总结是一种反思的机会，能够让我们更好地了解自己的经验和成长。在写总结的过程中，我们要注重逻辑性，要让大家清晰地理解我们的观点和结论。这些总结范文中包含了对学习和工作等方面的总结和反思，其中有些还夹杂了一些个人的感悟和体会。
督导工作情况汇报篇一
根据厅先进性教育领导小组的安排，由2位同志组成厅第四督导组，负责省厅直属单位的先进性教育督导工作。自厅先进性教育活动动员大会后，便进驻有关单位开展督导工作。督导组认真落实中央、、厅党组的决策部署和工作要求，发扬求真务实的工作作风，以高度的政治责任感和强烈的事业心，认真履行督导工作职责，一边努力做好自己的本职工作，认真完成自己的教育任务，一边做好督导工作，确保三个派驻单位先进性教育活动开局良好，进展顺利。总结前一段的督导工作，我们主要做了以下几个方面的工作：
一、注重学习，加强自身建设。督导组坚持把搞好自身学习放在第一位，力求先知、先学、先掌握，做到先学一步、多学一点、学深一点。除参加厅教育办组织的集中学习外，还积极参加所在支部组织的集中学习、讨论和主题实践活动，带头发言、谈体会认识，带头在支部内讲党课，同时能利用业余时间抓好自学。目前，督导组同志已完成学习时数超过56个小时，完成读书笔记4-6万字，联系实际撰写心得体会5篇，学习活动参与率达100%，做到学习一课不缺。在学习中坚持做到“五个努力”，即努力吃透中央、和厅党组决策精神，努力把握厅先进性领导小组各项工作部署，努力提高自身的理论水平、政策水平和工作能力，努力增强督导工作的全局性、前瞻性、准确性和针对性，努力将认真履行督导职责的过程，作为虚心学习、积极服务、不断提高的过程。
二、把握方向，突出工作重点。督导组根据中央、、厅党组关于开展先进性教育活动的指导思想、基本原则、目标要求、方法步骤及一系列精神，坚持标准，坚持质量，注意方式方法，把握工作方向，抓好各项工作的落实，确保先进性教育活动不走过场、收到实效。在督导过程中把握五个重点：一是重点督导做好准备工作，与派驻单位共同研究教育方案、实施计划和主题实践活动；二是重点督导开好局起好步，开好动员大会，提出督导意见和要求；三是重点督导学习动员全过程，参加派驻单位重点讨论，查阅考勤登记、讨论记录、笔记内容等；四是重点督导派驻单位领导带好头指导支部书记发挥作用；五是重点督导进度落实，做到与厅同步。同时，根据厅教育办不同阶段的工作部署，做到“三个抓”：即抓领导带头起表率、抓规范动作保质量、抓边学边改求实效，真正引导派驻单位的党组织和广大党员增强理想信念，坚定党性观念，发扬优良传统，解决实际问题，达到提高素质、加强组织、服务群众、促进工作的目标要求。
三、积极参与，开展分类指导。厅机关动员大会后，督导组就先行一步，针对不同单位情况，开展分类指导，深入派驻单位了解情况，为开展督导工作摸实情、打基础，同时积极为派驻单位开展先进性教育活动出主意，想办法，共同研究制定切实可行的实施方案、工作计划和学习制度，探讨确定主题实践活动内容等。经常与派驻单位教育办联系，面对面开展指导，对难点、重点细心给予解答。在教育活动动员会和转段动员会上，督导组就各阶段的工作重点、把握的关键环节进行强调和部署，每一个阶段、每一个环节都要到派驻单位现场督导，分别组织召开派驻单位领导小组、领导班子、支部书记等不同层次的座谈会，传达上级精神，加强沟通交流，及时发现问题，帮助总结经验，指出不足，督促整改补课，确保质量，不走过场。既紧紧依靠派驻单位党委开展工作，又做到指导不越权，到位不越位，虚心听情况，坦诚提意见，真诚解难题。
四、深入调研，广泛征求意见。督导组深入各派驻单位，通过召开座谈会、设立意见箱、走访党内外群众、发放调查问卷、开展谈心活动、电话访谈等多种方式，进一步进行思想宣传和发动，征求广大党员群众对先进性教育活动的意见和建议，并根据征求到的意见和建议，及进制定督导工作计划，调整和创新工作方法，提高督导工作的实效性。到目前为止，先后参加直属单位动员大会4次，参加党委及支部座谈会9次，上门个别走访交换情况十多次，涉及到领导班子、中层干部、一般党员、普通群众等不同层面的座谈对象百余人次。在全面掌握各单位先进性教育开展进展情况的基础上，提出了学习动员阶段的“八点要求”、分析评议阶段的“一抓手、三目标、五标准、七环节”的工作要求和建议。
五、严格把关，加大督导力度。督导组能切实履行好督促、检查、指导的工作职责，把好“三个关”，一是把好质量关。对直属单位的先进性教育活动实施方案和阶段性工作计划进行认真审核，并提出修改意见，保证各单位的先进性教育活动能按照中央、和厅党组的统一部署和总体要求推进；二是把好进度关，对直属单位开展先进性教育活动的情况做到心中有数，使各单位的先进性教育活动都能跟厅机关的步调和节奏，不拖厅机关的后腿；三是把好正式启动和转段关。要求派驻单位每一个支部都全面完成学习动员阶段任务才能转段，对各支部对照计划进行检查，全部合格才能转段。所有支部正式启动和转段报告、各单位领导小组提出正式启动和转段报告并经过书面批准后才能启动和转段。
《保持党员先进性教育活动督导组工作情况汇报》全文内容当前网页未完全显示，剩余内容请访问下一页查看。
督导工作情况汇报篇二
今年的六月份是全国第x个“安全生产月”。活动的主题是“安全责任，重在落实”。今天，我们在这里召开大会，按照上级部门的要求，现对我矿“安全生产月”活动进行动员，希望各单位要结合实际，系统部署“安全生产月”有关活动，认真贯彻落实，力争把本年度“安全生产月”活动搞得既扎扎实实，又轰轰烈烈，营造出良好的安全生产氛围。
今年以来，我矿上下在安全生产方面做了大量扎实有效的工作，为安全生产稳定好转作出了巨大的努力，矿井“一通三防”工作持续xx个月消灭了煤与瓦斯突出事故;但是我们必须清醒的看到，我矿部分从业人员安全意识仍然不高，安全生产事故时有发生，与我矿安全生产面临的新形势和新要求还有不小的差距，加大了我矿的安全生产压力，对此，我们要以“安全生产月”活动为契机，加强宣传发动，营造安全氛围，增强安全意识，强化安全工作，狠抓责任落实，形成全员齐抓共管安全生产的良好氛围，为矿井安全发展创造良好的环境和条件。
下面，我就如何开展好“安全生产月”活动，讲三点意见：
安全工作关系全局、责任重于泰山，是事关职工群众生命安全及全矿发展稳定的一件大事，各部门科室及单位要加强领导，提高认识，贯彻好“安全生产月”活动指导思想，以宣传贯彻国务院23号《通知》精神为核心，以强化企业安全生产主体责任为重点，以“三深化”、“三推进”为主要抓手，严厉打击各类非法违法生产行为，严格落实责任，强化各项安全生产防范措施，加强作业现场的监督管理，排查治理各类安全隐患，建立起有序可控的安全生产预防体系，达到杜绝重大事故，减少一般事故，事故总量逐年下降的工作目标，为矿井的安全生产夯实基础。
“安全生产月”活动期间，要突出“安全责任，重在落实”的活动主题，并与打非治违、隐患排查治理、安全生产专项整治、安全质量标准化建设、安全教育培训、安全文化建设等工作紧密结合，创新形式，突出重点，增强“安全生产月”活动的针对性和实效性。
一是要开展好安全生产事故警示教育周活动。各单位要通过对典型事故和身边事故案例进行剖析，分析原因、总结教训、探索规律;要加强安全思想教育，增强职工的自我防范意识和自主保安能力，采取切实有效措施防止安全事故发生。我们要通过有效的宣传教育手段，提高警示教育活动的针对性、实效性，增强警示教育活动的感染力、影响力和渗透力。
二是要组织好安全生产宣传咨询日活动。要突出“安全责任，重在落实”的主题，深入现场，贴近职工，采取多种形式开展宣传咨询服务，充分发挥宣传咨询日对“安全生产月”活动的带动作用，积极探索以日带月、以月促年的方式方法和途径，使宣传教育工作常态化、科学化，更好地服务于安全生产工作大局。
三是要举办好应急预案演练周活动。在活动期间按计划进行应急预案的培训和演练工作，真正达到全员参与，提高职工面对各类突发事件时的应急救援能力，提高全体职工的安全责任意识和安全操作技能。通过开展应急预案培训、演练、评估等一系列活动，进一步完善应急救援体系，加强预案管理，提高矿井事故救援和应急处置能力，推动应急管理工作的落实。
督导工作情况汇报篇三
根据《襄垣县教育局关于开展20xx年秋季中小学开学工作督导检查的通知》（襄教字[20xx]98号）文件精神要求，我们一行四人在李书记的带领下，对西营中心校、下良中心校、北底中心校、故县中学、城内一小学和开元小学六个单位进行了开学情况督导检查，督导检查方式主要通过听（听单位一把手汇报）、看（看学校课改硬件配备、看校容、看校貌、）、查（查阅课改资料、查阅安全资料等）、访（访家长、访教师）、问（问学生、问教师）等方式进行。现将本次开学情况检查汇报如下：
今年，全县教育新课程改革工作稳中求进，扎实推进“五步三查”课堂教学模式，课改氛围浓厚。
1、领导高度重视，新课程改革工作稳步推进。
为保障课改工作稳步实施，各校都制定了课堂教学改革工作实施方案，成了课改工作领导组，对课改工作任务进行了梳理，明确了目标，分解了任务。其中，一小在开学初进行了“高效课堂”教学观摩研讨，校长已听了9节课；初步进行了新教师“五步三查”模式初探交流，重点做好新教师的帮扶工作，专门设立了“您的亮点，我的起点”新教师成长记录栏；实行提前一周备学案，周一至周五集智备学案、审学案；其校园文化建设以“打造高校课堂，培养创新型人才“为主题，开展了学校“四新”建设，教学楼内布置一层为《三字经》，二层为《弟子规》，三层为《成语故事》，四层为《论语》，并在楼梯内分别设置了我爱家乡，我爱山西，我爱祖国等一系列校园文化专题，激发了学生的学习兴趣，加大了校园文化氛围的创设。
开元小学也组织开展了课改先锋示范课活动，实行“结对子、一带一”的方式，进行集体观摩研讨，校长已听了8节课；坚持每周分年级、分学科集智备课，注重研讨实效。
下良中心校、西营中心校争取和盟区共享学案，并在其基础上进行修订，研究基本上能做到节节有学案的“五步三查”课堂模式，学案式教学在完小全面推行并应用于课堂教学中。
2、课改硬件准备良好，购置了部分设施设备。
各校都建立了课改工作办公室，出台了课改工作制度，成立了课改工作领导组。一小学由于新教学楼的投入使用，对三、四、五年级进行了分班，大大降低了班容量至60人左右，多媒体白板实现了班班通。西营中心校城底新建幼儿园正式开班，彻底改善了农村幼儿的就学环境，但幼儿大型玩具等配备还没到位。下良中心校新建幼儿园，孩子们用的仍是学生桌凳。
开学初，各学校都进行了安全隐患排查，对发现的安全隐患进行了整改，学校都按时、平安、顺利开学。开学后，各学校首先对学生进行了安全教育，层层签定了安全目标责任书，健全了安全工作制度，基本上做到了安全工作时时有人管，事事有人抓。所到学校校园环境优雅，墙壁都粉刷一新，基本上达到窗明几净，不留死角。比较典型的有：西营中学宿舍卫生特别好；北底中学餐厅卫生、整洁、漂亮、规范。
一小学现有教职工101人，其中在职公办教职工73人，借公办教师2人，代教2人，代雇临时教师19人，临时职工3人，“三支一扶”2人，其中外借7人，2人请假，实际在岗92人。
开元小学现有教职工93人，其中公办教师71人，代理1人，临时代课教师8人，“三支一扶”2人，临时职工6人。本学期请假5人（产假：2人，病假3人）。
故县中学现有教师50人，其中公办教师28人，民办教师5人，代理17人。
下良中心校现有教师126人，其中公办教师67人，民办教师34人，自雇教师25人，督学2人，外借4人，长期病假1人。
西营中心校现有教职工92人，其中在职公办教职工41人，民办教师22人，自雇教师22人，自雇职工7人，教师除1人请病假外全部到岗。
北底中心校现有教师57人，其中请产假1人，外借3人，督学2人，实际在岗51人。
1、教师素质的差距，导致推进高效课堂不仅不能等齐划一，而且模式推进效果也有明显差异，甚至有些课堂让人担忧，教师心里没底，又没有积极的思考，对新课堂模式不懂，不学，持观望、等待态度。
2、仍有一部分教师缺乏真正的对“五步三查”模式理解，在具体课堂操作中有很大的困惑，迷茫。主要是不该出现的困惑困惑了，不该出现的迷茫迷茫了，这样自然影响课改的进度。
3、所到学校硬件设施配备齐全，但使用率很低，大部分体育器材、实验器材和图书堆放在一起。其原因，一方面是学校没有家；另一方面主要还是校长、老师缺乏资源利用的操作意识和能力。
1、西营中心校城底小学院内堆有施工队残留设备，给学生安全带来重大隐患。
整改措施：及时同施工队联系移除或拆除。
2、凡是有食堂学校，食品留样或多或少有些不规范。
督导工作情况汇报篇四
和时限：针对阿尔山市第一中学、第二幼儿园存在的消防安全隐患逐项整改，现已与兴安盟鑫维消防技术服务有限公司沟通整改事宜，2019年5月20日此公司已对阿尔山市教育园区进行了消防设施竣工检测，其中包含消防动力配电、室内消火栓、消防应急照明及疏散指示系统、防火门系统等项。阿尔山市教育园区消防安全隐患整改完成时限预计十一月初完成整改项目，彻底消除消防安全存在的隐患;阿尔山市第二幼儿园未进行消防设计审核、验收问题，新址项目预计2019年10月份交付使用，待迁新址以解决消防安全隐患及使用“土灶台”问题。在使用期间加强安全管理，采取的
整改措施
是，使用灭火器作为消防措施，共配置了灭火器30个，增加灭火器数量来弥补消火栓设施老化无法使用带来的安全隐患，教育局也将校舍消防验收当作重点工作正在整体推进中。(一)确保学生饮食和卫生安全
各校、幼儿园依据市场监督管理局和教育局通知精神，开学初联合市场监督管理局开展了联合检查、抽查，共检查学校食堂、“小饭桌”及校园周边餐饮店、商店等12家，对2所学校食堂下达隐患整改通知书，除极个别项目由于学校条件所限没达到要求外(第二幼儿园土灶台)，新址项目预计2019年11月份交付使用，待迁新址以解决消防安全隐患及使用“土灶台”问题，其余已全部整改。教育局下发《关于开展2019年春季学校食堂食品安全检查进一步做好校园及周边餐饮食品安全监管工作的通知的通知》(阿教安字〔2019〕27号)，全市学校食堂及周边食品商场进行检查。全面落实《食品安全法》，教育局无食堂外包现象，全部自主经营。定期检测水质，建立健全饮用水卫生安全管理档案。目前我市教育系统4个食堂，a级标准2个、b级2个，学校食堂均购买了食堂责任保险，参保率100%。
(二)确保学生上下学交通安全
各中小学认真贯彻国家、自治区、盟委行署关于加强校车安全管理的相关文件精神，切实保障广大师生生命财产安全，以“责任落实、安全第一”为校车运行工作目标，完善了校车突发事件应急预案。各校认真组织开展学生乘车安全知识教育和应急避险演练活动，2019年开学初校车公司联合交警部门对运输企业人员进行岗前培训，学习道路交通安全法律法规、应急处置和应急救援知识和技能，进行考核验收，合格后上岗，会后并于校车司机签订安全责任书。聘请交警大队交通安全宣传员，深入学校开展交通安全宣传教育。学校通过文明交通进校园、进家庭和家长会、致家长一封信等形式广泛宣传交通安全法律法规，提高家长及学生交通安全意识。同时学校与校车公司、校车驾驶员、随车照管员、学生及学生家长层层签订安全责任状，明确了各自职责，切实维护了广大师生生命财产安全。全市运营校车12台，开通线路4条，覆盖4个乡镇，涉及4所学校，受益学生1011人。
(三)确保学生防溺水安全
各中小学、幼儿园把防溺水工作放在夏季学校安全工作的突出位置抓细抓实抓好。一是落实防溺水工作的系列要求和部署，对做好学生防溺水工作进行再安排、再部署、再落实，继续向学生家长发放了《致学生家长一封信》，向学生家长宣传防溺水安全知识，一封信回执回收比例达到100%。二是落实“放学前一分钟提醒”制度，班主任老师要在每天放学前对学生进行往返学校安全警示教育，增强学生安全意识。三是扎实做好防溺水安全隐患排查整治工作。各校、幼儿园积极开展校园周边、上下学路边和学生居住地等重点部位水域安全隐患排查整治活动。
(四)确保校园消防安全
学校都按规定要求配齐配足了灭火器，对重点部位实验室、微机室配齐了二氧化碳灭火器，并且全部进行了年检。对校园消防设施坚持定期检查，维修比较及时。各学校根据自身实际，定期开展多种形式的消防安全教育宣传活动，积极组织进行灭火疏散和逃生自救演练，提高广大师生的安全意识和自救互救能力。
(五)确保大型集会活动安全
秋季开学初，各校(园)严格落实大型集会活动审批报备制度，提前制定应急预案和安全保障措施。能结合实际情况针对各项安全制度、计划、预案和保障措施加以完善确保集体活动安全有序开展。对于学校上下课、放学、集会等活动学校做了专门工作布置，做到有备无患。
(六)确保不发生踩踏安全事故
秋季开学初，各校(园)结合本校(园)实际制定安全上下学、出操、集会等活动制度，制定切实可行的疏散预案，有效开展安全疏散演练，不断提高广大师生安全意识和
(七)确保实验室和危险化学品安全
2017年5月9日，内蒙古自治区教育厅内教办函[2017]61号《关于进一步加强普通中小学实验室危险化学药品管理的通知》要求学校针对危险化学药品处置问题进行自查，于是阿尔山市教育局要求各学校对各自化学实验室中存在的过期危险化学药品进行自查，经查发现：阿尔山市第一中学和五岔沟学校存在较多过期危险化学药品待处置。2017年6月份，兴安盟教育局经联系有资质处置危险化学药品的机构后，让阿尔山市教育局将上述过期危险化学药品运输到通辽蒙东固体废弃物处置有限公司，由于没有运输过期危险
化学药品的专业车辆，在运至乌兰浩特时，鸟兰浩特市环保及交通部门不允许运至通辽蒙东固体废弃物处置有限公司，加之与蒙东固体废弃物处置有限公司关于运输费用的问题未达成一致，于是上述过期危险化学药品就一直存放在鸟兰浩特市蒙古族初级中学。后期与蒙东固体废弃物处置有限公司协商由他们帮助运输，但因运输费用的问题一直未达成一致，大概放置到2018年2月份，阿尔山市教育局相关人员将上述过期危险化学药品又运回阿尔山市第一中学专用的化学药品储存室。2017年11月，在兴安盟教育局的协调下，阿尔山市第一中学和五岔沟学校分别与通辽蒙东固体废弃物处置有限公司签订了《危险废物委托处置合同》，并缴纳了处置费。
2019年3月4日兴安盟安全生产第二督查组到阿尔山市教育系统开展隐患排查工作，排查过程中，针对阿尔山市第中学、五岔沟学校存在过期危险化学药品未处置情况下发了整改意见书(编号：d2/001)。这些药品极易燃烧、具有强腐蚀性、毒性较大，现阶段中学的化学实验室已经用不到这些药品，目前处于长期闲置和废弃状态。这些药品存在管理危险，存在安全隐患。曾联系过公安、环保相关部门，但没有安全处置和销毁危险药品的措施和能力。阿尔山市教育
局于2019年3月7日请求兴安盟教育局安全科帮助协调有资质的部门处置，以解决相关学校长期悬而未决的安全隐患。根据整改意见书，阿尔山市教育局让阿尔山市第一中学及五岔沟学校就目前过期危险化学药品状况各写了一份情况说明即《阿尔山五岔沟学校药品管理情况报告》、《阿市一中危险化学药品储存现状》。后期，关于过期危险化学药品处置问题，阿尔山市教育局已上报兴安盟教育局安全科并层报至自治区教育厅等待处理，但至今没有处理结果。2019年3月13日，阿尔山市教育局向阿尔山市安监局提交《关于报送阿尔山市教育系统安全隐患整改落实情况的函》，但阿尔山市安监局也末给与任何答复。
之前没有相关部门监管过，直至2019年3月份兴安盟安全生产第二督导组发现学校过期危险化学药品未处置问题之后,3月份，阿尔山市教育局联合阿尔山市公安局派驻教育园区警务室进行过安全联合检查，其中一项是针对过期危险化学药品的检查。5月份阿尔山市环境保护局,6月份阿尔山市安监都来过，了解一下情况就走了，没有任何监管措施。
我们教育局多次向相关部门就过期危险化学药品处置问题进行请示，现阶段已和通辽蒙东固体废弃物处置有限公司沟通完毕，正在进一步协调运输事宜。
(八)确保校园安全稳定
继续加大校园周边环境的整治力度，全市学校、幼儿园都安装了视频监控系统，达到重点区域全覆盖，现有6所中小学已接入盟局监控平台。完善“三防(人防、物防、技防)”建设体系，做到优先考虑、优先安排、优先到位，提高安全防范和保卫水平。落实自治区教育厅、公安厅《关于进一步加强中小学幼儿园警务室建设的指导意见》，主动与市公安局沟通联合制定《关于进一步加强中小学幼儿园警务室建设的实施方案》，已向当地公安局发出关于为学校设置警务室申请函，正在沟通协调中。
各校、幼儿园都将安全教育纳入了教学内容，充分利用“开学第一课”、校园广播、led显示屏、校讯通、宣传栏、国旗下讲话、主题班会、教职工会议以及微博微信等渠道，通过专题讲座、观看安全教育光碟、进行疏散逃生自救演练等形式，开展师生安全教育，把安全教育作为新学期开学第一课抓实抓好，重点围绕交通、消防、防溺水、饮食卫生、传染病预防、防毒品、防诈骗、心理健康等内容，加强安全防范知识和技能传授，并结合学校实际，有针对性地组织开展各种应急避险演练活动，不断提高师生安全防范意识，增强对突发事件的应对能力。为预防学校食物中毒等突发公共卫生事件发生，全力做好教育系统食品卫生安全防治工作，确保学校师生体质健康和生命安全，经阿尔山市教育局、公安局食药环侦大队研究决定，2019年9月4日在教育园区召开了“2019-2020学年度第一学期校园食品安全培训会”;为了检验师生的安全防范意识，“珍爱生命安全教育”机构于9月10-12日，在全市各校、幼儿园组织开展了烟道逃生模拟体验、楼宇逃生体验训练、溺水自救及心肺复舒训练、海姆立克急救训练、校园安全防踩踏训练、火海逃生体验训练，此次培训有效地预防和减少各类安全事故。
教育局将总结经验、明确任务、抓好落实，把风险防控挺在隐患前边、把隐患整治挺在事故前边，从源头上、根本上维护学校安全稳定，确保不出现重大意识形态事件、不引发重大负面舆情、不发生重大安全责任事故，以教育系统扎实的工作、稳定的实际成效迎接中华人民共和国成立70周年。
督导工作情况汇报篇五
根据省煤炭企业兼并重组领导小组的工作安排，xx成立了由xxx任组长，xxx为副组长，xxx处3名工作人员为成员的督导组，8月2日抵达xx，对xx市煤炭企业兼并重组工作进行了督导，现将督导工作情况简要汇报如下：
一、xx市煤炭企业兼并重组工作情况
xx市列入全省煤炭企业兼并重组煤矿的企业有xx家，其中xx家于6月13日集体与xxxx公司签订了正式协议，于6月16日前完成了xxxx公司新任董事长、“五职”矿长及有关人员进驻工作，于6月27日前完成了兼并重组双方资产交割工作，于6月30日前完成了工商营业执照申领办证工作，月7月15日前完成了税务证变更工作，50%的资金已发放到位。
xx煤矿为地方国有企业，因兼并重组双方企业对资产评估分歧较大，前期工作有所滞后，目前也已签订了正式协议，已申请安阳市经济仲裁厅对xx煤矿资产值确认进行经济仲裁，目前正在积极推进。
并重组认为，9月1日，xx市政府对xx县政府下发了专门文件，要求予以关闭，后经与上级协调，允许其在10月31日前完成所有兼并重组工作，逾期仍不能完成，将按规定予以关闭。
目前，已完成兼并重组前期工作的13家煤炭企业正在进行采矿权转让和采矿证变更工作，各企业采矿证变更手续已上报省兼并重组办，待向省国土资源厅移交审批。
二、督导工作情况
（一）听取工作汇报，传达上级精神
8月2日，xx办督导组抵达xx后，分别听取了xx市煤炭企业兼并重组办公室、xxxx公司和xx县政府的工作汇报，对xx市煤炭企业兼并重组工作进展情况进行了了解，传达了全省煤炭企业兼并重组工作会议和卢书记、郭重要讲话精神，对在xx期间的督导工作进行了安排部署，使xx市煤炭企业兼并重组工作各有关部门进一步认识到了兼并重组的重要性和紧迫性，增强了扎实做好兼并重组工作的责任心。
（二）深入煤炭企业，认真开展督导
督导组对xx市兼并重组企业的资产评估、股权认定、证照变更等工作进行了认真督导，并深入煤炭企业对落实安全责任情况进行了重点检查，对兼并重组中存在的问题进行了梳理、汇总，增强了工作的针对性。
8月3日，督导组对未完成兼并重组工作任务的3家企业进行了实地检查，对xx煤矿关闭到位情况和xx煤矿、xx煤矿落实“两到位、五控制”情况进行了检查，进一步掌握了xx煤矿和xx煤矿的具体情况和未能按时完成兼并重组工作任务的原因。
8月5日，督导组在xx市兼并重组办公室的配合下，抽调市、县工信、安监、矿管、国土等部门人员，分两组对完成兼并重组协议签订的13家企业进行了检查验收。通过检查，一是掌握了各企业“两到位、五控制”落实情况，13家企业都能够按照要求严格落实安全责任，杜绝了兼并重组期间生产事故的发生；二是掌握了各企业具体情况和兼并重组后工作计划；三是掌握了各企业在兼并重组过程中存在的问题，收集了相关的意见和建议。
（三）积极协调指导，推进工作开展
针对xx市煤炭企业兼并重组工作中存在的问题，督导组积极帮助协调解决，强力推进了xx市煤炭企业兼并重组工作：
组工作的进展，未解决这一问题，督导组一方面指导安阳市兼并重组办公室与永安公司加大了对兼并重组政策的宣传力度，争取原股东和群众支持，另一方面，指导xx市重组办与xxxx公司于8月20日对新任“五职”矿长和原有股东进行了《公司法》教育，为企业复工复产后各项工作的开展奠定了基础。
二是对个别企业兼并重组遇到的难题提出有效的工作建议。针对xx煤矿存在的问题，督导组建议xx市兼并重组办一方面积极向省国资委反映具体情况，争取上级支持，另一方面认真做好双方企业的工作，争取在资产值确认上达成共识。
三、目前存在的问题
一是部分煤矿兼并重组工作仍存在一些问题。xx煤矿虽已签订正式协议，正在通过仲裁进行资产值确认，兼并重组工作取得了实质性进展，但仍存在债务过大的问题，对后续工作存在一定影响。xx煤矿兼并重组工作仍未有所突破，影响了xx市兼并重组工作整体进度，需要xx市政府加大工作力度。
二是各小煤矿存在基础设施差，安全隐患多，技术骨干力量缺乏，现有人员素质较低等问题，采矿权证转让和变更完成后，需要较长的整改时间，并投入大量资金，对复工复产工作有一定影响。
三是因长时间未能复工复查，部分矿主和矿工情绪有所波
动，诱发不稳定问题的可能性依然存在。
下步工作中，xx办将继续按照省煤炭企业兼并重组领导小组的工作安排，扎实做好对xx市的督导工作，重点做好2家兼并重组工作滞后企业的工作，同时协调xxxx公司加大资金和人员投入，争取在采矿权证变更完成后，尽快完成后安全隐患的整改工作，顺利实现复工复产，确保按进度完成全省煤炭企业兼并重组工作计划。
督导工作情况汇报篇六
近来，我区建筑业在区委、区政府的正确领导下，呈现快速发展态势，去全完成建筑施工产值。亿元，施工面积达万平方米。在建设总量不断增加的形势下，各类生产事故也呈上升的态势，去我区发生建筑工程安全事故起，三死一重伤，今初又连续发生两起死亡事故，建筑业安全生产形势不容乐观，作为建筑行业安全生产的行政主管部门，我们深刻认识到在抓安全生产的宣传贯彻和安全措施的落实和监管等方面还存在着薄弱环节，同时我们通过对所发生的事故原因和几次检查的情况分析，目前建筑安全管理还存在以下几个主要问题。
建设单位和建筑施工企业对安全生产意识淡薄，但 “重生产、轻安全”意识还普遍存在，虽然各企业都层层鉴订了安全生产责任制，通过了iso质量认证体系，制订了各项安全管理制度，但真正把这些管理措施落到实处却是屈指可数，低资质施工企业安全技术水平不高，安全管理队伍不强，安全检查不深入，不全面，不能及时发现施工安全隐患，日积月累，就有可能产生安全生产事故。
施工企业的恶性竞争，在很大程度上制约了安全生产水平。目前我区有建筑业企业家，加上外地施工企业的进入，常在我区施工的建筑企业超过家，这些企业为承揽我区有限的建设资源，在承包价格上都作了大副度的让利。导致在工程施工中安全专项资金难以落实，出现施工机械设备陈旧老化，安全防护水平跟不上现行的国家标准，专职安管人员不到位等安全隐患。
建设单位安全意识谈薄，基本建设程序存在违法违规现象。这些行为主要都集中在各乡镇及工业园区的工程建设中。建设单位不按时办理相关报批手续，工程随意发包，甚至发包给个体户施工。在这些区域，我们检查发现的安全隐患远远多于其他区域。
工程监理方安全监理责任管理不到位，有些甚至不作为。对危险部位的施工方案审查不严，机械设备的进场报验审查流与形式，思想上也存在重质量，轻安全意识，不能及时督促施工企业及时发现整改安全隐患。
为抓好x的安全生产工作，预防和控制重大事故的发生，努力减力一般事故和降低事故的损失，根据市、区政府的要求，结合我系统实际，今要着重抓好以下五个方面工作：
进一步规范建设程序，规范市场行为。我们将从月日开始对全区建筑市场秩序进行一次检查整顿，着重检查工程承发包行为、企业和从业人员的资质资格等，为安全生产提供可靠保障。
进一步完善和落实安全生产责任制，强化安全责任。我们将对安全生产的工作进度进行量化评价，以加强监督检查和落实奖罚措施为手段，进一步改进考核方式，逐步使安全责任制工作科学化、合理化，并形成有力的激励和约束机制。加强落实技术责任制，严格对施工组织设计和专项施工方案的编制、审查和审核，层层把关，落实责任，将事故隐患消灭在萌芽状态。
进一步广泛开展宣传教育培训工作，强化安全意识。我们将与区经贸委等有关部门密切合作，加大对国务院《建设工程安全生产管理条例》和《建设工程强制性标准》的宣传，强化对有关人员的培训力度，切实提高一线从业人员的技术素质，增强全民安全意识。
督导工作情况汇报篇七
今年以来，242省道东辛农场段lm2标项目部安全管理工作以科学发展观统领全局，坚持安全发展的指导原则，围绕项目部的工作目标和任务，全面推进安全生产各项工作，狠抓安全生产责任制的落实，确保了我项目部安全生产形势的有序发展。现将具体工作汇报如下：
我项目部根据项目工程的实际情况，制订了严谨的工作计划，签订了安全管理目标责任书，督促施工人员、劳务分包队伍、运输队伍等分包工程队伍签订安全生产责任书，使压力层层0 传递，使责任层层落实，明确了考核、奖惩，做到了以岗定责，细化到量，分解到岗，责任到人。通过实行安全生产目标管理，层层分解安全生产目标管理任务、层层传递压力和动力、层层落实安全生产主体，形成了安全生产工作一级抓一级，一级对一级负责，层层抓贯彻落实的安全生产管理体系，促进我项目部安全生产有序平稳发展。
按照海建公司〔2009〕21号文件要求，我项目部根据实际情况制定了 “安全生产年”、“安全生产标准化工作”活动方案，成立了领导小组，加强“安全生产年”、“安全生产标准化工作”活动的组织领导。根据自身的生产特点成立相应的活动领导小组，并且制订出详细的活动方案，为安全生产活动的顺利开展打下了坚实的基础。
（1）对排查出的事故隐患建档监控，在日常排查、重大节日前的专项排查中，对工程机械设备、重点部位进行专项排查，查出的事故隐患，落实治理责任，落实督查责任，落实验收责任，确保事故隐患及时有效治理并纳入安全生产目标管理考核实施奖惩兑现，每月月底将隐患治理排查表汇总上报上级安全管理部门。
（4）加强应急管理，落实救援措施。
（5）定期、不定期开展安全教育培训工作，使安全警钟长鸣，消除工作中的麻痹思想，将安全工作做的更细。
（6）在工程开工前，认真做好安全技术方案、应急预案、三级教育工作，从而使得工程能安全顺利开展，争取更大的效益。
研究制定隐患排查实施方案，明确排查内容，使安全隐患得到有效治理，确保在建工程不发生重、特大事故，管理体系和安全检测体系得到进一步完善，安全责任进一步明确，全员安全意识进一步提升，安全管理机制进一步健全。
按照海通集团、海建公司的统一部署和安排，扎实开展安全生产“三项行动”，加强全员、全过程、全方位安全生产管理，全面有序推进公司“安全生产年”目标任务的落实。
1、安全生产守法行动
我项目部认真开展隐患排查，烧香河大桥东半幅交工后，我项目部制作设置安全标志标牌4套共8块，并对桥梁中央无防护栏的状况进行了研究分析，采取用钢护网防护，防止人员坠落。
2、安全生产宣传教育行动
以“关爱生命、安全发展”主题，扎实开展安全生产系列宣传教育，积极开展以《安全生产法》和《江苏省安全生产管理条例》为主体的安全生产法律法规宣传普及，紧密结合安全生产工作实际，切实履行《安全生产法》规定的法定责任和义务，努力提高全体职工的安全生产法制观念和守法的自觉性。
3、安全生产治理行动
安全生产治理行动是安全专项整治的深化，是隐患排查治理工作的继续。我项目部切实消除当前严重威胁安全生产的突出问题，有效保障安全生产投入，认真执行建设项目安全设施“三同时”制度，健全信息统计报送工作制度，逐月统计上报安全生产隐患排查治理情况、安全生产控制指标完成情况，发现问题和隐患及时下达整改通知，督促整改，跟踪落实，确保工作落到实处、取得实效，积极发动广大从业人员参与治理行动，调动职工的积极性，组织职工全面细致地查找各种事故隐患，积极参加隐患治理。
全面落实安全生产责任制，实施项目部主体责任。实行安全生产“一岗双责”制，项目经理对安全生产负责；认真履行安全管理责任，完善和落实安全生产工作措施，严格把关，实施检查督查。
今年以来，我项目部的安全生产工作形势良好，取得了一定的成绩，我项目部决心在市公路处，242省道青口至杨集段工程建设指挥部的正确领导下，扎实做好安全生产工作，圆满完成242省道东辛农场段路面2标工程建设任务，为建党九十周年献礼。
督导工作情况汇报篇八
按照县脱贫攻坚领导小组关于印发《县20xx年国务院扶贫开发领导小组脱贫攻坚督查反馈意见整改工作实施方案》的通知精神，镇上对照《实施方案》，对反馈问题进行了认真梳理，结合全我镇实际情况，扎实开展自查自纠，坚持举一反三、主动认领，共梳理1个方面1个问题，目前已全部整改到位，具体整改情况如下。
为深入贯彻落实中央和省市脱贫攻坚各项决策部署，确保扎实做好问题整改清零，问题全面清零、整改见底见效，根据督查反馈问题，镇上高度重视，真抓真改、立行立改，明确目标，落实责任，建立台账，逐一整改落实，对账销号，确保各项整改任务落实到位。
（一）强化组织领导，健全工作机制。镇上成立脱贫攻坚督查反馈问题整改工作领导小组，负责整改工作的统筹协调、进度安排和督查落实；科级领导负责指导分管部门和所包村的整改工作；各村各单位是落实整改工作的责任主体，主要负责人是第一责任人。建立整改报告机制，定期上报整改情况。建立巡视整改督查机制，镇纪委、镇党建办要把督促整改作为日常监督的重要内容。
（二）突出目标导向，深化问题整改。镇上对存在的问题要全面认领，主动对号入座，认真分析研究，逐项整改落实，把严字当头、实字托底贯穿整改工作全过程。
（三）靠实工作责任，从严督查问责。镇脱贫攻坚领导小组负责整改工作的统筹协调和督查落实，镇级责任领导负责组织指导分管中心站所和单位开展整改工作，各村是整改工作的责任主体。镇上不定时督促检查各村整改情况，对问题整改不力、敷衍应付和虚假整改的村和个人进行从严追责问责，务求整改工作实效。
问题：部分群众存在将“城乡居民医疗保险”仍然认为“合作医疗”的问题，部分群众对异地就医备案政策和城乡居民医疗保险的报销政策不了解。
整改措施及成效：一是强化政策宣传。组织镇村干部、驻村工作队及帮扶干部学习城乡居民医疗保险政策，在弄懂学通的.基础上结合入户帮扶和大走访的有利时机，通过与贫困群众面对面、拉家常的方式，详细解读医保政策，逐步提高群众对政策的知晓率；二是巩固宣讲成效。组织镇医保专干、包村成员、驻村工作队员、乡镇卫生院医保专干、村医等人员，对所有建档立卡贫困户开展医保政策入户宣讲，让群众搞清楚“参保如何办、得病找谁看，病重怎么转、费用如何报”等关键问题，进而将医保政策精准宣传到每个家庭。经镇医保专干、包村成员、驻村工作队员、乡镇卫生院医保专干、村医等人员对我镇627户建档立卡贫困户入户宣讲医保政策，全镇建档立卡贫困户熟知了最新医保政策，清楚了异地就医备案政策和城乡居民医疗保险报销流程。
下一步，我镇将认真按照省市县整改要求，坚持力度不减、尺度不松，持续用力抓巩固、抓深化，确保整改工作取得实效。对已经整改落实的，及时组织“回头看”，巩固整改成果；对需要持续推进的，继续紧抓不放。强化政策宣传，确保扶贫政策落实到位。强化督促检查，对整改不力的，严肃追究责任。在整改具体问题的同时，更加注重源头防治，扎紧制度笼子，形成长效机制，确保整改成果不反弹、见长效。
督导工作情况汇报篇九
一年来，在县教育局的正确领导下，经过全校教职员工的共同努力，我校在教育教学、教师队伍建设、素质教育管理、平安和谐校园建设等方面均取得了长足发展。现将我校2011年度义务教育状况汇报如下：
一、办学条件
1、教育经费及师资配备。预算内生均公用经费到达了上级的要求，完善落实了对贫困学生的救助制度。学校现有学生386人，教职工44人，其中专任教师41人，高级教师7人，中级教师21人，专任教师学历达标率100%，所有专任教师均有达标的教师资格证。
2、校舍场地。校内场地总体规划科学，教学、运动、生活等分区明确，布局合理，学校占地面积45亩，学校建筑面积达4813.8平方米，生均建筑面积达12.47平方米。
3、教育装备。学校按标准要求配齐了课桌凳，无破损现象。教室内照明设施贴合规定要求，无安全隐患，更新及时。音、体、美、卫设施完善，有标准教室12口，设有物理、化学、生物准备室、实验室、仪器室，配有二类标准的仪器和实验器材;有图书室、阅览室、音美活动室、音乐liuxue86.和美术教室、德育活动室、综合实践室、科学技术室等科室，有标准篮球场二处，图书近万册，图书室、阅览室每一天开放，利用率达95%。音体美器材也基本到达义务教育要求。
二、教学思想
继续坚持先进的办学理念。坚持“教育重实效教学有特点学生有特长学校显特色”的办学目标;坚持“让学生体验学习的快乐让教师感受教育的幸福让学校呈现明显的进步”的办学理念;坚持“依法治校、以德治校、科学治校、民主治校”;坚持“为人正实为业精进为师当范为学勤真”的校训;坚持“心存感激关爱生命诚信务实创新进步”的校风;坚持“学思并重教研并举教学相长”的教风和“乐学善思自主有为”的学风。
三、学校管理
1、学校领导班子建设。班子成员结构合理，分工明确，团结协作，作风严谨，务实创新，办事高效，教职工和学生家长代表评议满意率达100%。坚持以教学为中心，除坚持代课外，班子成员用心参加教学、教研活动。校长注重理论学习，提高自身素质，逐步构成自己独特的办学思想。
2、师资队伍建设。(1)加强师德建设。制定了师德考核制度，教师熟知并认真遵守《教师法》和《教师职业道德规范》，全体教师敬业爱生，无以教谋私、歧视学生、体罚或变相体罚学生的现象。(2)建立健全教师业绩考核制度和有利于推进素质教育课程改革和促进教师专业发展的评价体系，评价标准科学，评价方式多元化，评价结果客观公正，激励作用比较明显。(3)强化教师业务培训，不断提高教师的教学潜力，促进教师专业发展，鼓励教师透过自考、函授等渠道提高学历水平。按照县政府下发的《中小学教师管理办法》的要求，引导教师刻苦钻研，严谨笃学，树立终身学习理念，不断更新自身知识，拓宽知识视野，更新知识结构，不断提高教学质量和教书育人本领，提高业务水平和教学技能。要求教师养成求真务实和严谨自律的治学态度，恪守职业道德，发扬优良学风。用心组织教师参加各级各类培训，制订了教师继续教育计划，并按规定实施，组织教师参加学历进修、新课改培训和外出参观学习，并从经费、时间等方面给予保障。同时，重视校本培训工作，提高教师的政治素养，促进专业成长。
四、学生素质综合发展
1、思想品德方面。学生熟知并自觉遵守《中小学生守则》和《中学生日常行为规范》，思想品德合格率达99%，行为规范合格率达99%。同时注重礼貌礼仪教育，组成各种兴趣小组，开展丰富多彩的文化教育活动，在校生均养成良好行为习惯，在校生无违法犯罪现象。
2、体育方面。学校认真实施《学生体质健康标准》，开展各种形式体育活动，学生健康合格率达98%，健康教育普及率100%，有良好的生活、卫生和饮食习惯。一年中，学校成功举办了春季运动会、会操比赛、乒乓球比赛等体育活动，锻炼了学生的意志，增强了学生的体质。
五、综合水平
多年来，学校连年被县教育局授予“教育教学先进单位”，2004年以来，连年被县教育局授予“先进初级中学”，2006年3月被县人民政府命名为“先进学校”，2008年被县治安综合治理委员会授予“平安校园”，2009年被县教育局命名为“县级规范化学校”。
各位领导，以上是我校2011年度义务教育状况汇报，不当之处，恳请指正。
督导工作情况汇报篇十
11月16日，江苏省农机安全监理所副所长程颖带队赴兴化市、姜堰区督导检查农机安全生产工作。督导组一行通过看现场、查台账、召开座谈会的形式综合测评泰州市本年度农机安全生产大检查的工作成效。
11月16日上午，督导组一行先后来到兴化市大垛镇振骏粮食种植家庭农场、昌荣镇昌稼农机专业合作社及盐北村水稻收割作业现场，通过座谈交流、听取汇报、实地查看，重点督查了农机安全生产责任落实、拖拉机和联合收割机牌证管理及年度检验、农机安全隐患排查治理及台账建立、农机报废更新和农机保险落实等情况。下午，督导组一行抽查了姜堰区井贤种植家庭农场、状元为农服务综合体以及梁徐街道的无牌拖拉机，对农机经营服务主体、镇农机监管员、村农机网格员等对象询问各自安全职责，并对现场机具进行检查。
在姜堰区召开的座谈会上，督导组一行查阅了20xx年度农机隐患排查、执法检查、普法宣传、送检下乡以及机具牌证报废回收等方面的台账资料，听取了市、县两级农机安全生产典型做法、存在问题及建议的情况汇报。
听取汇报后，督导组对泰州市今后一段时期农机安全生产工作提出了四点要求：一是要落实“三个责任”，夯实长效管理机制；二是要突出重点环节，抓好源头管理；三是要增强能力建设，促进执法效能提升；四是要开展绩效自评，坚持目标导向，加强上下级沟通，确保今年农机安全生产目标任务完成。
将本文的word文档下载到电脑，方便收藏和打印
推荐度：
点击下载文档
搜索文档
督导工作情况汇报篇十一
为进一步做好我区社区卫生服务机构规范化，标准化建设，按照《关于转发省卫生厅的通知》和《区创建全国和省级示范社区卫生服务机构活动实施方案》文件要求，7月11日—7月15日，区卫生局组织相关人员对全区37处社区卫生服务机构规范化建设工作进展情况进行督导检查，具体通报如下：
（一）宣传入户工作。全区有7处社区卫生服务机构能够按照要求印发并入户发放《致广大社区居民的一封公开信》，并能够按照要求通过宣传栏、印发联系卡和健康宣传资料等方式，在辖区内广泛散发《公开信》，加强宣传力度，扩大社会影响。
（二）社区卫生服务信息公开。
4、有8处社区卫生服务机构对部分药品价格进行了公示，全区社区卫生服务机构均未对惠民政策进行公开。
（三）家庭责任医师团队建设。有4处社区机构已按照新的规范标准制展牌并已公示，1处社区卫生服务机构公示不符合新规范要求，有３２处机构未按要求公示上墙，其中１０处社区卫生服务机构没有建立家庭医师团队。
（四）卫生强基工程。全区共13处社区机构建立强基工程工作档案，档案资料比较齐全，其中2处社区卫生服务机构按照规范要求进行了公示。其余24处社区机构不了解此项工作任务，未按将工作落实到实处。
（五）省级示范社区创建工作。共有11处社区卫生服务机构按照工作要求在规定时间内递交了申报材料，并按照要求积极开展创建工作。
（一）重视程度不够。检查中发现，多数机构未将此项工作列入议事议程，认真进行准备，个别机构负责人不清楚，工作人员不明白，对上级文件不传达、不学习、不贯彻、不落实，甚至个别的机构以将要拆迁为由而未开展任何工作。
（二）宣传不够。一是不落实上级有关入户宣传的要求；二是大部分社区卫生服务机构宣传材料的品种、数量达不到规范要求，不能体现各机构的服务特色；三是公示信息陈旧，不符合目前工作实际，不能实事求是体现最新工作数据，个别社区卫生服务机构无公示内容，未按照新的规范要求落实工作。
（三）存在两极分化现象。检查中发现好的单位与差的单位存在明显的差距，个别的机构工作质量不高，标准不高，满足于现状，应付了事，不能真正体现“利医惠民”的服务理念，严重影响了我区社区卫生服务工作整体推进。
（一）高度重视，进一步消除社区卫生服务“空白点”。为确保工作全面周密，横向到边、纵向到底，不留死角，以《致广大社区居民的一封公开信》作为社区卫生服务机构公开宣传载体，丰富宣传手段，通过设立宣传栏、印发联系卡和健康宣传资料等方式，在辖区内广泛散发《公开信》，加强宣传力度，扩大社会影响。同事加强与街道办事处、居委会、派出所等部门合作，走进社区、深入家庭，确保辖区内每楼每单元每户都能收到《公开信》、知晓社区卫生服务。要做好重点场所和重点人群的宣传，逐步消除社区卫生服务的“空白点”。
（二）强化措施，进一步加强社区卫生服务信息公开。根据《关于转发进一步加强城市社区卫生服务机构规范化建设的通知》文件要求，各机构要将社区卫生服务概况、社区卫生服务人员、公共卫生服务项目、医疗卫生服务项目、强基工程服务等信息制作成展示牌，做到格式一致、内容简明、信息明确，便于辖区居民了解、熟悉社区卫生服务工作。
（三）适应要求，进一步转化社区卫生服务模式。各社区卫生服务机构要适应当前社区卫生发展需要，更好地满足群众健康需求，进一步转换工作理念，积极开展家庭责任医师团队建设，上门服务、主动服务，通过团队合作执行家庭护理、卫生防疫、健康保健任务等。要创建、公开本机构团队服务网络，并统一制作公示板，内容包括负责人、全科医师、社区护士、妇儿保医师、公卫医师、服务社区等内容，让每位社区工作人员分工协作，发挥各自的优势与特长，进一步做好社区卫生服务。
督导工作情况汇报篇十二
为保障落实新学期各项工作的有序开展，我园根据《青海省人民政府教育督导委员会办公室关于开展20xx年春季学期开学专项督导检查工作的通知》文件精神以及中心学校的安排部署，对开学条件保障情况、幼儿园安全工作情况、后勤保障情况、常态化疫情防控工作、规范办学行为情况、教师队伍建设情况等进行了自查，现将情况汇报如下：
1.全园师生按时回园报到。百花幼儿园位于塘川镇水湾村，占地面积3440平方米，建筑面积2283平方米，目前在园幼儿273人，开设7个班级，小班三个，大班、中班各二个。2月25日，我园组织全体教职工回园，对校园卫生进行大扫除，地面、墙壁、玻璃彻底清理，并用消毒液有效消毒，将幼儿的桌椅摆放整齐，并把桌椅消毒，教室、幼儿寝室开窗通风，让空气空气流通。我们根据幼儿的年龄特点来装饰教室，幼儿园环境优雅，富有文化氛围。在幼儿园门口我们还作了醒目的疫情防控和禁烟宣传，提醒家长和幼儿进入幼儿园要进行体温检测，并一律佩戴口罩，提醒家长禁烟，防止污染幼儿的活动环境。并对新学期疫情防控、安全以及开学准备工作等作出详细的部署。2月27至28日两天组织教师进行新学期幼儿报到工作，我们采取错峰报到的方式，分时段分年级组织幼儿家长入园报到，截止2月28日下午共报到273名幼儿，做到班级教师配备到位，环境卫生打扫到位，幼儿按时回园，确保了新学期保教工作的顺利开展。
2.教材符合规定要求。我园按教育局学前办要求统一购买的由北京联合出版公司出版的幼儿园多元互动新方案系列教材，由幼儿园支付教材费用，及时在开学前到位，教辅材料不存在侵权盗版、违背自愿原则强制订购等问题。
3.提前做好后勤保障。我园组织全体行政人员在开学前对校园进行了巡视和安全卫生大排查，对饮食、用水、用电等各项后勤保障进行摸排，对存在问题的教学、生活设施设备进行检修，确保运行良好。
4.确实做好开学教育准备工作。2月28日下午，我园组织教师进行教学准备工作，确保上好“开学第一课”，教学内容以疫情防控及常见传染病的防治为主，老师们结合我园实际情况精心编写教案，制作课件及教玩具，为上好“开学第一课”做好准备。
5.做好防疫物资储备工作，确保开园后常态化疫情防控物资保障。幼儿园做好了开学报到、集中上课和师生就餐饮水等重点环节的安排，检查并维修幼儿活动室的.洗手设备，做好了防疫物资储备，教室、食堂等重点校舍消毒及校园环境卫生整治，做到了防疫物资专人专管，对相关校舍进行了全面消毒，并且做到了每日消毒。开园前，幼儿园通过自购，储备了幼儿医用口罩共3000只，教职工医用口罩500只，消毒原液15升，消毒酒精5升，额温枪16把，体温计12支，洗消液12瓶，洗手液一箱，喷壶10个，喷雾器一个。开学一个月所需的校园防控必备物资准备充足，基本满足开学需求。
1.开展校园安全隐患排查。我园成立排查小组，对幼儿活动室、幼儿寝室、食堂、功能室等区域和人员密集场所安全隐患进行全面的排查，并及时对存在的问题进行整改。
2.认真做好校园实行封闭式管理及人防、物防、技防措施的落实。我园严格要求门卫保安对校外人员进入校园进行登记，配齐配全安全叉、橡胶棒等安全防护、应急处置装备，校园配备了一键式报警设施，开学前对全园的视频监控进行检查，并安排技术人员对有故障的摄像头进行维修。
3.学生回离园交通安全管理。幼儿园门口道路设置有防撞架和减速带。在上学、放学等校园开门期间，安排了门卫、行政、教师值日，加强安全管理。
4.开展新学期回园安全教育。开学后我园将通过家长会、班级安全教育活动、家长群、安全演练等方式向幼儿、家长宣传安全知识，并制定了地震逃生、消防火灾、食物中毒、拥挤踩踏等突发安全事件应急预案，每月组织一次安全演练。
5.加强校园网络建设和管理。经检查，我园的校园网络不存在安全漏洞，运行正常。
6.加强校园卫生和食品安全管理。幼儿园卫生与健康教育工作制度健全。开学初开展了卫生整治，确保校园环境和场室整洁。我园严抓食品和饮用水安全工作，保证物质准备充分，防止食堂食品采购、运输、储存、加工等环节存在卫生和安全隐患。
7.加强对重点领域的治理。我园制定了预防学生溺水事故方案，坚决避免群体性溺水事故。严格落实预防校园拥挤踩踏事故措施，维持高峰时段幼儿上下楼秩序。注重强化校园消防安全防控，加强电器火灾综合治理和冬春火灾专项治理，落实消防安全责任制，在开学前已进行检查消防设施和器材配置，保证完好有效，每学期定期组织开展消防演练和应急疏散演练，加强消防安全教育。
8.防范非法入侵校园导致幼儿伤亡。我园制定了防暴应急预警、联动应急处置机制和工作责任制，加强安全保卫工作队伍建设，定期开展安全应急演练工作，并经常对师生开展公共安全教育。
1.收费工作规范公开。在收费工作中，我园做到严格执行上级教育、物价部门关于收费工作的有关规定，收取保教费、伙食费、接送费等允许收费的项目，并在收费标准范围内执行，同时主动接受家长监督，取得家长的理解与支持。各班幼儿收费由班主任和副班主任共同负责完成，由行政和财务进行监督和核算，严格根据在园幼儿数，做到合理分班，不存在违规办学、办班和乱收费行为。
2.坚持园务公开。我园严格执行教育收费公示制度，在校门口公开栏提前公布保教费、伙食费、接送费等的收费标准。
3.科学设置每周计划。我园严格根据《幼儿园教育指导纲要》和《互助县幼儿园一日活动流程及安排》的要求设置周计划和一日活动，以游戏为基本活动，保教并重，以自主活动、小组活动为主，减少集体教学活动。科学安排幼儿一日生活，其中包括晨练、早操、教学活动、盥洗、户外活动、午睡、自由活动等环节，保证每天户外活动时间不少于2小时。
1.教师按比例配备充足。我园按照每班一教一保的要求，配齐保教人员。
2.教师队伍稳定。为稳定教师队伍，保障幼儿回园适应性和安全性，方便家园联系与共育，我园在新学期继续沿用上学期的教职人员。同时，保障教师的合法权益得到落实，不存在拖欠工资情况，并对相关工资福利和社保政策进行宣传，教师可以通过向教代会、园务委员会等反映问题、表达诉求。
3.抓好师德师风建设。我园在开学前的教师会议上，明确要求教师应加强自身专业水平和素质素养，注重提高自身的师德师风，要求教师不做违反职业道德的行为，宣传并严格执行《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》、《严禁教师违规收受学生及家长礼金等行为的规定》等文件，不存在违反教师职业道德行为，对教师体罚、虐待幼儿行为严肃查处。
1.我园食堂的留样柜线路存在故障，无法正常使用，食堂管理人员联系专业电工抓紧维修，确保开园后的正常使用。
2.个别班级幼儿盥洗室的下水不够通畅，有漏水、渗水现象，我们会联系专业维修人员进行维修整改。
3.个别幼儿家长没有按时回园报到，班主任已主动联系家长咨询情况。
督导工作情况汇报篇十三
为检查落实全市“三严三实”专题教育的工作成效，督查了解各部门工作中存在的问题，从而将“三严三实”专题教育真正落到实处。9月7日上午，“三严三实”专题教育第三督导小组全体成员听取我局“三严三实”专题教育情况汇报。“三严三实”专题教育第三督导小组组长刘建明主持会议。
会上，局长、局党组书陈仁高对照《“三严三实”专题教育督导预备通知》相关要求，从“三严三实”专题教育推进情况、专项整改情况、存在的问题、下一步工作打算这四个方面向第三督导小组成员进行了全面细致的汇报。汇报结束后，督导小组成员分别对我局班子成员的民情日记、研导会笔记、专题教育台账、纪检工作职责及八月份财务支出账目等方面进行了查阅并召开了部分人员座谈会。
第三督导小组组长刘建明最后作了总结通报，他认为我局的“三严三实”专题教育组织是健全的、推进也是较好，教育台账、民情日记、研导会笔记比较齐全，对自身问题的查找也是到位的，体育局1—8月的工作开展也是积级的，举办的活动也是丰富多彩的。同时，建议我局下一步工作注重做到：“三严三实”专题教育工作要进一步高度重视，民主生活、查找问题在专入务实阶段；要把执行中央八项规定、省市十项规定机融合到九月纪检专题教育中来；要加强体育体彩市场的管理，搞好项目开发，做好招商引资带动体育产业发展，最大限度发挥好国有资产政治效益和经济效益。
“三严三实”重要论述是关于党的建设的又一重要思想，彰显了我们党一鼓作气抓作风、驰而不息改作风的坚定决心和恒心。深进贯彻和落实“三严三实”，关键要做到内化于心、外化于行、实化于做、固化于制“四位一体”。
要内化于心，在领会精神实质上求深进。“三严三实”体现了对修己正身之道的凝炼和提升，体现了内在自觉与外在束缚的辩证同一。我们要从讲政治、讲大局的高度，深入领会“三严三实”的新思想新要求，正确掌控其丰富内涵和精华要义，自觉加强自省自修，之内在的修为成绩外现的作为。“三严三实”是党的良好传统和作风的继续与发展。“三严三实”是一个同一而周密的整体，“严”是条件，是修身、用权、律己之本;“实”是目的，是找事、创业、做人之基。“三严三实”是我们党对“三大纪律八项留意”“三大作风”和“八个坚持八个反对”，和“八项规定”、反“四风”的延续、发扬和深进，是我们党对作风建设规律熟悉的进一步深化，是我们党作风建设理论的重要发展。“三严三实”是新情势下党员干部作风建设的准则规范。“三严三实”既是党员干部正心修身的思想守则，也是干事创业的行为准则。修身用权律己，必须“严”字当头，“实”在其中;找事创业做人，必须“实”字引领，“严”作保障。“三严三实”直指做人为政的根本，切中干事创业的要害，规定了官德红线，是对各级领导干部行为的新规范。“三严三实”是检验群众线路教育实践活动成效的重要标尺。不论是巩固深化第一批教育实践活动成果，还是推动第二批教育实践活动深进展开，能不能解决好“四风”题目，获得群众满意的更大成效，关键取决于我们在活动中秉承甚么样的标准。“三严三实”是解决“四风”题目的有力武器，是祛病除垢、正风肃纪的重要标尺。检察机关应当以“三严三实”为重要内容抓好学习教育，以“三严三实”为重要标准抓好题目查摆，以“三严三实”为重要导向抓好整改落实，把“三严三实”的要求作为一把尺子量到底。
要外化于行，在践行“三严三实”中作榜样。广大党员干部，特别是领导干部要以身作则、率先垂范，以“三严三实”为标杆，切实在践行“三严三实”中发挥示范带头作用。要坚定信念，在严以修身上作榜样。前后用“精神上的‘钙’”“金刚不坏之身”“总开关”这样的词句，形象生动地论述了坚定理想信念的极端重要性。党员领导干部要始终保持政治定力，坚定马克思主义信仰、坚定中国特点社会主义信念，建立正确的权利观、政绩观、事业观，努力提升道德境地、寻求高尚情操。要执法为民，在严以用权上作榜样。检察机关作为国家法律监督机关，要把群众满意不满意、拥戴不拥戴、同意不同意作为衡量和检验工作的最高标准，要以严以用权来实现为民执法，坚持秉公办案、幸不辱命，明确权利清单，依法依规正确行使检察权。要慎独慎微，在严以律己上作榜样。要建立“善禁者，先禁其身而后人”的观念，要求他人做到的自己首先做到，对党纪国法心存畏敬，要心怀高尚的人生寻求，提倡健康文明的生活方式，守得住清贫、耐得住孤单，自重而慎微、自省而慎思、自警而慎权、自励而慎行。要求真务实，在找事要实上作榜样。果断反对情势主义，讲真话、干实事、重实效，把心思用在干事业上，把精力投进到抓落实中，使检察工作的思路、方法和举措符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神。要勇于担当，在创业要实上作榜样。要增强担当意识，宏扬担当精神。面对各种***都能一身正气、不为所动，面对各种阻力和压力都能百折不挠、绝不畏缩。在实际工作中，高点站位、科学谋划，不好高务远，不急功近利，创造性地做好服务全面深化改革和推动检察工作的大文章。要公道正直，在做人要实上作榜样。公道正直是司法职员最重要的政治品质。检察干部要做老实人、说老实话、办老实事，做到思想正直、执法公道，作风正直、办事公道，行为正直、待人公道。要虚心听取他人的批评意见，勇于修正错误;不骄不躁，维护检察机关的良好形象。
要实化于做，在推动检察事业中见成效。“三严三实”的动身点和落脚点，在于推开工作、增进发展。检察机关贯彻落实“三严三实”，要紧密结合检察工作实际，把检察事业摆进往，以“三严三实”作风推动检察事业发展，以检察工作新成果检验作风建设新成效。要严于执法履责，着力增进社会公平正义。切实加强和规范对诉讼活动的法律监督，着力解决案件质量不高和执法程序不严等突出题目，进步规范执法、公正司法的能力，扎实展开减刑、假释、暂予监外执行等专项检察活动，让人民群众感遭到公平正义就在身旁。要严于惩办***，着力推动反***斗争。坚持有案必查、有腐必惩，保持高压态势，清除***毒瘤，保证党的机体健康，维护执政良好形象，让老百姓切实感遭到检察机关反***的成效。要严于为民用权，着力增强司法公信力。聚焦群众关注的食品安全和生态环境污染等热门，增强打击力度，积极顺应群众期待，及时回应社会关心，严格依法行使检察权，保护群众正当权益，保障人民安居乐业。要严于强基固本，着力深化机关作风建设。巩固教育实践活动成果，坚持不懈地抓好检察机关作风建设，着力解决机关干部精神懈怠、工作懈怠和管理懈怠的`题目。多做改进作风打基础、抓根本的工作，保持力度、保持韧劲，善始善终、善做善成，推动教育实践活动成果落地生根。
要固化于制，在建立长效机制上出实招。落实“三严三实”，靠自律，更要靠他律。检察机关要对比“三严三实”，以改革创新的精神，加强迫度建设，着眼长效机制。要建立完善制度，编好“笼子”。进一步建立和完善联系服务群众、强化内部监督、打造阳光检务、优化绩效考核等方面的制度，在规范检察权的行使上下工夫，在完善改进作风的制度常态化上出实招，扎紧扎密制度的“笼子”，更好地靠制度管住干部的行为，用机制规范权利的运行，最大限度减少权利出轨、个人寻租的机会。严格制度执行，避免“闯关”。进一步增强迫度的执行力，做到令行制止，决不答应弄“两面三刀、上有政策、下有对策”，真正做到制度眼前没有特权、不弄例外。严查违纪违法，做到“零容忍”。以铁纪铁规，带出过硬队伍。坚持从严治检，严厉查处本身***，对检察职员违纪违法题目，发现一起、查处一起，决不能听其自然、迁就将就，决不能大事化小、小事化了。以纪律束缚保证制度落实，以制度落实保证作风落实。
xx市在深入开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育中，重点围绕系列重要讲话精神开展多形式全方位学习，抓牢学习教育这一规定动作，筑牢思想根基，为下一步深入开展好专题教育奠定坚实基础。
专题学习“真学”，把握思想精髓。蒙自市坚持把深入学习中国特色社会主义理论体系，特别是系列重要讲话精神作为一项重大、长期的政治任务，把党委（党组）中心组理论学习、干部教育培训、专题研讨等统筹起来。带头，进一步完善中心组理论学习制度，每月开展集中学习1次以上。分类对科级以上领导干部进行集中培训。各级领导班子制定学习计划，原汁原味学习系列重要讲话精神。同时要求全市处级以上领导带头深入挂钩联系点和分管联系部门讲党课，党委（党组）组织开展学习贯彻“三严三实”和“忠诚干净担当”专题研讨。
典型教育“深学”，筑牢思想根基。xx市利用正反面典型宣传教育的方式，确保学习教育入耳入脑入心。一方面市专教办为全市所有处级干部和乡镇、部门征订《云岭先锋高德荣》等学习材料，广泛深入宣传焦裕禄、杨善洲、高德荣、李文勇等优秀领导干部先进事迹，教育引导党员领导干部见贤思齐，筑牢思想防线；同时充分利用省一大会址查尼皮、西南联大蒙自分校纪念馆、小东山革命历史陈列室、烈士陵园等阵地，通过革命故事会、重温入党誓词等形式开展革命传统教育和爱国主义教育。另一方面组织开展警示教育，到反腐倡廉教育基地开展一次学习教育活动，通报我市2015年查办的19件典型违纪违法案件，用发生在身边和我市的反面典型开展警示教育，引导党员领导干部汲取教训，做到警钟长鸣、警惕长存。
联系实际“实学”，提升行动自觉。xx市强化学习实用性，力争学以致用，以用促学。从村（社区）当中遴选出创建基层服务型党组织示范点15个，安排9名和15名科级干部对示范点进行挂钩联系，围绕“五个服务”重点，创新工作载体，构建服务体系，打通联系服务群众“最后一公里”。为适应党建工作的新常态，调整充实了党建工作领导小组力量，专门负责全市党建工作研究谋划、监督考核。
围绕 “ 一环四横六纵两走廊”城市骨干路网目标，加快推进城市道路建设；坚持保护与开发相结合的原则，既妥善保存文物古迹，又用好国家政策，推进大园梓等9个旧城棚户区改造，加大旧城棚户区改造提升力度。加快推进汽车客运站、公交车首末站、专业市场、大牲畜交易市场等配套设施建设，不断完善教育、医疗卫生、文化体育、商业服务、金融邮电、社区服务、市政公用和行政管理8类服务设施，增强城市的宜居性和市民的幸福感。充分深入挖掘城市历史文化，积极抓好《碧色寨纪录片》《xx过桥米线微电影》《尹壮图墨迹》等文化项目工作，着力打造xx百年过桥米线、百年滇越铁路、百年开埠通商“三个百年”历史名片。
督导工作情况汇报篇十四
根据《襄垣县教育局关于开展2013年秋季中小学开学工作督导检查的通知》（襄教字[2013]98号）文件精神要求，我们一行四人在李书记的带领下，对西营中心校、下良中心校、北底中心校、故县中学、城内一小学和开元小学六个单位进行了开学情况督导检查，督导检查方式主要通过听（听单位一把手汇报）、看（看学校课改硬件配备、看校容、看校貌、）、查（查阅课改资料、查阅安全资料等）、访（访家长、访教师）、问（问学生、问教师）等方式进行。现将本次开学情况检查汇报如下：
今年，全县教育新课程改革工作稳中求进，扎实推进“五步三查”课堂教学模式，课改氛围浓厚。
1、领导高度重视，新课程改革工作稳步推进。
为保障课改工作稳步实施，各校都制定了课堂教学改革工作实施方案，成了课改工作领导组，对课改工作任务进行了梳理，明确了目标，分解了任务。其中，一小在开学初进行了“高效课堂”教学观摩研讨，校长已听了9节课；初步进行了新教师“五步三查”模式初探交流，重点做好新教师的帮扶工作，专门设立了“您的亮点，我的起点”新教师成长记录栏；实行提前一周备学案，周一至周五集智备学案、审学案；其校园文化建设以“打造高校课堂，培养创新型人才“为主题，开展了学校“四新”建设，教学楼内布置一层为《三字经》，二层为《弟子规》，三层为《成语故事》，四层为《论语》，并在楼梯内分别设置了我爱家乡，我爱山西，我爱祖国等一系列校园文化专题，激发了学生的学习兴趣，加大了校园文化氛围的创设。
开元小学也组织开展了课改先锋示范课活动，实行“结对子、一带一”的方式，进行集体观摩研讨，校长已听了8节课；坚持每周分年级、分学科集智备课，注重研讨实效。
下良中心校、西营中心校争取和盟区共享学案，并在其基础上进行修订，研究基本上能做到节节有学案的“五步三查”课堂模式，学案式教学在完小全面推行并应用于课堂教学中。
2、课改硬件准备良好，购置了部分设施设备。
各校都建立了课改工作办公室，出台了课改工作制度，成立了课改工作领导组。一小学由于新教学楼的投入使用，对三、四、五年级进行了分班，大大降低了班容量至60人左右，多媒体白板实现了班班通。西营中心校城底新建幼儿园正式开班，彻底改善了农村幼儿的就学环境，但幼儿大型玩具等配备还没到位。下良中心校新建幼儿园，孩子们用的仍是学生桌凳。
开学初，各学校都进行了安全隐患排查，对发现的安全隐患进行了整改，学校都按时、平安、顺利开学。开学后，各学校首先对学生进行了安全教育，层层签定了安全目标责任书，健全了安全工作制度，基本上做到了安全工作时时有人管，事事有人抓。所到学校校园环境优雅，墙壁都粉刷一新，基本上达到窗明几净，不留死角。比较典型的有：西营中学宿舍卫生特别好；北底中学餐厅卫生、整洁、漂亮、规范。
一小学现有教职工101人，其中在职公办教职工73人，借公办教师2人，代教2人，代雇临时教师19人，临时职工3人，“三支一扶”2人，其中外借7人，2人请假，实际在岗92人。
开元小学现有教职工93人，其中公办教师71人，代理1人，临时代课教师8人，“三支一扶”2人，临时职工6人。本学期请假5人（产假：2人，病假3人）。
故县中学现有教师50人，其中公办教师28人，民办教师5人，代理17人。
下良中心校现有教师126人，其中公办教师67人，民办教师34人，自雇教师25人，督学2人，外借4人，长期病假1人。
西营中心校现有教职工92人，其中在职公办教职工41人，民办教师22人，自雇教师22人，自雇职工7人，教师除1人请病假外全部到岗。
北底中心校现有教师57人，其中请产假1人，外借3人，督学2人，实际在岗51人。
1、教师素质的差距，导致推进高效课堂不仅不能等齐划一，而且模式推进效果也有明显差异，甚至有些课堂让人担忧，教师心里没底，又没有积极的思考，对新课堂模式不懂，不学，持观望、等待态度。
2、仍有一部分教师缺乏真正的对“五步三查”模式理解，在具体课堂操作中有很大的困惑，迷茫。主要是不该出现的困惑困惑了，不该出现的迷茫迷茫了，这样自然影响课改的进度。
3、所到学校硬件设施配备齐全，但使用率很低，大部分体育器材、实验器材和图书堆放在一起。其原因，一方面是学校没有家；另一方面主要还是校长、老师缺乏资源利用的操作意识和能力。
1、西营中心校城底小学院内堆有施工队残留设备，给学生安全带来重大隐患。
整改措施：及时同施工队联系移除或拆除。
2、凡是有食堂学校，食品留样或多或少有些不规范。
【本文地址：http://www.xuefen.com.cn/zuowen/4066510.html】
