如下：《合同》将于 年 月 日到期，如贵司继续租赁本厂房的，请在 年 月 日前正式通知我司并与我司商谈续租事宜。
逾期未告知，我司将按不续租处理。
特此通知。
出租人： 年 月 日
湖南颐源堂企业管理有限公司：你司与我厅于20xx年3月17日、3月28日分别签订了厅机关南院附属楼《承包合同书》、《厅附属办公楼承租合同(补充协议)》，明确你司承包我厅机关南院职工食堂、内部酒店及厅附属办公楼，承包期限为五年。该合同自成立以来，你司存在严重违反合同且不能履行合同的情形，具体情形如下：1、违反双方签订的《承包合同书》第四条第(二)款第1项约定，将承包项目进行分割、转包;2、你司主要负责人携款外出，经我厅工作人员多次联系均无法联络。为维护我厅合法权益，避免你司违约行为给我厅造成的损失无限制扩大，我厅已依法向你司发出《解除承包合同通知书》，现特向你司发出本公告，内容如下：1、自我厅向你司发出《解除承包合同通知书》之日起，我厅与你司签订的《承包合同书》等所有合同解除，请你司在收到《解除承包合同通知书》之日起5日内或本通知发出之日起2日内派人来衔接，办理相关交接手续。2、若你司没有在上述期限派人衔接并办理相关交接手续，我厅将全面进行清理并全面接管你司承包的所有项目，并通过必要法律途径依法追究你司法律责任。
特此告知
xx省人力资源和社会保障厅
贾：
x村民委员会与你于xx年10月12日，签订的《土地承包合同》，在合同履行期间，做为承包人你多年不按合同约定向村委会缴纳承包费;并未经村委会同意非法转让土地，并非法改变土地农业用途;违背合同条款及法律明确规定，土地承包合同全部无法履行，做为承包方你已丧失土地经营能力，无法完成承包合同规定的义务，现发包方村民委员会，依法书面通知你：村委会与你xx年10月12日签订的《土地承包合同》，依据合同第四条的明确规定，发包方有权收回承包土地予以解除。请你于接到本通知15日内，给予明确答复，无正当理由不予答复的，视同默认，本合同予以解除。发包方收回17、75亩土地，另行发包。特此通知。
通知单位：
送达人：
20xx年5月22日
劳动合同到期通知书篇十三
尊敬的 先生/女士：
您的劳动合同将于 年 月 日到期，为了保证劳资关系的稳定，请您于收到本通知后30日内填写本通知的回复函后交回公司办公室，明确表明您是否愿意与公司续签劳动合同。公司将根据您的回复采取如下不同措施进行处理：
1、若您同意与公司续签《劳动合同》，则公司将会于收到您的回复函后30日内与您协商《劳动合同》的具体条款;因公司本年度将实行绩效考核管理，故若公司未能在前述期限内公布绩效考核管理规定时，与您之间的《劳动合同》将会顺延签订时间。
2、若您选择不再与公司续签《劳动合同》，则公司将会依法终止与您之间的劳动关系，请您在公司通知的期限内办理离职交接手续。
祝您工作顺利!
员工签字： x公司
行政部
年 月 日
劳动合同到期通知书篇十四
劳动合同
，是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。下面本站小编给大家带来劳动合同到期通知书
，供大家参考!____________：
我们双方于________年_____月_____日签订的劳动合同将于________年_____月_____日期限届满(终止条件已出现)，单位(本人)决定不再续订劳动合同，现根据《劳动法》第_____条的规定，决定与你(单位)终止劳动合同，请你(单位)于________年_____月_____日前到__________________部门(给予)办理终止劳动合同手续。
通知方(签名或盖章)
年 月 日
签 收 回 执
本人(单位)已收到单位(职工 )于_______年_____月_____日发出的《终止劳动合同通知书》。
被通知方(签名或盖章)：
年 月 日
尊敬的 先生/女士：
您的劳动合同将于 年 月 日到期，为了保证劳资关系的稳定，请您于收到本通知后30日内填写本通知的回复函后交回公司办公室，明确表明您是否愿意与公司续签劳动合同。公司将根据您的回复采取如下不同措施进行处理：1、若您同意与公司续签《劳动合同》，则公司将会于收到您的回复函后30日内与您协商《劳动合同》的具体条款;因公司本年度将实行绩效考核管理，故若公司未能在前述期限内公布绩效考核管理规定时，与您之间的《劳动合同》将会顺延签订时间。2、若您选择不再与公司续签《劳动合同》，则公司将会依法终止与您之间的劳动关系，请您在公司通知的期限内办理离职交接手续。
祝您工作顺利!
员工签字：
xxx公司 行政部
年 月 日
先生/女士：
您和我公司的劳动合同将于年月日到期，公司决定不与您续签劳动合同，请您在劳动合同到期当日依据公司相关规定至公司人力资源部办理离职手续。你的工资结算到年月日。
特此通知。最后，感谢您在职期间对企业所做的服务和贡献!
______________有限公司人力资源部
年月日
劳动合同到期通知书篇十五
____女士：
你的劳动合同将于____年____月____日到期，本企业同意与您续签劳动合同，最长时限为____年。
请将回执填上自己续签的意向，于____年____月____日前交回人力资源部。
如逾期不交回，公司视为同意按本企业意见续签劳动合同。
___
20__年__月__日
【本文地址：http://www.xuefen.com.cn/zuowen/3606129.html】
