热门坚持制度心得体会和方法(通用14篇)

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热门坚持制度心得体会和方法(通用14篇)
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写心得体会可以促使我们对自己的表现进行客观评价,并制定进一步的改进计划。在写总结时,可以借鉴一些优秀的范文和案例,学习其中的写作技巧和表达方式。以下是一些成功人士对于心得体会的独到见解,希望能对大家有所帮助和启发。

坚持制度心得体会和方法篇一

制度是一种有机的、稳定的规范,是组织顺畅运转的重要保障,而坚持制度则是事业取得成功的必要前提。然而在现实生活中,很多人对制度并没有严格遵守,往往以自己的“聪明才智”取代规章制度。在此,本文探讨“坚持制度心得体会”。

第二段:制度是表明组织价值和目标的重要手段

制度是组织为了实现自身价值、达成目标而制定的全部规章制度。一个优秀的制度能够保证组织规范运作,切实做到职责分明、权利义务明确、规章制度齐备。而严格执行好制度,能挤掉人类的私欲和贪婪,以宏观利益为重,保证组织愈加稳固,走向公平、正义的道路。

第三段:制度坚持需要全员共识

制度的坚持需要全员参与,全员共识,必须遵守制度和规章制度。团队成员每个人不仅应该制定自己的工作流程,更要学会遵守、执行团队的制度和规章制度,才能公正公平地进行工作。而且,团队成员不得对制度擅自修改、扰乱制度的常规,更需切实遵守和实行制度,对违反制度的行为要惩治不贷,确保制度的顺畅运行。

第四段:制度坚持需要重视培训和教育

为了达成全员共识,制度坚持需要一个完善的员工培训和教育体系的支持。每位职员都必须接受有关制度的教育、文化和种种知识的训练,树立团队共同解决问题的精神和团队合作的良好意识,确保制度的正常运作。

第五段:结论

凝铸人心的制度是企业理念的延伸,是推行各项业务的基础,并且贯穿了企业的方方面面。遵守制度和规章制度,坚持对制度的执行,能够有效地提高组织的效率,增强组织的执行力和爆发力,确保组织的长远发展。因此,需要我们细心强调,尽心尽意,切实遵守和执行各项制度,让制度化成为我们组织的纪律。

坚持制度心得体会和方法篇二

作为新时代青年,深刻学习两会精神之后,感想颇多。我们要不忘初心,牢记使命,学习“两会”精神,坚定不移跟-党走、携手奋进新征程,为奋力谱写漕河高质量发展时代新篇,贡献青春的力量!

作为一名徐水基层的新青年,我既要立足高远、加强学习,又要脚踏实地、苦干实干,锤炼过硬本事,务实笃行。基层实践是年轻干部练就过硬本事的“大熔炉”。年轻干部只有多在基层实践熬炼,才能锤炼过硬的本事和作风,才能在新时代的新征程中呈现新作为。作为新时代的有志青年,要充分发挥生力军和突击队作用,强调一个“干”宇,注重一个“为”字,担当实干,埋头苦干。我们要继承和发扬“拓荒牛”的精神,把创新进展落在自己平凡的实际工作中。当前,我国进入新进展阶段,面对世界百年未有之大变局,作为新青年唯有把创新进展落在深处,不断攻坚克难、锐意进取,才能在危机中育先机、于变局中开新局,不断制造新的历史伟业。我们要做奋进路上的“拓荒牛”,保持逢山开路、遇水架桥的回劲,去攻克工作中遇到的一个个难题。以不断开拓创新,精确识变之智、科学应变之道、主动求变之能,在改革攻坚、创新探究中不执于旧、无畏于新,砥砺前进中,不断开拓干事创业的新境界。

2022年是机遇与挑战并存的一年,困难不容低估,信心不可动摇,干劲不能松懈。新形势需要新担当,新征程呼唤新作为,作为漕河的青年干部,我们应该与党委政府肩并肩勇于承担起这份责任,用实干践行初心使命,凝聚起上下同心、团结奋斗的强大力,贡献自己的一份力量。

坚持制度心得体会和方法篇三

首先,制度建设是一种需要长期坚持的工作。只有当一个国家或组织有了完善的制度体系,才能够确保其长期的稳定发展。而制度的建设并不是一蹴而就的,需要在不断的实践中不断完善和优化。因此,我们要始终坚持制度建设的方向,不断地推进制度建设的进程,使其成为社会稳定和经济繁荣的支撑。

其次,坚持制度需要有一套科学的制度体系。制度应该是科学而合理的,应该为实现制定目标提供必要的保障和保障机制。制度的设计应该充分考虑到社会和环境的变化,以确保制度的实施和有效性。同时,制度也应该经受住检验,并根据实践经验进行调整和优化,以适应新的挑战和变化。

第三,坚持制度建设要秉持公正公平的原则。制度的设计应该旨在保护每个人的基本权利和利益,避免一切不公正和歧视行为的出现。在执行制度时,应该根据规定进行处理,以确保制度对所有人都公正透明。

第四,加强制度教育和宣传。制度的制定和实施需要得到广泛的支持和认可。因此,加强制度的教育和宣传是必要的。制度教育应该包括对制度的基本概念、规定和执行过程的描述。宣传应该通过各种渠道进行,包括新闻媒体、社会组织和政府机构等。

最后,各级领导干部要严格遵守制度。制度是一项重要的工作,需要得到领导干部的高度重视和参与。领导干部应该积极推动制度改革,为制度的推进和落实做出重要贡献。同时,领导干部也应该先行守法,做到在实践中树立一个好的榜样。

总之,制度是一种关键的基础性工作,需要全社会都能够坚持制度的基本原则,充分发挥制度的作用。正如有所谓“制度体系就是一个屏障,它能够预防社会矛盾、修复社会矛盾,从而促进社会稳定和经济发展,保证人民群众的根本利益得到保障。”最终目标是使制度更好地服务社会发展,让每个人都能够充分实现自己的潜力。

坚持制度心得体会和方法篇四

制度是社会发展的基础,是集体行为的规范和约束,也是个人行为的准则和保障。坚持制度,是推进经济社会持续健康发展的必要手段,更是保障国家治理体系和治理能力现代化的重要保障。在当前快速发展的时代,只有坚持制度,才能引领社会持续稳定发展。

第二段:坚持制度的作用

坚持制度,可以保障国家治理体系和治理能力现代化,是实现长治久安的重要保障。在日常工作中,我们也经常体会到坚持制度的好处,如:制度可以规范员工的行为,保持团队的稳定性和凝聚力;制度可以减少人事变动和工作不合理的情况,提升效率和执行力;制度可以固定工作流程,避免沟通过程出现不必要的纠纷和失误等等。总之,制度的好处不只在于约束个人行为,更在于提升集体协作效能,促进团队和谐发展。

第三段:坚持制度的实践

在实际工作中,坚持制度需要以身作则,注重执行的落实,更要扎实地做好制度的发布和宣贯,让所有人都能明确制度的意义和规定。同时,我们也要努力巩固制度执行的成果,实现制度的普及和深化,让制度成为大家工作和生活的一部分,自觉地执行和遵守制度,更好地发挥集体智慧和集体力量。

第四段:坚持制度的困难

在坚持制度的执行过程中,也存在各种各样的难点和困难。其中,一些制度执行效果不佳,存在着执行“空壳制度”的问题。部分同事对制度的内容和意义不够理解,以致于在执行中不够严格和扎实。此外,有些人出于私利而故意破坏制度,从而损害了企业和员工的利益。面对上述挑战,我们需要更多地增强制度的切实的约束力和执行力,同时加强对制度的宣传和普及,增加员工对制度内容和意义的理解和认同,确保制度的落地和执行。

第五段:总结

坚持制度是管理现代化的要求,也是企业和组织可持续发展的基石。只有坚持制度,才能使团队和企业的管理达到更高的效率和专业性。在实际操作中,坚持制度需要全方位的推进和落实,要有切实的执行力和监控机制。希望每一位员工都能坚持制度,自觉地将制度融入到日常工作中,共同守护团队和组织的健康发展。

坚持制度心得体会和方法篇五

首先,坚持制度创新是有助于提高企业竞争力的重要工作。在市场竞争日益激烈的今天,企业进行制度创新可以在激烈的市场中保持优势,从而提高自身的竞争力。同时,制度创新也可以帮助企业适应新的市场环境,掌握新的商业机会,实现持续发展和创新。

其次,坚持制度创新要注重实际效果。对于制度创新,最重要的是实际效果。坚持制度创新要站在企业整体利益和长远发展的角度出发,不要以片面的眼光流于表面,而是应该关注其实际的效果,不断优化和完善制度。只有不断完善制度,提升企业的效率和竞争力,才能发挥制度创新的长期效益。

第三,坚持制度创新要尊重并调动员工的积极性。企业中的制度创新是需要员工共同参与的,而调动员工的积极性是制度创新取得成功的关键。因此,只有在制度创新中尊重员工,充分发挥员工的主观能动性和创造力,才能推动制度创新不断进步,不断创新和发展。

第四,坚持制度创新要与时俱进,不断适应市场新变化。随着市场的变化,企业需要随时调整制度创新的方向和策略,始终保持与市场新变化的同步。企业应该密切关注市场动态和竞争对手,及时调整企业的策略和制度,以适应市场新局势,保持竞争力。

最后,坚持制度创新要注重制度的科学性和可行性。制度创新需要注重科学性和可行性,并通过市场的反馈获得必要的认可和支持。只有制度科学可行才能起到实际的推动作用,提高企业的竞争力和长期价值。企业在推进制度创新的同时,应该加强对制度的评估和修正,及时发现和纠正制度存在的问题和缺陷。

总之,坚持制度创新是企业长期发展的关键。企业要注重实际效果、调动员工积极性、与时俱进、注重制度科学可行性,不断完善和优化制度,以适应市场的变化和保持竞争力,实现企业的长期价值。

坚持制度心得体会和方法篇六

在当代中国,制度创新是当前经济社会发展的必然趋势,也是实现国家长治久安的重要支撑。从改革开放40年的实践来看,经济体制改革以及政治体制改革都取得了一定成就,但还有很大的空间去深化和完善。在制度创新方面,我们需要摒弃保守陈旧的思想,走向创新创造的道路。

二、坚定信心

制度创新是一个长期的历程,必须坚定信心,有时候甚至要对改革过程中所遇到的种种困难和问题要敢于担当、有勇气承担。我们需要认识到,改革开放这40年来,中国取得的经济成就和制度建设的进步是巨大的,但同时,在改革发展过程中也出现了一些问题,这是在改革过程中不可避免的。要想翻越各种困难,我们必须保持冷静理智的思维,坚定信心、不放弃,才能在未来取得更大的成功。

三、拥抱变化

时代是在不断变化的,因此我们要有意识地拥抱变化、适应变化。今天的社会和经济环境是极其复杂和竞争激烈的,如果我们不去顺应变化,不去积极适应它,就会陷入停滞不前的境地,被淘汰的风险也会极高。因此,我们必须时刻保持头脑的敏锐和开放的心态,及时认识变化,接受变化,灵活地调整制度,以适应时代的发展需求。

四、强化自我审视

在进行制度创新的时候,我们要不断强化自我审视能力,认真反思自身制度是否与时俱进,是否能够跟上时代的步伐。有时候,改革创新会涉及到重要的社会群体利益,我们需要关注这些利益并引导它们在新的制度下和谐地参与国家建设。对于那些可能会受到改革创新影响的人,我们不应该对其漠不关心,而应该加强信息公开,多进行沟通,以此来取得他们的理解和支持。

五、建立长效机制

为了保证制度创新能够持续、稳健地进行下去,我们必须建立长效机制。长效机制不仅仅是指政策稳定、长期规律性地进行制度创新,同时还需要考虑对制度创新保持高度警觉,及时纠正和补充不足之处。同时,建立长效机制也是解决制度不完善等问题的关键,这不仅需要国家政策制定者的努力,还需要广大的职业界和社会各界的有积极的参与。

六、结语

通过上面的分析,我们不难发现,坚持制度创新对于国家、社会、个人都有极为重要的意义。作为国家公民,我们不仅要在既定制度上积极行动争取自身权益保障,而且也需要参与制定和改革制度,推动我们的经济社会发展走向繁荣和长远发展。制度创新是实现某个国家科技强国、经济强国的重要支撑,只有不断加强创新,才能让我们成为科技的引领者,实现高质量的发展。

坚持制度心得体会和方法篇七

随着时代的发展,人民群众的需求不断提升,各行各业也面临着更为复杂的挑战。在这样的背景下,不断创新和完善制度,成为了各行各业都必须关注和深入思考的重要议题。本文将从个人的角度出发,围绕“坚持制度创新”主题,总结一些心得体会。

第二段:坚持制度创新,目光长远

坚持制度创新需要具有长远的眼光,要有一定思维深度和思考能力,深入分析行业状况及未来趋势。举个例子,在教育行业中,随着互联网普及程度的提升,传统的教育模式已经不能满足广大学生的需求。如何通过制度创新来推动教育模式的改变,成为了行业内人士需要思考和解决的问题。我们可以从探讨创新的教育理念、创造适合不同学生发展的多元化教育环境等方面入手,不断完善教育制度,实现教育质量的提升。

第三段:坚持制度创新,符合实际

在制度创新的过程中,不能脱离实际,必须紧密结合实际,通过前瞻性思维和风险控制意识,确保制度创新方向的正确性和有效性。此外,也要始终坚持以人民为中心,关注各种利益格局的平衡与协调。例如,在改善医疗服务的方向下,我们要顾及整体医疗水平、医疗资源供给、病患就医体验等多方面因素,以合理的方式进行制度创新。

第四段:坚持制度创新,落实具体措施

制度创新不是说说而已,必须落实到具体的措施上。在制度创新的过程中,需要充分调研,了解利益相关者的意见,确定好实现目标所需的具体步骤。制度创新需要考虑到现有的法律法规框架,合理利用既有的资源,并为未来的制度创新预留可操作性空间。例如,当今社会频繁出现的共享经济、网约车等新兴业态,正面临着诸多政策及法律法规的制约和约束,如何解决这些制约问题,实现共荣共赢,需要制度创新者不断开拓创新路径。

第五段:坚持制度创新,不断提高管治水平

制度创新需要多方面的合作和沟通。政府、企业、市场从不同的层面和角度推动制度创新的进程。共同推进制度创新,有利于不断提高管治水平和治理水平,为行业的长期发展提供坚实的保障。例如,在推动数字经济发展的过程中,互联网技术的快速发展、人工智能的崛起等都需要制度创新的支持,政府、企业、市场也在共同努力实现数字经济的长远发展。

总之,坚持制度创新是现代社会各行各业必须认真思考和努力践行的主题。从长远利益出发,紧密结合当前实际情况,采取具体的措施,不断提升管治水平。相信在共同努力下,我们一定能够实现行业制度的不断创新和完善,为各行各业的健康发展提供坚实的保障。

坚持制度心得体会和方法篇八

 万轮向前,锚定方向。***总书记指出:“中国特色社会主义最本质的特征是中国共产党领导,中国特色社会主义制度的最大优势是中国共产党的领导。”健全党的全面领导制度,说到底就是要把党的领导这个最本质特征坚持好、这个最大优势发挥好。没有共产党,就没有新中国。70年来,共产党带领全国人民集中力量办成了许多大事,实现了中华民族从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃。

部件齐全,衔接得当。一列列车,只有各个车厢稳固衔接,各个部件安装齐全,才能高速前行。“党的领导是全面的、系统的、整体的,必须体现到经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和国防军队、祖国统一、外交工作、党的建设各方面”。各个组织各就其位、有序协同;各项事业统筹推进,高质量发展;各职能机构优化设置、高效运转,形成党的领导,各领域各方面各环节协同配合、有机统一的活力肌体,才能推进党和国家事业不断发展。

集聚人才,知贤善用。列车上的乘务员、乘警、保洁员等各岗位工作人员各司其职,各尽其责,为列车上的旅客提供优质食物、安全服务、整洁环境发挥了重要作用。“人才兴,事业兴,国家兴”。健全干部、组织、人才工作制度,是健全党的全面领导制度的重要组成部分。要健全选贤任能制度,建设忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍,充分发挥干部干事创业的“法宝”作用。要健全科学严密的组织制度,不断增强党组织政治功能和组织力、战斗力,切实发挥党员先锋作用,凝聚群众、服务群众。要实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策,构建具有全球竞争力的人才制度体系,广开渠道,广纳人才,为各项事业发展提供不竭源动力。

中国共产党的领导,是历史的选择、人民的选择。“办好中国的事,关键在党”。健全党的全面领导制度,抓住“复兴号”行稳致远的关键,中国各项事业必将蓬勃发展,中国人民必将不惧风雨、一往无前。

坚持制度心得体会和方法篇九

企业强则国家强。在我国发展进程中,国有企业作用不可替代。

在全国国有企业党的建设工作会议上,习近平总书记发表重要讲话,着眼党和国家事业发展全局,深刻论述了国企发展的规律所在,深入回答了国企党建面临的一系列重大问题,为做好新形势下国企党建工作提供了根本遵循。

经济社会发展到今天,国有企业发挥了怎样的作用?新中国成立特别是改革开放以来,国企发展取得了巨大成就。我国进入世界500强的企业有110家,居世界第二,其中83家是国企。国企在载人航天、探月工程、深海探测、高速铁路、特高压输变电、移动通信等领域取得了一批具有世界先进水平的重大科技创新成果,许多投资大、风险大、收益薄、周期长的基础设施、公共服务、国防科技、灾害防治、脱贫攻坚、民生改善等领域的建设和项目都是国企扛起来的。事实有目共睹,国有企业为我国经济社会发展、科技进步、国防建设、民生改善作出了历史性贡献,功勋卓著,功不可没。

历史和现实都证明,国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,关系公有制主体地位的巩固,关系我们党的执政地位和执政能力,关系我国社会主义制度。面向未来,国企不仅要,而且一定要办好,要坚定不移地做强做优做大。

办好中国的事情,关键在党。中国特色社会主义最本质的特征是中国共产党领导,中国特色社会主义制度的最大优势是中国共产党领导。国企是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量,是党领导的国家治理体系的重要组成部分,理所当然要坚持党的领导。坚持党的领导、加强党的建设,是国有企业的“根”和“魂”,是国企的独特优势。现在一些国企存在的问题,归结起来,就是不同程度存在党的领导、党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化问题。新形势下,国有企业党的领导、党的建设只能加强、不能削弱,必须以解决问题为突破口,推动国企党的建设得到根本加强。

经过多年实践,我们得出的结论是:坚持党对国有企业的领导是重大政治原则,必须一以贯之;建立现代企业制度是国企改革的方向,也必须一以贯之。要把加强党的领导和完善公司治理统一起来,建设中国特色现代国有企业制度。这一制度,“特”就特在把党的领导融入公司治理各环节,把企业党组织内嵌到公司治理结构之中,明确和落实党组织在公司法人治理结构中的法定地位。必须明确党组织在企业决策、执行、监督各环节的权责和工作方式,使党组织发挥作用组织化、制度化、具体化。必须坚持党组织对国企选人用人的领导和把关作用不能变,着力培养一支宏大的高素质企业领导人员队伍;坚持建强国企基层党组织不放松,把基层党组织建设成为国企的坚强战斗堡垒;坚持把抓好国企党建作为应尽之责、分内之事,做到改革发展和党的建设两手抓、两手都要硬。

一部国企发展史,就是一部坚持党的领导、加强党的建设的历史。坚持党对国企的领导不动摇,把国企做强做优做大,国企就能发挥更大作用,我们党就会更有力量。国有企业党建被弱化、淡化、虚化和边缘化,危害显而易见。一方面,导致国有企业姓“公”本色模糊,在贯彻党和国家的路线、方针、政策时变形走样;另一方面,致使一些国有企业变身为“独立王国”,“家天下”横行,从而滋生严重腐败。

国有企业是社会主义公有制的基础和基本体现。发展有中国特色社会主义市场经济,国有企业姓“公”本色不能褪,国企在国民经济中的重要作用不能减。依靠国有企业发展和掌控事关国计民生的支柱产业和经济命脉,必须加强党对国有企业的领导,切实凸显国有企业党建的“三个作用”。

严格落实党建领导责任,坚持落实党建工作责任制,加大对机关党建工作的领导,涉及党建的重大问题、重大部署,党组专题研究,机关党建工作要点必须由党组会议审议通过,坚持发挥党的建设与国有企业改革同步谋划,充分发挥党组领导核心作用、党委政治核心作用、基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用;坚持党管干部原则,从严选拔国有企业领导人员,建立适应现代企业制度要求和市场竞争需要的选人用人机制,充分调动各方面积极性,齐心协力做好基层党建工作。

国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。要让支柱更实、力量更强,唯有毫不动摇坚持党对国有企业的领导,切实加强党建,充分发挥党组织的战斗堡垒作用,让国有企业撑得住、撑得好社会主义公有制的脊梁。

坚持制度心得体会和方法篇十

广东省湛江经济技术开发区委组织部党建指导中心韦凤鸾

有一种“扶门”的绅士文化,即走在前面的人,会为后面的人扶着门,从而避免门摔在后来人脸上。我们常说先到先得,但是扶门文化的本质却是后来者优先,这和我们的扶贫工作相似。我们现在要打的脱贫攻坚战,最关键的便是让最贫困的“后来者”们也能赶上“全面小康”这趟“高铁”。

后来者优先

和扶门的后来者优先原则一样,扶贫要是让“后来者”在社会主义新农村建设中真正获利。首先得让这些“后来者”获得加入分享社会主义大蛋糕的入场券,那就要进行“三清三拆”改善乡村环境,完善乡村道路、房屋等基础设施建设,同时还要完善乡村医疗、保险、教育等制度建设,让农村配齐配好发展所需的硬件。除此之外,“授人以鱼,不如授人以渔”,我们要因地制宜地为村民寻找致富之路,定位一定要准,要抓住国家给予的机遇和政策。当然,如果一个乡村只靠单一产业支撑,是很危险的。开发特色乡村文化,特色乡村游,生态型农业,将文化和农业和旅游相结合,多元化经营发展,这才是一条乡村可持续发展的路径。

争做“扶门人”

党建引领乡村振兴,我们党推开了乡村振兴的大门,便需要千千万万的党员做这“扶门人”。扶门在一定程度上是会牺牲扶门人的利益的,他需要耗费时间等待后来者。《榜样4》中的河南省濮阳县庆祖镇西辛庄党支部书记李连成便是这样一位不计较自我得失的乡村振兴“扶门人”。他分股权,选最差的宅基地,秉持着“吃大亏办大事、吃小亏办小事”的工作理念,用吃亏换来贫苦村民的脱贫致富。但是如何能有更多“李书记”站出来,不怕吃亏,带领村民脱贫致富,为我国的乡村振兴做贡献呢?基层党组织“头雁”工程便是是号召广大干部、党员争做像李连成这样的乡村振兴“扶门人”。拓宽乡村选人用人渠道,选派优秀党员干部到贫困村、软弱涣散村、集体经济薄弱村挂职,选拔优秀党员、大学生、退伍军人到乡村任职。同时,通过完善村干部薪酬制度、拓展村干部晋升渠道、健全村干部保障体系、强化村干部考核管理来建立村干部激励机制,让党员们、干部们争做乡村振兴的“扶门人”。

“扶门请接力”

扶门,这是一项持续性的动作,是需要后来的人不断接替完成的,扶贫,又或者说社会主义新农村建设也是如此,它需要的是接连不断的人才投入到这项艰巨但意义重大的任务之中。如此,那便要回归我们目前正在开展的主题教育的四大重点措施第一点,“学习教育”了。抓好党员思想教育,首先要发挥好农村党组织的战斗堡垒作用,宣传和贯彻执行党的路线方针政策,建好用好党校,在乡村营造浓厚的主题教育氛围,加强乡村后备干部队伍建设,让社会主义新农村建设“后继有人”。

坚持制度心得体会和方法篇十一

2017年3月5日,十二届全国人大五次会议开幕,总理作政府工作报告。近几年,精准扶贫一直是报告的重点内容,今年政府工作报告更是明确表示,要深入实施精准扶贫精准脱贫,再减少农村贫困人口1000万以上,完成易地扶贫搬迁340万人。

扶贫贵在精准,重在精准,成败之举在于精准。在多家网站的“两会调查”榜上,“精准扶贫”投票数遥遥领先,可见精准扶贫作为民众关注的热点、焦点,是民心所向,民生所盼。2016年,农村贫困人口脱贫任务是1000万人以上,实际完成1240万人;易地扶贫搬迁建设任务为200万人以上,实际完成249万人,交出了一份精彩的“开局答卷”。

当前,我国的扶贫开发工作已进入啃硬骨头、攻城拔寨的深水区和冲刺期。按照“十三五”规划的目标,到2020年,我国现行标准下7000多万农村贫困人口要实现脱贫、贫困县全部摘帽。脱贫工作时间紧,任务重,“灌水式”、“输血式”的扶贫方法已经不能完全适用于脱贫难题,这就倒逼着扶贫工作要向精准迈进。

贫困地区独特的风土人情、艰苦的自然环境、落后的基础设施,是屹立在扶贫工作面前的大山。只有进一步推进智力扶贫,才能为脱贫攻坚“固本培元”。个人思想理念、价值观的最佳形成和塑造时期是青少年时期。习近平总书记为核心的党中央曾指出:“把贫困地区孩子培养出来,这才是根本的扶贫之策。”2015年,他在考察陕西杨家岭福州希望小学时强调,教育很重要,革命老区、贫困地区抓发展在根上还是要把教育抓好,不要让孩子输在起跑线上。要重视教育,重视基础教育尤其是老区的基础教育,财政资金要向这方面倾斜。

2016年,国务院出台多项措施,力争把所谓“贫困的代际传递”扼杀在源头,效果非常明显:全年重点高校招收贫困地区农村学生人数增长21.3%;免除农村贫困家庭学生普通高中学杂费;全年资助各类学校家庭困难学生8400多万人次。在2017年,政府还将持续改善薄弱学校办学条件,扩大优质教育资源覆盖面,不断缩小城乡、区域、校际办学差距,继续扩大重点高校面向贫困地区农村招生规模。从这些可以看出,党中央对贫困地区教育的扶持力度之大前所未有。

“志行万里者,不中道而辍足。”扶贫不会一蹴而就,需要拿出真招、实招、长远招,不失时机、不拘形式地为来自贫困地区的青少年减少经济压力,利用教育扶贫斩穷根,确保如期实现脱贫攻坚目标。

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坚持制度心得体会和方法篇十二

近日,中央政治局委员、中央书记处书记、中央组织部部长、中央党校(国家行政学院)校长(院长)陈希在《求是》杂志发表题为《健全党的全面领导制度》文章。健全党的全面领导制度,关键在于完善科学严密的组织制度。我们要严格落实中央对党的基层组织建设作出的重大部署,不断夯实党的基层组织建设,为高质量落实赶超和新时代新铁长建设提供坚强的组织保障。

聚焦思想政治建设提升组织力。要坚持以***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,引导教育广大党员干部把学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想作为终身追求,不断提升政治意识、坚定理想信念、加强党性修养,树牢“四个意识”,增强“四个自信”,做到“两个维护”,确保党的各项决策部署落细落实落深。要把好发展党员“政治关”,把政治标准放在首位,严把党员“入口”,不让目的不纯、言行不一的人进入党员队伍;畅通党员“出口”,加强党员管理,实施不合格党员认定处置,按规定将不合格党员清除出党员队伍。要提高本领。提升组织力的实质就是把党的正确主张变成群众的思想认同、政治依赖和行动自觉。针对性进行学习培训,不断增强学习本领、政治领导本领和群众工作本领,把党的理论创造性地转化为工作思路和实际措施,更有效地组织动员广大人民群众自觉贯彻党的决策部署。

聚焦组织建设提升组织力。要扩大党的组织和党的工作有效覆盖。对符合组建党组织条件的,要做到应建尽建,确保每一名党员都纳入党组织的有效管理。要常态化开展党内教育。不断结合铁长实际,化整为零用好“党员e家”、微信等新媒体平台抓好学习,强化活动创新、假日结合、现场指导,推动“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等更贴近党员有温度。要扩大党内民主,激发党员主体意识。要充分尊重党员主体地位,通过全面推行党务村务公开,增加基层党组织工作的透明度,扩大党员对党内事务的知情权、参与权、选举权和监督权。

聚焦作风建设提升组织力。要牢记宗旨意识,教育引导党员干部时刻注意“群众生产,群众利益,群众经验,群众情绪”,时刻替人民群众着想,义不容辞地以最坚定、最自觉、最实在的行动为人民谋幸福、为发展作贡献。要推进“软”功“硬”做。对基层党组织建设工作每一目标、任务、标准、进度等要素做到细化、量化,建立工作台账、责任清单,达到可定义、可检查、可复制、可推广、可追溯目的。要强化纪律约束。贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神和市委2号文件精神,力戒形式主义、官僚主义,从纪律上约束干部。修改完善级绩效管理考评方案,探索推进党建工作与工资绩效挂钩、与人事任免接轨等机制拉大绩效二次分配差距,充分调动乡村干部干事创业的热情。

聚焦中心工作提升组织力。要整治农村人居环境。以农村“空心房”整治拆除为载体,推动村党支部广泛宣传动员,推动村干部走进各家各户,做好统一思想工作。要引导党员在完成治理生活垃圾、厕所粪污、生活污水,提升村容村貌等重点任务中发挥带头带动作用。要组织群众人人出力、全面参与,引导村民讲卫生、除陋习,自觉养成健康文明的生活习惯。要强化乡村治理。抓好阵地建设,整合现有资源,统筹规划利用,突出红色党建元素,悬挂统一标牌,悬挂党旗党徽,配齐活动设施,做到制度上墙、内容丰富,确保党建工作“有室议事”,并落实村干部坐班值班制度,确保村级组织活动场所门常开、人常在、事常办。同时,进一步理顺领导体制,加强村党支部对其他各类组织的领导,推动村党支部书记、党支部班子成员兼任或党员担任集体经济组织、农民合作组织负责人。加强村党支部对服务群众资源的整合利用,以村党支部为主落实上级提供给农村的公共服务和资金项目。要找准基层党组织服务改革发展的切入点和着力点,围绕实施乡村振兴战略,进一步加大党建促中心工作力度,推动基层党组织和党员在实现“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”中当好组织者、推动者、先行者,不断提升党组织组织力,为推进“客家本草小镇”和“宜居宜业宜游城郊山地休闲小镇”建设贡献力量。

坚持党领导的5个原因

作为学生如何坚持党领导

坚持制度心得体会和方法篇十三

群众是党和政府的衣食父母,是国家和社会的主人。

从群众中来,到群众中去 是我党一贯倡导和坚持的群众路线、群众观点、群众观念。一切为了群众,一切相信群众,一切依靠群众,是我们做好党和政府工作的出发点和落脚点。

以人为本,执政为民 是我们的执政理念和施政要领。温总理的一句 群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应是衡量政府工作的唯一标准 ,再次将群众观点、群众观念摆在在更加突出的位置,同时也是对各级党员领导干部的提醒。

实践是检验真理的唯一标准,而实践中最有发言权的是人民群众。因此,坚持 群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应 这 唯一标准 ,是求真务实、科学行政的具体表现,是党的实践观、群众观的生动实践。群众说好,才是真的好,群众满意才是最高目标。目标对了,标准明了,才能指导和推进党和政府的各项工作,否则,一旦目标不对、标准不明,则会使我们的工作失去方向、偏离重心。

当然,有了标准,不采用、不使用,再唯一、再最高的标准,也等于是白搭、空摆。坚持群众满意的唯一标准,就必须要求我们的各项考核指标、措施、政策,都必须始终坚持 群众第一 、 群众至上 的原则,必须将民意、民情真正吸纳、充实到方案、标准的制定中,并在具体实施过程中,充分尊重民意,广泛征求民意,将评判的标准和标尺交给群众,让群众说话,让群众说得上话,让群众说话管用。群众满意、高兴、答应的唯一标准,不是放在嘴上说说而已的,它必须落实到党和政府的每一件事情中、每一项工作上。无论是征求对政府工作报告的意见,还是做好其他一切工作、做出其他有关决策,都要广泛、全面、真实地听取群众意见,并将结果交给群众评判、让群众打分,只要群众不满意、不高兴、不答应的,就坚决不做、不出、不行、不施。

做好本职,服务群众

要做好新形势下的群众工作、密切党群干群关系,是当前加强和改进党的建设的重要内容,是推动科学发展、促进社会和谐的内在要求。这就要求各级领导干部要坚定信念、求真务实、一心为民、清正廉洁、艰苦奋斗、无私奉献,积极探索做好新形势下群众工作的新路径。

五心教育 指出的忠心对党、真心为民、清心律己、公心用权、用心干事包涵了我们生活中的方方面面,是指导我们工作生活的行为准则。做好本职,服务群众。群众工作就是民情工作,基层工作就是民生工作。服务群众,要弄清楚群众要我们做什么,能为群众做什么,认识清楚,坚持群众路线,真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真情关心群众疾苦,才能多为群众办好事、办实事。

在一个新时期中,认真的学习贯彻党的路线、方针和政策,只有做到真抓实干,务求实效,把嘴上说的、纸上写的、会上定的,变为具体的行动、实际的效果、群众的利益,服务群众的工作才算做到了位、做到了家。切勿在一片表态的声音中走了样,在一片落实的声音中落了空!要脚踏实地、埋头苦干不断创新工作方式和工作方法,努力做好新时期下的工作。

扎根群众才能枝繁叶茂

我们党无论在任何时候,都始终根植于人民群众之中,一切为了人民,一切依靠人民,从人民群众中汲取力量源泉。这是我们党不断发展壮大、党的事业从一个胜利走向又一个胜利的决定性因素。

胡杨能在干旱的荒漠中枝繁叶茂,就因为它的根可以扎到20米以下的地层吸收水分。同样,只有把根深深扎在人民群众之中,从人民群众中汲取智慧和力量,同人民群众同呼吸、共命运、心连心,我们党才能充满活力,党的事业才能充满生机、蓬勃兴旺。我们必须从生命根基的高度,深刻理解 离开人民群众的拥护和支持,党的执政能力和执政地位就会成为无源之水、无本之木 ,始终把群众路线作为我们党不变的坚守。

中国共产党是一个靠群众工作起家的党,是一个把服务群众作为自己的宗旨、在扎实的群众工作中获得群众支持并不断发展进步的党。在新形势下,我们必须清醒地看到,群众工作出现了不少新情况新特点,面临不少新挑战。我们要结合江苏经济社会发展变化和党员干部队伍不断新老交替的实际,认真审视、深刻反思在群众观念、群众立场、群众工作、群众作风和干群关系上出现的新情况、新问题,坚持好的做法和好的传统,认真改进工作而不回避问题,真正把群众放在心坎上。

基层群众是我们的源头活水

始终根植于人民群众之中,我们才能真正了解到群众的所思、所想,才能更深切地感受到民生疾苦,才能更具体地知晓群众最关心、最直接、最现实的利益要求,从而更好地为群众服务。有的干部觉得现在群众工作难做,是因为利益多元化了,群众往往站在自己的立场、利益上看问题。事实上,当你的主张不能得到群众理解时,首先该把自己置于他们的位置上,用群众的眼光、从群众的立场来看问题、想问题、处理问题,充分考虑不同群众的利益和承受能力。带着深厚感情,走到群众中去,才能集思广益,找到化解矛盾的方法;才能 一把钥匙开一把锁 ,得到广大群众的理解与支持。

求木之长必固其根本,欲流之远必浚其泉源。人民群众是我们的力量源泉,群众路线和群众观点,是我们的传家宝。党的组织、党员和党的干部,必须同群众打成一片,绝对不能同群众对立。如果哪个党组织严重脱离群众而不能坚决改正,那就丧失了力量的源泉,就一定要失败,就会被人民所抛弃。我们要更加自觉地坚持从群众中来、到群众中去,切实增强群众工作的本领,把人民群众中蕴藏的无穷智慧和力量凝聚到推进 两个率先 的伟大实践中来,这既是历史的昭示,也是现实的召唤!

坚持制度心得体会和方法篇十四

党的领导是全面的。党总揽全局、协调各方,是对我们党的领导地位的准确界定,有利于充分发挥社会主义制度集中力量办大事的政治优势,有力推进党和国家事业发展。形成和巩固这样的良好局面,就必须全面贯彻落实好《决定》对健全党的全面领导制度提出的3个方面的要求。

第一,完善党领导人大、政府、政协、监察机关、审判机关、检察机关、武装力量、人民团体、企事业单位、基层群众自治组织、社会组织等制度,健全各级党委(党组)工作制度,确保党在各种组织中发挥领导作用。***总书记把党的领导核心作用比喻为“众星捧月”,指出“这个‘月’就是中国共产党”。国家治理体系是由众多子系统构成的复杂系统,这个系统的核心是中国共产党,人大、政府、政协、监察机关、审判机关、检察机关、武装力量人民团体、企事业单位、基层群众自治组织、社会组织等机构和组织都要坚持中国共产党领导。党政关系问题历来是各方面关注的重要理论和实践问题。改革开放以来,无论党政关系进行过怎样的调整,但有一条是不变的,就是坚持党的领导。处理好党政关系,首先要坚持党的领导,在这个大前提下才是各有分工,而且无论怎么分工,出发点都是坚持和完善党的领导。目前,对党的全面领导问题,认识上已经解决,党和国家机构及各类组织都注重抓好落实,但在制度化上还有大量工作要做,迫切要求我们加大党内相关法规的制定和完善力度,切实把党的全面领导制度覆盖到所有机构和组织,使之成为上上下下、方方面面的一致遵循。

第二,完善党领导各项事业的具体制度,把党的领导落实到统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局各方面。党章对中国共产党领导人民发展社会主义市场经济、发展社会主义民主政治、发展社会主义先进文化、构建社会主义和谐社会、建设社会主义生态文明、坚持对人民解放军和其他人民武装力量的绝对领导等,都作出了明确规定。党的____以来,党的全面领导制度建设步伐加快,党中央已经印发了《中国共产党统一战线工作条例(试行)》、《中国共产党政法工作条例》、《中国共产党重大事项请示报告条例》、《中国共产党农村工作条例》、《中国共产党宣传工作条例》等一大批重要党内法规。但要看到,党领导各项事业的具体制度在不少领域还没有形成制度成果,需要全党全国各条战线、各个领域进一步加大工作力度。要坚决落实党章要求和《决定》精神,坚持事业发展到哪里,党的领导制度就跟进配套到哪里,不断完善党领导经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设、国防和军队建设、外交工作等制度,更加有力有序有效地把党的领导贯彻落实到改革发展稳定、内政外交国防、治党治国治军等各领域各方面各环节。

第三,完善党和国家机构职能体系,把党的领导贯彻到党和国家所有机构履行职责全过程。党的十九届三中全会启动的深化党和国家机构改革工作,把加强党的全面领导作为首要任务,从机构职能上解决党对一切工作领导的体制机制问题,解决党长期执政条件下我国国家治理体系中党政军群的机构职能关系问题,把党的全面领导贯彻到党和国家机关全面正确履行职责的各领域各环节,成效是显著的,但不能就此止步。要按照党中央要求,进一步巩固和拓展深化党和国家机构改革成果,在构建系统完备、科学规范、运行高效的党和国家机构职能体系上持续发力,推动党和国家所有机构把坚持和加强党的领导作为首要职责,推动各方面协调行动、增强合力。

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