感悟可以使人更加明智，更加成熟，更加懂得如何与他人相处。将感悟转化为行动，将其付诸实践，才能真正体现感悟的意义和价值。阅读以下感悟范文，或许会给你一些新的视角和启示。
宿管工作总结感悟篇一
时光荏苒，岁月如梭，转眼间就到了20xx年，在过去的半年中，宿管部各成员本着服务同学的宗旨，出色的完成了本学年的任务。虽然宿管部工作性质单一，但管理难度很大，在两位部长及各位委员的努力下我们取得了可喜可贺的成绩。为此，在前面的半个学期我部门主要做了以下几个方面：
宿管部坚持定期召开例会，及时总结工作、布置任务，肯定优点，指出不足，明确今后工作重点，提升宿管部委员工作水平。另外，针对20xx级学生内务整理总体较差，宿管部在本学期劳动周期间对20xx级学生宿舍进行了严格检查，并对较差宿舍进行了通报批评。此举对同学们起到了严重的警告作用，宿舍内务情况明显好转，为同学们营造了一个更好的休息环境。另外，针对大功率用电器频繁使用的问题，宿管部对北公寓一号楼，北公寓六号楼以及校内九号楼进行了多次抽查，以此警告同学们安全用电，效果非常明显。
20xx年上半学期，曲阜师范大学第四届运动会隆重召开，为了保障运动会顺利召开，学生会各个部门分工明确，全体成员共同努力。在此活动中，宿管部负责休息区内运动员的饮水事宜，同时配合其他部门提醒运动员及时检录。在运动会开展的两天之内，虽然天气炎热，但是各委员无一缺席，非常出色的完成了运动会中的任务，未出任何差错及纰漏，为运动员提供了一个较好的休息环境。
20xx年x月，又是一个离别的日子。20xx届毕业生晚会隆重召开。在晚会举办过程中，宿管部负责主持人服装的看管以及协调纪检部维持检票口秩序，在整个晚会中未出任何差错，全体委员对待工作认真负责，为晚会的顺利举行立下了汗马功劳，并赢得了赞赞助商的好评。
当然成绩只代表过去，本部门会继承优良传统，发扬吃苦耐劳的精神，创出佳绩。在老师的指导和关心下，在我们的共同努力和劳动下，在其他各部门的共同合作和帮助下，我们物理工程学院的明天将会更加辉煌！
物理工学院团总支
学生会宿管部
20xx年xx月xx日
宿管工作总结感悟篇二
宿管部工作总结 今年是我院重要的一年，因为我校的本科学位评估将于今年进行。为了迎接好我院的评估，按照校领导和系领导的要求，依照评估要求，我们部门开始了一切的准备工作。与此同时，我们的常规工作也没有丝毫的落下。
首先，就我们部门的常规工作而言，查寝是我们每个星期必须完成的。我们偶尔还会有抽查，坚决杜绝只是应付差事的现象。但是这样的工作也有弊端，很多时候会引起别人的厌烦，而且现在天气已经变冷，很多人都早早的进入了梦乡，这对我们的工作来说，又增加了一定的难度。
为了迎接评估，寝室的好坏更影响着评估，所以我们的工作量也比平时的时候增多了许多，但是我们仍一直把这些工作尽量做到更好，为系上的同学提供更多的帮助。
其次，校运会的开展也是我们近期才完成的工作。我们宿管部每一次的校运会都是后勤必不可少的部门。而每一次负责选拔运动员的时候我们负责的都是最为危险的项目——投掷。铅球、标枪、铁饼，没有一项不是危险的额，但是我们却习以为常，每一年负责的都是这一项，让我们有了一定的抵抗力和免疫力。虽然我们有时候显得有一点涣散，但是我们却确保选举的完美结束。
比较多的缘由，所以很多后勤人员都不知道自己该怎样做好后勤的工作。许多时候不是先提前安排，甚至都不知道自己应该做些什么。校运会结束的时候，由于一些地方的失误，导致还桌椅的时候出现了一些状况。
最后，近期也开了许多的会议，也在积极配合着系里领导以及院里安排下来的一些活动。虽然这段时间很忙，导致很多的人都有了涣散的感觉，但是并没有人坚持不下来，都在这样高强度高压力下提升着自己。
其实这并不只是总结，更是在说明这段时间的努力。我相信，我们部门一直做着自己的工作，不管别人以怎样的眼光看待我们，我们都会努力做到更好。我相信这段时间的努力和付出会让别人认同，我相信我们部门会更有凝聚力。
宿管工作总结感悟篇三
自从这个学期进了宿管会成为宿管会的一员，经历了将近一个学期的工作，这一路走来我们有付出也有收获。在我们宿管会领导指导下和宿管会成员积极配合下大体上完成了学期初定的工作计划，并取得了一定的成绩，现就即将过去一个学期的工作总结如下：
一、常规工作：1每天按时签到。
2每月不定期的查寝：进行了查寝工作这是我们宿管部门的日常基本工作，同时这也关系着同学们的人身安全。我们要让同学们明白和理解夜不归寝的严重性，并对经常不归寝的同学予以警告。3对大功率电器的检查工作：在宿舍使用大功率电器是一件非常危险的行为，极易造成火灾及其他突出状况，有时候宿管阿姨也会带着我们对宿舍大功率进行大检查。
二：在工作中发现的问题：
1物品摆放：
(1)衣物乱挂床头或窗子上，不雅观。
(2)书本随便摊放在桌子上，使桌面显得不整洁。
(3)鞋袜乱放，使寝室显得混乱。
2不叠被：由于没有养成叠被的好习惯，所以不叠被现象也增多了。
三、对所发现问题的解决方法：
1、对物品摆放制定相关制度。例如：书本整齐的摆放在桌子和柜子上，保持桌面干净。衣物不准挂于床头。
2、
1、加大检查力度，多开展活动使大家养成良好的习惯。
四、在本学年的工作制度：
1、遵守学校的各项规章制度，遵守学生会的章程及各项规章制
2、宿管部成员都要积极热心，吃苦耐劳，认真负责，如遇到重要事情不能参加工作，要提前请假。
五、加强自身建设：
明确工作思路，完善自身管理，在宿管会领导的指导下我们要根据自身的特点，优化自身机构，团结共进，使宿管部的运作更规范更有效率。
1、根据以前宿管部的工作情况进行工作总结，继续组织宿管部全体成员学习了解宿管部的职能与工作特点。
2、在实际工作中，实际分工负责与整体作战相结合，并加强各成员之间的沟通、协商，提高工作效率。
以上是我对宿管部的认识与计划，希望得到的批评指正。
宿管工作总结感悟篇四
宿管科在校领导指导下，在其他处室的相互协调和共同努力下，在广大同学大力支持和合作配合下，宿管科调动宿管科全体工作人员的积极性，以创建“健康，卫生，舒适，文明”的宿舍环境为目标，不断的开拓创新。切切实实地做好本职工作。虽然宿管部工作性质相对单一，但管理难度不小。在大家的的努力下，我们取得了可喜可贺的成绩。为此，在本年度我部门主要做了以下几个方面：
1、定期开会，为总结工作、布置任务，宿管部坚持了例会制度，定期召开宿管例会，肯定优点，指出不足，明确今后工作重点，提升宿管科人员的工作水平。另外，宿管科还要求各值班老师经常深入寝室或召集熟悉同学问起情况，将寝室问题及时反馈。
2、每周不定期的检查宿舍，督促同学们保持宿舍卫生，并以每次检查宿舍的分数评出最优最差宿舍，为同学们提供一个良好的宿舍生活空间。
3、宿管科于课余时间组织宿管人员开会，促进感情，增加相互之间的默契，以利于日常开展工作，相互配合的能力得以提升。
1、在日常检查中，宿管科每个工作人员，采取公平公正的原则，在检查宿舍中无论是否认识该宿舍的人，始终能做到公平对待。
2、为进一步规范宿舍安全、纪律、卫生等方面的管理，宿管科制定了详细的规章制度，从方方面面对学生在宿舍的一切活动进行有效的全程管理。
3、宿管员每天各都对宿舍的卫生、就寝、安全情况进行检查并登记，宿管科都能及时公布。
4、除宿管员正常检查外，宿管科老师也安排了夜间值班，对宿舍进行巡查。一是检查保洁员、宿管员工作的执行、落实情况；二是检查学生在宿舍的行为、纪律。
1、在工作过程中，有时因宿管员、保洁员自身原因，不能胜任工作，我们及时进行了调换。而新手要重新培训上岗，不利于工作的完全衔接过渡。
2、财产破坏现象未有完全杜绝。
3、学生乱扔现象依然存在。
4、仍有旷宿情况的发生。
宿舍管理作为学校教育的一个组成部分，也肩负着学生行为习惯养成教育的重任。培养学生良好的生活习惯，既是学校教育的必然要求，也是宿舍管理的自身需要。在以后的工作中，我们要发扬优良传统，使我校宿舍在卫生与安全等各方面得以不断的提高，为构建和谐校园添砖加瓦。
宿管工作总结感悟篇五
一个学期工作接近尾声，宿管工作基本步入常态化，本着为大家营造一个健康、和谐、平安的生活学习环境的原则，我们展开了系列工作，有的进行得顺利，有些则没有达到预期效果，现总结如下：
1、在上学期里我们主要抓的是学生宿舍的卫生和文化，以及出勤率。女生宿舍的文化和卫生有了很大的改善，这与我们成员的辛勤工作十分不开。
2、在这学期。组织两次关于女生“自立自强自尊自爱”为主题的讲座，都举办的比较顺利，在老师的指导下，大部分成员工作积极，积极地宣传。
3、每周三中午12：30我们进行卫生检查，同学们的卫生情况越来越好了，且有些寝室文化搞得很特色。检查完了我们还要进行统分，成员都积极参与，并认真完成。
4、学生干部的积极，虽然这是第一次，宿管会初次成立，遇到了很多问题，但我们始终相信，凡事开头难，开始做好了就好的，所有成员积极工作，认真对待每一件事。
5、存在的问题是一栋楼五楼活动室没有预期的计划用起来，布置好室内后，一直闲放着。
根据上学期所出现的问题做出相应，以及相应的工作安排和整改方案。
1、建立各成员之间的友谊，以便加强学成员之间合作，使有些问题成员之间能够解决的就自行协作解决。通过这个问题也看出了成员之间的凝聚力和相互了解的情，必须加强成员之间的合作，加强成员之间的了解程度。
2、加强学生干部与同学，这样不但解决了学生能够干部的群，还解决了学生干部对同学的了解。作为学生能够干部得到同学的认可才能够算是一个，了解同学们的问题以及及时发现同学们的所遇到的问题才算是优秀的学生干部。但是在这个前提下最重要的是学生干，只有提高学生干部的积极性才能学生干部走，所以以上问题都在学生干部的积极性与责任上面。
3、下学期又有一批新的学生干部加入宿管会，对于大一新生来说面对新的工作，难免有所困难，我们老成员要做好引导工作。首先要让他们认识，让他们意识到自己，让他们了解自己的工作方式和工作目的。只是作为老成员需要正确引导的。对于大一新干部来说欠缺的，老干部们要向新干部们传授自己的经验，当然大一新干部更要积极地想老干部们学习。
4、卫生检查要做，并且要完成文明寝室评比结果，下学期继续检查卫生和文化，检查成员每次检查完卫生要与层长沟通以便层长及时掌握本楼层的清洁卫生情况。
1、遵守学院的各项规章制度，遵守宿管会的各项规章制度。
2、宿管干部成员要有吃苦耐劳、认真负责，遇到有些，不遵守学院各项规章制度的学生干部，负责人及时提醒制止。
3、宿管干部要有认真负责、积极向上的工作态度，能够及时完成主管老师，能够很好的配合主，要自发的进行工作。
5、宿管干部平时也要严，无论是学习、工作中都，不发生有损学院学生会及本部门名誉和形象的事件。
宿管工作总结感悟篇六
本学期作为一名宿管部干事，在师哥师姐的指导下，我认真对待、负责完成每一份工作，虚心学习、总结经验，以下是我本学期做出的工作总结：
一、
（一）每周一至周五早上七点准时对学院各个年级宿舍进行检查，记录问题并反馈，对出现严重问题的宿舍进行通报并计入班级量化。
（二）每天出现的问题及时汇总反馈，每周定期将学校检查结果发给各班负责人。
（三）每周三上午九点四十分准时向所负责班级的负责人传达当周的检查专项。
（四）每周三下午一点十分准时进行集中检查，对各宿舍内不规范现象进行提醒。
（五）晚上十点二十分对宿舍内晚归情况进行抽查，向人员不齐的宿舍舍长询问请假情况或督促照片反馈上传。
（六）每月按照各班班级量化评选出“月度示范宿舍”
积极协助体育部开展趣味运动会，提供茶水服务。
（一）举办有关“学习消防知识，共创美好校园”主题手工艺品、征文大赛。
（二）征集关于宿舍征文的原创和文摘活动。
（三）举办“公寓的故事”主题系列活动。
（四）按照班级量化分数评选出“月度示范宿舍”。
（一）我们部此学期联合纪安部检查宿舍乱扯电线、使用劣质插排、空插、插排上床等存在极大安全隐患的问题，并计入班级量化。
（二）开展宿舍安全专项检查工作，检查学生晚归、夜不归宿、违规校外住宿等问题。
学年上学期的工作即将结束，回顾本学期我在宿管部的工作，在提高学习和工作能力的同时，也会有粗心失误和不足之处，吸取了一些教训，所以我认为，在之后的工作中，我还有以下问题需要注意和改正：
（一）汇总问题时用语不规范、问题与情况不统一的现象。
（二）做表出现漏填、错填的错误。
（三）与师哥师姐沟通时的礼貌问题。
（四）晚归检查时应对特殊情况处理不妥善。
（五）与部门其他成员之间的交流沟通有待加强。
经过上学期的经验教训，在师哥师姐的指导下，我认为在下学期我应该对以下工作进行完善和改正：
（一）牢记部门检查条例，注意检查时规范用语和检查标准的统一。
（二）认真谨慎对待每一次做表格的工作，仔细检查不出错。
（三）注意言行礼貌，及时准确回应师哥师姐的问题。
（四）提高特殊情况处理能力，尽力做出最佳解决方案。
（五）树立良好心态，避免情绪化处理问题。
（六）加强与其他干事的交流，积极参与宿管部组织的团建活动。
在今后的工作中，我一定努力提升个人能力、虚心学习、认真对待工作、吸取教训、总结经验，在师哥师姐的监督指导下成长为一名优秀的宿管部干事。
宿管工作总结感悟篇七
1、每周开一次常规例会，并实行工作会议制度，对上周工作进行总结，并对下周工作进行部署。另外，宿管部还要求各干事时常深入寝室或召集熟悉同学询问情况，将寝室问题及时反馈。
2、为保证学生安全，杜绝夜不归宿现象，我们每周二晚上都会按时进宿舍查人数，保证每位同学都在宿舍休息，大大加强了同学们的安全。
安全永远是寝室管理工作的重点，这学期，我们部门召开了一个以“寝室安全”为主题的会议，我们邀请了刘红芳老师为我院寝室长做了一系列详细的寝室安全讲座，并督促寝室长们要传达给寝室的每一位同学。此外，为了加强宿舍隐患安全意识，查寝时会经常提醒他们，强调不能使用大功率电器，认真宣传防盗，防火和安全用电的相关知识。
为让同学们拥有一个舒适、温馨的寝室生活，宿管部于20xx年十一月发起了寝室文化建设活动——寝室美化大赛，经过两周的准备，于十二月初进行了评比，结果非常不错，大多数宿舍能够认真对待，积极装扮，达到要求，并评出了10个优秀寝室。
1、新生内务大赛，选手们积极参与，努力完成每一个指标，最终取得了圆满的成功。
2、协助其他部门工作，积极配合院学生会各部门开展的活动，积极为同学们服务。并且在其他部门举办的各项活动中鼓励部门人积极参与，希望他们了解活动安排并在活动中学习成长。
3、积极配合辅导员老师进行宿舍考勤工作。
1、在招新工作中，由于我们部门没有得到很好的宣传和介绍，导致报名我们部门人数较少，最后不得不从其他部门选调一些人。
2、对常规安全检查，我们主要对问题宿舍进行了统计并上报了学校，但还是又大多寝室问题没得到解决。
3、宿舍有大功率使用电器现象，虽然多次强调不能使用大功率电器，但这种现象却屡禁不止，很多同学也没意识到这方面的严重性。
在以后的工作中，我们要继续发扬宿管部干事的优良传统，使我院宿舍在卫生与安全方面得以不断的提高，尤其是在院里安全检查中，使我院的成绩不停的.提高，以发扬我院的风采。
宿管工作总结感悟篇八
回顾20xx年，在学院团委的领导、新一届主席团的带领以及全院同学的积极配合下，我院学生会取得了骄人的成绩。作为机械工程学院学生会的第一大部，在主席团的带领与指导下，宿舍文化管理部也取得了令人瞩目的进步。时光如流水般奔流而去，在20xx年里，宿舍文化管理部的各项工作的比较顺利的圆满完成。
宿舍文化管理部日常工作主要是对机械工程学院大一至大三年级所有宿舍的卫生与纪律进行检查，并记录公布检查结果，促使同学们养成良好的生活习惯同时减少恶性事故的发生。
在20xx年的卫生与纪律检查工作中，根据每次卫生、纪律检查记录的数据，我们发现我院各年级普遍存在以下问题：
1、卫生方面
（1）检查时不拉开门帘。无论是在我部检查的过程中，还是在楼管会检查时，总是存在个别宿舍不拉开门帘的现象，而且这一现象已经成为卫生检查不合格的主要原因。为减少此类现象的发生，我部决定在20xx年进行院优秀宿舍评选时对于不拉门帘的宿舍进行额外减分。
（2）部分宿舍卫生清扫死角。这或许与在09年下学期，我部为减少卫生检查时对同学们正常休息产生生的影响而采取户外检查的措施有关。为进一步督促同学们认真打扫卫生不留死角，我部在下学期的工作中将进行入室检查。
2、纪律方面
（1）晚自习期间进行电脑游戏的现象比较严重。根据我部的纪律检查结果记录显示：约85%的违纪现象是进行电脑娱乐，主要包括玩游戏与看电影。
（2）违章用电现象时有发生。虽然，在我部检查时发现违章用电现象我部工作人员都会予以制止并且上报相应的导员。但是，在楼管会检查的过程中，时常发现我院同学进行违章用电。
由于职权所限，我部的纪律检查工作，还存在一定的缺陷，我们只能将违纪现象记录并且上报相应的导员。
除日常的卫生纪律检查工作以外，在20xx年里，我不还举办了一系列的宿舍文化活动。
1、“寝室风采”摄影大赛
时间：20xx年4月24日
在宣传部的帮助下，本次活动的宣传工作进行的很成功，不仅我院各年级宿舍纷纷参与活动，能动、材料等学院也有宿舍参与了本次活动。为保证本次活动参赛作品评比的公正性，我部邀请了各年级导员以及山东大学摄影协会会长对各宿舍作品进行了评价，评委一致认为本次活动所收到的作品很好的反映了山东大学宿舍文化的气息。
2、宿舍公益广告设计大赛
时间：20xx年5月3日
本次活动主要面向我院各年级宿舍，因此，本次活动的宣传是通过各班级班委传达进行的。本次活动受到的作品主要包括以下四个方面的内容：和谐宿舍、勤俭节约、爱护公物和安全防范。本次活动的成功举办，有效地促进了宿舍成员之间的和谐相处，同时提高了同学们安全意识。
3、“寝室风采”宿舍dv大赛
时间：20xx年5月3日
由于本次活动对于硬件设施的要求比较高，因此，尽管我部的宣传工作比较到位，参与活动的同学并不是很多。但是，本次活动也比较成功。本次活动的参赛作品有的风趣幽默，有的精彩感人，有的颇赋教育意义，充分反映了当代大学生精神风貌，贴近生活，展现了我院宿舍文化生活的丰富多彩。
4、“趣味运动大pk”
时间：20xx年5月9日
本次活动包括定点投篮、足球保龄、双龙戏珠三个项目，每个项目都有40多个宿舍报名参加。由于我部准备充分，虽然参与活动的宿舍比较多，但是各项活动都有条不紊的顺利进行。由于我院女生较少，为充分调动女生参与活动的热情，我部在各项活动上都充分考虑到男女生体力差距，为女生专门设置比赛场地，极大地提高了女生参与本次活动的积极性。由于各个项目都需要队友之间的配合，本次活动的顺利进行，极大的促进了宿舍成员之间的相互协作，有助于促进同学们培养合作意识。
5、门上窗设计大赛
时间：20xx年5月10日
不同的宿舍拥有不同的风格，门上窗是宿舍风格最直接的体现。因此，装扮门上窗可以让同学对其他宿舍有最基础的了解，加强同学们的交流。本次活动参赛宿舍都明确突出了宿舍特点，宿舍设计都很有创意，将宿舍特色文化充分展现出来，表现出浓厚的宿舍文化气息。本次活动美化了住宿环境，增加宿舍“文雅”的氛围，充分展现宿舍成员的创新思想，提高大家动手能力，提升了宿舍文化品位，陶冶了同学们的情操，丰富大学生宿舍文化生活，活动的目的得到了充分体现。
6、“文明雅舍”评比活动
时间：20xx年5月10日
“文明雅舍”评比活动，是我部在09年举办的最为成功的一次活动。本次活动要求有创新性，与宿舍整体和谐，有宿舍特色，能反映舍员精神风貌。本次活动参赛宿舍都明确突出了这一特点，将宿舍特色文化充分展现出来，有的宿舍洋溢着学习气息，有的宿舍则尽展浓浓的传统文化色彩。工业设计专业的同学充分发挥了自己的特长，将宿舍布置得如同艺术馆，而国防生则将“携笔从戎 精忠报国”的横幅高悬于正中央。本次活动，不仅美化了同学们的生活环境，增添了宿舍内的文化气息，同时丰富了同学们的宿舍文化生活，提高了同学们的宿舍认同感，有助于版主同学们建立“以宿舍为家”的情感。
7、“宿舍文化节”颁奖仪式
时间：20xx年5月26日
随着时间的推移，我院宿舍文化节各项活动均在09年5月20日之后圆满结束，为庆祝本次宿舍文化节的成功举办，我部特意举办了本次宿舍文化节颁奖活动。在我部工作人员的合理安排下，颁奖仪式得以有序的进行，最终顺利结束。颁奖仪式的顺利结束，标志着我部举办的“宿舍文化节”系列活动的圆满结束。
8、“我的宿舍我的家”摄影比赛
时间：20xx年11月18日
为了培养09届新生以宿舍为家的情感，促进宿舍成员之间的友谊，我部进行了本次征文活动。本次活动收到的作品包括：宿舍情感、舍友情义和宿舍趣事三个主题。本次活动收到的作品，充分表现了我院同学对自己所在宿舍以及宿舍其他成员之间的深厚感情。
9、“我的宿舍我的家”摄影比赛
时间：20xx年11月18日
宿舍是大学生生活最小的单位，舍友情是大学生活最真挚的情谊，为了促进各宿舍成员之间的的友谊，我部开展了本次摄影比赛。本次活动收到的作品均来源于同学们的宿舍生活，因为贴近生活，更具有表现力，能够反映出大学宿舍生活的气息，具有深刻的意义。
每一个团体的进步与发展都离不开吸收新的活力，随着上一届部长与部分干事退出学生会工作，同其他部门一样，我部同样需要注入新的血液。在主席团的统一安排下，我部与其他部门一起进行了新干事的招收工作。本着宁缺毋滥的原则，我部在本次干事招收活动中共招收了16名新干事，其中男生12名，女生4名。
在新干事招收工作结束之后，我部又开始了新干事的培养工作。每次工作都有相应的部长带领，在工作过程中，部长对于干事在工作中的问题都一一指出，督促新干事们尽快改正错误，及早适应部门工作。在干事的培训工作中，姚帅帅、徐勤杰、许周斌、王庆玲、隋显凤等多位干事表现十分优秀。
根据学校要求，在20xx年下学期，我部为我院个宿舍建立了详细的宿舍档案。宿舍档案主要包括宿舍成员、宿舍城与班级所属班级、宿舍卫生检查结果记录、宿舍记录检查结果记录和宿舍获奖情况记录等方面。宿舍数据库的建立不仅完成了学校的要求，同时对于我部进行宿舍管理、宿舍评比也提供了重要依据。
作为我院学生会第一大部，我不有着充沛的人力资源，因此，我部经常协助其他部门举办活动。尤其是在学院举办的各种大型活动中，我部都成为不可忽视的后勤力量。此外，我部还是一股机动力量，随时听后主席团的调遣。
在协助其他部门工作的同时，我部也得到了其他部门的大力帮助，尤其是宣传部在我不各个活动中对我部各种活动的宣传对于活动的成功举办有着重要作用。
由于甲流影响，我部在相当长的一段时间里为能够进行卫生纪律检查工作，即使在甲流高峰之后，仍有部分宿舍未能恢复卫生纪律检查工作。此外，甲流爆发使我部在下学期的活动不断推迟，之后有受到天气等因素影响，未能完成本学期团委交给我们的任务。
20xx年即将结束，我部在09年的工作也已经接近尾声，回顾一年的工作，虽然我部工作还存在着不足之处，但是总体而言我部工作取得了良好的工作成绩。在下一年里，我部将继续在此基础上改善不足之处，争取更优异的成绩。
宿管工作总结感悟篇九
时间飞逝，很快一个学期即将结束，元旦即将来临，本学期我们部门的工作也步入尾声，这个月我们以开展常规工作为主，同时积极配合我系其他部门的工作，以下是我们部门对十二月份工作的总结：
1、12月7日，院里召开各院系部长联系会议，主要是有关实习寝室的问题，并再次强调楼长的形象以及素质问题。
2、12月21日，院里召开各院系部长联系会议，王主任对我们这一学期的工作做了工作指导，同时通知各院系对期末的相关工作的安排。
1、每周二，我们部门对我系除实习寝室以外的所有寝室进行了系劳卫检查的初检，我系实行单双周轮班制，实行轮班制有利于人力资源的合理利用，同时能更好的培养大家的责任心，更有利于我们工作的开展和相互之间的联系，其他各部门的干部也都能够积极的配合我们部门的工作，经过我们所有干部的努力，我系的成绩稍有所回转，但仍然存在着很多不足。比如由于工作的疏忽偶尔还是会出现楼长通知不到位以及楼长迟到的现象，但是我们对相关的干部进行了谈话，他们也虚心的接受批评，并承诺此类情况不会再发生。我想经过我们不懈努力劳卫这方面会越做越好的。
2、这个月19号，我们对我系各寝室在该月的表现进行汇总和排名，同时我们系实行由各寝室提交文明寝室申请书的形式来提名文明寝室的方案，从某种程度上给予每间寝室平等的机会，但是对于上交的申请，我们会逐一的进行筛选，通过这个制度也可以让寝室之间相互的监督，以此来增加同学们的积极性，以便之后更好的配合我们的工作。
自己班的寝室动态，将该改善的方面进行进一步的改进，和以便工作的顺利开展。
4、我们部门在每周六，都会查收由院里发到我们部门邮箱内的违纪资料，并将其上传到我系系干群的群共享中，以便各班班长能够及时的看到各班的违纪情况，并对其有错误的资料能够及时的进行更改，我们会在周日统一收错误资料的更改证明，并将这些证明及时的交到院宿管部，以便能够及时的进行补救更改，不会造成不必要的错误。虽然我系在违纪这方面还有很大的不足，但是我相信我们会扭转这个局面的。
5、我们系每周都要对我们系的寝室进行文明监督，不论是我们系里自行检查还是和院里交叉检查，我系参加检查的人员都能够认真工作，各个楼长如果没有特殊情况都能够准时到达检查地点配合院里的检查。
元旦临近，我系正紧锣密鼓地准备着文艺晚会，12月份中旬我部门配合文娱部对元旦晚会节目进行复选，并在复选过程中积极配合，使复选取得圆满的成功。
以上就是我们部门12月份的总结。回首过去，虽然我们部门这个月做的大体上是常规工作，但是在常规工作和配合工作中，我们收获了很多，但我们也知道自己还存在许多的不足，在以后的日子里我们会努力做得更好，力争做到最好！
计算机科学系团学会劳卫宿管部
20xx年xx月xx日
宿管工作总结感悟篇十
回顾过去的年，宿管科在校领导指导下，在其他处室的相互协调和共同努力下，在广大同学大力支持和合作配合下，宿管科调动宿管科全体工作人员的积极性，以创建“健康，卫生，舒适，文明”的宿舍环境为目标，不断的开拓创新。切切实实地做好本职工作。虽然宿管部工作性质相对单一，但管理难度不小。在广大干事的努力下，我们取得了可喜可贺的成绩。为此，在本年度我部门主要做了以下几个方面：
1、定期开会，为总结工作、布置任务，宿管部坚持了例会制度，定期召开宿管例会，肯定优点，指出不足，明确今后工作重点，提升宿管科人员的工作水平。另外，宿管科还要求各部老师经常深入寝室或召集熟悉同学问起情况，将寝室问题及时反馈给学生会。
2、每周不定期的检查宿舍，督促同学们保持宿舍卫生，并以每次检查宿舍的分数评出最优最差宿舍，公布于每周一升旗仪式后全校大会，为同学们提供一个良好的宿舍生活空间。
3、积极搞好各项活动，使学生宿舍自管会工作得以圆满快速的完成。
1、宿管科于课余时间组织宿管人员和学生自管会各部开会，促进各部之间的感情，增加相互之间的默契，以利于日常开展工作，使各部相互配合的能力得以提升。
2、宿舍每年进行一次年终表彰及文艺演出活动，宿管各部积极准备，每个人都出谋划策，使同学们的日常生活丰富多彩。
1、在日常检查中，宿管部每个工作人员，采取公平公正的原则，在检查宿舍中无论是否认识该宿舍的人，始终能做到公平对待。
2、为进一步规范宿舍安全、纪律、卫生等方面的管理，宿管部制定了详细的规章制度，从方方面面对学生在宿舍的一切活动进行有效的全程管理。
3、宿管员每天各都对宿舍的卫生、就寝、安全情况进行检查并登记，宿管科都能及时公布。
4、除宿管员正常检查外，宿管科办公室同志也安排了经常对宿舍进行巡查。一是检查保洁员、宿管员工作的执行、落实情况；二是检查学生在宿舍的行为、纪律。
1、在工作过程中，有时因宿管员、保洁员自身原因，不能胜任工作，我们及时进行了调换。而新手要重新培训上岗，不利于工作的完全衔接过渡。
2、财产破坏现象未有完全杜绝。
3、学生乱扔现象依然存在。
4、仍有旷宿情况的发生。
宿舍管理作为学校教育的一个组成部分，也肩负着学生行为习惯养成教育的重任。培养学生良好的生活习惯，既是学校教育的必然要求，也是宿舍管理的自身需要。在以后的工作中，我们要继续发扬宿管科的优良传统，使我校宿舍在卫生与安全等各方面得以不断的提高，为构建和谐校园添砖加瓦。
宿管工作总结感悟篇十一
这是一个关于宿管部总结ppt，主要介绍了常规工作、寝室晚查、寝室卫生等内容。
回顾过去的半个学期，宿管部在学院领导和学生会主席团的指导下，在广大同学的大力支持和合作配合下，以创建“健康，卫生，舒适，文明”的宿舍环境为目标，不断的开拓创新。切切实实的做好本职工作，团结带领全体宿管部部员有针对性的展开了一系列丰富多彩的活动。虽然宿管部工作性质单一，但管理难度不校在广大干部的努力下我们取得了可喜可贺的成绩。为此，在前面的半个学期我部门主要做了以下几个方面：
部门工作总结
定期开会，及时总结工作、布置任务，宿管部坚持了例会制度，定期召开宿管例会，肯定优点，指出不足，明确今后工作重点，提升宿管部部员工作水平。另外，宿管部还要求各干部经常深入寝室或召集熟悉同学问起情况，将寝室问题及时反馈给学生会。
寝室晚查
(1)定时检查：在周四、周日9：30时检查各个寝室。
(2)特定检查：通过平时的观察了解，对个别比较特殊的寝室,我们将在晚上进行抽查。
寝室卫生
(1)定时检查：每周星期二 各寝室搞好卫生，并在1:00对各寝室进行评比。及时将评比数据公布。
(2)突击检查：每周四和星期天检查寝室，了解保持和打扫情况，对于寝室较差的寝室上报老师进行处理，定期把评分统计结果交到学生办公室，对评比中优寝与整改寝室，进行全系通报表扬与批评。
积极参加了体育部、心理部、学习部、社团部、环卫生活部、文娱部等部门组织的各种活动。在活动中表现很好，并且认真协助其部门的工作，认真维持秩序。
准时积极地参加院系部组织的各种会议，不缺会或迟到，在开会中认真听取院系部领导的建议和要求，认真做好了会议记录。
当然成绩只代表过去，本部门会继承优良传统，发扬吃苦耐劳的精神，创出佳绩。在老师的指导和关心下，在我们的共同努力和劳动下，在其他各部门的共同合作和帮助下，我们技术学院的明天将会更加辉煌、更加美好。
宿管工作总结感悟篇十二
为进一步加强寄宿区的精神文明建设，加深对寄宿生的思想品德教育，丰富寄宿生的日常生活，本学年以服务学生和保障学生“学习时有精力、生活上能安心”作为指导管理我校寄宿生的总目标，完成了各项常规管理工作。下面分项进行总结：
拟定了一份计划，具体如下： 1、每日早晚两次不定时以高要求、严标准对各寝室予以检查、评比，每月份公布1次最佳宿舍与后进宿舍名单，这些评比成绩与学生积分密切挂勾。 2、对住宿区的公共卫生予以分工负责，落实到人。
提高对寝室安全管理重要性的认识，明确安全是宿舍管理的头等大事，提出了防火、防盗、防恶性事故的具体办法、措施。
2、在宿舍内张贴标语，诱导学生养成良好的卫生习惯，张贴文明用语，为学生创造文明的环境。
3、开展经常性的文明寝室评选活动，第二学期开学时颁发奖状、奖品（笔记本），实行文明宿舍的动态管理，承认、鼓励学生点滴进步。
4、 自开展创建文明寝室活动以来，学生宿舍卫生状况有了很大的改观，乱扔垃圾、随地吐痰现象明显减少，讲文明、讲礼貌、讲卫生、讲道德、讲秩序在公寓内外蔚然成风。
1、按照相对集中的原则，经与各班主任充分协商，调整了部分学生的宿舍，为各班学生管理提供了方便。
2、课余时间走进学生宿舍，在平等、友善的基础上，诚恳与学生交流、沟通，耐心听取学生反映的问题，及时向学校有关方面反映解决。
宿管工作总结感悟篇十三
宿管工作总结
廖煦
时光荏苒，岁月如梭，转眼间，一个学期即将结束，回首这一个学期以来的工作，虽然宿舍管理工作性质单一，但管理难度不小，在学校领导的指导下，在各班班主任和学生会团结协助，在广大住校生的大力支持和合作配合下，以创建“健康，卫生，舒适，文明”的宿舍环境为目标，不断的务实进取，开拓创新，还是取得了可喜可贺的成绩，我们学校寝室的各项工作都得到上级表彰。在本学期中，我们主要完成了以下工作：
一、务实工作
1、卫生检查方面：实行定期检查和不定期抽查相结合的方式对我校的寝室进行严格检查。坚持每日卫生检查一次，并把每一次检查的结果进行汇总详细记录，及时将寝室问题反馈给寝室管理老师，确保发现问题之时就解决问题之际。
2、安全工作方面：认真宣传防盗、防火和安全用电的相关知识，不断加强同学们的安全意识。并加大对宿舍违章电器和私拉电线现象的检查力度，做到发现问题就处理、解决问题。
3、违反纪律方面：认真监督学生平时生活习惯，不准任何学生在寝室抽烟、酗酒、赌博、破坏寝室财产、打架斗殴，不准任何学生带东西到寝室吃。
4、在寝室查夜方面：每天晚上都对住校生进行检查，对未到宿舍学生的原因做好详细记录。每晚10:50整时熄灯，最后学生入睡。
二、创新活动 文明宿舍评比
为了使同学们养成良好的生活习惯，我校开展了文明宿舍评比活动，实行每周一小比，每月一大比的评比方案。通过检查得到结果，对男女生各前四名的优秀寝室进行发放奖品和表扬，对差的寝室要求向优秀的寝室学习，并尽快整改。经过努力，宿舍内务卫生得到了全面提高。
知不足方能进步。在这一学期的工作当中，既有值得我们骄傲的方面和成功的经验，同样也存在着许多不足的和待改进的地方。
一、待改进的地方
1、学生日常生活的自觉性还不够高，偶尔还出现在寝室内打闹，防赌博方面还存在一小点疏漏。
2、防盗方面仍然存在疏漏和隐患。
3、在日常工作中偶有工作不彻底的现象。
二、今后的设想
1、加强与校际交流，相互了解，相互吸收经验，共同提高工作效率，便于以后工作的开展，也有利于更好的为学生。
2、进一步加大防火、防盗的宣传力度，及时发现问题，及时解决问题，努力消除一切安全隐患。
3、进一步丰富寝室生活文化，并改进工作方式，把宿舍管理与宿舍文化相结合，提高同学们综合的素质修养，创建安全、静洁、文明、和谐的学习生活环境。
宿舍管理，以服务为主。在以后的工作中，我们要继承优良传统，发扬吃苦耐劳，甘于奉献的精神，不断提高整体综合素质，创出佳绩，更好地为同学们服务。在学校领导的指导和关心下，在我们的共同努力和劳动下，在广大住校生的大力支持和合作配合下，我们坚信我校宿舍管理明天将会更加辉煌。
2012年7月15日
宿管工作总结感悟篇十四
宿管会按照学生处指示，健全制度，规范管理，注重服务，围绕全院卫生展开普检工作，使得学生宿舍文化环境更上一个台阶。本学年的工作即将结束，回顾本学期我们在宿舍管理工作历程，既有成功的经验，也有许多不足的方面和失败的教训。 一年来，学生宿舍自律会在学校领导的关心、支持和正确领导和在有关部门的大力配合下，紧紧围绕学校的社区建设工作，坚持管理、指导和服务相结合的原则，以指导考查为核心，以服务为宗旨，以制度建设和科学管理为手段，在现有的条件下，积极致力于营造良好的宿舍环境,使学生在学院能够更好的学习和生活。下面是我们部本学年的主要工作：
一、围绕中心，服从大局，做好宿舍的管理和服务工作
(一)在于老师的指导及各部门部长的带领下，确保全院学生宿舍卫生普检工作正常开展。
(二)为了配合校风学风建设，加强对学生宿舍的管理，顺利实施宿舍管理制度，要
求学生要保持好宿舍的卫生情况，并对每一个宿舍进行检查督促，使学生养成了良好的生活习惯。
二、完善制度，规范程序，加强管理，探索新形势下的宿舍管理新模式
(一)坚决落实学校的各种规章制度，使宿舍管理进入正规化。
(二)完善服务体系，使学生树立“自我教育、自我管理、自我服务”的全新理念。
充分调动学生的积极性，使我们的宿舍管理及卫生普检工作更好的开展。
(三)我们在完善普检制度的同时也注重提高我们自身的各项能力。
1、例会：例会的召开，使我们的组织结构逐步优化。例会见证了我们从幼稚到成熟，从不足到完善，从陌生到熟悉的发展历程，每一次例会都承载着我们大家美好的回忆。例会的重点在于发现问题和解决问题，每次的例会都起到了实在的效用，促使普检方案及检查方式的逐步完善。
2、内部团结：我们的成员已经成为朋友，彼此熟悉，拥有着无言的默契。在工作上，我们有着一样的信念，并未着这个信念而一起奋斗;工作之余，大家像一家人一样，互相关心，互相支持。
细致入微的工作态度，得到了肯定，但这还不够，我们今后要更加的努力力
争做到更好。
三、进一步做好学生宿舍工作
(一)加大宣传力度，努力创建良好的社区氛围。
(二)多角度规范自律会运作，完善自律会的组织制度。
(三)认真的完成每一次普检工作，创建和谐校园。
四、“春暖琴院”，共创绿色校园
学期初我们举办了学生宿舍文化节。这届宿舍文化节充分体现以学生为主体，以环境和宿舍建设为主要内容，规范学生的行为，以提高学生的综合素质为宗旨，通过开展形式多样的宿舍文化活动，以“亲情管理”服务学生，使学生宿舍成为“温馨家园”。
俱进，调动管理的积极性，发挥学生的主观能动性，以达到宿舍文化建设的目的。
通过这次活动让同学对自律会有了更深刻的认识，而且进一步提高学生的思想道德水平和科学文化素质，有利于建设“文明、整洁、优美、有序”的社区环境，达到了“美我宿舍，爱我校园;室优我荣，室差我耻”的良好效果。
半年来，自律会的工作虽然取得了显著的成绩和明显的进步，但我们也应该清醒地认识到自身的问题和存在的不足。具体表现为：
(一)工作之初，各部门之间沟通不充分，工作默契程度不高。由于自律会工作比较特
殊，需要自律会全体成员全体合作，而缺乏默契就进而影响到活动的具体开展和工作质量的提高。
(二)各学生宿舍问题解决力度不够。由于我院学生宿舍很多，宿舍问题也相对较多，
对于解决问题工作效率不高这一不足，我们将进一步加强完善。
(三)人员的管理存在某些失误，要完善干部管理制度。作为学生干部，各方面都应该
成为所有同学的榜样，我们都要尽可能自身素质及学习成绩。
在下学年的工作中，我们要秉承前期的优良作风及工作方法，改正错误，纠正不足，使我们的工作做到更好，下面是下一阶段的工作展望:
1、必须紧紧围绕学校的整体发展，以维护同学们的利益为中心，展开工作。我们的所有工作必须服从学校的管理，深入各个领域，积极发现问题，正确处理好各类矛盾。
2、必须坚持一切从实际出发，结合同学们的现况开展工作。面对当前的学生的实际状况，及时调整工作制度及方法。坚持人性化的管理方式，提升学生自我管理、自我约束意识。
3、深化服务同学的意识，把握正确的发展理念。自律会是一个群众性组织，是依靠全校学生开展工作的。我们将秉承 “服务学校，服务同学”的宗旨，力求为校园的和谐安定，为同学们健康成长做出自身的努力。同时，要发挥模范带头作用，认真做好社区文化建设工作。
以上是我们部本学期的工作总结，我们全体成员深知，在工作中我们还存在着或多或少的问题，值得我们去深思与解决。但是我们相信，在我们的共同努力下，我们的工作会越做越好，宿管会的明天会更好。
1、明确目标，让文明宿舍标准要求成为全体寄宿生的努力方向 学期开始的好习惯至关重要。每一条河流都有自己的方向，我认为寄宿生的生活也应有一个明确的目标。如果没有目标，寄宿生在宿舍生活中就没有努力的方向，就会三天两天的出问题，有时甚至会出大的问题，有了明确的目标，寄宿生在宿舍就会知道什么能做，什么事情不能做，什么事情要做的较好，什么事情要做的出色。一开始不养成好习惯，以后的坏习惯很难改掉。于是，在开学的第一个月我几乎会及时亲自到位督促宿舍管理。每天早晚坚持亲自检查。就这样良好的宿舍卫生习惯在我的督促下逐日养成。
2、宿舍卫生管理、内务管理要求宣传到位，倡导“宿舍是我家”“ 我为人人，人人为我。”
在工作中发现，对学生的一些具体细节要求单单凭讲一下是远远不够的，还要利用其他一些可以利用的时间去宣传渗透，例如可以利用晚上查宿舍的时间去讲，在熄灯之前也可以跟他们说哪些地方做的好，哪些地方还存在问题，具体的哪些事情落实到那些人头上等等;要求每位寄宿生以宿舍为家，宿舍内部一定要团结，晚自修后回宿舍后，决不把垃圾随地扔，以方便第二天的值日生，做到“ 我为人人，人人为我”;每周早上还利用一定的时间去抽查，提醒值日生该注意哪些问题;利用周末大扫除的机会，对符合要求的床位进行拍照，不符合要求的也进行拍照，利用下一次开会展示，进而做到及时整改。
3、落实室长负责制，让室长管理和班主任管理相结合，对宿舍室长进行培训，实行室长责任制，充分发挥室长的作用。室长一般都是班级干部。要求室长严格控制晚就寝纪律，还利用班会课进行投票，评出本班内部最差宿舍，把先进宿舍评比与期末考试奖励相挂钩。
4、充分发挥班级干部的带头作用。对班级干部提出严格要求，在各方面起模范带头作用，以点带面，带动整个宿舍各方面的提高;如此能给学生提供自我教育，自我管理的重要机会，通过班级干部的自我管理和监督，达到学生自我管理和教育的目标。
5、积极与教育处以及其他宿管老师沟通，及时了解问题，并积极配合及时解决问题。进而加强宿舍管理。同时通过深入到同学中，和同学谈心，及时发现宿舍内部问题，解决问题，了解学生的思想动向，防患于未然。
6、积极配合学校的卫生检查，制定规章制度，严格执行，采取表扬与批评的方式，促进宿舍整体水平的提高。根据学校领导、学校宿舍区生活管理员每周对学生宿舍进行检查，及时公布检查结果，对表现差的宿舍进行曝光，并与评优相结合。
总之根据学校有关学生宿舍卫生的要求和学生宿舍的安排，我采取了以上几点做法，在室长学生干部、，宿舍区管理员老师、全体寄宿生与我的共同努力取得了一定成绩，在今后的工作中，我必将继续努力将工作切实深入到学生宿舍，逐渐学会宿舍管理科学化。进而把自己的工作做得更好。
宿管工作总结感悟篇十五
一、协助老师和主席团搞好今年的寝室卫生，把学院的意见积极开展行动，并且定期开展活动。
二、维护学生基本的利益，积极向学院反映学生提供的有关生活和学习面得意见和建议
三、在工作中发现的问题
2.物品摆放：衣物乱挂床头或窗子上，不雅观，书本随便摊放在桌子上，使桌面显得不整洁；鞋袜乱放，使寝室显得混乱。
四、对所发现问题解决
五、在本学年的工作制度
1.遵守学校的各项规定制度，遵守学生会的章程及各项规章制度。
2.宿管部成员都要积极热心，吃亏耐劳。认真负责，如遇到重要事情不能参加工作，要提前请假。
3.宿管部成员都要积极主动，及时完成院及院本部门分配的任务
4.平时多联系同学，发现问题积极将问题反映系学生会。5.宿管部成员平时也要严格要求自己，无论是学习、工作还是生活，都要树立形象，不发生有损学生会名誉和形象的事件。
六、加强自身建设
1.明确工作总结，完善自身管理，在系学生会的指导下我们部门要根据自身的特别，优化自身机构，团结共进，使宿管的运作更规范更效率。
2.根据以前宿管部的工作情况进行工作总结，继续组织宿管部全体成员学习了解宿管部的职能与工作。
3.在实际工作中，实际分工，负责与整体作战相结合，并加强各成员之间的沟通，协商，提高工作效率。4.学生会例会，对表现突出的班级以及个人进行表彰。以上是我对宿管部的工作总结，希望得到与主席团的批评指正。
学生会女宿管
宿管工作总结感悟篇十六
宿管部，顾名思义就是以宿舍管理为主。我们的工作主要对宿舍进行检查，让大家有个舒适、干净的住宿环境。
回顾开学到现在，宿管部的`一切工作都进行得很顺利。仅管部门的干事比较少，人手不足，但是在督查部与生活部的帮助下，进行了一些人员的调动，我们顺利地完成了每月对大一大二男女宿舍的检查，在一定的程度上锻炼了干事们的胆量、与人交流的能力。虽然干事不是很多，但是，干事们对待工作认真负责，让我感到十分地欣慰。在开展宿舍检查以来，干事们与人交流的能力强了，学习能力强的。而我们部门，也跟督察部与生活部合作，让干事去督察、生活部帮忙，检查早读晚修，检查教室卫生，让干事了解其他部门的工作情况，工作的范围比较广阔，提高他们的能力，并让他们从中学习。
从开学到现在，我部门主要做了以下几个方面的工作：
1、定期开会，及时总结工作、布置任务，定期召开例会，肯定优点，指出不足，明确今后工作重点，提升各位干事工作水平。
2、为了给同学们创造一个良好的学习、生活设施齐全的环境。我部门每月都会进行两次的宿舍检查、管理工作。为了达到督促同学们创造一个良好的学习、生活设施齐全的环境，我们将检查的结果及时统计整理，及时向学校以及有关老师反映宿舍的检查情况。
3、这学期开始，我们着重锻炼干事的办事能力，让干事们自己安排宿舍检查的时间，设计宿舍文化节的邀请函等，让干事们充分发挥自己的能力。
我部门参与了媒体学院学院首届宿舍文化节的会场布置活动。
最后，在接下来的工作中，我们仍旧继续努力，做到最好！
宿管工作总结感悟篇十七
在即将过去的一学期中,回顾一下院宿管会的工作，在学院老师的正确领导和学生会的悉心帮助和指导下，在全院师生的大力支持和合作配合下，我们以“健康，卫生，舒适，文明”的宿舍环境为目标，不断的开拓创新，切切实实地做好本职工作，宿管会为今后的工作继续努力，特做出一系列的工作总结与计划：
工作总结：
为同学们创造一个良好的学习、生活的卫生环境。卫生方面：本部门每周二中午12：00，对建工所有寝室进行卫生检查，并进行随机检查。晚休方面：晚上10:00准时对宿舍晚休情况进行检查。为了达到督促同学们自觉地打扫卫生及晚休熄灯的习惯，我们将检查的结果及时统计整理，并及时反映给各辅导员。
在做好这些工作的同时本部门还积极配合院学生会各部门开展的活动，院宿管会秉着学生会宗旨中“分工协作”这一条，积极配合院学生会各部门开展工作，同时还协助校宿管会工作。
此外在这周工作的同时，我们发现了查寝出现的问题。
大一男生也个别出现在外租房现象，发现有通宵的学生，结果已经上交院领导。晚归现象也时有发生，较以前比对有了很多改善。卫生方面仍有个别寝室较差，但整体上有了很大的进步。大二男生由于近期出去实习较多，查寝方面很难开展，但我们仍坚持查寝，把统计好的的实习人员表上交学生会主席团。晚归、在外租房仍有发生，较以前有所好转，卫生方面有很大进步。大三男生学期末归校很多，本部门利用晚上查寝进行了详细的统计。以做到大三学生文明离校。
大一女生晚归现象很少，在近期的严查中发现个别学生在外租房，但我们有时去查寝时她们又按时归寝。卫生方面一直很好。大二女生晚归较以前有了很大进步，很少出现晚归现象，但仍有个别在外租房，卫生情况也一直很好。大三女生近期归校很多本部进行了详细统计，并以上交。
针对近期大三返校的特殊情况我部将加大查寝、查卫生力度，特别针对大一男生晚归、在外租房卫生差现象展开工作，及时上报，并进行劝导。大二男生出去实习的我们及时统计，查寝、查卫生等工作继续坚持努力做好。女生方面坚持做好，行成好的趋势，这样我们的工作也好开展，同学们的学习生活有也了改善。此外我们还要做好宣传工作，在寝室宣传栏贴出公告，将近期良好的风气坚持下去。总的来说，宿管一直在努力发现宿舍出现的问题，做到未雨绸缪。我们要以更高的标准要求自己，要以更大的热情来对待工作，以更严谨的态度来完成学院交待的任务。
工作计划：
2、在实际工作中，实际分工负责与整体作战相结合，并加强各成员之间的沟通、协商，提高工作效率。为大一的新生，做好入学工作。
宿舍文化是校园文化的重要组成部分，加强宿舍管理工作，能够最大限度贴近学生的生活，了解学生的需求，反映学生的心声。因此，我们宿管会全体成员对每一次工作要积极热心、吃苦耐劳、认真负责.
1、继续开展以宿舍为单位、以团结互助、共建美好大家庭为主题各项活动:如篮球赛、足球赛、征文活动......
2、建议同学们在宿舍内张贴关于宿舍文化的各种宣传画、挂历等.
3、积极传达学校、院开展宿舍文化的各项通知.
干净舒适的生活环境是同学们学习的基本保障,所以宿管会在新的学年里继续抓卫生,希望在我们的监督下同学们能够有一个良好的生活学习空间.
1、协助校学生会对宿舍卫生的检查,督促同学们搞好宿舍卫生.
2、在协助校学生会的同时宿管会继续在每周二的中午进行宿舍卫生的检查,每次会对检查情况统计整理,将卫生优秀和较差的宿舍进行记录并张榜表扬和批评,以此敦促同学们搞好宿舍卫生.
为保障同学们的人身和才产安全,宿管会继续开展关于安全教育的活动.
1、继续值班制度,对外来人进行登记检查。
2、督促同学们出门要锁门,晚睡要锁门.3、每天晚睡前10:00准时查勤.
在新学期中，我们不但要把自己的本职工作做好，还要在这个学期里做出我们部门的特色，丰富同学们在宿舍里的生活，并且希望有我们的监督，提高同学们宿舍内务和宿舍生活的质量。我们不但会做好每周一次宿舍检查，把宿舍的整体评分也会每周按时的公布出来，奖优罚差，。我们有组织、有计划地开展一系列有特色学生活动。在10月末，我部门与其他各部门联手举办“建工学院宿舍文化节”。并且还会组织宿舍棋艺大赛。
宿管工作总结感悟篇十八
在我们进部门之初，学长学姐们带着我们与团学会其他各部门成员进行了简单的联谊，在这联谊中我们尽快的认识了团学会这个大家庭中的各部门成员。以此使我们在以后的工作中能够更好的相互配合，为同学们效劳。更加强了团学会这个大家庭的凝聚力。
这是我们宿管部门的日常根本工作，同时这也关系着同学们的人身平安。我们要让同学们明白和理解夜不归寝的严重性，并对经常不归寝的同学予以警告。
体育竞技是一项力与美的展示。而拔河更能表达出一个集体的团结性与凝聚力。我们系是学校的第一大系。在我们以后的工作中也需要团结一致才能克服各种困难，体育部的拔河比赛非常剧烈，大家都怀着一颗为班级争光的心情拼尽了全力。而我们的主要任务便是维持好现场的秩序，秩序是一切活动成功举办的必要条件，也是最根本的要求。
百科知识竞赛使同学们的知识得以延伸，让我们的了解并不只停留在课本上，给我们充分的'平台展示了我们当代大学生德、智、体、美、全面开展的成果。而我们也在同他们的配合组织中学到了很多书上没有的知识。
五、对大功率电器的检查;我们在日常查寝的同时也担任着对大功率电器的检查工作，在宿舍使用大功率电器是一件非常危险的行为，极易造成火灾及其他突出状况，而在前几天我们也在辅导员的带着下对全系宿舍大功率进行了大检查。
以上就是本学期我参加过的全部工作，在春节来临之际。我将与宿管部全体兄弟姐妹们共同做好最后的工作，为大家都能平安回家做最后的保障，来年我也将尽心尽力，本着团学会架好桥梁，效劳同学的宗旨为同学效劳。
宿管工作总结感悟篇十九
时间过得真快转眼间我已步入开大半年之久。回顾过去的半年，宿管部在学院领导和学生会主席团的指导下，在广大同学的大力支持和合作配合下，以创建“健康、卫生、舒适、文明”的宿舍环境为目标，不断地开拓创新，切切实实的做好本职工作，团结带领全体宿管部部员，有针对性的展开了一系列丰富多彩的活动，虽然宿管部工作性质单一，但管理难度不小，在广大干事以及部长的努力下，我们取得了可喜可贺的成绩。为此，对在前面的半个学期，我部所做的主要的几个方面的工作做一下介绍和总结。
1）、定期开会，及时总结工作，布置任务
2）、宿管部坚持了例会制度：肯定优点，指出不足，明确今后工作重点提升宿管部干事工作水平。另外，部里还要求各干事经常深入宿舍或召集熟悉的同学咨询情况，将宿舍问题及时反馈到学生会，并规定定时检查。
3）定时检查：每周四中午12:40，定时检查卫生。以了解各宿舍的卫生情况，是否有不正当行径现象。加大管理制度，使我们机电院在学校各院中占据更多的优秀宿舍和文明宿舍。
4）突击抽查：通过平时的观察了解，对个别比较特殊的宿舍进行不定时的“突袭”，以帮助他们改正缺点，加强宿舍卫生和个人内务的整理。
5）统计数据：对于学校后勤的卫生结果反馈单进行统计、整理和确认，并存放到学生会办公室档案中。
6）常规工作小结：经过观察和了解，宿舍常规工作存在以下问题，在周四照例检查时，宿舍整理的井井有条，突击检查时宿舍明显脏乱，被子甚至不叠。当然这其中有一定的原因，比如课时较多时，上课较忙来不及打扫卫生，顾不上叠被子等。养成很好的习惯，需要一定的过程，相信我们的努力不会白费。
就人际交往来说，部里的同事们都很随和，培养了个人交际能力。安全问题，卫生内务等问题，这些问题很繁琐，但都能够做好，学会了坚持，及善始善终的工作理念，都提高了个人能力。
本学期我们宿管部在学生会的帮助下，举办了以“美化宿舍、才艺展示”为主题的《宿舍文化节》活动。活动的主要对象是我们大一新生,这次活动得到同学们的积极响应，也得到了老师们的肯定与支持。活动过程中，同学们积极装扮宿舍，以自己独特的风格装饰自己的私人空间。此次活动的举行，诣在调动同学们的积极性，活跃学校气氛，鼓励同学们开动脑筋，发扬团结合作的精神，依靠集体智慧共同打造属于自己的时尚个性宿舍。同时通过同学之间的共同合作，互相关心，互相帮助，营造一个和谐、美好的人文环境；使同学们的生活更加丰富多彩；使宿舍里时时洋溢着欢歌笑语；使同宿舍之间的关系更加密切，更加和谐。
此次活动我们发现了两种现象。其一，是团结型的。他们会把自己的宿舍整理的尽善尽美，各尽其力，自我分工，有极高的主动性和创新能力。其二，就是松散型，这种类型正是我们工作的重点目标。一般他们内部存着一定的不和谐现象，主要是有个别的同学自我高尚主义过重，积极性又不高，本身又有一点懒惰。经过我们强行督促和言语相劝，最终成功的调动了他们的积极性，即完成了活动的安排，有促进了他们同宿舍之间的感情。纯朴、真挚的大学友情，不是言语能够表达的。
经过半学期的工作总结和日常观察，发现在宿舍方面有许多方面需要提高，是不言而喻的。我们将采取一些必要措施，以往提高宿舍各方面的质量，从而提高整体质量。为使宿舍成员之间更加和谐，帮助他们更加团结，我们部坚持定期召开全体宿舍长会，针对各方面问题，给宿舍长们尽可能的多提一些能够用得上的建议；宿舍长向我们反馈的问题及建议，我们也会慎重考虑，合理采纳；我们的目的就是希望每一个宿舍都能团结和睦。
在老师的指导和关心下，在我们的共同努力下，在学生会其他部门的积极配合，共同努力下，相信我们宿管部会越来越好。成绩只能代表过去，本部门会一如既往的继承吃苦耐劳的优良传统，再接再厉勇创佳绩！
以后的日子还很漫长，我们需要更加努力，全方面观察宿舍方面出现的每一个问题。当然，宿舍有些方面存在不和谐的音符，这是在所难免的，每个人退一步，为对方想想，解决问便不再难。
总之，相信我们机电工程学院的明天必将更加美好、辉煌！
宿管工作总结感悟篇二十
20xx-20xx学年度第一学期宿管部工作总结本学期，我部一直积极、认真做好本部门工作，完成指导老师交与的任务，并尽力协助、支持其他部门举办活动。本部门成员在这一学期的工作中一直兢兢业业，勤勤恳恳，力求用自己的行动促进部门进步、完善自身。这个学期的各项活动有成功有失败，但正是这种曲折给我们不断进步的力量。总结过去，展望未来。现在对本学期我部的工作做一份总结。希望能在总结过去的基础上，更好的发展未来。
本学期主要工作：
一、各项活动
迎新工作、发放《南通大学新生入学指南》在迎新服务工作中，我们部门主要负责安排人员在服务点值班，和其他部门成员合作为新生指路、供水、解答他们的疑问。大家都很认真很热情。塑造了良好的通大学子形象，记得一位家长曾对我们说：“这儿的大学生真热情啊！”
在发放《南通大学新生入学指南》的工作中除细心把每份指南发放到新生手中帮助新生熟悉校园外还为新生讲解防骗、防盗、防火等相关知识，传授学习、生活方面的经验。并向他们详细的介绍了我们学生自我管理委员会，热情希望他们加入我们委员会。
招新工作从出摊宣传、发放报名表、通知面试时间、细心组织面试到最后确认录取名单，大家都尽职尽责，希望为自管会注入新的活力。
办公室值班
鼓励部门人员在空余时间里积极去办公室帮忙。在我们的鼓励下，大家也都很主动积极。
人事处、师资科值班安排部门人员定期到人事处、师资科值班，帮忙整理资料。工作中大家秉持自管会人一贯的认真负责的态度，给老师们提供了很大的帮助。
健身房值班自管会作为一个为学生服务的.组织，拥有活动室、健身房、乒乓球室和休闲书屋等一系列学生活动场所，为通大人带来便利。宿管部成员在这一学期中，在健身房没有招新之前安排人员协助健身俱乐部在健身房和休闲书屋值班。为大家提供真挚的服务，值班过程中，认真勤恳，爱护器材，并及时对科室进行打扫；态度亲和，拉近了自管会与通大人的距离，大大拓展了自管会的声誉。
安全月之健康宣传周活动
健康宣传周，我们和公共卫生学院的预防协会合作以“关爱生命，关注身心健康”为主题的健康宣讲、展板宣传和现场量血压、测血型、知识问答等一系列活动。
趣味运动会
由我们部主办的趣味运动会主要是为了促进自管会内部各部门成员之间的交流，使大家更加和睦为以后的工作合作打下基础。活动准备了一系列的游戏，并准备了丰富的奖品。
部门内部联谊活动
为了促进部门内部新老成员的交流，加进大家相互之间的了解与熟悉，增强凝聚力与相互认同感，我们部门内部还组织了内部联谊活动。宿舍检查鉴于入秋以来天气天气渐渐转冷，宿舍违规用的情况愈加严重，超负荷的电量很容易导致电路短路引发火灾。为了净化了宿舍用电环境，我们部门应指导老师的要求分别两次组织人员协助阿姨进行宿舍违规电器检查，扫除安全隐患，还同学们一个安全的住宿环境。
在这个活动中本部门成员听从指挥、服从安排，出色的完成了老师和阿姨交与的任务，得到了阿姨的好评。同时也加强了自身的安全意识。
协助其他部门工作
在其他部门举办的各项活动中鼓励部门人积极参与，希望他们了解活动安排并在活动中学习成长。
自管会作为一个自我管理、自我服务、自我教育的学生组织，在通大人的日常生活中都起着不可忽视的作用。作为一个在学生中有极大影响力的组织，自管会也举办了多场活动，内部经过素质拓展等活动，加强组内部人员交流，宿管部作为自管会一个部门积极参与，并出谋划策。在宿管部主办的“安全月”的系列活动中，所有宿管部成员全身心投入，出谋划策。我部不仅着眼于此，在日常工作中，积极支持协办自管会的系列活动“舞魅”“末影流香”。
二、工作安排方面
我部自本学期以来，不断完善人员安排，提高工作效率。学期初，结合每位成员的空余时间和工作特点，对部门工作进行划分，分交给成员，从而达到工作协调进行，有针对性的培养成员。期末，每个成员都已能独挡一面，各有所长。而一对一的人与工作对应也直接加强了成员的责任感，使得工作都能高效率高质量的完成。
我们也不断地反省的本部门工作，找出缺陷啊，加以纠正，并引以为戒，在发展中创新，在创新中发展。我相信，在大家的努力下，宿管部的明天会更加美好，自管会的明天会更加美好。
部门活动优缺点总结
总结这学期的工作，有以下几个失误：
1、在招新工作中没有派专人负责现场宣传，出现了在某些摊位没有我们部门人员的现象，使得我们部门没有得到很好的宣传和介绍，导致报名我们部门人数较少，最后不得不从其他部门选调一些人。尤其报名的男生较少，没有多少选择的余地。
2、开学伊始，新进的干事主人翁意识不够强，做事说话难掩青色和害羞，不太敢去办公室帮忙，使得指导老师一开始对我们部门新的干事不是很了解。
3、健康宣传周活动虽然很早便开始准备，但是最后还是手忙脚乱，对展板的事情没有做好应有的风险准备。总的来说还是经验不足，风险意识不强。
加强意识，在每次活动后主动完成并上交全部活动材料。
5、趣味运动会，由于没有派专人负责纪律，使得现场秩序不是很好。在活动之前没有及时和各个部门的部长们协商一致并请他们协助。各部长在活动的功效没有被完全发挥。
6、对小部分的干事关心不够，安排他们做事也比较少。以后会更加注意，争取让每一个干事都有事可做，能在活动中学到东西。
优点：
1、重视骨干的成长，在平时活动中观察每一位成员的表现，因材施用。尽量将锻炼的机会留给他们，使他们的自我能力得到锻炼和提升。
2、认真准时召开每一次的部门例会。部门成员也都重视并积极参加会议，对有事确
不能出席的干事，我们实行了提前请假制。
部长之间分工明确，并经常一起讨论相关活动安排，增进了感情也使得我们之间的合作更加有趣和睦，有利于工作效率的提高。3、工作分配较合理，由粗分、细分到最终确定相关工作的负责人员，每一步都尽量公平细心，使得相关工作有合适的人负责。很早就确定了包括会议记录、报道撰写、月报表的负责人员，将工作细化、程序化。力争使一切都有条不紊。
4、我们实行“老生带新生”的安排，进行人员对口，对新成员进行有针对性的培训，拓展他们的能力。再筛选后，新成员开始慢慢分担老成员的工作，使得工作不脱节、不滞留。
宿管工作总结感悟篇二十一
时间飞逝,转眼间又到这个学期的期末了。
回顾过去的一学期，宿管会在各领导和的帮助和指导下，在广大同学的大力支持和合作配合下，在宿管会各成员的共同努力下。以“诚信、团结、创新、和谐服务”为宗旨，不断的开拓创新。在切切实实地做好本职工作的基础上，努力实现宿管会发展的多元化，有针对性地展开了一系列丰富多彩的活动。虽然宿管部工作性质相对单一，但管理难度着实不小。在广大干事的努力下，我们取得了可喜可贺的成绩。在此，我做出以下工作总结和工作体会：
一、工作总结
1、定期召开例行会议，及时总结每一阶段的工作、并且布置新的任务。宿管会坚持例会制度，定期召开宿管例会，肯定优点，指出不足，明确今后工作重点，提升宿管会学生干部的工作水平。另外，宿管会还要求学生干部经常深入寝室或召集熟悉同学详细询问宿舍内近期情况，将寝室问题及时反馈到宿管会。
2、每日进行宿舍检查和夜不归宿检查，督促同学们保持宿舍卫生和良好的个人习惯。并且并以每次检查宿舍的分数评出最优最差宿舍，汇总每天的检查结果，定期制作月评，张贴出来。
3、不定期的对大功率用电器和寝室卫生进行突击检查，及时督促同学对自己的寝室进行清洁，努力将各种不安全因素排除在萌芽状态。
4、宿管会第二届寝室文化节，每个学生干部都出谋划策，贡献出自己的力量。大家齐心协力，积极、缜密的进行了筹备工作，并且以良好的执行力，举办了一届较为成功的的宿舍文化节。这次寝室文化节的成功举办，不仅丰富了同学们的日常生活，也在很大程度上锻炼了宿管会的学生干部。
(二)相对优点
1、宿管会在上学期刚刚经历纳新，很多学生干部虽然对工作不是很熟悉，但他们怀着满腔的热情，发扬不懂就问的精神，积极做好会里安排的每项工作，使本届宿管会得以正常运行。
2、在宿管会进行的各项检查中，每个学生干部都能秉承公平、公正的原则，始终能做到公平对待，为宿管会赢得了一定的好评。
(三)相对缺点
1、新一届的宿管会由于各部部长和委员之间的沟通不畅，导致很多工作进行的不太顺畅，在一定程度上影响了我们的工作进程和工作质量，这一点在本学期进行的的大型活动中表现得尤为突出。
2、宿舍内的大功率用电器，在突击检查中遇到了都会收取，但这种现象却屡禁不止。
二、心得体会
(一)我在下定决心加入宿管会这个学生社团的时候，就在思想上明确：我是来做事情的，是来学习锻炼的。我记得在学生干部培训时听说过一句话：“加入宿管会，就要负起责任，工作不分大小，踏实的去做才是最重要的。”原来，做事情不论大小都要重视，现在是这样，以后在工作也是这样。有的时候工作确实很辛苦，记得几次活动的准备工作和后期的收场工作都让我疲惫不堪，总是感觉繁杂的事情快要把自己淹没了。但是我知道，那都是我分内的事情，无论多么繁杂，总是要做完的。所以我觉得面对宿管会的各项工作，首先要有要有组都的积极性和一颗向上的心。我们应该把工作当成自己应该完成和乐于完成的任务，这样才能够保质保量的完成。因此，对于分配到我手上的每一个任务，不论大小，我都会用十二分的热情全力以赴。尽我最大的努力，力求做到最好.
(二)从宿管会工作的体系上来讲，站在一个学生干部的角度，我有一些体会：每个宿管会成员在会中都有自己的身份：或是主席、或是部长、或是干事。每个人分工的不同，决定了他们所承担任务的不同。但有一个不变的核心，那就是：努力做好本职工为，在为同学们服务的同时，锻炼自己。做为一名普通的委员，我的分内任务就是努力完成会里分配来的任务，并且在有机会的时候，敢于主动承担责任，为宿管会奉献出自己的一份力量。有些事情很烦琐、很累人，但总要有人去做。所以我觉得宿管会的每个成员都应该尽自己最大的努力，多做一些自己力所能及的事情，为其他人分担一些。我们应该学着互相帮助、学会齐心协力，只有这样才能做到分工合理，大家才能得到相应的锻炼。有的时候很多的任务都集中在几个人手中，那其他人就应该给与相应的体谅，主动、积极的帮助他们完成任务。不要抱怨太多，少说话，多做事。
做人，团结同学、不贪功、不骄傲、不怕困难、多为他人着想，希望交到更多的朋友。
最后，衷心祝愿下个学期宿管会的各项工作更加顺利，宿管会更上一层楼!
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